銷(xiāo)售人員工作守則

時(shí)間:2023-09-25 09:51:33 銷(xiāo)售 我要投稿

銷(xiāo)售人員工作守則(優(yōu)選5篇)

銷(xiāo)售人員工作守則1

  1、熟悉酒店周邊大商社、公司集團(尤其是外資企業(yè)),并定期登門(mén)拜訪(fǎng)。

銷(xiāo)售人員工作守則(優(yōu)選5篇)

  2、建立客戶(hù)檔案,以電話(huà)、傳真、郵件等形式,保持聯(lián)系。

  3、定期或不定期舉行大公司秘書(shū)聚會(huì ),加強聯(lián)絡(luò ),增進(jìn)感情。

  4、做好銷(xiāo)售記錄,每日向營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理提供拜訪(fǎng)客戶(hù)情況書(shū)面報告。

  5、不斷開(kāi)發(fā)新的客戶(hù)市場(chǎng),擴大客戶(hù)網(wǎng)絡(luò )。

  6、協(xié)調好與酒店各相關(guān)部門(mén)的關(guān)系。

  7、安排好客戶(hù)的.入住、餐飲等活動(dòng)事宜。

  8、協(xié)助財務(wù)做好客戶(hù)催收帳款。

  9、開(kāi)發(fā)酒店長(cháng)住戶(hù),達到一定的出租率。

  10、制定吸引長(cháng)住戶(hù)的計劃,并付諸實(shí)施。

  11、建立長(cháng)住戶(hù)檔案,并定期拜訪(fǎng)。

  12、定期舉辦長(cháng)住戶(hù)聚會(huì ),以示答謝,并征求長(cháng)住戶(hù)對酒店的要求與建議。

  13、不斷擴大長(cháng)住戶(hù)市場(chǎng),完善長(cháng)住戶(hù)的管理條例。

銷(xiāo)售人員工作守則2

  1、負責產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開(kāi)拓與銷(xiāo)售工作,執行并完成公司產(chǎn)品年度銷(xiāo)售計劃。

  2、根據公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰略,提升銷(xiāo)售價(jià)值,控制成本,擴大產(chǎn)品在所負責區域的銷(xiāo)售,積極完成銷(xiāo)售量指標,擴大產(chǎn)品市場(chǎng)占有率;

  3、與客戶(hù)保持良好溝通,實(shí)時(shí)把握客戶(hù)需求。為客戶(hù)提供主動(dòng)、熱情、滿(mǎn)意、周到的`服務(wù)

  4、根據公司產(chǎn)品、價(jià)格及市場(chǎng)策略,獨立處置詢(xún)盤(pán)、報價(jià)、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜。在執行合同過(guò)程中,協(xié)調并監督公司各職能部門(mén)操作。

  5、動(dòng)態(tài)把握市場(chǎng)價(jià)格,定期向公司提供市場(chǎng)分析及預測報告和個(gè)人工作周報。

  6、維護和開(kāi)拓新的銷(xiāo)售渠道和新客戶(hù),自主開(kāi)發(fā)及拓展上下游用戶(hù),尤其是終端用戶(hù)。

  7、收集一線(xiàn)營(yíng)銷(xiāo)信息和用戶(hù)意見(jiàn),對公司營(yíng)銷(xiāo)策略、售后服務(wù)、等提出參考意見(jiàn)。

  8、以你司的特點(diǎn)定發(fā)揮銷(xiāo)售員的積極性,以你司的定位來(lái)定。

銷(xiāo)售人員工作守則3

  1、定期走訪(fǎng)政府機關(guān)、金融、教育、衛生等機關(guān)部門(mén)以及國有大中型企業(yè)等大型團隊,制定每周走訪(fǎng)計劃。

  2、以電話(huà)、傳真、郵件等形式,保持與有關(guān)單位部門(mén)的聯(lián)系。

  3、認真做好客戶(hù)詢(xún)價(jià)與預訂,并給予書(shū)面確認。

  4、接待好來(lái)店參觀(guān)客戶(hù)。

  5、建立好客戶(hù)信息登記,做好銷(xiāo)售記錄,做好銷(xiāo)售報告。

  6、接待與跟蹤好來(lái)店消費團隊的活動(dòng)。

  7、做好市場(chǎng)調查工作,并向銷(xiāo)售經(jīng)理匯報市場(chǎng)情況。

  8、嚴格實(shí)行房?jì)r(jià)審批權限,對特殊價(jià)格要保密。

  9、處理好與酒店其他部門(mén)的關(guān)系。

  10、做好重要政府團隊的.VIP接待。

銷(xiāo)售人員工作守則4

  1、公司全體業(yè)務(wù)人員置業(yè)顧問(wèn)均應熱愛(ài)本職工作,努力學(xué)習營(yíng)銷(xiāo)技能,不斷提高業(yè)務(wù)水平。

  2、本部門(mén)員工應服從上級的指揮及安排,一經(jīng)上級決定,應立即遵照執行;如有不同意見(jiàn),應在事后坦誠相告或書(shū)面陳述。

  3、同事之間應和睦相處、彼此尊重、團結友愛(ài)、互謙互讓?zhuān)鲃?dòng)地進(jìn)行溝通協(xié)調與交流。

  4、嚴格遵守作息,不遲到、不早退、不串崗、不脫崗。

  5、在xx區域使用禮貌用語(yǔ),不得講臟話(huà)、粗話(huà)、喊綽號或大聲喊人。

  6、男女銷(xiāo)售人員嚴禁在銷(xiāo)售區域打鬧、嘻笑、追逐,影響公司形象。

  7、嚴禁在xx區域隨意坐在椅子扶手或模型展臺上。

  8、嚴禁使用免提電話(huà)及煲電話(huà)粥,私人電話(huà)一次不得超過(guò)3分鐘。

  9、工作時(shí)間在銷(xiāo)售區域不得當著(zhù)客戶(hù)的.面化妝,吃口香糖及其它食品;非規定時(shí)間不得看報紙、雜志等。

  10、工作人員水杯及個(gè)人物品不得帶入接待區,只能放在休息室。

  11、工作時(shí)間不談?wù)撏码[私或閑聊。

  12、工作時(shí)間嚴禁打牌、打游戲機及做其它私事。

  14、業(yè)務(wù)人員及置業(yè)顧問(wèn)不得以私人目的與公司客戶(hù)作交易或替競爭公司服務(wù)而損害公司利益

銷(xiāo)售人員工作守則5

  1、事前的充分準備和現場(chǎng)的靈感所綜合出來(lái)的力量,往往很容易瓦解堅強對手而獲得成功。

  2、最優(yōu)秀的銷(xiāo)售人員是那些態(tài)度最好、商品知識最豐富、服務(wù)最周到的銷(xiāo)售人員。

  3、對與公司有關(guān)的資料、說(shuō)明書(shū)、廣告。

  4、向可以做出購買(mǎi)決策的人推銷(xiāo),如果你的銷(xiāo)售對象沒(méi)有權力說(shuō)買(mǎi)的話(huà),你是不可能賣(mài)出什么東西的'。

  5、相信你的產(chǎn)品是銷(xiāo)售人員的必要條件,這份信心會(huì )傳給你的客戶(hù),如果你對自己的商品沒(méi)有信心,你的客戶(hù)對他自然也沒(méi)有信心,客戶(hù)與其說(shuō)是因為你說(shuō)話(huà)的邏輯水平高而被說(shuō)服,倒不如說(shuō)他是被你的深刻信心所說(shuō)服的。業(yè)績(jì)好的銷(xiāo)售人員經(jīng)得起失敗,部分原因是他們對于自己和所推銷(xiāo)的產(chǎn)品有不折不扣地信心。

  6、了解客戶(hù)并滿(mǎn)足他們的需要,不了解客戶(hù)的需求,就好像在黑暗中走路,白費力氣又看不到結果

  7、客戶(hù)沒(méi)有高低之分,卻有等級之分,依客戶(hù)等級確定回訪(fǎng)的次數、時(shí)間,可以使銷(xiāo)售人員的時(shí)間發(fā)揮出最大的效能。

  8、在這個(gè)世界上銷(xiāo)售人員靠什么去撥動(dòng)客戶(hù)的心弦?有人以思維敏捷、邏輯周密的雄辯使人信服,有人以事情并茂、慷慨激昂的陳詞去動(dòng)人心扉。但是,這些都是形式的問(wèn)題,在任何時(shí)間,任何地點(diǎn),去說(shuō)服一個(gè)人。始終起作用的因素只有一個(gè):那就是真誠。

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