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局檔案年度工作計劃
日子在彈指一揮間就毫無(wú)聲息的流逝,我們的工作同時(shí)也在不斷更新迭代中,此時(shí)此刻需要為接下來(lái)的工作做一個(gè)詳細的計劃了。擬起計劃來(lái)就毫無(wú)頭緒?以下是小編整理的局檔案年度工作計劃,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
局檔案年度工作計劃 篇1
一、指導思想
圍繞局中心工作,抓住檔案室搬遷機遇,立足本職,確立新起點(diǎn)、新定位、新標準,以全新的精神狀態(tài),扎實(shí)推進(jìn)檔案基礎工作,繼續確保本局的檔案工作在全市同級單位中的領(lǐng)先地位。
二、主要工作
1.完成檔案室的搬遷工作。認真制定檔案材料移遷計劃,確保搬遷中不遺失、損壞任何一份檔案材料。按照新檔案庫房的實(shí)際,認真規劃檔案的分類(lèi)、存放。
2.落實(shí)文書(shū)檔案信息化相關(guān)要求,完成對20xx-2013年度移交文書(shū)檔案的掃描工作。認真做好20xx年度文書(shū)檔案的收集、鑒別、整理、分類(lèi)、信息輸入、入庫等工作。
3.嚴格規范各類(lèi)個(gè)人材料的歸檔要求,認真甄別入檔材料的真偽,不屬歸檔范圍的材料堅決不予入檔。投遞20xx年度在職教職工的考核表、工資表、教師資格申請表、獎勵登記表、干部任免表、先進(jìn)個(gè)人審批表、畢業(yè)生登記表等各種個(gè)人檔案材料。
4.高標準做好20xx年度錄用教師的建檔工作。
5.對20xx年度退休教職工的檔案進(jìn)行整理、轉遞、入庫。轉遞調離教職工的零散材料。
6.做好日常接待、查閱、轉遞等服務(wù)工作。
7.做好檔案保管、保密工作;做好檔案庫房的防火、防潮、防蛀、防盜、防光、防高溫工作,確保檔案的絕對安全。
三、工作措施
1.人事檔案
嚴格按照文件,以《干部檔案工作條例》中第五章《檔案材料收集、鑒別與歸檔》執行,采取多種形式,加大工作力度,逐份清理干部檔案,對所缺材料逐項進(jìn)行登記、索要。對收集歸檔的材料,認真細致地進(jìn)行鑒別,剔除不應歸檔的材料,使歸檔材料真實(shí)可靠、文字清楚、對象明確、手續完備。
、偌訌姎w檔材料的`收集。強化教職工對檔案材料規范化的認識。當前,檔案資料的收集、整理工作沒(méi)有引起學(xué)校、教師的重視,尤其是教師個(gè)人的資料常出現姓名、出生日期前后不一致、材料規格不符合歸檔要求的情況,使我們在投檔時(shí)困難重重。今年在檔案材料的收集上,我們要嚴格按照相關(guān)要求執行,對材料不全或不符合規范的進(jìn)行指導和整改,直至達到要求。建立健全干部檔案材料收集網(wǎng)絡(luò ),制訂詳盡的干部人事檔案收集范圍、要求和具體內容,根據材料形成規律和特點(diǎn)采取定時(shí)收集、定向收集、跟蹤收集、補充收集等方法,確保歸檔材料及時(shí)收集歸檔。對收集上來(lái)的干部檔案材料,嚴把鑒別關(guān),保證檔案材料的真實(shí)有效。
、趶娀刹咳耸聶n案的整理。嚴把分類(lèi)關(guān),做到分類(lèi)準確、編號有序、目錄清楚、裝訂整齊、排列有序。通過(guò)整理使每份檔案達到完整、真實(shí)的要求。及時(shí)建立新錄用人員檔案,按照要求統一信息錄入,統一規格,對不歸檔的材料進(jìn)行銷(xiāo)毀登記。
、蹏栏窀刹咳耸聶n案的審核。根據上級組織部門(mén)要求,審核干部檔案材料的完善情況,并對缺少的檔案材料限期補充收集。對填寫(xiě)不規范、內容遺漏或錯誤的材料及時(shí)予以更正,使干部人事檔案更齊全完整。
、芤幏陡刹咳耸聶n案的利用。按照查閱、借用干部人事檔案的規定辦理相關(guān)手續。在干部人事檔案的轉遞中,嚴格按照“干部檔案轉遞通知單”要求,通過(guò)規范的機要渠道進(jìn)行檔案轉遞,堅決杜絕非正常渠道轉遞。
2.文書(shū)檔案
20xx年文書(shū)檔案的工作重點(diǎn)是加強檔案材料的收集。收集工作是文書(shū)檔案管理的起始環(huán)節,與其他各個(gè)環(huán)節的工作相比,它處于一種特殊地位。特別是在文件電子化的今天,紙質(zhì)檔案的收集工作已變得越來(lái)越難,也越來(lái)越重要。從前兩年收集資料的情況來(lái)看,紙質(zhì)文書(shū)檔案常有遺缺情況。根據這種情況,擬定出臺各科室、單位、學(xué)校文書(shū)檔案的收集的具體的類(lèi)別和內容。
、?lài)栏癜凑諝w檔要求、內容進(jìn)行接收。各部門(mén)文件的歸檔既是我們檔案室文書(shū)檔案的主要來(lái)源,也是檔案收集工作的主要任務(wù)之一。20xx年,我們將按照規定,對各科室歸檔文件進(jìn)行認真清點(diǎn),在核實(shí)無(wú)誤后辦理交接手續。
、诩訌妼α闵⑽募氖占。有些文件不能按照歸檔要求及時(shí)歸檔,特別是未經(jīng)收發(fā)登記的文件,在歸檔時(shí)往往容易被遺漏。主要有領(lǐng)導及有關(guān)業(yè)務(wù)人員學(xué)習、參觀(guān)、考察或參加各種會(huì )議帶回的文件材料,這些材料很容易分散在個(gè)人手中。另外在人員工作崗位變動(dòng)的過(guò)程中,也會(huì )出現歸檔文件被經(jīng)辦人帶走的情況。因此,我們要及時(shí)與相關(guān)科室、單位聯(lián)系追要,確保零散文件也能齊全歸檔。
3.其他
、偻七M(jìn)學(xué)校檔案工作規范化!督K省中小學(xué)管理規范》第八條明確要求學(xué)校要建有檔案資料室,建立學(xué)校行政、教育教學(xué)、教師業(yè)務(wù)、學(xué)生學(xué)籍、師生健康、人事、財務(wù)、固定資產(chǎn)、榮譽(yù)、實(shí)物等各類(lèi)檔案,并要求保管好、使用好檔案資料。學(xué)校檔案資料收集目錄已經(jīng)在海門(mén)教育網(wǎng)上公布,但到目前為止,較為規范地做好檔案工作的學(xué)校尚不多,收集的教師個(gè)人檔案、文書(shū)檔案不全。20xx年,我們將努力督促學(xué)校重視檔案,利用檔案,建立檔案工作規范,做到有檔案室、有專(zhuān)(兼)職檔案員、有收集、整理檔案資料制度、有合格的檔案裝具。利用假期,組織專(zhuān)(兼)職檔案員的業(yè)務(wù)知識培訓,提高學(xué)校檔案收集、整理、利用能力。
、诩涌鞕n案工作信息化步伐。為了使檔案工作更適合新形勢的需要,根據檔案局和組織部的要求,在實(shí)現文書(shū)檔案微機化檢索的基礎上逐步開(kāi)展檔案材料的數字化處理工作。
、圻M(jìn)一步加強科室人員的學(xué)習。除了學(xué)習檔案業(yè)務(wù)知識以外,還要學(xué)習上級部門(mén)有關(guān)教育教學(xué)工作的政策文件,把握當前教育工作的發(fā)展方向。尤其要加強對《中華人民共和國保密法》、《檔案法》、《江蘇省檔案管理實(shí)施條例》的學(xué)習,強化檔案管理的法律意識,在工作中以法規、條例為依據,保證檔案管理工作的每個(gè)環(huán)節都能達到規范。
、芊e極搞好開(kāi)發(fā)利用,提高檔案服務(wù)的整體功能。檔案工作的歸宿是提供利用,我們將進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量,端正服務(wù)態(tài)度,熱情接待,始終以良好的精神面貌對待每天的工作,用自己的熱心、耐心、愛(ài)心、真心、責任心為教育系統穩定、領(lǐng)導的決策、教師專(zhuān)業(yè)水平的發(fā)展提供基本的信息保障。
過(guò)去的一年里公司經(jīng)歷了比較大的起伏,在新的市場(chǎng)形勢和經(jīng)營(yíng)環(huán)境中,公司的發(fā)展充滿(mǎn)著(zhù)更多的挑戰。在行業(yè)市場(chǎng)持續疲軟、產(chǎn)品利潤逐步微利化的情況下,除了推出新產(chǎn)品增加新的利潤點(diǎn)和加大營(yíng)銷(xiāo)力度外,如何優(yōu)化公司內部管理也是擺在我們面前亟待解決的問(wèn)題之一。
“不改革則弊端永遠存在”,但改革必然是艱辛和痛苦的過(guò)程。擺在我們面前的是同樣的問(wèn)題:如何開(kāi)始新一輪的工作?我認為我們要改革但不能大變,革新不是完全否定過(guò)去,至少我認為80%的要保持并應更堅決地落到實(shí)處做到更好,還有20%需要我們去革新,用新觀(guān)點(diǎn)新思維去思考所面臨的新問(wèn)題。
局檔案年度工作計劃 篇2
按照市檔案局和縣委縣政府的統一要求和安排部署,根據市檔案局下__的目標任務(wù)及《__市檔案局關(guān)于報送20xx年度工作總結和20xx年工作打算的通知》(__市檔發(fā)〔20xx〕96號)文件精神,結合我局工作實(shí)際,現將我局20xx年工作打算報告如下:
我局將繼續協(xié)助縣代建辦抓好檔案館遷建項目工作,爭取在早日建成開(kāi)江縣國家綜合檔案館服務(wù)于我縣經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展。
一是繼續開(kāi)展檔案業(yè)務(wù)的指導監督,做好20xx年度現行文件的整理及其他門(mén)類(lèi)或載體材料的歸檔工作;二是全面完成20個(gè)應復查單位的檔案規范化管理復查工作;三是進(jìn)一步做好10個(gè)重點(diǎn)項目和重點(diǎn)工程檔案工作的指導檢查工作;四是進(jìn)一步抓好民生檔案的.指導和新農村建檔工作。
一是繼續做好檔案館館藏檔案的保管保護工作,杜絕一切違反檔案安全隱患的事件發(fā)生。對已經(jīng)生蟲(chóng)的檔案進(jìn)行清理、消殺、消毒處理,實(shí)行24小時(shí)監控守護值班制度,確保全縣檔案安全;二是繼續做好民國重點(diǎn)檔案搶救工作,爭取完成500卷民國重點(diǎn)檔案的搶救和電子著(zhù)錄工作;三是繼續開(kāi)展檔案接收工作,接收進(jìn)館檔案300卷,進(jìn)一步充實(shí)和豐富館藏檔案資源。通過(guò)完善現行文件利用中心建設,方便人民群眾對檔案的查閱利用;四是力爭完成館藏檔案文件級著(zhù)錄5000條的目標任務(wù);五是進(jìn)一步抓好檔案的開(kāi)發(fā)利用,規范檔案服務(wù)工作,通過(guò)大力推進(jìn)行風(fēng)政風(fēng)建設,提高工作效率,提升服務(wù)水平,以熱情、周到、認真負責的態(tài)度迎接各方面人士來(lái)我館辦理事務(wù),力爭構建和諧檔案機關(guān)。
一是認真做好政務(wù)信息、檔案統計、檔案利用效果典型事例的撰寫(xiě)和上報工作;二是認真做好紀檢、監察、組織、宣傳、人事、支部、工會(huì )、婦女、計生、信訪(fǎng)、保密、和其他工作;三是按時(shí)按質(zhì)按量完成市檔案局和縣委、政府交辦的其它各項工作。
局檔案年度工作計劃 篇3
1、繼續抓好農村產(chǎn)權制度改革檔案工作的掃尾工作,積極探索產(chǎn)改檔案服務(wù)的新路子。農村產(chǎn)改是一項涉及到村民權益和農村社會(huì )穩定的重大舉措,特別是農村產(chǎn)權流轉工作開(kāi)展以后,產(chǎn)改檔案將作為農村產(chǎn)權流轉的重要依據,長(cháng)期起到憑證和參考的作用。為此,產(chǎn)改工作驗收結束后,對于沒(méi)有抽中參加驗收的鄉鎮,仍然要繼續加大產(chǎn)改檔案工作的監督指導力度,確保收集整理出一套完整的反映我縣產(chǎn)改工作情況的產(chǎn)改專(zhuān)門(mén)檔案,加以妥善和安全地保管,同時(shí)要積極探索產(chǎn)改檔案服務(wù)的新路子,使產(chǎn)改檔案服務(wù)于農村產(chǎn)權流轉工作,為維護村民權益和農村社會(huì )穩定作出應有的貢獻。
2、提前介入,開(kāi)展人普檔案工作的指導。人口普查工作是我縣即將開(kāi)展的又一項重要的工作,涉及面寬、工作量大,必然將會(huì )形成大量的檔案,我局擬根據省、市檔案部門(mén)的有關(guān)規定,提前介入、加強指導,使人普檔案在形成之初即按照規范、完整的要求開(kāi)展工作,為我縣積累寶貴的檔案資源。
3、認真調研,完成“十二五”檔案事業(yè)規劃的編制。根據省、市檔案部門(mén)的要求,我局將認真地對我縣檔案事業(yè)的.現狀和發(fā)展開(kāi)展調研,結合縣情,編制符合金堂實(shí)際的“十二五”檔案事業(yè)規劃。
4、開(kāi)展機關(guān)檔案室規范化管理復查工作。機關(guān)檔案工作規范化管理,既反映了機關(guān)檔案工作的水平,也是為全縣積累寶貴檔案的一個(gè)重要渠道。因此,我局第四季度將根據年初的目標安排,開(kāi)展對各機關(guān)、企事業(yè)單位和鄉鎮開(kāi)展檔案規范化管理登記認定和復查工作,對符合標準并提出申請的單位要及時(shí)認定頒證,復查率要達到100%。
5、做好檔案館立項前期工作。檔案館新館建設是去年5月以來(lái),國家加大對西部檔案工作的支持力度提出的一項重大舉措,對我縣檔案事業(yè)的發(fā)展也是一次難得的機遇,根據省檔案局、省發(fā)改委的文件精神,國家將對中西部地區的檔案館庫建設給予較大力度的支持。為此,我局擬加強對此項工作的跟蹤和與上級檔案部門(mén)的聯(lián)系,積極開(kāi)展相關(guān)的前期工作,力爭將我縣檔案館的建設納入國家投資計劃。
6、做好檔案查詢(xún)利用工作。檔案查詢(xún)利用,是檔案工作存在的基礎。為此,我局將繼續加強檔案館各項基礎工作,積極編制和完善相關(guān)業(yè)務(wù)的建設和檔案數據庫建設,提高檔案的查準率和查全率,為我縣經(jīng)濟和社會(huì )各方面工作服務(wù),為維護社會(huì )穩定作出應有的貢獻。
局檔案年度工作計劃 篇4
20xx年我局工會(huì )工作要堅持在局黨組和區總工會(huì )的領(lǐng)導下,緊緊圍繞局館中心工作,認真履行工會(huì )職能,積極發(fā)揮工會(huì )組織的橋梁和紐帶作用,凝聚干部職工智慧力量,為促進(jìn)局檔案工作任務(wù)較好完成發(fā)揮應有的作用。
一、加強學(xué)習教育,努力提高干部職工的素質(zhì)能力
按照高舉旗幟、圍繞大局、服務(wù)人民、改革創(chuàng )新的要求,深入開(kāi)展社會(huì )主義核心價(jià)值體系宣傳教育, 不斷提高干部職工的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)。
。ㄒ唬┳ズ盟枷胝谓逃。結合局黨組、黨支部日常學(xué)習活動(dòng)的開(kāi)展,采取組織集中學(xué)和引導自學(xué)相結合、邀請專(zhuān)家前來(lái)講課、組織學(xué)習交流等辦法,開(kāi)展好社會(huì )主義核心體系主題教育活動(dòng),用中國特色社會(huì )主義共同理想激勵廣大黨員、干部和群眾,不斷鞏固團結奮斗的共同思想基礎;學(xué)習黨的十七屆五中全會(huì )、全國“兩會(huì )”和全國工會(huì )十五大精神,努力在“武裝頭腦、指導實(shí)踐、推動(dòng)工作”上下功夫,把廣大干部職工的思想和行動(dòng)統一到黨的十七屆五中全會(huì )、全國“兩會(huì )”和工會(huì )十五大確定的各項任務(wù)上來(lái),不斷增強使命感和責任感。
。ǘ┰鷮(shí)推進(jìn)學(xué)習型工會(huì )和學(xué)習型機關(guān)建設。把創(chuàng )建學(xué)習型工會(huì )和學(xué)習型機關(guān)結合起來(lái),組織干部職工深入學(xué)習工會(huì )法律法規、主要業(yè)務(wù)及基本知識。通過(guò)舉辦培訓班、學(xué)習班、報告會(huì )及研討交流會(huì )等多種形式,對干部職工進(jìn)行新信息、新知識、新技能的學(xué)習培訓。年內除組織好日常的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習外,爭取組織2-3批人員赴外參加各種業(yè)務(wù)培訓。加強理論研究,積極探索做好新形勢下工會(huì )工作的新辦法、新途徑,力爭年內拿出1篇份量足、說(shuō)服力強、經(jīng)得起檢驗的調研文章。
。ㄈ┘訌妼Ω刹柯毠さ穆殬I(yè)道德教育。結合工會(huì )組織的特點(diǎn),在干部職工中進(jìn)一步加強職業(yè)道德、職業(yè)責任、職業(yè)紀律教育,大力倡導“愛(ài)崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻社會(huì )”的職業(yè)精神,不斷提高干部職工的職業(yè)榮譽(yù)感和崗位責任感,努力建設有理想、有道德、有文化、有紀律的干部職工隊伍。一是以“弘揚蘭臺精神,構建和諧單位”為主題,開(kāi)展蘭臺文化建設系列活動(dòng),使干部職工加深了對蘭臺文化的理解,提升了文明素質(zhì),增強了團隊協(xié)作精神,在全局館形成緊張工作、快樂(lè )生活的和諧氛圍。二是以“強作風(fēng)、樹(shù)形象”為主題,抓好政務(wù)禮儀的培訓,邀請黨校和行政學(xué)院的教授進(jìn)行專(zhuān)題授課。通過(guò)培訓,規范干部職工的言行舉止,養成良好的職業(yè)行為習慣,樹(shù)立檔案行政管理部門(mén)的良好形象。
二、堅持多措并舉,引領(lǐng)干部職工服務(wù)好區經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展
堅持圍繞中心,服務(wù)大局,借助上級和局館開(kāi)展各種活動(dòng)的東風(fēng),配合局館黨政深入做好干部職工的思想教育,最大限度地調動(dòng)干部職工的積極性、創(chuàng )造性,把工作做細、做實(shí)、做精,使新XX區的檔案工作不斷躍上新的臺階。
。ㄒ唬┥钊腴_(kāi)展以“建設新東城,我該怎么辦”為主題的大討論活動(dòng),引導干部職工積極爭當建設新東城的宣傳員。通過(guò)討論,真正用建設新東城的目標任務(wù)和美好前景鼓舞人心,引導干部職工增強加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的責任感和使命感;使干部職工在交流經(jīng)驗、排找差距的同時(shí),進(jìn)一步解放思想,提高認識,增強作風(fēng)建設自查自糾自我整改的自覺(jué)性和主動(dòng)性;讓廣大干部職工更加清醒地認識到打造服務(wù)環(huán)境的重要性和緊迫性,進(jìn)一步樹(shù)立優(yōu)質(zhì)服務(wù)的理念,通過(guò)進(jìn)一步發(fā)揮好檔案工作的服務(wù)保障作用,促進(jìn)和保障全區經(jīng)濟社會(huì )事業(yè)更加健康快速發(fā)展。討論活動(dòng)結合學(xué)習貫徹黨的十七屆五中全會(huì )精神,集中開(kāi)展形勢政策宣傳教育活動(dòng)一同進(jìn)行。
。ǘ┥钊腴_(kāi)展創(chuàng )優(yōu)爭先活動(dòng),引導干部職工積極爭當先進(jìn)。按照中央創(chuàng )優(yōu)爭先活動(dòng)領(lǐng)導小組、中華全國總工會(huì )關(guān)于在工會(huì )組織和廣大職工中深入開(kāi)展創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)意見(jiàn)的要求,結合區委開(kāi)展“建設新東城,我當先鋒”主題實(shí)踐活動(dòng),配合局館黨支部抓好黨員公開(kāi)承諾工作,組織干部職工深入學(xué)習勞動(dòng)模范、先進(jìn)人物的先進(jìn)事跡,引領(lǐng)廣大干部職工在各自的工作崗位上奮勇?tīng)幭,做領(lǐng)導滿(mǎn)意、自己滿(mǎn)意的“六有”干部職工(有高尚的職業(yè)道德、有扎實(shí)的業(yè)務(wù)功底、有健康的身心素質(zhì)、有優(yōu)良的崗位業(yè)績(jì)、有規范的民主意識、有良好的干部職工形象),在全局進(jìn)一步形成學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、作貢獻、當先鋒的良好風(fēng)氣。大力開(kāi)展崗位練兵和技能比武活動(dòng),組織干部職工深入學(xué)習檔案業(yè)務(wù)和計算機知識,開(kāi)展各類(lèi)群眾性崗位成才、崗位建功競賽活動(dòng),努力提高干部職工的業(yè)務(wù)工作能力,增強服務(wù)機關(guān)、服務(wù)社會(huì )的本領(lǐng),為完成XX區檔案事業(yè)“十二五”規劃目標任務(wù)做新貢獻,為建設“國際化、現代化新東城”建功立業(yè)。
。ㄈ┙逃龑Ц刹柯毠づΨ⻊(wù)局館建設,爭當建設一流檔案局館的推進(jìn)者。一是利用機關(guān)例行學(xué)習日,進(jìn)一步深入開(kāi)展人生觀(guān)、世界觀(guān)、價(jià)值觀(guān)教育,在干部職工中培育立足本職、愛(ài)崗敬業(yè)、埋頭苦干、爭創(chuàng )一流的時(shí)代精神,激發(fā)干部職工創(chuàng )業(yè)、創(chuàng )新、創(chuàng )優(yōu)的工作熱情。二是引導干部職工緊緊圍繞局館中心工作任務(wù),扎實(shí)做好檔案的管理和利用工作,保障和服務(wù)新東城經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的需要。三是圍繞創(chuàng )建節約型社會(huì ),做好節能減排工作,組織干部職工開(kāi)展“節約一滴水、一度電、一張紙”等活動(dòng),推動(dòng)節約型機關(guān)建設。四是發(fā)揮群眾智慧,組織開(kāi)展好“合理化建議”活動(dòng),為局館工作獻計獻策。
三、強化優(yōu)質(zhì)服務(wù),關(guān)注廣大干部職工的身心健康
堅持“以人為本”理念,干黨政所需、職工所求、工會(huì )所能的實(shí)事,努力做好為干部職工服務(wù)的工作,使工會(huì )在局館與干部職工、領(lǐng)導與干部職工之間架起了一道道連心橋。
。ㄒ唬┙M織開(kāi)展好文體活動(dòng)。對全體會(huì )員體現人文關(guān)懷,提高干部職工“健康是人類(lèi)第一財富”、“天天活動(dòng)一小時(shí)、幸福生活一輩子”的意識,積極做好豐富干部職工精神生活、繁榮局館文化的工作,大力開(kāi)展豐富多彩,形式多樣,有益于身心健康的文化娛樂(lè )活動(dòng);積極開(kāi)展面向全體干部職工的局館體育活動(dòng),營(yíng)造全民健身的良好氛圍,緩解干部職工的身心壓力。一是組織開(kāi)展“迎新年、促和諧”保齡球賽和廣播操、游泳、登景山等體育活動(dòng);二是組織開(kāi)展“喜迎國慶,歡度中秋”撲克牌、跑繩、踢毽等文娛活動(dòng);三是組織參加了區職工運動(dòng)會(huì ),向全區展現了檔案人健康向上的精神風(fēng)貌。四是組織開(kāi)展好文化興趣小組活動(dòng)。(1)球類(lèi)興趣小組:堅持每季度組織1次乒乓球賽,每半年組織1次羽毛球賽。(2)健身興趣小組:建立健身卡,組織小組成員到指定健身場(chǎng)所健身。(3)書(shū)畫(huà)攝影興趣小組:積極創(chuàng )造條件,組織其成員參加專(zhuān)業(yè)培訓。積極組織報名,申請其加入市書(shū)畫(huà)攝影協(xié)會(huì ),成為其會(huì )員。組織其成員參加區、市舉辦的各類(lèi)比賽或參展活動(dòng)。(以上活動(dòng)安排見(jiàn)具體活動(dòng)計劃)。
。ǘ┥钊腴_(kāi)展送溫暖、獻愛(ài)心等活動(dòng)。要時(shí)刻把干部職工的冷暖掛在心頭,關(guān)心干部職工的學(xué)習、工作和生活,真心實(shí)意為廣大職工辦實(shí)事、辦好事,熱情為廣大職工排憂(yōu)解難,把組織的溫暖送到干部職工的心里。一是繼續堅持“五必訪(fǎng)”制度(病、弱、災、禍、困),努力做干部職工的有心人、知心人、貼心人。二是關(guān)注干部職工的生理心理健康,開(kāi)展生理心理保健知識講座和咨詢(xún)活動(dòng),增強干部職工的身心健康和自我保健意識,組織干部職工按時(shí)體檢,讓干部職工定期了解自己的身體健康狀況,做到及早保健、及早發(fā)現、及早防治,對生病或有困難的`職工做好慰問(wèn)工作;三是關(guān)心單身青年干部職工和女干部職工的利益,繼續搞好干部職工的假期修養活動(dòng)。四是依照局內部有關(guān)規定,職工遇有過(guò)生日、家庭遇有婚喪嫁娶等事項,按局有關(guān)內部規定辦理。五是年終組織好聯(lián)歡活動(dòng),營(yíng)造團結、寬松的和諧環(huán)境。此外,還要組織開(kāi)展好機關(guān)干部聯(lián)系貧困戶(hù),為其送溫暖、獻愛(ài)心活動(dòng)。區總工會(huì )將開(kāi)展“金秋助學(xué)”、“送溫暖”、“送清涼”、“送文化”等活動(dòng),局工會(huì )也將積極組織人員參加。
。ㄈ┥钊腴_(kāi)展建“家”活動(dòng)。要進(jìn)一步增強黨政工合力,積極開(kāi)展黨政工共建“職工之家”活動(dòng),豐富建家內容,抓住陣地建設、民主建設、開(kāi)展活動(dòng)、為民辦事四個(gè)重點(diǎn),提升建家水平,不斷豐富職工的精神文化生活,使廣大干部職工以飽滿(mǎn)的精神、滿(mǎn)腔的熱情投身于檔案工作。
四、加強自身建設,進(jìn)一步夯實(shí)工會(huì )工作基礎。
主動(dòng)適應新形勢新任務(wù)的要求,以改革的精神加強工會(huì )的自身建設,努力把工會(huì )建設成為學(xué)習型、服務(wù)型、創(chuàng )新型的群眾組織,為提高工會(huì )工作的整體水平奠定堅實(shí)的組織基礎。
。ㄒ唬┘訌娊M織建設。深入開(kāi)展“黨建帶工建、黨工共建”活動(dòng),進(jìn)一步加強工會(huì )組織建設。針對新一屆工會(huì )干部成份新、都是兼職的現象,采取“走出去、請進(jìn)來(lái)”的形式,抓好工會(huì )干部在職培訓,計劃邀請區總工會(huì )有關(guān)領(lǐng)導講課、召開(kāi)座談會(huì )、典型引路會(huì )等方式進(jìn)行“工會(huì )基本知識”、“機關(guān)工會(huì )管理職能”、“機關(guān)工會(huì )職責”等有針對性的學(xué)習,提高工會(huì )干部的業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)能力水平,為維護職工合法權益,促進(jìn)機關(guān)干部職工積極投身經(jīng)濟建設提供組織保證。
。ǘ┘訌姽(huì )制度建設。進(jìn)一步完善工會(huì )各項制度,并抓好其執行與落實(shí)。堅持工會(huì )例會(huì )制度。定期組織工會(huì )委員傳達上級文件精神,布置工會(huì )工作,研究解決工會(huì )工作中出現的新問(wèn)題、新情況。建好工會(huì )資料臺帳。完善會(huì )議記錄、工會(huì )會(huì )員名冊、工會(huì )經(jīng)費收支明細、資料的檔案管理,及時(shí)收集、整理、歸檔。組織職工投稿。動(dòng)員廣大干部職工圍繞工會(huì )創(chuàng )優(yōu)爭先投稿,促進(jìn)職工的思想、工作、學(xué)習、生活交流。
。ㄈ┙∪(huì )工作運行機制。積極爭取局領(lǐng)導對工會(huì )工作的重視和支持,平時(shí)注意向局黨組報告工作,上報有關(guān)信息,聽(tīng)取黨組的意見(jiàn)和建議,確保在黨組指導下做好工作,發(fā)揮工會(huì )應有作用。
局檔案年度工作計劃 篇5
按照市檔案局和縣委縣政府的統一要求和安排部署,根據市檔案局下xx的目標任務(wù)及《xx市檔案局關(guān)于報送20xx年度工作總結和20xx年工作打算的通知》(xx市檔發(fā)〔20xx〕96號)文件精神,結合我局工作實(shí)際,現將我局20xx年工作打算報告如下:
我局將繼續協(xié)助縣代建辦抓好檔案館遷建項目工作,爭取在早日建成開(kāi)江縣國家綜合檔案館服務(wù)于我縣經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展。
一是繼續開(kāi)展檔案業(yè)務(wù)的指導監督,做好20xx年度現行文件的整理及其他門(mén)類(lèi)或載體材料的歸檔工作;二是全面完成20個(gè)應復查單位的檔案規范化管理復查工作;三是進(jìn)一步做好10個(gè)重點(diǎn)項目和重點(diǎn)工程檔案工作的指導檢查工作;四是進(jìn)一步抓好民生檔案的指導和新農村建檔工作。
一是繼續做好檔案館館藏檔案的保管保護工作,杜絕一切違反檔案安全隱患的事件發(fā)生。對已經(jīng)生蟲(chóng)的.檔案進(jìn)行清理、消殺、消毒處理,實(shí)行24小時(shí)監控守護值班制度,確保全縣檔案安全;
二是繼續做好民國重點(diǎn)檔案搶救工作,爭取完成500卷民國重點(diǎn)檔案的搶救和電子著(zhù)錄工作;
三是繼續開(kāi)展檔案接收工作,接收進(jìn)館檔案300卷,進(jìn)一步充實(shí)和豐富館藏檔案資源。通過(guò)完善現行文件利用中心建設,方便人民群眾對檔案的查閱利用;
四是力爭完成館藏檔案文件級著(zhù)錄5000條的目標任務(wù);
五是進(jìn)一步抓好檔案的開(kāi)發(fā)利用,規范檔案服務(wù)工作,通過(guò)大力推進(jìn)行風(fēng)政風(fēng)建設,提高工作效率,提升服務(wù)水平,以熱情、周到、認真負責的態(tài)度迎接各方面人士來(lái)我館辦理事務(wù),力爭構建和諧檔案機關(guān)。
一是認真做好政務(wù)信息、檔案統計、檔案利用效果典型事例的撰寫(xiě)和上報工作;二是認真做好紀檢、監察、組織、宣傳、人事、支部、工會(huì )、婦女、計生、信訪(fǎng)、保密、和其他工作;三是按時(shí)按質(zhì)按量完成市檔案局和縣委、政府交辦的其它各項工作。
局檔案年度工作計劃 篇6
1、進(jìn)一步鞏固會(huì )計核算改革工作搞好會(huì )計核算是做好學(xué)校財務(wù)工作的基礎,因此,必須在鞏固會(huì )計核算改革的基礎上,進(jìn)一步規范會(huì )計基礎工作,提高會(huì )計核算的水平。
2、完善財務(wù)制度建設我們將在年制度建設的基礎上,進(jìn)一步制定和完善一些校內財務(wù)規章制度,諸如:《清華大學(xué)非貿易非經(jīng)營(yíng)性外匯財務(wù)管理辦法》、《清華大學(xué)二級核算單位會(huì )計工作制度》等,使會(huì )計工作有一個(gè)更加完善的制度環(huán)境。
3、進(jìn)一步加強財務(wù)系統信息化建設我們將進(jìn)一步開(kāi)發(fā)財務(wù)專(zhuān)網(wǎng)在財務(wù)管理和會(huì )計核算中的作用;進(jìn)一步加強財務(wù)處網(wǎng)頁(yè)建設,做好財務(wù)信息的日常發(fā)布工作,方便教師查詢(xún),提高辦公效率;完善內部報表制度,開(kāi)發(fā)財務(wù)分析系統,為決策提供科學(xué)依據。
4、配合后勤部門(mén)做好社會(huì )化改革工作從財務(wù)角度認真總結年后勤改革的經(jīng)驗,修訂和完善后勤單位的經(jīng)濟管理辦法,使其在自我發(fā)展的軌道上實(shí)現良性循環(huán);設立后勤專(zhuān)管員了解后勤財務(wù)狀況,幫助主管校長(cháng)進(jìn)行后勤理財;擴大后勤改革的范圍,制定飲食服務(wù)中心、接待服務(wù)中心等部門(mén)的管理辦法,配合后勤部門(mén)把后勤改革推向深入。
5、加強會(huì )計人員的業(yè)務(wù)培訓,提高會(huì )計人員的整體核算水平年將定期對會(huì )計核算和使用天財財務(wù)軟件過(guò)程出現的問(wèn)題對會(huì )計人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓。結合年的決算和總復核中發(fā)現的問(wèn)題,有針對地對一些重點(diǎn)科目進(jìn)行講解。
6、拓寬、完善天財軟件在管理上的應用年將重點(diǎn)開(kāi)發(fā)為各系財務(wù)負責人和系會(huì )計人員使用的財務(wù)報表分析系統以及開(kāi)發(fā)離任審計的財務(wù)指標評價(jià)系統。
7、管好、用好各種專(zhuān)項經(jīng)費做好“211”工程的驗收檢查及財務(wù)文件的歸檔以及財務(wù)數據和財務(wù)統計分析工作。掌握“985”經(jīng)費的使用計劃(規劃),加強平日管理、檢查、分析和控制工作。
8、清理會(huì )計檔案庫,開(kāi)發(fā)票據管理軟件對所有的`會(huì )計檔案進(jìn)行整理、清查和分類(lèi),開(kāi)發(fā)票據管理軟件,加強票據的管理和監督。
9、完成助學(xué)金一級核算工作在工資實(shí)現一級核算之后,完成助學(xué)金一級核算的動(dòng)員、說(shuō)服、組織、協(xié)調以及數據的采集、核算、崗位責任方面的工作,實(shí)現助學(xué)金的銀行代為發(fā)放,從而提高助學(xué)金管理的運行效率。
10、加強平安互助基金、住房公積金的管理及核算工作進(jìn)一步加強平安互助基金的管理,落實(shí)財務(wù)處、校醫院和工會(huì )三方面的責任,建立科學(xué)、現代化的平安互助基金管理體系。
11、拓寬結算中心業(yè)務(wù),實(shí)現金融創(chuàng )新恢復結算中心對公(主要指后勤資金)部分核算業(yè)務(wù);配合校園卡工程,研究落實(shí)校園卡“小錢(qián)包”結算功能方案;研究資金增值方案及方式;參與全國結算中心工作的研究;在總結年學(xué)生學(xué)費收取工作的基礎上,進(jìn)一步做好年的收費工作。
12、進(jìn)一步做好部門(mén)預算工作,探索基層單位預算管理規律按照教育部、財政部的要求,總結“大口徑”預算工作的規律,提高預算工作的預見(jiàn)性、民主性和科學(xué)性,做好學(xué)校部門(mén)預算的編制和落實(shí)工作。在試點(diǎn)的基礎上,探索院系等基層單位預算管理的規律,促進(jìn)資源配置優(yōu)化和基層管理水平的提高。
13、加強財務(wù)管理體制和會(huì )計委派制的研究、落實(shí)工作鑒于天財財務(wù)軟件適于規;、分工流水作業(yè)的特點(diǎn),年將著(zhù)力研究辦公地點(diǎn)比較近的院一級財務(wù)的實(shí)質(zhì)性合并工作,合理調配校內資源,實(shí)現資源共享,為進(jìn)一步實(shí)現財務(wù)分區辦公服務(wù)和會(huì )計人員委派制打好基礎。
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