銷(xiāo)售總監求職簡(jiǎn)歷

時(shí)間:2024-01-15 18:35:48 銷(xiāo)售 我要投稿
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銷(xiāo)售總監求職簡(jiǎn)歷

  人生天地之間,若白駒過(guò)隙,忽然而已,新一輪的招聘又朝我們走來(lái),需要為此寫(xiě)一份簡(jiǎn)歷了哦。簡(jiǎn)歷怎樣寫(xiě)才能讓人滿(mǎn)意呢?以下是小編收集整理的銷(xiāo)售總監求職簡(jiǎn)歷,希望能夠幫助到大家。

銷(xiāo)售總監求職簡(jiǎn)歷

銷(xiāo)售總監求職簡(jiǎn)歷1

  姓名:

  性別:男

  民族:漢族

  政治面貌:團員

  出生日期:1985年10月

  戶(hù)口:杭州市

  婚姻狀況:未婚

  學(xué)歷:大專(zhuān)

  畢業(yè)院校:浙江三聯(lián)學(xué)院

  畢業(yè)時(shí)間:20xx年07月

  所學(xué)專(zhuān)業(yè):市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)

  工作年限:實(shí)習/應屆

  聯(lián)系方式:

  求職意向

  工作類(lèi)型:全職

  單位性質(zhì):不限

  期望行業(yè):在校學(xué)生、協(xié)會(huì )、學(xué)會(huì )、社團、非營(yíng)利機構、市場(chǎng)、廣告、公關(guān)、快迅消費品(食品、飲料、日化、煙酒等)、計算機

  期望職位:銷(xiāo)售總監/經(jīng)理/主管、客戶(hù)經(jīng)理/業(yè)務(wù)經(jīng)理、區域銷(xiāo)售經(jīng)理、業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理/主管、銷(xiāo)售助理

  工作地點(diǎn):上城區

  期望月薪:不限/面議

  教育經(jīng)歷

  20xx/6/1——20xx/9/1六敖中學(xué)

  20xx/6/1——20xx/9/1職業(yè)中專(zhuān)

  20xx/6/1——20xx/9/1三聯(lián)專(zhuān)修學(xué)院

  自我評價(jià)

  我是一個(gè)對理想有著(zhù)執著(zhù)追求的人,堅信是金子總會(huì )發(fā)光。為人熱情,大方,希望貴公司我一點(diǎn)陽(yáng)光,我就能給您一片燦爛。我有良好的協(xié)調與溝通能力,及團隊協(xié)作精神。

  思路清晰、責任心強,能夠統觀(guān)全局。

  有良好的敬業(yè)精神,能夠吃苦耐勞,及承受工作壓力。并具有極高的.判斷及辦事果斷能力。

  能夠獨立完成本職及領(lǐng)導臨時(shí)交辦的工作。

  善于總結工作經(jīng)驗,對每個(gè)項目進(jìn)行全局的個(gè)人總結。

銷(xiāo)售總監求職簡(jiǎn)歷2

  姓名:

  目前所在: XX

  年 齡:

  戶(hù)口所在:

  國 籍: XX

  婚姻狀況: 未婚

  民 族: 漢族

  誠信徽章: 未申請

  身 高:

  人才測評:

  體 重:

  應聘職位: 銷(xiāo)售總監、經(jīng)理, 商務(wù)、電子商務(wù)-經(jīng)理、主管、專(zhuān)員、助理

  工作年限: 1 職 稱(chēng): 無(wú)職稱(chēng)

  求職類(lèi)型: 實(shí)習 可到職日期: 一個(gè)月

  月薪要求: 面議 希望工作地區: XX,XX,XX

  工作經(jīng)歷

  連鎖勝記餐館 起止年月:XX-06 ~ XX-06

  公司性質(zhì): 其它 所屬行業(yè):快速消費品(食品,飲料,化妝品)

  擔任職位: 服務(wù)員

  工作描述: 負責安排客人就坐,幫助顧客點(diǎn)菜、傳菜,以及利用傳聲器將顧客的消費情況單,上報會(huì )計部,最后完成結帳。要求服務(wù)人員各項綜合素質(zhì)必須端莊,高雅,統一服裝,統一禮貌用語(yǔ)。

  離職原因: 與學(xué)習時(shí)間沖突

  大潤發(fā)超市 起止年月:XX-03 ~ XX-07

  公司性質(zhì): 外商獨資 所屬行業(yè):服務(wù)業(yè)

  擔任職位: 客服收銀員

  工作描述: 負責商品的收銀結帳工作,主要是必須熟悉收銀設備的操作; 熟悉收銀操作流程和退換貨操作;數字錄入速度快;能分辨真假鈔和真假支票,同時(shí)也要具備良好的心理素質(zhì),始終以顧客至上。

  離職原因: 與學(xué)習時(shí)間沖突

  澄海碧然工藝廠(chǎng) 起止年月:XX-07 ~ XX-09

  公司性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè) 所屬行業(yè):家具、家電、工藝品、玩具、珠寶

  擔任職位: 內銷(xiāo)跟單員

  工作描述: 樣品錄入,照相,圖片簡(jiǎn)易處理,操作阿里巴巴中文平臺,上傳產(chǎn)品,回復詢(xún)盤(pán)等等

  離職原因: 要回學(xué)校讀書(shū)

  畢業(yè)院校: XX工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院

  最高學(xué)歷: 大專(zhuān) 獲得學(xué)位: 畢業(yè)日期: XX-06

  專(zhuān) 業(yè) 一: 商務(wù)管理 專(zhuān) 業(yè) 二: 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)

  起始年月 終止年月 學(xué)校(機構) 所學(xué)專(zhuān)業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號

  XX-09 XX-09 XX工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院 商務(wù)管理 全國計算機等級證書(shū) 1532511

  XX-09 XX-10 XX工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院 商務(wù)管理 會(huì )計從業(yè)資格證 441XX582

  語(yǔ)言能力

  外語(yǔ): 英語(yǔ) 一般 粵語(yǔ)水平:良好

  其它外語(yǔ)能力:

  國語(yǔ)水平: 良好

  工作能力及其他專(zhuān)長(cháng):

  1.能熟練操作ppt、word、excel等辦公軟件

  2.有管理文件和檔案的能力,打字速度50字、分鐘

  3.英語(yǔ)水平:全國英語(yǔ)等級口語(yǔ)證書(shū),大學(xué)英語(yǔ)等級證書(shū)

  4.計算機水平全國計算機等級考試一級

  5.具備會(huì )計從業(yè)上崗證、營(yíng)銷(xiāo)師資格證書(shū)、人力資源管理師證書(shū)

  6.獲得XX年XX工商“十佳職業(yè)規劃之星”榮譽(yù)稱(chēng)號

  詳細個(gè)人自傳:

  在別人眼里,我是個(gè)勤奮上進(jìn),能吃苦耐勞,具有一定的獨立能力的`人。在學(xué)校期間,我每年的考試都保持在專(zhuān)業(yè)的前三名,我喜歡學(xué)習,熱衷學(xué)習。在班上,我擔任的是宣傳委員的職位,為人誠信開(kāi)朗,對工作充滿(mǎn)熱情,富有責任心,性格隨和,勇于接受挑戰,樂(lè )于接受新知識,因此,跟周?chē)耐瑢W(xué)都處得很愉快。我以身在一個(gè)集體中而驕傲!此外,我還喜歡參加兼職,我更熱衷于將理論與實(shí)踐結合的學(xué)習方式。大一的時(shí)候,我們做過(guò)市場(chǎng)調查實(shí)訓。派發(fā)過(guò)傳單,在學(xué)校的超市做過(guò)飲料的促銷(xiāo)。也在學(xué)校的糖果屋當過(guò)服務(wù)員兼收銀員。

銷(xiāo)售總監求職簡(jiǎn)歷3

  基本信息

  xxx

  求職意向:

  銷(xiāo)售總監

  教育背景:

  1999.09 - 20xx.07 武漢理工大學(xué) 材料科學(xué)與工程專(zhuān)業(yè)(本科)

  工作經(jīng)驗:

  20xx.03-至今 福建新龍馬汽車(chē)股份有限公司 銷(xiāo)售總監/車(chē)間經(jīng)理

  職位:擔任北方銷(xiāo)售公司銷(xiāo)售總監(20xx.04-至今)

  工作內容:

  1.負責北方銷(xiāo)售公司的各項銷(xiāo)售管理工作,完善銷(xiāo)售體系,分析市場(chǎng)信息,指導區域銷(xiāo)售管理,完成公司下達的各項管理指標和銷(xiāo)售目標:

  2.營(yíng)銷(xiāo)策劃:年度商務(wù)政策調整;月度促銷(xiāo)政策制定,快速應對競品市場(chǎng)的各種營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng);適時(shí)關(guān)注國家法規和政策調整,規避風(fēng)險

  3.訂單管理:合理控制庫存,并適當加大暢銷(xiāo)車(chē)型庫存,滿(mǎn)足不斷增長(cháng)的市場(chǎng)需求;每月調查經(jīng)銷(xiāo)商N及N+1月提車(chē)需求,月中及月尾與生產(chǎn)部門(mén)檢討產(chǎn)銷(xiāo)狀況,適時(shí)調整,尊重市場(chǎng),以銷(xiāo)定產(chǎn)

  4.返利管理:促銷(xiāo)以返利結算,次月沖抵使用,緩解資金壓力

  5.區域銷(xiāo)售管理:大區管理制;KPI管理模式,依據提車(chē)目標,制定合理的激勵獎金;根據區域經(jīng)理日報、大區周報,及時(shí)發(fā)現和解決問(wèn)題;根據大區月度述職中,了解各經(jīng)銷(xiāo)商運營(yíng)狀況,分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),并討論應對策略

  6.網(wǎng)絡(luò )管理:根據公司目標和市場(chǎng)狀況制定年度招商政策;分析各省、地級市及縣級市各競爭品牌歷史上牌量,確定招商重點(diǎn)區域,集中資源進(jìn)行渠道開(kāi)拓。

  7.建店管理:嚴格執行商務(wù)政策中各項標準及流程,規范建店申請,管控建店進(jìn)度及驗收流程

  8.經(jīng)銷(xiāo)商運營(yíng)提升管理:根據經(jīng)銷(xiāo)商現狀,精準把脈,派駐專(zhuān)人或者專(zhuān)業(yè)外聘團隊駐店輔導,快速提升經(jīng)銷(xiāo)商運營(yíng)管理和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力,迅速打開(kāi)市場(chǎng),提高品牌曝光率和市場(chǎng)占有率。

  工作業(yè)績(jì):

  1.銷(xiāo)售業(yè)績(jì)增長(cháng)迅速,20xx年共計提車(chē)11195臺、實(shí)銷(xiāo)12348臺,同比增長(cháng)了34%和160%,貨款回收率100%;渠道開(kāi)發(fā)也取得了快速突破,一級經(jīng)銷(xiāo)商網(wǎng)絡(luò )達到92家,二級網(wǎng)絡(luò )326家

  2.6月為傳統車(chē)市淡季,為對應國家法規要求及時(shí)清理非ABS庫存車(chē),20xx年6月在微車(chē)行業(yè)提前啟動(dòng)“620”促銷(xiāo)風(fēng)暴,極大提升了經(jīng)銷(xiāo)商銷(xiāo)售積極性,第3、4季度提車(chē)環(huán)比增長(cháng)50%和102%,實(shí)銷(xiāo)環(huán)比增長(cháng)75.4%和75.7%

  職位:擔任北區銷(xiāo)售總監(20xx.08-20xx.03)

  工作內容:

  1.北區(東三省、內蒙古、山西、陜西、甘肅、寧夏、青海、新疆、西藏)渠道開(kāi)發(fā)及經(jīng)銷(xiāo)商管理 :

  2.共分為遼寧、吉黑、晉蒙、陜西及西北5個(gè)區域,實(shí)行區域管理制,各區域經(jīng)理負責所屬區域的招商及后期經(jīng)銷(xiāo)商管理工作

  3.管理和指導各區域經(jīng)理,負責北區的日程管理和團隊建設,制定各區域的月度工作計劃和提車(chē)目標,并負責召集和組織區域工作會(huì )議及各經(jīng)銷(xiāo)商月度銷(xiāo)售總結會(huì )

  4.分析重點(diǎn)市場(chǎng)渠道開(kāi)拓目標,指導和協(xié)助區域招商工作

  5.協(xié)助和指導各區域經(jīng)理,帶領(lǐng)新經(jīng)銷(xiāo)商迅速建立銷(xiāo)售團隊,并督促各區域經(jīng)理指導培訓,快速提升銷(xiāo)售戰斗力以盡快打開(kāi)市場(chǎng),提升品牌的影響力,擴大產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率;督促各區域建立并完善經(jīng)銷(xiāo)商售后服務(wù)體系,提升客戶(hù)滿(mǎn)意度

  6.組織和管理區域經(jīng)理定期收集和分析區域市場(chǎng)競品的'產(chǎn)品、價(jià)格及銷(xiāo)售策略等信息,協(xié)助、指導區域經(jīng)理和經(jīng)銷(xiāo)商開(kāi)展市場(chǎng)促銷(xiāo)活動(dòng),提高區域市場(chǎng)銷(xiāo)售及占有率

  7.作業(yè)績(jì):20xx年8月公司正式成立北區銷(xiāo)售區域,在區域經(jīng)理僅5人的情況下,截止20xx年3月,新開(kāi)發(fā)了17家一級經(jīng)銷(xiāo)商,發(fā)展了76家二級經(jīng)銷(xiāo)商,網(wǎng)絡(luò )遍及8個(gè)省,累計提車(chē)1925臺,實(shí)銷(xiāo)1468臺。

  職位:擔任服務(wù)總監(20xx.12-20xx.07)

  工作職責:

  1.車(chē)型M70售后配件開(kāi)發(fā)及定價(jià)

  2.配件商務(wù)政策制定及執行

  3.訂單管理及倉儲、物流配送流程標準化及監督執行

  4.和建立經(jīng)銷(xiāo)商售后服務(wù)培訓體系,快速提升各經(jīng)銷(xiāo)商售后服務(wù)能力

  5.和建立客戶(hù)回訪(fǎng)流程,提升客戶(hù)滿(mǎn)意

  工作業(yè)績(jì):

  1.新團隊按計劃完成M70的售后配件開(kāi)發(fā),共計107家供應商1296項零件

  2.競品車(chē)型售后配件價(jià)格及維修成本,組織制定有競爭力的售后配件價(jià)格體系,保證各經(jīng)銷(xiāo)商利潤的同時(shí)又兼顧客戶(hù)的低維修成本,為初期的產(chǎn)品上市贏(yíng)取了良好的口碑

  3.車(chē)客戶(hù)7-15天內100%回訪(fǎng),并定期制作客戶(hù)回訪(fǎng)報告,反饋客戶(hù)需求和產(chǎn)品的問(wèn)題點(diǎn),并督促公司內部各部門(mén)改善;客戶(hù)投訴管理,督促各經(jīng)銷(xiāo)商重視并盡快處理各類(lèi)客戶(hù)投訴,提升客戶(hù)滿(mǎn)意度 ,贏(yíng)得了客戶(hù)的一致好評

  職位:擔任總裝車(chē)間經(jīng)理(20xx.03-20xx.11)

  工作內容:

  1.規劃、建設和人員績(jì)效管理,提升團隊士氣及執行力

  2.流程和工藝標準文件制定及生產(chǎn)品質(zhì)管理體系的建立與監督執行

  3.資源,按時(shí)按質(zhì)完成公司的生產(chǎn)目標

  4.生產(chǎn)零事故

  20xx.04-20xx.02 福建奔馳汽車(chē)工業(yè)有限公司 總裝高級專(zhuān)員

  工作內容及業(yè)績(jì):

  5.型項目管理:作為新車(chē)型試裝總裝負責人,協(xié)調各部門(mén)解決生產(chǎn)準備中發(fā)現的工藝及品質(zhì)問(wèn)題

  6.理:生產(chǎn)線(xiàn)品質(zhì)異常的管理,規劃和建立BENZ生產(chǎn)管理和質(zhì)量管理體系

  7.低減:分析、改善生產(chǎn)過(guò)程中的各種浪費,降低成本

  20xx.07-20xx.03 東南(福建)汽車(chē)工業(yè)有限公司 區域銷(xiāo)售經(jīng)理/總裝工程師

  職位:擔任區域銷(xiāo)售經(jīng)理(20xx.10-20xx.03)

  工作內容及業(yè)績(jì):

  1.省經(jīng)銷(xiāo)商銷(xiāo)售管理:

  2.任務(wù)的分析與分解,月度促銷(xiāo)政策的解讀,監督各經(jīng)銷(xiāo)商按要求執行

  3.商分解提車(chē)目標和銷(xiāo)售目標,制定好二級經(jīng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò )的促銷(xiāo)政策和銷(xiāo)售目標

  協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商開(kāi)展各項營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),提升品牌曝光率和市場(chǎng)占有率

  4.收集區域內競品車(chē)型的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)狀態(tài),提出建議以利公司總部進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)策略的調整

  職位:擔任總裝工程師(20xx.07-20xx.09)

  工作內容:

  1.車(chē)間質(zhì)量管理

  2.品質(zhì)管理體系建立及執行

  3.型導入生產(chǎn)規劃及準備

  自我評價(jià):

  1.年大型合資汽車(chē)(中日、中德)和自主品牌企業(yè)工作經(jīng)驗,多年的生產(chǎn)管理背景,熟悉汽車(chē)制造的工藝流程和質(zhì)量管控,并積累了豐富的團隊管理和項目管理經(jīng)驗;

  2.售管理上,具備構建銷(xiāo)售體系和銷(xiāo)售控制的工作能力,熟悉銷(xiāo)售團隊組建和人才培養;

  個(gè)人性格沉穩,并具有一定的開(kāi)拓精神,責任心強,具有很強的組織管理和溝通協(xié)調能力。

銷(xiāo)售總監求職簡(jiǎn)歷4

  基本信息

  真實(shí)姓名: 黃倩 性別: 女

  年齡: 31 歲 身高: 158CM

  婚姻狀況: 未婚 戶(hù)籍所在: 貴州省黔南布依族苗族自治州獨山縣

  最高學(xué)歷: 本科 工作經(jīng)驗: 5-10年

  求職意向

  最近工作過(guò)的職位: 15285300058

  期望工作地: 貴州省/貴陽(yáng)市云巖區

  期望崗位性質(zhì): 全職

  期望月薪: 10000元/月以上

  期望從事的崗位: 銷(xiāo)售總監,銷(xiāo)售部經(jīng)理,業(yè)務(wù)拓展主管/經(jīng)理,其他銷(xiāo)售職位

  期望從事的行業(yè): 物業(yè)管理/商業(yè)中心,其他行業(yè)

  技能特長(cháng)

  普通話(huà)流利,溝通能力強,善于硬筆書(shū)法;交際能力強,熱愛(ài)文藝活動(dòng);能夠熟練運用現代辦公設備及汽車(chē)駕駛C1, 勤勉敬業(yè),工作積極熱

  教育經(jīng)歷

  北京工商管理學(xué)院 (本科)

  起止年月: 1995年9月至20xx年7月

  學(xué)校名稱(chēng): 北京工商管理學(xué)院

  專(zhuān)業(yè)名稱(chēng): 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)與管理

  獲得學(xué)歷: 本科

  工作經(jīng)歷

  北京格致房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司 - 銷(xiāo)售主管(兼)按揭員

  起止日期: 20xx年7月至20xx年7月

  企業(yè)名稱(chēng): 北京格致房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司

  從事職位: 銷(xiāo)售主管(兼)按揭員

  業(yè)績(jì)表現: 負責銷(xiāo)售合同的擬定、負責按揭部整體日常工作的運營(yíng)和管理;負責預售樓盤(pán)資料的建立、審核工作。負責辦理預售許可證資料的`錄入、審核;貸款抵押業(yè)務(wù);督促銷(xiāo)售人員和客戶(hù)提供銀行所需的前期資料。

  企業(yè)介紹: 私營(yíng)有限責任(公司,房地產(chǎn)產(chǎn)業(yè)

  北京格致房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司 - 銷(xiāo)售經(jīng)理

  起止日期: 20xx年8月至20xx年9月

  企業(yè)名稱(chēng): 北京格致房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司

  從事職位: 銷(xiāo)售經(jīng)理

  業(yè)績(jì)表現: 根據公司要求充分調動(dòng)銷(xiāo)售現場(chǎng)銷(xiāo)售團隊的積極性,將部門(mén)工作與任務(wù)分解成每位銷(xiāo)售員的工作,并督促完成。在銷(xiāo)售部經(jīng)理領(lǐng)導下負責具體銷(xiāo)售工作,根據公司整體經(jīng)營(yíng)目標,參與制定銷(xiāo)售計劃,同時(shí)制定本組每月銷(xiāo)售計劃,掌握銷(xiāo)售進(jìn)度。

  企業(yè)介紹: 私有獨資 房地產(chǎn)業(yè)

  貴州瑞興房產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司 - 辦公室主任

  起止日期: 20xx年9月至20xx年4月

  企業(yè)名稱(chēng): 貴州瑞興房產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司

  從事職位: 辦公室主任

  業(yè)績(jì)表現: 負責公司人事管理、行政管理、財產(chǎn)管理相關(guān)工作。根據公司企業(yè)文化及公司領(lǐng)導人的思想,負責公司人事架構構的組建,制定聘任、調配、考核、辭退相關(guān)管理制度及薪資福利的建議

  企業(yè)介紹: 私營(yíng)股份有限(公司) 房地產(chǎn)業(yè)

  貴州瑞興房產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司 - 銷(xiāo)售總監

  起止日期: 20xx年3月至20xx年5月

  企業(yè)名稱(chēng): 貴州瑞興房產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司

  從事職位: 銷(xiāo)售總監

  業(yè)績(jì)表現: 協(xié)助副總經(jīng)理完成項目考勤制度,獎懲制度,傭金制度及結算,對整個(gè)項目的銷(xiāo)控工作進(jìn)行審查和監督, 負責與策劃公司作相關(guān)的對接工作。

  企業(yè)介紹: 私營(yíng)有限責任(公司) 房地產(chǎn)業(yè)

  貴州瑞格斯營(yíng)銷(xiāo)策劃有限公司 - 執行董事長(cháng) 兼 總經(jīng)理

  起止日期: 20xx年7月至20xx年9月

  企業(yè)名稱(chēng): 貴州瑞格斯營(yíng)銷(xiāo)策劃有限公司

  從事職位: 執行董事長(cháng) 兼 總經(jīng)理

  業(yè)績(jì)表現: 代理房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)、策劃、招商工作,根據項目情況組建營(yíng)銷(xiāo)團隊,包括策劃、設計、銷(xiāo)售、招商團隊的管理, 及整個(gè)項目全程營(yíng)銷(xiāo)運營(yíng)管理,定期審查各部門(mén)工作,作好分工實(shí)施。

  企業(yè)介紹: 私有獨資 房地產(chǎn)業(yè)

  貴州瑞宇置業(yè)有限公司 - 董事長(cháng)

  起止日期: 20xx年10月至20xx年6月

  企業(yè)名稱(chēng): 貴州瑞宇置業(yè)有限公司

  從事職位: 董事長(cháng)

  業(yè)績(jì)表現: 負責營(yíng)銷(xiāo)團隊的團隊組建、招聘、培訓、考核,給銷(xiāo)售團定期開(kāi)展早會(huì )、晚會(huì )、周會(huì )、月會(huì ),將銷(xiāo)售情況報表進(jìn)行匯總,從中找出工作的問(wèn)題,根據市場(chǎng)情況不定期作出銷(xiāo)售工作計劃,并監督執行。

  企業(yè)介紹: 私有獨資 房地產(chǎn)業(yè)

銷(xiāo)售總監求職簡(jiǎn)歷5

  姓名:

  目前所在:

  年齡:

  戶(hù)口所在:

  國籍:中國

  婚姻狀況:未婚

  民族:漢族

  身高:

  體重:

  求職意向:

  人才類(lèi)型:普通求職

  應聘職位:市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監/經(jīng)理/主管,項目總監/經(jīng)理/主管,區域銷(xiāo)售總監/經(jīng)理

  工作年限:8

  職稱(chēng):無(wú)職稱(chēng)

  求職類(lèi)型:全職

  可到職日期:兩個(gè)星期

  月薪要求:不限

  希望工作地區:

  ◆工作經(jīng)歷

  xx電子有限公司

  起止年月:xx-01~至今

  公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):家具/家電/工藝品/玩具/珠寶

  擔任職位:銷(xiāo)售總監

  工作描述:

  1、負責制訂年度工作,并組織檢查落實(shí);

  2、負責設定分公司內部機構,并制定其職責;

  3、建議任命各部門(mén)負責人,并規定其職責權限和相互關(guān)系;

  4、對大客戶(hù)連鎖客戶(hù)重點(diǎn)維護,省內國美、蘇寧、廣百、華潤萬(wàn)家、家樂(lè )福等連鎖;

  5、組織制定各部門(mén)、各崗位的工作標準,并會(huì )同有關(guān)人員檢查落實(shí),以身作則,率領(lǐng)屬下完成總公司的各項目標。

  6、定期組織對員工的思想品德、業(yè)務(wù)水平、工作業(yè)績(jì)等進(jìn)行綜合考核,負責完善培訓制度,不斷促使人員素質(zhì)的全面提高,為公司培育具有豐富創(chuàng )造力的.人力資源;

  7、負責經(jīng)濟合同有關(guān)事宜的總體協(xié)調和審定,并督促合同的執行完畢;

  8、根據市場(chǎng)變化,及時(shí)了解同行業(yè)產(chǎn)品價(jià)格的變化情況,在預算內控制成本增長(cháng)點(diǎn);

  9、認真掌握各項業(yè)務(wù),財務(wù)統計數據,進(jìn)行財務(wù)狀況分析,監督財務(wù)管理,一切費用及報表應確實(shí)過(guò)目,再予簽章,嚴格控制不合理費用開(kāi)支,嚴禁利用公司獲取利潤,設小金庫等;

  10、對公司的資金、固定資產(chǎn)及一切公物具有監督管理責任。盤(pán)活資金運行,及時(shí)回收工程款,防止呆、壞帳發(fā)生,嚴肅財經(jīng)紀律。

  11、定期以書(shū)面形式向總公司述職

  離職原因:

  xx集團

  起止年月:xx-12~xx-12

  公司性質(zhì):股份制企業(yè)

  所屬行業(yè):家具/家電/工藝品/玩具/珠寶

  擔任職位:營(yíng)銷(xiāo)中心經(jīng)理

  工作描述:

  1、開(kāi)拓市場(chǎng),簽訂代理商

  2、建立營(yíng)銷(xiāo)團隊:銷(xiāo)售、推廣、內勤等

  3、銷(xiāo)售管理:區域劃分、人員安排、費用制度、任務(wù)分解、銷(xiāo)售政策等

  4、渠道管理:傳統批發(fā)渠道、商超渠道、KA連鎖渠道、工程訂單渠道

  5、市場(chǎng)管理:終端形象、物料設計、費用控制、活動(dòng)策劃、經(jīng)銷(xiāo)商會(huì )議開(kāi)展等

  6、客戶(hù)管理:客戶(hù)分類(lèi)建檔、資源傾斜投入、樹(shù)立標桿客戶(hù)等

  7、團隊管理:銷(xiāo)售業(yè)績(jì)、產(chǎn)品培訓、銷(xiāo)售總結、人員分配等

  工作業(yè)績(jì):

  1.率先打開(kāi)了傳統市場(chǎng),并進(jìn)入市場(chǎng)拓展渠道

  2.率先進(jìn)駐KA連鎖渠道,建立了較為完善的運作體系,為其他省份提供了參考

  3.市場(chǎng)份額在6個(gè)月后提升迅速,依托人員、產(chǎn)品、政策、資源、費用的投入建立較為穩定的市場(chǎng)占有率

  離職原因:

  xx集團

  起止年月:xx-06~xx-11

  公司性質(zhì):股份制企業(yè)

  所屬行業(yè):家具/家電/工藝品/玩具/珠寶

  擔任職位:銷(xiāo)售經(jīng)理

  工作描述:

  1、區域銷(xiāo)售:xx、xx,以當地市場(chǎng)為核心,開(kāi)展多渠道、多網(wǎng)點(diǎn)銷(xiāo)售模式,在區域內形成傳統批發(fā)渠道、商超渠道、工程渠道為主體的銷(xiāo)售模式,靈活運用現有資源展開(kāi)推廣促銷(xiāo)活動(dòng),為代理商以及經(jīng)銷(xiāo)商帶來(lái)了良性的運作過(guò)程。

  2、商超主管:對xx省內百佳、大潤發(fā)、好又多、世紀聯(lián)華、卜蜂蓮花、家樂(lè )福、人人樂(lè )等主流商超開(kāi)發(fā)、銷(xiāo)售、管理、培訓、回款等開(kāi)展工作,形成了統一形象與話(huà)術(shù),機型差異銷(xiāo)售等模式。

  3、負責xx省、xx省兩地的市場(chǎng)推廣工作,費用管理、物料管理、方案策劃、人員安排、開(kāi)展跟進(jìn)與監控、總結與提煉等

  工作業(yè)績(jì):

  區域銷(xiāo)售期間連續3個(gè)月銷(xiāo)量第一,多數保持前三

  商超銷(xiāo)售期間銷(xiāo)售回款額占總額20%

  推廣期間與各地客戶(hù)建立了良好的客情關(guān)系,建立了強勢的品牌形象地位

  離職原因:個(gè)人再次發(fā)展

  教育背景

  畢業(yè)院校:xx大學(xué)

  學(xué)歷:本科獲得學(xué)位:管理學(xué)學(xué)士畢業(yè)日期:xx-07

  專(zhuān)業(yè):工商管理專(zhuān)業(yè)

  起始年月終止年月學(xué)校(機構)所學(xué)專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號

  xx-09xx-07xx大學(xué)工商管理專(zhuān)業(yè)CET-4

  語(yǔ)言能力

  外語(yǔ):英語(yǔ)優(yōu)秀粵語(yǔ)水平:精通

  其它外語(yǔ)能力:

  國語(yǔ)水平:精通

  工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)

  4年家電行業(yè),在1、2、3級城市指導代理商以及培訓人員促進(jìn)產(chǎn)品銷(xiāo)售等工作,結合公司資源和代理商資源,在各地開(kāi)展各種促銷(xiāo)活動(dòng)等

  4年數碼行業(yè),主要做佳的美品牌,包括數碼相框,*本,在帶領(lǐng)團隊銷(xiāo)售的時(shí)候,與當地代理商(相框類(lèi)、MP3/MP4、數碼相機類(lèi)、PC類(lèi))和終端客戶(hù)建立了良好的關(guān)系,同時(shí)在做訂單的時(shí)候,與多家禮品公司和企業(yè)、政府建立了默契的關(guān)系,是開(kāi)展工作和促進(jìn)訂單發(fā)生率的良好資源

銷(xiāo)售總監求職簡(jiǎn)歷6

  個(gè)人信息

  姓名:

  性別:男

  年齡:31歲

  民族:漢族

  工作經(jīng)驗:5年以上

  居住地:浙江臺州椒江區

  身高:

  戶(hù)口:江西贛州石城縣

  自我評價(jià)

  本人性格開(kāi)朗,自信,待人熱情真誠;

  工作認真踏實(shí),肯干,也善于接受新事物;

  具有團隊合作精神。

  求職意向

  希望崗位:銷(xiāo)售類(lèi)-管理/商務(wù)-銷(xiāo)售部經(jīng)理銷(xiāo)售類(lèi)-管理/商務(wù)-銷(xiāo)售總監經(jīng)營(yíng)/管理類(lèi)-部門(mén)經(jīng)理

  尋求職位:銷(xiāo)售經(jīng)理/區域經(jīng)理/商務(wù)經(jīng)理/主管/銷(xiāo)售

  希望工作地點(diǎn):浙江臺州椒江區

  期望工資:10000 /月

  到崗時(shí)間:

  工作目標/發(fā)展方向

  希望能有更好的發(fā)展機會(huì ).

  工作經(jīng)歷

  ▌20xx-09--20xx-05:臺州諾亞方舟網(wǎng)絡(luò )技術(shù)有限公司

  所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)(民營(yíng)企業(yè))

  擔任崗位:銷(xiāo)售類(lèi)-管理/商務(wù)/商務(wù)經(jīng)理

  職位名稱(chēng):商務(wù)經(jīng)理/主管

  職位描述:銷(xiāo)售業(yè)務(wù)團隊管理帶領(lǐng)團隊完成銷(xiāo)售任務(wù)

  ▌20xx-06--至今:臺州市賽諾網(wǎng)絡(luò )技術(shù)有限公司

  所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)(民營(yíng)企業(yè))

  擔任崗位:銷(xiāo)售類(lèi)-管理/商務(wù)/區域銷(xiāo)售經(jīng)理

  職位名稱(chēng):銷(xiāo)售經(jīng)理/區域經(jīng)理/商務(wù)經(jīng)理

  職位描述:銷(xiāo)售業(yè)務(wù)團隊管理帶領(lǐng)團隊完成銷(xiāo)售任務(wù)

  教育經(jīng)歷

  20xx-09--20xx-07重慶科技大學(xué)機械類(lèi)/機械電子工程/機電一體化大專(zhuān)

  技能專(zhuān)長(cháng)

  語(yǔ)言能力:

  英語(yǔ):一般;

  計算機能力:初級

  其它相關(guān)技能:

  銷(xiāo)售

銷(xiāo)售總監求職簡(jiǎn)歷7

  許先生

  目前所在: 天河區 年 齡: 28

  戶(hù)口所在: 廣東省 國 籍: 中國

  婚姻狀況: 未婚 民 族: 漢族

  誠信徽章: 未申請 身 高: 170 cm

  人才測評: 未測評 體 重: 57 kg

  我的特長(cháng):

  求職意向

  人才類(lèi)型: 普通求職

  應聘職位: 銷(xiāo)售總監/經(jīng)理, 銷(xiāo)售總監/經(jīng)理, 高級管理

  工作年限: 5 職 稱(chēng): 無(wú)職稱(chēng)

  求職類(lèi)型: 全職 可到職日期: 隨時(shí)

  月薪要求: 面議 希望工作地區: 廣州,天河區,不限

  工作經(jīng)歷

  ***網(wǎng)廣州公司 起止年月:20xx-06 ~ 20xx-02

  公司性質(zhì): 股份制企業(yè) 所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

  擔任職位: 大客戶(hù)事業(yè)部銷(xiāo)售總監

  工作描述:

  1.負責廣州房地產(chǎn),廣告和招聘客戶(hù)的開(kāi)拓和發(fā)展

  2.負責市場(chǎng)調研和需求分析,以及月度、年度銷(xiāo)售目標的制定及分析

  3.建立銷(xiāo)售目標體系和銷(xiāo)售計劃,以及設計銷(xiāo)售組織模式

  4.負責銷(xiāo)售培訓,客戶(hù)培訓和重點(diǎn)客戶(hù)關(guān)系的管理

  5.組建銷(xiāo)售團隊,進(jìn)行銷(xiāo)售人員的`招募、選擇、培訓、調配

  6.管理協(xié)調部門(mén)日常工作,制定部門(mén)制度手冊、培訓手冊、考核體系

  7.設計銷(xiāo)售人員的薪資方案、激勵方案,評估銷(xiāo)售業(yè)績(jì),建設銷(xiāo)售團隊

  8.協(xié)助總經(jīng)理做好對外公關(guān)工作

  9.協(xié)助總經(jīng)理制定并執行營(yíng)銷(xiāo)決策、方針、制度,負責營(yíng)銷(xiāo)目標計劃的達成

  10.分析新的和原有銷(xiāo)售體系或銷(xiāo)售渠道的市場(chǎng)潛力、銷(xiāo)售數據和費用,測算盈虧情況

  離職原因:

  **網(wǎng)廣州公司 起止年月:20xx-05 ~ 20xx-06

  公司性質(zhì): 股份制企業(yè) 所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

  擔任職位: 銷(xiāo)售總監

  工作描述:

  1.負責廣州區域市場(chǎng)的開(kāi)拓,客戶(hù)關(guān)系建立、拓展和客戶(hù)資源管理;

  2.領(lǐng)導、管理和培訓區域內的銷(xiāo)售團隊

  3.負責區域銷(xiāo)售的業(yè)績(jì)預測,銷(xiāo)售目標的制定及分解

  4.制定銷(xiāo)售計劃和銷(xiāo)售預算

  5.鑒定、開(kāi)發(fā)和跟進(jìn)持主要目標客戶(hù)

  6.負責貫徹實(shí)施銷(xiāo)售的每個(gè)環(huán)節

  7.建立和管理銷(xiāo)售隊伍,規范銷(xiāo)售流程,完成銷(xiāo)售目標

  8.及時(shí)處理突發(fā)事件,應對團隊內可能出現的各種問(wèn)題

  9.本團隊銷(xiāo)售客戶(hù)和客戶(hù)關(guān)系的維護

  離職原因:

  **廣州公司 起止年月:20xx-07 ~ 20xx-05

  公司性質(zhì): 股份制企業(yè) 所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

  擔任職位: 銷(xiāo)售經(jīng)理

  工作描述:

  1、參與公司銷(xiāo)售部制度,策略的制定

  2、執行公司銷(xiāo)售策略并對區域市場(chǎng)進(jìn)行開(kāi)拓

  3、制定團隊營(yíng)銷(xiāo)計劃、制定分解銷(xiāo)售目標

  4、全面負責本團隊的各項工作,達成本團隊各項業(yè)務(wù)指標

  5、提供市場(chǎng)趨勢、需求變化、競爭對手和客戶(hù)反饋方面的準確信息

  6、督導本團隊業(yè)務(wù)開(kāi)展工作,落實(shí)本團隊客戶(hù),合同和回款

  7、監督、考核本團隊相關(guān)人員的工作表現,配合營(yíng)銷(xiāo)總監制定管理與獎懲條例等

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