- 相關(guān)推薦
優(yōu)秀員工事跡15篇[通用]
在學(xué)習、工作、生活中,大家都經(jīng)常接觸到事跡吧,事跡以先進(jìn)對象的先進(jìn)事跡為主要內容,以敘事為主要表達方式。那么你真正懂得怎么寫(xiě)好事跡嗎?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀員工事跡,歡迎閱讀與收藏。
優(yōu)秀員工事跡1
xx是公司項目部的一名新進(jìn)員工,參加工作雖然只有短短的一年時(shí)間,但憑借自己刻苦鉆研、勇于攀登的求知欲望和腳踏實(shí)地、兢兢業(yè)業(yè)的做事態(tài)度,不僅很快熟練掌握本崗位所需的基本技能和業(yè)務(wù)內容,還想方設法積極調動(dòng)廣大員工,特別是一線(xiàn)員工的勞動(dòng)積極性。在加強自身業(yè)務(wù)技能的同時(shí),也幫助和提高了一線(xiàn)員工的勞動(dòng)生產(chǎn)技能。并運用所學(xué)的專(zhuān)業(yè)知識和親身實(shí)踐,積極參與和配合了設備點(diǎn)檢方的工作,為有效把控現場(chǎng)設備的異常狀態(tài)和生產(chǎn)的高效安全順利的進(jìn)行,出謀劃策,建言獻行,并提出自己的合理化建議,其中多次被相關(guān)崗位和部門(mén)吸收和采納。其突出的工作業(yè)績(jì)和強烈的工作責任心,在獲得自身成長(cháng)成熟的同時(shí),也得到了領(lǐng)導和同事們的一致好評。
20xx年是xx爭創(chuàng )6000萬(wàn)噸年吞吐量的攻堅之年。為順利實(shí)現這一目標,公司項目部領(lǐng)導和港區上下,如今正如火如荼的掀起一場(chǎng)“保安全、促生產(chǎn)”的年終沖刺運動(dòng)。xx也立足自身崗位,本著(zhù)“服務(wù)生產(chǎn)、爭創(chuàng )優(yōu)先”順利完成沖刺任務(wù)的這一目標,在自己平凡的崗位上進(jìn)行著(zhù)不平凡的工作,不僅踐行著(zhù)自己的崗位職責,還履行了作為公司項目部的一員所肩負著(zhù)歷史發(fā)展使命。其愛(ài)崗敬業(yè)、身顧大局的職業(yè)操守,深深感染著(zhù)周?chē)恳晃粏T工并吸引著(zhù)他們爭相學(xué)習,受到了各級領(lǐng)導的期許和表?yè)P,F將該同志今年來(lái)的工作表現情況匯報如下:
一、擁有豐富的`理論知識、超高的實(shí)踐能力和扎實(shí)的學(xué)習功底
xx于20xx年1月份進(jìn)入電氣專(zhuān)項點(diǎn)檢部門(mén)。在點(diǎn)檢崗位上,他認真學(xué)習、虛心求教,在領(lǐng)導和師傅們的關(guān)心和指導下,不僅在很短的時(shí)間內熟悉了生產(chǎn)現場(chǎng)的環(huán)境,而且還熟知了各個(gè)系統的電氣圖紙,并加以運用。還對多個(gè)生產(chǎn)故障問(wèn)題發(fā)表了具有自己真知灼見(jiàn)的看法。
例如針對皮帶機跑偏嚴重,生產(chǎn)崗位人員不能及時(shí)拆卸、回裝跑偏裝置的問(wèn)題,他和師傅同事們深入分析研究共同提出了皮帶機跑偏裝置的優(yōu)化。即將原固定式的跑偏裝置改為活絡(luò )式插銷(xiāo)裝置,并積極參與到這項工作當中。該方案的實(shí)施,不僅在跑偏嚴重時(shí),節省了現場(chǎng)崗位人員拆除螺栓的時(shí)間,一拔即可將跑偏故障消除,減少了跑偏故障對生產(chǎn)效率的影響,而且跑偏裝置位置固定,不會(huì )發(fā)生移位。在確保生產(chǎn)崗位人員安全的同時(shí),還方便了回裝。
其次,他還熟知各項點(diǎn)檢日常業(yè)務(wù),做到異常信息的及時(shí)消缺和各類(lèi)軟件臺賬的匯總、處理和備案。在檢修過(guò)程中力求全程跟蹤,嚴把檢修質(zhì)量關(guān),避免了二次檢修情況的發(fā)生,在節省了人力和預算的同時(shí),還減少了材料備件的消耗,提高了檢修效率,有力的保障和服務(wù)了生產(chǎn)。
二、具有極強的團隊觀(guān)念和職業(yè)操守
為強化充實(shí)三班運保崗位的職能和作用,優(yōu)化人員配置,更好地為生產(chǎn)保駕護航,20xx年7月,xx加入到三班保駕崗位。
進(jìn)入崗位后,他很快融入到三班這一大家庭式的集體當中。在竭盡崗位職責的同時(shí),他還活躍在班組內部和班組間虛心請教、刻苦鉆研、積極探討各類(lèi)故障的處理方法,帶動(dòng)了三班的學(xué)習氛圍。他還根據對現場(chǎng)各類(lèi)故障處理的方式和過(guò)程,利用閑暇之余,潛心研究,總結和編纂了一大批有用的故障手順書(shū),以供周?chē)聜儾殚喓蛯W(xué)習,極大的方便了本崗位人員對日后類(lèi)似故障的快速鎖定和排除,節省了排除故障時(shí)所需的時(shí)間,有效的保護的生產(chǎn)安全順利的進(jìn)行。
為提高一線(xiàn)生產(chǎn)員工的勞動(dòng)技能,他還積極做到對崗位操作人員的傳、幫、帶的培訓工作。對現場(chǎng)設備極易出現的故障潛在源,教會(huì )他們如何辨識和怎樣及時(shí)排除。例如皮帶沿線(xiàn)跑偏裝置的調整、金檢的測試、潤滑系統的維護保養和現場(chǎng)設備積灰的清理等。
此外他還積極配合設備點(diǎn)檢方對異常設備的跟蹤和反饋,提出了許多有價(jià)值的建議和意見(jiàn),并得到相關(guān)點(diǎn)檢的認可和采納。
三、具有求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)
面對今年生產(chǎn)任務(wù)重,停機間歇少,設備狀態(tài)不穩定,安全形勢又十分嚴峻等問(wèn)題,他立足崗位,積極穿梭在生產(chǎn)一線(xiàn),對現場(chǎng)生產(chǎn)設備認真巡檢,做好相關(guān)設備傾向性數據的采集、分析工作并記錄在案,及時(shí)反饋。例如為了保生產(chǎn)、搶時(shí)間、達目標,致使設備運行周期過(guò)長(cháng),高壓電機及減速機時(shí)有異音產(chǎn)生,再加上補油周期過(guò)長(cháng)(6M),
對設備無(wú)疑是一大傷害,由于他及時(shí)發(fā)現這一問(wèn)題的嚴重性,提出了縮短補油周期(3M)的合理化建議,得到相關(guān)領(lǐng)導的重視。
他還加強了對重點(diǎn)設備的巡查力度,發(fā)現一起重大隱患就及時(shí)上報一起。同時(shí)還確保了相關(guān)軟件報表、故障異常信息的詳細匯總和及時(shí)有效、零失誤的傳達和發(fā)送。其求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)值得廣大員工去學(xué)習,并得到了各級領(lǐng)導的認可和表?yè)P。
回顧過(guò)去的一年,他認為自己取得的成績(jì)跟領(lǐng)導的關(guān)懷和支持、師傅同事們的幫助和教誨和個(gè)人辛勤努力密不可分。展望未來(lái)一年,他將一如既往,倍加努力,立足崗位,力求將工作做善做美,為公司項目部的發(fā)展竭盡所能、多做貢獻。這就是平凡的崗位所孕育出不平凡的人,一名普通而崇高的xx。
優(yōu)秀員工事跡2
XX是維修中心公建班的一名員工,在全年的工作中,始終兢兢業(yè)業(yè),踏實(shí)肯干,對待工作認真細致。平時(shí)喜歡鉆研專(zhuān)業(yè)知識。對所承擔的維修任務(wù)合格率達到100%,設備保養率100%,在工作中能積極幫助同事,得到了同事們的好評。在今年的工作當中,生產(chǎn)工作任務(wù)繁重,抽吸任務(wù)增加,他所在的`班組首先從強化設備基礎管理入手,以提高設備的的綜合利用率、實(shí)現設備零故障為目標,積極探索加強設備的管理新思路,為全年抽吸排污工作順利進(jìn)行,提供有力保障。在日常的設備維修維護工作中,他認真負責的工作態(tài)度和精湛的技藝,成為抽吸疏通車(chē)的“醫生”,同時(shí)加強設備的巡檢和有目的的點(diǎn)檢,確保設備零故障,在設備維護保養時(shí),能夠認真細致地對每一個(gè)點(diǎn),進(jìn)行盤(pán)活、潤滑、保養,確保了設備的安全運行,確保了正常工作。在疏通時(shí)認認真真的對每一個(gè)下水管道和隔油池進(jìn)行疏通和抽吸。
作為一名維修工,在工作中不斷鍛煉自己,充實(shí)自己,以實(shí)干的精神和驕人的工作成績(jì)贏(yíng)得了組織的肯定和同事的贊譽(yù),保證了天然氣管網(wǎng)安全、平穩的運行。
優(yōu)秀員工事跡3
xx自接手連云港中遠海運財務(wù)合并工作以來(lái),不斷加強自身學(xué)習,認真貫徹落實(shí)公司的各項政策、指標,嚴于律己,盡快適應新的工作崗位,保障財務(wù)工作的順利平穩進(jìn)行。
在日常財務(wù)管理工作中,xx協(xié)助財務(wù)部長(cháng)積極配合上級公司做好月度財務(wù)核算、年度財務(wù)決算、年度財務(wù)預算等各項工作,加強與各業(yè)務(wù)部門(mén)的溝通,編制各類(lèi)報表,做好財務(wù)數據的匯總上報,并根據預算認真核對每筆費用明細,結合各項考核指標做好財務(wù)分析,為領(lǐng)導提供決策依據,加強財務(wù)預算的管控力度。
為了保障公司的`合法權益,xx積極配合業(yè)務(wù)部門(mén)參與應收賬款日常管理和催收工作,在做好日!皟山稹眽嚎貓蟊韴笏偷耐瑫r(shí),協(xié)助財務(wù)部長(cháng)制定連云港公司應收賬款臨時(shí)考核管理辦法,加強應收賬款的管理,保障各類(lèi)債權應收盡收,為公司“兩金”考核指標的順利完成貢獻自己的力量。
優(yōu)秀員工事跡4
xxx于200x年11月入店以來(lái),服從酒店領(lǐng)導的工作安排,虛心向老員工請教,認真學(xué)習酒店專(zhuān)業(yè)知識,在短短時(shí)間內成為酒店骨干員工。
記得剛入店時(shí),她沒(méi)有從事過(guò)酒店服務(wù)行業(yè),對樓層這個(gè)崗位很陌生,生怕自己做不好會(huì )拖大家的后腿,給先進(jìn)部門(mén)抹黑。特別是對客服務(wù)方面都很膽怯,但區域負責人的耐心指導下及她個(gè)人努力下,這種膽怯心理很快就被打消,記得她第一次做個(gè)性化服務(wù)是打掃1605房發(fā)現客人房間里地毯上有一把雨傘還是濕的,而且還用塑料袋包著(zhù),這時(shí)她心想,雨傘濕了不容易干,久了也會(huì )發(fā)霉,還有可能將我們房間的地毯打濕,這樣會(huì )造成房間設施設備的損壞,想到這里她便將客人的雨傘拿到衛生間里打開(kāi)晾起來(lái),將衛生間排風(fēng)扇打開(kāi),最后給客人留言告知,雖然這是很平常的一件事,但這是她的細心周到的服務(wù)打動(dòng)了客人,并得到客人的表?yè)P信,做為服務(wù)員的她第一次為客人提供個(gè)性化服務(wù),得到客人的表?yè)P,同事們都為她投來(lái)贊許的'目光,這給她帶來(lái)很大的鼓舞,在日后的對客服務(wù)中,xx年全年共收到表?yè)P信20多封,口頭表?yè)P信更是不計數。20xx年11月酒店舉辦的“樹(shù)標準意識,提升服務(wù)質(zhì)量”活動(dòng)中,被評為酒店服務(wù)標兵。
20xx年6月酒店舉辦的技能比武活動(dòng)中,有一項是客房藝術(shù)插花和果籃制作對樓層來(lái)說(shuō)是個(gè)新鮮詞,她利用下班時(shí)間向花店老板請教和其它同事們探討,力爭在此活動(dòng)中將客房藝術(shù)插花從略到精,這是她努力獲得第二名的好成績(jì)。做為員工骨干的她,心理始終想著(zhù)大家,想著(zhù)集體,只要有新員工入職,她都會(huì )主動(dòng)向主管提出帶新員工,而且將自己所有的客房知識毫無(wú)保留的與新員工分享,因為她認為樓層工作是分繁復雜的,她一個(gè)人力量是微不足道的,平時(shí)在樓層經(jīng)常加班加點(diǎn),她毫無(wú)怨言。20xx年全年工作中表現突出被評為酒店年度優(yōu)秀員工。
一路歡歌,一路笑語(yǔ),成功的鼓勵,機遇與挑戰同在,相信她會(huì )勇往直前,從后以最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏(yíng)來(lái)更多的回頭客。
優(yōu)秀員工事跡5
我叫xx,現就職于神威大藥房旗下的昌黎縣老呔醫藥貿易有限公司地王大街東店, 任門(mén)店經(jīng)理職務(wù)。自1999年參加工作以來(lái),我就在醫藥行業(yè)戰斗,從一開(kāi)始的銷(xiāo)售員,做到現在的門(mén)店經(jīng)理,通過(guò)不斷的學(xué)習和積累,于2014年通過(guò)了執業(yè)藥師的考試并注冊在地王大街東店。
在我心中,最美執業(yè)藥師就是通過(guò)最專(zhuān)業(yè)的最過(guò)硬的專(zhuān)業(yè)知識,為人民群眾的用藥安全保駕護航;在我心中,最美執業(yè)藥師就是懂得用最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)用心服務(wù)于廣大患者;在我心中,最美執業(yè)藥師就是愛(ài)崗敬業(yè),遵守職業(yè)道德。我不奢求能夠做到最美執業(yè)藥師,但是最美執業(yè)藥師就像早晨的太陽(yáng),晨風(fēng)中金黃的向日葵,讓人心情愉悅的縷縷清香,是我心中一直追尋的目標,我會(huì )一直朝著(zhù)她奔跑,釋放我的生命和力量。
我媽媽總講,干一行愛(ài)一行,既然做了,就要愛(ài)它、尊重它、發(fā)揚它。我沒(méi)有足夠偉大的`過(guò)去和現在,也沒(méi)有驚天地的事跡,但我慶幸我從業(yè)這么些年來(lái)有很多很多一直站在我身邊的忠實(shí)客戶(hù),他們的尊敬和愛(ài)護是我最驕傲的資本,我想挑幾件我感覺(jué)很溫暖但很瑣碎的發(fā)生在我身邊的真實(shí)的小故事和大家分享,希望大家在工作之余,和我共同分享這些細碎的小溫暖、小感動(dòng)、小知足,也希望能給你們從業(yè)生涯提供小幫助或者給你們帶來(lái)溫暖和快樂(lè )。
有一位高血壓叔叔我經(jīng)常給他提供用藥咨詢(xún),告訴他的服藥方法和禁忌,其間他出現了糖尿病癥狀,經(jīng)醫師認可后我把他平時(shí)的用藥全部做了調整,西藥的盡量調整成中藥,所有糖衣的換成薄膜的,鈣類(lèi)和維生素類(lèi)全部調整成無(wú)糖的,給叔叔手寫(xiě)了一張糖尿病人飲食注意事項,這位叔叔的子女都在北京,但是他每次都要從北京趕回來(lái)找我購藥,今天過(guò)年叔叔又回來(lái)了,看我太忙,還給我買(mǎi)了對聯(lián)和大福字。
有一位大姨,有腦血栓后遺癥,腿腳不方便,經(jīng)大姨子女允許,我經(jīng)常給她送藥上門(mén),大姨記憶力不好,每次去送藥的時(shí)候,我給大姨在藥盒上寫(xiě)上每種藥品的用法用量,大姨的腿經(jīng)常有酸麻的感覺(jué),我每次去都給她捶捶腿,揉捏幾下。有一次,我去大姨家,大姨給我拿出一箱子雞蛋,非讓我拿著(zhù),每個(gè)雞蛋上都用紅筆寫(xiě)著(zhù)數字,最上面的是31,大姨說(shuō)她也沒(méi)啥可以幫我的,那天聽(tīng)我談起孩子不好好吃飯,缺營(yíng)養,她就從那天開(kāi)始給我攢雞蛋,大姨養了兩只雞,每天下的蛋給自己老頭吃一顆,另一顆攢下,怕忘記了就每天用筆在雞蛋上寫(xiě)上數字。我捧著(zhù)這些雞蛋,笑了,眼淚也隨著(zhù)淌了下來(lái)。
一位顧客自述渾身沒(méi)勁,晚上睡不著(zhù)覺(jué)。食欲也不好,看到此顧客面色萎黃,精神欠佳,我當時(shí)建議顧客服用中藥,經(jīng)我們老呔診所老中醫診脈后,用人參少許,并且將茯苓、山藥、蓮子、芡實(shí)、炒薏米仁、炒白扁豆、百合、龍眼肉、陳皮等中藥材分為各等份,打粉同粥一起服用。這個(gè)方子起到了補氣,健脾利濕,養血安神的功效。在顧客服用十多天后又來(lái)到店里。此時(shí)像換了一個(gè)人似的,面色紅潤,精神抖擻?吹筋櫩筒∏楹棉D,我也很欣慰。通過(guò)這次事情以后,我們得到了這位顧客的認可,每次買(mǎi)藥都從農村駕車(chē)幾十里地來(lái)到我們店購藥,他說(shuō),從我們老呔購藥,放心,安心。
我們經(jīng)常在公司領(lǐng)導的帶領(lǐng)下去敬老院做愛(ài)心公益活動(dòng)。為老年人測血糖,血壓,血脂和講解安全用藥知識。
每次去養老院我都有不一樣的感受。老人家們在聽(tīng)我們講用藥知識的時(shí)候都特別認真。有會(huì )寫(xiě)字的老人每次還特地帶上本子記下來(lái),他們說(shuō)人老了怕記不住,回去可以看看。每次看到老人家們渴望的眼神,我都會(huì )默默的在心里督促自己一定要好好學(xué)習,好能解答老人家的每一個(gè)提問(wèn)。
今年的新型冠狀病毒肺炎肆虐,讓本是熱鬧歡快新年與以往格外不同。說(shuō)到防疫,其實(shí),零售藥店可以稱(chēng)得上一道重要防線(xiàn)。疫情一開(kāi)始,大量人群涌來(lái)藥店,我們僅憑一副口罩、一雙手套,每天接觸超過(guò)平常五六倍的顧客人群,我們門(mén)店只有一個(gè)或兩個(gè)員工值守,加班、疲勞成為常態(tài),有時(shí)連上洗手間都沒(méi)時(shí)間,唯一的辦法就是少喝水。面對突如其來(lái)的龐大客流,面對未知的顧客,不知道是否攜帶傳染病毒、物品,為保證人民群眾用藥安全,我們一直堅持在一線(xiàn)。
我現在還不能成為我心中希望那樣的最完美的執業(yè)藥師,但是我會(huì )朝著(zhù)她一直努力奔跑!
優(yōu)秀員工事跡6
xx,20xx年度的先進(jìn)工作者,也是本年度第一季度的優(yōu)秀員工,是大家心服口服的老“先進(jìn)”。
xx,工作作風(fēng)扎實(shí),任勞任怨,從不拈輕怕重。xx,勤學(xué)善思,對各種產(chǎn)品的車(chē)廂配置和裝廂線(xiàn)各崗位的工序、工作內容、作業(yè)標準心中有數。
作為多能工,在品種繁多、產(chǎn)品切換頻繁的裝廂線(xiàn),干任何工作都能做到不出差錯,又好又快地完成任務(wù)。認真履行自檢、互檢職責,發(fā)揮老員工帶頭作用,幫助周?chē)侣?lián)出差錯。自覺(jué)維護公司利益,在保質(zhì)量完成生產(chǎn)的前提下,規范操作,愛(ài)護工具工件,注意對產(chǎn)品的.保護,降低產(chǎn)品返工、返修比率,盡可能降低生產(chǎn)成本。
嚴格遵守現場(chǎng)5s管理規定,按“不傷害自己、不傷害xx人、不被xx人傷害”的三不安全原則工作,始終堅持安全操作。無(wú)論是工作技能?chē)切袨橐幏渡,孫慶卦處處起模范帶頭作用,無(wú)愧于“先進(jìn)”稱(chēng)號。
優(yōu)秀員工事跡7
我叫xxx,一九九七年入黨,交通銀行xxx黨支部xx支行一名普通柜員.二0年底,做為轉業(yè)軍人的我,很榮幸來(lái)到了交通銀行太原分行這個(gè)光榮的集體.說(shuō)實(shí)話(huà),當時(shí)心里的感覺(jué)是既高興又緊張,高興的心情是我又將走上新的工作崗位.可更多的感覺(jué)還是壓力,對于銀行業(yè)務(wù)當時(shí)可以說(shuō)是一竅不通.單位領(lǐng)導也很能理解我這個(gè)"老轉",讓我先到自己熟悉的保衛部門(mén)去鍛煉.近兩年時(shí)間,我在干好本職保衛工作的同時(shí),虛心向身邊的同事學(xué)習銀行業(yè)務(wù),從最基本的點(diǎn)鈔練起.慢慢我對銀行業(yè)務(wù)有了一個(gè)初步的入門(mén).機會(huì )終于來(lái)了,隨著(zhù)押運社會(huì )化,我們這些保衛人員面臨轉崗,這對我來(lái)說(shuō)又是一個(gè)新的挑戰,如果選擇保衛工作,自己干得得心應手,而且也沒(méi)有什么壓力.可軍人不服輸的性格讓我選擇了對自己更具挑戰性的業(yè)務(wù)崗位.同時(shí)當前嚴峻的就業(yè)環(huán)境也使我感覺(jué)到,只有努力使自己成為一名復合型的人材才能在競爭激烈的人材市場(chǎng)中有自己的一席之地.通過(guò)分行近半年專(zhuān)業(yè)的脫崗培訓,我以?xún)?yōu)秀的成績(jì)結業(yè).分配到朝陽(yáng)街支行做了一名自己向往的柜員.記得第一次坐在柜臺上接待客戶(hù)的那一天,自己的心情特別激動(dòng),雖然是三十多的人,可我知道,我在銀行還只是一名新同志,一切都得從零開(kāi)始.今天我坐在柜臺上就直接代表交行在客戶(hù)心目中的形象.也就是從那一天開(kāi)始,我喜歡上了柜員這崗位.
柜員,銀行最基本的崗位,就如一棟大廈,柜員就是象是其中的磚一樣普通.可正是這普通的崗位卻又是銀行直接對外的窗口.每個(gè)柜員都直接代表銀行在客戶(hù)心目中的形象,真正要做到讓每一個(gè)客戶(hù)高興而來(lái)滿(mǎn)意而去其間的難度確實(shí)相當大.且不說(shuō)"人過(guò)一百形形色色"不好掌握每個(gè)客戶(hù)的心理需求,就是柜員本人也是一樣,有情緒化的'時(shí)候.在工作中,我努力做到使每一個(gè)客戶(hù)都能滿(mǎn)意,而自己決不帶任何情緒.笑,是出自?xún)刃恼嬲\的微笑,話(huà),是體貼文明的職業(yè)用語(yǔ).辦理業(yè)務(wù)的過(guò)程也是快速準確.看似很簡(jiǎn)單的要求,要真正做到確實(shí)是不容易.朝陽(yáng)街支行是全分行業(yè)務(wù)量大的支行之一,工作時(shí)間內的客戶(hù)幾乎是一個(gè)接著(zhù)一個(gè)從沒(méi)有間斷過(guò).每天上班伊始,放眼窗外絕對是一群焦急等待辦理業(yè)務(wù)的客戶(hù).這樣給柜員造成的不僅有工作上的壓力,更多的壓力來(lái)自心靈,時(shí)間長(cháng)了會(huì )出現煩躁不安的心理.這就要求在工作中有一個(gè)不斷調整自我心態(tài)的過(guò)程,只有自己的心情好了,才能真誠和客戶(hù)交流,做朋友.每當自己感覺(jué)到心情有點(diǎn)煩躁的時(shí)候,我就會(huì )在心里暗暗提醒自己:"我是一名柜員,我代表的是交行,我的職責就是讓客戶(hù)滿(mǎn)意".這樣一來(lái),心里釋然,自然心情也就會(huì )平靜下來(lái).客戶(hù)來(lái)銀行的目的其實(shí)都是相同的,都是有事而來(lái),只要我們能為他們著(zhù)想真正為他們解決了問(wèn)題,就能得到客戶(hù)的理解與支持.每天我最喜歡聽(tīng)到的聲音是出自客戶(hù)口中的一聲聲真誠的"謝謝".其實(shí)是我應該感謝他們,正因為有了他們才有我今天的工作崗位.在朝陽(yáng)支行近三年的時(shí)間里,我每天至少要接待100位客戶(hù),基本上能做到讓每個(gè)客戶(hù)都對我為他的服務(wù)感到滿(mǎn)意,對于那些因種種原因而有抱怨的客戶(hù),通過(guò)溝通,積極為他們解決困難,直至他們一個(gè)滿(mǎn)意的答復.最終成為我們行的忠實(shí)客戶(hù).在經(jīng)濟全球化、金融一體化的今天,服務(wù)已經(jīng)成為同業(yè)競爭中克敵制勝的法寶。服務(wù)既是一個(gè)老話(huà)題,也是一個(gè)常抓常新的工作,需要不斷賦予她新的意義和內涵,打造服務(wù)特色,營(yíng)造服務(wù)環(huán)境,為客戶(hù)提供令人滿(mǎn)意的服務(wù)態(tài)度、令人贊許的服務(wù)效率、令人信賴(lài)的服務(wù)質(zhì)量都需要有新的理念、新的思路、新的境界.今年年初,太原分行黨委在全行上下率先推行了"微笑交行"活動(dòng),這在當時(shí)是一種全新的理念.剛開(kāi)始只是最基本的微笑,對客戶(hù)微笑,對同事也同樣微笑.為此分行專(zhuān)門(mén)花大價(jià)錢(qián)請了上海外服人才培訓中心的老師為柜員講解服務(wù)的具體要求和技巧.每一次的聽(tīng)課,都給了我的腦海里注入了一種全新的理念,從被動(dòng)接受到自覺(jué)執行再到積極參與.每一個(gè)階段都要克服以前的很多
習慣,再培養成一種新的更科學(xué)和習慣.通過(guò)自己的努力,我有幸成了分行第一批服務(wù)明星組成員,可我知道那只是服務(wù)中的初級階段,真正的優(yōu)質(zhì)服務(wù)是無(wú)止境的,需要從工作生活中不斷去發(fā)掘,去創(chuàng )新.如果說(shuō)微笑留給客戶(hù)的只是一個(gè)態(tài)度問(wèn)題,那效率的提升就是真正考驗柜員的業(yè)務(wù)能力,在為客戶(hù)服務(wù)的過(guò)程中,即便你你態(tài)度再好,如果效率跟不上,也是不能很好地讓客戶(hù)滿(mǎn)意的,隨著(zhù)"分行微笑交行效率提升"階段的實(shí)施,我們的服務(wù)才真正有了質(zhì)的飛躍,每天下班回家背交易代碼,練習點(diǎn)鈔,目的都是為了讓自己的業(yè)務(wù)更熟練一些,速度更快一些,讓客戶(hù)的等待時(shí)間更短一些。
人最難戰勝的就是自我,而我們太原分行在分行黨委的帶領(lǐng)下,絕大部分人都戰勝了自我,以前自己連想都不敢想的事,現在卻都能很容易做到.這就是觀(guān)念的更新和思想的進(jìn)步.我本人也一樣,通過(guò)近一年的努力,在服務(wù)方面有了一個(gè)質(zhì)的飛躍.這種改變更多的是來(lái)息內心,是主動(dòng)的.現在我們關(guān)心的怎樣讓客戶(hù)更滿(mǎn)意,讓風(fēng)險降得更低.讓效益來(lái)得更高.這種質(zhì)的變化通過(guò)我們的客戶(hù)就能很好地反饋回來(lái),因為我們的微笑,來(lái)交行的客戶(hù)的笑臉更多.因為我們的快捷準確,我們的知名度越來(lái)越高,客戶(hù)數量增長(cháng)且質(zhì)量進(jìn)一步提高.因為我們的共同努力,交行的社會(huì )效益和經(jīng)濟效益越來(lái)越好.回饋給股東和員工的回報也就越高,我們臉上的笑容當然也就更燦爛.
優(yōu)秀員工事跡8
能夠評為公司年度優(yōu)秀員工,我感到非常激動(dòng)和榮幸。榮譽(yù)的取得,感謝領(lǐng)導和同事們的關(guān)心和支持,感謝你們對我們工作中所付出努力的肯定。我們深知,今天表彰的不僅僅是我們十個(gè)人,同時(shí)表彰的是在年中愛(ài)崗敬業(yè),為xx分公司又快又好的發(fā)展做出辛勤工作的所有同事們。作為這一光榮團隊和群體的代表,向各位領(lǐng)導匯報,并與各位同事分享年在分公司的成長(cháng)與發(fā)展,我感到異常地興奮,以及肩頭沉甸甸的責任。
xx分公司從XX年開(kāi)始迎來(lái)跨越式發(fā)展時(shí)期,xxxx年是面對大好機遇承前啟后的重要一年,也是公司立足xx、十一年蓬勃發(fā)展的閃光節點(diǎn)。我很高興自己從西安交大研究生畢業(yè)后進(jìn)入公司。選擇中建,選擇xx分公司,在這樣一個(gè)尊重、和諧、進(jìn)取、發(fā)展的大氛圍中,我體會(huì )著(zhù)成長(cháng)和發(fā)展的磨煉和喜悅。我現在主要負責分公司人力資源工作中的招聘、培訓和考核工作,盡管還沒(méi)有獨立的人力資源部,但是人力資源工作已經(jīng)隨著(zhù)分公司的跨越式發(fā)展,整體推進(jìn)。人力資源工作現已完全覆蓋人力資源六大模塊,各個(gè)模塊工作專(zhuān)人負責,我們力爭在完成事務(wù)性工作的基礎上,挖掘工作的深度和廣度,讓人力資源管理成為公司正常運營(yíng)和戰略實(shí)現的重要內容。
人力資源板塊在xxxx年初擬定了《xx分公司xxxx年人力資源規劃》,提到了分公司人力資源工作在xxxx年將大力加強其內部管理和規范,將人力資源工作從簡(jiǎn)單的人事管理努力提升到戰略性人力資源管理的層次,使人力資源工作成果成為公司高層決策的參考依據之一。首先,在分公司體系文件上明確人力資源制度,保障人力資源工作的有效進(jìn)行。xxxx年7月由綜合管理部牽頭完成了《中建xx分公司管理手冊》,其中的《人力資源管理分冊》首次較為全面的展示了人力
資源六個(gè)模塊的工作規定。對于xx分公司xxxx年人力資源工作的回顧,具體內容上,在人力資源規劃方面,主要是人力資源質(zhì)和量的儲備,一方面是加強校園招聘和社會(huì )招聘工作,特別是關(guān)鍵崗位人員的招聘。另一方面是員工的升級轉化,加大培訓開(kāi)發(fā)力度。在招聘與配置方面,校園招聘上,XX年9月-12月,歷經(jīng)西安站、武漢站、重慶站、沈陽(yáng)站,召開(kāi)10場(chǎng)校園宣講會(huì ),收集簡(jiǎn)歷近XX份,面試700多人次,最終有86名應屆畢業(yè)生在8月和9月分批入職。社會(huì )招聘上,社招人員97人,基本完成年初社招計劃。全年內部調動(dòng)人數108人次,基本滿(mǎn)足項目不同階段的人員需求。在培訓與開(kāi)發(fā)方面,全年培訓計劃24項,年終累計培訓記錄30項,完成全年計劃,并保證每一項培訓內容記錄齊全,反饋及時(shí)。在績(jì)效管理方面,明確了季度考核和年終考核相結合的考核體系;區分了職能部門(mén)和項目經(jīng)理部的考核內容;細化了考核工具。特別是項目經(jīng)理部,細分了施工員、質(zhì)量員等10個(gè)崗位的10套關(guān)鍵績(jì)效指標表格,更客觀(guān)地進(jìn)行員工工作節點(diǎn)控制;全面開(kāi)展績(jì)效輔導工作,保證輔導對象有代表性,輔導內容有針對性,輔導效果有顯著(zhù)性。在薪酬管理方面,保證薪酬按時(shí)足額發(fā)放,薪酬調整向生產(chǎn)一線(xiàn)人員傾斜,加強年終獎對于整體薪酬的調節作用;在勞動(dòng)關(guān)系管理方面,全年首次簽訂勞動(dòng)合同183人,續簽勞動(dòng)合同161人。上述工作是xx分公司全年人力資源工作的一個(gè)簡(jiǎn)單概括,凝結了人力資源板塊工作人員的努力和汗水。這其中,更離不開(kāi)各位領(lǐng)導對于人力資源工作的信任、支持和推動(dòng)。
在xxxx年年底,我將上萬(wàn)字,10多頁(yè)的《xx分公司xxxx年人力資源管理分析報告》匯報給建筑事業(yè)部人力資源部經(jīng)理李潔李總后,看到她的回復郵件時(shí),我內心充滿(mǎn)了激動(dòng)和欣慰。郵件中她說(shuō):“看到xx分公司人力資源工作的,有一種驚喜的感覺(jué)?陀^(guān)地說(shuō),xx分公司的人力資源管理基礎較弱,但你們在這
一年中,除了完成基礎的工作外,充分實(shí)踐了人力資源管理的各項職能,為分公司的經(jīng)營(yíng)管理打下了良好的基礎,這與你們的努力是分不開(kāi)的。希望xx分公司能盡快設立獨立的人力資源部,祝你們工作更上一層樓!焙(jiǎn)短的`文字,積極的肯定,是對我們工作莫大的鼓勵。同時(shí),我也深知,我們工作中有很多的不足和亟待改進(jìn)的地方。但是,因為發(fā)現不足,所以有努力的方向;因為需要改進(jìn),所以有發(fā)展的動(dòng)力。因此,我仍然相信,在建筑事業(yè)部人力資源部的專(zhuān)業(yè)指導下,在xx分公司各位領(lǐng)導和同事的信任和支持下,人力資源板塊有能力、有實(shí)力、有信心、有決心為xx分公司的長(cháng)遠發(fā)展做好戰略服務(wù)工作,乃至于為xx的區域化試點(diǎn)工作做好人力資源的統籌和保障工作。
榮譽(yù)只過(guò)去,新的一年,我們將一如既往地以飽滿(mǎn)的熱情投入到工作中去,用更好的業(yè)績(jì)回報各位領(lǐng)導和各位同事對我們的信任和肯定,我相信,在xxxx年,xx分會(huì )有更多的員工涌現出來(lái)。我更相信,只要我們共同努力,xx分公司在股份公司和建筑事業(yè)部的強大支持下,事業(yè)會(huì )更興旺,發(fā)展會(huì )更美好!
優(yōu)秀員工事跡9
允小紅20xx年9月進(jìn)入工程部工作以來(lái),一直嚴格要求自己,處處以身作則。從不計較個(gè)人的得失。工作能力強,善于溝通,樂(lè )于助人,團結同事,有一顆全心全意為公司服務(wù)的炙熱的心。主要先進(jìn)事跡表現如下幾點(diǎn):
一、工作主動(dòng),認真負責,腳踏實(shí)地,兢兢業(yè)業(yè)地完成部門(mén)領(lǐng)導交給的每一項任務(wù),不讓領(lǐng)導為之操心。
二、他做為物業(yè)公司南門(mén)國際項目工程部的一名普通員工,他愛(ài)崗敬、文明禮貌;與同事之間相互支持、相互尊重、團結友愛(ài),充分體現了一名優(yōu)秀員工的崇高素質(zhì),他履行公司的規章制度、服務(wù)規范、工作要求以及工作流程,堅信公司管理理念和公司一起進(jìn)步。
三、“大禮不辭小讓?zhuān)毠潧Q定成敗,泰山不拒細壤,故能成其高,江海不擇細流,故能就其深!彼诠ぷ髦凶⒁饧毠澾@是一種服務(wù)態(tài)度和服務(wù)意識的體顯。他經(jīng)常下班很晚才回家,為業(yè)主中的孤寡老人維修線(xiàn)路更換照明燈,得到了廣大業(yè)主的認可和好評,他的細心、耐心、熱心溫暖著(zhù)業(yè)主的心,照亮了行家萬(wàn)戶(hù),并于今年1-3月份被評為優(yōu)秀員工季度之星。
四、在平常的工作中他不斷地提高自己的專(zhuān)業(yè)水平,加強自己技術(shù)方面的學(xué)習,了解更多的設備設施的使用和維修知識,相繼在20xx年8月和11月份經(jīng)考試以?xún)?yōu)異的成績(jì)取得了國家認證的高壓電工資格證和電梯管理員證,并把全部身心投入到公司的發(fā)展中去,他的愛(ài)崗敬業(yè)的事跡在公司傳為佳評,受到公司領(lǐng)導和員工的一致認可。
五、在這一年的的工作中,他沒(méi)有請假一天,節假日公司有事他準時(shí)到崗,逢年過(guò)節他都主動(dòng)要求留下堅守工作崗位,讓家遠的員工回家過(guò)年、過(guò)節,從來(lái)沒(méi)怨言。成為公司一名合格的電工是他的目標,不管從事什么工作,他都會(huì )做好本職工作,樹(shù)立全局意識是重要問(wèn)題。隨著(zhù)行業(yè)的不斷發(fā)展,他會(huì )不斷提高專(zhuān)業(yè)技能的業(yè)務(wù)水平和技術(shù)知識,應用于實(shí)際操作中,更好地為業(yè)主服務(wù)。
六、平時(shí)工作時(shí)就把公司當做自己的家,將自己的能力充分發(fā)揮出來(lái)。不僅工作努力,做事效率高,而且組織觀(guān)念強,勞動(dòng)紀律好,沒(méi)有一點(diǎn)私心雜念,用平常的心態(tài)對待平凡的工作,平時(shí)他總是這樣說(shuō):“我不需要領(lǐng)導表?yè)P,只求領(lǐng)導不批評就是最大的滿(mǎn)足!”用這樣的心態(tài)對待自己的工作,非常值得全公司的同事們學(xué)習。
七、一粒沙中著(zhù)世界,一滴水中見(jiàn)人生。他認為自己的職業(yè)是崇高的`,幾年來(lái)雖然工作很辛苦,但他覺(jué)得只要能為自己所熱愛(ài)和追求的事業(yè)默默奉獻再苦再累也心甘情愿,他的工作是平凡的但他都在平凡的崗位上塑造著(zhù)不平凡的敬精神,實(shí)現著(zhù)自己不平凡的人生價(jià)值。
在人生的道路上,許多人正在以無(wú)私的工作態(tài)度和忘我的敬業(yè)精神在自己平凡的崗位上默默無(wú)聞地奉獻者,為自己所從事的事業(yè)付出了滿(mǎn)腔熱情,捧出了全部真誠,這樣的人值得我們去學(xué)習和贊揚。
優(yōu)秀員工事跡10
在和xxxx共成長(cháng)的日子里,我們又將迎來(lái)嶄新的一年,新的總是美好的,讓人向往的……所以,在新的一年里,我們充滿(mǎn)了太多的憧憬和期待。
回想xxxx,我們倉庫工作在我們領(lǐng)導的孜孜指導下,邁著(zhù)穩健的步伐,抱著(zhù)創(chuàng )新的意識積極的實(shí)踐著(zhù),我們走過(guò)了一個(gè)成熟的一年,一個(gè)可喜的一年。
xxxx歲首的時(shí)候,我們食品倉滯留的物品很多,主要有肉類(lèi)和調料品,大家都知道,食品類(lèi)的東西保質(zhì)期都很短,如不能及時(shí)使用,除了占用一大筆資金以外,更重要的是給我們酒店的財務(wù)造成一定的損失,造成物品滯留的原因大體有兩個(gè)方面:
。1)酒店開(kāi)業(yè)以來(lái),倉庫大量的鋪貨,現有的廚師做菜時(shí)使用不到這些物品。
。2)廚師流動(dòng)頻繁,每個(gè)廚師各練一家功,燒的菜不一樣,需要的物品也跟著(zhù)變,所以,人走了,物品也就滯留了。
為了怕造成不必要的損失,我們的領(lǐng)導還親自找使用的部門(mén)溝通,才解決了這些遺留下來(lái)的問(wèn)題,為此,我們從廚房的使用中也總結了一些方法:比如,對保質(zhì)期短的或是不常用的物品我們采取了直拔的方式,他們用多少,我們就夠多少,這樣在減少資金占用的同時(shí)也增加了物品使用的靈活性!這樣不懈的堅持使我們倉庫資金的占用額由去年11月份的30萬(wàn)下降到今年11月份的。
不入規距,不成方圓!在倉庫工作中,我們一直嚴格按照“倉管員崗位職責”進(jìn)行對物品的驗收和發(fā)放,對需要補倉的物品我們根據部門(mén)的使用量及時(shí)的請購,以我們應有的工作態(tài)度來(lái)支持對前臺的工作!
在酒店的評星活動(dòng)中,我們也深刻的意識到我們做的還不夠好,我們的倉庫必競也是酒店的一個(gè)窗口,一個(gè)重要的窗口,我們有義務(wù)也更有責任來(lái)做好自己份內的`事!不給酒店評星拖后腿,也不給我們的財務(wù)部丟面子!我是這么想的,同時(shí)我也把想法付諸了實(shí)施,到我休息天的時(shí)候,我拖朋友的關(guān)系到凱悅大酒店和維多利亞大酒店的食品倉參觀(guān)了一下,結合我們的倉庫取人之長(cháng),補已所短!
在工作中,我們一直按著(zhù)常清潔,常整理,常整頓,常規范,常自律這五常法來(lái)嚴格要求自己,它對我們不單單是一個(gè)理論,更是我們工作中的一道格言!在我們的努力下,不論是倉庫的整體環(huán)境和結構布局,還是物品擺放的位置和間距,都讓人看了感覺(jué)很清爽,很明了。工作需要激情,激情需要鼓勵!領(lǐng)導能對我們工作的肯定,就是對我們最大的鼓勵!雖然我們做的還不盡美,但我們會(huì )一直在努力。
優(yōu)秀員工事跡11
我叫xx,xxx一名普通電工。被榮幸的評為了20xx年度xx優(yōu)秀員工,這一榮譽(yù)首先歸公于各級領(lǐng)導,歸公于我周?chē)耐聜,我只不過(guò)做了一點(diǎn)應該做的工作,盡了一點(diǎn)應盡的責任。
在施工生產(chǎn)這個(gè)大環(huán)境里,經(jīng)過(guò)多年的培訓和錘煉,使我充分理“忠誠敬業(yè)、開(kāi)拓進(jìn)取、學(xué)習創(chuàng )新”的企業(yè)精神及一系列先進(jìn)企業(yè)文化的深刻涵義,作為一名電工,他雖然不能像經(jīng)營(yíng)管理者那樣直接為集團創(chuàng )造經(jīng)濟效益,但卻起著(zhù)保駕護航的重要作用,他如同一架機器上的一顆小小螺絲釘,雖然很普通,卻發(fā)揮著(zhù)不可缺少的作用。因此,我暗自下定決心,干一行愛(ài)一行,立足本崗,盡職盡責,爭做一名合格的員工。
施工現場(chǎng)電工最主要的職責就對線(xiàn)路、照明、電器設備,進(jìn)行檢查、維護,確保良好的經(jīng)營(yíng)環(huán)境。施工現場(chǎng)電力常年超負荷運行,為了做好管理工作,我主動(dòng)深入展位,仔細排查了解情況,并把各類(lèi)電器設備逐一登記造冊,建立起有關(guān)的檔案,凡事做到心中有數。
每當因供電不足,影響設備的正常運行,并時(shí)常出現停電現象。所有電器設備長(cháng)時(shí)間超負荷運行。加之通風(fēng)設施不好,又悶又熱,工作人員在崗位待不住,不愿多停留,及大影響了正常工作。為了解決這一困難,我首先認真分析了整體用電情況,制定了逢時(shí)用電計劃,合理地限制照明用電,保證了設備的正常運行。在滿(mǎn)負荷的情況下,為了保證正常用電,我不定時(shí)地到外供電變壓器監測電流、為總開(kāi)關(guān)通風(fēng)降溫。炎熱的夏天,地表溫度達60多度,我頭頂烈日,腳踏熱地,一站就個(gè)把小時(shí),一個(gè)往返現場(chǎng)與變壓器及各商戶(hù)之間的路程達很遠,臉和后背曬得脫了皮,腳燜得長(cháng)出了腳氣。我個(gè)人付出了一點(diǎn)辛苦,卻換來(lái)現場(chǎng)舒適的經(jīng)營(yíng)環(huán)境,當看到出租率持續上升,客流量不斷增多的時(shí)候,我內心也感到了一絲爽意,因為我盡了應盡的責任。
一名合格的員工,除了有較強的事業(yè)心、責任感外,還必須具備良好的.主人翁精神,時(shí)時(shí)處處想為企業(yè)的利益去想,做為企業(yè)的利益去做。幾年來(lái),我始終像家庭過(guò)日子一樣,本著(zhù)勤儉持家的精神,做好各項工作。
現場(chǎng)有30臺設備,一到夏季滿(mǎn)負荷工作,經(jīng)常出現保護停機,還時(shí)常出現故障,維修費用較高,通過(guò)向專(zhuān)業(yè)人員請教和觀(guān)察,了解到主要原因室外機散熱不好的原因。對此,我主動(dòng)定期清洗室外機散熱片,保持每臺機組的清潔和良好散熱性,由于精心的養護,三年來(lái)所有空調沒(méi)出現一次保護停機和故障,節約維修費用9000余元。
現場(chǎng)配電設施在地下室,存在多處隱患,且維修極不方便。我在春節現場(chǎng)放假期間,利用平時(shí)收集的電線(xiàn)、接線(xiàn)端子、螺絲、漲管等原材料對配電設備進(jìn)行改造,使其趨于裝配合理、維修方便,還節約了1300余元的開(kāi)支。
平時(shí)工作中,我將丟棄的廢線(xiàn)頭、線(xiàn)管、有故障的鎮流器和開(kāi)關(guān)等物料保存下來(lái),修繕后已備他用。如一拖二鎮流器有的損壞一拖,另一拖卻完好正常,我收集起來(lái)對其進(jìn)行修理,不能修好的處理后當作一拖用。幾年來(lái),現場(chǎng)內各燈箱所換的鎮流器沒(méi)有購買(mǎi)一支新的,為現場(chǎng)節約了4500余元。
為解決涮拖布水池不便利的問(wèn)題,我本著(zhù)少花錢(qián)、多辦事的原則,和另一位電工當起管工和泥瓦工來(lái),親自設計方案,利用剩余水泥、磚、砂土等原料改建水池,比施工隊改造,節省開(kāi)支500多元。
工作人員少,工作繁雜,為了給領(lǐng)導減輕負擔,自己在巡視中,見(jiàn)到一些問(wèn)題,不論份內還份外,都能積極主動(dòng)的協(xié)調解決。有一次衛生間大便池嚴重堵塞,污水外溢,影響了購物環(huán)境,見(jiàn)狀我立即進(jìn)行疏通,當打開(kāi)主干管檢查孔排查時(shí),糞水一涌而出,噴了一身,在沒(méi)有合適工具的情況下,我不顧身上的污漬,強忍著(zhù)刺鼻的臭氣,用手進(jìn)行疏通,一下、兩下、三下……將堵塞的糞便、油漬、雜物掏出。我身上沾滿(mǎn)了糞便,毀掉了一身衣服,換來(lái)的確現場(chǎng)公共場(chǎng)所的整潔和良好的購物環(huán)境。
優(yōu)秀員工事跡12
趙軍現任綜合管理部?jì)瓤伢w系經(jīng)理兼監事辦主任(原任鐵儲分公司副經(jīng)理)。面對崗位的變化、繁重的工作任務(wù)和新的挑戰,趙軍始終懷著(zhù)強烈的事業(yè)心和高度的。責任感,堅持調整心態(tài),擺正位臵;認真學(xué)習,虛心請教;恪盡職守,勤于實(shí)踐,以較快的速度完成了角色的轉變,以嚴謹求實(shí)的態(tài)度做好每一項工作,使各項工作有條不紊,有序推進(jìn),為完成公司的.各項任務(wù)作出自己的努力。
作風(fēng)民主,形成合力。作為分公司班子成員,趙軍工作作風(fēng)民主,他能維護班子的形象和權威,注重班子的團結協(xié)作,在重大決策、日常管理過(guò)程中認真執行黨的民主集中制原則,堅持大事多商量,小事多通氣,處事一個(gè)音,班子成員間形成了相互補臺,密切配合的良好氛圍,從而使班子的凝聚力和號召力得以明顯增強。
推進(jìn)變革,成效顯著(zhù)。在日常工作中,他注重激發(fā)和調動(dòng)管理人員和廣大員工的工作積極性和創(chuàng )造性,集思廣益,群策群力推進(jìn)各項工作的開(kāi)展。根據重組后公司對于組織結構和崗位設置的要求,重新對部門(mén)和崗位的職責、有關(guān)制度進(jìn)行修改和完善,明確各個(gè)部門(mén)的職責和工作任務(wù),使各部門(mén)工作得以較好地開(kāi)展,推動(dòng)了分公司管理水平的不斷提高。特別是在倉運車(chē)間內部推行以簡(jiǎn)化組織結構和合理定崗定編為基礎、以加大操作崗位實(shí)物量包干、計件考核為內容的薪酬分配制度改革試點(diǎn)工作中,進(jìn)一步調動(dòng)生產(chǎn)一線(xiàn)員工的工作積極性,充分體現“按勞取酬”的用工分配原則,取得了較好的效果。同時(shí)針對貯運車(chē)間一線(xiàn)操作人員比較緊張的情況,及時(shí)地推出了四班二運轉工作制,緩解了人員緊張的局面。
嚴抓細管,降本增效。為了更好地推進(jìn)低成本戰略的實(shí)施,圍繞“人本為先、成本領(lǐng)先”理念,把“樹(shù)立低成本戰略、提供高質(zhì)量服務(wù)”作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。他嚴抓細管,從源頭抓起,強化可控費用的審核管理。制定各類(lèi)措施,加強現場(chǎng)巡檢力度,防止跑、冒、滴、漏現象發(fā)生,切實(shí)把能源消耗控制在合理的范圍內。加強機物料消耗的精細管理,建立車(chē)間成本核算單耗臺帳,控制每節車(chē)皮裝車(chē)物耗。在公司全年修理費用緊張的情況下,科學(xué)制定月度檢修計劃,嚴格控制檢修費用,降低維修成本,完善檢修費用考核措施。通過(guò)努力各項檢修費用都有了不同程度的下降。
趙軍以自己在政治上求進(jìn)步、學(xué)習上求刻苦、工作中求奉獻、管理中求創(chuàng )新、作風(fēng)上求樸實(shí)、生活上求自律的實(shí)際行動(dòng),充分發(fā)揮了黨員干部在企業(yè)改革發(fā)展中應有的表率帶頭作用,樹(shù)立了黨員干部的良好形象。
優(yōu)秀員工事跡13
小李,女,28歲,黨員。于20xx年7月浙江大學(xué)研究生畢業(yè)后,就職于發(fā)電工程分公司物料室,從事運煤除灰專(zhuān)業(yè)設計工作至今。目前擔任發(fā)電第四黨支部支部組織委員。該同志在思想上積極進(jìn)取,自覺(jué)學(xué)習和貫徹黨的各項理論和會(huì )議精神;在工作上,切實(shí)履行崗位職責,具有高度的事業(yè)心和責任感,不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平;在生活中積極向上,樂(lè )于奉獻,充分發(fā)揮了一名青年黨員應有的先鋒模范作用;在黨組織里,組織和參加了大量黨組織活動(dòng),多次得到上級黨組織的肯定,充分體現了一名青年黨員支委應有的朝氣和活力,在平凡的工作崗位上做出了不平凡的事跡。
一、自覺(jué)學(xué)習和貫徹黨的各項理論,保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性
七年工作以來(lái),該同志為了提升自己,不僅在工作中努力刻苦地學(xué)習所必需的專(zhuān)業(yè)技能和業(yè)務(wù)知識,而且時(shí)刻在思想上保持與黨、國家大政方針、與企業(yè)黨政的政策一致,與時(shí)俱進(jìn),不斷地成長(cháng)。他時(shí)常提醒自己不僅是專(zhuān)業(yè)設計人員,同時(shí)也是一名普通的共產(chǎn)黨員和黨務(wù)工作者,在不放棄業(yè)務(wù)知識學(xué)習的同時(shí),將黨的理論學(xué)習擺在人生世界觀(guān)的重要位置,時(shí)刻將馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀(guān)作為工作的指南,時(shí)常自覺(jué)通過(guò)閱讀理論書(shū)籍、與黨員交流、組織生活等多種形式,不斷完善自己,提高自己的理論水平和實(shí)踐能力。他所在的支部組成雖然經(jīng)過(guò)數次調整,專(zhuān)業(yè)科室及人員組成變化很大,但他始終為黨支部工作不斷的奉獻自己的努力和智慧,為支部的發(fā)展和建設貢獻一名普通黨員的綿薄之力。
二、努力鉆研專(zhuān)業(yè)技術(shù),爭當優(yōu)秀主設人
該同志工作認真,敬業(yè)愛(ài)崗,具有較強的責任感。善于思考,刻苦鉆研專(zhuān)業(yè)知識,向有經(jīng)驗的同事虛心學(xué)習,能將理論和實(shí)踐較好地結合,努力提高設計水平。為了完成工程任務(wù),經(jīng)常主動(dòng)加班加點(diǎn),保證了工程計劃的嚴肅執行,已完成了多項工程的設計工作。同時(shí),該同志十分重視工作質(zhì)量,勇于克服困難,敢于向高峰挑戰,務(wù)必做到精益求精,能圓滿(mǎn)地完成所承擔各項工作,在工作中,她堅決服從領(lǐng)導的安排,在工作中兢兢業(yè)業(yè),認真完成領(lǐng)導交給的每一件工作任務(wù),時(shí)刻嚴格要求自己,出手的文件質(zhì)量都十分過(guò)硬。先后擔任了多個(gè)工程的主設人,主要擔任海南國電西南部電廠(chǎng)2X350MW初步設計及施工圖設計專(zhuān)業(yè)主設人,完成了大量施工圖卷冊的設計任務(wù),參與了神華國華廣投北海電廠(chǎng)2×1000MW新建工程、華能寧夏大壩電廠(chǎng)四期2×660MW工程、江西分宜電廠(chǎng)2×1000MW機組“上大壓小”擴建工程、山東魏橋鋁電有限公司6×660MW超超臨界純冷凝機組項目等多個(gè)項目初步設計(投標)專(zhuān)業(yè)主設人,以及國內外一些項目的前期工作。
由于工程項目較多,科室每月的出圖任務(wù)均較為繁重,經(jīng)常自覺(jué)加班加點(diǎn)。不僅能在工程中學(xué)習專(zhuān)業(yè)技術(shù),還鑄就了吃苦耐勞的堅韌品質(zhì)。根據室主任的人力資源調配,就如革命的一塊磚,哪個(gè)工程需要,就往哪個(gè)工程里搬。這種能打硬仗的.風(fēng)格也獲得了同事們的好評。經(jīng)過(guò)不懈努力,個(gè)人產(chǎn)值多年名列科室前茅,為提高整個(gè)科室的生產(chǎn)力貢獻了力量,體現了一名求知欲較強、熱心助人、著(zhù)眼于科室生產(chǎn)任務(wù)大局的年青同志應有的精神風(fēng)貌。
該同志還很注重自身素質(zhì)的提高,業(yè)務(wù)學(xué)習上她按照“缺什么,補什么”的原則,嚴格要求自己,在學(xué)習中提高理論水平,在時(shí)間中積累實(shí)際經(jīng)驗,經(jīng)常向有經(jīng)驗的老同志請教,不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力。此外,她還積極參加各種培訓,不斷學(xué)習,力求全方面提升自己,發(fā)揚黨員先鋒模范作用。
20xx年6月,該同志參加了由清華大學(xué)核能與新能源技術(shù)研究院舉辦的首期中南電力設計院-清華核電培訓班,并獲得培訓結業(yè)證書(shū);20xx年下半年,該同志還參加了院組織的為期三個(gè)月的全脫產(chǎn)英語(yǔ)學(xué)習,并獲得培訓合格證書(shū);針對我院急需的注冊資質(zhì),結合自己的專(zhuān)業(yè),在注冊咨詢(xún)工程師執業(yè)考試上,堅持擠時(shí)間踏實(shí)學(xué)習,于20xx年獲得注冊咨詢(xún)工程執業(yè)證書(shū)。同時(shí),她還積極申報和承擔科標信項目,參與開(kāi)發(fā)的《帶式輸送機計算選型軟件》擁有自主知識產(chǎn)權,于20xx年獲得多項省部級獎勵,參與的《人字形封閉煤場(chǎng)》也申請了專(zhuān)利。參與了科標信-《大型鋼板倉原煤儲運系統及設備研究》的編制工作等。并于20xx年被評為技術(shù)新秀。
三、用熱情和服務(wù),團結和聯(lián)系群眾
該同志不僅黨性強、作風(fēng)正,在工作中也堅持原則、廉潔自律,敢于開(kāi)展批評和自我批評,勇于同不正之風(fēng)做斗爭,在黨員和群眾中樹(shù)立了較高的威信。在工作之余,充分發(fā)揮青年人的活力,樂(lè )于幫助科室內每一位需要幫助的同事、解決科室內部的鎖碎雜務(wù)、積極組織科室的各項活動(dòng)、在方便大家的同時(shí)鍛煉了處理各項事務(wù)的能力,用自己滿(mǎn)腔的熱情化作了為同志們服務(wù)的原動(dòng)力。例如積極承擔并成功組織科室秋游活動(dòng);積極主動(dòng)地進(jìn)行了科室日常宣傳報道活動(dòng);科室感動(dòng)人物視頻拍攝、新員工招聘活動(dòng)等。正所謂事無(wú)大小,只有是否鍛煉人。正因為在小事上的不斷磨練,奠定了解決大事的能力。在承擔科室內部事務(wù)的過(guò)程中,培養了為同志們服務(wù)的耐心和無(wú)私奉獻的精神。
四、思維激蕩,勇于在黨支部活動(dòng)中不斷嘗試
20xx年擔任發(fā)電第四黨支部組織委員后,認真做好本職工作:正確掌握發(fā)展黨員的工作方針,了解要求入黨積極分子的情況,負責對積極分子的培養、教育和考察,制定切實(shí)可行的發(fā)展黨員的工作計劃,按照黨章規定,具體辦理吸收黨員的各項工作,做好預備黨員的考察工作,按時(shí)辦理預備黨員轉正的手續;做好黨員的管理,編制黨員花名冊,定期完成黨員統計,轉接黨員組織關(guān)系,收繳黨費情況。
按照上級黨組織提出的各項要求和部署,認真開(kāi)展工作,及時(shí)完成上級交給的各項任務(wù),并結合我支部的實(shí)際情況,努力增強工作的針對性和實(shí)效性,協(xié)助支部書(shū)記開(kāi)展對同志們的思想政治教育工作,認真做好黨員承諾踐諾工作,有效的發(fā)揮黨員先鋒模范作用。了解和掌握黨支部的組織狀況,組織黨員開(kāi)展民主生活會(huì ),并按照黨章規定,積極做好黨支部換屆工作。
在黨總支的領(lǐng)導下,和支部全體委員一道同心協(xié)力,帶領(lǐng)支部?jì)鹊那嗄挈h員們繼續組織了第四期主題為“爭創(chuàng )新業(yè)績(jì),迎接”的黨員直播間活動(dòng),活動(dòng)生動(dòng)有效的宣傳了黨的精神,頗具有吸引力,提升了黨員同志們參加支部活動(dòng)的積極性和興趣。,在原有黨員品牌工程——“黨員直播間”的基礎上,組織開(kāi)展了一個(gè)全新的黨員品牌工程——“崗位練兵”活動(dòng),活動(dòng)結合生產(chǎn),為提高和規范年輕的設計人員的技術(shù)水平和提高設計人員的溝通表達能力起到了很好的作用;顒(dòng)邀請了支部全體團員、工會(huì )成員以及其他支部的代表參與,為黨工團搭建了較好的交流平臺,增強了人員間的專(zhuān)業(yè)技術(shù)和情感交流,為發(fā)電分公司的生產(chǎn)起到了積極的促進(jìn)作用,支部成員及其他支部代表也紛紛表示該活動(dòng)對自身也是很好的學(xué)習機會(huì )。此外,還積極開(kāi)展了“衣加衣”愛(ài)心傳遞、“綠色出行、節能環(huán)!,“黨員進(jìn)社區”等公益活動(dòng)。
20xx-擔任團支部支委期間,在黨總支的領(lǐng)導下,該同志和其他支委一起帶領(lǐng)團員青年,相繼組織了主要包括武漢大學(xué)學(xué)生會(huì )與我院團委聯(lián)合舉辦的第一屆“名校進(jìn)名企”活動(dòng),開(kāi)展了“五四青年知識競賽”,“相約圣誕”,等精彩分層的活動(dòng),得到了廣大團員青年的歡迎和好評。作為黨支部和團委成員,她還積極發(fā)揮團委宣傳堡壘作用,踴躍向院中南熱線(xiàn)投稿,熱情和大家交流各項學(xué)習心得,積極展示黨工團各交流活動(dòng),在黨帶團的建設工作起到了積極的作用。并于20xx年被評為優(yōu)秀團干。
優(yōu)秀員工事跡14
從鋼筋混凝土伴奏的五局項目財務(wù)部到有條不紊循序運作的機關(guān)辦公室,從稚氣未脫的項目財務(wù)負責人到沉穩干練的公司財務(wù)部經(jīng)理,我們總能分辨出這個(gè)一直奔波忙碌的身影。他是這樣一群年輕人的領(lǐng)跑者,用火熱的激情在平凡的崗位上努力讓自己不平凡。
他,就是現任xx公司財務(wù)部經(jīng)理文xx。在近xx年的職業(yè)生涯中,他數次獲得公司"優(yōu)秀員工"、"理財能手"的榮譽(yù),先后被評為局"優(yōu)秀導師帶徒師生",xx年更是斬獲局"優(yōu)秀員工"的美譽(yù)。
在平凡的崗位上,他用努力和付出一次次擦亮同仁的眼球,用真情和激情詮釋著(zhù)對企業(yè)對工作的愛(ài)與誠。
精打細算他是項目好管家
愛(ài)崗敬業(yè),飽含激情,用強烈的事業(yè)心和責任感精打細算,這是他的標簽。
xx年初,文xx擔任xx公司蕪湖白象綠洲項目財務(wù)部經(jīng)理。在項目上不依不饒與業(yè)主斗智斗勇催收欠款,不僅化解了項目生產(chǎn)運營(yíng)資金的難題,而且還為公司一次次緩解了資金供需的壓力。
剛到白象綠洲項目的時(shí)候,就面臨著(zhù)資金和成本的巨大壓力,作為一名財務(wù)人員,該如何發(fā)揮自己不僅僅是賬房先生的作用呢?他通過(guò)學(xué)習具體的稅收管理條款,積極跟業(yè)主和稅務(wù)部門(mén)溝通,通過(guò)合理避稅和合理延期交稅,獲得了個(gè)人所得稅和印花稅在蕪湖地區免交的政策,僅此一項就為項目減少成本xx萬(wàn)元。通過(guò)對蕪湖當地規費收取政策的了解和主管部門(mén)的溝通,最終實(shí)現了項目綜合服務(wù)費和工傷保險費用減半收取,節省規費xx萬(wàn)元。他還將上述一些辦法成功復制到了公司在蕪湖的所有項目,為公司降本增效做出了重大貢獻。
為了項目各項工作都有資金的保障,他積極與業(yè)主對接,抓住業(yè)主快速出業(yè)績(jì),快速出形象完成財政投資等心理,在主要節點(diǎn)完成前,以種種理由向業(yè)方借款或按提前計量手段多收、快收工程款。他用自己的個(gè)人魅力贏(yíng)得了相關(guān)方的認同和支持,從計量審核到業(yè)主簽字再到付款短短一天時(shí)間所有流程全部走完。通過(guò)不懈努力,項目實(shí)施期間為公司提供了現金流xx億元,在xx公司發(fā)展壯大的關(guān)鍵時(shí)期更是起到了力挽狂瀾的巨大作用。
真心真情他把職業(yè)當事業(yè)
xx年,他開(kāi)始擔任公司財務(wù)資金部經(jīng)理。為降低公司的運營(yíng)成本,最大可能節能創(chuàng )效,他精心謀劃各種運營(yíng)性費用支出,通過(guò)了解熟悉政策,利用有效人脈關(guān)系,竭盡全力化解公司資金壓力。
催收欠款這樣老大難的問(wèn)題在他這里得到了跨越式的突破。"一定確保年度清欠目標全面超額完成!"這是他在述職報告中鏗鏘有力的承諾,炸碉堡式的勇氣讓所有人信心百倍。但有誰(shuí)能想得到,在歲末年初這樣團聚的時(shí)候,為了催收欠款他還在來(lái)回奔波;有誰(shuí)能想得到,為了最大可能催收欠款他忍受著(zhù)旁人的冷嘲熱諷。
"幾乎每年年底,快要過(guò)年的時(shí)候,都是我壓力最大的時(shí)候,為了回收工程款,要去各個(gè)項目奔波,面對苛刻的.業(yè)主要想盡辦法讓其理解,還要忍受許多分供商的不理解,真的很心酸,但是那種實(shí)現目標的成就感也是別人不能體會(huì )的。"慢條斯理地說(shuō)著(zhù)這些,文xx一邊感慨,一邊也露出了滿(mǎn)滿(mǎn)的成就感。
業(yè)務(wù)能力強,專(zhuān)業(yè)基本功扎實(shí),這是公司主要領(lǐng)導對他的評價(jià)。在公司機關(guān)工作以來(lái),他以落實(shí)局"三化融合"的要求面對各項工作,緊緊圍繞"標準表單化、表單信息化、信息集約化、管理精細化"的工作方法,強力推進(jìn)局標準化表單應用,實(shí)現了表單與標準的統一。在公司試點(diǎn)項目中國合肥信達項目,接受了總公司和局主要領(lǐng)導對該項目業(yè)務(wù)財務(wù)預算一體化、視頻監控系統的驗收,受到一致好評。
近年來(lái),公司飛速發(fā)展各項經(jīng)營(yíng)指標屢創(chuàng )歷史新高,財務(wù)資金管理基礎工作快速提升,財務(wù)報表編報的及時(shí)性、準確性在局評比中屢獲佳績(jì);催收清欠在局排名前列;科研經(jīng)費加計扣除連續三年在局直營(yíng)公司排名第二,累計為局節省企業(yè)所得稅xx萬(wàn)元等等。
初衷不改,他把企業(yè)當成家
文同志是一個(gè)很有工作激情的人。
他把時(shí)間和精力全都用在了工作上,把財務(wù)管理貫穿到了他生活的始終。他著(zhù)手的一切事宜都要緊密?chē)@公司的財務(wù)目標和效益目標運行;他經(jīng)辦的所有資金支出都要有正式的審批流程;他管控的一分一厘資金都要保證流向企業(yè)利益;他腦海中思考的永遠都是怎樣為企業(yè)節約成本,更好地掌握和把控各項費用的收支平衡。
他就是這樣一個(gè)人,為企業(yè)精打細算,對自己卻過(guò)分透支;對工作付出真心真情,對自己卻疏于關(guān)心。"道雖通不行不至,事雖小不為不成。"長(cháng)期的工作實(shí)踐,他深知財務(wù)工作必須要保持高度的嚴謹,不容出現任何的疏忽,每一個(gè)小數點(diǎn)的位移都讓他繃緊了神經(jīng)。盡管日常工作非常繁忙,但大小事宜他仍親力親為,從未有過(guò)一句怨言。
xx年初,當節日的余留氣氛彌漫在空氣中,蕩漾在所有人的眉目上的時(shí)候,文xx卻面帶愁容,濃眉不展,與眼前的環(huán)境是那么的格格不入。原來(lái),經(jīng)檢查,父親重病了,必須馬上住院。得到這個(gè)消息,再堅強的心都會(huì )被擊碎。
參加工作十年了,自己對父母的照顧屈指可數。此時(shí)此刻,對父親以及家人的那份愧疚再也無(wú)法隱藏,他第一次這么清醒地感受到虧欠了家人太多太多。
數月后,父親去世了,那些內心的愧疚和遺恨就在此刻凝結成了一陣陣晴天霹靂,狠狠地打在了文xx的心上,久久無(wú)法平息。
料理完父親的后事,文xx立即回到了工作崗位上。當時(shí)面臨各個(gè)項目大量的結算付款,他不得不再次把自己從悲痛中抽離出來(lái)。
"生而為人就要懂得知足和感恩,企業(yè)的利益永遠高于個(gè)人利益,這是不變的原則,公司給我提供了崗位和平臺,我就要對得起公司的栽培,更要對的起我自己的良心"樸實(shí)的話(huà)語(yǔ),再一次感化著(zhù)我們的內心。
這就是文xx!他把職業(yè)當事業(yè),以一個(gè)創(chuàng )業(yè)者的姿態(tài)砥礪前行,用行動(dòng)和付出實(shí)現了個(gè)人價(jià)值,為企業(yè)創(chuàng )造了有形和無(wú)形的財富;他把企業(yè)當成家,以一個(gè)自家人的心態(tài)精打細算,用真情和熱愛(ài)完成了職業(yè)生涯的多次挑戰,實(shí)現了與企業(yè)共同進(jìn)步。
優(yōu)秀員工事跡15
陶xx,男,1990年出湖北麻城市乘馬崗五福店村,8月來(lái)到福萊公司工作,自到公司工作以來(lái),陶xx始終保持高昂的熱情投入到工作當中,積極面對每一項工作任務(wù)。
在過(guò)去的一年里面,陶xx通過(guò)自己不斷的努力,從一名副手成長(cháng)為現在我們油膠貼合的主手。他不斷的加強自我的操作技能,他處處嚴格要求,不怕苦、不怕累,對工作精益求精。正是他的愛(ài)崗敬業(yè)和勤奮努力,使的他在工作中的表現交為突出。他認真對待自己的崗位,對自己的崗位職責負責到底,無(wú)論在任何時(shí)候,都尊重自己的崗位的職責,對自己崗位勤奮有加,從不喊苦喊累。只要是在自己既得的工作崗位上認真負責,盡心盡力,遵守職業(yè)道德,這就是一種普遍的奉獻精神,而陶xx完全的做到了一點(diǎn)。從而圓滿(mǎn)完成車(chē)間的各項生產(chǎn)任務(wù)。在本機臺上他和其他員工配合相當默契。對待到崗的新員工,他是言傳身教的去幫助他們在最短的'時(shí)間適應崗位工作,并共同完成生產(chǎn)任務(wù),完全體現了我們企業(yè)的團隊精神,體現了我們員工和員工之間的默契和親和力。這種集體的團隊意識就是我們企業(yè)的動(dòng)力,這種動(dòng)力就更加堅定我們企業(yè)共同目標。
【優(yōu)秀員工事】相關(guān)文章:
優(yōu)秀員工的事跡04-15
優(yōu)秀員工座右銘10-25
優(yōu)秀員工通告08-09
優(yōu)秀員工總結11-21
優(yōu)秀員工演講05-08
優(yōu)秀員工的事跡01-05
優(yōu)秀員工通告01-10
酒店優(yōu)秀員工04-12
優(yōu)秀員工述職報告12-13
優(yōu)秀員工推薦事跡12-14