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酒店管理應聘求職簡(jiǎn)歷范文
時(shí)間是箭,去來(lái)迅疾,又到了尋求新的工作機會(huì )的時(shí)候,這時(shí)一份好的簡(jiǎn)歷可以起到很好的作用哦。那么如何寫(xiě)簡(jiǎn)歷才簡(jiǎn)練、明確呢?以下是小編為大家整理的酒店管理應聘求職簡(jiǎn)歷范文,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
個(gè)人信息
姓名:
性別:男
年齡:32歲
民族:漢族
工作經(jīng)驗:8年以上
居住地:浙江臺州三門(mén)縣
身高:
戶(hù)口:浙江臺州臺州
自我評價(jià)
本人具有較強的團隊合作精神及酒店管理經(jīng)驗,具備一定的創(chuàng )新能力和意識!
求職意向
希望崗位:酒店/賓館/餐飲旅游類(lèi)-酒店/賓館/餐飲旅游類(lèi)
尋求職位:酒店管理
希望工作地點(diǎn):浙江臺州三門(mén)縣
期望工資:4500 /月(可面議) (要求提供住房)
到崗時(shí)間:隨時(shí)到崗
工作目標/發(fā)展方向
前廳部和客房部經(jīng)理
工作經(jīng)歷
▌2015-08-15--2016-08-15:桐鄉烏鎮綠城頤樂(lè )養老服務(wù)有限公司
所屬行業(yè):房地產(chǎn)、物業(yè)管理(合資企業(yè))
擔任崗位:/
職位名稱(chēng):商業(yè)部主管
職位描述:主管園區酒店和參觀(guān)會(huì )議接待及各場(chǎng)館的運營(yíng)管理!
離職原因:個(gè)人原因
▌2013-01-13--2015-05-12:桐鄉烏鎮黃金水岸大酒店
所屬行業(yè):旅游業(yè)、酒店(私營(yíng)企業(yè))
擔任崗位:/
職位名稱(chēng):大堂副理
職位描述:主要負責酒店前廳的接待及禮賓員的日常接待管理及培訓,對酒店客戶(hù)投訴的處理及員工的質(zhì)檢及酒店團隊會(huì )議和用餐的接待和安排!
離職原因:個(gè)人原因
▌2009-10-16--2010-12-22:桐鄉烏鎮旅游股份有限公司
所屬行業(yè):旅游業(yè)、酒店(國有企業(yè))
擔任崗位:/
職位名稱(chēng):導游
職位描述:主要負責旅游景點(diǎn)的接待及講解
離職原因:個(gè)人原因
▌2008-05-15--2009-08-03:杭州玫瑰園度假酒店
所屬行業(yè):旅游業(yè)、酒店(私營(yíng)企業(yè))
擔任崗位:/
職位名稱(chēng):前臺接待
職位描述:主要負責酒店前臺接待和禮賓接待
離職原因:實(shí)習
教育經(jīng)歷
2005-09-01--2008-09-01武漢民政職業(yè)學(xué)院管理類(lèi)/酒店管理大專(zhuān)
技能專(zhuān)長(cháng)
技術(shù)職稱(chēng):酒店客房國家四級證書(shū)
語(yǔ)言能力:英語(yǔ):一般(國家英語(yǔ)三級證書(shū));中文普通話(huà):熟練
所在地方言:熟練;
計算機能力:全國計算機等級考試一級
其它相關(guān)技能:
能對酒店辦公系統熟練運用