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員工會(huì )議上的發(fā)言稿
隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展，需要使用發(fā)言稿的場(chǎng)合越來(lái)越多，發(fā)言稿是在一定的場(chǎng)合，面對一定的聽(tīng)眾，發(fā)言人圍繞著(zhù)主題講話(huà)的文稿。那么問(wèn)題來(lái)了，到底應如何寫(xiě)好一份發(fā)言稿呢？以下是小編收集整理的員工會(huì )議上的發(fā)言稿，希望能夠幫助到大家。
員工會(huì )議上的發(fā)言稿 篇1
尊敬的各位領(lǐng)導、全體員工及家屬朋友們：
大家下午好！很榮幸能夠代表獲獎員工站在這里發(fā)言。首先，我代表所有獲此殊榮的優(yōu)秀員工們，向關(guān)心和支持我們的各級領(lǐng)導表示衷心的感謝！向關(guān)心和關(guān)愛(ài)我們的親人們致以誠摯的問(wèn)候！向緊密配合、相互支持的同事們致以崇高的敬意！
今天，公司分別對xx位員工授予優(yōu)秀員工的榮譽(yù)稱(chēng)號，這既是對我們過(guò)去一年工作表現的.肯定和贊賞，更是對公司全體員工辛勤耕耘、默默奉獻的表彰和感謝。
此刻，我的心，除了喜悅，更多的是感動(dòng)�；厥�，我是20xx年進(jìn)入xxxx公司的，在這8年多的工作中，我親自感受了公司規模不斷發(fā)展、壯大，管理不斷提升、完善，身為其中一員，我感到無(wú)比驕傲、自豪，也正是這一份驕傲與自豪，讓我時(shí)時(shí)充滿(mǎn)信心和工作激情。
責任、高效、完善、一直是我的工作信條，今天的成績(jì)將是我明天的起點(diǎn)，在今后的工作中，我將更加嚴格要求自己，維護優(yōu)秀員工的形象，揚長(cháng)避短，繼續向上，用更加優(yōu)異的成績(jì)回報公司領(lǐng)導、同事、親人們的關(guān)心、支持和厚愛(ài)！
最后，借今天這個(gè)平臺，祝愿xxxx公司十周年生日快樂(lè )，蓬勃發(fā)展，xxxx公司的明天更加輝煌！
我的發(fā)言完畢！再一次感謝大家。謝謝！
員工會(huì )議上的發(fā)言稿 篇2
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好！
很榮幸今天能夠在這里和大家互相交流和學(xué)習，同時(shí)非常感領(lǐng)導對我們青年員工的關(guān)心和重視。聽(tīng)了大家富有激情、滿(mǎn)載收獲的心路歷程，我感受至深�，F在借此機會(huì )，也向各位領(lǐng)導及同事分享一下我在這半年中學(xué)習和工作的感受和體會(huì )，與大家相互學(xué)習，共同進(jìn)步。
自20xx年7月份到建工鋼構參加工作至今，從連翼緣板都不認識到可以算完一棟樓的工程量，從第一次犯錯被批評心里卻憤憤不平到現在渴望得到更多的指導和批評，從遇到困難找借口到努力學(xué)著(zhù)找解決方法，雖只有半年多的時(shí)間，我看到了自己的成長(cháng)與進(jìn)步。半年來(lái)，在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下，我面對過(guò)挫折和壓力，也收獲過(guò)成功和喜悅，在這一過(guò)程中，我不斷積累經(jīng)驗，逐漸成長(cháng)。
記得半年前，我懷著(zhù)些許不舍與擔憂(yōu)，離開(kāi)了校園，來(lái)到鋼構，不知道以后我要面對的是一個(gè)怎樣的環(huán)境，在這一個(gè)環(huán)境中我是否能適應和成長(cháng)。經(jīng)過(guò)幾天的培訓，我感受到這里是另一個(gè)溫暖的大家庭，不由得拋開(kāi)心中的顧慮，敞開(kāi)身心迎接人生第一份工作。公司給予了我們一個(gè)廣闊的發(fā)展平臺，能讓我們充分展現自己各方面才能，使我對未來(lái)充滿(mǎn)了希望，同時(shí)這對我來(lái)講也是一種全新的挑戰。
來(lái)到二直管，作為新員工的’我最缺乏工作經(jīng)驗，經(jīng)過(guò)領(lǐng)導和同事的關(guān)懷和指導，我慢慢適應了工作環(huán)境，也基本熟悉了各項工作流程。我深知，自己的每一次進(jìn)步都凝聚著(zhù)領(lǐng)導關(guān)心和愛(ài)護，凝聚著(zhù)同事的傳教和幫助，凝聚著(zhù)個(gè)人的汗水和努力。在這個(gè)過(guò)程中我感悟到進(jìn)步和成功不是必然的。
首先，學(xué)習才會(huì )進(jìn)步，知識需要沉淀。要在平日細心觀(guān)察、勤于思考，要在工作中學(xué)習，學(xué)習中工作。年輕需要沉靜下來(lái)，放低自己，任何時(shí)候都不要對自己有所滿(mǎn)足，不斷學(xué)習和汲取已經(jīng)成為我們生活中最為關(guān)鍵的一點(diǎn)。當今社會(huì )發(fā)展迅速，職場(chǎng)競爭激烈，優(yōu)秀人才比比皆是，一旦停止學(xué)習我們便止步不前，別人則會(huì )因你的暫停而飛快的進(jìn)步，由此將會(huì )一直落后于他人。補充知識，為自己“充電”，是我們必須要做的事情。
其次，務(wù)實(shí)的工作。把自己的事做好，踏踏實(shí)實(shí)的學(xué)習實(shí)踐經(jīng)驗，充實(shí)自己。漫長(cháng)的'人生需要一步一步地走，理想的實(shí)現需要一點(diǎn)一滴地奮斗。通往理想的路是遙遠的，但起點(diǎn)就在腳下，無(wú)論你的理想是否高遠，它們的實(shí)現都需要一點(diǎn)一滴腳踏實(shí)地地去奮斗。世界上從來(lái)都不會(huì )有一蹴而就一步登天的事情，想要實(shí)現理想就要有埋頭苦干的心理準備，因為踏踏實(shí)實(shí)做事是實(shí)現理想的根本途徑！
再次，對企業(yè)忠誠，有責任感。責任心是影響一個(gè)人事業(yè)成敗的關(guān)鍵。一個(gè)具有高度責任心的人，會(huì )把工作看成追求和奉獻，滿(mǎn)懷熱情地投入工作，取得顯著(zhù)的成績(jì)，做出卓越的貢獻，實(shí)現自身的人生價(jià)值。一個(gè)沒(méi)有責任心的人，一個(gè)喪失責任感或責任心不強的人，會(huì )把工作當作負擔，自然就會(huì )喪失工作的樂(lè )趣，一事無(wú)成，虛度年華。企業(yè)成長(cháng)決定個(gè)人成長(cháng)，一個(gè)企業(yè)的發(fā)展依賴(lài)于員工的發(fā)展，員工的發(fā)展是企業(yè)的根源，只有員工素質(zhì)提高了企業(yè)才能有市場(chǎng)競爭力。因此我們青年員工應該干一行，愛(ài)一行，專(zhuān)一行，即使在平凡的崗位也要做出不平凡的成果。
最后，對自己有規劃，不盲目，有追求，不斷努力實(shí)現自我價(jià)值和理想。有了目標和追求人生就有了方向，人最可悲的是沒(méi)有自己的方向和目標。青春僅僅是一個(gè)短暫的美夢(mèng)，當你醒來(lái)時(shí)，它早已消失的無(wú)影無(wú)蹤。人生最要緊的，不是你現在站在什么地方，而是你要往哪里走。一個(gè)人，物質(zhì)財富可以不富有，但精神世界不能空虛；智力學(xué)識可以不高，但不可以思想道德敗壞；社會(huì )地位可以不高，但不可以沒(méi)有存在的價(jià)值！
對此，我對自己的規劃如下：
第一、學(xué)習政治理論知識。講政治是立身之本，只有不斷強化政治理論學(xué)習，提高政治思想素養，才能確保工作學(xué)習生活方向明確，不走彎路，不走錯路。
二、熟悉公司業(yè)務(wù)。了解公司業(yè)務(wù)是我們新員工首要工作任務(wù)，不熟悉公司業(yè)務(wù)，做
好本職工作無(wú)從談起。公司規模龐大，要學(xué)習的內容多，我將采取全面分類(lèi)、重點(diǎn)突破、循序漸進(jìn)辦法學(xué)習，同時(shí)積極向公司領(lǐng)導、老員工虛心請教，爭取在較短的學(xué)習時(shí)間來(lái)熟悉好公司業(yè)務(wù)。
三、學(xué)習為人處事。工作之后，我感覺(jué)要與方方面面的人和事打交道，作為新員工，無(wú)論政策理論、社交能力、社會(huì )閱歷都需要一個(gè)成熟的過(guò)程，在這過(guò)程中，學(xué)習好為人處事尤為重要，有時(shí)還可以達到事半功倍的效果。在公司的工作學(xué)習生活中，努力做到讓領(lǐng)導放心、與同事共事齊心、自己工作開(kāi)心，可以陽(yáng)光的工作，陽(yáng)光的生活！
員工會(huì )議上的發(fā)言稿 篇3
能者上，是每一個(gè)公司都會(huì )執行的，庸者讓?zhuān)覀円矔?huì )在以后的體系中加強執行。這不僅是一個(gè)職位，而是一份承諾、一份期許、一份責任，在這樣一個(gè)美好的時(shí)候，我簡(jiǎn)單談六點(diǎn)我的看法，以供新晉升的經(jīng)理在今后的工作中參考。
第一是愛(ài)，愛(ài)就是忠愛(ài)。愛(ài)公司，愛(ài)同事，愛(ài)自己，要設身處地的為公司、為下屬著(zhù)想，對公司管理，日常協(xié)調起到橋梁紐帶的作用，要成為幫助下屬成長(cháng)的老師，成為幫助下屬創(chuàng )收的發(fā)動(dòng)機。要把你們自身的優(yōu)秀品質(zhì)傳下去，將同事們的優(yōu)秀品質(zhì)發(fā)揮出來(lái)，發(fā)揚光大。
第二是實(shí)，要務(wù)實(shí)落地，杜絕銷(xiāo)多售少，以結果為導向，帶頭實(shí)干，以抓業(yè)績(jì)、實(shí)現業(yè)績(jì)?yōu)橹饕ぷ�，正人先正己，沒(méi)有明確嚴格的自我要求，沒(méi)有結果的工作，是帶不出一個(gè)鐵打的團隊的.。
第三是細，管理就是將工作梳理到細致，細心的處理每一件事，要做到責任到人、服務(wù)到客戶(hù)、工作到方法、管理到每天，簡(jiǎn)單的事情重復做，要帶頭建立起優(yōu)秀的執行體系和良好的工作習慣。
第四是思，要善于思考，多動(dòng)腦筋化解各方面的困難，學(xué)會(huì )統籌協(xié)調，為工作推進(jìn)找到路徑，為業(yè)績(jì)增長(cháng)找到方法，為部門(mén)發(fā)展找到方向。
第五是嚴，嚴格執行各項規章制度，嚴格執行公司的決策部署。帶動(dòng)業(yè)績(jì)增長(cháng)，提升團隊收入，要做一個(gè)好經(jīng)理，而不是一個(gè)好人經(jīng)理。
第六是學(xué)，人無(wú)完人，學(xué)會(huì )成長(cháng)，部門(mén)經(jīng)理要帶頭做學(xué)習的榜樣，學(xué)習各方面的知識，不斷進(jìn)步，以適應新崗位新環(huán)境。
員工會(huì )議上的發(fā)言稿 篇4
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好！
首先我很高興與大家在此相聚一堂，每年公司召開(kāi)這樣的年終大會(huì )，這就讓我們所有人的心靠得更攏。今天能夠有機會(huì )上臺發(fā)言，我感到十分榮幸，又感到自己的壓力，感到榮幸的是我有幸成為x公司的一員，我日后將會(huì )在x公司企業(yè)文化業(yè)日益的鼓勵下、領(lǐng)導及同事的關(guān)心和支持下，會(huì )有一個(gè)更好地發(fā)展，在此我深表感謝！感到有壓力的是從今后，我必須將更應該嚴格要求自己，把工作做得更好；這也是人們常說(shuō)的“沒(méi)有壓力，就沒(méi)有動(dòng)力”一樣，這也是對我工作的一種鞭策；我會(huì )在新的一年里會(huì )把工作做的更好的。
我雖然是x公司的員工，其實(shí)也是公司的主人，需要有將公司當成家的態(tài)度，態(tài)度認真是整個(gè)工作的主導，為公司做事其實(shí)就是為自己做事。我們要時(shí)刻記住只有公司這個(gè)大家庭的發(fā)展，才有我們小家庭的幸福，只有公司的輝煌，才有我們事業(yè)的輝煌，我們的個(gè)人榮譽(yù)與公司的榮譽(yù)是緊密相連，我們要始終把公司的利益放在第一位，用感恩的心做感恩的事回饋于公司，還應有良好的態(tài)度服務(wù)于社會(huì )，這才能體現出自身的價(jià)值。
在我進(jìn)入公司工作的.x月中，我親切感受到了公司銷(xiāo)售質(zhì)量的提升，銷(xiāo)售業(yè)績(jì)的不斷發(fā)展，管理的不斷完善，身為公司其中的一員，我感到無(wú)比驕傲與自豪，也正是這份自豪，讓我時(shí)時(shí)充滿(mǎn)信心，心中有信心，便無(wú)敵于天下，我的工作中格言是：兢兢業(yè)業(yè)的工作，踏踏實(shí)實(shí)的做人。
“有信心就有希望，有恒心就有奇跡，”我相信：公司在各位領(lǐng)導以及所有的同事同心協(xié)力下，我們的公司明天會(huì )更好！相信明年這個(gè)時(shí)候就是我們公司又一次豐收的時(shí)刻！
最后，祝愿大家在新的一年里合家歡樂(lè )，身體健康，萬(wàn)事如意！
謝謝大家！
員工會(huì )議上的發(fā)言稿 篇5
安全工作是一項非常重要的工作。它關(guān)系著(zhù)企業(yè)的發(fā)展，決定著(zhù)員工的安危，維系著(zhù)家庭以及社會(huì )的穩定。
如何做好安全工作，我感覺(jué)首先是要從員工個(gè)人做起，如果我們每一名員工責無(wú)旁貸的將自身的安全工作做好，那么我們這個(gè)大集體、我們這個(gè)大團隊就會(huì )自然而然的處于安全之中。
作為一名國企員工，一定要有一個(gè)很強的安全意識，平時(shí)學(xué)習好安全條例，并結合好本崗位的切實(shí)危險，從實(shí)際做起做好防護工作。安全防護要做到精而細，精細管理也是我們部、我們公司所倡導的.管理方針。加強安全學(xué)習，讓我們始終處在一個(gè)蔚然成風(fēng)的安全學(xué)習氛圍中。在基層工作的企業(yè)員工，在日常巡檢過(guò)程中，應該做到全面而細致的檢查工作，及時(shí)發(fā)現事故隱患或者是即將釀成隱患的苗頭，進(jìn)而未雨綢繆，防微杜漸，防患于未然。
我們石化企業(yè)員工每月要進(jìn)行四次安全學(xué)習，盡管學(xué)習時(shí)間每次只有一個(gè)小時(shí)，但它給我們的教益卻可以使我們終身受益。每一次事故，都是一次次血的教訓，反躬自問(wèn)，我們負擔不起。認真做好安全工作吧！從我做起，從身邊做起。
員工會(huì )議上的發(fā)言稿 篇6
同志們：
這次會(huì )議是經(jīng)××縣長(cháng)和××縣長(cháng)提議召開(kāi)的，這充分體現了兩位領(lǐng)導對辦公室工作的高度重視和悉心關(guān)懷！在深表感激的同時(shí)，也深感自己肩上的擔子很重，壓力很大。但通過(guò)初步了解，我也發(fā)現辦公室人員年齡輕、素質(zhì)高、干勁足、作風(fēng)硬，是一支團結戰斗的隊伍，這給我做好工作進(jìn)一步增添了信心和勇氣。一會(huì )兒，××縣長(cháng)和××縣長(cháng)還要給我們提要求、做指示，大家要認真學(xué)習領(lǐng)會(huì )，并在工作中很好地貫徹落實(shí)。下面，借這次機會(huì )，我就近段時(shí)間對辦公室工作的初步了解體會(huì )、所思所想與大家作一簡(jiǎn)單探討共勉，不妥之處，敬請領(lǐng)導和同志們批評指正。
一、高標準，嚴要求，自覺(jué)增強服務(wù)的主動(dòng)性
政府辦公室是政府工作的運轉中樞，承擔著(zhù)決策參謀、綜合協(xié)調、督促檢查、文秘會(huì )務(wù)、信息調研、機要保密、信訪(fǎng)接待、后勤服務(wù)等重要職能，是承上啟下、溝通內外的樞紐，是領(lǐng)導決策的參謀部和信息部，是了解基層、聯(lián)系群眾的橋梁�？梢哉f(shuō)，辦公室工作無(wú)小事，雖然大量工作是服務(wù)性的，但政治性、政策性都很強。因為在群眾眼里，辦公室就是政府的代表，辦公室人員的一言一行，在某種程度上就代表著(zhù)政府的形象、甚至是領(lǐng)導者的形象。如值班、接待、會(huì )議安排、來(lái)信來(lái)訪(fǎng)、文件辦理、信息反饋等等，不能不說(shuō)這都是常規性工作，但稍有不慎，就會(huì )出現重大失誤，甚至給政府工作帶來(lái)無(wú)法挽回的損失。因此，我們辦公室每位工作人員都要充分認識到辦公室工作的這種特殊性和重要性，必須要有強烈的事業(yè)心和責任感，要有如臨深淵、如履薄冰的感覺(jué)，時(shí)刻保持敏銳嚴格的工作態(tài)度，以高度的責任心一絲不茍地對待每項工作、每件事務(wù)和每一個(gè)細小的環(huán)節，不能有半點(diǎn)的草率、疏忽和大意。要以良好的精神狀態(tài)和一流的工作業(yè)績(jì)，高標準、嚴要求、作表率、作榜樣、樹(shù)旗幟，服務(wù)領(lǐng)導、服務(wù)基層、服務(wù)群眾，服務(wù)于縣政府中心工作和全縣經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展大局。
二、嚴把關(guān)，求實(shí)效，不斷提高辦公室工作效率
辦公室其特殊的樞紐地位決定了辦公室的工作質(zhì)量、工作效率會(huì )直接影響到全局的工作質(zhì)量和工作效率。因此，辦公室工作要與行政提速、發(fā)展提速的新形勢、新要求相適應，不斷提速工作過(guò)程和質(zhì)量。要做到“三個(gè)提高”：
一是提高辦文質(zhì)量。機關(guān)公文起草、修改、審核、把關(guān)是辦公室的重要職責，我們要嚴格行文規則和程序，嚴格把好公文“進(jìn)口”和“出口”。對那些不按行文規則辦事，越級行文、違規直送、多頭分送的文件，要堅決不予受理，理順行文程序，以堅決避免多頭辦理，責任不明，誤時(shí)誤事，甚至被擱置。起草和修改中，要認真、細致、準確、字斟句酌，反復推敲，不斷提高行文質(zhì)量，既要快速又要避免出現紕露。要嚴格控制發(fā)文數量和范圍，大力精簡(jiǎn)政府文件，提高政府發(fā)文的權威性。
二要提高辦會(huì )質(zhì)量。會(huì )議是一項綜合性很強的工作，辦公室人員對每一次會(huì )議都要高度重視，認真準備，從會(huì )議通知、材料準備、會(huì )場(chǎng)布置，到公文內容、公議議程安排，都要仔細研究，精心準備，確保各項圓滿(mǎn)結束。特別是講話(huà)材料的起草要準確把握會(huì )議主題，明確會(huì )議任務(wù)，不能簡(jiǎn)單的照抄照搬，言之無(wú)物，要把上級精神、領(lǐng)導意圖和本地的實(shí)際有機的結合起來(lái)，提出切實(shí)可行的.思路和舉措，做到既符合與上級精神又符合本地實(shí)際，并與領(lǐng)導思路保持一種默契，與領(lǐng)導思想脈動(dòng)同頻共振。
三要提高辦事效率。辦公室工作瑣碎繁雜，時(shí)間性強，必須有強烈的時(shí)間觀(guān)念和效率意識。要始終堅持“日事日清，日事日畢”，對基層呈報的事情要立刻辦，馬上辦，做到不推不拖;對呈請領(lǐng)導指示的事情，要分清輕重緩急，及時(shí)呈請領(lǐng)導，做到不誤不漏;對轉送有關(guān)部門(mén)落實(shí)的事情要及時(shí)迅速，不丟不拖;對需經(jīng)領(lǐng)導協(xié)調的重大突發(fā)事件和特別緊急的事項，要打破常規，急事急辦，特事特辦，不循規蹈矩;對領(lǐng)導交辦的事項要雷厲風(fēng)行，一絲不茍，不折不扣的貫徹好、落實(shí)好，決不能疲疲沓沓，拖拖拉拉，貽誤工作。
員工會(huì )議上的發(fā)言稿 篇7
各位董事﹑各位員工：
大家好！
首先感謝大家在關(guān)鍵時(shí)期對我廠(chǎng)的支持﹑與信任、開(kāi)廠(chǎng)至今只不過(guò)短短不到一個(gè)月時(shí)間，在全體人員的不懈努力下，我廠(chǎng)已開(kāi)始逐步走向正軌、但是我們企業(yè)處于發(fā)展起步時(shí)期，面臨著(zhù)重重困難，還需各位一如既往的支持與努力，你們是企業(yè)的財富，今天企業(yè)的發(fā)展需要大家的努力，企業(yè)發(fā)展了一定不會(huì )忘記你們、希望大家在今后的工作中發(fā)揚艱苦奮斗﹑大公無(wú)私﹑嚴格紀律﹑廠(chǎng)興我榮﹑廠(chǎng)衰我恥﹑愛(ài)廠(chǎng)如家的光榮傳統、為企業(yè)的健康發(fā)展貢獻力量、我們企業(yè)是以四個(gè)第一宗旨：
一﹑安全第一：只有安全，才有一切、
�。�1）為確保人身安全，在上班時(shí)嚴格遵守規章制度作業(yè)，上下班或外出時(shí)注意交通安全，做到高高興興上班，平平安安回家、
�。�2）企業(yè)的財產(chǎn)安全，愛(ài)護企業(yè)公共財產(chǎn)，嚴防火災，做到離機斷電，禁止煙火、
二﹑質(zhì)量第一：產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)的生命線(xiàn)，企業(yè)生存的保障，但是質(zhì)量來(lái)自大家日常工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴、所以企業(yè)的生死存亡與大家息息相關(guān)，希望大家嚴格遵守規章制度作業(yè)、
三﹑信譽(yù)第一：信譽(yù)是無(wú)價(jià)的，它是企業(yè)的無(wú)形資產(chǎn)，在當今社會(huì )沒(méi)有信譽(yù)是寸步難行，全體員工應做到踏實(shí)做事，誠實(shí)做人，維護企業(yè)的信譽(yù)、
四﹑利益第一：企業(yè)的利益是靠大家創(chuàng )造和維護出來(lái)的，只有大家認真負責的工作，為企業(yè)減少產(chǎn)品損耗，降低生產(chǎn)成本，才有我們個(gè)人利益的保障，是我們提高工資待遇的前提條件，我們保證大家的`待遇不會(huì )比附近鄰廠(chǎng)的低，假如我們發(fā)放的低于其他，在得到證實(shí)價(jià)格后一定補發(fā)、我們將于最大限度的努力，改善大家的工作，與生活環(huán)境、
相信只要有我們全體人員的團結協(xié)作，克服困難，我們的企業(yè)一定會(huì )有更美好的明天、謝謝大家！
員工會(huì )議上的發(fā)言稿 篇8
尊敬的各位領(lǐng)導、全體員工及家屬朋友們：
大家下午好！很榮幸能夠代表獲獎員工站在這里發(fā)言。首先，我代表所有獲此殊榮的優(yōu)秀員工們，向關(guān)心和支持我們的各級領(lǐng)導表示衷心的感謝！向關(guān)心和關(guān)愛(ài)我們的親人們致以誠摯的問(wèn)候！向緊密配合、相互支持的同事們致以崇高的`敬意！
今天，公司分別對xx位員工授予優(yōu)秀員工的榮譽(yù)稱(chēng)號，這既是對我們過(guò)去一年工作表現的肯定和贊賞，更是對公司全體員工辛勤耕耘、默默奉獻的表彰和感謝。
此刻，我的心，除了喜悅，更多的是感動(dòng)�；厥�，我是20xx年進(jìn)入xxx公司的，在這8年多的工作中，我親自感受了公司規模不斷發(fā)展、壯大，管理不斷提升、完善，身為其中一員，我感到無(wú)比驕傲、自豪，也正是這一份驕傲與自豪，讓我時(shí)時(shí)充滿(mǎn)信心和工作激情。
責任、高效、完善、一直是我的工作信條，今天的成績(jì)將是我明天的起點(diǎn)，在今后的工作中，我將更加嚴格要求自己，維護優(yōu)秀員工的形象，揚長(cháng)避短，繼續向上，用更加優(yōu)異的成績(jì)回報公司領(lǐng)導、同事、親人們的關(guān)心、支持和厚愛(ài)！
最后，借今天這個(gè)平臺，祝愿xxx公司十周年生日快樂(lè )，蓬勃發(fā)展，xxx公司的明天更加輝煌！
我的發(fā)言完畢！再一次感謝大家。謝謝！
員工會(huì )議上的發(fā)言稿 篇9
同志們：
今天這次會(huì )議是經(jīng)過(guò)區委、區政府研究決定召開(kāi)的，會(huì )議的主要內容就是安排部署我區旅游名鎮建設百日會(huì )戰工作，組織和號召全區各級組織、單位、部門(mén)、施工企業(yè)、街道、社區及全區廣大群眾廣泛參與到這次百日會(huì )戰中來(lái)，以百倍的熱情開(kāi)展建設。以切身的行動(dòng)支持建設，以堅定的信心擁護建設。剛才宣讀了百日會(huì )戰實(shí)施方案，傳達了市里會(huì )議精神和市委書(shū)記、市長(cháng)視察我區旅游名鎮建設時(shí)的講話(huà)精神，機關(guān)、基層、垂直管理單位代表、施工建設單位代表、街道社區的回遷戶(hù)和即將面臨拆遷的群眾代表先后做了發(fā)言，對我區的旅游名鎮建設和這次百日會(huì )戰表明了態(tài)度，表明了決心，令人深受鼓舞，我也十分激動(dòng)，有全區干部群眾這樣的支持擁護，有建設施工單位的沖天干勁，我區的旅游名鎮建設和這次百日會(huì )戰一定能夠取得圓滿(mǎn)的成效。面對全區人民的矚目，廣大干部的重托，各施工單位企業(yè)的信任，今天我代表區委、區政府對這次旅游名鎮百日會(huì )戰要講三個(gè)方面的問(wèn)題。
一、貫徹落實(shí)省市領(lǐng)導指示精神，充分認識開(kāi)展這次百日大會(huì )戰的重要意義
第一，重點(diǎn)旅游名鎮建設是加速我區產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重要契機。為更好地開(kāi)發(fā)旅游，打造旅游產(chǎn)業(yè)，發(fā)展旅游經(jīng)濟，使旅游業(yè)成為全省經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展一個(gè)新的產(chǎn)業(yè)，省委、省政府做出建設旅游名鎮重大決策。在全省12個(gè)旅游名鎮中，湯旺河是其中之一，這充分說(shuō)明了省里對湯旺河的信任和認可。省市主要領(lǐng)導對旅游名鎮建設非常重視，今年，杜家毫副省長(cháng)、王愛(ài)文書(shū)記和高環(huán)市長(cháng)先后帶領(lǐng)相關(guān)部門(mén)到湯旺河視察旅游名鎮建設，肯定了我們建設成果，經(jīng)過(guò)一年多的建設，湯旺河的整體景觀(guān)發(fā)生了很大的變化，依水立城這篇文章已經(jīng)收到了效果，旅游名鎮和濱水城鎮的建設渾然一體。并在資金上給予了我們很大的幫助，要求各相關(guān)部門(mén)大力支持旅游名鎮建設。我們要借助旅游名鎮這個(gè)平臺，搶抓有利契機，在搞好與上級部門(mén)對接爭取政策和資金的同時(shí)，全力推進(jìn)城鎮重點(diǎn)工程建設。把湯旺河建設成環(huán)境優(yōu)美、設施齊全、功能完備的城鎮，不但可以改善居民的生活環(huán)境，而且是招商引資的前提，是投資環(huán)境的硬件平臺。一個(gè)城鎮建設明顯滯后的地方，客商不可能往那里注入資金。我們只有把湯旺河城鎮建設好，打響我們自己的旅游品牌，才會(huì )把“金鳳凰”吸引到這里，從而拉動(dòng)經(jīng)濟增長(cháng)，促進(jìn)第三產(chǎn)業(yè)的全面發(fā)展。事實(shí)也證明了這一點(diǎn)，我們通過(guò)國家公園和省重點(diǎn)旅游名鎮這兩個(gè)金字招牌，吸引了普天、恒豐、天地仁等一批“金鳳凰”到湯旺河投資建設，這些項目的落地，將對湯旺河的生態(tài)旅游、多種經(jīng)營(yíng)、文化等產(chǎn)業(yè)發(fā)展影響深遠。
第二，開(kāi)展百日大會(huì )戰活動(dòng)是貫徹落實(shí)上級指示的具體行動(dòng)。自確定建設旅游名鎮以來(lái)，省委、省政府就持續不斷地加大力度予以推進(jìn)，把今年確定為旅游名鎮集中建設年，吉炳軒書(shū)記、王憲魁省長(cháng)和杜家毫副省長(cháng)抽出大量時(shí)間到各個(gè)旅游名鎮視察指導工作，充分表明了省里的態(tài)度和決心，王愛(ài)文書(shū)記和高環(huán)市長(cháng)先后到我區視察指導工作時(shí)也提出了要求，王愛(ài)文書(shū)記要求，對比其它旅游名鎮的建設進(jìn)度，湯旺河的.建設速度還是慢，人力、物力的投入力度還不夠。要著(zhù)力解決“慢”的問(wèn)題，在“快”和“好”上下功夫，將速度和質(zhì)量作為當前建設的兩項任務(wù)，抓緊抓好、全力推進(jìn)。高環(huán)市長(cháng)要求，旅游名鎮的建設一定要堅持規劃先行，高標準規劃、高質(zhì)量建設、高要求管理。在旅游名鎮建設中，要堅持早開(kāi)發(fā)、早建設、抓住機遇、積極爭取，千方百計克服一切困難。幾日前，我們已經(jīng)召開(kāi)專(zhuān)項會(huì )議給全區處級領(lǐng)導干部分配了工程和任務(wù)，要求深入工地一線(xiàn)督促落實(shí)，對進(jìn)展情況實(shí)行周報制度。為進(jìn)一步貫徹落實(shí)好上級指示精神，促進(jìn)各工程建設快速推進(jìn)，經(jīng)過(guò)精心研究，決定今天召開(kāi)這次會(huì )議，開(kāi)展百日大會(huì )戰活動(dòng)。各相關(guān)部門(mén)，特別是各級領(lǐng)導干部，要充分認識這次百日大會(huì )戰的重要意義，一定要增強工作的主動(dòng)性和自覺(jué)性，把旅游名鎮建設作為第一要務(wù)真正擺上工作日程，搶前抓早，加快進(jìn)度，克服諸多不利因素，以只爭朝夕和時(shí)不我待的精神投入到旅游名鎮建設當中。
第三，開(kāi)展百日大會(huì )戰活動(dòng)是推進(jìn)我區旅游名鎮建設的必要措施。
雖然經(jīng)過(guò)不懈努力，我區城鎮面貌發(fā)生了較大變化，但在當前旅游名鎮建設的推進(jìn)中，客觀(guān)上存在一些困難和問(wèn)題，這使得我們一些同志一定程度上存在畏難思想，覺(jué)得這些困難難以突破。因此在工作作風(fēng)上表現為浮躁，缺乏走進(jìn)矛盾、破解難題的勇氣和信心;在工作狀態(tài)上表現為庸懶拖拉，得過(guò)且過(guò)。這種狀態(tài)不改變，工作局面不扭轉，要如期完成今年的城鎮建設任務(wù)勢必是一句空話(huà)。大家都要清醒認識當前城鎮建設面臨的嚴峻形勢，現在時(shí)間已經(jīng)過(guò)半，北方冬季來(lái)臨較早，留給我們的只有二、三個(gè)月的時(shí)間，上級一再督促要加快施工進(jìn)度，今年的工程量較大，一些工程還沒(méi)有開(kāi)工，還有一些去年結轉的工程，我們只有通過(guò)百日會(huì )戰這種形式，號召全區的相關(guān)部門(mén)、人員和施工單位都把心擰成一股繩，勁往一塊使，才能保證工程順利完成。希望大家在會(huì )后，認真把會(huì )議精神貫徹落實(shí)下去，全面增強緊迫感、責任感，切實(shí)轉變作風(fēng)，迅速行動(dòng)起來(lái)，按照百日大會(huì )戰實(shí)施方案的要求，團結帶領(lǐng)相關(guān)人員，齊心協(xié)力，真抓實(shí)干，掀起新的一輪大干快上的建設熱潮，要認真研究措施破解現實(shí)中的難題，保質(zhì)保量地完成年度暨定的建設任務(wù)，向全區人民交上一份滿(mǎn)意的答卷。
二、掀起大干熱潮，搶抓工程進(jìn)度，確保百日大會(huì )戰取得實(shí)效。
一是以“五+二”、“白+黑”的施工組織向時(shí)間要進(jìn)度。
二是以加強聯(lián)系促使項目落地向擴大建設規模要進(jìn)度。
三是以拓展投融資方式推進(jìn)建設施工向資金保障要進(jìn)度
四是以改善民生為宗旨求得群眾支持向民心所向要進(jìn)度。
三、破解建設難題，排除一切阻礙，為百日會(huì )戰提供堅強保障。
(從部門(mén)協(xié)調配合，做好服務(wù)，垂直部門(mén)提前謀劃，完成各自責任任務(wù)，基層單位管好自己人不給施工增加困難，拆遷戶(hù)服從大局，配合施工等)
員工會(huì )議上的發(fā)言稿 篇10
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好！
今天我有幸作為公司的員工代表上臺發(fā)言，與各位同事一起分享20xx年度的工作成績(jì)，我感到非常的榮幸和高興。20xx年，我們大家在工作中都取得了一定的成績(jì)，這不但得益于我們公司各位同事的支持與默契配合，更得益于公司優(yōu)良的團隊氛圍和全新的管理感理念對我們的熏陶。在這里，我要真誠地向各位果斷決策的領(lǐng)導，向各位為公司勤勉服務(wù)的同事致以深深的敬意。
眾所周知，20xx年對于我們洛陽(yáng)xx眼鏡連鎖有限公司有著(zhù)重要的意義，作為一名公司員工，在具體的工作崗位上親眼目睹了公司在一年來(lái)的巨大變化，并從內心深處為公司的快速發(fā)展而驕傲。
xx眼鏡連鎖作為一家以眼鏡零售為核心的連鎖公司，零售市場(chǎng)是我們的生命線(xiàn)，同時(shí)也是檢驗企業(yè)運營(yíng)實(shí)力的唯一標準。事實(shí)上，隨著(zhù)市場(chǎng)競爭日趨激烈，眼鏡零售行業(yè)出現連鎖發(fā)展，廣告戰、價(jià)格戰有的已偏離了行業(yè)發(fā)展規律。眼鏡行業(yè)不同于其他零售業(yè)，它屬于視光學(xué)應用領(lǐng)域，是滿(mǎn)足人們矯正視力需求的行業(yè)，從業(yè)人員的專(zhuān)業(yè)素養和設備投入直接影響著(zhù)人們的視力健康，而過(guò)度競爭勢必影響眼鏡行業(yè)的健康發(fā)展。因此公司品牌定位的國際化、專(zhuān)業(yè)化、時(shí)尚化，正是順應了時(shí)代的發(fā)展需求。這一切都向社會(huì )、向市場(chǎng)證明了xx眼鏡連鎖公司的運營(yíng)實(shí)力和前瞻性決策能力。
有容乃大，無(wú)滯則華。要在激烈的行業(yè)競爭中占有一席之地，就必須隨時(shí)保持一種健康的學(xué)習和競爭狀態(tài)。之所以公司一直在發(fā)展壯大，就是因為整體的.運營(yíng)比市場(chǎng)快一拍，而作為員工至少應該跟上公司的運營(yíng)層面，隨之提升自身的綜合素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)技能。
今天，xx眼鏡連鎖公司上下濟濟一堂，其樂(lè )溶溶，共同分享著(zhù)歲末成功的喜悅，共同體味著(zhù)新年新景的快樂(lè )。在我們的心里，敬業(yè)，誠信，進(jìn)取，創(chuàng )造成為唯一的信念，無(wú)私奉獻，穩健務(wù)實(shí)，追求完美是唯一的目標，勤勉盡責，努力學(xué)習，追求上進(jìn)更應在我們的每一件工作當中得到具體落實(shí)。
古人云：上下同欲者勝。展望新年，公司上上下下同心同德，心往一處想，勁往一處使，我們有理由相信，xx因為有我們更強大，我們因為xx更驕傲。
謝謝大家！
員工會(huì )議上的發(fā)言稿 篇11
今天召集大家召開(kāi)生產(chǎn)部全體員工大會(huì )，主要內容是對公司前段時(shí)間生產(chǎn)部門(mén)的公司作一次小結，同時(shí)就生產(chǎn)部存在的一些問(wèn)題和不足與大家進(jìn)行分析和探討，尤其是產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題，目的是讓大家更多的了解公司的管理，公司的要求，確保公司穩步、健康快速的成長(cháng)。
當今社會(huì )，競爭無(wú)處不在，國家與國家之間，企業(yè)與企業(yè)之間，人與人之間，在場(chǎng)各位都應該有這種競爭帶來(lái)的壓力，上星期公司開(kāi)會(huì )的時(shí)候我講了個(gè)"獅子與羚羊"的故事，草原上羚羊跑不過(guò)獅子，就會(huì )被獅子吃掉，而獅子跑不過(guò)最慢的羚羊就會(huì )被餓死。社會(huì )也是如此殘酷。適者生存、不適者淘汰。有這樣一句話(huà)"選擇大于努力"，對于企業(yè)來(lái)說(shuō)選擇什么行業(yè)，生產(chǎn)什么產(chǎn)品，與企業(yè)的生命息息相關(guān)，而對于個(gè)人來(lái)說(shuō)，選擇什么樣的企業(yè)，什么樣的老板同樣很重要。公司定位的行業(yè)是：節能、環(huán)保的綠色照明，屬于國家大力提倡和扶植的朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè)，前途一片光明，而我們的老板，董事長(cháng)大家都很熟悉，他眼光長(cháng)遠，經(jīng)營(yíng)思路清晰，有魄力、也極具親和力，雖然大家都有過(guò)不同的經(jīng)歷，來(lái)自不同的行業(yè)，但是我們共同的選擇了新輝公司，我們的命運也就緊緊與公司聯(lián)系在一起，公司的未來(lái)、我們的嶄新未來(lái)也將在這里起航。
接下來(lái)，請董事長(cháng)給大家做指示
感恩的心：
感謝公司、感謝董事長(cháng)提供的工作平臺和舒適的工作環(huán)境，同時(shí)付諸實(shí)踐行動(dòng)。
我們知道影響企業(yè)生存、發(fā)展壯大的力量有四種：1、顧客、2、競爭對手3、成本4、質(zhì)量，企業(yè)必須時(shí)刻準備應付其中的各種逆境。產(chǎn)品是我們應戰的第一張牌，如何出好第一張牌呢？——除了全面的提高質(zhì)量管理，進(jìn)行持續的質(zhì)量改進(jìn)外，我們別無(wú)他法。
顧客
市場(chǎng)經(jīng)濟高度發(fā)達的今天，由原來(lái)的賣(mài)方市場(chǎng)轉變?yōu)橘I(mǎi)方市場(chǎng)。隨著(zhù)顧客購買(mǎi)力的提高、他們的需求及對產(chǎn)品的質(zhì)量要求越來(lái)越"苛刻"。如果公司產(chǎn)品質(zhì)量不好，對企業(yè)忠實(shí)的顧客可能隨時(shí)一聲不吭、毫無(wú)愧意地離你而去。他們與我們的競爭者一道，可以讓我們的產(chǎn)品被顧客所拋棄，被市場(chǎng)所淘汰。
競爭對手
我們面臨競爭對手不僅數量和規模在擴大，技術(shù)上也在不斷改進(jìn)。我們如何在市場(chǎng)上占有一席之地？商場(chǎng)如戰場(chǎng)，我們的營(yíng)銷(xiāo)人員面對的是殘酷的戰場(chǎng)。成本原料、資金、機械、人力和能源成本。在公司生產(chǎn)中如果不消化掉這些成本，它們將會(huì )抹殺利潤。公司質(zhì)量管理的`進(jìn)行并不采用過(guò)分簡(jiǎn)單化的解決辦法，例如：通過(guò)提高價(jià)格把成本轉嫁給顧客，或降低工資讓員工來(lái)承擔成本的上漲——這顯然是不可取的，在場(chǎng)的各位也不會(huì )答應，我們不能忽視"人心"是最大的成本，因為沒(méi)有顧客和為公司奮斗的員工，公司的命運可想而知。成本的增加只能靠不斷提高生產(chǎn)率來(lái)抵消，而不是通過(guò)降低質(zhì)量或用成本轉移的方式來(lái)解決的。
質(zhì)量
一家公司沒(méi)有強有力的質(zhì)量管理文化背景，是沒(méi)有競爭力的，不足以抵擋任何短期或長(cháng)期的危機。所以我們通常說(shuō)"質(zhì)量就是生命"，道理很簡(jiǎn)單，金杯銀杯不如老百姓的口碑，金獎銀獎不如老百姓的夸獎。沒(méi)有質(zhì)量的產(chǎn)品的口碑可想而知，大家可知道，創(chuàng )建一個(gè)企業(yè)有多難，如果不難，那么在場(chǎng)人人是不是都可以辦企業(yè)？同時(shí)，一個(gè)企業(yè)要創(chuàng )建一個(gè)屬于自己的品牌、名牌需要付出非常艱辛的努力，可你們知道嗎？毀掉一個(gè)品牌是多么容易嗎？也許只需要在場(chǎng)的任何一位生產(chǎn)的一個(gè)不合格產(chǎn)品，任何一個(gè)不良品都可以毀掉一個(gè)來(lái)之不易的商機，一單生意，同時(shí)留下不良記錄，從此機會(huì )就不會(huì )再有。另外還有一句話(huà)，請大家記住"產(chǎn)品如人品"____產(chǎn)品質(zhì)量的好壞等于人格品行的好壞。
質(zhì)量不能依賴(lài)質(zhì)檢人員來(lái)檢驗。如果生產(chǎn)流程能生產(chǎn)出零缺陷產(chǎn)品，也就不需要質(zhì)檢了。只有流程存在缺陷，生產(chǎn)出次品時(shí)，質(zhì)檢才有必要。質(zhì)檢本身存在三個(gè)問(wèn)題。第一，實(shí)行質(zhì)檢只能消除一定比例的次品。有關(guān)的專(zhuān)家認為，按照經(jīng)驗法則來(lái)算，質(zhì)檢可能消除80%的次品，另外20%的次品還是會(huì )逃過(guò)質(zhì)檢，進(jìn)入顧客手中。第二，次品率在一定的百分點(diǎn)內，質(zhì)檢員可能檢查得出次品。但如果次品率是千、萬(wàn)分之幾時(shí)，就不能指望他們檢出次品來(lái)。如今的市場(chǎng)對質(zhì)量要求極高，經(jīng)常是幾百萬(wàn)分之幾的次品率。要達到如此高的質(zhì)量水準，靠最后成品的質(zhì)檢根本不可能現實(shí)。而一旦失誤對企業(yè)的損失卻是100%。第三個(gè)主要問(wèn)題是費用大：質(zhì)檢員、設備和最后的次品修整或整件次品的報廢等各項成本都很高。因此，在生產(chǎn)中我們應努力產(chǎn)品質(zhì)量做好，大家要不折不扣地做事，認認真真做人，拍拍自己的胸膛，自問(wèn)無(wú)愧于心，無(wú)負于老總，那就是誠信，這就是人格品行，這就是質(zhì)量。我相信大家都有好的人品，那么我們有理由相信：我們一定會(huì )生產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品。
下一階段公司各項規章制度會(huì )逐步建立健全，希望大家加強技術(shù)學(xué)習，用心工作，因為企業(yè)很快就會(huì )發(fā)展壯大，你們以后就是骨干，師傅，讓我們一起：工作在這里、學(xué)習在這里、成功也在這里。
員工會(huì )議上的發(fā)言稿 篇12
各位董事﹑各位員工：
大家好！
首先感謝大家在關(guān)鍵時(shí)期對我廠(chǎng)的支持﹑與信任。開(kāi)廠(chǎng)至今只不過(guò)短短不到一個(gè)月時(shí)間，在全體人員的不懈努力下，我廠(chǎng)已開(kāi)始逐步走向正軌。但是我們企業(yè)處于發(fā)展起步時(shí)期，面臨著(zhù)重重困難，還需各位一如既往的支持與努力，你們是企業(yè)的財富，今天企業(yè)的發(fā)展需要大家的努力，企業(yè)發(fā)展了一定不會(huì )忘記你們。希望大家在今后的工作中發(fā)揚艱苦奮斗﹑大公無(wú)私﹑嚴格紀律﹑廠(chǎng)興我榮﹑廠(chǎng)衰我恥﹑愛(ài)廠(chǎng)如家的光榮傳統。為企業(yè)的健康發(fā)展貢獻力量。我們企業(yè)是以四個(gè)第一宗旨：
一﹑安全第一
只有安全，才有一切。
�。�1）為確保人身安全，在上班時(shí)嚴格遵守規章制度作業(yè)，上下班或外出時(shí)注意交通安全，做到高高興興上班，平平安安回家。
�。�2）企業(yè)的財產(chǎn)安全，愛(ài)護企業(yè)公共財產(chǎn)，嚴防火災，做到離機斷電，禁止煙火。
二﹑質(zhì)量第一
產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)的生命線(xiàn)，企業(yè)生存的保障，但是質(zhì)量來(lái)自大家日常工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。所以企業(yè)的.生死存亡與大家息息相關(guān)，希望大家嚴格遵守規章制度作業(yè)。
三﹑信譽(yù)第一
信譽(yù)是無(wú)價(jià)的，它是企業(yè)的無(wú)形資產(chǎn)，在當今社會(huì )沒(méi)有信譽(yù)是寸步難行，全體員工應做到踏實(shí)做事，誠實(shí)做人，維護企業(yè)的信譽(yù)。
四﹑利益第一
企業(yè)的利益是靠大家創(chuàng )造和維護出來(lái)的，只有大家認真負責的工作，為企業(yè)減少產(chǎn)品損耗，降低生產(chǎn)成本，才有我們個(gè)人利益的保障，是我們提高工資待遇的前提條件，我們保證大家的待遇不會(huì )比附近鄰廠(chǎng)的低，假如我們發(fā)放的低于其他，在得到證實(shí)價(jià)格后一定補發(fā)。我們將于最大限度的努力，改善大家的工作，與生活環(huán)境。
相信只要有我們全體人員的團結協(xié)作，克服困難，我們的企業(yè)一定會(huì )有更美好的明天。謝謝大家！
員工會(huì )議上的發(fā)言稿 篇13
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事，xxxx公司、xx公司的各位小伙伴們：
大家早上好！
也許很多同事還不認識我，我是xxx公司服務(wù)xxx。非常榮幸在公司成立5周年這個(gè)特殊的日子，能夠代表公司員工發(fā)言。
20xx年2月，我隨著(zhù)xxx公司的成立，加入了xx這個(gè)大家庭。轉眼五年過(guò)去了，青春如詩(shī)，歲月如歌，回首五年前我是個(gè)懵懂的、不懂世事的學(xué)生，懷著(zhù)對未來(lái)生活的美好幻想和憧憬加入了xxxx團隊。南陽(yáng)現代以包容的姿態(tài)接納了我這位沒(méi)有任何社會(huì )經(jīng)驗的'學(xué)生，從此我開(kāi)始了一段嶄新的人生旅途。在x總、x總和各位領(lǐng)導、各位同事的關(guān)心幫助下使我快速掌握了索賠知識，能夠在短時(shí)間內勝任工作，五年間，公司成就了我的追求、成就了我的家庭，現在又成就了我的事業(yè)。 因此，我想借此機會(huì )說(shuō)出這五年來(lái)的由衷之言，
首先我要感謝xx集團這個(gè)平臺，是您給予了我學(xué)習技術(shù)的機會(huì )，給予了我在行業(yè)發(fā)展的平臺，也是您給予了我成就自我的機會(huì )。
其次我得感謝公司的各位領(lǐng)導，感謝x總、感謝李經(jīng)理對我的信任，賦予了我當前的工作角色，在你們的幫助和引導下讓我學(xué)會(huì )了索賠技能，學(xué)會(huì )了怎樣堅持不懈的完成各種疑難工作任務(wù)，怎樣去提高工作效率。
再次我要感謝車(chē)間的各位兄弟姐妹們，感謝你們對我工作的理解和支持，正是由于你們的任勞任怨、一絲不茍和堅持不懈的態(tài)度，使我對工作充滿(mǎn)了信心。
五年間，我與公司產(chǎn)生了深厚的情誼，每當想到這些，讓我更加有勇氣和信心，去迎刃而解工作上遇到的各種問(wèn)題和困難，也讓我學(xué)會(huì )了生活，變得更加開(kāi)朗和快樂(lè )！在這里謝謝你們。
歲月匆匆，五年光陰，就在彈指一揮間轉瞬即逝！對于未來(lái)的道路，對于已進(jìn)而立之年的我，似乎顯得越來(lái)越清晰，越來(lái)越明了！在這短短五年里我見(jiàn)證了公司的發(fā)展，公司也讓我不斷成長(cháng)，公司進(jìn)廠(chǎng)臺次，由20xx年的不足5000臺，到20xx年是2萬(wàn)余臺，我的工資也由五年前的二千多元上漲到了今天的柒仟多元。整個(gè)公司業(yè)績(jì)在這五年里翻了好幾倍，我相信再過(guò)五年還能夠再翻五倍，那么我的工資也有機會(huì )上漲到每月兩萬(wàn)元，大家有沒(méi)有信心？
我相信所有的xxx公司、xx公司的各位同事都和我一樣對集團、對公司和對自己家園一樣，懷著(zhù)一顆赤誠之心，讓我們共同攜手為創(chuàng )造更加美好的未來(lái)而不斷努力奮斗吧！xx公司的明天會(huì )更加美好！
最后祝大家身體建康萬(wàn)事如意，天天開(kāi)心！
謝謝大家
員工會(huì )議上的發(fā)言稿 篇14
親愛(ài)的同事們：
大家好！
今天，我很高興能和大家一起召開(kāi)我們飯店的全體員工大會(huì )和開(kāi)業(yè)動(dòng)員大會(huì )。在此，我對大家能成為我們飯店的開(kāi)業(yè)元老表示熱烈的歡迎。
在元宵佳節和情人節即將到來(lái)的日子，我們飯店也將正式開(kāi)業(yè)。這意味著(zhù)咱們的飯店即將步入一個(gè)全新的起點(diǎn)，一個(gè)新里程碑。
我謹向付出辛勤勞動(dòng)的員工，我的同事以及關(guān)心支持飯店事業(yè)的家人表示衷心的感謝和真摯的敬意，回望籌備期的那些日日夜夜和風(fēng)風(fēng)雨雨我深感榮幸和自豪，全體員工群策群力，克服了種種困難，終于迎來(lái)了我們飯店的即將開(kāi)業(yè)。在此，我代表飯店管理層對大家在籌備期間付出的辛勤勞動(dòng)表示衷心感謝！
今天的大會(huì )與其說(shuō)是鼓勵員工的大會(huì )，倒不如說(shuō)是一家人的聚會(huì )。我們是從無(wú)到有一步步走來(lái)，不管是經(jīng)理還是員工都是手拉著(zhù)手克服了一個(gè)又一個(gè)的困難，迎接一個(gè)又一個(gè)新的挑戰，像一家人一樣團結，互助。這讓我看到了你們對飯店發(fā)自?xún)刃牡臒釔?ài)。
我們每一個(gè)人都是為了自己的理想，懷揣著(zhù)對飯店的熱愛(ài)，所以今天才能夠相聚在這里，團聚在這個(gè)大家庭里面，現在飯店即將開(kāi)業(yè)，我們每一個(gè)員工都站在同一個(gè)起跑線(xiàn)上，只要大家不怕苦，不怕累，做好自己的工作，發(fā)揮出專(zhuān)業(yè)水平和技能，相信大家會(huì )在很短的時(shí)間內創(chuàng )造出好的成績(jì)，讓大家共同矚目你的風(fēng)采�，F在一切硬件設施都為你們準備好了，接下來(lái)就是你們的舞臺，把學(xué)到的知識運用到實(shí)踐當中，對客服務(wù)當中。相信你們將是飯店未來(lái)最閃亮的明星。
我榮幸是我們的隊伍各個(gè)部門(mén)有優(yōu)秀敬業(yè)的帶頭人，他們熱愛(ài)事業(yè)，勤奮工作；我自豪是我們的團隊有如此出類(lèi)拔萃的管理人才，我在這樣的心情和氛圍中迎來(lái)飯店開(kāi)業(yè)的.日子，它是我人生在職業(yè)生涯中留下最美好的記憶和感動(dòng)的一段歷史。它將激勵我在未來(lái)的日子中以更飽滿(mǎn)的熱情和激情去投入到充滿(mǎn)希望和挑戰的工作。
在飯店的籌備期間，我們遇到了不少困難，現在酒店開(kāi)業(yè)迫在眉睫這意味著(zhù)我們有責任讓客人擁有一個(gè)完美的就餐環(huán)境，我們再不能以前期籌備為由為自己的不完善作解釋?zhuān)虼宋蚁Ｍ鞑块T(mén)克服種種困難，做好一切開(kāi)業(yè)準備工作，希望全體員工以高漲的熱情、嫻熟的技能迎接飯店開(kāi)業(yè)的到來(lái)。
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