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在公司揭牌儀式上的講話(huà)稿
在不斷進(jìn)步的時(shí)代，各種講話(huà)稿頻頻出現，講話(huà)稿是指把在一定場(chǎng)合下所要講的話(huà)事先用文字有條理的寫(xiě)出來(lái)的文稿。你知道講話(huà)稿怎樣才能寫(xiě)的好嗎？下面是小編為大家整理的在公司揭牌儀式上的講話(huà)稿，希望能夠幫助到大家。
在公司揭牌儀式上的講話(huà)稿1
尊敬的各位領(lǐng)導、各位嘉賓，朋友膠，同志們：
在即將全面完成20xx年各項工作目標的時(shí)候，我們在這里歡聚一堂，隆重舉行xxx公司的揭牌儀式。在此，我代表公司對參加今天儀式的各位領(lǐng)導和嘉賓的光臨表示最熱烈的歡迎和最衷心的感謝！xxx公司按照市場(chǎng)經(jīng)濟的要求進(jìn)行了公司制改造，經(jīng)過(guò)一年的試運行，完善了法人治理結構。今天，我們即將正式掀開(kāi)她的紅蓋頭，開(kāi)始公司發(fā)展的新里程�；仡櫣S(chǎng)五十幾年的發(fā)展歷程，我們在上級各級政府部門(mén)的領(lǐng)導下，在社會(huì )各界和兄弟單位的大力支持下，以人為本，科技興企；立足自我，加強合作；腳踏實(shí)地，大膽創(chuàng )新；實(shí)現了主導產(chǎn)品的轉變，逐步形成了具有市場(chǎng)發(fā)展前景的三大系列民品。五十寒暑，江南人艱苦奮斗，勵精圖治，勇于進(jìn)取的歷史。這一切永遠是江南人的驕傲和自豪。
今天的揭牌，不僅僅是“工廠(chǎng)”和“公司”名稱(chēng)的簡(jiǎn)單更替，而是企業(yè)為適應市場(chǎng)競爭需要而實(shí)現的現代企業(yè)制度和企業(yè)管理模式上的一種變革，標志著(zhù)企業(yè)從計劃經(jīng)濟體制走向市場(chǎng)經(jīng)濟體制的`一次新的跨越；公司制將使企業(yè)建立起有效的科學(xué)決策機制、效益機制和責任制衡機制，使國有資產(chǎn)得到保值增值，使企業(yè)得到快速、穩定、健康的發(fā)展；也有利于促進(jìn)企業(yè)員工思想觀(guān)念的轉變和整體素質(zhì)的提高，從而使企業(yè)以嶄新的精神面貌去實(shí)現跨越式的發(fā)展。
“雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越�！苯裉焓切碌拈_(kāi)始，是對過(guò)去的承接，也是對未來(lái)的承諾，我們將以公司揭牌為契機，貫徹好集團公司“xxx”的發(fā)展戰略，繼續弘揚“下等不靠求發(fā)展，無(wú)私無(wú)畏創(chuàng )新績(jì)”的精神，同心協(xié)力、同舟共濟，深化改革、開(kāi)拓創(chuàng )新、積極探索新體制下公司發(fā)展的新途徑、新思路、新舉措、新機制，不斷把公司的各項工作推向前進(jìn)，著(zhù)力將公司打造成為高科技現代化的新型企業(yè)。我們堅信，我們的目標一定要實(shí)現，我們的目標一定能夠實(shí)現！
謝謝大家！
在公司揭牌儀式上的講話(huà)稿2
今天，新鋼公司離崗休養員工再就業(yè)服務(wù)站隆重成立了。這是新鋼公司政治經(jīng)濟生活中的一件大事，是落實(shí)以人為本、構建和諧社會(huì )、建設和諧新鋼的一項重大舉措，是幫助公司離崗休養人員實(shí)現再就業(yè)，讓群眾得實(shí)惠的重大民心工程，它的成立必將對新鋼公司的生產(chǎn)發(fā)展和社會(huì )穩定產(chǎn)生深遠的影響。
新鋼公司再就業(yè)服務(wù)站是為公司離崗休養員工提供再就業(yè)服務(wù)的一個(gè)重要平臺，本著(zhù)方便員工，貼近社區的原則，選址在居民區集中、交通便利的公園南村路口公司員工活動(dòng)中心內，辦公地點(diǎn)設在一樓，面積約200平方米，中心不僅設有就業(yè)咨詢(xún)大廳、接待洽談登記室，并配置了信息顯示屏幕、觸摸查詢(xún)一體機 臺，聯(lián)通接入江西省人才信息網(wǎng)，為及時(shí)了解掌握就業(yè)信息提供最新資訊，是一個(gè)功能齊全、設施完善、環(huán)境優(yōu)雅的就業(yè)服務(wù)場(chǎng)所；再就業(yè)服務(wù)站主要負責收集、整理、儲存、發(fā)布來(lái)自各地的勞動(dòng)力供求信息，開(kāi)展勞動(dòng)力市場(chǎng)方面的法律、法規和政策咨詢(xún)及職業(yè)指導服務(wù)；對離崗休養人員進(jìn)行求職登記，掌握求職者的基本情況以及擇業(yè)意向、工資、勞保福利等方面的要求；對用人單位提出所需的用工進(jìn)行調查登記，并進(jìn)行用工指導或提供咨詢(xún)，為用人單位提供勞動(dòng)力資源信息，根據用人單位的要求，推薦合格的人選，通過(guò)互相選擇達成協(xié)議后，按規定辦理介紹手續；根據用人單位的要求，推薦合適人選，通過(guò)雙方互相選擇以達成協(xié)議，按規定辦理介紹手續，介紹勞務(wù)承包和勞務(wù)輸出。再就業(yè)服務(wù)站的服務(wù)對象主要是公司范圍內有求職愿望的離崗休養人員，并對享受城市最低生活保障的、離異的、有子女在校讀書(shū)且家庭困難的、夫妻雙方均離崗休養的，以及有特殊技術(shù)專(zhuān)長(cháng)的`六類(lèi)離崗休養人員實(shí)行優(yōu)先推介。
為了更好幫助廣大離崗休養員工再就業(yè)，我們在做好服務(wù)站前期籌備工作的同時(shí)，切實(shí)加強了再就業(yè)服務(wù)站工作人員的隊伍建設，選調了一批素質(zhì)好、工作能力強、熱心服務(wù)的工作人員到服務(wù)站，一方面組織她們到市人才交流中心進(jìn)行學(xué)習培訓，使她們在短時(shí)間內掌握好各項業(yè)務(wù)技能，達到工作所需的各項知識水平，另一方面努力提高她們的思想認識和政治素養，樹(shù)立為群眾服務(wù)、無(wú)私奉獻的精神，切實(shí)維護廣大離崗養人員的切身利益。我們將切實(shí)為廣大離崗休養員工優(yōu)質(zhì)高效的再就業(yè)服務(wù)，通過(guò)與省、市勞動(dòng)就業(yè)部門(mén)、職業(yè)介紹機構和用人單位聯(lián)系，引導和幫助求職者眼睛向外，謀求發(fā)展；積極爭取各級政府部門(mén)的有關(guān)再就業(yè)優(yōu)惠政策，鼓勵支持有能力的離崗休養人員自主創(chuàng )業(yè)；同時(shí)大力發(fā)展家政服務(wù)業(yè)，為有志于家政服務(wù)工作的人員提供幫助；積極為新鋼公司參股、合資等企業(yè)推介符合條件的勞務(wù)人員，以幫助離崗休養人員實(shí)現再就業(yè)。
新鋼公司離崗休養員工服務(wù)站是在公司領(lǐng)導和相關(guān)部門(mén)的大力支持和幫助順利成立的，它的成立標志著(zhù)新鋼公司職業(yè)介紹和職業(yè)指導長(cháng)效機制的建立，標志著(zhù)新鋼公司再就業(yè)服務(wù)工作邁出了實(shí)質(zhì)性的一步。作為承擔主要就業(yè)服務(wù)職能的街道（離退休）處，新鋼公司16000多離崗養養員工我們寄予了深切的期望，我們的工作是任重而道遠的。面對再就業(yè)服務(wù)這樣一個(gè)全新的事物和工作，我們街道（離退休）處將始終堅持以人為本，服務(wù)群眾的工作理念，充分發(fā)揮社區管理和服務(wù)職能，廣辟就業(yè)渠道，積極收集崗位信息，認真做好再就業(yè)信息的宣傳工作，擴大宣傳面，把就業(yè)信息送到千家萬(wàn)戶(hù)（目前我們已經(jīng)落實(shí)好部分勞務(wù)人員到公司一些急需崗位）；我們將認真分析當前再就業(yè)形勢，針對工作中面臨的困難和問(wèn)題，認真做好日常工作，使當前工作總體部署、操作方法、宣傳工作和服務(wù)措施得到有效落實(shí)；我們將經(jīng)常性組織召開(kāi)崗位推介會(huì )、組織企業(yè)洽談?wù)泄�，切�?shí)簡(jiǎn)化辦事手續，提高辦事效率，為公司離崗休養員工再就業(yè)創(chuàng )造良好的條件，切實(shí)推進(jìn)公司離崗休養員工再就業(yè)工作的進(jìn)程。
同志們，實(shí)現再就業(yè)，提供再就業(yè)服務(wù)是一項長(cháng)期而緊迫的戰略任務(wù)，今天公司離崗休養人員再就業(yè)服務(wù)站的成立僅僅是個(gè)開(kāi)局，今后我們將面臨更多新問(wèn)題和新形勢的考驗，我們將和廣大離崗休養員工們一起同心同力，以積極的態(tài)度，得力的措施，扎實(shí)的工作，共同創(chuàng )造新鋼再就業(yè)服務(wù)工作美好的明天。
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