辭職申請書(shū)12篇(精華)
現今社會(huì )公眾的追求意識不斷提升，申請書(shū)起到的作用越來(lái)越大，我們在寫(xiě)申請書(shū)的時(shí)候要注意態(tài)度要誠懇、樸實(shí)。為了讓您不再為寫(xiě)申請書(shū)頭疼，下面是小編幫大家整理的辭職申請書(shū)，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
辭職申請書(shū) 篇1
XX領(lǐng)導您好：
首先，非常感謝您這XX年來(lái)對我的信任和關(guān)照。這段時(shí)間，我認真回顧了這XX年來(lái)的工作情況，覺(jué)得來(lái)XXXX公司工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作，這一年多來(lái)XXXX公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和教導，同事們對我的.幫助讓我感激不盡。
在公司工作的一年多時(shí)間中，我學(xué)到很多東西，無(wú)論是從專(zhuān)業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高，感謝公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和培養，對于我此刻的離開(kāi)我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會(huì )。
在遞交這份辭呈時(shí)，我的心情十分沉重�，F在公司的發(fā)展需要大家竭盡全力，由于我狀態(tài)不佳，和一些個(gè)人原因的影響，無(wú)法為公司做出相應的貢獻，自已心里也不能承受現在這樣坐在公司卻無(wú)所作為，因此請求允許離開(kāi)，請您支持。
當前公司正處于快速發(fā)展的階段，同事都是斗志昂揚，壯志滿(mǎn)懷，而我在這時(shí)候卻因個(gè)人原因無(wú)法為公司分憂(yōu)，實(shí)在是深感歉意。請您諒解我做出的決定，也原諒我采取的暫別方式，我希望我們能再有共事的機會(huì )。
我會(huì )在上交個(gè)人辭職報告后XX周后離開(kāi)公司，我希望公司領(lǐng)導在百忙之中抽出時(shí)間商量一下工作交接問(wèn)題。以便完成工作交接。感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友們在工作和活動(dòng)中取得更大的成績(jì)和收益！
致禮！
申請人：XX
20xx年XX月XX日
辭職申請書(shū) 篇2
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
我是XX公司的XX司機。作為XX的一員，雖然只是負責司機崗位的員工，但我仍為自己服務(wù)的工作感到自豪。因為，這里不僅僅是我揮灑熱情的工作崗位，更有我親切的領(lǐng)導，以及親愛(ài)的同事們！這里是我們一起投入熱情和奮斗的集體！
但是，命運的變化是我們無(wú)法預料的。此次，因為家庭的需求以及自身的想法，我不得不向您遞交這份辭職申請書(shū)，在您的工作中給您增添麻煩了，真的非常抱歉！
回顧自己這些年來(lái)在工作中的經(jīng)歷，雖然說(shuō)不上一帆風(fēng)順，但在領(lǐng)導的關(guān)照下，我在工作中一直都受到了不少的幫助和關(guān)心。對此，我無(wú)比的感謝！您是以為出色且關(guān)心員工的領(lǐng)導，即使是我這樣“偏遠”的職業(yè)，您也能面面俱到的為我們考慮，關(guān)心我們的身體狀況，為我們在炎熱和寒冬中都準備了豐富充實(shí)的福利準備。真的十分謝謝您！
而作為XX公司的司機，我在工作中也一直嚴格的要求自己，從不對自己的工作有絲毫放松！在日常，我能定期檢查并清潔車(chē)輛，保證車(chē)輛隨時(shí)都在最佳情況。且我對自身也嚴謹不放松，自工作以來(lái)，從不在工作期間沾酒、不抽煙，保持良好的作息和鍛煉，牢記交通安全，絕不疲勞駕駛。這也要多虧了領(lǐng)導您對我的教導和監督，也正因為如此，在我的工作中，從未出現過(guò)交通安全問(wèn)題，順利完成了公司交代的任務(wù)！
如果可以的話(huà)，我也真的很期望能繼續給公司將車(chē)開(kāi)下去，但如今社會(huì )生活的成本在提升，我的家庭里也增添了不少額外的'需求。為此，我不能再繼續停留在目前的安逸中，我必須及時(shí)的做出改變，好應對接下來(lái)生活中的壓力。我知道，司機的辭職對公司無(wú)疑是一件麻煩的事情，但還望您能諒解，生活所需，我無(wú)法以自己的想法來(lái)做出決定。
能在XX公司和大家一起為公司貢獻這些年的努力，我的內心也是很滿(mǎn)足了。雖然我的能力很一般，但我相信在每次出行中的認真和仔細，一定也會(huì )成為公司建設中的一小份力量，雖然微弱，但我仍希望自己能為XX公司的發(fā)展奉獻一份力量！
很遺憾，今后就要告別了。在這最后的一個(gè)月里，還望您能及時(shí)找到頂崗人員，我會(huì )負責的做好工作的交接任務(wù)，確保公司出行的順利。
最后，祝愿XX公司展翅高飛，一帆風(fēng)順！
此致
敬禮！
申請人：XXX
20xx年XX月XX日
辭職申請書(shū) 篇3
你們好!
我是__酒店__部門(mén)的__。首先，很高興能夠在__實(shí)習5個(gè)月，這段時(shí)間無(wú)論開(kāi)心、悲傷都有你們的陪伴與幫助。在此先謝謝各位領(lǐng)導、同事!
在這里我認識了很多對我有幫助的人;無(wú)論是李總監時(shí)常的問(wèn)候還是周總監的大度，到經(jīng)理的細心、鼓勵鞭策與同事們的熱情幫助我都常常為之感動(dòng)。所以我經(jīng)常告訴自己懷著(zhù)一顆感恩的`心做人;在這里你們認真教我做了許多的事;無(wú)論是從打掃衛生或收銀入賬洗洗弄弄，到如何與客人溝通對客人服務(wù)與提高自身的做事能力我都常常為之感謝。所以我經(jīng)常告訴自己憑著(zhù)一顆善良的心做事;所以，在此請允許我說(shuō)聲“謝謝你們”。
之后，請允許我于月日辭去“__酒店服務(wù)員”一職!原因如下：
第一：我個(gè)人對人事安排不認同;或許這不該我管的事，但__只有這么一個(gè)服務(wù)員，常常忙得不可開(kāi)交!這也不重要，重要的是每次我這個(gè)的服務(wù)員總是要被客人說(shuō)著(zhù)說(shuō)那和連平常休息時(shí)間都要準備好時(shí)刻回到酒店加班，抱歉，我不想長(cháng)期生活在這樣的環(huán)境下，我受不了!
第二：我個(gè)人能力不足，不能夠勝任__服務(wù)員一職;不得不重提，我經(jīng)常因為某些原因得罪客人，我想這樣長(cháng)期下去一定會(huì )很大的影響酒店的顧客回頭率，為了減少酒店損失，我只能選擇辭職;
第三：我個(gè)人覺(jué)得實(shí)習生與正式員工差別太大;舉一個(gè)例子，工資差距那么多。也許你們會(huì )說(shuō)我們是實(shí)習生，但是我可不可以這樣說(shuō)，大家同樣是干活，我們干的不比誰(shuí)差不比誰(shuí)少。__就我一個(gè)實(shí)習生，請問(wèn)，既然我們是實(shí)習生，為什么卻是一個(gè)人?我和正式員工區別在哪里呢?
第四：從真正意義上說(shuō)我的第一份工作就是在這里，在這每天很開(kāi)心的和同事們做事，每天說(shuō)的做多的就是為人、處事，但是因我個(gè)人原因，確實(shí)有事需要離開(kāi)這是集體。
為夢(mèng)想今天我選擇離開(kāi)。因為我知道，走的路多了才能到達一定高度，得到自己認識的認可，成為每一天的主演。即將離開(kāi)，這條路我們走的依然清晰。
最后，請領(lǐng)導批準我的辭職，我相信我離開(kāi)后會(huì )有一個(gè)更加適合的人來(lái)填補我的職位。
祝：酒店明天會(huì )更好、同事工作一切順利!
此致
敬禮!
辭職人：___
20__年_月_日
辭職申請書(shū) 篇4
尊敬的x總：
本人自20xx年xx月進(jìn)入xx公司。通過(guò)在xx公司工作，使我學(xué)習了很多，公司領(lǐng)導和同事在工作上也給予了很多幫助，在次表示感謝。
現由于公司的xx原因；同時(shí)結合本人自身原因，向公司提出辭職。
此致
敬禮！
辭職人：
20xx年xx月xx日
辭職申請書(shū) 篇5
巫總：
您好！
思考良久，還是打算提筆寫(xiě)下這封辭職報告。
很感謝能有機會(huì )與您共事，也是基于對您的認同，無(wú)論周?chē)膲毫τ卸啻�，無(wú)論其他人說(shuō)什么，我不辯解，抗著(zhù)，只希望努力是有結果的，是能幫助到您的，只希望有一天能看著(zhù)廣居民生逐步長(cháng)大，成長(cháng)為參天大樹(shù)，只希望能有機會(huì )在樹(shù)下納涼。
而在眼下經(jīng)濟危機的形式下，大多數的地產(chǎn)公司的日子都很難過(guò)，市場(chǎng)的情形也不太樂(lè )觀(guān)！結合公司現項目的情況，是不是還需要養這么多的人？是否該考慮人力成本的壓縮了（XXXX年度截止10月份人事費用達3，898，428元，年人均數按40人計，人均人力成本97500元/年，很恐怖的數據了，如果再算邊際貢獻，極有可能會(huì )遠遠的低于行業(yè)類(lèi)公司的邊際貢獻了）？從與各分管部門(mén)領(lǐng)導溝通的情況來(lái)看，建議如果在目前僅是XXXX項目的話(huà)，結合現在的工程進(jìn)度安排與開(kāi)發(fā)體量，人力需要大大的壓縮，建議逐步進(jìn)行減員計劃（在目前而言，員工的合同將大量的于12月31日到期，對于確實(shí)不符合崗位要求的可以不再續簽，這樣可降低之后裁員的難度與裁員成本），對于函大項目而言，因為也是分期啟動(dòng)的，實(shí)際可根據分期計劃實(shí)行階段性的人才擴充準備，當然這都只是我的建議而已，具體的還需要您再仔細的斟酌確定。
另外，在與各部門(mén)溝通的時(shí)候，中高層對公司未來(lái)的發(fā)展基本都感到迷惘，公司的戰略目標不清晰，他們對自己的發(fā)展也感到迷惘，如果僅是山房項目而言，他們普遍認為僅需要十多二十人足亦（現在有56人），對于現在的人力感覺(jué)到甚是浪費，現在支撐他們留下的更多的在于您個(gè)人的人格魅力，但對于企業(yè)而言，這雖然是一種留人的方式，但卻不是最好的方式，還是需要有企業(yè)的發(fā)展，企業(yè)的文化氛圍來(lái)留人，這才是長(cháng)久之計，尤其對于中高層管理人員而言，薪酬福利都是次要的，他們要的是發(fā)展與自我價(jià)值實(shí)現！對于企業(yè)的戰略是需要您和高層討論后確定的，對于企業(yè)的文化氛圍我想這應是XXXX年度人事行政的工作重點(diǎn)吧。
同時(shí)，各部門(mén)還感覺(jué)到公司內部的流程不太暢通，這可能跟授權與部門(mén)職責切分有關(guān)吧，這個(gè)在咨詢(xún)顧問(wèn)來(lái)后會(huì )有好的解決方案了，就不多說(shuō)了。
公司的組織架構與基本的管理制度在顧問(wèn)焦老師的幫助下相信能很快的定下來(lái)了，雖然只有短短的.二天，但XXXX老師的能力基本上可以說(shuō)是獲得了所有人的認可。之前所列的有關(guān)11月份的工作計劃，特別是有關(guān)XXXX年人力規劃、招聘培訓計劃都跟公司發(fā)展、組織架構、部門(mén)崗位職責劃分、現有人員的現狀息息相關(guān)，我想這部份的工作也需要顧問(wèn)的咨詢(xún)成果出來(lái)后做出來(lái)的規劃、計劃才是具有針對性的，具有實(shí)操性的；有關(guān)薪酬績(jì)效管理的辦法，也需要在部門(mén)與崗位職責的劃分清楚的情況下，崗位評價(jià)與績(jì)效指標的設定才是科學(xué)有效的，所以這也需要基于顧問(wèn)的結果來(lái)進(jìn)行確定，但公司行政類(lèi)的基本管理制度是可以先行的，畢竟這與公司的架構、職責劃分的關(guān)系并不大，但卻是規范日常行為的必須的法寶。
一直以來(lái)都在思考自己的發(fā)展與定位，因為地產(chǎn)，因為對您的認同，離開(kāi)了所熟悉的it企業(yè)，從去年八月進(jìn)公司算起，已經(jīng)一年有余了，雖然努力著(zhù)，卻一路跌跌撞撞，工作沒(méi)有任何的起色，人力資源的工作也沒(méi)能推動(dòng)，曾以為自己在hr領(lǐng)域還算專(zhuān)業(yè)，但現在看來(lái)卻是真的非常失敗。從人力到做您的秘書(shū)到再兼做人力與法律事務(wù)聯(lián)系，工作內容在不斷的變化增加著(zhù)，攬的事兒越來(lái)越多，卻一樣都沒(méi)有做好。自己也在思量，到底應該做什么，回歸人力？但人力的工作卻沒(méi)能推動(dòng)，失��！專(zhuān)門(mén)的從事秘書(shū)工作？卻感覺(jué)自己的性格并不適合做秘書(shū)，也是非常的失敗。為此看來(lái)，我于公司而言并不是合適的人選，是時(shí)候該有決定了，是時(shí)候離開(kāi)尋找更適合的人來(lái)幫助您了，當然在走之前會(huì )先把接班人給找好，在新的人來(lái)之前我會(huì )盡量的把工作做妥當。
祝愿：XXXXXXXX，傳承百年！
此致
敬禮！
XXX
20xx年XX月XX日
辭職申請書(shū) 篇6
尊敬的主管：
你好！
在X工作一段時(shí)間中，學(xué)到了很多知識，X的營(yíng)業(yè)狀態(tài)也是一直表現良好態(tài)勢。非常感激公司給予了我這樣的機會(huì )在良好的環(huán)境工作和學(xué)習。雖然在X里基礎的業(yè)務(wù)知識及專(zhuān)業(yè)知識已經(jīng)基本掌握，但俗話(huà)說(shuō)學(xué)無(wú)止境‘，有很多方面還是需不斷學(xué)習。提出辭職我想了很久。X的環(huán)境對于服務(wù)員很照顧很保護（至少對于我們的個(gè)人利益來(lái)說(shuō)）。鑒于我的.個(gè)性要在X自我提升及成長(cháng)為獨擋一面的能手，處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個(gè)性?xún)A于內向，其實(shí)，這不管是對于X培育人才或是我自身完善都是突破的難點(diǎn)。雖然我的觀(guān)念是：人需要不斷的發(fā)展、進(jìn)步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺(jué)得自己一直沒(méi)什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環(huán)境來(lái)磨礪。
近期人員變動(dòng)較大，因此交接工作可能需要一個(gè)時(shí)期。我希望在7/15左右完成工作交接。這個(gè)時(shí)間也許比較緊，如果實(shí)施上有太多困難，我同意適當延遲一段時(shí)間。但是我還是希望經(jīng)理理解。
我希望在我提交這份辭程的時(shí)候，在未離開(kāi)崗位之前，是我的工作請主管盡管分配，我一定會(huì )盡自己的職，做好應該做的事。另外，希望主管不要挽留我，其實(shí)，離開(kāi)是很舍不得，原因自不用說(shuō)明。但是既已決定，挽留會(huì )讓我最終離開(kāi)的時(shí)候更為難。謝謝！最后，希望公司的業(yè)績(jì)一如既往一路飆升！主管及各位同仁工作順利！
此致
敬禮
申請人：
20xx年XX月XX日
辭職申請書(shū) 篇7
尊敬的公司領(lǐng)導：
您好，打擾，這就應是我第一次，或許也是最后一次和您進(jìn)行書(shū)面交流。并借此向您提出辭職。
不可否認，xx是一個(gè)發(fā)展潛力很大的公司。如果非要問(wèn)我辭職的理由，我只能解釋為每一個(gè)人的價(jià)值觀(guān)和生活方式以及追求都不同，所想走的路也不同。
在一個(gè)地方生活太久，很容易的就會(huì )迷失了自己；在同一個(gè)崗位工作太久，很容易的'就會(huì )感覺(jué)到厭倦，個(gè)性在自己的付出沒(méi)有得到認可的時(shí)候。離開(kāi)xx，也許到后面我未必能找到更好的工作，會(huì )經(jīng)受更多的挫折，但我不覺(jué)遺憾，我便愿意去折騰。
只要每一天早上睜開(kāi)眼，人是欣喜的，甚至連內心都盈滿(mǎn)著(zhù)力量，便覺(jué)我的生命有好處。而xx復雜的人際關(guān)系，始終是我不能應付也習慣不了的。在xx的時(shí)間越長(cháng)，對xx的了解就越深，那些可觀(guān)的發(fā)展前景對員工的誘惑固然很大，但很多現象也是讓人望而止步的。我不是圣人，所以我做不到淡定。
所以經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的冷靜思考，我決定向公司提出辭職。并感謝xx帶給給我的這個(gè)為企業(yè)效力的機會(huì )和施展個(gè)人潛力的空間。當然，無(wú)論我到哪里，我都會(huì )盡力做力所能及的事情，因為我為我以前是xx的員工而驕傲過(guò)。最后，誠懇地說(shuō)聲：對不起！也衷心地祝愿xx力挫群芳，永往直前！
此致敬禮，順頌商祺。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
辭職申請書(shū) 篇8
您好!
由于我現在因為一些個(gè)人的原因，需要換一個(gè)學(xué)校工作了，所以我就要辭去我在__學(xué)校的工作了，很抱歉，您一定特別不想聽(tīng)到這個(gè)消息，但是這并不是我心中所想的，都是被一些其他因素影響的，這我也無(wú)可奈何，x學(xué)校的這三尺講臺我站了這么多年了，我怎么可能舍得走，我這也是沒(méi)有辦法的事情，還望您體諒體諒吧。
我在學(xué)校算是資歷比較老的教師了，沒(méi)幾個(gè)比我的工作經(jīng)驗還長(cháng)的，畢竟我們學(xué)校建立至今也不是很久，我可以說(shuō)是見(jiàn)證了這個(gè)學(xué)校的興衰潮起潮落，學(xué)校20xx年是最為輝煌的一年，眾多畢業(yè)生中，就有兩百多個(gè)學(xué)生，都考上了重點(diǎn)大學(xué)，是我們學(xué)校建立至今最值得吹噓的一次，這件事至今還被我們各位班主任用來(lái)鞭策自己班的孩子們;我見(jiàn)證過(guò)我們學(xué)校的一個(gè)美術(shù)藝術(shù)生因為在美術(shù)方面的造詣頗高，并且氣質(zhì)也是非凡，在高二的時(shí)候直接被__大學(xué)破格錄取，她文化課我還有幸教過(guò)她一年……這些種.種回憶過(guò)往都清晰的印在了我的腦子里，我對這個(gè)學(xué)校傾注的感情遠遠超出您的認知，這里簡(jiǎn)直就可以被稱(chēng)為我第二個(gè)家，但是很抱歉了，我自己家那邊卻是出了一些問(wèn)題，讓我不得不去處理，很抱歉，在這個(gè)時(shí)候跟您辭職，但是我只能做出這樣的選擇，我是一個(gè)好老師，但是我不是一個(gè)好兒子，我父親一直都是在農村老家待著(zhù)，我都沒(méi)好好的孝敬過(guò)他，心中滿(mǎn)是愧疚。
近期，聽(tīng)說(shuō)他在田間忙碌的時(shí)候，受傷了，我需要立馬回去照看他，所以需要辭職，等他傷好點(diǎn)了，我也不會(huì )再回到這里來(lái)了，這里離家太遠，我不想再發(fā)生類(lèi)似事情的時(shí)候，我又不能及時(shí)的回來(lái)，但是教書(shū)育人的工作我斷然不會(huì )忘記，以我的工作經(jīng)歷，我想沒(méi)有哪一所學(xué)校會(huì )拒絕我，但是我覺(jué)得十分的.對不起您，因為您是我工作歷程上的幫助，給予了我太多的經(jīng)驗，也給予了很好的照顧，現在我要離職了，就意味著(zhù)不能再為學(xué)校工作了，沒(méi)辦法為您分憂(yōu)解難了，以后您再遇到難題，就需要找別人商量了。我還覺(jué)得非常的對不起，我目前所帶領(lǐng)的那班學(xué)生，要知道，我可是從來(lái)都沒(méi)有中段過(guò)教育的先例，每次都是將學(xué)生從高一帶到畢業(yè)，現在他們才高二，我就要離職了，我心里非常的過(guò)意不去，您到時(shí)候抽時(shí)間去幫我解釋一下吧，也只能如此了，我不知道面對他們的挽留我會(huì )不會(huì )心動(dòng)，所以就麻煩你了。
最后，我也是想跟您說(shuō)一聲保重，多注意自己的身體，這所學(xué)校離不開(kāi)您。
此致
敬禮!
辭職人：xx
辭職申請書(shū) 篇9
敬愛(ài)的各位領(lǐng)導：
自20xx年x月入職以來(lái)，我一直都很享受這份工作，感謝各位領(lǐng)導對我的信任、栽培及包容，也感謝各位同事給予的幫助和關(guān)心。在過(guò)去的時(shí)間里，利用機構給予的良好學(xué)習時(shí)間，學(xué)習了一些新的東西來(lái)充實(shí)了自己，并增加自己的一些知識和實(shí)踐經(jīng)驗。我對于機構的照顧表示真心的感謝!當然，我也自認為自己在這的工作中做出了自己的努力。
但因為xx的理由，我最終選擇了向機構提出辭職申請，并希望能于今年月日正式離職。希望領(lǐng)導能早日找到合適的人手接替我的`工作，我會(huì )盡力配合做好交接工作，保證業(yè)務(wù)的正常運作,對機構,對用人單位盡好最后的責任。
希望機構對我的申請予以考慮并批準。
此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
辭職申請書(shū) 篇10
敬愛(ài)的中心xx：
您們好！
在此，感謝單位xx給予我一個(gè)很好的提升自我的機會(huì )，感謝單位xx一向以來(lái)對我的信任和關(guān)照，個(gè)性感謝給予我發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢的平臺。在單位的兩年多里，您們給予我很多的培育，讓我學(xué)到很多。但因為某些原因，我不得不在此向單位提出辭職申請。
作為畢業(yè)后的第一個(gè)工作單位，兩年里我一向努力去做好本職工作，努力提高自我的專(zhuān)業(yè)技能。付出的.辛苦也在服務(wù)對象上得到了肯定，對此無(wú)憾矣。但作為一支專(zhuān)業(yè)團隊，一個(gè)有完整結構的機構，我不得不說(shuō)，壓力很大。一中層xx會(huì )將優(yōu)秀技術(shù)人員說(shuō)得比一個(gè)新手都不如的環(huán)境，我不知能說(shuō)什么，也無(wú)能為這幾位優(yōu)秀同事說(shuō)些什么。自問(wèn)我們幾個(gè)老員工要問(wèn)的問(wèn)題，你中層未必能解決，當然你中層能夠夸夸其談，忽悠無(wú)知的家長(cháng)能夠，忽悠得了我們嗎？我們不是無(wú)知，而是無(wú)奈！
這天我同一位家長(cháng)說(shuō)，我要走了，他說(shuō)社會(huì )需要我們我種專(zhuān)業(yè)人才。我明白這是事實(shí)，但另一個(gè)事實(shí)是社會(huì )不珍惜我們這種人才。都明白康復工作對我們工作人員來(lái)說(shuō)是傷害性的，請問(wèn)哪位康復工作者脊柱不是錯位、勞損的？沒(méi)有，那只有兩個(gè)原因，一是新手，二是懶蟲(chóng)！工作辛苦，但回報呢，低微的。提升空間有限。當然，也有人透支自我去提高回報，但請問(wèn)我們都在說(shuō)提高生活質(zhì)量，而你的生活有質(zhì)量嗎？尊重職業(yè)、尊重自我，七彩組合，才是陽(yáng)光！人生是一個(gè)過(guò)程，但不僅僅只是出生、成長(cháng)、工作、死亡，還就應有更豐富的資料，看山、觀(guān)星、聽(tīng)海、聞風(fēng)，人生之道！請社會(huì )愛(ài)惜我們吧！
我常常想起師傅們，他們高超、精湛的技術(shù)是我不止的追求。其中我的一位老師此刻正在讀康復博士，這是國內僅有的。他們有高遠的追求，而追求的背后，有一個(gè)xx核心。師傅及他們的同事雖然每月至少拿五、六千的工資，有的甚至上萬(wàn)，但工作辛苦、壓力大，部分人想轉行，卻又不舍離去，“唐主任還在，我不走！”這就是凝聚力，這就是xx核心！我不知這背后的故事，但作為一個(gè)xx，這絕對是成功的。心無(wú)所向，游離不定。遠離吧，無(wú)論可悲的中層，還是糟糕的管理，只許別人斤斤計較的事實(shí)，將會(huì )與我無(wú)關(guān)！
尊重知識，尊重人才，規范管理，合理用人，當代企業(yè)生存之根本。
這就是一位即將離職人員的獨白，是我膚淺的“某些原因”。
工作熱情消退，悲傷由此而生，這樣無(wú)論對我個(gè)人還是單位的影響都是不好的。特此辭職。同時(shí)在此衷心祝愿中心的業(yè)績(jì)蒸蒸日上，各xx及同事工作順利！
請中心xx審查批準！
此致
敬禮！
申請人：xxx
辭職申請書(shū) 篇11
尊敬的領(lǐng)導、經(jīng)理：
我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向學(xué)校提出辭職。
自入職以來(lái)，我一直都很喜愛(ài)這份工作，在這感謝各位領(lǐng)導的信任、栽培及包容，也感謝各位同事給予的友善、幫助和關(guān)心。在這短短的時(shí)間里，學(xué)到了許多東西，這些都是我最寶貴的財富。非常感謝學(xué)校給予我這么好的機會(huì )，讓我的未來(lái)充滿(mǎn)了希望。
但因為身體不適，我最終忍痛選擇了向學(xué)校提出辭職申請，并希望能于今年x月底前正式離職，如能給予我更多時(shí)間盡早離職我將感激不盡。希望領(lǐng)導能早日找到合適的人手接替我的工作，我會(huì )盡力配合學(xué)校做好交接工作，保證工作的正常運作，對學(xué)校，對客戶(hù)盡好最后的責任。
最后，衷心的`說(shuō)："對不起"與"謝謝"。
祝愿學(xué)校開(kāi)創(chuàng )更美好的未來(lái)!希望學(xué)校對我的申請予以理解并批準為盼。
此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
辭職申請書(shū) 篇12
尊敬的領(lǐng)導您好：
首先，非常感謝您這_年來(lái)對我的信任和關(guān)照。這段時(shí)間，我認真回顧了這_年來(lái)的工作情況，覺(jué)得來(lái)XXXX公司工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作，這一年多來(lái)XXXX公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和教導，同事們對我的幫助讓我感激不盡。
在公司工作的一年多時(shí)間中，我學(xué)到很多東西，無(wú)論是從專(zhuān)業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高，感謝公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和培養，對于我此刻的'離開(kāi)我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會(huì )。
在遞交這份辭呈時(shí)，我的心情十分沉重�，F在公司的發(fā)展需要大家竭盡全力，由于我狀態(tài)不佳，和一些個(gè)人原因的影響，無(wú)法為公司做出相應的貢獻，自已心里也不能承受現在這樣坐在公司卻無(wú)所作為，因此請求允許離開(kāi)，請您支持。
當前公司正處于快速發(fā)展的階段，同事都是斗志昂揚，壯志滿(mǎn)懷，而我在這時(shí)候卻因個(gè)人原因無(wú)法為公司分憂(yōu)，實(shí)在是深感歉意。請您諒解我做出的決定，也原諒我采取的暫別方式，我希望我們能再有共事的機會(huì )。
我會(huì )在上交個(gè)人辭職報告后XX周后離開(kāi)公司，我希望公司領(lǐng)導在百忙之中抽出時(shí)間商量一下工作交接問(wèn)題。以便完成工作交接。感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友們在工作和活動(dòng)中取得更大的成績(jì)和收益!
此致
敬禮
申請人：XXX
20xx年XX月XX日
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