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(精選)投資部崗位職責15篇
在現在社會(huì )，我們可以接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多，崗位職責包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現崗位目標的責任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個(gè)崗位之間的相互關(guān)系等。崗位職責到底怎么制定才合適呢？下面是小編收集整理的投資部崗位職責，希望對大家有所幫助。
投資部崗位職責1
一、負責市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部的各類(lèi)工作計劃和總結信托市場(chǎng)的研究：
二、制定詳盡的市場(chǎng)調研計劃
三、收集分析影響信托市場(chǎng)的國家政策與行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)信息
四、調查分析各類(lèi)客戶(hù)群，按其對信托產(chǎn)品投資的風(fēng)險偏好、收益率要求、決策過(guò)程、交易模式、價(jià)值預期等特點(diǎn)進(jìn)行市場(chǎng)細分
五、分析細分市場(chǎng)的潛在需求，建立市場(chǎng)開(kāi)發(fā)的基礎
六、收集金融市場(chǎng)中競爭對手如銀行、證券和保險公司的信息，比較、分析本公司的信托產(chǎn)品與競爭對手的.產(chǎn)品的競爭力
七、對本公司的信托產(chǎn)品進(jìn)行風(fēng)險分析，提供風(fēng)險控制提示信托產(chǎn)品的設計開(kāi)發(fā)：
八、在對信托市場(chǎng)調研的基礎上，對金融產(chǎn)品進(jìn)行精算，設計信托新品種
九、聘請國內外專(zhuān)家進(jìn)行方案論證，提出技術(shù)、經(jīng)濟可行性報告
十、制訂新產(chǎn)品的法律文本，并對樣本進(jìn)行保存
十一、負責對經(jīng)相關(guān)部門(mén)初步審定并準備投放市場(chǎng)的新產(chǎn)品進(jìn)行市場(chǎng)運行模擬，并據此修改、完善原設計方案，確定實(shí)際投放市場(chǎng)產(chǎn)品品種類(lèi)型，并將研究結果上報經(jīng)理辦公會(huì )審議
十二、經(jīng)公司領(lǐng)導授權并批準后，負責向監管部門(mén)申報信托新產(chǎn)品信托產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣：
十三、制定市場(chǎng)戰略及分步目標，進(jìn)行市場(chǎng)定位
十四、詳盡規劃市場(chǎng)推廣的計劃與步驟，包括市場(chǎng)推廣的時(shí)間、銷(xiāo)售渠道的確定等
十五、針對細分市場(chǎng)設計產(chǎn)品價(jià)格策略和價(jià)格組合，以及投資回報預測方案
十六、協(xié)同相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)制作宣傳資料，組織信托產(chǎn)品的推廣活動(dòng)，聯(lián)合媒體發(fā)布營(yíng)銷(xiāo)廣告
十七、協(xié)同相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)進(jìn)行信托產(chǎn)品的銷(xiāo)售
十八、幫助相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)維護、拓展與客戶(hù)的關(guān)系，并及時(shí)將客戶(hù)的各種理財需求反饋到相關(guān)部門(mén)
十九、策劃宣傳信托理念，普及信托知識，進(jìn)行潛在客戶(hù)培養
二十、定期發(fā)布信托資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況公告公司形象與品牌經(jīng)營(yíng)：
二十一、設定公司整體對外形象
二十二、負責公司公共關(guān)系管理
二十三、營(yíng)造公司品牌形象營(yíng)銷(xiāo)后評價(jià)及信息處理：
二十四、建立公司營(yíng)銷(xiāo)決策支持系統，以便進(jìn)行科學(xué)決策
二十五、定期分析并向公司高層提供決策信息
二十六、完成領(lǐng)導安排的其他任務(wù)
投資部崗位職責2
投資管理部部門(mén)總經(jīng)理 崗位職責:
? 市場(chǎng)與行業(yè)研究分析;
? 牽頭制訂總體投資策略及項目篩選標準;
? 項目搜尋,牽頭投資論證、報批及實(shí)施;
? 牽頭項目退出論證、報批及實(shí)施;
? 投委會(huì )辦公室日常管理事項。
任職資格:
? 研究生及以上學(xué)歷;
? 5年以上工作經(jīng)歷,有一定財務(wù)基礎;
? 擁有銀行、保險、基金、信托等金融行業(yè)從業(yè)資格。
崗位職責:
? 市場(chǎng)與行業(yè)研究分析;
? 牽頭制訂總體投資策略及項目篩選標準;
? 項目搜尋,牽頭投資論證、報批及實(shí)施;
? 牽頭項目退出論證、報批及實(shí)施;
? 投委會(huì )辦公室日常管理事項。
任職資格:
? 研究生及以上學(xué)歷;
? 5年以上工作經(jīng)歷,有一定財務(wù)基礎;
? 擁有銀行、保險、基金、信托等金融行業(yè)從業(yè)資格。
投資部崗位職責3
職責描述：
1、負責制訂公司投資管理制度、合同管理制度等；
2、負責組織編制經(jīng)營(yíng)性項目投資、兼并重組等方案與可行性研究報告與后評價(jià)工作；
3、負責辦理經(jīng)營(yíng)性項目投資、兼并重組等方案向集團等上級機關(guān)的報批程序，跟蹤審批進(jìn)度，解決存在的問(wèn)題；
4、ppp類(lèi)投融資項目的`分析和研制；
5、負責經(jīng)營(yíng)性項目的投資風(fēng)險管理工作；
6、組織開(kāi)展公司各類(lèi)項目的初步審查，辦理各類(lèi)項目的公司級立項事宜，為公司市場(chǎng)部門(mén)業(yè)務(wù)拓展工作提供技術(shù)支持；
7、開(kāi)展團隊的團隊建設、人員培養和發(fā)展規劃的相關(guān)工作。
任職要求：
1、年齡28—40歲，本科及以上學(xué)歷；
2、具有工程投資相關(guān)行業(yè)8年以上工作經(jīng)驗，3年及以上同崗位或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗；
3、具有較強的市場(chǎng)判斷、開(kāi)拓及人際溝通能力，思維活躍，反應敏捷，較強的溝通協(xié)調應變能力；
4、掌握一定的市場(chǎng)拓展、談判技巧、協(xié)調統籌技巧；
5、具備良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神，能承受較大的工作壓力；
6、工程投資咨詢(xún)行業(yè)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
投資部崗位職責4
職責描述：
1、 具有5年以上深圳市知名房地產(chǎn)公司工作經(jīng)驗，3年以上深圳市土地拓展經(jīng)驗，有項目資源關(guān)系者優(yōu)先。
2、業(yè)務(wù)技能及專(zhuān)業(yè)知識：
�。�1）具備深圳區域項目拓展成功案例，能獨立完成項目拓展相應的.工作；
�。�2）精通深圳市有關(guān)的土地政策、城市更新政策，熟悉土地市場(chǎng)情況；
�。�3）熟悉前期工作流程，相關(guān)法律法規。
3、 能力要求：
�。�1）具備良好的管理、溝通、協(xié)調能力；可獨立完成項目溝通、洽談等工作。
�。�2）較強的文字處理能力。
�。�3）房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)管理、企業(yè)管理、城市規劃等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷。
4、各位職責：配下屬1人，帶領(lǐng)團隊獨立完成深圳區域拓展工作。
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-7年經(jīng)驗
投資部崗位職責5
一、投資發(fā)展部部門(mén)職責
1、負責制定公司的年度投資與發(fā)展計劃，負責公司本部及下屬公司的投資及撤資的策劃、運作及管理，擬定公司投資管理制度；
2、選擇投資合作項目，建立投資項目庫，負責組織對投資合作項目前期考察、論證，負責起草投資項目意向書(shū)，協(xié)議書(shū)，經(jīng)濟合同等有關(guān)文件；
3、負責招商引資、資本運作、對外合作、聯(lián)絡(luò )及談判；配合計劃財務(wù)部做好融資工作；
4、定期對公司各經(jīng)營(yíng)單位的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行分析，負責公司本部及下屬公司的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)考核與管理工作，并對經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的重大問(wèn)題及時(shí)跟蹤分析調研，出具解決方案；
5、收集、整理、分析與公司業(yè)務(wù)和發(fā)展有關(guān)的政策、動(dòng)態(tài)、趨勢等，為公司的決策提供信息支持；
6、對公司的經(jīng)營(yíng)管理進(jìn)行戰略符合性分析，對未來(lái)經(jīng)營(yíng)方向及戰略調整做出合理建議；
7、跟蹤研究國際、國內資本市場(chǎng)，為公司上市做必要的準備；
8、負責公司綜合統計工作，按時(shí)完成上級和政府有關(guān)部門(mén)報表的'填報；
9、完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。
二、投資發(fā)展部崗位職責
�。ㄒ唬┙�(jīng)理（副經(jīng)理）崗位職責：
全面負責投資發(fā)展部運行及管理，實(shí)現投資發(fā)展部的最有效管理，承擔本部門(mén)因錯誤或過(guò)失產(chǎn)生的所有影響責任。
1、全面主持投資發(fā)展部工作；
2、負責對本部門(mén)職責范圍內的工作進(jìn)行指導、指揮、協(xié)調和監督管理；
3、定期檢查部門(mén)人員工作任務(wù)完成情況，負責對下屬人員進(jìn)行考核、評比和激勵；
4、組織制訂、完善部門(mén)工作規章制度和流程；
5、組織協(xié)調公司經(jīng)營(yíng)計劃、績(jì)效考核方案的制訂，協(xié)調考核結果的落實(shí)；
6、組織召開(kāi)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)分析會(huì )議；
7、負責組織、協(xié)調投資合作項目的實(shí)施和督辦；
8、負責對外投融資合作的聯(lián)絡(luò )及談判，為公司決策提供參考；
9、組織制訂公司投資管理制度和流程；
10、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
�。ǘ╉椖抗芾韻徫宦氊煟�
1、負責投資類(lèi)項目后期評價(jià)和分析，為公司決策層提供參考意見(jiàn)；
2、組織、參與投資合作項目評審、盡職調查及談判；
3、建立完善各種工藝的運營(yíng)類(lèi)項目成本核算參數內部標準；
4、建立并完善BOT、TOT、托管運營(yíng)類(lèi)項目盡職調查、項目分析評價(jià)模板；
5、建立完善投資項目檔案庫；
6、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
�。ㄈ┙�(jīng)營(yíng)考核崗位職責：
1、負責編制年度經(jīng)營(yíng)計劃及滾動(dòng)計劃；
2、跟蹤、檢查、了解和收集各經(jīng)營(yíng)單位經(jīng)營(yíng)計劃執行情況；
3、對各單位的經(jīng)營(yíng)計劃目標完成情況進(jìn)行按期考核，對考核結果及時(shí)進(jìn)行總結和反饋，協(xié)同人力資源部組織落實(shí)；
4、進(jìn)行經(jīng)營(yíng)活動(dòng)分析工作，提出改進(jìn)意見(jiàn)；
5、負責上級和政府有關(guān)部門(mén)報表的填報工作；
6、按時(shí)統計、匯總、審核、校對各經(jīng)營(yíng)單位的經(jīng)營(yíng)報表等統計資料和總結材料并進(jìn)行及時(shí)分析和反饋；
7、負責與計劃財務(wù)部的溝通與銜接工作；
8、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
�。ㄋ模┚C合管理崗位職責：
1、規范項目檔案管理流程，建立健全投資項目檔案庫；
2、收集整理相關(guān)行業(yè)的政策法規及競爭對手動(dòng)態(tài)；
3、部門(mén)內務(wù)管理及費用控制；
4、負責與外部文件傳遞、商務(wù)接洽、日程安排等；
5、參與項目談判并承擔相關(guān)文字工作；
6、負責部門(mén)各項事務(wù)的督辦；
7、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
�。ㄎ澹╉椖咳谫Y（兼）崗位職責：
1、擬訂公司投資管理制度，編制年度投資計劃；
2、跟蹤公司戰略規劃的實(shí)施，對戰略調整做出預測、建議并提供可行性報告；
3、參與資本運作、合資合作等項目跟蹤及談判，協(xié)調落實(shí)相關(guān)手續；
4、掌握國內外資本市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，研究拓展融資渠道；
5、參與重大投資項目的操作，負責項目經(jīng)濟分析與評價(jià)；
6、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
投資部崗位職責6
戰略投資部長(cháng)
負責集團整體的戰略及投資方向把控，對新材料、高端制造、能源存儲、自動(dòng)駕駛與智能網(wǎng)聯(lián)等前瞻性行業(yè)進(jìn)行系統研究和長(cháng)期跟蹤；
崗位職責：
1、負責研究政策、經(jīng)濟、社會(huì )、技術(shù)等經(jīng)營(yíng)環(huán)境、
2、研究公司所處行業(yè)供需、競爭格局、變遷趨勢及核心競爭力，定期提交研究報告
3、負責組織編制公司戰略規劃
4、負責跟蹤公司戰略實(shí)施，并根據內外部環(huán)境的'變化及時(shí)調整
5、組織編制公司整體年度經(jīng)營(yíng)計劃，指導公司各部門(mén)編制年度、季度經(jīng)營(yíng)計劃，并審核
6、調整組織對經(jīng)營(yíng)計劃進(jìn)行分解，確定各部門(mén)的經(jīng)營(yíng)性指標和工作計劃；組織簽訂經(jīng)營(yíng)管理目標責任書(shū)
7、定期開(kāi)展經(jīng)營(yíng)類(lèi)統計分析工作，掌握各部門(mén)經(jīng)營(yíng)計劃完成情況，找出經(jīng)營(yíng)偏差的各種原因，及時(shí)反饋，并組織制訂改進(jìn)措施和計劃調整方案
8、監督審核重點(diǎn)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險事項、組織進(jìn)行各部門(mén)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)考核
9、負責投資項目的立項、盡職調查、可行性研究、項目評估、方案設計
10、組織對已完成投資項目進(jìn)行經(jīng)濟驗收、考核與評價(jià)
11、評估監控已投資項目，評估項目進(jìn)展，按季度或半年度出具改善建議或處理處置建議
12、負責部門(mén)內部人員隊伍建設，選拔、配備、評價(jià)下屬人員、負責指導屬下員工制定階段工作計劃，并督促執行
13、負責控制財務(wù)系統內部費用預算、負責公司文化在部門(mén)內的宣貫和傳承
崗位要求：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷
2、工商管理、經(jīng)濟類(lèi)、投融資管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)
3、8年以上工作經(jīng)歷，5年以上戰略規劃、管理咨詢(xún)、投資銀行工作經(jīng)歷
4、掌握戰略管理、投行、經(jīng)濟等相關(guān)知識，了解財務(wù)、法律、電氣行業(yè)的相關(guān)知識
5、具有較強的洞察力、研究能力、判斷與決策能力、計劃與執行能力、較強的溝通協(xié)調能力
投資部崗位職責7
地產(chǎn)廣州區域投資部部門(mén)總監 正榮 正榮集團有限公司,正榮,正榮集團,正榮 工作職責:
1、帶領(lǐng)團隊建立公司土地拓展模式,制定公司地產(chǎn)項目的發(fā)展計劃,并組織執行土地項目拓展計劃;
2、負責對潛在項目選址的前期市場(chǎng)調研、盈利水平進(jìn)行評估、項目可行性研究報告的編寫(xiě)與申報、概念方案設計等全面管理工作;
3、負責協(xié)調完成地產(chǎn)項目面向政府相關(guān)管理部門(mén)的項目投標、立項、報批、報審等工作;
4、關(guān)注國家房地產(chǎn)行業(yè)動(dòng)態(tài)及相關(guān)政策,以專(zhuān)業(yè)知識及經(jīng)驗與政府規劃設計部門(mén)等相關(guān)主管部門(mén)官員溝通,交流前期定位工作內容;
5、負責各類(lèi)公關(guān)拓展活動(dòng),代表公司維系政府部門(mén)及重要客戶(hù)等公共關(guān)系的工作,參與組織各項談判。
任職資格:
1、35歲以下,第一學(xué)歷為全日制統招一本以上學(xué)歷;
2、具備5年以上top30強項目開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗,2年以上投資部門(mén)負責人經(jīng)歷,有華南區域完整項目經(jīng)歷;
3、熟悉地產(chǎn)相關(guān)政策法規,精通房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)流程和管控體系。
4、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力、敏銳的`市場(chǎng)洞察力、杰出的行業(yè)發(fā)展趨勢判斷力以及良好的商業(yè)談判能力。
投資部崗位職責8
戰略投資部總監/VP工作內容:
1.主導/參與海外和國內的科技領(lǐng)域投資項目。包括標的的尋找,盡調,上會(huì ),投資,投后管理和退出
2.和外部顧問(wèn)一同管理交易的流程,參與交易談判,法律文件的把關(guān)和內部團隊的協(xié)調
3.參與香港上市公司的資本運作
4.執行集團公司對團隊的投資和資本運作要求,包括制定的`投資和資本運作
5.需要經(jīng)常在國內外出差
要求:
1. 4-8年的工作經(jīng)驗
2.可以用英語(yǔ)作為工作語(yǔ)言
3.擁有四大會(huì )計師事務(wù)所,投行,券商,或者PE/VC中一到兩種工作經(jīng)驗
4.熟悉信息技術(shù)行業(yè)中的某些子行業(yè),作為買(mǎi)方,或顧問(wèn),主導過(guò)該領(lǐng)域的投資項目
5.在投資領(lǐng)域有一定的法律知識
6. prefer有海外項目的投資經(jīng)驗,或在國外的工作經(jīng)驗,或主導/參與過(guò)香港上市公司的資本運作工作內容
投資部崗位職責9
1.負責制定本公司的年度投資與發(fā)展計劃，關(guān)注市場(chǎng)信息，尋找投資機會(huì )，擬定公司投資管理制度；
2.選擇投資合作項目，建立投資項目庫，負責組織對投資合作項目前期考察、論證，負責起草投資項目意向書(shū)，協(xié)議書(shū)，經(jīng)濟合同等有關(guān)文件；
3.負責招商引資、資本運作、對外合作、聯(lián)絡(luò )及談判；配合計劃財務(wù)部做好融資工作；
4.定期對業(yè)務(wù)進(jìn)行分析，負責公司的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)考核與管理工作，并對經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的重大問(wèn)題及時(shí)跟蹤分析調研，出具解決方案；
5.收集、整理、分析與公司業(yè)務(wù)和發(fā)展相關(guān)的政策、動(dòng)態(tài)、趨勢等，為公司的決策提供信息支持；
6.對公司的`經(jīng)營(yíng)管理進(jìn)行戰略符合性分析、對未來(lái)經(jīng)營(yíng)方向及戰略調整做出合理建議；
7.跟蹤研究國際、國內資本市場(chǎng)，為公司上市做基礎的準備；
8.完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。
投資部崗位職責10
投資部副總經(jīng)理 職責表述:對外投資
1.通過(guò)各種資源,積極尋找項目資源
2.組織對擬投資項目進(jìn)行盡調、合同起草、談判等相關(guān)工作
3.組織對ppp等項目的投標事項
4.編制可研報告,進(jìn)行項目立項審批等
考核重點(diǎn):成功投資項目個(gè)數
職責表述:年度投資計劃
責 二
1.組織編制集團年度投資計劃
2.定期對集團年度投資計劃進(jìn)行總結與調整
考核重點(diǎn):年度投資計劃實(shí)現情況
職責表述:發(fā)展規劃
1.根據集團發(fā)展戰略規劃,協(xié)助集團擬定和完善中、長(cháng)期發(fā)展規劃
2.適時(shí)完善集團對外投資管理制度和流程,為項目投資工作提供依據
考核重點(diǎn):發(fā)展規劃報告及制度建設情況
職責表述:部門(mén)建設
1.制定并監控實(shí)施本部門(mén)工作計劃、費用預算,努力實(shí)現部門(mén)目標
2.負責本部門(mén)員工的考核,不斷提升員工績(jì)效與能力
3.負責本部門(mén)團隊建設,提高部門(mén)員工凝聚力與執行力,營(yíng)造良好的工作氛圍
考核重點(diǎn):團隊管理情況
職責表述:其它
1.協(xié)調本部門(mén)與外部協(xié)作單位、政府監管部門(mén)關(guān)系
2.配合公司其它部門(mén)開(kāi)展日常工作
3.完成上級交辦的其它工作任務(wù)
考核重點(diǎn):工作推進(jìn)進(jìn)度及完成情況
任職資格
1.45周歲以下(年齡計算截止至xxxx年12月31日)
2.全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流大學(xué)畢業(yè),給排水、環(huán)境工程、財務(wù)、法律等相關(guān)專(zhuān)業(yè)
3.具有7年以上環(huán)保水務(wù)、固廢、危廢等相關(guān)行業(yè)投資工作經(jīng)驗
4.有大型環(huán)保水務(wù)集團、券商或投行的工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮
5.掌握財務(wù)管理、投資管理、法務(wù)等相關(guān)基礎知識,具備履行崗位職責所必須的專(zhuān)業(yè)知識
6.具備良好的邏輯思維及判斷能力,較強的溝通能力、組織協(xié)調能力、抗壓能力及書(shū)面表達能力
職責表述:對外投資
1.通過(guò)各種資源,積極尋找項目資源
2.組織對擬投資項目進(jìn)行盡調、合同起草、談判等相關(guān)工作
3.組織對ppp等項目的投標事項
4.編制可研報告,進(jìn)行項目立項審批等
考核重點(diǎn):成功投資項目個(gè)數
職責表述:年度投資計劃
責 二
1.組織編制集團年度投資計劃
2.定期對集團年度投資計劃進(jìn)行總結與調整
考核重點(diǎn):年度投資計劃實(shí)現情況
職責表述:發(fā)展規劃
1.根據集團發(fā)展戰略規劃,協(xié)助集團擬定和完善中、長(cháng)期發(fā)展規劃
2.適時(shí)完善集團對外投資管理制度和流程,為項目投資工作提供依據
考核重點(diǎn):發(fā)展規劃報告及制度建設情況
職責表述:部門(mén)建設
1.制定并監控實(shí)施本部門(mén)工作計劃、費用預算,努力實(shí)現部門(mén)目標
2.負責本部門(mén)員工的考核,不斷提升員工績(jì)效與能力
3.負責本部門(mén)團隊建設,提高部門(mén)員工凝聚力與執行力,營(yíng)造良好的.工作氛圍
考核重點(diǎn):團隊管理情況
職責表述:其它
1.協(xié)調本部門(mén)與外部協(xié)作單位、政府監管部門(mén)關(guān)系
2.配合公司其它部門(mén)開(kāi)展日常工作
3.完成上級交辦的其它工作任務(wù)
考核重點(diǎn):工作推進(jìn)進(jìn)度及完成情況
任職資格
1.45周歲以下(年齡計算截止至xxxx年12月31日)
2.全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流大學(xué)畢業(yè),給排水、環(huán)境工程、財務(wù)、法律等相關(guān)專(zhuān)業(yè)
3.具有7年以上環(huán)保水務(wù)、固廢、危廢等相關(guān)行業(yè)投資工作經(jīng)驗
4.有大型環(huán)保水務(wù)集團、券商或投行的工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮
5.掌握財務(wù)管理、投資管理、法務(wù)等相關(guān)基礎知識,具備履行崗位職責所必須的專(zhuān)業(yè)知識
6.具備良好的邏輯思維及判斷能力,較強的溝通能力、組織協(xié)調能力、抗壓能力及書(shū)面表達能力
投資部崗位職責11
金融市場(chǎng)部-投資銀行部 項目經(jīng)理 武漢眾邦銀行股份有限公司 武漢眾邦銀行股份有限公司,眾邦銀行,武漢眾邦銀行,眾邦 職責描述:
1.負責開(kāi)展行內外結構化融資業(yè)務(wù),包括但不限于資產(chǎn)證券化、債權融資計劃、產(chǎn)業(yè)基金、私募股權投資基金等;
2.負責承攬承做供應鏈金融、消費金融、旅游及健康等場(chǎng)景的金融產(chǎn)品,參與項目的.前期策劃、盡職調查、具體投資的落地、投后管理等工作,參與和項目企業(yè)、相關(guān)中介機構的溝通工作;
3.負責開(kāi)拓各類(lèi)金融機構、政府及企業(yè)等業(yè)務(wù)渠道;
4.協(xié)助完成行內外資產(chǎn)承銷(xiāo)與流轉工作;
5.完成上級下達的業(yè)績(jì)指標。
任職要求:
1. 35周歲以下,全日制本科及以上學(xué)歷;
2.具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷優(yōu)先,具備一定投行業(yè)務(wù)、資產(chǎn)管理或者公司信貸業(yè)務(wù)經(jīng)驗,具有較豐富的企業(yè)項目資源或者金融機構渠道資源;
3.具備良好的職業(yè)操守,誠實(shí)守信、品行端正,過(guò)往工作經(jīng)歷中無(wú)任何不良記錄。
投資部崗位職責12
1、三年左右工作經(jīng)驗,工商管理、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科以上學(xué)歷(碩士?jì)?yōu)先);
2、熟悉國內外金融等相關(guān)知識,并且能熟練運用;
3、熟悉全國大學(xué)生就業(yè)市場(chǎng),熟悉創(chuàng )業(yè)就業(yè)市場(chǎng);
4、團隊意識較強、并富有責任感及執行力,能夠承受較大壓力,能適應出差;
5、具有良好的談判,溝通,演講,較強的管理能力、溝通能力;
6、形象氣質(zhì)佳。
投資部崗位職責13
崗位概要：
負責圍繞開(kāi)展房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)過(guò)程相關(guān)手續的合法辦理，公共關(guān)系、人脈資源的建立與維護，負責前期工作相關(guān)的房地產(chǎn)信息和政策法規收集與研究。
�。ㄒ唬﹪型恋厥褂米C；
�。ǘ┙ㄔO用地規劃許可證；
�。ㄈ┙ㄔO工程規劃許可證；
�。ㄋ模┙ㄖこ淌┕ぴS可證；
�。ㄎ澹┥唐贩款A售許可證。
一、根據公司經(jīng)營(yíng)計劃參于編制（調整）項目報批報建控制性計劃，并跟蹤、落實(shí)辦理情況：
1、負責承辦公司所開(kāi)發(fā)項目的政府報批報建手續。
�。�1）向建委、計委申辦投資項目計劃（立項）、開(kāi)工報告；
�。�2）向市規劃局申辦用地紅線(xiàn)；提出或調整規劃設計要點(diǎn)；申請改變用地性質(zhì)；報審新建、改建、擴建項目建筑設計方案、初步設計、施工圖設計；申辦“五證”及配合配套管線(xiàn)單項執照；
�。�3）辦理各項報建費用的繳納手續；
�。�4）根據新項目的情況（包括拍賣(mài)地塊招標文件），參與項目的前期策劃并提出有參考價(jià)值的'合理化建議，同時(shí)組織相關(guān)人員進(jìn)行項目的經(jīng)濟性分析并協(xié)調規劃、設計單位做好規劃方案設計工作，確保經(jīng)濟分析考慮全面、分析具體、數據準確，規劃、設計單位協(xié)調順暢；
�。�5）參與土地的競拍并為公司決策層提供相關(guān)經(jīng)濟分析數據，確保數據可靠、具體，并根據土地拍賣(mài)情況辦理有關(guān)土地手續，確保及時(shí)、有序；
�。�6）向規劃局、建設局、房地局、環(huán)保局、環(huán)衛、等政府部門(mén)申辦其他報建事項；
�。�7）根據項目工程進(jìn)展情況，協(xié)助工程部對項目進(jìn)行驗收工作，主要是協(xié)調測繪院、規劃、建委等政府職能部門(mén)，取得測繪驗收意見(jiàn)書(shū)和驗收成果圖、《單體規劃驗收意見(jiàn)書(shū)》、《建設工程竣工規劃驗收合格證》、《綜合驗收合格證》，確保協(xié)調順暢、協(xié)助到位、驗收工作及時(shí)、順利完成；
�。�8）根據項目完工情況，將有關(guān)備案所需材料上報城建檔案館進(jìn)行備案，領(lǐng)取《檔案驗收合格證》，確保備案資料準備齊全，備案手續辦理及時(shí)；
�。�9）項目結束以后，負責組織人員對項目的所有批文及相關(guān)材料進(jìn)行分類(lèi)歸檔，并移交到公司檔案室，確保資料歸檔及時(shí)、齊全、分類(lèi)清晰、查取方便。
2、負責提出具體報批報建的圖紙技術(shù)要求（文本內容、圖紙深度、份數）；配合設計主管部門(mén)對經(jīng)濟技術(shù)指標和相關(guān)規范要求進(jìn)行核查。
3、負責向項目設計技術(shù)負責人、設計單位解釋或指出報建過(guò)程中的政府政策及導向。
4、協(xié)助領(lǐng)導進(jìn)行報批報建的公關(guān)、協(xié)調工作。
5、負責及時(shí)促進(jìn)或優(yōu)化政府合作關(guān)系，為公司建立良好、長(cháng)期的溝通平臺。
二、為公司提供新項目調研等方面的政策支持；
三、及時(shí)準確地接收政府部門(mén)發(fā)布的信息及時(shí)匯報給公司，根據公司領(lǐng)導批示完成參加（接待）工作。
前期部經(jīng)理崗位職責
1、及時(shí)掌握房地產(chǎn)市場(chǎng)發(fā)展情況以及與房地產(chǎn)行業(yè)有關(guān)的政策法規，為公司房地產(chǎn)發(fā)展提供市場(chǎng)信息及發(fā)展規劃。
2、根據公司發(fā)展計劃制訂相關(guān)的工作計劃和方案。并且制定部門(mén)年、季度、月工作計劃，合理有效進(jìn)行全年工作安排。
3、與政府、媒介和行業(yè)相關(guān)機構建立良好、穩定的關(guān)系。
4、在工程前期過(guò)程中，協(xié)調好承攬公司項目或業(yè)務(wù)的施工單位與公司有關(guān)部門(mén)之間關(guān)系的工作，做好與工程部交接的工作，保證工程項目順利施工。
5、負責與公司其他各部門(mén)的工作的協(xié)調，站在公司全局利益考慮進(jìn)行工作協(xié)調。
6、負責領(lǐng)導交辦事項的落實(shí)與實(shí)施。
7、對職員進(jìn)行經(jīng)常性溝通，做到上傳下達，把公司的決策和精神及時(shí)準確地向部門(mén)員工傳達。
8、遵守公司各項規章制度，以身作則，嚴格要求部門(mén)員工，起到模范帶頭作用。
前期部職員崗位職責
1、負責本部門(mén)文件材料的收集、整理等文書(shū)工作注意保管所有辦理中的相關(guān)資料，做好建檔工作。按檔案管理要求，管理檔案，科學(xué)分類(lèi)排序、系統編目編號、使之達到規范標準。
2、根據公司計劃和部門(mén)計劃進(jìn)行工作。并負責進(jìn)行計劃跟蹤。
3、與政府、媒介和行業(yè)相關(guān)機構辦事人員保持良好、穩定的關(guān)系。
4、配合部門(mén)領(lǐng)導完成前期部工作職責范圍內的所有工作。做到靈活、主動(dòng)地完成經(jīng)理交代任務(wù)。
5、負責向部門(mén)領(lǐng)導匯報工作中遇到的問(wèn)題及各事項辦理的結果，并隨時(shí)接受新的工作指令和安排。
6、完成工程項目各個(gè)階段的手續辦理和竣工備案的具體事情。
7、努力鉆研業(yè)務(wù)技術(shù)，深入學(xué)習各項房地產(chǎn)法規和政策，不斷提高業(yè)務(wù)水平，努力提高工作質(zhì)量。
投資部崗位職責14
崗位職責：
1、根據公司的經(jīng)營(yíng)管理情況，協(xié)助高層進(jìn)行公司戰略的`規劃、制定、執行；
2、負責“三會(huì )”管理及經(jīng)營(yíng)管理策劃；
3、負責集團化管控及收并購子公司的資產(chǎn)管理，包括資產(chǎn)管理方案的擬定等；
3、負責投后改進(jìn)和轉型的中長(cháng)期計劃；定期對被投資單位進(jìn)行考察評估分析，為公司高管經(jīng)營(yíng)決策提供科學(xué)依據。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，5年以上企業(yè)運營(yíng)、資產(chǎn)管理等相關(guān)工作經(jīng)驗，具有同行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
2、熟悉國家相關(guān)相關(guān)法律法規；
3、具有較強的邏輯思維能力、綜合素質(zhì)高，具備前瞻性，談判能力較強，性格成熟度高。
投資部崗位職責15
崗位職責：
1、有豐富的業(yè)務(wù)資源，開(kāi)展針對國際公司的企業(yè)長(cháng)期投融顧問(wèn)和專(zhuān)項投融資項目；
2、研究并擬定公司并購戰略，建立潛在兼并對象的公司資料信息庫；建立和不斷完善公司兼并重組模型、方法、流程和標準；尋找優(yōu)質(zhì)的并購項目，發(fā)現投資、并購標的，進(jìn)行項目?jì)洌?/p>
3、設計私募股權投資資金管理方案并參與該基金的建立；熟悉ipo、借殼等上市方式：
4、按月、季度、年度對本部門(mén)工作完成清楚進(jìn)行總結并調整工作計劃；
5、組織內部人員業(yè)務(wù)學(xué)習和專(zhuān)業(yè)培訓；做好團隊人員管理。
任職資格：
1、具有大型項目投資經(jīng)驗5年以上，并有代表作；
2、獨立可操盤(pán)投資；
3、具備一定的社會(huì )資源或項目資源；熟悉境內外資本市場(chǎng)，對資本市場(chǎng)融資條件了解并有成功經(jīng)驗者；
4、金融類(lèi)本科及以上學(xué)歷，具有團隊合作精神，能夠獨立帶領(lǐng)團隊開(kāi)展業(yè)務(wù)。崗位職責：
專(zhuān)注于海外市場(chǎng)的標的公司投融資、并購和投后管理等業(yè)務(wù)；
1、有豐富的業(yè)務(wù)資源，開(kāi)展針對國際公司的企業(yè)長(cháng)期投融顧問(wèn)和專(zhuān)項投融資項目；
2、研究并擬定公司并購戰略，建立潛在兼并對象的'公司資料信息庫；建立和不斷完善公司兼并重組模型、方法、流程和標準；尋找優(yōu)質(zhì)的并購項目，發(fā)現投資、并購標的，進(jìn)行項目?jì)洌?/p>
3、設計私募股權投資資金管理方案并參與該基金的建立；熟悉ipo、借殼等上市方式：
4、按月、季度、年度對本部門(mén)工作完成清楚進(jìn)行總結并調整工作計劃；
5、組織內部人員業(yè)務(wù)學(xué)習和專(zhuān)業(yè)培訓；做好團隊人員管理。
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