it試用期總結通用
總結就是把一個(gè)時(shí)間段取得的成績(jì)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗和教訓進(jìn)行一次全面系統的總結的書(shū)面材料，它在我們的學(xué)習、工作中起到呈上啟下的作用，我想我們需要寫(xiě)一份總結了吧。那么你知道總結如何寫(xiě)嗎？下面是小編整理的it試用期總結通用，希望對大家有所幫助。
it試用期總結通用1
我于20xx年x月x日來(lái)到公司，今已快三個(gè)月了，抱著(zhù)虛心學(xué)習的態(tài)度，學(xué)習公司的業(yè)務(wù)流程，掌握安全管理技能，主動(dòng)和同事溝通、學(xué)習經(jīng)驗，希望能更快的融入公司，能夠全心的投入工作。試用期期間完成的工作還十分有限，簡(jiǎn)單列了一些，希望公司領(lǐng)導批評指正：
一、熟悉公司業(yè)務(wù)流程。
首先熟悉公司辦公系統，掌握收發(fā)文件，收發(fā)郵件等OA業(yè)務(wù)，到目前為止，已全部學(xué)會(huì )，可以獨立操作OA系統，其次掌握中煤能源安全信息管理系統，根據分公司及集團公司的要求按時(shí)上報安全信息，現已完善公司基本資料及每天下午4點(diǎn)前上報安全生產(chǎn)日報信息。
二、做好安全資料、檔案的管理工作。
安全檔案及安全記錄是安全管理最為直接的體現形式，沒(méi)有記錄也就可以認為安全工作沒(méi)有去做。首先我認真做好每一項記錄，如、安全檢查、安全會(huì )議、安全活動(dòng)等的記錄工作，其次從原有臺賬的基礎上逐步完善安全管理臺賬，規范安全資料的管理，現又建立了安全管理人員、特種作業(yè)人員、 安全獎罰、考核等臺賬。
三、積極做好新員工安全教育培訓內容的準備工作，到目前為止教育31人。
對電氣運行工的安全教育，主要采取方式課堂講解，及觀(guān)看警示教育宣傳片，并進(jìn)行安全教育考試。重點(diǎn)參與"警示三月行"安全知識競賽活動(dòng)，編制了安全知識競賽試題，出了一期安全專(zhuān)題板報。
四、參與編制了公司八大作業(yè)規程。為認真貫徹"安全第一，預防為主"的安全工作方針，確保人身和裝置安全，依據化工行業(yè)有關(guān)標準[HG2301-23018-1999]，參與《動(dòng)火安全作業(yè)證》、《動(dòng)土安全作業(yè)證》、《斷路安全作業(yè)證》、《高處安全作業(yè)證》、《設備內安全作業(yè)證》、《吊裝安全作業(yè)證》、《設備內檢修安全作業(yè)證》、《盲板抽堵安全作業(yè)證》等八項廠(chǎng)區作業(yè)安全規程的編制。
五、協(xié)助編制公司的'安全管理制度及應急預案，協(xié)助編制《項目實(shí)施階段事故管理制度》《安全文明施工管理考核辦法》等制度及《應急預案》和《突發(fā)環(huán)境污染事故應急預案》。
六、積極做好公司安全管理動(dòng)態(tài)的宣傳工作，作為一名兼職的信息宣傳報道員及時(shí)將公司舉辦的安全活動(dòng)、安全檢查通過(guò)公司簡(jiǎn)報及黨群工作部進(jìn)行宣傳。
七、深入現場(chǎng)做好安全管理工作。每天對現場(chǎng)進(jìn)行巡查，對發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)責令整改，每星期聯(lián)合監理單位對現場(chǎng)進(jìn)行一次安全檢查，對檢查出的問(wèn)題以整改通知書(shū)的形式下發(fā)到施工單位進(jìn)行限期整改，對整改情況進(jìn)行跟蹤督辦，做到發(fā)現一條、整改一條，并對整改結果進(jìn)行復查驗收，切實(shí)做到預防和減少事故的發(fā)生。
八、存在的不足：三個(gè)月來(lái)圍繞自身工作特點(diǎn)做了一定的努力，也取得了一定的成效，但是與公司的要求和期望相比還是存在一些問(wèn)題和差距，主要表現在對安全相關(guān)的法律、法規、標準、規范不是很熟悉及安全管理經(jīng)驗不足，不過(guò)，我相信，通過(guò)自己的努力和學(xué)習會(huì )成為一名優(yōu)秀的安全員。
it試用期總結通用2
轉眼間，來(lái)公司已經(jīng)三個(gè)月了。在這短暫的試用期內，學(xué)到了好多東西，我清楚地感受到自己在成長(cháng)。已經(jīng)開(kāi)始脫離在學(xué)校時(shí)的那種稚嫩，變得成熟穩重。
第一次接觸工作，包括與客戶(hù)及盟商的溝通、與公司同事的交流、在外出差實(shí)習、對網(wǎng)絡(luò )設備的認識、以及遇到問(wèn)題時(shí)的處理方法，這些事情讓我明白了：工作需要高度認真和滿(mǎn)懷熱情，并且還要具備一定的專(zhuān)業(yè)知識。只有這樣，才能做得更好!
剛進(jìn)入公司的第一個(gè)月，所有的事物對我來(lái)說(shuō)都是新鮮的，陌生的。但是我愿意讓自己由不知道變?yōu)橹�，也愿意去接觸各類(lèi)新鮮事物。加上領(lǐng)導和同事的關(guān)心和幫助，我不再對這些"新事物"感到陌生，而是可以當做熟人一樣的去正視它們。剛進(jìn)公司，殷經(jīng)理安排周愉強做我的導師，我非常慶幸遇到了他這樣一位熱心耐心又有能力的人，無(wú)論在工作還是生活上，無(wú)論在技術(shù)還是為人處世上，都教會(huì )了我很多。很感激他!第一次出差，是因為鄭州市的班班通項目。半個(gè)多月的時(shí)間里，雖然學(xué)到的技術(shù)不多，但我對網(wǎng)絡(luò )工程師的工作內容和性質(zhì)有了初步的了解，這對以后職業(yè)生涯的規劃有很大的幫助。工作成果也獲得同事們的好評。
進(jìn)入公司的第二個(gè)月，鄭州師院新校區投入使用，學(xué)生們入住新校，給新校區網(wǎng)絡(luò )中心(由我公司代理)增加的巨大的工作量。鑒于我在班班通項目上的良好表現，殷經(jīng)理派我到師院網(wǎng)絡(luò )中心協(xié)助朱玉良工作。由于新校區剛投入使用，一切工作都從零開(kāi)始，學(xué)生多，工作量非常大，而且都是些瑣碎的事情。這真的很能考驗一個(gè)人的耐心和毅力。不過(guò)，我還是經(jīng)受住了考驗!并且在工作中我意識到：認真仔細的工作習慣有多么重要。
鑒于前兩個(gè)月的良好表現，進(jìn)公司的'第三個(gè)月，殷經(jīng)理交給我一項任務(wù)：鄭州師院新校區食堂的網(wǎng)絡(luò )設備的安裝及調試。在這項工作中，我從安裝交換機到綜合布線(xiàn)再到配置交換機，全程參與。雖然由于經(jīng)驗不足及技術(shù)原因出現了一些失誤，但后來(lái)在周愉強等同事的協(xié)助下，順利完成該工作。從這次工作中，我也學(xué)到了好多東西。首先一個(gè)就是，同事間默契的配合是至關(guān)重要的。其次，熟練的掌握網(wǎng)絡(luò )技術(shù)知識也是必不可少的，對網(wǎng)絡(luò )知識不能一知半解。這極大的激發(fā)了我的學(xué)習熱情，總結在學(xué)校學(xué)習時(shí)學(xué)習方法的不足，理論結合實(shí)踐，再加上周愉強等同事的幫助，使我對網(wǎng)絡(luò )知識的掌握上了一個(gè)大臺階。也使我更堅定了在這里繼續做下去的決心。
隨著(zhù)對工作內容的熟悉及自身技術(shù)水平的提高，工作起來(lái)就變得更加得心應手了。除了可以獨自解決一些技術(shù)問(wèn)題外，還可以按照公司的要求完成技術(shù)工作以外的事情。比如，公司需要申請某項資質(zhì)，需要員工參加一項考試，我替另一位同事考試，在考場(chǎng)上被監考老師發(fā)現，但我隨機應變冷靜處理，順利完成考試，并且考過(guò)了。受到殷經(jīng)理的表?yè)P。
在工作之余，我還參加了公司組織的各項培訓，比如銳捷公司的渠道技術(shù)培訓，公司內部的技術(shù)培訓等等。經(jīng)過(guò)幾期的培訓，我感受到，網(wǎng)絡(luò )技術(shù)猶如茫茫的大海，我只是一葉扁舟。要想在網(wǎng)絡(luò )工程這行中立足，必須要不斷地學(xué)習，充實(shí)自己。面對各種各樣的高手，沒(méi)有理由停下來(lái)做片刻休息。面對各種各樣的新技術(shù)，沒(méi)有理由躊躇滿(mǎn)志止步不前。我要走的路還很長(cháng)，必須一往無(wú)前，再接再厲，愈挫愈勇!
回顧這三個(gè)月的工作，我對自己的表現很滿(mǎn)意。雖然時(shí)間不長(cháng)，但是在各位領(lǐng)導及同事的幫助下，我迅速的成長(cháng)起來(lái)了。對工作也有了更加清晰的認識，對未來(lái)有了更加明確的目標。我會(huì )在以后的工作中加以百倍的熱情，愿意和大家分享成功的方法和失敗的教訓，愿意在工作中和團隊更加協(xié)作，為實(shí)現公司的目標奉獻自己的力量。
一個(gè)人的能力很微弱，但很多人的力量匯聚到一起就能發(fā)揮巨大的作用。在以后的日子里，如果還能和大家一起工作，我期待著(zhù)和你們一起創(chuàng )造更多的價(jià)值，期待有更大的進(jìn)步!
it試用期總結通用3
從XX年11月30日入司已經(jīng)三個(gè)月時(shí)間，在此期間公司領(lǐng)導和同事在工作和生活方面給予我很多幫助。公司客戶(hù)服務(wù)中心剛上線(xiàn)階段，通過(guò)日常工作學(xué)習自己對客戶(hù)服務(wù)中心建設和客戶(hù)服務(wù)有了更高的認知，同時(shí)積極與領(lǐng)導和同事進(jìn)行溝通，盡快的融入了東興證券這個(gè)集體。
在試用期階段自己主要負責完成以下工作：
1、由于公司客戶(hù)服務(wù)中心的客戶(hù)服務(wù)平臺正處于開(kāi)發(fā)階段自己進(jìn)入公司，利用之前的工作經(jīng)驗自己首先提出客戶(hù)服務(wù)平臺功能需求，在XX年12月14日和12月22日組織總部和營(yíng)業(yè)部客戶(hù)服務(wù)中心工作人員對客戶(hù)服務(wù)平臺進(jìn)行測試，同時(shí)將測試結果及時(shí)反饋給金正公司工作人員，并且與金正公司工作人員進(jìn)行溝通商討對客戶(hù)服務(wù)平臺的功能完善，并于XX年1月15日完成功能完善建議提交金正工作人員；
2、負責公司客戶(hù)服務(wù)中心質(zhì)檢管理辦法編輯，并且協(xié)助完成公司客戶(hù)服務(wù)中心管理辦法制定及公司客戶(hù)服務(wù)中心規范用語(yǔ)編輯，完善公司客戶(hù)服務(wù)中心制度體系建設；
3、每月定時(shí)對總部和營(yíng)業(yè)部客戶(hù)服務(wù)中心話(huà)務(wù)進(jìn)行抽查質(zhì)檢，并且將話(huà)務(wù)中存在的問(wèn)題進(jìn)行匯總發(fā)送給各相關(guān)工作人員，并對質(zhì)檢問(wèn)題進(jìn)行溝通，同時(shí)每月提交客戶(hù)服務(wù)中心質(zhì)檢月報，通過(guò)此項工作來(lái)提高客戶(hù)服務(wù)中心服務(wù)水平；
4、從XX年1月客戶(hù)服務(wù)中心客戶(hù)服務(wù)平臺坐席系統上線(xiàn)之后，開(kāi)始接聽(tīng)客戶(hù)咨詢(xún)電話(huà)，通過(guò)在接聽(tīng)客戶(hù)電話(huà)過(guò)程中來(lái)促進(jìn)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，同時(shí)提高自身客戶(hù)服務(wù)意識；
5、每日組織客戶(hù)服務(wù)中心人員的晨會(huì )，通過(guò)晨會(huì )來(lái)了解當時(shí)市場(chǎng)資訊，共同學(xué)習每日疑難業(yè)務(wù)知識和新業(yè)務(wù)知識，同時(shí)學(xué)習公司近期工作任務(wù)與重點(diǎn)；
6、針對客戶(hù)服務(wù)中心工作流程和標準使用語(yǔ)及相關(guān)工作對北京營(yíng)業(yè)部相關(guān)工作人員進(jìn)行培訓，通過(guò)培訓學(xué)習了解客戶(hù)服務(wù)中心工作流程和提高服務(wù)認知；
7、在總部和營(yíng)業(yè)部客戶(hù)服務(wù)平臺坐席系統上線(xiàn)之后，指導營(yíng)業(yè)部通過(guò)坐席系統完成新客戶(hù)回訪(fǎng)工作，并且及時(shí)解決營(yíng)業(yè)部外呼人員在外呼過(guò)程中出現的問(wèn)題；
8、根據公司領(lǐng)導要求同時(shí)為了加強公司各部門(mén)業(yè)務(wù)相通，每日收市后負責搜集整理當日疑難業(yè)務(wù)，并且每周將疑難業(yè)務(wù)匯總發(fā)送總部經(jīng)紀業(yè)務(wù)部各位領(lǐng)導和各營(yíng)業(yè)部客服主管。
通過(guò)以上工作任務(wù)的完成自己發(fā)現在很多方面仍然需要改進(jìn)：
1、加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，通過(guò)不斷的接聽(tīng)客戶(hù)咨詢(xún)電話(huà)過(guò)程中發(fā)現對于公司很多業(yè)務(wù)知識方面自己仍然需要加強學(xué)習，從而才能提高對客戶(hù)的服務(wù)水平；
2、加強團隊溝通協(xié)作，加入新的集體之后，并且在公司客戶(hù)服務(wù)中心建設階段必須很好與領(lǐng)導和同事溝通才能保證各項工作的開(kāi)展與完成，尤其根據公司客戶(hù)服務(wù)中心發(fā)展目標，積極加強與各營(yíng)業(yè)部客服主管的溝通；
3、對于公司客戶(hù)服務(wù)中心建設階段，應該利用自己之前的工作經(jīng)驗與客戶(hù)服務(wù)中心運營(yíng)管理的認知加強創(chuàng )新能力，尋找合適公司客戶(hù)服務(wù)中心建設的方式方法。
在正式成為東興證券的`一員之后，根據試用期發(fā)現的不足認真改進(jìn)，同時(shí)積極完成公司領(lǐng)導分配的任務(wù)工作，對公司客戶(hù)服務(wù)中心建設工作作出自己的努力。按期完成總部和各營(yíng)業(yè)部客戶(hù)服務(wù)中心客戶(hù)服務(wù)平臺坐席系統的上線(xiàn)工作，認真協(xié)助公司各營(yíng)業(yè)部客戶(hù)服務(wù)中心的上線(xiàn)工作，同時(shí)認真協(xié)助完成對公司客戶(hù)服務(wù)中心制度建設，而且加強對自己今后負責的客戶(hù)服務(wù)中心呼入組的團隊建設管理，積極主動(dòng)配合領(lǐng)導和同事開(kāi)展各項工作。自XX年5月起，根據學(xué)校事業(yè)發(fā)展的需要，學(xué)校研究決定設置了新的職能部門(mén)--發(fā)展規劃處。我本人經(jīng)過(guò)參與競聘，被任命為發(fā)展規劃處處長(cháng)。一年來(lái)，在學(xué)校領(lǐng)導的關(guān)懷下，在全校各級部門(mén)，各學(xué)院領(lǐng)導和老師的大力支持下，我本人團結帶領(lǐng)全處同志，忠于職守，克服困難，積極進(jìn)取，努力工作，比較順利地完成了發(fā)展規劃處的各項任務(wù)。根據黨委組織部的要求，現將有關(guān)情況總結如下，敬請各位領(lǐng)導，老師，同事們批評指正。
it試用期總結通用4
我很榮幸能夠加入這個(gè)大家庭，在這里我可以接觸到以前我沒(méi)有做過(guò)的事項，這讓我有機會(huì )學(xué)習新領(lǐng)域中的知識，在新領(lǐng)域中自己還有許多的地方是我不懂的，這更逐使我自覺(jué)的去學(xué)習。
時(shí)間飛逝，轉眼間兩個(gè)月試用期已經(jīng)過(guò)去了，在這兩個(gè)月里面我學(xué)到很多同時(shí)也發(fā)現自己存在許多的不足�，F將我的試用期工作進(jìn)行總結匯報
一、工作內容
圍繞著(zhù)試用期工作計劃，在試用期展開(kāi)的工作如下：
1、 熟悉助理崗位工作事項
1)對辦公物品的盤(pán)點(diǎn)，做好辦公物品出入庫登記；
2)會(huì )議管理，做好會(huì )議準備及會(huì )議紀要
3)紫軒系統的操作，通過(guò)模擬練習掌握紫軒系統的操作步驟，在實(shí)操的過(guò)程中編寫(xiě)紫軒系統的操作流程，現已能夠獨立將資料錄入紫軒系統。
4)檔案的整理，對檔案室資料進(jìn)行分類(lèi)歸檔，并建立與檔案室資料相對應的電子版清單。 檔案室資料通過(guò)整理目前的'存放情況：3號檔案柜是放人事檔案，4號柜是放除人事檔案之外的有關(guān)公司的資料(上柜是惠玲接手后的資料，下柜是前期資料)；閑置的資源都放在2號柜，并已排放整齊，1號柜放CFO手冊、CFO譯叢等資料。
2、人事的工作事項
1)考勤，統計12月份、1月份的考勤報表�，F在我們的考勤報表做的也挺不錯，但我覺(jué)得還可以改善，我在想能不能把每個(gè)人的出勤情況都在一個(gè)表里面表現出來(lái)。目前是有這個(gè)構思但還沒(méi)有設置這個(gè)表。
2)工資，模擬編制1月份的工資報表。工資是關(guān)系到員工的利益，必須做到準確無(wú)誤。
3)招聘與錄用制度，通過(guò)培訓了解本公司招聘與錄用的流程，希望能夠在實(shí)踐中來(lái)加深對這一項工作的了解。
二、工作總結
在這兩個(gè)月的時(shí)間里面，我接觸最多的應該是檔案室資料，當然它給我留下的印象也是最深刻的,給我帶來(lái)的思考也是最多的。因為在整理資料過(guò)程讓我發(fā)現問(wèn)題、思考問(wèn)題，并想解決問(wèn)題的方法。根據檔案室里面的資料編寫(xiě)一份管理部檔案管理方案。但在工作中一些細節的東西還是被我們給忽略掉，如：有些文件的落款有簽名、有日期，但日期不全，只寫(xiě)某月、某日沒(méi)有年限，這樣就很不利于我們以后對資料查找和查閱。這是很小的事情但它有可能會(huì )給我們帶來(lái)不便，所以有時(shí)候細節也很重要。
在試用期期間，并不是每一項工作都能夠很出色的完成，比如：檔案的整理，檔案室里面的資料并不算多，可同樣的資料我居然整理了兩次。出現這樣的情況，我真應該好好的反思。第一，自己考慮問(wèn)題不夠全面；第二，在做一件事情之前應該想好以怎樣的方式去做會(huì )更好。通過(guò)這一次的教訓真的給我一個(gè)很深的感觸，工作中發(fā)現問(wèn)題就要思考問(wèn)題并想出解決問(wèn)題方法。
三、存在不足
考慮問(wèn)題不夠全面
寫(xiě)作能力有待提高跟
缺乏專(zhuān)業(yè)知識
四、改進(jìn)措施
做每一件事情都要善于去總結、學(xué)習、總結。
利用8小時(shí)外的時(shí)間學(xué)習，在實(shí)踐中不斷提升寫(xiě)作能力。
利用空余的時(shí)間學(xué)習自己欠缺的人力資源管理，報考今年5月份初級人力資源資格證。
五、小結
入職兩個(gè)月以來(lái)，在工作中得到了上級的指導和同事的幫助，使我能夠在一個(gè)全新的領(lǐng)域中不斷進(jìn)步，在此對我的領(lǐng)導和同事表示衷心的感謝。
在今后的工作當中，要學(xué)會(huì )獨立思考，當發(fā)現問(wèn)題就要思考解決問(wèn)題的方法，并且能夠創(chuàng )新。同時(shí)，我也要加強對專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習，努力提升自己的專(zhuān)業(yè)水平，把理論和實(shí)踐結合起來(lái)，在工作中取得更大的進(jìn)步!
it試用期總結通用5
對試用期工作的回顧、總結，自身在工作中的優(yōu)勢與不足，如何改進(jìn)以及今后的工作規劃：
試用期工作回顧及總結：
本人于20xx年X月X日加入XX大家庭，X個(gè)多月以來(lái)，在學(xué)習及工作實(shí)踐中不斷成長(cháng)。
學(xué)習方面：學(xué)習了解公司基礎制度、相關(guān)內外部工作平臺并掌握業(yè)務(wù)知識及基本技能等。截止目前，已較全面了解公司基本情況及主要工作業(yè)務(wù)，基本掌握各種辦公系統的使用方法及系統間的信息流向，對XX項目工作有較為深刻的認識。本人在學(xué)習工作中總結提煉了"流程及操作要點(diǎn)"、"上報操作要點(diǎn)"等，同時(shí)結合工作需要，研發(fā)了"工具"，工具已經(jīng)過(guò)多次調試與試用，可以考慮在組內推廣，有望進(jìn)一步提高小組整體工作效率。
工作方面：本人自20xx年X月中旬開(kāi)始正式接管、X項目工作，X月中旬開(kāi)始全面負責X項目，并著(zhù)手協(xié)助X項目工作。同時(shí)，X月份開(kāi)始協(xié)助工作。經(jīng)過(guò)一個(gè)多月的項目歷練，已基本了解相關(guān)總體項目運營(yíng)情況，具有初步管控XX項目運作的意識和思路。從確定相關(guān)XX項目計劃進(jìn)度表中，更清晰了解各個(gè)時(shí)間段的重點(diǎn)工作內容；從各類(lèi)特殊問(wèn)題處理中，加深業(yè)務(wù)了解同時(shí)加強了與內外部團隊的磨合；從日常的管理工作，如各項政策確認、準備各項工作、開(kāi)具各類(lèi)證明、X辦理等，增強對基礎業(yè)務(wù)的處理和時(shí)間管理能力�？偟膩�(lái)說(shuō)，在組內外同事的指導和幫助下，本人已逐漸步入工作正軌，初步具備勝任本職崗位的工作經(jīng)驗和基本技能。 自身優(yōu)勢與不足：
優(yōu)勢：
1)喜歡思考，善于從工作細節中不斷總結經(jīng)驗教訓；
2)熱情真誠，能夠在較短時(shí)間內融入新的工作團隊。
不足：
1)性子有時(shí)略顯急躁，遇到問(wèn)題需要更加從容、淡定；
2)對、等基礎工作內容缺乏充分了解，不利于個(gè)人更好地做好相關(guān)XX項目運營(yíng)工作；
3)與XX項目的各職能部門(mén)工作人員(項目經(jīng)理等)缺乏溝通，不利于立足廣闊視角做好項目運營(yíng)工作，更系統地優(yōu)化項目運營(yíng)流程；
4)未能合理統籌時(shí)間并抓住重點(diǎn)工作，瑣碎事務(wù)占用過(guò)多時(shí)間與精力。 改進(jìn)計劃及工作規劃：
改進(jìn)計劃：
1)加強自身修養，提高自身抗壓能力；
2)加強對基礎工作的學(xué)習與了解，進(jìn)一步熟悉業(yè)務(wù)；
3)抓住問(wèn)題的關(guān)鍵節點(diǎn)，充分做好前期工作，把問(wèn)題消滅在搖籃里；
4)加強與項目其他相關(guān)工作人員的溝通，全面了解項目運營(yíng)狀況，更好做好項目管理工作。
工作規劃：
下一階段重點(diǎn)工作主要有：
1)完成相關(guān)XX項目運營(yíng)報告，并通過(guò)撰寫(xiě)報告加深對項目各方面情況的了解，總結項目現存問(wèn)題與不足；
2)完成項目實(shí)施方案修訂及確認，梳理并優(yōu)化相關(guān)XX項目運作流程，重點(diǎn)完成信息流管理流程優(yōu)化及流程優(yōu)化，使項目運行更順暢；
3)加強與內外部團隊的協(xié)作配合，與建立互信關(guān)系，與內部團隊進(jìn)一步互助協(xié)作；
4)加強對一線(xiàn)工作崗位的支持力度，完善知識庫重點(diǎn)內容，減少工單數量。
2.對XX企業(yè)文化的理解：
是一個(gè)追求卓越的服務(wù)性組織，外部對，內部對同事，都要求員工能夠提供快速、高質(zhì)量、高滿(mǎn)意度的服務(wù)水平；是一個(gè)致力于持續健康發(fā)展的'團隊，在穩健發(fā)展中不斷力求新突破、開(kāi)拓新局面；是一個(gè)包容性很強的集體，這里有和諧的員工關(guān)系，這里允許個(gè)性的合理存在；是一個(gè)有人性化關(guān)懷的家庭，生日有集體的祝福，節假日有組織的問(wèn)候；是一個(gè)員工能獲取各種學(xué)習和成長(cháng)機會(huì )的學(xué)校，在這里，只要你愿意，你就有前進(jìn)的可能。
看了試用期個(gè)人工作總結模板的人還看了：
10.
it試用期總結通用6
我于20xx年x月x日進(jìn)入公司，經(jīng)過(guò)三個(gè)月的工作跟學(xué)習，在公司領(lǐng)導的指導跟自身的努力下，我的工作能力、思想認識跟業(yè)務(wù)素質(zhì)都取得大幅度的提升，現作如下匯報：
一、我對公司的認識
湖南集團股份有限公司是一家集紡織、棉花收購及加工、紡織貿易于一體的大型工貿企業(yè)，公司實(shí)力雄厚，員工人數眾多。
公司以正確的經(jīng)營(yíng)和管理理念為指導，依靠精干的團隊，成為行業(yè)的佼佼者。同時(shí)，為國家、社會(huì )作出了巨大的貢獻，贏(yíng)得了社會(huì )的廣泛認可，多次獲得國家跟當地政府頒發(fā)的各項殊榮。
現在，在公司董事會(huì )的正確領(lǐng)導下，公司正朝著(zhù)"創(chuàng )知名品牌，做行業(yè)領(lǐng)先"的目標闊步前進(jìn)!
二、平時(shí)的工作成績(jì)：
1、在部門(mén)領(lǐng)導的安排與指導下，準時(shí)，準確地完成部門(mén)的日常工作：周預算、月預算的編制工作，以及預算核準表向各部門(mén)的及時(shí)傳送；在做好部門(mén)日常工作的同時(shí)，參與了高新公司、衡陽(yáng)公司、及采購部的審計工作。
2、七月下旬，部長(cháng)安排審計高新公司帳目，我通過(guò)對各帳套及憑證的逐項核閱，到高新公司的實(shí)地查驗，發(fā)現了工作中存在的少量失誤、帳目復核程序的不完備，及時(shí)向上級作出了反應，督促財務(wù)人員改正。
3、八月份參與采購部機物料及包裝物的審計工作，通過(guò)對倉庫數據、實(shí)物查驗，以及對采購部各類(lèi)原始憑證的逐項核查，了解到采購部的工作流程及審批制度、權限，對各項物的單價(jià)及庫存情況作了詳盡的了解與表格對比分析。
4、九月在完成本職工作的同時(shí)，首先在公司內部對衡陽(yáng)分公司的.各帳套作了比較分析，于下旬的時(shí)候隨同部長(cháng)到衡陽(yáng)出差，通過(guò)實(shí)地查實(shí)各類(lèi)帳簿、憑證，了解到各帳目均相符，審批程序跟授權批準制度齊備。
三、存在問(wèn)題及對其改進(jìn)方法
在整個(gè)工作過(guò)程中，我認為自己工作比較認真、負責，具有較強的責任心和進(jìn)取心，能完成領(lǐng)導交付的工作。并積極學(xué)習新知識、新技能，來(lái)提高自己的綜合素質(zhì)。但也存在著(zhù)許多缺點(diǎn)與不足：在日常工作中有時(shí)不夠細心、干練，對工作的專(zhuān)業(yè)性還不夠，感覺(jué)自己知識潰缺(如棉紡業(yè)專(zhuān)業(yè)知識和相關(guān)審計專(zhuān)業(yè)知識)。我會(huì )在以后的工作中，不斷的通過(guò)學(xué)習提升自己。
在此，正式向公司領(lǐng)導提出轉正申請，希望公司領(lǐng)導能對我的工作態(tài)度、能力與表現，做一個(gè)全面的考量。同時(shí)也非常感謝各級領(lǐng)導對我信任跟幫助，希望能給予更多的機會(huì )鍛煉和提升，在公司茁壯成長(cháng)。同時(shí)，為了我們的內審工作能為公司發(fā)揮更好的監督效應，我一定會(huì )更加努力!努力!!再努力!!!
it試用期總結通用7
時(shí)間一晃而過(guò)，轉眼間三個(gè)月的試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷，也給我留下了精彩而美好的回憶。
在一個(gè)收獲的季節，我榮幸的踏進(jìn)了一個(gè)新欣向榮、朝氣蓬勃的企業(yè)。成為了xx公司普通的一員。成為了客戶(hù)服務(wù)工作傳遞快樂(lè )的一名使者。感謝領(lǐng)導給了我工作的機會(huì )，是您——延伸了我繼續展翅的夢(mèng)想。
在這段時(shí)間里您們給予了我足夠的寬容、支持和幫助，讓我充分感受到了xx人"海納百川"的胸襟，感受到了xx人"不經(jīng)歷風(fēng)雨，怎能見(jiàn)彩虹"的豪氣，也體會(huì )到了xx人的執著(zhù)和堅定。在對您們肅然起敬的同時(shí)，也為我有機會(huì )成為xx公司的一份子而驚喜萬(wàn)分。
帶著(zhù)對未來(lái)美好的憧憬和希望，踏上了新的征程，平凡而不平庸的崗位�；叵朐谶^(guò)去的三個(gè)月里，讓我歡喜讓我憂(yōu)，有成功喜悅，也有傷心往事；有在煙霧繚繞的房間里發(fā)呆，也有半夜從床上蹦起來(lái)的經(jīng)歷，這好象是人生的一段縮影，讓人難以忘懷。生活顯得緊張，但又有秩序。
在這三個(gè)月的時(shí)間里，在領(lǐng)導和同事們的'悉心關(guān)懷和指導下，通過(guò)自身的不懈努力，我已經(jīng)逐漸適應了周?chē)纳钆c工作環(huán)境，對工作也逐漸進(jìn)入了狀態(tài)。在這段過(guò)程中，我想分三個(gè)階段來(lái)總結我這段時(shí)間的工作。
一、萌芽階段
在這期間，我主要是熟悉日常工作流程。比如熟悉產(chǎn)權、國土的權證辦理程序，業(yè)主的咨詢(xún)解釋工作，房屋的維修整改流程，其涉及到的事情比較蕪雜，具有較強的隨機性，有時(shí)急著(zhù)要同時(shí)處理好幾件事情，而有時(shí)卻閑得無(wú)聊。并且在這些事情上，都缺乏表面層次性，在沒(méi)有對其內在屬性得到充分了解的情況下，很難通過(guò)直觀(guān)在第一時(shí)間內得出比較正確的判斷，因為在接收到每一信息時(shí)都沒(méi)有明確的標識哪個(gè)是重點(diǎn)哪個(gè)是非重點(diǎn)，哪些事情緊急哪些事情不急，哪些信息是需馬上傳達的哪些信息是需過(guò)濾掉的，這些在缺乏經(jīng)驗與對公司整體內部運作了解的情況下都是很難把握的。
當然了，在這期間，是我出錯的高峰期了，特別是在有些事情的處理上，缺乏一定的靈活性，對有些事情考慮得不夠周全，但通過(guò)向一些有經(jīng)驗的同事學(xué)習，在后期的工作中逐步得到了改善。像我這樣一個(gè)新人，剛進(jìn)入公司，對一切都充滿(mǎn)了陌生和好奇。所以我經(jīng)常會(huì )追著(zhù)工程師或老員工問(wèn)這問(wèn)那，他們總是能不勝其煩地解說(shuō)。從中讓我學(xué)到了許多自己以前所未學(xué)到的東西。經(jīng)常也和業(yè)主進(jìn)行交流，從他們那里能夠學(xué)到自己在其他的地方所不能學(xué)到的東西，所以他們都成了我的良師益友。
二、成長(cháng)階段
通過(guò)對上階段的工作表現與領(lǐng)導、同事的的指導，在此階段的工作上作了一定的調整，開(kāi)始分類(lèi)進(jìn)行工作制定每日計劃，客戶(hù)部的權證辦理工作、業(yè)主咨詢(xún)解釋工作、整改流程工作、業(yè)主的談判工作等四大類(lèi)。
在這期間，協(xié)助了部門(mén)的權證辦理工作，業(yè)主相關(guān)權證的領(lǐng)取步驟，辦理所需資料，以及辦理時(shí)的相關(guān)注意事項。業(yè)主的咨詢(xún)解釋工作是多樣性的，讓我清楚的看到了自己對專(zhuān)業(yè)知識的不足和服務(wù)質(zhì)量需要提高，我向領(lǐng)導、同事及其他相關(guān)工作部門(mén)的學(xué)習，補充自己的專(zhuān)業(yè)知識，提升自己的服務(wù)質(zhì)量，使業(yè)主滿(mǎn)意，也讓自己更好的服務(wù)于業(yè)主。在這里，我清楚的認識到：站在我面前的每一位業(yè)主，都是我心中的上帝，而我的職責就成了傳遞快樂(lè )的天使，與專(zhuān)業(yè)打交道是一門(mén)硬的科學(xué)技術(shù)，與人打交道則是一門(mén)軟的思想藝術(shù)。這就要求我要兩手都要抓，并且兩手都要硬。
同時(shí)，這種精神也深入到工程的整改中，通過(guò)維修小組對房屋質(zhì)量的整改工作，首先要盡快整改業(yè)主反映的問(wèn)題。一定要及時(shí)整改。因為這個(gè)問(wèn)題容易影響業(yè)主生活秩序或家裝進(jìn)度。一但業(yè)主停工會(huì )帶來(lái)工期和經(jīng)濟的損失，更嚴重的是會(huì )影響上帝的心態(tài)，破壞了新房給他帶來(lái)的愉快心情。一旦業(yè)主心情被破壞了質(zhì)量本身的問(wèn)題已不在是主流，撫平業(yè)主的心靈深處的創(chuàng )傷則變成了我使命的當務(wù)之急了。這不僅提高工作效率，也增加了公司的美譽(yù)度；其次對整改施工單位的監督，提升整改質(zhì)量水平。在這期間我多次與維修工程師一同深入到實(shí)踐中，找到發(fā)生房屋質(zhì)量問(wèn)題的根源所在，比如：鋁窗滲水，主要原因是窗密封膠和玻璃膠日久老化；門(mén)窗拼接不規范；窗墻結合處與土建部分銜接不夠緊密。再如：墻面裂紋的裂紋、空鼓，墻體裂紋由砌體砂漿不飽滿(mǎn)，不同材料交接處理不合理，裝修開(kāi)槽操作不規范等造成；空鼓是抹灰時(shí)墻體潤濕不夠或一次抹灰太厚以及細砂含量太重造成。通過(guò)現場(chǎng)的實(shí)踐工作，這樣可以更好的監督施工單位施工的質(zhì)量，也增強了我的信心。
三、成熟階段
通過(guò)前兩個(gè)月對工作的不斷熟悉與鍛煉，對基本工作技能方面有了更進(jìn)一步的提高，在工作效率上也有了一定的改善。
此時(shí)也已順利交房，但交房后的集中整改工作也隨即展開(kāi)。報修的數量是前期的數倍，對于這種情況，為了控制這種現象的發(fā)展，就需要對這些整改原因進(jìn)行現場(chǎng)勘察，找出癥結，對癥下藥。其中發(fā)現誤報、重復報修、及部分業(yè)主自身的裝修操作的不規范等導致的報修占了很大一部分。將這種報修整改降低至最低點(diǎn)，對于整改報修、整改關(guān)閉的流程完善，就顯得十分重要，同時(shí)也為我們的后期工作帶來(lái)了方便，鑒于此，在領(lǐng)導的幫助下、在部門(mén)同事的協(xié)助下對整改報修的流程進(jìn)行了部分完善。首先從根源抓起，對業(yè)主報修問(wèn)題的責任性、真實(shí)性進(jìn)行核查是否屬于正常維修整改范圍。例如：是否是業(yè)主的操作不當(主要是門(mén)窗鋁合金五金配件)，通過(guò)對業(yè)主的解釋工作和指導正確操作的方法是完全可以避免業(yè)主的報修投訴，同時(shí)避免了施工單位進(jìn)行整改，增加了維修成本及工作量，卻又沒(méi)有根本性的解決問(wèn)題，每次整改幾乎業(yè)主都要現場(chǎng)監工，還造成了業(yè)主對公司滿(mǎn)意度的下降。其次，整改后的復查和回訪(fǎng)落實(shí)到每一個(gè)責任人。復查可以檢驗施工單位的整改效果和整改質(zhì)量，避免施工單位的偷工減料，造成整改不徹底的后遺癥�；卦L(fǎng)首先可以提高業(yè)主的滿(mǎn)意度，其次又能夠聽(tīng)到業(yè)主真實(shí)、中肯、良好的意見(jiàn)和建議，提高了我們的工作質(zhì)量，又何樂(lè )而不為呢?
通過(guò)整改流程的完善，并在實(shí)際工作操作中得以實(shí)施，集中整改工作得以順利完成。但這不是三分鐘熱情，在后期的正常整改工作中還要繼續實(shí)施下去，還要不斷的總結經(jīng)驗和教訓，提高、提高、再提高。
it試用期總結通用8
轉眼間，加入這個(gè)大家庭已經(jīng)兩個(gè)多月的時(shí)間，在此期間體會(huì )頗多，因為公司的快速發(fā)展，多業(yè)務(wù)與多產(chǎn)品形式，可接觸與學(xué)習的面非常廣，也能夠體會(huì )到公司的發(fā)展的快速，以及方向。對于每個(gè)公司都會(huì )存在發(fā)展協(xié)調的問(wèn)題，那么就會(huì )有各種要求與挑戰。下面就對于我目前工作以及工作中的體會(huì )詳作描述：
一. 主要工作如下：
1. it代維。電腦硬件、軟件、病毒、外設、網(wǎng)絡(luò )等的維護。
2. 裝維工作。寬帶新裝、遷移，故障排查解決。
3. 配合工作經(jīng)驗查找資料并根據公司具體情況協(xié)助于經(jīng)理、張經(jīng)理，并與譚志勇分工配合進(jìn)行工作流程指引的制定、培訓文檔的制作，整理代維客戶(hù)并與客戶(hù)聯(lián)系，安排客戶(hù)節前拜訪(fǎng)。
4. 新進(jìn)員工的帶動(dòng)指導。
5. 上級安排的其它少量事務(wù)。
二. 對于目前的工作及公司的體會(huì )。
公司有強烈的發(fā)展版圖，擁有強大的力量與眾多的資源，領(lǐng)導有長(cháng)遠的發(fā)展目標計劃，下面有有力的技術(shù)支撐，并且有寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化等，這些都是作為能夠加入清華天安的新員工的幸運，因為能夠有機會(huì )接觸學(xué)習比較全面的技術(shù)并取得經(jīng)驗，完善自己的技術(shù)能力，可學(xué)習了解到多業(yè)務(wù)類(lèi)型，多種技術(shù)應用，以及對于人才需求、培養、調配、工作流程、規范、制度、執行、監督等等的思考!機會(huì )很多、空間很大，但同時(shí)又提出了各種挑戰，不能好高騖遠，要踏踏實(shí)實(shí)，并從各方面提升自己的綜合能力素質(zhì)，處處留神皆學(xué)問(wèn)，這就要求員工在任何時(shí)候都要不斷學(xué)習向上提升!
三. 對公司工作的個(gè)人體會(huì )、可能的問(wèn)題及解決建議
(因所在的角度層次不一樣可能看問(wèn)題的廣度與深度會(huì )不一樣，因此僅僅是本人的一種體會(huì )建議而已)
總公司快速擴充發(fā)展，我們需要跟上相應的后續服務(wù)支持工作，以及駐地網(wǎng)運營(yíng)部門(mén)的業(yè)務(wù)類(lèi)型擴展與多種產(chǎn)品的推出，需要多種不同的人才，與相應的人才要求，合理調配，人員的培訓、儲備，符合市場(chǎng)需求的產(chǎn)品的合理性可用性，服務(wù)工作流程的合理分析與實(shí)踐、監督執行等問(wèn)題。市場(chǎng)上有各種it服務(wù)性質(zhì)的公司，但大部分都難以打造出屬于自己的品牌而做大做強做出影響力。
下面是各個(gè)it服務(wù)公司的共同存在的幾個(gè)重要問(wèn)題：
(一)人才的問(wèn)題
公司技術(shù)人員技術(shù)不足，技術(shù)參差不齊，后續支持不能夠做到位。技術(shù)人員沒(méi)有客戶(hù)服務(wù)的意識而不能與客戶(hù)快速熟悉得到認可，沒(méi)有團隊合作的意識，主動(dòng)積極性不強等問(wèn)題。公司為節約成本不肯花時(shí)間精力去培養相應所需人才。那么結合我司的具體情況提出相應解決意見(jiàn)：
1. 通過(guò)人才招聘，選擇相應人才。對于it服務(wù)基礎運營(yíng)的要求，最好是從事過(guò)相應it服務(wù)方面工作經(jīng)驗1 年以上的為首選，it基礎知識了解比較全面，取得網(wǎng)絡(luò )工程師、ccna/np/ie相應證書(shū)的，并且能夠精通一個(gè)方面技術(shù)的為最好。并強調服務(wù)的相關(guān)意識；
2. 人才的培養、儲備。
a) 對于進(jìn)入的人員，有經(jīng)驗的員工去帶動(dòng)指導，并指導查閱公司的it服務(wù)文檔，熟悉業(yè)務(wù)流程、規范、產(chǎn)品、公司資源狀況，對于有經(jīng)驗的新員工也能盡快獨立分擔工作；
b) 員工工作外的自覺(jué)學(xué)習。無(wú)相應工作任務(wù)時(shí)，多在網(wǎng)上了解各種it技術(shù)及軟件硬件設備的最近情況動(dòng)態(tài)，加深對于it的全面了解程度。鼓勵報考相應的it技術(shù)培訓；
c) 老員工對于業(yè)務(wù)、產(chǎn)品、相應技術(shù)的熟悉，做出相應清華天安的詳細的資源設備分布配置文檔、各個(gè)代維客戶(hù)的具體不同it資源、人員特點(diǎn)等的詳細文檔(這一點(diǎn)可以作為新員工進(jìn)入公司熟悉客戶(hù)、業(yè)務(wù)、以及工作注意等有相當強的指導作用，也方便老員工離職的工作交接用，對于新員工也可不用花大量時(shí)間手把手的帶動(dòng))；
d) 技術(shù)經(jīng)驗的知識庫的累積與分享。在系統建立知識庫，并將每次工作的問(wèn)題處理情況錄入，以便查閱分享，每周未it基礎服務(wù)部門(mén)進(jìn)行一次工作技術(shù)交流討論，主要目的.是分享一周工作心得經(jīng)驗，以及探討疑難問(wèn)題的解決方法，加強技術(shù)經(jīng)驗等；
e) 公司組織技能學(xué)習。
一 是公司老員工、有經(jīng)驗的員工或技術(shù)較強的員工對其它人員作相關(guān)的技術(shù)培訓，或出題檢查考察員工能力又可以提高其能力。
二 是公司根據觀(guān)察考核員工，對于上進(jìn)的、主動(dòng)積極的、溝通合作能力強的、表現好的員工進(jìn)行免費或雙方分擔式報班培訓。對于能力強的給予更好的發(fā)展空間或福利以鼓勵人才。
f) 任何時(shí)候都強調服務(wù)的重要，懂得微笑服務(wù)、主動(dòng)積極、溝通、teamwork的精神面貌，并計入績(jì)效考核當中。
3. 通過(guò)所知的或認識的其它公司的、或外部的人才進(jìn)行招募。
(二)沒(méi)有良好的合理的可執行工作流程、規范制度
1. 根據公司具體情況制定良好合理的可執行的工作流程、工作指導、培訓文檔、工作規范制度；
2. 相應的員工查看，再通過(guò)會(huì )議討論意見(jiàn)，做出修改完善；
3. 強行推行實(shí)踐該流程、規范制度；
4. 再回頭進(jìn)行討論實(shí)踐情況，做出修改完善后再調整實(shí)踐；
5. 最后作出討論收集意見(jiàn)，做出修改完善，公司領(lǐng)導批準，作為it運營(yíng)服務(wù)的標準執行。
下面對于我司的幾點(diǎn)建議
由于進(jìn)入公司不是很長(cháng)時(shí)間，對于一些具體的業(yè)務(wù)、產(chǎn)品、流程、資源等細節與歷史情況不是很了解，再者是本人知識面與技術(shù)面的局限性與所站的角度與層面不一樣，或者不符合公司的實(shí)際，可能不會(huì )有特別多的一些個(gè)人看法與體會(huì )。下面是幾點(diǎn)建議：
1. 注重人才的考核培養，提供具有競爭力、發(fā)展力的空間平臺或福利制度，建立人才鼓勵制度。
2. 鼓勵一線(xiàn)技術(shù)人員涉及市場(chǎng)，挖掘客戶(hù)需求；
3. 主動(dòng)接近、服務(wù)客戶(hù)；
4. 對于有的條件、規范制度、服務(wù)標準先執行實(shí)踐去驗證，再作改善，以符合市場(chǎng)的需求，再作為各個(gè)地方的標準來(lái)做；
5. 技術(shù)部人員的溝通交流。技術(shù)經(jīng)驗的分享，做法是由強帶動(dòng)弱，主動(dòng)帶支被動(dòng)，積極帶動(dòng)消極，樂(lè )觀(guān)帶動(dòng)悲觀(guān)，上級帶動(dòng)下級，下級配合上級，同事相互配合，組建一個(gè)有活力有全面技術(shù)能力的teamwork團隊；
6. 基于公司目標是把it基礎服務(wù)配合園區而像kfc等一樣做到連鎖服務(wù)機構，就可能要將上述當企業(yè)文化來(lái)經(jīng)營(yíng)，以使每一個(gè)服務(wù)點(diǎn)的公司形象、技術(shù)能力、服務(wù)水平質(zhì)量等都是一樣的，如同kfc的每一個(gè)點(diǎn)的裝修、環(huán)境、產(chǎn)品、服務(wù)等都是一樣的，來(lái)打造屬于自己特色的服務(wù)品牌。
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入職兩個(gè)多月以來(lái)，無(wú)論在工作還是生活上，都有很多感受和收獲，在自身能力以及修養素質(zhì)方面也取得了很大的進(jìn)步，當然，這離不開(kāi)領(lǐng)導的悉心培養和同事們的熱情幫助，在這里表示衷心的感謝。
懷著(zhù)對北京以及人生第一份工作的憧憬，到達北京就直奔公司，忘了自己已經(jīng)在火車(chē)上顛簸了一整夜，也顧不及對北京整個(gè)環(huán)境的探視和熟悉，一心想著(zhù)必須認真做好領(lǐng)導交待的任何一件事。下面是對我兩個(gè)多月以來(lái)所做的工作進(jìn)行簡(jiǎn)單的回顧：
1、統計檔案事業(yè)部門(mén)的員工名單及聯(lián)系方式。
初來(lái)咋到，作為一個(gè)新員工，完成這項工作是需要有技巧的，一是不知道公司的具體人員數量以及組織結構；二是不見(jiàn)得所有人都會(huì )配合給出準確的聯(lián)系方式。我首先通過(guò)辦公助手快熟了解公司組織結構，弄清檔案事業(yè)部門(mén)有哪些人，然后從新員工開(kāi)始統計，再通過(guò)每個(gè)新員工所認識的老員工逐步統計，再慢慢展開(kāi)。在詢(xún)問(wèn)聯(lián)系方式的時(shí)候語(yǔ)氣盡量和善一點(diǎn)，以說(shuō)服達到大家工作聯(lián)系方便的共同目標而得到同事們的配合。
收獲：說(shuō)話(huà)要講究技巧，善于與人溝通是完成任務(wù)的關(guān)鍵。
2、配合領(lǐng)導做好新員工培訓工作，擔任培訓小組組長(cháng)。
新員工需要了解的東西很多，我每天在參加公司組織的每一場(chǎng)培訓的同時(shí)，積極整理學(xué)習相關(guān)資料，做好培訓筆記，加快熟悉檔案軟件和oa軟件。協(xié)助領(lǐng)導對新員工進(jìn)行分組管理，并定奪每組組員分配和組長(cháng)，明確各組組員及組長(cháng)的任務(wù)。我負責了解并監督三個(gè)組
員的培訓進(jìn)展，及時(shí)與組員溝通，做好培訓筆記并要求寫(xiě)培訓小結，向領(lǐng)導匯報本組的組員學(xué)習進(jìn)展和遇到的問(wèn)題。帶領(lǐng)組員力爭在最短時(shí)間之內接受最大量的知識。當然，作為一名新員工擔任3個(gè)組員的組長(cháng)是有壓力的，就跟沒(méi)有經(jīng)過(guò)調研就沒(méi)有發(fā)言權一樣的道理，我必須比別人花更多的時(shí)間來(lái)熟悉更多公司日常業(yè)務(wù)和相關(guān)軟件的功能，這樣才能勝任一名組長(cháng)的工作。
收獲：監督別人的同時(shí)也督促了自己，自己的協(xié)調能力也得到了鍛煉和提高。
3、整理會(huì )議紀要，記錄領(lǐng)導工作日程及備忘錄，收集整理中醫信息化資料。
在做好每一次的會(huì )議記錄同時(shí)按時(shí)間先后順序制作領(lǐng)導的工作日程或備忘錄，廣泛收集并整理中醫信息化的資料與相關(guān)人員共享，有意識地培養自己的大腦形成一個(gè)中醫信息化的知識庫，需要什么內容時(shí)知道在哪里查找。此項工作雖然瑣碎，但能深刻意識這是鍛煉自己總結能力和收集信息能力的好機會(huì )，完成這些工作還需要很多其他方面的知識。同時(shí)不斷充實(shí)自己的大腦，使自己的工作更加專(zhuān)業(yè)化、精確化。本人堅信：勤能補拙是良訓，一分辛勞一分才。
收獲：做事的條理性能力和信息收集總結能力得到了鍛煉。
4、參加《中醫醫院信息化建設基本規范》(修訂稿)審定會(huì )。
由國家中醫藥管理局組織的《中醫醫院信息化建設基本規范》(修訂稿)審定會(huì )在北京市廣西大廈舉行，我作為中醫信息化專(zhuān)業(yè)學(xué)生的身份以及公司員工的身份參加了此次會(huì )議，認真領(lǐng)悟專(zhuān)家們對《中醫
醫院信息化建設基本規范》(修訂稿)的修改建議和意見(jiàn)。認真做好筆記，以便回公司與大家交流會(huì )議思想。同時(shí)做好后勤工作：給各位專(zhuān)家端茶倒水等。會(huì )議結束后并陪同領(lǐng)導宴請各位專(zhuān)家，廣交朋友，向有關(guān)專(zhuān)家虛心討教中醫信息化方面的知識。并響應國家中醫藥管理局陳處長(cháng)的要求學(xué)習并修改《中醫醫院信息化建設基本規范》(修訂稿)，然后把修改稿反饋給陳處長(cháng)評分。
收獲：認識了很多專(zhuān)家，學(xué)會(huì )了銷(xiāo)售人員應該具備的基本禮儀，也了解了當前國家對中醫醫院信息化建設的諸多要求，也深刻的領(lǐng)悟了作為銷(xiāo)售人員走客戶(hù)高端化路線(xiàn)的重要性。
5、參加天津中醫年鑒編輯會(huì )議。
準備參會(huì )資料，與會(huì )議主辦方后勤部取得聯(lián)系，摸清路線(xiàn)和乘車(chē)方式。協(xié)助會(huì )議主辦方接待參會(huì )人員，認真領(lǐng)悟會(huì )議宗旨并做好筆記，大膽與全國各地的代表溝通交流，介紹公司產(chǎn)品，了解潛在客戶(hù)需求，盡量與他們建立友好關(guān)系，并結成朋友，我分別與寧夏、廣西、甘肅、貴州、云南、上海等地區和省市的代表結交朋友，并分別交換了聯(lián)系方式。參會(huì )第一天晚上內部進(jìn)行了一次總結會(huì )議，互相學(xué)習了與各地代表交流技巧和談話(huà)內容，并總結需要改進(jìn)的`地方。對參會(huì )第二天的工作進(jìn)行了規劃，使自己的每一舉動(dòng)都要有明確的目的性。會(huì )議結束后回到公司整理通訊錄，應邀給一些參會(huì )代表發(fā)送公司oa系統以及會(huì )議資料ppt，并分工分批依次給各地代表打電話(huà)了解客戶(hù)當前是否有oa需求以及中醫信息化系統需求，然后分別對各地情況進(jìn)行詳細記錄和整理。
收獲：學(xué)會(huì )了更自信的面對客戶(hù)以及怎樣與客戶(hù)溝通交流，認識了很多潛在客戶(hù)。還在會(huì )議上了解學(xué)習了公文寫(xiě)作技巧。
6、跟著(zhù)領(lǐng)導一起去談判。
跟著(zhù)謝總一起去中信公司以及北京漢龍思琪數碼科技有限公司就投標報價(jià)進(jìn)行談判，談判時(shí)要有明確的立場(chǎng)，主動(dòng)出擊談判方案，這都是我要學(xué)習的地方，在談判過(guò)程中，謝總讓我也參與了進(jìn)去，提出個(gè)人看法和意見(jiàn)。在相互存在競爭關(guān)系的三個(gè)公司中為了能以合理的價(jià)格中標又能保證不因競爭而相互報價(jià)太低而廢標，謝總策劃出了一個(gè)方案來(lái)供大家參考，以達到互惠互利以及維持良好的競爭秩序的共同目標。當時(shí)我也提出方案中的具體算法，那也使我得到了鍛煉。
收獲：學(xué)會(huì )了在競爭對手面前說(shuō)話(huà)謹慎，自信。知己知彼，百戰百勝，但絕不能在對手面前露出自己的底細，也深刻的體會(huì )到商場(chǎng)如戰場(chǎng)，要讓激勵的競爭鞭策著(zhù)自己不斷努力。
it試用期總結通用10
it試用期總結作以來(lái)，我本著(zhù)對職業(yè)負責、對學(xué)生負責、勤勤懇懇地工作著(zhù)�，F將一學(xué)年度的工作總結如下：
一、 政治思想方面：
俗話(huà)說(shuō)：“活到老，學(xué)到老”，本人一直在各方面嚴格要求
己，努力地提高自己，以便使自己更快地適應社會(huì )發(fā)展的形勢。勇于剖析自己，正視自己，提高自身素質(zhì)。認真學(xué)習新的教育理論，及時(shí)更新教育理念。積極參加中心培訓，并做了大量的政治筆記與理論學(xué)習。我們必須具有先進(jìn)的教育觀(guān)念，才能適應教育的發(fā)展。所以我不但注重集體的政治理論學(xué)習，還注意從書(shū)本中汲取營(yíng)養，認真學(xué)習仔細體會(huì )新形勢下怎樣做一名好教師。
二、 在個(gè)人業(yè)務(wù)方面:
在這一年中，嚴格要求自己，遵守單位各項規章制度，與同事之間相處融洽；工作上，盡職盡責，不敢有絲毫懈怠，除了做好本職工作外，對中心的日常工作也有了一個(gè)全面的認識。網(wǎng)絡(luò )管理員主要有三項主要工作內容：第一，計算機及其網(wǎng)絡(luò )維護管理工作；第二，“中國校外教育網(wǎng)”及“陜西省校外教育網(wǎng)”的撰稿及編輯工作；第三，對中心工作人員進(jìn)行網(wǎng)絡(luò )培訓工作。
在工作中，為把校外教育網(wǎng)絡(luò )建設得更快更好，以跟上時(shí)代發(fā)展和學(xué)校各項工作的進(jìn)度，對自己做出了以下具體要求：一要提高對校外教育網(wǎng)絡(luò )工作重要性的認識；二要科學(xué)建設網(wǎng)絡(luò )，充分利用好網(wǎng)絡(luò )資源，發(fā)揮好網(wǎng)絡(luò )的各項功能；三要強化管理，確保網(wǎng)絡(luò )安全運行；四要落實(shí)責任制；五要加強網(wǎng)絡(luò )工作人員隊伍建設。
本年度我中心組織學(xué)員參加“網(wǎng)上祭掃先烈”活動(dòng)；開(kāi)展的“愛(ài)家鄉，愛(ài)高陵”系列活動(dòng)(涇渭分明健步行和慶“六一”家鄉文化之旅活動(dòng))；參加陜西省舉辦的青少年足球夏令營(yíng)活動(dòng)；制作新年祝福視頻參與校外同仁聯(lián)歡會(huì )。這些活動(dòng)的精彩瞬間都被及時(shí)的發(fā)到“兩網(wǎng)”上，同全國校外同仁分享精彩活動(dòng)。參加20__全國“優(yōu)秀網(wǎng)絡(luò )社區”評選活動(dòng)，我中心獲“優(yōu)秀網(wǎng)絡(luò )社區”的光榮稱(chēng)號。
三、工作考勤方面：
我熱愛(ài)自己的工作，積極運用有效的工作時(shí)間做好自己分內的工作。在做好各項校外教育工作的同時(shí)，嚴格遵守中心的各項規章制度。不論是分到哪一項工作，我都配合同事盡自己的努力把工作做好。
我和同事之間，有三個(gè)共同：
1、共同感受：感受學(xué)習的過(guò)程；感受朋友間的情誼，感受生活的美好；
2、共同分享：分享學(xué)習的快樂(lè )，分享友情的快樂(lè )，分享成功的.喜悅；
3、共同成長(cháng)：不停的學(xué)習新的知識，更新觀(guān)念，和時(shí)代同步和學(xué)生共同成長(cháng)
這一年，我成長(cháng)了，我收獲了，存在的缺點(diǎn)
也是不少的，有以下幾個(gè)方面，還需今后努力改正：一是理論知識的學(xué)習還是欠缺，還存在有懶惰思想；二是工作雖然很努力，可是個(gè)人能力還有待提高；今后，我一定在中心領(lǐng)導及全體同志們的幫助下，加強學(xué)習，提高工作能力，使自己的思想和工作都能更上一個(gè)臺階!
it試用期總結通用11
緊張而有序的一年又要過(guò)去了，忙碌的一年里，在單位領(lǐng)導及各部門(mén)各同事的幫助下，我順利的完成了本年度的工作。為了今后更好的工作，總結經(jīng)驗、吸取教訓。還有就是不管是在何時(shí)何地，只要是工作問(wèn)題都毫不推托，盡快解決。對領(lǐng)導的工作安排及吩咐從沒(méi)有推遲過(guò)，都會(huì )盡職盡責盡快解決。在業(yè)余時(shí)間加強自己對專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習，保證自己有能力解決屬于自己應該解決的問(wèn)題�，F對本年度工作總結如下：
一、思想政治表現和品德素質(zhì)修養方面
本年度我院組織開(kāi)展了黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)，作為我院群眾路線(xiàn)領(lǐng)導小組下設辦公室的.一員，我認真踐行教育活動(dòng)的方方面面，進(jìn)一步提升了思想認識，進(jìn)一步牢固樹(shù)立正確政績(jì)觀(guān)。
二、專(zhuān)業(yè)知識方面
結合我的崗位職責認真完成本職工作，本年度對醫院的局域網(wǎng)環(huán)境進(jìn)行改造，將院內原本混亂的局域環(huán)境進(jìn)行重新布局。在此過(guò)程中完成了門(mén)診樓網(wǎng)絡(luò )拓撲結構的設計、機房?jì)染W(wǎng)絡(luò )設備的安裝及調試、布線(xiàn)后的測試工作。做到本院局域網(wǎng)與互聯(lián)網(wǎng)的有效物理隔離，保障了醫院局域網(wǎng)安全正常運行。 在以后的工作中，我一定不斷加強個(gè)人修養，自覺(jué)加強學(xué)習，努力提高工作水平，適應新形勢下本職工作的需要，揚長(cháng)避短，發(fā)奮工作，克難攻堅，力求把工作做得更好!
it試用期總結通用12
時(shí)光飛逝，不知不覺(jué)我在公司工作已滿(mǎn)1月了。從我進(jìn)公司的第一天起，親切，同事們的熱情都讓我這個(gè)剛畢業(yè)的初入社會(huì )的年輕人感到溫暖。隨后的工作中，我深刻地體會(huì )到了公司從老總到同事踏實(shí)認真的工作態(tài)度，值得一提的是周總做事的認真謹慎，讓我更加的警惕自己，把工作做好做細。每個(gè)公司的制度和規定在細節上雖稍有區別，但大體方向和宗旨卻都相同。
所以，很快的我就適應了這里的工作規則，盡量配合大家的工作。雖然也有一些不當之處，但是我都積極改正，避免再犯。所以，很快的我就融入xx科技這個(gè)大家庭，并認真做好自己的本職工作。我覺(jué)得很喜歡這里，并且很愿意把這里當作鍛煉自己的平臺，和公司共同發(fā)展，做出自己最大的貢獻。
因為現在的工作是我剛剛開(kāi)始接觸的，在產(chǎn)品知識和應用上的知識還要和前輩們多多學(xué)習，在接下來(lái)的實(shí)踐工作中，我將不斷改進(jìn)、努力做到最好。xx科技，我主要的職責是銷(xiāo)售渠道。通過(guò)一個(gè)多月的學(xué)習和工作實(shí)踐，我覺(jué)得做銷(xiāo)售渠道是一項很鍛煉人的工作。因為只要你多做一天的工作，你就會(huì )不斷發(fā)現更好的渠道，永遠沒(méi)有最好，這樣很有挑戰性�？梢圆粩嗟奶岣咦约旱臉I(yè)務(wù)水平。在自己進(jìn)步的同時(shí)，使得公司的利潤和成交機率得到提高，可以說(shuō)是"兩全其美"的事情。
對我而言，不論在哪里，在哪個(gè)公司，只要我能有幸成為其中的一員，我都將以飽滿(mǎn)的熱情，認真的態(tài)度，誠懇的為人積極的工作融入其中。這是作為一個(gè)員工基本的`原則，團隊精神是每個(gè)公司都倡導的美德。我認為，公司要發(fā)展，彼此的合作協(xié)調是很重要的。沒(méi)有各個(gè)部門(mén)和各位同仁的相互配合，公司的工作進(jìn)程要受到阻礙，工作效率會(huì )大打折扣，公司效益自然會(huì )受損。這樣對公司和個(gè)人都無(wú)益處。
至于跟同事和老總的溝通方面，目前為止還沒(méi)有出現任何問(wèn)題。我想只要我用心努力的去理解，溝通，隨著(zhù)彼此的熟悉，溝通方面的障礙將會(huì )越來(lái)越小。跟客戶(hù)交流是比較重要的，因為這涉及到價(jià)格，客戶(hù)關(guān)系等問(wèn)題。很久以前我就深刻的認識到了這一點(diǎn)，所以我一直不斷的去學(xué)習去完善，和爭取做到最好。
其實(shí)上天對每個(gè)人都是公平的。作為公司也一樣，因為公司是一個(gè)大家庭，每個(gè)人在公司的位置不同，工作不同，作用不同，自然待遇會(huì )有所不同。所以，這些方面我并不會(huì )放在心上。惟一值得關(guān)心的就是自己本職的工作是否能做好。自己是否拿到了自己應得的報酬。而在這點(diǎn)上，我認為只要努力做好自己的本職工作，公司會(huì )給予相應合理的待遇的。
有首歌唱得好"看成敗人生豪邁，只不過(guò)是從頭再來(lái)。"我對它的理解就是:如果成功了，不要驕傲、繼續努力、以便取得更大的成功；如果失敗了也不要氣餒，總結失敗教訓，爭取下次成功。不論怎樣，在工作和生活中要始終保持積極樂(lè )觀(guān)的態(tài)度，才能工作的更好，生活的更精彩。
it試用期總結通用13
在這三個(gè)月的時(shí)間里，在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下，通過(guò)自身的不懈努力，我很快適應了周?chē)纳钆c工作環(huán)境，對工作也逐漸進(jìn)入了狀態(tài)。在這段工作與學(xué)習過(guò)程中，我體會(huì )到了自己的職責與不足，現對自身負責的工作總結如下：
1、對工程前期資料的收集整理及分類(lèi)存檔工作。
2、及時(shí)的與工程部溝通聯(lián)系，認真的處理好各部門(mén)的相關(guān)工程聯(lián)系單的收發(fā)、回復、存檔及項目各類(lèi)圖紙的規范發(fā)放管理工作，盡可能的配合各部門(mén)的工作，在施工期間能夠較好的`協(xié)助項目管理人員及工程相關(guān)人員，為他們提供所需的資料并做好類(lèi)似工作，并及時(shí)送檢。
3、收集并保存好公司及相關(guān)部門(mén)下發(fā)的文件及會(huì )議文件工作，并把原來(lái)沒(méi)有具體整理的文件按照類(lèi)別整理好放入檔案盒內，為查閱文件提供方便。
4、做好項目部各類(lèi)文件、圖紙下發(fā)、傳閱及傳遞工作并將文件原件存檔。根據項目部規定，對文件相關(guān)部門(mén)(包括對內和對外)的下發(fā)、傳閱、傳遞，接收部門(mén)必須在文件收發(fā)登記表上進(jìn)行簽字確認，并將文件原件進(jìn)行分類(lèi)整理并存檔。
在此工作期間，工作顯得緊張，而又有秩序。整個(gè)工作過(guò)程中，我認為自己工作比較認真、負責、細心，具有較強的責任心和進(jìn)取心，勤勉不屑，極富工作熱情，能夠認真負責的完成領(lǐng)導交付的工作；并積極學(xué)習多方面的專(zhuān)業(yè)知識，以提高自身的綜合素質(zhì)，注重自身發(fā)展與進(jìn)步。但同時(shí)也意識到自身存在著(zhù)諸多不足：在日常工作中有時(shí)不夠干練，言行舉止沒(méi)有注重約束自己，且工作主動(dòng)性發(fā)揮的還不夠，對工作的預見(jiàn)性和處理緊急事務(wù)的靈活性還需要更進(jìn)一步的提高，在專(zhuān)業(yè)知識方面，還需要平時(shí)多加強專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習。但是這些不足，在以后的工作中，我會(huì )積極的做到多學(xué)、多看、多聽(tīng)、多問(wèn)，同時(shí)做到眼勤、手勤、嘴勤、腿勤。因為我相信勤能補拙是良訓。
因此，我借此機會(huì )，正式向公司領(lǐng)導提出轉正申請，希望公司領(lǐng)導能對我的工作態(tài)度、能力及表現，以正式員工的要求做一個(gè)全面的考量；同時(shí)也非常感謝公司領(lǐng)導對我的信任，給予我體現自我、提高自我的機會(huì )，使我的思想境界、業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力都得到了幅度的提高，同時(shí)也激勵了我在今后的工作中不斷前進(jìn)與改善。
自20__年4月9日從前任資料員接手工作，我擔任了武漢大學(xué)人民醫院安康樓、楚康樓病房裝修改造工程資料員，負責此項工程的資料管理工作。
在項目上三個(gè)月的工作使我體會(huì )到了自己的職責與不足，現對此總結如下：
1)對安康后樓改造工程的收集整理及管理工作。
2)及時(shí)地與甲方、監理單位溝通聯(lián)系，認真處理好施工中的相關(guān)施工方案、變更洽商、監理通知回復及其它相關(guān)資料的報驗、對甲方、監理及其分包單位聯(lián)系單的收發(fā)，及項目的圖集、規范發(fā)放管理工作。盡可能的配合甲方、監理及各單位的工作，在施工期間能夠較好的協(xié)助項目管理人員及工程相關(guān)人員，為他們提供所需的資料并做好類(lèi)似工作。
3)收集保存好公司及相關(guān)部門(mén)下發(fā)的文件及會(huì )議文件工作，并把原來(lái)沒(méi)有具體整理的文件按類(lèi)別整理好放入文件夾內，為查閱文件提供方便。
4)做好項目部各類(lèi)文件、圖紙下發(fā)、傳閱及傳遞工作并將文件原件存檔。根據項目部規定，對文件進(jìn)行相關(guān)部門(mén)的下發(fā)、傳閱、傳遞，接收部門(mén)在文件原件上進(jìn)行簽字確認，并將文件原件整理、分類(lèi)、存檔。登記下發(fā)項目部規范、圖集及更改作廢通知。
5)負責工程資料的保管。核實(shí)工程資料的完整情況，對折皺、破損、參差不齊的文件進(jìn)行整補、裁切、折疊，使其盡量保持外觀(guān)上的整齊統一。根據資料規程按資料內容特征對文件資料進(jìn)行分類(lèi)，將屬于同一卷的資料用檔案盒裝訂后入柜保存。并定期對文件資料進(jìn)行核查，對遺缺文件進(jìn)行追查，查明原因。要求工程資料應認真填寫(xiě)，字跡工整，裝訂整齊，一看一目了然，以便以后檢查及歸檔帶來(lái)方便。
6)各種工程信息的收集、傳遞、反饋，必要時(shí)及時(shí)向領(lǐng)導匯報等。領(lǐng)導交辦的其它工作。
在這三個(gè)月工作中學(xué)到了不少的經(jīng)驗和知識，在與他人的交流、溝通方法上也有不少長(cháng)進(jìn)，我也發(fā)現在這三個(gè)月的工作中也有一些不足。在檢查和驗收過(guò)程中，資料方面暴露出了許多需要整改的問(wèn)題和低級錯誤。這給我指明了改進(jìn)方向，同時(shí)也提醒我還需要多認真學(xué)習好規范規程及有關(guān)文件資料，掌握好專(zhuān)業(yè)知識，提高自己的工作能力，加強工作責任感，及時(shí)做好各項工作。在以后的工作中做到多看、多問(wèn)、多聽(tīng)，使自己的本職工作技能有了進(jìn)一步的提高。我也將不斷的總結與反省，要努力做到戒驕戒躁，堅定信念，加強資料整理效率，積累經(jīng)驗，不斷調整自己的思維方式和工作方法，在實(shí)踐中磨練自己，成為一名高效率、低失誤的資料員。
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在這里我首先要說(shuō)的就是"謝謝"，接下來(lái)的要說(shuō)的是"非常感謝"!感謝曉鶯給了我一個(gè)這么好的工作機遇，感謝露露、紅紅、曉艷、雪青幾位優(yōu)秀的帶教秘書(shū)教了我那么多的專(zhuān)業(yè)知識，感謝所有秘書(shū)部的姐妹們一直以來(lái)的幫助，沒(méi)有你們的付出就沒(méi)有我今天的成果，所以要真心的謝謝你們!!! 下面與大家分享一下我的工作總結和工作中的`不足：
一次選擇讓我走進(jìn)了世華，走進(jìn)了世華秘書(shū)部這個(gè)充滿(mǎn)愛(ài)，充滿(mǎn)溫馨的大家庭。
時(shí)間真的過(guò)得很快，一轉眼，三個(gè)月的試用期即將過(guò)去，在這三個(gè)月里，我就像是一個(gè)剛剛學(xué)會(huì )走路的孩子，在出色的秘書(shū)主任和幾位優(yōu)秀的帶教秘書(shū)的指導下，我成功的向前走著(zhù)。經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的努力，自己也有了很大方面的進(jìn)步，現總結以下幾點(diǎn)：
1、在專(zhuān)業(yè)知識學(xué)習方面：因為我之前沒(méi)有接觸過(guò)地產(chǎn)這個(gè)行業(yè)，所以對于很多專(zhuān)業(yè)的知識和詞匯我都感到很陌生，而幾位帶秘書(shū)就從最基礎的教起，由淺入深，還用他們豐富的工作經(jīng)驗給我舉例說(shuō)明，讓我更容易理解；通過(guò)不斷的學(xué)習，我已經(jīng)可以自行處理公司基本的業(yè)務(wù)操作了。
2、在人際關(guān)系交往方面：地產(chǎn)行業(yè)的秘書(shū)有著(zhù)不同于其它行業(yè)的特殊性，我們會(huì )接觸到本站很多不同性格的經(jīng)理和業(yè)務(wù)員，而我們的工作又是和他們息息相關(guān)的；帶教秘書(shū)耐心的教我如何與他們相處，如何取得他們的認可；漸漸的我和他們相處得越來(lái)越融洽，他們也很支持和配合我的工作。
3、在個(gè)人的提升方面：在這三個(gè)月里，公司、秘書(shū)部還有分行，都組織了很多培訓、會(huì )議、聚餐等互動(dòng)模式的交流，我也都有積極的參加，不但加強了我的業(yè)務(wù)知識，也讓我得到了全面的提升。
工作中的不足：
1、工作夠細心，經(jīng)常犯一些小錯誤，在以后的工作中要嚴格要求自己，注意細節，將犯錯的機率做到最低。
2、工作效率不高，掌握不到要點(diǎn)，業(yè)務(wù)知識不夠熟練，以后要多和老秘書(shū)學(xué)習，掌握更多的技能和技巧。
3、對職能部門(mén)運作的熟悉度不高，以后要通過(guò)各種機會(huì )去熟悉，多了解和溝通，以保證工作的順利開(kāi)展。
4、更多的去參加公司舉辦的各種活動(dòng)，通過(guò)溝通和學(xué)習，讓自己全面的成長(cháng)起來(lái)。
雖然短短3個(gè)月的試用期已經(jīng)結束，可是在這3個(gè)月里我學(xué)到的知識是無(wú)法用一個(gè)單位去計量的，在今后的時(shí)間里，我要腳踏實(shí)地的走好每一步，將學(xué)到的知識和技能有效的運用到工作和生活當中去，不斷的提升和完善自己，爭取早日成為優(yōu)秀秘書(shū)行列中的一員!
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本人是xx公司的一名綠化工，今年以來(lái)，在市委、市政府的正確領(lǐng)導下，我公司本著(zhù)"科學(xué)發(fā)展、和諧生態(tài)"的原則，在本年度的綠化養護管理工作中，不斷加大管理力度，大力提高工程建設和養護管理水平，綠化工程的景觀(guān)效果進(jìn)一步得到提高。綠化工作看似簡(jiǎn)單，實(shí)則不易，一年四季，種花栽樹(shù)、剪枝除草、澆水施肥等工作都比較繁瑣，而且時(shí)間性很強，需腳踏實(shí)地，銳意進(jìn)取，才能使各項工作均取得進(jìn)步。
一、挖掘內部潛力，發(fā)揮專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢，提高管理水平
近幾年來(lái)，我單位陸續投標建設了大大小小數個(gè)工程，其中綠化工程由我進(jìn)行，在綠化工程的管理工作中，在嚴格按照政策法規、行業(yè)規范以及所屬工程綠化合同辦事的同時(shí)，我注重積累大量第一手資料，準確發(fā)現存在問(wèn)題并能夠在第一時(shí)間妥善解決。全方位為所屬綠化工程提供直觀(guān)依據，力爭為我市園林綠化養護水平，及本單位的綠化工程管理工作上全新臺階做好技術(shù)保障。在安全生產(chǎn)方面，我把責任落實(shí)到每一個(gè)具體從業(yè)者手中，針對綠化養護、園林機具、農藥的使用管理等方面分別制定了操作規程，并召開(kāi)安全生產(chǎn)會(huì )議，最大限度地消除安全隱患，確保職工及財產(chǎn)安全。
二、立足本職工作，不斷發(fā)揮園林專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢
近幾年來(lái)，我充分發(fā)揮自身專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢，踏踏實(shí)實(shí)地抓好相關(guān)綠化工程建設項目，積極參與我市的各項園林技術(shù)規范的編制工作及園林活動(dòng)。提高工程質(zhì)量，在工程建設中依據具體情況具體分析，因地制宜的原則，并結合自身多年的工作經(jīng)驗，努力提高公共綠地的景觀(guān)質(zhì)量，不為了只完成任務(wù)而建設，為市民提供良好休息空間。
三、保證綠化成果，大力做好綠化維護管理工作
綠化的養護管理是工程建設之后對園林植物進(jìn)行的.長(cháng)期撫育管理工作，養護管理工作的監管應把握所養護對象自身的特點(diǎn)，尋找最有效地途徑，方法和結果不能只取其一，應加以側重，以結果為主，建立動(dòng)態(tài)健康良好的監控體系。并逐步合理編制專(zhuān)項資金計劃，使投入與產(chǎn)出形成良性循環(huán)。
it試用期總結通用16
緊張而有序的半年又要過(guò)去了，忙碌的半年里，在公司領(lǐng)導及各同事的幫助下，我有序開(kāi)展工作進(jìn)度。為了今后更好的工作，總結經(jīng)驗、吸取教訓，本人工作總結如下：
一、計算機管理工作內容如下：
工作內容：工作中包括工廠(chǎng)官方網(wǎng)站維護，網(wǎng)站文章和圖片實(shí)時(shí)更新。工廠(chǎng)廠(chǎng)內計算機硬件的維護及管理，保證工廠(chǎng)廠(chǎng)計算機及相關(guān)網(wǎng)絡(luò )產(chǎn)品的正常工作。對工廠(chǎng)廠(chǎng)內部員工上網(wǎng)流量監管，對各個(gè)部門(mén)上網(wǎng)IP分配管理。工廠(chǎng)廠(chǎng)計算機上軟件的安裝及維護，軟件在使用過(guò)程中出現問(wèn)題的解決，防治機器及整個(gè)網(wǎng)絡(luò )被病毒攻擊，及工廠(chǎng)廠(chǎng)資源共享設置等。
二、計算機硬件維護及系統與軟件維護
工廠(chǎng)廠(chǎng)電腦共有110臺，日常維護的基本為100臺。由于機器較多，日常出現故障的情況較為常見(jiàn)，主要的電腦故障有：系統故障，網(wǎng)絡(luò )故障，軟件故障，硬件故障及電腦周邊設備如打印機和路由器等。很多機器由于長(cháng)期使用，導致系統中存在大量垃圾文件，系統文件也有部分受到損壞，從而導致系統崩潰，重裝系統，另外有一些屬網(wǎng)絡(luò )故障，線(xiàn)路問(wèn)題等。其他軟件問(wèn)題主要包括殺毒軟件的安裝使用，office辦公軟件的使用等。
硬件故障維護相對復雜一些，由于部分電腦使用年限過(guò)長(cháng)導致電子元件老化，引起電腦反應慢，頻繁死機，數據丟失，出現這些情況電腦需要耐心的維護。
三、計算機病毒的防范與網(wǎng)絡(luò )維護情況
目前網(wǎng)絡(luò )計算機病毒較多，傳播途徑也較為廣泛，可以通過(guò)瀏覽網(wǎng)頁(yè)、下載程序、郵件傳播，為了做好防范措施，工廠(chǎng)廠(chǎng)的每臺機器都安裝了360安全衛士和金山毒霸殺毒軟件，并定期自動(dòng)升級，對發(fā)現病毒的機器及時(shí)的進(jìn)行處理。工廠(chǎng)廠(chǎng)機器中毒情況較為嚴重的主要有一次，財務(wù)部機器出現大面積office宏病毒中毒情況，主要涉財務(wù)部及相關(guān)部門(mén)的機器，中毒后office宏病毒會(huì )將該機器的excel數據篡改或丟失數據，并且電腦中office宏病毒會(huì )隨著(zhù)U盤(pán)傳播，導致病毒擴散到各個(gè)部門(mén)電腦。
解決的'方法：網(wǎng)絡(luò )編輯工作總結1、先將電腦重要文件資料備份到移動(dòng)硬盤(pán)，以防在維護中丟失資料。
1、下載office宏病毒專(zhuān)殺軟件，對財務(wù)部及相關(guān)部門(mén)電腦進(jìn)行全面殺毒。
2、安裝360電腦衛士和金山毒霸，對電腦維護及電腦病毒的防護 。
3、升級office辦公軟件，防止病毒再次病發(fā)。
4、減少電腦之間互相使用U盤(pán)，盡量使用電子郵件工作(電子郵箱具備殺毒功能)。
四、工作中存在的不足：
1、工廠(chǎng)廠(chǎng)計算機及網(wǎng)絡(luò )方面的管理情況較為復雜管理不夠到位。
2、工廠(chǎng)廠(chǎng)目前軟硬件使用方面仍存在一些不足，維護管理中仍存在問(wèn)題。
五、工作計劃：
1、緊緊圍繞工廠(chǎng)廠(chǎng)工作，充分發(fā)揮崗位職能，不斷改進(jìn)工作方法，提高工作效率，以"服從領(lǐng)導、團結同志、認真學(xué)習、扎實(shí)工作"為準則，始終堅持高標準、嚴要求，較好地完成了各項工作任務(wù)。我始終把學(xué)習放在重要位置，努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。
2、對公司內部局域網(wǎng)進(jìn)一步維護和管理，如：IP細致維護。
3、對每天公司員工上網(wǎng)流量進(jìn)行監控，并做好每天流量記錄。
4、做好每一天工作記錄，對經(jīng)常出現問(wèn)題進(jìn)行關(guān)注。
5、積極完成領(lǐng)導安排的有關(guān)工作，做到工作上有問(wèn)題及時(shí)向領(lǐng)導尋求解決問(wèn)題的方案，不懂就問(wèn)，努力把工作做好。
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