財務(wù)管理工作總結【熱】
總結是指對某一階段的工作、學(xué)習或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結和概括的書(shū)面材料,它是增長(cháng)才干的一種好辦法,快快來(lái)寫(xiě)一份總結吧。我們該怎么去寫(xiě)總結呢?以下是小編收集整理的財務(wù)管理工作總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。
財務(wù)管理工作總結1
20xx年,公司財務(wù)工作在公司的正確領(lǐng)導下、以公司整體工作思路為指導,完善預算治理體系;積極警備財務(wù)風(fēng)險;積極匆匆進(jìn)業(yè)財交融,創(chuàng )造治理效益,為分公司康健穩定持續成長(cháng)提供了堅實(shí)的財務(wù)保障,較好地完成了各項財務(wù)治理和核算工作。
一、20xx年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標完成環(huán)境
20xx年分公司預計完成新簽額xx億元,經(jīng)營(yíng)收入xx億元,利潤xx萬(wàn)元,實(shí)現晉升目標。
二、財務(wù)治理重點(diǎn)工作
(一)強化財務(wù)風(fēng)格扶植,提供優(yōu)質(zhì)辦事
1.以機關(guān)風(fēng)格扶植年為契機,全員討論,反思工作短板,提出風(fēng)格扶植改提高伐,落實(shí)首問(wèn)負責制。
2.改進(jìn)業(yè)務(wù)流程,進(jìn)步報銷(xiāo)效率。
針對耐久以來(lái)員工反應強烈的報銷(xiāo)效率低的環(huán)境,簡(jiǎn)化了舷沉鞒蹋轉變付出方法,削減報銷(xiāo)款付出的中間環(huán)節,明確了事項處置懲罰時(shí)限,進(jìn)步了報銷(xiāo)效率。
(二)財務(wù)完善及宣貫
1.增強財務(wù)制度在分公司各下層單位的宣貫
以新修訂的境內、外差費治理法子為重點(diǎn),梳理調劑了各項費用報銷(xiāo)流程、單子取得要求等與下層員工直接相關(guān)的業(yè)務(wù)要求,開(kāi)展了對勘察、科研項目的專(zhuān)項培訓;面向中層干部及業(yè)務(wù)主干,開(kāi)展了資金治理、報銷(xiāo)、稅收等基礎制度宣講,匆匆使治理層加深認識,熟悉流程,更好行使職責。面對分公司層面培訓共7班次192人次參加。并組織對65名中層干部、業(yè)務(wù)主干進(jìn)行了財務(wù)制度考試測評。
2.制度制修訂有序開(kāi)展
結合分公司治理需求及制度扶植規范化要求,本年完成25項財務(wù)制度的樹(shù)立、修定,全面更新了分公司財務(wù)制度體系,指導財務(wù)治理工作的規范運行。
(三)深化全面預算治理,完善治理體系
1.訂定下達年度預算目標
以年度工作目標及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需求為根據,組織編制了分公司總體出入預算目標及分項專(zhuān)項預算。將指標分化到各本錢(qián)節制職能部門(mén),并將材料費、培訓費、工程項目治理費等專(zhuān)項費用由職能部門(mén)進(jìn)一步分化到各下層單位和項目組。
2.與項目治理部、節制部協(xié)同研究肯定了勘察設計項目預算、全本錢(qián)核算的治理試行法子,項目預算治理工作賡續深入。
(四)繼承深入開(kāi)展開(kāi)源撙節降本增效
1.向項目治理歷程要效益,從招投標、人員配置、進(jìn)度節制、變化治理、審計監督等多層面低落項目本錢(qián),突出費用節制在項目治理中的核心位置。本年度通過(guò)項目人員配置、項目治理本錢(qián)管控、分包結算審計、三單月壯實(shí)施等多種方法,實(shí)現降本812萬(wàn)元。
2、嚴控非生產(chǎn)性費用
嚴控非生產(chǎn)性支出,治理費用、制造費用及五項費用在預算內執行,包管了公司下達稽核指標的實(shí)現。
針對黨內巡查、資金專(zhuān)項反省、內控測試中提出的業(yè)務(wù)接待費、會(huì )議費等問(wèn)題, 與相關(guān)部門(mén)共同完善了治理制度,確保執行中事前審批,執行節制,指標標準不超。
(五)嚴控現金流,保障生產(chǎn)必要
1.細化資金計劃治理,嚴格遵循量入為出、以收定支原則,對各項目資金使用進(jìn)行管控。主動(dòng)操持,把控好資金月、周、日計劃,節制付出節點(diǎn),計劃相符率節制在80%以上。
增強商業(yè)單子使用力度,匆匆使資金對于合規運行。全年使用商業(yè)承兌、銀行承兌付出1.2億元,延緩了現金流出,低落了資金占用本錢(qián)。通過(guò)公司解決布局性存款,增加資金效益。
通過(guò)資金治理的精細化,實(shí)現了優(yōu)越的資金收益。20xx年預計可取得利息收入約1000萬(wàn)元。
2.增強“兩金”壓控
清欠工作常態(tài)化,落實(shí)清欠職責,增強工程結算工作的督匆匆、和諧,匆匆進(jìn)工程項目實(shí)時(shí)結算。20xx年應收款項及存貨壓降均超額完成公司下達的指標。應收款項總量節制在指標之內。
嚴格備用金治理,完善備用金治理制度,20xx年終決算實(shí)現“清零”。
(六)稅收風(fēng)險治理有序進(jìn)行
積極介入工程項目總包、分包合同評審,對此中存在的稅收風(fēng)險進(jìn)行闡發(fā)、提出改動(dòng)建議,共同項目與業(yè)主進(jìn)行溝通,從源頭上警備風(fēng)險。
針對20xx年國家重大稅收治理機制、稅收政策的調劑,做好國地稅合并后的稅收業(yè)務(wù)連接;對增值稅率、個(gè)人所得稅率調劑等政策變更,實(shí)時(shí)研究政策調劑對分公司業(yè)務(wù)的影響,宣布業(yè)務(wù)處置懲罰看護,組織稅收知識培訓,各項工作有序實(shí)施。
(七)抓好輔業(yè)財務(wù)治理
結合分公司辦公樓、車(chē)隊樓、檔案室維修等事項,與公司溝通做好輔業(yè)預算,梳理合同簽署及資金付出流程,包管項目在預算內執行,所需資金實(shí)時(shí)到位。
(八)認真開(kāi)展治理改進(jìn)及根基工作
20xx年財務(wù)部門(mén)開(kāi)展治理改進(jìn)項目4項,根基工作7項,查找治理短板,晉升了治理程度。
三、治理中存在的問(wèn)題
1.制度執行力不夠,財務(wù)制度與相關(guān)業(yè)務(wù)制度的連接還不到位,給規范治理帶來(lái)必然影響。
2.通過(guò)各項反省,發(fā)明我們在治理中還存在許多短板,必要進(jìn)一步改進(jìn)晉升。
四、20xx年重點(diǎn)工作假想
(一)健全制度體系,增強合規治理
1.結合各項表里部反省中提出的問(wèn)題,以團體公司、工程扶植公司下達制度為根據,持續更新完善分公司財務(wù)制度體系。
2.強化合規治理,在制度執行方面下功夫,樹(shù)立健全操作流程、模板,訂定實(shí)施細則,充分施展財務(wù)的監督職能,確保制度執行到位。
3.晉升管帳根基工作程度,以管帳根基工作規范、團體公司管帳手冊、管帳準則為根據,賡續規范核算行為,包管財務(wù)的`實(shí)時(shí)、精確、完整。
(二)深入開(kāi)展全面預算治理
1.項目預算治理全面鋪開(kāi)
把新開(kāi)工勘察設計項目預算治理及完全本錢(qián)核看成為20xx年預算治理重點(diǎn)工作,完善治理制度及操作模板,積累治理經(jīng)驗,逐步推廣到全補垠、中型設計項目。完善工程總承包項目中設計本錢(qián)的確認方法,真正實(shí)現全部總承包項目的完全本錢(qián)核算,真實(shí)反應項目實(shí)際效益。
2. 推進(jìn)預算治理信息化扶植
完善預算治理模塊在EPMS平臺上的扶植,完善預算闡發(fā)、預算稽核功能。
(二)持續開(kāi)展開(kāi)源撙節降本增效,立異治理方法
1.面對日趨嚴峻的內、外部市場(chǎng)形勢,積極開(kāi)發(fā)新興市場(chǎng),實(shí)現新的效益增長(cháng)點(diǎn)。
2.總結治理經(jīng)驗,樹(shù)立開(kāi)源撙節降本增效治理制度,進(jìn)一步明確治理職責。每年肯定重點(diǎn)工作和重點(diǎn)項目,下任務(wù)定指標,推動(dòng)降本工作的賡續深入。在嚴控非生產(chǎn)性費用支出和項目治理本錢(qián)的根基上,向項目運行歷程管控要效益,通過(guò)工期節制、變化索賠等手段深度挖潛。
(三)抓好現金流管控
1.強化“兩金”壓控,低落風(fēng)險
完善兩金壓控長(cháng)效機制,增強動(dòng)態(tài)監控、風(fēng)險預警和按期闡發(fā),財務(wù)與各業(yè)務(wù)部門(mén)聯(lián)動(dòng),把兩金節制在預期目標之內。
通過(guò)兩金管控,匆匆進(jìn)項目結算開(kāi)展,警備結算和資金風(fēng)險。
2.增強資金運營(yíng)治理
在公司指導下,晉升資金計劃治理、商業(yè)單子治理程度;采納有效的資金運營(yíng)方法,進(jìn)步資金使用效益。
3. 進(jìn)步資金管控力度
深入項目資金運行管控,以收定支,為項目運行提供資金保障的同時(shí),監控項目資金風(fēng)險,操持資金付出節點(diǎn);探索重點(diǎn)項目的資金有償使用法子,匆匆進(jìn)項目現金流康健運行。
(四)適應共享辦事扶植,匆匆進(jìn)財務(wù)治理轉型
1.推動(dòng)財務(wù)共享實(shí)施
20xx年,公司計劃納入團體公司共享辦事試點(diǎn),依照團體統一安排,將有部分業(yè)務(wù)轉由團體共享辦事中心處置懲罰。我們要提前籌備,做好標準化扶植的推廣利用,在分公司各層面進(jìn)行制度、流程的宣貫,規范業(yè)務(wù)行為,包管共享業(yè)務(wù)的順利對接。
2.匆匆進(jìn)財務(wù)轉型
共享辦事的實(shí)施,是財務(wù)治理體系的重大厘革,財務(wù)人員如何從日常核算中解放出來(lái),改變看念,從治理角度更好地為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)辦事,深入業(yè)財交融,將是我們在新的一年必須面對和思考的問(wèn)題。我們要增強財務(wù)步隊的業(yè)務(wù)才能扶植,盡力研究新的治理方法,實(shí)現轉型。
財務(wù)管理工作總結2
作為**集團子公司**公司財務(wù)部柯萊公司關(guān)鍵部門(mén)之一對內財務(wù)管理水平要求應不斷提升對外要應對稅務(wù)、審計及財政等機關(guān)各項檢查、掌握稅收政策及合理應用在這一年里全體財務(wù)部員工任勞任怨、齊心協(xié)力把各項工作都扛下來(lái)了財務(wù)部綜合工作潛力相比20xx年又邁進(jìn)了一步回顧即將過(guò)去這一年在公司領(lǐng)導及部門(mén)經(jīng)理正確領(lǐng)導下我們工作著(zhù)重于公司經(jīng)營(yíng)方針、宗旨和效益目標上緊緊圍繞重點(diǎn)展開(kāi)工作緊跟公司各項工作部署在核算、管理方面做了應盡職責為了總結經(jīng)驗發(fā)揚成績(jì)克服不足現將20xx年工作做如下簡(jiǎn)要回顧和總結
今年工作能夠分以下三個(gè)方面
一、費用成本方面管理
規范了庫存材料核算管理嚴格控制材料庫存合理儲備減少資金占用建立了材料領(lǐng)用制度改變了原先不論否需要、不論那個(gè)部門(mén)使用、也不論購進(jìn)數量多少都在購進(jìn)之日起一次攤銷(xiāo)到某一個(gè)部門(mén)來(lái)核算模糊成本
2。在原先基礎上細劃了成本費用管理加強了運輸費用項目管理分門(mén)別類(lèi)計算每輛車(chē)實(shí)際消耗費用項目真實(shí)反映每一輛車(chē)當期運輸成本為運輸車(chē)輛績(jì)效管理帶給參考依據
二、會(huì )計基礎工作
。1)認真執行《會(huì )計法》進(jìn)一步對財務(wù)人員加強財務(wù)基礎工作指導規范記賬憑證編制嚴格對原始憑證合理性進(jìn)行審核強化會(huì )計檔案管理等對所有成本費用按部門(mén)、項目進(jìn)行歸集分類(lèi)月底將共同費用進(jìn)行分攤結轉體現部門(mén)效益
。2)國家財政部門(mén)對柯萊公司財務(wù)等級評定還第一次我們在無(wú)任何前期準備前提下突然理解檢查但長(cháng)寧區財政局還對柯萊公司財務(wù)基礎管理工作給予了肯定給柯萊公司財務(wù)等級分數也評定組有史以來(lái)評給最高分一家公司
。3)按規定時(shí)光編制本公司及集團公司需要各種類(lèi)型財務(wù)報表及時(shí)申報各項稅金在集團公司年中審計、年終預審及財政稅務(wù)檢查中用心配合相關(guān)人員工作
三、財務(wù)核算與管理工作
。1)按公司要求對分公司以及營(yíng)業(yè)點(diǎn)收入、成本進(jìn)行監督、審核制定相應財務(wù)制度統一核算口徑日常工作中及時(shí)溝通、密切聯(lián)系并注意對們工作提出些指導性意見(jiàn)與各分公司、營(yíng)業(yè)點(diǎn)核算部門(mén)建立了良好合作關(guān)系
。2)正確計算營(yíng)業(yè)稅款及個(gè)人所得稅及時(shí)、足額地繳納稅款用心配合稅務(wù)部門(mén)使用新稅收申報軟件及時(shí)發(fā)現違背稅務(wù)法規問(wèn)題并予以改正持續與稅務(wù)部門(mén)溝通與聯(lián)系取得們支持與指導
。3)在緊張工作之余加強團隊建設,打造一個(gè)業(yè)務(wù)全面工作熱情高漲團隊作為一個(gè)管理者對下屬充分做到“察人之長(cháng)、用人之長(cháng)、聚人之長(cháng)、展人之長(cháng)“充分發(fā)揮們主觀(guān)能動(dòng)性及工作用心性提高團隊整體素質(zhì)樹(shù)立起開(kāi)拓創(chuàng )新、務(wù)實(shí)高效部門(mén)新形象
。4)作為基層管理者我充分認識到自我既一個(gè)管理者更一個(gè)執行者要想帶好一個(gè)團隊除了熟悉業(yè)務(wù)外還需要負責具體工作及業(yè)務(wù)首先要以身作則這樣才能保證在人員偏緊狀況下大家都能夠主動(dòng)承擔工作
新一年意味著(zhù)新起點(diǎn)、新機遇、新挑戰我們決心再接再厲更上一層樓20xx年我們將向財務(wù)精細化管理進(jìn)軍精細化財務(wù)管理需要“確保營(yíng)運資金流轉順暢”、“確保投資效益”、“優(yōu)化財務(wù)管理手段”等這樣就足以對公司財務(wù)管理做精做細要以“細”為起點(diǎn)做到細致入微對每一崗位、部門(mén)每一項具體業(yè)務(wù)都建立起一套相應成本歸集并將財務(wù)管理觸角延伸到公司各個(gè)經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域透過(guò)行使財務(wù)監督職能拓展財務(wù)管理與服務(wù)職能實(shí)現財務(wù)管理“零”死角挖掘財務(wù)活動(dòng)潛在價(jià)值雖然精細化財務(wù)管理件極為復雜事情其實(shí)正所謂“天下難事始于易天下大事始于細”。
財務(wù)管理工作總結3
為進(jìn)一步強化村級財務(wù)管理,壯大集體經(jīng)濟實(shí)力,創(chuàng )新財務(wù)管理模式,服務(wù)縣域經(jīng)濟發(fā)展,農村局按照縣委、縣政府、財政局黨組要求和部署,在先行試點(diǎn)的基礎上,以推進(jìn)社會(huì )中介機構代理村級財務(wù)為目標,進(jìn)行兩大調整,建立三大制度,實(shí)現八大統一,以期最終實(shí)現兩大目的,村級財務(wù)管理工作穩步推進(jìn),順利運行,已進(jìn)入規范提高階段,現將工作情況匯報如下:
一、主要做法
。ㄒ唬┻M(jìn)行兩大變革
1、變革管理體制。村級財務(wù)“雙代管”運行機制造成財政所工作人員既是運動(dòng)員又是裁判員,村級財務(wù)代理記賬與村級財務(wù)審計的雙重職能使財政所處于相當尷尬的境地,人力資源與時(shí)間時(shí)效的局限也使村級財務(wù)管理人員無(wú)法深入有效核查入賬單據的真實(shí)性,缺乏有效和必要的監督。為更好地解決這一矛盾,我縣村級財務(wù)管理推行中介服務(wù)機構進(jìn)行代理記賬,實(shí)行村級財務(wù)監管與代理記賬職能分離,把財政所從繁重的村級財務(wù)記賬工作中解脫出來(lái),充分發(fā)揮財政所資金監管和審計監督職能。
2、變革運行機制。實(shí)行“一本預算、雙層管理、三個(gè)不變” 的運行機制!耙槐绢A算”制度:村級財務(wù)收支嚴格按年初預算執行,未有預算村級不得支出村集體資金!皟杉壒芾怼睓C制:村級資金統一存入村級資金戶(hù),由財政所監管,村級財務(wù)核算由鄉鎮村級財務(wù)服務(wù)中心中介服務(wù)機構承擔,依法簽訂委托代理協(xié)議,負責村級賬務(wù)代理記賬。并制定了《XX縣進(jìn)一步加強村級財務(wù)管理辦法》、《XX縣村級財務(wù)委托代理辦法》、《XX縣村級財務(wù)管理責任追究辦法》,明確財政所、鄉鎮財務(wù)服務(wù)中心及村民委員會(huì )各自職責,確保各司其職、各負其責、相互監督。 “三個(gè)不變”原則:一是村四權不變,村級資金的所有權、使用權、處置權、審批權不變;二是村級資金開(kāi)支審批程序不變;三是會(huì )計檔案仍在鄉鎮實(shí)行集中管理不變,鄉鎮村級財務(wù)服務(wù)中心負責保管至次年審計完畢后,交由鄉鎮財政所村級財務(wù)檔案室統一建檔管理。
。ǘ⿲(shí)行三大制度
1、實(shí)行預決算制度。年初實(shí)行財務(wù)預算,把村級資金統一納入預算管理,按照“量入為出、以收定支、留有余地、持續發(fā)展”的原則編制年初預算,經(jīng)村民代表大會(huì )討論通過(guò),報鄉鎮人民政府審批,并報縣農村局與鄉鎮財政所備案后執行。村級支出管理由“定期報賬制”統一調整為“預算管理制”,即年初有預算的,財政所直接撥付資金。年初無(wú)預算、超預算或無(wú)資金來(lái)源、審批程序不到位的,財政所不予支付,村級財務(wù)服務(wù)中心不予入賬。代理會(huì )計按月向財政所報送各村預算收支情況表,對預算執行情況實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。10月份根據村級財務(wù)收入狀況,村級可進(jìn)行一次預算調整。不能完成收入預算的,在確保重點(diǎn)支出項目前提下,必須削減村級支出預算,盡力保證預算與實(shí)際收支一致。年終進(jìn)行財務(wù)決算,并將預算執行情況和決算結果報鄉鎮人民政府審核,向群眾公開(kāi),報縣農村局備案。
2、進(jìn)行年中檢查制度。為加強農村財務(wù)管理工作實(shí)效,進(jìn)一步規范村級財務(wù)代理記賬,縣農村局每年年中對村級財務(wù)運行情況進(jìn)行一次檢查。制定了《鄉鎮村級財務(wù)監管工作績(jì)效考評辦法》、《鄉鎮村級財務(wù)委托代理工作績(jì)效考評辦法》和《鄉鎮村級財務(wù)服務(wù)中心工作人員量化考核辦法》下發(fā)到鄉鎮,并進(jìn)行績(jì)效考評,對代理會(huì )計從考勤管理、記賬工作管理、會(huì )計報表編制及報送管理、會(huì )計賬薄管理、會(huì )計檔案等五個(gè)方面進(jìn)行量化考核評分,強化責任意識,細化工作職責,確保預決算制度執行到位,保障村級資金運行安全,提高資金運行質(zhì)量與使用效益。
3、推行年終審計制度。次年3月底前,由縣農村局組織鄉鎮財政所對村級財務(wù)運行情況進(jìn)行年度審計。村級財務(wù)委托代理記賬工作實(shí)行一年一審計,達標驗收合格后,村級財務(wù)檔案移交鄉鎮財政所村級財務(wù)檔案室歸檔管理。驗收不合格的,必須在15天內整改規范后申請復審驗收。對村干部離任、土地補償費和財政轉移資金收支等專(zhuān)項重點(diǎn)工作隨時(shí)進(jìn)行專(zhuān)項審計。
。ㄈ⿲(shí)現八大統一
1、統一財務(wù)制度。建立健全各項村級財務(wù)管理制度,對缺失的部分予以補充完善,對不合理的部分予以調整和細化,從制度上進(jìn)一步規范管理監督機制,夯實(shí)農財管理的根基。主要包括財務(wù)收入管理制度;財務(wù)開(kāi)支審批制度;資金會(huì )計崗位責任制度;財務(wù)預決算制度;財務(wù)公開(kāi)制度;財務(wù)審計制度;村級財務(wù)人員管理制度;票據管理制度;會(huì )計檔案管理制度;責任追究制度;資金監管工作規范;代理記賬工作規范等。
2、統一科目設置。按照《村集體經(jīng)濟組織會(huì )計制度》的規定,結合我縣實(shí)際,統一設置一級科目30個(gè),其中:設置損益類(lèi)科目8個(gè)、資產(chǎn)類(lèi)科目11個(gè)、負債類(lèi)科目7個(gè)、所有者權益類(lèi)科目4個(gè)。并在8個(gè)損益類(lèi)科目下統一設置了40個(gè)二級科目,把以前在“公積公益金”中核算的收支,全部清理出來(lái),明細到具體的收支科目中,使村級財務(wù)脈絡(luò )更加清晰,核算更加真實(shí)、完整。
3、統一核算內容。對統一設置的會(huì )計科目,都明確了具體的核算內容。對各項收支進(jìn)行了歸類(lèi),讓每一筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)都能對號入座,使村級財務(wù)會(huì )計核算更加規范。
4、統一審批程序。制定了《村級財務(wù)賬務(wù)處理流程圖》,從年初村級財務(wù)預算、村級財務(wù)資金收支、村級財務(wù)收支報賬、年中預算調整、年終決算、審計驗收等6個(gè)方面對村級資金的各個(gè)流程規定了審批主體,設置了審批程序。
5、統一票據管理。在收入票據管理上,村級在收取各種款項時(shí),必須使用省財政廳監制的.《湖北省農村集體經(jīng)濟組織統一收款收據》。嚴禁外借及超范圍使用。在支出票據管理上,除要求有正規稅務(wù)發(fā)票外,還統一制定了自制憑證,主要包括:現金進(jìn)賬單、領(lǐng)款單、借款單、現金支取申請單、轉賬支款申請單、收賬通知單、現金小額支款單、村組干部工資發(fā)放表、村組干部補助發(fā)放表、村級報賬單、撥付審批表等10種單據。
6、統一會(huì )計報表。按照統一設置的會(huì )計科目和核算內容,制定了統一的會(huì )計報表。主要有:預決算報表、預算執行表、收支明細表、收益分配表、科目余額表、資產(chǎn)負債表、債權債務(wù)表等。
7、統一報賬時(shí)間。代理會(huì )計每月15日前督促各村完成報賬,并審核報賬單及收支明細表交村報賬員完成村務(wù)公開(kāi),20前將完成各村會(huì )計報表編制和報送。
8、統一財務(wù)軟件。為了減少財務(wù)記賬工作量,便于和“三資”管理工作銜接,更加有利于財務(wù)工作的系統化、現代化,我縣積極推行 “同步遠方”農村財務(wù)網(wǎng)絡(luò )軟件,購置專(zhuān)用服務(wù)器,借助現有財政內網(wǎng)運行,打造全縣農村財務(wù)統一監管平臺。
二、取得效果
。ㄒ唬I(yè)務(wù)操作規范運行
1、村級資金監管得到強化。在資金監管上,鄉鎮財政所規范了“村級資金戶(hù)”,村級資金實(shí)現了專(zhuān)戶(hù)管理,避免了和鄉鎮財政所賬戶(hù)混用所存在的資金挪用情況。鄉鎮財政所設立村級財務(wù)管理崗位,專(zhuān)人負責村級財務(wù)資金的監管工作,一把尺子衡量,一個(gè)漏斗向下,村級財務(wù)管理得到規范和加強。
2、村級財務(wù)代理記賬得到規范。組織村級財務(wù)代理人員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識培訓,以及針對在村級財務(wù)管理中所擔負的職責和任務(wù),培訓了鄉鎮財政所農村財務(wù)主管會(huì )計、資金會(huì )計、村報賬會(huì )計,使其做到各司其職,各負其責,分工協(xié)作,相互配合。
3、村級財務(wù)軟件得到完善。購置安裝新的服務(wù)器,運行穩定。完善了村級財務(wù)管理軟件,打造了統一的村級財務(wù)管理電算化網(wǎng)絡(luò )監管及服務(wù)平臺。并對鄉鎮村級財務(wù)服務(wù)中心人員進(jìn)行電算化軟件操作實(shí)地培訓,提高了代理會(huì )計的軟件操作能力。
。ǘ┕芾硭降玫教嵘
1、財務(wù)票據規范整齊。全縣統一印制財務(wù)管理業(yè)務(wù)單據,分發(fā)到鄉鎮使用,規范了村級財務(wù)會(huì )計業(yè)務(wù)單據,做到了整齊規范。
2、預算制度全面執行。村級財務(wù)預算制度已在全縣所有鄉鎮全面執行,執行情況較好。
3、監管力度持續加強。制定了村級財務(wù)監管工作規范及代理記賬工作規范,下發(fā)到鄉鎮執行,實(shí)行規范操作,有規可依。
4、管理機制運行順暢。對村級財務(wù)代理工作實(shí)行了量化考核,建立考核評估機制,科學(xué)考核評估村級財務(wù)運行狀況。
5、管理經(jīng)費得到保障。加強了鄉鎮村級財務(wù)服務(wù)中心的制度建設及資金保障。制定了中心各項管理制度,印發(fā)到鄉鎮村級財務(wù)服務(wù)中心執行,對中心的工作經(jīng)費及時(shí)下?lián),保障中心各項工作的開(kāi)展。
三、存在問(wèn)題
。ㄒ唬┐寮壗ㄔO項目管理有待進(jìn)一步加強;
。ǘ┐寮壻Y產(chǎn)購置程序有待進(jìn)一步規范;
。ㄈ┐寮壻Y金審批程序有待進(jìn)一步優(yōu)化;
。ㄋ模┴攧(wù)管理制度執行有待進(jìn)一步強化。
四、改進(jìn)措施
。ㄒ唬⿵娀O督檢查,及時(shí)糾正偏差
定期和不定期進(jìn)行巡查,實(shí)地檢查和指導村級財務(wù)管理工作;利用網(wǎng)絡(luò )監管平臺,實(shí)時(shí)監管財務(wù)運行狀況,發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)整改,修正偏差。
。ǘ﹪栏窨己嗽u估,加強責任追究
按照村級財務(wù)監管工作規范及村級委托代理記賬財務(wù)規范,檢查鄉鎮財政所及鄉鎮村級財務(wù)服務(wù)中心的工作情況,依照村級財務(wù)監管工作績(jì)效考評辦法、村級財務(wù)委托代理工作績(jì)效考評辦法,對村級財務(wù)監管、代理記賬工作人員量化考核評估。并對工作敷衍塞責、推諉拖延等行為進(jìn)行懲戒,對監管不力、不負責任等造成村級財務(wù)受損的人員進(jìn)行責任追究。
。ㄈ┳⒅亟Y果應用,實(shí)行末位淘汰
考核評估結果與鄉鎮財政所年度考核掛鉤,作為鄉鎮財政所年度考核重要內容之一?己顺煽(jì)較差的人員,不得評先表模,不得評定優(yōu)秀等次。量化考核結果與村級財務(wù)服務(wù)中心工作人員工資待遇掛鉤。綜合考評村級財務(wù)服務(wù)中心工作人員,對不能勝任工作崗位的末位人員終止代理服務(wù)。
財務(wù)管理工作總結4
xx在全體員工的共同努力下,我部完成了xx年度綜合預算和未來(lái)五年資本預算的編制,完成了公司制定的融資配額和降低融資成本的目標和任務(wù)。以下工作總結如下:
一是緊跟企業(yè)管理發(fā)展趨勢,努力實(shí)現管理職能轉變。
致力于從財務(wù)數據的收集者和提供者轉變?yōu)樨攧?wù)信息能量的釋放者和推動(dòng)者,從提供多項任務(wù)和交易信息到業(yè)務(wù)部門(mén)的信息分析;參與戰略決策,做好綜合預算管理,完成預算編制,提供未來(lái)幾年的財務(wù)報表計算和企業(yè)資本流動(dòng)、流程、流程、流量等財務(wù)信息,為公司領(lǐng)導做出決策提供依據。
二是做好基本會(huì )計工作,為公司發(fā)展提供基本信息服務(wù)。
完成年度會(huì )計決算,檢查和理順交易會(huì )計關(guān)系,計算長(cháng)期投資的股權和債權,規范會(huì )計程序,積極督促企業(yè)所得稅退還,努力推進(jìn)公司財務(wù)信息管理體系建設。
三是加強資本管理,優(yōu)化資本結構。
加強資金的計劃管理和綜合調度,做好公司月度資本計劃和資本計劃實(shí)施的分析和檢查,提前衡量資本使用效率和資本風(fēng)險,及時(shí)跟蹤資本運行,控制資本,使集團能夠對資本進(jìn)行測量"掌握有度";加強融資管理,積極拓展融資渠道,調整公司債務(wù)結構,優(yōu)化資本結構;爭取銀行貸款優(yōu)惠,使新貸款利率下降10%,降低融資成本,為公司節省財務(wù)費用。
四、規范管理公司委托貸款和擔保業(yè)務(wù)。
嚴格控制委托貸款和擔保業(yè)務(wù)的發(fā)展,強調按照規定的`程序辦理,完善相關(guān)手續;參與起草鹿解決方案,幫助解決公司的財務(wù)風(fēng)險。
五、完善財務(wù)管理,加強投資項目控制。
致力于為業(yè)務(wù)部門(mén)提供決策支持的信息分析,完成可行性研究項目的財務(wù)分析和財務(wù)評究項目的財務(wù)分析和財務(wù)評價(jià);實(shí)施預控制,收集、整理和分析擬投資項目的數據,提出財務(wù)評價(jià)和建議,為領(lǐng)導決策提供參考意見(jiàn);加強投資項目的財務(wù)管理和財務(wù)監督;配合業(yè)務(wù)部門(mén)做好退出項目的前期方案制定。
財務(wù)管理工作總結5
回顧總結一年的財務(wù)工作,我們感到信心百倍。首先,感謝教辦領(lǐng)導的支持和幫助,促使我園在前進(jìn)中不斷反思、矯正,不斷求索、發(fā)展。
一、嚴格財務(wù)管理制度,加強落實(shí)民主監督
財務(wù)管理是幼兒園管理工作的重要組成部分,我們嚴格財務(wù)管理制度,加強落實(shí)民主監督,為幼兒園整體工作提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),確保了保教質(zhì)量穩步提高。我們常把幼兒園比作“家”,這個(gè)大家中許多繁雜的事如理不出頭緒,問(wèn)題解決不及時(shí),那將對大局有重大影響。我園總務(wù)管理人員明理導行,沉穩務(wù)實(shí),不惜時(shí)間和體力,把干好工作當好家看作自己應盡的義務(wù)。廣大教職工自覺(jué)維護幼兒園財務(wù)管理規定,愛(ài)惜幼兒園一草一木如愛(ài)護自己的眼睛,在集體的智慧中,實(shí)現了“服務(wù)育人、管理育人”的目標。
嚴格執行幼兒園財務(wù)管理制度。一方面減少經(jīng)費開(kāi)支的隨意性,另一方面使有限的資金用到刀刃上。促進(jìn)了幼兒園教育事業(yè)的發(fā)展。
1、遵循財務(wù)規律。按照內部制約機制財務(wù)人員各負其責,從園長(cháng)到副園長(cháng)嚴格把關(guān)。年初精心編制經(jīng)費收支預算并認真執行。定期組織會(huì )計核算和財務(wù)分析,對園委會(huì )提出的重大財務(wù)支出提供決策依據。嚴格執行現金盤(pán)點(diǎn)制度,做到日清日結。加強對預算內外資金的管理,嚴格按國家有關(guān)規定進(jìn)行銀行存款和現金的管理,確保工作的嚴肅性。加強幼兒園經(jīng)費的年終決算分析工作,更好地掌握幼兒園的財務(wù)活動(dòng)規律,從總體上把握,不斷改進(jìn)幼兒園財務(wù)工作。
2、加強財務(wù)管理。在各項管理工作中,總務(wù)人員班主任不同程度地扮演責任人的角色,對幼兒餐費、點(diǎn)費等各類(lèi)收費項目收支無(wú)誤,統計準確。著(zhù)眼于常規管理制度的健全與完善,調動(dòng)一切專(zhuān)、兼職人員的積極性、主動(dòng)性,促其成為主動(dòng)管理者、管理中的合作者。
3、做好幼兒園財產(chǎn)管理工作。財務(wù)人員每學(xué)期一次對校內固定資產(chǎn)全面清查登記,對倉庫物品分類(lèi)擺放,對各班級物品實(shí)行量化考核,每學(xué)期全面清查兩次,真正作到心中有數。
二、以人為本,勤儉持家,為幼兒園發(fā)展注入活力
幼兒園近幾年的發(fā)展速度及教育質(zhì)量為社會(huì )所矚目,特別是20xx年教育品牌效應激勵了我們廣大教職工干事創(chuàng )業(yè)的精神、智慧和激情。為了促使幼兒園走全面協(xié)調、可持續發(fā)展的道路,我們上下同心同德,為幼兒著(zhù)想,為幼兒園助力。開(kāi)源節流,增加有效資金,改善設施條件,優(yōu)化育人環(huán)境,為社會(huì )提供優(yōu)質(zhì)教育服務(wù)。
合理有效利用資金使其發(fā)揮最大效益。
我園重視提高教職工民主管理的意識和行為,征求意見(jiàn),制定預算方案,在園舍建設、環(huán)境改造、教職工培訓、教育教學(xué)活動(dòng)等工作中投入大量資金,維護幼兒園健康可持續發(fā)展。
三、財務(wù)收支情況
20xx年度幼兒園共計收入xx萬(wàn)元,所收取幼兒管理費全部交付縣計財管理中心。20xx年度支付園舍改造、教學(xué)樓美化、教學(xué)器材購置、網(wǎng)絡(luò )設備維護、校園監控系統、更換幼兒課配套桌椅等項目投入約xx萬(wàn)元左右。教師赴xx、xx等處考察學(xué)習、繼續教育培訓、教師課堂評優(yōu)、辦公經(jīng)費等投入約xx萬(wàn)元。招聘教師工資約投入xx萬(wàn)元,福利資金約xx萬(wàn)元。目前,幼兒園外欠資金約xx萬(wàn)余元,其中樓房建設欠款xx萬(wàn)余元,購置辦公物品及日常建設欠款xx萬(wàn)余元。
四、20xx年財務(wù)收支計劃
20xx年由于生源增加,收入可達xx萬(wàn)元左右,但面臨省規復驗、園舍擴建、及其他重大支出項目,約計投資xx萬(wàn)余元。新增欠款約xx余萬(wàn)元?偳房罴sxx萬(wàn)元。
五、今后工作的思路與對策
1、繼續加強預算管理和財務(wù)分析工作,提高資金最大使用效益,反對浪費,節約開(kāi)支,最大限度的壓縮非重點(diǎn)項目開(kāi)支,集中有限的`資金用在校舍擴建上。
2、加強固定資產(chǎn)管理,搞好資產(chǎn)維護、保養和使用,發(fā)揮最其大效益。
3、作好師生服務(wù)項目的管理工作,加強幼兒園網(wǎng)絡(luò )設備的維護保養,挖掘軟硬件資源的更大效益。
4、繼續有計劃地實(shí)施幼兒園改造工程,重點(diǎn)抓好功能室、活動(dòng)室調整改造及建設、食堂改造及裝備、廁所整修等工程。
各位領(lǐng)導、老師們,在教辦領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,在新的一年里,我們有信心、有能力,使幼兒園獲得更大的發(fā)展。
財務(wù)管理工作總結6
去年,學(xué)?倓(wù)處全體人員克服了工作中的種種壓力與困難,在校領(lǐng)導和上級有關(guān)主管部門(mén)領(lǐng)導及相關(guān)人員、相關(guān)部門(mén)的關(guān)心、指導、幫助下,根據學(xué)校財經(jīng)理念和現代管理方式的要求,財務(wù)工作嚴格正規、嚴謹踏實(shí)地工作。全體財務(wù)人員始終牢記全校工作一盤(pán)棋,以本部門(mén)的年度工作目標為中心,通過(guò)群策群力,全體財務(wù)人員擰成一股繩,發(fā)揮財務(wù)人員的整體力量,全面完成了年度部門(mén)既定的工作目標,并在會(huì )計核算、會(huì )計監督、會(huì )計報告、內外聯(lián)系等多方面取得了階段性的工作成績(jì),受到學(xué)校領(lǐng)導和上級有關(guān)部門(mén)領(lǐng)導的充分肯定,F將學(xué)校財務(wù)總體工作總結如下,不足之處還望領(lǐng)導和相關(guān)人員在多多包涵的基礎上不吝指正。
一、資金籌措、內外協(xié)調方面
反映,是財務(wù)工作的基本職能之一。財務(wù)工作人員必須對學(xué)校發(fā)生的每一筆經(jīng)費通過(guò)不同的方式、方法進(jìn)行規范記錄,反映在憑證、帳簿和報表中,以備隨時(shí)查閱。我校財務(wù)室已經(jīng)對日常工作流程熟練掌握,能做到條理清晰、帳實(shí)相符。從原始發(fā)票的取得到填制記帳憑證、從會(huì )計報表編制到憑證的裝訂和保存都達到正規化、標準化。做到全面、及時(shí)、準確的反映。
資金是學(xué)校正常教學(xué)活動(dòng)和學(xué)校發(fā)展的血液,我們開(kāi)源節流,較大的綏解了學(xué)校的資金壓力,保證了學(xué)校正常教學(xué)工作的開(kāi)展。
在對外聯(lián)系的過(guò)程中,我們堅持始終把學(xué)校的利益放在首位,堅持維護學(xué)校的整體形象。以年初計劃安排的經(jīng)費為限,盡力使所花費的每一分錢(qián)都有回報為基本準繩,時(shí)時(shí)不忘宣傳學(xué)校,為學(xué)校整體發(fā)展盡本部門(mén)的最大努力。
二、財務(wù)會(huì )計核算方面
核算,也是財務(wù)工作的基本職能。核算包括成本核算、工資核算、費用核算等等。在費用核算上采取分處室核算,隨時(shí)都可以查出每各處室每個(gè)月實(shí)際發(fā)生的費用。
。ㄒ唬┚脑O計會(huì )計核算體系,全面、真實(shí)、及時(shí)的提供財務(wù)會(huì )計信息,為領(lǐng)導決策等提供有用的決策信息,得到領(lǐng)導的肯定和贊揚
“凡事預則立”,學(xué)校全體財務(wù)人員在學(xué)校領(lǐng)導和有關(guān)專(zhuān)家的指導、幫助下,總結以前年度會(huì )計核算經(jīng)驗的基礎上,結合學(xué)校的具體情況和年度財務(wù)工作目標,通過(guò)會(huì )議研討、日常交流、向專(zhuān)家請教、向兄弟單位學(xué)習和再實(shí)踐再總結等多種形式,事先根據學(xué)校發(fā)展目標對會(huì )計核算資料的要求,利用現代化的'會(huì )計核算手段,精心組織、設計學(xué)校的會(huì )計核算體系和會(huì )計信息報告系統。在符合國家正常財務(wù)核算對財務(wù)工作要求的前提下,利用電化手段設置了財務(wù)核算體系,為領(lǐng)導的決策,上級主管部門(mén)、財政、稅務(wù)監督,內部各部門(mén)控制使用資金等多方面及時(shí)提供了大量真實(shí)、完整、有用的財務(wù)信息。
。ǘ﹫猿謺(huì )計創(chuàng )新,克服工作中的種種壓力與困難,在會(huì )計人員較少的情況下辦理了大量事項,取得了階段性的工作成績(jì)。
由于近年來(lái)由于學(xué)校擴大辦學(xué)規模,學(xué)校財務(wù)工作壓力日易顯現。為適應財政、物價(jià)、工商、稅務(wù)體系的要求,全面維護學(xué)校的整體利益,確保學(xué)校的利益最大化,在進(jìn)行賬務(wù)處理的過(guò)程中,一項資產(chǎn)的購置支出不得兩次進(jìn)入成本?倓(wù)處在相關(guān)領(lǐng)導與有關(guān)專(zhuān)家的指導、幫助下,按國家相關(guān)法律、法規的規定,將原來(lái)學(xué)校統一按照 事業(yè)單位會(huì )計制度 的核算模式進(jìn)行分事業(yè)支出和經(jīng)營(yíng)支出分別會(huì )計制度進(jìn)行會(huì )計核算,即將學(xué)校經(jīng)營(yíng)支出的資產(chǎn)購置采用經(jīng)營(yíng)核算的模式,分次計提折舊的方式進(jìn)入成本,為學(xué)校節省大量的資金流出,為學(xué)校的發(fā)展提供了財務(wù)基礎。
三、財務(wù)會(huì )計監督方面
監督,是財務(wù)工作的另一項基本職能。首先是每個(gè)處室每筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)的合法性、合理性進(jìn)行監督,不能無(wú)意的為一些工作人員創(chuàng )造犯錯誤的氛圍。在這方面,嚴格按有關(guān)制度執行,鐵面無(wú)私從不放過(guò)任何不合理事情;其次是對學(xué)校整體資產(chǎn)進(jìn)行監督,定期進(jìn)行固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn),以保證學(xué)校財產(chǎn)不受侵害。
總務(wù)處全體人員堅持從細微處入手,按國家財務(wù)規定對每一筆收支票據的真實(shí)性、完整性進(jìn)行認真審核,嚴格控制現金的支出,對超過(guò)現金限額的支出按國家相關(guān)規定嚴格控制現金的使用。加強財務(wù)印章的管理和使用,定期進(jìn)行資金核對。確保學(xué)校資金的安全、完整。進(jìn)一步加強資產(chǎn)和財務(wù)票據的管理,采取專(zhuān)人負責,日常工作中做好各種財政、稅務(wù)票據的領(lǐng)用、核銷(xiāo)、庫存等的臺賬登記工作,每次都向領(lǐng)用人書(shū)面交待清楚各種票據的使用規定、注意事項等相關(guān)的事宜,及時(shí)核銷(xiāo)各種票據以確保學(xué)校的所有收入及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)處理,堅持財務(wù)“收支兩條線(xiàn)”,嚴格實(shí)物資產(chǎn)的入庫手續,從源頭做好學(xué)校的財務(wù)監督工作。
財務(wù)管理工作總結7
接到xx市財政局《關(guān)于開(kāi)展資產(chǎn)、財務(wù)管理自查的緊急通知》后,檔案局高度重視,對照通知要求,認真開(kāi)展資產(chǎn)、財務(wù)管理自查,現將有關(guān)工作情況報告如下:
一、財務(wù)制度健全,管理規范
20xx年7月局新班子組建后,制訂和完善了檔案局財務(wù)管理制度,做到財務(wù)公開(kāi)。檔案局班子1正2副,財務(wù)管理兩名副局長(cháng)統管財務(wù),副職同時(shí)審核,正職審批,將財務(wù)收支管理置身于陽(yáng)光下;所有開(kāi)支集體研究,大項支出選擇政府定點(diǎn)采購單位,出具政府采購手續方可入賬報銷(xiāo);三公經(jīng)費情況:近三年三公經(jīng)費零增長(cháng),取消公車(chē)后無(wú)公車(chē)消費費用,無(wú)接待費用,也沒(méi)有會(huì )議費。
二、房屋出租、出借情況
檔案局前身為孟縣檔案館,自建館以來(lái),檔案局為獨立辦公兩層小樓,一層北一間為組織部干部檔案室,其余為檔案局辦公用房,從建樓至今一直維持現狀,不存在出租和收取租金現象。
三、資產(chǎn)情況
20xx年以來(lái),特別是局新班子組建以來(lái),檔案局新購置4列36節架密集架,電腦3臺,電腦主機2臺,新購置大型會(huì )議桌椅,會(huì )議室辦公桌椅若干,購置8T服務(wù)器,空調4臺,投影儀1臺,筆記本電腦1臺,購置集中辦公桌椅若干等物品,所有購置物品基本都選擇政府定點(diǎn)采購單位采購,同時(shí)都進(jìn)行國有資產(chǎn)登記上報。20xx年以來(lái)購置檔案專(zhuān)用盒若干,為服務(wù)全市各單位檔案用盒,20xx年7月以來(lái)收回檔案盒成本5000元,并全額上繳了市財政局,確保國有資產(chǎn)未流失,沒(méi)有其他資產(chǎn)處理情況。
財務(wù)管理工作總結8
進(jìn)入銀行走進(jìn)了銀行體系,成為了銀行的一員,讓我得到了蛻變,每一個(gè)人的蛻變都需要平臺,都需要空間,銀行給了我機會(huì ),在銀行我擔任財務(wù)管理一職,不管是否忙碌總記得,要做好自己的工作,不能給上級添亂,做好本職,是我的任務(wù)。
來(lái)到工作崗位已經(jīng)有四五年時(shí)間,已經(jīng)是一個(gè)老員工了,雖然我失去了年輕的情況,但是熱血一直沒(méi)有變,一直都還繼承著(zhù),得益于過(guò)去工作的收獲,我對自己的崗位熟練且清晰,能夠做好每一步,不會(huì )出現漏洞,也不會(huì )犯低級錯誤,至少在我工作以來(lái)很少發(fā)生過(guò)類(lèi)似的錯誤,也沒(méi)有出現過(guò)這樣的問(wèn)題,因為我始終銘記這一點(diǎn)那就是不能犯錯。
過(guò)去我總是感到層層壓力,感到沉沉的重擔,擔心自己抗不起來(lái),擔心自己承受不起,始終不敢正視面對,始終不管勇敢接受,但是經(jīng)過(guò)了工作的鍛煉,已經(jīng)改變了不少至少不再如同過(guò)去一樣,那么無(wú)助因為自己努力去學(xué)習努力去工作了,沒(méi)有遺憾,也會(huì )有失望,雖然平淡但是我卻能夠成為銀行的一顆牢固的落實(shí)不會(huì )在自己的崗位上脫落。有了經(jīng)驗走過(guò)了多次,對于未來(lái)的工作,也有安排,知道如何去規避工作中的問(wèn)題。
有的人認為工作不好做,可能自己沒(méi)有考慮過(guò)自己的工作方式,來(lái)到一個(gè)工作崗位就要適應一個(gè)環(huán)境的風(fēng)格,俗話(huà)說(shuō)的好入鄉隨俗,就是這個(gè)意思,固執的不愿意改變只會(huì )讓我們慢慢被淘汰,只會(huì )越來(lái)越落后,與人的差距也越來(lái)越大,這就是我們的差距,這就是我們的'能力問(wèn)題,不管如何進(jìn)入銀行就要依照銀行的規則來(lái)辦事,不能脫離規則之外,不能沒(méi)有約束,畢竟銀行與其他公司不同,組織更嚴密。
向我們這樣的老員工因為工作的時(shí)間長(cháng),所以見(jiàn)識的比較多,知道要隨著(zhù)時(shí)代的發(fā)展不能不去改變自己,需要我們時(shí)刻去更新去改變,不能坐吃山空,尤其是我國發(fā)展的非?,想要不被淘汰,進(jìn)步和學(xué)習是必須的,也是一定要做到的,不然只會(huì )令自己落后與人。在銀行雖然工作穩定,但是也不能缺少危機意識,不能沒(méi)有上進(jìn)心,再好的工作環(huán)境一樣要我們這些員工來(lái)配合來(lái)完成,不能什么事情都依靠銀行安排,比如學(xué)習,比如犯錯反省這些都可以我們自己去做。
工作不只是簡(jiǎn)單的完成工作任務(wù)更是要做好工作,把工作做好,把銀行下達的事情做好,并沒(méi)有玩,還需要自我提升,主動(dòng)提升,能力強了才能夠擔任更重要的職位,銀行是最公正的工作,我們努力的成績(jì)關(guān)系到我們的發(fā)展,不管如何困難都不能輕易的放棄,做一個(gè)堅韌勇往直前的人,做一個(gè)不屈的人,這是我們可以做到的,抱怨是墮落的開(kāi)始,努力是成功的起點(diǎn),工作還需努力。
財務(wù)管理工作總結9
結束了四年的美好大學(xué)生活,我踏上了邁入社會(huì )的道路,開(kāi)始了我一生生活的征程。
經(jīng)過(guò)了公司的層層面試和考驗,在眾多的面試者之中,我有幸成為了集團股份有限公司安寧分公司的一員,從此,邁開(kāi)了我走向社會(huì )的里程碑。按照公司的要求,我放棄了最后和大學(xué)同學(xué)聚會(huì )的美好時(shí)光于20xx年x月xx日到安寧分公司報到,經(jīng)過(guò)領(lǐng)導的安排,我被分到財務(wù)管理部任出納,開(kāi)始了緊張和繁忙的工作。我的崗位工作職責是負責現金收付、銀行結算、貨幣資金的核算、開(kāi)具增殖稅發(fā)票和現金及各種有價(jià)證券的保管等重要任務(wù)。
剛剛開(kāi)始的時(shí)候,讓我擔任出納工作,我感到很委屈,我簡(jiǎn)單的認為出納工作好像很簡(jiǎn)單,不過(guò)是點(diǎn)點(diǎn)鈔票、填填支票、跑跑銀行等事務(wù)性工作。但是當我真正投入工作,我才知道,我對出納工作的認識和了解是錯誤的,其實(shí)不然,出納工作不僅責任重大,而且有不少學(xué)問(wèn)和政策技術(shù)問(wèn)題,需要好好學(xué)習才能掌握。并且剛剛從學(xué)校走出來(lái),畢竟理論和實(shí)踐是有一定的差距的,理論很難和實(shí)踐相結合,這就對實(shí)際工作造成了很大的困難,很是我以前很難完全意料到的。
況且我對公司的情況不是完全的了解,對公司的運作方式也還不熟悉,處理起來(lái)不是很順暢,因此,工作的效率很一般,對工作形成了難度,還好的是,在各位公司領(lǐng)導、同事和指導老師的指導下,知道了如何辦理貨幣資金和各種票據的收入,保證自己經(jīng)手的貨幣資金和票據的安全與完整,如何填制和審核許多原始憑證,以及如何進(jìn)行帳務(wù)處理等問(wèn)題,通過(guò)在實(shí)踐中指導,業(yè)務(wù)技能得到了很快的提升和鍛煉,工作水平得以迅速的提高。
經(jīng)過(guò)了將近3個(gè)月緊張的工作實(shí)踐和總結,知道了要作好出納工作絕不可以用“輕松”來(lái)形容,出納工作絕非“雕蟲(chóng)小技”,更不是可有可無(wú)的一個(gè)無(wú)足輕重的崗位,出納工作是會(huì )計工作不可缺少的一個(gè)部分,它是經(jīng)濟工作的第一線(xiàn),因此,它要求出納員要有全面精通的政策水平,熟練高超的業(yè)務(wù)技能,嚴謹細致的工作作風(fēng),作為一個(gè)合格的出納,必須具備以下的基本要求:
一、學(xué)習、了解和掌握政策法規和公司制度,不斷提高自己的政策水平。
二、出納工作需要很強的操作技巧。打算盤(pán)、用電腦、填支票、點(diǎn)鈔票等都需要深厚的基本功。作為專(zhuān)職的出納員,不但要具備處理一般會(huì )計事物的財務(wù)會(huì )計專(zhuān)業(yè)基本知識,還要具備較高的.處理出納事務(wù)的出納專(zhuān)業(yè)知識水平和較強的數字運算能力。
三、做好出納工作首先要熱愛(ài)出納工作,要有嚴謹細致的工作作風(fēng)和職業(yè)道德。
四、出納人員要有較強的安全意識,現金、有價(jià)證券、票據、各種印鑒,既要有內部的保管分工,各負其責,并相互牽制;也要有對外的保安措施,維護個(gè)人安全和公司的利益不受到損失。
五、出納人員必須具備良好的職業(yè)道德修養,要熱愛(ài)本職工作,精業(yè)、敬業(yè),要竭力為本單位中心工作,為單位的總體利益、為全體職工服務(wù),牢固的樹(shù)立為人民服務(wù)的思想。
以上都是我將近3個(gè)月工作以來(lái)的一些體會(huì )和認識,也是我不斷在工作中將理論轉化為實(shí)踐的一個(gè)過(guò)程。在工作中學(xué)習和努力提高業(yè)務(wù)技能,使自身的工作能力和工作效率得到了迅速提高,在以后的工作和學(xué)習中我還將不懈的努力和拼搏,做好自己的本職工作,為公司和全體職工服務(wù),和公司和全體員工一起共同發(fā)展!
在此,我要特別感謝公司領(lǐng)導和各位同仁在工作和生活中給予我的支持和關(guān)心,這是對我工作最大的肯定和鼓舞,我真誠的表示感謝!
財務(wù)管理工作總結10
畢業(yè)實(shí)習是每一個(gè)人必須擁有的一段經(jīng)歷,這段經(jīng)歷有苦有甜有辛有酸,它使我們在實(shí)踐中了解社會(huì ),讓我們學(xué)到了很多在學(xué)生時(shí)代里根本就學(xué)不到的知識,打開(kāi)了視野,增長(cháng)了見(jiàn)識,為我們以后進(jìn)一步走向社會(huì )打下堅實(shí)的基礎。
然而,對于一名大學(xué)四年級的我來(lái)講,畢業(yè)實(shí)習這個(gè)名詞是既熟悉又陌生,熟悉的是,我作為一名專(zhuān)升本的學(xué)生,畢業(yè)實(shí)習已經(jīng)是過(guò)去時(shí)了,可是曾經(jīng)實(shí)習過(guò)的我,對于實(shí)習又是挺陌生和神秘的,因為它真正的讓我明白實(shí)習不僅僅是一天兩天,一周兩周的事情,而是一個(gè)漫長(cháng)的成長(cháng)過(guò)程,它讓我們從學(xué)生時(shí)代邁入這個(gè)復雜的社會(huì ),從對社會(huì )的無(wú)知到領(lǐng)悟人生的真諦,從愚昧到智慧的蛻變!
作為一名財務(wù)管理專(zhuān)業(yè)的學(xué)生,畢業(yè)實(shí)習是財務(wù)管理專(zhuān)業(yè)本科教學(xué)中非常重要的一個(gè)實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節,其目的是:首先,通過(guò)專(zhuān)業(yè)實(shí)習,較全面、深入地了解會(huì )計核算和財務(wù)管理工作的意義,熟悉現行會(huì )計、財務(wù)管理制度和實(shí)務(wù)操作技能,使學(xué)生對會(huì )計工作和財務(wù)管理工作實(shí)踐有一個(gè)較全面的感性認識。其次,使學(xué)生進(jìn)一步消化和深化已學(xué)到的專(zhuān)業(yè)理論知識。同時(shí)通過(guò)實(shí)踐環(huán)節,檢查學(xué)生對所學(xué)理論知識的理解程度、掌握程度和應用能力;檢查學(xué)生畢業(yè)論文有關(guān)的各項準備工作的計劃性和完善程度。再次,通過(guò)畢業(yè)實(shí)習,培養學(xué)生觀(guān)察問(wèn)題、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力,為今后較順利地走上工作崗位打下一定的基礎。最后,通過(guò)畢業(yè)實(shí)習,培養學(xué)生理論和實(shí)踐相結合的能力,培養實(shí)事求是的工作作風(fēng),踏踏實(shí)實(shí)的工作態(tài)度,樹(shù)立良好的職業(yè)道德和組織紀律觀(guān)念。
隨著(zhù)會(huì )計制度的日臻完善,社會(huì )對會(huì )計人員的高度重視和嚴格要求,我們作為未來(lái)社會(huì )的會(huì )計專(zhuān)業(yè)人員,為了順應社會(huì )的要求,加強社會(huì )競爭力,也應該嚴于自身的素質(zhì),培養較強的會(huì )計工作的操作能力,為響應學(xué)校的號召和教學(xué)的任務(wù)要求,我再次經(jīng)親戚介紹來(lái)到家鄉縣城的.工程有限公司進(jìn)行為期六周的畢業(yè)實(shí)習。經(jīng)過(guò)在__有限公司的實(shí)習,我結合自己所學(xué)的知識對專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)有了更深層次的認識,使自己更加充分地了解了理論與實(shí)際的關(guān)系。這次實(shí)習的內容主要包括會(huì )計業(yè)務(wù),從原始憑證到會(huì )計報表的流程,以及公司的資產(chǎn)運營(yíng),財務(wù)預算等。
我所實(shí)習的單位是__工程有限公司。設計工程有限公司坐落于美麗的文化名城下屬小鎮,那里是個(gè)風(fēng)景優(yōu)美、山清水秀的地方。公司是__工程有限公司子公司,公司與重慶總公司組成強大的設計團隊,以一流的設計專(zhuān)業(yè)承辦公樓,別墅,娛樂(lè )場(chǎng),高級會(huì )所及家居裝修等業(yè)務(wù),以一流的施工隊伍,嚴謹的施工管理,得到廣大客戶(hù)的一致好評。文業(yè)裝飾,進(jìn)入南城家裝市場(chǎng),發(fā)展至今其規模和實(shí)力已躋身南城家裝行業(yè)前列。主要經(jīng)營(yíng)模式是設計公司。公司類(lèi)型是有限責任公司。注冊資金為人民幣50萬(wàn)元。主要設計專(zhuān)長(cháng)是辦公樓,其她專(zhuān)長(cháng)設計有辦公樓,酒店賓館/客房,歌舞迪廳,別墅,樣板間,F在職工將近20人。
公司的口號是平價(jià)環(huán)保做精品。首先是規;(jīng)營(yíng)。文業(yè)裝飾設計擁有的兩店一中心,一體驗館及材料工藝展示廳的規模在家裝公司中位于前列,這樣可以降低一部分管理成本。其次是專(zhuān)業(yè)化設計團隊。文業(yè)擁有一批專(zhuān)業(yè)設計師,設計團隊非常穩定,有別于南城家裝行業(yè)流行的營(yíng)銷(xiāo)定崗,是真正以設計定崗的公司。這樣可以減少設計師資源浪費。第三是垂直化工程管理。這又是文業(yè)的一大特點(diǎn),目前__的家裝公司基本上都是項目經(jīng)理制,而雅美居打破這一常規管理方式,其垂直化管理即公司直接管理到工人,省去中間環(huán)節,這一舉措基本上可以降低成本10%左右。第四是材料集成。公司成立材料集成中心,實(shí)行統一進(jìn)貨,統一配送,這樣不僅可以節省5%至10%的成本,而且可以確保材料的品質(zhì)。__裝飾倡導環(huán)保家裝革命,打造環(huán)保家裝第一品牌。其主要是一個(gè)辦公樓,包括一個(gè)財務(wù)室和經(jīng)理室。以及1個(gè)主任設計師室和員工工作區。說(shuō)到財務(wù)室的配備情況是這樣的,由于是小型的公司,其財務(wù)室是由一名出納、一名會(huì )計、及一名財務(wù)主管共同構成。
這一次的實(shí)習雖然時(shí)間短暫,接觸到的工作很淺,但是依然讓我學(xué)到了許多知識和經(jīng)驗,這些都是書(shū)本上無(wú)法得來(lái)的。通過(guò)此次的實(shí)習,使我更好的了解了自己的不足,了解了這個(gè)社會(huì )的方方面面,作為一名即將邁入社會(huì )的新人,使我深深感覺(jué)到在以后工作中我們不僅要有有吃苦的決心,平和的心態(tài)和不恥下問(wèn)的精神,還要有很強的責任心,在工作中要多看,多觀(guān)察,多聽(tīng),堅持學(xué)習,為下一步走向社會(huì )打下堅實(shí)的基礎。
總之,本次實(shí)習還是成功的,較好完成了實(shí)習的目標,達到了實(shí)習的目的,比較好的完成了實(shí)習任務(wù),達到了產(chǎn)學(xué)研相結合的目的,是一次比較成功的實(shí)習。
財務(wù)管理工作總結11
為貫徹埇橋區教育局《埇橋區教育系統財務(wù)管理辦法》和中心校會(huì )議的精神,加強校園財務(wù)管理,提高教育經(jīng)費使用效率。我校進(jìn)行了認真的自查,現將檢查狀況報告如下:
一、領(lǐng)導高度重視,財務(wù)人員工作認真
1、校園沒(méi)有專(zhuān)門(mén)的財務(wù)辦公室,由一名教師兼職,任財務(wù)報賬員,財務(wù)資料柜1個(gè)。
2、校長(cháng)經(jīng)常詢(xún)問(wèn)財務(wù)運行狀況和聽(tīng)取財務(wù)工作匯報,及時(shí)調整財務(wù)支出。
3、財務(wù)報賬員認真地學(xué)習專(zhuān)業(yè)理論知識,虛心地請教有經(jīng)驗的.專(zhuān)門(mén)財務(wù)人員,能按照《財務(wù)管理制度》的有關(guān)規定記賬,會(huì )計科目使用合理,平時(shí)報表準確、及時(shí),數據真實(shí)。
二、強化校園收費行為的管理
1、校園嚴格執行教育主管部門(mén)公開(kāi)收費項目,公開(kāi)收費標準,每學(xué)期教育局發(fā)的《校園收費項目及標準一覽表》張貼于校門(mén)口,理解師生和學(xué)生家長(cháng)的監督;三統一,統一收費項目,統一收費標準,統一使用財政部門(mén)印制的收費(收款)票據。經(jīng)過(guò)校園自查,未發(fā)現自立收費項目、提高收費標準現象。
2、校園收入管理狀況:校園收入靠財政撥款,嚴格執行收支兩條線(xiàn)管理,沒(méi)有私設“小金庫”的違法行為。
三、加強資金的管理,保證校園正常運行
1、每季度將收取的資金及時(shí)全額存入核算中心的賬戶(hù)上。堅決杜絕坐收坐支,嚴格執行了“收支兩條線(xiàn)”。
2、校園成立了理財小組,稽核小組定期檢驗監督財務(wù)
運行狀況,大項支出經(jīng)開(kāi)會(huì )研究決定。
四、加大固定資產(chǎn)管理工作力度
1、制定了健全的固定資產(chǎn)管理制度,對固定資產(chǎn)的購置工作程序作了明確的規定。
2、所有固定資產(chǎn)全部按要求建檔建冊,并進(jìn)行登記,款物相符,登記準確無(wú)誤,沒(méi)有造成固定資產(chǎn)流失。
此次自查工作中校園高度重視,我校透過(guò)自查充分認識到財務(wù)管理工作的重要性,今后我們要規范基礎管理,強化經(jīng)費監督力度。如發(fā)現問(wèn)題,我校將及時(shí)改正并上報上級主管部門(mén),真正做到把工作落到實(shí)處。
財務(wù)管理工作總結12
一、嚴格
遵守財務(wù)管理制度和稅收法規,認真履行職責,組織會(huì )計核算
財務(wù)部的主要職責是做好財務(wù)核算,進(jìn)行會(huì )計監督。財務(wù)部全體人員一直嚴格遵守國家財務(wù)會(huì )計制度、稅收法規、集團總公司的財務(wù)制度及國家其他財經(jīng)法律法規,認真履行財務(wù)部的工作職責。從收費到出納各項原始收支的操作;從地磅到統計各項基礎數據的錄入、統計報表的編制;從審核原始憑證、會(huì )計記賬憑證的錄入,到編制財務(wù)會(huì )計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排,到各項資金的統一調撥、支付等等,每位財務(wù)人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作,認真執行企業(yè)會(huì )計制度,實(shí)現了會(huì )計信息收集、處理和傳遞的及時(shí)性、準確性。
二、以實(shí)施ERP軟件為契機,規范各項財務(wù)基礎工作用
在經(jīng)過(guò)兩個(gè)月的ERP項目的籌建和準備工作后,財務(wù)部按新企業(yè)會(huì )計制度的要求、結合集團公司實(shí)際情況著(zhù)手進(jìn)行了ERP項目銷(xiāo)售管理、采購管理、合同管理、庫存管理各模塊的初始化工作。對供應商、客戶(hù)、存貨、部門(mén)等基礎資料的設置均根據實(shí)際的業(yè)務(wù)流程,并針對平時(shí)統計和銷(xiāo)售時(shí)發(fā)現的問(wèn)題和不足進(jìn)行了改進(jìn)和完善。如:設置“存貨調價(jià)單”,使油品的銷(xiāo)售價(jià)格按照即定的流程規范操作;設置普通采購訂單和特殊采購訂單,規范普通采購業(yè)務(wù)和特殊采購業(yè)務(wù)的操作流程;在配合資產(chǎn)部實(shí)物管理部門(mén)對所有實(shí)物資產(chǎn)進(jìn)行全面清理的基礎上,將各項實(shí)物資產(chǎn)分為9大類(lèi),并在此基礎上,完成了ERP系統庫存管理模塊的初始化工作。在8月初正式運行ERP系統,并于10月初結束了原統計軟件同時(shí)運行的局面。目前已將財務(wù)會(huì )計模塊升級到ERP系統中并且運行良好。
三、制訂財務(wù)成本核算體系,嚴格控制成本費用
根據集團年初下達的企業(yè)經(jīng)濟責任指標,財務(wù)部對相關(guān)經(jīng)濟責任指標進(jìn)行了分解,制訂了成本核算方案,合理確認各項收入額,統一了成本和費用支出的核算標準,進(jìn)行了醫院的科室成本核算工作,對科室進(jìn)行了績(jì)效考核。在財務(wù)執行過(guò)程中,嚴格控制費用。財務(wù)部每月度匯總收入、成本與費用的執行情況,每月中旬到各責任單位分析經(jīng)營(yíng)情況和指標的完成情況,協(xié)助各責任單位負責人加強經(jīng)營(yíng)管理,提高經(jīng)濟效益。
四、資金調控有序,合理控制集團總體資金規模
由于原材料市場(chǎng)的價(jià)格不穩定,銷(xiāo)售市場(chǎng)也變化不定,在油品生產(chǎn)與銷(xiāo)售方面需要占用大量的資金。為此,財務(wù)部一方面及時(shí)與客戶(hù)對賬,加強銷(xiāo)售貨款的及時(shí)回籠,在資金安排上,做到公正、透明,先急后緩;另一方面,根據集團公司經(jīng)營(yíng)方針與計劃,合理地配合資金部安排融資進(jìn)度與額度,通過(guò)以資金為紐帶的綜合調控,促進(jìn)了整個(gè)集團生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展的有序進(jìn)行。
五、加強財務(wù)管理制度建設,提高財務(wù)信息質(zhì)量
財務(wù)部根據公司原制定的《財務(wù)收支管理細則》的實(shí)際執行情況,為進(jìn)一步規范本集團的財務(wù)工作、提高會(huì )計信息的質(zhì)量,財務(wù)部比較全面的制定了財務(wù)管理制度體系,包括:財務(wù)部組織機構和崗位職責、財務(wù)核算制度、內部控制制度、ERP管理制度、預算管理制度。通過(guò)對財務(wù)人員的職責分工,對各公司的會(huì )計核算到會(huì )計報表從報送時(shí)間及時(shí)性、數據準確性、報表格式規范化、完整性等方面做了比較系統的規定,從而逐步提高會(huì )計信息的質(zhì)量,為領(lǐng)導決策和管理者進(jìn)行財務(wù)分析提供了可靠、有用的信息。平時(shí)財務(wù)部通過(guò)開(kāi)展定期或不定期的交流會(huì ),解決前期工作中出現的問(wèn)題,布置后期的主要工作,逐步規范各項財務(wù)行為,使財務(wù)工作的各個(gè)環(huán)節按一定的財務(wù)規則、程序有效地運行和控制。
六、開(kāi)展了以涉稅業(yè)務(wù)和執行企業(yè)會(huì )計制度、會(huì )計法及其他財經(jīng)法律、法規的自查活動(dòng)
為了規范財務(wù)行為,配合年終與明年年初的匯算清繳的稽查與審計工作,財務(wù)部組織了在本集團公司內的xxx年年終財務(wù)決算的財務(wù)自查活動(dòng),在年終決算之前清理了關(guān)聯(lián)企業(yè)的往來(lái)款項,檢查在建工程未作處理的項目,對已支付的財務(wù)利息費用及時(shí)追蹤開(kāi)具了發(fā)票等等一系列的財務(wù)自查活動(dòng)。騁請了稅務(wù)師事務(wù)所對xx年的.帳務(wù)處理做了預審,對審計和自查中發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)地進(jìn)行了整改,降低了涉稅風(fēng)險。
七、組織財務(wù)人員培訓,提高高團隊凝聚力
財務(wù)部組織了兩批財務(wù)人員培訓與經(jīng)驗交流會(huì ),對整個(gè)財務(wù)系統做了工作總結和預期的工作計劃展望,將財務(wù)人員分成會(huì )計、出納和統計、收費兩組進(jìn)行了分組討論,及時(shí)解決實(shí)際工作中存的問(wèn)題。通過(guò)南峰會(huì )計師事務(wù)所對內部控制和稅務(wù)風(fēng)險的專(zhuān)題講座,豐富了財務(wù)人員稅務(wù)知識。邀請了審計部、資金部、資產(chǎn)部和財務(wù)人員做了深入的交流。增強了整個(gè)財務(wù)鏈各部門(mén)工作的協(xié)作性,強化了各崗位會(huì )計人員的責任感,促進(jìn)了各崗位的交流、合作與團結。
八、提出了全面預算管理方案,建立集團公司全面預算管理模式
根據xxx年經(jīng)營(yíng)目標和各項成本核算指標的實(shí)現情況,財務(wù)部提出了全面預算管理的方案,全面預算管理按照企業(yè)制定的經(jīng)營(yíng)目標、發(fā)展目標,層層分解于企業(yè)各個(gè)經(jīng)濟責任單位,以一系列預算、控制、協(xié)調、考核為內容建立起一整套科學(xué)完整的指標管理控制系統。在xxx年數據和以前年度各項經(jīng)營(yíng)數據的基礎上制定了xxx年度各單位的成本費用預算、銷(xiāo)售額預算、人員預算、目標利潤預算等一系列預算指標,希望通過(guò)“分散權力,集中監督”來(lái)有效配置企業(yè)資源,提高管理效果,實(shí)現企業(yè)目標。
xxx年,為實(shí)現本集團公司的全面預算管理和總體發(fā)展目標,財務(wù)部的工作任重而道遠。為此,需要在以下幾個(gè)方面繼續做好工作:
1、做好上半年和第一季度的所得稅匯算清繳工作,合理地降低各項稅務(wù)風(fēng)險。
2、根據全面預算管理制度和預算管理指標跟蹤預算的執行情況,監控預算費用的執行和超預算費用的初步審核,按月準確及時(shí)地提供預算執行情況的匯總分析,為實(shí)現本集團和各單位的預算指標提出可行性措施或建議。
財務(wù)管理工作總結13
一.不斷學(xué)習,更新知識
我20xx年×月從××財經(jīng)學(xué)院財政金融系工業(yè)會(huì )計專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。在校期間系統地學(xué)習了經(jīng)濟、財會(huì )基礎理論和專(zhuān)業(yè)知識,還學(xué)習了英語(yǔ)。工作以后除了運用我所學(xué)到的理論知識指導工作以外,還有針對性地自學(xué)了“工業(yè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理”、“工業(yè)企業(yè)會(huì )計”等有關(guān)專(zhuān)業(yè)知識。20xx年,我參加了××工業(yè)部同××工學(xué)院共同舉辦的會(huì )計干部訓練班,專(zhuān)門(mén)學(xué)習、研究了現代管理方法的理論和實(shí),并把管理會(huì )計、經(jīng)營(yíng)決策、長(cháng)期投資決策和技術(shù)經(jīng)濟預測作為重點(diǎn),進(jìn)行了系統的研究。通過(guò)學(xué)習,豐富了知識,開(kāi)闊了眼界,使我的預測、決策能力進(jìn)一步提高。20xx年,我還參加了一次市經(jīng)委舉辦的現代化管理學(xué)習班,學(xué)習的課程有:《價(jià)值工程》、《abc管理法》、《目標成本管理》、《市場(chǎng)預測》和《經(jīng)營(yíng)決策》共計5門(mén)課程。經(jīng)考試獲得結業(yè)證書(shū)。通過(guò)自學(xué)和多次參加培訓,使我比較系統地掌握了財務(wù)會(huì )計理論知識和現人化管理知識,20xx年×月我參加全國會(huì )計專(zhuān)業(yè)技術(shù)統一考試取得會(huì )計師資格。
我的外語(yǔ),主要是在大學(xué)讀書(shū)時(shí)打下的基礎。畢業(yè)以后又繼續自修,目前已達到借助詞典可筆譯一般資料的水平。20xx年4月我通過(guò)了全國職稱(chēng)外語(yǔ)(英語(yǔ)一人文綜合類(lèi)b級)的統一考試。
二.業(yè)務(wù)能力在逐步提高
我到××××公司后,先在車(chē)間參加勞動(dòng)鍛煉一年,以后留在車(chē)間做核算員。從此便開(kāi)始了我的會(huì )計工作。從20xx年×月到20xx年×月,我一直在財務(wù)科做生產(chǎn)費用審核與核算、往來(lái)結算、固定資產(chǎn)核算、成本核算、利潤核算以及總賬核算和編制會(huì )計報表等工作。
20xx年×月我開(kāi)始擔任領(lǐng)導職務(wù),由副科長(cháng)逐級晉升到副處長(cháng)。在這段時(shí)間里,我從管理入手,不斷完善規章制度建設,主持修訂了《成本管理制度》、《流動(dòng)資金管理制度》、《固定資產(chǎn)管理辦法》、《材料核算辦法》等制度,并參與了《崗位責任制》、《經(jīng)營(yíng)承包責任制》和《經(jīng)濟責任制考核辦法》等制度的制定。在技術(shù)改造指揮部財務(wù)科工作時(shí),還制定了《技改建設資金管理辦法》、《工程結算審定辦法》等。同時(shí),又在廠(chǎng)內劃小核算單位實(shí)行廠(chǎng)內貨幣結算辦法,將房產(chǎn)、物資、醫院等部門(mén)劃為獨立核算單位,僅物資處獨立核算以來(lái),即為企業(yè)增加收益××萬(wàn)元。
×××公司屬大型企業(yè),財會(huì )業(yè)務(wù)比較復雜。作為財務(wù)負責人當遇到工作中的疑難問(wèn)題而向領(lǐng)導提出決策意見(jiàn)時(shí),既要嚴肅認真地執行政策法令和制度,又不能脫離企業(yè)的具體條件和實(shí)際可能,其難度是可以想見(jiàn)的。但這些年我在領(lǐng)導崗位上沒(méi)有發(fā)生過(guò)大的失誤。20xx年面對原、燃材料漲價(jià)的`不利情況,我經(jīng)過(guò)調查研究,具體算了兩筆賬,提出了向管理要效益的意見(jiàn),通過(guò)提高勞動(dòng)生產(chǎn)率,增加產(chǎn)品產(chǎn)量,使工資總額降低,同時(shí)采取成本控制目標責任制,降低廢品率,節約原材料。意見(jiàn)被領(lǐng)導采納實(shí)施后,由于克服了眾多減利因素,使當年實(shí)現利潤總額仍比上年增長(cháng)×%。在推行現代化管理方法方面,我重點(diǎn)抓了目標成本,并建立了各種保證體系。由于按目標成本組織核算,增強了內部消化能力。20xx年利潤總額比上年增長(cháng)×%。20xx年我提議在廠(chǎng)內建立微型電子計算機局部網(wǎng)絡(luò )系統,經(jīng)過(guò)國家、省、市三級主管部門(mén)和市電子辦共同進(jìn)行技術(shù)鑒定,得到專(zhuān)家們的一致肯定。
總之,我這×年的專(zhuān)業(yè)工作,是從做具體工作開(kāi)始逐步擔任領(lǐng)導職務(wù),由低到高循序漸進(jìn)的。隨著(zhù)時(shí)間的推移和工作崗位的變化,工作經(jīng)驗逐漸豐富,業(yè)務(wù)能力逐步提高,已具備主持、領(lǐng)導一個(gè)較大型企業(yè)財務(wù)會(huì )計管理工作的實(shí)際能力。
三.在我工作過(guò)的各個(gè)崗位上都取得了一定成績(jì),做出了一定貢獻。
從參加工作到現在,不管是做具體工作還是擔任領(lǐng)導職務(wù),我都是努力地工作。由于工作成績(jì)突出,從20xx年到現在,我三次被評為公司先進(jìn)工作者。20xx年由于在全廠(chǎng)推行目標成本,建立各種保證體系,取得了顯著(zhù)的經(jīng)濟效益,受到了上級部門(mén)的表?yè)P。在企業(yè)建立微型電子計算機局部網(wǎng)絡(luò )系統,獲得了市經(jīng)委和市企業(yè)管理協(xié)會(huì )授予的工業(yè)企業(yè)現代化管理成果二等20xx年以來(lái),我結合工作實(shí)際撰寫(xiě)了多篇文章,在全國性刊物和省級刊物上發(fā)表的有×篇(見(jiàn)《論著(zhù)目錄調查表》),其中《推行目標成本不斷提高經(jīng)濟效益》一篇被省財政廳和省會(huì )計學(xué)會(huì )評為優(yōu)秀論文,頒發(fā)了證書(shū)。本人編寫(xiě)的《工業(yè)會(huì )計核算》一書(shū),已由××出版社正式出版發(fā)行。
財務(wù)管理工作總結14
轉眼,送走了20___年,迎來(lái)了20___年,過(guò)去的一年里,財務(wù)部人員結構有較大的調整,基本上都是新人、新崗位,感到自己的擔子重了,壓力大了,在領(lǐng)導正確引導和各部門(mén)的大力支持下,憑著(zhù)責任心和敬業(yè)精神,我扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展完成了各項工作,下面,我就20___年度各方面的工作情況作簡(jiǎn)單的'總結和匯報。
一、執行財務(wù)管理規范化。
通過(guò)對財務(wù)管理細則的學(xué)習、討論,把各項條款逐一與實(shí)際業(yè)務(wù)聯(lián)系在一起,找問(wèn)題找漏洞,并反復消化、嚴格把關(guān)。在出納環(huán)節中,堅持原則、不講人情,把一些不合理的借款和費用報銷(xiāo)拒之門(mén)外,嚴格執行財務(wù)人員應遵守的職業(yè)道德,在憑證審核環(huán)節中,認真審核每一張憑證,不把問(wèn)題帶到下個(gè)環(huán)節。
二、認真落實(shí)固定資產(chǎn)錄入。
依照檢查標準按時(shí)、認真、客觀(guān)公正地對各處室徹底地進(jìn)行了清查,在資產(chǎn)清查中存在的問(wèn)題,及時(shí)向有關(guān)部門(mén)負責人進(jìn)行了反饋;以物對賬、以賬查物,查清資產(chǎn)來(lái)源、去向和管理情況,并登記資產(chǎn)的完好程度,做到見(jiàn)物就點(diǎn),是賬就清,不重不漏,對有賬無(wú)物、有物無(wú)賬的資產(chǎn)分別登記,匯總分類(lèi)。
三、協(xié)助配合外審工作。
為了更好的與部門(mén)溝通,在完成本職工作的同時(shí),我積極配合x(chóng)xxx順利完成了20___年xxxx的工作,為隨后20___年審做好了鋪墊。為了配合x(chóng)xx部門(mén)的錄入費用,及時(shí)、準確地編制會(huì )計憑證并做好憑證傳遞、匯總工作,以便更好地核算醫院的盈虧,為醫院完成年度計劃提供依據。
四、加強對日常工作內容的管理。
1、圓滿(mǎn)完成20___年度財務(wù)決算工作,實(shí)施報表年報的審計
2、完成20___年度醫院所得稅的匯繳工作
3、順利實(shí)施了20___年會(huì )計賬目的初始化工作,并保質(zhì)保量的完成20___年度正常的會(huì )計核算和稅務(wù)申報工作
4、根據醫院管理要求,進(jìn)行成本測算,并編報相關(guān)報表及分析材料
5、按時(shí)并準確填報各類(lèi)對外統計月報表
6、積極辦理其他各項涉稅事務(wù)。
7、進(jìn)一步加強了財務(wù)工作內容安全性的管理
8、進(jìn)一步加強了會(huì )計基礎工作的建設力
針對當前的經(jīng)濟環(huán)境,積極推動(dòng)醫院內控管理工作,加強內部審計工作。20___年工作重點(diǎn)是:積極推進(jìn)內控制度建設;積極開(kāi)展以經(jīng)濟責任、基建及設備引進(jìn)等為審計對象的內部專(zhuān)項審計工作。
財務(wù)管理工作總結15
20xx年是公司有史以來(lái)在建船舶最多、交船最為集中的一年,時(shí)間緊、任務(wù)重。財務(wù)管理部以利潤最大化為財務(wù)管理導向,牢固樹(shù)立“以完善制度為前提,以業(yè)務(wù)為抓手,以資金和全面預算為主線(xiàn),以資產(chǎn)管理為重點(diǎn),以信息化建設為支撐”的財務(wù)管理理念,在公司領(lǐng)導的直接領(lǐng)導下,按照各項工作部署,制訂有針對性的工作安排:加強制度建設;面對新開(kāi)工項目所需大量現金流,加強與銀行的溝通,搞好融資工作,加強企業(yè)現金流管理工作,合理使用與調配資金;以預算管理為主線(xiàn)加強成本控制,降本增效。
在這一年里,在各部門(mén)的共同配合下,通過(guò)全體財務(wù)人員的共同努力,主要完成了以下一些工作:
一、健全財務(wù)內控制度,進(jìn)一步規范各項會(huì )計工作
1。實(shí)施《新企業(yè)會(huì )計準則》
根據省國資委、集團公司、公司董事會(huì )的要求,我司于20xx年全面施行新準則。財務(wù)部按照新準則的要求,對會(huì )計科目、輔助核算項目、成本費用項目、預算項目、會(huì )計報表的格式等均按照新企業(yè)會(huì )計制度的規定和平時(shí)會(huì )計核算和報表編制中發(fā)現的問(wèn)題和不足進(jìn)行了改進(jìn)和完善,如規范應付職工薪酬明細核算科目、現金流量增加了材料現金流的分船錄入。經(jīng)濟業(yè)務(wù)的內部財務(wù)管理流程也進(jìn)行相應調整,保證對經(jīng)濟業(yè)務(wù)的核算確實(shí)按照準則要求。今年年初順利完成了用友財務(wù)會(huì )計模塊的初始化工作和新舊準則賬務(wù)銜接,起草了新會(huì )計準則下公司的《財務(wù)會(huì )計核算制度》,確保公司按時(shí)按新準則要求進(jìn)行規范的賬務(wù)處理。
2。財務(wù)部根據公司差旅費的實(shí)際執行情況,為進(jìn)一步規范本公司工作人員差旅費開(kāi)支行為、統一標準,制定了差旅費報銷(xiāo)管理規定,細則中對開(kāi)銷(xiāo)范圍、費用報銷(xiāo)標準、報銷(xiāo)流程等工作程序作了詳實(shí)的解釋。同時(shí)聯(lián)合總經(jīng)辦對招待用酒、茶葉的報銷(xiāo)手續進(jìn)行梳理和規范。
3、加強資產(chǎn)管理
與信息室對U盤(pán)、電腦配件等的領(lǐng)用及領(lǐng)用后的管理進(jìn)行溝通、梳理、完善;協(xié)助行政室擬定藥品管理規定、對低值易耗品的管理進(jìn)行溝通、梳理和完善;督促規劃設備部加強對固定資產(chǎn)跨部門(mén)移交的手續管理。
4。加強成本管理、出臺成本管理辦法
針對公司造船成本管理薄弱的情況,年底與相關(guān)部門(mén)配合,組織制定公司的《成本管理辦法》,明確了各部門(mén)的成本管理職責,從成本預測、成本決策、成本計劃、成本控制、成本核算、成本報告成本分析以及成本監督方面都進(jìn)行了詳盡的規定,有利于進(jìn)一步完善公司的成本控制體系,加強造船成本管理,提高公司經(jīng)濟效益。
5。財務(wù)管理部績(jì)效薪酬考核
針對公司出臺的績(jì)效考核制度,我部相應地制定了績(jì)效薪酬考核量化指標方案,從公司規章制度遵守情況、工作效率效果、6S等多個(gè)方面對本部門(mén)員工績(jì)效進(jìn)行考核,并擬定相應的獎懲辦法。實(shí)踐表明,該項考核制度的實(shí)行有效地調動(dòng)了大家的積極性,合理地利用了人力資源。
6。結合公司“6S”規定,重新完善部門(mén)“6S”管理規定、進(jìn)一步細化部門(mén)6S考核量化指標
7。根據公司專(zhuān)題會(huì )議提出的編寫(xiě)作業(yè)指導書(shū)的要求,我部明確分工,將本部門(mén)工作細化為出納業(yè)務(wù)、資金管理、外匯管理、銀行對賬作業(yè)、銀行詢(xún)證、執行建造合同準則、物資采購業(yè)務(wù)、勞務(wù)結算、基建技改工程、固定資產(chǎn)業(yè)務(wù)、成本核算業(yè)務(wù)指導書(shū)、保險業(yè)務(wù)、財務(wù)報表編制、涉稅業(yè)務(wù)等十幾個(gè)模塊,組織部門(mén)骨干分工負責編寫(xiě)本崗位的作業(yè)指導書(shū),經(jīng)過(guò)層層審核,跨部門(mén)報送給相關(guān)的部門(mén)領(lǐng)導會(huì )簽,4個(gè)月的精心編制、修改和完善,整理出一套實(shí)用于財務(wù)管理作業(yè)的作業(yè)指導書(shū)。它規范了業(yè)務(wù)處理程序,固化了作業(yè)流程,為部門(mén)員工有序開(kāi)展活動(dòng)提供了支持。
二、資金管理方面
資金運營(yíng):本年度是公司有史以來(lái)在建船舶最多、交船最為集中的一年,由于多艘船舶同時(shí)建造,資金一度吃緊。財務(wù)部根據公司的資金管理辦法,結合生產(chǎn)節點(diǎn)與物資納期計劃,合理地安排融資進(jìn)度與額度,以保證生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所需。
外匯運作方面,財務(wù)部合理編制收付匯計劃,通過(guò)遠期結匯等有效手段,獲得直接收益186萬(wàn)元。并與外匯管理局進(jìn)行了大量卓有成效的溝通,為船舶交付掃清了政策障礙。為多艘船提供了質(zhì)量保函,保證我司能夠及時(shí)交船。
資金風(fēng)險管控:我司資金活動(dòng)較為復雜,資金內部控制不可能面面俱到。財務(wù)部對公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理各種業(yè)務(wù)進(jìn)行認真梳理,根據不同的環(huán)境不同的風(fēng)險大小,明確關(guān)鍵的業(yè)務(wù)、關(guān)鍵的程序,從而確定關(guān)鍵的風(fēng)險控制點(diǎn),針對關(guān)鍵風(fēng)險控制點(diǎn)制定有效的控制措施,集中精力管控住關(guān)鍵風(fēng)險:我部進(jìn)一步規范本公司工作人員差旅費開(kāi)支行為,頒布了《差旅費報銷(xiāo)管理規定》;聯(lián)合總經(jīng)辦對招待用酒、茶葉的報銷(xiāo)手續進(jìn)行梳理和規范;我部通過(guò)加強物資采購合同的審核、材料發(fā)票的審核、物資款項支付的審核等方面加強物資采購業(yè)務(wù)的財務(wù)控制;針對船東撤單的情況,我部集中關(guān)注了與撤銷(xiāo)船只關(guān)聯(lián)的債權債務(wù)關(guān)系,屬于債權的(船東賠款、預付材料款)謹慎確認收入和損失,定期督促業(yè)務(wù)員催收,屬于債務(wù)的(物資采購違約款)要求業(yè)務(wù)員盡快把相關(guān)的手續辦好,與此相關(guān)預付款保函、保函保證金也督促資金管理員跟銀行溝通撤銷(xiāo)和收回。通過(guò)識別并關(guān)注資金活動(dòng)主要風(fēng)險和主要風(fēng)險控制點(diǎn),財務(wù)部提高了內部控制的效率、實(shí)現了公司資金的安全運營(yíng)。
三、圍繞公司生產(chǎn)大綱,制定和下達年度財務(wù)預算,持續推進(jìn)全面預算管理工作。
本年度財務(wù)預算的編制工作,秉承“自下而上,自上而下”的工作思路,總體協(xié)同各歸口管理部門(mén)的預算,預算表格根據新企業(yè)會(huì )計準則的要求,對相關(guān)預算項目進(jìn)行了修正。
財務(wù)部每月度匯總收入、成本與費用的執行情況,20xx年7月份組織對公司上半年預算執行情況進(jìn)行分析。年中多次組織工程課、規劃部等部門(mén)召開(kāi)預算溝通協(xié)調會(huì ),對年度預算進(jìn)行調整。
四、成本管控
船市進(jìn)入微利時(shí)代、造船的成本管理成為公司核心競爭力之一,為了加強成本監管,財務(wù)部修訂出臺了《成本管理辦法》,按期召開(kāi)由黃總、李副總親自主持、財務(wù)部具體負責議題、會(huì )議紀要、編制會(huì )議決議、落實(shí)會(huì )議決議的.成本分析會(huì )。
除了加強造船成本控制外,財務(wù)部也加強了對基建技改工程的檢查工作,本年度對在建的拼焊平臺、浮碼頭工程、內業(yè)二工段墻體工程實(shí)施進(jìn)行跟蹤檢查,相關(guān)工程決算實(shí)行剛性審核,對于超支的、不合理的部分堅決不予通過(guò)。
五、材料
1。強化材料采購一般審核
強化對物資采購審核,物資采購審核一定要要查驗合同,以合同規定的條款為準,并查驗申報審批表或審批報告等相關(guān)資料是否齊全,領(lǐng)導簽批的若與國家相關(guān)法規、公司制度規定、合同等相左,必須提出來(lái),不得審核通過(guò)。
2。認真貫徹落實(shí)物資增補規定,規范材料出庫
根據物資增補規定,紅單及技術(shù)修改單停止使用,1月份開(kāi)始工具庫動(dòng)力請購單已停止使用,用工具、配件、易耗品審批單取代,各作業(yè)課、職能部門(mén)申請領(lǐng)用工具、配件、易耗品時(shí),先填寫(xiě)申購單,經(jīng)規劃設備課批準后,交由物質(zhì)部采購;所有科室在領(lǐng)用工具、配件、易耗品時(shí)需按工具、配件、易耗品的工程號進(jìn)行領(lǐng)用;設備大修改造單獨立項申報工程號的機器設備在領(lǐng)用工具、配件、易耗品時(shí)按修理工程號進(jìn)行領(lǐng)用,不再按工具、配件、易耗品的工程號進(jìn)行領(lǐng)用。我部聯(lián)合物資部加強了倉管組對物資增補規定執行的力度。
3。加強進(jìn)口設備管理
本年度我部對物料管理系統中進(jìn)口設備的初始設置進(jìn)行了修改、完善物料系統進(jìn)口設備出庫流程,并解決了物料管理系統無(wú)法根據入庫單的幣種直接帶出出庫的進(jìn)口設備的幣種導致在做出庫統計時(shí)無(wú)法按幣種統計的問(wèn)題。
4。積極盤(pán)活積壓物資
組織物資部對長(cháng)期購入未用的鋼板的清理,聯(lián)合物資部、紀檢委就積壓的物資按省產(chǎn)權交易中心的要求的流程著(zhù)手進(jìn)行處理,督促評估公司完成積壓物資的評估工作,提交評估結果。
六、加強稅務(wù)管理,有效避免公司的稅務(wù)風(fēng)險
20xx年財務(wù)部積極與市區有關(guān)稅務(wù)部門(mén)溝通與聯(lián)系,完成了20xx企業(yè)所得稅納稅申報:相關(guān)的研發(fā)費用所得稅加計扣除、節能節水專(zhuān)用設備所得稅抵免、殘疾人員工資所得稅加計扣除在規定的時(shí)間內完成申報備案,積極發(fā)揮了稅收效益。國外設計費代征代繳營(yíng)業(yè)稅及其他附加稅也上繳到稅務(wù)局。
在規定的退(免)稅申報期收匯核銷(xiāo),及時(shí)辦理出口退(免)稅,加快資金回收,截止11月31日總共取得出口退稅款1。4億元。
七、小金庫專(zhuān)項治理工作
認真貫徹落實(shí)《通知》精神,全面摸清“小金庫”產(chǎn)生的根源與存在形式,全面排查我司財務(wù)賬目,對照規定檢查帳務(wù)處理的合規性,對匯款掛帳進(jìn)行清理,對開(kāi)出的收款收據進(jìn)行核銷(xiāo),對開(kāi)出的所有發(fā)票進(jìn)行核銷(xiāo),對不正確的賬務(wù)處理及時(shí)進(jìn)行改正,并對所有帳務(wù)進(jìn)行清理,自查自糾,及時(shí)發(fā)現和解決問(wèn)題,確保了“小金庫”治理工作有效開(kāi)展。
通過(guò)小金庫專(zhuān)項治理工作的開(kāi)展,我部對內部各管理環(huán)節進(jìn)行了一次全面系統地梳理,尋找風(fēng)險點(diǎn),加以改進(jìn),及時(shí)堵塞資金和資產(chǎn)管理漏洞,促進(jìn)企業(yè)建章立制,完善內部控制機制,著(zhù)力構建防治“小金庫”、實(shí)現穩健發(fā)展的長(cháng)效機制。
八、與其他部門(mén)的協(xié)調
財務(wù)管理部是服務(wù)部門(mén),在做好基礎工作的前提下,主動(dòng)發(fā)揮管理職能,加強與其他部門(mén)的溝通:材料采購對企業(yè)的資金流影響很大,財務(wù)部積極配合物資部做好審核、付款、對賬、催賬等工作;協(xié)助行政室擬定藥品管理規定;配合企管辦項稅務(wù)局辦理申報省名牌產(chǎn)品的納稅證明;配合企管辦向稅務(wù)局申請開(kāi)立申報節能獎勵的納稅證明等等。
九、抓好財務(wù)部自身隊伍建設
總體上看,本年度財務(wù)部工作負荷比較大,從實(shí)施新會(huì )計準則、繼續推行全面預算管理、加強資金管理、積極盤(pán)活積壓物資、做好專(zhuān)項審計工作等,任務(wù)重時(shí)間緊,財務(wù)部充分發(fā)揮團隊力量,做好部門(mén)內責任分解,將工作任務(wù)落實(shí)到人,并為每個(gè)工作崗位設定相應績(jì)效考核量化指標,順利地完成本年度的財務(wù)管理工作
同時(shí)通過(guò)定期進(jìn)行小組討論和一對一“傳、幫、帶”工作對部門(mén)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓,進(jìn)行適當的換崗,加強了內部核算監督,促進(jìn)了各崗位的交流合作,提升科員綜合工作能力。
明年工作的展望:
除了日常財務(wù)管理活動(dòng)外,20xx年,我部將按照公司信息化建設五年規劃的要求,全面推進(jìn)推進(jìn)財務(wù)信息化進(jìn)程:
不斷建立和完善基本編碼檔案包括物料清單、存貨編碼、固定資產(chǎn)編碼、客戶(hù)供應商編碼、人員和部門(mén)編碼、會(huì )計科目編碼等基礎檔案體系。定制統一的標準是公司整體信息化建設的基礎,實(shí)現設計、物資、財務(wù)使用統一的檔案編碼,從而實(shí)現生產(chǎn)設計、采購、庫存、財務(wù)等等模塊的集成。力圖達到這樣的一個(gè)效果:根據經(jīng)公司經(jīng)營(yíng)領(lǐng)導班子審定通過(guò)的年度生產(chǎn)大綱,在船舶設計軟件上進(jìn)行生產(chǎn)設計,生產(chǎn)設計成為物資管理系統的物料清單,再根據生產(chǎn)計劃安排物資納期,收發(fā)貨、組織生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、并進(jìn)行財務(wù)核算和監督。
財務(wù)信息化劃分為兩大主線(xiàn):一條以材料為主,系統性的實(shí)現從簽訂采購合同開(kāi)始、到合同到貨、發(fā)票、付款等執行情況的監控,打通包括企業(yè)管理物資采購,庫存管理,財務(wù)管理等各個(gè)環(huán)節,形成物流、財務(wù)信息的全面整合,實(shí)現企業(yè)物流、信息流、資金流的集成;一條以預算為主,在合同的基礎上,各部門(mén)各業(yè)務(wù)員根據合同進(jìn)展情況提出每個(gè)月的月度用款申請,并進(jìn)行逐級審核,形成月度預算數據,將費用支出動(dòng)態(tài)的與合同直接掛鉤,同時(shí)實(shí)現月度預算對關(guān)鍵業(yè)務(wù)進(jìn)行實(shí)時(shí)監控,財務(wù)與物流業(yè)務(wù)高度集成,對實(shí)際資金支付進(jìn)行事前實(shí)時(shí)控制,解決企業(yè)預算控制滯后的難題。形成預算與費用實(shí)時(shí)聯(lián)動(dòng),提高資金審付方面的效率和月度資金安排的科學(xué)性。
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