銷(xiāo)售培訓心得體會(huì )

時(shí)間:2024-12-02 17:37:56 銷(xiāo)售 我要投稿

(優(yōu))銷(xiāo)售培訓心得體會(huì )13篇

  從某件事情上得到收獲以后,常?梢詫⑺鼈儗(xiě)成一篇心得體會(huì ),這樣我們可以養成良好的總結方法。到底應如何寫(xiě)心得體會(huì )呢?以下是小編收集整理的銷(xiāo)售培訓心得體會(huì ),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

(優(yōu))銷(xiāo)售培訓心得體會(huì )13篇

  銷(xiāo)售培訓心得體會(huì ) 篇1

  經(jīng)過(guò)對《房地產(chǎn)法》的學(xué)習使我對房地產(chǎn)法有了更進(jìn)一步的了解;《房地產(chǎn)法》是調整房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、交易和管理過(guò)程中發(fā)生的社會(huì )關(guān)系的法律規范的總稱(chēng)。在我國房地產(chǎn)商品化過(guò)程中,房地產(chǎn)法起到非常重要的規范作用!斗康禺a(chǎn)法》這門(mén)課主要研究為保障房地產(chǎn)市場(chǎng)和房地產(chǎn)業(yè)的健康發(fā)展,我國所制定的相關(guān)法律、法規和政策。房地產(chǎn)法是房地產(chǎn)教育重要的經(jīng)濟法基礎課,是房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理專(zhuān)業(yè)的核心課程之一。講述涉及城市房地產(chǎn)管理法律制度,包含城市房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)法律制度、城市房屋拆遷法律制度、城市房地產(chǎn)交易法律、物業(yè)管理法律制度、住房金融法律制度、房地產(chǎn)稅收法律制度等。目的是了解法律常識,掌握有關(guān)房地產(chǎn)的基本法律知識,并能據此分析解決房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、交易和管理等過(guò)程中產(chǎn)生的法律糾紛,為從事房地產(chǎn)工作或繼續學(xué)習提供基礎知識。

  通過(guò)《房地產(chǎn)法》的學(xué)習,使我了解到房地產(chǎn)法不論是對消費者還是利益方都有較大重要性,下面是通過(guò)學(xué)習我熱為的意義在于:第首先是維護合法權益,每個(gè)人在社會(huì )中的角色是多元的,學(xué)生畢業(yè)后也必將面臨購房置業(yè)的選擇作為消費者,如果在購房或租房的過(guò)程中,能了解有關(guān)規定,諸如定金交付、合同簽訂等,就可以更好地維護自身的權益;就這點(diǎn)而言,即使非房地產(chǎn)專(zhuān)業(yè)的學(xué)生了解房地產(chǎn)法律法規也是有意義的。第第二是回避政策風(fēng)險。在整個(gè)房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中存在很多風(fēng)險,其中之一即政策風(fēng)險,通過(guò)學(xué)習,可以了解我國房地產(chǎn)法現狀與存在的問(wèn)題,如土地征收公共利益不明確問(wèn)題,土地招拍掛政策以及經(jīng)濟適用房政策等問(wèn)題,進(jìn)而為不斷健全我國的房地產(chǎn)法律法規進(jìn)言獻策。第第三是發(fā)現政策漏洞。通過(guò)學(xué)習,可以了解我國房地產(chǎn)法現狀與存在的問(wèn)題,如土地征收公共利益不明確問(wèn)題,土地招拍掛政策以及經(jīng)濟適用房政策等問(wèn)題,進(jìn)而為不斷健全我國的房地產(chǎn)法律法規進(jìn)言獻策。第第四是提升處理現實(shí)問(wèn)題的能力。針對實(shí)際生活中產(chǎn)生的各種與房地產(chǎn)有關(guān)的問(wèn)題或糾紛,可以根據所學(xué)房地產(chǎn)法原理作出判斷并予以解決。

  通過(guò)對這門(mén)課程的學(xué)習我收獲了很多:第一,了解房地產(chǎn)法律的概念、原理。主要通過(guò)房地產(chǎn)法含義、特征、原則以及我國房地產(chǎn)立法過(guò)程等的講解,使我對房地產(chǎn)法有一個(gè)基本的認識。第二,了解了房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)過(guò)程中各個(gè)環(huán)節具體的法律規定,如房地產(chǎn)用地的法律規定,房地產(chǎn)租賃、房地產(chǎn)抵押、物業(yè)管理等方面的法律規定;除此之外,在解釋具體的法律條文時(shí),老師會(huì )結合房地產(chǎn)業(yè)實(shí)際,分析政策的問(wèn)題、政策的影響以及房地產(chǎn)業(yè)應對措施等的學(xué)習,使我學(xué)會(huì )了入了應用這些法律法規。第三,培養了我深入思考與解決問(wèn)題的能力,提升了理論聯(lián)系實(shí)際的能;學(xué)會(huì )如何利用所學(xué)房地產(chǎn)法律知識,參與房地產(chǎn)法律關(guān)系,更好地把握房地產(chǎn)市場(chǎng)。

  當今社會(huì )房?jì)r(jià)過(guò)高已經(jīng)成為一個(gè)嚴重的問(wèn)題,嚴重影響人們的生活,近年來(lái)房地產(chǎn)業(yè)由新興產(chǎn)業(yè)變?yōu)榻?jīng)濟增長(cháng)的重要動(dòng)力。最近幾年房?jì)r(jià)迅速回升并大幅上漲,有的地區上漲甚至超過(guò)50%,我現在也是剛剛進(jìn)入工作的85后,考目前的工資買(mǎi)房基本無(wú)望;現在的情形是:60后、70初的人們依靠福利分房得以安居;75后、80初的人依靠實(shí)打實(shí)干買(mǎi)房買(mǎi)車(chē)奔小康;85后、90初的我們沒(méi)有福利分房,實(shí)打實(shí)干近年才能勉強付個(gè)首付,接下來(lái)的甚至更長(cháng)久的時(shí)間都要為房貸而活,甚至很多人都買(mǎi)不起房,只能“望房興嘆”,于是產(chǎn)生了“蝸居”、“蟻族”、“裸婚”。因此房?jì)r(jià)問(wèn)題已經(jīng)成為困擾我們的主要問(wèn)題,只有解決了這一問(wèn)題我們才能安居樂(lè )業(yè),但依靠我們個(gè)人的力量是不可行的,這是一個(gè)社會(huì )的普普片問(wèn)題,國家必須利用法律法規合理的限制和管理房地產(chǎn)行業(yè),并根據出現的心的問(wèn)題不斷的健全法律法規,才能從根本上解決這一重大問(wèn)題。

  房?jì)r(jià)過(guò)高問(wèn)題與房地產(chǎn)業(yè)存在的'問(wèn)題有著(zhù)密切的聯(lián)系;第一,房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)結構失衡,有效供給不足,人民所需的經(jīng)濟實(shí)用房不足,高檔次商品房大量空置;第二,房地產(chǎn)市場(chǎng)投機嚴重,例如溫州炒房團等,增多了房屋空置率;一系列問(wèn)題從不同的方面導致了房?jì)r(jià)的上漲,哄抬物價(jià),房地產(chǎn)法律體制的不健全讓不斷升高的房?jì)r(jià)無(wú)法得到有效的抑制,進(jìn)而又影響到了房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序的嚴重混亂。因此,我們應該不斷健全《房地產(chǎn)法》,加強房地產(chǎn)法對房地產(chǎn)市場(chǎng)的管理,抑制房?jì)r(jià)上漲。

  只有在健全的法律體系支撐下,房地產(chǎn)業(yè)才能回歸正軌,房地產(chǎn)市場(chǎng)才能健康可持續發(fā)展下去,創(chuàng )造更多財富;只有在法律體系的不斷健全下,在法律這一強有力的大手的保護下,人們才能脫離住房困難的陰影、喚醒生活的熱情、拋棄房奴的帽子,煥發(fā)新活力,讓自身未來(lái)的家不再只是夢(mèng)醒,安居樂(lè )業(yè)。因此房地產(chǎn)法有其重要的作用,我們每個(gè)公民都應該了解這一法律法規,國家更應該利用這些法律法規保護公民的合法權益。在未來(lái)快速發(fā)展的經(jīng)濟社會(huì )中,法律的效力也會(huì )越來(lái)越大,我們每個(gè)社會(huì )公民都應該加強法律知識的學(xué)習,努力圖稿自身的法律意識,學(xué)會(huì )利用法律手段保護自身的合法權益。

  銷(xiāo)售培訓心得體會(huì ) 篇2

  公司組織管理人員20xx年6月22日上午在會(huì )議室培訓“如何成為一名優(yōu)秀的管理者”;我列席聆聽(tīng)了濱州學(xué)院王教授利用舉例闡述了作為一名 管理者所要具備的條件,我的學(xué)習體會(huì )如下:

  一、 員工要達到的基本要求:

  1、作為一名企業(yè)的員工首先要具備員工應有的素質(zhì),能夠體現公司員工的整體形象。

  2、作為一名員工只有適應環(huán)境才能夠抓住機遇,時(shí)刻做有準備的員工,機遇是屬于有準備的人。

  3、作為一名員工首先要服從管理及企業(yè)的制度,任何一個(gè)企業(yè)都有它的制度,來(lái)統一職工的行為,核心問(wèn)題在于執行力,這就要求我首先要端正態(tài)度,態(tài)度決定一切,執行力是完成任務(wù)的能力;要從思想上、行動(dòng)上體現真創(chuàng )新、真執行,;要從細節上把控,因為細節決定成;做好日常工作,用結果檢驗制度、措施是否落實(shí)到位,沒(méi)有任何借口這是唯一標準。

  4、作為一名企業(yè)員要使工作變成熱愛(ài)和激情和快樂(lè );讓每個(gè)人養成好的工作習慣,一旦好的習慣養成了,制度的重要性就下降了。這時(shí)候企業(yè)文化就逐步發(fā)揮作用,要讓企業(yè)文化不斷深入人心,讓每個(gè)員工把企業(yè)當成自己的家,不怕你有用,就怕你沒(méi)用。讓企業(yè)發(fā)展方向成為每個(gè)員工的'奮斗目標、企業(yè)發(fā)展遠景成為每個(gè)員工共同的目標。

  二、好員工所要具備的素質(zhì)是:

  1、學(xué)習能力:只有從實(shí)際工作中不斷的學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識才能提高自己的工作能力,認識能力;在工作中學(xué)習靠的是毅力和堅定的理想。沒(méi)有動(dòng)力就像船沒(méi)有方向。

  2、溝通能力:溝通就是先交心后交流,從共同的利益中尋找共同的話(huà)題和共同的方向,實(shí)際上改變一個(gè)人很難,適應一個(gè)人很容易。溝通時(shí)要說(shuō)清楚目的和要求。避免產(chǎn)生二次費工費時(shí)。在上級和下屬的溝通中達成對要事的共識(包括計劃、時(shí)間、措施、結果等方面)。

  3、敬業(yè)精神:愛(ài)崗敬業(yè)說(shuō)起來(lái)像冠冕堂皇,但細分析現在靠的是什么,靠什么生存,是企業(yè),只有企業(yè)發(fā)展富強才能家庭和睦美滿(mǎn)。

  我決心從我做起,從現在做起,充分利用時(shí)間,不斷學(xué)習,加強工作主動(dòng)性,增強效率意識、危機意識、讓自己真正成為一個(gè)有職業(yè)態(tài)度、職業(yè)行為、職業(yè)技能的人。

  銷(xiāo)售培訓心得體會(huì ) 篇3

  保險行業(yè)是一個(gè)非常注重專(zhuān)業(yè)知識的行業(yè),想要做好保險銷(xiāo)售,就必須經(jīng)歷公司安排培訓,經(jīng)過(guò)這次的保險銷(xiāo)售培訓讓我終于知道什么是銷(xiāo)售。

  沒(méi)有接觸過(guò)保險公司的時(shí)候我一直認為這是一份沒(méi)有多少知識內涵的工作,只需要走到崗位上與客戶(hù)溝通就行,但是沒(méi)想到,保險工作就如同水面上的冰塊,看到的時(shí)候只是上面非常小的一部分,但是水下才是真正的深不可測。

  為了做好銷(xiāo)售工作,我們導師,不但給我們發(fā)送了很多保險知識,更是介紹了銷(xiāo)售要注意的事項,保險有很多細枝末節,我們的銷(xiāo)售工作是負責車(chē)險的,銷(xiāo)售工作并不好做,我們保險業(yè)務(wù)更加重要。需要的是一份心,同樣也要一份態(tài)度,在工作的時(shí)候不但要有足夠的認真更要有耐心。

  在培訓的時(shí)候我們導師給我們找了一個(gè)非常優(yōu)秀的保險銷(xiāo)售人員,給我們講解了銷(xiāo)售的一些情況,銷(xiāo)售是很枯燥的,并不是說(shuō)無(wú)聊枯燥,而是因為會(huì )經(jīng)常沒(méi)有客戶(hù)枯燥,畢竟打的電話(huà)不是每個(gè)人都接受,很多人選擇拒絕和不接通,這需要我們自己去做刪選,做去提取,如果不能夠做好選擇,就不可能有多大的收獲畢竟銷(xiāo)售需要一份認真。需要耐心,更需要會(huì )發(fā)現客戶(hù)的需要。

  沒(méi)有簡(jiǎn)單的事情,想的在簡(jiǎn)單也要經(jīng)過(guò)復雜的分析思考,比如在銷(xiāo)售的時(shí)候我們講話(huà)該如何規范,我們又應該如何做好,不能一直都靠著(zhù)這點(diǎn)那點(diǎn)排斥。培訓減少了在工作上的挫折。讓我們能夠吸取其他同事工作總結下來(lái)的經(jīng)驗成為自己成長(cháng)的養分,更早的為公司發(fā)展貢獻力量。

  當然在培訓中為了培養我們銷(xiāo)售能力我們也有銷(xiāo)售任務(wù),雖然不多,但是打電話(huà)也是必須的,必須與客戶(hù)做足夠的溝通才行不然一切都是空談,做的多才能夠有更多的結果,我也覺(jué)得有道理,因此在溝通的時(shí)候我喜歡選擇學(xué)習給我們的'話(huà)術(shù)。話(huà)術(shù)雖然簡(jiǎn)單,但是卻富有哲理。

  一開(kāi)始并沒(méi)有認真的作多少分析我覺(jué)得這樣就行,所以經(jīng)過(guò)了第一次打擊之后我發(fā)現自己的成績(jì)最差,之后選擇撿起話(huà)術(shù),按照話(huà)術(shù)的方法,發(fā)現與客戶(hù)的溝通更加順暢,沒(méi)有了原來(lái)那么堵塞,讓我一顆更加方向的與客戶(hù)溝通。之后我們要對自己短暫的工作寫(xiě)下自己的不足和心得,同樣這也讓我發(fā)現了自己的不足,有需要改進(jìn)的地方。

  覺(jué)得不錯經(jīng)過(guò)了培訓,當了崗位上之后不至于還需要適應,只需要好好的認真負責就行,簡(jiǎn)單卻不失效率,做法有趣卻能夠有收獲非常感謝培訓。

  銷(xiāo)售培訓心得體會(huì ) 篇4

  為期三天的培訓已經(jīng)結束了,回顧當天的學(xué)習收獲,我感慨很多,收獲也很多,體會(huì )也有很多.首先感謝公司給了我這一次外出培訓學(xué)習的機會(huì ),通過(guò)這次得學(xué)習讓我學(xué)到了不少關(guān)于銷(xiāo)售和人生的知識,相信能在以后的道路上給我指引正確的方向.

  通過(guò)這次培訓,讓我對銷(xiāo)售有了更深一層的認識,首先,一間店的業(yè)績(jì)不是靠個(gè)人的能力和銷(xiāo)售就能支撐得起的,它靠的是我們這一個(gè)團隊合作的力量才足以____.團隊是什么?按照老師所說(shuō)的,團隊是一個(gè)有口才的人____一群有耳朵聽(tīng)的進(jìn)去的人一起協(xié)同合作的團體.它是為了實(shí)現某一目標而由相互協(xié)作的個(gè)體所組成的正式群體.而我們身為這個(gè)團隊中的成員,每個(gè)人都有自己所在的意義和價(jià)值,都有自己的工作和職責,而我們所要做的,不但要做好自己分內的工作,擔負起自己的責任,而且,更重要的,是要和其他同事發(fā)揮團結合作的精神,緊密合作,共同創(chuàng )造輝煌的業(yè)績(jì).這樣的銷(xiāo)售才會(huì )進(jìn)入良性循環(huán),銷(xiāo)售方面才會(huì )令人更容易接受,整個(gè)團體才會(huì )有活力,每個(gè)人的熱情才會(huì )持續不減,這樣對于我們,對于整間店鋪只會(huì )有益而無(wú)害.

  作為個(gè)人而言,除了要遵守店鋪的營(yíng)銷(xiāo)流程外,更重要的'是要努力提高自身的溝通能力,要有一定的溝通技巧,要做顧客喜歡的導購. 還有最重要的一點(diǎn),我們要富有感染力,我們每一天都穿工衣、工鞋,愛(ài)上我們自己的商品,在為顧客介紹商品的時(shí)候,我們的眼神、語(yǔ)調、手勢等肢體語(yǔ)言都是一種無(wú)形的感染力,這樣更容易拉近與顧客之間的距離,從而讓顧客更相信我們?yōu)樗榻B的商品.

  總而言之,這次的學(xué)習是快樂(lè )的,收獲是愉悅的!

  銷(xiāo)售培訓心得體會(huì ) 篇5

  作為一名房地產(chǎn)銷(xiāo)售人員,經(jīng)過(guò)多年的從業(yè)經(jīng)驗,我深刻體會(huì )到了房地產(chǎn)銷(xiāo)售的幾個(gè)要點(diǎn)和技巧。在這篇文章中,我將把我的心得體會(huì )分享給大家。

  第一,產(chǎn)品和客戶(hù)定位至關(guān)重要。銷(xiāo)售人員在推銷(xiāo)產(chǎn)品時(shí),一定要對產(chǎn)品進(jìn)行全面的了解,并且能夠根據客戶(hù)的需求做出合理的推薦?蛻(hù)的需求和產(chǎn)品定位需要匹配,否則,即使是好產(chǎn)品也不會(huì )有好的銷(xiāo)售成績(jì)。此外,銷(xiāo)售人員要深入了解客戶(hù)的需求,并且能夠根據不同客戶(hù)的不同需求做出不同的銷(xiāo)售策略,這也是成功的關(guān)鍵所在。

  第二,良好的溝通能力和服務(wù)意識是必要條件。房地產(chǎn)銷(xiāo)售工作中最重要的技能之一是溝通能力。銷(xiāo)售人員需要有良好的溝通技巧,并且跟客戶(hù)建立深度的溝通。這種深度的交流能夠幫助銷(xiāo)售人員更好地了解客戶(hù)的需求、喜好和問(wèn)題,同時(shí)也能讓客戶(hù)信任和認可銷(xiāo)售人員的專(zhuān)業(yè)服務(wù)。服務(wù)意識同樣重要,優(yōu)質(zhì)的服務(wù)可以滿(mǎn)足客戶(hù)的需求并且給客戶(hù)留下好的印象。在這方面,我們可以不斷加強自己的客戶(hù)服務(wù)意識,打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)體驗,讓客戶(hù)消費獲得更多的`價(jià)值。

  第三,營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)策劃和實(shí)施是必備技能。房地產(chǎn)行業(yè)是一個(gè)競爭激烈的行業(yè),在這種情況下,有一個(gè)好的營(yíng)銷(xiāo)計劃是尤為必要的。銷(xiāo)售人員需要了解市場(chǎng)狀況,并且根據市場(chǎng)狀況制定一些有創(chuàng )意的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)來(lái)吸引客戶(hù),比如促銷(xiāo)活動(dòng)。在制定和推行營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)時(shí),銷(xiāo)售人員需要呈現出創(chuàng )新和靈活性。

  第四,持續不斷地學(xué)習和更新知識。房地產(chǎn)市場(chǎng)是一個(gè)多變的市場(chǎng),銷(xiāo)售人員需要不斷地學(xué)習新的知識和技巧,以應對各種市場(chǎng)情況和需求。學(xué)習并不是一次性的,而是需要持續不斷地更新。同時(shí),了解競爭對手銷(xiāo)售策略,交流學(xué)習也可以增加銷(xiāo)售工作的成功率。

  總之,房地產(chǎn)銷(xiāo)售工作充滿(mǎn)著(zhù)各種機遇和挑戰。只有在產(chǎn)品和客戶(hù)匹配、良好的溝通和服務(wù)能力、優(yōu)質(zhì)的營(yíng)銷(xiāo)計劃、持續學(xué)習和更新知識的基礎上,銷(xiāo)售人員才能達到成功的高峰。因此,鍛煉自己的技能和能力,不斷學(xué)習和完善自己是房地產(chǎn)銷(xiāo)售員的必經(jīng)之路。

  銷(xiāo)售培訓心得體會(huì ) 篇6

  工欲善其事,必先利其器。營(yíng)業(yè)部特邀請民生銀行高級理財經(jīng)理、獲得國際金融理財規劃師資格的老師,為大同地區全體員工及營(yíng)銷(xiāo)團隊成員進(jìn)行了理財產(chǎn)品銷(xiāo)售專(zhuān)項培訓,以迎接新的理財產(chǎn)品銷(xiāo)售。

  整個(gè)培訓共分四個(gè)課程,主要講解了理財及理財產(chǎn)品的概念、銷(xiāo)售理財產(chǎn)品三要素法則、溝通的二三一法則、“態(tài)”極推手等多項內容,同時(shí)老師在情景演練、案例分析的配合下采取多項授課方式,使得培訓在歡笑和輕松的氛圍中度過(guò)。在這次培訓中使我深刻感受到銷(xiāo)售理財產(chǎn)品的重要性以及學(xué)會(huì )如何掌握理財產(chǎn)品的銷(xiāo)售技巧。

  首先在培訓的過(guò)程中,通過(guò)老師系統的直觀(guān)的講解使我深刻意識到銷(xiāo)售理財產(chǎn)品的重要性。隨著(zhù)銀行業(yè)競爭的日趨激烈,各大商業(yè)銀行時(shí)點(diǎn)數存款考核變?yōu)榻裹c(diǎn)的重中之重。近幾年,理財產(chǎn)品成為銀行爭得客戶(hù)存款的一種手段,通過(guò)產(chǎn)品的發(fā)行,可以充足銀行資金運作空間,通過(guò)提高利率保證客戶(hù)得到更加豐厚的產(chǎn)品收益,成為各行維護優(yōu)質(zhì)高端客戶(hù)的有利條件。

  在負利率條件下,商業(yè)銀行通過(guò)加大收益相對較高的理財產(chǎn)品的銷(xiāo)售,能夠滿(mǎn)足客戶(hù)對資產(chǎn)保值增值的迫切需求;面對宏觀(guān)政策的變動(dòng),重視理財產(chǎn)品的銷(xiāo)售有利于緩解監管與市場(chǎng)的雙重壓力;針對資本約束強化等面臨的現實(shí)挑戰,借力理財產(chǎn)品的銷(xiāo)售有利于提升盈利的可持續性。理財產(chǎn)品的銷(xiāo)售不僅有利于商業(yè)銀行負債結構的調整,還能對銀行的資產(chǎn)管理、保險、托管等業(yè)務(wù)產(chǎn)生良好的促進(jìn)作用,有利于優(yōu)質(zhì)客戶(hù)的維護,對持續提升銀行的整體競爭力意義重大。在資本約束日益強化的條件下,低資本消耗的理財業(yè)務(wù)銷(xiāo)售成為商業(yè)銀行的優(yōu)先選擇。

  通過(guò)老師在情景演練、案例分析的配合下采取的多項授課方式,我認識到在理財產(chǎn)品的銷(xiāo)售過(guò)程中我們要注重掌握銷(xiāo)售技巧法則。了解銷(xiāo)售理財產(chǎn)品的三要素法則,首先需要做好產(chǎn)品分析,了解產(chǎn)品的利弊特點(diǎn)所在,然后要做好客戶(hù)拓展工作,了解銷(xiāo)售對象的具體情況。最后做好產(chǎn)品匹配,采用專(zhuān)業(yè)積極的工作態(tài)度對產(chǎn)品進(jìn)行講解示范,處理客戶(hù)意見(jiàn)并最終達成銷(xiāo)售的目的。

  在溝通過(guò)程中更要注重“二三一”法則的`運用。提高認知能力,讓客戶(hù)擁有與你一樣的理財投資、財務(wù)管理的理念。培養與客戶(hù)暢流溝通的語(yǔ)言能力;訓練社會(huì )能力,學(xué)習與各種各樣的客戶(hù)進(jìn)行交流溝通,與之相處。充分發(fā)揮我們的認知能力、語(yǔ)言能力和思維能力。以及學(xué)會(huì )如何在以后的工作過(guò)程中應用“態(tài)”極推手的方式。與客戶(hù)更好的交流到達促成交易的目的。

  出了上述所提到的營(yíng)銷(xiāo)技巧與營(yíng)銷(xiāo)法則之外,在日常的銷(xiāo)售過(guò)程中我們更要學(xué)會(huì )變通,保持冷靜,換位思考,從客戶(hù)的利益角度出發(fā),知己知彼,方能做到百戰不殆。

  銷(xiāo)售培訓心得體會(huì ) 篇7

  很有幸參加了某公司組織的電話(huà)銷(xiāo)售培訓,在這兩天的培訓中受益匪淺,給我以后的工作打了一支強心針。為了做好以后的工作,總結了一份這兩天的電話(huà)銷(xiāo)售培訓心得,與大家共同分享!以下是我電話(huà)銷(xiāo)售培訓中的幾點(diǎn)心得和總結的幾個(gè)銷(xiāo)售技巧:

  電話(huà)銷(xiāo)售:引起注意,有技巧的'開(kāi)場(chǎng)白。

  事實(shí)式:從與客戶(hù)個(gè)人或其生意有關(guān)的事實(shí)出發(fā),通常這些事實(shí)也直接或間接地與你產(chǎn)品/服務(wù)有關(guān)。

  問(wèn)題式:?jiǎn)?wèn)題要關(guān)于客戶(hù)的生意,并且與你拜訪(fǎng)的目的有關(guān)。提出的問(wèn)題不是用“是”或者”不是”簡(jiǎn)單回答的。

  援引式:以另一個(gè)客戶(hù)的經(jīng)驗作為引子,來(lái)建立新客戶(hù)對自己的信心和興趣;所引用的客戶(hù)或是廣受尊重的,或是在相關(guān)行業(yè)的。

  銷(xiāo)售工具:盡可能調動(dòng)客戶(hù)的感覺(jué)器官,可以使用的工具有宣傳冊,模型,行銷(xiāo)管理軟件,樣品等。這些工具應與對方的工作需求以及你希望探討的話(huà)題有關(guān)。

  關(guān)聯(lián)式:總結上次電話(huà)拜訪(fǎng)結束時(shí)的話(huà)題,然后自然過(guò)渡到本次電話(huà)拜訪(fǎng)主題。

  在采用引起注意的技巧啟動(dòng)了話(huà)題之后,你可以向客戶(hù)進(jìn)行目的說(shuō)明?梢宰尶蛻(hù)擠出更多的時(shí)間與你在電話(huà)中進(jìn)行討論,有助于你完成電話(huà)銷(xiāo)售培訓目標;最大限度地利用你在電話(huà)銷(xiāo)售培訓拜訪(fǎng)方面的時(shí)間和資源

  銷(xiāo)售培訓心得體會(huì ) 篇8

  通過(guò)這次培訓,收獲很大,無(wú)論從工作技巧上還是心態(tài)上,在理論上有了很大的提高,現介紹一下我的體會(huì ):

  這次通過(guò)培訓老師演說(shuō)的銷(xiāo)售工作技巧的理論與方法。深刻理解我們做市場(chǎng)的,始終與終端客戶(hù)打交道,保持好積極的心態(tài)固然重要,但是一個(gè)企業(yè)要想更好的發(fā)展,更好的前進(jìn),必須建立好自己的企業(yè)品牌,重要的是把 做銷(xiāo)售 把它發(fā)展為 做思想。人的思想是最難控制的,如果說(shuō)我們不斷的去給客戶(hù)灌輸一種企業(yè)文化,去影響他們,去改變他們,從思想上征服他們,那么我們的健康事業(yè)就會(huì )做的更強、更大,競爭對手就會(huì )不擊而敗,最終的銷(xiāo)售目的就會(huì )很容易達到,因為思想是一個(gè)人的精神靈魂所在,影響他的購買(mǎi)決定。

  面對市場(chǎng)橫盤(pán)期的營(yíng)銷(xiāo)挑戰,政策調整變幻莫測,市場(chǎng)預期調整,容量降低,競爭加劇,客戶(hù)購買(mǎi)信心不足,價(jià)格預期下調,成交量下降,產(chǎn)品適配度降低,但公司的運營(yíng)要求在提高,其他專(zhuān)業(yè)部門(mén)總是添堵。在這種情況下開(kāi)發(fā)邏輯就是——回歸市場(chǎng),回歸客戶(hù)。就我們的工作而言,我認為與終端交流,不僅僅是督促他們進(jìn)貨,給他們掛金,給他們好處,而應該是:第一,作為一個(gè)業(yè)務(wù)人員,要學(xué)好企業(yè)文化,提煉企業(yè)的精神所在,把企業(yè)的思想灌輸于終端,讓他們了解我們企業(yè)之所以能夠發(fā)展的現在的偉大,理解企業(yè)的內涵。第二,是我們市場(chǎng)業(yè)務(wù)人員,與客戶(hù)交流,不要把目的性的表現太明顯,要讓他們感覺(jué)不到你是在推銷(xiāo),是在與他們交朋友,灌輸企業(yè)思想理念。交流時(shí)要誠心,讓終端客戶(hù)去了解你,信任你,欣賞你,然后,交流時(shí)把醞釀以久的企業(yè)精神,向他傳遞,感染他們。作為市場(chǎng)銷(xiāo)售者,使客戶(hù)在與你交往中感覺(jué)不到赤裸的利益關(guān)系,是朋友、是親人、甚至是他們的偶像。當你能成功做到這兩點(diǎn)后,他感覺(jué)到你的魅力,感受到企業(yè)精神,感受到我們都在為這企業(yè)的光榮使命而努力,他會(huì )不為共同的事業(yè)與理想而一塊努力嗎? 培訓中,老師總結了幾個(gè)關(guān)鍵點(diǎn):從項目定位要銷(xiāo)量,從產(chǎn)品策劃要價(jià)值,從營(yíng)銷(xiāo)策略要溢價(jià),從銷(xiāo)售管理要回款,從滯重資產(chǎn)要周轉,這是市場(chǎng)的基本規律的東西。要學(xué)會(huì )在工作實(shí)踐上加以運用,更要做好扎實(shí)的、基礎性的工作。我感受到最有用的就是:從思想上著(zhù)手,把思想銷(xiāo)售出去。 還有是關(guān)于激情的培訓,我認為激情不是用嘴喊出來(lái)的,而是積極,用情,用思想去感染的,要把一種自發(fā)性,改變成為自覺(jué)性的東西。如果要調動(dòng)人的激情,我們就要創(chuàng )造一種環(huán)境氣氛,一種有激情的氛圍,先用環(huán)境的情調去感染之,在用自己的行動(dòng)去影響他,人的情調,是一個(gè)人對事對物的看法,是一個(gè)人的積極向上心態(tài)的外在表現,對于一個(gè)銷(xiāo)售人員,具備這些是非常重要的,我覺(jué)得我們公司領(lǐng)導一直強調的心態(tài)是很必要的,是工作很好開(kāi)展的根本,如:當一位富有激情、有活力的業(yè)務(wù)人員,與終端交流時(shí),會(huì )感染終端客戶(hù),使他們覺(jué)得你的魅力,公司的活力與美好前景,從而對我們企業(yè)的信賴(lài)!營(yíng)造這種有激情、有活力的氛圍是十分重要的。

  演繹一個(gè)完整的營(yíng)銷(xiāo)故事,是項目吸引客戶(hù)認知品牌、項目、產(chǎn)品的好方法。例如蘇州桃花源,雙湖板塊藏品級中式別墅項目,從建筑、景觀(guān)、造園到工藝、細節、故事都非常出彩的項目,講傳承、講故事、講工藝、講細節、講專(zhuān)屬與稀缺,不是講戶(hù)型、講功能!通過(guò)培訓,讓我領(lǐng)悟了很多。我會(huì )把理論用于實(shí)踐,認真總結自己的不足,及時(shí)改正,學(xué)習他人的長(cháng)處,來(lái)彌補自己的短處,踏踏實(shí)實(shí)工作,向我的目標前進(jìn),在工作中,我仍有很多不足,如果自己發(fā)現了,會(huì )及時(shí)改正,如果沒(méi)有及時(shí)發(fā)現,也歡迎同仁們給于指正。? 銷(xiāo)售培訓心得體會(huì )范文12

  通過(guò)這次培訓,心靈不免又起了漣漪。感觸很大,收獲頗豐。盡管之前有想過(guò)這方面的問(wèn)題,但還是有所欠缺。這次的培訓讓我的思維得以擴展,思想得以提升。同時(shí)努力發(fā)展方向更加明確,更加仔細。怎樣去提升銷(xiāo)售技巧呢?沒(méi)有一個(gè)標準式的答案,但有一點(diǎn)就是:用理論指導實(shí)踐,用實(shí)踐證明理論;用行動(dòng)牽引思想,用思想輔助行動(dòng);總結經(jīng)驗,分析原因,吸取教訓。

  在這次營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)中我認識到幾點(diǎn):

  1、知識越多,你在客戶(hù)面前就越強大。

  要做一個(gè)優(yōu)秀的銷(xiāo)售,必須充分理解公司的開(kāi)發(fā)理念、策劃思想、產(chǎn)品特色,熟悉的掌握網(wǎng)絡(luò )技術(shù)方面的基礎知識、網(wǎng)絡(luò )結構知識、同行業(yè)銷(xiāo)售價(jià)格、營(yíng)銷(xiāo)法則。

  2、認真實(shí)踐培訓的內容,實(shí)踐到實(shí)際工作中。

  就像培訓中說(shuō)的一樣,現在已經(jīng)進(jìn)入大客戶(hù)2.0時(shí)代,作為政企大客戶(hù)部的一員;一定要認真區分好政府單位和企業(yè)大客戶(hù)的性質(zhì)區別,談業(yè)務(wù)時(shí)一定抓住重點(diǎn)、從細節入手。

  3、讓每個(gè)客戶(hù)成為你終身的朋友。

  作為銷(xiāo)售,要了解你接待的'每一個(gè)客戶(hù),他的需求是什么?他的承受能力有多少?他最關(guān)心的利益點(diǎn)是什么?只有真心地關(guān)心和重視,有針對性的推銷(xiāo),才能彼此雙贏(yíng)。

  4、平庸和杰出的最大區別就是你是否掌握了銷(xiāo)售的本質(zhì)。

  作為銷(xiāo)售,要培養自己各方面的技巧,推銷(xiāo)、談判、應變、說(shuō)服沒(méi)有哪一項不在銷(xiāo)售活動(dòng)中起至關(guān)重要的作用。

  5、人的潛力是無(wú)限的。人的潛力需要不斷的挖掘,珍惜每一次挑戰自己的機會(huì ),不要把自己局限在一定的范圍內,認為好多事情辦不到。論文寫(xiě)作要勇于冒險,敢于嘗試自己從來(lái)不敢做的事情。你會(huì )發(fā)現,你不比別人差!你也很優(yōu)秀!

  回到前方,強者愈強,弱者恒弱,人最大的敵人是自己。態(tài)度積極主動(dòng)執著(zhù),那么就贏(yíng)得了物質(zhì)或者精神財富,獲得財富后,你的態(tài)度更加強化了你的積極主動(dòng)性,如此循環(huán),成功不遠矣。我相信,一定可以,全心以赴,做好自己!盎畹睦,學(xué)的老”不斷的用知識來(lái)武裝自己。刪除昨天的失敗,確定今天的成功,設計明天的輝煌。在今后,我會(huì )左手抓起素質(zhì),右手抓起技巧,氣沉丹田,奮力向上舉起雙手,合二為一,散布周身耀眼光環(huán),成就大輝煌。

  銷(xiāo)售培訓心得體會(huì ) 篇9

  傳統意義上的銷(xiāo)售,是通過(guò)一切手段把東西賣(mài)出去,把錢(qián)收回來(lái),這里的一切手段包括坑蒙拐騙,所銷(xiāo)售的業(yè)績(jì)是短暫和偶然的,當然沒(méi)有戰術(shù),沒(méi)有方法的銷(xiāo)售也是低效率的銷(xiāo)售。如同拿挺機槍在馬路上亂突,倒下的戰利品,沒(méi)倒下的也不知其所以然。

  現實(shí)中,銷(xiāo)售精英們往往是精準銷(xiāo)售,有戰術(shù),有體系,有制度,有方法,如同戰爭里面的'阻擊手,往往是一顆子彈干掉一個(gè)敵人。

  作為個(gè)人應該在遵守公司營(yíng)銷(xiāo)系統和營(yíng)銷(xiāo)流程外,努力提高個(gè)人溝通技巧,其中溝通技巧主要有兩點(diǎn)需要注意,第一就是在銷(xiāo)售溝通初期,能夠把銷(xiāo)售目標模糊化,客戶(hù)信息清晰化:第二點(diǎn)是獻殷勤,其中有個(gè)詞語(yǔ)叫做感動(dòng),盡量多的給客戶(hù)制造意料之外的事情。營(yíng)銷(xiāo)有98%是經(jīng)營(yíng)人性,只有2%經(jīng)營(yíng)商品。

  銷(xiāo)售,要做到懷著(zhù)一顆愛(ài)心、開(kāi)心的去和客戶(hù)交流、交談,要相信自己,只要付出了,堅持、再堅持一下,說(shuō)不定下一次就真的成功了。

  姜兵

  銷(xiāo)售培訓心得體會(huì ) 篇10

  今日我參與了茶樓組織培訓,老師分別從茶葉的銷(xiāo)售、員工的協(xié)作、平常的禮儀進(jìn)行了培訓,這讓我受益匪淺。

  首先,老師從銷(xiāo)售講起,使我明白了銷(xiāo)售的出去不僅僅是一個(gè)大企業(yè)實(shí)現盈利、實(shí)現企業(yè)目標及價(jià)值的重要體現,小公司或者小店也是一樣,東西不賣(mài)出去,有效貨幣得不到流通,企業(yè)價(jià)值得不到體現,人的價(jià)值就更不要說(shuō)了,茶樓以前的銷(xiāo)售可以說(shuō)是被動(dòng)銷(xiāo)售,我們應當更主動(dòng)的推舉銷(xiāo)售,引導消費,制造消費,完成茶樓銷(xiāo)售額,完善個(gè)人價(jià)值。另外對銷(xiāo)售我提兩點(diǎn)建議:

  一、在做好店鋪銷(xiāo)售的同時(shí),實(shí)現鋪外銷(xiāo)售

  二、重試網(wǎng)絡(luò )及手機信息群發(fā)營(yíng)銷(xiāo)。

  其次,老師講到員工協(xié)作,員工的協(xié)作也是說(shuō)團隊的協(xié)作關(guān)系,團隊就是一個(gè)整體。 俗話(huà)說(shuō),"一個(gè)和尚挑水喝,兩個(gè)和尚抬水喝,三個(gè)和尚沒(méi)水喝。一只螞蟻來(lái)搬米,搬來(lái)搬去搬不起,兩只螞蟻來(lái)搬米,身體晃來(lái)又晃去,三只螞蟻來(lái)搬米,輕輕抬著(zhù)進(jìn)洞里。'上面這兩種說(shuō)法有截然不同的結果。"三個(gè)和尚'是一個(gè)團體,可是他們沒(méi)水喝是由于相互推諉、不講協(xié)作;"三只螞蟻來(lái)搬米'之所以能"輕輕抬著(zhù)進(jìn)洞里',正是團結協(xié)作的結果。有首唱歌得好"團結就是力氣',而且團隊合作的力氣是無(wú)窮盡的,假如每個(gè)員工都能把團隊協(xié)作精神用好將制造出不行思議的奇跡。 再次,老師對禮儀進(jìn)行了細心的培訓。禮儀是在人際交往中,以肯定的'、商定俗成的程序方式來(lái)表現的律己敬人的過(guò)程,涉及穿著(zhù)、交往、溝通、情商等內容。從個(gè)人修養的角度來(lái)看,禮儀可以說(shuō)是一個(gè)人內在修養和素養的外在表現。從交際的角度來(lái)看,禮儀可以說(shuō)是人際交往中適用的一種藝術(shù)、一種交際方式或交際方法,是人際交往中商定俗成的示人以敬重、友好的習慣做法。從傳播的角度來(lái)看,禮儀可以說(shuō)是在人際交往中進(jìn)行相互溝通的技巧。禮儀可見(jiàn)多么重要,作為一名服務(wù)行業(yè)的工作人員,只有更好的去刻苦訓練禮儀,修正不足,使自己能外悅顧客,內練品質(zhì)。做一名合格的茶藝服務(wù)人員,為茶樓贏(yíng)得更多的回頭客而努力。

  最終,我盼望以后能有更多這樣的培訓。

  銷(xiāo)售培訓心得體會(huì ) 篇11

  這次培訓主要是三個(gè)部分,一是銷(xiāo)售技巧,二是產(chǎn)品知識,三是CRM系統,從收獲上看,銷(xiāo)售技巧的收獲比較多,更加細化了銷(xiāo)售意識和手法,受到一些新的啟發(fā),主要表現在從尋找客戶(hù)的需求上入手,可能會(huì )更加的有效,成功的可能性會(huì )更高;產(chǎn)品培訓方面,有新的產(chǎn)品和舊的產(chǎn)品,對了解公司目前的主要銷(xiāo)售方向有一個(gè)好的認識,另外通過(guò)結合本地實(shí)際情況,能找出一些銷(xiāo)售機會(huì );CRM系統方面,這是一個(gè)新的銷(xiāo)售管理系統,對比原來(lái)的系統,這個(gè)系統更加人性化,操作也比較簡(jiǎn)單,應該對銷(xiāo)售是個(gè)好的幫助。

  個(gè)人的最大收獲

  從這次培訓來(lái)看,最核心的內容應該是《解決方案銷(xiāo)售》中的各種銷(xiāo)售技巧,從客戶(hù)的角度去分析問(wèn)題,需找客戶(hù)的“PAIN”,這種思考方式應該是比較有效的,從客戶(hù)的角度去尋找銷(xiāo)售機會(huì ),而不是盲目的去簡(jiǎn)單銷(xiāo)售,可以避免浪費大量的人力物力時(shí)間,更加有效率的去工作,如何去分析各層面客戶(hù)的需求,是這次銷(xiāo)售管理培訓最核心的內容,其中有很多技巧,需要在實(shí)踐中慢慢去體會(huì )和吸收。

  培訓意見(jiàn)和建議

  1、這次培訓的時(shí)間比較長(cháng),內容也比較多,從學(xué)習的'角度看,時(shí)間過(guò)長(cháng)會(huì )影響學(xué)習的效果,每天從上午到晚上,時(shí)間安排的很密,這樣會(huì )比較疲倦,希望公司的培訓能安排的短小緊湊些;

  2、這次產(chǎn)品培訓,缺乏書(shū)面的教材,由于講師講的很快,筆記有可能會(huì )遺漏,希望講師能把培訓教材發(fā)到個(gè)人,以便隨時(shí)的溫習,另外在以后的工作中,也需要這些資料根據客戶(hù)的需求做方案,希望公司能盡快解決。

  下一步培訓需求

  希望公司能多組織啟發(fā)銷(xiāo)售思路的培訓,同時(shí)多組織各地銷(xiāo)售同事進(jìn)行交流,這樣能對每一個(gè)銷(xiāo)售都有啟發(fā)作用。

  銷(xiāo)售培訓心得體會(huì ) 篇12

  作為一名銷(xiāo)售人員,我知道做什么事情都要有著(zhù)比其他崗位上的人更勤奮、更努力、更執著(zhù)的精神去接受培訓這項任務(wù)。于是,當我們下車(chē)不久就同梁廠(chǎng)長(cháng)深入一線(xiàn),了解這里的環(huán)境,操作平臺,設備,采礦流程等。雖說(shuō)在礦山分廠(chǎng)培訓時(shí)間僅僅只有兩天,但收獲匪淺,下面就這兩天時(shí)間我在分廠(chǎng)所了解的東西進(jìn)行一次深刻的總結。

  首先,對生產(chǎn)石灰石日總量、礦山分廠(chǎng)的`成本管控指標、機械設備、鏟裝設備、生產(chǎn)線(xiàn)進(jìn)行了詳細的了解

  再次,對整個(gè)采礦流程進(jìn)行了深刻的了解,從采準到穿孔爆破到鏟裝運輸再到破碎的四個(gè)環(huán)節銜接運行效率的認識。

  再次,對礦山分廠(chǎng)組織架構的認識。

  通過(guò)對這三方面的認識,我對公司的采礦作業(yè)有了很深刻的了解也加大了我對公司的信心,這里管理嚴格標準,操作規范,產(chǎn)能大,效率高,員工團結、創(chuàng )新、敬業(yè)、奉獻。xx的員工有著(zhù)“做人要有精神,做事要有激情,對人要有熱心”的理念追求。這里的每個(gè)員工上至廠(chǎng)長(cháng)下至一線(xiàn)操作員對我們這些剛來(lái)學(xué)習的銷(xiāo)售人員都很用心,諄諄教導,孜孜不倦,這也是讓我們非常感動(dòng)的地方。

  我想正是因為xx每個(gè)員工一點(diǎn)點(diǎn)付出才會(huì )凝結出這么強大的戰斗力,也正是有了xx人員的團結、創(chuàng )新、敬業(yè)、奉獻的經(jīng)營(yíng)理念才有了今天的xx,今天我很榮幸來(lái)到xx,作為一名xx人員我非常之榮幸,我會(huì )以最大的熱誠投入工作去回報xx對我的信任。

  銷(xiāo)售培訓心得體會(huì ) 篇13

  前幾天公司組織了全系統的店長(cháng)到XX參加學(xué)習培訓,感謝公司領(lǐng)導對我的信任與幫助,給我這次學(xué)習的機會(huì ),通過(guò)此次學(xué)習培訓,使我認識到自身在以后的工作中還需不斷進(jìn)取不斷學(xué)習。努力提升自身的業(yè)務(wù)技能、工作質(zhì)量、和服務(wù)責態(tài)。

  在此次學(xué)習培訓中,我們不但學(xué)了營(yíng)銷(xiāo)理論知識,還學(xué)了技能與生活體驗。使我深刻體會(huì )到此次學(xué)習培訓的重要性。在今后的工作中,我將改變以往的工作思路,著(zhù)力提升服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,認真踐行“與客戶(hù)共贏(yíng)”的服務(wù)理念,在平時(shí)工作中我會(huì )認真貫徹執行公司的有關(guān)精神,進(jìn)一步解放思想,與時(shí)俱進(jìn),認真履行一名店長(cháng)的工作職能,聽(tīng)取客戶(hù)的意見(jiàn),改善客我關(guān)系,從而提升客戶(hù)的滿(mǎn)意度,忠誠度。加強基礎管理夯實(shí)發(fā)展根莖,深化隊伍建設激發(fā)內部活力,重視思想文化推動(dòng)企業(yè)發(fā)展。通過(guò)此次學(xué)習培訓結合自身的工作我有以下學(xué)習心得。

  一、市場(chǎng)

  市場(chǎng)是一個(gè)企業(yè)的靈魂,任何一個(gè)企業(yè)的發(fā)展都離不開(kāi)市場(chǎng),誰(shuí)擁有了市場(chǎng)誰(shuí)就會(huì )得到發(fā)展的空間和生存。而市場(chǎng)又是由客戶(hù)組成的,換句話(huà)說(shuō)誰(shuí)擁有了客戶(hù)就得到了市場(chǎng),而客戶(hù)是要靠我們的真誠與優(yōu)質(zhì)的服務(wù)來(lái)贏(yíng)得的。那作為一名店長(cháng)首先要了解市場(chǎng),而且要了解市場(chǎng)特征,社會(huì )消費特征,消費群體。而我們興化是有水鄉特色,社會(huì )消費在XX適中,興化服裝行業(yè)更是數不勝數,要想在這片有限市場(chǎng)空間中上求的發(fā)展,那就要我們充分挖出市場(chǎng)潛力。

  二、品牌

  首先我們要了解什么是品牌,品牌就是用于“識別”和“區分”某個(gè)產(chǎn)品的生產(chǎn)地和生產(chǎn)者,在同行競爭對手的產(chǎn)品和服務(wù)的區分。品牌是無(wú)形的,它的內涵體現在它的知名度、美譽(yù)度、市場(chǎng)表現、信譽(yù)價(jià)值。我們現在要以我就是品牌為主體,做好我們的服務(wù)品牌,讓客戶(hù)對我們的服務(wù)品牌得到認可。從而贏(yíng)得市場(chǎng)。

  三、服務(wù)

  當今社會(huì )我們要從坐商中走出來(lái),改變以往的營(yíng)銷(xiāo)方法,變成服務(wù)營(yíng)銷(xiāo),而服務(wù)是無(wú)形特征卻可給人帶來(lái)某種利益的可供有償轉讓的活動(dòng)。服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)的核心是服務(wù)理念,服務(wù)理念的核心是客戶(hù)導向,它是建立在關(guān)系營(yíng)銷(xiāo)和客戶(hù)滿(mǎn)意理論基礎之上的。而服務(wù)的價(jià)值在于服務(wù)的功能價(jià)值和服務(wù)的感情價(jià)值。因此說(shuō)我們現在不是賣(mài)的產(chǎn)品而是服務(wù)。

  四、存在不足

  1、對自身工作要求不高,沒(méi)有工作目標,找不到工作方向?傉J為只要完成公司領(lǐng)導下達的工作任務(wù)。而其它的與自身無(wú)關(guān)。

  2、在平時(shí)的工作中我基本按照自身的工作流程來(lái)進(jìn)行,缺乏創(chuàng )新的思路和大膽的革新。今后我要努力使各項工作有新的起色。要不斷創(chuàng )新工作思路。

  3、是怕學(xué)習,缺乏學(xué)習主動(dòng)性,和刻苦鉆研的精神,總認為工作忙,沒(méi)有多余的時(shí)間。沒(méi)有工作目標,找不到工作方向。今后要加強業(yè)務(wù)理論知識的學(xué)習,提升個(gè)人素質(zhì),提升自身的工作能力。

  4、是團結協(xié)調組織能力不強,還需對姐妹們加強溝通,做好她們的思想工作,齊心協(xié)力完成公司下達的.各項任務(wù)。

  總之在以后的工作中,我將按照公司的意圖開(kāi)展工作,盡職盡責,真誠工作,潛心做事低調做人,以一顆平態(tài)的心、感恩的心,來(lái)回報公司領(lǐng)導對我的信任與支持。帶領(lǐng)姐妹們同心協(xié)力把興化女裝店提升到一個(gè)新的高峰。因此,我會(huì )以20xx年為新的起點(diǎn),以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)、以強烈的使命感、高度的責任感和敬業(yè)精神、腳踏實(shí)地地做好各項工作,完成公司下達的銷(xiāo)售目標和任務(wù)。只要我們真心的付出,就一定能得到消費者長(cháng)期的認可和信任,贏(yíng)得市場(chǎng),贏(yíng)得信任。姐妹們讓我們共同行動(dòng)起來(lái)吧!回歸到理性的狀態(tài)中來(lái),踏實(shí)干事,認真工作,我們的企業(yè)才會(huì )快速發(fā)展。我們的明天才會(huì )更加美好。

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