管理財務(wù)管理崗位職責
在不斷進(jìn)步的時(shí)代，各種崗位職責頻頻出現，制定崗位職責可以最大限度地實(shí)現勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編收集整理的管理財務(wù)管理崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
管理財務(wù)管理崗位職責1
遵守財會(huì )人員職業(yè)道德，樹(shù)立良好的職業(yè)品質(zhì)、嚴謹的工作作風(fēng)，嚴守工作紀律，努力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。
熟悉并嚴格執行國家財經(jīng)法律、法規，按國家統一的會(huì )計制度規定的程序和要求進(jìn)行工作，辦理會(huì )計事務(wù)客觀(guān)公證，保證所提供的會(huì )計信息、合法、真實(shí)、準確、及時(shí)、完整。
負責全鎮學(xué)校財務(wù)管理工作。
負責財經(jīng)法規及有關(guān)政策宣傳、貫徹工作。認真履行《會(huì )計法》、《中小學(xué)財務(wù)制度》所規定的各項職責和權限，克已奉公，忠于職守，嚴守有關(guān)財務(wù)制度，維護財經(jīng)紀律，抵制一切違反財經(jīng)制度的開(kāi)支。
負責上級主管部門(mén)財務(wù)管理工作的施行。
負責有關(guān)財務(wù)活動(dòng)的組織、協(xié)調工作。
負責全鎮學(xué)校財務(wù)人員（會(huì )計、報帳員）的管理工作。
負責所屬學(xué)校各類(lèi)帳戶(hù)的設置、管理與財務(wù)收支核算工作。
負責按規定要求向縣有關(guān)部門(mén)結報財務(wù)收支情況，定期進(jìn)行財務(wù)分析。
負責鎮（區）教育財務(wù)年度預、決算編制和所屬學(xué)校預、決算編制的'指導與管理。
負責票據的統一認購、繳銷(xiāo)、保管工作。
負責對單位法人財務(wù)印鑒的保管。
負責課簿本、資料的征訂發(fā)放工作。
負責全鎮中小學(xué)幼兒園收費業(yè)務(wù)指導工作。
負責全鎮教育資產(chǎn)管理工作。
優(yōu)質(zhì)高效地完成領(lǐng)導交辦的其他工作事項。
加強政治、業(yè)務(wù)學(xué)習，不斷提高政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高服務(wù)水平。
管理財務(wù)管理崗位職責2
崗位職責:
1.負責研究大型企業(yè)財務(wù)管理方法論;
2.負責財務(wù)業(yè)務(wù)管理咨詢(xún);
3.部分時(shí)間擔任大型客戶(hù)財務(wù)管理建設高價(jià)值售前主題專(zhuān)家;
4.研究所及商業(yè)服務(wù)部門(mén)內部顧問(wèn)培養。
任職資格:
1.四大、埃森哲、IBM等國際一流咨詢(xún)公司財務(wù)管理咨詢(xún)工作背景優(yōu)先;
管理財務(wù)管理崗位職責13
1、負責日常財務(wù)核算、會(huì )計憑證、稅務(wù)工作的審核，對現金收支單據、報銷(xiāo)單據的`填寫(xiě)等進(jìn)行審核是否正確;
2、負責子公司月度/年度稅務(wù)申報;
3、負責公司門(mén)店月度/年度盤(pán)點(diǎn)工作;
4、審核應付賬款的核銷(xiāo)、支付和控制;
5、審核公司財務(wù)報表、核對關(guān)聯(lián)往來(lái)，合并報表并進(jìn)行財務(wù)分析;
6、提供各項有關(guān)年審、年檢資料，完成各項年審工作;
管理財務(wù)管理崗位職責3
職責描述:
管理各板塊業(yè)務(wù)及地區的財務(wù)工作事項,包括:
1.資產(chǎn)管理
2.經(jīng)營(yíng)財務(wù)管理
3.日常資金管理
4.核算財務(wù)管理
5.費用及成本管理
任職要求:
1.大學(xué)本科以上學(xué)歷,注冊會(huì )計師持證優(yōu)先;
2.3年以上集團財務(wù)管控經(jīng)驗,有地區、城市或項目的整體財務(wù)全盤(pán)管控經(jīng)驗優(yōu)先,具備財務(wù)管理、投資經(jīng)營(yíng)分析經(jīng)驗;
3.具備集團整體管控思維。
財務(wù)管理經(jīng)理崗位
管理財務(wù)管理崗位職責4
職位描述
1、財務(wù)管理系統，如：費用報銷(xiāo)系統、資金管理系統、財務(wù)核算管理等系統產(chǎn)品方案設計；
2、完成財務(wù)管理系統，如：費用報銷(xiāo)系統、資金管理系統、財務(wù)核算管理等系統各個(gè)功能模塊的詳細產(chǎn)品需求文檔的編寫(xiě)；
3、對產(chǎn)品負責，協(xié)調產(chǎn)品各協(xié)作方，推進(jìn)技術(shù)團隊完成產(chǎn)品技術(shù)方案和計劃并落地實(shí)施，確保產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)進(jìn)度和質(zhì)量，保證產(chǎn)品功能順利發(fā)布上線(xiàn)；
4、分析用戶(hù)數據、運營(yíng)數據，及時(shí)發(fā)現并處理上線(xiàn)及運營(yíng)過(guò)程中各類(lèi)問(wèn)題；與運營(yíng)團隊，財務(wù)團隊協(xié)調日常業(yè)務(wù)和系統之間的工作，推動(dòng)持續運營(yíng)及提升業(yè)務(wù)財務(wù)工作效率；
職位要求
1、3年以上財務(wù)管理系統，如：費用報銷(xiāo)系統、資金管理系統、財務(wù)核算管理系統產(chǎn)品設計經(jīng)驗；有ERP產(chǎn)品設計經(jīng)驗優(yōu)先；熟悉ORACLE產(chǎn)品優(yōu)先；
2、有知名咨詢(xún)公司或大型互聯(lián)網(wǎng)公司經(jīng)驗，熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)和財務(wù)知識，如采購模式、財務(wù)結算、資金管理、供應鏈管理等，能和業(yè)務(wù)部門(mén)溝通并編寫(xiě)業(yè)務(wù)流程；
3、熟悉財務(wù)管理系統的選型、設計、實(shí)施及運維管理。
3、技術(shù)或財務(wù)背景優(yōu)先；
4、良好的'自我管理能力、邏輯思維、抽象、溝通協(xié)調執行力，學(xué)習能力強，愿意接受挑戰，能較大壓力下保持工作激情；
5、富有創(chuàng )業(yè)激情、簡(jiǎn)單開(kāi)放、有良好的團隊協(xié)作意識；
管理財務(wù)管理崗位職責5
崗位職責
1、組織及參與項目成本調研、配置標準確定；
2、負責編制啟動(dòng)版、方案版目標成本；
3、參與標準合約中合同條款的編制與評審；
4、評審動(dòng)態(tài)成本管理中的.結算經(jīng)濟資料；
5、負責編制與評審工程預結算管理中的施工圖預算編制、建筑工程結算、甲供材結算、設計類(lèi)合同結算、開(kāi)發(fā)報建類(lèi)合同結算及成本數據分析的成果；
6、負責編制與評審動(dòng)態(tài)成本管理中方案階段、初設階段、施工圖階段的設計成本管理；
7、負責組建造價(jià)信息庫，收集本公司及其他公司已完成項目成本數據。
管理財務(wù)管理崗位職責6
職責描述:
1.全面主持公司財務(wù)管理部部門(mén)工作;
2.擬訂與執行公司財會(huì )管理制度、財務(wù)預案算;
3.實(shí)施公司會(huì )計核算工作,按公司規定進(jìn)行財務(wù)審批;
4.組織公司財務(wù)報告的編寫(xiě)與信息披露,根據公司經(jīng)營(yíng)情況提出財務(wù)建議;
5.研究各地稅收政策,根據公司業(yè)務(wù)發(fā)展做好納稅籌劃,擬定稅收方案;
6.組織管理公司資金,提高資金使用效率,增加資金融資渠道;
7.規劃部門(mén)組織架構及人員編制,落實(shí)部門(mén)員工培養計劃;
8.公司領(lǐng)導安排的`其他工作。
任職要求:
1.全日制本科及以上學(xué)歷,財務(wù)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2.具有5年以上財務(wù)工作經(jīng)驗、3年以上金融行業(yè)或現貨行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗;
3.具有中級會(huì )計師以上資格。具有注冊會(huì )計師資格者優(yōu)先;
4.熟悉證券、期貨、衍生品、風(fēng)險管理子公司行業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)及財務(wù)處理者優(yōu)先;
5.具有資金融資渠道優(yōu)勢者優(yōu)先;
6.具有較強的責任感和溝通能力。
管理財務(wù)管理崗位
管理財務(wù)管理崗位職責7
崗位職責:
1、負責建立項目財務(wù)內部控制制度，編制項目規范財務(wù)工作流程。
2、資金工作:包括項目資金使用控制、項目銷(xiāo)售回款控制以及協(xié)助公司資金組進(jìn)行項目融資等工作。
3、財務(wù)分析:負責項目經(jīng)濟效益測算和分析，包括財務(wù)經(jīng)濟指標分析，資金使用、盈利能力和成本費用分析，為公司戰略決策提供依據。
4、參與項目經(jīng)營(yíng)決策，為項目的經(jīng)營(yíng)決策提供財務(wù)專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)；參與公司的重大投資決策，提供投資財務(wù)專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)。
5、對內，團隊建設及管理，協(xié)調項目財務(wù)組與其他部門(mén)之間的工作關(guān)系；對外，負責項目所在地的稅務(wù)關(guān)系維護、負責項目稅收籌劃工作以及稅收風(fēng)險的規避等。
6、參與項目重大經(jīng)濟行為、參與項目重要供應商的篩選考察工作、項目重要經(jīng)濟合同的談判以及各類(lèi)合同的'審核，提供財務(wù)專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)。
任職資格:
1、3年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗，知名房地產(chǎn)企業(yè)。
2、熟悉稅務(wù)政策及財務(wù)管理制度。
3、良好的團隊管理能力和溝通協(xié)調能力。
4、財務(wù)專(zhuān)業(yè)知識扎實(shí)，有沖勁有發(fā)展潛力，職業(yè)化程度高。
5、全日制本科學(xué)歷，相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
管理財務(wù)管理崗位職責8
1.通過(guò)電話(huà)等方式聯(lián)系客戶(hù),核對應收賬款,必要時(shí)上門(mén)聯(lián)系客戶(hù)付款
2.按時(shí)制作相應的回收報表
3.定期和公司相關(guān)的'部門(mén)溝通回款情況,督促盡快收款
4.協(xié)助外部回收公司,做好債權的跟蹤管理,必要時(shí)和律師事務(wù)所聯(lián)系,收集證據,跟進(jìn)訴訟案件
5.根據需要,計算銷(xiāo)售人員的獎金
6.債權管理課的其他相關(guān)事務(wù)
管理財務(wù)管理崗位職責9
崗位職責:
1、建立、健全財務(wù)管理體系，對財務(wù)部門(mén)的日常管理、年度預算、資金運作等進(jìn)行總體控制;
2、負責融資租賃、信托等模式下業(yè)務(wù)的賬務(wù)處理，按時(shí)出具財務(wù)報表、各管理報表及數據;核對報表數據的.完整性、真實(shí)性、及時(shí)性，與對外報表數據、口徑的一致性;
3、負責融資租賃公司納稅申報工作，確保稅務(wù)申報及時(shí)準確;對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理;
4、根據公司審計計劃，及時(shí)配合外部審計事務(wù)所審計工作，保證資料真實(shí)有效和審計進(jìn)度;
5、對監管等相關(guān)機構的數據報送;
6、完成領(lǐng)導交代的其他工作。
任職資格:
1.會(huì )計、財務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷，有CPA、四大背景優(yōu)先;
2.具有跨境電商等行業(yè)經(jīng)驗，熟悉相關(guān)模式的賬務(wù)稅務(wù)處理;熟悉公司行業(yè)特點(diǎn)和主營(yíng)業(yè)務(wù)運營(yíng)模式，掌握公司財務(wù)核算的制度、規定、流程和操作細則等;
3.為人正直，誠實(shí)守信，具有較強的分析判斷能力，較強的書(shū)面表達能力，溝通協(xié)調能力，及抗壓能力。
管
管理財務(wù)管理崗位職責10
職責：
1.編制代管企業(yè)各類(lèi)財務(wù)報表，按規定辦理代管企業(yè)各類(lèi)稅務(wù)事宜;
2.負責代管企業(yè)費用報銷(xiāo)、收入成本核算等一系列會(huì )計核算;
3.負責從財務(wù)角度提交報告，分析代管企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況，提出降低成本、提高收益的措施和建議;
4.負責妥善保管子公司會(huì )計資料，按存檔要求分類(lèi)歸檔;
5.依據公司薪酬相關(guān)管理辦法，核算員工工資金額，代扣代繳個(gè)人所得稅，代扣各類(lèi)社保和公積金金;
6.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
崗位任職資格：
1.會(huì )計或財會(huì )相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;
2.了解代管企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、技術(shù)等管理基本情況，有一定財務(wù)業(yè)務(wù)能力;熟悉SAP、報稅軟件、報表軟件和辦公軟件等操作;
3.工作認真細心、責任心強、為人正直、敢于堅持原則;
4.及時(shí)了解國家和地方有關(guān)社保和個(gè)稅相關(guān)政策的`變化;
管理財務(wù)管理崗位職責11
1、協(xié)助總裁制定公司中長(cháng)期戰略發(fā)展規劃,經(jīng)營(yíng)方針政策和考核方案;
2、負責公司年度經(jīng)營(yíng)計劃的分解和落地,組織各部門(mén)將公司年度經(jīng)營(yíng)計劃轉化為各部門(mén)考核指標,形成合理完善的承接關(guān)系;
3、對各項經(jīng)營(yíng)指標進(jìn)行數據化管理,并推進(jìn)、監控、匯報運行情況,形成經(jīng)營(yíng)管理報告;
4、跟蹤督辦總裁指令、公司重大決策、重要會(huì )議決議及相關(guān)事項;向管理層匯報反饋工作落地情況,做好溝通銜接,實(shí)現上傳下達;
5、及時(shí)協(xié)調各部門(mén)之間工作項目協(xié)作,確�？v向、橫向聯(lián)系暢通;
6、組織召集總裁辦公會(huì )議等公司經(jīng)營(yíng)管理會(huì )議;
7、組織制定優(yōu)化公司各項流程和管理制度,確保公司業(yè)務(wù)運行通暢;負責公司規章制度的建立和歸口管理,確保公司政令通暢,維護公司的.健康發(fā)展機制。
8、完成總裁安排的其他工作任務(wù)。
管理財務(wù)管理崗位職責12
崗位職責：
1、配合集團財務(wù)管理經(jīng)理開(kāi)展工作，負責集團材料成本管控；
2、制定集團材料成本預算；
3、深入分析集團材料成本情況，及時(shí)揭示和預警潛在的.成本管理問(wèn)題供高層決策參考；
4、領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求：
1、35周歲以下；
2、985/211本科及以上學(xué)歷，財務(wù)/會(huì )計/金融/經(jīng)濟/材料等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
3、3年以上鞋材采購、管理相關(guān)經(jīng)驗；
4、熟練掌握各種鞋材成本結構；
5、熟悉各類(lèi)鞋材市場(chǎng)價(jià)格；
6、具有較強的分析及溝通能力。
管理財務(wù)管理崗位職責13
1． 編制和監督執行財務(wù)收支計劃、信貸計劃，擬訂資金籌措和使用方案，開(kāi)辟財源，合理 有效地使用資金。
2． 進(jìn)行成本費用預測、控制、核算、分析和考核，全面提高公司員工的成本意識，督促公 司有磁部門(mén)降低消耗、節約費用、提高經(jīng)濟效益。
3． 利用財務(wù)會(huì )計資料進(jìn)行經(jīng)濟活動(dòng)分析。
4． 負責對公司財會(huì )機構的設置、會(huì )計人員的配備、會(huì )計專(zhuān)業(yè)職務(wù)的設置和聘任提出方案； 組織會(huì )計人員的業(yè)務(wù)培訓和考核；支持會(huì )計人員依法行使職權。
5． 監督公司財務(wù)計劃的執行、預算外資金收支與財務(wù)收支有關(guān)的各項經(jīng)濟活動(dòng)及其經(jīng)濟效 益。
6． 糾正財務(wù)工作中的差錯弊端，規范公司的.經(jīng)濟行為。針對公司財務(wù)工作中出現問(wèn)題不佳 的原因提出改進(jìn)建議和措施。
7． 定期或不定期對公司下屬公司（包括控股合資公司和各分支機構）進(jìn)行稽核和審計，提 出報告書(shū)。
8． 公司對外投資或重大設備采購前的項目財務(wù)風(fēng)險控制報告。
9． 及時(shí)向董事會(huì )提供財務(wù)分析、各種財務(wù)數據、效益預測報告，制定財務(wù)計劃。
管理財務(wù)管理崗位職責14
職責描述:
1、日常財務(wù)核算、會(huì )計憑證、出納、稅務(wù)工作的'審核;
2、研究制定會(huì )計政策和操作指導,調整會(huì )計準則;
3、審核公司財務(wù)報表、核對關(guān)聯(lián)往來(lái),合并報表并進(jìn)行財務(wù)分析;
4、根據投資者要求,對外提供財務(wù)月報、季報和年報;
5、組織業(yè)務(wù)學(xué)習、培訓和會(huì )計崗位技能訓練;
6、依據費用管理規定,合理控制費用支出;
7、定期組織檢查會(huì )計政策執行情況,嚴控操作風(fēng)險,解決存在問(wèn)題;
8、協(xié)調對外審計,提供所需財會(huì )資料。
任職要求:
1、財會(huì )專(zhuān)業(yè)大學(xué)以上學(xué)歷;
2、有會(huì )計證或注冊會(huì )計師資格者優(yōu)先;
3、5年以上會(huì )計工作經(jīng)驗,2年以上審計工作經(jīng)驗;
4、熟悉財務(wù)核算流程,有不斷學(xué)習的意愿和能力;
5、有良好的溝通和人際交往能力,組織協(xié)調能力和承壓能力。
管理財務(wù)管理崗位職責15
崗位職責：
1、承接主導財務(wù)咨詢(xún)類(lèi)的項目。
2、與客戶(hù)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)性的'討論，界定和解決問(wèn)題。
3、善于與客戶(hù)高管溝通，幫助客戶(hù)主管理解和實(shí)施解決方案。
4、參與公司自選方案的撰寫(xiě)，完善咨詢(xún)方案。
5、根據項目執行方案，帶領(lǐng)團隊幫助方案落地轉化。
崗位要求：
1、擁有較強的邏輯思維能力、學(xué)習能力和表達能力善于溝通以及人際關(guān)系的能力
2、具有較強的執行能力和團隊合作意識。
3、適應項目不定期出差和臨時(shí)出差。
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