學(xué)校校本工作計劃

時(shí)間:2024-08-05 13:46:50 工作計劃范文 我要投稿

關(guān)于學(xué)校校本工作計劃范文匯編七篇

  日子如同白駒過(guò)隙,不經(jīng)意間,我們的工作又將迎來(lái)新的進(jìn)步,我們要好好計劃今后的學(xué)習,制定一份計劃了。我們該怎么擬定計劃呢?以下是小編精心整理的學(xué)校校本工作計劃7篇,希望對大家有所幫助。

關(guān)于學(xué)校校本工作計劃范文匯編七篇

學(xué)校校本工作計劃 篇1

  一、指導思想

  本年度我校的校本研修工作將按照上級研修部門(mén)的工作要求,以加快學(xué)校內涵發(fā)展為目標,緊緊圍繞“打造高質(zhì)量課堂,提升教師教育教學(xué)能力”這一主題,堅持“育德為先、能力為本,突出骨干、面向全員,均衡發(fā)展”的原則,開(kāi)展多種形式的基于崗位、基于課堂、基于問(wèn)題、基于教師發(fā)展需求的教師培訓與崗位練兵活動(dòng),促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)。

  二、主要工作

  (一)做好校本培訓工作

  本年度的校本培訓工作繼續采取自學(xué)與集中學(xué)習相結合的方式進(jìn)行。

  1.教師的自學(xué)內容包括:本學(xué)科的課標、教材、教法,與本學(xué)科相關(guān)的網(wǎng)絡(luò )學(xué)術(shù)信息和學(xué)刊中的相關(guān)論述等。

  2.集中學(xué)習的主要內容是教育學(xué)、心理學(xué)的通識培訓,名優(yōu)教師錄像課,講座視頻等。

  3.培訓成果以“講述我的教育故事”形式呈現。要求全體教師以教育學(xué)和心理學(xué)為理論支撐,選取自己在教育、教學(xué)工作中的典型案例,撰寫(xiě)一篇教育或教學(xué)案例。學(xué)校經(jīng)過(guò)評選后,組織教師進(jìn)行交流并編輯成本校的年度《教育教學(xué)案例集》。

  4.組織教師參加省、市教研部門(mén)組織的各類(lèi)培訓活動(dòng),使我校教師及時(shí)掌握最先進(jìn)的教育理念和教育改革最前沿成果,掌握最新的教育技術(shù)和教學(xué)方法。

  (二)開(kāi)展校本教研活動(dòng)

  1.本年度我校的教研主題是“打造高質(zhì)量課堂”。按照這一主題,分別確立了各學(xué)科提升課堂教學(xué)質(zhì)量的教研重點(diǎn):數學(xué)學(xué)科“小學(xué)數學(xué)基本思想和基本活動(dòng)經(jīng)驗的主要教學(xué)策略”,語(yǔ)文學(xué)科“語(yǔ)文閱讀教學(xué)策略”,科任學(xué)科“不同課型教學(xué)策略”。

  2.教研活動(dòng)主要采取常態(tài)教研、主題教研、區域教研三種形式進(jìn)行。

  常態(tài)教研:聽(tīng)常態(tài)課,認真做好課后的.評課、議課、研課和教研成果的積累工作。

  主題教研:舉辦全體任課教師的“朝陽(yáng)小學(xué)第七屆陽(yáng)光杯賽課”活動(dòng),在此基礎上推出名師引領(lǐng)課。

  區域教研:本年度我校要主辦一次區域教研活動(dòng),協(xié)辦一次區域教研活動(dòng),還組織本校教師積極參加合作體學(xué)校舉辦的各學(xué)科的教學(xué)研究活動(dòng)。

  通過(guò)以上三種形式的教研活動(dòng),為我校教師提供展示、交流、學(xué)習的平臺,進(jìn)一步強化我校教師的課堂教學(xué)策略意識、課堂教學(xué)有效意識和課堂教學(xué)的成果意識,以此促進(jìn)我校教師的課堂教學(xué)水平發(fā)展,推動(dòng)教學(xué)質(zhì)量的提升。

  (三)發(fā)揮名優(yōu)教師的示范引領(lǐng)作用

  1.建立起(20xx—20xx年度)市級骨干教師、教學(xué)能手,管理考核檔案。按照“骨干(能手)教師承諾書(shū)”的要求,給他們下任務(wù)、加擔子,讓他們在校本教研、區域教研、市級教研活動(dòng)中承擔相應的教研任務(wù),充分發(fā)揮出名優(yōu)(骨干)教師的引領(lǐng)、示范作用。

  2.利用學(xué)校網(wǎng)站、教師博客等平臺交流展示名優(yōu)教師的教育智慧、教學(xué)風(fēng)格、教學(xué)策略與教學(xué)方法的應用,使不同層次的教師都有不同程度的提升。

  (四)開(kāi)展崗位練兵活動(dòng)

  學(xué)校結合市教研部門(mén)的工作計劃,有針對性地組織教師進(jìn)行相關(guān)的技能訓練和比賽,通過(guò)學(xué)校內部的崗位練兵促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展。

  1.朝陽(yáng)小學(xué)第七屆“陽(yáng)光杯”賽課活動(dòng)。

  2.教師三筆字比賽

  3.學(xué)科不同課型教學(xué)策略說(shuō)課賽

  三、工作要求

  1.學(xué)校領(lǐng)導和相關(guān)負責人要按計劃積極組織安排各項研修活動(dòng)并做好研修過(guò)程性材料的積累,全體教師要積極參與到研修活動(dòng)當中。

  2.本年度,所有研修活動(dòng)都將按照學(xué)校的《校本研修工作考核辦法》對教師參加研修情況進(jìn)行登記,并按照研修效果情況進(jìn)行相應的考核。

學(xué)校校本工作計劃 篇2

  一、指導思想:

  為貫徹國家、湖北省中長(cháng)期教育發(fā)展綱要,落實(shí)教育部、省、孝感市、陸安市“一師一優(yōu)課、一課一名師”“優(yōu)課”活動(dòng)精神,以現代教育理論為指導,以辦人民滿(mǎn)意的教育為宗旨,以構建優(yōu)質(zhì)高效課堂、全面提高教育質(zhì)量為目標,以教學(xué)工作為中心,努力實(shí)踐高效課堂,全面提高教學(xué)質(zhì)量把課改推向新的高度。使我校教師成為具有可持續性發(fā)展,具有終身學(xué)習和教育創(chuàng )新能力的新型教師打下基礎。特制定本方案。

  二、主要工作及目標

  教學(xué)研究工作

  (一)、抓關(guān)鍵,加強教學(xué)過(guò)程管理

  1、嚴格執行課程計劃。開(kāi)全課程,開(kāi)足課時(shí)。

  2、嚴格按教育教學(xué)規章制度管理。在備課、講課、輔導、作業(yè)批改、測試、評價(jià)等各個(gè)教學(xué)環(huán)節上對教師的要求及監督檢查要嚴格按學(xué)校規章制度執行。即教學(xué)上要堅持“三嚴”、“六認真”!叭龂馈笔:教學(xué)紀律嚴明,教學(xué)行為嚴謹,教學(xué)程序嚴格!傲J真”是:認真備課,認真上課,認真輔導,認真批改作業(yè),認真組織測試、認真評價(jià)。

  3、規范教學(xué)行為。教學(xué)常規涉及教學(xué)工作的各個(gè)方面和各個(gè)環(huán)節,嚴格教學(xué)過(guò)程管理,規范教學(xué)行為。學(xué)校將組織學(xué)習、檢查、監督、通報活動(dòng)。

  (二)、突出重點(diǎn),深化課堂教學(xué)改革

  加強教育理論知識、專(zhuān)業(yè)相關(guān)知識的學(xué)習。開(kāi)展切實(shí)可行的訓練,使教師從課堂教學(xué)達標,進(jìn)而創(chuàng )優(yōu);重點(diǎn)地開(kāi)展:

 、賯湔n的研究:個(gè)人備課、集體備課、個(gè)人備課

  備課內容研究:備教材、備學(xué)生、備方法

 、谏险n研究:上好五課——預習課、展示課、反饋課、試卷講評課(綜合課)、實(shí)驗課。

 、鄯e極開(kāi)展說(shuō)課、聽(tīng)評課活動(dòng)。

  大力開(kāi)展“一師一優(yōu)課、一課一名師”活動(dòng)。

  繼續深入開(kāi)展青年教師的“同課異構”活動(dòng),即同備一節課,同說(shuō)一節課,同上一節課,同觀(guān)一節課,同思一節課。在這一活動(dòng)中,尋找優(yōu)課、培養名師。

  (三)、加強教學(xué)評價(jià),促進(jìn)教學(xué)全程高效

  1、建立教學(xué)過(guò)程管理的監督機制,保證教學(xué)各個(gè)環(huán)節的落實(shí)。每月對教師的教案、作業(yè)批改、學(xué)習測試、學(xué)生評價(jià)分析、聽(tīng)課記錄,教研組活動(dòng)記錄等常規教學(xué)工作進(jìn)行大檢查,檢查結果將記入教師教學(xué)業(yè)務(wù)考核。

  2、建立嚴格的'聽(tīng)課、評課制度。每位教師每月聽(tīng)課至少2節,每學(xué)期聽(tīng)課至少10節,教研組長(cháng)每學(xué)期聽(tīng)課至少12節。聽(tīng)課后必須要提出自己的看法和意見(jiàn),要作好聽(tīng)課記錄和評析語(yǔ),主講教師要寫(xiě)好教學(xué)后記,及時(shí)總結和反饋課堂教學(xué)中的得與失。

  自講課要有課后反思。

  3、以“三課”為載體,形成濃厚、活躍的教研風(fēng)氣。廣泛、扎實(shí)地開(kāi)展“三課”達標和“三優(yōu)”(優(yōu)質(zhì)課、優(yōu)質(zhì)教案、優(yōu)質(zhì)論文)評比活動(dòng),切實(shí)把“三課”與專(zhuān)題研究結合起來(lái),突出抓好兩個(gè)重點(diǎn)環(huán)節(備課、上課),突破兩個(gè)難點(diǎn)環(huán)節(說(shuō)課、評課),規范三個(gè)基本環(huán)節(作業(yè)設計與批改、單元測試與考評、課外輔導與培優(yōu)轉差)。

  4、加大評價(jià)力度:從四個(gè)方面進(jìn)行——教師的課堂教學(xué)評價(jià)、學(xué)生的個(gè)體評價(jià)、學(xué)生小組綜合評價(jià)、教師對學(xué)生的評價(jià)。

  (四)加大課題研究力度

  對申報的四個(gè)課題,收集整理材料,申報結題,形成果實(shí)。

  英語(yǔ):初中英語(yǔ)課堂教學(xué)方式的轉變——學(xué)生自主學(xué)習(z)

  數學(xué):初中數學(xué)小組合作學(xué)習研究(z)

  物理:分層式物理課堂的創(chuàng )建研究(z)

  生物:初中生環(huán)保意識和行為的培養(z)

  廣泛開(kāi)展小課題研究:做好“問(wèn)題即課題,效果即成果”

  校本培訓工作

  (一)加強教師業(yè)務(wù)水平的培訓

  加強校本教研工作,形成學(xué)校的研修文化。繼續實(shí)施四種教研方式,(即學(xué)習型教研,教學(xué)型教研,研究型教研和網(wǎng)絡(luò )型教研。)打造優(yōu)秀的團隊,提高教師的專(zhuān)業(yè)技能。

  積極參加國培活動(dòng),以及其他教學(xué)教研活動(dòng)。

  1、學(xué)習型教研:使教師明確教師的責任不在“教”而在于教會(huì )學(xué)生“學(xué)”,“學(xué)”永遠大于“教”。

  2、教學(xué)型教研:以課例為載體,圍繞著(zhù)如何使教師“教”的策略,服務(wù)于學(xué)生“學(xué)”的策略,開(kāi)展教學(xué)研究活動(dòng)。

  3、研究型教研:以問(wèn)題為載體,以組內研討為主要手段所進(jìn)行的教學(xué)研究活動(dòng)。

  4、網(wǎng)絡(luò )型教研:就是給老師創(chuàng )設一個(gè)更快成長(cháng)的新型平臺,便于教師的研討交流,上傳本學(xué)期的教學(xué)計劃,每月上傳教學(xué)反思,互相學(xué)習瀏覽,達到資源共享。

  5、加強領(lǐng)導,認真組織,抓好校本培訓。

  (二)繼續深化校本教研,創(chuàng )新教研工作。

  1、以教研組為龍頭。通過(guò)學(xué)校領(lǐng)導聯(lián)系各教研組,教研組長(cháng)要有改革創(chuàng )新的思維,組織、協(xié)調、管理教研組工作。做到期初有計劃、期中有小結、期末有總結。

學(xué)校校本工作計劃 篇3

  校本教研是為了解決本校及本校教師在發(fā)展中面臨的問(wèn)題而進(jìn)行的一種教研活動(dòng),也是立足并充分利用本校特色、資源的研究。為了貫徹落實(shí)上級有關(guān)文件精神,建立“以校為本”的教學(xué)研究制度與工作要求,充分發(fā)揮教學(xué)研究工作在基礎教育課程改革中的作用,提高我校教師實(shí)施素質(zhì)教育的水平和潛力,特制定本計劃:

  一、校本教研指導思想與理念

  堅持以發(fā)展為主題,以關(guān)注學(xué)校發(fā)展為根本,以促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展為宗旨,以課程改革實(shí)施過(guò)程中學(xué)校所應對的各種具體問(wèn)題為對象,以教師為研究的主體,研究和解決教學(xué)實(shí)際問(wèn)題,總結和提升教學(xué)經(jīng)驗,構成民主、開(kāi)放、高效的教研機制,推動(dòng)學(xué)校教育教學(xué)工作的可持續發(fā)展。

  二、校本教研的任務(wù):

  在先進(jìn)教育理念與千變萬(wàn)化教育實(shí)踐之間溝通橋梁,使先進(jìn)理論與實(shí)踐有機結合并產(chǎn)生用心成果。把教師從單純的課程被動(dòng)執行者主角中解脫出來(lái),真正成為新課程的開(kāi)發(fā)者、創(chuàng )造者。創(chuàng )設一種教師之間相互學(xué)習,相互幫忙,相互切磋、相互交流的“教學(xué)研訓”為一體的文化環(huán)境,促進(jìn)教師不斷成長(cháng)與提高。深入了解并及時(shí)解決教學(xué)中的困難和問(wèn)題,總結推廣教學(xué)經(jīng)驗,探索教學(xué)規律,不斷提高教師的教學(xué)專(zhuān)業(yè)水平,促進(jìn)教師和學(xué)生的共同發(fā)展,共同成長(cháng)。

  三、校本教研主要研究資料

  (一)課程研究,即新課程改革目標、課程結構、課程標準與教材開(kāi)發(fā)、課程與教材評價(jià)、課程管理與課程資源、課程改革與教師等研究。

  (二)方法研究,即指教與學(xué)的方法研究。包括教師的教學(xué)策略、方法與教學(xué)模式研究,以及學(xué)生的學(xué)習方式、策略、方法的研究。

  (三)手段研究,即研究基于現代信息技術(shù)條件下的學(xué)與教。包括運用現代信息技術(shù)與提升教育教學(xué)質(zhì)量、信息技術(shù)與課程資源整合等方面的研究。

  四、校本教研形式:

  以自我反思、同伴互助、專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)為主要活動(dòng)形式。以新課程為導向,靈活運用案例分析、問(wèn)題解決、調查研究、實(shí)踐探索、區域交流等多種教研活動(dòng)方式,

  努力提高教學(xué)研究的針對性和實(shí)效性。倡導開(kāi)放式教研活動(dòng)、促進(jìn)式教研活動(dòng)、學(xué)科整合式教研活動(dòng)、針對式教研活動(dòng)等多種教研形式。

  1、自我反思:

  教師的自我對話(huà),對自己教學(xué)行為進(jìn)行反思分析,提出問(wèn)題,制定對策,并不斷總結。

  2、同伴互助:

  以學(xué)科小組為載體,促進(jìn)教師與同伴的對話(huà)。注重

  3、專(zhuān)業(yè)引領(lǐng):

  一方面提倡教師從專(zhuān)業(yè)名刊及互聯(lián)網(wǎng)上學(xué)習和引進(jìn)名家教研思想,另一方面將專(zhuān)家、教研員請進(jìn)學(xué)校,引進(jìn)他們新的理念和教學(xué)思想,促進(jìn)我校教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展。

  4、學(xué)校為教師開(kāi)展教研帶給硬環(huán)境,充分利用互聯(lián)網(wǎng)、校園網(wǎng)、圖書(shū)館,為教師學(xué)習、收集理論資料帶給滾動(dòng)性條件。

  五、校本教研的主要措施及要求

  (一)成立校本教研指導小組。

  組長(cháng):武增東(校長(cháng))

  副組長(cháng):尹靜(副校長(cháng))、趙翠紅(教導主任)

  成員:劉霞趙會(huì )唐愛(ài)華李紅明(教研組長(cháng))

  (二)加強學(xué)習和培訓,提高全體教師的科研素質(zhì)。

  1、采取“走出去,請進(jìn)來(lái)”的靈活培訓形式,全力提高教師的科研實(shí)踐潛力。每學(xué)年組織一次教師外出參觀(guān)學(xué)習考察活動(dòng),從先進(jìn)或發(fā)達地區吸取教學(xué)智慧,獲得靈感,解決我校教學(xué)中的實(shí)際問(wèn)題;每學(xué)年,至少邀請一位專(zhuān)家來(lái)校講座、講學(xué),用心鼓勵和支持教師參加各類(lèi)教學(xué)研究會(huì )議、學(xué)習和培訓,提高教師的科研意識和水平。

  2、繼續挖掘自身資源,開(kāi)展各類(lèi)講座。

  3、發(fā)揮現代遠程教育的優(yōu)勢,狠抓現代教育技術(shù)的培訓,提高運用現代教

  育技術(shù)進(jìn)行教育科研的潛力。

  4、建立促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的培訓活動(dòng),每學(xué)年全體教師要結合自己的教育教學(xué)與圍繞組內學(xué)習研究課題書(shū)寫(xiě)10000字學(xué)習筆記,撰寫(xiě)八篇教學(xué)案例及教學(xué)反思,并作為教師年度教研考核的重要依據之一。構建“學(xué)習型”、“研究型”教師隊伍,從而增強校本教研的時(shí)效性,提高校本教研的層次和水平。

  (三)改善和完善群眾教研制度,提升群眾教研的質(zhì)量。

  1、確保校本教研的時(shí)間。繼續堅持每周五下午為群眾教研時(shí)間。

  2、拓寬校本教研的資料。采取同伴互助,結合課例開(kāi)展合作研究辦法,將“群眾備課”、“群眾聽(tīng)課”、“群眾討論”融為一體,逐步改變目前單一的教材研究模式,拓寬群眾研究的內涵。

  3、改善校本教研的形式。采取“多人上一課”與“一課多人上”等課例研究的形式,充分發(fā)揮教師個(gè)體、教研組、備課組群眾的作用,逐步改變唱“獨角戲”的匯報課或公開(kāi)課或課題研究課,讓教師始終以研究者的眼光審視、反思、分析和解決自己在教學(xué)實(shí)踐中的問(wèn)題,改善教學(xué)行為。

  4、繼續開(kāi)展好每?jì)芍芤淮稳罕妭湔n講課活動(dòng),各備課組要將單元群眾備課與組內課題研究、學(xué)校教研組舉行的群眾研討等活動(dòng)有機結合,把學(xué)習、實(shí)踐、反思、總結有機融合,要記錄好活動(dòng)過(guò)程,相關(guān)材料要保管好。

  (四)加強校本教研的.宏觀(guān)指導,不斷提高管理指導潛力。

  實(shí)行小組專(zhuān)題制度。每學(xué)期(或每月)各備課組在遵循學(xué)校、教研組制定的課題基礎上,根據組內教學(xué)研究的實(shí)際需要,確定一個(gè)研究主題開(kāi)展小組專(zhuān)題教學(xué)活動(dòng)。圍繞專(zhuān)題全組查找資料,制定方法策略,共同研究,人人做課,相互觀(guān)摩,隨時(shí)研討反思總結,構成一種人人參與,相互交流的研究氛圍。

  (五)、加強教研組管理,發(fā)揮教研組職能

  加強對各教研組工作的指導與督促,促進(jìn)教研組活動(dòng)資料和方法的更新。結合學(xué)校優(yōu)秀教研組評選方案,對教研組工作提出明確的要求,努力轉變教研組活動(dòng)流于形式、資料單調的局面,促進(jìn)教研組教研活動(dòng)正常有序,研究務(wù)實(shí)創(chuàng )新,提升教研組工作的質(zhì)量,發(fā)揮教研組效能。開(kāi)學(xué)初,教導處組織教研組制定學(xué)期教研計劃與具體工作安排,學(xué)期中確;顒(dòng)按時(shí)按計劃有序高效進(jìn)行,并做好教研活動(dòng)過(guò)程記錄,學(xué)期末開(kāi)展好教研活動(dòng)總結。

  (六)建立激勵機制,調動(dòng)教師參與校本教研的用心性。

  1、鼓勵教師用心參與校本教研,凡在校本教研方面取得突出成績(jì)的教師,定期召開(kāi)校本教研先進(jìn)表彰大會(huì )。

  2、立足實(shí)效,建立保障機制確保落實(shí)到位

  (1)組織到位。學(xué)校構成校長(cháng)親自抓、教導主任負責抓、教研組具體抓的校本教研的管理網(wǎng)絡(luò )。

  (2)制度到位。學(xué)校制定各項教學(xué)常規制度、聽(tīng)課評課制度、教師外出學(xué)習匯報制、評價(jià)與獎懲制度等,從制度上保證并激勵了教師參加校本教研活動(dòng),提高活動(dòng)質(zhì)量。

  (3)人員到位。實(shí)施教研活動(dòng)組長(cháng)負責制,同時(shí)學(xué)科指導組成員要深入課堂、研究教學(xué),全面負責各學(xué)科的教學(xué)指導工作。

  (4)經(jīng)費到位。為了提高校本教研的成效,學(xué)校在經(jīng)費上予以大力支持,做到四個(gè)保證:保證實(shí)驗經(jīng)費、保證課題研究經(jīng)費、保證外出學(xué)習經(jīng)費、保證校內獎勵經(jīng)費。

學(xué)校校本工作計劃 篇4

  教師的素質(zhì)決定著(zhù)學(xué)校的辦學(xué)質(zhì)量,根據我校師資隊伍建設規劃及教育教學(xué)管理實(shí)際,特制定本培訓方案。

  一、指導思想

  以《**區“十二五”時(shí)期教育事業(yè)發(fā)展規劃》為指導,堅持“在學(xué)習中實(shí)踐,在實(shí)踐中學(xué)習”的培訓原則,通過(guò)組織全體教師開(kāi)展學(xué)科通識、教學(xué)測試、教學(xué)研究、班級管理等學(xué)習活動(dòng),進(jìn)一步提高教師教育教學(xué)能力,促進(jìn)專(zhuān)業(yè)化發(fā)展,推動(dòng)學(xué)校進(jìn)一步發(fā)展。

  二、總體目標:

  1、通過(guò)校本研訓更新教師觀(guān)念,發(fā)揮教師個(gè)人、教師整體和教學(xué)專(zhuān)業(yè)人員等多方面作用,解決教師身邊的教學(xué)問(wèn)題,解決學(xué)校的實(shí)際問(wèn)題,強化教師之間的協(xié)調與合作,互相學(xué)習,共同進(jìn)步,資源共享,從而提高教學(xué)研究的品質(zhì),提升教師教育教學(xué)水平,引領(lǐng)教師專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)。

  2、通過(guò)校本研訓促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展,教師的發(fā)展和學(xué)校的可持續發(fā)展。

  三、領(lǐng)導小組

  1、組 長(cháng):*** 校長(cháng) 全面統籌校本研訓工作

  2、副組長(cháng):張** 副校長(cháng) 全面負責校本研訓

  3、組 員:張** 藺** 劉** 及各教研組長(cháng)

  四、培訓內容

  1、學(xué)科通識:對小學(xué)語(yǔ)文、數學(xué)知識體系、學(xué)科思想、教學(xué)特點(diǎn)等有一個(gè)概覽性的了解。

  2、教學(xué)測試:通過(guò)對任教年級的知識測試,強化質(zhì)量監控意識,提高命題檢測與質(zhì)量分析的能力,提升自我監控的能力。

  3、教育教學(xué)研究:根據本班、本年級出現的問(wèn)題,設計、確立教育教學(xué)研究的課題,并實(shí)施研究。

  4、校本課程開(kāi)發(fā):開(kāi)發(fā)內容、課程綱要、實(shí)施等方面進(jìn)行研究與實(shí)踐。

  五、校本研訓的.基本形式:

  1、集體輔導和讀書(shū)自學(xué)相結合。業(yè)務(wù)知識、教育教學(xué)理論、先進(jìn)經(jīng)驗、現代教育技術(shù)等內容的培訓學(xué)習,均可采取集體輔導(學(xué)校領(lǐng)導、骨干教師分工輔導或聘請專(zhuān)家作專(zhuān)題講座)和教師個(gè)人讀書(shū)自學(xué)的形式。

  2、研討交流。通過(guò)集體研討,相互交流學(xué)習體會(huì )和認識、實(shí)踐經(jīng)驗,探討教育教學(xué)中的共性問(wèn)題、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題等,以相互啟發(fā),共同提高。

  3、觀(guān)摩考察。帶著(zhù)在教育教學(xué)中遇到的實(shí)際問(wèn)題,有目的地組織觀(guān)摩考察,向先進(jìn)學(xué)校學(xué)習,向他人學(xué)習。

  4、集體備課、教學(xué)競賽。二者是通過(guò)教學(xué)實(shí)踐進(jìn)行教學(xué)能力培訓的有效方式,即在理論學(xué)習培訓的基礎上轉化到實(shí)踐能力的培訓。集體備課的重點(diǎn)在教學(xué)設計;教學(xué)競賽的重點(diǎn)在于實(shí)踐應用,主要包括課堂教學(xué)比賽、單項教學(xué)技能比賽等。

  5、專(zhuān)題教研:教研組依據學(xué)校的研究主題,確定本教研組的教研主題,開(kāi)展形式多樣的教研活動(dòng)。

  6、校級導師帶教:指導教師與被指導教師簽訂協(xié)議,履行職責。期末上交各項材料。

  六、評價(jià)機制:

  1、校本研訓實(shí)施由校本研訓領(lǐng)導小組直接管理,校本研訓工作小組具體操作,黨支部指導并監督。

  2、建立教師校本研訓成長(cháng)檔案袋。

  3、每學(xué)期組織一次教學(xué)研討活動(dòng)、一次校際論文評比、一次優(yōu)秀教研組評選活動(dòng)。

  4、對參加研訓后在各級各類(lèi)教育教學(xué)活動(dòng)中獲獎的教師給予獎勵。

  七、成果:

  1、教學(xué)設計集、教學(xué)課件集

  2、學(xué)習體會(huì )、教育教學(xué)論文

  3、教研總結、報告等

  4、音像資料

  八、校本研訓安排

  校本研訓共10學(xué)分,每學(xué)年研訓學(xué)時(shí)為40課時(shí),每20課時(shí)折合為1學(xué)分,年累計不少于2學(xué)分。

學(xué)校校本工作計劃 篇5

  一、指導思想

  以教育局教學(xué)工作要點(diǎn)為依據,以校本教研為依托,結合我校實(shí)際,在現有學(xué)校教研和教師現狀的基礎上,繼續以教師群體和個(gè)人潛力發(fā)展為宗旨,從教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的需要入手,轉變教學(xué)觀(guān)念,提升教師執教潛力,提高學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)學(xué)校持續發(fā)展。

  二、教研目標

  以科研興校、教研強師為理念,以教學(xué)研討為渠道,以課堂教學(xué)為主陣地,以校本教研活動(dòng)為抓手,用心探索校本教研活動(dòng)形式,在校內努力構成“民主、開(kāi)放、實(shí)效”的教研機制,用心營(yíng)造“支持信賴(lài),合作分享”教研氛圍。樹(shù)典型,抓普及,促提高,引導中青年教師專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的不斷提高,逐步探索校本校研新模式,力求我校校本教研工作逐步走向科學(xué)化、規范化、系列化。

  1、透過(guò)校本培訓,更新教育理念,課堂上實(shí)現師生互動(dòng),力求課堂教學(xué)體現新理念,實(shí)現三維目標的有機結合,切實(shí)提高課堂教學(xué)實(shí)效性。

  2、透過(guò)校本培訓,學(xué)習新理念,促進(jìn)教師的自我反思,提高教師的教學(xué)總結潛力、評價(jià)潛力與教學(xué)理論水平。這是本學(xué)期的重點(diǎn)。

  3、轉變觀(guān)念,抓好教研組工作,使之成為提高教育教學(xué)質(zhì)量和促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的平臺。

  4、觀(guān)摩優(yōu)秀課,嘗試案例分析、自學(xué)研討,充分利用網(wǎng)絡(luò )資源,促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)水平的提高。

  三、具體步驟和方法:

  1、深化制度。繼續加強校本教研制度建設,在已有的制度基礎上,繼續完善各項制度,同時(shí)制定相應的獎懲制度,以制度促發(fā)展,以制度作保障。

  2、發(fā)揮“專(zhuān)業(yè)引導”作用。

 。1)、繼續推行“走出去”的培訓方式。教師的發(fā)展需要專(zhuān)業(yè)的引導,在名師引導中明確方向,在“課堂拼搏”中“學(xué)會(huì )教學(xué)”,這是教師們獲得發(fā)展的重要歷程,因此,要改變目前課堂教學(xué)的“瓶頸現象”,透過(guò)進(jìn)行超多的教育思想和理念的引導及教師自身教學(xué)實(shí)踐研究,從中不斷地獲取新的理念、尋找新的方法、積累新得經(jīng)驗。學(xué)校將繼續安排一些教師出外學(xué)習,并且學(xué)校要求出外學(xué)習、考察培訓的骨干教師,務(wù)必寫(xiě)出學(xué)習匯報材料,并利用校本培訓時(shí)間對全員教師進(jìn)行培訓,傳達學(xué)習精神。培訓采用作專(zhuān)題講座、經(jīng)驗交流、講匯報課等多種形式,產(chǎn)生一人學(xué)習,多人受益的效應,讓更多的教師收益。

 。2)、做好“請進(jìn)來(lái)”工作。專(zhuān)家、名師的參與是校本教研成功不可缺少的培訓資源。離開(kāi)了專(zhuān)家、名師的參與、指點(diǎn),校本教研就會(huì )失去理論的支撐,甚至會(huì )停滯不前,從而導致形式化、平庸化。從這個(gè)角度說(shuō),專(zhuān)家、名師的指點(diǎn)是校本教研的`源頭活水,他們的現場(chǎng)指導是最有效、最受教師歡迎的形式,是我校校本教研向縱深和持續發(fā)展的一大特色性系列活動(dòng)。本學(xué)期,我校邀請中心校教研員為我校教師做新課程培訓。

 。3)、內部挖潛,擇本校之能人,舉本校之“名師”,校本研究的主體是本校教師,所以,我們在外聘專(zhuān)家、名師、領(lǐng)導來(lái)校講學(xué)的同時(shí),充分發(fā)揮本校教學(xué)骨干、優(yōu)秀教師的專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)作用。我們將安排我校的區級學(xué)科帶頭人、教學(xué)標兵上示范課、研討課,一方面為教師帶給示范,解剖案例,另一方面也加大了對骨干教師、研究型教師的培養力度。

  3、深化“課例研討”校本教研模式,深化“一個(gè)課例多次研討”教研模式的研究與研討。

 。1)每個(gè)教師圍繞自己確定的校本教研主題上一節匯報

  課,課前進(jìn)行說(shuō)課,課后說(shuō)反思。

 。2)同組教師備同一節課、聽(tīng)同一節課、評同一節課。

 。3)執教教師結合大家的推薦進(jìn)行二次、三次修改。

  4、圍繞新課程,扎實(shí)開(kāi)展活動(dòng),切實(shí)提高實(shí)效

 。1)加強常態(tài)下課堂教學(xué)管理并對管理資料進(jìn)行檢查,做好各項檢查記錄。提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵在于平時(shí)的課堂教學(xué),本學(xué)期我校將狠抓常態(tài)下的課堂教學(xué)調研,學(xué)校領(lǐng)導將加強聽(tīng)課力度,采用推門(mén)進(jìn)聽(tīng)課、跟蹤聽(tīng)課、檢查性聽(tīng)課等形式,掌握第一手材料,切實(shí)提高課堂教學(xué)實(shí)效性。

 。2)立足課改,不斷實(shí)施新課程。扎實(shí)開(kāi)展教研組活動(dòng)。以教研組為單位,交流、反思教學(xué)狀況,進(jìn)行案例交流、經(jīng)驗交流、論文交流、教育教學(xué)日記交流等,既注重切實(shí)解決實(shí)際問(wèn)題,又注重概括、提升、總結經(jīng)驗、探索規律,逐漸構成我校民主、開(kāi)放、有效的教育教學(xué)活動(dòng)格局。

 。3)立足崗位培訓,著(zhù)力打造名師。

  結合我校實(shí)際,組織教師開(kāi)展各種教育教學(xué)業(yè)務(wù)技能大賽,著(zhù)力打造名師,促進(jìn)教研活動(dòng)的開(kāi)展和教師技能與水平的提高。如開(kāi)展教師基本功競賽、教學(xué)設計競賽、課堂教學(xué)大賽、優(yōu)秀論文或優(yōu)秀案例評比、課后反思交流、課件評比等。

 。4)注重日常教研活動(dòng)的資料管理,學(xué)校要求教研組和個(gè)人嚴格按管理制度完成好自己的各項工作,注意做好校檔案和個(gè)人檔案資料的積累工作,做到有計劃,有總結、有反饋、有整改、有實(shí)效,學(xué)校將組織評選新課程活動(dòng)優(yōu)秀教案、教學(xué)反思、典型案例、心得體會(huì ),修改成冊。

  5、發(fā)揮網(wǎng)絡(luò )平臺作用,豐富研討資料

  學(xué)校除組織教師到校外觀(guān)摩,聽(tīng)專(zhuān)家講座外,還將繼續發(fā)揮網(wǎng)絡(luò )資源的作用,為教師創(chuàng )設良好的校驗環(huán)境,與全國各地實(shí)驗教師零距離接觸,從而向先進(jìn)學(xué)校學(xué)習取經(jīng),拓寬了校本教研的渠道,豐富教研資料,使教研活動(dòng)更具實(shí)效。

  6、加強校本教研的管理

  校本教研要加強基層管理,就是各個(gè)管理層各負其責。校本教研管理主要有三個(gè)層次:

  一是校級決策層,校長(cháng)是第一職責人,把握校本教研的方向,帶給人、財、物、時(shí)等方面的條件;

  二是中間執行層(主任、教研組長(cháng))主要職責是在校長(cháng)的領(lǐng)導下,組織和開(kāi)展校本培訓活動(dòng),并透過(guò)管理擴大參與面,提高研訓水平,具體做好五項工作:

 。1)建立相應的規章制度;

 。2)師資隊伍建設;

 。3)組織培訓;

 。4)負責培訓效果測評;

 。5)檔案建設。

  三是教研組基礎層,教研組長(cháng)的職責是:

 。1)動(dòng)員本組教師參加培訓;

 。2)主持以組為單位的教研活動(dòng)。

  總之,我們要以新課程師資培訓為重點(diǎn),以提高教師專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和提高教學(xué)質(zhì)量為主線(xiàn),進(jìn)一步加大教師繼續教育和校本教研的力度,開(kāi)拓創(chuàng )新,與時(shí)俱進(jìn),努力開(kāi)創(chuàng )我校校本教研工作新局面。

學(xué)校校本工作計劃 篇6

  教研工作以推進(jìn)素質(zhì)教育為工作方向,以探討學(xué)生的實(shí)踐能力和創(chuàng )新意識的培養為工作重點(diǎn),以大力提高本學(xué)科教師隊伍的整體素質(zhì)為工作目標,結合本學(xué)科特點(diǎn),形成教學(xué)特色,提高課堂教學(xué)效益。

  一、加強理論學(xué)習,提高理論水平和思想素質(zhì)

  1、本學(xué)期要組織全組教師學(xué)習教育教學(xué)理論,通過(guò)理論學(xué)習,樹(shù)立正確的思想觀(guān)念,密切聯(lián)系教學(xué)實(shí)際,通過(guò)理論的運用,增強主體意識和創(chuàng )新精神,切實(shí)解決化學(xué)學(xué)科的教學(xué)中存在的主要問(wèn)題,提高教師的教育理論素質(zhì)。

  2、組織本組教師切實(shí)研究化學(xué)教學(xué)大綱和高考化學(xué)科考試說(shuō)明,吃透大綱和考試說(shuō)明的要求,結合當前化學(xué)教學(xué)的實(shí)際,明確教學(xué)的方向與思路,繼續探討化學(xué)教學(xué)的模式與教學(xué)策略,并形成共識,扎實(shí)搞好化學(xué)教學(xué),努力使教學(xué)質(zhì)量上臺階。

  3、組織高三化學(xué)教師研究高考中綜合要求以及其他省市的大綜合試題的基礎上形成對綜合科教學(xué)復習的共識,明確方向,在強化本學(xué)科基礎知識、基本技能、基本能力的基礎上,進(jìn)一步加強學(xué)生綜合能力的訓練,力爭使高三畢業(yè)班復習心中有數,有的放矢。

  4、組織教師認真學(xué)習課改新思想、新理論,為高中化學(xué)教學(xué)奠定扎實(shí)的基礎。

  二、常規教科研工作

  1、結合常規調研,在備課、上課、聽(tīng)評課等教學(xué)活動(dòng)中檢查學(xué)科教學(xué)常規的實(shí)施情況,并交流實(shí)施經(jīng)驗,以課堂教學(xué)為實(shí)施的主要環(huán)節,加大貫徹力度,增強教育教學(xué)基本功,提高教師的教學(xué)業(yè)務(wù)素質(zhì),利用本學(xué)期的測試,認真做好教學(xué)情況調查研究。

  2、認真組織高三教師學(xué)習研討教學(xué)思路與教學(xué)模式,認真上好專(zhuān)題課和評講課兩種課型,高一和高二教師在教學(xué)中堅持探索引導和啟發(fā)式教學(xué),重視知識的形成過(guò)程的展開(kāi),做好分層教學(xué),讓不同層次的學(xué)生都得到發(fā)展。教學(xué)中重視問(wèn)題情景的創(chuàng )設,讓學(xué)生在不同的情況下運用知識,解決問(wèn)題,同時(shí)加強學(xué)生學(xué)科能力和綜合運用能力的培養,幫助學(xué)生構建全面、合理的知識和能力結構,使學(xué)習的潛能得到挖掘和發(fā)展。

  3、加強教學(xué)研究與教學(xué)組織,積極撰寫(xiě)教學(xué)論文。加強教師教改意識,著(zhù)力培養學(xué)生的創(chuàng )新意識,創(chuàng )新能力,使學(xué)生探索性學(xué)習的能力得到進(jìn)一步的提高。

  4、加強聽(tīng)評課制度,本學(xué)期將組織研究課、觀(guān)摩課等活動(dòng),加強對青年教師的`培訓,上好每一次的教學(xué)公開(kāi)課。每位教師要積極主動(dòng)完成聽(tīng)評課任務(wù),多聽(tīng)不同教師的課。

  5、加強集體備課,認真研究教材教法,注重知識的深廣度把握,切忌偏怪難。

  6、積極開(kāi)展課改研討活動(dòng),及時(shí)總結課改教學(xué)得失,指導后期工作。

  三、加強課題研究工作,提高教科開(kāi)水平

  本學(xué)期做好課題研究工作,確保本組課題研究都有實(shí)效性的進(jìn)展。

  四、培養青年教師

  化學(xué)組總的來(lái)說(shuō),青年教師占的比例較大,以集體備課、上課為中心,并組織新教師的教材培訓,學(xué)習有關(guān)理論、教學(xué)資料,樹(shù)立正確的教育思想,教育觀(guān)念,幫助青年教師提高業(yè)務(wù)水平,在教學(xué)上仍以師徒結對方式。

  五、工作安排

  1、開(kāi)學(xué)準備

  2、上學(xué)期工作總結,制定教研組、備課組工作計劃

  3、聽(tīng)評課安排,教學(xué)進(jìn)度布置

  4、學(xué)期常規工作布置

  5、教學(xué)研究工作布置

  6、月考工作安排

  7、課題研究開(kāi)展

學(xué)校校本工作計劃 篇7

  一、指導思想:為了進(jìn)一步落實(shí)市、縣教育工作會(huì )議精神,依據縣教委關(guān)于加強學(xué)校校本教研的工作意見(jiàn),全面推進(jìn)課改實(shí)驗工作,充分發(fā)揮教研作用,促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)和學(xué)生全面發(fā)展,不斷提升教學(xué)質(zhì)量。

  二、工作思路:

  以培養教師業(yè)務(wù)能力,提高教師教學(xué)水平,促進(jìn)學(xué)生發(fā)展為宗旨,以教研組為教研工作主陣地,以教師為主體,立足于本校、本職、本崗,提高教師的綜合素質(zhì)和新課程的實(shí)踐能力。扎實(shí)推動(dòng)“以校為本”的教學(xué)研究,確定“把問(wèn)題課題化、把工作實(shí)驗化、把過(guò)程科學(xué)化、把結果成果化”的教研工作思路,教研與科研工作相結合,各教研組緊緊圍繞課程實(shí)施、學(xué)科教學(xué)實(shí)踐中的小現象、真問(wèn)題扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展研究。以課例為載體,以專(zhuān)題備課、上課、研討、反思為基本形式,提高各種教研活動(dòng)效益。

  三、工作重點(diǎn):

  1、形成“以問(wèn)題為中心”的校本培訓模式。構建“發(fā)現問(wèn)題—調查研究現狀—查找產(chǎn)生原因—學(xué)習、交流研討—剖析案例”的培訓模式。學(xué)期初進(jìn)行問(wèn)題梳理活動(dòng)對問(wèn)題進(jìn)行歸納整理,學(xué)校圍繞中心問(wèn)題對教師培訓,每個(gè)教師針對教學(xué)中存在的問(wèn)題選擇一個(gè)核心問(wèn)題進(jìn)行自主研究。學(xué)年末有相應的優(yōu)秀文本成果和實(shí)踐成果,進(jìn)行校內交流。

  2、建立以組為單位的教科研工作責任制,提高組長(cháng)的執行力。加強教研組長(cháng)的培訓,掌握問(wèn)題的提出、解決方案設計、計劃制訂、實(shí)施調整、反思提高等科研知識與方法。組長(cháng)對教研組工作實(shí)行全過(guò)程管理,做到有計劃、有落實(shí)、有監督、有評價(jià)。

  3、以課程改革為導向,深化培訓工作,提高教研水平。分層培訓,重點(diǎn)抓好班主任、教研組長(cháng)和青年教師的培養,開(kāi)展全員性教師培訓,以教研促教學(xué)。本學(xué)期開(kāi)展一次深入學(xué)習課程標準,認真鉆研教材的教學(xué)設計比賽。各抓段干部參與各組的研究,針對教師的問(wèn)題作專(zhuān)題講座一次。每次活動(dòng)前利用20分鐘時(shí)間進(jìn)行理論學(xué)習,組長(cháng)安排定人員、定方向。

  4、以新理念、新課標為指導,抓好以新課改為中心,以新教材為內容的教學(xué)方法、教學(xué)過(guò)程的研究工作,繼續研討“提高課堂教學(xué)有效性的策略”。開(kāi)學(xué)初要求教師結合學(xué)科特點(diǎn)及教改實(shí)踐,各組教師共同探討教學(xué)中遇到的問(wèn)題,確定學(xué)期教研活動(dòng)專(zhuān)題。任課教師在校、組課題的引領(lǐng)下,確立自己的教改課題,制定研究計劃,并按計劃進(jìn)行研究,注意實(shí)驗材料的積累和記錄,學(xué)期末要寫(xiě)出階段論文、總結。

  5、形成以校、組、個(gè)人研究的校本教研網(wǎng)絡(luò ),使教師在教學(xué)方法、手段、知識結構等方面逐步適合教改要求,在新課程實(shí)驗過(guò)程中提高教學(xué)水平和能力。

  本學(xué)期進(jìn)行三個(gè)縣級課題的研究為契機,帶動(dòng)同組教師的參與。

  6、組織經(jīng)驗交流和學(xué)習活動(dòng),不斷探索研究適合我校學(xué)生特點(diǎn),促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展的教學(xué)方法、教學(xué)模式。本學(xué)期開(kāi)展兩次“同上(同磨)一節課”為切入點(diǎn),通過(guò)同樣的'內容讓不同的教師來(lái)執教,在觀(guān)摩的基礎上進(jìn)行評價(jià)和反饋,通過(guò)提供比較的“樣本”,促進(jìn)教師思維碰撞,促進(jìn)共同提高。

  四、校本教研組織管理機構

  組長(cháng):xxx

  副組長(cháng):xxx

  成員:xxx

 。1)建立主管校長(cháng)親自抓,教導主任具體抓,教研組落實(shí)抓,教師主體參與的四級研究網(wǎng)絡(luò ),堅持相互聽(tīng)課,說(shuō)課,評課,強化常態(tài)課堂教學(xué)過(guò)程的管理。

 。2)加強教研組備課的研究。各教研組的備課按照流程去操作,堅持務(wù)實(shí)性、堅持合作性、堅持思辨性、決不能流于形式,不做表面文章。

 。3)樹(shù)立“大備課觀(guān)”、“大教學(xué)觀(guān)”,倡導各組之間、教師之間的專(zhuān)業(yè)切磋,構建集智式備課、雙向式說(shuō)課、對話(huà)式上課、沙龍式評課、反思型教研模式,形成重研討、重實(shí)踐、重反思、重互動(dòng)的教研風(fēng)氣,真正提高集體備課的效率進(jìn)一步完善校本教研氛圍。

  五、校本教研的基本內容、形式:

  校本教研是為教學(xué)實(shí)踐服務(wù)的,學(xué)校將培訓學(xué)習滲透到學(xué)科組教研活動(dòng)中,具體措施與上學(xué)期相同,在組長(cháng)帶領(lǐng)下制定互聽(tīng)、互評課兩次,本學(xué)期要以“同上(同磨)一節課”為切入點(diǎn),即同樣的內容讓不同的教師來(lái)執教,在觀(guān)摩的基礎上進(jìn)行評價(jià)和反饋,通過(guò)提供互相比較的“樣本”,促進(jìn)教師思維碰撞,促進(jìn)共同提高。

  1、學(xué)期初進(jìn)行問(wèn)題梳理活動(dòng)對問(wèn)題進(jìn)行歸納整理,教研組圍繞中心問(wèn)題確定研究專(zhuān)題,每個(gè)教師選擇一個(gè)問(wèn)題進(jìn)行自主培訓研究;蛘咭罁冉炭蒲兄行牡恼n題進(jìn)行子課題的申報、研究。及時(shí)上報教導處。(9月份第三周五前)

  2、本學(xué)期嚴格教研組的管理,做到規范化,扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展教研活動(dòng),營(yíng)造濃濃的教研氣氛。

 。1)本學(xué)期教研活動(dòng)時(shí)間根據各組實(shí)際情況每周進(jìn)行一次學(xué)科組的專(zhuān)題教研活動(dòng),教研組長(cháng)可以根據自己教研組的實(shí)際情況靈活確定教研活動(dòng)的時(shí)間和地點(diǎn),開(kāi)學(xué)初上報學(xué)校教學(xué)處主管領(lǐng)導參加,教研活動(dòng)的時(shí)間每次不少于1小時(shí)。初步時(shí)間安排:

  周五第六節課下進(jìn)行;每月開(kāi)展一次校級集體教研活動(dòng)。

 。2)教研組協(xié)助學(xué)校繼續開(kāi)展好"研究課、示范課、觀(guān)摩課"活動(dòng)。教研組長(cháng)制定好本組活動(dòng)計劃,然后上報教導處。每月組織一次全校大教研組活動(dòng):聘請專(zhuān)家專(zhuān)題講座、與手拉手校教師同上一節課活動(dòng)、校級優(yōu)秀教研組觀(guān)摩活動(dòng)、青年教師展示課、匯報課、骨干教師示范課等等開(kāi)放式辦學(xué)形式,走出去,請進(jìn)來(lái),交流中互相借鑒提高。

 。3)繼續開(kāi)展教研組活動(dòng)前20分鐘,由教研組長(cháng)組織全體教師深入學(xué)習教學(xué)理論。

 。4)主抓干部結合所抓學(xué)科特點(diǎn)、教師困惑的共性問(wèn)題本學(xué)期至少進(jìn)行兩次專(zhuān)題講座,要發(fā)言材料。以教研促科研工作,本學(xué)期業(yè)務(wù)干部、教研組長(cháng)每人確定一項研究課題。

  3、利用“跨越式發(fā)展”課題實(shí)驗契機,建立以“自我反思、同伴互助、專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)”為核心要素,以理論學(xué)習、案例分析、教學(xué)反思、經(jīng)驗交流、調查研究、問(wèn)題解決、教學(xué)咨詢(xún)、教學(xué)指導、示范課、研究課、說(shuō)課、聽(tīng)課、評課、專(zhuān)題講座、骨干教師與教師對話(huà)等基本形式的校本教研制度,為教師參與校本教研創(chuàng )設平臺、創(chuàng )造條件。靈活運用開(kāi)放式教研活動(dòng)、促進(jìn)式教研活動(dòng)、針對式教研活動(dòng)、學(xué)科整合式教研活動(dòng)等多種教研形式,以“問(wèn)題——計劃——行動(dòng)——反思”操作方式,努力提高校本教研的針對性和實(shí)效性。

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