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投資部崗位職責精品（15篇）
在發(fā)展不斷提速的社會(huì )中，崗位職責的使用頻率逐漸增多，崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務(wù)。我們該怎么制定崗位職責呢？下面是小編收集整理的投資部崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
投資部崗位職責1
崗位職責：
1、負責研究院科研及成果轉化工作。
2、負責專(zhuān)利轉讓?zhuān)夹g(shù)交易等活動(dòng)的開(kāi)展。
3、負責研究院投資項目和孵化企業(yè)的管理工作。
4、落實(shí)圍繞城市智慧基礎設施領(lǐng)域范圍，積極吸引創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)企業(yè)及人才團隊加盟研究院。
5、完成院領(lǐng)導交辦的.其他工作。
任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，產(chǎn)業(yè)發(fā)展、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、具備4年以上項目運營(yíng)和招商經(jīng)驗，市場(chǎng)拓展及營(yíng)銷(xiāo)管理經(jīng)驗，有智慧基礎設施產(chǎn)業(yè)鏈運營(yíng)管理經(jīng)驗優(yōu)先；
3、有豐富的人脈資源，并對行業(yè)現狀、機會(huì )及未來(lái)前景有深刻認識；
4、具備良好的溝通協(xié)調能力、研究分析能力及項目管理能力，具有豐富商業(yè)談判技巧；
5、協(xié)調園區及相關(guān)政府部門(mén)關(guān)系，對政府扶持政策進(jìn)行及時(shí)挖掘和深度獲取。
投資部崗位職責2
投資部副總經(jīng)理 湖南大康國際農業(yè)食品股份有限公司上海分公司 湖南大康國際農業(yè)食品股份有限公司上海分公司,湖南大康 職責描述:
1、海外事業(yè)部的投資戰略規劃工作;
2、負責海外國際投融資法務(wù)相關(guān)內部制度、流程的起草和審核。
3、海外投資并購調研、可行性分析,并負責投資后期項目運營(yíng)管理;
4、境內外合作律所溝通、簽約、管理相關(guān)工作
5、公司控股子公司kpi指標的.確定、運營(yíng)情況跟蹤及分析、增資擴股方案設計、可行性分析及匯報;公司6、參股/聯(lián)營(yíng)公司的運營(yíng)情況分析、增資擴股計劃的可行性分析、資產(chǎn)處置/股權轉讓等。
任職要求:
1、金融、投資、經(jīng)濟學(xué)、財務(wù)、企業(yè)管理等經(jīng)濟管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,良好英語(yǔ)或葡語(yǔ)溝通水平;
2、從事境內外私募基金或投資并購業(yè)務(wù)十年以上;
3、具有豐富的海外項目投資并購經(jīng)驗
4、必須英語(yǔ)流利
投資部崗位職責3
第一條、根據集團公司的中長(cháng)期戰略規劃，研究提出集團公司開(kāi)展新業(yè)務(wù)、進(jìn)入新領(lǐng)域、拓展經(jīng)營(yíng)范圍的具體實(shí)施意見(jiàn)和推進(jìn)方桉。負責新上投資項目的可行性研究，提交新上投資項目的盡職調查報告、投資分析報告并編制項目建議書(shū)，負責擬定投資項目的實(shí)施方桉。
第二條、根據集團公司批準的項目投資方桉，組織項目的可行性研究、委托設計、項目建設招標等具體實(shí)施工作。組織并參與項目建設及合作開(kāi)發(fā)有關(guān)合同、協(xié)議的起草和制定，負責項目公司的設立和組建。
第三條、負責集團公司投資項目建設期間的跟蹤管理，負責投資項目投資預算與核算，參與建設項目的監管和竣工驗收，參與項目的投資成本監控。
第四條、根據國家和自治區國有資產(chǎn)監管機構關(guān)于投資項目后評價(jià)的相關(guān)規定，負責做好集團公司投資項目的后評價(jià)工作。
第五條、負責集團公司“擬上市公司扶持和培育”戰略的具體實(shí)施，采取買(mǎi)殼、借殼、資產(chǎn)及債務(wù)重組、發(fā)行基金等各種運作方式，研究制定進(jìn)入資本市場(chǎng)的可行性方桉，并負責組織實(shí)施；會(huì )同資金財務(wù)管理中心完成集團公司直接融資的.相關(guān)工作。
第六條、負責中央和自治區各項補助資金的申報及落實(shí)，做好自治區各綜合部門(mén)國有資本出資人的職責。
第七條、負責自治區人民政府、自治區國資委授權經(jīng)營(yíng)、劃轉的資產(chǎn)的接收工作并提出資本運作方桉。
第八條、完成集團公司領(lǐng)導交辦的其他工作。
投資部崗位職責4
1、會(huì )計主管崗位職責
(1)按照會(huì )計制度及有關(guān)規定，結合本單位的具體情況，主持起草本單位具體會(huì )計制度及實(shí)施辦法，科學(xué)地組織會(huì )計工作，并領(lǐng)導、督促會(huì )計人員貫徹執行;
(2)參與經(jīng)營(yíng)決策，主持制定和考核財務(wù)預算;
(3)經(jīng)常研究工作，總結經(jīng)驗，不斷改進(jìn)和完善會(huì )計工作;
(4)組織本單位會(huì )計人員學(xué)習業(yè)務(wù)知識，提高會(huì )計人員的素質(zhì)，考核會(huì )計人員的能力，合理調配會(huì )計人員的工作，投資公司財務(wù)崗位職責。
2、出納崗位職責
(1)嚴格按照本單位的《貨幣資金內部會(huì )計控制實(shí)施辦法》的規定，對原始憑證進(jìn)行復核，辦理款項收付。
(2)辦理銀行結算，規范使用支票。
(3)認真登日記賬，保證日清月結,及時(shí)查詢(xún)未達賬項。
(4)保管庫存現金和有關(guān)印章，登記注銷(xiāo)支票。
(5)審核收入憑證，及時(shí)辦理銷(xiāo)售款項的結算，督促有關(guān)部門(mén)催收銷(xiāo)售貨款。
3、資金管理崗位職責
(1)反映資金預算的執行及控制狀況;
(2)籌措及調度資金;
(3)辦理借貸款事項及其清償;
(4)辦理投資業(yè)務(wù);
(5)記錄、保管各種有價(jià)證券;
(6)與財務(wù)調度有關(guān)的其他事項。
4、預算管理崗位職責
(1)編制各期資金預算;
(2)編制及考核生產(chǎn)預算;
(3)編制及控制成本費用預算;
(4)編制及分析銷(xiāo)售預算;
(5)編制及執行資本預算;
(6)處理其他與預算有關(guān)事項。
5、固定資產(chǎn)核算崗位職責
(1)會(huì )同有關(guān)部門(mén)擬訂固定資產(chǎn)管理與核算、實(shí)施辦法;
(2)參與核定固定資產(chǎn)需用量,參與編制固定資產(chǎn)更新改造和大修理計劃;
(3)計算提取固定資產(chǎn)折舊、預提修理費用;
(4)參與固定資產(chǎn)的清查盤(pán)點(diǎn)與報廢;
(5)分析固定資產(chǎn)的使用效果。
6、存貨核算崗位職責
(1)會(huì )同有關(guān)部門(mén)擬定材料物資管理與核算實(shí)施辦法。
(2)審查采購計劃，控制采購成本，防止盲目采購。
(3)負責存貨明細核算，管理制度《投資公司財務(wù)崗位職責》。對已驗收入庫尚未付款的材料，月終要估價(jià)入賬。
(4)配合有關(guān)部門(mén)制定材料消耗定額，編制材料計劃成本目錄。
(5)參與庫存盤(pán)點(diǎn)，處理清查賬務(wù)。
(6)分析儲備情況，防止呆滯積壓。對于超過(guò)正常儲備和長(cháng)期呆滯積壓的存貨，要分析原因，提出處理意見(jiàn)和建議，督促有關(guān)部門(mén)處理。
7、成本核算崗位職責
(1)核對各項原材料、物品、產(chǎn)成品、在產(chǎn)品入庫領(lǐng)用事項及收付金額;
(2)編制材料領(lǐng)用轉賬憑證;
(3)審核委托及受托外單位加工事項;
(4)計算生產(chǎn)與銷(xiāo)售成本及各項費用;
(5)進(jìn)行成本、費用的分配及賬目之間調整;
(6)分析比較銷(xiāo)售成本，做好成本日�？刂�;
(7)進(jìn)行內部成本核算及業(yè)績(jì)考核;
(8)編制公司有關(guān)成本報表;
(9)其他與成本核算、分析、控制有關(guān)的事項。
8、工資核算崗位職責
(1)審核有關(guān)工資的原始單據，辦理代扣款項(包括計算個(gè)人所得稅、住房基金、勞�；�、失業(yè)保險金等)。
(2)按照人事部門(mén)提供工資分配表，填制記賬憑證。
(3)協(xié)助出納人員發(fā)放工資。工資發(fā)放完畢后，要及時(shí)將工資和獎金計算明細表附在記賬憑證后或單獨裝訂成冊，并注明記賬憑證編號，妥善保管。
(4)計提應付福利費和工會(huì )經(jīng)費，并進(jìn)行賬務(wù)處理。
9、往來(lái)結算崗位職責
(1)執行往來(lái)結算清算辦法，防止壞賬損失。對購銷(xiāo)業(yè)務(wù)以外的暫收、暫付、應收、應付、備用金等債權債務(wù)及往來(lái)款項，要嚴格清算手續，加強管理，及時(shí)清算。
(2)辦理往來(lái)款項的結算業(yè)務(wù)。對購銷(xiāo)業(yè)務(wù)以外的各種應收、暫付款項，要及時(shí)催收結算;應付、暫收款項，要抓緊清償。對確實(shí)無(wú)法收回的應收賬款和無(wú)法支付的應付賬款，應查明原因，按照規定報經(jīng)批準后處理。實(shí)行備用金制度的`公司，要核定備用金定額，及時(shí)辦理領(lǐng)用和報銷(xiāo)手續，加強管理。對預借的差旅費，要督促及時(shí)辦理報銷(xiāo)手續，收回余額，不得拖欠，不準挪用。
(3)負責往來(lái)結算的明細核算。對購銷(xiāo)業(yè)務(wù)以外的各項往來(lái)款項，要按照單位和個(gè)人分戶(hù)設置明細賬，根據審核后的記賬憑證逐筆登記，并經(jīng)常核對余額。年終要抄列清單，并向領(lǐng)導或有關(guān)部門(mén)報告。
10、收入利潤核算崗位職責
(1)負責銷(xiāo)售核算，核實(shí)銷(xiāo)售往來(lái)。根據銷(xiāo)貨發(fā)票等有關(guān)憑證，正確計算銷(xiāo)售收入以及勞務(wù)等其他各項收入，按照國家有關(guān)規定計算稅金。經(jīng)常核對庫存商品的賬面余額和實(shí)際庫存數，核對銷(xiāo)貨往來(lái)明細賬，做到賬實(shí)相符，賬賬相符。
(2)計算與分析利潤計劃的完成情況，督促實(shí)現目標。
(3)建立投資臺賬，按期計算收益。
(4)結轉收入、成本與費用，嚴格審查營(yíng)業(yè)外支出,正確核算利潤。對公司所得稅有影響的項目，應注意調整應納稅所得額。
(5)按規定計算利潤和利潤分配，計算應繳所得稅。
(6)結賬時(shí)的調整業(yè)務(wù)處理;
11、稅務(wù)會(huì )計崗位職責
(1)辦理公司稅務(wù)上的繳納、查對、復核等事項;
(2)辦理有關(guān)的免稅申請及退稅沖賬等事項;
(3)辦理稅務(wù)登記及變更等有關(guān)事項;
(4)編制有關(guān)的稅務(wù)報表及相關(guān)分析報告;
(5)辦理其他與稅務(wù)有關(guān)的事項。
12．總賬報表崗位職責
(1)負責保管總賬和明細賬，年底按會(huì )計檔案的要求整理與裝訂總賬及明細賬;
(2)編制會(huì )計報表并進(jìn)行分析，寫(xiě)出綜合分析報告;
(3)其他與賬務(wù)處理有關(guān)事項。
13、稽核崗位職責
(1)審查財務(wù)收支。根據財務(wù)收支計劃和財務(wù)會(huì )計制度，逐筆審核各項收支，對計劃外或不符合規定的收支，應提出意見(jiàn)，并向領(lǐng)導匯報，采取措施，進(jìn)行處理。
(2)復核各種記賬憑證。復核憑證是否合法，內容是否真實(shí)，手續是否完備，數字是否正確，記賬分錄是否符合制度規定。
(3)對賬簿記錄進(jìn)行抽查，看其是否符合要求。并將計算機中的數據與會(huì )計憑證進(jìn)行核對。
(4)復核各種會(huì )計報表是否符合制度規定的編報要求。復核中發(fā)現問(wèn)題和差錯，應通知有關(guān)人員查明、更正和處理�；巳藛T要對審核簽署的憑證、賬簿和報表負責。
14、會(huì )計電算化管理崗位職責
(1)負責協(xié)調計算機及會(huì )計軟件系統的運行工作。
(2)掌握計算機的性能和財務(wù)軟件的特點(diǎn)，負責財務(wù)軟件的升級與開(kāi)發(fā)。
(3)對計算機的文件進(jìn)行日常整理，對財務(wù)數據盤(pán)進(jìn)行備份，妥善保管。
(4)監督計算機及會(huì )計軟件系統的運行，防止利用計算機進(jìn)行舞弊。
(5)經(jīng)常進(jìn)行殺病毒工作，保證計算機的正常使用。
15、檔案管理崗位崗位職責
檔案管理崗位的職責是：依據《會(huì )計檔案管理辦法》的規定，建立會(huì )計檔案的立卷、歸檔、保管、查閱和銷(xiāo)毀等管理制度，保證會(huì )計檔案妥善保管、有序存放、方便查閱、嚴防毀損、散失和泄密。
投資部崗位職責5
職責描述：
1、 具有5年以上深圳市知名房地產(chǎn)公司工作經(jīng)驗，3年以上深圳市土地拓展經(jīng)驗，有項目資源關(guān)系者優(yōu)先。
2、業(yè)務(wù)技能及專(zhuān)業(yè)知識：
�。�1）具備深圳區域項目拓展成功案例，能獨立完成項目拓展相應的工作；
�。�2）精通深圳市有關(guān)的土地政策、城市更新政策，熟悉土地市場(chǎng)情況；
�。�3）熟悉前期工作流程，相關(guān)法律法規。
3、 能力要求：
�。�1）具備良好的.管理、溝通、協(xié)調能力；可獨立完成項目溝通、洽談等工作。
�。�2）較強的文字處理能力。
�。�3）房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)管理、企業(yè)管理、城市規劃等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷。
4、各位職責：配下屬1人，帶領(lǐng)團隊獨立完成深圳區域拓展工作。
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-7年經(jīng)驗
投資部崗位職責6
金融市場(chǎng)部-投資銀行部 項目經(jīng)理 武漢眾邦銀行股份有限公司 武漢眾邦銀行股份有限公司,眾邦銀行,武漢眾邦銀行,眾邦 職責描述:
1.負責開(kāi)展行內外結構化融資業(yè)務(wù),包括但不限于資產(chǎn)證券化、債權融資計劃、產(chǎn)業(yè)基金、私募股權投資基金等;
2.負責承攬承做供應鏈金融、消費金融、旅游及健康等場(chǎng)景的金融產(chǎn)品,參與項目的前期策劃、盡職調查、具體投資的落地、投后管理等工作,參與和項目企業(yè)、相關(guān)中介機構的溝通工作;
3.負責開(kāi)拓各類(lèi)金融機構、政府及企業(yè)等業(yè)務(wù)渠道;
4.協(xié)助完成行內外資產(chǎn)承銷(xiāo)與流轉工作;
5.完成上級下達的.業(yè)績(jì)指標。
任職要求:
1. 35周歲以下,全日制本科及以上學(xué)歷;
2.具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷優(yōu)先,具備一定投行業(yè)務(wù)、資產(chǎn)管理或者公司信貸業(yè)務(wù)經(jīng)驗,具有較豐富的企業(yè)項目資源或者金融機構渠道資源;
3.具備良好的職業(yè)操守,誠實(shí)守信、品行端正,過(guò)往工作經(jīng)歷中無(wú)任何不良記錄。
投資部崗位職責7
職責描述：
1、負責制訂公司投資管理制度、合同管理制度等；
2、負責組織編制經(jīng)營(yíng)性項目投資、兼并重組等方案與可行性研究報告與后評價(jià)工作；
3、負責辦理經(jīng)營(yíng)性項目投資、兼并重組等方案向集團等上級機關(guān)的報批程序，跟蹤審批進(jìn)度，解決存在的問(wèn)題；
4、ppp類(lèi)投融資項目的分析和研制；
5、負責經(jīng)營(yíng)性項目的投資風(fēng)險管理工作；
6、組織開(kāi)展公司各類(lèi)項目的'初步審查，辦理各類(lèi)項目的公司級立項事宜，為公司市場(chǎng)部門(mén)業(yè)務(wù)拓展工作提供技術(shù)支持；
7、開(kāi)展團隊的團隊建設、人員培養和發(fā)展規劃的相關(guān)工作。
任職要求：
1、年齡28—40歲，本科及以上學(xué)歷；
2、具有工程投資相關(guān)行業(yè)8年以上工作經(jīng)驗，3年及以上同崗位或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗；
3、具有較強的市場(chǎng)判斷、開(kāi)拓及人際溝通能力，思維活躍，反應敏捷，較強的溝通協(xié)調應變能力；
4、掌握一定的市場(chǎng)拓展、談判技巧、協(xié)調統籌技巧；
5、具備良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神，能承受較大的工作壓力；
6、工程投資咨詢(xún)行業(yè)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
投資部崗位職責8
董事長(cháng)助理兼投資部總經(jīng)理 工作職責:
1、協(xié)助董事長(cháng)外出考察項目,對于投資并購項目提出建設性建議和方案
2、根據公司發(fā)展戰略和業(yè)務(wù)需求,尋找優(yōu)質(zhì)的并購項目,發(fā)現投資、并購標的.,進(jìn)行項目?jì)?
3、熟悉盡職調查、交易、架構設計、談判等并購項目操作,領(lǐng)導執行投資并購項目,完成投資、收購兼并項目;
崗位要求:
1、有企業(yè)管理經(jīng)驗,服務(wù)意識強;對投資、并購、證券、金融、法律這些行業(yè)較熟悉了解;
2、有5年以上歐美英語(yǔ)國家留學(xué)工作經(jīng)歷,對東西方文化較了解;
3、有一定的眼界格局,情商、工作能力,學(xué)習能力強;
4、為人正直、踏實(shí)。
5、優(yōu)先選擇方向:候選人是金融畢業(yè)后做投資并購,或是法律專(zhuān)業(yè)做投資并購都可以,對海外(特別是歐洲)的投資并購業(yè)務(wù)流程很熟悉,有投行、私募等工作經(jīng)驗。有長(cháng)期在歐美學(xué)習和工作的經(jīng)歷。 工作職責:
1、協(xié)助董事長(cháng)外出考察項目,對于投資并購項目提出建設性建議和方案
2、根據公司發(fā)展戰略和業(yè)務(wù)需求,尋找優(yōu)質(zhì)的并購項目,發(fā)現投資、并購標的,進(jìn)行項目?jì)?
3、熟悉盡職調查、交易、架構設計、談判等并購項目操作,領(lǐng)導執行投資并購項目,完成投資、收購兼并項目;
崗位要求:
1、有企業(yè)管理經(jīng)驗,服務(wù)意識強;對投資、并購、證券、金融、法律這些行業(yè)較熟悉了解;
2、有5年以上歐美英語(yǔ)國家留學(xué)工作經(jīng)歷,對東西方文化較了解;
3、有一定的眼界格局,情商、工作能力,學(xué)習能力強;
4、為人正直、踏實(shí)。
5、優(yōu)先選擇方向:候選人是金融畢業(yè)后做投資并購,或是法律專(zhuān)業(yè)做投資并購都可以,對海外(特別是歐洲)的投資并購業(yè)務(wù)流程很熟悉,有投行、私募等工作經(jīng)驗。有長(cháng)期在歐美學(xué)習和工作的經(jīng)歷。
投資部崗位職責9
戰略投資部經(jīng)理 南都物業(yè) 南都物業(yè)服務(wù)股份有限公司,南都物業(yè) 職責描述:
1、行業(yè)研究
(1)組織行業(yè)研究,發(fā)展環(huán)境分析;
(2)組織標桿企業(yè)研究,為公司發(fā)展提供學(xué)習目標,為公司競爭戰略提供建議;
(3)組織公司內部分析,正確評價(jià)公司發(fā)展,為公司戰略制定提供支持。
2、戰略制定與管理
(1)組織公司發(fā)展戰略的制定和經(jīng)營(yíng)目標管理,以年度為周期修訂中長(cháng)期發(fā)展戰略規劃;
(2)跟蹤和監控公司發(fā)展戰略實(shí)施過(guò)程,督促戰略落地。
任職要求:
1、年齡在28-32歲;
2、統招本科及以上學(xué)歷,211、985、mba優(yōu)先,有房產(chǎn)或物業(yè)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具備戰略管理、行業(yè)研究等從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
4、良好的溝通與文字表達能力
投資部崗位職責10
1、具備證券從業(yè)資格;
2、全日制本科及以上學(xué)歷、經(jīng)濟類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
3、3-5年證券投資、財務(wù)顧問(wèn)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗，擁有成功的證券投資項目經(jīng)驗;
4、具備扎實(shí)的金融理論基礎和豐富的證券投資操作經(jīng)驗，掌握國家金融政策及相關(guān)的法律、法規，掌握證券投資的知識及交易規則，熟悉財務(wù)管理與財務(wù)分析知識;
5、具有較強的'機會(huì )把握能力、風(fēng)險評估與控制能力，具有良好的表達能力、規劃組織能力及分析判斷能力，對突發(fā)事件較強的應變能力，善于獨立處理與解決問(wèn)題;
投資部崗位職責11
1.負責制定本公司的年度投資與發(fā)展計劃，關(guān)注市場(chǎng)信息，尋找投資機會(huì )，擬定公司投資管理制度；
2.選擇投資合作項目，建立投資項目庫，負責組織對投資合作項目前期考察、論證，負責起草投資項目意向書(shū)，協(xié)議書(shū)，經(jīng)濟合同等有關(guān)文件；
3.負責招商引資、資本運作、對外合作、聯(lián)絡(luò )及談判；配合計劃財務(wù)部做好融資工作；
4.定期對業(yè)務(wù)進(jìn)行分析，負責公司的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)考核與管理工作，并對經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的重大問(wèn)題及時(shí)跟蹤分析調研，出具解決方案；
5.收集、整理、分析與公司業(yè)務(wù)和發(fā)展相關(guān)的政策、動(dòng)態(tài)、趨勢等，為公司的決策提供信息支持；
6.對公司的'經(jīng)營(yíng)管理進(jìn)行戰略符合性分析、對未來(lái)經(jīng)營(yíng)方向及戰略調整做出合理建議；
7.跟蹤研究國際、國內資本市場(chǎng)，為公司上市做基礎的準備；
8.完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。
投資部崗位職責12
一、投資發(fā)展部部門(mén)職責
1、負責制定公司的年度投資與發(fā)展計劃，擬定公司投資管理制度；
2、選擇投資合作項目，建立投資項目庫，負責組織對投資合作項目前期考察、論證，負責起草投資項目意向書(shū)，協(xié)議書(shū)，經(jīng)濟合同等有關(guān)文件；
3、負責資金供應、對外合作、聯(lián)絡(luò )及談判；配合財務(wù)部做好融資工作；
4、定期對公司各經(jīng)營(yíng)板塊的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行分析，負責公司各部門(mén)的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)考核與管理工作，并對經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的重大問(wèn)題及時(shí)跟蹤分析調研，出具解決方案；
5、收集、整理、分析與公司業(yè)務(wù)和發(fā)展有關(guān)的政策、動(dòng)態(tài)、趨勢等，為公司的決策提供信息支持；
6、對公司的經(jīng)營(yíng)管理進(jìn)行戰略符合性分析，對未來(lái)經(jīng)營(yíng)方向及戰略調整做出合理建議；
7、負責公司綜合統計工作，按時(shí)完成上級和政府有關(guān)部門(mén)報表的填報；
8、完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。
二、投資發(fā)展部崗位職責
經(jīng)理（副經(jīng)理）崗位職責：
1、全面負責投資發(fā)展部運行及管理，實(shí)現投資發(fā)展部的有效管理。
2、負責對本部門(mén)職責范圍內的工作進(jìn)行指導、指揮、協(xié)調和監督管理；定期檢查部門(mén)人員工作任務(wù)完成情況，負責對下屬人員進(jìn)行考核、評比和激勵；
3、組織制訂、完善部門(mén)工作規章制度和流程；擬訂公司投資管理制度，編制年度投資計劃；跟蹤公司戰略規劃的實(shí)施，對戰略調整做出預測、建議并提供可行性報告；
4、組織協(xié)調公司年度經(jīng)營(yíng)計劃及考核方案的制訂，跟蹤、檢查、了解和收集各經(jīng)營(yíng)部門(mén)經(jīng)營(yíng)計劃執行情況；協(xié)調考核結果的落實(shí)；
5、組織召開(kāi)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)分析會(huì )議；進(jìn)行經(jīng)營(yíng)活動(dòng)分析工作，提出改進(jìn)意見(jiàn)；
6、負責組織、協(xié)調投資合作項目的`實(shí)施和督辦；負責對外投融資合作的聯(lián)絡(luò )及談判，為公司決策提供參考；
7、負責上級和政府有關(guān)部門(mén)報表的填報工作；
8、按時(shí)統計、匯總、審核、校對各經(jīng)營(yíng)部門(mén)的經(jīng)營(yíng)報表等統計資料和總結材料并進(jìn)行及時(shí)分析和反饋；
9、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
項目管理崗位職責：
1、負責投資類(lèi)項目建設及建設后期評價(jià)和分析，為公司決策層提供參考意見(jiàn)；
2、組織、參與投資合作項目評審、調查及談判等；建立并完善投資運營(yíng)類(lèi)項目分析評價(jià)模板，對投資建設項目進(jìn)行運行評估；
3、建立完善投資項目檔案庫；完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
綜合管理崗位職責：
1、規范項目檔案管理流程，建立健全投資項目檔案庫；
2、收集整理相關(guān)行業(yè)的政策法規及行業(yè)動(dòng)態(tài)；
3、部門(mén)內務(wù)管理及費用報銷(xiāo)；
4、負責與外部文件傳遞、商務(wù)接洽、日程安排等；
5、參與項目談判并承擔相關(guān)文字工作；
6、負責部門(mén)各項事務(wù)的督辦；
7、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
投資部崗位職責13
投資部副部長(cháng) 富冶集團 浙江富冶集團有限公司,富冶集團,富冶 崗位要求:
a、本科以上學(xué)歷
b、證券專(zhuān)業(yè)、投資專(zhuān)業(yè)、財經(jīng)類(lèi)專(zhuān)業(yè)。 c、在集團性公司投資部門(mén)、證券公司、會(huì )計事務(wù)所、律師事務(wù)所、專(zhuān)業(yè)投資公司擔任部門(mén)副經(jīng)理職位三年以上。 d、熟悉公司上市運作流程和國家相關(guān)法規,在公司上市方面有一定的社會(huì )資源和經(jīng)驗,有主持或參與過(guò)公司上市的成功案例者優(yōu)先考慮。 e、年齡在45歲以下,男女不限(條件優(yōu)秀者,年齡可適當放寬)。
投資部崗位職責14
1、部門(mén)日常工作的指導、協(xié)調、監督、管理;
2、部門(mén)流程的不斷更新、優(yōu)化,使日常工作更規范化;
3、拓展就業(yè)市場(chǎng),收集就業(yè)資源,與學(xué)校溝通,及時(shí)記錄、反饋人員錄用及合作情況;
4、部門(mén)月度、季度、年度計劃的制定與執行;
5、不斷收集、更新就業(yè)市場(chǎng)信息,為項目宣傳提供相關(guān)素材;
6、嚴格做好項目的初期審核,市場(chǎng),創(chuàng )新意識,風(fēng)險評估及后續管理的流程及監督工作;
7、嚴格監控業(yè)務(wù)流程的.審核,并做好業(yè)務(wù)規范及監督管理工作;
8、幫助團隊做好創(chuàng )業(yè)輔導的各種培訓,包括市場(chǎng),財務(wù)分析,技術(shù),創(chuàng )新,路演指導等各方面;
9、與集團各部門(mén)做好溝通,協(xié)調,以及對接工作;
10、領(lǐng)導交代的其他工作
投資部崗位職責15
一、負責市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部的各類(lèi)工作計劃和總結信托市場(chǎng)的研究：
二、制定詳盡的市場(chǎng)調研計劃
三、收集分析影響信托市場(chǎng)的國家政策與行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)信息
四、調查分析各類(lèi)客戶(hù)群，按其對信托產(chǎn)品投資的風(fēng)險偏好、收益率要求、決策過(guò)程、交易模式、價(jià)值預期等特點(diǎn)進(jìn)行市場(chǎng)細分
五、分析細分市場(chǎng)的潛在需求，建立市場(chǎng)開(kāi)發(fā)的基礎
六、收集金融市場(chǎng)中競爭對手如銀行、證券和保險公司的信息，比較、分析本公司的信托產(chǎn)品與競爭對手的產(chǎn)品的競爭力
七、對本公司的信托產(chǎn)品進(jìn)行風(fēng)險分析，提供風(fēng)險控制提示信托產(chǎn)品的設計開(kāi)發(fā)：
八、在對信托市場(chǎng)調研的基礎上，對金融產(chǎn)品進(jìn)行精算，設計信托新品種
九、聘請國內外專(zhuān)家進(jìn)行方案論證，提出技術(shù)、經(jīng)濟可行性報告
十、制訂新產(chǎn)品的法律文本，并對樣本進(jìn)行保存
十一、負責對經(jīng)相關(guān)部門(mén)初步審定并準備投放市場(chǎng)的新產(chǎn)品進(jìn)行市場(chǎng)運行模擬，并據此修改、完善原設計方案，確定實(shí)際投放市場(chǎng)產(chǎn)品品種類(lèi)型，并將研究結果上報經(jīng)理辦公會(huì )審議
十二、經(jīng)公司領(lǐng)導授權并批準后，負責向監管部門(mén)申報信托新產(chǎn)品信托產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣：
十三、制定市場(chǎng)戰略及分步目標，進(jìn)行市場(chǎng)定位
十四、詳盡規劃市場(chǎng)推廣的計劃與步驟，包括市場(chǎng)推廣的時(shí)間、銷(xiāo)售渠道的'確定等
十五、針對細分市場(chǎng)設計產(chǎn)品價(jià)格策略和價(jià)格組合，以及投資回報預測方案
十六、協(xié)同相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)制作宣傳資料，組織信托產(chǎn)品的推廣活動(dòng)，聯(lián)合媒體發(fā)布營(yíng)銷(xiāo)廣告
十七、協(xié)同相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)進(jìn)行信托產(chǎn)品的銷(xiāo)售
十八、幫助相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)維護、拓展與客戶(hù)的關(guān)系，并及時(shí)將客戶(hù)的各種理財需求反饋到相關(guān)部門(mén)
十九、策劃宣傳信托理念，普及信托知識，進(jìn)行潛在客戶(hù)培養
二十、定期發(fā)布信托資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況公告公司形象與品牌經(jīng)營(yíng)：
二十一、設定公司整體對外形象
二十二、負責公司公共關(guān)系管理
二十三、營(yíng)造公司品牌形象營(yíng)銷(xiāo)后評價(jià)及信息處理：
二十四、建立公司營(yíng)銷(xiāo)決策支持系統，以便進(jìn)行科學(xué)決策
二十五、定期分析并向公司高層提供決策信息
二十六、完成領(lǐng)導安排的其他任務(wù)
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