干股分紅協(xié)議書(shū)

干股分紅協(xié)議書(shū)范本

　　在不斷進(jìn)步的時(shí)代，協(xié)議與我們的生活息息相關(guān)，簽訂簽訂協(xié)議可以使事務(wù)的結果更加完美化。到底應如何擬定協(xié)議呢？以下是小編精心整理的干股分紅協(xié)議書(shū)范本，僅供參考，歡迎大家閱讀。

干股分紅協(xié)議書(shū)范本1

　　甲方：___________

　　乙方：___________身份證號：____________

　　鑒于乙方以往在倉儲行業(yè)的優(yōu)秀工作業(yè)績(jì)，為了激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進(jìn)一步提高經(jīng)濟效益，經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，本著(zhù)互惠互利的原則，雙方同意甲方以干股的方式對乙方的工作進(jìn)行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務(wù)，特訂立以下協(xié)議：

　　1.定義，除非本合同條款或上下文另有所指，下列用語(yǔ)含義如下：

　　1.1干股：指(公司)名義上的分紅比例，干股擁有者不是甲方在工商注冊登記的實(shí)際股東，干股的擁有者僅享有參與(公司)年終凈利潤的分配權，而無(wú)所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。

　　1.2分紅：指甲方年終稅后可分配的凈利潤。

　　2.分配方式：

　　2.1甲方在協(xié)議期限內，每年分配給乙方共____________的干股，即甲方將年終稅后凈利潤的_____________分配給乙方。

　　2.2甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的凈利潤，如果當年虧損則沒(méi)有分紅。

　　2.3在確定乙方可得分紅的 _____個(gè)工作日內，甲方應無(wú)條件將乙方可得分紅全額支付給乙方。

　　2.4乙方取得的虛擬股份分紅，以人民幣形式支付，除非乙方同意，否則甲方不得以其它任何形式支付。

　　2.5乙方取得的甲方干股分紅比例，由甲乙雙方簽字確認，產(chǎn)生法律效力；乙方取得的該干股分紅比例，沒(méi)有任何實(shí)際股份作為分紅依據，即乙方按上述比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無(wú)關(guān)；乙方不能據此認為在甲方有相應__________的股權，不得以此干股對外作為在甲方擁有資產(chǎn)的依據；乙方亦不能以其干股要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。

　　2.6乙方提前終止與甲方的勞動(dòng)關(guān)系或者乙方違反勞動(dòng)合同或甲方的規章制度而被甲方解職的，或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的，基于本協(xié)議的獎勵性質(zhì)，雙方認可：如前一年已進(jìn)行了分紅，前一年的分紅不用退還；當年的分紅截止到解除合同當月計算出平均值，乘以當年乙方工作的月份為當年最終分紅利潤。

　　2.7簽訂本協(xié)議不影響甲方和乙方的正常勞動(dòng)關(guān)系，乙方在獲得甲方授予的干股同時(shí)，仍然按照甲乙雙方約定的待遇領(lǐng)取勞動(dòng)報酬。

　　3.權利義務(wù)：

　　3.1乙方無(wú)需進(jìn)行實(shí)物、土地使用權、貨幣、有價(jià)證券等的投入。

　　3.2乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作，積極努力為甲方創(chuàng )造利潤。

　　3.3乙方在甲方處工作期間，不得在其他任何地方自行從事或為他人從事與甲方構成競爭的`業(yè)務(wù)。

　　3.4甲乙雙方對甲方的盈虧狀況進(jìn)行監督，每月一小節，每季度中結，年終總結，以統計出實(shí)際可分配的稅后凈利潤。乙方對甲方所報的合理開(kāi)支應充分尊重，予以認可，若有遺漏，允許甲方在分配之前補充。年終稅后可分配的凈利潤經(jīng)甲乙雙方簽字認可。

　　4.協(xié)議期限：

　　4.1本協(xié)議期限為_(kāi)_年，于__年______月______日開(kāi)始，并于__年______月______日屆滿(mǎn)。

　　4.2協(xié)議到期終止后，甲乙雙方協(xié)商決定是否簽署新的虛擬干股分紅協(xié)議。

　　5.協(xié)議解除情形。

　　5.1因乙方工作不稱(chēng)職或損害甲方利益的前提下，甲方有權依法提出解除雙方勞動(dòng)關(guān)系并終止本協(xié)議。

　　5.2乙方在本協(xié)議期限未滿(mǎn)前因個(gè)人原因提出解除勞動(dòng)關(guān)系，并經(jīng)甲方同意的，雙方可解除勞動(dòng)關(guān)系，本協(xié)議同時(shí)終止。

　　5.3除以上5.1、5.2條規定外，在任何情況下，甲乙雙方的勞動(dòng)關(guān)系解除，本協(xié)議也隨之終止。協(xié)議終止后的其他事項按本協(xié)議2.6條的規定處理。

　　5.4本協(xié)議終止后，本協(xié)議第6條的規定甲、乙雙方仍須遵守。

　　6.保密義務(wù)。

　　乙方對本協(xié)議的內容承擔保密義務(wù)，不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得虛擬股以及分紅等情況，除非事先征得甲方的許可。

　　7.爭議的解決。

　　因本協(xié)議引起的相關(guān)爭議，雙方應爭取友好協(xié)商解決。如雙方協(xié)商不成，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

　　8.其他規定。

　　8.1本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　8.2本協(xié)議不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書(shū)面文件的方式修改。

　　8.3本合同以中文寫(xiě)就，正本一式四份，甲乙雙方各持兩份。

　　甲方：___________乙方：___________

　　______年______月______日______年______月______日

干股分紅協(xié)議書(shū)范本2

　　甲方：

　　乙方：

　　鑒于乙方以往對甲方開(kāi)辦得店得貢獻及激勵乙方更好得工作，也為了使甲、乙雙方進(jìn)一步提高經(jīng)濟效益，經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，本著(zhù)互惠互利得原則，雙方同意甲方以虛擬股(干股)得方式對乙方得工作進(jìn)行獎勵和激勵。為明確雙方得權利義務(wù)，特訂立以下協(xié)議：

　　一、名詞定義(除非本協(xié)議條款或上下文另有所指，下列用語(yǔ)含義如下)

　　1、虛擬股(干股)：指店(個(gè)體經(jīng)營(yíng)者)名義上得分紅比例，虛擬股擁有者不是甲方在工商注冊登記得實(shí)際股東，虛擬股得擁有者僅享有參與

　　店(個(gè)體經(jīng)營(yíng)者)年終凈利潤得分配權，而無(wú)所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。

　　2、分紅：指甲方年終稅后可分配得凈利潤。

　　二、分配方式

　　1、甲方在協(xié)議期限內，每年分配給乙方共20%得虛擬股(干股)，即甲方將年終稅后凈利潤得20%分給乙方。若乙方在工作中得經(jīng)營(yíng)管理能力得到甲方認可，并每年為甲方取得稅后凈利潤萬(wàn)元及以上，則甲方每年分配給乙方得虛擬股(干股)可以提升至30%，具體約定雙方可另行協(xié)議。

　　2、甲方按以上方式分配得前提為甲方年終稅后有可分配得凈利潤，如果當年虧損則沒(méi)有分紅。

　　3、乙方取得得甲方虛擬股(干股)分紅比例，由甲乙雙方簽字確認，但對外不產(chǎn)生法律效力;乙方取得得該虛擬股(干股)分紅比例，沒(méi)有任何實(shí)際股份作為分紅依據，即乙方按上述比例分紅，僅僅是甲方得單方面獎勵，與股權無(wú)關(guān);乙方不能據此認為在甲方有相應20%得股權，不得以此虛擬股(干股)對外作為在甲方擁有資產(chǎn)得依據;乙方亦不能以其虛擬股(干股)要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。

　　4、乙方提前終止與甲方得勞動(dòng)關(guān)系或者乙方違反勞動(dòng)合同或甲方得規章制度而被甲方解職得，或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職得，基于本協(xié)議得獎勵性質(zhì)，雙方認可：乙方無(wú)論何種原因離開(kāi)甲方，則本協(xié)議自動(dòng)失效。如前一年已進(jìn)行了分紅，前一年得分紅不用退還，但當年得分紅不再分配給乙方，其分配比例歸甲方所有。

　　5、簽訂本協(xié)議不影響甲方和乙方得正常勞動(dòng)關(guān)系，乙方在獲得甲方授予得虛擬股(干股)同時(shí)，仍然按照勞動(dòng)合同約定得待遇領(lǐng)取勞動(dòng)報酬。

　　三、雙方權利義務(wù)

　　1、乙方獲得虛擬股(干股)無(wú)需進(jìn)行實(shí)物、土地使用權、貨幣、有價(jià)證券等得投入。

　　2、乙方需保證勝任并積極完成甲方得工作，積極努力為甲方創(chuàng )造利潤;

　　3、在執行協(xié)議過(guò)程中,由于乙方得過(guò)錯,造成本協(xié)議或其附屬文件不能履行或不能完全履行,由此發(fā)生得損失,由乙方承擔。

　　4、乙方在甲方處工作期間，不得在其他任何地方自行從事或為他人從事與甲方構成競爭得業(yè)務(wù)。

　　5、甲乙雙方對甲方得盈虧狀況進(jìn)行監督，每月一小節，每季度中結，年終總結，以統計出實(shí)際可分配得稅后凈利潤。乙方對甲方所報得合理開(kāi)支應充分尊重，予以認可，若有遺漏，允許甲方在分配之前補充。年終稅后可分配得凈利潤經(jīng)甲乙雙方簽字認可。

　　四、協(xié)議期限

　　1、本協(xié)議期限為年，從年月日起至年月日止。

　　2、協(xié)議到期終止后，甲方根據協(xié)議期限內得經(jīng)營(yíng)情況決定是否簽署新得虛擬股(干股)分紅協(xié)議。

　　五、協(xié)議解除情形

　　1、因乙方工作不稱(chēng)職或損害甲方利益得前提下，甲方有權依法提出解除雙方勞動(dòng)關(guān)系并終止本協(xié)議。

　　2、乙方在本協(xié)議期限未滿(mǎn)前因個(gè)人原因提出解除勞動(dòng)關(guān)系，并經(jīng)甲方同意得，雙方可解除勞動(dòng)關(guān)系，本協(xié)議同時(shí)終止。

　　3、除以上兩款規定外，在任何情況下，甲乙雙方得勞動(dòng)關(guān)系解除，本協(xié)議也隨之終止。協(xié)議終止后得其他事項按本協(xié)議第二條第4款得規定處理。

　　4、本協(xié)議終止后，本協(xié)議第六條得規定甲乙雙方仍須遵守。

　　六、保密義務(wù)

　　乙方對本協(xié)議得內容承擔保密義務(wù)，不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得虛擬股以及分紅等情況，除非事先征得甲方得書(shū)面許可。若乙方故意向任何第三方泄漏本協(xié)議內容，則需向甲方承擔違約金十萬(wàn)元。

　　七、爭議得解決

　　因本協(xié)議引起得相關(guān)爭議，雙方應爭取友好協(xié)商解決。如雙方協(xié)商不成，任何一方可向人民法院提起訴訟。

　　八、其他規定

　　1、本協(xié)議不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書(shū)面文件得方式修改。

　　2、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

　　3、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。

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