關(guān)于員工通知范文錦集八篇
在學(xué)習、工作生活中,我們可以使用通知的機會(huì )越來(lái)越多,通知一般由標題、主送單位(受文對象)、正文、落款四部分組成。那么問(wèn)題來(lái)了,到底應如何寫(xiě)一份恰當的通知呢?以下是小編為大家整理的員工通知8篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。
員工通知 篇1
各位員工:
大家好! 為感謝公司所有員工的辛勤工作,增強團隊凝聚力,公司決定組織員工旅游,日期定為8月18日(周六),目的地為撫順戰神CS。
各部門(mén)組織統計參加人員,明天(8月9日)下班前報到綜合部。旅游具體事宜另行通知。
特此通知。
綜合部
20xx年8月8日
員工通知 篇2
XXX員工:
你于XXXX年XX月XX日(合共XX日XX小時(shí))開(kāi)始沒(méi)上班也沒(méi)辦理任何請假手續,F按我廠(chǎng)《員工手冊》有關(guān)規定。你的行為被視為自動(dòng)辭職。你于我廠(chǎng)工作期間所產(chǎn)生(未發(fā)放)的工資、加班費、及績(jì)效工資等停止發(fā)放。
特此通知!
人事部
XXXX年XX月XX日
員工通知 篇3
親愛(ài)的 員工:
基本工資調整為:
績(jì)效工資調整為:
生效月: 年 月
薪資是保密事項,請不要與他人討論、詢(xún)問(wèn)。
對于您的努力和成績(jì),我們深表贊賞,并希望您再接再厲,繼續為公司作出貢獻,與公司共同成長(cháng)!
基于您一直以來(lái)優(yōu)秀的工作表現,我們高興的通知您,您的.職務(wù)提升為 ,并對您的薪資做以下調整 :
特此通知
XXXX有限公司人事部
員工通知 篇4
女士:
我們很榮幸地通知你通過(guò)了公司嚴格的試用轉正考核,從 年 月 日起,你正式成為一名合格員工,其薪資級別調整為 級,基本工資為 元,崗位工資為 元,即薪資總額為 元。
這是你勤懇工作,不斷努力所取得的成果,希望你再接再厲,邁向新的.成功!
再一次向你表示祝賀!
人力資源部
年 月 日
員工通知 篇5
局機關(guān)各處室、各直屬單位:
經(jīng)局黨組研究決定:曹xx、徐xx、鐘xx、吳x、李xx......等xx名同志提拔到相應崗位任職一年試用期滿(mǎn),經(jīng)考核勝任現職,同意按期轉為正式任職,試用期計入任職時(shí)間。
鐘水宏同志到齡退休,免去其省黃龍體育中心六級職員職務(wù)。
中共浙江省體育局黨組
20xx年3月23日
員工通知 篇6
尊敬的客戶(hù):
您好!本公司原銷(xiāo)售部員工姚增增已于20xx年5月30日離職。
我公司鄭重聲明,自本聲明公布之日起, 其在外的.一切業(yè)務(wù)活動(dòng)皆屬于個(gè)人行為,造成任何經(jīng)濟損失與本公司無(wú)關(guān)。.以前由姚增增負責范圍內的工作由我公司在職人員楊柳芬、方采薇負責,給廣大客戶(hù)帶來(lái)不便之處敬請諒解,在此感謝客戶(hù)對浙江深泰克電子有限公司一如既往的大力支持!如遇問(wèn)題請撥:0570-3663310
特此通知!
員工通知 篇7
原我公司技服部員工***已于20xx年3月15日因個(gè)人原因從本公司正式離職,感謝他一直以來(lái)對公司的付出與努力。同時(shí),我公司鄭重聲明,從離職之日起,***對外進(jìn)行的任何業(yè)務(wù)或技術(shù)服務(wù)活動(dòng)均屬個(gè)人行為,不代表我公司,本公司不承擔任何責任。
該員工原有公司事宜請與***聯(lián)系。給您帶來(lái)不便,敬請諒解! 特此公告。
***公司
20xx-04
員工通知 篇8
關(guān)于端午節發(fā)放員工福利通知
公司全體員工:
20xx年端午節即將來(lái)臨,公司為了感謝全體員工為公司的發(fā)展而不辭幸勞的堅守工作崗位,同時(shí)能夠在高溫來(lái)臨之季提前送上一份清涼,公司決定發(fā)放端午節福利,具體如下:
一、發(fā)放范圍:
1.依據20xx年x月xx日之前(不包含6月1日當天)公司人力資源系統在冊在崗的員工名單為準,進(jìn)行發(fā)放。
2.20xx年x月xx日開(kāi)始與本公司解除勞務(wù)關(guān)系的'員工將不再納入發(fā)放范圍內。
二、發(fā)放標準
五芳齋粽子一提籃、咸鴨蛋一盒、王老吉一箱。
三、發(fā)放時(shí)間:
公司會(huì )在6月20日之前統一發(fā)放,請各部門(mén)人員到時(shí)候接到領(lǐng)取通知時(shí),按標準規范,有序的進(jìn)行領(lǐng)取。
特此通知!
有限公司
20xx年x月xx日
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