農民工創(chuàng )業(yè)調研報告

時(shí)間:2023-01-20 09:53:14 創(chuàng )業(yè) 我要投稿

農民工創(chuàng )業(yè)調研報告(8篇)

  在日常生活和工作中,報告有著(zhù)舉足輕重的地位,不同的報告內容同樣也是不同的。一聽(tīng)到寫(xiě)報告馬上頭昏腦漲?下面是小編為大家整理的農民工創(chuàng )業(yè)調研報告,僅供參考,歡迎大家閱讀。

農民工創(chuàng  )業(yè)調研報告(8篇)

農民工創(chuàng )業(yè)調研報告1

  目前農民工回鄉創(chuàng )業(yè)還面臨不少困難:一是資金短缺。二是農民工由于受自身知識和管理經(jīng)驗等因素的制約,項目選擇不準,存在不同程度的盲目投資現象。三是缺乏人才支持。工作環(huán)境差,生活艱苦,難以吸引留住技術(shù)人才。四是創(chuàng )業(yè)環(huán)境不佳。政府對農民工返鄉創(chuàng )業(yè)的幫扶不夠,支持有限,優(yōu)惠政策少,配套服務(wù)不到位,使不少創(chuàng )業(yè)者“業(yè)未創(chuàng )、心先!。要做好農民工回鄉創(chuàng )業(yè)這篇大文章,政府及其相關(guān)職能部門(mén)要高度重視、積極引導、大力扶持、完善服務(wù)。

  一是強化基礎設施建設,為返鄉農民工就業(yè)創(chuàng )業(yè)提供崗位保障

  各級黨委、政府要全面貫徹落實(shí)中央提出的“十項措施”,加大對鄉村和城鎮公共財政的投入力度,集中開(kāi)工建設一批符合本地實(shí)際、有利于經(jīng)濟增長(cháng)的基礎設施建設項目,增加就業(yè)崗位,消化一批勞動(dòng)力。同時(shí),要加大招商引資工作力度,努力引進(jìn)一些勞動(dòng)密集型企業(yè)項目和近農加工企業(yè)項目,吸納返鄉民工就地進(jìn)廠(chǎng)務(wù)工。此外,地方政府要認真貫徹落實(shí)黨的各項惠農政策,加大農田水利建設力度,著(zhù)力在完善農業(yè)生產(chǎn)條件,加快農業(yè)結構調整步伐,促進(jìn)農業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)下功夫,努力提高農業(yè)抗風(fēng)險能力和生產(chǎn)效益,確保農業(yè)生產(chǎn)穩步提高,使返鄉民工返鄉后及時(shí)轉變增收方式,圍繞本地產(chǎn)業(yè)和土地做文章,使他們增收有保障,生活有著(zhù)落,維護農村社會(huì )大局穩定。

  二是切實(shí)轉變政府職能,為返鄉農民工就業(yè)創(chuàng )業(yè)提供政策保障

  政府要及時(shí)順應社會(huì )發(fā)展需要,積極轉變政府職能,圍繞返鄉民工現象及時(shí)調整政策、措施,搞好指導引導和配套服務(wù)。一是各級政府職能部門(mén)必須樹(shù)立“小政府大服務(wù)”的工作理念,增強服務(wù)意識,提高工作效率,變要我服務(wù)為我要服務(wù),增強為返鄉民工服務(wù)的主動(dòng)性和積極性,為返鄉創(chuàng )業(yè)者提供各種便捷服務(wù)。當前,要積極組織人員深入農戶(hù),做好返鄉民工的排查登記,建立檔案,全面掌握返鄉民工的基本情況和思想動(dòng)態(tài),做好返鄉民工安撫工作,盡力解決生產(chǎn)、生活中遇到的實(shí)際困難。同時(shí),借鑒先進(jìn)縣市區成立農業(yè)服務(wù)公司的成功經(jīng)驗,積極引導農村剩余勞力參與服務(wù)公司的'經(jīng)營(yíng)和管理,提高農業(yè)服務(wù)水平。二是要為返鄉民工搭建創(chuàng )業(yè)平臺,為返鄉民工就業(yè)創(chuàng )業(yè)提供幫助,在辦理就業(yè)創(chuàng )業(yè)相關(guān)手續過(guò)程中,本著(zhù)特事特辦、急事急辦的原則,為返鄉民工開(kāi)設“綠色通道”,提供上門(mén)服務(wù),最大限度地簡(jiǎn)化程序,縮短審批時(shí)限,適當減免有關(guān)收費標準,并在用工管理、社會(huì )保險、降低就業(yè)創(chuàng )業(yè)風(fēng)險等方面提供服務(wù)。三是要加強對返鄉民工的政策支持和資金扶持,對返鄉創(chuàng )業(yè)人員在用地審批、稅收等方面提供方便,對返鄉辦企業(yè)的民工應享受城市下崗職工經(jīng)商辦企業(yè)的優(yōu)惠政策。要吸納社會(huì )閑散資金設立返鄉民工創(chuàng )業(yè)專(zhuān)項基金,放寬返鄉民工信貸審批政策,為返鄉民工就業(yè)創(chuàng )業(yè)提供政策、資金、技術(shù)支持。四是要對本地信譽(yù)較好、生產(chǎn)規模較大、生產(chǎn)效益較高的企業(yè)實(shí)施掛牌保護,實(shí)行領(lǐng)導聯(lián)系制度,幫助解決企業(yè)生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)中遇到的實(shí)際困難和具體問(wèn)題,營(yíng)造有利于企業(yè)發(fā)展的良好外部環(huán)境,鼓勵企業(yè)為返鄉民工提供更多就業(yè)創(chuàng )業(yè)機會(huì )。五是要建立專(zhuān)門(mén)機構,及時(shí)收集發(fā)布各地用工信息,讓返鄉民工隨時(shí)了解掌握勞動(dòng)力市場(chǎng)行情,積極為他們“牽線(xiàn)搭橋”,指導他們重新外出擇業(yè)或自主就業(yè)創(chuàng )業(yè)。

  三是加強職業(yè)技術(shù)培訓,為返鄉農民工就業(yè)創(chuàng )業(yè)提供技能保障

  各級政府要重視返鄉民工就業(yè)技能培訓工作,把它作為解決返鄉民工就業(yè)創(chuàng )業(yè),推進(jìn)農村經(jīng)濟持續發(fā)展的長(cháng)遠工作來(lái)抓,在建立完善返鄉民工就業(yè)培訓制度、提高培訓質(zhì)量和培訓成果轉化上狠下功夫,使農民工就業(yè)轉移逐步走向制度化、規;,大幅度提高農民工自身“造血”功能,增強進(jìn)入就業(yè)市場(chǎng)競爭力。要加強對職業(yè)技能培訓的監督指導,加大財政投入和政策支持力度,擴大培訓設施建設規模,完善培訓工作機制,提升培訓工作水平,使農民工就業(yè)轉移技能培訓真正成為轉變農民增收方式,擴大就業(yè)渠道,促進(jìn)新農村建設的重要突破口和著(zhù)力點(diǎn)。對返鄉民工就業(yè)技能培訓要圍繞促進(jìn)就業(yè)、短期受用的方針,堅持統籌規劃、結合實(shí)際、分類(lèi)指導的原則進(jìn)行,對文化素質(zhì)偏低、無(wú)專(zhuān)業(yè)技能、缺乏經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗的返鄉農民工,可采取送科技下鄉、開(kāi)展專(zhuān)家面對面技術(shù)講座活動(dòng)、實(shí)行技術(shù)能手“傳、幫、帶”等方式,向他們傳授農村適用技術(shù),引導他們圍繞農村市場(chǎng)找出路,增強自主創(chuàng )業(yè)本領(lǐng);對有一定文化知識和一技之長(cháng)、頭腦比較靈活的青年民工,結合自身優(yōu)勢,利用“農村勞動(dòng)力就業(yè)轉移培訓計劃”、“陽(yáng)光工程”等國家培訓項目,開(kāi)展免費職業(yè)技能培訓,著(zhù)力提高他們就業(yè)創(chuàng )業(yè)技能和經(jīng)營(yíng)管理水平,增強自主創(chuàng )業(yè)的能力。培訓要以本地區產(chǎn)業(yè)發(fā)展狀況和勞動(dòng)力市場(chǎng)需求為導向,可以采取校企結合等方式,開(kāi)展定單式培訓,爭取把返鄉民工建設成為扭轉現實(shí)經(jīng)濟狀況、推進(jìn)新農村建設的生力軍。

  四是加大宣傳工作力度,為返鄉農民工就業(yè)創(chuàng )業(yè)提供輿論保障

  抓好對返鄉民工就業(yè)創(chuàng )業(yè)的宣傳引導,有利于促進(jìn)社會(huì )對返鄉民工的正確認識,增強社會(huì )各界對返鄉民工的理解和支持,促使返鄉民工積極就業(yè)創(chuàng )業(yè),確保社會(huì )穩定。為此,各級宣傳部門(mén)要利用電視、報刊、網(wǎng)絡(luò )等宣傳媒體,加大對國家宏觀(guān)經(jīng)濟調控政策及返鄉民工就業(yè)安置政策的宣傳力度,宣傳推介一批返鄉民工自力更生、就業(yè)創(chuàng )業(yè)先進(jìn)典型和成功經(jīng)驗,呼吁社會(huì )關(guān)注返鄉民工,幫助他們渡過(guò)難關(guān),引導返鄉民工盡快由“打工者”向“創(chuàng )業(yè)者”的角色轉換。同時(shí),對文秘站:農村中涌現出的返鄉創(chuàng )業(yè)成功典型和有影響力的農村經(jīng)紀人進(jìn)行大力表彰,使他們在廣播上有聲,電視上有影,報紙有文,增強他們自身的社會(huì )影響力,以帶動(dòng)更多的返鄉民工積極創(chuàng )業(yè)。此外,各類(lèi)社會(huì )團體和民間組織也要結合自身溝通廣泛、號召力強的特點(diǎn),充分發(fā)揮橋梁紐帶作用,搞好宣傳引導,通過(guò)組織召開(kāi)座談會(huì )、聯(lián)誼會(huì )、社會(huì )調查、印發(fā)鄉情宣傳資料等形式,宣傳本地區發(fā)展優(yōu)勢和優(yōu)惠政策,營(yíng)造“輸出勞動(dòng)力,帶回生產(chǎn)力;輸出打工者,引回創(chuàng )業(yè)者”的社會(huì )新觀(guān)念,為廣大返鄉民工再就業(yè)、創(chuàng )業(yè)提供良好的社會(huì )輿論環(huán)境。

農民工創(chuàng )業(yè)調研報告2

  一、基本情況

 。ㄒ唬┓掂l農民工的人數

  我縣是一個(gè)典型的農業(yè)大縣,全縣總人口46。6萬(wàn)人,農業(yè)人口有40。8萬(wàn)人,主要是以養殖業(yè)為主,因農村人均耕地面積不足一畝,人多地少的矛盾十分突出。在有限的土地上,農村勞動(dòng)者主要從事傳統農業(yè),很難實(shí)現脫貧致富。導致農村大量富余勞動(dòng)力向東部沿海地區轉移務(wù)工,極少數人返鄉創(chuàng )業(yè)。據統計,20xx年12月底我縣外出農民工達61293人。截止20xx年12月,我縣返鄉農民工總數為3563人。

 。ǘ┓掂l農民工的特點(diǎn)

  一是平均年齡小,16至28歲占50%,28至55歲占50%。二是文化程度底,初高中文化程度占90%,高中以上文化占10%。三是返鄉農民工主要從事加工制造、建筑、服務(wù)業(yè)等勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)。返鄉農民工在進(jìn)城務(wù)工的過(guò)程中,積累了一定資金,學(xué)習到了相應的技能,更新了觀(guān)念,回到家鄉創(chuàng )業(yè),主要創(chuàng )業(yè)的行業(yè)有汽車(chē)、摩托車(chē)、農機、家電維修、種植業(yè)(主要種植反季節蔬菜、水果等)、養殖業(yè)(主要養殖雞、鴨、魚(yú)、生豬等)、加工業(yè)(主要加工米粉、蘿卜干、米酒等)、服務(wù)業(yè)(只要是農村客貨運輸、美容美發(fā)、飲食店等)。但目前大多規模小,不能形成產(chǎn)業(yè)鏈條。

 。ㄈ┺r民工就業(yè)創(chuàng )業(yè)的主要模式

  我縣返鄉農民工創(chuàng )業(yè)主要是成立合作社方式,采取“公司+合作社+基地+農戶(hù)”的'模式,由公司采取委托的方式,有機地將農民合作社串聯(lián)起來(lái),形成一體化運作體系。如平樂(lè )鄉以農村經(jīng)濟專(zhuān)業(yè)合作社為“助推器”,加快種植業(yè)發(fā)展,目前已成立金銀花專(zhuān)業(yè)合作社1個(gè),中藥材公司1個(gè),并成立了中藥材合作社,注冊資金達100萬(wàn)余元,會(huì )員85戶(hù),聯(lián)系會(huì )員372人,實(shí)現利潤收入80萬(wàn)元。

  二、主要做法

  一是積極引導有技術(shù)、有資金、有創(chuàng )業(yè)能力的返鄉農民工自主創(chuàng )業(yè),重點(diǎn)創(chuàng )辦農產(chǎn)品加工業(yè)、縣域中小型企業(yè)、鄉村特色餐飲、旅游、服務(wù)等第三產(chǎn)業(yè),扎實(shí)推進(jìn)農民工“回鄉創(chuàng )業(yè)工程”。

  二是培訓提升農民工就業(yè)技能。對有培訓意愿的農民工,全部納入“農村勞動(dòng)力技能就業(yè)計劃”,將農民工參加就業(yè)技能培訓納入就業(yè)再就業(yè)培訓補貼范圍。同時(shí),為培訓者免費進(jìn)行職業(yè)技能鑒定,發(fā)放職業(yè)資格等級證書(shū)。

  三是加大對返鄉農民工創(chuàng )業(yè)的小額貸款支持力度。為拓寬返鄉農民工融資渠道,幫助返鄉農民工通過(guò)創(chuàng )業(yè)實(shí)現就業(yè),我縣20xx年共發(fā)放小額擔保貸款82戶(hù),每戶(hù)貸款金額為5萬(wàn)元,其中返鄉農民工有21戶(hù);20xx年共發(fā)放婦女創(chuàng )業(yè)貸款344戶(hù),每戶(hù)8萬(wàn)元,其中返鄉農民工婦女有86戶(hù);20xx年共發(fā)放小額擔保貸款3220萬(wàn)元、424戶(hù),其中返鄉農民工81戶(hù);20xx年共發(fā)放小額擔保貸款4155萬(wàn)元、537戶(hù),其中返鄉農民工168戶(hù)。

  四是營(yíng)造寬松的創(chuàng )業(yè)投資環(huán)境,政府從政策、資金、技術(shù)上給予扶持。

  三、返鄉農民工就業(yè)創(chuàng )業(yè)面臨的主要困難

 。ㄒ唬┚蜆I(yè)問(wèn)題

  我縣返鄉農民工文化技能水平本身不高,更缺乏就業(yè)的知識和技能,對市場(chǎng)經(jīng)濟知識和專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識掌握不多,有些農民工雖有就業(yè)意愿,但往往不知道如何就業(yè)、從哪里著(zhù)手創(chuàng )業(yè)和怎么管理企業(yè)等等。

 。ǘ﹦(chuàng )業(yè)問(wèn)題

  1、后續投入資金不足。一些農民工在創(chuàng )業(yè)過(guò)程中雖然積累了一定資金,但資金量不大,創(chuàng )業(yè)時(shí)缺乏通盤(pán)考慮,將有限的資金一次性投入到項目中,發(fā)展到一定階段時(shí),后續資金缺乏,貸款十分困難,項目難以為繼。

  2、管理知識匱乏,技術(shù)力量不足。農民工外出打拼,一般在所從事的行業(yè)有一技之長(cháng),但是回鄉辦企業(yè),往往缺乏全面的綜合性的管理知識和經(jīng)驗,大多數采取家族式管理,影響了企業(yè)的發(fā)展。同時(shí),農民工回鄉創(chuàng )業(yè),往往進(jìn)入的并不是自己十分熟悉的行業(yè),對生產(chǎn)性技術(shù)不太精通,又缺乏技術(shù)人員和相關(guān)部門(mén)的技術(shù)支持,經(jīng)常造成企業(yè)損失。如20xx年xx縣普坪鎮鴨子井姜春元飼養的一千只肉雞,由于防疫不當,發(fā)生雞瘟后,損失達三萬(wàn)元,只得再次走上打工的路。

  3、創(chuàng )業(yè)培訓需進(jìn)一步加強。我縣由于缺少師資力量和相關(guān)資質(zhì)的培訓學(xué)校,目前還沒(méi)有舉辦關(guān)于創(chuàng )業(yè)方面的培訓。

  四、建議事項

  1、建議加大宣傳,營(yíng)造環(huán)境。建議省、州、縣新聞媒體加大對返鄉創(chuàng )業(yè)政策和先進(jìn)典型的宣傳力度,加強市場(chǎng)化勞務(wù)經(jīng)濟秩序的組織引導,營(yíng)造返鄉農民工就業(yè)創(chuàng )業(yè)的良好環(huán)境。

  2、建議加強技術(shù)服務(wù)。有針對性地組織有關(guān)專(zhuān)家到xx縣指導工作,對返鄉創(chuàng )業(yè)的農民工進(jìn)行專(zhuān)業(yè)指導。建立掛幫機制,讓創(chuàng )業(yè)農民工與有關(guān)技術(shù)人員建立常態(tài)化聯(lián)系,向企業(yè)推薦有關(guān)技術(shù)人才,切實(shí)幫助企業(yè)解決生產(chǎn)中遇到的技術(shù)難題。

  3、建議加強對返鄉農民工的信息采集力度?h就業(yè)局建立返鄉農民工信息交流、溝通平臺,提供政策指引、引導就業(yè)方向。建立網(wǎng)絡(luò )互聯(lián)、信息共享機制,收集農民工就業(yè)和企業(yè)用工信息,科學(xué)、全面、及時(shí)、準確地掌握農民工和企業(yè)用工總量、結構、分布及其變化趨勢方面的信息,加強農民工就業(yè)和創(chuàng )業(yè)公共管理和服務(wù)。扶貧、農業(yè)、民政、人社等部門(mén)根據創(chuàng )業(yè)的需要提供種養殖業(yè)在病蟲(chóng)害、牲畜疫情防治等技術(shù)服務(wù);信息部門(mén)要根據返鄉創(chuàng )業(yè)農民的需要提供市場(chǎng)信息等方面的服務(wù)。

農民工創(chuàng )業(yè)調研報告3

  在外打拼多年學(xué)會(huì )了一技之長(cháng),增長(cháng)了見(jiàn)識和才干,有了新思維和新理念,同時(shí)也攢集了一定的資金,又對家鄉情深義重,這些打工者,一旦時(shí)機成熟有人提醒,他們一定會(huì )返鄉創(chuàng )業(yè)。個(gè)人認為,返鄉創(chuàng )業(yè)是利縣利民的大好事。

  一、在當前這種經(jīng)濟形勢下,由于他們的創(chuàng )業(yè),為很多失業(yè)人員和返鄉農民工就業(yè)提供了崗位,可以保穩定,保民生;

  二、為政府排憂(yōu)解難,減少就業(yè)安置費用;

  三、擴大了縣域經(jīng)濟總量,增加了財稅收入,確保了經(jīng)濟增長(cháng)。

  但是作為一個(gè)農民工返鄉創(chuàng )業(yè)太難太難。這是前段時(shí)間我走訪(fǎng)調查兩戶(hù)返鄉創(chuàng )業(yè)的企業(yè)得來(lái)的結論。下面我就他們的困難及解決困難的思考歸集如下:

  一、困難

  1、資金的困難

  創(chuàng )業(yè)一個(gè)企業(yè)不是點(diǎn)滴資金能夠解決的事。一是固定資金投入,包括建廠(chǎng)土地,建設廠(chǎng)房,購置機器設備等等。二是流動(dòng)資金投入,大致包括:原材料采購、庫存產(chǎn)品運輸費用、日常周轉資金、人工工資、水、電、煤等能源消耗等成本性開(kāi)資、三是廣告、協(xié)調、新產(chǎn)品研發(fā)等費用資金緊缺成了所有企業(yè)都存在的共性問(wèn)題。

  2、用地的困難

  創(chuàng )辦一個(gè)企業(yè)必須要有廠(chǎng)房,要建廠(chǎng)房必須得用地。土地資源是非常緊缺資源,城鎮的土地顯得更為緊張。一是可用土地少;二是用地報批難;三是土地價(jià)格高。所以企業(yè)建廠(chǎng)用地時(shí),一是難有滿(mǎn)意的可用之地;二是政府沒(méi)有現成的可批之地,等手續辦下來(lái),至少一得半年,甚至更長(cháng)時(shí)間,企業(yè)籌辦期太長(cháng)。

  3、人才的困難

  要辦好一個(gè)企業(yè),必須有支撐企業(yè)運轉的方方面面的人才。除了有老板,還得有做事的員工,管事的管理人員和為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服務(wù)的后勤人員。通過(guò)對兩個(gè)企業(yè)的走訪(fǎng),我發(fā)現,現在的私營(yíng)企業(yè)基本上都是家族式企業(yè),老公(或老婆)當老板,老婆(或老公)當技術(shù)負責人兼總經(jīng)理,管生產(chǎn),管營(yíng)銷(xiāo),小叔、小姑或小舅、小姨當保管、會(huì )計或出納、采購員等等,沒(méi)有現代企業(yè)的管理模式和管理方式,沒(méi)有成套的.系統的管理[文秘站-您的專(zhuān)屬秘書(shū)!]手續制度。嚴重制約了企業(yè)的發(fā)展壯大。這不難看出,業(yè)主不是不想把企業(yè)做大做強,而是心有余而力不足。這些企業(yè)缺職業(yè)經(jīng)理,缺技術(shù)研發(fā)人員,缺市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)人才,缺財務(wù)管理人才。

  4、環(huán)境艱難

  這些年,政府治理經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境力度大,效果好。但作為貧困地區,經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境與沿海發(fā)達地區比還是有差距的。首先是硬環(huán)境無(wú)法比,如交通、能源、城市配套設施等無(wú)法比,其次是軟環(huán)境,一是政府和各職能部門(mén)官員的思想解放程序跟不上,他們往往只盯住企業(yè)的產(chǎn)值和稅收,忽略其他方面;二是很多優(yōu)惠政策只是鏡中花,水中月無(wú)法落到實(shí)處,業(yè)主還不敢亂說(shuō),說(shuō)不好得罪誰(shuí)了自己吃了虧還不知道,只好不說(shuō),有人調查時(shí),一概說(shuō)好。

  二、解決這些困難的建議和想法

  1、資金困難的解決

  一是政府成立融資擔保公司,為有發(fā)展前途的企業(yè)擔保融資,為守誠信的企業(yè)融資擔保,為一時(shí)資金周轉困難的企業(yè)擔保融資,為企業(yè)季節性需求資金融資擔保,保證融資渠道暢通。二是理順銀企關(guān)系,建立完善的銀企借貸制度,確保企業(yè)資金困難時(shí)能及時(shí)從銀行貸款,同時(shí),也保證銀行貸出去的款項能按時(shí)全額收回。三是引導建立和完善的股份制公司,讓有資金有意愿的人到企業(yè)入股,增加企業(yè)資金,保證入股人的利益實(shí)現和到位。四是政府的閑置的資產(chǎn)和土地入股,減少企業(yè)固定資產(chǎn)投入,增加企業(yè)流動(dòng)資金。

  2、解決用地困難的想法

  一是縣里要為工業(yè)用地儲備一定的土地,只要有合適的工業(yè)項目,就按程序審批適量的土地供應。二是完善土地流轉制度。成立土地儲備中心和其他可流轉土地所有權或使用權收歸土地儲備中心備用,凡有企業(yè)用地申請,根據企業(yè)特點(diǎn)和環(huán)保要求,批給其適用適量的土地。

  3、解決人才困難的想法

  一是縣里為企業(yè)招聘急需的技術(shù)人才和管理人才,聘用后企業(yè)認為他確實(shí)為企業(yè)發(fā)展壯大作出了特殊貢獻或重大貢獻的,經(jīng)有權部門(mén)審核考察合格的可以由縣委提拔為政策相關(guān)部門(mén)的管理型領(lǐng)導或者由政府重狀。二是企業(yè)自己選拔優(yōu)秀人才,由政府利用創(chuàng )業(yè)培訓的平臺,為企業(yè)免費培訓管理人才和技術(shù)人才。三是企業(yè)自己招聘急需的人才,聘用人才的人力資源和技術(shù)到企業(yè)入股,讓人才變?yōu)楣杀,參與企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理、分紅,讓他們把自己融入到企業(yè)中去,死心踏地的去為企業(yè)做事。

農民工創(chuàng )業(yè)調研報告4

  近段時(shí)間以來(lái),由于受?chē)H金融危機的影響,沿海及發(fā)達地區的許多企業(yè)相繼關(guān)閉停產(chǎn),致使不少地方出現農民工返鄉潮,我鄉農民工也出現大量回流的趨勢。截至目前,中塘鄉農民工返鄉1852人,市外就業(yè)農民受經(jīng)濟形勢影響總人數為780人。

  中塘鄉外出農民工返鄉分三種類(lèi)型:

  一是正常的季節性返鄉。由于年關(guān)臨近,每年都有大批務(wù)工人員陸續返鄉。

  二是受?chē)H金融危機影響返鄉。沿海地區的勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)和外向型企業(yè)受到?jīng)_擊,國外訂單減少,企業(yè)生產(chǎn)下降,用工需求減少,出現了部分外出務(wù)工人員從東南沿海返鄉的現象,這部分返鄉人員所占比例比較高。

  三是臨時(shí)性返鄉。外出農民工人員中因探親訪(fǎng)友、紅白喜事、料理家庭事宜及其他原因臨時(shí)返回的約占1%。

  據調查,中塘鄉勞動(dòng)力總量為10795人,勞務(wù)轉移人數為4725人,到長(cháng)三角地區打工人數為851人,到珠三角地區打工人數為1720人,到京津唐地區打工人數為421人,其他地區為1733人,F回流人員多是從珠三角地區返鄉。

  目前返鄉農民工面臨的問(wèn)題:

  一方面:返鄉農民工由于長(cháng)期在異地務(wù)工,有較穩定的崗位和收入,F由于失去工作、收入減少,回家后普遍存在有無(wú)所適從的感覺(jué);返鄉農民工中除少數回家后從事畜牧、烤煙、蠶桑外,另有一部分暫時(shí)計劃務(wù)農或打臨時(shí)工,其余大部分仍準備在年后等待機會(huì )繼續外出務(wù)工掙錢(qián)。

  而另一方面:農民工大量返鄉對農村經(jīng)濟和社會(huì )穩定帶來(lái)了一定影響。農民增收的.壓力增大,外出收入水平減少;農村土地調整壓力加大,返鄉勞力重新從事農業(yè),增加了重新調整承包耕地的難度;本地就業(yè)崗位缺口加大,增加了再就業(yè)的壓力。處在此種艱難的壓力之下,或會(huì )不利于社會(huì )的和諧穩定。

農民工創(chuàng )業(yè)調研報告5

  xx縣外出務(wù)工農民工返鄉創(chuàng )業(yè)工作在縣委、縣政府的高度重視和大力支持下,取得了良好的社會(huì )和經(jīng)濟效應,不僅實(shí)現了創(chuàng )業(yè)者自身價(jià)值,而且對保障就業(yè)、促進(jìn)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展產(chǎn)生了積極影響。

  一、扶持農民工返鄉創(chuàng )業(yè)基本情況

  我縣是勞務(wù)輸出大縣,高峰時(shí)達到xx余萬(wàn)人外出務(wù)工,xx金融危機以來(lái),全縣返鄉農民工總量已近xx人,約占外出務(wù)工人員的xx%左右。近幾年來(lái),縣委、縣政府為鼓勵和支持返鄉農民創(chuàng )業(yè),相繼出臺了《支持返鄉農民工就業(yè)創(chuàng )業(yè)優(yōu)惠政策xx條》、《xx縣鄉(鎮)返鄉創(chuàng )業(yè)園優(yōu)惠政策》等一系列政策措施,規定返鄉農民工投資興辦各類(lèi)企業(yè)均享受外資企業(yè)同等優(yōu)惠政策,在減免有關(guān)規費、提供用工保障、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、給予稅收獎勵、實(shí)行基礎設施獎勵、優(yōu)先供應土地、提供貸款貼息和信貸擔保、爭取注入扶持資金、免費培訓等方面予以扶持。在工業(yè)園區設立建設規模xxx畝的返鄉創(chuàng )業(yè)園,為返鄉農民工創(chuàng )業(yè)搭建平臺,創(chuàng )造條件。

  工業(yè)園區近xx家企業(yè)中有xx余家為返鄉農民工投資開(kāi)辦,占入園企業(yè)近一半。全縣培訓返鄉農民創(chuàng )業(yè)人員達xx余人,享受返鄉創(chuàng )業(yè)貸款貼息人數達近xx人,貸款總額約xxx萬(wàn)元。據不完全統計,全縣返鄉農民工在本縣實(shí)現再就業(yè)和自主創(chuàng )業(yè)人數達xxx余人。

  二、當前返鄉農民工創(chuàng )業(yè)存在的問(wèn)題

 。ㄒ唬┓⻊(wù)方式手段陳舊,幫扶措施落實(shí)不夠到位。中央、省、市、縣出臺了許多返鄉農民工創(chuàng )業(yè)優(yōu)惠政策,大多數返鄉農民工根本不知道,也不知道如何獲知創(chuàng )業(yè)信息。很多返鄉農民工創(chuàng )業(yè)在選擇項目時(shí),僅憑個(gè)人的感覺(jué)盲目投資,缺乏相應的服務(wù)機構和專(zhuān)業(yè)人員幫助予以論證,往往是項目投資之日就是失敗之時(shí)。

  有的返鄉創(chuàng )業(yè)項目興辦起來(lái)后,后續跟蹤服務(wù)不夠,當初的各項服務(wù)成了一紙空文。有的返鄉創(chuàng )業(yè)農民在辦理各種登記注冊管理手續中需要繳納相關(guān)費用,增加了創(chuàng )業(yè)成本。返鄉農民創(chuàng )業(yè)大多數是勞動(dòng)密集型企業(yè),土地供應難以滿(mǎn)足企業(yè)開(kāi)辦和發(fā)展所需,治安環(huán)境也影響企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),有的職能部門(mén)和工作人員還存在認識不足、工作不到位以及“吃、拿、卡、要”的問(wèn)題,嚴重影響創(chuàng )業(yè)者的積極性。

 。ǘ┵Y金不足,融資渠道不暢,制約返鄉創(chuàng )業(yè)企業(yè)發(fā)展。

  返鄉創(chuàng )業(yè)者的初期投資大多靠外出務(wù)工積累的資金,資金量不大,創(chuàng )業(yè)時(shí)缺乏通盤(pán)考慮,一次性投入到項目中去,發(fā)展到一定階段后,缺乏后續資金。受金融體制、企業(yè)規模、信用條件等因素的制約,返鄉創(chuàng )業(yè)企業(yè)獲得銀行貸款十分困難,只有靠高息民間借貸輸入企業(yè)維護生產(chǎn)和再生產(chǎn)的“血液”,成本高、負擔重,有時(shí)因資金短缺,痛失不少好的商機。資金問(wèn)題成為返鄉創(chuàng )業(yè)者創(chuàng )辦企業(yè)難以發(fā)展的瓶頸。

 。ㄈ┓掂l創(chuàng )業(yè)者綜合素質(zhì)不高,創(chuàng )業(yè)培訓需要加強。

  返鄉農民工大多數有創(chuàng )業(yè)意向,創(chuàng )業(yè)沖動(dòng),雖然在外出務(wù)工時(shí)掌握了一定的技能與經(jīng)驗,但在工商、稅務(wù)、金融、科技、管理、勞動(dòng)等方面的專(zhuān)業(yè)知識欠缺,市場(chǎng)分析能力、組織經(jīng)營(yíng)管理能力不強,缺乏自主研發(fā)、技術(shù)創(chuàng )新意識,難于適應市場(chǎng)、駕馭市場(chǎng),造成在創(chuàng )業(yè)道路上困難重重。

  雖然有關(guān)部門(mén)采取各種形式組織開(kāi)展了創(chuàng )業(yè)培訓,但存在“四多四少”的問(wèn)題,即短期培訓的多,長(cháng)期培訓的少;培訓內容趨同的多,有特色針對性強的少;培訓初級人才的多,培訓高技能復合型人才的少;培訓以完成考核目標任務(wù)的多,注重實(shí)效的少。有的返鄉創(chuàng )業(yè)者反映,企業(yè)做大了,形成了一定的規模,需要有各方面的'人才為企業(yè)發(fā)展效力,希望能夠加強談判技巧、市場(chǎng)預測、海關(guān)貿易、經(jīng)濟管理等方面的培訓。從事種植、養殖業(yè)的返鄉農民也反映,為了進(jìn)一步搞好種養殖業(yè),希望能結合季節特點(diǎn)多提供一些農技、栽培、防治病蟲(chóng)害和牲畜疫情方面的綜合培訓。

  三、加強返鄉農民工創(chuàng )業(yè)工作的措施

  為進(jìn)一步鼓勵、引導和支持返鄉農民工創(chuàng )業(yè),激發(fā)和保護返鄉農民工創(chuàng )業(yè)熱情,更好地發(fā)揮返鄉農民工創(chuàng )業(yè)對經(jīng)濟社會(huì )的輻射、帶動(dòng)作用,針對當前存在的問(wèn)題,必須采取如下措施:

 。ㄒ唬┣袑(shí)加強領(lǐng)導,為返鄉農民工創(chuàng )業(yè)營(yíng)造良好氛圍。

  抓好返鄉農民工創(chuàng )業(yè)工作,是實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)、統籌城鄉發(fā)展的具體體現,要把實(shí)施“返鄉創(chuàng )業(yè)工程”作為一項德政工程、惠民工程列入重要日程,制定返鄉創(chuàng )業(yè)專(zhuān)題規劃,專(zhuān)項推進(jìn)返鄉創(chuàng )業(yè)工作,細化工作任務(wù)。要牢固樹(shù)立“輸出勞動(dòng)力,帶回生產(chǎn)力;輸出打工者,引回創(chuàng )業(yè)者”的新理念,定期表彰返鄉創(chuàng )業(yè)典型,努力營(yíng)造全社會(huì )都來(lái)關(guān)心、支持、服務(wù)返鄉農民工創(chuàng )業(yè)的良好氛圍。

 。ǘ┩晟苿(chuàng )業(yè)基礎平臺,為返鄉農民工創(chuàng )業(yè)提供良好環(huán)境。

  要結合實(shí)施新型工業(yè)化、新型城鎮化、農業(yè)農村現代化和發(fā)展生態(tài)化戰略,加速完善小城鎮、工業(yè)園區、返鄉創(chuàng )業(yè)園區、小企業(yè)孵化基地和各類(lèi)果業(yè)、養殖業(yè)基地以及商品流通等公共設施建設,使之成為返鄉農民工興辦各類(lèi)企業(yè)的聚集地。

  在土地供給上,要完善制度措施,認真解決好返鄉創(chuàng )業(yè)用地問(wèn)題,將返鄉農民農民工用地納入城鄉發(fā)展和土地利用總體規劃,要強化政府部門(mén)效能建設,轉變工作作風(fēng),提高工作效率,簡(jiǎn)化審批手續,提高服務(wù)水平,真正象對待外商一樣對待返鄉創(chuàng )業(yè)者,確實(shí)解決關(guān)卡多、辦事難等問(wèn)題。

 。ㄈ┘哟筚Y金扶持力度,為返鄉農民工創(chuàng )業(yè)提供資金支持。

  要加大信貸支持力度,改進(jìn)資信評估制度,要進(jìn)一步擴大返鄉農民工創(chuàng )業(yè)貸款貼息范圍和金額,探索、改革工業(yè)發(fā)展專(zhuān)項資金和民營(yíng)企業(yè)發(fā)展專(zhuān)項資金的使用方式,縣級財政要拿出一定數額的資金,設立創(chuàng )業(yè)基金,扶持返鄉農民工創(chuàng )業(yè)發(fā)展。

  創(chuàng )業(yè)基金由財政部門(mén)管理,工信、民企、工商聯(lián)(總商會(huì ))配合工作,一旦返鄉農民工創(chuàng )業(yè)達到一定發(fā)展規模后,鼓勵創(chuàng )業(yè)成功人士補足與銀行等同利息納入創(chuàng )業(yè)基金,實(shí)現良性循環(huán),滾動(dòng)發(fā)展。要進(jìn)一步完善貸款風(fēng)險管理制度,繼續采用信用證制度、農戶(hù)聯(lián)保貸款制度和政府小額擔保貸款制度,金融機構要出臺相應便民措施,使國家出臺的扶持中。ㄐ∥ⅲ┢髽I(yè)發(fā)展的信貸政策措施惠及返鄉創(chuàng )業(yè)者,解決返鄉農民工創(chuàng )業(yè)資金所需。要根據國家鼓勵民間資本合法運作的相關(guān)規定,制訂相關(guān)激活民間資本的具體辦法,推動(dòng)民間資本合法運作,直接投資,釋放出民間資本對返鄉農民工創(chuàng )業(yè)的巨大潛力。

 。ㄋ模└倪M(jìn)服務(wù)方式,提高服務(wù)水平與效益。

  一是建立健全監測網(wǎng)絡(luò )。

  要充分發(fā)揮鄉鎮人保所和企業(yè)(管)辦的作用,有條件的村、居委會(huì )可設立服務(wù)站,做到有編制、有人員、有經(jīng)費保障。鄉鎮人保所要和企業(yè)辦開(kāi)展對農民工返鄉情況的長(cháng)期跟蹤監測掌握,了解其所需所想所求,協(xié)助返鄉農民創(chuàng )業(yè)項目申報及評估認證申請,開(kāi)展經(jīng)常性的返鄉創(chuàng )業(yè)項目的跟蹤調查,及時(shí)掌握項目進(jìn)展情況,并及時(shí)傳輸相關(guān)信息至縣有關(guān)部門(mén)。同時(shí),根據企業(yè)發(fā)展需要組織好農村富余勞動(dòng)就地轉移和輸出。

  二是要改進(jìn)服務(wù)方式與手段,要抓好鄉(鎮)與縣之間、部門(mén)與部門(mén)之間的網(wǎng)絡(luò )連接與暢通,實(shí)現資源共享,發(fā)揮效應。

  對有資金積累、有市場(chǎng)信息、有管理經(jīng)驗、有創(chuàng )業(yè)需求的返鄉農民工實(shí)行特別的聯(lián)系與服務(wù),為他們創(chuàng )業(yè)提供方便。三是加大宣傳力度。要通過(guò)宣傳載體,大力宣傳返鄉創(chuàng )業(yè)政策和先進(jìn)典型,介紹發(fā)布創(chuàng )業(yè)信息?梢岳弥薪榻M織網(wǎng)絡(luò )大、信息來(lái)源廣、反應迅速的優(yōu)勢,鼓勵、支持中介組織參與到促進(jìn)返鄉農民工創(chuàng )業(yè)工作中來(lái)。

 。ㄎ澹﹥(yōu)化培訓資源,提高培訓效益。

  要優(yōu)化整合培訓資源,統籌培訓的資金、物力、師資等,讓有限的資金發(fā)揮效益,切忌撒胡椒面式的資金分配。要結合新型工業(yè)化、新型城鎮化、農業(yè)農村現代化和發(fā)展生態(tài)化戰略,為產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供創(chuàng )造型人才和技術(shù)人力資源。要改革培訓方式,采取“請進(jìn)來(lái),走出去”的辦法,聘請高;蚩蒲袉挝坏膶(zhuān)家教授定期不定期地對創(chuàng )業(yè)者開(kāi)展專(zhuān)題講座和企業(yè)管理咨詢(xún)診斷,現場(chǎng)答題解惑。

  或對返鄉創(chuàng )業(yè)農民以委托普通高校、行政學(xué)院、經(jīng)管學(xué)院、黨校等院校進(jìn)行定向培訓和到市級、省級、重點(diǎn)企業(yè)、龍頭企業(yè)、大型企業(yè)學(xué)習鍛煉等形式進(jìn)行技能、法規、管理等知識培訓,提高其經(jīng)濟管理水平和創(chuàng )業(yè)能力。改革培訓考核的機制,要以培訓人員的創(chuàng )業(yè)成功率為主要考核目標,防止培訓走過(guò)程,增強創(chuàng )業(yè)培訓的有效性,提升創(chuàng )業(yè)的成功率。

 。┌l(fā)揮工商聯(lián)職能,服務(wù)農民工返鄉創(chuàng )業(yè)。

  農民工創(chuàng )辦的企業(yè)都是非公有制企業(yè),是工商聯(lián)工作的對象。在加強返鄉農民工創(chuàng )業(yè)工作方面,工商聯(lián)要真正當好政府“助手”,就必須針對農民工創(chuàng )業(yè)存在的問(wèn)題與困難,不斷創(chuàng )新工作方法,深入調查研究,加強與政府有關(guān)部門(mén)、金融機構的溝通協(xié)調,積極建言獻策,推動(dòng)相關(guān)政策的出臺與落實(shí),促進(jìn)農民工返鄉創(chuàng )業(yè)環(huán)境的不斷改善;要推動(dòng)和配合政府部門(mén)在不同區域和不同行業(yè)建立各種農民工返鄉創(chuàng )業(yè)的服務(wù)平臺,鼓勵和支持更多的返鄉農民工參與產(chǎn)業(yè)轉移、新技術(shù)應用、節能環(huán)保、先進(jìn)制造等項目的創(chuàng )業(yè),為農民工返鄉創(chuàng )業(yè)打開(kāi)視野、創(chuàng )造條件;要加強典型帶動(dòng)作用,廣泛宣傳返鄉農民工創(chuàng )業(yè)典型代表的發(fā)展歷程、奮斗事跡、經(jīng)營(yíng)戰略、重要貢獻,為返鄉創(chuàng )業(yè)者提供借鑒,增強信心、迎難而上;要加強引導和教育,培養返鄉創(chuàng )業(yè)者的社會(huì )責任文化意識,提高經(jīng)營(yíng)管理水平,引導他們正確處理好企業(yè)發(fā)展與經(jīng)濟大局的關(guān)系、經(jīng)營(yíng)狀況與社會(huì )就業(yè)的關(guān)系、企業(yè)利益與職工利益的關(guān)系、誠實(shí)守信與市場(chǎng)秩序的關(guān)系、創(chuàng )造財富與回報社會(huì )的關(guān)系,通過(guò)同心工程、“感恩行動(dòng)”、光彩事業(yè)等活動(dòng),增強他們對責任文化的認同感和使命感,切實(shí)為吸納更多社會(huì )就業(yè)、構建和諧勞動(dòng)關(guān)系、維護市場(chǎng)經(jīng)濟秩序、促進(jìn)共同富裕多作貢獻。

農民工創(chuàng )業(yè)調研報告6

  受?chē)H金融危機的影響,**縣雖未出現大批外出農民工集中返鄉的情況,但隨著(zhù)金融危機的延續,返鄉農民工也大量增多,增加了全縣的就業(yè)壓力。對此,**縣及時(shí)啟動(dòng)了形式多樣的“暖冬行動(dòng)”,構筑返鄉農民工就業(yè)創(chuàng )業(yè)綠色通道,有針對性的提出了解決的措施,并認真做好返鄉回流農民工的各項就業(yè)創(chuàng )業(yè)服務(wù)工作。

  一、回流返鄉情況

  二、積極應對危機促進(jìn)就業(yè)措施

 。ㄒ唬┟宓讛,建立臺帳。一是建立了縣、鎮、村三級聯(lián)動(dòng),做好返鄉農民工情況統計調查,并實(shí)行旬報制度。二是對返鄉農民工進(jìn)行動(dòng)態(tài)監測管理。三是以鎮鄉為單位召開(kāi)返鄉農民工座談會(huì ),掌握返鄉農民工的就業(yè)能力和就業(yè)愿望等基礎信息,建立了返鄉農民工人員基礎臺帳,做到對返鄉農民工收入狀況、家庭情況、就業(yè)意向、技術(shù)素質(zhì)、安置去向“五清楚”,為推進(jìn)返鄉農民工轉移就業(yè)奠定了堅實(shí)基礎。

 。ǘ┨峁┡嘤、促進(jìn)就業(yè)。一方面組織開(kāi)展技能培訓,通過(guò)技能培訓,千方百計提高農民工的素質(zhì)和技能,掌握“一技之長(cháng)”,增強就業(yè)能力。充分發(fā)揮全縣“農村勞動(dòng)力轉移職業(yè)技能培訓”、“農村實(shí)用人才培訓”、“再就業(yè)培訓”等現有培訓資源,全方位,多渠道開(kāi)展培訓,建立培訓與就業(yè)掛鉤的機制,現已培訓農村勞動(dòng)者2413人。另一方面鼓勵返鄉人員參加創(chuàng )業(yè)培訓。將農民工參加創(chuàng )業(yè)培訓納入就業(yè)再就業(yè)培訓補貼范圍,按規定享受免費創(chuàng )業(yè)培訓,通過(guò)創(chuàng )業(yè)培訓,幫助返鄉農民工增強創(chuàng )業(yè)信心,強化創(chuàng )業(yè)意識,提高創(chuàng )業(yè)能力,現有170名返鄉農民工參加了創(chuàng )業(yè)培訓。

 。ㄈ叭汀钡郊,春暖人心。春節期間,組織開(kāi)展了以“送崗位、送培訓、送健康”為主要內容的關(guān)愛(ài)返鄉民工專(zhuān)項行動(dòng)。專(zhuān)門(mén)制作發(fā)放了5000個(gè)裝有崗位卡

  、培訓卡、健康卡的“關(guān)愛(ài)返鄉民工春節禮包”,使廣大返鄉民工切身感受到了黨和政府的關(guān)愛(ài)之情。通過(guò)此次活動(dòng),把3000多個(gè)崗位送到了返鄉農民工的手中,使1050名返鄉農民工在家門(mén)口輕松地找到了工作。

  三、農民工創(chuàng )業(yè)措施

 。ㄒ唬┙M建創(chuàng )業(yè)工作機構,指導和扶持農民工返鄉創(chuàng )業(yè)。

  為進(jìn)一步加強對農民工返鄉創(chuàng )業(yè)工作的領(lǐng)導,**縣調整了農村勞動(dòng)力開(kāi)發(fā)管理工作領(lǐng)導小組及其辦公室,負責全縣農民工返鄉創(chuàng )業(yè)的統籌協(xié)調和指導工作,并將引導農民工返鄉創(chuàng )業(yè)作為發(fā)展勞務(wù)經(jīng)濟和招商引資工作的重要內容,納入政府目標管理體系,定期督查考核?h勞動(dòng)保障、發(fā)展改革、建設規劃、土地管理、農委、商委、科技、財政、衛生、金融、工商、稅務(wù)、扶貧等部門(mén)各司其職,密切配合,加強督查,形成合力,確保涉及農民工返鄉創(chuàng )業(yè)的各項政策措施落到實(shí)處。各鎮鄉也成立了相應的工作機構,加強工作力量,積極開(kāi)展農民工返鄉創(chuàng )業(yè)的指導、協(xié)調工作。

 。ǘ┮巹潉(chuàng )業(yè)基地,出臺優(yōu)惠政策,構筑平臺“引鳳還巢”。

  在**工業(yè)園區內建立“農民工返鄉創(chuàng )業(yè)園”,各鎮鄉在規劃小城鎮建設中預留部分土地用于農民工返鄉創(chuàng )業(yè),集中打造農民工“返鄉創(chuàng )業(yè)一條街”和“創(chuàng )業(yè)超市”,引導返鄉創(chuàng )業(yè)農民工集中經(jīng)營(yíng)、聚集發(fā)展。把返鄉創(chuàng )業(yè)農民工納入招商引資范圍,與外地客商享受同樣的優(yōu)惠政策,進(jìn)入園區的返鄉創(chuàng )業(yè)農民工享受園區的所有優(yōu)惠政策。具體享受的優(yōu)惠政策為:一是對農民工返鄉創(chuàng )辦的企業(yè),在登記注冊后,3年內按規定繳納的企業(yè)所得稅地方留成部分,由財政部門(mén)安排返還給企業(yè),支持企業(yè)進(jìn)一步發(fā)展;二是對返鄉創(chuàng )業(yè)農民工從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的,適當提高營(yíng)業(yè)稅的起征點(diǎn),對不征營(yíng)業(yè)稅、增值稅且經(jīng)調查核實(shí)無(wú)應納稅所得的,不征收個(gè)人所得稅;三是支持返鄉創(chuàng )業(yè)農民工從事個(gè)體經(jīng)營(yíng),年內現行政策規定應繳納的各項地方行政事業(yè)

 。ㄈ┰O立專(zhuān)項經(jīng)費為創(chuàng )業(yè)者提供資金支持

  進(jìn)一步完善和加大小額擔保貸款實(shí)施力度,將貸款對象擴大到返鄉農民工,貸款額度個(gè)人貸款擴大到5萬(wàn)元,并對返鄉農民工創(chuàng )辦企業(yè)貸款額度擴大到80萬(wàn)元,并享受80%貸款貼息的政策優(yōu)惠。

 。ㄋ模┮劳袆(chuàng )業(yè)培訓為創(chuàng )業(yè)者提供智力支持

  依托syb創(chuàng )業(yè)培訓項目,對有培訓需求和創(chuàng )業(yè)愿望的人員大力開(kāi)展創(chuàng )業(yè)培訓,以此來(lái)提高創(chuàng )業(yè)人員的.素質(zhì),使廣大創(chuàng )業(yè)者不僅想創(chuàng )業(yè)、敢創(chuàng )業(yè),還要能創(chuàng )業(yè)、會(huì )創(chuàng )業(yè)、創(chuàng )成業(yè)。截止目前,已成功開(kāi)辦7個(gè)班170人創(chuàng )業(yè)培訓,其中80人正在籌備創(chuàng )業(yè),計劃吸納600人就業(yè)。同時(shí)結合實(shí)際情況,立足本地資源,大力發(fā)展種養殖業(yè),引導他們搞大棚蔬菜、西瓜,開(kāi)辦養豬、雞、鴨、羊、魚(yú)、蠶等農村服務(wù)項目養殖場(chǎng),實(shí)現自主創(chuàng )業(yè),自謀職業(yè)。目前,已有10家大棚、33個(gè)養殖場(chǎng)誕生,共解決400余名返鄉農民工就業(yè)。

  四、加強返鄉農民工就業(yè)創(chuàng )業(yè)的建議

 。ㄒ唬┘訌娊y計調查。落實(shí)好統計旬報制度,強化統計責任,深入基層,對返鄉農民工建立臺帳,實(shí)行動(dòng)態(tài)統計。全面掌握年齡結構、技能專(zhuān)長(cháng)、就業(yè)需求等信息,建立健全農村勞動(dòng)力信息庫,實(shí)行分類(lèi)管理,提高工作的針對性。

 。ǘ╅_(kāi)展就業(yè)援助。一是各級公共就業(yè)服務(wù)機構將返鄉農民工納入免費服務(wù)范圍,提供職業(yè)指導、職業(yè)介紹、職業(yè)培訓的“一站式”就業(yè)服務(wù)。二是把返鄉農民工中的轉移就業(yè)困難戶(hù)納入就業(yè)援助對象。三是以“三送”活動(dòng)為契機,把崗位、政策、培訓及時(shí)送到返鄉農民工家門(mén)口。四是廣泛收集縣內外用工信息,適時(shí)舉辦專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì ),搭建勞動(dòng)力市場(chǎng)供求平臺,有效促進(jìn)返鄉農民工再就業(yè)。

 。ㄈ╅_(kāi)拓就業(yè)市場(chǎng)。按照“外拓市場(chǎng)、內挖潛力”的思路,千方百計拓寬就業(yè)渠道,促進(jìn)農民工再就業(yè)。對外,充分發(fā)揮勞務(wù)部門(mén)、中介組織和勞務(wù)經(jīng)紀人作用,支持他們分赴全國用工輸入地,收集用工需求信息,開(kāi)拓新的就業(yè)崗位,幫助有外出意愿的返鄉農民工再次外出就業(yè)。對內,深挖就業(yè)潛力,在新農村建設、民生工程建設等項目中,安排返鄉農民工就業(yè)。

 。ㄋ模┘訌娂寄芘嘤。按照“眼前抓就業(yè),長(cháng)遠樹(shù)品牌”的思路開(kāi)展培訓工作。結合返鄉農民工意愿和需求,抓好分類(lèi)培訓。對技能水平不高、希望繼續外出務(wù)工的,著(zhù)重在提高技能水平上下功夫;對于具備創(chuàng )業(yè)條件、有志回鄉創(chuàng )業(yè)的,抓好創(chuàng )業(yè)培訓,提高創(chuàng )業(yè)能力;對年齡偏大、不愿外出的,可開(kāi)展農業(yè)實(shí)用技術(shù)和種植養殖技術(shù)培訓,提高生產(chǎn)技能,增強其增收的能力。鼓勵本地企業(yè)開(kāi)展員工在崗培訓,實(shí)現減產(chǎn)不裁員,為經(jīng)濟復蘇提前儲備競爭能力。

 。ㄎ澹┳ズ梅掂l創(chuàng )業(yè)。認真貫徹落實(shí)各項促進(jìn)返鄉農民工創(chuàng )業(yè)的優(yōu)惠政策。積極引導和鼓勵有經(jīng)濟、有技術(shù)、有能力的返鄉農民工創(chuàng )業(yè)。對有創(chuàng )業(yè)意愿的返鄉農民工,積極開(kāi)展創(chuàng )業(yè)培訓,在項目推介、稅費減免、小額貸款等方面提供幫助。鼓勵引導返鄉農民工成功實(shí)現創(chuàng )業(yè),以帶動(dòng)更多的富余勞動(dòng)力實(shí)現就業(yè)。

農民工創(chuàng )業(yè)調研報告7

  __地處湘中腹地,下轄13鎮3鄉1個(gè)經(jīng)濟開(kāi)發(fā)區,是個(gè)傳統的農業(yè)大縣。為掌握農民工回鄉創(chuàng )業(yè)的基本情況,我縣近期組織了一次覆蓋全縣鄉鎮的大型調研活動(dòng),現將有關(guān)調研情況綜合整理如下:

  一、婦女創(chuàng )業(yè)的基本情況

  我縣農村人口77萬(wàn),勞動(dòng)力資源十分豐富。全縣從事農業(yè)生產(chǎn)所需勞動(dòng)力15.1萬(wàn)人,農村剩余勞動(dòng)力40.1 萬(wàn),每年新增勞動(dòng)力1.5萬(wàn)。近年來(lái),外出務(wù)工人數不斷增加,跨地區外出務(wù)工人員14.5萬(wàn),外出經(jīng)商創(chuàng )業(yè)人員4.15萬(wàn)。這些外出務(wù)工及經(jīng)商人員在外所積累資金、技術(shù)、管理、信息、理念等要素都達到了一定水平,返鄉創(chuàng )業(yè)成為一部分有經(jīng)濟技術(shù)實(shí)力的農民工的最佳選擇,隨著(zhù)國家改革開(kāi)放步伐和惠農、優(yōu)農政策的落實(shí),在外務(wù)工經(jīng)商有所成就的農民帶著(zhù)在外所學(xué)的技術(shù)和積贊的資金回鄉創(chuàng )業(yè)致富,這部分人員達6000多人,占外出務(wù)工人數的4.13%。這些農民工回鄉創(chuàng )辦的企業(yè)特別是在創(chuàng )業(yè)初期興辦的實(shí)體,大多屬勞動(dòng)密集型,用工量大、門(mén)檻低,吸納了大批專(zhuān)業(yè)技能相對較低的農村富余勞動(dòng)力就業(yè),成為以工促農、以城帶鄉的有效載體,促進(jìn)了農民持續穩定增收,提高了經(jīng)濟質(zhì)量,為地方經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展發(fā)揮了重要的作用。

  在縣委縣政府的扶植下,我縣梓門(mén)橋鎮香鋪坳、杏子鋪鎮睦家塘兩個(gè)針紡織基地,及縣城五里牌和青樹(shù)坪鎮兩個(gè)針紡織產(chǎn)業(yè)園區,在近一兩年日益壯大,通過(guò)產(chǎn)業(yè)培育以及返鄉創(chuàng )業(yè)者的艱苦創(chuàng )業(yè)和積極帶頭,現在全縣針紡織企業(yè)發(fā)展到100多家,織機達10000臺,年產(chǎn)值達2億元,從業(yè)人員達120__人,其中女性占80%以上。位于杏子鋪鎮龍返村的經(jīng)緯毛織廠(chǎng)由外出務(wù)工的返鄉女青年劉躍強于20__年創(chuàng )辦,擁有固定資產(chǎn)300余萬(wàn)元,年創(chuàng )利稅40余萬(wàn)元,解決當地農村勞動(dòng)力就業(yè)200余人,工人工資最高達3000元/月,最低也有1200元/月。劉躍強還把在家鄉發(fā)展的經(jīng)歷告訴在廣東的同行老鄉,號召他們回鄉辦廠(chǎng),帶領(lǐng)家鄉群眾致富奔小康。在她的積極帶動(dòng)和影響下,全鎮僅毛織織行業(yè)就迅速發(fā)展到45家,為家鄉的發(fā)展注入了一股強大的動(dòng)力。她自己也先后被授予全國婦聯(lián)“創(chuàng )業(yè)女明星”,__縣首屆“十大創(chuàng )業(yè)女明星”榮譽(yù)稱(chēng)號。位于梓門(mén)橋香鋪坳光明村的富強針織廠(chǎng),占地面積20__平方米,廠(chǎng)房1200平方米,年產(chǎn)值500萬(wàn)元左右,年純利達30余萬(wàn)元,共安置勞動(dòng)力110多人,該廠(chǎng)農民工月收入900元—1300元不等。該廠(chǎng)法人代表胡新禮原來(lái)在廣東從事針紡織產(chǎn)業(yè),于20__年底回鄉創(chuàng )業(yè),他籌集資金50多萬(wàn)元租用已閑置的光明小學(xué),招用了附近剩余勞動(dòng)力100多人。通過(guò)近三年的艱苦創(chuàng )業(yè),其企業(yè)越做越大,胡新禮本人成了當地一富,還增加了當地農民的收入,帶動(dòng)了當地的經(jīng)濟發(fā)展。據統計,僅光明村先后就新創(chuàng )辦了規模不等的針織企業(yè)8家,轉移勞動(dòng)力近1000多人,目前針織行業(yè)生產(chǎn)情況良好,企業(yè)規模不斷發(fā)展壯大。

  我縣三塘鋪鎮的鑄鋼行業(yè)已逐漸形成規模,1000萬(wàn)以上資產(chǎn)的鑄鋼廠(chǎng)有8家,規模不等的小型鑄鋼廠(chǎng)有100多家。這些企業(yè)大多是農民工所創(chuàng )辦,現在這些企業(yè)已帶動(dòng)了當地經(jīng)濟,增加了當地農民的收入,共轉移農村勞動(dòng)力3500人。位于三塘鋪鎮長(cháng)江村的__縣添福冶金機械有限公司由__縣首屆“十大創(chuàng )業(yè)女明星”鄧錫華創(chuàng )辦,公司擁有固定資產(chǎn)800余萬(wàn)元,年產(chǎn)值近3000萬(wàn)元,年創(chuàng )利稅300余萬(wàn)元。位于三塘鋪鎮開(kāi)發(fā)區的五星鑄鋼廠(chǎng),其創(chuàng )辦者戴朝華于1995年開(kāi)始籌資創(chuàng )業(yè),至今,已發(fā)展成占地40余畝,累計投資600萬(wàn)元,年總產(chǎn)值達20__多萬(wàn),年利潤約212萬(wàn),吸納附近農村剩余勞動(dòng)力135人的鑄鋼企業(yè),在廠(chǎng)工作的農民工年平均收入達2萬(wàn)元左右。目前在這些創(chuàng )業(yè)帶頭人的帶動(dòng)下,將會(huì )有更多的農民工回鄉創(chuàng )業(yè)。

  二、主要做法與經(jīng)驗

  近來(lái)年,我縣為承接沿海產(chǎn)業(yè)梯度轉移,加快推進(jìn)工業(yè)化,大力發(fā)展勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè),來(lái)解決我縣縣域經(jīng)濟結構性矛盾,促進(jìn)農村剩余勞動(dòng)力就業(yè),增加農民收入。不斷優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境,吸引務(wù)工能手回鄉創(chuàng )業(yè),直接反哺我縣經(jīng)濟發(fā)展。主要的措施有幾點(diǎn):

 。ㄒ唬┘哟笳猩桃Y力度。一是依照相關(guān)法規,結合本地實(shí)際,制定和出臺招商引資回鄉創(chuàng )業(yè)的優(yōu)惠政策,如在稅收、工商、征地及其他收費上提供一定的政策優(yōu)惠,積極引導較大規模的企業(yè)聚集發(fā)展;鼓勵和支持村組利用集體荒山荒坡、空坪隙地與企業(yè)主合股興辦企業(yè),土地可以實(shí)施租用;鼓勵和支持農民利用閑置土地和房屋創(chuàng )辦小型企業(yè)。還如對回鄉創(chuàng )業(yè)者優(yōu)惠提供生產(chǎn)用水用電,水電費按生活用水用電價(jià)格收取。二是允許所創(chuàng )辦的企業(yè)在沿海經(jīng)濟發(fā)達地區派駐常設機構,與沿海經(jīng)濟發(fā)達地區建立長(cháng)期穩固的聯(lián)絡(luò )通道,實(shí)行長(cháng)駐招商。

 。ǘ┩貙捇剜l創(chuàng )業(yè)的企業(yè)投融資渠道。鼓勵銀信部門(mén)向這些勞動(dòng)密集型的回鄉企業(yè)主貸款實(shí)行從簡(jiǎn)從快優(yōu)先辦貸的優(yōu)惠政策。

 。ㄈ┮幏镀髽I(yè)法人的權利和義務(wù)。一是企業(yè)主對企業(yè)擁有充分的自主經(jīng)營(yíng)和管理權,在政策和法律法規的許可下,享有生產(chǎn)自主、用工自由的權利。二是所辦企業(yè)必須依法與勞動(dòng)者簽訂

  勞動(dòng)合同,依法建立和完善各項規章制度,切實(shí)維護用工單位和勞動(dòng)者的合法權益。

 。ㄋ模┘哟髮γ窆さ呐嘤柫Χ。盡快提高其業(yè)務(wù)技能和操作水平,以適應企業(yè)的需要。

 。ㄎ澹┲朴喅雠_有關(guān)優(yōu)惠政策。在縣城區域內投資創(chuàng )辦的部分企業(yè)如針紡織企業(yè),其本人和其直系親屬可憑國土部門(mén)的土地使用證和有關(guān)戶(hù)籍資料到縣公安局辦理城鎮戶(hù)口,戶(hù)口辦理只收工本費,其子女入托、入學(xué)、就業(yè)按國家相關(guān)政策辦理。

  三、存在的問(wèn)題與困難

  我縣農民工回鄉創(chuàng )業(yè)尚處于自發(fā)、起步階段,創(chuàng )業(yè)難度大,還存在一些問(wèn)題與困難。

  一是資金缺乏;剜l創(chuàng )業(yè)人員雖然在回鄉時(shí)積累了一定的資金,但遠遠不能達到創(chuàng )辦企業(yè)、搞活生產(chǎn)性經(jīng)營(yíng)的需要。然而當前的金融制度和服務(wù)還不能滿(mǎn)足農民工回鄉創(chuàng )業(yè)的需要,金融機構貸款門(mén)檻高,農民工大部分也無(wú)財產(chǎn)抵押,更難找到擔保人。農村合作金融機構單戶(hù)貸款額度小,利息高。而小額擔保貸款尚未將回鄉創(chuàng )業(yè)農民工納入范圍,因此導致農民工回鄉創(chuàng )業(yè)很難獲得所需資金方面的援助。

  二是人才缺乏;剜l創(chuàng )業(yè)農民工所創(chuàng )辦的實(shí)體大多屬微利項目,規模不大,產(chǎn)品單一、技術(shù)含量較低,工資待遇、工作條件以及創(chuàng )辦地的生活水準、環(huán)境和物質(zhì)文化條件沒(méi)有足夠的吸引力,導致本地人才和優(yōu)質(zhì)勞動(dòng)力大量流向經(jīng)濟發(fā)達地區。特別是掌握了一定生產(chǎn)技能的技術(shù)人才流動(dòng)性更大,即使工資待遇與本地企業(yè)差不多,他們也更愿意外出務(wù)工以增長(cháng)見(jiàn)識,開(kāi)闊眼界,以尋求更大的發(fā)展空間和積累更多的資本。

  三是創(chuàng )業(yè)者文化素質(zhì)偏低,缺乏經(jīng)營(yíng)管理能力和經(jīng)驗。由于許多回鄉創(chuàng )業(yè)者自身受教育程度較低,專(zhuān)業(yè)技能知識和管理水平受到了限制,缺乏創(chuàng )業(yè)理論和實(shí)踐經(jīng)驗。很多人營(yíng)銷(xiāo)觀(guān)念落后,市場(chǎng)開(kāi)拓能力差,缺乏長(cháng)遠眼光。其所創(chuàng )辦的企業(yè)大部分處于小規模、低效益的狀態(tài)。管理也不夠規范和完善。很多是家族式的管理模式,不規范的管理導致了生產(chǎn)效率不高,產(chǎn)品質(zhì)量參差不齊的現象。同時(shí)對于各項政策理解不透也導致了這些小型企業(yè)存在著(zhù)一些違規行為,導致了企業(yè)的抗風(fēng)險能力低下,很難適應激烈競爭的市場(chǎng)經(jīng)濟。

  四是投資環(huán)境不夠寬松,激勵機制的健全程度尚不能完全滿(mǎn)足回鄉創(chuàng )業(yè)者創(chuàng )業(yè)的需要。創(chuàng )辦企業(yè)的手續辦理比較復雜,有的部門(mén)對待回鄉創(chuàng )業(yè)者的優(yōu)惠政策尚不能完全落到實(shí)處。

  五是信息技術(shù)缺乏,投資盲目性大。一些回鄉創(chuàng )業(yè)人員在外打拼積累了一定的經(jīng)驗,但是回鄉后對當地實(shí)際和市場(chǎng)需求不能準確把握,不能根據當地的實(shí)際情況來(lái)更好的經(jīng)營(yíng)及管理,造成其企業(yè)管理與當地實(shí)際情況不相適應。對產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)也存在著(zhù)信息不暢通的現實(shí)情況,營(yíng)銷(xiāo)手段因此缺乏。在投資上有一定的盲目性,達不到最佳的效果。企業(yè)的'競爭能力較弱,后續發(fā)展面臨難題。

  四、相關(guān)的對策與建議

  一是建議根據實(shí)際需要,將農民工回鄉創(chuàng )業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地和后續發(fā)展用地納入城鄉發(fā)展總規劃。鼓勵投資興建各類(lèi)專(zhuān)業(yè)市場(chǎng),綜合市場(chǎng)、標準廠(chǎng)房等。在金融方面,對符合市場(chǎng)要求、有發(fā)展前景、效益好、的企業(yè),可以放低貸款門(mén)檻,在貸款額度、時(shí)限上適當放寬限,滿(mǎn)足農民工回鄉創(chuàng )業(yè)的中長(cháng)期投資需求。還可根據實(shí)際情況將回鄉創(chuàng )業(yè)農民工納入小額擔保貸款范圍。以吸引外出人員回鄉創(chuàng )業(yè)。

  二是加大創(chuàng )業(yè)培訓及農民工轉移培訓力度。不僅要對外出務(wù)工尚未創(chuàng )業(yè)的農民進(jìn)行創(chuàng )業(yè)培訓,已經(jīng)創(chuàng )業(yè)的農民及即將創(chuàng )業(yè)的農民更要進(jìn)行創(chuàng )業(yè)能力的培訓。通過(guò)培訓全面提高他們的業(yè)務(wù)素質(zhì)、文化素質(zhì)、特別是創(chuàng )業(yè)理論知識和相關(guān)的法律知識以及對政策知識的理解。著(zhù)力把他們培養成為適應市場(chǎng)競爭的農民企業(yè)家。同時(shí)針對所辦企業(yè)的需求,加大對廣大農民工的轉移培訓,針對不同行業(yè)、不同工種,分期分批的進(jìn)行相應的技能培訓、職業(yè)道德培訓等。以提高農民工素質(zhì),提高企業(yè)生產(chǎn)效率,解決回鄉企業(yè)人才缺乏的難題。

  三是進(jìn)一步優(yōu)化農民工回鄉創(chuàng )業(yè)環(huán)境。各級政府部門(mén),要積極為農民工回鄉創(chuàng )業(yè)提供支持和扶植,為回鄉創(chuàng )業(yè)者開(kāi)辟綠色通道。特別在用地及稅收方面給予政策優(yōu)惠,在行政審批、信貸等方面提供優(yōu)質(zhì)、方便、快捷的服務(wù)。不斷加強回鄉創(chuàng )業(yè)環(huán)境建設,增強回鄉人員創(chuàng )業(yè)信心,吸引更多的農民工回鄉創(chuàng )業(yè)。

  四是優(yōu)化創(chuàng )業(yè)環(huán)境。對回鄉創(chuàng )業(yè)企業(yè)要規范收費項目,制止亂收費行為,營(yíng)造良好的創(chuàng )業(yè)環(huán)境。要建立完善規章制度,嚴格執法,對損害企業(yè)利益、發(fā)展環(huán)境的行為要依法依規進(jìn)行處理。努力創(chuàng )造寬松的創(chuàng )業(yè)環(huán)境。

  五是發(fā)揮典型示范帶頭作用,營(yíng)造創(chuàng )業(yè)的良好氛圍。對回鄉創(chuàng )業(yè)的典型事跡進(jìn)行廣泛的宣傳和大力的獎勵及支持。充分發(fā)揮其帶頭作用。形成以創(chuàng )業(yè)帶就業(yè),以就業(yè)促創(chuàng )業(yè)的良性互動(dòng)格局,實(shí)現回鄉創(chuàng )業(yè)“一人創(chuàng )業(yè),致富一方”的良性循環(huán)。

  總之,對農民工回鄉創(chuàng )辦的企業(yè),在人才引進(jìn)、資金支持、政策扶持、教育培訓、政府獎勵方面要優(yōu)化服務(wù)。各部門(mén)應為農民工回鄉創(chuàng )業(yè)開(kāi)辟“綠色通道”,降低創(chuàng )業(yè)門(mén)檻,引導行業(yè)協(xié)會(huì )等各類(lèi)社會(huì )中介機構,為農民工回鄉創(chuàng )業(yè)提供創(chuàng )業(yè)輔導、信息咨詢(xún)、技術(shù)支持、人才引進(jìn)、員工培訓、風(fēng)險投資等各方面的服務(wù)。要把生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)作為擴大就業(yè)的主攻方向,認真制定和落實(shí)加快發(fā)展服務(wù)業(yè)的各項政策,引導各類(lèi)資金,特別是民間投資進(jìn)入服務(wù)業(yè)領(lǐng)域。積極鼓勵社區服務(wù)業(yè)、餐飲、旅游、娛樂(lè )等行業(yè)快速發(fā)展,以增加就業(yè)崗位和財政收入。要大

  力推進(jìn)“回歸工程”,將引導、支持農民工回鄉創(chuàng )業(yè)作為優(yōu)化經(jīng)濟結構和產(chǎn)業(yè)結構,加快工業(yè)化、城鎮化和農業(yè)現代化步伐,培育新的經(jīng)濟增長(cháng)點(diǎn)的切入點(diǎn),為_(kāi)_經(jīng)濟發(fā)展注入勃勃生機和活力。

農民工創(chuàng )業(yè)調研報告8

  近年來(lái),崇信縣高度重視返鄉農民工創(chuàng )業(yè)就業(yè)工作,不斷強化返鄉創(chuàng )業(yè)就業(yè)服務(wù),充分激發(fā)他們對建設家鄉的熱情,全縣返鄉農民工創(chuàng )業(yè)就業(yè)工作穩步推進(jìn)。近期,結合全縣精準扶貧工作,通過(guò)相關(guān)統計數據分析和對農民工的情況調查,總結出了一些促進(jìn)我縣返鄉農民工創(chuàng )業(yè)就業(yè)的具體想法和建議。

  一、農民工返鄉創(chuàng )業(yè)的現狀和特點(diǎn)

  (一)基本情況

  崇信縣是一個(gè)農業(yè)縣,轄2鄉4鎮2個(gè)工業(yè)園區,人口10.2萬(wàn)人,其中農業(yè)人口8.18萬(wàn)人。農村勞動(dòng)年齡人口約5萬(wàn)人,常年外出務(wù)工人員約3萬(wàn)人,全縣累計返鄉農民工近11000人,返鄉農民工占常年外出農民工總數的50%。其中,實(shí)現自主創(chuàng )業(yè)的農民工6000多人,主要從事種植業(yè)、養殖業(yè)和個(gè)體經(jīng)營(yíng)等形式實(shí)現創(chuàng )業(yè)就業(yè)。

  (二)農民工返鄉創(chuàng )業(yè)特點(diǎn)分析

  1、返鄉創(chuàng )業(yè)主體多為中青年群體。這個(gè)年齡階段的農民工經(jīng)過(guò)多年的打拼磨練,積累了相當的富余資金,且掌握了一定的專(zhuān)業(yè)技能,工作技術(shù)上游刃有余,人際關(guān)系和社交網(wǎng)絡(luò )上如魚(yú)得水。最重要的是他們的思想觀(guān)念經(jīng)過(guò)在外的歷練不再保守落后,他們有勇立潮頭自主創(chuàng )業(yè)的意向。當他們具備“天時(shí)地利人和”——有足夠的創(chuàng )業(yè)條件,有完善的創(chuàng )業(yè)基礎,有良好的創(chuàng )業(yè)環(huán)境時(shí),返鄉創(chuàng )業(yè)便順然誕生。返鄉創(chuàng )業(yè)人員中涌現出的創(chuàng )業(yè)明星如柏樹(shù)鎮的謝月林、銅城工業(yè)園區杜銀祥、黃寨鎮馬寨村的高昕等人,在外打工一些年后,觀(guān)念認識和經(jīng)驗、技術(shù)的積累都達到一定程度,同時(shí)有返鄉農民工創(chuàng )業(yè)扶持優(yōu)惠政策因素,他們便回鄉創(chuàng )業(yè),投入幾十萬(wàn)到上百萬(wàn)不等,創(chuàng )辦建材生產(chǎn)企業(yè)、種植養殖合作社、職業(yè)培訓學(xué)校等,安置和帶動(dòng)縣內富余農村勞動(dòng)力就近創(chuàng )業(yè),發(fā)揮較好的示范帶動(dòng)作用。

  2、返鄉創(chuàng )業(yè)的規模相對較小、結構單一。從全縣返鄉創(chuàng )業(yè)者建辦實(shí)體看,企業(yè)多是小規模企業(yè),主要依靠自有結余資金,親朋好友幫扶資金,投資10—50萬(wàn)元的較多。在縣內建辦的自己的企業(yè)及實(shí)體店20xx多戶(hù),比如從事種植、養殖行業(yè)的返鄉農民工在發(fā)展結構上相對比較單純,所以創(chuàng )業(yè)成功率還有優(yōu)勢,真真在發(fā)展前途上下功夫,還能形成更多的規模。

  3、返鄉創(chuàng )業(yè)經(jīng)濟效益明顯,但穩定性差。大多返鄉農民工文化程度雖比一般農民高,但大多也都是初高中畢業(yè)的低學(xué)歷,只有打工經(jīng)歷,掌握的多是生產(chǎn)技術(shù),沒(méi)有受過(guò)相應的.專(zhuān)門(mén)創(chuàng )業(yè)技能培訓,返鄉創(chuàng )業(yè)存在一定盲目性,市場(chǎng)分析和產(chǎn)品定位以及防備風(fēng)險的能力比較欠缺、在企業(yè)管理上更是缺乏,造成在自主創(chuàng )業(yè)初期雖然經(jīng)濟效益明顯,但穩定性較差,堅持發(fā)展潛力不足。一些返鄉自主創(chuàng )業(yè)的農民工,起初年均收入在5—10萬(wàn)之間,時(shí)間一般為2—3年,但也不乏成功創(chuàng )業(yè)者,收入能夠達到20—30萬(wàn)左右,與外出務(wù)工收入和本地就業(yè)相比,收入偏高。

  二、農民工返鄉創(chuàng )業(yè)原因及近年來(lái)措施成效

  (一)原因分析。

  大部分農民工返鄉,選擇在家鄉就業(yè)的原因大體分為四類(lèi):一是因為家中上有老下有小,無(wú)人照料,放棄外出打工機會(huì ),以方便照顧家庭選擇回鄉就業(yè);二是因為高校畢業(yè)生數量不斷攀升,自身的職業(yè)技能和知識文化水平偏低,無(wú)法適應現代企業(yè)用工需要,導致農民工就業(yè)形勢異常嚴峻,大批農民工因找不到崗位而返鄉。三是統籌城鄉發(fā)展加速,地方創(chuàng )業(yè)環(huán)境不斷改善,為農村勞動(dòng)力就地就近轉移提供了吸納空間。四是有一批長(cháng)久在外務(wù)工的農民工,通過(guò)打拼,掌握了一定技術(shù),有著(zhù)收入頗豐的資金積累。目前,本縣務(wù)工工資水平雖比外面發(fā)達省市、地區平均低300—500元,但扣除外出就業(yè)的交通、房租等成本,當地務(wù)工的實(shí)際收入水平與外出就業(yè)基本相當。

  (二)近年來(lái)的措施成效

  1、完善政策機制。近年來(lái),崇信縣委、政府堅持把加快推進(jìn)全民創(chuàng )業(yè)作為保增長(cháng)、保民生、保穩定的大事來(lái)抓,為返鄉創(chuàng )業(yè)搭建平臺,壯大了縣域經(jīng)濟實(shí)力、拓寬了農民增收渠道。先后出臺了關(guān)于做好農民工返鄉創(chuàng )業(yè)服務(wù)工作的意見(jiàn)等政策文件。明確了各鄉鎮(區)的工作目標任務(wù),要求縣婦聯(lián)、縣總工會(huì )、縣人社局、縣有關(guān)金融機構等部門(mén)整合資源抓好政策的落實(shí)和工作的開(kāi)展,各部門(mén)結合實(shí)際,提供了共多項優(yōu)先優(yōu)惠政策,支持農民工返鄉創(chuàng )業(yè),各鄉鎮(區)結合項目實(shí)施作了農民工返鄉創(chuàng )業(yè)的規劃,農民工返鄉創(chuàng )業(yè)就業(yè)的人數占有勞動(dòng)力的農民工人數的20%以上,全縣已掀起了農民工返鄉創(chuàng )業(yè)的熱潮。

  2、強化典型帶動(dòng)。各鄉鎮(區)結合產(chǎn)業(yè)發(fā)展和園區建設都培植了農民工返鄉創(chuàng )業(yè)的示范戶(hù),示范戶(hù)的種類(lèi)主要是結合縣扶貧辦項目、縣農牧局種養項目發(fā)展種養的大戶(hù);比如黃花鄉涼水泉村的致富女能人袁占梅帶動(dòng)群眾創(chuàng )辦了涼水泉榮盛養殖園、高年養殖園,在她的帶動(dòng)下,近年來(lái),全村人均純收入達到2984元。她曾先后榮獲“全國科普惠農興村帶頭人”、“甘肅省勞動(dòng)模范”、全省農村婦女“雙學(xué)雙比”競賽活動(dòng)女能手等多項榮譽(yù)。手工制造企業(yè)、服務(wù)業(yè)示范戶(hù)以梁小紅為代表成立了公劉文化傳播有限責任公司,以傳播手工刺繡編織技藝、培養優(yōu)秀文化傳承人才為目的,著(zhù)力于傳統手工刺繡、編織等作品的研發(fā)與創(chuàng )新,注重專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才的培養與提高,打造突出崇信傳統刺繡編織文化的精品力作,讓周邊地區乃至全國的愛(ài)好者更多的了解崇信公劉農耕文化和民俗藝術(shù),實(shí)現創(chuàng )業(yè)愿望和夢(mèng)想, 這些典型示范戶(hù)充分發(fā)揮了吸引和接納農民工創(chuàng )業(yè)就業(yè)的作用。

  3、部門(mén)協(xié)作推動(dòng)。出臺優(yōu)先優(yōu)惠政策的相關(guān)職能部門(mén)及負責項目審批的服務(wù)部門(mén)深入到各鄉鎮(區)主動(dòng)對接,尋找工作的重點(diǎn),為農民工返鄉創(chuàng )業(yè)提供了服務(wù),縣人社局、農牧局結合精準扶貧在各鄉鎮的協(xié)作支持下,大力抓技能培訓,提升農民素質(zhì)促增收,緊緊圍繞果樹(shù)工、電焊工、餐廳服務(wù)、牛肉拉面等多種農民實(shí)用工種集中培訓,截至目前共有6624農民工參加了技能培訓,為返鄉農民工創(chuàng )業(yè)起到了極大的推進(jìn)作用。

  三、農民工返鄉創(chuàng )業(yè)存在的問(wèn)題

  (一)相關(guān)扶持政策有待加快落實(shí)。優(yōu)先優(yōu)惠政策的對接難。已經(jīng)出臺的優(yōu)先優(yōu)惠政策,但真的要享受政策的優(yōu)先優(yōu)惠,在加強辦事程序上還需要進(jìn)一步優(yōu)化,農民工在申請享受和辦理落實(shí)上較難。

  (二)創(chuàng )業(yè)資金不足,融資渠道不暢。返鄉創(chuàng )業(yè)者的初期投資大多靠外出務(wù)工積累的資金,資金量不大,創(chuàng )業(yè)時(shí)缺乏通盤(pán)考慮,一次性投入到項目中去,發(fā)展到一定階段后,缺乏后續資金和防備風(fēng)險的能力。還因受限金融體制、企業(yè)規模、信用條件等因素的制約,返鄉創(chuàng )業(yè)企業(yè)獲得銀行貸款十分困難,只有靠高息民間借貸輸入企業(yè)維護生產(chǎn)和再生產(chǎn)的“血液”,成本高、負擔重,有時(shí)因資金短缺,痛失不少好的商機,資金問(wèn)題成為返鄉創(chuàng )業(yè)者創(chuàng )辦企業(yè)難以持續發(fā)展的瓶頸。

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