有限公司實(shí)習報告

時(shí)間:2024-10-06 01:45:34 實(shí)習報告 我要投稿

有限公司實(shí)習報告14篇

  在現在社會(huì ),報告使用的次數愈發(fā)增長(cháng),我們在寫(xiě)報告的時(shí)候要注意涵蓋報告的基本要素。相信許多人會(huì )覺(jué)得報告很難寫(xiě)吧,下面是小編精心整理的有限公司實(shí)習報告,歡迎閱讀與收藏。

有限公司實(shí)習報告14篇

  有限公司實(shí)習報告 篇1

  一.實(shí)習部分

 。ㄒ唬└攀

  1、實(shí)習時(shí)間:

  2、實(shí)習地點(diǎn):

  臨沂市蘭山區

  3、實(shí)習單位:

  臨沂亞太裝飾有限公司

  4、單位性質(zhì):

  臨沂亞太裝飾有限公司,是一家集建筑裝飾工程設計施工、不銹鋼產(chǎn)品生產(chǎn)加工及其他新產(chǎn)品生產(chǎn)與一體的綜合性企業(yè),始建與一九九二年,占地面積27960平方米,建筑面積8300平方米。

  公司下設裝飾工程項目部、不銹鋼工程項目部、鋼筋加工項目部、門(mén)窗加工項目部四個(gè)分支機構,是臨沂市室內裝飾協(xié)會(huì )理事單位,具有建筑裝飾施工二級資質(zhì),建筑幕墻施工三級資質(zhì)。公司主要承接各類(lèi)高、中檔室內外裝飾工程的設計和施工,先后承接了濟寧市工商局辦公樓、臨沂飛機場(chǎng)候機樓、臨沂賓館餐廳、建設銀行解放路支行營(yíng)業(yè)樓、臨沂市高新區人民醫院門(mén)診樓、棗莊世紀高科發(fā)展公司招商大樓、尼桑汽車(chē)4S店、臨沂大學(xué)等裝飾工程合格率100%,其中優(yōu)良率達80%以上;建設銀行解放路支行營(yíng)業(yè)樓裝飾工程獲得山東省第三屆裝飾質(zhì)量和設計“泰山杯”獎。近年來(lái),公司和濟南恒易強強聯(lián)合,規模不斷擴大,業(yè)務(wù)領(lǐng)域不斷拓展,新設立了家庭裝飾部以及棗莊、泰安等分公司。

 。ǘ⿲(shí)習經(jīng)過(guò)

  1、擔任的崗位工作:

  擔任設計師助理,主管工程方案的設計助理及施工監理。

  2、完成的專(zhuān)業(yè)工作:

  協(xié)助公司設計師完成方案設計,參與施工現場(chǎng)管理,預算報價(jià),客戶(hù)洽談,并隨材料選購人員進(jìn)行現場(chǎng)的材料確認與購買(mǎi)。

  3、任務(wù):

  這次專(zhuān)業(yè)實(shí)習,是對我專(zhuān)業(yè)能力的一次全面考驗,我給自己定的任務(wù)是獨立完成公司所交給的任務(wù),全面展現一名環(huán)藝專(zhuān)業(yè)本科畢業(yè)生的水平,為客戶(hù)設計滿(mǎn)意的作品,能夠了解裝飾材料的品種性質(zhì)和施工工藝,學(xué)習工程預算報價(jià),能夠對施工現場(chǎng)所出現的問(wèn)題提出較快的解決辦法,同時(shí)融入公司的環(huán)境,為項目的團隊合作肩負起自己應負的責任。到實(shí)習期結束,我已基本完成這些目標。

  4、項目名稱(chēng)、工作量、效果:

  親自參與的項目是:臨沂市規劃局新辦公大樓1—3層干掛大理石施工及院內景觀(guān)設計施工。

  這是公司交給我的第一個(gè)任務(wù),工程造價(jià)100多萬(wàn)。接到這個(gè)任務(wù)時(shí),深感責任重大。我暗自下決心一定做好,因為這是一個(gè)展示我能力的好機會(huì ),對我來(lái)說(shuō)也是一個(gè)很大的挑戰。因為這個(gè)項目在我來(lái)公司之前就已經(jīng)施工,其設計方案已經(jīng)中標,所以我的主要工作是解決一些現場(chǎng)臨時(shí)出現的問(wèn)題以及材料的供給。

  以前從來(lái)沒(méi)有接觸過(guò)這些工作,在剛開(kāi)始工作那幾天,感覺(jué)很吃力,干什么都覺(jué)得無(wú)從下手。我虛心地向公司同事以及工人師傅學(xué)習請教,逐漸地有了一些了解認識。當今社會(huì )經(jīng)濟科技發(fā)展突飛猛進(jìn),許多技術(shù)也是我們在學(xué)校所不能了解的。就說(shuō)現在的建筑外觀(guān)大理石,在我的印象中還是混凝土粘貼,現在已經(jīng)開(kāi)始用干掛。這樣做不僅工程進(jìn)度快,而且也便于以后建筑的.拆遷、回收利用材料。經(jīng)過(guò)我認真的調查學(xué)習發(fā)現其施工工藝如下:

  A、用沖擊鉆在墻面上打孔直徑為10的孔,孔根據石材的大小來(lái)決定兩孔之間的距離。

  B、把直徑為10膨脹螺栓塞入墻面打好的孔內。

  C、選擇]10的槽鋼。

  D、槽鋼與膨脹螺栓焊接。

  E、不上鋼絲網(wǎng)。

  F、上焊上角鋼(4*4),角鋼與角鋼的間距為300。

  G、擇鋼掛件(可活動(dòng)的比較好),與角鋼焊接。

  H、擇石材,在石材的上下靠背面開(kāi)兩個(gè)與鋼掛件大小的口。

  I、在鋼掛件上接口最好用大理石膠給填上(是為了更好的固定鋼掛件與石材的連接)

  J、鋼上局部的涂上大理石膠要能粘的到石材的背面。這樣一塊鋼掛石材就完成了。大面積也是如此。

  墻體為填充砌塊,切勿用膨脹螺栓。牢度不夠會(huì )帶來(lái)大麻煩。建議在低牢度墻體上考慮 穿墻螺栓。

  效果:施工時(shí)做了一些項目的增減,進(jìn)行細微的調整,與工程人員及客戶(hù)達成共識,其中1—3層干掛理石工程20xx年農歷新年前已竣工并通過(guò)質(zhì)量檢驗,院內景觀(guān)綠化在年后已開(kāi)始施工。

  三、實(shí)習過(guò)程對知識能力的綜合驗證:

  在此次實(shí)習接觸到的項目中,在設計上來(lái)說(shuō)不是特別新穎,但是都強調軸線(xiàn)的運用。突出景觀(guān)軸線(xiàn),我想這主要是由各地區的文化決定的。至于設計本身,學(xué)術(shù)上我們可以通過(guò)各種不同的方法來(lái)論證什么樣的設計才是好的設計,但是在面對甲方時(shí),很多時(shí)候只有甲方認可了的設計才是可以實(shí)施的設計。比如,一個(gè)時(shí)尚、現代、富有前瞻性的設計想法,會(huì )因為沒(méi)有考慮到風(fēng)水問(wèn)題而被全盤(pán)否決。在學(xué)術(shù)上,為了開(kāi)拓學(xué)生的思維,可以漫無(wú)邊際,但是在實(shí)際設計中,要考慮更多實(shí)際的因素,尤其是規劃、城市設計、景觀(guān)、建筑等領(lǐng)域,更多要考慮當地的傳統文化、工程造價(jià)、時(shí)間、可實(shí)行性等現實(shí)的問(wèn)題

  我們在學(xué)校所學(xué)習到的專(zhuān)業(yè)知識必須與具體實(shí)踐緊密相連,在這次實(shí)踐中充分證明了這一點(diǎn)。在學(xué)校里我們應該多學(xué)習一些理論知識,這對以后做設計是非常有幫助的,理論知

  有限公司實(shí)習報告 篇2

  1、實(shí)習時(shí)間及地點(diǎn)

  實(shí)習時(shí)間:20xx年4月12日——5月15日,地點(diǎn)是山東長(cháng)城龍葡萄酒有限公司。

  2、實(shí)習內容

  山東長(cháng)城龍葡萄酒有限公司是一家專(zhuān)門(mén)從事葡萄酒銷(xiāo)售的銷(xiāo)售公司,在公司實(shí)習的時(shí)間里,我主要進(jìn)行了如下工作:

  2。1 從整體認識公司的外部環(huán)境

  長(cháng)城龍葡萄酒有限公司坐落在山東濱州市的一個(gè)村莊里,雖然地理位置不是很顯要,但是交通還是比較方便。公司占地大概100畝,包括了一個(gè)白酒貯藏車(chē)間,兩個(gè)葡萄酒貯藏車(chē)間。一棟3層的辦公樓和新建的部分宿舍區。公司周?chē)蟛糠侄际窃旒垙S(chǎng)之類(lèi)的化工廠(chǎng),空氣質(zhì)量比較差。從該情況來(lái)看 ,公司是一個(gè)比較小的公司。環(huán)境不是很好。

  2。2 了解公司的葡萄酒銷(xiāo)售方式

  長(cháng)城龍葡萄酒有限公司就現階段來(lái)說(shuō),主要是電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)。公司員工先從無(wú)聯(lián)網(wǎng)上找到購買(mǎi)者或者潛在的購買(mǎi)者,然后通過(guò)網(wǎng)絡(luò )或電話(huà)進(jìn)一步詳談,從而達成交易。公司現階段的主要目標是開(kāi)拓市場(chǎng),擴大公司知名度,每一個(gè)顧客,不管是大是小,公司都力邀他們到公司進(jìn)行考察,讓他們對公司有一定的認識。公司把這一個(gè)環(huán)節叫做電子商務(wù)。

  2。3 了解公司的管理制度

  要在企業(yè)中發(fā)展,必須了解企業(yè)的基本制度和管理制度。長(cháng)城龍是一個(gè)剛組建不久的私有企業(yè),半家族式的管理。這使公司的管理比較混亂,各個(gè)領(lǐng)導職能重疊、交錯,管理的執行力度和管理的有條性多個(gè)方面有著(zhù)很大缺陷。但是管理者有著(zhù)較高的智慧,公司每天都進(jìn)行早晚兩次會(huì )議:早上安排今天的工作,晚上總結今天的工作。這樣使每個(gè)員工都知道自己今天應該干什么,今天到底干成了些什么,明天的工作就有了大概的輪廓。公司的管理就是要權責分明, 整體化 的前提下明確分工,讓沒(méi)個(gè)人在團隊里面發(fā)揮最大作用,然后讓整個(gè)團隊發(fā)揮巨大能量。

  2。4 和公司人員進(jìn)行溝通

  大學(xué)生參加工作的第一件事,也是最重要的一件事就是要學(xué)會(huì )和別人溝通,同事不和同學(xué)一樣,同事之間有利益沖突,所以怎么樣處理好新環(huán)境下的人際關(guān)系相當的重要。這次參加實(shí)習,就這方面的加大力氣去對待和同事溝通協(xié)調發(fā)展。以前老師教我們說(shuō),怎么對待一個(gè)人算是比較讓人喜歡的呢?那就是在和別人第二次見(jiàn)面的'時(shí)候交出別人的名字,這是對人最起碼也是最關(guān)鍵的尊重。所以我就努力的記下公司里面的每個(gè)人的名字,一個(gè)月的時(shí)間里面,公司30多人我基本都能夠對號入座了。

  2。5 參與公司的工作

  真正的參加到工作中,才能知道自己能懂多少,自己適應能力有多少,工作和理論聯(lián)系起來(lái)才能做得更好。

  1。尋找客戶(hù)

  公司大部分交易都是在A(yíng)libaba上尋找的顧客,Alibaba也是中國最大的網(wǎng)上交易平臺。其他網(wǎng)站上的顧客相對來(lái)說(shuō)比較少,所以往往Alibaba上面的一個(gè)顧客會(huì )收到我們公司多個(gè)銷(xiāo)售員的洽談?wù)埱,我由于不是太熟悉公司的產(chǎn)品情況,再加上我不想在A(yíng)libaba這片紅海中飽受摧殘,所以實(shí)習一月基本上沒(méi)有業(yè)務(wù)。公司也嘗試向其他網(wǎng)站尋求更多的客戶(hù),比如淘寶的應用,就是希望能在淘寶網(wǎng)上打出自己的公司品牌。

  2。企業(yè)宣傳

  現在,長(cháng)城龍公司領(lǐng)導層十分看重公司的宣傳工作。這是我從一個(gè)月的各種活動(dòng)中總結出來(lái)的。公司居然要求每個(gè)人申請了自己的BLOG論壇,規定每人每天必須去論壇發(fā)表文章。另一種就是在網(wǎng)絡(luò )上廣發(fā)“英雄貼”,從招商到招聘,公司專(zhuān)門(mén)負責人在不停的外發(fā)公司主頁(yè)地址,在一定程度上也提高了公司的知名度。雖然從形式上,這些都不是最好的策略,但是從心理上,領(lǐng)導層有這和時(shí)代賽跑的意識和能力。

  3 實(shí)習收獲及心得

  每一次的付出都會(huì )有或多或少的收獲,這次到山東長(cháng)城龍也是一樣。 在公司的將近一個(gè)月時(shí)間里面,認識了新的朋友, 學(xué)到了一些知識,但也發(fā)現了自己很多不足的地方。

  我去的前兩天和總經(jīng)理進(jìn)行過(guò)基本的交流,從總經(jīng)理身上,我認識到他之所以能成為成功的企業(yè)家,有兩個(gè)重要的方面: 一是愛(ài)惜人才,對待每一個(gè)人都非常謙虛隨和。這是總經(jīng)理為什么能夠在人群中脫穎而出,能夠是下屬信服的一個(gè)方面。再一個(gè)是總經(jīng)理善于學(xué)習,接受新事物的能力非常強,這是很多大學(xué)生都不能做到的。 當我們提到這一點(diǎn)的時(shí)候,總經(jīng)理給我說(shuō);我學(xué)習,去理解認識新事物都是被逼的,如果我不充實(shí)自己,那么很可能就被別人在競爭中擠下去。

  走出校園,踏入社會(huì ),明顯就感覺(jué)到了社會(huì )的現實(shí)性問(wèn)題。它再也不容許我們向家里面伸手要錢(qián),也不可能得到爸爸媽媽的日益照料。什么事都事自己說(shuō)了算。比如這次到長(cháng)城龍葡萄酒有限公司,所有的事情都要自己做主,公司給了每一個(gè)人充分的自由時(shí)間,讓我們去聯(lián)系客戶(hù),去開(kāi)發(fā)客戶(hù),至于怎么開(kāi)發(fā),完全是靠自己的手段和能力。

  這次實(shí)習,我最大的收獲是親自去參加了公司的電子商務(wù)。長(cháng)城龍主要的銷(xiāo)售手段就是電子商務(wù),電子商務(wù)可以說(shuō)是一種新興的銷(xiāo)售方式,他是結合網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)和電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)以及多種方式的綜合形式。據我了解,電子商務(wù)在葡萄酒企業(yè)中現階段還比較少,就電子商務(wù)的發(fā)展看來(lái),在今后的一段時(shí)間里面,電子商務(wù)將會(huì )以其快捷、方面、成本少的優(yōu)點(diǎn)迅速的在各個(gè)行業(yè)發(fā)展起來(lái)。這是我得到的比較寶貴的經(jīng)驗。

  大人們都說(shuō)剛畢業(yè)的學(xué)生身上存在著(zhù)許多讓公司老板頭痛的“特點(diǎn)”,現在我終于親身體會(huì )到了。以前是學(xué)生,主要的工作是學(xué)習,現在踏入社會(huì ),顯然自己的身份就有所變化,自然重心也隨之而改變,現在我的主要任務(wù)是從學(xué)習轉到生活上來(lái)。這一個(gè)月好比是一個(gè)過(guò)渡期,從學(xué)生過(guò)渡到上班族,是十分關(guān)鍵的階段,回想起自己的表現,不盡如意。對此我思考過(guò),學(xué)習經(jīng)驗自然是一個(gè)因素,然而更重要的是心態(tài)的轉變沒(méi)有做到位,F在發(fā)現了這個(gè)不足之處,應該還算是及時(shí)吧,因為我明白了何謂工作。在接下來(lái)的日子里,我會(huì )朝這個(gè)方向努力,我相信自己能夠把那些不該再存在的“特點(diǎn)”抹掉。

  除此以外,我還學(xué)會(huì )了如何更好地與別人溝通,如何更好地去陳述自己的觀(guān)點(diǎn),如何說(shuō)服別人認同自己的觀(guān)點(diǎn)。相信這些寶貴的經(jīng)驗會(huì )成為我今后成功的最重要的基石。實(shí)習是每一個(gè)大學(xué)畢業(yè)生必須擁有的一段經(jīng)歷,它使我們在實(shí)踐中了解社會(huì ),讓我們學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識,也打開(kāi)了視野,增長(cháng)了見(jiàn)識,為我們以后更好地服務(wù)社會(huì )打下了堅實(shí)的基礎。

  我時(shí)刻提醒自己,唯有不斷努力,才能與時(shí)俱進(jìn)?傊,這次實(shí)習的意義,對我來(lái)說(shuō)已不再是完成學(xué)分、完成畢業(yè)實(shí)習的任務(wù),而是在開(kāi)啟“生命之旅”大門(mén)的過(guò)程中邁出了第一步。

  有限公司實(shí)習報告 篇3

  通過(guò)這次為期5周的生產(chǎn)實(shí)習,我對自動(dòng)化在工業(yè)生產(chǎn)中的運用,工藝流程,工作對象,特殊的工程環(huán)境,自動(dòng)化設備等一些自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)相關(guān)知識有了一個(gè)全新的認識和更深的理解,鞏固了專(zhuān)業(yè)知識的同時(shí),也使我對生產(chǎn)實(shí)際有了進(jìn)一步的認知,增強了我的行業(yè)責任感。在實(shí)習的這段日子里,也增進(jìn)了同志間的友誼,培養了團隊精神,F在我將生產(chǎn)實(shí)習期間的一些專(zhuān)業(yè)認識,所見(jiàn)所聞和一些個(gè)人感想總結如下:

  天津鋼管集團股份有限公司(TPCO)原名天津鋼管公司,俗稱(chēng)“天津大無(wú)縫”。它位于天津市濱海新區海河下游工業(yè)區,占地面積3.44平方公里,西距市區23公里,東距塘沽新港15公里,南瀕海河,北靠京津塘高速公路和京山鐵路,與天津濱海機場(chǎng)相距10公里,交通十分便利。

  公司歷經(jīng)十余年的不懈奮斗由生產(chǎn)單一無(wú)縫鋼管產(chǎn)品的專(zhuān)業(yè)廠(chǎng)發(fā)展成為集無(wú)縫鋼管、不銹鋼管、彩板、海綿鐵、鐵合金、銅線(xiàn)桿、鋁線(xiàn)等多種冶金產(chǎn)品為一體的集團公司。20xx年生產(chǎn)管坯157萬(wàn)噸、鋼管141萬(wàn)噸,銷(xiāo)售收入完成210.65億元。公司堅持“三步走”總體發(fā)展戰略,20xx年公司提前一年實(shí)現“十五”規劃的“三個(gè)100”奮斗目標(100萬(wàn)噸鋼、100萬(wàn)噸材、100億元銷(xiāo)售收入),在提前一年實(shí)現第一步“三個(gè)一百”目標的基礎上,20xx年實(shí)現第二步“三個(gè)三百” (300萬(wàn)噸鋼、300萬(wàn)噸材、300億元銷(xiāo)售收入)發(fā)展目標,20xx年實(shí)現第三步“建成國際領(lǐng)先的石油鋼管制造基地,成為具有國際競爭力的世界知名大型企業(yè)集團”的目標。

  目前,20xx年已形成產(chǎn)生146萬(wàn)噸無(wú)縫鋼管,其中石油專(zhuān)用管材80萬(wàn)噸。20xx年上半年第三套機組投產(chǎn)后公司將形成160萬(wàn)噸的無(wú)縫鋼管生產(chǎn)能力,無(wú)縫鋼管生產(chǎn)能力居世界單廠(chǎng)產(chǎn)量之首,而且產(chǎn)品質(zhì)量處于世界領(lǐng)先地位。根據對今后市場(chǎng)的預測和公司發(fā)展的定位,天津鋼管集團股份有限公司將辦成以?xún)?yōu)質(zhì)石油專(zhuān)用管為主的無(wú)縫鋼管精品開(kāi)發(fā)和生產(chǎn)基地,同時(shí)發(fā)展優(yōu)質(zhì)合金鋼產(chǎn)品,企業(yè)向"專(zhuān)、精、特、新"方向發(fā)展,將公司技術(shù)中心建成新材料研制、開(kāi)發(fā)中心。為此,在硬件建設方面,擬建中間試驗廠(chǎng);以投資2億元建設的鋼研所作為依托,繼續加強技術(shù)中心的科技研究與開(kāi)發(fā)手段。

  按公司近期規劃,TPCO擬再建第四套無(wú)縫鋼管生產(chǎn)機組,到20xx年公司將形成年產(chǎn)300萬(wàn)噸鋼管的生產(chǎn)能力。天津鋼管集團股份有限公司1995年12月通過(guò)工程驗收,其中環(huán)保投資7.83億元人民幣,占總投資的5.8%。配套建設環(huán)保設施112臺(套),配套率為百分之百。廠(chǎng)區綠化覆蓋率為百分之三十一點(diǎn)二,綠化總面積共計五十七萬(wàn)平方米,兼有園林小品點(diǎn)綴廠(chǎng)區,天津鋼管公司嫣然渤海之濱的一顆綠色明珠。

  安全環(huán)保處是公司環(huán)境保護工作的歸口管理部門(mén),鋼研所環(huán)境保護與工業(yè)衛生監測站按國家二級站水平設置,負責公司外排污染物和區域環(huán)境質(zhì)量監測。

  在技術(shù)方面:95年8月經(jīng)國家經(jīng)貿委等單位批準該公司建立國家級技術(shù)中心以來(lái),公司重點(diǎn)加強了技術(shù)中心的建設和完善工作,建立以技術(shù)中心為核心的科技開(kāi)發(fā)體系及有效的運行機制。99年國家經(jīng)貿委對全國231家國家級技術(shù)中心的評比中該公司名列第22名。98年的科技經(jīng)費超過(guò)了3000萬(wàn)元,99年的科技經(jīng)費達到了4300 萬(wàn)元,今年上半年的科技經(jīng)費就已達到5600萬(wàn)元,這些投入極大地調動(dòng)了廣大科技人員的研究開(kāi)發(fā)積極性,提高了科研和技術(shù)創(chuàng )新項目的力度和水平。

  人才激勵機制方面: 98年頒布了《關(guān)于進(jìn)一步建立技術(shù)創(chuàng )新工作激勵機制的實(shí)施意見(jiàn)》、《天津鋼管公司科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎獎勵辦法》。每年公司拿出巨額獎金獎勵在科研開(kāi)發(fā)、新品研制、質(zhì)量攻關(guān)的有功人員。

  技術(shù)中心機構:為適應公司體制改革的需要,使技術(shù)中心工作系統化、規范化,該公司在原有的技術(shù)開(kāi)發(fā)機構基礎上,本著(zhù)“一個(gè)中心、兩個(gè)結合、三個(gè)提高”的'原則,重新組建了公司技術(shù)中心。技術(shù)中心由三個(gè)專(zhuān)業(yè)研究室、9個(gè)技術(shù)工藝室和一個(gè)綜合辦公室組成,技術(shù)中心主任由公司總工程師擔任。

  在未來(lái)5-10年內,天津鋼管集團股份有限公司產(chǎn)品將形成API 系列、非API系列和特殊扣套管三分天下的局面。國內市場(chǎng)的需求已經(jīng)向高鋼級、高附加值產(chǎn)品方向發(fā)展。隨著(zhù)技術(shù)進(jìn)步,使用的套管規格在逐步減小。特殊用途套管用量增加。尤其是隨著(zhù)西部大開(kāi)發(fā)和海上油田的開(kāi)發(fā),對各類(lèi)抗擠毀套管、抗腐蝕套管需求量急劇增加。配合"西氣東輸",各類(lèi)高壓集束管網(wǎng)用管和下游工業(yè)管道用管線(xiàn)也急劇增加;以及相應的天然氣使用市場(chǎng)用管。

  我們來(lái)到天津鋼管集團股份有限公司實(shí)習的第一天,在進(jìn)入生產(chǎn)現場(chǎng)前,安全教育自然成為了我們的第一課。安全作為一個(gè)經(jīng)?吹降淖盅,對于我們并不陌生。然而,也就是因為對它的疏忽,無(wú)數的人曾為它流血。因此不管是一個(gè)老員工,還是新員工,進(jìn)行安全教育,提高安全意識,加強安全生產(chǎn)觀(guān)念是必不可少的,何況我們還是一些在校學(xué)生呢。

  有限公司實(shí)習報告 篇4

  一、實(shí)習目的

  1.1實(shí)習單位簡(jiǎn)介

  河北愛(ài)普醫藥藥材有限公司坐落于河北省石家莊市國家級高新技術(shù)開(kāi)發(fā)區天山大街南段,享有便利的信息和交通優(yōu)勢。公司成立于XX年3月,5月份通過(guò)了河北省藥監局g s p認證現場(chǎng)檢查,7月份取得了認證證書(shū)。公司注冊資金500萬(wàn)元。公司經(jīng)營(yíng)進(jìn)口、國產(chǎn)、合資廠(chǎng)家不同規格的各類(lèi)中西成藥、化學(xué)藥品、醫療器械、化學(xué)試劑、保健用品等4000多個(gè)品種,其中區域優(yōu)勢品種就有200余種。 公司秉承“誠實(shí)守信、穩健經(jīng)營(yíng)、務(wù)實(shí)創(chuàng )新、追求卓越”的經(jīng)營(yíng)理念,堅持以戰略管理為核心,以業(yè)績(jì)提升為目的,以規模管理手段為內容,持續觀(guān)念創(chuàng )新,制度創(chuàng )新,管理創(chuàng )新,以市場(chǎng)為導向,以品牌和文化為根本,以效益為中心。公司本著(zhù)以客戶(hù)為核心的個(gè)性化服務(wù)理念,以健全的質(zhì)量體系、快捷的速度、最低的成本和完善的服務(wù),滿(mǎn)足客戶(hù)的需求,以完善的基礎設施和專(zhuān)業(yè)化服務(wù),贏(yíng)得了客戶(hù)的長(cháng)期信賴(lài)。公司還建立了科學(xué)的選人用人機制,對內公平,對外開(kāi)放,營(yíng)造良好的人際氛圍。用企業(yè)的價(jià)值觀(guān)來(lái)塑造人、凝聚人。用企業(yè)的戰略鼓舞人,實(shí)現人力資源的最佳配置,為員工提供施展才華的平臺。通過(guò)經(jīng)濟運行質(zhì)量的提高、銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò )覆蓋面的擴大,迅速提升區域競爭力,實(shí)現超常規發(fā)展,XX年實(shí)現銷(xiāo)售收入二億多元,成為區域內的龍頭企業(yè)之一。 公司還具有良好的終端網(wǎng)絡(luò ),在全省已與一千多個(gè)藥房,九百多個(gè)廠(chǎng)礦醫院、軍區干休所、社區衛生服務(wù)站以及個(gè)體門(mén)診建立了良好的業(yè)務(wù)往來(lái)。針對石家莊市區,公司專(zhuān)門(mén)成立了市內配送庫,配有21名員工,8部車(chē)輛專(zhuān)門(mén)配送,保證藥品在二十四小時(shí)內配送到位,贏(yíng)得了客戶(hù)的一致好評。相信在未來(lái)的幾年里,經(jīng)過(guò)跨躍式的發(fā)展我公司將成為華北地區網(wǎng)絡(luò )最全、成長(cháng)最快、實(shí)力最強的醫藥批發(fā)企業(yè)。

  1.2實(shí)習目的及意義

  1、檢驗和考察了我們對所學(xué)專(zhuān)業(yè)知識和技能的理解和掌握程度,鍛煉了我們綜合運用所學(xué)專(zhuān)業(yè)知識和技能,分析解決工作中實(shí)際問(wèn)題的能力。

  2、進(jìn)一步培養了我們調查、分析、研究連鎖企業(yè)工作中的實(shí)際問(wèn)題的能力,培養其在其在研究中搜集、歸納、整理資料的能力和理論聯(lián)系實(shí)際,實(shí)事求是的工作作風(fēng),及踏實(shí)認真、吃苦耐勞、勇于創(chuàng )新的工作精神。

  3、通過(guò)實(shí)際工作中與他人的廣泛接觸,進(jìn)一步鍛煉了我們的表達能力和交際能力,培養了我們的團隊意識。

  4、進(jìn)一步熟悉連鎖企業(yè)工作的主要內容和職責要求,做好就業(yè)的心理準備和知識儲備。

  二、實(shí)習時(shí)間

  20xx年5月9日——20xx年5月27日

  三、實(shí)習單位

  河北愛(ài)普醫藥材有限公司

  四、實(shí)習崗位

  出庫員 兼 拼箱員

  五、實(shí)習內容

  1、了解企業(yè)的經(jīng)營(yíng)思想和戰略方針,了解企業(yè)制度形式、組織機構設置情況,分析其存在的合理性。

  2、了解并分析企業(yè)的經(jīng)營(yíng)項目和內容,了解企業(yè)是否重視市場(chǎng)調查工作,是否建立起科學(xué)的市場(chǎng)信息收集和信息管理系統,企業(yè)市場(chǎng)信息的來(lái)源渠道是什么,市場(chǎng)環(huán)境對營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的影響。

  3、重點(diǎn)了解企業(yè)的采購、物流、銷(xiāo)售情況、促銷(xiāo)情況、定價(jià)情況、運營(yíng)情況,觀(guān)察并思考企業(yè)工作人員遇到問(wèn)題的解決措施。

  4、了解各部門(mén)的職能和管理控制措施,思考各部門(mén)職能是否得到了充分的發(fā)揮。

  5、了解并分析企業(yè)管理中的困難和障礙,思考解決的措施或方案。通過(guò)完成上述實(shí)習內容,對企業(yè)建立起完整、全面、清晰、深入的認識。

  六、實(shí)習要求

  1、倉儲物必須保證無(wú)霉變、無(wú)損壞。

  2、倉儲物資應按規格型號,按品種分類(lèi)保管,不準亂放。

  3、搞好倉庫的“四防”工作,確保倉庫安全。

  4、倉庫單據的記錄要與實(shí)際相符。

  5、對倉庫管理中出現的問(wèn)題,要及時(shí)解決,自己解決不了要向領(lǐng)導匯報。我所在的倉庫主要儲藏成品貨物。整個(gè)倉庫分三個(gè)區分別儲藏三個(gè)不同廠(chǎng)家的貨物。每個(gè)廠(chǎng)家都有幾十種不同商品,需根據產(chǎn)品批號碼放于不同的貨位。在實(shí)習中我發(fā)現入庫在管理中是較為重要的一個(gè)環(huán)節。每周我們的倉庫都有幾次大批量的進(jìn)貨。信息員首先要接收并打印出入庫通知單,接著(zhù)通知倉庫管理員準備接貨。

  七、實(shí)習過(guò)程

  在愛(ài)普醫藥材公司實(shí)習的三周里,我明白了采購、運輸、存儲、揀癬配貨、發(fā)運等一系列的醫藥物流運作都需要嚴格按照gsp的規定進(jìn)行操作,并在全程實(shí)行批號的嚴格管理及監控。另外,由于藥品的經(jīng)營(yíng),目前既有批發(fā)和零售的業(yè)務(wù)。又有針對連鎖店的配送服務(wù)。因此,在實(shí)習中,我既會(huì )有整箱的操作,又會(huì )有拆零的配送。

  我所在倉庫的.倉儲,我實(shí)習期間操作了包括收貨、存貨、取貨、配貨、發(fā)貨等環(huán)節。 我們的倉庫根據訂單、出貨單的不同,向單一用戶(hù)或多個(gè)用戶(hù)發(fā)貨。一般來(lái)說(shuō),用戶(hù)需要多品種貨物,因此在發(fā)貨之前需要配貨和包裝。我們認識到倉儲設施為倉儲現代化提供了基礎條件,而科學(xué)管理則是實(shí)現現代化目標的必備條件。必須綜合運用現代化科學(xué)管理方法和現代信息技術(shù)手段,合理有效地組織、指揮、調度、監督 物資的人庫、出庫、儲存、裝卸、搬運、計量、保管、財務(wù)、安全保衛等倉儲的各項活動(dòng),才能達到高質(zhì)量、高效率,才能取得較好的經(jīng)濟效益。在實(shí)習的這期間,我對于倉儲的批號管理,有以下情況:

  一是直接打單發(fā)貨

  這種方式比較簡(jiǎn)單。就是在開(kāi)票環(huán)節,開(kāi)票員按照”先產(chǎn)先出”和”先進(jìn)先出”的原則,選擇相應的批號,進(jìn)行出庫,并打印發(fā)貨單。交倉儲發(fā)貨人員進(jìn)行發(fā)貨。這種方式倉儲管理與購銷(xiāo)相對獨立,倉儲管理只設置了發(fā)貨員、內復核和外復核三個(gè)崗位。但這種方式計算機的出庫與實(shí)物出庫不同步,宜造成開(kāi)票人員無(wú)貨開(kāi)票的問(wèn)題。這種方法主要適宜于醫藥生產(chǎn)企業(yè)的倉儲管理和經(jīng)營(yíng)品種比較少、品種的批號少、規模比較小的經(jīng)營(yíng)企業(yè),不適合大型醫藥批發(fā)企業(yè)。

  二是批號的管理定位在庫房

  主要是將出庫環(huán)節定位在倉儲。開(kāi)票人員開(kāi)票時(shí),不管藥品的批號,并打印匯總單,交結算臺進(jìn)行結算處理。這種方式在倉儲內設置了出庫員、發(fā)貨員、內復核員、外復核員和批號調整員等崗位,計算機的出庫和實(shí)物的出庫是同步的。這種方法適宜于醫藥批發(fā)企業(yè)進(jìn)行大進(jìn)大出的出庫批號管理,同時(shí)對效率沒(méi)有嚴格的要求。不適宜于零散發(fā)貨量都比較多的醫藥企業(yè)。

  八、實(shí)習心得

  實(shí)習是每一個(gè)大學(xué)畢業(yè)生必須擁有的一段經(jīng)歷,它使我們在實(shí)踐中了解社會(huì )、在實(shí)踐中鞏固知識。通過(guò)此次實(shí)習,將學(xué)校所學(xué)的會(huì )計理論知識與實(shí)際相結合起來(lái),不僅讓我們對整個(gè)醫藥物流有了詳細而具體的認識,熟悉了醫藥物流的基本工作,也縮短了抽象的課本知識與實(shí)際工作的距離。

  有限公司實(shí)習報告 篇5

  摘要:實(shí)習期間,本人在公司指導老師的幫助下,熟悉了公司的主要業(yè)務(wù)活動(dòng), 并將在學(xué)校學(xué)到的知識投入實(shí)踐中檢驗,真正的提高了自己。在實(shí)習崗位上主要是參與了公司客戶(hù)的線(xiàn)上運營(yíng),網(wǎng)站建設,以及嘗試了對公司形象、產(chǎn)品進(jìn)行網(wǎng)絡(luò )推廣。在與同事們的溝通交流之中也提高了自己的職業(yè)素養。

  關(guān)鍵詞:實(shí)習報告;網(wǎng)絡(luò )推廣;電商運營(yíng);實(shí)踐;

  1實(shí)習單位簡(jiǎn)介

  杭州動(dòng)趣網(wǎng)絡(luò )科技有限公司是一家集軟件開(kāi)發(fā)、網(wǎng)站開(kāi)發(fā)、圖形設計于一體的高科技軟件公司。公司主要經(jīng)營(yíng)各類(lèi)小型應用軟件的開(kāi)發(fā)以及基于互聯(lián)網(wǎng)平臺的開(kāi)發(fā)和銷(xiāo)售,同時(shí),也為穩定客戶(hù)群提供定制性軟件開(kāi)發(fā)、定制性網(wǎng)絡(luò )程序開(kāi)發(fā)等服務(wù)。

  動(dòng)趣網(wǎng)絡(luò )一直注重技術(shù)創(chuàng )新,強調客戶(hù)整體形象的把握,切點(diǎn)準確,構思精妙,服務(wù)完善,為企業(yè)打造出經(jīng)典力作!長(cháng)期以來(lái),動(dòng)趣網(wǎng)絡(luò )為眾多的企業(yè)進(jìn)行網(wǎng)站建設及配套作品設計服務(wù),占有市場(chǎng)的領(lǐng)先地位,并通過(guò)提供優(yōu)質(zhì)、全面的專(zhuān)業(yè)技術(shù)服務(wù),符合市場(chǎng)需求的增值服務(wù)和周到的售前、售中、售后服務(wù),為客戶(hù)提供量身定做的媒體商務(wù)營(yíng)銷(xiāo)解決方案。

  經(jīng)營(yíng)理念:“東風(fēng)吹,戰鼓擂,IT營(yíng)銷(xiāo)誰(shuí)怕誰(shuí)”,我們擁有著(zhù)革新的技術(shù),完善的服務(wù),以及獨特的經(jīng)營(yíng)理念,緊緊將顧客、朋友與動(dòng)趣的力量凝聚在一起。

  服務(wù)宗旨:“十年事業(yè)靠打拼,百年企業(yè)靠服務(wù)”,動(dòng)趣緊緊圍繞客戶(hù)及朋友所想的,做自己該做的,永遠堅信;沒(méi)有做不好的事,只有做不好事的企業(yè)。

  人才觀(guān)點(diǎn):“八仙過(guò)海,各顯神通”,我們各盡所能,各展才華,環(huán)環(huán)相扣,相互信任,相互支持,共同成長(cháng)。

  雙贏(yíng)精神:“自信而不傲慢,博才而不狂妄”,動(dòng)趣自始至終堅守良好道德品格行為,合理實(shí)現互利雙贏(yíng)友好合作關(guān)系,只為答謝朋友顧客關(guān)照之情。

  設計精神:“把丑改盡了,留下來(lái)的就是精華”,動(dòng)趣技術(shù)力求作品攀比,塑造風(fēng)格,追求個(gè)性 ;創(chuàng )造精品,成就無(wú)限。

  2實(shí)習主要過(guò)程

  經(jīng)過(guò)我的申請,公司慎重考慮,我將進(jìn)入杭州動(dòng)趣網(wǎng)絡(luò )科技有限公司參加為期十周(20xx年12月1日至20xx年2月6日)的實(shí)習工作。工作崗位為見(jiàn)習電商專(zhuān)員,主要的工作內容是利用大學(xué)所學(xué)知識對公司產(chǎn)品進(jìn)行網(wǎng)絡(luò )推廣、以及學(xué)習了解并嘗試參與一些個(gè)人用戶(hù)的線(xiàn)上運營(yíng)。

  在跟單位指導老師進(jìn)行討論之后,我們制訂了如下實(shí)習計劃:

  1.1學(xué)習了解階段(第1~2周)

 。1)初入公司,積極學(xué)習了解公司的規章制度;

 。2)了解公司業(yè)務(wù)現狀,在單位指導教師的幫助下了解實(shí)習工作的內容,并積極請教工作操作要點(diǎn);

 。3)高效率的利用時(shí)間,了解公司當前產(chǎn)品以及其他現狀,同時(shí)多虛心向指導老師以及其他老員工請教,盡可能迅速掌握工作的基本知識;

 。4)適應工作的環(huán)境,盡量迅速的進(jìn)入工作的角色。

  1.2正式實(shí)習階段(第3~9周)

 。1)正式進(jìn)入工作狀態(tài),嚴格遵守公司紀律;

 。2)認真做好本職工作以及前輩和公司領(lǐng)導臨時(shí)分派的任務(wù),并積極的虛心的向前輩們學(xué)習;

 。3)在指導老師的幫助下,每天完成每天完成線(xiàn)上的運營(yíng)工作;

 。4)利用在學(xué)校學(xué)習的相關(guān)知識,配合指導老師對產(chǎn)品進(jìn)行網(wǎng)絡(luò )推廣;

 。5)把握機會(huì )主動(dòng)與公司各個(gè)階層員工交流,保持與同事的關(guān)系融洽;

 。6)認真體會(huì )公司是如何正常運轉的,提高自身的職業(yè)素養,為今后的工作積累經(jīng)驗;

 。7)實(shí)時(shí)填寫(xiě)實(shí)習手冊。

  1.3總結交接階段(第10周)

 。1)保質(zhì)保量完成本周的工作任務(wù);

 。2)根據公司的規章制度有序的完成工作的交接;

 。3)確保實(shí)習手冊、實(shí)習報告填寫(xiě)無(wú)誤,準備返校。

  3實(shí)習主要內容

  經(jīng)過(guò)之前與公司的接洽我正式作為一個(gè)實(shí)習生進(jìn)入了公司,第一周和第二周的工作較為輕松,主要以熟悉業(yè)務(wù),了解公司規章制度以及企業(yè)文化為主,再加上同事與指導老師的照顧,我很快就融入了這個(gè)新環(huán)境。在與前輩的交流中我了解到了公司主要業(yè)務(wù)。

  與此同時(shí),我開(kāi)始接觸了公司個(gè)人商戶(hù)的相關(guān)運營(yíng)知識,雖然工作的難度不大,但是卻需要保持每天更新維護,并且根據店鋪的后臺數據、銷(xiāo)售情況和產(chǎn)品狀況的'變化及時(shí)的調整運營(yíng)策略。

  在我逐步熟悉了操作流程之后,逐漸能夠獨立的進(jìn)行運營(yíng)工作的時(shí)候,指導老師開(kāi)始跟我討論一些的網(wǎng)絡(luò )推廣情況。雖然在學(xué)校里有學(xué)習過(guò)相關(guān)課程,但是理論知識與實(shí)際之間還是存在著(zhù)較大差距,我在與老師的交流中學(xué)到了許多實(shí)際的推廣思路。于是我決定先從微信公共主頁(yè)以及百度相關(guān)的推廣做起。

  經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的努力與嘗試,微信公共主頁(yè)建立起來(lái)了,推送的內容選取,以及相關(guān)活動(dòng)信息的發(fā)布都需要在其中更新上傳。工作漸漸變得忙碌充實(shí)起來(lái)。在查看相關(guān)文獻和資料之后,我開(kāi)始嘗試在百度百科中的公司相關(guān)詞條進(jìn)行修正,因為根據一些資料顯示,用戶(hù)在接觸不了解的產(chǎn)品時(shí),通常會(huì )通過(guò)網(wǎng)絡(luò )來(lái)查看相關(guān)資料,盡量修正這些資料將提升公司的形象以及產(chǎn)品知名度。而另一方面,雖然百度百科是一個(gè)人人均可修改的開(kāi)放平臺,但是其為保障其真實(shí)性、公正性對于修改的材料有著(zhù)很?chē)栏竦膶徍,為了能正確的上傳資料,我跟老師花了很多時(shí)間一遍一遍的修改文案。

  在第四周、第五周期間,因為適逢圣誕節與元旦節,很多商戶(hù)的線(xiàn)上銷(xiāo)量有了較大增長(cháng),而作為參與運營(yíng)的我也積極與負責美工的同事溝通,制作了符合節日題材的圖片,以配合線(xiàn)上推出節日活動(dòng)。

  最后幾周是,獨自進(jìn)行相關(guān)工作。工作內容多是需要每天進(jìn)行的,有些時(shí)候確實(shí)顯得有些枯燥,但是我認為提升自己也是一個(gè)漫長(cháng)的過(guò)程,褪去浮躁沉下心來(lái)學(xué)習工作,才能為將來(lái)的職場(chǎng)生活打下更為堅實(shí)的基礎。

  4實(shí)習的主要收獲和體會(huì )

  在這次十周的實(shí)習中,我最大的收獲就是對企業(yè)實(shí)現電子商務(wù)化的認識有了較大的提升,在走出校園走入工作崗位的這段日子,讓我對社會(huì )工作的實(shí)際情況有了更深入的理解以及積累了一定的實(shí)踐經(jīng)驗。

  通過(guò)實(shí)際的嘗試參與電商運營(yíng)、網(wǎng)絡(luò )推廣等工作,讓我充分的認識到了理論知識與實(shí)際工作的距離:很多情況下,雖然知道理論上的做法,但是面對實(shí)際的問(wèn)題卻不能很快的將其與學(xué)過(guò)的知識結合起來(lái),通過(guò)與指導老師的交流,這是缺乏實(shí)際工作經(jīng)驗的表現,我想在今后的工作中一定要保持學(xué)習積累,從而將理論知識和實(shí)際能力結合起來(lái)。在實(shí)際的操作之后,我認識到了運營(yíng)的工作不能是獨立進(jìn)行,需要很多的配合工作,比如美工等。

  經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的實(shí)習工作,與同事前輩們的朝夕相處,我發(fā)現我變得更愿意與別人交流了,經(jīng)常討論下一步的工作計劃,每周的例會(huì )都讓我實(shí)際的體會(huì )到交流思想的重要性。此外,作為一個(gè)新人進(jìn)入到一個(gè)新的工作環(huán)境中,必然會(huì )遇到很多的問(wèn)題,只要真誠的向前輩們請教,通常情況下大家都會(huì )愿意慷慨相助,幫助你解決問(wèn)題并讓你更快更融洽的融入這個(gè)大家庭,因此,“多學(xué)多問(wèn),保持虛心”是我在實(shí)習期間發(fā)現的處理人際關(guān)系的經(jīng)驗。

  跟來(lái)實(shí)習之前所設想的不同的是,我曾以為公司中的員工之間都是簡(jiǎn)單的工作交流,結果經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的體驗發(fā)現,公司里同事之間的關(guān)系非常融洽,大家都像朋友一樣交流各自的意見(jiàn)、想法,我想這也是公司能夠在這幾年快速發(fā)展的原因之一吧。

  通過(guò)這次的實(shí)習,讓我在接觸了社會(huì )實(shí)際工作之外,能夠充分的了解自己的優(yōu)缺點(diǎn),在剩下來(lái)的一點(diǎn)時(shí)間里,我將好好總結此次經(jīng)驗,為在不久后的將來(lái)走上正式工作崗位做好準備。

  有限公司實(shí)習報告 篇6

  摘 要:都說(shuō)社會(huì )是另一所大學(xué),作為一名大學(xué)生不僅要在大學(xué)校園中勤奮學(xué)習科學(xué)知識以求更好的報效祖國,為社會(huì )做貢獻,而且也不能只把自己局限在學(xué)校這個(gè)封閉的環(huán)境中。一張白紙,只有通過(guò)實(shí)習才能體味社會(huì )和人生,在前臺這個(gè)不起眼的崗位,我能夠感受到社會(huì )上的人情事理,我在一點(diǎn)點(diǎn)的積累社會(huì )經(jīng)驗和學(xué)習處世之道,了解人際關(guān)系的復雜,這是整個(gè)實(shí)習過(guò)程中最寶貴的一部分。整個(gè)實(shí)習歷程,我不僅看到自己好的一面,也將我在各方面的缺點(diǎn)與不足毫無(wú)保留的放大出來(lái),從而讓我關(guān)注到自己從不曾注意的東西。

  關(guān)鍵詞:長(cháng)沙金卓美容美發(fā)有限公司;接待;收銀

  在學(xué)校的安排下,我們這些大學(xué)生即將外出實(shí)習工作。對于很多同學(xué)來(lái)說(shuō)都是相當興奮和緊張的,因為有的同學(xué)是第一次參加實(shí)習工作,這讓這些同學(xué)向社會(huì )邁出了一大步,擁有了社會(huì )實(shí)踐能力和工作經(jīng)驗,還有社會(huì )的溝通能力。我們需要了解自己的所學(xué)需要或應當如何應用在實(shí)踐中,我們將學(xué)到的知識結合到工作實(shí)踐當中,從中吸取工作經(jīng)驗,我還擁有了很多的好朋友,有了社會(huì )溝通能力,這都是一大進(jìn)步。

  經(jīng)自己應聘,我在長(cháng)沙金卓美容美發(fā)有限公司實(shí)習。在這幾個(gè)月實(shí)習時(shí)間如時(shí)光飛速而逝,而這期間的感受有苦有甜。在每日緊張又充實(shí)的工作中不知不覺(jué)間已完成的實(shí)習期,再回首,內心充滿(mǎn)著(zhù)激動(dòng),也讓我有著(zhù)無(wú)限的感慨。

  1. 公司介紹

  溫馨典雅的金卓美容美發(fā)造型有限公司,前身為尚藝美容美發(fā)連鎖機構,于20xx年開(kāi)設了第一家桐梓坡店,承載著(zhù)傳播美麗的使命,悄然而生,經(jīng)營(yíng)中一直秉承用心為顧客提供最貼心的專(zhuān)業(yè)服務(wù),受到顧客的普遍好評,經(jīng)過(guò)2年的用心經(jīng)營(yíng)與不斷提升的管理水平,于20xx年開(kāi)設了美林銀谷會(huì )所店,在20xx年進(jìn)行資源整合,全面升級,再度揚帆起航,于20xx年的6月1日正式成立金卓專(zhuān)業(yè)護膚造型中心,發(fā)展至今已成為一家提供專(zhuān)業(yè)美容美體咨詢(xún)、以養身美容為主導、美發(fā)造型為先河,優(yōu)質(zhì)的服務(wù)與技術(shù)為基礎、提供五星服務(wù)的專(zhuān)業(yè)美容美體養生連鎖機構,會(huì )所坐落于長(cháng)沙市岳麓區金星大道中段,繁華與靜謐并存,發(fā)展至今已有兩家分店,即400平米桐梓坡店及1800平米美林銀谷店,員工已達百人,管理的過(guò)程不斷重金吸納專(zhuān)業(yè)的管理人才,打造高效的管理團隊,經(jīng)營(yíng)理念匯聚國內最時(shí)尚前沿元素、國際領(lǐng)先技術(shù),以柔和的燈光、悠揚的音樂(lè )、香花茗茶點(diǎn)綴著(zhù)溫馨舒適環(huán)境,為顧客身體及心靈提供最美麗的享受。優(yōu)質(zhì)的服務(wù)與一流的專(zhuān)業(yè)技術(shù)在金卓是每個(gè)人必須掌握的,“顧客至上,服務(wù)第一”始終是會(huì )所秉持的重心!在管理過(guò)程中全面采用人性化崗位責任制,公平、公正、公開(kāi)的道德理念;為客戶(hù)秉承誠實(shí)、用心、專(zhuān)注的宗旨,提供輕松舒適家一般盡善盡美的服務(wù),用百分百的熱情傳導健康之美,金卓會(huì )所,至享奢華!

  2. 實(shí)習崗位的職責和要求

  我的實(shí)習崗位是前臺收銀。前臺收銀要掌握整個(gè)公司的各種發(fā)展歷程和規模。負責介紹自己的公司,回答來(lái)訪(fǎng)人員提出的有關(guān)問(wèn)題,處理突發(fā)性的客人投訴等事項。完成領(lǐng)導交辦的其它工作任務(wù)。

  我每天的工作任務(wù)和要求有以下幾點(diǎn):

  1、 負責公司前臺接待工作。

  2、 負責公司電話(huà)接轉、收發(fā)傳真、文檔復印等工作。

  3、 負責各類(lèi)辦公文檔、員工業(yè)績(jì)的打印和業(yè)績(jì)報表。

  4、 日常文書(shū)、資料整理及其他一般行政事務(wù)。

  5、 日常店鋪的收銀,每天的收入與支出

  技能要求:

  1、 對辦公室工作程序熟悉,操作收銀系統,管理顧客資料

  2、 熟練使用Word、Excel等辦公軟件,會(huì )借助互聯(lián)網(wǎng)查找資料;

  3、 具有優(yōu)秀的中英文書(shū)寫(xiě)能力、表達能力;

  4、 具有良好的溝通能力、協(xié)調能力,及較強的保密意識;

  5、 熟練使用各種辦公自動(dòng)化設備;

  6、 具有良好的適應能力,能在壓力下工作。

  3. 實(shí)習過(guò)程

  第一天來(lái)到公司報到后,老板很快就安排好我上班的地方,還讓一位老同事帶著(zhù)我。和前輩打過(guò)招呼,她就讓我在她旁邊幫忙,首先跟我講了一下公司的規章制度,所謂沒(méi)有規矩不成方圓。指導我的老師教我,作為前臺收銀,任務(wù)比較瑣碎繁雜,做事情要分主次、有條理。說(shuō)著(zhù)容易,做著(zhù)難。每天要操作收銀系統、收信件、給員工打印業(yè)績(jì)報表等,手頭有多件事情需要完成。當然這時(shí)候就要將重要的事情放在首位,把所有事情的主次順序排好,這樣工作就不會(huì )亂。然后就安排我做一些簡(jiǎn)單的工作,她也在旁邊,有什么不懂的可以向她請教,她也會(huì )經(jīng)常來(lái)看看我做的工作,做的不好的他會(huì )一一指出,然后幫助我改正。

  在這段實(shí)習中,我的主要工作內容是前臺接待和管理收銀系統,管理顧客資料和每天店鋪的日常開(kāi)支。而我每天做的是收銀,每天的開(kāi)支、員工們的請假條,整理員工檔案,以備隨時(shí)出檔和歸檔。復印、速印辦公文件,發(fā)傳真,領(lǐng)辦公表格等。這寫(xiě)工作看似簡(jiǎn)單,其實(shí)內容也很繁瑣,做這些事情還要細心和足夠的耐心,不然事情很容易做砸或者一不小心就會(huì )給顧客買(mǎi)錯單,就會(huì )造成很大的損失。也許,在外人看來(lái),前臺的工作很簡(jiǎn)單,事實(shí)上,這工作的程序復雜繁多,在這說(shuō)長(cháng)不長(cháng)說(shuō)短不短的三個(gè)月里,我發(fā)現要做好一項工作,心態(tài)必須調整好,無(wú)論工作是繁重還是清閑,要用積極的態(tài)度去完成我們的每一份工作,而不是去抱怨;當你犯錯的時(shí)候,要想盡一切辦法去彌補你的過(guò)失,而不是逃避。

  在老同事的悉心教導,和我的謙虛勤奮好學(xué)的態(tài)度下,差不多一個(gè)星期就上軌工作了,現在也已經(jīng)可以獨自的完成工作任務(wù),雖然還是不夠熟練,但是我想信水滴石穿、熟能生巧的。

  作為一名還沒(méi)有畢業(yè)的學(xué)生,過(guò)來(lái)這個(gè)公司也已經(jīng)有了一段時(shí)間,回顧這段時(shí)日,這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,也給我留下了非常多不同尋常的回憶;叵脒@次在長(cháng)沙金卓美容美發(fā)有限公司實(shí)習的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,覺(jué)得從中獲益匪淺,在同事同事那里學(xué)到了許多在課堂和書(shū)本上都無(wú)法學(xué)到的知識,對此我真的非常感激大家。實(shí)習過(guò)程單位給予了我足夠的寬容、支持和幫助,也給予了我很多的栽培和鍛煉。在公司年會(huì )上讓我嶄露頭角!讓我擔當主持人,很是鍛煉我的行事能力。在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下,通過(guò)自身的.不懈努力,各方面均取得了一定的進(jìn)步。

  4. 實(shí)習心得與收獲

  作為一個(gè)初出茅廬的新人,我在工作中難免會(huì )有犯錯的時(shí)候,好在經(jīng)理和同事也沒(méi)有很責怪,反而給我安慰和鼓勵,這讓我非常感動(dòng),遇到這樣開(kāi)明的上司和同事,可是不容易的啊。感謝一位年長(cháng)的同事告訴我,不管在哪種環(huán)境,都要要記住三點(diǎn):一、勤快,二、忍,三、不恥下問(wèn),我會(huì )一直牢記在心的。

  實(shí)習是一個(gè)很好的平臺,讓我們對社會(huì )有了新的領(lǐng)悟和認識,只有在現實(shí)中經(jīng)歷過(guò),才會(huì )明白這個(gè)社會(huì )是如此的復雜,遠沒(méi)有我們想象的美好。在公司實(shí)習期間,曾有一段時(shí)間,我發(fā)現自己的想法和觀(guān)點(diǎn)是如此的幼稚,不過(guò)后來(lái)我就慢慢放開(kāi)了。在大學(xué)里,我們只是一張白紙,只有通過(guò)實(shí)習才能體味社會(huì )和人生,在前臺這個(gè)不起眼的崗位,我能夠感受到社會(huì )上的人情事理,我在一點(diǎn)點(diǎn)的積累社會(huì )經(jīng)驗和學(xué)習處世之道,了解人際關(guān)系的復雜,這是整個(gè)實(shí)習過(guò)程中最寶貴的一部分。整個(gè)實(shí)習歷程,我不僅看到自己好的一面,也將我在各方面的缺點(diǎn)與不足毫無(wú)保留的放大出來(lái),從而讓我關(guān)注到自己從不曾注意的東西

  踏上社會(huì )我們與形形色色的人打交道。由于存在著(zhù)利益關(guān)系又工作繁忙,很多時(shí)候同事不會(huì )像同學(xué)一樣對你噓寒問(wèn)暖。而有些同事表面笑臉相迎,其實(shí)背地里卻勾心斗角不擇手段,踩著(zhù)別人的肩膀不斷地往上爬,因此剛出校門(mén)的我們很多時(shí)候無(wú)法適應。在實(shí)習過(guò)程中,除了牢記老師給我們的建議外,我個(gè)人覺(jué)得也應具備以下幾點(diǎn):第一是要真誠,你可以偽裝你的面孔你的心,但絕不可以忽略真誠的力量。第一天去行政部實(shí)習,心里不可避免的有些疑惑,不知道同事怎么樣,應該去怎么做啊,要去干些什么等等……踏進(jìn)公司的辦公室,只見(jiàn)幾個(gè)陌生的臉孔用莫名而疑惑的眼神看著(zhù)我。我微笑著(zhù)和他們打招呼,尷尬的局面立刻得到了緩解,大家都很友善的微笑歡迎我的到來(lái)。從那天起我養成了一個(gè)習慣,每天早上見(jiàn)到他們都要微笑的說(shuō)聲 “早”那是我心底真誠的問(wèn)候。我總覺(jué)得,經(jīng)常有一些細微的東西容易被我們忽略,比如輕輕的一聲問(wèn)候,但它卻表達了對老師同事對朋友的尊重關(guān)心,也讓他人感覺(jué)到被重視與被關(guān)心。 第二是溝通:要想在短暫的實(shí)習時(shí)間內盡可能多的學(xué)一些東西,這就需要跟領(lǐng)導和同事有很好的溝通,加深彼此的了解。剛到前臺,領(lǐng)導并不了解你的工作學(xué)習能力,不清楚你會(huì )做哪些工作,不清楚你想了解什么樣的知識,所以跟領(lǐng)導同事建立起很好的溝通是很必要的。同時(shí)我覺(jué)得這也是我們將來(lái)走上社會(huì )的一把不可獲缺的鑰匙。 第三是激情與耐心:激情與耐心,就像火與冰,看似兩種完全不同的東西,卻能碰撞出最美麗的火花。在學(xué)校時(shí),老師就跟我說(shuō)無(wú)論你想做什么,激情與耐心必不可少。在不斷更新的世界里,需要你有激情去發(fā)現與創(chuàng )造,而你的耐心就要用到不斷的學(xué)習新知識,提高自己的專(zhuān)業(yè)水平當中去。第四是“主動(dòng)出擊”?當你可以選擇的時(shí)候,把主動(dòng)權握在自己手中。在公司的時(shí)候,我會(huì )主動(dòng)地幫同事做一些力所能及的事情,并會(huì )積極地尋找合適的時(shí)間向同事請教問(wèn)題,跟同事像朋友那樣交流,談生活學(xué)習以及未來(lái)的工作。

  環(huán)境往往會(huì )影響一個(gè)人的工作態(tài)度。他們情緒低落導致工作效率不高,每天只是在等待著(zhù)下班早點(diǎn)回去陪家人。而偶爾的為同事搞一個(gè)生日party,生病時(shí)的輕輕一句慰問(wèn),都有助于營(yíng)造一個(gè)齊樂(lè )融融的工作環(huán)境。心情好,大家工作開(kāi)心,有利于公司的發(fā)展。在電視上不止一次的看到職場(chǎng)的險惡,公司里同事之間的是非,我想我能做的就是“多工作,少閑話(huà)”。但是我覺(jué)得我很欣慰,在公司很喜歡同事們,我們就像一個(gè)大家庭,雖然沒(méi)有不散的宴席,但是大家的好我都記在了心中。

  5. 結束語(yǔ)

  實(shí)習的日子已經(jīng)過(guò)了一大半,這是一段令人難忘的日子,有欣喜、有汗水、有苦澀,很難用一言?xún)烧Z(yǔ)說(shuō)清楚。這三個(gè)月的時(shí)間是短暫的,但過(guò)程卻是漫長(cháng)的,我要好好地總結歸納一下,將自己的不足之處進(jìn)行加強,重新整理自己的信心,迎接新的開(kāi)端。通過(guò)這次實(shí)習,我真的學(xué)到了很多實(shí)際的東西,而這些恰恰是在課堂上所學(xué)不到的。

  前臺的工作給了我很多的接觸群眾的機會(huì ),在和他們交談中,我知道了很多的現實(shí),我也知道了自己要做好的事情了,曾經(jīng)的我們就是這樣的走過(guò)來(lái)的,這也是我們一直以來(lái)都在不斷的進(jìn)步中得到的成果。以后的工作如何,誰(shuí)也說(shuō)不清楚,但是我知道,只要自己去努力,去爭取,那么就一定會(huì )得到自己想要的!

  實(shí)習的日子我們收獲了大學(xué)的課堂里沒(méi)有的許多東西,學(xué)到了為人處世的許多道理與方法,學(xué)會(huì )了怎樣學(xué)習,也學(xué)會(huì )了把一根警醒自己的惰性、使自己始終保持自強不息良好心態(tài). 我覺(jué)得收獲真是非常的大。課本上學(xué)的知識都是最基本的知識,不管現實(shí)情況怎樣變化,抓住了最基本的就可以以不變應萬(wàn)變。如今有不少學(xué)生實(shí)習時(shí)都覺(jué)得課堂上學(xué)的知識用不上,出現挫折感,可我覺(jué)得,要是沒(méi)有書(shū)本知識作鋪墊,又哪應付瞬息萬(wàn)變的社會(huì )呢?經(jīng)過(guò)這次實(shí)踐,雖然時(shí)間很短?晌覍W(xué)到的卻是我一個(gè)學(xué)期在學(xué)校難以了解的。就比如何與同事們相處,相信人際關(guān)系是現今不少大學(xué)生剛踏出社會(huì )遇到的一大難題,于是在實(shí)習時(shí)我便有意觀(guān)察前輩們是如何和同事以及上級相處的,而自己也盡量虛心求教,不恥下問(wèn)。我非常感謝公司所有同事和經(jīng)理,感謝你們在我實(shí)習的這段期間對我的關(guān)心和照顧,從你們的身上,我學(xué)到了很多,也希望我們的公司越做越好,越做越大!

  有限公司實(shí)習報告 篇7

  在生產(chǎn)與運營(yíng)管理課上,我們的老師曾教授經(jīng)常向我們強調實(shí)踐的重要性。于是我就到了順德一家塑料電器有限公司實(shí)習。盡管在那里的時(shí)間不長(cháng),卻使我收獲很大,當中我知道了一件產(chǎn)品從投入到產(chǎn)出的整個(gè)過(guò)程,也使我知道了理科知識對學(xué)管理的我們來(lái)說(shuō)是很重要的。在實(shí)習過(guò)程中,公司的一位技術(shù)人員向我介紹了他們公司的情況、產(chǎn)品的生產(chǎn)流程和產(chǎn)品設計流程。

  一、首先我先介紹一下公司的狀況。

  公司創(chuàng )建于1958年,看它殘舊的廠(chǎng)房就知道它已經(jīng)有很久的歷史。公司一開(kāi)始的時(shí)候主要是以電風(fēng)扇和注塑產(chǎn)品為主,電風(fēng)扇的制造比美的的風(fēng)扇制造起步還要早。當時(shí)是有一股購買(mǎi)電風(fēng)扇的熱潮,但是由于公司決策上的失誤,錯失良機,致使公司現在規模還不是很大,公司現有廠(chǎng)房面積2萬(wàn)多平方米、員工380多人、固定資產(chǎn)1000多萬(wàn)元,是一家擁有自營(yíng)出口權的股份有限公司。產(chǎn)品有各種規格PET瓶、塑料包裝桶、中空制品、注塑制品、PVC熱縮膜、彩印標簽、休閑用品、園林用品、家用電器、注塑吹塑模具等。其中,塑料制品年產(chǎn)量3000多噸,PET瓶年產(chǎn)量一億多個(gè)。產(chǎn)品遍及全國并遠銷(xiāo)至日本、澳洲、加拿大等地,是著(zhù)名品牌“怡寶純凈水”、“大大泡泡糖”的重點(diǎn)供應商。設備有西德KRUPP及日本日精吹瓶機、100克至3000克注塑機、中空成型機、印刷機等60多臺設備。另外,憑借優(yōu)良的生產(chǎn)設備和多年的實(shí)踐經(jīng)驗,為客戶(hù)提供從產(chǎn)品設計--模具制造--產(chǎn)品制造--裝配檢測--包裝運輸等一系列完善的配套服務(wù)。

  二、在實(shí)習過(guò)程中,我主要了解了吹塑產(chǎn)品的生產(chǎn)流程,而吹塑產(chǎn)品又分為兩種:

  1、各類(lèi)PET瓶。這類(lèi)產(chǎn)品的制造流程分為舊的制造方法和新的制造方法。

 、傩碌闹圃旆椒ㄊ抢梦鞯潞腿毡镜南冗M(jìn)生產(chǎn)設備進(jìn)行生產(chǎn),它的產(chǎn)品制造流程為:先將原材料即(PET)放進(jìn)機器,由于原材料在螺旋輸送器輸送過(guò)程中會(huì )發(fā)熱,且螺旋輸送器外面的圓筒已經(jīng)加熱,原材料會(huì )熔化成和水一樣,然后通過(guò)壓力將這些塑料擠壓進(jìn)模具中,接著(zhù)有一條針自上而下快速插進(jìn),使塑料拉伸,然后吹樽,一個(gè)瓶就出來(lái)了,接著(zhù)將這些瓶子就要進(jìn)行質(zhì)量檢驗。檢驗非常嚴格,如果有一點(diǎn)點(diǎn)黑點(diǎn)或者有個(gè)小氣泡都不過(guò)關(guān)。檢驗合格的在拿去貼瓶身上的塑料薄膜,當然貼這個(gè)薄膜不是用人工,而是用機器通過(guò)壓力將它貼在瓶身上。而那些檢驗不合格的就將它重新攪碎,混合新的材料再做瓶子。制造這種產(chǎn)品要求比較嚴格,厚度為0.5毫米而且厚度均勻。這種生產(chǎn)方式每13秒生產(chǎn)11個(gè)瓶子,員工只需將原材料放到機器里面開(kāi)工機器,瓶子就會(huì )從機器后面生產(chǎn)出來(lái)。著(zhù)名品牌“怡寶純凈水”的瓶子就是用這種方法制造出來(lái)的。

 、谂f的制造方法要用來(lái)臺設備,也就是將制模和吹塑分開(kāi)來(lái),先在一臺機器上將模制好,然后員工將制好的模搬到另一臺機器上吹塑!按蟠笈菖萏恰钡钠孔泳褪怯眠@種方式生產(chǎn)。

  其實(shí)這兩種方法工序是一樣的,只不過(guò)新的制造方法是全自動(dòng),而舊的制造方法要人工且分為兩部分而已。我根據自己對這類(lèi)產(chǎn)品的生產(chǎn)過(guò)程的理解畫(huà)了下面這個(gè)生產(chǎn)流程圖:

  2、各種PE、PP中空產(chǎn)品:這種產(chǎn)品的原料在造模前不是像上面那種產(chǎn)品那樣,而是比較硬一點(diǎn),原料從上自下流,流到模具內,到了一定厚度,就套模,接著(zhù)一根針自下而上插入,然后吹樽,這種產(chǎn)品少了拉伸這道工序,而且要求沒(méi)上面那種產(chǎn)品那么嚴格。我根據自己對這類(lèi)產(chǎn)品的生產(chǎn)過(guò)程的理解畫(huà)了下面這個(gè)生產(chǎn)流程圖:

  三、產(chǎn)品的設計流程:

  在技術(shù)人員給我介紹完和我觀(guān)看完一個(gè)產(chǎn)品從投入到產(chǎn)出的整個(gè)過(guò)程以后,我有點(diǎn)好奇他們的產(chǎn)品設計是怎樣的,于是我問(wèn)了他。他說(shuō)一個(gè)完整的產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)過(guò)程一般到分為:1、方案設計,2、可行性分析,3、產(chǎn)品設計,3、工藝設計。他說(shuō)了這些以后我就想起我們生產(chǎn)與運作管理中有一章產(chǎn)品設計和生產(chǎn)運作流程選擇設計中也是將產(chǎn)品設計流程分為這幾個(gè)步驟的。其實(shí)產(chǎn)品設計是產(chǎn)品制造工藝設計的第一步,產(chǎn)品設計必須從“易于制造”“經(jīng)濟地制造”的角度出發(fā)。他們的產(chǎn)品設計圖和模具設計圖都是用計算機畫(huà)的,計算機制圖就是利用計算機進(jìn)行產(chǎn)品及零件的結構設計并繪制圖紙的技術(shù)。他們公司因為規模不大,所以制圖的工作都是由一個(gè)人完成。在他的介紹中我知道:在設計或改良一個(gè)塑料產(chǎn)品時(shí),不但要考慮到影響產(chǎn)品壽命的基本因素,還要顧及產(chǎn)品的.應用、性能及可改造性等范圍。為了配合巿場(chǎng)對塑料產(chǎn)品的特定需求,除了要采用革新的工藝外,產(chǎn)品外觀(guān)亦是不可或缺的考慮因素。其實(shí)我覺(jué)得在設計過(guò)程中最重要也是最難的是模具設計。在模具設計的時(shí)候精確度要很高,要是有小小的偏差就會(huì )影響到整個(gè)產(chǎn)品。所以說(shuō),產(chǎn)品設計中的每一材料、每一部件以及制造設計中的每一個(gè)操作步驟都是很重要的。

  四、實(shí)習感受

  在實(shí)習過(guò)程中,我學(xué)到了很多東西,這些東西都是書(shū)本上所沒(méi)有的。曾教授說(shuō)的沒(méi)錯,想要真正的學(xué)好管理,一定要去實(shí)踐,這樣才能真正的將書(shū)本上學(xué)到的理論知識運用到實(shí)踐中,而且有時(shí)侯實(shí)踐中的東西可能在書(shū)本上是沒(méi)有的,只有多實(shí)踐才能將書(shū)本的知識靈活運用于實(shí)踐中。曾教授還說(shuō)過(guò)要真正學(xué)好管理一定要熟悉理工科的知識。我在實(shí)習過(guò)程中就深刻了解曾教授這句話(huà)的真正含義,因為在這次實(shí)習過(guò)程中,我接觸了很多工科類(lèi)的知識,而這些我以前是完全沒(méi)接觸過(guò)的。原來(lái)在制造模具的時(shí)候精確度要很高,每一分一毫的偏差都會(huì )影響到整個(gè)產(chǎn)品的制造。一個(gè)管理者只有知道這些理科知識才知道在決策過(guò)程中有那些技術(shù)上的問(wèn)題是值得注意和要避免的,而且要想好避免這些技術(shù)問(wèn)題的方法和途徑。

  我想用“讀萬(wàn)卷書(shū)不如行萬(wàn)里路”這一句話(huà)來(lái)形容我這次的實(shí)習,以后我會(huì )注重實(shí)踐。

  有限公司實(shí)習報告 篇8

  今天我們在田老師的帶領(lǐng)下來(lái)到了天加空調設備有限公司參觀(guān)實(shí)習,南京天加空調設備有限公司是專(zhuān)業(yè)生產(chǎn)中央空調的中英合資企業(yè)。中方為中國著(zhù)名上市公司——南京華東電子信息科技股份有限公司;英方為天加環(huán)球有限公司。天加空調最雄厚的實(shí)力是企業(yè)內部云集了海內外中央空調界的技術(shù)和管理精英。天加是集中央空調設備研發(fā)、制造、銷(xiāo)售、安裝及服務(wù)于一體的企業(yè)。所開(kāi)發(fā)的.專(zhuān)利產(chǎn)品包括主機、末端、特種空調等全系列。天加自建廠(chǎng)以來(lái)每年都在以百分之六十以上的速度增長(cháng),是中國中央空調界成長(cháng)最迅速的企業(yè)。已經(jīng)擁有南京和天津等地的三家工廠(chǎng),以及全國近四十個(gè)銷(xiāo)售網(wǎng)點(diǎn)。天津工廠(chǎng)的建立有力地保證了北方市場(chǎng)的開(kāi)拓和服務(wù)。天加有自己的專(zhuān)利產(chǎn)品——迷宮式空氣處理機組,他創(chuàng )造了帶型材邊框的箱板,采用榫頭配合螺栓的箱板銜接概念,一舉解決了空調箱漏風(fēng)和剛度的問(wèn)題。

  他們的產(chǎn)品熱銷(xiāo)國內外,主要產(chǎn)品有:

  中央空調系列

  組合式空氣處理機組

  可調速空氣處理機組

  風(fēng)機盤(pán)管

  模塊化風(fēng)冷式冷(熱)水機組

  水冷螺桿式冷水機組

  風(fēng)冷螺桿式冷(熱)水機組

  地源螺桿熱泵機組

  水冷螺桿式乙二醇機組

  熱回收型新風(fēng)機組

  空氣處理機組

  模塊化熱回收風(fēng)冷式冷水機組

  水冷滿(mǎn)液式螺桿冷水機組

  商用,家用中央空調

  風(fēng)冷管道式空調機組

  水冷柜式空調機組

  分體式水源熱泵機組

  嵌入式空調機組

  風(fēng)冷柜式恒溫恒濕機

  凈化空氣處理機組

  屋頂式風(fēng)冷空調機組

  超薄型風(fēng)冷管道式空調機組

  小型風(fēng)冷式冷(熱)水機組

  風(fēng)冷空調箱式恒溫恒濕機

  整體臥式水源熱泵

  一天的參觀(guān),在學(xué)習之余,也對該廠(chǎng)有了一個(gè)初步的印象,雖然該廠(chǎng)用了許多先進(jìn)的機器,但實(shí)話(huà)說(shuō),這里的自動(dòng)化程度,實(shí)在不敢恭維,而工人的工作條件,也實(shí)在是一般!同組的同學(xué)對我說(shuō),你不要要求得太高,他們制造的是中央空調,這么龐大的物品,要想完成自動(dòng)化生產(chǎn)實(shí)在不容易,或許是吧!但作為中國工業(yè)中的一員,我想他們也有必要尋找另一種更好的生產(chǎn)辦法!通過(guò)參觀(guān)我們了解了空調系統的內部構造以及我國空調生產(chǎn)的現狀,激勵了我們的學(xué)習熱情。

  有限公司實(shí)習報告 篇9

  我主要崗位是會(huì )計,因此主要實(shí)習了公司的會(huì )計科目及會(huì )計處理。同時(shí)對出納的工作也有了具體的了解。在實(shí)習中,我參與了整個(gè)2到4月全部的會(huì )計工作,從審核原始憑證、編制記賬憑證、登賬到編制會(huì )計報表都有親自動(dòng)手。認真學(xué)習了正當而標準的事業(yè)單位會(huì )計流程,應前輩的教誨還認真學(xué)習了《公司法》、《稅法》《會(huì )計法》,真正從課本中走到了現實(shí)中,從抽象的理論回到了多彩的實(shí)際生活,細致的了解了事業(yè)單位會(huì )計工作的全過(guò)程,認真學(xué)習了各類(lèi)學(xué)校經(jīng)濟業(yè)務(wù)的會(huì )計處理,并掌握了三門(mén)財務(wù)軟件的使用實(shí)習期間,我利用此次難得的機會(huì ),努力工作,嚴格要求自己,虛心向財務(wù)人員會(huì )計實(shí)習報告請教,認真學(xué)習會(huì )計理論,學(xué)習會(huì )計法律、法規等知識,利用空余時(shí)間認真學(xué)習一些課本內容以外的相關(guān)知識,掌握了一些基本的會(huì )計技能,具體包括了以下幾點(diǎn):

  1、原始憑證的審核方法及要點(diǎn);

  2、記賬憑證的填寫(xiě)及審核要點(diǎn);

  3、明細賬、總賬的登記及對賬;

  4、財務(wù)報表及納稅申報表的編制與申報;

  5、會(huì )計檔案的裝訂及保管常識。

  從而進(jìn)一步鞏固自己所學(xué)到的知識,為以后真正走上工作崗位打下基礎。更讓我感到感動(dòng)的是,領(lǐng)導讓公司的前輩教會(huì )我處理公司的`綜合事物。例如營(yíng)業(yè)執照的辦理。稅務(wù)登記的有關(guān)事項。一般納稅人的申請。以及如何進(jìn)行企業(yè)合法節稅的運用。等等……

  在這個(gè)學(xué)習和聯(lián)系的過(guò)程中。我發(fā)現會(huì )計是一門(mén)實(shí)務(wù)與理論結合性很強的學(xué)科,盡管我學(xué)過(guò)這門(mén)課,但是當我第一次和公司的同事操作具體業(yè)務(wù)時(shí),覺(jué)得又和書(shū)上有些不同,實(shí)際工作中的事務(wù)是細而雜的,只有多加練習才能牢牢掌握。這次實(shí)習最主要的目的也是想看看我們所學(xué)的理論知識與公司實(shí)際操作的實(shí)務(wù)區在哪里,相同的地方在哪里,內部控制如何執行,如何貫徹新的會(huì )計政策,新舊政策如何過(guò)渡,一些特殊的帳戶(hù)如何會(huì )計處理等等。帶著(zhù)這些問(wèn)題,我在這一個(gè)月里用眼睛看,不懂的請教領(lǐng)導同事,讓我對會(huì )計實(shí)習報告這些問(wèn)題有了一定的解答,達到了這次實(shí)習的目的。

  除了與我專(zhuān)業(yè)相關(guān)的知識外,我還看到許多在課堂上學(xué)不到的東西。公司是如何運做的,員工之間的團隊合作精神,處理業(yè)務(wù)的過(guò)程,規章制度執行情況,企業(yè)的管理等等。另外我也看到公司存在的一些漏洞,例如內部控制情況,其中主要包括現金收支制度執行情況,公司在執行國家政策規定方面也不容樂(lè )觀(guān)。然而在現實(shí)的小規模私營(yíng)企業(yè)這種情況可能普遍存在。作為一名會(huì )計實(shí)務(wù)人員,通過(guò)這次實(shí)習也更加讓我看清自己今后的努力方向。

  例如:實(shí)務(wù)能力,應變能力,心理素質(zhì),適應能力等等。除此之外擁有一顆上進(jìn)心,進(jìn)取心也是非常重要的。在工作中僅靠我們課堂上學(xué)習到的知識遠遠不夠,因此我們要在其他時(shí)間多給自己充電,在扎實(shí)本專(zhuān)業(yè)的基礎上也要拓寬學(xué)習領(lǐng)域。同時(shí)在實(shí)際的工作中遇到問(wèn)題時(shí)要多向他人請教。人際溝通也是非常重要的一點(diǎn),會(huì )計實(shí)習報告如何與人打交道是一門(mén)藝術(shù),也是一種本領(lǐng),在今后的工作中也是不能忽視的。

  馬上就要進(jìn)入社會(huì )的我們也要面臨正式的實(shí)習了,我想每一次的經(jīng)歷都是一種積累,而這種積累正是日后的財富。在工作上,在學(xué)習上,我們要讓這些寶貴的財富發(fā)揮它的作用,從而達到事半功倍的效果。

  有限公司實(shí)習報告 篇10

  一、實(shí)習目的

  通過(guò)兩年半的學(xué)習,我對專(zhuān)業(yè)知識已經(jīng)有了全面的了解,在“實(shí)踐是檢驗真理的唯一標準”思想的指導下,我利用大三下學(xué)期的時(shí)間進(jìn)行了為期半年的實(shí)習,我認為這次實(shí)習的目的主要有三點(diǎn):一是,通過(guò)處理公司的真實(shí)賬務(wù),學(xué)會(huì )如何把理論知識運用于實(shí)務(wù)操作,從而鞏固所學(xué)加深對理論知識的理解,為今后的工作打下堅實(shí)的基礎;二是,比較理論知識與實(shí)務(wù)操作之間的差別,從而不斷改進(jìn)自己的工作學(xué)習方式,使理論與實(shí)踐能夠做到完美結合;三是,通過(guò)實(shí)踐發(fā)現自己理論上的不足之處,不斷學(xué)習,不斷提高。

  二、實(shí)習時(shí)間

  xxxx年2月1日至xxxx年5月31日

  三、實(shí)習地點(diǎn)

  xxxx企業(yè)登記代理有限公司

  四、實(shí)習崗位

  會(huì )計核算

  五、實(shí)習內容和過(guò)程

  平時(shí)總依仗著(zhù)自己有堅實(shí)的理論基礎,認為會(huì )計工作沒(méi)什么難做的,但是當進(jìn)入了xxxx企業(yè)登記代理有限公司之后,我才發(fā)現理論與實(shí)踐是有很大差別的,我所掌握的知識對于會(huì )計這個(gè)崗位來(lái)說(shuō)還差的很遠,有很多東西就像納稅申報、年檢、防偽開(kāi)票等我們在學(xué)校都沒(méi)有接觸過(guò),因而我不得不調整心態(tài),腳踏實(shí)地的認真學(xué)習、努力工作,由于有著(zhù)較好的理論基礎,所以很快我就步入了正規,正式開(kāi)始接手公司賬務(wù)。

  第一次做賬,心里感覺(jué)很復雜,感到既新鮮又緊張,新鮮的是自己能夠親手處理公司賬務(wù),學(xué)到在學(xué)校,在課堂學(xué)不到的東西,緊張的是擔心知識不夠,萬(wàn)一做不好工作而受到批評。 我們每個(gè)月的大致程與學(xué)校學(xué)習的沒(méi)有太大差別,就是,根據原始憑證填制記賬憑證,根據原始憑證和記賬憑證登記現金日記賬、銀行存款日記賬、明細賬,再根據記賬憑證做出科目匯總表,根據科目匯總表登記總賬,然后把明細賬、銀行存款日記賬的`、現金日記賬與總賬能夠一一對應,這也就是所說(shuō)的賬賬相符,最后做出資產(chǎn)負債表與利潤表。這些在學(xué)校是都學(xué)習過(guò)做起來(lái)游刃有余,做完以上工作后就是根據資產(chǎn)負債表與利潤表進(jìn)行網(wǎng)上申報,網(wǎng)上申報雖然要求很?chē)栏,不容許一點(diǎn)錯誤出現,只要本著(zhù)細心認真的態(tài)度還是可以做好的。

  說(shuō)到細心我不得不說(shuō)一下防偽開(kāi)票,也就是公司銷(xiāo)項發(fā)票的填開(kāi),記得剛學(xué)習時(shí),指導老師對就我們說(shuō)開(kāi)發(fā)票的時(shí)候一定要膽大心細,如果有一點(diǎn)開(kāi)錯就需要作廢,作廢發(fā)票又是一件繁瑣的工作,剛開(kāi)始我還不以為然,總認為這么簡(jiǎn)單的問(wèn)題,老師是不是太過(guò)于謹慎了,正因為這種態(tài)度沒(méi)過(guò)幾天就出現了問(wèn)題,我在開(kāi)發(fā)票的時(shí)候一時(shí)疏忽客戶(hù)信息輸錯了,把寧夏大唐國際大廈有限責任公司錯輸成了寧夏大唐國際大廈有限公司,沒(méi)辦法了十幾份發(fā)票只好作廢,可惜的是發(fā)票已經(jīng)到了下個(gè)月沒(méi)辦法只好開(kāi)銷(xiāo)項負數,這樣一來(lái)就更麻煩了,把指導老師也急壞了,因為每個(gè)稅務(wù)分局對于開(kāi)銷(xiāo)項負數都是有規定的,每個(gè)月最多不能超過(guò)3份,可是我光這一次就是十一份啊,那可如何是好啊,沒(méi)辦法了只好在防偽開(kāi)票系統里打出開(kāi)具紅字專(zhuān)用發(fā)票的申請單,然后拿著(zhù)申請單到行政大廳國稅窗口申請開(kāi)具通知單,這些都準備好之后再回來(lái)開(kāi)具銷(xiāo)項負數,在對應的發(fā)票的備注欄還要寫(xiě)明相對應的上月的開(kāi)錯的發(fā)票。而對于增值稅一般納稅人開(kāi)具紅字發(fā)票步驟如下:(紅字發(fā)票的申請單和通知單以復印)

  對于增值稅一般納稅人開(kāi)具的增值稅專(zhuān)用發(fā)票發(fā)生銷(xiāo)貨退回,銷(xiāo)售折讓以及開(kāi)票有誤等情況需要開(kāi)具紅字專(zhuān)用發(fā)票的必須開(kāi)具紅字專(zhuān)用發(fā)票申請單,在申請開(kāi)具《通知單》時(shí)要注意以下事項:

  1、《申請單》應從防偽稅控系統中打印,填寫(xiě)內容一定要齊全,申請理由欄不得空白;

  2、提供的購貨方拒收證明或銷(xiāo)貨方說(shuō)明材料內容必須齊全,完整,同時(shí)加蓋公章;

  3、應嚴格區分購買(mǎi)方出具申請單和銷(xiāo)售方出具的申請單的不同情形;

  4、購買(mǎi)方申請開(kāi)具《通知單》后取得的銷(xiāo)售方開(kāi)具的紅字增值稅專(zhuān)用發(fā)票不需要認證,否則會(huì )造成進(jìn)項稅額的重復轉出;

  這件事情結束后指導老師對我進(jìn)行了嚴厲的批評,也正以為此時(shí)才使我明白,會(huì )計行業(yè)里容不得一丁點(diǎn)的馬虎!

  在本次實(shí)習中最難的莫過(guò)于一年一度的企業(yè)所得稅匯算清繳,我是xxxx年3月10日收到20xx年度企業(yè)所得稅匯算清繳開(kāi)始的通知,為此我們開(kāi)始忙著(zhù)準備材料、填寫(xiě)表格等,開(kāi)始時(shí)指導老師告訴我們今年不同于往年的是在小型微利企業(yè)的基礎上多了一個(gè)小小型微利企業(yè),這樣一來(lái)企業(yè)的負擔又小了,小型微利企業(yè)資產(chǎn)總額工業(yè)企業(yè)低于3000萬(wàn)元,從業(yè)人數低于100人;其他企業(yè)自產(chǎn)總額低于1000萬(wàn)元,從業(yè)人數低于80人,而年度利潤總額在6萬(wàn)元以下的可享受小小型微利企業(yè)的優(yōu)惠,小小型微利企業(yè)享受15%的優(yōu)惠,就意味著(zhù)只交10%的所得稅。這段時(shí)間我們就忙著(zhù)企業(yè)所得稅優(yōu)惠事項備案報告書(shū)和小型微利企業(yè)情況表以及20xx年度企業(yè)職工發(fā)放工資表,20xx年度資產(chǎn)負債表,利潤表。企業(yè)所得稅匯算清繳需要的材料很多,另外電腦上需要填的表格也很多而且要求也很?chē)栏。為此指導老師把我們都叫到電腦邊把每個(gè)表怎么填需要填什么內容都告訴了我們,并且一再強調我們自己填時(shí)一定要注意,填表時(shí)因為主表是自動(dòng)生成的,只要把后面的表填完之后直接保存主表就可以了,收入明細表和成本費用明細表挺簡(jiǎn)單的,填寫(xiě)全年的收入和成本費用,這兩個(gè)表沒(méi)什么問(wèn)題,可是問(wèn)題就出在了納稅調整項目明細表中,這個(gè)表有四列,第一列是帳載金額第二列是稅收金額,第三列是調增金額,第四列是調減金額,這個(gè)帳載金額對我們還好說(shuō)點(diǎn),例如業(yè)務(wù)招待費吧我們就把賬面上所有的都合計起來(lái)填在第一列,稅收金額就難住了不知道怎么填了,我們隨便填上個(gè)數但是保存不了,指導老師也打電話(huà)問(wèn)其他的他熟悉的人好不容易把問(wèn)題解決了,這個(gè)稅收金額是比較麻煩的,它是先用主營(yíng)業(yè)務(wù)收入乘以千分之五,來(lái)和帳載金額乘以百分之六十相比較,孰小者填稅收金額,如果前者大那調增金額就填第一列與第二列之差,如果后者大,那調增金額就填兩者之差再加上差的百分之四十。

  企業(yè)所得稅彌補虧損明細表只填本年數有一列是盈利額或虧損額,這一列是用全年的利潤總額加上調增的數減去調減的數得來(lái)的。這個(gè)表也不難,一學(xué)就會(huì )。還有一個(gè)表出現的問(wèn)題也很多就是小型微利企業(yè)備案表,這個(gè)表填的內容也挺多,關(guān)鍵是數字要求很?chē)栏,有一個(gè)資產(chǎn)總額和從業(yè)人數。資產(chǎn)總額是每月的平均數,年度平均資產(chǎn)總額是用每個(gè)月的平均數在相加再除以十二。而從業(yè)人數必須又是整數,當時(shí)被這個(gè)表搞得一個(gè)頭都兩個(gè)大了,等這些表都保存好之后就可以確認申報了,在確認申報的時(shí)候問(wèn)題又出現了,有時(shí)候系統會(huì )提示主表的28行應與附表五(稅收優(yōu)惠明細表)34行一致,請核對后再確認申報。如果出現這種提示我們只好再找出問(wèn)題來(lái)解決了,所得稅的匯算清繳持續的時(shí)間并不長(cháng)但學(xué)的東西卻很多,指導老師說(shuō),現在會(huì )計必須都要懂得這一塊,因為每個(gè)企業(yè)不管是一般納稅人還是小規模納稅人都要匯算清繳,所以每個(gè)人必須要學(xué)好這一塊。

  六、實(shí)習體會(huì )與收獲

  此次的畢業(yè)實(shí)習為我深入社會(huì ),體驗生活提供了難得的機會(huì ),讓我在實(shí)際的社會(huì )活動(dòng)中感受生活,了解在社會(huì )中生存所應該具備的各種能力。利用此次難得的機會(huì ),我努力工作,嚴格要求自己,虛心向財務(wù)人員請教,認真學(xué)習會(huì )計理論,學(xué)習會(huì )計法律、法規等知識,利用空余時(shí)間認真學(xué)習一些關(guān)知識,掌握了一些基本的會(huì )計技能,從而意識到我以后還應該多學(xué)些什么,加劇了緊迫感,為真正跨入社會(huì )施展我們的才華、走上工作崗位打下了基礎,也為自己以后的工作和生活積累了更多豐富的知識和寶貴的經(jīng)驗。

  勤勉的精神和愛(ài)崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開(kāi)展并最終取得成功的保障。半年來(lái),我在工作中能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),積極主動(dòng),勤勤懇懇,有強烈的責任心和工作熱情,經(jīng)常加班加點(diǎn),毫無(wú)怨言。在行動(dòng)上自覺(jué)實(shí)踐服務(wù)便民宗旨,用滿(mǎn)腔熱情積極,認真細致地完成好每一項任務(wù),嚴格遵守各項財會(huì )法律、法規以及單位的各項規章制度,認真履行會(huì )計崗位職責,自覺(jué)按規章操作,能夠較好地勝任本職工作,能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類(lèi)問(wèn)題。隨著(zhù)新形式對財會(huì )人員業(yè)務(wù)能力要求的提高,我十分注重對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習和積累。積極參加國稅局組織的各項培訓,提高自身的業(yè)務(wù)水平,爭取工作的主動(dòng)性。在工作之余,擠出時(shí)間自學(xué)業(yè)務(wù)知識,認真學(xué)習關(guān)于財會(huì )工作的有關(guān)法律、法規,并在工作中貫徹執行這些政策規定。平時(shí),我還注重對電腦有關(guān)知識進(jìn)行深入的鉆研,使自己在日常工作中達到事半功倍的效果。在當今社會(huì ),對財務(wù)人員的要求越來(lái)越高,而用心工作是財務(wù)工作的命脈。工作態(tài)度塌實(shí)嚴謹,堅決遵守各項財經(jīng)紀律和制度,注重對電腦和會(huì )計電算化工作有關(guān)知識進(jìn)行深入學(xué)習,使自己在日常工作中達到事半功倍的效果。能夠熟練掌握財務(wù)工作流程,做到條理清晰,帳實(shí)相符,從原始發(fā)票的取得到填制記帳憑證,從會(huì )計報表編制到憑證的裝訂和存檔都達到了正規化.標準化。做到了全面、及時(shí)、準確的反映。

  會(huì )計本來(lái)就是煩瑣的工作。在實(shí)習以前,我曾覺(jué)得如果整天對著(zhù)那枯燥無(wú)味的賬目和數字,肯定會(huì )心生煩悶、厭倦,以致于登賬登得錯漏百出。愈錯愈煩,愈煩愈錯,這只會(huì )導致“雪上加霜”。實(shí)習期間才感覺(jué)到和我實(shí)習以前想的一點(diǎn)都不一樣。只要你用心地做,反而會(huì )左右逢源。越做越覺(jué)樂(lè )趣,越做越起勁,F在就是做得很開(kāi)心,也已經(jīng)喜歡上了這份工作!梁?jiǎn)⒊f(shuō)過(guò):凡職業(yè)都具有趣味的,只要你肯干下去,趣味自然會(huì )發(fā)生。因此,做賬切忌:粗心大意,馬虎了事,心浮氣躁。做任何事都一樣,需要有恒心、細心和毅力,那才會(huì )到達成功的彼岸。

  回顧這幾個(gè)月來(lái)的工作,雖說(shuō)取得了一定的成績(jì),但也存在著(zhù)許多不足之處:一是學(xué)習不夠踏實(shí);二是處理棘手事情信心不夠,需進(jìn)一步改進(jìn);三是開(kāi)創(chuàng )性的工作開(kāi)展的不多。 針對這幾個(gè)問(wèn)題,在今后的工作時(shí)間里,我將加強理論學(xué)習,苦干、實(shí)干,努力提高工作質(zhì)量和效率,進(jìn)一步提高自身素質(zhì),尋找差距,克服不足,在今后的工作上取得更大的進(jìn)步。為了適應社會(huì ),我們要不斷的學(xué)習,不斷的提高自己,在實(shí)踐中鍛煉自己,使自己在激烈的競爭中立于不敗之地!

  有限公司實(shí)習報告 篇11

  20xx年9月10日,我懷著(zhù)愉悅心情來(lái)到美森工業(yè)技術(shù)有限公司進(jìn)行認知實(shí)習,我們此行的目的是為了學(xué)習關(guān)于煤礦機械的一些基本內容,通過(guò)工程實(shí)習,使自己鞏固、印證、加深、擴大已學(xué)過(guò)的基礎理論和部分專(zhuān)業(yè)知識;了解和掌握本專(zhuān)業(yè)基本的生產(chǎn)實(shí)際知識,為后續專(zhuān)業(yè)課程的學(xué)習打下基礎。同時(shí)也了解工廠(chǎng)的組織情況,管理方法及生產(chǎn)車(chē)間和有關(guān)科室的關(guān)系,使學(xué)生對工廠(chǎng)組織管理機構有一初步認識。

  天津金地礦業(yè)集團有限公司是專(zhuān)門(mén)為礦物洗選、干燥、化工等行業(yè)提供全方位的工程設計、建設、管理和生產(chǎn)運營(yíng)的專(zhuān)業(yè)化大型集團公司。目前在礦物洗選、干燥居國內行業(yè)第二位。 美森工業(yè)技術(shù)有限公司由天津金地礦業(yè)集團有限公司獨家投資。公司是以礦物洗選設備、礦物干燥設備、煤化工設備、物料運輸設備的生產(chǎn)制造以及物流配送于一體的'綜合性企業(yè)。

  我們一行人一走進(jìn)煤機公司,就感覺(jué)到其內部濃烈的機械氣息,對于我們這些機械專(zhuān)業(yè)的人來(lái)說(shuō)真是令人期待的一次實(shí)習。我們首先排隊有序進(jìn)入鄭煤機集團,然后隨著(zhù)工作人員的帶領(lǐng)我們來(lái)到了生產(chǎn)車(chē)間,工作人員給我們詳細地介紹了鄭煤機集團的一些基本情況。

  在聽(tīng)完介紹以后,我們隨著(zhù)工作人員進(jìn)行參觀(guān)。我們參觀(guān)了機加工分工廠(chǎng),了解了數控車(chē)床加工的工作過(guò)程,看著(zhù)一批批的產(chǎn)

  品被加工出來(lái),我不禁感嘆現代化機械的強勢作用。我還參觀(guān)了數控電焊的車(chē)間,數控電焊是電腦控制進(jìn)行切割工作,精度比較高,而且可以同時(shí)切割相同形狀的鋼板,這樣就大大提高了工作效率。在下料廠(chǎng),當我看到了下料機器人的時(shí)候,我就在想,既然機器人可以提高生產(chǎn)效率,為何不讓它完全代替人的工作?可能是成本比較高吧,但是在我工作以后會(huì )努力實(shí)踐,提升機器人的質(zhì)量。給機器人設定好程序后,它自動(dòng)對材料進(jìn)行加工,看到濺出的火花,我忽然明白機器人加工的好處了。這樣可以不用考慮人的安全因素,方便加工產(chǎn)品。在液壓電控分公司,我看到工人們加工的小件零件,做工精致。這使我想到龐大機器里面的精致,不禁感嘆產(chǎn)品的復雜。

  在沒(méi)有實(shí)習之前我對煤礦機械產(chǎn)品的生產(chǎn)不是很了解,以為生產(chǎn)水利設施就是生產(chǎn)礦井所需的簡(jiǎn)單產(chǎn)品。當我進(jìn)入煤機集團參觀(guān)后,我發(fā)現我的認識是多么膚淺。這次實(shí)習讓我從很多方面了解了煤礦機械的產(chǎn)品和生產(chǎn)方式和一些設備。我親眼看到了生產(chǎn)出來(lái)的真實(shí)的產(chǎn)品,而不再是網(wǎng)上所泛泛的照片或模型之類(lèi)的東西,這樣就加深了我對產(chǎn)品的認識。而且我也看到了了解了一些煤礦機械設備的信息,這樣對自己以后走進(jìn)工作崗位打好了基礎,給了自己小小的鋪墊。我明白了企業(yè)的基層工作的基本情況,原來(lái)要做的一切是那么的實(shí)際具體。要想進(jìn)入企業(yè)的高層,就得從企業(yè)的基層做起?傊,這次實(shí)習我受益匪淺,十分感謝學(xué)校給我這次實(shí)習的機會(huì )。

  有限公司實(shí)習報告 篇12

  一,實(shí)習目的:

  通過(guò)對“伯恩物業(yè)有限公司”的20天的實(shí)習,我們對物業(yè)有了具體的了解。有了一次全面的感性認識,加深了我們對所學(xué)課程知識的理解,使學(xué)習和實(shí)踐相結合。

  二,實(shí)習時(shí)間:

  XXXX年10月9日至XXXX年10月28日

  三,實(shí)習地點(diǎn):

  伯恩公司本部(人力資源部)

  四,實(shí)習內容:

  伯恩物業(yè)有限公司簡(jiǎn)介:

  伯恩物業(yè)源自英國,系英國摩迪質(zhì)量認證單位,是資深的一流物業(yè)管理供應商,擁有一大批多學(xué)科、多專(zhuān)業(yè)背景的物業(yè)管理資深人士及一支懂經(jīng)營(yíng)、會(huì )管理的精英團隊。沿承伯恩勞萊斯先生終身服務(wù)貴族世家的服務(wù)理念與精髓,伯恩物業(yè)致力于向顧客提供純而又純的英式管家服務(wù),為一流建筑提供專(zhuān)業(yè)物業(yè)管理服務(wù)

  20xx年,伯恩物業(yè)進(jìn)駐中國福建,牽手香港三盛集團、三威集團、江西添光、福建三鋼地產(chǎn)等實(shí)力集團與知名企業(yè),強強聯(lián)合構筑房地產(chǎn)與物業(yè)管理專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的長(cháng)期戰略合作伙伴關(guān)系。合作及服務(wù)的項目有:閩僑大廈5A甲級寫(xiě)字樓、果嶺生活、巴厘島水岸風(fēng)情豪宅、中央公園國際花園社區、托斯卡納風(fēng)情別墅、古城山莊休閑度假村、奧林匹克花園、美之國原生態(tài)別墅區、溫泉新都城、匯金酒店公寓、四季公園、翡儷山別墅等近500萬(wàn)平方米的高檔物業(yè)。伯恩服務(wù)的項目先后獲得“市優(yōu)秀物業(yè)管理項目”“省物業(yè)管理示范項目”“全國物業(yè)管理示范住宅小區”等多項榮譽(yù),業(yè)務(wù)遍及七大城市,以專(zhuān)業(yè)的服務(wù)與客戶(hù)共享尊榮與愉悅。

  具體工作:

  1.協(xié)助公司各項人力資源管理工作,包括招聘、入職、轉正、離職、薪資福利、人事檔案、社會(huì )保險、等;

 。1)招聘:匯總各部門(mén)《增員申請表》,按照招聘方案在主管領(lǐng)導指導下編寫(xiě)招聘信息,匯集整理招聘信息,組織面試、資格驗證工作,最后確定錄用人員名單。

 。2)入職:?jiǎn)T工入職后填寫(xiě)《員工入職信息登記表》,并提供身份證、學(xué)歷證明(畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等)、其他資格證書(shū)原件,提供公司指定機構出具的近期體檢報告、免冠彩色近照(1寸4張)、與原公司解除勞動(dòng)關(guān)系的證明文件、個(gè)人社會(huì )保險繳納情況、工商銀行個(gè)人存折帳號。將員工交行賬號復印給資產(chǎn)財務(wù)部,和試用期員工簽訂《實(shí)習合同》。

 。3)轉正:?jiǎn)T工轉正時(shí)由轉正員工填寫(xiě)由部門(mén)負責人簽字的《轉正申請單》和轉正申請,交由綜合執行部負責人和總經(jīng)理簽字后,存檔并向財務(wù)部提供復印件,和轉正員工簽訂《勞動(dòng)合同》。

 。4)社保辦理工作。新入保員工填寫(xiě)《新增參保人員情況社保表》,社保中斷員工填寫(xiě)《社保中斷繳費申報表》社保轉移員工填寫(xiě),《社保關(guān)系轉移申報表》《社保關(guān)系接續申報表》一式三份,加蓋公章后到社保中心辦理;即時(shí)為員工辦理社保報銷(xiāo)事宜。

 。5)考勤管理工作。核對每個(gè)月的考勤情況。

 。6)員工信息及人事文件管理工作。及時(shí)按人員變動(dòng)情況更新員工信息庫;將人事文件分門(mén)別類(lèi)進(jìn)行歸檔管理,列出目錄便于查找;

 。7)員工關(guān)系及人事檔案管理工作。

 。8)外出定點(diǎn)招聘:到指定地點(diǎn)招待。比如:福州人民會(huì )展、金山、寶龍等。

  2,有時(shí)也有復印、掃描、傳真等零星工作。

  五,實(shí)習體會(huì )與心得:

  這次實(shí)訓即將結束,在伯恩實(shí)訓的這段期間,我有著(zhù)自己或成熟或不成熟的發(fā)現,也得到不少的經(jīng)驗。不說(shuō)是一日千里但也是日積月累。在點(diǎn)滴工作中發(fā)現自己的不足同時(shí)也在發(fā)現中慢慢體會(huì )改變的過(guò)程:

  1,細節和耐心的重要性:一直認為自己是一個(gè)很有細心和耐心的人,但經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的鍛煉才發(fā)現在這一方面還有待加強。記得主管讓我制作一張表格,接到任務(wù)后就按照一貫的做法將表格制作完成(自認為很好的完成任務(wù))。當看著(zhù)主管的.修改和講解都讓我受益匪淺。原來(lái)一張小小的表格也能反映大大的問(wèn)題;也記得有一次經(jīng)理讓我做“江夏學(xué)院畢業(yè)生工作匯報”的ppt。一次次的上交一次次的問(wèn)題。都讓我認識到了經(jīng)理做事的認真和要求的嚴格;還記得去金山定點(diǎn)招聘時(shí)面對陌生人、陌生環(huán)境的無(wú)措感。最后還是堅持到底。(成績(jì)還不錯)

  2,學(xué)會(huì )主動(dòng):主動(dòng)的重要性

  實(shí)習生作為企業(yè)中特別的存在,有其所獨有的特殊性。一方面,實(shí)習生在企業(yè)工作,企業(yè)會(huì )根據實(shí)際情況分配給實(shí)習生一部分工作,也算是企業(yè)中的人;另一方面,實(shí)習生雖在企業(yè)中承擔一部分責任,但沒(méi)有機會(huì )進(jìn)行獨立作業(yè)。其身份的特殊性就表現出了實(shí)習過(guò)程中可能遇到的問(wèn)題:實(shí)習生不知道要做什么,不知道能做什么,不知道該做什么。(這是普遍存在的問(wèn)題)。要解決這些問(wèn)題。除了指導人安排的工作外,更多的是需要自己主動(dòng)?梢灾鲃(dòng)問(wèn)辦公室里其他員工是否需要幫忙,另外有時(shí)間也可以上網(wǎng)學(xué)習實(shí)習過(guò)程中所缺的知識。

  剛到一個(gè)新的環(huán)境,面對的全是一群陌生的人。不要對陌生的環(huán)境有所畏懼,積極主動(dòng),總會(huì )為你打破尷尬的境遇。比如說(shuō),遇到同事可以積極主動(dòng)的打招呼,見(jiàn)人需要幫忙便積極主動(dòng)去幫助。這些積極主動(dòng)的小舉措,都會(huì )為你贏(yíng)得更多的肯定和人氣,還可以緩解你無(wú)事做的窘境。

  所以說(shuō)作為一名實(shí)習生首先要擺好心態(tài),做好心理準備,不要有太多不切實(shí)際的想法,理性的對待實(shí)習生活。積極主動(dòng)的重要性更為重要,在工作中,積極主動(dòng)就是開(kāi)啟下一道門(mén)的鑰匙,打破同事間寒冰的利劍。積極主動(dòng)一點(diǎn),你會(huì )發(fā)現,什么問(wèn)題,都會(huì )迎刃而解!

  有限公司實(shí)習報告 篇13

  一、實(shí)習目的

  學(xué)習鮮花飲料生產(chǎn)技術(shù)和設備及企業(yè)管理,夯實(shí)在發(fā)酵設備這門(mén)學(xué)科上的專(zhuān)業(yè)知識,理清知識體系和在實(shí)際生產(chǎn)中的應用。進(jìn)工廠(chǎng)實(shí)習是我們作為當代的大學(xué)生一堂重要的學(xué)習課,通過(guò)這節課讓我們更好的接觸曠闊的社會(huì ),為今后實(shí)際工作做好心理準備,通過(guò)這次實(shí)習,對與專(zhuān)業(yè)密切相關(guān)的一些產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝流程有了進(jìn)一步的了解,同時(shí)也學(xué)習到了許多書(shū)本上沒(méi)有的知識,更加豐富了我們的課外知識和社會(huì )閱歷。

  二、實(shí)習內容

  公司簡(jiǎn)介:xx有限公司公司系泰國阿瑪寧(國際)集團與中方合資企業(yè),成立于20xx年4月,注冊資金5700萬(wàn),占地350畝,位于湖北黃梅大勝關(guān)山工業(yè)園創(chuàng )業(yè)大道8號,主要業(yè)務(wù)為花系列飲料的研發(fā),生產(chǎn)及銷(xiāo)售,農副產(chǎn)品加工,高新技術(shù)產(chǎn)品研發(fā),年生產(chǎn)能力10萬(wàn)噸,為中國花飲料第一品牌,目前主要生產(chǎn)洛神花飲,藍色妖姬,百合花飲,茉莉花飲,桃花飲,人參花飲六款花果飲料。湖北阿瑪寧工貿有限公司是由阿瑪寧國際集團在中國投資創(chuàng )建的中外合資企業(yè)。阿瑪寧國際集團是依據泰王國《公司法》在曼谷登記注冊、具獨立法人地位的股份制企業(yè),投資領(lǐng)域涉及工業(yè)、農業(yè)、旅游業(yè)、房地產(chǎn)、食品飲料等多個(gè)行業(yè),下轄11家全資或控股的子公司。湖北阿瑪寧工貿有限公司公司坐落在文化底蘊濃厚的黃梅戲故鄉、美麗的佛教圣地—湖北省黃梅縣大勝關(guān)山工業(yè)園區東盟生態(tài)產(chǎn)業(yè)園,占地面積350畝,計劃總投資10億人民幣,分三期投資建設。公司主要經(jīng)營(yíng)鮮花系列飲料的研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售,農副產(chǎn)品深加工,主推品牌為“東方鮮花”的系列飲料。前期的市場(chǎng)導入主打產(chǎn)品為“洛神花”飲料,它是一種功能性、中高檔的飲料,具有清血、解毒、降暑、養顏之奇效,對患有高血壓、高血糖、高血脂的“三高”人群有較好的療效。洛神花飲料不但有上述的保健作用,而且又是一種色、香、味俱佳的天然健康飲品,味道酸甜可口;公司還生產(chǎn)淡雅茉莉、浪漫桃花、純潔百合、藍色妖姬、人參花等系列產(chǎn)品,最終形成“東方鮮花”家族。

  原料:桂花貢菊檸檬片百合花洛神花勿忘我菊花金銀花杭白菊千日紅茉莉花薄荷葉竹葉葛花。

  主要輔料:飲用水、白砂糖、食用級檸檬酸、異抗壞血酸鈉、異抗壞血酸。試驗儀器:100目細網(wǎng)、溫度計、玻璃杯、榨汁機、恒溫水浴鍋(浙江海寧新華醫療器械廠(chǎng)生產(chǎn),型號HHS-2)、超高溫瞬時(shí)滅菌機(杭州惠合機械設備有限公司生產(chǎn),型號RP6L10)以及全國領(lǐng)先型設備:10萬(wàn)級無(wú)菌灌裝設備全自動(dòng)CIP清洗系統18000瓶時(shí)全自動(dòng)灌裝線(xiàn)UHT高溫滅菌設備原料花→原料預處理→輔料的預處理→浸提→混合調配→裝灌→封蓋→殺菌→成品定量描述性感官檢驗。成立評分小組,讓小組成員來(lái)描述產(chǎn)品的特性。根據不同的感官檢驗項目(色澤、香氣、滋味和組織狀態(tài))的質(zhì)量描述給出分數范圍,再根據具體樣品的權重情況給予合適的分數。

  將可食用花卉粉碎后,加水浸提,冷卻后形成花卉發(fā)酵液在無(wú)菌條件下接種酵母發(fā)酵,然后冷卻。過(guò)濾灌裝殺菌。在浸提時(shí),花卉與水按1:80-95的重量比,浸提溫度為10-20攝氏度,酸度PH為3.5-5.1,浸提時(shí)間為15-20min。其中需加入有機酸,控制浸提液的PH值。接種發(fā)酵的酵母味香檳酵母,按2%-3%的接種量,在加入2%-8%糖,發(fā)酵溫度為25攝氏度。將發(fā)酵液冷卻至4攝氏度左右通過(guò)硅藻土過(guò)濾后裝瓶。

  PET無(wú)菌裝置:經(jīng)調配的飲料輸入超高溫瞬時(shí)殺菌系統(UHT),均質(zhì)的濁汁或帶果肉飲料(NECTAR)必須預熱到65-70℃後再進(jìn)入帶芳香回收的真空脫氣罐和均質(zhì)機,在脫氣罐中由於真空的作用充分地排除了夾帶在產(chǎn)品中的空氣,而低沸點(diǎn)的芳香物則由脫氣罐頂部的冷凝器捕集返回產(chǎn)品本身,保持了產(chǎn)品原有的風(fēng)味。產(chǎn)品經(jīng)均質(zhì)提高了其細膩和滑爽的口感,防止產(chǎn)品的分層和沉淀。產(chǎn)品在UHT系統的最後加熱階段使溫度在瞬間提高到設定的殺菌溫度,然後保持一定殺菌時(shí)間。產(chǎn)品的殺菌溫度和維持時(shí)間取決於產(chǎn)品的酸度、營(yíng)養組分、原有的細菌數和產(chǎn)品的貨架期等因素,對於PH>4.5的低酸食品,其殺菌溫度為135-150℃,維持2-5s;對於PH<4.5的酸性食品,殺菌溫度為80-110℃,維持15-40s。殺菌條件是依據產(chǎn)品商業(yè)無(wú)菌的要求來(lái)制定的,產(chǎn)品最終被冷卻到30℃左右進(jìn)入灌裝機。SIG集團設計制造的UHT系統采用PLC控制,實(shí)現溫度、液位、真空度的自動(dòng)調節,系統在生產(chǎn)前的消毒和生產(chǎn)後的清洗為自動(dòng)程序操作。

  無(wú)菌灌裝系統:無(wú)菌灌裝系統由瓶器殺菌、噴淋沖洗、灌注封蓋、瓶蓋殺菌和無(wú)菌室等部分組成。瓶器由無(wú)菌風(fēng)送通道送入系統,安裝於通道兩側的噴頭將消毒液強力沖刷瓶頸和瓶身,對瓶器外部充分殺菌。然後將瓶器翻轉,使瓶口朝下,帶壓的`消毒液經(jīng)實(shí)心錐形噴頭噴射到瓶器的全部?jì)缺砻,根據瓶器的規格可調節噴淋時(shí)間。采用過(guò)氧乙酸作殺菌劑,在適當的溫度下使其激活以達到最佳的殺菌效果,殺菌劑可以全部回收。然後用無(wú)菌水沖洗瓶器的內、外表面,再將水完全排空,已殺菌和清洗的空瓶被傳送到灌裝機,進(jìn)行灌注和封蓋。

  瓶器進(jìn)入無(wú)菌灌裝系統後,即由一組特殊設計的卡瓶頸裝置傳輸。灌裝機采用容積式電子閥,其灌注量由流量計精確控制,瓶子與灌裝閥不接觸,避免了交叉污染的可能性。灌注完畢的瓶子被送入旋蓋機,送到旋蓋機的瓶蓋是經(jīng)過(guò)預先殺菌的。瓶蓋由蓋倉經(jīng)機械提升機送到浸泡式殺菌機,采用過(guò)氧乙酸溶液殺菌,經(jīng)理蓋器瓶蓋呈單列排列,沿封閉通道向旋蓋機輸送,并用無(wú)菌水沖洗以除去殘存於蓋上的殺菌劑,最後用無(wú)菌空氣吹干。

  PET瓶器的供給:供給無(wú)菌灌裝系統的PET瓶器可以通過(guò)在線(xiàn)制瓶和托盤(pán)供瓶?jì)煞N方式。當采用在線(xiàn)制瓶與無(wú)菌灌裝機直連時(shí),由於吹瓶過(guò)程是在高溫、高壓下進(jìn)行的,細菌已不復存在,為防止容器的二次污染,風(fēng)送通道的潔凈度應為100級、正壓,作為風(fēng)送的空氣是經(jīng)過(guò)濾效率為99.999%的高效過(guò)濾器處理的。瓶器的細菌總數應達到?0CFU/瓶。當采用托盤(pán)供瓶時(shí),經(jīng)卸垛的瓶先送入一組預殺菌裝置,使瓶器的細菌總數減少到規定指標後再由頂板輸瓶鏈送入無(wú)菌灌裝系統。

  無(wú)菌灌裝系統采用人機界面操作,紅外線(xiàn)傳輸系統實(shí)現智能化無(wú)瓶、無(wú)噴淋和噴淋殺菌的自動(dòng)控制,并配備實(shí)時(shí)監控整個(gè)生產(chǎn)線(xiàn)的生產(chǎn)過(guò)程。一套完整的無(wú)菌灌裝系統的附屬裝置還應包含無(wú)菌罐、殺菌液制備系統、無(wú)菌空氣制備系統、無(wú)菌水制備和無(wú)菌氮氣制備系統等。

  隨著(zhù)微生物敏感性飲料生產(chǎn)商越來(lái)越多地要求在其瓶裝過(guò)程中采用無(wú)菌工藝,他們對封蓋裝置配備也進(jìn)行無(wú)菌生產(chǎn)的訴求也日增,特別關(guān)注的是在封蓋過(guò)程中避免細菌產(chǎn)生、粘膠夾入及產(chǎn)品污染等。

  其關(guān)鍵在於瓶子和瓶蓋的傳送過(guò)程。尤其是未封口瓶在灌裝機卸料星形輪和封蓋機之間輸送時(shí),產(chǎn)品易在途中受污染。從洗滌槽到瓶蓋溜槽,以至揀選臺及瓶口的途中,瓶蓋易受污染。同時(shí),水在揀選臺或封蓋器轉臺上積聚亦會(huì )造成污染。

  民以食為天,食以安為先”,完備的食品安全保證體系公司嚴格執行ISO9000標準,建成10萬(wàn)級無(wú)菌灌裝線(xiàn),保證產(chǎn)品衛生安全(配圖)每一道工序設有標準作業(yè)程序,配備先進(jìn)的在線(xiàn)檢測室、原料檢驗室、成品理化檢驗室、微生物實(shí)驗室、煤炭檢測室建立完善的質(zhì)量追溯制度,每批產(chǎn)品均在產(chǎn)品留樣室留樣,并建立銷(xiāo)售檔案

  三、實(shí)習總結

  實(shí)習是每一個(gè)大學(xué)生必須擁有的一段經(jīng)歷,它使我們在實(shí)踐中了解社會(huì ),讓我們學(xué)到了從課本中無(wú)法學(xué)到的知識,打開(kāi)了視野,增長(cháng)了見(jiàn)識,為我們以后進(jìn)一步走向社會(huì )打下堅實(shí)的基礎,實(shí)習是理論結合實(shí)踐的最好嘗試。很多看似簡(jiǎn)單的東西在親自去實(shí)踐時(shí)才會(huì )發(fā)現是很復雜的,需要你一步一個(gè)腳印認真的去做,而當你克服種種困難取得成功時(shí),那種心情是非常愉悅的。同時(shí)在此次實(shí)習中我也看到了自己的不足,比如在實(shí)踐經(jīng)驗上的缺乏,在為人處事上的幼稚,在看待問(wèn)題上的膚淺等等。但是我相信在經(jīng)過(guò)這次實(shí)習后,我在這些方面都會(huì )有一定地提高,同時(shí)也為我今后踏入社會(huì )工作儲備了很多良好的知識與經(jīng)驗。

  有限公司實(shí)習報告 篇14

  1998年,鹽步被廣東省授予“廣東省鄉鎮企業(yè)百強鎮”榮譽(yù)稱(chēng)號,除了繼續發(fā)展高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)外,還提出大力扶持內衣企業(yè),要求各有關(guān)單位、各部門(mén)大力扶持內衣業(yè),并倡導成立了鹽步內衣協(xié)會(huì )。XX底,鹽步內衣制造企業(yè)已發(fā)展到近70家,擁有黛麗斯、思薇爾、奧麗儂、美思、嘉莉詩(shī)、新怡等知名廠(chǎng)家,有6000多臺機車(chē),從業(yè)人員1萬(wàn)多人。XX、XX兩年內衣業(yè)新增投入超8000萬(wàn)元,添置設備,新建擴建廠(chǎng)房,擴大生產(chǎn)規模。在南*網(wǎng)絡(luò )建立“千百內衣網(wǎng)”進(jìn)行品牌推廣和網(wǎng)上營(yíng)銷(xiāo)。XX年我區內衣行業(yè)的產(chǎn)出約十多億元。本文主要分析近幾年鹽步內衣產(chǎn)業(yè)發(fā)展的概況以及存在的問(wèn)題,提出消除發(fā)展瓶頸的戰略、改革體制和完善制度,建立一個(gè)有鹽步特色的產(chǎn)業(yè)發(fā)展鎮。

  一、公司介紹:

  美思內衣有限公司于1988年創(chuàng )建于廣東南海。自創(chuàng )建以來(lái),美思公司秉承“誠信、務(wù)實(shí)、開(kāi)拓、創(chuàng )新”的經(jīng)營(yíng)理念,一直致力于內衣的設計、開(kāi)發(fā)及生產(chǎn),潛心經(jīng)營(yíng),不斷開(kāi)拓。在短短十幾年,美思已發(fā)展成為一個(gè)集產(chǎn)品設計、開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)、專(zhuān)賣(mài)銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò )為一體的現代化大型內衣制造企業(yè)。今天的美思已頗具規模,建筑面積近3萬(wàn)平方米的現代化美思工業(yè)園,數十條國際內衣生產(chǎn)線(xiàn),擁有世界最先進(jìn)的制衣設備和具有世界一流水平的產(chǎn)品研發(fā)中心,全面實(shí)施、啟用ERP系統進(jìn)行管理,使得美思有能力根據市場(chǎng)變幻迅速作出反應,在最短時(shí)間內推出引領(lǐng)時(shí)代潮流、迎合市場(chǎng)需求的新款內衣系列。美思公司力求為女性提供一流的產(chǎn)品,嚴格采用國際內衣行業(yè)最新標準進(jìn)行生產(chǎn)和管理,是國內首家榮獲ISO9001和ISO14001國際質(zhì)量體系和國際環(huán)境管理體系雙認證的內衣企業(yè)!皬V東省著(zhù)名商標”“中國內衣十大品牌”“廣東省消費者委員會(huì )會(huì )員企業(yè)”,“質(zhì)量信得過(guò)單位”“質(zhì)量?jì)?yōu)勝企業(yè)”。發(fā)展至今,美思公司已成為國內內衣行業(yè)的翹楚。公司擁有“美思”“詩(shī)婷”兩大內衣品牌,經(jīng)過(guò)多年潛心經(jīng)營(yíng),美思公司已成為國內內衣行業(yè)的翹楚。公司產(chǎn)品在同內和國外市場(chǎng)都取得了良好的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。目前擁有直營(yíng)、加盟專(zhuān)賣(mài)店3000多家。

  二、公司內部管理方面——女性溫柔造就和諧環(huán)境

  “我們要讓員工開(kāi)開(kāi)心心地工作,盡量少感覺(jué)到壓抑,而笑是排解壓力、壓抑的最好方式之一! 總經(jīng)理吳艷芬微笑著(zhù)說(shuō)。美思公司員工有自己的家庭式溫馨的餐廳、公寓般的員工宿舍;員工有自己組織的模特隊、足球隊;公司為了讓員工輕松地工作還特意在上班時(shí)間播放音樂(lè )……自有一套“溫情式”的企業(yè)管理方法,主要是“放手管理”。在平時(shí)的管理中要層級分明、責任清晰,應該給他們一個(gè)權力范圍,但如果絕對階級主義,比如我負責這部分,其他人你不要管,也不要理,就會(huì )滋生權利的壟斷,還有會(huì )令欺上瞞下等情況的發(fā)生,最終導致企業(yè)的失敗。所以在這過(guò)程中,我們采取的工作作風(fēng)是:“目標明確,過(guò)程關(guān)心,結果受控。美思走的是一個(gè)不純粹的家族式的經(jīng)營(yíng),希望通過(guò)以后股權的改造,產(chǎn)權即所有權和經(jīng)營(yíng)權分離。

  三、工藝流程的確定

 。1)生產(chǎn)工藝流程圖是生產(chǎn)中不可缺少的文件資料,它是生產(chǎn)制造通知單中的重要組成部分。從生產(chǎn)流程圖可以清楚知道工序的安排和裁片的分配情況,方便車(chē)間科學(xué)、合理、高效地組織生產(chǎn),起到計劃生產(chǎn)、編排與控制生產(chǎn)、分析工序、合理擺放設備等作用。另外,生產(chǎn)流程圖還是生產(chǎn)方法、生產(chǎn)程序研究、工序改良的重要依據。所以在生產(chǎn)前必須先根據工廠(chǎng)實(shí)際情況,編寫(xiě)好生產(chǎn)流程圖,以確保生產(chǎn)的順利進(jìn)行。

  ?生產(chǎn)流程圖上還包括工序序號、工序名稱(chēng)、設備符號和各工序的標準時(shí)間。工序序號的編寫(xiě)應先從主線(xiàn)上的工序入筆,并遵循先上后下、失主后次、先左后右的.原則,由同一工人操作的工序用統一序號。工序名稱(chēng)就是該工序的操作名稱(chēng),要求簡(jiǎn)明扼要,清晰明了。設備符號既可以沿用工廠(chǎng)以往的習慣識別符號,也可以重新設計新的符號表示。生產(chǎn)車(chē)間接到新的生產(chǎn)任務(wù),會(huì )根據樣衣室所給的樣衣,由線(xiàn)長(cháng)找幾個(gè)技術(shù)比較好的工人依照樣衣再做一遍,從而準確地制出工藝流程圖。

 。2)生產(chǎn)的大致工藝流程:打版→裁布→圖案設計→接合→整燙→試穿補正。例:文胸的制造——小小文胸,曾幾何時(shí),已經(jīng)由“小商品”演繹成“服裝精品”,從街鋪到 百貨大樓到高檔商場(chǎng)內衣精品區或在步行街的內衣專(zhuān)賣(mài)店。在廣大女性中建立了一個(gè)新寵的豐碑,特別是白領(lǐng)、金領(lǐng)私自珍藏的首選之物。但是一件小小的文胸是如何制造出來(lái)的呢?主要分為以下幾個(gè)步驟:

 、僭O計?? 設計是制造的靈魂,文胸因其著(zhù)裝后需要緊貼身體,又要作到工作、運動(dòng)時(shí)不變態(tài)、脫落、透氣。設計時(shí)要綜合考慮人體力學(xué)、人體功學(xué)、人體美學(xué)各種知識,集藝術(shù)和功能于一身。一般情況下,尺碼分歐碼和亞洲碼兩個(gè)版型。

 、诮M料 ??文胸的組料相當復雜,一般情況下,一見(jiàn)文胸需要主面料、花邊、網(wǎng)眼拉架、無(wú)紡布、肩帶、鋼圈、捆條、等二十幾種以上材料。

 、酃に嚭蜕a(chǎn) ??文胸的作業(yè)方式群體性集合作業(yè)的方式。標準的文胸每件制作的時(shí)間在600秒以上。另外象水袋,柔珠等功能性文胸工藝比較復雜,要用到XX秒以上。一般工序在20-30道。

 、軝z查 ??產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程完成后,由專(zhuān)業(yè)人士進(jìn)行全方位檢查,合格后入倉在出廠(chǎng)前還需要再次復檢。

  四、公司管理流程:

 。ㄔ敿毜母鱾(gè)部門(mén)的流程圖有文本資料)

  五、企業(yè)發(fā)展的優(yōu)勢:

   (1)緣于名牌、借勢而起?? “詩(shī)婷”乃享譽(yù)國內外,聲名卓著(zhù)的廣東美思內衣有限公司名譽(yù)出品,名牌雙驕,鍛造內衣品牌合壁之美。(2)無(wú)暇品質(zhì)、性格超值以媲美名牌的品質(zhì)贏(yíng)得無(wú)數贊譽(yù),同時(shí)以最大眾化的30元為基礎零售價(jià),價(jià)位直接鎖定中國最大的女性消費群體,銷(xiāo)量最大化,為客戶(hù)創(chuàng )造利潤的最大化。

 。3)物流YCC、經(jīng)營(yíng)通達在有條件的省份,可進(jìn)行網(wǎng)上看樣,電子付款,郵政物流,百里路程,數日之內,貨到店門(mén),無(wú)需勞頓舟車(chē),安坐店中便可快捷進(jìn)貨。時(shí)間就是金錢(qián),在你我間成為現實(shí)。

 。4)琳瑯貨品、一站到位出品文胸、保暖內衣、家居服、泳衣、調整內衣五大系列產(chǎn)品,商家“一站式”采購成為真正現實(shí),創(chuàng )造出真正的貨品盛會(huì )。

 。5)超低門(mén)檻、綠色通道營(yíng)銷(xiāo)人文,淋漓體現。保證金減或免機制實(shí)施,令想擁有高雅品牌的商家,夙愿晚償,真正的“品牌有價(jià),通道無(wú)礙”。

 。6)形象支持、盛裝品牌公司長(cháng)期免費提供形象噴畫(huà)及門(mén)頭招牌支持,裝點(diǎn)賣(mài)場(chǎng),異彩紛呈,章顯無(wú)限魅力。

 。7)促銷(xiāo)策劃、創(chuàng )意無(wú)限每季一促銷(xiāo),免費提供促銷(xiāo)宣傳品,奇招迭出,無(wú)限創(chuàng )意,給商家打造無(wú)限創(chuàng )業(yè)價(jià)值。

 。8)人本支持、共造雙贏(yíng)拋棄傳統批發(fā)“只批不管”的陋習。確立市場(chǎng)培訓及輔導機制,不定期舉辦“詩(shī)婷”導購培訓,為商家強兵壯馬,共造雙贏(yíng)。

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