檢驗科個(gè)人工作總結

時(shí)間:2023-02-12 12:56:10 總結范文 我要投稿

檢驗科個(gè)人工作總結15篇

  總結是對某一階段的工作、學(xué)習或思想中的經(jīng)驗或情況進(jìn)行分析研究的書(shū)面材料,他能夠提升我們的書(shū)面表達能力,因此,讓我們寫(xiě)一份總結吧。你想知道總結怎么寫(xiě)嗎?以下是小編精心整理的檢驗科個(gè)人工作總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

檢驗科個(gè)人工作總結15篇

檢驗科個(gè)人工作總結1

  能夠成為本年度的優(yōu)秀個(gè)人,是領(lǐng)導和同事們對我工作的支持和肯定,我很高興,同時(shí)也很感謝大家。轉眼20xx年過(guò)去了,回顧一年來(lái)的工作,感受很多,收獲也很多,這其中包含了各級領(lǐng)導的培養、教育,同事們的配合,也包涵了自己的辛勤耕耘和不懈努力的辛酸,一年來(lái),自己始終堅持勤懇做事、誠懇做人的原則,認真履行自己的本職工作,F將一年工作總結如下:

  1.思想政治方面。

  積極要求進(jìn)步,認真學(xué)習醫院的各項方針政策,樹(shù)立和堅持正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān),積極參加醫院的各項政治活動(dòng)和業(yè)務(wù)學(xué)習。堅持政治理論學(xué)習與業(yè)務(wù)學(xué)習相結合 ,提高自身思想認識和服務(wù)技能,牢固樹(shù)立服務(wù)意識,大局意識,勇于實(shí)踐,敢于創(chuàng )新。樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想。圍繞我院“二次改革”發(fā)展大局,認真完成醫院下達的各項工作任務(wù)。

  2.醫德醫風(fēng)和醫療質(zhì)量方面

  具有強烈的事業(yè)心和責任感,對待每一個(gè)前來(lái)檢查的病人,都能做到“急病人之所急,想病人之所想”。吃苦耐勞,始終保持積極向上的工作作風(fēng)和勤懇努力的精神狀態(tài)。對不符合檢驗質(zhì)量的標本,要求病人重新留取,并和病人說(shuō)明原因,取得病人的認可。嚴格組織紀律觀(guān)念,不遲到、不早退、不串崗。無(wú)接受病人吃請和收受紅包、禮品、回扣的現象,無(wú)醫療事故。對工作中發(fā)現的`問(wèn)題能及時(shí)糾正和改正,時(shí)刻與各科室保持聯(lián)系。在工作上,注重各種知識的學(xué)習與積累,堅持獨立思考,大膽實(shí)踐,不斷提高綜合素質(zhì)和工作能力。

  3.業(yè)務(wù)工作和學(xué)習方面:

  積極參加醫院和科室組織的各種業(yè)務(wù)學(xué)習,通過(guò)學(xué)習與回顧,加強自身素質(zhì)的提高。今年下半年由于參加城鎮職工醫保體檢人員較多,在學(xué)習和工作任務(wù)比較繁重的現實(shí)情況下,能積極主動(dòng)的和同事們相互配合按時(shí)完成工作,從不叫苦喊累。在業(yè)務(wù)工作中,認真履行科里的各項規章制度,一切檢驗操作都嚴格遵守操作規程。對待工作認真負責,時(shí)刻以謹慎的工作態(tài)度處理好每一個(gè)待檢標本,認真處理好工作中遇到的疑難問(wèn)題。對檢測結果與臨床診斷不太相符的結果,堅持做到復查和與臨床及時(shí)溝通,確保發(fā)出檢驗報告的準確性,為臨床醫生提供有利的診斷依據。嚴格遵守危急值報告制度,及時(shí)通知臨床醫師,為病人的診治爭取時(shí)間。工作中任勞任怨,保質(zhì)保量完成領(lǐng)導交給的任務(wù)。面對新形勢、新機遇、新挑戰,能夠清醒地認識到強練內功才是生存之道,因此在工作之余努力學(xué)習專(zhuān)業(yè)理論知識,積極參加本學(xué)科的各種學(xué)習講座。

  在新的一年里,時(shí)時(shí)處處看到自己的不足,繼續發(fā)揚優(yōu)點(diǎn),改正缺點(diǎn),努力做好各項工作。爭取在新的一年里以更加飽滿(mǎn)的熱情,投入到新的工作中去,迎接新的挑戰,爭取做出更加優(yōu)異的成績(jì)。

檢驗科個(gè)人工作總結2

  加大人才培養和梯隊建設力度,加大重點(diǎn)科室建設力度,進(jìn)一步細化專(zhuān)科設置。

  推行學(xué)習制度和學(xué)習方式的改革,建設學(xué)習型科室。

  進(jìn)一步加強實(shí)驗室建設,完善內部管理。強化安全憂(yōu)患意識,嚴格質(zhì)量控制,提高檢驗準確性。

  進(jìn)一步加快設備建設和科研力度,提高綜合實(shí)力,爭取成為市級重點(diǎn)專(zhuān)科。

  加速人才培養。

  20xx年對我們而言,是輝煌的一年。新的`醫院,嶄新的開(kāi)始,在新的征程中,只要我們振奮精神,團結一心,克難奮進(jìn),開(kāi)拓創(chuàng )新,共同努力,我們科室和醫院的發(fā)展一定會(huì )蒸蒸日上,我們也一定能在新的征程里開(kāi)創(chuàng )新局面、奪取新成就、鑄就新輝煌。

檢驗科個(gè)人工作總結3

  20xx年是我院整合后的第一年,在搬遷至新院后,院容院貌煥然一新,各科業(yè)務(wù)量大幅增加,在這大好形勢下,我科全體人員團結協(xié)作,群策群力,全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān),改善服務(wù)態(tài)度,提高質(zhì)量,規范醫療行為,促進(jìn)醫患和諧,全面推進(jìn)科室和醫院的發(fā)展。各方面的工作取得必須成績(jì),F將20xx年工作總結如下。

  一、加強管理,提升檢驗質(zhì)量

  我科嚴格落實(shí)“準確及時(shí)、公正誠信、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、科學(xué)管理、持續改善”的質(zhì)量方針,全面運行實(shí)驗室質(zhì)量管理體系,進(jìn)一步強化職工的質(zhì)量意識和觀(guān)念對檢驗前、檢驗中、檢驗后的質(zhì)量進(jìn)行全程控制管理,堅持做好標本的采集核對工作和實(shí)驗環(huán)境的質(zhì)量控制;認真做好室內質(zhì)控和室間比對;認真做好報告單的審核和儀器的維護;認真完善各項記錄,用心聯(lián)系臨床,組織檢查本科的質(zhì)量和安全狀況,對發(fā)現的問(wèn)題分析原因后進(jìn)行改善,穩步提高檢驗質(zhì)量,有效預防醫療差錯和事故的發(fā)生。

  二、抓好醫療安全工作

  搬遷后,應對工作量劇增而工作人員較少的形勢,我們?yōu)檫M(jìn)一步保證質(zhì)量和安全。認真組織全科人員學(xué)習核心制度,強化質(zhì)

  量和服務(wù)。每周召開(kāi)醫療安全會(huì )議,找出安全問(wèn)題和隱患,每月對醫療安全工作進(jìn)行總結,切實(shí)有效保障我科業(yè)務(wù)的順利開(kāi)展。個(gè)性對于門(mén)診檢驗這個(gè)我科的窗口部門(mén),要求工作人員禮貌禮貌服務(wù)。同時(shí)我們加強和臨床的溝通和交流,主動(dòng)認真聽(tīng)取他們的推薦,進(jìn)行快速、準確和高效的工作,節省病人的時(shí)間和間接開(kāi)支,創(chuàng )造了良好的醫療、社會(huì )與經(jīng)濟效益。

  三、主要工作成績(jì)

  1、截止11月底,全科業(yè)務(wù)收入到達221.5萬(wàn)元,其中門(mén)診業(yè)務(wù)收入111.5萬(wàn)元,住院業(yè)務(wù)收入101.0萬(wàn)元,隨著(zhù)標本量不斷攀升,檢驗科除生化崗位外,其他崗位實(shí)行彈性工作制,以保證每一天結果按時(shí)發(fā)出。

  2、用心配合臨床開(kāi)展工作,我科開(kāi)展了結核病診斷治療的結核菌培養、藥敏檢測;精神病患者服用碳酸鋰后血鋰水平監測,我科是全市唯一能開(kāi)展此項目的實(shí)驗室。且不斷與臨床科室溝通,努力開(kāi)展新的檢測項目,以滿(mǎn)足臨床診斷的需求。

  3、在艾滋病防治方面,由于我院負責全市艾滋病監測、治療工作任務(wù),我科在整合以后,立刻進(jìn)行HIV初篩實(shí)驗室申報工作,經(jīng)過(guò)努力,于5月份透過(guò)了HIV初篩實(shí)驗室驗收。一年來(lái),共進(jìn)行篩查HIV人次,其中可疑待查人次,占%。并用心配合做好HIV病人的`CD4、CD8以及病毒載量的的送檢工作,共登記送檢CD4、CD8人次,病毒載量人次。HIV標本的檢測及處理是高風(fēng)險工作,但我科工作人員為做好全市HIV防控工作,毫無(wú)怨言,充分發(fā)揚奉獻精神,這體現出作為一名醫務(wù)工作者神圣職責和道德標準。

  4、用心配合做好TB病人HIV免費篩查及性病高危人群干預工作,共對TB患者進(jìn)行免費HIV篩查,其中檢測可疑待查名,占%;共對名性病高危人群免費檢測。

  5、認真作好院內感染控制檢測工作,對全院各治療室、換藥室等房間的空氣和物體表面以及消毒液進(jìn)行定期的培養檢測工作,為我院院內感染控制工作帶給了詳實(shí)的資料,使這項工作全面走向正規化。

  6、做好各實(shí)驗儀器的維護和保養工作,對出現各類(lèi)故障,認真研究用心應對及時(shí)解決,并完善各種登記資料,這既保證了我科各類(lèi)儀器的正常運行,又為醫院節省了維修成本。

  7、全面參加全區臨床檢驗室間質(zhì)量評價(jià)活動(dòng),在血液、體液、生化各項目評價(jià)中均取得優(yōu)異成績(jì)。充分顯示了我科各實(shí)驗項目檢測結果的準確性和在各實(shí)驗室間的可比性。為檢驗結果在區內的互通互認帶給了客觀(guān)依據。

  8、建立健全科室、個(gè)人各項規章制度及質(zhì)量控制制度,一切工作以檢驗質(zhì)量為核心,避免差錯事故的發(fā)生,堅持要求我科

  各醫務(wù)人員具有高度的服務(wù)意識,全力搞好以病人為中心的.服務(wù)工作。定期征求病人及群眾意見(jiàn),針對群眾提出的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,結合科室實(shí)際狀況認真加以研究和解決,贏(yíng)得了病人的信賴(lài),年內無(wú)醫療事故發(fā)生。

  四、存在問(wèn)題

  1、人員結構不盡合理,人員數量明顯不足,科學(xué)分工難以實(shí)現。

  2、個(gè)別專(zhuān)業(yè)的設備嚴重落后,影響實(shí)驗結果的準確性和及時(shí)性。如三分類(lèi)血細胞分析儀、尿十項分析儀等。

  3、設備配備不足,部分項目未能開(kāi)展。如:化學(xué)發(fā)光免疫分析儀,PCR分析儀,凝血儀等。

  4、未建立LIS系統,檢驗結果不能即時(shí)共享。

  五、未來(lái)工作

  1、加大人才培養和梯隊建設力度,加大重點(diǎn)科室建設力度,進(jìn)一步細化專(zhuān)科設置。

  2、推行學(xué)習制度和學(xué)習方式的改革,建設學(xué)習型科室。3、進(jìn)一步加強實(shí)驗室建設,完善內部管理。強化安全憂(yōu)患意識,嚴格質(zhì)量控制,提高檢驗準確性。

  4、進(jìn)一步加快設備建設和科研力度,提高綜合實(shí)力,爭取成為市級重點(diǎn)專(zhuān)科。

  5、加速人才培養。

  20xx年對我們而言,是輝煌的一年。新的醫院,嶄新的開(kāi)始,在新的征程中,只要我們振奮精神,團結一心,克難奮進(jìn),開(kāi)拓創(chuàng )新,共同努力,我們科室和醫院的發(fā)展必須會(huì )蒸蒸日上,我們也必須能在新的征程里開(kāi)創(chuàng )新局面、奪取新成就、鑄就新輝煌。

檢驗科個(gè)人工作總結4

  20xx年度即將過(guò)去,在這一年中,我所分管的各項工作都取得了長(cháng)足的發(fā)展,總結經(jīng)驗,展望未來(lái),為來(lái)年工作打下堅實(shí)的基礎,現對20xx年工作總結如下:

  檢驗科工作總結:

  一、業(yè)務(wù)收入:在院領(lǐng)導的'政策扶持下20xx年1-10月檢驗科業(yè)務(wù)收入達到162.4萬(wàn)余元,較20xx年同期收入106萬(wàn)元相比,增加53.2%。超額完成年初制訂的工作目標。

  二、業(yè)務(wù)能力:20xx年檢驗科共新增檢驗項目28項,增加的檢驗項目為業(yè)務(wù)收入的增長(cháng)提供了動(dòng)力。

  三、儀器投入:年初廠(chǎng)商贈送的全自動(dòng)血凝分析儀,為科室的建設提供了硬件支持和技術(shù)保證。

  四、室間質(zhì)控:20xx年我院檢驗科的室間質(zhì)控成績(jì)繼續在20xx市保持領(lǐng)先,每季度室間質(zhì)控成績(jì)均保持在全市前列。

  五、學(xué)科建設:在院部領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,積極與臨床科室進(jìn)行多層次、全方位的溝通,多方聽(tīng)取臨床各科室對檢驗科建設的意見(jiàn)、建議,在增設檢驗項目、提高檢驗質(zhì)量、縮短檢驗所需時(shí)間這幾個(gè)方面下功夫,并與臨床各科室密切配合,努力滿(mǎn)足臨床的檢驗需求。

  六、精神文明:科室全體人員,能主動(dòng)投入醫院的各項中心活動(dòng),放棄自己的休息,參加到醫院的各項活動(dòng)中,積極參加慶祝建黨90周年衛生系統文藝匯演、海門(mén)之夏悅來(lái)專(zhuān)場(chǎng)演出等活動(dòng),樹(shù)立了良好的白衣天使形象。

  辦公室工作:

  一、與吳主任緊密合作,對待任何工作都積極主動(dòng),接待工作力求認真負責。

  二、認真完成各項報表、資料,做好今年的高級職稱(chēng)人員的考試報名工作。

  三、與醫院各科主任多方溝通,努力滿(mǎn)足科室要求。

檢驗科個(gè)人工作總結5

  20xx度本人在醫院黨委的正確領(lǐng)導下,在科室全體同志的大力支持配合下,帶領(lǐng)全科順利的完成了全年的各項工作,F就全年科室發(fā)展建設及本人德、能、勤、績(jì)、廉幾個(gè)方面匯報如下:

  一:科室發(fā)展建設

  1:業(yè)務(wù)收入在院領(lǐng)導的政策扶持下20xx年1-11月檢驗科業(yè)務(wù)收入達到萬(wàn)余元,較20xx年同期收入萬(wàn)元相比,增加%。超額完成年初制訂的工作目標。

  2:業(yè)務(wù)能力20xx年檢驗科共新增檢驗項目3項,增加的檢驗項目為業(yè)務(wù)收入的增長(cháng)提供了動(dòng)力。

  3:儀器投入年初廠(chǎng)商贈送的全自動(dòng)陰道炎分析儀為科室的建設提供了硬件支持和技術(shù)保證。

  4:室間質(zhì)控20xx年我院檢驗科的室間質(zhì)控成績(jì)全部合格,部分室間質(zhì)控成績(jì)均保持在全市前列。

  5:學(xué)科建設在院部領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,積極與臨床科室進(jìn)行多層次、全方位的溝通,多方聽(tīng)取臨床各科室對檢驗科建設的意見(jiàn)、建議,在增設檢驗項目、提高檢驗質(zhì)量、縮短檢驗所需時(shí)間這幾個(gè)方面下功夫,并與臨床各科室密切配合,努力滿(mǎn)足臨床的檢驗需求。

  6:精神文明科室全體人員,能主動(dòng)投入醫院的各項中心活動(dòng),放棄自己的休息,參加到醫院的各項活動(dòng)中,積極參加慶祝建黨16周年衛生系統文藝匯演、三基知識活動(dòng)競賽等活動(dòng)樹(shù)立了良好的白衣衛士形象。

  二:本人德、能、勤、績(jì)、廉

  一:德

  認真學(xué)習專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識,實(shí)踐三個(gè)代表。遵守院規院紀,服從領(lǐng)導,透明管理。堅持政治理論學(xué)習與業(yè)務(wù)學(xué)習相結合,牢固樹(shù)立服務(wù)意識,大局意識,按照衛生部“三好一滿(mǎn)意”的要求,加強科室的醫德醫風(fēng)建設。建立了業(yè)務(wù)學(xué)習臺賬,將業(yè)務(wù)學(xué)習教育和監督管理工作納入日常管理工作中?剖颐吭掳才乓淮喂潭ǖ呐嘤枌W(xué)習時(shí)間,每月固定總結反饋一次監督管理過(guò)程中發(fā)現的問(wèn)題及整改措施,使全體員工增強了服務(wù)意識,熱情為患者服務(wù)。免疫室工作人員為了方便患者提前取到檢驗報告,中午不休息,連續工作,使患者可以在當天取到報告。同時(shí)我們還向社會(huì )承諾24小時(shí)全面開(kāi)放服務(wù),患者可以在任何時(shí)間來(lái)檢驗科做檢驗或領(lǐng)取檢驗報告。用衛生部“三好一滿(mǎn)意”的標準來(lái)衡量科室的`服務(wù)質(zhì)量,還有許多待完善之處,如:窗口服務(wù),由于環(huán)境限制,患者與工作人員對話(huà)時(shí)極其不方便,導致誤解時(shí)有發(fā)生。我們曾設想通過(guò)改造窗口結構來(lái)解決,但由于可能會(huì )影響建筑安全而放棄了改造方案。今年將另想他法以謀解決之道。

  二:能

  20xx年科室的發(fā)展目標是達到二級醫院的檢測能力。1、圍繞發(fā)展目標,20xx年科室在人才梯隊建設方面做了大量工作。20xx年共派出11人次參省內外各種相關(guān)專(zhuān)業(yè)培訓。對于科室今年重點(diǎn)發(fā)展的生化專(zhuān)業(yè)派出的最多,生化專(zhuān)業(yè)也是科室今年開(kāi)展新項目最多、專(zhuān)業(yè)能力提升最快的專(zhuān)業(yè)。

  2、為了保證檢驗質(zhì)量,科室建立了質(zhì)量控制體系。積極參加臨檢中心的室間質(zhì)評,全年成績(jì)合格;堅持開(kāi)展室內質(zhì)控工作,有專(zhuān)人負責;為了保證醫療安全,今年在全院實(shí)行了樣本收集的專(zhuān)人管理,在醫院醫教科的大力支持下,出錯概率明顯下降;建立了“危急值”報告制度,有報告記錄并對報告時(shí)間和內容進(jìn)行監控。為了更好的控制成本,科室加強了物流管理,設置了兼職的訂貨員和保管員,按計劃訂貨,審批后報藥劑科采購。

  4、為了滿(mǎn)足臨床對檢驗項目的需求,今年檢驗科在院領(lǐng)導的支持下,與第三方實(shí)驗室金域檢驗合作,將我院目前無(wú)條件完成的檢驗項目進(jìn)行委托檢驗,如:唐氏綜合癥篩查、糖尿病自身抗體測定、糖化血紅蛋白檢測、肝炎自身抗體、TCT,風(fēng)濕11項,甲功,性激素,微生物培養,腫瘤相關(guān)抗原,病理切片檢查等100余項檢驗項目。

  5、在搞好檢驗科的人性化管理的同時(shí),檢驗科也加強了與其他部門(mén)的合作。我們到業(yè)務(wù)相關(guān)科室征求意見(jiàn)、介紹新項目、針對特殊病例交換意見(jiàn)等,與各職能科室和臨床科室形成了一定的合作關(guān)系。

  對照二級醫院評審要求,檢驗科還存在大量工作有待完善,如:各種體系文件的建立,員工綜合素質(zhì)的提高等,這些都需要循序漸進(jìn)的完成。

  三:勤

  本人始終保持著(zhù)工作的激情和向上的活力。每月提前做好當月工作計劃,利用微信系統發(fā)布給每一位員工,讓大家了解當月每一天科室晨會(huì )內容和重要的工作事項;每天早晨提前到崗,準備晨會(huì )的內容,充分利用晨會(huì )對員工進(jìn)行教育培訓,使大家樹(shù)立起正確的價(jià)值觀(guān);及時(shí)傳達醫院周會(huì )和各類(lèi)會(huì )議的精神和醫院的動(dòng)態(tài),用正面的信息引導員工,積極為醫院的快速發(fā)展努力工作;日常工作中,堅持在一線(xiàn)工作崗位指導員工提高工作技能和效率。以自己的事業(yè)心、責任感和敬業(yè)精神帶動(dòng)全科一起努力工作。

  四:績(jì)

  本人能認真履行科室綜合目標考核管理工作職責。為了完成好各項基礎管理工作,采取全員參與管理的工作模式。首先按照科室管理內容進(jìn)行了分工并將其交給合適的員工來(lái)管理,如:醫德醫風(fēng)建設、質(zhì)量控制、繼續教育、生物安全、考勤績(jì)效、儀器設備、信息網(wǎng)絡(luò )、文件書(shū)寫(xiě)、項目物價(jià)、樣本管理、試劑物流、科室內務(wù)、消防安全等,發(fā)揮每一位員工的特長(cháng)和積極性,每人分擔一部分管理工作,做好日常的記錄,月底一起討論,針對存在的問(wèn)題,提出改進(jìn)措施。這樣做的結果,使每一位員工的特長(cháng)得到了充分的發(fā)揮,員工的潛能遠遠超出管理者的想象?浦魅文艹槌龈嗟臅r(shí)間去做一些前瞻性的工作,而不是忙一些繁瑣事,有效的提高了管理效能。

  人力資源管理的根本是用人效能,管理者是靠人來(lái)成就事業(yè)的。

  我們依照工作流程的需要,設置了相應的技術(shù)工作崗位。根據每一位員工的工作經(jīng)歷、技術(shù)水平、人格特質(zhì)、健康狀況以及內在潛能,安排在相應的技術(shù)崗位上。并通過(guò)持續的溝通、培訓,使員工適應崗位要求,履行崗位職責,注重團隊協(xié)作,將個(gè)人潛能發(fā)揮到極致。最大限度的保證了醫療安全,提升了醫療質(zhì)量,提高了工作效率。

  五:廉

  20xx年本人能夠按照院黨委的要求把反腐倡廉建設各項任務(wù)與業(yè)務(wù)工作緊密結合,遵守廉政規定,管好自己,接受監督,無(wú)違紀行為發(fā)生。

  三、20xx年工作計劃

  明年要高度重視提高員工素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、操作技能、服務(wù)理念,發(fā)揚理論聯(lián)系實(shí)際的作風(fēng),邊學(xué)習、邊總結、邊提高,解決工作中的實(shí)際問(wèn)題。狠抓專(zhuān)業(yè)知識及技能操作,熟悉各種儀器的操作規程,力求樣樣有章可循、有據可依;明年我們要申請購買(mǎi)全自動(dòng)生化分析儀及進(jìn)口全自動(dòng)發(fā)光免疫分析儀,提高檢驗科知名度,開(kāi)展疑難病特殊檢驗項目。在明年工作中要繼續做好室內、室間質(zhì)控并參加云南省室間質(zhì)量評比工作,保證檢驗結果的準確性,定期校準檢驗儀器和做好儀器維護記錄。發(fā)揚優(yōu)勢,改正不足,努力做好各項工作。做到自己滿(mǎn)意、醫生滿(mǎn)意、病人滿(mǎn)意、領(lǐng)導放心!爭取在新的一年里再上一個(gè)新臺階!

  20xx年在領(lǐng)導的支持和各部門(mén)的幫助下,本人較順利的完成了全年的管理工作,做了自己力所能及的事,也得到了領(lǐng)導和同行的認可。內心很感激,也很欣慰。

  展望20xx年,如何在現有基礎上進(jìn)一步提高檢測質(zhì)量、加快檢測速度、改善服務(wù)態(tài)度,達到“三好一滿(mǎn)意”的標準,是檢驗科孜孜追求的目標。雖然目前檢驗科工作總量、工作效率、工作節奏較以前大大提高,但有些流程不盡合理,無(wú)法滿(mǎn)足患者和臨床需求。檢驗科還可以繼續挖掘潛能,向管理要效益,通過(guò)優(yōu)化流程來(lái)提高工作效率,更好地滿(mǎn)足臨床及病人需要。

檢驗科個(gè)人工作總結6

  檢驗科在醫院領(lǐng)導的正確決策下,在科室全體同志的大力支持配合下,檢驗科全體人員努力學(xué)習、積極工作,轉變管理理念,認真落實(shí)院、科兩級負責制,科主任帶領(lǐng)全科同志發(fā)揚吃苦耐勞、開(kāi)拓創(chuàng )新、勇于進(jìn)取的精神,密切配合醫院改革的步伐,在工作中取得了一定的成績(jì),也存在一定問(wèn)題,F小結如下:

  一、用健康向上的價(jià)值觀(guān)武裝頭腦,遵紀守法,清政廉潔。模范遵守院規院紀,服從領(lǐng)導,透明管理。堅持政治理論學(xué)習與業(yè)務(wù)學(xué)習相結合,緊跟時(shí)代步伐,把握時(shí)代脈搏,牢固樹(shù)立服務(wù)意識,大局意識,團隊意識,積極投身醫院和科室的改革,勇于實(shí)踐,敢于勝利。發(fā)揚奉獻精神,牢固樹(shù)立“院興我榮、院衰我恥”的思想,不計個(gè)人得失,在科室人員較少,任務(wù)較多的情況下,不怕苦,不怕累,調動(dòng)科室全體同志精誠協(xié)作,高質(zhì)量的完成任務(wù)。以飽滿(mǎn)的熱情積極參加醫院各項政治活動(dòng),大力提倡和支持醫院文化建設,科室凝聚力得到了比較明顯的改善。

  二、以學(xué)習促管理,以管理促效益,以效益促發(fā)展。正確處理科室與醫院、科室同事之間的關(guān)系。引導科室全體同志正確樹(shù)立個(gè)

  人的世界觀(guān)、價(jià)值觀(guān)、人生觀(guān)。面對新形勢、新機遇、新挑戰,能夠清醒地認識到強練內功才是生存之道,因此在工作之余科室主任帶領(lǐng)全體工作人員努力學(xué)習專(zhuān)業(yè)理論知識,解決業(yè)務(wù)上的疑難問(wèn)題。20xx年科室共在各級期刊雜志上發(fā)表論文5篇,其中核心期刊3篇,濃郁了學(xué)習氛圍。20xx年,科室除了繼續加強建設外,更積極吸取前沿知識,陸續參加了臨床安全用血管理學(xué)習班、臨床輸血技術(shù)規范新版本內容學(xué)習班、檢驗學(xué)術(shù)會(huì )議等,進(jìn)一步完善了科室的制度建設,科主任繼續受聘為*檢驗學(xué)術(shù)委員會(huì )委員,科室順利通過(guò)了臨床安全用血檢查和艾滋病初篩實(shí)驗室檢查。同時(shí)在保證科室工作正常運轉的前提下,積極支持科室人員在職攻讀高層次學(xué)歷學(xué)位,深挖內部潛力,提高個(gè)人專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和水平,科室堅持月考制度,每月一次的基礎知識和實(shí)踐知識的考試提升了科室的軟實(shí)力。進(jìn)一步加強已有制度的監督落實(shí),嚴格執行交接班制度和上下班制度,做好科室交接班和重點(diǎn)組室的交接班,做到交接班人員必須在場(chǎng),必須口頭和書(shū)面交接班,必須做好交接班登記。加強了值班在崗在位制度的檢查力度,強調了值班人員的精神狀態(tài)和儀容儀貌,科室堅持制度化管理,每個(gè)組、每個(gè)室都按照標準流程開(kāi)展工作,這一系列制度的加強,較好地改善了全科人員的精神面貌和工作態(tài)度,科室責任推諉事件明顯減少。截止到10月底,科室共完成住院12萬(wàn)余、門(mén)診7000余、體檢3萬(wàn)余人次的檢驗檢查,發(fā)出各類(lèi)報告單共5萬(wàn)余張,發(fā)出臨床用血100300ml,較好的保障了臨床診療。

  三、為基層老百姓服務(wù)不動(dòng)搖。20xx年,科室全體同志一如既往的做好基層社區的醫療工作,在接觸中努力了解廣大老百姓的基本要求,盡科室力量為基層群眾服務(wù),積極為社區群眾進(jìn)行義診、健康體檢、對口支持,全年共為社區提供各種檢查3000多人次,得到了廣大群眾的贊揚。

  四、安全管理不放松?剖覐乃枷肷先胧,把安全工作作為一項經(jīng)常性工作來(lái)抓,同時(shí)完善各項安全制度,用流程規范、用制度引導科室人員做好安全工作。各重點(diǎn)組室均有專(zhuān)門(mén)負責人,個(gè)別組室有良好的'質(zhì)量管理控制系統。從年初至今,未發(fā)生一起臨床用血事故,未發(fā)生一起因檢驗報告引起的醫療糾紛。同時(shí)積極參加醫院的各項安全教育,科室用水用電、防火防盜等基礎安全得到進(jìn)一步加強。

  五、科室硬件的更新和SOP的重建。從今年下半年開(kāi)始,科室絕大部分儀器設備開(kāi)始全面更新,為保證檢驗報告的及時(shí)性和準確性,科室全體人員經(jīng)常放棄周末的休息時(shí)間,自覺(jué)的到科室研究?jì)x器設備的操作流程和故障處理,至本月月底,科室所有的儀器設備已經(jīng)形成了生產(chǎn)力。同時(shí),科室已著(zhù)手建設和制定新的SOP文件,為下一步規范化管理鋪路。

  六、存在問(wèn)題。盡管在20xx年取得了一定的成績(jì),但在科室勞動(dòng)紀律、人才建設、人員思想動(dòng)態(tài)、制度建設、人情檢查、體檢中心管理等方面仍然存在一些不盡如人意之處,在20xx年的工作中將努力改進(jìn),爭取取得更好的成績(jì)。

檢驗科個(gè)人工作總結7

  20xx年,在醫院領(lǐng)導和主任正確領(lǐng)導下,同事的幫助下,我們齊心協(xié)力,圍繞醫院中心工作,結合科室的工作特質(zhì),樹(shù)立高度的事業(yè)心和責任心,在工作上積極主動(dòng),求真務(wù)實(shí),踏實(shí)苦干,不斷提高醫療質(zhì)量、保障醫療安全、提高全科素質(zhì),能夠積極配合主任做好檢驗科的各項工作。在工作中取得了一定的成績(jì),也存在一定問(wèn)題,F總結如下:

  1.思想政治方面

  積極要求進(jìn)步,認真學(xué)習黨的各項方針政策,樹(shù)立和堅持正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān),積極參加醫院的各項政治活動(dòng)和業(yè)務(wù)學(xué)習。堅持政治理論學(xué)習與業(yè)務(wù)學(xué)習相結合 ,提高自身思想認識和服務(wù)技能,,牢固樹(shù)立服務(wù)意識,大局意識,勇于實(shí)踐,敢于創(chuàng )新。樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想,想病人之所想,急病人之所急,圍繞我院改革發(fā)展大局,認真完成醫院下達的各項工作任務(wù)。。為人作風(fēng)正派,不對人說(shuō)三道四,不打小報告,不對上級決策妄加評論。顧全大局,和同事能和睦相處,無(wú)論是在工作上還是在生活上都能相互關(guān)心,相互幫助。

  積極響應黨的號召,在部分地區困難群眾要求幫助時(shí),雖然我的.工資也不高,但還是積極伸出援助之手,慷慨解囊。

  2醫德醫風(fēng)和醫療質(zhì)量方

  具有強烈的事業(yè)心和責任感,對待每一個(gè)前來(lái)檢查的病人,都能做到“急病人之所急,想病人之所想,” 全心全意為病人服務(wù)。吃苦耐勞,始終保持積極向上的工作作風(fēng)和勤懇努力的精神狀態(tài)。對不符合檢驗質(zhì)量的標本,要求病人重新留取,并和病人說(shuō)明原因,取得病人的認可。對病人提出要求解釋化驗結果的問(wèn)題,都能積極配合臨床,按照院里臨床醫生的要求,不做任何解釋工作。嚴格組織紀律觀(guān)念,做到早上班,遲下班,不遲到、不早退、不串崗。無(wú)接受病人吃請和收受紅包、禮品、回扣的現象,無(wú)醫療事故。對工作中發(fā)現的問(wèn)題能及時(shí)糾正和改正,時(shí)刻與各科室保持聯(lián)系,發(fā)現兩次因病人標本留取有問(wèn)題,并及時(shí)通知到相關(guān)科室,要求重新留取標本再做檢驗,避免了差錯事故的發(fā)生。在工作上,注重各種知識的學(xué)習與積累,堅持獨立思考,大膽實(shí)踐,不斷提高綜合素質(zhì)和工作能力。為人正直,心胸坦蕩,堅持追求工作的高標準、高效率、嚴要求。業(yè)務(wù)能力比較強,已能勝任本職工作,愛(ài)崗敬業(yè)。

  3 .業(yè)務(wù)工作和學(xué)習方面:

  積極參加醫院和科室組織的各種

  業(yè)務(wù)學(xué)習,通過(guò)學(xué)習與回顧,加強自身素質(zhì)的提高。今年下半年在熊老師離開(kāi)無(wú)人帶教,在學(xué)習和工作任務(wù)比較繁重的現實(shí)情況下,能積極主動(dòng)的配合譚主任和同事按時(shí)完成工作,能很好的端正自己的學(xué)習態(tài)度,從不叫苦叫累。在業(yè)務(wù)工作中,認真履行科里的各項規章制度,一切檢驗操作都嚴格遵守操作規程。對待工作認真負責,時(shí)刻以謹慎的工作態(tài)度處理好每一個(gè)待檢標本,認真處理好工作中遇到的疑難問(wèn)題。對檢測結果與臨床診斷不太相符的結果,第一時(shí)間向各位老師反映,堅持做到復查,確保發(fā)出檢驗報告的準確性,及時(shí)與臨床醫生聯(lián)系,提供有利的診斷依據。嚴格遵守危急值報告制度,能及時(shí)通知臨床醫師或者病人,為病人的診治爭取時(shí)間。工作中任勞任怨,保質(zhì)保量完成領(lǐng)導交給的任務(wù)。不斷總結工作,將臨床生化的參考值發(fā)給各個(gè)科室,方便各位醫生和護士。

  面對新形勢、新機遇、新挑戰,能夠清醒地認識到強練內功才是生存之道,因此在工作之余努力學(xué)習專(zhuān)業(yè)理論知識,積極參加本學(xué)科的各種學(xué)習講座、網(wǎng)上繼續教育等,學(xué)習最新知識、新進(jìn)展。。爭取明年一次通過(guò)檢驗技師的考試。

  工作中存在的主要問(wèn)題

  只注意認真做好自己的工作,為領(lǐng)導分憂(yōu)不夠,對同事幫助不足。有時(shí)工作不夠細致,存在急躁情緒,開(kāi)拓創(chuàng )新不夠。4 .在總結成績(jì)的同時(shí),本人認為在以下方面還做得不夠:近一段時(shí)間的學(xué)習有所放松,強調明年要職稱(chēng)考試的問(wèn)題,放松了思想改造。有時(shí)在工作比較忙的情況下,會(huì )表現出急躁情緒,給工作帶來(lái)了一些負面影響,考慮還不夠仔細,工作不夠嚴謹。

  在新的一年里,我一定高度重視實(shí)踐和理論學(xué)習,進(jìn)一步堅定理想信念,發(fā)揚理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng),邊學(xué)習,邊總結,邊提高,解決工作中的實(shí)際問(wèn)題,力求在學(xué)習的質(zhì)量上有新的提高。時(shí)時(shí)處處看到自己的不足,繼續發(fā)揚優(yōu)點(diǎn),改正缺點(diǎn),努力做好各項工作。要努力加強個(gè)性修養和黨性鍛煉、高標準、嚴要求、樹(shù)立良好的公仆形象。虛心向老同志學(xué)習,向實(shí)踐學(xué)習,取人之長(cháng)補已之短,爭取在新的一年里以更加飽滿(mǎn)的熱情,投入到新的工作中去,迎接新的挑戰,爭取做出更加優(yōu)異的成績(jì)。

檢驗科個(gè)人工作總結8

  20xx年檢驗科在各位院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,在科室全體工作人員的共同努力下,檢驗科積極參加醫院的各項政治活動(dòng)和業(yè)務(wù)學(xué)習,提高自身思想認識和服務(wù)技能,提高檢驗隊伍素質(zhì),樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想,想病人之所想,急病人之所急,圍繞醫院發(fā)展大局,積極開(kāi)展各項工作,順利完成20xx年的各種工作,F將20xx年的檢驗科工作情況總結如下。

  一、基本情況

  檢驗科目前共有x名專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,檢驗科設有臨檢室、生化室、免疫室、HIV初篩實(shí)驗室。在人員少、檢驗室多、工作壓力大的情況下,除完成日常門(mén)診、住院患者的常規檢驗工作外,并負責完成每年一度的全市公務(wù)員體檢x余人次以及各種社會(huì )團體體檢。

  二、醫德醫風(fēng)和醫療質(zhì)量方面

  全科人員具有強烈的事業(yè)心和責任感,熱情的對待每一個(gè)前來(lái)檢查的病人,做到“急病人之所急,想病人之所想”,全心全意為病人服務(wù)。為保證工作質(zhì)量,我科各室人員努力完成日常檢驗工作及各類(lèi)檢驗儀器的每日校準、質(zhì)控等工作,確保檢驗結果的準確可靠。對工作中發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)糾正,時(shí)刻與各科室保持聯(lián)系。我科員工嚴格遵守紀律,不遲到、不早退、不串崗、不曠工,無(wú)醫療差錯。在工作上,大家注重各種知識的學(xué)習與積累,不斷提高綜合素質(zhì)和工作能力,逐漸積累經(jīng)驗,提高工作效率,也為防范醫療差錯事件的發(fā)生提供了可靠保障。

  三、工作完成情況

  1、20xx年,我科在每天按質(zhì)按量完成各種常規檢驗工作外,并積極參與醫院各項體檢工作。截止x月中旬,全科自費業(yè)務(wù)收入達到x元,較去年同期增長(cháng)x%,保健收入達到x元,增長(cháng)x%。隨著(zhù)工作量不斷攀升,科室成員提前到崗、推遲下班,認真檢測,保證每天結果按時(shí)發(fā)出,對病人服務(wù)態(tài)度明顯改善;檢驗科的工作量大,環(huán)節多,工作上稍有疏忽便會(huì )造成極大的工作隱患,并會(huì )常常導致臨床醫生的誤診誤治,因此工作人員都嚴格執行查對制度,包括病人的信息、抽血注意事項等,嚴把分析前、中、后的質(zhì)量控制關(guān)。

  2、作好各實(shí)驗儀器的維護和保養工作,對出現各類(lèi)故障,認真研究,積極應對,及時(shí)自行或在工程師遠程指導下解決問(wèn)題,保證我科各類(lèi)儀器的正常運行,從而保證檢驗結果發(fā)出的及時(shí)性。

  3、注重檢驗質(zhì)量,保證檢驗結果的準確性。規范了臨床檢驗室內質(zhì)量控制,同時(shí)積極參加省臨床檢驗中心室間質(zhì)量評價(jià)活動(dòng),在免疫、生化、血液等項目評價(jià)中均取得了良好成績(jì),充分顯示了我科實(shí)驗項目檢測結果的準確性和在各實(shí)驗室間的可比性。

  4、加強與臨床溝通。為更好服務(wù)于患者及臨床,我科室人員積極主動(dòng)與相關(guān)科室進(jìn)行溝通,工作中發(fā)現問(wèn)題,主動(dòng)聯(lián)系相關(guān)科室的醫護人員,積極協(xié)調處理各種工作中出現的問(wèn)題。

  5、科室服務(wù)水平不斷提高,一切工作以檢驗質(zhì)量為核心,避免差錯事故的發(fā)生,堅持要求我科各醫務(wù)人員具有高度的服務(wù)意識,全力搞好以病人為中心的服務(wù)工作。

  6、為了滿(mǎn)足臨床對檢驗項目的'需求,堅持每年都有新項目的開(kāi)展,今年我科新增的檢驗項目是載脂A、載脂B、AFU、D—二聚體、PCT等。

  四、存在的問(wèn)題科室工作人員的工作及學(xué)習積極性有待提升,須不斷增強為患者服務(wù)的思想意識。

  20xx年工作計劃:

  1、我們將繼續按照等級醫院評審的要求認真完成各項工作,工作中嚴格按照操作規程進(jìn)行各種檢驗,按照建立的各種流程進(jìn)行各項工作。

  2、不斷改進(jìn)工作方式,提高工作效率,降低工作成本。

  3、查找出我科現有薄弱環(huán)節,根據實(shí)際情況,加強科室內部學(xué)習,不斷提高我科工作人員對新技術(shù)、新項目的學(xué)習,提高檢驗能力,為臨床提供可靠的檢驗結果。

  4、加強管理加強科室人員責任心及醫德管理,嚴防檢驗工作中醫療差錯事件的發(fā)生;加強職工醫德醫風(fēng)教育,減少患者的投訴,造就一個(gè)良好、和諧的醫患關(guān)系氛圍;進(jìn)一步加強試劑耗材管理,以滿(mǎn)足工作所需,又不至于造成浪費。

  總之,在過(guò)去的一年內,我科取得了不少成績(jì),但仍然存在較多問(wèn)題,在即將到來(lái)的20xx年,我科始終將及時(shí)、準確、可靠作為我們工作的核心和動(dòng)力,始終將提高檢驗服務(wù)質(zhì)量作為我們的生命線(xiàn),以更加旺盛的精力和飽滿(mǎn)的熱情去完成明年的各項工作任務(wù)。

檢驗科個(gè)人工作總結9

  上半年,在醫院領(lǐng)導的大力支持和我們自己不斷努力下,檢驗科發(fā)生了翻天覆地的變化,科室整體搬至新建的醫技大樓,這里實(shí)驗室布局合理,條件舒適。同時(shí)醫院還投入巨資,為我科添置了大量先進(jìn)的檢驗設備,使我們的檢驗水平得到了很大的提升。目前我科的工作條件及儀器設施在本市同級的縣市醫院中首屈一指,我們都為之引以為榮。各種新型儀器的購入,不但能使我科室積極配合臨床開(kāi)展工作,不斷增加新的檢測項目,以滿(mǎn)足臨床診斷的需求,而且給醫院帶來(lái)了經(jīng)濟效益,更重要的是提高了檢驗質(zhì)量,增加了檢驗結果的可靠性,落實(shí)了醫院“以病人為中心,提高服務(wù)能力”的理念。

  在科室全體同志的大力支持配合下,努力學(xué)習、積極工作,轉變管理理念,認真落實(shí)院、科兩級負責制,帶領(lǐng)全科同志發(fā)揚吃苦耐勞、開(kāi)拓創(chuàng )新、勇于進(jìn)取的精神,密切配合醫院改革的步伐,在工作中取得了一定成績(jì),具體如下:

  一、努力完成各項經(jīng)濟指標。

  上半年共完成經(jīng)濟任務(wù)187.5萬(wàn)元,檢查人次37500人次,較去年同期增長(cháng)50%;試劑耗材開(kāi)支349668.8元,占收入的18.7%,較去年同期上升5%。

  二、對病人服務(wù)態(tài)度明顯改善。

  我科門(mén)診每天平均接待病人80人次,工作較為繁瑣而細致,大家都嚴格執行查對制度,包括病人的信息、門(mén)診發(fā)票號、抽血注意事項等,耐心解釋病人的各類(lèi)報告單,嚴把分析前質(zhì)量控制關(guān),病人對我們表現是滿(mǎn)意的。

  三、勞動(dòng)紀律明顯好轉。

  上班一般是提前五分鐘到崗,下班都略有延時(shí),即使碰到晚來(lái)的病人也要做好交接班手續才下班,一改以前遲到、早退陋習。

  四、注重檢驗質(zhì)量,保證檢驗結果的準確性。

  規范了臨床檢驗室內質(zhì)量控制,堅持天天做,同時(shí)積極參加湖北省臨床檢驗中心室間質(zhì)量評價(jià)活動(dòng),在凝血、免疫、生化、血液、尿液、血型鑒定等六個(gè)項目評價(jià)中均取得了優(yōu)異成績(jì),充分顯示了我科實(shí)驗項目檢測結果的準確性和在各實(shí)驗室間的可比性。

  五、加強與臨床溝通。

  上半年我科積極向臨床宣傳開(kāi)展的新項目、新技術(shù),共發(fā)出《檢驗與臨床通訊》4期,配合科教科完成院內各類(lèi)培訓講座3次,同時(shí)科內積極加強自身業(yè)務(wù)培訓學(xué)習,堅持每月集中學(xué)習2次。

  六、積極開(kāi)展院感監測工作。

  從4月份起,每月對醫院各臨床科室進(jìn)行空氣、物表、醫護人員手、消毒液及無(wú)菌物品等標本進(jìn)行了監測,嚴格執行無(wú)菌操作,確保每一份監測標本的培養結果真實(shí)有效,其中空氣采樣培養48份,合格率89%;物表采樣培養48份,合格率91.6%;醫護人員手采樣培養45份,合格率95.6%;消毒液及無(wú)菌物品采樣培養45份,合格率100%;共采樣186份,總合格率達90%。

  七、大力提倡成份輸血,確保臨床用血安全。

  上半年輸血科用全血3800ml,懸浮紅細胞56U,新鮮冰凍血漿150ml,單采血小板4個(gè)治療量,冷沉淀6.25u,普通血漿30755ml,懸浮少白細胞紅細胞741.5U,另外縣中醫院和鄉鎮醫院用紅細胞54.5u,血漿5105ml,成份輸血率達99.92%,同時(shí)嚴格執行輸血前檢查、不規則抗體篩查、血型鑒定及交叉配血等實(shí)驗的操作規程,嚴格執行并落實(shí)輸血適應癥,未出現一例因輸血引起的差錯事故和醫療糾紛。

  八、建立并實(shí)施了急診檢驗制度和危急值報告制度。

  做到及時(shí)通知、及時(shí)報告、及時(shí)溝通,為病人的臨床診斷提供了強有力的證據,并贏(yíng)得了診治時(shí)間。

  九、順利完成了實(shí)驗室信息管理系統(lis)的建設。

  上半年在院領(lǐng)導的大力支持下,檢驗科實(shí)驗室信息管理系統安裝完成啟用,lis的建立為檢驗科的管理和臨床科室溝通提供了極大的便利,提高了工作效率,促進(jìn)了醫、檢、患三方的和諧。

  總之,我科在上半年的工作中雖然取得了一定的成績(jì),但在科室勞動(dòng)紀律、制度建設、成本控制、人情檢查等方面仍然存在一些不盡人意之處,在下半年的工作中我們將努力改進(jìn),取長(cháng)補短,始終將“一切以病人為中心”作為我們工作的核心和動(dòng)力,始終將“提高檢驗服務(wù)質(zhì)量”作為我們的生命線(xiàn),以更加旺盛的精力和飽滿(mǎn)的熱情去完成下半年的各項任務(wù)。

  在局、中心領(lǐng)導的指導下,檢驗科在本年度工作中認真貫徹本中心“嚴肅認真的工作態(tài)度,實(shí)事求是的公正作風(fēng),標準規范的技術(shù)操作,及時(shí)準確的結果報告!钡馁|(zhì)量方針,加強政治理論學(xué)習,樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想,全體科員協(xié)調合作,努力提高自身素質(zhì),與其它業(yè)務(wù)科室密切配合,認真履行職責,對食品污染、食源性疾病、水源性疾病進(jìn)行有效監控,為確保食品安全,預防食物中毒,保障廣大消費者的合法權益提供及時(shí)準確的檢測結果。有計劃、有步驟地完成各項工作任務(wù)和指標,取得了較好的社會(huì )效益和經(jīng)濟效益。

  一、完成工作情況

  截至20xx年x月底,檢驗科人員在中心領(lǐng)導的指導下,合理分工,提高工作效率,圓滿(mǎn)地完成了各業(yè)務(wù)科室的檢測任務(wù)。檢驗科在年度中完成的工作任務(wù)情況如下:

  1、五大衛生樣品類(lèi)完成各類(lèi)從業(yè)人員健康體檢2353人,其中表面抗原陽(yáng)性為43人份,占總體檢人數的4.0%,大三陽(yáng)或小三陽(yáng)為5人份,占總體檢人數的0.4%;從6月份起按衛生部要求從業(yè)人員健康體檢改檢甲型肝炎及戊型肝炎,共檢測1287人份;全部為陰性;公共場(chǎng)所人員梅毒檢測230人份,陽(yáng)性3人,陽(yáng)性率1.3%;ALT全部為正常;糞檢均未檢出目標腸道致病菌。

  因受各種因素影響,至年底,食品樣品僅為49份,食具檢測樣品為3戶(hù)共49份,公共衛生類(lèi)樣品為380份,所檢測食品樣品均為客戶(hù)自行送檢樣品。食品樣品的日漸減少,將增加食品檢驗用儀器的閑置率,對專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的崗位練兵也有很大的不利。

  水質(zhì)樣品檢測173份,除30份為縣水利局末梢水監測外,其它143份為農村集中式或分散式供水水質(zhì)監測。此次農村飲用水檢測中,超標項目多為微生物指標和化學(xué)指標,無(wú)一份水樣毒理學(xué)指標超標。其中以總大腸菌群及糞大腸菌群超標為主,共70份。表明這70處水源地有潛在的水質(zhì)污染源,并可能誘發(fā)相關(guān)的介水傳染病如感染性腹瀉、細菌性痢疾等。建議中心領(lǐng)導以此檢驗結果提請縣里相關(guān)部門(mén)對受污染的水源地給予關(guān)注及處理,以阻斷介水傳染病的發(fā)生可能,并借此提高疾控中心在民眾中的社會(huì )知曉率。碘鹽監測為320份,共有4份鹽樣不合格,合格率為98.75%,不合格樣品均為低于鹽碘衛生限值(鹽碘衛生限值范圍20~50mg/kg),無(wú)非碘食用鹽。

  2、HIV初篩完成自治區4個(gè)專(zhuān)項流調1302人份,其中HIV陽(yáng)性57人份,陽(yáng)性率為4.4%,HCV陽(yáng)性107份,陽(yáng)性率為8.2%,陽(yáng)性率1.8%;完成醫學(xué)隨訪(fǎng)檢測共654人份。TB/HIV共檢測420人份,其中陽(yáng)性9人份,陽(yáng)性率為2.2%;監管場(chǎng)所共檢測299人份,其中陽(yáng)性3人份,陽(yáng)性率為1.0%;VCT人群HIV初篩檢測共403人份,其中陽(yáng)性62人份,陽(yáng)性率為15.4%;臨床送檢標本10人份,陽(yáng)性7人份,陽(yáng)性率為70.0%;血漿站送檢4人份,陽(yáng)性2人份,陽(yáng)性率為50.0%。

  3、食源性疾病項目完成包括生畜肉、生禽肉、熟肉制品、速凍熟熟制米面制品、即食非發(fā)酵性豆制品、鮮凍水產(chǎn)品、生食水產(chǎn)品、嬰幼兒配方米粉、冰激凌、中式?jīng)霭璨、沙拉、鮮榨果汁共12種重點(diǎn)食品監測51份,檢測項目為沙門(mén)氏菌、大腸桿菌O157、單增李斯特菌、大腸菌群、金黃色葡萄球菌、空腸彎曲菌、阪崎腸桿菌、創(chuàng )傷弧菌、副溶血弧菌9個(gè)項目,從51份樣品中檢得目標菌副溶血弧菌可疑菌株4株,阪崎腸桿菌1株,金黃色葡萄球菌1侏,O157:NM1株,陽(yáng)性數占所檢份數的13.7%;大腸菌群檢測17份,其中11份超標,占所檢份數的64.7%。

  4、其它疾控類(lèi)樣品配合其他業(yè)務(wù)科室,對鼠疫監測樣品進(jìn)行分離及檢測,共736份;采集手足口病樣品共34份,危重病人樣品均能及時(shí)上送百色CDC進(jìn)行檢測;參與處理4起突發(fā)性公共衛生事件,共采取6份食品類(lèi)樣品和16份糞便標本進(jìn)行檢測,經(jīng)過(guò)檢驗人員加班加點(diǎn)的檢驗,在剩余飯菜中檢出蠟樣芽胞桿菌及金黃色葡萄球菌各一株,在食用油及剩余菜中檢出桐油,為公共衛生突發(fā)事件的處理提供準確可靠的實(shí)驗室依據。

  5、門(mén)診檢驗肝功檢測126人份,狂犬抗體檢測225人份,三大常規檢測765人份,結核痰涂片758張,其中陽(yáng)性片65片。

  6、質(zhì)量控制按年初工作計劃,堅持對微生物室、理化室、HIV初篩室進(jìn)行日常檢測工作質(zhì)量控制,在日常檢測中,通過(guò)空白實(shí)驗、平行雙樣實(shí)驗、加標回收實(shí)驗等方法控制分析誤差,每季度進(jìn)行一次無(wú)菌室監測,確保檢測工作的`質(zhì)量和檢測結果的可靠性。年初參加全國碘鹽實(shí)驗室組織的室間質(zhì)控,并按時(shí)上報檢測結果。6月份參加20xx年食源性致病菌監測工作質(zhì)量控制考核,成績(jì)?yōu)楹细瘛?/p>

  7.檢驗儀器的維護對科室內所有儀器進(jìn)行日常維護和保養,及時(shí)發(fā)現儀器故障并排除,確保檢測儀器的正常運行。

  8、科室人員業(yè)務(wù)學(xué)習全年科室共有16人次參加市、區級業(yè)務(wù)培訓。

  二、存在問(wèn)題

  1.檢驗科現有檢驗人員6人,全部為初級級稱(chēng),承擔的工作又多,無(wú)法對新檢驗方法、新檢驗項目進(jìn)行研究和探討,致使本中心檢驗技術(shù)無(wú)新突破,造成檢驗人員對所檢項目知而不專(zhuān),無(wú)法開(kāi)展新的檢測項目及對應做項目進(jìn)行擴項。

  2.食品樣品的日漸減少,將增加食品檢驗用儀器的閑置率,對專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的崗位練兵也有很大的不利。食品安全關(guān)乎個(gè)人性命,關(guān)乎家庭幸福。近年來(lái),隨著(zhù)不良商販在各個(gè)領(lǐng)域制造、販賣(mài)假冒偽劣之風(fēng)的盛行,令食品安全問(wèn)題遭遇到從未有過(guò)的挑戰。疾控中心實(shí)驗室應加強崗位練兵,培養復合型人才,才能在應急工作中做到迅速反應、先發(fā)制人,為食品安全工作提供最強有力的技術(shù)支撐。

  三、今后工作設想

  1、相應增加檢驗檢測人員,加強原有檢測人員業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓。按現有人員配置狀況,檢驗科人員已呈斷層狀態(tài),全部為同一階梯的檢驗師,無(wú)新人員充入。檢驗工作為一項技術(shù)性能較高的工作,要培養一個(gè)能真正獨立操作的人員至少需要三年時(shí)間。對一個(gè)擔負全縣三十幾萬(wàn)民眾的疾病預防和控制的機構來(lái)說(shuō),不管是社會(huì )效益還是經(jīng)濟效益,實(shí)驗室檢測在其中都占舉足輕重的地位。在市場(chǎng)高度發(fā)展的今天,食品原料不斷更新,新的疾病、新的食品污染物也不斷出現,就相應要求實(shí)驗室檢測能力也相應更新及提高,這也是增強實(shí)驗室的市場(chǎng)競爭能力及疾病預防控制機構經(jīng)濟發(fā)展和自身生存的需求,所以在條件許可情況下應首要引進(jìn)高素質(zhì)、高技能的檢驗人才。

  2、如果條件許可,檢驗人員應多參加市、區級的各種檢驗技術(shù)培訓,吸取各種新開(kāi)發(fā)的檢驗方法,不斷提高我中心的檢驗技術(shù),使我中心的檢驗水平走在同級CDC的前沿,為我縣的疾病預防控制工作提供強有力的技術(shù)支撐及在源頭上遏制食源性疾病的發(fā)生,確保我縣區內人民群眾的飲食安全。逐步提高我中心的檢測能力及在各行業(yè)中的知名度。

  總之,在今后的工作中,檢驗科全體人員均應堅持原則,充分發(fā)揮工作的主觀(guān)能動(dòng)性,樹(shù)立工作的危機感與緊迫感,加強職業(yè)道德修養,不斷提高檢測人員的綜合素質(zhì)及檢測技術(shù),提高工作水平,確保檢測質(zhì)量的科學(xué)性、公正性和有效性。

檢驗科個(gè)人工作總結10

  20xx年參加工作,一直于我院檢驗科工作。秉承“質(zhì)量第一、服務(wù)臨床”的理念,堅持以病人為中心,高質(zhì)量、高效率地為臨床提供快速、準確的診斷依據,踏踏實(shí)實(shí),勤奮工作。尤其近幾年來(lái),我對自己的工作有很多的思考和感受,在這里作簡(jiǎn)單的陳述:

  一、政冶思想方面:

  認真學(xué)習黨的各項方針政策,法律、法規,領(lǐng)會(huì )上級部門(mén)重大會(huì )議精神,在政治上、思想上始終同黨同組織保持一致,保證在實(shí)踐工作上不偏離正確的軌道。幾年來(lái),自己不斷加強思想道德和業(yè)務(wù)技能的學(xué)習,提高工作的責任心,工作嚴謹負責,勤勤懇懇,任勞任怨,積極配合主任的工作,不計較個(gè)人得失,加班加點(diǎn)按質(zhì)按量完成任務(wù)。始終堅持以病人為中心,服務(wù)臨床的思想,急病人與臨床之所急。嚴格遵守危急值報告制度,及時(shí)與臨床醫生聯(lián)系,提供有利的診斷依據。在完成臨床檢驗工作的同時(shí),還承擔本科室進(jìn)修與實(shí)習生的實(shí)習帶教工作,堅持以理論聯(lián)系實(shí)際,做到學(xué)以致用。

  二、工作學(xué)習方面:

  本人不僅具有較高的`政治思想水平,同時(shí)也具有很強的業(yè)務(wù)學(xué)習和工作能力。面對專(zhuān)業(yè)知識的日新月異,更加注重專(zhuān)業(yè)知識和新技術(shù)的學(xué)習。每年訂閱《中華檢驗醫學(xué)雜志》《臨床檢驗雜志》《檢驗醫學(xué)》經(jīng)常上網(wǎng)瀏覽;《中華流行病學(xué)雜志》《中華醫院感染雜志》《中國抗生素雜志》《臨床輸血與檢驗》《中國實(shí)驗診斷學(xué)雜志》等相關(guān)專(zhuān)業(yè)雜志;同時(shí)特別關(guān)注《中華檢驗醫學(xué)雜志》開(kāi)設的“繼續教育園地”攔目學(xué)習;參加各種提高培訓班、學(xué)術(shù)交流會(huì )。

  20xx年參加研討會(huì );20xx年5月參加培訓班。7月被當選為XX市醫學(xué)會(huì )第二屆檢驗專(zhuān)業(yè)委員。為了更進(jìn)一步提高自己的綜合素質(zhì),除在業(yè)務(wù)技術(shù)方面努力學(xué)習外,也加強相關(guān)知識英語(yǔ)與計算機應用知識的學(xué)習。XX年參加了自學(xué)[衛生事業(yè)管理]本科的學(xué)習,今年年底畢業(yè)。從中學(xué)習了許多管理方面的知識,獲益匪淺。

  三、道德品質(zhì)方

 。ㄒ唬┯谐钥嗄蛣、默默無(wú)聞的敬業(yè)精神我來(lái)自農村,深深懂得“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來(lái)”的道理。上中學(xué)時(shí),生活的艱苦及一直步行于十幾里之外的學(xué)校,磨礪了我吃苦耐勞,鍥而不舍的品質(zhì)性格。參加工作后,一直與血、尿、便、細菌、病毒打交道,雖然有點(diǎn)臟、苦、累,但我從未為自己選擇的專(zhuān)業(yè)而后悔。使我自豪的是為臨床醫生提供了科學(xué)翔實(shí)的診斷依據。特別是為呼吸科、重癥監護室、康復科等提供的藥敏試驗報告取得了非常好的治療效果,得到了信任和好評。

 。ǘ┯袊烙诼杉、誠信為本、樂(lè )觀(guān)向上的優(yōu)良品質(zhì)我信奉誠實(shí)待人、嚴于律己的處世之道。以感恩的心面對世界;以包容的心和諧自他;以分享的心回報大眾。從未與同事產(chǎn)生過(guò)矛盾糾紛。我自知還有許多缺點(diǎn),但我是一個(gè)修正主義者,時(shí)刻在完善自己。

  四、今后的工作計劃

  今有幸被當選為檢驗科副主任,今后的工作,不僅在業(yè)務(wù)上,而且在管理工作中,也要提高自己的水平。在院長(cháng)的領(lǐng)導下,配合好主任,努力把我院檢驗科帶入良好的學(xué)習氛圍,進(jìn)一步提高檢驗技術(shù)質(zhì)量,早日使我院檢驗科各專(zhuān)業(yè)實(shí)驗室,通過(guò)ISO15189實(shí)驗室質(zhì)量管理體系的認可,建立與國際接軌的質(zhì)量體系,更好地為臨床各科室服務(wù)。

  加強與臨床科室的聯(lián)系,開(kāi)展臨床需要,特異性較強的檢驗項目,增加科室經(jīng)濟效益;激發(fā)科室每一個(gè)人員的積極性,為科室的發(fā)展獻計獻策,將檢驗科建設成團結向上的一流科室,為醫院發(fā)展貢獻自己一份微薄之力,等到退休回首時(shí)無(wú)遺憾。

檢驗科個(gè)人工作總結11

  20××年檢驗科在各位院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,全體工作人員共同努力,樹(shù)立新的管理理念,加強綜合素質(zhì)學(xué)習提高,提升檢驗科形象,已完成全年工作目標及任務(wù),F將20××全年工作總結如下:

  一、檢驗科在人員少,工作壓力大的狀況下,努力完成日常檢驗工作及各類(lèi)檢驗儀器的每日校準,質(zhì)控,定標等工作,確保檢驗結果的準確。在質(zhì)量管理方面,在認真做好每一天的室內質(zhì)控同時(shí),用心參加省內室間質(zhì)控。從而保證了每一天檢驗工作的準確性。

  二、檢驗科全體工作人員始終持續用心,勤懇,節約的工作作風(fēng),在保證結果準確及提高經(jīng)濟效益的.前提下,能省則省,絕不因為怕麻煩,而把能刷干凈在用的一次性耗材扔掉,比如:血凝試驗,一次性耗材血凝杯很貴,一箱的價(jià)格是一萬(wàn)元,一個(gè)月用大半箱,耗材就近一萬(wàn)元,刷洗后再用也不影響結果,從而降低了成本,避免了浪費。讓節約成為一種習慣!

  三、檢驗科堅持“急病人所急,想病人所想,檢驗質(zhì)量重于泰山”為服務(wù)宗旨,熱情對待來(lái)每一位來(lái)我院的患者。也做到了從標本理解、檢驗項目統計、檢驗結果、危急值上報、報告單發(fā)放、標本處理等各個(gè)環(huán)節的質(zhì)量管理及記錄建立。對工作中發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)糾正,以謹慎的工作態(tài)度對待每一個(gè)待檢標本,處理好工作中遇到的疑難結果,確保發(fā)出的每份檢驗報告的準確性。為臨床帶給準確可靠的診斷依據。

  四、檢驗科每一位員工都嚴格遵守院里及科里制定的各項,上班不遲到,不早退,不串崗,不曠工,不干私活,科里堅持一周一次業(yè)務(wù)學(xué)習,月底考核。大家平時(shí)也十分注意各種知識的學(xué)習和積累,不斷的提高綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作潛力,一年來(lái)無(wú)醫療差錯的發(fā)生。

  五、今年檢驗科新開(kāi)展檢驗項目9項,包括糖化血清蛋白,心肌損傷系列,凝血四項,電解質(zhì)分析。院里還投巨資為檢驗科新增了4臺大型檢驗儀器,包括日本東芝全自動(dòng)生化分析儀,日本希森美康全自動(dòng)血液分析儀,德國美創(chuàng )全自動(dòng)血凝儀及全自動(dòng)電解質(zhì)分析儀,極大的增加了檢驗科檢測范圍,提高了檢驗科的整體服務(wù)質(zhì)量。同時(shí)也給醫院創(chuàng )造了可觀(guān)的收益。20××年1月份—11月份檢驗科共創(chuàng )經(jīng)濟效益187萬(wàn)余元,共檢驗項目96170項。我們科在即不要求增加人員,又不影響日常工作的狀況下,發(fā)揚吃苦耐勞精神,保質(zhì)保量的完成了全年的檢驗工作。

  六、20××年工作計劃:

  1、明年我們科要高度重視提高員工綜合素質(zhì),業(yè)務(wù)潛力,操作技能,服務(wù)理念。

  2、繼續發(fā)揚節約傳統觀(guān)念,把耗材試劑成本降到最低。

  3、充分發(fā)揮新進(jìn)進(jìn)口儀器的功效,確保檢驗結果準確可靠,提高我院檢驗科在市里各大醫院檢驗上的知名度。

  4、加強與臨床的溝通,期望能建立與臨床科間的協(xié)調會(huì )議機制。

  20××年即將過(guò)去,20××年也款款向我們走來(lái),我們科在新的一年里會(huì )發(fā)揚優(yōu)勢,改正不足,在努力做好領(lǐng)導交代的各項工作任務(wù)的同時(shí)做到自己滿(mǎn)意,醫生滿(mǎn)意,病人滿(mǎn)意,請領(lǐng)導放心!我們全科必須以一個(gè)全新的精神面貌,爭取在新的一年里再上一個(gè)新臺階!

檢驗科個(gè)人工作總結12

  20xx年積極參加醫院的各項政治活動(dòng)和業(yè)務(wù)學(xué)習,提高自身思想認識和服務(wù)技能,提高檢驗隊伍素質(zhì),樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想,想病人之所想,急病人之所急,圍繞醫院發(fā)展大局,積極開(kāi)展各項工作,認真完成了醫院下達的各項工作任務(wù),F將20xx年的檢驗科工作情景總結如下:

  一、工作完成情景

  1、截止x月底,全科業(yè)務(wù)收入到達xxx余萬(wàn)元,較去年同期增長(cháng)xx%,隨著(zhù)標本量不斷攀升,科室成員提前到崗,認真檢測,保證每一天結果按時(shí)發(fā)出。

  2、作好各實(shí)驗儀器的維護和保養工作,對出現各類(lèi)故障,認真研究積極應對及時(shí)自行解決,既保證了我科各類(lèi)儀器的正常運行,又為醫院節省了維修成本。

  3、對病人服務(wù)態(tài)度明顯改善,我科門(mén)診每一天平均接待病人xxx余人次,工作較為繁瑣,大家都嚴格執行查對制度,包括病人的信息、門(mén)診發(fā)票號、抽血注意事項等,耐心解釋病人的各類(lèi)報告單,嚴把分析前質(zhì)量控制關(guān)。

  4、時(shí)積極參加省臨床檢驗中心室間質(zhì)量評價(jià)活動(dòng),在免疫、生化、血液、尿液等六個(gè)項目評價(jià)中均取得了良好成績(jì),充分顯示了我科實(shí)驗項目檢測結果的.準確性和在各實(shí)驗室間的可比性。

  5、加強與臨床溝通。年初與人民醫院臨床檢驗中心達成協(xié)議,我科室生化項目交與該檢驗中心進(jìn)行檢測,此協(xié)議不僅僅解決了病人的看病難,同時(shí)極大的提高了檢驗結果的準確性。自該工作開(kāi)展以來(lái),中心的生化檢驗項目增加了不少,我們科室工作量也增加不少。對于新增項目標本的采集、注意事項、報告時(shí)間等積極向臨床宣傳,同時(shí)科內積極加強自身業(yè)務(wù)培訓學(xué)習,堅持每月集中學(xué)習1次。

  6、科室服務(wù)水平不斷提高。一切工作以檢驗質(zhì)量為核心,避免差錯事故的發(fā)生,堅持要求我科各醫務(wù)人員具有高度的服務(wù)意識,全力搞好以病人為中心的服務(wù)工作。針對群眾提出的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,結合科室實(shí)際情景認真加以研究和解決,贏(yíng)得了病人的信賴(lài),年內無(wú)醫療事故發(fā)生。

  二、存在的問(wèn)題

  1、科室人員結構不盡合理,科學(xué)分工難以實(shí)現。

  2、個(gè)別專(zhuān)業(yè)的設備落后,嚴重影響實(shí)驗結果的準確性和及時(shí)性。

  3、新建立lis系統,個(gè)別功能還不夠熟悉,信息管理員不在時(shí)很難自行解決。

  4、科室的管理制度過(guò)于陳舊,跟不上時(shí)代發(fā)展。

  5、成員進(jìn)修機會(huì )較少,業(yè)務(wù)素質(zhì)有待提高。

  20xx年我們將努力改善,取長(cháng)補短,始終將“一切以病人為中心”作為我們工作的核心和動(dòng)力,始終將“提高檢驗服務(wù)質(zhì)量”作為我們的生命線(xiàn),以更加旺盛的精力和飽滿(mǎn)的熱情去完成明年的各項任務(wù)。

檢驗科個(gè)人工作總結13

  20xx年度本人在醫院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,在科室全體同志的大力支持配合下,努力學(xué)習、用心工作,轉變管理理念,認真落實(shí)院、科兩級負責制,帶領(lǐng)全科同志發(fā)揚吃苦耐勞、開(kāi)拓創(chuàng )新、勇于進(jìn)取的精神,密切配合醫院改革的步伐,在工作中取得了必須的成績(jì),也存在必須問(wèn)題,F小結如下:

  1、模范遵守院規院紀,服從領(lǐng)導,透明管理。堅持政治理論學(xué)習與業(yè)務(wù)學(xué)習相結合,緊跟時(shí)代步伐,把握時(shí)代脈搏,牢固樹(shù)立服務(wù)意識,大局意識,用心投身醫院和科室的改革,勇于實(shí)踐,敢于勝利。發(fā)揚奉獻精神,在科室人員減少,任務(wù)增加的狀況下,調動(dòng)科室全體同志精誠協(xié)作,牢固樹(shù)立“院興我榮、院衰我恥”的思想,不計個(gè)人得失,確保了年度任務(wù)的超額完成。

  2、以學(xué)習促管理,以管理促效益,以效益促發(fā)展。正確處理科室與醫院、科室同事之間的關(guān)系。引導科室全體同志正確樹(shù)立個(gè)人的世界觀(guān)、價(jià)值觀(guān)、人生觀(guān)。應對新形勢、新機遇、新挑戰,能夠清醒地認識到強練內功才是生存之道,因此在工作之余努力學(xué)習專(zhuān)業(yè)理論知識,解決業(yè)務(wù)上的疑難問(wèn)題。作為一名管理者,在追求自身素質(zhì)提高的同時(shí),更高的追求是科室全體素質(zhì)的全面提高。

  3、自覺(jué)遵守院規院紀和科室的有關(guān)規章制度,上班不遲到、不早退,工作用心主動(dòng),認真負責,為了工作加班加點(diǎn)是經(jīng)常的事,但從沒(méi)有向醫院提過(guò)非分要求,也從未報過(guò)一個(gè)加班。在科室管理上,時(shí)刻嚴格要求自己,率先垂范,要求其他同志做到的自己首先做到,要求別人不做的,自己堅決不做。團結科室同志,用心協(xié)作,全面完成了醫院下達的各項任務(wù)。

  4、以技術(shù)革新為著(zhù)力點(diǎn),促進(jìn)科室任務(wù)超額完成。

  1、20xx年度,根據新形勢制定了科室績(jì)效工資分配方案,充分調動(dòng)了科室人員的工作用心性,全體同志集思廣益,挖潛提效,根據我院的具體狀況,新開(kāi)展了幽門(mén)螺旋桿菌抗體檢測、torch、rh血型鑒定、血流變檢測等15個(gè)新項目,服務(wù)了臨床、方便了病人、提高了科室檢查潛力和個(gè)人技能,增加了創(chuàng )收,取得了兩個(gè)禮貌的.同步增長(cháng)和社會(huì )效益與經(jīng)濟效益的雙豐收。

  2、順利完成了實(shí)驗室信息管理系統的建設。20xx年,在院領(lǐng)導的大力支持下,檢驗科實(shí)驗室信息管理系統安裝完成啟用,lis的建立為檢驗科的管理和與臨床科室的溝通帶給了極大地便利,提高了工作效率,促進(jìn)了醫、檢、患三方的和諧。

  3、超額完成了全年的醫療任務(wù)。20xx年度,科室完成常規總診次兩萬(wàn)余人次;經(jīng)濟創(chuàng )收xx萬(wàn)余元;為醫保體檢、合療體檢約x萬(wàn)余人次,實(shí)現經(jīng)濟創(chuàng )收x萬(wàn)元;零星體檢xx余人次,創(chuàng )收xx00余元;20xx度全年創(chuàng )收x萬(wàn)余元;全年為醫院創(chuàng )效近x萬(wàn);取得了突破性的可喜成績(jì)。

  5、存在問(wèn)題。盡管在20xx年取得了必須的成績(jì),但在科室勞動(dòng)紀律、制度建設、成本控制、人情檢查等方面仍然存在一些不盡如人意之處,在20xx年的工作中將努力改善,爭取在20xx年取得更好的成績(jì)。

檢驗科個(gè)人工作總結14

  在20xx年既將結束之既,我們對本年度工作進(jìn)行了認真總結。從失敗中總結經(jīng)驗。查漏補缺,爭取在醫院領(lǐng)導的大力支持和我們的努力下,使我們的工作將在新的一年更上一層樓。

  第一:本年度在執行以往工作制度的同時(shí),又增加了細菌,免疫等生物實(shí)驗室安全制度。并積極開(kāi)展了院感監測工作,每月對醫院各科室進(jìn)行空氣,物表,醫護人員手,消毒液及無(wú)菌物品等標本進(jìn)行監測,嚴格執行無(wú)菌操作,確保每一份監測標本的培養結果真實(shí)有效。

  第二:在質(zhì)量管理方面,在認真做好每天的室內質(zhì)控同時(shí),積極參加省內室間質(zhì)控。從而保證了每天檢驗工作的準確性。

  第三:本年度下半年,我們將各室的布局進(jìn)行了調整。使工作布局基本合理。增加了洗眼器,腳踏式垃圾桶,內置高壓鍋,運行標志等。達到生物安全實(shí)驗室的標準。

  第四:本年度未發(fā)生因檢驗結果而引發(fā)的醫療事故。

  第五:嚴格執行了危急值報告制度,為臨床提供了及時(shí)的參考依據。

  第六:在科室管理細節上,尤其在下半年,借助醫院創(chuàng )建二級乙等醫院之際,補充和完善了很多管理制度和登記。

  第七:在醫德規范方面本年度科室的整體素質(zhì)有了很大提高,未發(fā)生延誤病人,慢待病人和病人吵架事件。

  第八:在勞動(dòng)紀律方面,科室比較松散?剖覙I(yè)務(wù)學(xué)習氣氛不濃,培訓不足,業(yè)務(wù)開(kāi)展局限,與臨床溝通不足,這些是我科存在的很大問(wèn)題,也是我們今后改進(jìn)的方向。

  通過(guò)以上總結,我們感覺(jué)今年的工作比往年有了進(jìn)步與提高,各項工作更加完善了,但同時(shí)也發(fā)現了管理上存在的不足之處,我們將在20xx年繼續保持成績(jì)、改進(jìn)不足,使我們的工作更上一層樓。

  光陰似箭,日月如梭,一年一度的工作接近尾聲,在20xx年里,我嚴格按照檢驗技術(shù)操作規程操作,嚴防差錯事故,工作上認真做好本職工作,保持良好的工作面貌,對待病人主動(dòng)、耐心。堅持以“關(guān)愛(ài)服務(wù),以人為本”的服務(wù)理念,病人的需要是我們服務(wù)的范圍,病人的滿(mǎn)意是我們服務(wù)的標準,病人的感動(dòng)是我們追求的目標,優(yōu)質(zhì)服務(wù)是永無(wú)止境。

  今年在醫院領(lǐng)導和科主任的正確指導下,檢驗科同志齊心協(xié)力,樹(shù)立高度的事業(yè)心和責任心,在工作上積極主動(dòng),不斷解放思想,更新觀(guān)念,圍繞科室工作性質(zhì),圍繞醫院中心工作準備通過(guò)等級醫院評審,求真務(wù)實(shí),踏實(shí)苦干,不斷提高醫療質(zhì)量、保障醫療安全、提高全科素質(zhì)。嚴格要求自己,在科主任的帶領(lǐng)下、全體同事的協(xié)助下,保質(zhì)保量的完成了各種檢驗工作和任務(wù)。

  今年的二甲評審于其說(shuō)是一次二甲醫院的創(chuàng )建工作,那還不如說(shuō)是一次深刻學(xué)習機會(huì ),在這次創(chuàng )建過(guò)程中我們學(xué)會(huì )如何做好科室的醫療質(zhì)量、安全;怎樣把各項制度職責運用到實(shí)際工作中。為二級甲等醫院評審做了積極大量的工作。

  今年參加全省臨床檢驗室間質(zhì)量評價(jià)活動(dòng),血凝項目的質(zhì)控評價(jià)均達到質(zhì)量與安全指標要求成績(jì)。充分顯示了我科實(shí)驗項目檢測結果的`準確性和在各實(shí)驗室間的可比性。全面執行室內質(zhì)量控制,保持資料完備。作好各實(shí)驗儀器的維護和保養工作。

  今年在全面建設醫院管理信息系統,讓醫生及時(shí)全面了解患者的各種診療信息,為快速準確診斷奠定良好基礎;檢驗科提高了檢驗結果的準確及時(shí)性。同時(shí),也能把醫生護士各種可能的差錯降到最低,達到醫療質(zhì)量化。優(yōu)化就醫流程,及時(shí)支付和結算,逐步實(shí)現無(wú)紙化,最終達到多方受益。

  個(gè)人還是存在著(zhù)很多不足,以后努力克服,以便更好的勝任工作。只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業(yè)務(wù),才能更好適應工作崗位。只有主動(dòng)融入集體,處理好各方面的關(guān)系,才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。只有樹(shù)立服務(wù)意識,加強溝通協(xié)調,才能把工作做好。與同事的交流,與同事做好溝通,解決工作上的情緒問(wèn)題,在工作中正確認識自己。在學(xué)習上,積極參加醫院、科室的各種業(yè)務(wù)學(xué)習,順利完成了各類(lèi)學(xué)分。查看業(yè)務(wù)相關(guān)書(shū)籍、論文。加強自身綜合素質(zhì),取長(cháng)補短,努力提高工作能力。

  展望20xx年,我一定以更加嚴謹的態(tài)度、飽滿(mǎn)的熱情投入到工作去,不斷學(xué)習,不斷完善,克服不足。爭取做出更優(yōu)異的成績(jì)。

檢驗科個(gè)人工作總結15

  20xx年過(guò)去了,充滿(mǎn)希望的20年向我們走來(lái)。一年來(lái),在醫院領(lǐng)導和主任的正確領(lǐng)導下,在同事的幫助下,我們圍繞醫院中心,結合科室的工作特點(diǎn),樹(shù)立高度的敬業(yè)精神和責任感,積極工作,求真務(wù)實(shí),不斷提高醫療質(zhì)量,確保醫療安全,提高全科質(zhì)量,積極配合主任做好臨床實(shí)驗室的各項工作。工作取得了一些成績(jì),但也存在一些問(wèn)題?偨Y如下:

  一,思想政治方面

  積極要求進(jìn)步,認真學(xué)習黨的方針政策,樹(shù)立和堅持正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān),積極參加醫院的各種政治活動(dòng)和業(yè)務(wù)學(xué)習。堅持政治理論學(xué)習和專(zhuān)業(yè)學(xué)習相結合,提高自身思想認識和服務(wù)技能,牢固樹(shù)立服務(wù)意識和大局意識,勇于實(shí)踐和創(chuàng )新。樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想,想患者所想,操心患者所想,圍繞我院改革發(fā)展大局,認真完成醫院下達的各項任務(wù)。為人正派,不嚼舌根,不做小報告,不隨意評論上級決策。顧全大局,與同事相處融洽,無(wú)論在工作還是生活中,都互相關(guān)心,互相幫助。

  二、醫德與醫療質(zhì)量

  有很強的敬業(yè)精神和責任心,對待每一個(gè)來(lái)檢查的病人,能夠“操心病人要什么,想病人想什么”,全心全意為病人服務(wù)。勤奮,始終保持積極的工作作風(fēng)和勤奮精神。對于不符合檢驗質(zhì)量的樣品,要求患者重新保存,并與患者說(shuō)明原因,取得患者認可。嚴格組織紀律觀(guān)念,做到早上班、晚下班、不遲到、早退或值班。不存在收受患者餐費、紅包、禮品、回扣的現象,不存在醫療事故。工作中發(fā)現的問(wèn)題可以及時(shí)糾正和糾正,隨時(shí)與各部門(mén)保持聯(lián)系,發(fā)現患者標本保存有問(wèn)題兩次,并及時(shí)通知相關(guān)部門(mén),要求再次保存標本進(jìn)行檢查,避免錯誤和事故。在工作中,注重各種知識的學(xué)習和積累,堅持獨立思考和大膽實(shí)踐,不斷提高綜合素質(zhì)和工作能力。為人誠實(shí),心胸開(kāi)闊,堅持追求高標準,高效率,嚴格要求。業(yè)務(wù)能力相對較強,能夠勝任自己的工作,敬業(yè)。

  三.商務(wù)工作和學(xué)習

  積極參加醫院和科室組織的各種業(yè)務(wù)學(xué)習,通過(guò)學(xué)習和復習加強自身素質(zhì)的提高。我能很好的端正自己的學(xué)習態(tài)度,從不抱怨,也不累。在業(yè)務(wù)工作中,認真履行科里的各項規章制度,嚴格遵守各項檢查操作的操作規程。認真負責地對待工作,始終以謹慎的工作態(tài)度對待每一個(gè)被檢查的`標本,認真處理工作中遇到的疑難問(wèn)題。如果檢測結果與臨床診斷不符,應在第一時(shí)間向老師報告,堅持復查,保證檢測報告的準確性,及時(shí)與臨床醫生聯(lián)系,提供有利的診斷依據。嚴格遵守危急值報告制度,及時(shí)通知臨床醫生或患者,為患者的診斷和治療爭取時(shí)間。努力工作,保質(zhì)保量完成領(lǐng)導交給的任務(wù)。

  面對新形勢、新機遇、新挑戰,我們可以清醒地認識到,強化內功是生存之道。因此,我們應該在工作之余努力學(xué)習專(zhuān)業(yè)理論知識,積極參加各種學(xué)習講座

  只注意認真做好自己的工作,不為領(lǐng)導分憂(yōu),幫助同事。有時(shí)候工作不夠細致,有急躁,沒(méi)有足夠的開(kāi)拓創(chuàng )新。在總結成績(jì)的同時(shí),我覺(jué)得自己在以下幾個(gè)方面做的還不夠:放松了這幾年的學(xué)習,強調了明年職稱(chēng)考試的問(wèn)題,放松了思想改造。有時(shí)候工作忙的時(shí)候會(huì )表現出不耐煩,給工作帶來(lái)一些負面影響。你考慮的不夠細致,工作不夠嚴謹。在新的一年里,我一定要高度重視實(shí)踐和理論學(xué)習,進(jìn)一步堅定理想信念,發(fā)揚理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng),在工作中解決實(shí)際問(wèn)題的同時(shí)學(xué)習、總結、提高,爭取學(xué)習質(zhì)量的新提高?偸翘幪幙吹阶约旱牟蛔,繼續發(fā)揚自己的優(yōu)點(diǎn),改正自己的缺點(diǎn)。

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