財務(wù)管理部會(huì )計崗位職責
在現在的社會(huì )生活中,崗位職責使用的頻率越來(lái)越高,制定崗位職責可以有效規范操作行為。大家知道崗位職責的格式嗎?下面是小編收集整理的財務(wù)管理部會(huì )計崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。
財務(wù)管理部會(huì )計崗位職責1
職責描述:
1、構建和維護公司財務(wù)管理體系,在公司范圍制訂推行預算、財務(wù)稽核、稅務(wù)籌劃制度,開(kāi)展財務(wù)管理工作;
2、根據公司年度計劃,組織公司進(jìn)行年度全面預算編制;
3、定期分析各事業(yè)部、公司或重大項目預算執行情況,提交分析報告并提出管理建議上報公司領(lǐng)導;
4、根據財務(wù)中心年度計劃,制定常規性和非常規性稽核項目,對集團內各分子公司的財務(wù)管理、營(yíng)銷(xiāo)公司費用政策、會(huì )計核算、稅務(wù)申報、財務(wù)中心各崗位職責的履職情況進(jìn)行專(zhuān)項稽核;
5、編制公司稅收制度及籌劃方案,完善稅務(wù)管理體系;合理制定公司稅務(wù)籌劃計劃,為管理層投資決策提供稅務(wù)方面專(zhuān)業(yè)意見(jiàn);
6、協(xié)助財務(wù)總監或投資部門(mén)參與公司投資項目盡調,跟蹤分析項目各種財務(wù)指標,分析挖掘潛在的'經(jīng)營(yíng)問(wèn)題并提供公司管理層參考,確保公司投資利益最大化;
7、組織公司財務(wù)信息化系統建設,erp、費控軟件開(kāi)發(fā)升級,及時(shí)滿(mǎn)足公司預算管控需要。
任職要求:
1、財務(wù)、稅務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),中級會(huì )計師以上職稱(chēng),注冊會(huì )計師或注冊稅務(wù)師優(yōu)先;
2、8年以上制造業(yè)會(huì )計工作經(jīng)驗,有3年預算管理工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、具有相關(guān)稅務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;熟悉國家、地方的財稅政策及法律法規,參與過(guò)稅收籌劃分析工作;
4、熟悉辦公軟件,有較強的excel統計分析和邏輯判斷能力;
5、具備較強的財務(wù)專(zhuān)業(yè)分析和邏輯判斷能力。
財務(wù)管理部會(huì )計崗位職責2
1.1建立健全各項財務(wù)管理制度,完善和監督財務(wù)管理制度的貫徹執行。
1.2全面負責管理處的經(jīng)濟核算工作,按照管理需要建立財務(wù)管理體系,指導、檢查、監督屬下的工作,保證帳目記錄真實(shí)、完整、準確;審核會(huì )計報表,保證各級核算的準確性、規范化。
1.3根據管理處的時(shí)間運作情況,按月份、季度、年度編制財務(wù)預算,經(jīng)批準后認真貫徹執行。撰寫(xiě)財務(wù)報告,編制財務(wù)分析,及時(shí)向領(lǐng)導反映管理處的財產(chǎn)及資金運轉情況,提供準確的財務(wù)信息。
1.4協(xié)調與銀行及上級財務(wù)部門(mén)的合作關(guān)系。
1.5組織本部人員定期開(kāi)展財務(wù)業(yè)務(wù)研討。
1.6嚴格控制費用開(kāi)支,認真執行費用報銷(xiāo)制度,本著(zhù)勤儉節約的精神監督審批各部門(mén)的采購及費用開(kāi)支情況。
1.7統籌安排固定資產(chǎn)的`管理以及其他財產(chǎn)的保管,注意發(fā)現和解決財產(chǎn)管理中存在的問(wèn)題,確保財產(chǎn)物資的合理使用和安防。
1.8負責做好資產(chǎn)管理,督促出納員按照規定程序及時(shí)清理債權、債務(wù),防止拖欠款項,搞好資金融通。
1.9參與決策、監督管理處的資金來(lái)源與運用情況、各項指標完成情況、檢查各項制度的執行情況。
1.10監督、檢查物業(yè)管理各項費用的及時(shí)收繳,保證管理處資金的正常運轉。
1.11完成物業(yè)總經(jīng)理交辦的其他工作。
財務(wù)管理部會(huì )計崗位職責3
職責描述:
1、公司e流程項目費用延期考核管理體系的搭建;
2、e流程項目費用延期考核及轉回的確認;
3、投資計劃的過(guò)程跟蹤管理,定期對投資項目進(jìn)行梳理;
4、部門(mén)綜合事務(wù)的協(xié)調處理。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,汽車(chē)、機械制造或財務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、5年以上投資項目管理或財務(wù)工作經(jīng)驗;
3、具有認真嚴謹細心的工作態(tài)度,以及積極向上的心態(tài);
4、良好的.人際關(guān)系和溝通能力,具有較強的邏輯思維能力,做事積極主動(dòng),適應能力強,能承受較大的工作壓力。
財務(wù)管理部會(huì )計崗位職責4
職責描述:
1、統籌財務(wù)結算系統核心流程體系建設,與技術(shù)部門(mén)對接,將方案落地;
2、監督、控制、分析流程的失效和缺陷信息工作,審核分析方案和實(shí)施方案,及時(shí)提出整改意見(jiàn);
3、分析業(yè)務(wù)流程中的風(fēng)險節點(diǎn),以及與之對應的流程控制措施;對流程運行效果做定期分析與評估;
4、提煉并推動(dòng)財務(wù)先進(jìn)管理模式的落地,提升人員效率,降低管理成本。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷;
2、三年以上工作經(jīng)驗;
3、參與過(guò)財務(wù)系統實(shí)施、優(yōu)化等相關(guān)項目;
4、熟練使用excel、word、visio、ppt等辦公軟件及相關(guān)項目管理軟件;
5、有較強的計劃管理能力及組織協(xié)調能力,良好的`人際溝通和團隊協(xié)作能力,做事有條理性、目的性。
財務(wù)管理部會(huì )計崗位職責5
1、制定年度預算方案,報總會(huì )計師審核,落實(shí)年度預算的編制工作,負責解釋年度預算中相關(guān)事項。
2、組織編制財務(wù)核算辦法及流程,及時(shí)組織部門(mén)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習,提高業(yè)務(wù)水平。
3、健全部門(mén)組織架構,明確崗位分工。
4、對于公司年度預算分季度進(jìn)行分析,提出合理化建議。
5、組織編制月度、季度、半年度及年度財務(wù)報告,組織編制上級公司要求的'相關(guān)報告。
6、協(xié)助總會(huì )計師對接銀行,完成年度融資工作。
7、應對稅務(wù)等相關(guān)部門(mén)的檢查,降低稅務(wù)風(fēng)險。
8、做好年度審計協(xié)調工作。
財務(wù)管理部會(huì )計崗位職責6
1、認真貫徹執行國家、上級主管部門(mén)的財經(jīng)方針、政策,嚴格遵守金融紀律,保證總公司貨幣資金合理、完整、安全。
2、負責總公司貨幣資金的收、付款業(yè)務(wù)和對賬工作,收有憑付有據,相關(guān)手續必須齊全。登記現金日記賬和銀行存款日記賬,做到日清月結。及時(shí)清點(diǎn)庫存,按月和銀行對賬,做到賬款相符、賬賬相符。
3、管理好各種與現金、銀行收付款業(yè)務(wù)有關(guān)的印章、印鑒,保管好各種支票,有價(jià)證券應視同現金管理。
4、按時(shí)到稅務(wù)局申報當月?tīng)I業(yè)稅和其他有關(guān)稅種項目。
5、辦理好與貨幣資金業(yè)務(wù)有關(guān)的`其他業(yè)務(wù),完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
財務(wù)管理部會(huì )計崗位職責7
職責描述:
1、負責全集團各財務(wù)系統規則的統籌規劃和編寫(xiě);
2、負責編寫(xiě)和制定財務(wù)系統相關(guān)制度;
3、收集用戶(hù)意見(jiàn),從中挖掘、梳理業(yè)務(wù)需求,提出優(yōu)化產(chǎn)品業(yè)務(wù)流程及功能的建議,提升用戶(hù)體驗;
4、根據業(yè)務(wù)的變更和發(fā)展,根據系統使用情況、結合系統功能點(diǎn),主動(dòng)提出優(yōu)化建議;基于業(yè)務(wù)并結合經(jīng)驗,設計可執行的.實(shí)現方案設計;
5、能夠承擔大型項目的項目經(jīng)理職責
任職要求:
1、知識技能:
。1)精通核算、預算、資金等財務(wù)領(lǐng)域知識之一;
。2)熟悉erp實(shí)施交付方面的相關(guān)知識;
2、工作經(jīng)驗:
。1)有大型企業(yè)財務(wù)核算、預算、資金等財務(wù)領(lǐng)域工作經(jīng)驗,有財務(wù)共享中心業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗者更佳;
。2)熟悉大型企業(yè)內部財務(wù)管控運作模式;
。3)具備大型項目交付管理能力更佳;
3、優(yōu)先條件:
。1)有大型集團財務(wù)業(yè)務(wù)咨詢(xún)及流程梳理經(jīng)驗優(yōu)先
。2)有數據項目經(jīng)驗的人員優(yōu)先
財務(wù)管理部會(huì )計崗位職責8
職責描述:
1、投資核算:公司各類(lèi)投資資產(chǎn)的.估值和核算工作;
2、投資估值管理:建立各類(lèi)非標投資估值模型、設定相關(guān)參數、進(jìn)行投資資產(chǎn)估值工作;
3、投資報告和報表:完成銀保監會(huì )、人民銀行等外部機構要求的定期報告和報表編制工作,公司內部管理報告和報表編制工作;
4、領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格:
1、知名院校本科及以上學(xué)歷,財務(wù)、財經(jīng)專(zhuān)業(yè);
2、3年以上投資會(huì )計或估值工作經(jīng)驗;
3、具備投資估值系統使用和管理經(jīng)驗;
4、具有良好的溝通能力、協(xié)調能力;
5、熟練使用辦公軟件、財務(wù)系統SAP。
財務(wù)管理部會(huì )計崗位職責9
職責描述:
1、全面主持公司財務(wù)管理部部門(mén)工作;
2、擬訂與執行公司財會(huì )管理制度、財務(wù)預案算;
3、實(shí)施公司會(huì )計核算工作,按公司規定進(jìn)行財務(wù)審批;
4。、組織公司財務(wù)報告的編寫(xiě)與信息披露,根據公司經(jīng)營(yíng)情況提出財務(wù)建議;
5、研究各地稅收政策,根據公司業(yè)務(wù)發(fā)展做好納稅籌劃,擬定稅收方案;
6、組織管理公司資金,提高資金使用效率,增加資金融資渠道;
7、規劃部門(mén)組織架構及人員編制,落實(shí)部門(mén)員工培養計劃;
8、公司領(lǐng)導安排的'其他工作。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,財務(wù)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、具有5年以上財務(wù)工作經(jīng)驗、3年以上金融行業(yè)或現貨行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗;
3、具有中級會(huì )計師以上資格。具有注冊會(huì )計師資格者優(yōu)先;
4、熟悉證券、期貨、衍生品、風(fēng)險管理子公司行業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)及財務(wù)處理者優(yōu)先;
5、具有資金融資渠道優(yōu)勢者優(yōu)先;
6、具有較強的責任感和溝通能力。
管理財務(wù)崗位
財務(wù)管理部會(huì )計崗位職責10
1、依據財經(jīng)法律法規和股份公司規章,結合公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際,組織制定/修訂財務(wù)流程。
2、按照股份公司會(huì )計政策及核算指引,建立健全會(huì )計核算流程,明確會(huì )計憑證制單、復核、傳遞、裝訂歸檔等環(huán)節要求,確保會(huì )計核算合規性。
3、參與公司銷(xiāo)售價(jià)格政策、營(yíng)銷(xiāo)鼓勵方案等的制定,提出專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)和建議。
4、組織落實(shí)資金方案管理,審核公司月度、季度和半年度資金方案,監督資金資金方案的執行,提高資金周轉效率。
5、組織做好年度財務(wù)預算的編制、評審及分解工作。
6、依據股份公司會(huì )計核算指引,建立與公司產(chǎn)品、生產(chǎn)工藝特點(diǎn)相適應的.本錢(qián)核算流程,組織日常產(chǎn)品本錢(qián)核算,及時(shí)準確反映企業(yè)本錢(qián)信息。
7、參與資產(chǎn)購置、報廢、調撥等經(jīng)濟行為的合同及報告審簽,監督資產(chǎn)管理制度的執行。
8、參與合同評審會(huì )簽、招議標、重大經(jīng)濟合同談判及起草,提出專(zhuān)業(yè)意見(jiàn),監督合同管理制度流程的執行。
財務(wù)管理部會(huì )計崗位職責11
崗位職責:
1、完成會(huì )計相關(guān)的核算工作,完成定期的稅務(wù)方面工作;
2、做好與會(huì )計相關(guān)的`憑證、會(huì )計檔案、票據及貨幣資金管理;
3、做好與會(huì )計相關(guān)的銷(xiāo)售、成本管理;
4、配合其他部門(mén)進(jìn)行會(huì )計方面的相關(guān)工作。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,財務(wù)、會(huì )計等相關(guān)專(zhuān)業(yè),5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,3年以上地產(chǎn)會(huì )計經(jīng)歷;
2、具有中級會(huì )計師證;
3、較強的責任心和原則性;
財務(wù)管理部會(huì )計崗位職責12
職責描述:
。1)復核預售合同、開(kāi)具收款收據;
。2)填制支票進(jìn)帳單及現金解繳單;
。3)記錄各項收款,包括vip卡、定金、預收房款、代收代付等;
。4)銀行按揭手續的辦理,含按揭資料的.收集、送銀行、保持同銀行之間的及時(shí)溝通、跟進(jìn)按揭辦理進(jìn)度等;
。5)編制銷(xiāo)售日報、周報;
。6)將收款記錄輸入營(yíng)銷(xiāo)系統、財務(wù)系統;
。7)登記收款明細賬,實(shí)時(shí)完成應收款賬齡分析,并出具應收款催款單;
。8)每日盤(pán)點(diǎn)現金及票據,填寫(xiě)盤(pán)點(diǎn)報告;
。9)客戶(hù)退房款、退溢交款、退定金、退vip卡的審核,并按流程付款,填制退款報告;
。10)辦理交房手續;
。11)財務(wù)檔案管理;
任職要求:
。1)大專(zhuān)以上學(xué)歷;
。2)工作認真仔細,執行力強,溝通能力強;
。3)敬業(yè),責任心強,工作嚴謹,熟悉房地產(chǎn)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)流程。
財務(wù)管理部會(huì )計崗位職責13
崗位職責
1、組織制定并完善本部室職能領(lǐng)域內的制度、流程、部門(mén)工作計劃及其它規范類(lèi)文件;指導開(kāi)展本部門(mén)員工培訓、績(jì)效管等工作,協(xié)調本部門(mén)與其他部門(mén)的關(guān)系,推動(dòng)工作的順利開(kāi)展;
2、參與公司戰略規劃,為戰略規劃提供戰略規劃的充分的財務(wù)決策信息,并提出專(zhuān)業(yè)的財務(wù)管理意見(jiàn);
3、負責公司會(huì )計核算、報價(jià)、預算、財務(wù)管理等工作,全面組織落實(shí)預算執行的管理工作;
4、對公司實(shí)施風(fēng)險監控,提出公司開(kāi)源節流,優(yōu)化資金占用的方案,嚴格監控貨款的安全和回籠情況,承擔管理責任;并復核公司報送的相關(guān)資料,確保會(huì )計信息披露的規范性和合法;
5、根據國家及總部相關(guān)管理制度的要求,在公司范圍內建立和健全有關(guān)財務(wù)管理與會(huì )計核算制度及實(shí)施細則,并組織落實(shí)。
任職資格:
1、45周歲以下,10年以上財務(wù)從業(yè)經(jīng)驗,有大型國企或會(huì )計事務(wù)所任職經(jīng)歷優(yōu)先,3年以上大型國企同崗位工作經(jīng)驗;
2、全日制本科以上學(xué)歷;
3、有豐富的會(huì )計、審計、稅務(wù)、財務(wù)管理知識;
4、熟悉資產(chǎn)管理的流程及制度,主管過(guò)清產(chǎn)核資、資產(chǎn)重組等業(yè)務(wù);
5、有較好的稅務(wù)籌劃能力,有較強的財務(wù)分析能力、投資判斷能力;
6、具有中級會(huì )計師以上職稱(chēng)。
1、組織制定并完善本部室職能領(lǐng)域內的制度、流程、部門(mén)工作計劃及其它規范類(lèi)文件;指導開(kāi)展本部門(mén)員工培訓、績(jì)效管等工作,協(xié)調本部門(mén)與其他部門(mén)的`關(guān)系,推動(dòng)工作的順利開(kāi)展;
2、參與公司戰略規劃,為戰略規劃提供戰略規劃的充分的財務(wù)決策信息,并提出專(zhuān)業(yè)的財務(wù)管理意見(jiàn);
3、負責公司會(huì )計核算、報價(jià)、預算、財務(wù)管理等工作,全面組織落實(shí)預算執行的管理工作;
4、對公司實(shí)施風(fēng)險監控,提出公司開(kāi)源節流,優(yōu)化資金占用的方案,嚴格監控貨款的安全和回籠情況,承擔管理責任;并復核公司報送的相關(guān)資料,確保會(huì )計信息披露的規范性和合法;
5、根據國家及總部相關(guān)管理制度的要求,在公司范圍內建立和健全有關(guān)財務(wù)管理與會(huì )計核算制度及實(shí)施細則,并組織落實(shí)。
財務(wù)管理部會(huì )計崗位職責14
1、根據集團整體發(fā)展戰略需要,做好經(jīng)營(yíng)數據分析、集團全面預算及融資方案等;
2、負責集團財務(wù)核算、報表合并,及實(shí)施全面預算管理;
3、經(jīng)營(yíng)成果及數據分析,優(yōu)化數據管理系統,完善財務(wù)規章制度;
4、提高公司財務(wù)治理,改善內部控制流程;
5、監督遵守國家財稅法令,紀律和集團會(huì )決議;
6、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟學(xué)、財會(huì )、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、具備中級以上會(huì )計師職稱(chēng)或注冊會(huì )計師資格;
3、具備優(yōu)秀的.財務(wù)核算、預算管理、融資等能力,熟練掌握財稅法規和會(huì )計準則;
4、誠信正直、認真負責、執行力強;
5、具備良好的內外部協(xié)調能力、分析判斷能力、溝通協(xié)調能力、抗壓能力和環(huán)境適應能力;
6、熟悉農牧、制造等相關(guān)行業(yè),擁有5年以上中國制造企業(yè)前100強集團財務(wù)管理經(jīng)驗,集團規模200億以上;
7、 30—40歲,具備較強的領(lǐng)悟能力、應變能力、學(xué)習能力,氣質(zhì)形象好優(yōu)先。
財務(wù)管理部會(huì )計崗位職責15
一、崗位職責:
1、部門(mén)管理與日常事務(wù)
2、預算管理
3、會(huì )計核算及財務(wù)分析
4、資金管理
5、銷(xiāo)售賬務(wù)管理
6、會(huì )計檔案管理
7、資產(chǎn)管理
二、崗位職責:
1、部門(mén)管理與日常事務(wù)
2、預算管理
3、會(huì )計核算及財務(wù)分析
4、資金管理
5、銷(xiāo)售賬務(wù)管理
6、會(huì )計檔案管理
7、資產(chǎn)管理
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