銷(xiāo)售試用期工作總結

時(shí)間:2023-07-07 12:16:46 銷(xiāo)售 我要投稿

銷(xiāo)售試用期工作總結(熱門(mén))

  總結是把一定階段內的有關(guān)情況分析研究,做出有指導性結論的書(shū)面材料,它可以幫助我們總結以往思想,發(fā)揚成績(jì),讓我們好好寫(xiě)一份總結吧?偨Y怎么寫(xiě)才不會(huì )流于形式呢?下面是小編收集整理的銷(xiāo)售試用期工作總結,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

銷(xiāo)售試用期工作總結(熱門(mén))

  銷(xiāo)售試用期工作總結 篇1

  這段時(shí)間以來(lái),我負責白酒銷(xiāo)售工作。我認真履行職責,切實(shí)做好銷(xiāo)售工作,取得了可喜的成績(jì)。下面,就這段時(shí)間來(lái)工作小結如下:

  一、我通過(guò)專(zhuān)業(yè)化的服務(wù),及時(shí)幫助加速走貨,從商品陳列到貨柜展示,再到無(wú)處不在的畫(huà)報招貼提示,業(yè)務(wù)代表一路跟蹤,使得每個(gè)終端成為完美終端,個(gè)個(gè)成為樣板工程,白酒賣(mài)的不僅是商品,更重要的是專(zhuān)業(yè)化服務(wù),并帶來(lái)的'豐厚回報。

  二、拓寬了市場(chǎng),市場(chǎng)上白酒占市場(chǎng)達x以上。而競品白酒較我們的白酒先進(jìn)許多,對于競爭對手,我們采取了提高服務(wù)質(zhì)量和大做銷(xiāo)售廣告的辦法,比如在xx節期間,開(kāi)展我公司白酒節活動(dòng),收到了明顯的效果,結果使當地的老百姓對我公司的白酒家喻戶(hù)曉,人人皆知。同時(shí)我們大力在農村促銷(xiāo)白酒。在促銷(xiāo)中,采取贈品與獎勵辦法,對農民具有強大的吸引力,消費時(shí)認準了這一品牌。

  三、我提出一點(diǎn)看法,就是針對許多農民與親朋好友在一起,酒后喜歡打撲克的特點(diǎn),把贈品定為設計精美、市場(chǎng)上買(mǎi)不到的特制廣告撲克,應該能受到農民朋友歡迎,從而銷(xiāo)量隨之大增。

  總之,在領(lǐng)導正確指導下,在我不斷努力下,取得很不錯的成績(jì),但是在好成績(jì)下也有一定的不足,我相信在以后工作中兢兢業(yè)業(yè),售量會(huì )更上一層樓!

  銷(xiāo)售試用期工作總結 篇2

  汽車(chē)現在是一個(gè)熱銷(xiāo)品,不僅是因為大多數人的消費水平能過(guò)承擔起汽車(chē)的消費,還有汽車(chē)技術(shù)上的革新,讓汽車(chē)種類(lèi)越來(lái)越多,汽車(chē)價(jià)格也越來(lái)越便宜。所以我來(lái)4s店作為一名汽車(chē)銷(xiāo)售員是十分正確的,有很多人并不看不好汽車(chē)銷(xiāo)售這份工作,認為這是學(xué)歷低的人才會(huì )去做的工作,所以當我選擇作為一名汽車(chē)銷(xiāo)售人員時(shí),我身邊的人并不看好,但是我覺(jué)得各項各業(yè)都有需要我們學(xué)習的地方,而且我也并不認為汽車(chē)銷(xiāo)售是一件非常容易的工作,相反這份工作對我而言充滿(mǎn)了挑戰性,也是對我與人相處工作能力的一個(gè)很好的鍛煉。在汽車(chē)銷(xiāo)售試用期這段時(shí)間里,我總結出了我這段時(shí)間對于汽車(chē)銷(xiāo)售的寶貴實(shí)踐經(jīng)驗。

  作為4s點(diǎn)一名成功的銷(xiāo)售員,我們必須對店內的各種汽車(chē)都要了如指掌。店里有很多汽車(chē),將它們全部記下來(lái)確實(shí)有一定的`難度,但是為了自己的汽車(chē)銷(xiāo)售業(yè)績(jì)這也是我們不得不做的一件事,這是我們銷(xiāo)售員必要的職業(yè)修養。也只有在知道我們汽車(chē)的型號、功能、特色等情況下,我們在工作時(shí)才能更好的向消費者推銷(xiāo)我們的汽車(chē),在知道顧客的需求后,根據他們的需求向他們推銷(xiāo)汽車(chē)等相關(guān)產(chǎn)品,這樣子的銷(xiāo)售成功率就會(huì )大大提高,同時(shí)也讓顧客對我們銷(xiāo)售工作表示滿(mǎn)意,增加顧客對我們店的好感度,有利于提高我們4s店的名氣,帶來(lái)更多的顧客。

  其次,在做汽車(chē)銷(xiāo)售工作時(shí),我們應該要知道店里的主推汽車(chē)以及相關(guān)產(chǎn)品,在顧客不知道自己的需求時(shí)想他們推薦我們店內的主要產(chǎn)品,因為主推產(chǎn)品是公司獲利的重要來(lái)源之一,而且主推產(chǎn)品的價(jià)格一般雖然會(huì )貴了點(diǎn),但是在在汽車(chē)功能上卻是不錯的,所以也很容易被顧客所接受。在滿(mǎn)足顧客的的同時(shí),也為我們點(diǎn)帶來(lái)更多的獲利,這是作為我們店內銷(xiāo)售員必須了解的一件事。在試用期中,我因為主推產(chǎn)品的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)很好,還被店內的老員工們所夸獎。

  當然這段時(shí)間里還有做的不夠好的地方,比如我在為客人服務(wù)的細節上作的還不是很好,如在銷(xiāo)售期間給客人倒水、詢(xún)問(wèn)客人意見(jiàn)、敬語(yǔ)的使用等等。雖然我在銷(xiāo)售工作已經(jīng)可以過(guò)關(guān),但是我的服務(wù)工作做的還不夠到位,在服務(wù)客人這方面的工作我會(huì )虛心請教店里的老員工,并用心學(xué)習服務(wù)技能。

  銷(xiāo)售試用期工作總結 篇3

  在銷(xiāo)售的團隊中業(yè)務(wù)人員永遠是沖在第一線(xiàn)的,而我所要負責的工作就是在后方給他們強有力的支援和協(xié)助,由我來(lái)負責的工作內容主要這么幾項,按我心中的次重點(diǎn)劃分:

  一、銷(xiāo)售人員每月的日常費用報銷(xiāo)

  這是每月工作的重中之重,銷(xiāo)售部在全國各地都遍布著(zhù)渠道銷(xiāo)售經(jīng)理,每月幾十號兄弟姐妹的報銷(xiāo)收據將快遞到我這里統一整理、粘貼、填報銷(xiāo)單、審核單據合格性,報批,直至最終與業(yè)務(wù)人員核對報銷(xiāo)款。這項工作并不難,在這方面我也有豐富的工作經(jīng)驗,唯一的小不同是各公司對于費用處理都有自己的方式,大同小異,前期有些地方做的不到位,經(jīng)過(guò)與導師和相關(guān)部門(mén)的溝通,現在這部分工作已經(jīng)熟悉可獨立完成。

  二、每月終端推廣員打款

  這個(gè)工作相當于出納的工作,唯一不需要的就是記賬,每月初會(huì )有終端推廣部的同事負責提供打款清單,按照清單認真打款即可,需要注意的是要仔細,每一筆款的匯出都不能出錯。

  三、代理商激活獎勵的復核

  公司業(yè)務(wù)的模式,簽約一代和聯(lián)盟商,對于每月完成提貨任務(wù)的代理商和聯(lián)盟商將給予一部分的獎勵,此獎勵以返利的形式出現,每月商務(wù)人員會(huì )在系統中調出數據,并根據獎勵標準計算獎勵,我所負責的.工作即將商務(wù)人員提供的獎勵清單郵件給各辦經(jīng)理進(jìn)行核對,并收集反饋意見(jiàn),本人在此屬于橋梁紐帶的作用。在此提出建議,建議公司的系統研發(fā)部門(mén)繼續優(yōu)化改良系統,因在系統使用過(guò)程中時(shí)常會(huì )出現數據當日和他日查詢(xún)不一致的情況,對于客戶(hù)來(lái)說(shuō)數據前后不一會(huì )給造成不良的影響。

  四、竄貨以及業(yè)務(wù)經(jīng)理激活增長(cháng)獎勵的核算

  這部分也是對代理商和業(yè)務(wù)經(jīng)理工作的一種督促,在系統中調出數據,按核算標準列表,后交相關(guān)人員核對,最終報批。

  五、辦事處行政預算審核

  每月根據年初的行政預算分解預算表提交各辦事處做預算,收集預算表簽批,每月做費用報銷(xiāo)以備查用,嚴禁超預算報銷(xiāo)。

  六、xx系統的日常維護

  這是公司自行研究的系統,現在主要工作是開(kāi)通權限,目前還在摸索中學(xué)習。以上內容是每個(gè)月工作的重點(diǎn),當然還有平時(shí)還會(huì )有臨時(shí)性的工作,比如給銷(xiāo)售行動(dòng)的中獎人員打款,代理商會(huì )議信息的搜集整理等等。上述的這些工作我都能夠適應,在工作前期工作過(guò)程中難免出現焦躁的情緒,經(jīng)過(guò)溝通與自我調結,已無(wú)礙。

  也許我平凡,我平凡的存在必定會(huì )創(chuàng )造出人生中的不平凡!在這里工作的兩個(gè)多月中,與同事相處融洽,工作順利,心情愉悅,希望自己今后在工作過(guò)程中要戒驕戒躁,細心,專(zhuān)注,為人著(zhù)想。

  銷(xiāo)售試用期工作總結 篇4

  在我擔任銷(xiāo)售經(jīng)理以來(lái)便甚至這個(gè)崗位對公司發(fā)展的重要性,所以我很重視試用期內銷(xiāo)售工作的完成并付出了不少的心血,當業(yè)績(jì)有所提升的時(shí)候也讓我對工作中的努力感到很滿(mǎn)意,正因為能夠對銷(xiāo)售工作十分負責才能夠創(chuàng )造出不錯的成績(jì),然而在肯定成就的同時(shí)也要正視自身存在的不足才行,現對自己在試用期銷(xiāo)售工作中的表現進(jìn)行以下總結。

  注重對新員工的培養從而為銷(xiāo)售團隊補充新的人才,作為銷(xiāo)售經(jīng)理讓我明白團隊的.管理往往是十分重要的,想要獲得不錯的業(yè)績(jì)便需要注重銷(xiāo)售團隊的綜合培養才行,提升銷(xiāo)售人員的綜合素質(zhì)從而為績(jì)效的獲得積累相應的經(jīng)驗,所以在人事招納新員工的時(shí)候我便很重視這項工作的展開(kāi),在培訓期間則和員工們強調了銷(xiāo)售技巧和業(yè)務(wù)知識的重要性,通過(guò)課程培訓的方式讓新員工盡快熟悉在銷(xiāo)售團隊的工作流程,使之具備能夠獨立完成銷(xiāo)售工作的能力才意味著(zhù)培訓工作告一段落。

  能夠提前做好市場(chǎng)調查從而為銷(xiāo)售工作的展開(kāi)奠定相應的基礎,對于銷(xiāo)售工作的完成來(lái)說(shuō)了解市場(chǎng)信息往往是十分重要的,要了解市場(chǎng)對公司產(chǎn)品或業(yè)務(wù)的需求再來(lái)展開(kāi)銷(xiāo)售工作無(wú)疑會(huì )順利許多,因此我花了不少精力在市場(chǎng)調查以及業(yè)務(wù)宣傳之中,通過(guò)這種方式了解市場(chǎng)需求以便于更好地完成客戶(hù)開(kāi)發(fā)工作,畢竟無(wú)論是新客戶(hù)的開(kāi)發(fā)還是老客戶(hù)的維護都需要銷(xiāo)售人員付出大量的精力才行,而我在管理銷(xiāo)售團隊的同時(shí)也需要認識到這項工作的重要性才能夠將其做好。

  在做好團隊管理的同時(shí)能夠收集與整理客戶(hù)的相關(guān)信息,想要做好銷(xiāo)售工作自然得要對客戶(hù)有著(zhù)詳細的了解才行,有著(zhù)相應的準備再來(lái)展開(kāi)銷(xiāo)售工作無(wú)疑會(huì )變得順利許多,所以我會(huì )對客戶(hù)信息進(jìn)行整理從而了解到員工無(wú)法順利簽單的原因,根據不同狀況采取相應的銷(xiāo)售技巧無(wú)疑會(huì )順利許多,只不過(guò)我也要通過(guò)每周例會(huì )的召開(kāi)對員工的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)進(jìn)行分析,通過(guò)相互間的交流也能夠促進(jìn)團隊整體素質(zhì)的提升,對我而言任何有利于團隊發(fā)展的措施都是要予以重視并認真做好的,至少我在試用期內便很重視這點(diǎn)并較好地完成了自身的工作。

  在往后的銷(xiāo)售工作中我會(huì )正視自身的不足并爭取做得更好,畢竟想要在銷(xiāo)售工作中有所成就自然要對團隊管理負責才行,總之我會(huì )履行好銷(xiāo)售經(jīng)理的職責并為了轉正而不斷努力,也希望在工作中能夠得到領(lǐng)導的認可從而讓我有更多的動(dòng)力。

  銷(xiāo)售試用期工作總結 篇5

  一、基本工作總結回顧

  客戶(hù)根據這一段時(shí)間的分析來(lái)說(shuō)。公司客戶(hù)應該是由散變精,由胡子眉毛一把抓到穩定產(chǎn)品,穩定供應商的一個(gè)過(guò)程。從一開(kāi)始每個(gè)業(yè)務(wù)員選擇自己喜歡的產(chǎn)品開(kāi)始做,到現在只固定按摩椅和經(jīng)典系列兩種產(chǎn)品這是對市場(chǎng)地位,專(zhuān)業(yè)的顯現,也是業(yè)務(wù)能做大做強的標志。我也很榮幸的參與了這一過(guò)程并成為它的一員。

  前一兩個(gè)月我屬于左做做,右做做,對于每個(gè)客戶(hù)的意見(jiàn)都盡心完成。報價(jià)迅速,研究出行之有效的方法,而一個(gè)月后我就放棄了公司給予的進(jìn)口商名錄。第二個(gè)月我放棄了部分產(chǎn)品,第三個(gè)月開(kāi)始注重經(jīng)典系列,并投身于經(jīng)典各國外網(wǎng)站的學(xué)習。第四個(gè)月開(kāi)始灌輸自己的質(zhì)量理念,并開(kāi)始定位此產(chǎn)品的高端配置和價(jià)位空間。第五個(gè)月正式將腦子中各種實(shí)驗步驟實(shí)行于現實(shí),并取得一些小成績(jì)。

  二、客戶(hù)分類(lèi)

  對于客戶(hù)來(lái)說(shuō),經(jīng)典系列以歐洲詢(xún)盤(pán)為多。分布在英國,法國,比利時(shí),西班牙,德國,北歐的丹麥,挪威,瑞典,芬蘭以及東歐一些小國家。有部分美國和加拿大的。

  客戶(hù)群分為:零售商/店面室內設計師代理商/發(fā)行商少數外貿公司

  三、客戶(hù)總結

  我跟隨的客戶(hù),大概有上百人有問(wèn)過(guò)價(jià),十個(gè)潛在客戶(hù),已下單的六個(gè)。不過(guò)還沒(méi)開(kāi)始整柜出,因為剛剛開(kāi)始將客戶(hù)群鎖定經(jīng)典客戶(hù),現在暫時(shí)今年計劃以跟進(jìn)現在下單的客戶(hù)催回單,并收集信息情報以將產(chǎn)品的競爭力擴大化。另外一點(diǎn)就是在網(wǎng)絡(luò )上跟進(jìn)宣傳力度,并加緊跟進(jìn)一些現有的客戶(hù),對于以前未聯(lián)系的客戶(hù)我認為可以花時(shí)間嘗試一下,但是時(shí)間不能太長(cháng),最重要是服務(wù)現在的客戶(hù)和交流情報。只有在這個(gè)過(guò)程里才能學(xué)到好的服務(wù)技能,并能增強士氣,只有這樣治本的辦法才能讓以后的客戶(hù)流失量變少,讓真實(shí)詢(xún)盤(pán)變成客戶(hù)。實(shí)際上只是問(wèn)一個(gè)價(jià)格的,還不能叫作客戶(hù),只有跟你銜接到付款方式,討價(jià)還價(jià)等等才能叫客戶(hù)。而且我可以完全下這樣的定義,他們并不擔心價(jià)格,他們需要強烈服務(wù)意識,完全對產(chǎn)品的專(zhuān)業(yè)程度,對產(chǎn)品質(zhì)量的自信以及對業(yè)務(wù)員和公司的信任。所以對于他們來(lái)說(shuō),問(wèn)價(jià)是一個(gè)考察你業(yè)務(wù)員,公司,理念,成熟程度的一個(gè)完全測試過(guò)程,只有通過(guò)這層測試才能歸于客戶(hù)一類(lèi)。所以我覺(jué)得對于那些客戶(hù)也沒(méi)必要下太大功夫,因為他們采購計劃行使之后就已經(jīng)表明確認了供應商和產(chǎn)品。尤其是發(fā)行商,他們也可以買(mǎi)其他產(chǎn)品。再者,對于開(kāi)店的'人來(lái)說(shuō),他們下試單是為了布置展品,只有他們有客戶(hù)有興趣才會(huì )下單。而對于室內設計師和部分開(kāi)其經(jīng)典發(fā)行公司的人來(lái)說(shuō),他們是已經(jīng)有客戶(hù)訂貨,所以他們下樣單也會(huì )多一點(diǎn)點(diǎn),可以肯定他們要求的質(zhì)量要求是最嚴的,會(huì )比他們的客戶(hù)更嚴格。

  四、任務(wù)

  我對于業(yè)務(wù)量會(huì )到多少沒(méi)有概念,但是我可以預料到這是種良性趨勢,但是如果要具體制訂出具體計劃,每個(gè)人都會(huì )以手里自身利益來(lái)評定計劃,至少每個(gè)人還不是有著(zhù)完全長(cháng)遠的眼光,永遠的原則是在商言商,無(wú)論如何只有響應著(zhù)對方利益的基礎之上才可能有行之有效的方法。不管壓力多么大,我個(gè)人覺(jué)得永遠要在灌輸理念之后去施壓而不是提倡著(zhù)口頭術(shù)語(yǔ),演講,激憤言辭去形容行使的。無(wú)論如何覺(jué)得做管理還是需要人文主義而不是思想的高手。如果可以以想當然,莫須有就能控制到士氣和凝聚力還是遠遠不夠的。每一次沒(méi)有打中要害,就會(huì )產(chǎn)生防備和不信任,而且這些我覺(jué)得也不需要去理論,因為它屬于一個(gè)客觀(guān)的范疇。

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