客服的工作心得體會(huì )

時(shí)間:2023-12-27 15:28:51 心得體會(huì ) 我要投稿

客服的工作心得體會(huì )常用15篇

  在平日里,心中難免會(huì )有一些新的想法,通常就可以寫(xiě)一篇心得體會(huì )將其記下來(lái),這樣就可以總結出具體的經(jīng)驗和想法。那么要如何寫(xiě)呢?以下是小編幫大家整理的客服的工作心得體會(huì ),僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

客服的工作心得體會(huì )常用15篇

客服的工作心得體會(huì )1

  我一向努力把本職工作做到位,同時(shí)也不斷努力攀巖新的高度,在提升高度的同時(shí)使視野更開(kāi)闊,更期望經(jīng)過(guò)自己的視野能傳達出交通執法行業(yè)最真實(shí)、美麗的景色。

  首先,在思想上堅守自己的信念,樹(shù)立正確的榮辱觀(guān),堅持平和、嚴謹的.態(tài)度,踏踏實(shí)實(shí)做真實(shí)的自己。在工作上明確自己的崗位職責,全力投入,努力成為一名合格的“操盤(pán)手”。同時(shí)在付出勞動(dòng)的同時(shí)收獲知識、收獲感知、收獲提高。其次在行為上嚴格自律,從一而終的履行著(zhù)自己的職責,認真對待每項工作,把繁雜瑣碎的內務(wù)工作也能做的津津樂(lè )道、不失特色。第三是在業(yè)務(wù)上堅持求進(jìn)創(chuàng )新的思維,不固守陳規,樂(lè )于與同事交流并汲取同事好的經(jīng)驗和方法,也鼓勵同事能勇于出新破舊,進(jìn)取探索、創(chuàng )新。同時(shí)堅持自己的那份職責感,力求將每項工作做得細致、規范。在工作中不斷總結、改善,在提高自身工作本領(lǐng)的同時(shí),能為大隊整體管理本事的提升出一份力。在與同事、伙伴相處中,能坦誠相待,互相尊重,互相幫忙,互相支持,同時(shí)也感受到來(lái)自伙伴、同事的幫忙與配合,才使自己的工作得以順利進(jìn)行。

  雖然20xx年工作是在不斷的提高中前行,但還是還存在諸多需要改善的方面。一是自己性格上的粗枝大葉表此刻工作中就會(huì )有粗心大意不細致的地方。其次是內務(wù)工作還需要加強日常的規劃和管理。三是在處理問(wèn)題上,對原則性和靈活性的拿捏不夠準確,過(guò)于原則而有失靈活。

  對于20xx年,我仍然會(huì )投入同樣的熱情去努力的學(xué)習和工作,期望自己的工作本領(lǐng)、知識廣度與年齡的增長(cháng)成正比。同時(shí),能在這支隊伍里與同事們共同的成長(cháng)、提高是我的幸運,我會(huì )珍惜!

客服的工作心得體會(huì )2

  彈指之間,從20xx年進(jìn)入客戶(hù)服務(wù)這個(gè)行業(yè)到現在已經(jīng)八年了,在這八年中,經(jīng)我手處理過(guò)多少投訴,我已記不清了,只知道面對客戶(hù)投訴,我從最開(kāi)始心理上的懼怕,到現在情緒上的釋然。

  公司的服務(wù)工作需要我們有對工作不僅要有滿(mǎn)腔熱忱,更要有一顆追求完美的心。其實(shí)客戶(hù)就是我們每天都要面對的“考官”,如果我們客服人員每天上崗懶懶散散,毫無(wú)精神,甚至言辭冷漠,態(tài)度生硬,那換位想一下,你會(huì )對工作人員付出應有的尊重嗎?有問(wèn)必答,笑容可掬,彬彬有禮,和藹可親,端莊大方,沉著(zhù)冷靜做到無(wú)可挑剔,這些是我們的服務(wù)規范,捫心自問(wèn)這些規范我們做到了多少?客戶(hù)對你的態(tài)度,實(shí)際就是你自身言行的'一面鏡子,不要總去挑剔鏡子的不好,而是應更多地反省鏡子里的那個(gè)人哪里不夠好,哪里又需要改進(jìn)。其實(shí)相信大多數客服人員和我都會(huì )有同感,就是每當遇到不講理的客戶(hù)時(shí),就在想天底下怎么會(huì )有這種人;但每當為客戶(hù)解決了問(wèn)題時(shí),心

  里又會(huì )泛起一點(diǎn)小小的成就感。所以作為一名客服人員首先要有一個(gè)良好的心態(tài),要懂得如何適時(shí)地調節好自己的情緒,不能讓自己的情緒影響工作的效率。

  所以不管以后的工作將會(huì )發(fā)生什么樣的變化,我都不敢有絲毫的松懈,并將更加認真的做好自己份內的事,努力克服個(gè)性和年齡的弱點(diǎn),推開(kāi)障礙和阻力,拋棄“小我”,輕松上陣。我的信念是活到老,學(xué)到老,要自信一生,也許只有用學(xué)習的心態(tài)來(lái)支撐自己,才能使自己在客服工作崗位上更有活力、更具創(chuàng )意和更加從容一些吧。

客服的工作心得體會(huì )3

  新的顧客需要花費大量的時(shí)間和精力才能促成交易,但是老顧客就不一樣,由于他們了解我們的服務(wù)和產(chǎn)品,所以只要有他們滿(mǎn)足的,那么他們不需要多詢(xún)問(wèn),就會(huì )自助購物了。

  因此,維護老客戶(hù)是我們的一項重要任務(wù)。電商近幾年的不斷改版,也為賣(mài)家供應了許多新的功能,其中也留意到維護老客戶(hù)的重要性,所以特殊推出了軟件給賣(mài)家有用,讓賣(mài)家能輕松地利用電商工具聯(lián)絡(luò )買(mǎi)家并增加和買(mǎi)家的感情。

  一、電商群發(fā)消息。

  在線(xiàn)溝通軟件不僅是買(mǎi)賣(mài)雙方聯(lián)系并溝通問(wèn)題的工具,也是賣(mài)家和買(mǎi)家聯(lián)絡(luò )感情的重要工具之一。利用在線(xiàn)溝通軟件可以把買(mǎi)家們分組添加為聯(lián)系人,也可以群發(fā)消息給買(mǎi)家,假如有新貨到或者什么促銷(xiāo)活動(dòng)等信息,那么在線(xiàn)溝通軟件的群發(fā)功能就可以快速地通知買(mǎi)家們。

  二、發(fā)送站內信。

  通過(guò)站內信隨時(shí)通知買(mǎi)家關(guān)于店鋪的更新?tīng)顩r也是聯(lián)絡(luò )買(mǎi)家的方式。站內信是電商類(lèi)似于發(fā)送郵件的功能,我們可以通過(guò)站內信在特殊的節日或者在買(mǎi)家生日當天送上祝愿,這會(huì )讓買(mǎi)家感受到我們的貼心,既增進(jìn)了賣(mài)家和買(mǎi)家之間的感情,同時(shí)也會(huì )讓買(mǎi)家始終支持我們的店鋪。假如買(mǎi)賣(mài)雙方都不情愿走近一步,那么雙方之間可能僅僅保持純粹的'買(mǎi)賣(mài)關(guān)系。但是假如我們很熱忱,而且會(huì )努力親近買(mǎi)家并和買(mǎi)家做伴侶,那么信任雙方會(huì )不只限于買(mǎi)賣(mài)關(guān)系,而且買(mǎi)家會(huì )始終支持我們的。

  三、電商網(wǎng)店版。

  電商網(wǎng)店版是賣(mài)家的好助手,三星以上等級的賣(mài)家便可以開(kāi)通電商網(wǎng)店版,網(wǎng)店版相對于一般版,有許多功能可以關(guān)心賣(mài)家更好地管理店鋪、整理珍寶和聯(lián)絡(luò )買(mǎi)家。通過(guò)客戶(hù)頁(yè)面可以查看買(mǎi)家的購買(mǎi)數量和金額等狀況,有助于賣(mài)家跟買(mǎi)家的聯(lián)系。臉蛋可以設置賜予買(mǎi)家的優(yōu)待額度等,還可四、手機短信。

  手機是大多數人都使用的通信工具,手機也有群發(fā)功能,我們可以在平常積累買(mǎi)家的電話(huà)號碼,把每個(gè)買(mǎi)家的名字和喜好以及生日等信息記錄下來(lái),然后在買(mǎi)家生日的時(shí)候送上一條祝愿信息,或者在買(mǎi)家其次次購買(mǎi)的時(shí)候,依據買(mǎi)家的喜好來(lái)給買(mǎi)家發(fā)信息。信任貼心的服務(wù),確定會(huì )讓顧客很感動(dòng),從而讓他們成為店鋪的忠實(shí)顧客。

客服的工作心得體會(huì )4

  我從20xx年6月1日西苑物業(yè)正式成立后,接收西苑物業(yè)客服部客服領(lǐng)班工作,負責客服組、潔凈組、維修組的管理工作、歷時(shí)7個(gè)月,從研究到熟習,邊做邊學(xué),在我行進(jìn)的每一步中,都獲取了公司領(lǐng)導和同事的熱忱互幫,獲取了大部分住呢的支持與認可、在這7個(gè)月來(lái),我們面對了好多壓力,戰勝了好多困難,但我們卻特別快樂(lè )和充分、因為我們有一只高素質(zhì)的隊伍,有一群熱忱、愿奉獻的物業(yè)管理人、我們扎實(shí)工作,勤勞敬業(yè),協(xié)調各方,周祥服務(wù),達成了各級領(lǐng)導交辦的工作任務(wù),詳細狀況以下:

  一、規范行為,增強內部管理,自己建設質(zhì)量提高

  1、管理處職工一致著(zhù)裝,掛牌上崗、

  2、對住戶(hù)、客戶(hù)服務(wù)按中心要求規程操作,貫徹禮貌待人、化解矛盾、淺笑服務(wù),合時(shí)贊嘆等工作規程、

  3、職工準時(shí)上下班,打考勤,告假需經(jīng)班組及主管贊成、

  4、職工分工明確,工作內容落實(shí)到人,熟知崗位職責、工作標準、工作規程、

  二、規范服務(wù)

  1、仔細書(shū)寫(xiě)各項工作日記,文件、記錄清楚、

  2、成立了潔凈、維修日巡檢表,落實(shí)接班工作記錄本、

  3、客服組每周二下午召開(kāi)一次周例會(huì ),在職工報告工作的基礎上,小結、談?wù)、總結前一階段達成的工作任務(wù),同時(shí)部署新的工作任務(wù),宣傳中心例會(huì )規定,提出明確要求,實(shí)時(shí)上報主管,請示工作、

  4、每個(gè)月對住戶(hù)來(lái)電來(lái)訪(fǎng)進(jìn)行月統計、招待來(lái)電來(lái)訪(fǎng)合計2385件,此中住戶(hù)咨詢(xún)155件,建議建議43件,住戶(hù)投訴69件,公共維修752件,居家維修740件,其余服務(wù)26件,炫耀23件、

  5、辦理小區id門(mén)禁卡4571張,車(chē)卡380張,非靈便車(chē)張、

  6、成立圓滿(mǎn)的檔案管理制度,對采集各樣資料等文件分類(lèi)歸檔圓滿(mǎn),有檢索目錄,合計23盒、同時(shí),初步實(shí)行了電子化管理,各樣通知、通知、報告、物業(yè)費、業(yè)主信息資料,并同步成立電子檔案,可隨時(shí)調閱、

  三、房子管理深入仔細

  實(shí)時(shí)辦理居家報修和公共地區的報修問(wèn)題,半年居家維修服務(wù)量高達740件,公共地區752件,小區維修量大,技術(shù)人員少,要求維修工技術(shù)全面,并且還要帶晚班維修工作和北苑晝夜維修任務(wù)、維修工作人員老是靜靜地工作,從無(wú)牢騷,從不計較個(gè)人得失、我們的張立勇師傅老是一手肩扛梯子,一手騎自行車(chē),從這家到那一戶(hù),素來(lái)都是熱忱淺笑,仔細解說(shuō)和宣傳維修知識、汪學(xué)林師傅一次又一次違規配合業(yè)主買(mǎi)資料(我們一般要求業(yè)主自行準備資料),騎電瓶車(chē)到建材市場(chǎng)找尋般配的資料,素來(lái)沒(méi)有申請過(guò)一次路費和人工費,在繁忙的維修工作中,分擔著(zhù)一部分北苑維修工作,每次都是風(fēng)風(fēng)火火兩邊跑、維修師傅繁忙的身影,無(wú)數次地感人了我,各樣重要維修、夜晚維修都是隨叫隨到,感謝他們在自己的崗位上無(wú)怨無(wú)悔地奉獻,真摯地執著(zhù)地付出勤勞的汗水、

  四、對房子管理保護

  1、對正在裝飾的房子,我們嚴格按房子裝飾規定,敦促戶(hù)主按規定進(jìn)行裝飾,裝飾申請、裝飾人員實(shí)行ab卡的管理,根絕違章?tīng)顩r的發(fā)生、

  2、對小區已裝飾業(yè)主發(fā)生房子滲漏等狀況,管理處采納幾種方式幫助住戶(hù)排難解憂(yōu),一方面打報告由學(xué)校集中辦理,一方面報校修筑中心,一方面踴躍聯(lián)系施工單位、針對住戶(hù)反應的問(wèn)題,落實(shí)維修、

  五、平常設備保養成立維修巡邏制度

  對公共地區平常設備、設備進(jìn)行保養保護,實(shí)時(shí)通知電梯、門(mén)禁公司技術(shù)人員維保、維修、對小區路燈敦促全面檢修,供水供電系統實(shí)時(shí)檢驗、修葺、除去安全隱患,對小區公共地區便民晾曬等問(wèn)題實(shí)時(shí)打報告學(xué);I建、

  六、規范保潔服務(wù)過(guò)程

  知足潔凈暢快的要求,監察指導小區保潔工作,制定標準操作監察流程,落實(shí)分區負責制度,定人、定崗、定工作內容,每周按期檢查制度,有效地調換其踴躍性,促使內部友好競爭,提高小區環(huán)境質(zhì)量、

  七、生活垃圾日產(chǎn)日清

  裝飾垃圾每周一次落實(shí)清理,園林綠化工作堅持每個(gè)月對小區樹(shù)木進(jìn)行修剪、補苗、病蟲(chóng)除害、施肥施水等工作、當前樹(shù)木長(cháng)勢優(yōu)秀,保證小區內的綠化保養質(zhì)量、

  八、宣傳文化工作方面

  團聯(lián)合作,共同進(jìn)步,張開(kāi)責備與自我責備,打造友好、文明、團結創(chuàng )新的團隊,提高物業(yè)服務(wù)質(zhì)量,宣傳物業(yè)的工作及中心的服務(wù)理念,保證暢達的交流渠道,堅持正確的服務(wù)理念(有理也是無(wú)理),實(shí)時(shí)向業(yè)主供給安全知識、健康知識,天氣預報、溫馨提示等、嬴得了業(yè)主對物業(yè)管理工作的理解和支持、

  九、業(yè)主的`滿(mǎn)意就是物業(yè)管理服務(wù)工作的最后目標

  經(jīng)過(guò)7個(gè)月的工作,熟習了基層管理工作流程,基本能夠將所學(xué)知識與實(shí)踐相聯(lián)合,形成了自己的工作方式,也對中心理念有了更深刻的認識、我在工作中愈來(lái)愈感覺(jué)到以誠待人,以誠做事,從短期看或許會(huì )給自己帶來(lái)一些困擾,但從長(cháng)久來(lái)看,其見(jiàn)效不言而喻、不論是對物業(yè)領(lǐng)導,對同事仍是對住戶(hù),誠實(shí)自己就是最大的尊敬,以誠待人,才能獲取真實(shí)的理解與支持、勞酬君子,天道酬勤、我們的業(yè)主集體屬于高素質(zhì)、高修養的知識集體,跟著(zhù)他們對物業(yè)管理工作的認識程度加深和關(guān)注度的提高,必然要求提高管理上的透明度,使物業(yè)管理行為更為規范、所以,誠信決不可以是是個(gè)口號,而是我們發(fā)展和生計的前提、

  這七個(gè)月的工作,也裸露了自己存在的問(wèn)題和缺點(diǎn),如在設備管理上比較單薄,與上層交流上短缺力度,有待在此后工作中予以改進(jìn)和學(xué)習、同時(shí),希望能有機會(huì )到比較成熟的社區學(xué)習,掌握更好的技術(shù),提高自己的專(zhuān)業(yè)水平,多與同行進(jìn)行橫向聯(lián)系、

  新的一年,馬上到達,信心在崗位上,投入更多的時(shí)間,更大的熱忱,達成上司部署的各項工作,不辜負上司領(lǐng)導的希望、希望我們的團隊每一個(gè)珍惜在一同的友好氛圍,創(chuàng )辦更多的欣喜和超越,更好的發(fā)揮團隊精神,以住戶(hù)無(wú)訴苦、服務(wù)無(wú)缺憾、管理無(wú)盲點(diǎn)、工程無(wú)隱患為工作目標,讓我們西苑物業(yè)跟著(zhù)新年靜靜而至的腳步,而潛入我們廣大住戶(hù)的心里而努力、奮斗!

客服的工作心得體會(huì )5

  彈指之間,從20xx年x月進(jìn)入客戶(hù)服務(wù)這個(gè)行業(yè)到現在已經(jīng)快半年了,在這半年中,經(jīng)我手處理過(guò)多少客戶(hù)問(wèn)題,我已記不清了,只知道面對客戶(hù)電腦故障或者投訴問(wèn)題,從最初心理上的懼怕,到現在情緒上的釋然。

  客戶(hù)服務(wù)工作不僅需要我們對工作要有滿(mǎn)腔熱忱,更要有一顆追求完美的心。其實(shí)客戶(hù)就是我們每天都要面對的考官,如果我們客服人員每天上班懶懶散散,毫無(wú)精神,甚至言辭冷漠,態(tài)度生硬,那么換位想一下,你對工作人員付出應有的尊重嗎?有問(wèn)必答,笑容可掬,彬彬有禮,和藹可親,端莊大方,沉著(zhù)冷靜,做到無(wú)可挑剔,這些是我們的服務(wù)規范,捫心自問(wèn)這些規范我們做到了多少?客戶(hù)對你的態(tài)度,實(shí)際就是你自身言行的一面鏡子,不要總去挑剔鏡子的不好,而是應更多地反省鏡子里的那個(gè)人哪里做的不夠好,哪里又需要改進(jìn)。其實(shí)相信大多數客服人員和我都會(huì )有同感,就是每當遇到不講理的客戶(hù)時(shí),就在想天底下怎么會(huì )有這種人;但每當為客戶(hù)解決了問(wèn)題時(shí),心里又會(huì )泛起一點(diǎn)小小的成就感。所以作為一名客服人員首先要有一個(gè)良好的心態(tài),要懂得如何適時(shí)地調節好自己的情緒,不能讓自己的情緒影響工作的效率。

  所以不管以后的工作將會(huì )發(fā)生什么樣的變化,我都不敢有絲毫的松懈,并將更加認真的做好自己份內的事,努力克服個(gè)性的弱點(diǎn),推開(kāi)障礙和阻力,拋棄小我,輕松上陣。我的信念是活到老,學(xué)到老,要自信一生,也許只有用學(xué)習的心態(tài)來(lái)支撐自己,才能使自己在客服工作崗位上更有活力、更具創(chuàng )意和更加從容一些吧。

  客服工作是一個(gè)很大的話(huà)題,單說(shuō)一方面未免有失偏頗,但要各個(gè)方面都展開(kāi)來(lái)說(shuō),又未免太泛,很難說(shuō)到重點(diǎn)。只能選擇其中印象比較深刻的方面來(lái)探討一下。

  首先想說(shuō)說(shuō)的是團隊的組建,一個(gè)公司的客戶(hù)服務(wù)部從無(wú)到有,該如何組建呢?我覺(jué)得第一步應該是先立制度,制度是組建團隊的基礎。具體需要哪些制度是需要根據公司情況和服務(wù)對象而言的,基本的制度應該包括:客服部門(mén)管理制度,投訴管理制度,業(yè)績(jì)考核制度,處理問(wèn)題流程。

  制定制度的同時(shí),招聘作為整個(gè)客服工作的重點(diǎn)也應該同時(shí)開(kāi)展了,優(yōu)秀的客服人員往往具有一些性格特質(zhì),因此在甄選的時(shí)候通過(guò)談話(huà),問(wèn)卷等方式溝通基本上可以知道一個(gè)人是否適合從事客服工作,談話(huà)是最好的方式,因為客服工作就是直接溝通的過(guò)程,面對面的談話(huà)更能識別出一個(gè)人是否滿(mǎn)足客服工作的要求。在招聘客服助理的時(shí)候,可考慮心態(tài)積極,溝通能力良好的.應屆生。應屆生優(yōu)點(diǎn)是積極,接受能力強,可塑性強,但也存在一些缺點(diǎn),如心態(tài)容易不正,工作經(jīng)驗不多,不夠成熟等等。

  在團隊組建的同時(shí),尤其要注意的是分工要明確。在有流程的基礎上,搞清楚諸如碰到誰(shuí)受理,怎么處理,誰(shuí)反饋,誰(shuí)跟蹤,誰(shuí)記錄等等。

  團隊需要經(jīng)常進(jìn)行培訓,包括業(yè)務(wù)知識和溝通技巧,特別是更新了的業(yè)務(wù)知識,具體可以郵件和例會(huì )等方式實(shí)現,原則是簡(jiǎn)單有效。

  其次談?wù)効蛻?hù)期望的管理,在軟件行業(yè),由于客戶(hù)使用習慣以及業(yè)務(wù)變化等多種原因,提出變更的需求是經(jīng)常的事情。如果客戶(hù)提出的事情都答應,不可能,如果拒絕客戶(hù),又怕影響公司形象,這就涉及到需求管理中的一個(gè)環(huán)節-客戶(hù)期望管理了?蛻(hù)期望管理的最高原則是信譽(yù),也就是答應客戶(hù)的事情一定要按時(shí)辦到。沒(méi)有信譽(yù),其他技巧都免談。其中一種方法叫做"降低承諾,提高交付",如果一件事情預計需要1個(gè)小時(shí)完成,你應該和客戶(hù)說(shuō)需要一個(gè)半小時(shí)或者2個(gè)小時(shí),因為很難保證實(shí)際情況會(huì )不會(huì )超出預計,而提前交付比延遲交付效果要好得多。還有就是在不能滿(mǎn)足客戶(hù)的需要的時(shí)候,需要耐心有技巧的解釋?zhuān)绻綍r(shí)信譽(yù)良好而你又解釋得當的話(huà),十有八九客戶(hù)是會(huì )理解的。

  還有一個(gè)客服人員業(yè)績(jì)考核的問(wèn)題。良好的業(yè)績(jì)考核制度是保持客服人員工作積極性的一個(gè)重要因素。我個(gè)人覺(jué)得可以從以下方面考慮:客戶(hù)滿(mǎn)意程度,考勤情況,工作量飽滿(mǎn)情況,工作及時(shí)完成情況,團隊協(xié)作精神,崗位紀律,工作態(tài)度,工作積極性,工作創(chuàng )新能力,月度工作推進(jìn)情況,負責人考評,日?荚u,業(yè)務(wù)知識考核等都可以納入考核。

客服的工作心得體會(huì )6

  一晃來(lái)xx就已經(jīng)好幾個(gè)月了,作為一個(gè)什么都不知道新人,吃苦摔跤,都是常事,我始終相信先苦后甜,現在的付出總會(huì )得到回報。

  當失意的時(shí)候,我曾經(jīng)想過(guò)舍棄,可是我就是不想就這么回去,我下了那么大的決心離開(kāi)家,舍棄爸媽幫我找的安逸地工作來(lái)到xx,來(lái)到xx,我就是想證明,我可以依靠自己生活,離開(kāi)了爸媽的庇護,我雖然很艱巨的在社會(huì )上打拼,生活的酸甜苦辣,我第一次這么切實(shí)的體會(huì )到,但是生活的很杰出。如果我沒(méi)有出來(lái),我一定會(huì )錯過(guò)這些人生的杰出。

  在最開(kāi)始的新人培訓中,給我們培訓的公司營(yíng)銷(xiāo)總監說(shuō)過(guò):服務(wù)是有瑕疵的,溝通是萬(wàn)能的。董事長(cháng)也說(shuō):感動(dòng)服務(wù)第一,完善服務(wù)第二。我們不可能讓客戶(hù)完全認同我們的服務(wù),在為客戶(hù)服務(wù)的進(jìn)程中,會(huì )顯現各種各樣的問(wèn)題,可能會(huì )讓客戶(hù)對我們的服務(wù)顯現質(zhì)疑,但是我相信,通過(guò)溝通一定可以讓客戶(hù)知道我們,相信我們可以為他提供她最需要的服務(wù)。

  在客服部,從最開(kāi)始的學(xué)習,到自己獨立操作單子,一路磕磕絆絆,像一個(gè)蹣跚學(xué)步的孩子,會(huì )摔到,會(huì )犯毛病,產(chǎn)生問(wèn)題完全手足無(wú)措,隨著(zhù)師傅學(xué)習的時(shí)候覺(jué)得,完全沒(méi)問(wèn)題,但是一到自己去獨立操作,問(wèn)題全都來(lái)了,簡(jiǎn)直到了寸步難行的地步,幸好有師傅和同事的幫助,漸漸的了解到這樣一個(gè)個(gè)的問(wèn)題要如何去解決。在我的知道中,作為一個(gè)好的客服,所要做的工作并不是只要將手里的單子操作完成績(jì)可以的,我們可以通過(guò)我們不同于別家的服務(wù)來(lái)形成自己的忠實(shí)客戶(hù),通過(guò)自己的努力來(lái)留住客戶(hù)。在這個(gè)進(jìn)程中不能嫌麻煩,不能推辭責任,要站在客戶(hù)的角度去想,怎樣的服務(wù)是他們所需要的,我們的'服務(wù)可以為客戶(hù)創(chuàng )造什么樣的便利,帶來(lái)怎樣的效益,我們需要的是創(chuàng )新,需要自己的特點(diǎn),唯一無(wú)二才能讓別人看到我們的不同。

  感謝我的師傅,同事們給我的幫助,讓我一步步成長(cháng)起來(lái),我相信,通過(guò)不懈的努力,通過(guò)對專(zhuān)業(yè)知識的進(jìn)一步掌控,我一定可以做好這份工作,一定可以做出自己的唯一無(wú)二。

客服的工作心得體會(huì )7

  學(xué)習是永無(wú)止境的,不要滿(mǎn)足于現狀,要不斷地進(jìn)取、學(xué)習,成功永遠是屬于有準備的人!我希望在公司繼續努力工作,不斷學(xué)習,提升自己,因為現在是一個(gè)競爭很強的社會(huì )!趁著(zhù)自己還年輕,多學(xué)點(diǎn),當今時(shí)代,世界在飛速發(fā)展,知識更新的速度日益加快,人們要適應變化的世界,就必須努力做到活到老、學(xué)到老,要有終身學(xué)習的態(tài)度。為了更好的發(fā)展公司的業(yè)務(wù),以下是我自己對怎樣做好客服工作的一些想法與心得:

  1.肯定自己?头⻊(wù)最重要的組成要素是客服員?头䥺T要接受自己,肯定自己、喜歡自己。如果你連自己都嫌棄自己,卻指望業(yè)戶(hù)會(huì )喜歡你,那實(shí)在太難為業(yè)戶(hù)了。香港銷(xiāo)售大王馮兩努說(shuō)得好:“銷(xiāo)售員成功的秘密武器是,以最大的愛(ài)心去喜歡自己!

  2.養成良好的`習慣。有人習慣每天至少打10個(gè)電話(huà)給客戶(hù),了解客戶(hù)的需求,也有人每天打不到3個(gè);有的人將下班時(shí)間定為晚上9點(diǎn),也有人5點(diǎn)半就想著(zhù)回家;有的人每天晚上都安排好明天的日程,也有人永遠不知道今天早上該做些什么……人們在不知不覺(jué)中養成習慣,也在不知不覺(jué)中造就或阻礙自己,這就是習慣的力量。每一個(gè)人都是習慣的奴隸,一個(gè)良好的習慣會(huì )使你一輩子受益。如果你是客服員,不妨問(wèn)問(wèn)自己有哪些“成功的習慣”?

  3.有地工作。每天多收集一些新客戶(hù)的資料,作為客服部應以主動(dòng)服務(wù)為主并制作服務(wù)預案,在給客戶(hù)服務(wù)之前,要了解客戶(hù)需要什么,服務(wù)的形式,接受程度等等,有針對性、特色的服務(wù)。

  4.要具備專(zhuān)業(yè)知識?头䥺T要具有業(yè)務(wù)及其有關(guān)的知識。比如“我們塔樓周邊的一個(gè)租賃費用的情況”“我們提供的服務(wù)是不是完善”“塔樓的物業(yè)費有些什么”面對客戶(hù)這一連串的咨詢(xún)而無(wú)法提供完整或立即的答復,“我再回去查查看”、“這個(gè)問(wèn)題我請經(jīng)理來(lái)跟你說(shuō)明”、“這一點(diǎn)我不太清楚”這樣絕對不是個(gè)專(zhuān)業(yè)工作者的態(tài)度。于是你的價(jià)值馬上被打折扣,F階段我們客服員,就要盡量讓每一個(gè)客戶(hù)對我們產(chǎn)生信任感。我們一直都堅信沒(méi)有做不到,只有想不到的觀(guān)念!

  5.建立顧客群。在和老客戶(hù)建立好關(guān)系的同時(shí)也別忘了客戶(hù)的轉介紹。

  6.堅持不懈。短暫的失敗,我學(xué)會(huì )了更改的方法,促成自己進(jìn)步。不斷的進(jìn)步,不斷的改善,一次又一次的再從頭開(kāi)始,便有了最后的美好結果。一位生意場(chǎng)上的高手說(shuō)的好:“一份心血一份財,心血不到財不來(lái)!

  7.吸收別人的優(yōu)點(diǎn)為己用。每個(gè)人的優(yōu)點(diǎn)都不盡相同,通常,人們只顧欣賞自己的優(yōu)點(diǎn),卻忽略了別人的長(cháng)處。想要成為強者,最快的方式就是向強者學(xué)習;同樣,想要成為強者,學(xué)習別人的優(yōu)點(diǎn)也是最快的方法

  8.樹(shù)立良好的個(gè)人形象。工作你給人的第一印象是什么?一個(gè)擁有整潔外貌的人容易贏(yíng)得別人的信任和好感。心理學(xué)家曾做過(guò)一個(gè)影響力的實(shí)驗,安排衣裝筆挺和穿沾滿(mǎn)油污的工作服兩個(gè)人,分別在無(wú)紅燈無(wú)車(chē)時(shí)穿越馬路。結果衣著(zhù)筆挺的明顯地有較多的跟隨者,而著(zhù)工作服的卻只有少數甚至沒(méi)有跟隨者。所以“人要衣裝”可是一點(diǎn)也不假。

客服的工作心得體會(huì )8

  通過(guò)這次物流模擬和參觀(guān)實(shí)習,我學(xué)會(huì )了許多書(shū)本上沒(méi)有的知識,我清楚的認識到,實(shí)踐是檢驗真理的唯一方法,只有到實(shí)際中去,才能真正認識理論的意義,只有在實(shí)踐中,理論才能得到驗證、強化和發(fā)展,有了從實(shí)踐中得到的感性認識,才能更深入全面地理解所學(xué)到的理論知識,同時(shí)不斷發(fā)現問(wèn)題,從而促進(jìn)理論的學(xué)習。

  黑龍江工程學(xué)院的目標就是建設成為一所應用型的工程技術(shù)大學(xué),學(xué)校組織我們進(jìn)行本次實(shí)習的目的'就是為了培養我們運用專(zhuān)業(yè)所學(xué)的基礎理論,獨立分析和解決問(wèn)題的能力,提高專(zhuān)業(yè)意識,增強專(zhuān)業(yè)技能,做一名合格的應用型本科人材。

  通過(guò)這次實(shí)習,我掌握了不少有關(guān)物流方面的專(zhuān)業(yè)的東西。以前學(xué)過(guò)的課本上知識,只是對物流的一個(gè)表面的了解,一個(gè)理論的接觸,而且比較單一的,運輸、倉儲、分揀、包裝等物流步驟的聯(lián)系都不很大。而在這次模擬操作實(shí)習中,把這些管理、運輸、分揀調度、倉儲管理等等進(jìn)行了融合和連貫,將書(shū)本上的理論與這些實(shí)際的操作相結合,在實(shí)踐中提高了我們運用知識的能力,讓我們對物流的操作流程有了更進(jìn)一步的了解。

  在這兩個(gè)星期的實(shí)習時(shí)間里,我不僅鞏固了以前學(xué)習過(guò)的物流知識,而且還接觸、了解了很多在學(xué)校里學(xué)不到的專(zhuān)業(yè)知識,擴大了知識面,豐富了我的社會(huì )實(shí)踐經(jīng)歷,為我即將踏入社會(huì )奠定了很好的基礎。我相信,這是我學(xué)生生涯中很值得懷念的一課。

客服的工作心得體會(huì )9

  時(shí)間總是過(guò)得很快,新的一年已開(kāi)始。在過(guò)去的一年中我作為客服部的一級主管,帶領(lǐng)我部的員工順利完成了去年的各項工作任務(wù)。在此,對一直以來(lái)支持我工作的客服部所有員工表示感謝。如果沒(méi)有她們的努力工作,就不會(huì )有客服部今天的成績(jì)。我也感謝各部門(mén)同事對我工作上的支持和配合。特別感謝許先生對我的關(guān)愛(ài),沒(méi)有許先生不斷對我的教誨就沒(méi)有我現在的進(jìn)步。

  去年客服部的工作是比較繁忙和辛勞的一年,但對于我們每個(gè)人來(lái)說(shuō)又有很多不同的收獲。我部李?lèi)?ài)霞主任在年初被任命為商品部主管,一直從事客服部管理工作的她,對商品經(jīng)營(yíng)缺少體會(huì )。開(kāi)始不知從何著(zhù)手工作,對此顧慮重重,懷疑自己能否勝任此項工作。雖然我對商品經(jīng)營(yíng)方面也沒(méi)有體會(huì ),但作為她的主管依然鼓勵她并幫助她,和她一起討論、解決工作上產(chǎn)生的各種問(wèn)題,其中包括商品的種類(lèi)及標價(jià)問(wèn)題,并調動(dòng)本部員工去全力支持商品部的準備工作。由于我部門(mén)全部員工同心協(xié)力的去幫助李?lèi)?ài)霞主任,使她充滿(mǎn)信心,拋去顧慮,全身心的投入到這項她并不熟悉的工作,并且杰出完成了商品部的準備工作,給商品部今后的經(jīng)營(yíng)奠定了基礎。

  在員工培訓方面,我認為應將此項工作做得更有系統和規范,所以我和郝小姐就以前的培訓資料逐項進(jìn)行了修改,由郝小姐做出一套客服部暫時(shí)工的培訓手冊。后來(lái)又經(jīng)許先生的指導學(xué)習仲量聯(lián)行物業(yè)管理服務(wù)公司工程部的逐日早讀方法,對暫時(shí)工進(jìn)行宣導,使暫時(shí)工時(shí)刻牢記我們的規章制度及操作程序。在今年客服部的工作中,使我感到欣慰和自豪的是看到了李主任、郝小姐、程小姐在工作能力上的成長(cháng)和進(jìn)步。作為她們的主管讓我有一些成績(jì)感,同時(shí)也是對我的鞭策。不斷的學(xué)習才能不斷的進(jìn)步,我把上級交給我的每一項工作都當成是給我的一次學(xué)習的機會(huì ),認真努力的完成它。公司讓我參與美容美發(fā)室及足底推拿室的裝修工程,對于一直沒(méi)有和外單位洽談工作體會(huì )的我是個(gè)考核,也是給我的一次學(xué)習的機會(huì )。通過(guò)許先生的指導及教誨,我成功的完成了我的和諧任務(wù),從中也學(xué)習到了一些和諧工作的方法。參與古典家具的選購工作是給我的又一次學(xué)習的機會(huì ),經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的.學(xué)習和選購工作,我學(xué)習到了一些辨認家具年份、新舊和產(chǎn)地的基本知識使我增長(cháng)了知識。

  時(shí)間總是年復一年的輪回,歲月卻把所有的優(yōu)與劣、利與弊記載下來(lái)。在新的一年中,我將帶著(zhù)我在往日的工作中積存的所有的所有,投入到新一年的工作中。我將更加努力的進(jìn)行本職工作,帶領(lǐng)客服部的全部同事更好的完成清潔服務(wù)任務(wù)。并在工作中創(chuàng )造和諧的工作氣氛,加強部門(mén)內的凝聚力。力爭在新一年的工作中超出已經(jīng)具有的一切,獲得更大進(jìn)步。

客服的工作心得體會(huì )10

  起初,我剛開(kāi)始接觸客服這個(gè)工作的時(shí)候,我真的覺(jué)得每天的工作非常的枯燥,自己也像個(gè)機器人一樣每天按時(shí)的到達公司,開(kāi)始自己一天的工作,但是慢慢的當我熟悉了這個(gè)工作之后,我的感受也完全的不一樣了,所以經(jīng)過(guò)自己這段時(shí)間的工作,我也懂得了,在往后的生活當中,不管是自己做什么都不要太早的就下定論,做什么都要先嘗試了再說(shuō),不要在一開(kāi)始就覺(jué)得自己不喜歡,或是自己不行之類(lèi)的。起初我也覺(jué)得保險都是騙人的,但是自己當時(shí)也急需一份工作,所以自己才會(huì )選擇來(lái)到這里,我也知道自己的能力并不是很好,所以在我進(jìn)入到公司的時(shí)候,盡管自己并不喜歡這份工作,但是自己還是在盡力的熟悉公司的業(yè)務(wù)和產(chǎn)品。

  盡自己最大的全力去完成自己的工作,慢慢的我也發(fā)現自己的工作也沒(méi)有那么的乏味了,每天和不同的人打交道,向他們介紹我們公司的保險,給他們提供最為優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和最適合他們的產(chǎn)品,所以在完成自己的工作的同時(shí),我的能力也在慢慢的提升,現在,我在自己的.工作之余,也了解了很多的保險的知識嗎,因為我一直覺(jué)得要想成為一個(gè)好的客服人員,首先應該對公司和自己的產(chǎn)品以及業(yè)務(wù)有足夠的了解,這樣顧客才會(huì )選擇相信我,也只有當自己足夠的優(yōu)秀,才可以得到顧客以及公司的認可。

  現在,我很感謝公司給我的這個(gè)機會(huì ),讓我能夠有機會(huì )在這里認識到不同的自己,我也對自己的努力感到慶幸,幸好自己當初沒(méi)有選擇放棄,而是選擇留在了這里,要不然我也不會(huì )了解到這一行的知識,更不可能如此迅速的提升自己的工作能力,現在自己的工作也開(kāi)始了一段時(shí)間了,我也有了一定的改變,在之后的工作當中,我也將會(huì )繼續努力,認真的完成自己的工作,爭取成為更加優(yōu)秀的自己,在保險這個(gè)行業(yè)里面,盡自己的力量去認真的完成自己的工作,成為保險行業(yè)的一名優(yōu)秀的客服。

客服的工作心得體會(huì )11

  時(shí)光如梭,不知不覺(jué)中來(lái)xx服務(wù)中心工作已有一年了。在我看來(lái),這是短暫而又漫長(cháng)的一年。短暫的是我還來(lái)不及掌控的工作技能與專(zhuān)業(yè)知識,時(shí)光已經(jīng)流逝;漫長(cháng)的是要成為一位優(yōu)秀的客服人員今后的路一定很漫長(cháng)。

  回想起初在招聘會(huì )上應聘公司客服崗位的事就像產(chǎn)生在一樣;不過(guò)如今的我已從懵懂的學(xué)生轉變成了肩負工作職責的綠城員工,對客服工作也由陌生變成了熟悉。很多人不了解客服工作,認為它很簡(jiǎn)單、單調、乃至無(wú)聊,不過(guò)是接下電話(huà)、做下記錄、沒(méi)事時(shí)上上網(wǎng)罷了;其實(shí)不然,要做一位合格、稱(chēng)職的客服人員,需具有相干專(zhuān)業(yè)知識,掌控一定的工作技能,并要有高度的自覺(jué)性和工作責任心,否則工作上就會(huì )顯現失誤、失職狀態(tài);當然,這一點(diǎn)我也并不是一開(kāi)始就認識到了,而是在工作中經(jīng)歷了各種挑戰與磨礪后,才深入體會(huì )到。

  一、下面是我這一年來(lái)的主要工作內容

  1、業(yè)主收房、入住、裝修等手續和證件的辦理以及業(yè)主資料、檔案、鑰匙的歸檔;其中交付園區共x戶(hù),辦理交房手續xx戶(hù),辦理裝修手續xx戶(hù),入住業(yè)主xx戶(hù);

  2、接受各方面信息,包括業(yè)主、裝修單位、房產(chǎn)公司、施工單位等信息,在做好記錄的同時(shí)通知相干部門(mén)和人員進(jìn)行處理,并對此進(jìn)程進(jìn)行跟蹤,完成落后行回訪(fǎng)。

  二、在完成上述工作的進(jìn)程中,我學(xué)到了很多,也成長(cháng)了很多

  1、工作中的磨礪塑造了我的性情,提升了自身的心理素養

  對于我這個(gè)剛剛步入社會(huì ),工作體會(huì )不豐富的人而言,工作中不免遇到各種各樣的阻礙和困難,但在各位領(lǐng)導和同事們的幫助下,特別是在任主管的盡心教誨下,讓我遇到困難時(shí)勇于面對,敢于挑戰,性情也進(jìn)一步沉淀下來(lái)。

  記得xx房屋交付的時(shí)候,因時(shí)間緊急,人員較少,相干工作又較復雜;管家部全部人員連續加班一個(gè)多星期,力爭在交房前把所以準備工作做充分做細致;特別是在交付的前x日,大家每晚都加班至清晨?jì)扇c(diǎn)。交房的第一天我是負責客服中心的協(xié)助工作,當我拖著(zhù)疲憊的身體參與交房工作時(shí),已有一種睜著(zhù)眼睛睡覺(jué)的感覺(jué)。但當我看到從重慶遠道而來(lái)的張羽在面對客戶(hù)時(shí)鎮定甜蜜的笑容,嫻熟的接待技能時(shí),內心竟蕩起一波波漣漪;她也是加班加點(diǎn)的在工作,也會(huì )很累,為何在客戶(hù)眼前卻可以保持這么好的精神面貌和工作狀態(tài)呢?通過(guò)公司領(lǐng)導對我們當天工作的總結,我才深入體會(huì )到職業(yè)精神和微笑服務(wù)的真正含義。所謂職業(yè)精神就是當你在工作崗位時(shí),不管你之前有多辛勞,都應把工作做到位,盡到自己的工作職責。所謂微笑服務(wù)就是當你面對客戶(hù)時(shí),不管你高興與否,煩惱與否,都應已工作為,重客戶(hù)為重,始終保持微笑,由于你代表的不單是你個(gè)人的形象,更是公司的形象。在接下來(lái)第二天、第三天交付工作中,我由協(xié)助工作轉換為正式接待工作,在加強了自身情緒的掌控的同時(shí),盡量保持著(zhù)微笑服務(wù),順利為好幾位業(yè)主辦理完成了交房手續。

  聽(tīng)到上級領(lǐng)導的鼓勵,看著(zhù)業(yè)主中意的笑容,我也無(wú)比欣慰。經(jīng)歷了這次交房流程也對我日后的工作起到了莫大的作用,在面對領(lǐng)導與同事的批評與指正時(shí)能擺正心態(tài),積極改正;在與少數難纏的工程人員溝通時(shí)也逐漸變得無(wú)所恐懼;接待禮儀、電話(huà)禮儀等禮儀工作也逐漸完善;

  2、工作生活中體會(huì )到了細節的重要性

  細節因其“小”,常常被人所輕視,乃至被忽視,也常常使人感到繁瑣,無(wú)暇顧及。在綠城的工作生活中,我深入體會(huì )到細節忽視不得,馬虎不得;不論是擬就公文時(shí)的每一行文字,每一個(gè)標點(diǎn),還是領(lǐng)導強調的.服務(wù)做細化,衛生無(wú)死角等,都使我深入的認識到,只有深入細節,才能從中獲得回報;細節產(chǎn)生效益,細節帶來(lái)成功;

  3、工作學(xué)習中拓展了我的才能

  當我把上級交付每一項工作都認真努力的完成時(shí),換來(lái)的也是上級對我的支持與肯定。前兩天剛制作完畢的圣誕、元旦園區內布置方案是我自己做的第一個(gè)方案,當方案通過(guò)主管的認可后,心中充滿(mǎn)成功的歡樂(lè )與對工作的豪情;至于接下來(lái)食堂宣傳欄的布置還有園區標識系統和春節園區內的布置方案,我都會(huì )認真負責的去對待,盡我所能的把他們一項一項的做的更好。

  三、在20x新的一年里,我要加強以下幾個(gè)方面的工作

  1、加強學(xué)習物業(yè)管理的基本知識,提高客戶(hù)服務(wù)技能與心理,完善客服接待流程及禮儀;2、加強文案、會(huì )務(wù)等制作能力;拓展各項工作技能,如學(xué)習PHOTOSHOP、coreldraw軟件的操作等;

  3、步改進(jìn)自己的性情,提高對工作耐心度,更加重視細節,加強工作責任心和培養工作積極性;

  4、與各位領(lǐng)導、同事們溝通學(xué)習,取長(cháng)補短,提升自己各方面能力,跟上公司前進(jìn)的步伐。

  很榮幸剛從學(xué)校畢業(yè)就可以加入xx這個(gè)可愛(ài)而優(yōu)秀的團隊,綠城的文化理念,管家部的工作氛圍已不自覺(jué)地感染著(zhù)我、推動(dòng)著(zhù)我;讓我可以在工作中學(xué)習,在學(xué)習中成長(cháng);也肯定了自己努力的方向。此時(shí)此刻,我的最大目標就是力爭在新一年工作中挑戰自我、超出自我,獲得更大的進(jìn)步!

客服的工作心得體會(huì )12

  從在網(wǎng)上報名、參加聽(tīng)試、筆試、面試、復試到參加培訓,不知不覺(jué)來(lái)到客服中心這個(gè)大家庭已經(jīng)有一年的時(shí)間了,在這一年的時(shí)間里我經(jīng)歷的是從一個(gè)剛走出校園的大學(xué)生到一個(gè)上班族的改變;從一個(gè)獨立的個(gè)體到成為xx銀行電話(huà)銀行客服中心的一員。

  在這里,我們每天早上召開(kāi)班前小組會(huì )議,每個(gè)組的小組長(cháng)會(huì )從昨天的外呼和呼入情形中總結一些毛病,在第二天強調今天外呼應當注意哪些問(wèn)題;在這里,我們小組成員之間、組長(cháng)和學(xué)員之間相互做案例,從一個(gè)個(gè)案例中發(fā)覺(jué)我們的不足之處,強化我們的標準話(huà)術(shù),讓我們在面對各種刁難的客戶(hù)時(shí)都能游刃有余;在這里,我們每個(gè)組商討各隊的板報設計,每位學(xué)員都積極參與到討論中來(lái),大家各抒己見(jiàn),相互交換意見(jiàn),齊心協(xié)力完成板報的設計到制作;在這里,我們每天下班之前會(huì )召開(kāi)大組會(huì )議,樓層組長(cháng)會(huì )對在各方面表現優(yōu)秀的學(xué)員予以夸獎,對有進(jìn)步的學(xué)員進(jìn)行鼓勵;在這里,每天都會(huì )產(chǎn)生許多好人好事,這些事雖小,但從這些小事中讓我們感遭到的是我們電話(huà)銀行xx中心大家庭般的暖和;在這里,我們每天會(huì )記錄下自己當天的工作感言,記錄我們工作中的`點(diǎn)點(diǎn)滴滴;更重要的是,在這里,我們在xx銀行電話(huà)銀行xx中心企業(yè)文化的熏陶下,不斷提高我們自身的綜合素養,不斷完善自我……這緊張繁忙的氣氛,使平日里有些懶惰的我感到有些壓力。但老坐席和新學(xué)員們的熱情、歡迎、微笑感染了我,使我輕松起來(lái)。聽(tīng)著(zhù)老員工們親切熟練的話(huà)語(yǔ),看著(zhù)他們嫻熟的操作,品味著(zhù)他們在工作時(shí)的認真和篤定,青春的浮躁也與之褪去,多了一份成熟和慎重。

  從這一年的工作中總結出以下幾點(diǎn):

  一、立足本職,愛(ài)崗敬業(yè)

  作為客服人員,我始終堅持“把簡(jiǎn)單的事做好就是不簡(jiǎn)單”。工作中認真對待每一件事,每當遇到紛雜雜事,總是積極、努力的去做;當同事遇到困難需要替班時(shí),能毫無(wú)怨言地舍棄休息時(shí)間,做好工作計劃,堅決服從公司的安排,全身心的投入工作;

  二、勤奮學(xué)習,與時(shí)俱進(jìn)

  記得x主任給我們新員工上過(guò)的一堂課的上有講過(guò)這樣一句話(huà):

  “挑選了建行就是挑選了不斷學(xué)習”。作為電話(huà)銀行xx中心的客服人員,我深入體會(huì )到業(yè)務(wù)的學(xué)習不僅是任務(wù),而且是一種責任,更是一種境域。這一年以來(lái)我堅持勤奮學(xué)習,努力提高業(yè)務(wù)知識,強化思維能力,重視用理論聯(lián)系實(shí)際,用實(shí)踐來(lái)錘煉自己。

  1、重視理論聯(lián)系實(shí)際。在工作中用理論來(lái)指導解決實(shí)踐,學(xué)習目的在于運用,以理論的指導,不斷提高了分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力,增強了工作中的原則性、系統性、預見(jiàn)性和創(chuàng )造性;

  2、重視克服思想上的“惰”性。堅持按制度,按計劃進(jìn)行業(yè)務(wù)知識的學(xué)習。第一不將業(yè)務(wù)知識的學(xué)習視為額外負擔,自覺(jué)學(xué)習更新的業(yè)務(wù)知識和建行的企業(yè)文化;其次是按自己的學(xué)習計劃,堅持個(gè)人自學(xué),發(fā)揚“釘子”精神,擠時(shí)間學(xué),正確處理工作與學(xué)習的矛盾,不因工作忙而忽視學(xué)習,不因任務(wù)重而放松學(xué)習。在今后的工作中,我會(huì )努力的連續工作,在工作中保持好和客戶(hù)之間的關(guān)系,用最好的服務(wù)來(lái)解決客戶(hù)的困難,讓我用最好的服務(wù)來(lái)化解客戶(hù)的困難。制定以下計劃:

  一、效完成外呼任務(wù)。

  在進(jìn)行每天的外xx,學(xué)會(huì )總結各地方的特點(diǎn),善于發(fā)覺(jué)各地區客戶(hù)的生活習慣和性情特點(diǎn),高效的外呼。例如在進(jìn)行xx地區的個(gè)貸催收時(shí),一樣在下午的時(shí)間撥打接觸率比較高,所以對于xx的客戶(hù)我們要多進(jìn)行預約回撥;再例如xx行的客戶(hù)他們知道能力和反應能力偏慢,我們在進(jìn)行外呼時(shí)需要放慢語(yǔ)速,做到與客戶(hù)匹配。做到數量、質(zhì)量、效率三者結合;

  二、加強自身學(xué)習,提高業(yè)務(wù)水平。

  熟練掌控“一口清”,在解決客戶(hù)問(wèn)題時(shí)能夠脫口而出;加強知識庫搜索的練習,熟悉知識庫的樹(shù)形結構,幫助我們高效的利用知識庫;不斷鞏固所學(xué)的業(yè)務(wù)知識,做到準確完全的答復客戶(hù)的問(wèn)題;

  三、增強主動(dòng)服務(wù)意識,保持良好心態(tài);

  四、不斷完善自我,培養一個(gè)客服代表應具有的執業(yè)心理素養。

  要學(xué)會(huì )把枯燥和單調的工作做得有聲有色,學(xué)會(huì )把工作當成是一種享受。

客服的工作心得體會(huì )13

  我熱愛(ài)自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,有較高的敬業(yè)精神和高度的主人翁職責感,遵守勞動(dòng)紀律,有效利用工作時(shí)間,保證工作能按時(shí)完成。

  多干多學(xué):我初來(lái)公司工作,這個(gè)工作對于我來(lái)說(shuō)是個(gè)新的挑戰,但為了盡快上手,我不怕麻煩,向領(lǐng)導請教、向同事學(xué)習、自己摸索實(shí)踐,在很短的時(shí)間內便熟悉了所做的工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作本領(lǐng),在具體的工作中構成了一個(gè)清晰的工作思路,能夠順利的開(kāi)展工作并熟練圓滿(mǎn)地完成本職工作。經(jīng)常同其他業(yè)務(wù)員溝通、交流,分析市場(chǎng)情景、存在問(wèn)題及應對方案,以求共同提高。

  預定人員在講話(huà)和接電話(huà)時(shí)應客氣、禮貌、謙虛、簡(jiǎn)潔、利索、大方、善解人意、體貼對方,養成使用“您好”、“請稍后”、“請放心”、“祝旅途愉快”等“謙詞”的習慣,給人親密無(wú)間,春風(fēng)拂面之感。每個(gè)電話(huà),每個(gè)確認,每個(gè)報價(jià),每個(gè)說(shuō)明都要充滿(mǎn)真誠和熱情,以體現我們服務(wù)的態(tài)度,表達我們的信心,顯示我們的實(shí)力;貜袜]件、回傳傳真,字面要干凈利落、清楚漂亮,簡(jiǎn)明扼要、準確鮮明,規范格式。以贏(yíng)得對方的好感,以換取對方的.信任與合作。

  我們明白,公司的利益高于一切,增強員工的主人翁職責感,人人為增收節支,開(kāi)源節流做貢獻。明白一個(gè)簡(jiǎn)單的道理,公司與員工是同呼吸共命運的,公司的發(fā)展離不開(kāi)大家的支持,大家的利益是經(jīng)過(guò)公司的成長(cháng)來(lái)體現的。在旅游旺季,大家的努力也得到了回報,也堅定了我們更加努力工作,取得更好成績(jì)的決心。

  回顧這這一年來(lái)的工作,我十分圓滿(mǎn)地完成了本職工作,這是公司的培養,領(lǐng)導的關(guān)心、教育,同事的支持與幫忙,包容了我的缺點(diǎn)和錯誤,教會(huì )了我做人做事,才有了自己的今日。今后,我將倍加珍惜,努力學(xué)習,勤奮工作,忠實(shí)履行好老老實(shí)實(shí)做人,實(shí)實(shí)在在做事的宗旨,在領(lǐng)導和同事們給予的舞臺上,為公司的發(fā)展盡一份職責。在以后的工作中,我將更加努力地工作,“百尺竿頭更進(jìn)一步”

客服的工作心得體會(huì )14

  20xx年行將終止,在公司X總和X總的領(lǐng)導下xx公司有了一個(gè)新的突破,在我剛進(jìn)入公司的時(shí)候,連項目圍墻都沒(méi)有修,發(fā)展到今天一期項目交房,可以說(shuō)公司有了一個(gè)質(zhì)的改觀(guān),在過(guò)去的一年時(shí)間里跟隨著(zhù)公司的發(fā)展腳步,在公司領(lǐng)導及個(gè)部門(mén)同仁的支持配合下,使自己學(xué)到了很多的東西,能力和知識面上都有了很大的提高,在這里非常感謝xx公司能給我這樣一個(gè)學(xué)習和進(jìn)步的機會(huì ),F將本人一年來(lái)的工作總結以下:

  一、本年度個(gè)人工作情形

  xx年4月在公司領(lǐng)導的支持和提拔下,由于客戶(hù)量的增加以及一些紛雜的客戶(hù)服務(wù)說(shuō)明工作,任客服部主管一職,當時(shí)對于我的工作職責范疇沒(méi)有一個(gè)準確的定性方向,一開(kāi)始自己也是由于個(gè)人能力有限,早期工作干的不是特別順暢,在此非常感謝X總在我的工作上給予了很大的支持和肯定,使我自己能夠盡快的進(jìn)入工作狀態(tài)。

  20xx年3-4月主要工作重點(diǎn)是一期客戶(hù)合同備案前的更換工作及一期戶(hù)型變更后給客戶(hù)的說(shuō)明確認工作。

  20xx年5-6-7月主要負責了商鋪戶(hù)型面積價(jià)格的肯定,以及商鋪銷(xiāo)售工作的展開(kāi)。

  20xx年8-9月主要工作重點(diǎn)是二期合同的更換及附帶商鋪的銷(xiāo)售工作。20xx年10月做了一些交房前的準備工作及房屋內部工程摸底的`工作。

  20xx年11-12月主要就是一期客戶(hù)的交房工作

  以上是本人參與處理過(guò)的一部分階段性的工作,除了以上工作外本人主要負責的日常工作還有:1、在銷(xiāo)售進(jìn)程中,與工程部之間的相互和諧及溝通工作,在該項工作方面也得到了工程部施總工和趙部長(cháng)的積極配合與支持,在此也表示對他們的感謝。2、本人負責的另一項日常工作就是退房客戶(hù)的接待以及退款手續的辦理工作,至目前為止已辦理退房客戶(hù)45位。3、完成X總暫時(shí)安排的一些工作。

  二、工作當中存在的問(wèn)題。

  回想在過(guò)去一年的工作當中,是做了一定的工作但是沒(méi)有那項工作做的完全理想,工作當中需要自己改進(jìn)和不斷學(xué)習的地方還是有很多,下面將工作當中存在的不足:

  1、在工作上普遍做的都不夠細致,雖然領(lǐng)導常常強調要做好細節,但是常常有些工作做的還是不到位,不夠細致,賜與后的工作帶來(lái)很多的不便及產(chǎn)生很多重復性的工作,嚴重的影響了工作效率,這個(gè)問(wèn)題小到我自己個(gè)人,大到全部公司都存在這樣的問(wèn)題,今后在工作進(jìn)程當中,一定要注意做好每一個(gè)細節。

  2、工作不找方法。我們做的是銷(xiāo)售工作,平時(shí)我們應當靈活的運用銷(xiāo)售技能,同樣在工作當中也應當多去找一些方法。

  3、工作不夠嚴謹;叵脒^(guò)去的工作,有好多事情本來(lái)是一個(gè)人可以解決的,偏偏要經(jīng)過(guò)幾個(gè)人的手,有些問(wèn)題本來(lái)應當是一次性解決的,偏偏去做一些重復性的工作,在今后的工作當中一定要把問(wèn)題多想一想,多找方法提高自己的工作能力。

  4、提高工作效率。我們是做客服工作的,不論是從公司還是個(gè)人來(lái)說(shuō),做事必須講求效率,要言必行,行必究,在過(guò)去的工作當中我們面對一些比較辣手的工作常常拖著(zhù)不辦,結果給后面的工作就帶來(lái)了很大的難度和很多的工作量。所以作為明年的工作我們應當抱著(zhù)有一個(gè)客戶(hù)咱們就處理一個(gè)客戶(hù),一個(gè)問(wèn)題咱們就解決一個(gè)問(wèn)題,改變過(guò)去的拖拖拉拉的工作習慣。把每一個(gè)工作都實(shí)實(shí)在在的落實(shí)到位。

  三、20xx年的工作計劃

  20xx年的終止對于我們來(lái)說(shuō)并不代表著(zhù)工作的終止,而是一個(gè)新起點(diǎn)的開(kāi)始。由于我們的工作在來(lái)年面臨著(zhù)更嚴肅的考核,充滿(mǎn)著(zhù)挑戰。xx年公司的銷(xiāo)售可以說(shuō)是很不錯,基本上完成了公司xx年制定的銷(xiāo)售任務(wù),但是在最后的工作當中,由于時(shí)間的緊急以及工程滯后的原因導致一期的交房工作進(jìn)行的并不是十分的順利,在此同時(shí)對公司的形象、美譽(yù)度造成很大的影響,將之前我們花費了很大的精力打造的品牌形象破壞。

  這將對以后3期住宅及商鋪的銷(xiāo)售帶來(lái)一定的影響,同時(shí)再相伴著(zhù)因受全球金融危機影響,房地產(chǎn)市場(chǎng)連續低迷這樣的一個(gè)狀態(tài),客戶(hù)目前大多抱著(zhù)持幣觀(guān)望的狀態(tài),投資者也變的更為謹慎,再加上普遍風(fēng)傳的降價(jià)風(fēng)潮都給我們20xx年的銷(xiāo)售工作帶來(lái)了很大的困難。所以在這個(gè)時(shí)候我們我們更應當強硬自身,提高自己的思想認識,增強全局意識,加強服務(wù)理念,從我個(gè)人角度動(dòng)身,服從公司的安排,嚴格要求自己,按以下幾點(diǎn)迎接20xx年的工作。

客服的工作心得體會(huì )15

  時(shí)光轉瞬即逝,不知不覺(jué)來(lái)到公司已經(jīng)大半年,忙忙碌碌中時(shí)光已近年末;仡欉^(guò)去工作中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,才發(fā)現自身真的收益良多,作為公司的一名售后客服,我也深知自身所肩負的職責。售后服務(wù)工作作為產(chǎn)品售出后的一種服務(wù),而這種服務(wù)關(guān)系到公司的產(chǎn)品后續的維護和改善,也是增強與客戶(hù)之間交流的一個(gè)重要平臺。售后服務(wù)的優(yōu)劣,直接關(guān)系到公司的形象和根本利益,也間接的影響銷(xiāo)售的業(yè)績(jì)。

  在我所從事的工作中涉及到聊售后旺旺和處理各種售后交接問(wèn)題,在過(guò)去一年里我學(xué)到了很多,對于旺旺回復話(huà)術(shù)和電話(huà)溝通技巧都有了必須的積累,對于很多工作都能有效的去完成。在十月份的時(shí)候處理的交接數據是我們小組中的,雙十一的當月處理的交接數據到達了9800多個(gè),平時(shí)也都能盡職盡責的去完成自身的本職工作,算是沒(méi)有辜負公司領(lǐng)導的期望。為了更好的完成本職工作,為公司創(chuàng )造更多的效益,特將今年的工作經(jīng)驗作工作總結如下:

  1、塑造店鋪良好形象

  顧客進(jìn)入店鋪第一個(gè)接觸的人是客服,客服的一言一行都代表著(zhù)公司的形象,客服是顧客拿來(lái)評論這個(gè)店鋪的第一要素。作為售后客服,我們要本著(zhù)為顧客解決問(wèn)題的心理來(lái)對待,不要把自身的情緒帶到工作中,遇到無(wú)理的顧客要包容,也不要與顧客發(fā)生沖突,要把顧客當朋友一樣對待,而不是工作對象。作為網(wǎng)店客服我們多數時(shí)間是在用旺旺文字與顧客交流,應對電腦顧客也看不到我們的表情,在與顧客交流的時(shí)候我們必須要堅持良好的態(tài)度,言辭要委婉,多用禮貌用語(yǔ)和生動(dòng)的語(yǔ)句,搭配一些動(dòng)態(tài)詼諧的圖片,這樣可能帶給顧客的就是另外一種體驗了。

  2、學(xué)會(huì )換位思考

  當顧客來(lái)聯(lián)系售后時(shí),可能是因為收到商品不適宜,商品出現質(zhì)量問(wèn)題等因素需要退貨或者換貨,當我們在為顧客處理問(wèn)題時(shí),我們要思考如何更好的為顧客解決問(wèn)題,或者將心比心,當我們自身遭遇到類(lèi)似顧客這樣的情景時(shí)我們期望得到怎樣的處理結果,然后在有效的去實(shí)施。售后工作也是鍛煉我們心理素質(zhì)的一個(gè)良好平臺,我們每一天會(huì )遭遇各種各樣的顧客,其中不乏有無(wú)理取鬧的,對待顧客時(shí)我們要持一顆平常心,認真回答顧客的問(wèn)題。遇到顧客不懂的,我們則需要更多的耐心去服務(wù),我們應當耐心傾聽(tīng)顧客的意見(jiàn),讓顧客感受到我們很重視她的看法并且我們在努力滿(mǎn)足她的要求,讓顧客有一個(gè)良好的購物體驗,以帶來(lái)更多潛在的成交機會(huì )。

  3、熟悉公司產(chǎn)品和產(chǎn)品相關(guān)知識

  公司作為一個(gè)從事服裝的企業(yè),產(chǎn)品的更新?lián)Q代是十分快的,作為公司客服,熟悉自身的產(chǎn)品是最基本的要求,當有顧客問(wèn)到產(chǎn)品的一些情景,我們也能及時(shí)回復顧客。對于產(chǎn)品的了解也并不能局限于產(chǎn)品本身,關(guān)于產(chǎn)品的相關(guān)搭配,也是我們都要了解的。公司幾乎每周都有定期的新款培訓,對此培訓我也是比較熱衷的,新款培訓能夠讓我們結合實(shí)物和網(wǎng)頁(yè)產(chǎn)品介紹對產(chǎn)品有更深層次的了解,在處理售后時(shí)我們也能熟知自身產(chǎn)品的優(yōu)劣勢,進(jìn)而更好的為顧客解決問(wèn)題。

  4、有效的完成本職工作

  旺旺是我們與顧客溝通的工具之一,在旺旺上與顧客溝通時(shí)我們要注意回復速度,僅有及時(shí)回復才能讓顧客第一時(shí)間感受到我們的熱情,為此我們設置了各類(lèi)快捷短語(yǔ)。在保證回復速度的基礎上,我們也要注意溝通技巧,熱情的態(tài)度往往是決定成功的一半。經(jīng)過(guò)電話(huà)聯(lián)系處理顧客的退換貨也是我們的職責之一,在電話(huà)聯(lián)系時(shí)我們也要注意最基本的電話(huà)禮儀。通常我們所處理的'工作都是主動(dòng)與顧客聯(lián)系,撥打電話(huà)時(shí)要注意時(shí)間不宜太早或太晚,也不適宜在午休時(shí)間去電顧客;其次我們要注意電話(huà)溝通技巧,通話(huà)之前我們要了解去電的目的,在通話(huà)途中要吐詞清晰,注意傾聽(tīng)顧客的要求,不要隨意打斷顧客,同時(shí)要注意控制通話(huà)時(shí)長(cháng),避免占用太多的工作時(shí)間;打電話(huà)時(shí)的必須要態(tài)度友善,語(yǔ)調溫和,講究禮貌,從而有利于雙方的溝通。通話(huà)結束時(shí)應禮貌的回復顧客再掛斷電話(huà)。

  對于顧客的一些問(wèn)題我們要持一個(gè)專(zhuān)業(yè)的態(tài)度去對待,在堅持專(zhuān)業(yè)水準的基礎上我們也要讓顧客看到我們誠懇的態(tài)度,如果憑自身的專(zhuān)業(yè)產(chǎn)品知識還是不能解決問(wèn)題,這時(shí)我們就要從顧客的回復中洞悉顧客的心理,努力快速解決顧客的問(wèn)題,并將售后成本降到最低。如果處理得當,久而久之公司的信譽(yù)評價(jià)等都會(huì )有所提升,這也是體現我們售后價(jià)值的所在。

  在過(guò)去的一年中我收獲了很多,可是我明白自身還有不足之處。給我印象較深的是一次小組式的模擬培訓演練,經(jīng)過(guò)模擬顧客與客服溝通買(mǎi)賣(mài)的場(chǎng)景,將產(chǎn)品推銷(xiāo)給顧客。如果客服熟知了自身產(chǎn)品,理解一些穿衣搭配知識,在分析一下顧客的購買(mǎi)心理,然后找出有效的推銷(xiāo)手段,這樣成交的機會(huì )就大的多。公司的培訓也讓我看到了自身的不足,在這以后,我也是在努力改善,平時(shí)工作閑暇之余,我會(huì )多關(guān)注店鋪新款和店鋪各類(lèi)活動(dòng),在每次活動(dòng)前我也會(huì )花時(shí)間去了解活動(dòng)規則,做到心中有數。

  公司也組織過(guò)各種各樣的培訓,在年中閑暇之際,我申請過(guò)到售前崗位去學(xué)習,雖然學(xué)習時(shí)間不長(cháng),但也收獲了很多,對他們的工作也有了大致的了解。售前雖然只需要經(jīng)過(guò)旺旺與顧客打交道,可是旺旺溝通也是需要很多技巧的,讓買(mǎi)家下單關(guān)鍵是客服在交談過(guò)程中能不能打動(dòng)顧客,如何讓顧客買(mǎi)到自身想要的產(chǎn)品,并非一味的推銷(xiāo)而是讓顧客享受購物的過(guò)程。也使我明白金牌客服不是一天練成的,當接觸了不用的崗位后我才發(fā)現自身其實(shí)還有很多需要去學(xué)習和改善的,在以后的工作中我也期待有更多的培訓機會(huì ),拓展自身的綜合實(shí)力。

  在新的一年里我會(huì )吸取過(guò)去的教訓,積極參加公司的培訓,以飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)迎接新的挑戰,向先進(jìn)學(xué)習,向同事學(xué)習,取長(cháng)補短,共同提高,為公司的明天而盡心盡責。

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