煤礦�？瓶崎L(cháng)述職報告

煤礦�？瓶崎L(cháng)述職報告

煤礦�？瓶崎L(cháng)述職報告

2009年駱駝山煤礦保衛科在上級主管部門(mén)黨政的正確領(lǐng)導和大力支持下，認真貫徹公司及兩級職代會(huì )和政治工作會(huì )議精神，以實(shí)現精細化管理為目標，以維護礦區穩定為宗旨，充分發(fā)揮自身自能，認真落實(shí)各項防范措施，確保礦區生產(chǎn)秩序的穩定，扎實(shí)有效地開(kāi)展安全保衛工作，較好的完成了全年工作任務(wù)，現將2009年度工作總結如下：

一、基本情況

駱駝山煤礦現有職工535人，其中男職工418人，女職工117人，礦區有建設施工單位6個(gè)，有職工485人，管區有重點(diǎn)防火部位7個(gè);重點(diǎn)要害部位19個(gè);涉爆單位有3個(gè)，接觸火工品人員21人。保衛科現有保衛人員23人，負責重點(diǎn)守衛目標4個(gè)，結合礦區的實(shí)際，年初制定了工作計劃和目標措施，全科工作人員在科領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，心往一處想、勁往一處使、擰成一股繩，加班加點(diǎn)，深入到礦區內調查摸底，做到基本情況明了，各種底數清楚，重點(diǎn)守衛部位嚴密，措施得力。治安保衛工作在全科人員的共同努力下，取得可喜成績(jì)。

二、抓精細化管理，促進(jìn)隊伍建設

一年來(lái)，我科緊緊圍繞上級主管部門(mén)開(kāi)展工作，按照精細化管理的要求，班子成員密切配合，團結一致，做到了強班子、聚合力、抓隊伍、樹(shù)形象，強化內部管理，促使我科工作朝良性方面快速發(fā)展。

1、加強思想政治教育工作，我們按照“文明服務(wù)、嚴格執法”的標準，加強對保衛人的管理教育，并把加強政治工作提高業(yè)務(wù)能力當做一項重要工作來(lái)抓。我科制定了嚴格的制度和學(xué)習計劃，利用例會(huì )組織學(xué)習黨的方針、政策，學(xué)習《企業(yè)內部治安保衛條例》、《構建懲防體系理論文集》，以及上級下發(fā)的各種文件和學(xué)習材料，培養職工遵紀守法，立足本崗、愛(ài)崗敬業(yè)，做一流職工，創(chuàng )最佳業(yè)績(jì)。通過(guò)學(xué)習教育，使我科職工的思想素質(zhì)得到進(jìn)一步提高，工作人員在工作中，能夠做到領(lǐng)導在和領(lǐng)導不在一個(gè)樣，互相團結、密切配合、著(zhù)裝整齊、衛生清潔、文明執勤、熱情服務(wù)，體現了愛(ài)崗敬業(yè)的精神風(fēng)貌。

2、節假日不休息，加強值班備勤工作，較好地完成了節日安全保衛工作，同時(shí)進(jìn)一步深化雙文明創(chuàng )建活動(dòng)，通過(guò)抓管理、抓監督、抓服務(wù)，美化凈化環(huán)境，塑造良好的工作形象，為創(chuàng )文明科室奠定了良好的基礎。

三、安全防范工作

1、加大對礦區重點(diǎn)要害部位、門(mén)崗夜勤的管理、監督檢查力度，今年我科適時(shí)組織工作人員，對礦區重點(diǎn)要害部位、門(mén)崗夜勤進(jìn)行安全檢查168次，發(fā)現隱患37起，下隱患通知書(shū)13份，口頭整改24條，已限期整改;同時(shí)加強對門(mén)崗夜勤的管理，教育督促門(mén)崗夜勤人員工作中盡職盡責，加強巡視，確保礦區安全穩定，全年夜勤人員無(wú)脫崗、睡崗現象，有效遏制了各類(lèi)案件和事故的發(fā)生。

2、加強對危爆物品的管理，在火工品的運輸、儲存、使用等各種環(huán)節嚴格按照“火工品管理使用規定”執行，按時(shí)組織人員和有關(guān)安檢部門(mén)對涉爆單位進(jìn)行檢查，并對各使用火工品單位的領(lǐng)導和放炮員進(jìn)行培訓1次，參加人員達50余人，進(jìn)一步消除了各類(lèi)不安全隱患，全年共查處違反火工品管理使用2起，3人次，確保了礦區的安全與穩定。

3、在消防工作中，09年我科認真貫徹落實(shí)公安部61號令，做好消防責任的落實(shí)工作，全年開(kāi)展防火檢查96次，下隱患通知書(shū)33份，以限期整改。119防火宣傳日，張貼防火宣傳標語(yǔ)30余條，進(jìn)一步提高了廣大職工的消防意識，有效預防了火災事故的發(fā)生。

四、認真開(kāi)展重點(diǎn)整治工作

1、由于工業(yè)場(chǎng)區施工單位多，各施工單位人員管理混亂，時(shí)有群毆群斗的現象發(fā)生，嚴重影響了建設工地的治安秩序，為了確保礦區的安全穩定，我科加大了對建設工地以及職工宿舍的監督檢查力度，有效地制止了打架現象的發(fā)生，消除了治安隱患。

2、加大巡邏堵卡力度，重點(diǎn)治理拿、摸礦山物資等不法行為。我科在人員少、施工單位多、面廣、線(xiàn)長(cháng)等不利因素下，由科領(lǐng)導帶隊，不分晝夜，采取靈活多變的工作方法，定時(shí)、不定時(shí)的在工業(yè)廠(chǎng)區，及廠(chǎng)區各主要路口進(jìn)行巡邏堵卡，有效的遏制了礦山物資的丟失，全年打擊拿摸人員3人次。

3、加強了對門(mén)衛進(jìn)出車(chē)輛人員的檢查力度，實(shí)行了進(jìn)出車(chē)輛準入證，建立了車(chē)輛登記管理制度，嚴禁外來(lái)車(chē)輛以及出租車(chē)進(jìn)入工業(yè)廠(chǎng)區，并對外出車(chē)輛進(jìn)行認真檢查外出拉物資的車(chē)輛，沒(méi)有出門(mén)證一律不準外出，有效的預防了各類(lèi)案件的發(fā)生。

五、接訪(fǎng)工作

駱駝山煤礦作為神華西部的一個(gè)重點(diǎn)項目，09年我科參與配合接待各級領(lǐng)導來(lái)駱駝山煤礦參觀(guān)、檢查、調研的團體21個(gè);出動(dòng)警力56人次;在接訪(fǎng)工作中，我們對接訪(fǎng)工作高標準、嚴要求，工作多次受到礦有關(guān)領(lǐng)導的好評和認可。

六、配合其他單位搞好工作

1、為有效的遏制偷挖盜采活動(dòng)，保護礦山物資，避免各類(lèi)安全事故的發(fā)生，我科配合卡布其保衛科對非法越界進(jìn)行開(kāi)采的進(jìn)行了打擊，出警4次，共出動(dòng)警力23人次，有效的打擊非法開(kāi)采的不法行為。

2、配合礦有關(guān)部門(mén)對火藥庫占地一事和牧民發(fā)生糾紛進(jìn)行了調解，并對施工單位的地面生產(chǎn)以及生活垃圾進(jìn)行清理整頓，得到有關(guān)單位的好評。

總之一年來(lái)的工作，我科雖然在安全保衛工作中做了大量的工作，也取得了一些成績(jì)，但也存在一定的不足之處。今后我科將不斷總結工作經(jīng)驗，更加努力，為創(chuàng )建和諧企業(yè)，爭創(chuàng )一流科室，做出應有的貢獻。

駱駝山煤礦保衛科