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表?yè)P的通告【薦】
表?yè)P的通告1
各位同事:
茲有飯堂幫廚xx于xx年xx月xx日,在飯堂打掃衛生時(shí),撿到xxx的駕駛證、上崗證及身份證,并第一時(shí)間上交至辦公室,避免了該xx因證件丟失而不能出車(chē)的困擾。
事后xx為表達感謝之情拿出現金酬謝xx時(shí),也被xx婉言謝絕。
xx的拾金不昧的精神充分展示了一個(gè)員工的優(yōu)秀品質(zhì)及良好的職業(yè)素養,不僅為自己也為公司羸得了美好聲譽(yù)。
經(jīng)公司研究決定,特獎勵xx100元,并在公司內通報表?yè)P,希望全體同事向他學(xué)習,做品行高尚的.人,彰顯高新建公司員工高尚的道德情操和精神風(fēng)貌,共同建設xx的企業(yè)形象。
深圳市xxxx有限公司
xxxx年xx月xx日
表?yè)P的通告2
北京xx有限公司:
司xx大廈項目負責人謝桂華和全體員工在日常工作中認真負責,具備良好的服務(wù)意識和技能,嚴格按照公司規定的工作標準和程序操作,每位員工在工作中都有高昂的工作熱情,兢兢業(yè)業(yè)地完成交辦的每一項工作,遇到緊急事件能主動(dòng)迅捷的到達現場(chǎng)協(xié)助處理,既保護了客戶(hù)財產(chǎn)不受損失又保證了大廈的.整體衛生環(huán)境,在平凡的崗位上做出了不平凡的成績(jì),保潔員工的工作質(zhì)量得到了廣大客戶(hù)和我司的榮譽(yù)和肯定。商場(chǎng)顧客在購物時(shí)不慎將錢(qián)物失落,貴司員工在拾到后主動(dòng)上交保衛部,保證客戶(hù)財產(chǎn)不受損失,體現了貴司員工的高貴品質(zhì),在此我司提出書(shū)面表?yè)P,望貴司員工持之以恒,在平凡的崗位中做出更大的成績(jì)。
xxx有限公司
xx年xx月xx日
表?yè)P的通告3
集團各部門(mén)、各公司:
為加強企業(yè)文化建設,進(jìn)一步調動(dòng)公司員工工作積極性和創(chuàng )造性,不斷增強企業(yè)的`向心力和凝聚力,同時(shí)培養優(yōu)秀人才,提高工作效率,激勵員工爭當先進(jìn),發(fā)揚主人翁精神,營(yíng)造一個(gè)朝氣蓬勃、奮發(fā)向上的工作氛圍,特制定優(yōu)秀員工評選辦法,現通知如下:
一、評選范圍:
公司全體員工。
二、評選時(shí)間:
請各公司于1月10日前將評選結果報至各公司辦公室。最終結果由評審領(lǐng)導小組審批。
三、評選領(lǐng)導小組:
組長(cháng):蔡定華
組員:各公司部門(mén)經(jīng)理
四、評選原則:
公開(kāi)、公平、公正;優(yōu)點(diǎn)突出。
五、評選辦法:
1、評選標準
1)本企業(yè)工作時(shí)間滿(mǎn)1個(gè)月以上。
2)愛(ài)崗敬業(yè)、工作思想端正、積極肯干。
1、 XXX年度優(yōu)秀員工評選通知
服從領(lǐng)導分配,聽(tīng)從指揮,有大局觀(guān)念。
1)有職業(yè)道德,品德優(yōu)秀,遵守公司制定的各項規章制度,年內無(wú)違紀行為。
2)本職崗位上工作表現突出,能夠起到模范帶頭作用。
3)年內病事假累積不超過(guò)五天,無(wú)遲到早退現象。
2、評選比例:
公司總比例30%。
3、評選方法:
以公司為單位,無(wú)記名投票產(chǎn)生,總經(jīng)理確認。
4、評選設置:
優(yōu)秀員工獎、優(yōu)秀管理者。
中王有限公司
2XXX年1月2日
表?yè)P的通告4
北京管理有限公司:
司xx大廈項目負責人xxx和全體員工在日常工作中認真負責,具備良好的服務(wù)意識和技能,嚴格按照公司規定的工作標準和程序操作,每位員工在工作中都有高昂的.工作熱情,兢兢業(yè)業(yè)地完成交辦的每一項工作,遇到緊急事件能主動(dòng)迅捷的到達現場(chǎng)協(xié)助處理,既保護了客戶(hù)財產(chǎn)不受損失又保證了大廈的整體衛生環(huán)境,在平凡的崗位上做出了不平凡的成績(jì),保潔員工的工作質(zhì)量得到了廣大客戶(hù)和我司的榮譽(yù)和肯定。商場(chǎng)顧客在購物時(shí)不慎將錢(qián)物失落,貴司員工在拾到后主動(dòng)上交保衛部,保證客戶(hù)財產(chǎn)不受損失,體現了貴司員工的高貴品質(zhì),在此我司提出書(shū)面表?yè)P,望貴司員工持之以恒,在平凡的崗位中做出更大的成績(jì)。
XX年XX月XX日
表?yè)P的通告5
集團公司各部室、各子公司:
***自投產(chǎn)以來(lái),在各個(gè)崗位上不斷地涌現出一批又一批的優(yōu)秀員工,他們愛(ài)崗敬業(yè),在平凡的崗位上創(chuàng )造出不平凡的業(yè)績(jì),為企業(yè)的發(fā)展發(fā)揮著(zhù)自己的光和熱,他們是我們學(xué)習的榜樣,時(shí)刻激勵著(zhù)我們每一個(gè)華春人勇往直前。
物流部原絨庫管**女士自20xx年11月入職以來(lái),盡職盡責,因工作需要,20xx年5月**女士由洗炭車(chē)間主任調整至物流部擔任原絨庫庫管,她沒(méi)有任何抱怨,本著(zhù)“干一行愛(ài)一行”的`思想,**女士接管原絨庫后對原絨進(jìn)行徹底盤(pán)點(diǎn),利用原有專(zhuān)業(yè)知識,幫助1號備品備件庫對毛紡廠(chǎng)、針織廠(chǎng)用品進(jìn)行篩選,留下可利用材料(如塔線(xiàn)、金銀線(xiàn)、扣子、彈力線(xiàn)等),這些材料在日后的生產(chǎn)過(guò)程中車(chē)間進(jìn)行了領(lǐng)用并投入使用;將梳紡車(chē)間下腳料分揀,人工檢查粗毛A(含絨量少)480包,共計5693。9公斤,人工檢查粗毛B(含絨量多)68包,共計670。25公斤等,在很大程度上為公司節約了成本。9月14日,2號庫消防管突然噴水,正在辦理入庫手續的**女士與在場(chǎng)3人奮力搶救絨包,避免了兩噸多無(wú)毛絨免受消防管內銹水浸泡,并及時(shí)烘干部分淋濕無(wú)毛絨。
在日常工作中細心檢查分梳入庫下腳料里有可利用的絨,及時(shí)建議領(lǐng)導,安排再行分梳;對針織入庫的殘衣片54公斤發(fā)現還有再利用價(jià)值,告之領(lǐng)導安排拆片倒紗重新利用,極大的節約了原料的成本。特別是還對各車(chē)間入庫的袋子上粘的絨利用業(yè)余時(shí)間發(fā)動(dòng)本庫員工一點(diǎn)一點(diǎn)的摘出,忙時(shí)還發(fā)動(dòng)車(chē)間的員工進(jìn)行摘除,為公司節約出一點(diǎn)一滴的絨。
鑒于此,對物流部原絨庫管**女士特作如下表彰決定:
對物流部原絨庫管**女士給予現金獎勵800元,并在全集團范圍內對胡建萍女士進(jìn)行通知表?yè)P;
即使我們在最平凡的崗位上,也要時(shí)刻鼓勵自己“做最好的自己”,暗暗地叮嚀自己:“不要在乎職位,每個(gè)崗位都是最關(guān)鍵的崗位”,平時(shí)在工作中“勿以惡小而為之,勿以善小而不為”,時(shí)刻做到“從點(diǎn)滴小事做起,才能成就大事”。
**就是我們每一個(gè)人實(shí)現夢(mèng)想的舞臺。精誠所至,金石為開(kāi),只有我們每個(gè)**人以高度忘我的敬業(yè)精神、不懈進(jìn)取的創(chuàng )新精神和鍥而不舍不達目的誓不罷休的愚公移山精神投入到我們共同的事業(yè)中,堅信,在這個(gè)世界上就不會(huì )有**人做不成功的事情!
xx年xx月xx日
表?yè)P的通告6
xx年xx月xx日,員工在工作中,發(fā)現xx,幸好及時(shí)發(fā)現,提出問(wèn)題,才能得以解決,不然后果不堪設想。經(jīng)公司研究決定給予鼓勵和獎勵。
在此號召全體員工以他為榜樣,不斷地提升自己,為公司的長(cháng)遠發(fā)展做出自己的`貢獻。
xx有限公司
xx年xx月xx日
表?yè)P的通告7
各位同事
我公司兩位員工xx、xx在最近的數次公司活動(dòng)期間,充分發(fā)揮了個(gè)人的組織、協(xié)調能力,成功 的完成了公司的產(chǎn)品推廣展會(huì ),以及全體員工的'聚餐與旅游活動(dòng)。提高了公司的對外形象和內部員工的凝聚力。為公司全員能更加高效率的工作和建立提升公司文化做出了很大的貢獻。為此,公司決定對這兩位予以通報嘉獎,同時(shí)人事部將表現優(yōu)秀的員工計入檔案,并給與相應獎勵。
特此通報!
此致
敬禮!
xxx公司
20xx年xx月xx日
表?yè)P的通告8
商務(wù)集團及全體員工:
在公司全體員工的辛勤工作及努力籌備下,我公司終于在20xx年10月25日成功成立。在公司籌備過(guò)程中,全體員工多次進(jìn)行會(huì )議討論,討論公司成立的`一系列準備工作,事無(wú)巨細地完成公司成立的各項準備工作及各類(lèi)文書(shū),無(wú)論是在籌備過(guò)程中遇到了多大的困難,所有員工都迎難而上,為公司的成功成立立下了汗馬功勞。
為弘揚精神,表?yè)P先進(jìn),鼓勵優(yōu)秀,激勵員工,經(jīng)公司總經(jīng)理辦公會(huì )議討論決定:給予公司員工:楊、陳、盧、張、陸(排名不分先后)
共計5人全公司通報表?yè)P一次,同時(shí)每人發(fā)獎金800元并派發(fā)一份紀念品!公司號召全體員工向他們學(xué)習,向他們致敬。
特此表?yè)P!
上海電子有限公司行政人事(章)
20xx年xx月xx日
表?yè)P的通告9
北京管理有限公司:
司xx大廈項目負責人謝桂華和全體員工在日常工作中認真負責,具備良好的服務(wù)意識和技能,嚴格按照公司規定的工作標準和程序操作,每位員工在工作中都有高昂的工作熱情,兢兢業(yè)業(yè)地完成交辦的每一項工作,遇到緊急事件能主動(dòng)迅捷的到達現場(chǎng)協(xié)助處理,既保護了客戶(hù)財產(chǎn)不受損失又保證了大廈的整體衛生環(huán)境,在平凡的崗位上做出了不平凡的'成績(jì),保潔員工的工作質(zhì)量得到了廣大客戶(hù)和我司的榮譽(yù)和肯定。商場(chǎng)顧客在購物時(shí)不慎將錢(qián)物失落,貴司員工在拾到后主動(dòng)上交保衛部,保證客戶(hù)財產(chǎn)不受損失,體現了貴司員工的高貴品質(zhì),在此我司提出書(shū)面表?yè)P,望貴司員工持之以恒,在平凡的崗位中做出更大的成績(jì)。
xxx
xxxx年xx月xx日
表?yè)P的通告10
物業(yè)公司各部門(mén)、屬下各客戶(hù)服務(wù)中心:
為全力配合及支持君華硅谷樣板房開(kāi)放,20xx年3月7日—3月8日,中山客服中心環(huán)境衛生部全體員工不辭辛勞、加班加點(diǎn)對樣板房進(jìn)行開(kāi)荒清潔,利用班前、午休及班后直至深夜的時(shí)間對4套精裝樣板房、大堂及銷(xiāo)售路線(xiàn)進(jìn)行了全面、徹底的清潔開(kāi)荒。在整個(gè)加班過(guò)程中員工毫無(wú)半分怨言及懈怠,始終保持積極樂(lè )觀(guān)、任勞任怨的'工作態(tài)度,最終圓滿(mǎn)完成樣板房開(kāi)荒清潔工作,使得君華硅谷樣板房如期開(kāi)放。
上述事件反映出中山客服中心環(huán)境衛生部員工團結協(xié)作、一切行動(dòng)著(zhù)眼公司利益的良好工作精神及作風(fēng),為公司其他員工樹(shù)立了良好的學(xué)習榜樣。為表彰先進(jìn),樹(shù)立楷模,經(jīng)公司研究決定:
給予中山環(huán)境衛生部全體員工通知表?yè)P。
希望全體員工以中山客服中心環(huán)境衛生部為榜樣,愛(ài)崗敬業(yè),團結協(xié)作,勇于拼搏,為公司奉獻自己的力量。
特此通知。
xxx
xx年xx月xx日
表?yè)P的通告11
全體:
20xx年底、20xx年初,正是大家最忙碌的時(shí)刻。然而院內多數空置房間灰塵四起、房?jì)刃l生長(cháng)期處于死角狀態(tài);庫房物品凌亂、擺放無(wú)序,為恭和苑帶來(lái)了巨大的安全隱患,這讓院長(cháng)非常擔憂(yōu)。為了下一步工作的順利進(jìn)行,院長(cháng)決定委派對樓層房間進(jìn)行開(kāi)荒,對院內所有一級庫房進(jìn)行整理。
從樓層房間開(kāi)荒到一級庫房整理,這些工作是他不曾接觸過(guò)的,過(guò)程中的困難和辛苦都是不可預知的,再加上經(jīng)驗不足,也使整個(gè)開(kāi)荒工作在一定程度上提高了操作難度,有很多工作是在過(guò)程中不斷重復才得以完成。然而,僅帶領(lǐng)一名員工不但在三個(gè)月內完成了全部工作,且工作質(zhì)量經(jīng)得起考量。
他的個(gè)人魅力和嚴謹的工作作風(fēng)是值得每個(gè)人學(xué)習的,他對工作的認真態(tài)度和敬業(yè)精神是值得每個(gè)人深思的,他足以證明了愛(ài)崗敬業(yè)、以院為家的高尚職業(yè)操守,他為恭和苑所有的.員工樹(shù)立了良好的榜樣。
經(jīng)公司領(lǐng)導研究決定,現對行政部物業(yè)主管予以通報表?yè)P并獎勵該員工人民幣1500元人民幣以資鼓勵。
希該員工再接再厲,同時(shí)望全體同仁積極向他學(xué)習,使正能量的光和熱散發(fā)在恭和苑的每一個(gè)角落,照耀在我們的心中。
特此通報!
xxx公司
x年xx月xx日
表?yè)P的通告12
各位同事:
剛剛的20xx年是公司技改項目投產(chǎn)后,激烈市場(chǎng)競爭的一年,嚴峻挑戰和考驗的一年。一年來(lái),面對原煤漲價(jià)、焦炭?jì)r(jià)格持續下跌、拉閘限電、運力、銀根緊縮等不利因素,全體干部職工團結,群策群力,艱苦奮斗,同心開(kāi)拓,涌現出了一大批管理科學(xué)、敢于創(chuàng )新、成績(jì)的先進(jìn)集體和兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、盡職盡責、勇于奉獻的先進(jìn)分子。鼓勵先進(jìn),典型,激發(fā)干部職工在逆境中奮勇向前的`熱情,全公司整體工作再上新臺階,經(jīng)公司決定,對20xx年度涌現出的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人予以表彰獎勵:
一、先進(jìn)集體3個(gè)(排名不分):
處獎勵獎牌一塊,獎金600元。
二、優(yōu)秀班集體6個(gè)(排名不分):
班獎勵獎牌一塊,獎金500元。
三、勞動(dòng)模范3名(排名不分)。
人員名單……
公司希望受表彰的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人要謙虛謹慎,戒驕戒躁,再接再厲,再創(chuàng )佳績(jì)。公司號召全體干部、職工要虛心學(xué)習的經(jīng)驗,胸懷全局,勇于革新,工作,埋頭苦干,不計得失,勤于動(dòng)腦,敢于,以嚴謹的科學(xué)、的工作作風(fēng)和敢為人先的創(chuàng )新意識,為公司早日裝備現代化、經(jīng)營(yíng)國際化、管理科學(xué)化、產(chǎn)品精尖化的戰略而努力奮斗!
此致
敬禮!
xxx公司
20xx年xx月xx日
表?yè)P的通告13
公司各部門(mén)、各項目部:
為表彰先進(jìn),促進(jìn)工作,公司從全體員工的品行、對公司的貢獻、工作能力、工作時(shí)間、工作狀態(tài)、項目難度等方面進(jìn)行綜合考慮,評選出了20xx年度優(yōu)秀員工,并對評選出的.優(yōu)秀員工予以通報表?yè)P和6000元現金的獎勵。
20xx年度優(yōu)秀員工是:xxx。
xx公司
20xx年xx月xx日
表?yè)P的通告14
各部門(mén)、車(chē)間:
20xx年公司在全體員工的共同努力下,較好地完成了公司下達的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標,各項工作取得了可喜的'成績(jì)。
為了鼓勵先進(jìn),再創(chuàng )佳績(jì),經(jīng)員工自評、部門(mén)互評、決策會(huì )總評,決定對彭傳勇、沈克芬等幾位同志予以通報表彰。希望受到表彰的同志在今后的工作中再接再厲,取得更好的成績(jì)。受表彰員工名單附表:
特此通知。
xxx有限公司
xx年xx月xx日
表?yè)P的通告15
各位同事:
xx年12月和x年2月至3月,公司陸續接到一些客戶(hù)的求助電話(huà),這些客戶(hù)均受到了來(lái)自犯罪分子和惡勢力的威脅,生命財產(chǎn)安全受到了極大威脅,正常的生活秩序無(wú)法維持。為了除惡揚善,匡扶正義,我公司部分領(lǐng)導和高級警衛隊員不畏困難和危險,放棄了大量休息時(shí)間,在“以客戶(hù)利益至上,樹(shù)立公司良好信譽(yù)”的思想指導下,團結一心,創(chuàng )造性地開(kāi)展工作,運用極高的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和豐富的工作經(jīng)驗,協(xié)助公安部門(mén)搜集證據、打擊犯罪,圓滿(mǎn)地完成了安保工作任務(wù),受到客戶(hù)的.高度贊譽(yù)。
這兩次任務(wù)正值元旦和春節期間,天氣寒冷,人人都為過(guò)節做著(zhù)準備。在這種情況下,我公司咨詢(xún)部經(jīng)理田云波、管理部經(jīng)理金杰、風(fēng)險控制人員呂泰達、胡傳忠、李昭景、于鵬等幾人,放棄了元旦、春節與家人團聚的機會(huì ),本著(zhù)“以客戶(hù)利益至上,以公司信譽(yù)第一”的理念,不怕困難、不怕危險,巧妙地與犯罪分子周旋,對客戶(hù)進(jìn)行二十四小時(shí)貼身護衛,并與當地警方建立了良好的合作關(guān)系,為圓滿(mǎn)完成工作任務(wù)打下了良好的基礎。
為了發(fā)揚這種恪盡職守、兢兢業(yè)業(yè)的工作精神,表彰先進(jìn),樹(shù)立典型,進(jìn)一步促進(jìn)公司工作再上新臺階,公司決定對咨詢(xún)部經(jīng)理田云波,管理部經(jīng)理金杰,風(fēng)險控制人員呂泰達、胡傳忠、李昭景、于鵬等幾人進(jìn)行通報表彰,并希望受到表彰的人員,戒驕戒躁,創(chuàng )新工作思路,拓展工作方法,真正做好先鋒模范和表率作用,更加努力工作,為杰的發(fā)展壯大而奮斗,為維護國家和社會(huì )的平安做出貢獻。同時(shí),號召公司全體干部、員工,要以先進(jìn)人員為榜樣,胸懷大局,扎實(shí)工作,不計得失,勤于動(dòng)腦,敢于負責,以嚴謹的科學(xué)態(tài)度、扎實(shí)的工作作風(fēng)和敢為人先的創(chuàng )新意識,積極適應新形勢、新要求,求真務(wù)實(shí),爭創(chuàng )先進(jìn),眾志成城,創(chuàng )建一流安保公司。
此致
敬禮!
xxx公司
20xx年xx月xx日