中秋放假通知

時(shí)間:2023-08-21 11:23:31 中秋節 我要投稿

中秋放假通知范文大全(15篇)

  在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天,我們都跟通知有著(zhù)直接或間接的聯(lián)系,通知根據根據適用范圍的不同可劃分為不同種類(lèi)。你知道通知怎樣才能寫(xiě)的好嗎?下面是小編幫大家整理的中秋放假通知范文,歡迎大家分享。

中秋放假通知范文大全(15篇)

中秋放假通知范文1

  國務(wù)院辦公廳日前發(fā)布關(guān)于20xx年部分節假日安排的通知。根據國務(wù)院《關(guān)于修改〈全國年節及紀念日放假辦法〉的決定》,20xx中秋放假通知如下:

  20xx年9月26日至9月24日放假,共2天。

  在此期間我司不安排人員值班,您有任何問(wèn)題請發(fā)送郵件,我們將在工作日立即回復。如需訂購產(chǎn)品,請在線(xiàn)留言,我們予以第一時(shí)間回復。如為您帶來(lái)任何不便,敬請諒解。**(公司名稱(chēng))祝您購物愉快,中秋團圓!

  **生物科技公司

  年月日

中秋放假通知范文2

  根據國家法定節假日之規定及我公司經(jīng)營(yíng)情況,今年中秋節、國慶放假安排如下:

  中秋節:10月4日放假。

  國慶節:10月1日至8日放假調休,共8天。9月30日(星期六)上班。

  現公司對放假期間具體事宜作如下安排:

  1、放假期間,如需要正常上班的部門(mén),請部門(mén)負責人于**月**日(星期五)將值班表報辦公室備案。

  2、放假期間全體員工及領(lǐng)導必須保證手機24小時(shí)開(kāi)機狀態(tài),確保聯(lián)系暢通;

  3、放假期間,未經(jīng)批準,非值班人員(除部門(mén)負責人外)一律不得進(jìn)入公司,如有特殊情況須請示部門(mén)負責人批準,經(jīng)同意方可進(jìn)入公司;

  4、放假期間回家或外出旅游的員工,應事先知會(huì )部門(mén)負責人,并協(xié)調處理好放假期間的.本職工作;

  5、放假期間監控中心對公司財產(chǎn)的安全負全責,請做好防火、防盜工作。監控中心值班長(cháng)并負責關(guān)好辦公區域的門(mén)、窗等;

  6、放假期間在公司值班人員一律禁止使用電腦以外的所有電器及辦公設備。

  7、回家或外出旅游的員工應注意安全。

  提前祝大家中秋節快樂(lè ),闔家幸福!

  ****有限責任公司辦公室

  20xx年XX月XX日

中秋放假通知范文3

  國慶節、中秋節即將來(lái)臨,現將節日期間有關(guān)工作安排通知如下:

  一、時(shí)間安排

  20xx年10月1日至10月7日放假,共7天。

  其中10月1日(星期二)、10月2日(星期三)、10月3日(星期四)為國慶節法定節假日,10月5日(星期六)、10月6日(星期日)公休、9月28日(星期六)、9月29日(星期日)分別調至10月4日(星期五)、10月7日(星期一)公休,9月28日(星期六)、9月29日(星期日)、10月8日(星期一)上課。

  二、工作安排

  (一)各學(xué)院(部)要認真做好假期學(xué)生的安全教育工作。避免到疫區或人群密集場(chǎng)所,盡可能不離校離濟,凡離校離濟外出旅游、回家的學(xué)生必須向所在院(部)請銷(xiāo)假,并如實(shí)報告所達地點(diǎn)和返回時(shí)間,返校后進(jìn)行身體健康登記和體溫檢測。注意途中人身及財產(chǎn)安全,并按期返校。

  通知人:

  日期:

中秋放假通知范文4

學(xué)院各部門(mén)、各教學(xué)班:

  根據國務(wù)院辦公廳20xx年中秋節、國慶節放假通知精神,結合我院實(shí)際情況,現將我院20xx年國慶節、中秋節放假安排及有關(guān)事項通知如下:

  一、放假調休安排

 。ㄒ唬 20xx年國慶節及中秋節放假時(shí)間為10月1日(星期日)至8日(星期日),共8天。

 。ǘ 9月30日(星期六)正常上班上課,補10月6日(星期五)的課程。

  二、注意事項

 。ㄒ唬⿲W(xué)生處要做好假期留、離校學(xué)生的安全教育及管理工作,保持信息渠道暢通。嚴格執行重要情況報告制度,做好假期學(xué)生宿舍的.安全工作。全體學(xué)生分別于10月8日(星期日)下午17:00前返校,各系自行組織檢查班會(huì )情況,并于返校當晚22:00將學(xué)生返校情況報學(xué)生處。

 。ǘ┰洪L(cháng)辦公室、保衛部門(mén)須妥善安排好假期值班,對安全工作要予以高度重視,認真做好防火、防盜等各項工作,確保全院師生度過(guò)一個(gè)歡樂(lè )愉快的假期。

  特此通知

  院長(cháng)辦公室

  20xx年9月19日

中秋放假通知范文5

  根據國家中秋節、國慶節放假的有關(guān)規定,我司中秋、國慶放假安排如下:

  中秋節:10月4日放假。

  國慶節:10月1日至8日放假調休,共8天。9月30日(星期六)上班。

  各部門(mén)安排好值班人員和安全、保衛等工作,遇有重大突發(fā)事件發(fā)生,要及時(shí)上報告并妥善處理,確保市場(chǎng)安全、有序運營(yíng)。

  放假期間,請大家務(wù)必保持手機暢通,節假日外出人員請注意出行安全。

  信息科技有限公司

  20xx年xx月xx日

中秋放假通知范文6

各部門(mén):

  值中秋節來(lái)臨之際,跟進(jìn)國務(wù)院辦公廳公布的《20xx年節假日安排的通知》的`有關(guān)規定,結合我公司實(shí)際情況,經(jīng)領(lǐng)導班子研究,現將20xx年中秋節放假事項通知如下:

  一、9月15日至17日放假調休,共3天。9月18日(星期日)上班。

  二、各部門(mén)接通知后,妥善安排好值班工作,并將各部門(mén)值班表于20xx年××月××日下午17:00以前報公司辦公室。

  三、各部門(mén)要加強對值班人員的管理,認真落實(shí)公司突發(fā)事件預案制度,切實(shí)做好公司防火、安全、保衛等工作,發(fā)現苗頭喲及時(shí)向公司辦公室值班人員報告。

  公司值班電話(huà):×××××××

  ××有限公司

  20xx年9月××日

中秋放假通知范文7

  XX公司全體員工請注意:

  20xx國慶及中秋節假期將至,根據根據國家節假日放假規定,并考慮公司的實(shí)際情況,公司特將20xx年國慶及中秋節放假做以下安排,請各位員工參照執行!

  1、國慶及中秋節放假時(shí)間:根據公司實(shí)際情況,國慶及中秋節放假時(shí)間為10月1日(星期日)至8日(星期日),共8天,20xx年10月9日正式開(kāi)始上班,20xx年9月30日(周六)照常上班。

  2、節假日期間外出游玩請看好自己的'行李物品,注意自己的人身安全。意外情況,公司將不予負責!

  3、請各部門(mén)將需要安排值班情況以及值班人員安排的詳細情況(包括姓名、部門(mén)、聯(lián)系方式等)與放假前一天下班之前提交公司人事部XX處,謝謝!

  XX公司人事行政部

  20xx年9月14日

中秋放假通知范文8

各部門(mén):

  值中秋節來(lái)臨之際,跟進(jìn)國務(wù)院辦公廳公布的《20xx年節假日安排的通知》的有關(guān)規定,結合我公司實(shí)際狀況,經(jīng)領(lǐng)導班子研究,現將20xx年中秋節放假事項通知如下:

  一、中秋節放假時(shí)間為10月4日,共1天。

  二、各部門(mén)接通知后,妥善安排好值班工作,并將各部門(mén)值班表于20xx年××月××日下午17:00以前報公司辦公室。

  三、各部門(mén)要加強對值班人員的`管理,認真落實(shí)公司突發(fā)事件預案制度,切實(shí)做好公司防火、安全、保衛等工作,發(fā)現苗頭喲及時(shí)向公司辦公室值班人員報告。

  公司值班電話(huà):××××××××

中秋放假通知范文9

尊敬的家長(cháng):

  根據上級規定,中秋節9月6日--9月8日放假三天。我校安排如下:9月5日(星期五)上午(三節課后)11:10學(xué)生離校(與中學(xué)錯時(shí)放學(xué)),校車(chē)11:30發(fā)車(chē);9月9日(星期一)19:00返校;校車(chē)18:30發(fā)車(chē)(乘車(chē)地點(diǎn)不變)。

  請家長(cháng)在放假期間注意飲食衛生和出行安全。祝家長(cháng)和孩子們節日快樂(lè )!

  成都美視國際學(xué)校

  20xx年9月4號

中秋放假通知范文10

  各縣(市、區)人民政府,市人民政府各部門(mén),各有關(guān)單位:

  根據省政府辦公廳通知精神,為便于各地、各單位及早合理安排工作及交通運輸、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等有關(guān)工作,現將2015年中秋節、國慶節放假調休日期安排通知如下。

  一、中秋節:9月27日放假。

  二、國慶節:10月1日至7日放假調休,共7天。10月10日(星期六)上班。

  節假日期間,各地、各部門(mén)要妥善安排好值班和安全、保衛等工作,遇有重大突發(fā)事件,要按規定及時(shí)報告并妥善處置,確保人民群眾祥和平安度過(guò)節日假期。

  相關(guān)新聞:國慶連加7天班屬超時(shí)違法 員工可舉報

  單位要求國慶期間連續加班7天,是否可以拒絕?國慶連續加班,是否違反國家的相關(guān)規定?昨天,勞壇工作室主任、勞動(dòng)法專(zhuān)家談?dòng)魈嵝褑挝缓蛦T工:勞動(dòng)法對于加班有專(zhuān)門(mén)規定,節日期間單位要求員工加班必須征得員工同意,否則員工有權拒絕加班。

  同時(shí),如果國慶期間連續7天加班,違反勞動(dòng)法規屬于超時(shí)加班,不但員工有權拒絕還可以舉報。如員工舉報,單位將受到處罰。

  據查,《勞動(dòng)法》第三十八條規定,用人單位應當保證勞動(dòng)者每周至少休息一日。第四十一條規定,對于延長(cháng)工作時(shí)間,一般每日不得超過(guò)一小時(shí),因特殊原因需要延長(cháng)工作時(shí)間的,在保障勞動(dòng)者身體健康的條件下每日不得超過(guò)三小時(shí),但是每月不得超過(guò)三十六小時(shí)。

  那么,員工自愿是否可以國慶里連續7天加班呢?談?dòng)髡J為,《勞動(dòng)法》的第三十八條規定并未設置前置條件,因此,不管是單位還是員工,都不能違反該規定,即便是員工自愿,也必須保證員工每周一天的休息時(shí)間。

  如果單位違反該規定,談?dòng)髦赋,《勞?dòng)保障監察條例》規定,用人單位違反勞動(dòng)保障法律、法規或者規章延長(cháng)勞動(dòng)者工作時(shí)間的,由勞動(dòng)保障行政部門(mén)給予警告,責令限期改正,并可以按照受侵害的勞動(dòng)者每人100元以上500元以下的標準計算,處以罰款。

  中秋、國慶都加班 最少能賺1264元

  國慶節的放假安排與往年一樣,從10月1日至7日7天,其中前3天為法定假日,其余4天為公休日和雙休日調休。

  那么連續9天的加班能拿到多少錢(qián)呢?每天加班限時(shí)又是多少?重慶時(shí)報記者算給你看。

  據了解,根據勞動(dòng)法規定,若員工于法定假日加班,用人單位應按照不低于勞動(dòng)者本人每日或小時(shí)工資基數的3倍另行支付加班工資;休息日加班則按照不低于勞動(dòng)者本人每日或小時(shí)工資基數的2倍支付加班工資。

  目前,重慶最低工資標準為1250元/月,我國法定節假日加班工資=月工資基數÷21.75天×300%×加班天數;休息日加班工資=月工資基數÷21.75天×200%×加班天數。

  那么,今年中秋節2天都加班最少可以拿到287.41元,國慶節7天加班可以拿到977元,共計1264元。相當于9天就能賺我市一個(gè)月最低工資標準。

  值得注意的是,盡管連續9天的加班費看起來(lái)很誘惑,但按照現行《勞動(dòng)法》規定,中秋、國慶共計加班超27小時(shí)將違反《勞動(dòng)法》。

  "如果超出了這個(gè)時(shí)間,無(wú)論員工是否同意是否自愿,超過(guò)法定加班時(shí)間的行為都是違法的。"市人社局相關(guān)工作人員表示,企業(yè)違法與支付員工加班費并不沖突,企業(yè)若允許職工中秋、國慶連續超時(shí)加班,除仍需要按《勞動(dòng)法》支付其加班費,還要承擔相關(guān)的違法處罰。

  此外,節日期間,無(wú)論是合同工還是臨時(shí)工、正式還是試用期員工,計件工還是計時(shí)工都有權利要求用人單位支付加班費;用人單位也不能以福利或禮品折抵加班費。

  如違反,可撥打12333舉報,或向勞動(dòng)仲裁部門(mén)申請勞動(dòng)仲裁。

  五成網(wǎng)友表示"我愿意"

  如果9天真能賺到一個(gè)月的工資,大家會(huì )選擇加班嗎?對此,一家論壇發(fā)起一項關(guān)于"你想休假出去玩還是加班坐等數錢(qián)"的調查。結果顯示,50%的網(wǎng)友表示"愿意加班9天賺取一個(gè)月工資";有38.48%的網(wǎng)友表示"我要假期,不要加班";此外還有11.54%的網(wǎng)友表示"不會(huì )全部加班,要休息休息".

  "如果加班9天真的給我一個(gè)月的工資,我肯定會(huì )干。"網(wǎng)友"代陌生"說(shuō),一般放長(cháng)假的時(shí)候,各景點(diǎn)都是人滿(mǎn)為患,出去也是看人頭,還不如安安心心在家加班賺錢(qián)。該網(wǎng)友稱(chēng),自己現在一個(gè)月的工資是6000元左右,如果賺到這6000元,再選個(gè)另外的時(shí)間出去玩會(huì )更好。

  網(wǎng)友"零琪琪"則表示:"現在很多公司都是根據績(jì)效考核發(fā)工資的,要讓這樣的公司發(fā)兩倍、三倍的工資幾乎不可能,所以加班9天賺一個(gè)月工資的假設難以實(shí)現。與其賺這點(diǎn)錢(qián),還不如跟朋友出去玩,或者回老家探親,放松放松。 聽(tīng)聽(tīng)省人社廳專(zhuān)家怎么說(shuō) 超時(shí)加班違法 可操作性并不強

  對于網(wǎng)友們發(fā)掘出的這個(gè)賺錢(qián)方案據記者采訪(fǎng)了江蘇省人社廳的勞動(dòng)專(zhuān)家,他對此表示:超時(shí)加班違法,可操作性并不強。

  該專(zhuān)家表示,按照現行勞動(dòng)法規規定,"用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,經(jīng)與工會(huì )和勞動(dòng)者協(xié)商后可以延長(cháng)工作時(shí)間,一般每日不得超過(guò)一小時(shí);因特殊原因需要延長(cháng)工作時(shí)間的,在保障勞動(dòng)者身體健康的條件下延長(cháng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)三小時(shí),但是每月不得超過(guò)三十六小時(shí)。"

  據記者,如果勞動(dòng)者選擇在這個(gè)中秋、十一的9天假期全部加班,是明顯違反勞動(dòng)法規定的每個(gè)月36小時(shí)的上限規定,"而且無(wú)論員工是否同意是否自愿,超過(guò)法定加班時(shí)間的.行為都是違法的。"

  "從保護勞動(dòng)者休息權的角度,一是企業(yè)不能強迫勞動(dòng)者加班,要合理安排工作時(shí)間,還有勞動(dòng)者也要為自己的身心健康著(zhù)想,不能一味加班。"該專(zhuān)家表示,用人單位在9天假期當中有安排加班的話(huà),應該根據相關(guān)規定支付加班費,也可以安排調休,保障勞動(dòng)者的權益。如果勞動(dòng)者的加班工資被克扣或者被迫超時(shí)加班,可以直接向勞動(dòng)保障監察部門(mén)反映,或通過(guò)撥打電話(huà)12333進(jìn)行舉報。

  "而且無(wú)論員工是否同意,超過(guò)法定加班時(shí)間的行為都是違法的。"一位律師也表示,在法律允許的范圍內,用人單位安排勞動(dòng)者加班必須履行法定程序。而違反法律、行政法規的勞動(dòng)合同屬無(wú)效勞動(dòng)合同,無(wú)效勞動(dòng)合同則沒(méi)有法律約束力。所以,不管雙方是否愿意,超時(shí)加班都是違法的。

中秋放假通知范文11

  20xx中秋節放假時(shí)間:9月27日——28日放假兩天。

  20xx中秋節放假安排:20xx年9月27日(周六)、28日(中秋節,周日)放假兩天;29日(周一)開(kāi)始上班。

  中秋佳節,祝愿全體員工合家團圓,節日快樂(lè )!

  *******公司

  20xx年9月*日

中秋放假通知范文12

致各代理商:

  您好!

  值此中秋節來(lái)臨之際,韓風(fēng)盛世服飾有限公司全體員工在此深深感謝您長(cháng)期以來(lái)對我們的關(guān)心和支持!

  我司放假安排如下:

  9月19日(周四)共放假1天,放假期間暫停出貨!9月15日至17日放假調休,共3天。9月18日(星期日)上班。

  放假期間,將不安排人員值班、發(fā)貨、接待客戶(hù)等事宜,敬請大家理解為盼。廣大顧客可以來(lái)電咨詢(xún),期間服務(wù)熱線(xiàn):4xxxxxx

  為保證過(guò)節和業(yè)務(wù)兩不誤, 韓風(fēng)盛世真誠提醒您注意以下事項:

  請廣大合作伙伴預先查看一下您在我公司預付款是否充足,我們建議您在節日期間使用預存款支付方式,以免因假期中預存款不足而影響您訂貨下單。

  我們將以更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)為您提供更多更全面的.貨源。再次感謝您對公司一直以來(lái)的關(guān)注與支持!祝大家渡過(guò)安全,祥和的節日!生意越做越紅火!

  特此通知!

  xxxx

  xx年xx月xx日

中秋放假通知范文13

  根據xx省人民政府辦公廳通知精神,結合學(xué)校工作實(shí)際,經(jīng)研究,決定20xx年xx月x日至x日放假,共3天。xx月x日(星期x)上班。xx月x日(星期x)上x(chóng)日(星期x)的課,上課時(shí)間、節次和地點(diǎn)不變。

  放假前各單位要對師生進(jìn)行安全及遵紀守法教育,妥善安排好假期值班、衛生防疫和安全保衛等工作。需要補課的教師請與教務(wù)處教務(wù)科聯(lián)系。特此通知!

  學(xué)校辦公室

  20xx年xx月xx日

中秋放假通知范文14

  根據國務(wù)院通知要求,20xx中秋放假時(shí)間為9月15日-9月17日放假共3天,9月18日(星期天)正常上課。

  為了讓小朋友們能開(kāi)心地享受假期,家長(cháng)需要做如下配合:

  1.減少聚會(huì )或到商場(chǎng)等人群擁擠的公共場(chǎng)所活動(dòng)。

  2.注意幼兒的飲食衛生。

  3.放假期間要合理安排好作息時(shí)間,早睡、早起,盡量保持幼兒的作息規律,以免孩子放假后回到園中出現不適的現象。

  4.加強安全意識注意交通安全,注意家庭物品的合理放置,不讓幼兒接觸不安全物品及電源,謹防意外事故的`發(fā)生。

  5.天氣變涼,家長(cháng)要多注意幼兒,及時(shí)幫幼兒增減衣物。

  6.自己的事情自己做,讓小朋友自己吃飯,自己穿衣。

  7.要遠離不安全場(chǎng)所,不參加沒(méi)有安全保障的活動(dòng)。

中秋放假通知范文15

  根據學(xué)校校歷安排,現將我校20xx年中秋節放假通知如下:

  一、運動(dòng)會(huì )時(shí)間:我校第十三屆田徑運動(dòng)會(huì )定于xx月xxxx、xxxx日召開(kāi),會(huì )期一天半。

  二、放假時(shí)間:xx月xx日(周日)—xx月xx日(周日),共xx天。xx月xx日(周一)上課。

  三、放假期間,相關(guān)部門(mén)要加強值守應急工作,切實(shí)做好節日期間學(xué)校的安全穩定工作;切實(shí)做好留校學(xué)生的管理工作;外出旅游人員要注意人身和財產(chǎn)安全。

  祝全校師生度過(guò)一個(gè)平安、愉快的.假期!

xxxxxx辦公室

  20xx年xx月xxxx日

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