公司試用期員工辭職信

公司試用期員工辭職信

　　在某個(gè)崗位工作一段后，我們或許會(huì )因為尋求更好的地方而選擇離職，為此很有必要寫(xiě)好辭職信。你知道寫(xiě)辭職信需要注意哪些問(wèn)題嗎？下面是小編精心整理的公司試用期員工辭職信，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

公司試用期員工辭職信1

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　本人于xx月xx號進(jìn)入公司，經(jīng)過(guò)xx個(gè)多月的試用。我發(fā)現無(wú)法適應公司發(fā)展需求，故提出辭職。由于在試用期內，根據勞動(dòng)法第37條規定：?jiǎn)T工需提前3天，提出辭職申請。

　　本人已于xx月xx號，以書(shū)面形式提出辭職申請，也就是說(shuō)xx月xx號將自動(dòng)解除勞動(dòng)關(guān)系。勞動(dòng)關(guān)系是用人單位自用工之日起建立起來(lái)的`。根據勞動(dòng)法第10條規定：?jiǎn)T工與單位已建立勞動(dòng)關(guān)系的，應當在用工之日起1月內，與勞動(dòng)者簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同，而且規定好試用期，試用期根據第19條規定：簽1～3年的勞動(dòng)合同，試用期不得超過(guò)2個(gè)月。否則根據勞動(dòng)法第82條規定，單位需要自試用期第2個(gè)月支付員工2倍薪酬。

　　當然在中國，法律規法律，單位執行規單位執行。一般情況下，如果員工樂(lè )意在貴公司工作，也不會(huì )計較這事；如果員工不樂(lè )意在貴公司工作，順利的辭職，員工也不會(huì )說(shuō)什么，但是在萬(wàn)不得已或特殊情況下，以上中華人民共和國勞動(dòng)法條文還是具有法律效力的！

　xxx

　　20xx年xx月xx日

公司試用期員工辭職信2

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　我是公司里剛來(lái)不久的新員工，此時(shí)的我本應該認真的工作，努力地增長(cháng)自己的學(xué)識才對，但我卻因為一些問(wèn)題導致我不得不遺憾地向您提出辭呈，這里面有個(gè)人的原因，也有公司的一部分原因，這讓我這個(gè)還在試用期的新人選擇了重新去找尋一份工作。接下來(lái)，就讓我向您說(shuō)一說(shuō)這些天我在公司里的感受吧。

　　現在的社會(huì )中，同時(shí)存在著(zhù)“招工難”和“求職難”兩種狀況，這主要是因為大家都沒(méi)能找尋到適合自己的，所以才存在了這種矛盾。其實(shí)，找一份好一點(diǎn)工作是真的不容易，因為要考慮太多的因素了。首先便是工作的薪資待遇，太差了自己就不想去，好一點(diǎn)的又有不少的競爭者，除非自己本身比較優(yōu)秀，不然壓力還是蠻大的，其次還要考慮的是公司的環(huán)境，要是公司的位置不太好或者工作的氛圍比較差，那么工作起來(lái)的狀態(tài)也會(huì )變差不少。我見(jiàn)過(guò)不少的朋友在距離自己家比較遠的地方上班，每天光是來(lái)回坐車(chē)就要花費好幾個(gè)小時(shí)，這種狀態(tài)是絕對堅持不了多久的'，因為太累了，但是如果薪資待遇足夠好的話(huà)，到也能堅持下去。

　　我在公司里待了也有一個(gè)多月了，在這期間認識了不少的新老同事，也增長(cháng)了不少的工作經(jīng)驗，但是在這里，我工作起來(lái)其實(shí)是并不快樂(lè )的，一是因為公司的工作氛圍比較沉悶，平日里也沒(méi)啥人閑談，這就顯得有點(diǎn)冷清，做起事來(lái)也沒(méi)啥動(dòng)力，經(jīng)常會(huì )感到無(wú)聊和困乏，二是因為目前我所在崗位的薪資待遇的確是不盡人意的，沒(méi)有達到我的預期，即便等我轉正后，工資的漲幅程度還是太小了，這對于我來(lái)言是很失落的，畢竟大家出來(lái)工作的目的不就是為了能讓自己的生活過(guò)得好一點(diǎn)嘛，所以我們都希望自己能獲得更好的待遇，但可惜的是很多事往往都是事與愿違。

　　這一切讓我選擇了離開(kāi)公司，盡管我在公司里面的時(shí)間不長(cháng)，但是我還是得感謝公司對我的培養和幫助，在這里也不得不向領(lǐng)導您提個(gè)建議，那就是改善一下公司的氛圍，讓大家在工作的時(shí)候活躍起來(lái)嘛，不然長(cháng)時(shí)間坐著(zhù)還不說(shuō)話(huà)，肯定工作起來(lái)也沒(méi)啥狀態(tài)，時(shí)間一長(cháng)后，對于員工的身心健康是會(huì )有影響的，這會(huì )讓許多員工萌生出離職的想法的，所以請您多多注重這方面的問(wèn)題。

此致

敬禮！

辭職人：xx

　　20xx年xx月xx日

公司試用期員工辭職信3

尊敬的領(lǐng)導您好：

　　本人于xx月xx號進(jìn)入公司，經(jīng)過(guò)xx個(gè)多月的`試用。我發(fā)現無(wú)法適應公司發(fā)展需求，故提出辭職。由于在試用期內，根據勞動(dòng)法第37條規定：?jiǎn)T工需提前3天，提出辭職申請。

　　本人已于xx月xx號，以書(shū)面形式提出辭職申請，也就是說(shuō)xx月xx號將自動(dòng)解除勞動(dòng)關(guān)系。勞動(dòng)關(guān)系是用人單位自用工之日起建立起來(lái)的。根據勞動(dòng)法第10條規定：?jiǎn)T工與單位已建立勞動(dòng)關(guān)系的，應當在用工之日起1月內，與勞動(dòng)者簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同，而且規定好試用期，試用期根據第19條規定：簽1～3年的勞動(dòng)合同，試用期不得超過(guò)2個(gè)月。否則根據勞動(dòng)法第82條規定，單位需要自試用期第2個(gè)月支付員工2倍薪酬。

　　當然在中國，法律規法律，單位執行規單位執行。一般情況下，如果員工樂(lè )意在貴公司工作，也不會(huì )計較這事；如果員工不樂(lè )意在貴公司工作，順利的辭職，員工也不會(huì )說(shuō)什么，但是在萬(wàn)不得已或特殊情況下，以上中華人民共和國勞動(dòng)法條文還是具有法律效力的！

　　申請人：xxxxxx

　　xxxx年xxxx月xxxx日

公司試用期員工辭職信4

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　我是我們公司運營(yíng)部的一名試用期員工，很不好意思在轉正前我就提出辭職的請求，只是我發(fā)現公司運營(yíng)部的工作是真的不適合我，我也認為我自己并不會(huì )通過(guò)運營(yíng)部最后的轉正考察。所以我希望自己可以主動(dòng)的提出離開(kāi)的辭呈，這樣不僅不會(huì )繼續浪費自己接下來(lái)的工作時(shí)間，同時(shí)也不會(huì )讓之后自己離開(kāi)的太難堪。

　　其實(shí)我來(lái)我們公司運營(yíng)部之前，我對自己在運營(yíng)部的工作也是有很大的干勁的，也想過(guò)要在運營(yíng)部長(cháng)久的工作下去，在我們公司也長(cháng)久的待下去。但是這段時(shí)間工作的現實(shí)卻打破了我參加工作前美好的期望，我們可能很多時(shí)間都會(huì )碰到這些事與愿違的事情吧，在工作中也絲毫不會(huì )例外。

　　首先讓我想要離開(kāi)我們公司運營(yíng)部的第一個(gè)理由，就是自己這段時(shí)間里在運營(yíng)部門(mén)里面的工作。我們來(lái)參加試用期的工作，很多人都是抱著(zhù)學(xué)習以及試一試的心情，我這段的運營(yíng)部試用期工作中，我認為自己完全就是在做所有打雜的工作，我開(kāi)始還安慰自己自己只是一個(gè)新人，在最開(kāi)始做這些事情也是公司，我對們所處情況的一個(gè)暫時(shí)性的安排。但是之后我的工作依舊還是這些可有可無(wú)的內容，每天做著(zhù)對自己毫無(wú)幫助的事情，也沒(méi)有接觸到任何與公司運營(yíng)有關(guān)的工作。我在請教我們人事部的相關(guān)負責人員后，也并沒(méi)有收到過(guò)對自己工作內容調整的回復。我認為現在既然不能學(xué)習到，與運營(yíng)有關(guān)的工作知識，那么我還不如去其他公司找工作機會(huì )、

　　同時(shí)我們公司對待我們試用期員工也很不好，在我為公司工作的這段時(shí)間里，我們每天要無(wú)義務(wù)的加班，我已經(jīng)很久沒(méi)有過(guò)到點(diǎn)下班了。同時(shí)我每天還要參加一些公司毫無(wú)意義的培訓，培訓的內容也主要是聽(tīng)領(lǐng)導的訓話(huà)，所以在這段時(shí)間里，自己身體里好像充滿(mǎn)了負能量，但是自己卻沒(méi)有地方去發(fā)泄，自己也因為這些負面情緒在工作中做的也很差，然后又被相關(guān)領(lǐng)導責備，從而形成了我現在試用期工作中的一個(gè)惡心循環(huán)。另外我們公司給我們試用期員工的薪資是真的`非常少，和我們公司里正式員工之間的薪資差距真的很大。

　　一份毫無(wú)意義的轉正工作、一份非常辛苦但是卻回報很少的工作、一份讓自己負能量滿(mǎn)滿(mǎn)的工作、一份讓自己心身都厭煩的工作，我認為完全沒(méi)有繼續下去的必要了，我其實(shí)應該更早的提出來(lái)現在的請求的。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

公司試用期員工辭職信5

尊敬的上級領(lǐng)導：

　　您好！

　　我是成型科的一名普通試用員工，于xx年xx月xx日進(jìn)入本公司以來(lái)至今還屬于試用期階段，非正式員工！

　　來(lái)這工作也差不多大半個(gè)月了，在這工作之前我早已打聽(tīng)過(guò)xxxx電廠(chǎng)是東莞最好的'公司。

　　自我工作至今，客觀(guān)評價(jià)，我也深切體會(huì )到了公司的好，服務(wù)好，待遇好，工作好，領(lǐng)導好，是我進(jìn)過(guò)的最好最劃算的公司。

　　本打算長(cháng)期在此工作，但現因個(gè)人家庭原因，不得不離開(kāi)公司！上星期天，已古稀之年的奶奶不幸病倒，至今還躺在家中，自小我就是奶奶一手帶大的，她對我疼愛(ài)有加，我們的感情也極其深厚。

　　經(jīng)過(guò)我的一番深思熟慮，我決定回家照顧陪伴奶奶，這也是一種義務(wù)。對于我來(lái)說(shuō)，一個(gè)人的孝心遠比工作事業(yè)更重要，工作沒(méi)了，還可以再找，但一個(gè)人沒(méi)了孝心，那么在他（她）為人的責任心上也要大打折扣了，個(gè)人之見(jiàn)。

　　現向公司提出辭職申請，望領(lǐng)導批準！

此致

敬禮

　　申請人：xxxxxx

　　xxxx年xxxx月xxxx日

公司試用期員工辭職信6

xxxx總：

　　您好！

　　從今年4月至今，進(jìn)入公司工作兩個(gè)多月的時(shí)間里，得到了公司各位領(lǐng)導與同事的多方幫助，在此我深表感謝之意。

　　過(guò)去的兩個(gè)多月時(shí)間里，我在公司里工作的很開(kāi)心，感覺(jué)公司的氣氛就和一個(gè)大家庭一樣，大家相處的'融洽和睦，對于公司的照顧表示真心的感謝！

　　由于我個(gè)人感覺(jué)，在過(guò)去的一段時(shí)間里的表現不能讓自己感到滿(mǎn)意，也沒(méi)能給公司做出過(guò)什么貢獻，不能適應公司未來(lái)的發(fā)展需要。所以，經(jīng)過(guò)慎重考慮，為了自己和公司的未來(lái)發(fā)展，現向公司提出辭職，望公司領(lǐng)導給予批準。

此致

敬禮！

　　申請人：xxxxxx

　　xxxx年xxxx月xxxx日

公司試用期員工辭職信7

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　從我進(jìn)入公司到今天已經(jīng)過(guò)去了x天，我現在還處在試用期階段，還沒(méi)有通過(guò)公司的試用期，但在這么多天的工作中我已經(jīng)對自己這個(gè)崗位的工作內容和職責都有了一定的了解了，再結合自己最近的工作成績(jì)，我覺(jué)得自己是不太適合這一個(gè)工作的。所以我想現在向您提出辭職，我想這是對我和公司都有利的一個(gè)選擇，既然自己不適合這個(gè)工作，那么繼續的在這里做下去就是在浪費時(shí)間了，也是在浪費公司的資源。

　　試用期其實(shí)也是我們雙方選擇的一個(gè)過(guò)程，在工作的過(guò)程中我是覺(jué)得自己還是不太能夠做好這一個(gè)工作的，因為自己一直以來(lái)都沒(méi)有進(jìn)步，所以這讓我工作的心情也是很不好的。雖然跟剛剛進(jìn)入公司是相比我是有了一些進(jìn)步的，但跟其他人對比的話(huà)我是差的比較遠的，也已經(jīng)很久都沒(méi)有進(jìn)步了。結合自己現在的工作情況來(lái)看，我想我確實(shí)不是很適合這一個(gè)工作的。

　　在發(fā)現這一個(gè)情況之后我也是做了很多的努力的，自己也是想讓自己有一個(gè)好的表現的，但努力了之后也沒(méi)有任何的起色，我想若是自己繼續的在這里工作下去的話(huà)，不僅是浪費公司的資源，也是在浪費我自己的時(shí)間。我是覺(jué)得找工作是應該要找一個(gè)適合自己的'，自己能夠做好的工作，這樣是對公司和我自己的發(fā)展都比較好的事情。我想您應該也是能夠理解的，只有這樣才能夠把我們雙方的損失降到最低，我也是不想待在公司工作了的，我自己的心態(tài)是有受到一些影響的，對自己現在也是沒(méi)有了信心的。

　　我很感謝您在這段時(shí)間中對我的照顧和我工作上的幫助，我知道自己是犯了很多的錯誤，也給您增加了很多的麻煩的。雖然我因為自己工作沒(méi)做好的原因被您批評了很多次，但我也是很理解的，對您是沒(méi)有怨恨的。我也要感謝我的同事，他們也是給了我很多的幫助的，在我有需要的時(shí)候他們都會(huì )第一時(shí)間來(lái)幫助我。能夠來(lái)到公司工作這么一段時(shí)間我感覺(jué)到很幸運，自己也是學(xué)到了很多的東西的，是沒(méi)有浪費在這里的時(shí)間的。

　　最后我衷心的祝愿公司能夠有更好的發(fā)展，也祝愿大家的事業(yè)能夠向更好的方向發(fā)展，在事業(yè)上取得成功。感謝大家的幫助。

　　此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

公司試用期員工辭職信8

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　首先很感謝領(lǐng)導能夠給我在公司學(xué)習的機會(huì )，人事xx姐姐在我面試的時(shí)候幫助了我許多，在弄實(shí)習證明的時(shí)候一直是她在幫我忙前忙后，還有就是我進(jìn)公司時(shí)一直到現在一直在帶我熟悉工作流程的組長(cháng)xx，他教會(huì )了我在這個(gè)崗位的工作，還一直在忙自己的事的時(shí)候幫我審核和幫我改正工作中的錯誤。非常感謝大家。

　　但是，很抱歉，在這里我要給辜負大家對我的幫助和領(lǐng)導的信任了，我在這試用期還沒(méi)過(guò)的時(shí)候就要向公司向領(lǐng)導提出辭職�；蛟S這個(gè)時(shí)候我剛剛拿到實(shí)習證明沒(méi)幾周的時(shí)間就辭職，好像我是專(zhuān)門(mén)來(lái)混這個(gè)實(shí)習證明的一樣，在這里我必須向大家說(shuō)明，我辭職絕不是因為這個(gè)原因，我沒(méi)有欺騙大家，而是我對這個(gè)工作這個(gè)崗位不能夠很好地適應，跟我心里的預期差距太大，我經(jīng)過(guò)幾天的由于決定后才決定辭職的。

　　在一開(kāi)始面試的時(shí)候，我就是看著(zhù)公司招聘上寫(xiě)的新媒體運營(yíng)來(lái)的，上面說(shuō)是負責公眾號和短視頻上面的宣傳與推廣，加上包出包住，待遇還不錯，我才來(lái)面試的。公司和領(lǐng)導并沒(méi)有因為我工作經(jīng)驗不多而不看我的.簡(jiǎn)歷，而是經(jīng)過(guò)幾番面試后，看我在學(xué)校的學(xué)習還是挺扎實(shí)就給了我一個(gè)進(jìn)公司學(xué)習的機會(huì )。進(jìn)入公司后，公司給我的感覺(jué)還是挺不錯的，同時(shí)之間相處的氛圍十分的融洽，沒(méi)有電視劇里面演的那么爾虞我詐勾心斗角，大家都是玩的特別開(kāi)的，看我剛進(jìn)來(lái)一直特別照顧我，我遇到不會(huì )的他們也是耐心的教我。

　　但是，工作是不能僅僅考慮這一方面的，還有很多的因素在制約著(zhù)。我的性格就是比較內向，在人際交往方面就是不怎么擅長(cháng)，所以我大學(xué)選的專(zhuān)業(yè)就是偏向技術(shù)的這種不用經(jīng)常交流溝通，我來(lái)公司面試也是有這方面的考量。令我沒(méi)想到的是，進(jìn)入公司，在負責推廣的時(shí)候，這個(gè)崗位的工作還要負責營(yíng)銷(xiāo)拉人……這不還是變相的銷(xiāo)售嗎？這明明是銷(xiāo)售部業(yè)務(wù)部的工作，現在卻壓在我們身上，而且這個(gè)還是要看業(yè)績(jì)的，可是業(yè)績(jì)卻是要看后期銷(xiāo)售部那邊完成的怎么樣，他把我們拉的人轉化成正式用戶(hù)我們才算一個(gè)業(yè)績(jì)，這也太離譜了點(diǎn)吧，我接受不了。

　　都說(shuō)試都不試就說(shuō)自己不行，自己什么都不去學(xué)就抱怨學(xué)不到東西，可是這也得看與自己搭不搭啊，總不能什么都學(xué)吧？誠然，人際溝通是一個(gè)目前很值得我去學(xué)習改變的，可是我覺(jué)得還是不太適應我，我也暫時(shí)沒(méi)有要改變的想法。

　　所以，很抱歉，我可能不太適合這工作，請批準我的辭職信。祝福大家快快樂(lè )樂(lè )！

此致

敬禮！

辭職人：xx

　　20xx年xx月xx日