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試用期工作計劃(集錦15篇)
光陰迅速,一眨眼就過(guò)去了,很快就要開(kāi)展新的工作了,讓我們對今后的工作做個(gè)計劃吧。想學(xué)習擬定計劃卻不知道該請教誰(shuí)?以下是小編幫大家整理的試用期工作計劃,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
試用期工作計劃1
一、萌芽階段
在這期間,因為大學(xué)才畢業(yè)剛入這行很多事情都不會(huì )做,課本上學(xué)的東西用到實(shí)際上來(lái)才知道是一些理論上的知識,跟實(shí)際工作根本接不上軌,在開(kāi)始幾天我很迷茫不知道自己應該做些什么。
二、遵章守紀,自我約束
堅決遵守公司規定,遵守公司員工守則,做到不遲到不早退,尊重公司領(lǐng)導一切安排,和同事搞好關(guān)系。自我約束要做到不該問(wèn)的`事不要問(wèn),不該管的事不要管,要多做事少說(shuō)話(huà),一切以公司的利益為主。
三、放松心情,愉快工作
在工作中不要給自己太大的壓力,只要認真準時(shí)的完成工作任務(wù),認真處理好自己份內的事,認真聽(tīng)從公司領(lǐng)導安排,把自己手頭上的工作做到“今日事,今日畢”,在空閑時(shí)間多學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識,近一步加深和鞏固。多學(xué)習別人怎么做,多請教同事,放松心情才能使自己在這一年中工作能力有更大更快的提高。我相信在新的一年,新的工作狀態(tài),新的事物放在我面前,我一定會(huì )做得更好,更細心,更完美。
試用期工作計劃2
如果今年對x來(lái)講是培訓、整改、練兵,明年就是執行、標準、打仗,按部就班,應對一個(gè)又一個(gè)的高峰。為完成提前進(jìn)入第一集團軍的任務(wù)指標,我們責無(wú)旁貸。具體工作安排如下:
一、繼續嚴格管控干支線(xiàn)班車(chē)時(shí)效,確?旒酚身槙,監督、引導轄區內網(wǎng)點(diǎn)健康有序發(fā)展。
二、繼續嚴抓分撥的操作質(zhì)量及形象建設,做好員工儲備及培訓工作,教育大家盡職、盡責、盡心、盡力,對快件負責,不管出現再大困難,絕不延誤快件中轉。
三、對轄區內網(wǎng)點(diǎn)及時(shí)開(kāi)會(huì )培訓,傳達總部指令,及解決運作過(guò)程中出現的問(wèn)題,確保幫助每個(gè)網(wǎng)點(diǎn)健康發(fā)展。
四、x分撥根據航空貨量計劃開(kāi)通航空口岸的運作,為網(wǎng)點(diǎn)業(yè)務(wù)量快速增長(cháng),實(shí)現航空陸運兩條腿走路提供保障。
五、根據貨量情況有總部調度中心路由規劃中心協(xié)助開(kāi)通淮安—濰坊—x的干線(xiàn)班車(chē)。進(jìn)一步打通吉林地區至山東華東的路由,實(shí)現x快遞更快、更好的發(fā)展。
六、庫房?jì)人奚徇w移計劃。因今年5萬(wàn)票快件庫房已經(jīng)出現操作預警,為保障明年旺季哪能夠提供更好的中轉場(chǎng)地,請工程部協(xié)助規劃x分撥宿舍遷移規劃。
七、合理建議及調整吉林省內二三線(xiàn)城市路由,進(jìn)一步擴大24小時(shí)派送區域,總部協(xié)助合理調整沈陽(yáng)、大連、哈爾濱(包含黑龍江地區內支線(xiàn)班車(chē)鋪設調整)進(jìn)一步提升東北區域整體實(shí)力,為xxxx年x快遞跨越式發(fā)展,打下堅實(shí)的.基礎。
我們做為x的一份子,遠在邊疆,深知自己肩負的責任和使命,自己的一言一行都代表著(zhù)總部的形象,自己的一舉一動(dòng)都關(guān)乎總部及各方面的利益平衡,始終堅持總部給出的指導方針打造強勢服務(wù)性的總部,執行過(guò)程中做到靈活運用,在牽扯總部的利益決不讓步的前提下盡努力為網(wǎng)點(diǎn)服務(wù),相信天道酬勤、人道酬誠,相信付出就有收獲,相信我們在以奚董為首英明決策團隊帶領(lǐng)下,xxx年注定更加輝煌。藍圖已繪,戰鼓已響,我們定會(huì )堅持原則,不斷學(xué)習,爭取在中轉體系打敗同行,提高服務(wù)質(zhì)量,減輕遺失、破損、延誤數據,做到盡心盡責圖總部發(fā)展,全心全意為網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)。讓我們以飽滿(mǎn)的工作激情,迎接xxx的到來(lái),堅信x鐵軍定不負重托,勇往直前,迎來(lái)更加輝煌燦爛的明天。
試用期工作計劃3
如果公司能給我一個(gè)全新的工作機會(huì ),我希望在我的試用期間能按照下面計劃執行:
第一階段首先,學(xué)習公司的各項規章制度,了解產(chǎn)品知識,在部門(mén)經(jīng)理的指導下熟悉市場(chǎng)銷(xiāo)售情況,這大概需要花費x個(gè)星期的`時(shí)間。
第二階段接下來(lái)的時(shí)間,我希望在公司領(lǐng)導的指導下,對市場(chǎng)中的同類(lèi)競爭產(chǎn)品進(jìn)行市場(chǎng)調研,了解競爭對手的銷(xiāo)售情況和銷(xiāo)售政策。為配合公司開(kāi)發(fā)醫院做準備。
第三階段經(jīng)過(guò)前期市場(chǎng)調研,有目的的選擇x—x家醫院作為主要開(kāi)發(fā)對象。其中包括省腫瘤醫院、省人民醫院院等。對這些醫院的藥劑科、腫瘤科、分管院長(cháng)等作為重點(diǎn)拜訪(fǎng)對象。了解他們主要人員的興趣、愛(ài)好,聯(lián)系電話(huà)和家庭地址,為進(jìn)一步深入拜訪(fǎng)做準備。這大概需要花費x個(gè)星期的時(shí)間。
第四階段對各個(gè)科室的重點(diǎn)人物加大拜訪(fǎng)力度,每星期保持x—x次的拜訪(fǎng)頻率。在公司的支持下,逐步打通各個(gè)進(jìn)藥環(huán)節,爭取在試用期的第x個(gè)月開(kāi)發(fā)x家醫院。
第五階段對已開(kāi)發(fā)的醫院,加強宣傳力度,提高銷(xiāo)售量。同時(shí),繼續加大開(kāi)發(fā)力度,希望第x個(gè)月能開(kāi)發(fā)x家重點(diǎn)醫院。
試用期工作計劃4
兩個(gè)月試用期已經(jīng)過(guò)去,我對自己所從事的出納工作已經(jīng)比較熟悉,也能勝任這項工作。以前在會(huì )計師事務(wù)所做業(yè)務(wù)助理工作時(shí),對出納的工作情況比較了解。而且在這兩個(gè)月里,我在公司*總和*會(huì )計的領(lǐng)導下,在公司同仁的幫助下,在新的崗位中,我對本公司經(jīng)營(yíng)模式和管理制度有了全新的認識和深入的學(xué)習,F對本職工作總結如下:
一、一個(gè)人面對新的城市、新的工作,一切都將是新開(kāi)始,都有一個(gè)從生疏到熟悉及精通的過(guò)程,萬(wàn)事開(kāi)頭難,一個(gè)良好的心態(tài)——虛心的、積極的心態(tài)是干好一切工作的根本。剛開(kāi)始的幾天是關(guān)鍵,于是我努力把自己的心態(tài)調整到最佳,以適應新的環(huán)境、應對新的工作挑戰。
二、在這期間,在財務(wù)和內勤上我作了如下具體工作。
1、嚴格按照財務(wù)制度的要求,辦理費用報銷(xiāo),現金、支票的收付業(yè)務(wù)。
2、每月第八個(gè)工作日按時(shí)作好單位職工的薪金發(fā)放。
3、及時(shí)登記現金、銀行存款日記帳。月末編制出納報告單。
4、填寫(xiě)稅務(wù)申報表。
5、完成財務(wù)負責人交待的工作。
經(jīng)過(guò)兩個(gè)月的試用期,我在工作也取得了一些成效。出納工作看似簡(jiǎn)單,做起來(lái)卻難,以前的工作經(jīng)驗對我從事新的`工作有一定的幫助,但很多事情還需要重新認識和體會(huì ),學(xué)習和實(shí)踐相互融合才能產(chǎn)出成果,成績(jì)的取得離不開(kāi)單位領(lǐng)導的耐心教誨和無(wú)形的身教,離不開(kāi)公司同仁的關(guān)心和支持。
三、要作好出納工作絕不可以用“輕松”來(lái)形容,絕非“雕蟲(chóng)小技”,它是經(jīng)濟工作的第一線(xiàn),財務(wù)收支的關(guān)口,在公司的經(jīng)營(yíng)管理中占有重要的地位。作為一個(gè)合格的出納,必須具備以下的基本要求:
一.學(xué)習、了解和掌握政策法規和公司制度,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和知識技能。
二.學(xué)會(huì )制訂本職崗位工作內部控制制度,發(fā)揮財務(wù)控制、監督的作用。
三.出納人員要恪守良好的職業(yè)道德。四.出納人員要有較強的安全意識,現金、有價(jià)證券、票據、各種印鑒,既要有內部的保管分工,各負其責,并相互牽制。四.很好的溝通能力。特別是和工商、稅務(wù)、社保等單位的外聯(lián)溝通能力。當然,在今后的工作中除了恪守以上的基本四點(diǎn)外,我還要不斷的努力學(xué)習國家出臺的新的財經(jīng)法律法規和先進(jìn)的企業(yè)管理制度,以適應不斷變化的社會(huì )環(huán)境和今后公司開(kāi)展的工作。
試用期工作計劃5
尊敬的公司領(lǐng)導:
20xx年,即將臨近年末,作為大學(xué)剛畢業(yè)實(shí)習期間的我進(jìn)入公司到目前為止已經(jīng)有兩個(gè)多月了的時(shí)間了,在這兩個(gè)多月的時(shí)間里,我學(xué)到了很多關(guān)于房地產(chǎn)的知識,也涉及了很多以前沒(méi)涉及到的事物,在公司領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下,通過(guò)自身的不懈努力,我已經(jīng)逐漸適應了公司的生活與工作環(huán)境,對工作也逐漸進(jìn)入了狀態(tài)。在這段過(guò)程中,我想分三個(gè)階段來(lái)總我這段時(shí)間的工作。
(一)20xx年試用期工作總
l.萌芽階段(11月23日—12月23日)。
在這期間,因為大學(xué)才畢業(yè)剛入這行很多事情都不會(huì )做,課本上學(xué)的東西用到實(shí)際上來(lái)才知道是一些理論上的知識,跟實(shí)際工作根本接不上軌,在開(kāi)始幾天我很迷茫不知道自己應該做些什么,上班的第二天叫我應用word辦公文件做一些關(guān)于土地上的工作,而我跟本不會(huì ),我很緊張,我便請教于同事加上自己慢慢摸索,慢慢學(xué)會(huì )做,很快我會(huì )應用一些簡(jiǎn)單的word辦公軟件,開(kāi)始一步一步的深入學(xué)習,我慢慢接觸整理成都市土地供應和土地成交的工作,同時(shí)也在跟蹤一些大的項目?jì)?yōu)惠政策,后面開(kāi)始著(zhù)手于政策統計工作,和安徽省六安市的商品房預售統計,六安土地市場(chǎng)統計,六安月報工作等。
當然了,在這期間,我工作出錯的幾率也很高,特別是在有些事情的處理上,缺乏一定的靈活性,對有些事情考慮得不夠周全,做事也不細心,或者說(shuō)跟本不知道自己出錯的地方在哪里,因為很多地方不懂當自己做錯了的時(shí)候,也不知道出錯的原因,出錯的地方,每次把寫(xiě)的文件報告交上去時(shí),同事給我指出很多錯誤,比如word辦公文件的格式有很多錯誤的地方,比如踩盤(pán)時(shí)有很多重點(diǎn)的地方我沒(méi)有關(guān)注,沒(méi)有認真記錄,比如在寫(xiě)月報的時(shí)候圖片格式應該怎么放。很多很多細節上的問(wèn)題我都做得不好,同事給我指出錯誤的地方我都默默記在心中,記住下一次不要再有同樣的錯誤出現。
2.初長(cháng)階段(12月23日—1月23日)。
在這期間,經(jīng)過(guò)了前一個(gè)月的認真學(xué)習,經(jīng)過(guò)公司同事的耐心教導,我基本掌握了一些簡(jiǎn)單的word辦公軟件的應用,同時(shí)也掌握了自己的工作流程和工作性質(zhì),在我的日記本上我列出來(lái)了每天要做的事情,每周要完成的工作,同時(shí)也熟悉了自己的工作時(shí)間流程,知道自己在某個(gè)時(shí)間段應該做什么樣的工作,知道在這一周時(shí)間里我應該把那些工作完成,而且要認真的完成,認真學(xué)習房地產(chǎn)基礎知識,認真貫徹落實(shí)領(lǐng)導安排下來(lái)的工作任務(wù)和工作計劃。工作的同時(shí)我逐漸發(fā)現了自己的幾大問(wèn)題,工作效率不能提高,寫(xiě)東西的時(shí)候不能很快的完成,雖然在每次應當交報告的時(shí)候我按時(shí)交上去了,但是離自己的想象完成速度時(shí)間還有一段距離,我想應該提早一天就完成的工作,每次臨近上交的時(shí)候才能完成,這一點(diǎn)以后要改正。完成的質(zhì)量也有待提高,每次交上去的工作報告同事都會(huì )指出一些細節上的問(wèn)題,所以在以后的慢慢學(xué)習與成長(cháng)中我會(huì )盡快改正這個(gè)兩個(gè)缺點(diǎn)。堅決做到有問(wèn)題就改,有錯就認,不懂要問(wèn),不會(huì )多做。
3.漸長(cháng)階段(1月23日—至今)。
經(jīng)過(guò)兩個(gè)多月的工作學(xué)習,我為自己是本公司的一員而感到榮幸,盡管是實(shí)習階段的也好。在剛來(lái)公司的前幾天里,因為陌生我很多問(wèn)題不懂又不敢多問(wèn)同事,因為剛進(jìn)入社會(huì )工作在人際關(guān)系方面自己也沒(méi)得準,不敢多打擾同事的工作,慢慢的熟悉了這里的工作環(huán)境開(kāi)始發(fā)現這里的每個(gè)同事都是那么的熱心幫助人,耐心教導我,讓我從一個(gè)剛畢業(yè)的學(xué)生很快的熟悉工作上的事,讓我知道我應該做什么樣的工作,不會(huì )的我應該怎樣做,不懂就多問(wèn)同事,在這里工作這么久我心情很愉快,領(lǐng)導們都很關(guān)心我,領(lǐng)導們都沒(méi)有當領(lǐng)導的架子和同事們都保持一個(gè)融洽的工作環(huán)境,而這讓我在工作上沒(méi)有緊張的.心里!安欢鸵獑(wèn),不要悶在心里”,這是一位同事告訴我的,他說(shuō)如果我在工作中遇到問(wèn)題就多跟他們交流,多向他們匯報工作的困難程度,很多工作經(jīng)驗上的問(wèn)題可以多向他們請教,這讓我很感動(dòng),我很感謝這些同事們。感謝他們對我的教導,對我問(wèn)問(wèn)題的耐心,使我很快的能適應和熟悉這份工作。
(二)20xx年工作計劃
在過(guò)去忙忙碌碌的20xx年我們迎來(lái)嶄新的20xx年,20xx年對我來(lái)說(shuō)是一個(gè)學(xué)習的一年,是人生又一個(gè)起點(diǎn),從今年開(kāi)始我也正式的步入社會(huì ),迎來(lái)自己人生的另一個(gè)開(kāi)端,在這一年中我對自己的工作計劃有如下安排:
1.堅持學(xué)習,提高能力
對于一個(gè)剛畢業(yè)的學(xué)生來(lái)說(shuō),沒(méi)有比學(xué)習更重要的事情了,在未來(lái)的一年里我要堅持學(xué)習,堅持學(xué)習房地產(chǎn)基本知識,深入了解房地產(chǎn)專(zhuān)業(yè)工作,要做到多看,多想,多做,多問(wèn)來(lái)提高自己的學(xué)習以及工作能力。全面提高自己的實(shí)踐能力,使自己能充分勝任這份工作。
2.履行職責,盡心盡力
堅持履行工作上的職責責,堅持做好領(lǐng)導下達每一項工作,在日常工作中一定要保質(zhì)保量的完成自己分內的事情,領(lǐng)導下達的工作任務(wù)要無(wú)條件的答應,不能有拖延或者怕困難而不做的思想存在,每項工作都要盡心盡力的完成,要把公司的利益放在第一位,為公司某更大的福利。
3.遵章守紀,自我約
堅決遵守公司規定,遵守公司員工守則,做到不遲到不早退,尊重公司領(lǐng)導一切安排,和同事搞好關(guān)系。自我約要做到不該問(wèn)的事不要問(wèn),不該管的事不要管,要多做事少說(shuō)話(huà),一切以公司的利益為主。
4.放松心情,愉快工作
在工作中不要給自己太大的壓力,只要認真準時(shí)的完成工作任務(wù),認真處理好自己份內的事,認真聽(tīng)從公司領(lǐng)導安排,把自己手頭上的工作做到“今日事,今日畢”,在空閑時(shí)間多學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識,近一步加深和鞏固。多學(xué)習別人怎么做,多請教同事,放松心情才能使自己在這一年中工作能力有更大更快的提高。我相信在新的一年,新的工作狀態(tài),新的事物放在我面前,我一定會(huì )做得更好,更細心,更完美。
試用期工作計劃6
在這段實(shí)習期中可以說(shuō)是有喜也有憂(yōu)。喜的是和同事們工作相處中,自己從學(xué)生慢慢轉變?yōu)橐粋(gè)社會(huì )人,自身實(shí)踐經(jīng)驗、工作能力得到提高。憂(yōu)的是自己還有許多方面有待于提高。
通過(guò)這三個(gè)月學(xué)習與工作,從中熟悉了公司以及有關(guān)工作的基本情況,了解外聯(lián)部的重要工作內容與職責,對新公司的注冊流程有了一個(gè)具體的了解,同時(shí)也對公司年檢做了初步的.接觸。三個(gè)月內,在領(lǐng)導的協(xié)助下,完成了幾家公司的注冊及組織機構代碼證的年檢工作。在工作中我也出現了一些小的差錯和問(wèn)題,例如工作中沒(méi)有充分領(lǐng)會(huì )領(lǐng)導的意圖,獨斷專(zhuān)行,忽視公司的工作流程等等,這些都是由于工作態(tài)度和細節決定的。
三個(gè)月里,喜悅伴著(zhù)汗水,成功伴著(zhù)艱辛,遺憾激勵奮斗。今后工作時(shí)間我一定要在部門(mén)領(lǐng)導的帶領(lǐng)下倍加努力,不斷學(xué)習、虛心學(xué)習,嚴格要求自己,較全面地提高自己,為公司貢獻出自己的一份力!
試用期工作計劃7
轉眼之間,我已經(jīng)順利的通過(guò)了公司的試用期,成為了公司的一名正式的員工。在這幾個(gè)月的工作中,我也學(xué)到了很多的東西,我認為我的能力完全可以讓我做好這份工作。在開(kāi)始我的下一階段的工作之前,我認為我需要做好一個(gè)工作計劃,讓我能夠更好的開(kāi)展工作,把工作做得更好。
一、做好日工作總結和工作計劃
在試用期的時(shí)候,為了更好的、更直觀(guān)的看到自己的進(jìn)步,我每天都會(huì )做好當天的工作計劃和工作總結。做好工作計劃,能夠讓我更好分配好當天的工作時(shí)間,有計劃的進(jìn)行工作,不會(huì )出現做完一個(gè)工作之后不知道下一步要做什么的情況。這樣能夠提高我的工作效率,最大化的利用工作時(shí)間。在我剛剛上班的那幾天,我因為不知道下一步要做什么浪費了很多的時(shí)間,所以現在我就能夠很好的避免這種情況的發(fā)生了。做好工作總結,就可以讓我知道自己當天都做了些什么,做得怎么樣,讓自己從中找到不足,之后改正。
二、做好周工作計劃和工作總結
每周都對自己本周的工作進(jìn)行總結,看看自己這一周都做了些什么工作,有沒(méi)有什么不足的地方,同時(shí)也總結一下自己這一周的收獲,讓自己每周都可以進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。同時(shí)做好下周的工作安排跟計劃,按照計劃有序的展開(kāi)工作,可以節約很多的時(shí)間。
三、做好月工作計劃和工作總結
每個(gè)月底做一個(gè)當月的工作總結,總結自己的不足與收獲,在下個(gè)月改變不足的地方,把自己做的好的地方繼續保持下去,這樣才能夠把工作做得更好。同時(shí)做好下個(gè)月的工作計劃,保證下個(gè)月的工作有序進(jìn)行。
四、做好工作反思
想要進(jìn)步的'更快一點(diǎn),就需要每天都進(jìn)行工作反思。因為當天你可能還記得自己做的不好的地方,但過(guò)了一天之后就可能記不清了,所以就需要當天做好工作反思。主要就是反思自己做得不好的地方和不夠好的地方,在之后的工作中把這些點(diǎn)做得更好。
五、繼續學(xué)習
雖然我現在已經(jīng)順利的通過(guò)了試用期,對我的工作也非常的了解和熟練了,但我認為自己還沒(méi)有做到能力范圍內的最好,我還有進(jìn)步的空間。在之后的工作中,我會(huì )多向那些做得好的同事學(xué)習,讓自己把工作做得更好。
雖然做總結和計劃會(huì )讓我多花很多的休息時(shí)間,但能夠讓我更加高效的利用上班的時(shí)間,所以我覺(jué)得還是值得的。我以后一定會(huì )做得更好。
試用期工作計劃8
試用期是指用人單位對新招收的勞動(dòng)者的工作能力、綜合素質(zhì)等情況進(jìn)行考核的期限,是勞動(dòng)合同的先行部分,也是決定勞動(dòng)者能否被錄用的考察期。下面是有公司試用期員工工作計劃,歡迎參閱。
1、在前任主管的協(xié)助及指導下,從3月17日至3月24日完成了《xxx之友》3期第2批及1&2期第4批共計96240本的計劃、資源組織、分揀、包裝、發(fā)貨等工作,據此基本了解了物流業(yè)務(wù)流程及接口關(guān)系;
2、從3月24日至4月2日主導完成了學(xué)語(yǔ)文4期第1批共計約45萬(wàn)冊的包轉發(fā)貨任務(wù),并完成了庫房資產(chǎn)的交接清點(diǎn)(含設備、輔料、工具等),以及學(xué)語(yǔ)文20xx年1&2、3期的盤(pán)點(diǎn);
3、從4月3日至6月5期組織完成了學(xué)語(yǔ)文4期第2批、5期、6期、7&8期共計約171。4萬(wàn)冊的接收、入庫、分揀、包裝、發(fā)貨、配送等,每期庫存誤差比例控制在目標范圍內(目標值1‰);
4、在歷史業(yè)務(wù)流程基礎上,同時(shí)在不影響交付質(zhì)量的前提下,對到貨、分揀、包裝、發(fā)貨等部分操作進(jìn)行了改良性的調整,提高了庫存場(chǎng)地的利用率、庫存貨物的周轉率及分揀包裝的工作效率,并降低了錯誤返工率;
5、在信息流方面對前期零散的訂單信息進(jìn)行了模板化整合,減少了信息傳遞的錯誤及散失對業(yè)務(wù)的不良影響,降低了儲運與市場(chǎng)環(huán)節之間反復確認的工作量;同時(shí)對單據核對方式進(jìn)行優(yōu)化,將原先3天完成的工作量縮短為2天。
后續工作策略
1、流程方面:建立并逐步優(yōu)化儲運環(huán)節的計劃、訂單處理、貨物接收、在庫管理、分揀包裝、運輸配送、客戶(hù)服務(wù)管理等業(yè)務(wù)流程,實(shí)現相關(guān)業(yè)務(wù)操作的標準化、規范化、制度化,做到有據可依;
2、人員方面:通過(guò)各種渠道建立臨時(shí)點(diǎn)數人員、臨時(shí)包轉人員的資源池及相關(guān)人員的情況說(shuō)明,并定期維護更新;對內合理實(shí)行崗位輪換制度,減少人員變化對業(yè)務(wù)的影響;
3、物料方面:通過(guò)更加合理地安排發(fā)貨計劃,平衡到貨、包裝、發(fā)貨等之間的步調,減少資源、時(shí)間等方面的沖突,提高包轉合理性、庫存周轉率及整體工作效率;
4、設備方面:建立設備定期保養及維護制度并嚴格落實(shí),提高打包機、叉車(chē)等設備工具的可用率,避免影響正常業(yè)務(wù)開(kāi)展;
5、成本方面:通過(guò)歷史數據分析對比,合理地對包裝方式、運輸方式等進(jìn)行調整,減少打包帶、包裝紙、編織袋等包材及耗材的使用,降低包轉成本;同時(shí)通過(guò)訂單的整合及合理的計劃,提高臨時(shí)人員及設備的'利用率,減少發(fā)貨時(shí)間,從而降低人工成本。
時(shí)間一晃而過(guò),轉眼間試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段實(shí)習期中可以說(shuō)是有喜也有憂(yōu)。喜的是和同事們工作相處中,自己從學(xué)生慢慢轉變?yōu)橐粋(gè)社會(huì )人,自身實(shí)踐經(jīng)驗、工作能力得到提高;憂(yōu)的是自己還有許多方面有待于提高。
通過(guò)這三個(gè)月學(xué)習與工作,從中熟悉了公司以及有關(guān)工作的基本情況,了解外聯(lián)部的重要工作內容與職責,對新公司的注冊流程有了一個(gè)具體的了解,同時(shí)也對公司年檢做了初步的接觸。三個(gè)月內,在領(lǐng)導的協(xié)助下,完成了幾家公司的注冊及組織機構代碼證的年檢工作。在工作中我也出現了一些小的差錯和問(wèn)題,例如工作中沒(méi)有充分領(lǐng)會(huì )領(lǐng)導的意圖,獨斷專(zhuān)行,忽視公司的工作流程等等,這些都是由于工作態(tài)度和細節決定的。
三個(gè)月里,喜悅伴著(zhù)汗水,成功伴著(zhù)艱辛,遺憾激勵奮斗。今后工作時(shí)間我一定要在部門(mén)領(lǐng)導的帶領(lǐng)下倍加努力,不斷學(xué)習、虛心學(xué)習,嚴格要求自己,較全面地提高自己,為公司貢獻出自己的一份力!
試用期工作計劃9
通過(guò)近一年的學(xué)習,除熟悉了各科室的業(yè)務(wù)知識外,我很注意護士職業(yè)形象,在平時(shí)工作中注意文明禮貌服務(wù),堅持文明用語(yǔ),工作時(shí)儀表端莊、著(zhù)裝整潔、發(fā)不過(guò)肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態(tài)度和藹、語(yǔ)言規范。
認真學(xué)習《處理條例》及其法律法規,積極參于醫院組織的處理條例學(xué)習活動(dòng),豐富了法律知識,增強了安全保護意識。在護士長(cháng)積極認真指導下,我在很多方面都有了長(cháng)足的進(jìn)步和提高,平時(shí)堅持參加科室每月一次的業(yè)務(wù)學(xué)習,每周二的晨會(huì ),堅持危重病人護理查房,護理人員三基訓練,在護理部組織的2次技術(shù)操作考試中,均取得優(yōu)異的成績(jì)。
在一年的工作中,能始終堅持愛(ài)崗敬業(yè),貫徹“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的.服務(wù)理念,提高了自身素質(zhì)及應急能力。
當然,我身上還存在一些不足有待改進(jìn)。比如,在學(xué)習上,有時(shí)仍有浮躁的情緒,感覺(jué)要學(xué)的東西太多,心浮氣躁,尤其是在遇到挫折時(shí),不能冷靜處理。在工作上,有時(shí)存在著(zhù)標準不高的現象,雖然基本上能履行自己的職責和義務(wù),但是在主動(dòng)性方面還有待于進(jìn)一步提高,這都是我今后需要改進(jìn)和提高的地方。
在即將過(guò)去的一年里,要再次感謝院領(lǐng)導、護士長(cháng)和帶教老師給予的教育、指導、批評和幫助,感謝同事們給予的關(guān)心和支持;仡欉^(guò)去,有許多進(jìn)步和提高,同時(shí)也存在一些不足;展望未來(lái),應當發(fā)揚自身的優(yōu)點(diǎn)與長(cháng)處,克服不足。
試用期工作計劃10
一、招聘工作
1、一線(xiàn)崗位招聘:
對日常招聘崗位進(jìn)行分析,包括:崗位工作內容、任職資格、崗位梳理等方面。對以上這些入職條件進(jìn)行分析后,根據崗位的情況,選擇相應的人群,從而選擇相應的招聘渠道,找到合適的人員。
由于地域的差異,一線(xiàn)員工招聘比我心里預期有很大落差。通過(guò)對人力資源市場(chǎng)進(jìn)行摸底和走訪(fǎng),基本掌握開(kāi)發(fā)區整體用工情況及外來(lái)務(wù)工人員流動(dòng)時(shí)間。 2月份是外來(lái)務(wù)工人員返鄉的高峰期,給我們招聘工作帶來(lái)了很大壓力,針對以上情況我們積極采取措施,調整招聘時(shí)間、擴大招聘范圍,其效果還是比較明顯。
2、科員招聘:
通過(guò)對崗位說(shuō)明書(shū)進(jìn)行理解分析,明確了各崗位工作職責、勝任素質(zhì)等基本要素。結合崗位說(shuō)明書(shū)及實(shí)際崗位要求有針對性的篩選簡(jiǎn)歷,面試注意事項、問(wèn)題維度的掌握,在工作實(shí)踐中摸索經(jīng)驗同時(shí)更要做到“寧缺毋濫”。
2月份各部門(mén)科員缺崗較多,根據缺崗情況積極與用人部門(mén)溝通,及時(shí)補崗,滿(mǎn)足各部門(mén)的`用人需求。相對于一線(xiàn)崗位,科員招聘比較穩定,主要渠道仍是網(wǎng)絡(luò )招聘。
3、校園招聘:
做好充分準備,注重每一個(gè)小細節。 2月份共參加兩次大型雙選會(huì ),讓我感觸很深,招聘的效果體現在你的“功課”做得是否到位。做為招聘專(zhuān)員不僅是企業(yè)的形象、企業(yè)文化的轉播者,而且還要有對應聘者高度負責的態(tài)度,我所提倡的是專(zhuān)業(yè)、專(zhuān)注、專(zhuān)一,這也是我今后工作中努力的目標。
( ) 2月3日參加X(jué)X大學(xué)雙選會(huì )期間,大多數同學(xué)對我司比較熟悉且有很強的認同感,這無(wú)疑證明了我司的影響力。此次共收到應屆本科生簡(jiǎn)歷40份,會(huì )計→26人,人力資源管理→ 4人,經(jīng)過(guò)簡(jiǎn)歷篩選并通知5人(會(huì )計專(zhuān)業(yè))至公司參加專(zhuān)業(yè)筆試,最終確定錄用實(shí)習3人,2人已簽就業(yè)協(xié)議。
(2) 2月23日去XX學(xué)院參加雙選會(huì ),原計劃招聘人數8人,但實(shí)際情況遠超出我們的預期,共招聘6人。高分子材料與工程專(zhuān)業(yè)→6人,精細化學(xué)品生產(chǎn)技術(shù)專(zhuān)業(yè)→人,生物制藥技術(shù)專(zhuān)業(yè)→9人,已簽協(xié)議6人次,并通知于20 x年2月7日至公司報到實(shí)習。
二、部門(mén)常規性工作:
1、日常工作:部分企業(yè)薪資分析報告、每周月招聘數據匯總、一線(xiàn)崗位缺崗情況明細表、20 x年度(截止月25日)用工情況分析、 0~ 2月校園招聘人員名單等基礎數據統計工作。
2、領(lǐng)導安排的臨時(shí)性工作。
三、需要改進(jìn)和提高方面:
1、提高自身的執行力,在取得成績(jì)的同時(shí),不可否認我的執行力還有所欠缺,在以后的工作中建立危機感,做任何事情都給自己定一個(gè)時(shí)間段盡量往前趕,提高自己的執行力及工作效率。
2、加強系統化、結構化意識。完善招聘流程,把每一個(gè)環(huán)節做“細”做“精”,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,提高業(yè)務(wù)水平。
3、增強與用人部門(mén)及員工的溝通工作,完善自己的服務(wù)質(zhì)量。
4、深入學(xué)習人力資源相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識,用扎實(shí)的理論基礎武裝自己,增強分析問(wèn)題解決問(wèn)題的能力,使之更加專(zhuān)業(yè)化。
試用期工作計劃11
一、了解工作內容
首先自己是必須要認真的去了解自己所在的工作崗位的工作內容和要求,這樣自己才能夠知道應該要怎樣做才能夠把自己的工作給做好。在進(jìn)入公司之后如果對自己的工作有什么疑問(wèn)的一定要及時(shí)的去問(wèn)領(lǐng)導或者同事,解決自己的問(wèn)題,這樣才能夠讓我快速的去了解工作崗位的職責和要求。在了解之后一定要把這些東西都記住,需要花時(shí)間去記的就利用自己的休息時(shí)間去記住,不要影響到自己的工作。自己不知道工作一定不要盲目的去做,要去問(wèn)清楚要求和應該怎么做,避免自己因為不清楚犯一些不應該的錯誤。
二、做好工作計劃和總結
做好工作計劃的目的是為了讓自己能夠合理的去安排好上班的時(shí)間,有計劃的進(jìn)行工作,不會(huì )讓自己出現不知道應該要做什么的情況。這樣是能夠讓自己提高工作的效率的,最大化的`去利用好自己的時(shí)間。在剛剛進(jìn)入公司之后肯定是會(huì )手忙腳亂的,所以有一個(gè)計劃的話(huà)是能夠幫助自己去完成工作的,也不會(huì )因為自己沒(méi)有及時(shí)的完成工作而要留下來(lái)加班。做好總結的話(huà)就能夠知道自己是有哪些地方是沒(méi)有做好的,就能夠知道自己之后努力的方向。
三、進(jìn)行每日反思
每天在完成了自己的工作之后應該要進(jìn)行反思,去思考自己應該要怎么去做才能夠更好的去把這個(gè)工作做好,這樣是能夠讓自己在短時(shí)間之內就能夠有很多進(jìn)步的一個(gè)方法。只有進(jìn)行反思才能夠發(fā)現自己做的不好的地方,才能夠有方向的去改變自己,提高自己的能力。
我知道自己現在對這個(gè)工作還不是很了解的,但我想只要自己是努力的在去做自己的工作的,是一定能夠順利的通過(guò)這幾個(gè)月的試用期的。沒(méi)有什么事情是努力的做不到的,只要自己肯花時(shí)間去做,肯用心的去做,我相信是一定能夠做好的。我一定能夠順利的通過(guò)試用期的,我相信我自己是能夠做到的。
試用期工作計劃12
一名超市領(lǐng)班,是一名收銀員,的高了,贏(yíng)得同事們的支持,也夠帶好、管好下面員,我從事收銀員工作久,且一了定的,但的,超市的發(fā)展,對收銀員的工作了新的,學(xué)習,我總能最先電腦操作技術(shù),總能為下面的同志做。
二、了員工的管理、工作領(lǐng)班不算大,但也管著(zhù)一堆人,是信任才讓我擔此重任,,在工作中,我對,是誰(shuí),違紀,決不姑息遷就,正是我能?chē)烙诼梢,大膽管理,在生活中又能無(wú)微不至的關(guān)懷下面的員工.工作中,常聽(tīng)到的主管抱怨工作的繁忙,總有忙不完的事,總有加不完的班,總有挨不完的罵,總有吵不完的架,等等諸多的抱怨。里,粗淺的如何領(lǐng)班。
(1)、能力
領(lǐng)班,你的知識和能力,你的管理職位的提升,能力的性將逐漸;鶎拥闹鞴,個(gè)人的能力將非常的,你要的程度是,能直接你的下屬的實(shí)務(wù)工作,能夠代理你下屬的實(shí)務(wù)工作。能力的來(lái)源無(wú)非是:
1是從書(shū)本,2是從工作。而工作中你需要向你的主管,你的.同事,你的下屬去學(xué)習!安粣u下問(wèn)”是每主管所應具備的。
(2)、管理能力
管理能力領(lǐng)班而言,與能力是應的,當你的職位需要的越多,而言,需要你的管理能力就越少。反之,當你的職位越高,管理能力就越高。管理能力是一項能力,需要你的指揮能力,需要你的決斷能力,需要你的溝通能力,需要你的能力,也需要你的工作分配能力,等等。管理能力書(shū)本,但更多的實(shí)踐,要你的管理能力,需要的反思你的日常工作,用你的腦袋時(shí)常去回顧你的工作,總結你的工作。
(3)、溝通能力
所謂溝通,是指疏通彼此的意見(jiàn)。溝通包括,跨間的溝通,本內的溝通(包括你的下屬你的同事和你的)。公司是整體,你所的是整體中的一分子,會(huì )與,溝通也就必少。溝通的目的誰(shuí)輸誰(shuí)贏(yíng)的,解決,解決的點(diǎn)是公司利益,利益公司利益。內的溝通也要,下屬工作中的,下屬的思想,下屬生活上的,主管你需要和,去,去協(xié)助,去。反之,你的主管,你也要去報告,報告溝通。
(4)、培養下屬的能力
領(lǐng)班,培養下屬是一項的,的工作。你所的有,你要牢記你所的是整體,團隊的力量解決。主管都不愿將事交給下屬去做,理由也很。交給下屬做,要跟他講,講的還不明白,需要重復,還要復核,與其,還做來(lái)得快。但關(guān)鍵的是,發(fā)展下去,你將有永遠有忙不完的事,下屬永遠做你可以的事。讓下屬會(huì )做事,能做事,教會(huì )下屬做事,是主管的職責。的強弱,主管能力的強弱,下屬工作的強弱。綿羊可以一群獅子輕易地去打敗獅子的一群綿羊,主管,職責要將下屬訓練成獅子,而不需要將獅子。
(5)工作判斷能力
所謂工作能力,個(gè)人,本質(zhì)上工作的判斷能力,工作都非常的。培養人的判斷能力,要有率直的心胸,說(shuō)是要有的道德品質(zhì),工作判斷的基礎,的對錯,有的判斷,明辨是非。,你所從事的工作,是大事,小事,該做,該如何做,該由誰(shuí)做,主管,應該有清晰的判斷,說(shuō)是決斷。其實(shí)工作的判斷能力是上述四項能力的,主管能力的體現是其工作判斷能力的體現。
(6)、學(xué)習能力
當今的社會(huì )是學(xué)習型的社會(huì ),當今的企業(yè)也是學(xué)習型的企業(yè),人也是學(xué)習型的主體。學(xué)習分兩種,書(shū)本學(xué)習,實(shí)踐學(xué)習,兩者應交替。你不停的學(xué)習,你的、更快的進(jìn)步,跟上趕上社會(huì )的發(fā)展。社會(huì )的,要完全的去學(xué)習,視學(xué)習為習慣,為生活的常態(tài)。學(xué)習應該是的,的,管理的,經(jīng)營(yíng)的,生活的,休閑的,各樣,學(xué)習。未來(lái)人與人的競爭,你的能力怎樣,的能力怎樣?你學(xué)習怎樣,的學(xué)習是你未來(lái)競爭的。
(7)、職業(yè)道德
但丁有話(huà):智慧的缺陷可以用道德彌補,但道德的缺陷用智慧去彌補。工作中人,是員工,主管,職業(yè)道德是位的。這就好比人而言,健康、財富、地位、愛(ài)情等都要,但健康是“1”,的“0”,只要“1”(健康)的,個(gè)人的意義無(wú)限大。職業(yè)道德工作而言,“1”,的職業(yè)道德的,上述的六種能力才有的意義,公司而言,才是合格之人才。職業(yè)道德不等同于對企業(yè)的向心力,但員工,主管。公司的好與不好,職位的高低,薪水的,對職業(yè)的,是的素養,人發(fā)展的根基!白龊蜕凶茬姟,只要你在公司,好好的去撞鐘人的看法,要領(lǐng)班,要做的事還。我堅信話(huà):師傅領(lǐng)進(jìn)門(mén),修行靠個(gè)人。的,個(gè)人,都要靠去感悟,將的的東西。
都非常尊重我,都管理,一年,的工作了經(jīng)理的肯定。
三、安排好收銀員值班、換班工作
收銀員的工作不累,但得細心,收銀員都的心態(tài)和旺盛的精力。,在給幾名員工作排班時(shí),我挖空心思,既要讓怍銀員休息好,又超市的工作,還要照顧好她們的特殊。
試用期工作計劃13
一、經(jīng)濟發(fā)展快速增長(cháng),綜合實(shí)力上新臺階。
1、經(jīng)濟指標取得新突破。一年來(lái),不斷加快經(jīng)濟結構的調整,經(jīng)濟發(fā)展步伐加快,各項經(jīng)濟指標均超額完成。
20xx年1—12月份完成規模工業(yè)總產(chǎn)值5。6億元,占全年任務(wù)的102%;城鎮以上固定資產(chǎn)投資完成8。7億元,占全年任務(wù)的116%;稅收收入完成335萬(wàn)元,占全年任務(wù)的100%;社會(huì )消費品零售總額完成37000萬(wàn)元,完成102%。
2、招商引資取得新成果。一年來(lái),狠抓招商引資,出臺招商引資鼓勵辦法,對企業(yè)實(shí)行全過(guò)程服務(wù),招商引資取得新成效,共招商引資7家企業(yè),主要引進(jìn)xxxxxxxx生態(tài)農業(yè)有限公司富硒紅茶加工項目,總投資1。2億元,茶葉日生產(chǎn)量為1500斤,每年可為當地茶農增收300萬(wàn)元;引進(jìn)xxxx縣xxxx之春農業(yè)發(fā)展有限公司,投資2300萬(wàn)元實(shí)施果蔬種植、生態(tài)旅游開(kāi)發(fā)等項目,目前已完成富硒水稻的種植;引進(jìn)xxxx縣霞發(fā)農業(yè)發(fā)展有限公司,投資5500萬(wàn)元建成40畝富硒草莓和番茄種植基地。目前全鎮初步形成了以富硒產(chǎn)業(yè)為主導的產(chǎn)業(yè)帶。
3、現代農業(yè)取得新成效。一年來(lái),堅持實(shí)施“生態(tài)立鎮,產(chǎn)業(yè)帶動(dòng)”戰略,狠抓富硒現代特色農業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展,實(shí)現了“一個(gè)主導產(chǎn)業(yè),一項特色產(chǎn)業(yè),一批產(chǎn)業(yè)基地”的格局。
一是盤(pán)活土地資源。發(fā)揮山區富硒優(yōu)勢,將農戶(hù)的土地集中起來(lái),采取租賃、轉包等形式,引進(jìn)企業(yè)發(fā)展設施現代農業(yè),累計已流轉土地800多畝。
二是初步形成富硒產(chǎn)業(yè)。創(chuàng )建“一村一品”示范村,建立了陳洋坑“蕎頭蔥”基地、xxxx青椒種植基地、xxxx葡萄采摘園、中坑富硒水稻種植基地、陳坑富硒臺灣水果園、新婁子草莓采摘園等6個(gè)特色產(chǎn)業(yè)基地,不斷加大富硒品牌宣傳力度。
三是強化技術(shù)支撐。積極協(xié)調農業(yè)部門(mén)專(zhuān)家進(jìn)行技術(shù)指導,嫁接荔枝新品種“大丁香”,完成600畝低端品種荔枝園整體改造,完成110畝發(fā)展林下經(jīng)濟種植山藥、生姜等種植規劃。
二、民生項目建設持續增強,城鄉面貌煥然一新。
1、集鎮規劃逐步完善。一年來(lái),我鎮緊緊圍繞建設山區中心集鎮這個(gè)目標,按照“高起點(diǎn)規劃,高標準建設,高水平管理”的要求,充分發(fā)揮小城鎮的集聚效應,提高服務(wù)功能和承載能力,堅持一張藍圖干到底,20xx年完成集鎮新區概念性規劃、控制性詳細規劃以及全鎮10個(gè)行政村的規劃設計;20xx年投入120萬(wàn)元完成xxxx新區控制性詳細規劃及鎮區總體規劃及xxxx村富美鄉村規劃;20xx年完成紅花嶺富硒生態(tài)工貿園區總體規劃設計,使我鎮集鎮建設發(fā)展規劃更加科學(xué)合理。共累計投資1100多萬(wàn)打造出一個(gè)xxxx村新農村建設示范點(diǎn)樣板,對該村主干道兩旁實(shí)施立面改造,并配套綠化、亮化、美化工程,建設一批農民公園,建立衛生長(cháng)效機制等制度,以此樣板引領(lǐng)和帶動(dòng)各村發(fā)展?偼顿Y1600萬(wàn)元建設占地20畝,9棟95間安置房的xxxx嶺下溪省級地質(zhì)災害點(diǎn)新村項目,并完成了小區綠化、硬化、排污排水等基礎配套設施,目前已全部搬遷順利入住。同時(shí)以五通宮、鎮龍庵、xxxx學(xué)堂、龍山書(shū)社為主線(xiàn)的文化長(cháng)廊建設正有序推進(jìn)。
2、城鄉環(huán)境明顯提升。一年來(lái),累計投入1000多萬(wàn)元完善鎮區環(huán)境衛生管理機制,建設垃圾中轉站,成立專(zhuān)門(mén)垃圾清運隊伍,負責詔平線(xiàn)的衛生整潔,做到日清日運。重點(diǎn)路段并向社會(huì )公開(kāi)招投標,實(shí)行市場(chǎng)化管理。各村也相應成立衛生隊,建立衛生長(cháng)效機制,鎮區環(huán)境衛生、村容村貌煥然一新。同時(shí)按照縣委、縣政府關(guān)于開(kāi)展打擊“兩違”、城鄉環(huán)境衛生整治、水環(huán)境綜合整治等“三個(gè)專(zhuān)項整治行動(dòng)”的.總體部署,統一思想、精心組織,全力推進(jìn)全鎮整治工作,拆除主干道“兩違”建筑,清理溪池溝渠,依法拆除沿溪牛蛙養殖場(chǎng),取得良好社會(huì )效果;投資140萬(wàn)元對鎮區主干道沿街50間店面進(jìn)行全面改造及實(shí)施強弱電下地工程,打造成為“精品一條街”;投資160萬(wàn)元對xxxx片區、xxxx小學(xué)和xxxx村主干道實(shí)施綠化工程,并設立籬笆護欄,種植重陽(yáng)木、火焰木等各類(lèi)綠化樹(shù)木。大大提升宜居環(huán)境建設,美化凈化了xxxx人居環(huán)境。
3、基礎設施日臻完備。一年來(lái),以鎮村每年干成干好幾件事為抓手,狠抓民生項目建設,投資1600萬(wàn)元的全長(cháng)3公里的詔平線(xiàn)xxxx段拓寬改造工程,并完成了綠化、亮化、美化等配套工程,20xx年投入使用;投資530萬(wàn)元的全長(cháng)1。6公里、寬10米的xxxx富民路建設工程并完成了綠化、亮化配套工程;投資150萬(wàn)元安裝的xxxx主干道、xxxx小區、五通豐田洋至五通宮段LED路燈和大橋夜景工程,鎮區各主要干道全部實(shí)現亮化;投資1131萬(wàn)元的集鎮安全飲水工程鋪設管道15公里,完成3座水廠(chǎng)建設,解決了全鎮4萬(wàn)多了安全飲水問(wèn)題;投資280萬(wàn)元的xxxx段護岸及鎮龍庵公園,完成護岸加固和村民活動(dòng)場(chǎng)所建設;總投資200萬(wàn)元的江濱路建設工程已完成路面設計工作;總投資500萬(wàn)元的省道大橋至xxxx中學(xué)段立面改造項目已完工投入使用;投資500萬(wàn)元的坡改梯項目工程已修建6公里機耕路和排水溝,完成坡改梯700畝;投資1700多萬(wàn)的水土保持司下流域和坑河流域治理項目已完工驗收投入使用;投資1000多萬(wàn)的小農水項目正加快進(jìn)度,改造32公里灌溉渠道,有效解決4800畝耕地的灌溉問(wèn)題。
三、社會(huì )事業(yè)全面發(fā)展,人民福祉不斷增強。
1、教育事業(yè)煥然一新。一年來(lái),建設全鎮總面積14500平方米的1個(gè)初級中學(xué)、11所完小的校安工程建設全部竣工投用,校園圍墻、校園綠化、學(xué)校大門(mén)等校安工程配套設施不斷完善,20xxxxxx中學(xué)首次設立高中教學(xué)點(diǎn),我鎮投入150多萬(wàn)元實(shí)施xxxx中學(xué)校園硬環(huán)境改造工程;投資160萬(wàn)元的紹興小學(xué)、xxxx小學(xué)幼兒園項目建設。每年教師節撥出8至10萬(wàn)元用于獎學(xué)助教,全鎮尊師重教的氛圍濃厚,教育教學(xué)質(zhì)量大幅度提升,20xx年,被xxxx一中初中部和高中部錄取的學(xué)生人數實(shí)現新突破。xxxx中學(xué)榮獲“xxxx市教育教學(xué)質(zhì)量先進(jìn)!睒s譽(yù)稱(chēng)號。
2、文體事業(yè)蓬勃發(fā)展。20xx年投資100萬(wàn)元建成省級農民體育健身活動(dòng)中心;“農家書(shū)屋”實(shí)現10個(gè)行政村全覆蓋,相繼建成五通村五通園、xxxx村農民活動(dòng)廣場(chǎng);坑河村下坑頭農民公園、坑河公園、金環(huán)寶塔公園;xxxx村xxxx公園、xxxx公園;xxxx村朝陽(yáng)公園、莊頭公園、鎮xxxx公園;華河公園;xxxx村紹興樓秋千公園等12座公園;整修五通宮、鎮龍庵、龍山巖、xxxx學(xué)堂等文物單位,同時(shí)在xxxx中學(xué)成功舉辦xxxx鎮首屆職工運動(dòng)會(huì )暨中小學(xué)生運動(dòng)會(huì )、xxxx鎮暨懷恩教育集團慶元旦迎新聯(lián)歡會(huì ),休閑活動(dòng)場(chǎng)所遍地開(kāi)花,公益文化、群眾性文體活動(dòng)得到進(jìn)一步推動(dòng)和發(fā)展。
3、衛計工作不斷加強。完成xxxx村、坑河村、xxxx村、xxxx村4個(gè)村的基層衛生所室標準化建設。全鎮23家衛生所室全部獲得執業(yè)許可證,其中16家完成信息化建設并開(kāi)通投入使用,群眾在村衛生所室即可完成新農合報銷(xiāo),今年新農合參合率再達100%。計生工作仍以抓好綜合治理“三高”為出發(fā)點(diǎn),強化責任,狠抓工作落實(shí)。不斷深化宣傳教育力度,多次開(kāi)展“提倡婚育新風(fēng)尚”宣傳服務(wù)活動(dòng),發(fā)揮人口家庭服務(wù)中心等基礎宣傳陣地的作用,以點(diǎn)帶面,逐步轉變群眾落后的婚育觀(guān)念;嚴格依法行政,文明執法。自去年以來(lái),查處“兩非”案件2例,申請法院強制征收社會(huì )撫養費2例,實(shí)現零的突破,計劃生育工作逐漸步入良性循環(huán)。
4、保障體系更趨健全。
一是全面深入精準扶貧。舉全鎮之力,對全鎮扶貧戶(hù)區分因病、因災、因學(xué)、缺項目等致貧原因進(jìn)行建檔立卡,建立一戶(hù)一策工作底冊和扶貧手冊,實(shí)行領(lǐng)導、干部、村兩委包戶(hù)責任制度,明確幫扶責任人,制定幫扶計劃,確保按照時(shí)間節點(diǎn)完成扶貧任務(wù)。
二是完善救助體系。成立了xxxx慈善分會(huì ),建立鎮慈善幫扶基金,“慈善一日捐”當日籌集善款12。11萬(wàn)元。扎實(shí)開(kāi)展新型農村養老保險工作,累計參保9046人,參保率98。67%,續保率93。54%,發(fā)放60歲以上城鄉居民基礎養老金70多萬(wàn)元,享受人員4026個(gè)。
5、其他事業(yè)有新進(jìn)步。充分發(fā)揮黨委總攬全局、協(xié)調各方的作用,大力支持鎮人大、鎮政府依法依章行使職權、履行職責、發(fā)揮職能作用,加強統一戰線(xiàn)和宗教工作,發(fā)揮工青婦、工商聯(lián)等群團組織作用,做好國土、城建、環(huán)境保護、廣電、通訊、老齡和老干部工作,加強慈善、殘聯(lián)和關(guān)工委等工作。加強國防教育和人防工作,發(fā)揮民兵預備人員突擊隊作用。
五、綜治維穩鞏固提升,社會(huì )大局保持穩定
1、社會(huì )管理不斷創(chuàng )新完善。不斷深化傾聽(tīng)群眾訴求常態(tài)化工作,拓寬了群眾合理訴求渠道,積極排查矛盾糾紛,一年來(lái),共受理矛盾糾紛122例,化解率100%。對重點(diǎn)上訪(fǎng)對象實(shí)行專(zhuān)人穩控,社會(huì )層面總體穩定。xxxx派出所新大樓順利落成,出資重新聘用9名協(xié)警,緩解了基層治安管理力量不足的問(wèn)題。推行綜治網(wǎng)格化管理,完成鎮區22個(gè)重點(diǎn)區域電子監控建設,1個(gè)鎮級網(wǎng)格管理中心、10個(gè)行政村網(wǎng)格工作站建設,構建點(diǎn)線(xiàn)面網(wǎng)格化、打防管控立體化管理服務(wù)全天候的管理體系,群眾的安全感不斷提高。
2、平安xxxx創(chuàng )建持續推進(jìn)。建立安全隱患排查治理常態(tài)機制,不斷強化監管,組織開(kāi)展好安全生產(chǎn)大檢查和道路安全綜合整治“三年行動(dòng)”專(zhuān)項整治活動(dòng)。集中力量整治農村道路交通安全,落實(shí)了天然氣、煙花爆竹等特殊行業(yè)安全責任制,確保了沒(méi)有重特大安全責任事故發(fā)生。抓好防汛抗災工作,及時(shí)對防洪預案進(jìn)行修訂和完善,做好防汛物資儲備及管理工作。強化森林防火,狠抓違規野外用火,避免了重大森林火災的發(fā)生。
3、便民服務(wù)中心建設有序規范。我鎮以xxxx縣行政服務(wù)中心山區分中心的標準,投資130萬(wàn)元建成160平方米的xxxx鎮便民服務(wù)中心,在全市首個(gè)啟用全省統一的xxxx行政服務(wù)中心形象標識(笑臉標識),進(jìn)駐綜合訴求、國土建設、勞動(dòng)保障、計劃生育、民政殘聯(lián)、公安戶(hù)籍等10個(gè)窗口,提供20個(gè)服務(wù)事項,其中民政結婚登記業(yè)務(wù)、公安臨時(shí)身份辦理業(yè)務(wù)面向山區5個(gè)鄉鎮,構建起輻射山區五鄉鎮的便民服務(wù)網(wǎng)絡(luò ),密切了黨群、干群關(guān)系。20xx年通過(guò)“省級青年文明號”驗收標準。加強制度建設,按要求提高現場(chǎng)管理水平,及時(shí)處理群眾所反映的意見(jiàn),在解決群眾反映服務(wù)熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題有新措施,取得明顯成效,得到了市行政服務(wù)中心領(lǐng)導的高度肯定和推廣。
六、黨建基礎得到加強,執政能力明顯提高
1、狠抓了黨委自身建設。認真開(kāi)展了黨委中心學(xué)習組學(xué)習活動(dòng),領(lǐng)導班子整體素質(zhì)得到提高;認真執行黨委議事制度,堅持集體領(lǐng)導與分工負責相結合,做到了按章辦事;建立了黨政領(lǐng)導聯(lián)系村、聯(lián)系重點(diǎn)項目責任制度,完善了干部目標考核體系,干部隊伍管理日趨規范。深入開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)實(shí)踐教育活動(dòng)、“三嚴三實(shí)”專(zhuān)題教育活動(dòng)等,有效地解決了黨員領(lǐng)導干部中存在的不良現象,黨員宗旨觀(guān)念明顯增強,班子凝聚力和戰斗力明顯提高。
2、加強了基層組織建設。配齊配強了村“兩委”班子;以創(chuàng )“五好”基層黨委和黨支部為核心,狠抓了鎮村兩級黨組織規范化建設,樹(shù)立了華河、xxxx、五通等村級組織示范村,建立并推廣了以目標責任制、168模式和五要工程等為內容的村級工作模式;積極推行“三級聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”制度,認真組織開(kāi)展村主干述職評議考核工作,建立黨建述職項目常態(tài)化跟蹤落實(shí)機制。健全完善掛鉤聯(lián)系、登記備案、跟蹤催辦、督促檢查、獎懲激勵等“八項制度”,確保黨建工作科學(xué)、有序、有效發(fā)展。
3、加強了黨風(fēng)廉政建設。落實(shí)黨風(fēng)廉政建設目標考核責任制,堅持年中和年末述職述廉;狠抓了紀檢監察信訪(fǎng)案件的受理及辦理,嚴肅了黨的紀律;集中解決形式主義、官僚主義、享樂(lè )主義和奢靡之風(fēng)這“四風(fēng)”問(wèn)題,堅持大力整治“庸懶散”、“虛假浮”道德缺失、賭博等嚴重影響干部形象、機關(guān)效能的不良習氣。拓寬群眾訴求渠道,及時(shí)有效解決群眾合理訴求。大力推進(jìn)農村“三三五五”工程,規范“三個(gè)中心”運作,強化“三資”監管,大力實(shí)施農村“五要”工程,認真落實(shí)黨務(wù)村務(wù)公開(kāi)“五統一”制度和民主聽(tīng)證會(huì )制度,促進(jìn)村級干部作決策、辦事情更加符合實(shí)際,更加符合群眾意愿,進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系。堅持用制度管權管事管人,把權力關(guān)進(jìn)制度籠子,讓人民監督權力,讓權力在陽(yáng)光下運行,努力實(shí)現干部清正、政府清廉、政治清明。
同志們,過(guò)去的一年,我鎮各項工作取得新進(jìn)展,全鎮人民生活水平顯著(zhù)提高,各項社會(huì )事業(yè)全面進(jìn)步。這些成績(jì)的取得,是縣委、縣政府正確領(lǐng)導的結果,是全鎮各級黨組織、基層干部和全鎮4萬(wàn)多人民團結努力、艱苦奮斗的結果。在此,我謹代表鎮黨委對縣委、縣政府,聯(lián)系我鎮的縣級領(lǐng)導以及各單位各部門(mén)的領(lǐng)導對我們工作的指導、關(guān)心和支持表示誠摯地感謝;向全鎮黨組織、全體黨員干部以及對我鎮經(jīng)濟建設作出貢獻的社會(huì )各界人士表示衷心的感謝!
在肯定成績(jì)的同時(shí),我們必須清醒地認識到我們的工作與上級的要求和人民群眾的期望還有一定距離,目前xxxx正處在發(fā)展農業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,破題工業(yè)瓶頸,抓集鎮建設的關(guān)鍵時(shí)期,在趕超發(fā)展的進(jìn)程中還存在不少困難和問(wèn)題,主要表現在以下幾個(gè)方面:一是農業(yè)產(chǎn)業(yè)化,工業(yè)化水平與沿海鄉鎮、發(fā)達地區相比有很大差距;二是黨員干部教育的長(cháng)效機制有待進(jìn)一步健全;三是班子自身建設及干部教育管理有待進(jìn)一步加強;四是一些群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題有待進(jìn)一步解決。我們一定要高度重視,認真研究對策,切實(shí)加以解決。
試用期工作計劃14
轉眼間,20xx年已過(guò)去,我在公司的試用期已到;厥3個(gè)月來(lái)的工作,盡管我為公司的貢獻微薄,但總算邁出了新區域,跨行業(yè)發(fā)展的第一步,通過(guò)學(xué)習工作和其他員工的相互溝通,我已逐漸的容入到這個(gè)集體當中。
我是去年十月份來(lái)到公司工作,在公司上海辦事處工作,為了更好的工作,向領(lǐng)導請教、向同事學(xué)習、自己摸索實(shí)踐,在短的時(shí)間內熟悉辦事處的工作,熟悉了業(yè)務(wù)流程,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力。在具體的工作中形成了一個(gè)清晰的工作思路。在來(lái)公司后,我本著(zhù)“把工作做的更好”這樣一個(gè)目標,和客戶(hù)的采購部門(mén),及主要決策人進(jìn)行溝通,搜索工程信息,為下一步工作打好基礎。俗話(huà)說(shuō):隔行如隔山,初來(lái)本公司時(shí),由于行業(yè)的區別,及工作性質(zhì)的不同,確實(shí)有過(guò)束手無(wú)策,好在有同事的幫忙,使我以最快的速度熟悉對市場(chǎng)操作流程有了一定的了解。在這短暫的3個(gè)多月里,通過(guò)對一定量客戶(hù)的拜訪(fǎng),使我對本行業(yè)有了足夠的認識和了解,也為后期的發(fā)展打下基礎。
在開(kāi)展工作之前我就做好個(gè)人工作計劃,有主次的先后及時(shí)的完成各項工作,有質(zhì)量的完成工作,也鍛煉了自己。經(jīng)過(guò)努力,使工作水平有了的進(jìn)步。但是業(yè)績(jì)并不是很理想,還需要做出更大的努力?偨Y今年的工作,盡管有了一定的進(jìn)步,但在很多方面還存在著(zhù)不足。比如有創(chuàng )造性的工作思路還不是很多,業(yè)績(jì)不明顯。個(gè)別工作做的還不夠完善,業(yè)務(wù)類(lèi)客戶(hù)資料太少,這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在新的一年里,我將認真學(xué)習各項政策規章制度,努力使工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平,為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻。
轉眼間又要進(jìn)入新的一年—20xx牛年了,在新的一年對我們市場(chǎng)部來(lái)說(shuō)是一個(gè)充滿(mǎn)挑戰、機遇、希望與壓力開(kāi)始的一年,也是我非常重要的一年。出來(lái)工作已經(jīng)很快的過(guò)了5個(gè)年頭,家庭、生活和工作壓力驅使我要努力工作和認真學(xué)習。在此,我訂立了本年度工作計劃,以便使自己在新的一年里有更大的進(jìn)步和成績(jì)。
1、熟悉公司新的規章制度和業(yè)務(wù)開(kāi)展工作。公司在不斷改革,訂立了新的規定,作為公司一名老業(yè)務(wù)人員,必須以身作責,在遵守公司規定的同時(shí)全力開(kāi)展業(yè)務(wù)工作。
2、在第一季度,以渠道業(yè)務(wù)開(kāi)拓為主。針對現有的老客戶(hù)資源做業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā),把可能有需求的客戶(hù)全部開(kāi)發(fā)一遍,有意向合作的客戶(hù)安排時(shí)間見(jiàn)面洽談。期間,至少促成4件業(yè)務(wù)。
3、通過(guò)到專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)、參加專(zhuān)業(yè)展銷(xiāo)會(huì )、上網(wǎng)、電話(huà)、報紙等多種業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)方式開(kāi)發(fā)客戶(hù),加緊聯(lián)絡(luò )客戶(hù)感情,組成一個(gè)循環(huán)的有潛力有合作意想的目標業(yè)務(wù)的`客戶(hù)群體。力爭開(kāi)發(fā)代理商和經(jīng)銷(xiāo)商(每月不低于2家)。在大力開(kāi)拓市場(chǎng)的同時(shí),不能丟掉老客戶(hù)交辦的各類(lèi)業(yè)務(wù),與老客戶(hù)保持經(jīng)常性聯(lián)系,及時(shí)觀(guān)察老客戶(hù)業(yè)務(wù)的進(jìn)展情況。
4、第三季度的“十一”“中秋”雙節,帶來(lái)的無(wú)限商機,給后半年帶來(lái)一個(gè)良好的開(kāi)端。并且,隨著(zhù)我對業(yè)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識與綜合能力的相對提高,對規模較大的潛力客戶(hù)和條件,實(shí)力優(yōu)越的客戶(hù),做一次有針對性的開(kāi)發(fā),有意向合作的客戶(hù)可以安排公司參觀(guān)等,爭取簽訂合作協(xié)議,從而為公司爭取利益。與該等客戶(hù)保持經(jīng)常性聯(lián)系,及時(shí)報告該等交辦業(yè)務(wù)的進(jìn)展情況。
5、第四季度就是年底了,這個(gè)時(shí)候要全力維護老客戶(hù)交辦的業(yè)務(wù)情況。首先,要逐步了解老客戶(hù)中有潛力開(kāi)發(fā)的客戶(hù)資源,找出有漏洞的地方,有針對性的做可行性建議,力爭為公司的利益保護做到最全面,從而達到維護客戶(hù)的目的。
二、制訂學(xué)習計劃。學(xué)習,對于業(yè)務(wù)人員來(lái)說(shuō)至關(guān)重要,因為它直接關(guān)系到一個(gè)業(yè)務(wù)人員與時(shí)俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力。我會(huì )適時(shí)的根據需要調整我的學(xué)習方向來(lái)補充新的能量。專(zhuān)業(yè)知識、綜合能力、都是我要掌握的內容。知己知彼,方能百戰不殆,在這方面還希望給與我支持。
三、增強責任感、增強服務(wù)意識、增強團隊意識。積極主動(dòng)地把工作做到點(diǎn)上、落到實(shí)處。我將盡我最大的能力減輕公司的壓力。以上,是我對20xx年的工作計劃,可能還很不成熟,希望領(lǐng)導指正;疖(chē)跑的快還靠車(chē)頭帶,我希望得到公司領(lǐng)導的正確引導和幫助。展望20xx年,我會(huì )更加努力、認真負責的去對待每一個(gè)業(yè)務(wù),也力爭贏(yíng)的機會(huì )去尋求更多的客戶(hù),爭取更多的單,完善業(yè)務(wù)開(kāi)展工作。相信自己會(huì )完成新的任務(wù),能迎接20xx年新的挑戰,讓公司盡快度過(guò)金融危機這個(gè)冬天!
此致
上海辦事處丁建
20xx—2—25
試用期工作計劃15
如果今年對_來(lái)講是培訓、整改、練兵,明年就是執行、標準、打仗,按部就班,應對一個(gè)又一個(gè)的高峰。為完成提前進(jìn)入第一集團軍的任務(wù)指標,我們責無(wú)旁貸。具體工作安排如下:
一、繼續嚴格管控干支線(xiàn)班車(chē)時(shí)效,確?旒酚身槙,監督、引導轄區內網(wǎng)點(diǎn)健康有序發(fā)展。
二、繼續嚴抓分撥的操作質(zhì)量及形象建設,做好員工儲備及培訓工作,教育大家盡職、盡責、盡心、盡力,對快件負責,不管出現再大困難,絕不延誤快件中轉。
三、對轄區內網(wǎng)點(diǎn)及時(shí)開(kāi)會(huì )培訓,傳達總部指令,及解決運作過(guò)程中出現的問(wèn)題,確保幫助每個(gè)網(wǎng)點(diǎn)健康發(fā)展。
四、_分撥根據航空貨量計劃開(kāi)通航空口岸的運作,為網(wǎng)點(diǎn)業(yè)務(wù)量快速增長(cháng),實(shí)現航空陸運兩條腿走路提供保障。
五、根據貨量情況有總部調度中心路由規劃中心協(xié)助開(kāi)通淮安-濰坊-_的干線(xiàn)班車(chē)。進(jìn)一步打通吉林地區至山東華東的路由,實(shí)現_快遞更快、更好的發(fā)展。
六、庫房?jì)人奚徇w移計劃。因今年5萬(wàn)票快件庫房已經(jīng)出現操作預警,為保障明年旺季哪能夠提供更好的中轉場(chǎng)地,請工程部協(xié)助規劃_分撥宿舍遷移規劃。
七、合理建議及調整吉林省內二三線(xiàn)城市路由,進(jìn)一步擴大24小時(shí)派送區域,總部協(xié)助合理調整沈陽(yáng)、大連、哈爾濱(包含黑龍江地區內支線(xiàn)班車(chē)鋪設調整)進(jìn)一步提升東北區域整體實(shí)力,為_(kāi)__年_快遞跨越式發(fā)展,打下堅實(shí)的基礎。
我們做為_(kāi)的一份子,遠在邊疆,深知自己肩負的責任和使命,自己的一言一行都代表著(zhù)總部的形象,自己的'一舉一動(dòng)都關(guān)乎總部及各方面的利益平衡,始終堅持總部給出的指導方針打造強勢服務(wù)性的總部,執行過(guò)程中做到靈活運用,在牽扯總部的利益決不讓步的前提下盡努力為網(wǎng)點(diǎn)服務(wù),相信天道酬勤、人道酬誠,相信付出就有收獲,相信我們在以奚董為首英明決策團隊帶領(lǐng)下,___年注定更加輝煌。藍圖已繪,戰鼓已響,我們定會(huì )堅持原則,不斷學(xué)習,爭取在中轉體系打敗同行,提高服務(wù)質(zhì)量,減輕遺失、破損、延誤數據,做到盡心盡責圖總部發(fā)展,全心全意為網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)。讓我們以飽滿(mǎn)的工作激情,迎接___的到來(lái),堅信_鐵軍定不負重托,勇往直前,迎來(lái)更加輝煌燦爛的明天。
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