最新重慶養老金計較要領(lǐng)

最新重慶養老金計較要領(lǐng)

重慶根基養老金怎樣計較?

一、新根基養老金計發(fā)步伐合用人群

介入了企業(yè)職工根基養老保險，2006年1月1日及其往后切合按月領(lǐng)取養老金前提并經(jīng)勞動(dòng)保障行政部分核準退休的職員。

2006年1月1日早年已經(jīng)退休、退職的職員，不合用新的根基養老金計發(fā)步伐，仍按原劃定發(fā)給根基養老金，同時(shí)執行根基養老金調解步伐。

二、按月領(lǐng)取根基養老金的前提

實(shí)現按月領(lǐng)取根基養老金必需同時(shí)切合以下三個(gè)前提：

1.介入了企業(yè)職工根基養老保險，并按劃定繳納了根基養老保險費;

2.到達法定退休年數;

3.按月領(lǐng)取根基養老金繳費年限前提：繳費年限(含視同繳費年限，不含折算工齡，下同)累計滿(mǎn)15年及其以上，個(gè)中：1996年1月1日早年介入事變(或介入根基養老保險)，2006年1月1日至2010年12月31日時(shí)代到達法定退休年數的，繳費年限累計滿(mǎn)10年及其以上。

三、按新步伐計較的根基養老金的構成部門(mén)

1.1996年1月1日及其往后介入事變(或介入根基養老保險)的職員：

根基養老金=基本養老金+個(gè)人賬戶(hù)養老金

2.1996年1月1日早年介入事變(或介入根基養老保險)的職員：

根基養老金=基本養老金+個(gè)人賬戶(hù)養老金+過(guò)渡性養老金+調理金(2011年1月1日及其以退卻休的職員不再計發(fā)調理金)

四、基本養老金計較要領(lǐng)

基本養老金=(本人退休時(shí)上年度全市城鎮經(jīng)濟單元在崗職工月均勻人為+本人指數化月均勻人為)÷2×繳費年限×1%

五、個(gè)人賬戶(hù)養老金計較要領(lǐng)

個(gè)人賬戶(hù)養老金=本人退休時(shí)根基養老保險個(gè)人賬戶(hù)累計儲存額÷計發(fā)月數

公式中的計發(fā)月數按國度劃定執行。退休時(shí)年數越大，計發(fā)月數越小。

六、過(guò)渡性養老金計較要領(lǐng)

過(guò)渡性養老金=(本人退休時(shí)上年度全市城鎮經(jīng)濟單元在崗職工月均勻人為+本人指數化月均勻人為)÷2×本人成立個(gè)人賬戶(hù)前繳費年限×1.4%

七、調理金計較要領(lǐng)

調理金=70元×計較比例(各年度計較比例詳見(jiàn)下表)

八、除全市城鎮經(jīng)濟單元在崗職工月均勻人為增添身分外，影響根基養老金計發(fā)金額的其余身分

1.繳費年限。在平等前提下，繳費年限越長(cháng)，根基養老金計發(fā)金額越高;

2.繳費程度。在平等前提下，繳費程度越高，其根基養老金計發(fā)金額越高。

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