保險公司演講稿

時(shí)間:2022-08-01 14:38:22 保險 我要投稿

保險公司演講稿范文匯總7篇

  好的演講稿可以引導聽(tīng)眾,使聽(tīng)眾能更好地理解演講的內容。在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天,演講稿與我們的生活息息相關(guān),寫(xiě)起演講稿來(lái)就毫無(wú)頭緒?以下是小編精心整理的保險公司演講稿7篇,歡迎大家分享。

保險公司演講稿范文匯總7篇

保險公司演講稿 篇1

  尊敬的各位領(lǐng)導,各位評委:

  首先,感謝大家給我提供了展示自我和施展才華的舞臺!我將珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機會(huì ),勇敢地走上臺來(lái),接受大家的評判,保險公司總經(jīng)理助理競聘演講稿。

  我叫××,今年××歲,現任(……),歷任(……)。先后被評為(……),F在,我要競聘的是**保險公司總經(jīng)理助理。我的任職優(yōu)勢有這樣幾點(diǎn):

  一、對人保事業(yè)有著(zhù)血濃于水般的感情。我從事保險業(yè)二十多年,可以說(shuō),我的青春,我的苦樂(lè ),我的'榮辱,都與人保二字息息相關(guān),我以我是人保一員而感到自豪和驕傲,我愿為人保事業(yè)的發(fā)展,無(wú)私奉獻我的一切,渴望在更大的空間里,施展才能,為人保事業(yè)的大廈添磚加瓦。多年刻骨銘心的保險情結,給了我一種勇往直前的精神力量,也是我成就事業(yè)的基礎,更何況我對人保事業(yè)的愛(ài),是如此的專(zhuān)一和執著(zhù)。

  二、對保險事業(yè)有著(zhù)強烈的開(kāi)拓進(jìn)取創(chuàng )新的欲望。我一直認為,保險業(yè)充滿(mǎn)了挑戰和機遇,從事這樣的事業(yè),因循守舊,謹小慎微,畏縮不前,只能因無(wú)所作為而淘汰。因此,無(wú)論在什么樣的崗位上,我都不甘平庸,敢為人先。年月產(chǎn)、壽險分設,我接手邳州公司,當時(shí)背負多萬(wàn)元的包袱,內外交困,步履維艱。我審時(shí)度勢,提出“前三年打基,后二年謀發(fā)展,進(jìn)入新世紀騰飛”的中長(cháng)期規劃,現在這些目標已經(jīng)全部實(shí)現,不僅甩掉了歷史遺留的包袱,而且業(yè)務(wù)迅猛發(fā)展。公司業(yè)務(wù)由分設前的余萬(wàn)元,到××年突破萬(wàn)元大關(guān),增長(cháng)近倍。尤其是進(jìn)入新世紀的三年里,凈增保費萬(wàn)元,年均增長(cháng)率達!痢聊甑讓(shí)現保費收入萬(wàn)元,同比增長(cháng),人均保費萬(wàn)元,實(shí)現利潤萬(wàn)元,人均利潤萬(wàn)元,位居六縣之首,實(shí)現了跳躍式發(fā)展。

  三、對保險工作有著(zhù)豐富的實(shí)踐經(jīng)驗,競聘演講稿《保險公司總經(jīng)理助理競聘演講稿》。我從保險業(yè)務(wù)員做起,至今已有二十三年,在領(lǐng)導崗位已經(jīng)工作了十五年,其中,在年副經(jīng)理崗位八年,在年經(jīng)理崗位七年,可以說(shuō)保險業(yè)務(wù)的方方面面,了熟于心,業(yè)務(wù)再錯綜復雜,也能應對自如。作為一線(xiàn)展業(yè)的基層公司,業(yè)務(wù)開(kāi)展的成功與否,相當程度上依賴(lài)與保戶(hù)之間的親和力,靠的是較強的協(xié)調能力、社交能力、公關(guān)能力。去年徐塘發(fā)電廠(chǎng)技改國家立項,面對如此黃金保費資源,各家保險公司紛紛亮出極富誘惑力的優(yōu)惠條件。我上聯(lián)市級公司組成攻關(guān)組,下讓業(yè)務(wù)員全方位跟蹤服務(wù),并且調動(dòng)一切力量進(jìn)行公關(guān)社交活動(dòng)聯(lián)絡(luò )感情,經(jīng)過(guò)省、市、縣三級公司上下聯(lián)動(dòng),力挫群雄,終于獲得首席承保人的資格,成功簽訂了企財險業(yè)務(wù)保費達萬(wàn)。在著(zhù)力塑造人保企業(yè)外部形象的同時(shí),公司與政府,政府機構,新聞媒體建立了良好個(gè)公共關(guān)系,為業(yè)務(wù)的發(fā)展奠定了堅實(shí)的基礎。

  四、堅持黨性原則,做到清正廉潔,克已奉公,以身原則。我堅信“已身不正焉能正人”的信條,一言一行都能起到垂范作用。在領(lǐng)導班子建設上,注重加強團結,發(fā)揮群體作用;在處理人際關(guān)系上,嚴于律己,寬以待人;在業(yè)務(wù)發(fā)展上,強調開(kāi)拓進(jìn)取,服務(wù)創(chuàng )新;在經(jīng)營(yíng)管理上,遵章守規,合法經(jīng)營(yíng);在隊伍建設上,鼓勵學(xué)習,全面提升員工整體素質(zhì);在工作崗位上,吃苦在前,享樂(lè )在后,多年如一日,每天早晨提前一個(gè)多小時(shí)上班,從未休過(guò)一個(gè)節假日、雙周日。把職工的冷暖,時(shí)刻掛在心頭,在給一線(xiàn)員工的辦公室安了空調四年后,我的辦公室才裝機。我自知不是科班出身,初始學(xué)歷不高,所以就不斷的進(jìn)行再學(xué)習,努力的充實(shí)自己,提高自己,除了堅持學(xué)習業(yè)務(wù)知識外,年電大中文專(zhuān)業(yè)畢業(yè)后,又相繼參加了北京師范大學(xué)中文本科和南京大學(xué)工商管理研究生班的學(xué)習,并且鼓勵全體員工積極參加各種形式的學(xué)歷學(xué)習,努力創(chuàng )造學(xué)習型企業(yè),目前,已有的員工拿到了國家承認學(xué)歷的專(zhuān)本科證書(shū)。

保險公司演講稿 篇2

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:

  你們好!

  我曾在座右銘中這樣寫(xiě)到:我不能選擇出生的時(shí)代,但可以用生命的燦爛為時(shí)代增光添彩;我不能決定生命的長(cháng)度,但可以用加倍的奉獻拓展生命的寬度。此刻,我懷著(zhù)這份對人生價(jià)值感悟的執著(zhù)與信念,帶著(zhù)對農行事業(yè)的夢(mèng)想與追求,走上這個(gè)舞臺,接受大家的評判和組織的挑選。在此,我愿敞開(kāi)心扉,對大家說(shuō)說(shuō)我要競爭某某業(yè)務(wù)部經(jīng)理這個(gè)崗位的理由,能挑起這付重擔的原因以及干好這份工作的思路。這個(gè)崗位,不僅僅是一種權利,更是一份沉甸甸的責任。我參與競爭的自信,來(lái)源于對部門(mén)工作的駕馭力、銳意進(jìn)取的創(chuàng )新力和以德服人的凝聚力。

  我競聘的理由及優(yōu)勢是:

  1、有長(cháng)時(shí)間的基層工作實(shí)踐,豐富的社會(huì )閱歷,從事崗位多,業(yè)務(wù)知識比較全面。對于這點(diǎn),通過(guò)我上面的簡(jiǎn)單介紹,相信各位評委一定有所了解。但我深信一點(diǎn):時(shí)間、社會(huì )和平凡的工作最能鍛煉人、培養人,它使我有理智、有激情、更有高度的工作責任心。

  2、工作與管理經(jīng)驗豐富。我,35歲,畢業(yè)于廣西工學(xué)院計算機應用專(zhuān)業(yè),經(jīng)濟師。于99年參加農行工作,分別從事過(guò)會(huì )計員、出納員、統計員、電腦管理員、會(huì )計監管員、系統軟件程序設計員、前臺客戶(hù)經(jīng)理、機構業(yè)務(wù)部經(jīng)理助理和副經(jīng)理等崗位工作。

  3、思想端正,有良好的人生觀(guān)、處世觀(guān),能善解人意,甘于奉獻。20xx年經(jīng)縣行黨委認真考察、考核,我被組織接受為光榮的中國共產(chǎn)黨預備黨員,并如期轉正,成為一名正式黨員。日常工作中,我也是嚴格以黨員標準要求自己,廉潔奉公,助人為樂(lè );堅持正義,敢于同壞人、壞事作斗爭。

  4、工作業(yè)績(jì)突出。在某某業(yè)務(wù)部任經(jīng)理助理和副經(jīng)理的18個(gè)月里,積極主動(dòng)配合經(jīng)理的工作,并取得很好的成績(jì):

  一是機構類(lèi)存款凈增14億元,在對公存款中的占比迅速提升到42.25%;

  二是機構類(lèi)貸款大幅增長(cháng),貸款業(yè)務(wù)基本上覆蓋了柳州的三甲醫院和本科類(lèi)院校;

  三是代理保險業(yè)務(wù)累計實(shí)現保費收入超3.5億、手續費收入達1545萬(wàn)元,兩項指標連續兩年在金融同業(yè)中位列首位;

  四是創(chuàng )新的銀商通系統成為全國金融系統的楷模,通過(guò)銀商通系統留存存款達6.6億元,比未創(chuàng )新前多增近6億元;

  五是第三方存管實(shí)現4.3萬(wàn)戶(hù),托管資金近4億,捆綁銀行卡4.3萬(wàn)張,新增簽約賬戶(hù)連續兩年領(lǐng)先于同業(yè),逐步縮小與工行的差距;

  六是“五險一金”歸集額達到35億元,為機構類(lèi)存款穩定增長(cháng)做出突出貢獻。

  5、勤奮好學(xué),積極進(jìn)取。工作中,我認真地學(xué)習領(lǐng)會(huì )上級行制定的各項規章制度,以學(xué)習合規文化為契機,嚴格貫徹執行,杜絕出現違規、違紀行為。工作之余,培養自學(xué)能力,20xx年通過(guò)自學(xué)考試,取得山東經(jīng)濟學(xué)院金融專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科學(xué)歷,20xx年參加開(kāi)放式高等教育,取得中國政法大學(xué)法學(xué)專(zhuān)業(yè)本科學(xué)歷;20xx年通過(guò)了經(jīng)濟師資格考試,并于20xx年被縣行正式聘用;20xx年參加國家企業(yè)法律顧問(wèn)資格考試,順利取得執業(yè)資格,并在20xx年山東省國資委舉辦的繼續教育中被評為“優(yōu)秀學(xué)員”。這些成績(jì)的取得,得益于縣行領(lǐng)導的支持。他激發(fā)了我積極進(jìn)取的工作熱情,也為我日后更好開(kāi)展工作奠定堅實(shí)基礎。

  6、榮譽(yù)頗豐。我曾榮獲總行20xx—20xx年度代理保險業(yè)務(wù)“創(chuàng )利名星”稱(chēng)號、區分行20xx年度第三方存管業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)先進(jìn)個(gè)人、二級分行20xx年度“營(yíng)銷(xiāo)之星”稱(chēng)號、銀商通業(yè)務(wù)創(chuàng )新獎、計價(jià)考核辦法創(chuàng )新獎,20xx年又喜獲某某大學(xué)商業(yè)新銳獎。

  一是能協(xié)調好上下級之間、機關(guān)與基層一線(xiàn)之間、農行與客戶(hù)之間的關(guān)系;

  二是協(xié)調好系統業(yè)務(wù)或系統客戶(hù)與支行一線(xiàn)的關(guān)系;

  三是協(xié)調好系統業(yè)務(wù)或系統客戶(hù)推廣、培訓及維護與深挖掘的關(guān)系。

  7、有多年的管理經(jīng)驗,能服從大局、服從領(lǐng)導。自20xx年4月以來(lái),一直從事副職工作,一方面認真的履行崗位職責,切實(shí)抓好自身主要業(yè)務(wù)和分管工作,以身作則,嚴以律己;另一方面,積極地當好主任的參謀、助手,及時(shí)辦理領(lǐng)導交辦的各項工作。能識大局、識時(shí)務(wù),服從領(lǐng)導,協(xié)同作戰,圓滿(mǎn)的完成縣行分配的任務(wù)。

  8、有吃苦耐勞、勇于開(kāi)拓、不斷創(chuàng )新的精神。

  一是可以利用銀行與信托公司的合作關(guān)系,來(lái)創(chuàng )新應收賬款融資理財產(chǎn)品,努力盤(pán)活某某企業(yè)、某某企業(yè)等企業(yè)近80億元應付賬款;

  二是利用銀行與租賃公司的業(yè)務(wù)合作關(guān)系,拓展銀賃通業(yè)務(wù),預計將可發(fā)放貸款近40億元。如此多的創(chuàng )新項目,是他們推動(dòng)著(zhù)我一如繼往地向前進(jìn)。

  金無(wú)足跡,人無(wú)完人,我對銀行知識掌握得還不夠,為此,我利用業(yè)余時(shí)間,努力學(xué)習

  金融知識,并于今年7月份考取了某某大學(xué)金融財務(wù)MBA,以彌補自己的'不足之處。

  如果我競聘成功,具體措施是:

  1、服從黨委安排,及時(shí)進(jìn)入角色,帶好身邊的人,切實(shí)履行好部門(mén)負責人職責,F在正逢新年伊始,各項工作剛起步,頭緒也比較多,因此,首先應服從縣行黨委的工作安排,服從大局,樹(shù)立“全行一盤(pán)棋”觀(guān)念。根據年初縣行全年任務(wù)指標分配,及時(shí)分解落實(shí),不留任何死角。工作中以身作則,大膽管理,充分調動(dòng)部門(mén)全體人員工作積極性,以飽滿(mǎn)的激情全面完成工作任務(wù)。

  2、向領(lǐng)導多請示,勤匯報,搞好與兄弟部門(mén)的協(xié)作配合。了解領(lǐng)導意圖和思路,把工作的主動(dòng)性與針對性、實(shí)效性統一起來(lái);虛心向兄弟部門(mén)學(xué)習,多交流,多協(xié)調,互相幫助,共同提高。

  3、繼續發(fā)揚自己勤奮好學(xué)、吃苦耐勞的優(yōu)良作風(fēng)。作為部門(mén)負責人,應全面掌握金融法律法規、銀行專(zhuān)業(yè)知識和上級行的各項規章制度,勤奮好學(xué),搞懂、學(xué)會(huì ),并及時(shí)傳達貫徹落實(shí)。工作中堅持吃苦耐勞的優(yōu)良作風(fēng),身先士卒,積極發(fā)揚“班長(cháng)”的表率帶頭作用。

  4、搞好部門(mén)內部團結。生活上多關(guān)心同事,讓同事有一種溫暖感;工作上幫助同事多出成績(jì),讓同事有一種成就感;在利益和榮譽(yù)面前多讓同事,讓同事有一種被承認感。假如我競聘成功,對待同事做到多理解,少埋怨;多尊重,少指責;多情義,少冷漠;多說(shuō)服,不壓服。力爭在工作中顯示實(shí)力,在壓力中形成動(dòng)力,在創(chuàng )新中增強活力,在與人的交往中凝聚合力。假如我競聘成功,樹(shù)立“想支行之所想,急支行之所急,全力為一線(xiàn)服務(wù)”的經(jīng)營(yíng)理念。對支行或客戶(hù)提出的業(yè)務(wù)要求,及時(shí)解決,落實(shí)到位,保證各主要客戶(hù)的業(yè)務(wù)量穩中有升。

  5、團結友愛(ài),共同協(xié)作,確保全年工作安全無(wú)事故。作為部門(mén)負責人,首先應加強合規經(jīng)營(yíng)意識,始終堅持“安全就是效益”觀(guān)念,緊抓內控管理,嚴防工作隱患,確保各項業(yè)務(wù)快速、健康發(fā)展。其次堅持談心制度,要切實(shí)關(guān)注身邊人,常交心,常進(jìn)行思想交流和溝通。本部門(mén)全體人員之間應搞好團結,發(fā)揚團隊精神,堅決杜絕武斷、獨裁。最后,充分利用好績(jì)效考核體系,做到公平合理,獎懲分明,形成一種團結友愛(ài)、人人都求積極上進(jìn)的良好氛圍。

  假如我競聘成功,對黨要忠誠、對農行要感恩,以實(shí)際行動(dòng)化作對農行事業(yè)的不懈追求。無(wú)論競聘成功與否,我將嚴格按照“愛(ài)學(xué)習、能創(chuàng )新,守規矩、愿奉獻,知感恩、善協(xié)作”的標準不斷完善自己,用“想得更大一點(diǎn),做得更實(shí)一點(diǎn)、管得更細一點(diǎn)”的標準要求自己,積極開(kāi)拓,扎實(shí)工作,努力取得更好的工作業(yè)績(jì)。

  我沒(méi)有輝煌的過(guò)去,但我將把握好現在和將來(lái)。這次若能競職成功,我將以此為新的起點(diǎn),在以后的工作當中,勵精圖治,立足本職,鉆研業(yè)務(wù),勤奮工作。在求真務(wù)實(shí)中認識自己,在積極進(jìn)取中不斷追求,在拼搏奉獻中實(shí)現價(jià)值,在市場(chǎng)競爭中完善自己。勝固可喜,敗亦無(wú)悔!請大家多監督我,我一定不會(huì )讓大家失望的!

  總之,一句話(huà),“重在參與”。既然行黨委英明決策,搭建了公開(kāi)、公正、公平的競聘舞臺,我一定要積極的爭取。無(wú)論結果如何,我都要衷心感謝各位評委的大力支持和幫助。我會(huì )一如既往,繼續努力工作。演講結束,再次衷心的謝謝各位評委!

保險公司演講稿 篇3

尊敬的總經(jīng)理室,各位領(lǐng)導,同事:

  大家上午好

  很榮幸能作為車(chē)行業(yè)務(wù)部負責人的競聘者站在這里,在此真誠感謝公司領(lǐng)導通過(guò)公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的方式,為我們搭建了一個(gè)鍛煉參與的平臺,給予了我們一次機會(huì ),在此我愿意接受領(lǐng)導和大家對我的考驗和挑選。

  首先我向大家做個(gè)簡(jiǎn)單的自我介紹,我叫在保險行業(yè)工作了15個(gè)年頭,于1月正式加入公司,分別在公司理賠部和車(chē)行業(yè)務(wù)部工作,自加入保險公司工作以來(lái)一直從事理賠工作,公司給了我一個(gè)轉折點(diǎn),成功競聘了車(chē)行業(yè)務(wù)部這個(gè)全新的部門(mén),在車(chē)行業(yè)務(wù)部工作期間我及時(shí)了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài),認真執行公司年度任務(wù)的分解與發(fā)展計劃,嚴格落實(shí)公司制定的基本法,對渠道人員開(kāi)展長(cháng)期不斷的業(yè)務(wù)培訓工作,使很多才加入保險行業(yè)的業(yè)務(wù)人員從對車(chē)行業(yè)務(wù)一無(wú)所知到現在年保費超過(guò)百萬(wàn)元,我不斷對渠道內人員加強核心業(yè)務(wù)的宣導與督促,使渠道核心業(yè)務(wù)不斷增長(cháng),截止至20xx年5月渠道核心總業(yè)務(wù)同比20xx年增長(cháng)58.53%,單月同比增長(cháng)157.50%,在銷(xiāo)售商銷(xiāo)售淡季也做到了業(yè)務(wù)的正常增長(cháng);不但渠道核心業(yè)務(wù)有所增長(cháng),渠道截止至20xx年5月也貢獻了189.64萬(wàn)元電銷(xiāo)業(yè)務(wù)。

  在車(chē)行業(yè)務(wù)部工作的三年多我任勞任怨也無(wú)違規行為發(fā)生,平時(shí)積極維護公司與客戶(hù)之間的合作關(guān)系,并給市區部分車(chē)行銷(xiāo)售商留下了良好的印象;積極與其他渠道溝通確保渠道之間的有序競爭;除此以外我在車(chē)行部工作期間還做了以下工作:

  1、市區店面維護方面,進(jìn)入20xx年以來(lái),市區4s店我積

  極參與溝通與維護,每周跟蹤業(yè)務(wù)上門(mén)拜訪(fǎng)了解情況的4s店不低于3家,協(xié)助各銷(xiāo)售商及時(shí)了解公司相關(guān)規定,及時(shí)解決送返修中存在的問(wèn)題;

  2、人員培訓方面,進(jìn)入20xx年以后,為提高渠道人員的

  業(yè)務(wù)技能,調動(dòng)人員的工作能動(dòng)性,我采用每周以會(huì )代訓的方式,每周一對渠道內駐店人員進(jìn)行業(yè)務(wù)通報,解決一周內發(fā)生的相關(guān)問(wèn)題,給業(yè)務(wù)較低的人員單獨培訓相關(guān)知識,陪同店內展業(yè),提高其業(yè)務(wù)技能與業(yè)務(wù)數量;

  3、縣區渠道建設,進(jìn)入1x年以后,我積極與縣公司車(chē)商渠道人員溝通,根據市場(chǎng)情況確定合理必要的相關(guān)費用支持,并與各縣公司經(jīng)理協(xié)商,解決業(yè)務(wù)中存在的問(wèn)題,同時(shí)將市區銷(xiāo)售商延伸的二網(wǎng)業(yè)務(wù)介紹給縣區業(yè)務(wù)人員以提高二網(wǎng)業(yè)務(wù),為縣區業(yè)務(wù)提供了一定的幫助。

  4、直屬團隊建設,直屬團隊建立之處全團隊只有4

  人,全年保費235萬(wàn)元,進(jìn)入20xx年以來(lái),直屬團隊嚴格落實(shí)基本法考核,積極引進(jìn)有資源人員,現直屬團隊已發(fā)展至7人,簽約4s店17家,預計20xx年完成車(chē)行渠道核心保費1100萬(wàn)元,確保人均保費120萬(wàn)元,其中私家車(chē)、非營(yíng)業(yè)性用車(chē)及2噸以下貨車(chē)占比80%以上,為全渠道保費做出了一定的貢獻。

  5、經(jīng)常與市公司理賠中心主任溝通,及時(shí)了解業(yè)務(wù)開(kāi)展中

  產(chǎn)生的各種問(wèn)題并給予解決或及時(shí)向分管總匯報,協(xié)助理賠部和4s店做好返修工作,認真解決定損核損中產(chǎn)生的問(wèn)題,為4s店穩定的業(yè)務(wù)做出了保證。

  同時(shí)我也看到在三年多的工作中我自身存在一些不足有待改善如:1、續保率較低,進(jìn)入20xx年公司加大優(yōu)質(zhì)家用車(chē)的續保率的考核,而車(chē)商渠道一直續保率改善緩慢,除一些特殊原因外,也是個(gè)人前期對私家車(chē)續保

  關(guān)注力度較小而造成的;

  2、縣區業(yè)務(wù)追蹤力度不夠,業(yè)務(wù)發(fā)展不平衡,部分團隊業(yè)務(wù)沒(méi)有進(jìn)展反而大幅度倒退;20xx年車(chē)商業(yè)務(wù)發(fā)展主要集中在市區和潁上、太和公司縣域其他公司距離今年任務(wù)尚有差距,這與我對縣區

  市場(chǎng)了解不夠,與縣區公司經(jīng)理溝通及業(yè)務(wù)人員督促不足有一定的關(guān)系;

  3、對車(chē)行市場(chǎng)的驟變性判斷不足,進(jìn)入20xx年車(chē)行市場(chǎng)變化加快,市場(chǎng)競爭進(jìn)入白惡化,先期對市場(chǎng)變化力度把握不準,對上半年車(chē)行業(yè)務(wù)的達成產(chǎn)生一定影響。

  4、溝通方式較于直接,對別人的心理接受顧忌不足,造成好心辦壞事;

  在參與此次競聘工作時(shí)我重新梳理了我對車(chē)行業(yè)務(wù)工作的認識與想法,在以后的業(yè)務(wù)發(fā)展中抓住車(chē)行業(yè)務(wù)的發(fā)展即是抓住了市場(chǎng),同時(shí)也是為了應對市場(chǎng)費率化的一個(gè)關(guān)鍵,針對前期工作中出現的不足痛定思痛,在競聘以后的工作中腳踏實(shí)地的解決存在的問(wèn)題,認真落實(shí)公司布置的各項工作,圍繞著(zhù)現段存在的問(wèn)題,對后期的工作準備從以下幾個(gè)方面開(kāi)展:

  一、優(yōu)質(zhì)業(yè)務(wù)續保與客戶(hù)真實(shí)度

  1、首先,將渠道續保集中化,由續保支持崗按照續保清單信息,提前3個(gè)月每30天分成一個(gè)階段向保單即將到期的客戶(hù)進(jìn)行報價(jià)并宣傳公司相關(guān)優(yōu)惠措施,再移交給駐店人員及縣區銷(xiāo)售人員后期

  繼續跟進(jìn)。其次,觀(guān)察車(chē)行自身的續保人員在電話(huà)促保過(guò)程中的話(huà)術(shù)和推銷(xiāo)方案,每月對車(chē)行駐店人員續;卦L(fǎng)進(jìn)行有針對性的培訓,結合車(chē)內部的相關(guān)措施制定相應的刺激方案。第三,了

  解所有車(chē)行續?倲狄约拔宜驹谲(chē)行的續保量占比,深入了解各類(lèi)未能成功續保的原因,要求我司銷(xiāo)售人員提供續保分析報告。

  2、為做好車(chē)行渠道的續保工作,車(chē)行渠道將適時(shí)制定續保的`推動(dòng)方案,結合市場(chǎng)情況調動(dòng)渠道人員的續保工作積極性,將續保工作長(cháng)期有效的堅持下去。

  3、對客戶(hù)信息進(jìn)行二次梳理,建立脫保未在我司續保的客戶(hù)信息資料,繼續做好客戶(hù)回訪(fǎng)溝通工作,為來(lái)年客戶(hù)轉回我司承保做好鋪墊工作;

  4、針對客戶(hù)信息的真實(shí)度,渠道將不間斷的抽查回訪(fǎng),通過(guò)對客戶(hù)承保時(shí)的滿(mǎn)意度,出險后的理賠協(xié)助長(cháng)時(shí)間跟蹤客戶(hù)信息,以確保信息真實(shí)性準確性;

  二、送返修工作的真正落實(shí)

  1、車(chē)商部提供最新合作車(chē)商名單,依照合作保費規模,制定合理送修比為導向確定重點(diǎn)送修,建議理賠查勘人員依據送修名單執行。同時(shí)印制汽車(chē)銷(xiāo)售商商服務(wù)卡片,供查勘定損人員在引導客戶(hù)送修時(shí)

  發(fā)放,便于客戶(hù)聯(lián)系維修或咨詢(xún)。

  2、市區:確定了重點(diǎn)送修車(chē)商,建議查勘人員現場(chǎng)主動(dòng)推修;縣區:客戶(hù)要求回市區維修的,建議查勘人員優(yōu)先推送市區重點(diǎn)送修車(chē)商,客戶(hù)要求在當地維修的,重點(diǎn)推修縣區機構合作車(chē)商,無(wú)合作車(chē)商的,以推修至縣區公司意向合作修理廠(chǎng)進(jìn)行送修。

  3、除和理賠部共同制定切合實(shí)際的送修比例外,針對不同出險車(chē)輛制定不同送返修方案,如車(chē)行出單業(yè)務(wù):車(chē)行出單業(yè)務(wù)客戶(hù)報案后,出車(chē)行送回修管理崗聯(lián)系車(chē)行外,建議查勘人員主動(dòng)指引客戶(hù)回到出單車(chē)行定損維修,提示及協(xié)助客戶(hù)與合作車(chē)行取得聯(lián)系,并主動(dòng)告知車(chē)行積極聯(lián)系客戶(hù),確認查勘定損以及施救方案。非車(chē)行業(yè)務(wù)及三者車(chē),建議查勘人員與車(chē)行送回修管理人員主動(dòng)聯(lián)系,對于符合車(chē)行送、返修業(yè)務(wù)范圍內的車(chē)型,積極引導勸說(shuō)客戶(hù)到我司合作車(chē)行維修,并及時(shí)把車(chē)行電話(huà)給到客戶(hù),并且把事故的情況告訴車(chē)行由車(chē)行后臺服務(wù)人員跟進(jìn),對于客戶(hù)強烈要求不在我司合作車(chē)行維修的,可請在相關(guān)材料商客戶(hù)簽字缺人,由車(chē)行渠道繼續跟蹤,為第二年三者車(chē)轉保做出鋪墊。

  三、渠道內人員真實(shí)性的梳理與二網(wǎng)業(yè)務(wù)的拓展

  1、對二網(wǎng)拓展人員認真梳理,確實(shí)做到人崗匹配,對不符合渠道要求的堅決清離渠道,為引進(jìn)新的人員做好鋪墊;

  2、積極與市區已找尋到二級代理商的4s店溝通,將市區合作的4s點(diǎn)二級代理商延伸支縣域,以提高縣域車(chē)商業(yè)務(wù)的發(fā)展;

  3、

  五、六、圍繞車(chē)行業(yè)務(wù)周邊拓展業(yè)務(wù)(非車(chē))

  最后借用《論語(yǔ)》的一句話(huà),知者不惑,仁者不憂(yōu),勇者不懼!我將在以后的工作中不能僅僅滿(mǎn)足于低頭拉車(chē),還要抬頭看路,在以后的工作中不斷開(kāi)拓視野,提高自身素質(zhì),竭誠奉獻為公司的發(fā)展作出貢獻。

  謝謝大家

保險公司演講稿 篇4

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、同事們:

  首先,由衷地感謝領(lǐng)導和同志們給我提供了這樣一個(gè)展示自我、公平競爭的機會(huì )。記得大哲學(xué)家蘇格拉底曾經(jīng)說(shuō)過(guò):“世界上最快樂(lè )的事,莫過(guò)于為理想而奮斗!苯裉,我正是為了追求與xx財產(chǎn)保險公司共發(fā)展,在勤奮工作中在實(shí)現人生價(jià)值的理想,才義無(wú)返顧地走上了這個(gè)挑戰自我的講臺,參加客戶(hù)服務(wù)部經(jīng)理助理的競聘。此刻,我最想說(shuō)的一句話(huà)就是:“請相信,我能行”。

  為了便于大家對我有一個(gè)較全面的了解,我先簡(jiǎn)單介紹一下自己的情況:

  我叫xx,xx年9月出生,大專(zhuān)學(xué)歷,入黨積極分子。我xx年9月加入xx財產(chǎn)保險股份有限公司xx中心支公司,歷任業(yè)務(wù)發(fā)展部副經(jīng)理、經(jīng)理等職務(wù)。

  今天,我之所以如此自信,是因為我具有以下優(yōu)勢:

  首先,我熱愛(ài)工作,具有較強的工作能力

  記得有人曾經(jīng)說(shuō)過(guò),做不好工作的理由可以有很多,但要做好工作,只需兩個(gè)字就夠了,那就是熱愛(ài)。我雖然來(lái)到公司的時(shí)間不長(cháng),但我深深地熱愛(ài)著(zhù)自己的工作。xx年來(lái),正是這份熱愛(ài),激勵著(zhù)我揮灑汗水,拼搏奉獻,書(shū)寫(xiě)輝煌。由于在工作中業(yè)績(jì)突出,我曾經(jīng)獲得展業(yè)精英,展業(yè)能手等榮譽(yù)稱(chēng)號。而且,由于一直做部門(mén)負責人,主持日常工作,也鍛煉提高了我的管理能力,這些都是我做好今后工作的有力保障。

  其次,我具有良好的綜合素質(zhì)

  我具有“大雪壓青松,青松挺且直”的堅毅品格,能夠承擔繁重工作的壓力和挑戰,永遠不向困難低頭;同時(shí),我為人謙和,能夠較好地團結、帶領(lǐng)大家做好工作,具有良好的群眾基礎;另外,我剛過(guò)而立之年,有著(zhù)年輕人特有的.熱情與干勁,可以創(chuàng )造性地開(kāi)展工作。

  尊敬的各位領(lǐng)導、同志們,客戶(hù)服務(wù)部是保險公司中是一個(gè)重要部門(mén)。在保險業(yè)競爭日益激烈的今天,客戶(hù)服務(wù)質(zhì)量的好壞,更與公司的發(fā)展息息相關(guān)。

  今天如果承蒙大家的信任,我競聘成功,我將牢記責任,不負眾望,努力實(shí)現以下三個(gè)工作目標:

  1、將結案率控制在85%以上。

  2、實(shí)現賠款領(lǐng)取與財務(wù)銜接順暢。

  3、對于“標的”不大的小額賠款,實(shí)現當場(chǎng)賠付。

  為此,我將不遺余力做好以下幾方面的工作:

  第一、擺正位置,做好經(jīng)理的助手和參謀

  當好經(jīng)理助理,最重要的是認清角色、擺正位置,積極主動(dòng)配合經(jīng)理做好部門(mén)的工作。我要從工作大局出發(fā),圍繞部門(mén)的中心工作,真誠講團結,講奉獻,主動(dòng)拒功攬過(guò),作好經(jīng)理的參謀、助手。并主動(dòng)做好分管的內勤工作,做到盡職,不越權;補位,不越位,同心同德做好工作。

  第二,加強管理,提升業(yè)績(jì)

  有道是“嚴則興,松則衰”。我要在經(jīng)理的領(lǐng)導下,加強對部門(mén)和員工的管理。要建立健全各項規章制度,嚴格落實(shí)科學(xué)的管理規范,加強對員工績(jì)效的評估和考核,向管理要效益,以管理促效益,最終達到“一加一大于二”的最佳管理效果;同時(shí)我還要注重以人為本,實(shí)行人性化管理,努力打造團結、和諧,健康的,高效運作的集體。

  第三,強化服務(wù),以真誠感動(dòng)客戶(hù)

  客服部門(mén)天天與客戶(hù)打交道。員工的一言一行,不僅代表著(zhù)個(gè)人,更代表著(zhù)公司的整體形象。特別是在我們接觸的理賠案件中,客戶(hù)往往會(huì )因出險而情緒煩躁。這時(shí)就更需要我們的客服人員樹(shù)立“以客戶(hù)為中心”的理念,無(wú)論是接待客戶(hù)來(lái)電還是來(lái)訪(fǎng),都要做到熱情周到、態(tài)度誠懇、微笑待客、有問(wèn)必答,盡最大努力幫助客戶(hù)解決實(shí)際問(wèn)題,以我們的優(yōu)質(zhì)服務(wù)感動(dòng)客戶(hù)。

  第四,嚴謹細致,做好各項日常工作

  有道是“細節決定成敗”。內勤工作涉及到單證催收,繕制賠案,賠款領(lǐng)取等方方面面的工作,比較瑣碎,就更需要我們細致認真。在工作中,我要嚴格要求員工,一絲不茍地做好理賠案件的檔案管理等工作,并按照技術(shù)性、規范性、完整性和整潔性的要求繕制賠案,將嚴細的要求融入工作的各個(gè)環(huán)節,提高工作質(zhì)量。

  第五,服務(wù)創(chuàng )新,更好地滿(mǎn)足客戶(hù)的需求

  首先,我們要嘗試以方便客戶(hù)為內容的服務(wù)創(chuàng )新。在業(yè)務(wù)受理的過(guò)程中,我們要大力推行首問(wèn)責任制,實(shí)施綜合柜員制。使每名綜合柜員都可以獨立完成出單、收款、接收理賠資料、繕制賠案及賠款支付的“一站式”服務(wù),改變過(guò)去那種單一的服務(wù)方式,使我們的服務(wù)更具特色,更加方便、快捷和有效。其次,我們還要嘗試以加快理賠速度為內容的服務(wù)創(chuàng )新。在理賠案件的受理過(guò)程中,我們要全面推行標準化的“簡(jiǎn)易案件快速處理辦法”,確保案件及時(shí)得到處理。而且,在此基礎上要延伸“立等可取”、“綠色理賠通道”、“限時(shí)賠付”等特色服務(wù),對于凡是手續齊全,責任明確的案件,我們要立即進(jìn)行賠案繕制等工作,使客戶(hù)稍事休息,便可當場(chǎng)拿到賠款。

  最后,加強溝通,提高工作效率

  理賠工作不是客服部門(mén)獨立完成的工作,需要和其他部門(mén)協(xié)調配合。所以在工作中,我們要與財務(wù)等部門(mén)多溝通。通過(guò)溝通,使相關(guān)部門(mén)進(jìn)一步了解情況,明確責任,進(jìn)而消除工作中的內耗,提高執行能力,進(jìn)一步提高工作效率,實(shí)現工作的順暢銜接,以便更好地為客戶(hù)服務(wù)。

  同志們,面對浩瀚的藍天,雄鷹選擇了奮飛;面對洶涌的巨浪,水手選擇了搏擊;而今天,面對蓬勃發(fā)展的保險事業(yè),我選擇了拼搏和投入!由衷地希望,我,能夠成為大家的選擇!

  我的演講完畢,謝謝大家!

保險公司演講稿 篇5

尊敬的各位評委、領(lǐng)導、同志們:

  大家好!

  首先要感謝領(lǐng)導和同志們對我的信任,使我有機會(huì )在這里發(fā)表演講。在慶祝中華聯(lián)合財產(chǎn)保險鞍山中心支公司成立4周年的日子里,面對充滿(mǎn)生機和活力,挑戰和希望并存的偉大時(shí)代,我覺(jué)得作為一名中華保險系統的成員,忠誠、奉獻、務(wù)實(shí)和向上是我的人生目標,發(fā)展中華保險事業(yè),做大做強中華保險產(chǎn)業(yè)是我的畢生追求和人生價(jià)值所在。我的座右銘是:頑強不息,努力拼搏;不達目的,決不罷休。為此,今天我演講的題目是“我為中華獻力量”。

  我們中華聯(lián)合財產(chǎn)保險股份有限公司是中國大地上財產(chǎn)保險業(yè)的一顆奇葩,短短的20來(lái)年時(shí)間,年實(shí)現保費收入已達200億元,近幾年保費年均增長(cháng)率超過(guò)100%,創(chuàng )造了中國產(chǎn)險業(yè)的奇跡,公司業(yè)務(wù)的快速發(fā)展被業(yè)界稱(chēng)為“中華現象”。中華聯(lián)合財產(chǎn)保險股份有限公司下屬的我們鞍山中心支公司成立4周年,業(yè)績(jì)舉世矚目,年實(shí)現保費收入已達XX億元,保費年均增長(cháng)率超過(guò)XX%。我們?yōu)橹腥A鞍山中心支公司取得的成就凱歌,為自己是中華鞍山中心支公司的一員自傲。短短的4年,歷史長(cháng)河的一瞬間,浩蕩江流的一浪花,為什么有這樣的業(yè)績(jì),為什么有這樣的成就?是無(wú)數中華鞍山中心支公司的職工為它努力,為她拼搏,為她奉獻,與中華公司共成長(cháng)。我們先聽(tīng)聽(tīng)幾位巾幗英雄的感人故事。

  張女士,一看就知道是一名知識女性,說(shuō)話(huà)清楚簡(jiǎn)潔,富含哲理。她是從一名有穩定工作的會(huì )計,到成為全職太太,再到成為一名成功的保險代理人。她笑著(zhù)說(shuō):“辭職在家當全職太太,別人眼里是清閑享福,可我覺(jué)得作為一個(gè)女人,沒(méi)有事業(yè)是不行的?墒且骖櫺『⒑图彝,一個(gè)30多歲的女人能干什么事業(yè)呢?我選擇了保險行業(yè),起初還是嘗試一下,想不到竟成功了,我這輩子離不開(kāi)保險了!睆埮窟M(jìn)入營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部后,她知識女性的潛力很快得到了發(fā)揮,第一個(gè)月就成為了保費“新人王”,隨后每個(gè)月保費均位居營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部前三位,成為了一顆冉冉升起的新星。

  王女士,一般人覺(jué)得不可思議,放棄有著(zhù)穩定收入的教師職業(yè)不干,卻投身保險業(yè)。這真是“燕雀安知鴻鵠之志!”王女士自有不一般見(jiàn)識,她說(shuō):“保險行業(yè)憑直覺(jué)我相信這是一個(gè)朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè),是國家政策所允許和提倡的,這正說(shuō)明這個(gè)行業(yè)有著(zhù)巨大的發(fā)展潛力,所以我一定要去做!于是我從幾百元的小單做起,在保險這條創(chuàng )業(yè)路上堅持了下來(lái),從代理人,到主管,再到現在的'業(yè)務(wù)經(jīng)理。你能說(shuō)我當初投身保險是錯誤嗎?”

  陳姑娘是“80后”,蹦蹦跳跳,天真爛漫,從事保險不到一年,就從普通的業(yè)務(wù)員做到了業(yè)務(wù)主管的位置。她說(shuō):“保險是一個(gè)朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè),有無(wú)窮商計,我取得了業(yè)績(jì),又鍛煉了自已,何樂(lè )而不為呢?”

  她們都是保險事業(yè)的成功女人,用自己的智慧,用自己的汗水,用自己的執著(zhù),用自己的堅定澆灌了美麗的保險之花,使保險事業(yè)象茵茵草地,芳香無(wú)比;象郁郁樹(shù)林,挺拔偉岸;有了這批保險事業(yè)的綠色女人,聰明能干,我們的保險事業(yè)能不發(fā)展繁榮嗎?

  有這么多的人為為中華保險獻力量,才使中華保險從嫩綠小苗成為參天大樹(shù),以它的濃蔭遮蔽了大地,給每個(gè)人帶來(lái)清涼和幸福。

  要為中華保險獻力量,作為中華鞍山中心支公司的每一名職工,必須具有三種素質(zhì)、三種能力,三種素質(zhì)是敬業(yè)精神、團隊精神和奉獻精神;三種能力是學(xué)習能力、創(chuàng )新能力和協(xié)調能力。敬業(yè)精神是熱愛(ài)自己的工作,認真努力完成工作任務(wù);團隊精神是善于把自己融入團隊,共同完成工作目標;奉獻精神是不計個(gè)人得失,為事業(yè)奮斗終生。學(xué)習能力是能學(xué)習新知識并運用到實(shí)踐中;創(chuàng )新能力是不因循守舊,勇于創(chuàng )新,追求卓越;協(xié)調能力是具有決策過(guò)程中的協(xié)調指揮才能。

  我們中華鞍山中心支公司的每一名職工要提高自己的素質(zhì)與能力

  一是要勤奮學(xué)習,

  二是要注重實(shí)踐鍛煉。

  勤奮學(xué)習必須首先學(xué)好公司的發(fā)展理念與工作措施,吃透其精神實(shí)質(zhì),以便更好地把握、理解公司的大政方針及保險業(yè)發(fā)展的新思路、新戰略。勤奮學(xué)習是貫徹落實(shí)公司精神,提高覺(jué)悟,增強本領(lǐng),做好工作的前提。要牢固樹(shù)立終身學(xué)習的理念,把學(xué)習作為一種政治責任,一種精神追求,一種思想境界,帶頭學(xué)習先進(jìn)理論和科學(xué)知識,弘揚良好學(xué)風(fēng),提高思維層次,以此提高自身素質(zhì)。注重實(shí)踐鍛煉要敢于接受重任務(wù)、重擔子,到基層去,到工作艱苦的地方去。

  在工作中敢于直面現實(shí),碰到矛盾、困難,不回避不繞道,以自己的智慧,以自己的勇氣,按照公司的要求,努力解決,辦好事,以此提高自身能力。

  我們中華鞍山中心支公司的每一名職工具備良好的素質(zhì)和較強的能力,要做好工作,完成公司賦予的工作重任,關(guān)鍵是要承擔責任。干工作不在于干什么,而在于怎么干。一個(gè)人做任何工作,只有勇于承擔責任,才能做好工作。我們中華鞍山中心支公司的每一名職工,不管自己的能力如何,工作環(huán)境如何,關(guān)鍵不能忘了自己的責任,要勇于承擔責任。承擔責任,最基本的要求是熟悉自己的工作崗位責任,明白自己的工作范圍。對自己工作責任內的任何事情,都要主動(dòng)地去做,千萬(wàn)不要等領(lǐng)導來(lái)安排。同時(shí)崗位責任心體現在政治強、作風(fēng)硬、講誠信、勤于鉆研,團結合作,敢打硬仗,不計得失。只要人在崗位,事情就要做足到最后一分鐘。我們中華鞍山中心支公司的每一名職工要具備良好的職業(yè)理念,講求誠信,珍惜崗位,嚴守崗位紀律,能夠立足本職,以遠大的職業(yè)理想認真對待工作中的每一個(gè)細節。在工作實(shí)踐中,敢于承擔工作風(fēng)險和工作壓力,具有長(cháng)遠眼光和吃苦耐勞精神。

  要承擔責任必須抓好自身建設。我們中華鞍山中心支公司的每一名職工一定要按照政治強、業(yè)務(wù)精、善管理的復合型高素質(zhì)的要求對待自己,要求別人做到的自己首先要做到,率先垂范,嚴以律己。承擔責任就是做好服務(wù)工作,我們中華鞍山中心支公司的每一名職工要把自己的全部精力與時(shí)間都毫無(wú)保留地投入到做好服務(wù)工作上,要開(kāi)動(dòng)腦筋,想方設法,搞好服務(wù),獲得客戶(hù)的滿(mǎn)意,把工作搞好,全面提升工作質(zhì)量,為公司保險事業(yè)發(fā)展和提高經(jīng)濟效益進(jìn)一步發(fā)揮自己的作用。

  要為中華保險獻力量,作為中華鞍山中心支公司的每一名職工,做好新時(shí)期的保險工作中,忠實(shí)地履行自己的職責,拓展保險業(yè)務(wù),創(chuàng )造良好經(jīng)濟效益,達到保險收入的穩定增長(cháng)。要實(shí)現這一崇高、宏偉的目標,讓自己的人生在火熱的保險事業(yè)中閃光,必須做到愛(ài)崗敬業(yè),廉潔奉公。

  愛(ài)崗敬業(yè)是我們中華民族的傳統美德,是現代社會(huì )發(fā)展的要求,是我們每個(gè)中華鞍山中心支公司職工的最基本的職業(yè)道德規范,是對我們工作態(tài)度的一種普遍要求。我們愛(ài)崗就是要熱愛(ài)自己的保險工作崗位,熱愛(ài)自己的保險本職工作,我們敬業(yè)就是要用恭敬嚴肅的態(tài)度對待自己的保險工作,就是要認認真真、一絲不茍地把保險工作做好。

  我們要把愛(ài)崗敬業(yè)當成自己生命的最重要部分。愛(ài)崗敬業(yè)是衡量我工作好壞的首要標準,因為它關(guān)系到公司的建設與發(fā)展,關(guān)系到每個(gè)職工的切身利益。我們有責任、有義務(wù)去做好每一項工作,應該為公司盡一份心、出一份力,時(shí)刻牢記:愛(ài)崗敬業(yè)不僅是一種美德,是對公司的忠誠,更是自己尊敬自己的一種表現。

  愛(ài)崗敬業(yè)必須做到廉潔奉公。我們要深刻認識到廉潔奉公不僅事關(guān)公司工作的健康發(fā)展,而且關(guān)系到民心向背,影響著(zhù)公司各項工作的落實(shí)。做到廉潔奉公既是公司的要求,客戶(hù)的希望,也是我們每個(gè)職工的起碼道德要求。我們要十分重視廉潔奉公,始終把它當作一項重要工作來(lái)抓,每時(shí)每刻都要做到廉潔奉公,決不跟腐X風(fēng)氣沾邊,注意從日常小事上維護自己的形象,銘記“千里之堤,潰于蟻穴”的古訓,不忘“人生是施與不是索取”的哲言,做一名客戶(hù)滿(mǎn)意的保險職工。

  各位評委、領(lǐng)導、同志們,在為中華獻力量的征途中,我甘愿做一棵草一棵樹(shù),當我是一棵青草的時(shí)候,就把綠色和生機帶給大地,當我是一棵樹(shù)的時(shí)候,就把濃蔭和清涼帶給世界,把自己的每一滴汗水,都融入公司的萬(wàn)里春色,把自己的每一分光熱,都注入公司保險事業(yè)的燦爛輝煌!

  我的演講完了,謝謝大家!

保險公司演講稿 篇6

  各位朋友,大家好!

  我是大潤保險經(jīng)紀公司的講師。

  今天我把公司的“基本法”來(lái)給大家解說(shuō)。

  大潤保險經(jīng)紀公司的“基本法”是在國務(wù)院“二十三”文件精神指導下的創(chuàng )新模式,已經(jīng)過(guò)保監會(huì )有關(guān)部門(mén)領(lǐng)導的審閱并同意。

  大潤保險經(jīng)紀公司的“基本法”是:采取了軍隊晉級的先進(jìn)模式“三·三”上晉制,能夠形成上下互動(dòng)、互幫互助、共同前進(jìn)的整體;充分體現了大家的協(xié)作精神。系統后續勁強,能夠使大潤事業(yè)穩固長(cháng)久。

  “基本法”一共為七章,分為三十條;第一章是制訂的原則,第二章是業(yè)務(wù)人員入司錄用的基本標準和程序,第五章是福利待遇,第六章是違規懲罰,第七章是附則;第三、四章才是本法的核心部分,現在我就核心部分向各位做一個(gè)詳細的說(shuō)明。

  第三章是業(yè)務(wù)人員的考核晉升,業(yè)務(wù)人員共有七個(gè)職級,分為:試用期業(yè)務(wù)員、業(yè)務(wù)員、業(yè)務(wù)主任、業(yè)務(wù)經(jīng)理、高級經(jīng)理、業(yè)務(wù)督導、高級督導。

  1、試用期業(yè)務(wù)員的資格:按照試用期入司標準、條件、完成錄用流程手續,簽定《保險經(jīng)紀人合同書(shū)》,繳納網(wǎng)站維護費200元(網(wǎng)站維護費是一次交付、終身使用的。公司為業(yè)務(wù)人員提供個(gè)人網(wǎng)上辦公室系統)后參加保險經(jīng)紀人資格考證的業(yè)務(wù)培訓,經(jīng)考核合格,為試用期業(yè)務(wù)員。

  試用期業(yè)務(wù)員可以從事保險經(jīng)紀業(yè)務(wù)活動(dòng),能自己買(mǎi)保險做業(yè)務(wù)和增員了,但是不享受增員獎金,只享受經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)首期、續期100%的傭金。

  大潤業(yè)務(wù)人員不但可以銷(xiāo)售多家保險公司產(chǎn)品和在全國范圍內展業(yè),還可以在全國范圍內異地增員。

  2、業(yè)務(wù)員資格:試用期業(yè)務(wù)員參加業(yè)務(wù)培訓后經(jīng)考核合格、您自己選擇以下兩種情況之一,(一經(jīng)選擇不得改變)達標就可晉升為業(yè)務(wù)員。

  (1)您本人銷(xiāo)售傭金累積達到FYC 6000元(您享受6000元的傭金)。

  (2)您本人銷(xiāo)售傭金累積達到FYC 1000元(您享受1000元傭金外的100%, 1000傭金元是公司以后為您發(fā)放“增員獎”、 “育成主任獎”用的,是“取之于民、用之于民”)。

  (“FYC” 是英文字母的縮寫(xiě);指業(yè)務(wù)人員銷(xiāo)售人身險保險產(chǎn)品或從事人身險保險經(jīng)經(jīng)業(yè)務(wù)而得到的第一年度的傭金提成)。

  只有成為業(yè)務(wù)員,你才可以享受增員獎里的各項獎金。

  3、晉升業(yè)務(wù)主任資格:首先本人為業(yè)務(wù)員;然后直接或間接絕對平衡增員3個(gè)業(yè)務(wù)員,構成了3個(gè)業(yè)務(wù)部門(mén)的基本框架結構,就晉升為業(yè)務(wù)主任;晉升為業(yè)務(wù)主任后,你就可以享受團隊業(yè)績(jì)傭金的管理獎了。

  4、晉升業(yè)務(wù)經(jīng)理資格:在您三個(gè)業(yè)務(wù)部門(mén)的'每個(gè)業(yè)務(wù)部門(mén)內,不同層級地培育出來(lái)1個(gè)業(yè)務(wù)主任,您就晉升為業(yè)務(wù)經(jīng)理;業(yè)務(wù)經(jīng)理就可以享受育成獎了。

  5、晉升高級經(jīng)理資格:在您三個(gè)業(yè)務(wù)部門(mén)的每個(gè)業(yè)務(wù)部門(mén)內,不同層級地培育出來(lái)1個(gè)業(yè)務(wù)經(jīng)理,并且您所轄團隊業(yè)績(jì)無(wú)限累積達標FYC 8000元(要求在增員的同時(shí)必須有團隊展業(yè)新增保費;在不受時(shí)間限制的情況下,成為業(yè)務(wù)員后的團隊新增加的業(yè)績(jì)累積達標數),您就可以晉升為高級經(jīng)理。

  6、晉升業(yè)務(wù)督導資格:在您三個(gè)業(yè)務(wù)部門(mén)的每個(gè)業(yè)務(wù)部門(mén)內,不同層級地培育出來(lái)1個(gè)高級經(jīng)理,并且所轄團隊業(yè)績(jì)無(wú)限累積達標FYC 26000元(是成為業(yè)務(wù)員后的團隊新增加的業(yè)績(jì)累積達標數),您就可以晉升為業(yè)務(wù)督導;成為業(yè)務(wù)督導,你就可以享受大潤總公司獎勵給您的1部?jì)r(jià)值1500元的手機了。

  7、晉升高級督導資格:在您三個(gè)業(yè)務(wù)部門(mén)的每個(gè)業(yè)務(wù)部門(mén)內,不同層級地培育出來(lái)1個(gè)業(yè)務(wù)督導,并且所轄團隊業(yè)績(jì)無(wú)限累積達標FYC 80000元(還是成為業(yè)務(wù)員后的團隊新增加的業(yè)績(jì)累積達標數),您就可以晉升為高級督導;成為高級督導,你就可以享受大潤總公司獎勵給您的1臺價(jià)值6000元的筆記本電腦和允許再以您本人身份申請一個(gè)業(yè)務(wù)工號了。

保險公司演講稿 篇7

  我與保險相逢是一個(gè)偶然,道聽(tīng)途說(shuō)的,讓我對保險止于一知半解。走上保險這個(gè)崗位,可是說(shuō)是一個(gè)必然,因為我在口口相傳的口碑里,明白了保險,是今日為明日做準備。

  走過(guò)幾載的春華秋實(shí),保險這條路在我記憶里漸漸地明朗,在這棵大樹(shù)下,有許多人享受了蔽護,有許多人打開(kāi)心扉,把保險當作一個(gè)朋友,一個(gè)知己,一份依托。我在許多人尊敬的目光里,感受到了一份信賴(lài),一份由來(lái)已久的感動(dòng)。

  生活,總是美好的。有許多的未知無(wú)法預料,但是有保險相伴,未知也不再擔憂(yōu),仿佛有一個(gè)堅固的房子,有風(fēng)有雨也不怕,這種安全感和歸宿感,在心里,是那樣的踏實(shí)。于我,感受到的是一份責任。

  當尊貴人生擺在我的面前,我以自己的理解力仔細閱讀它的每一個(gè)章節,深切領(lǐng)會(huì )這份保單所賦予的厚重,當我合上尊貴人生的.扉頁(yè),我知道我又開(kāi)始了新一輪的使命,這是我與尊貴人生一個(gè)必然的約定,讓尊貴人生走進(jìn)尋常百姓家,讓尋常百姓也能過(guò)上尊貴的生活。

  冬來(lái),很冷,使空氣變得清晰,一切都是那么的明朗。我相信尊貴人生以其內在的明朗一定會(huì )給更多的人送去溫暖,讓更多的人信賴(lài),讓更多的人懂得珍惜。

  其實(shí)理財,是一門(mén)學(xué)問(wèn),尊貴的人生就是在科學(xué)理財的基礎上起步的,每個(gè)人對安全穩健理財、渴望快速見(jiàn)利體驗感、長(cháng)久返還、產(chǎn)品高收益、領(lǐng)取靈活、避稅避債功能等方面的需求,一直都沒(méi)有變過(guò),這些在尊貴人生里都能得到滿(mǎn)足,還有更大的驚喜就是它還可以滿(mǎn)足客戶(hù)自己都想不到的需求。

  尊貴人生有自己的密碼,10199,其含義是10%代表著(zhù)開(kāi)戶(hù)十天即返10%關(guān)愛(ài)年金,1%代表的是60周歲前每年返還首期基本責任保險費的1%的關(guān)愛(ài)年金,9%代表的是60周歲前每2年返還主險基本責任保險金額的9%,9%代表的是60周歲至80周歲每年返還主險基本責任保險金額的9%。

  其實(shí)尊貴人生就是一個(gè)高息的活期存折,第一筆錢(qián)存入10天后就可返利10%;直到60歲,每年都會(huì )返還當年存款的1%,作為存款獎勵;60歲前每?jì)赡赀可以領(lǐng)取保額9%的生存金,從60歲直到80歲,每年可以領(lǐng)保額9%的養老金;80歲時(shí)就可以有一大筆的祝壽金。即使這些錢(qián)不領(lǐng),也會(huì )有一個(gè)活期金賬戶(hù)把這部分錢(qián)安安穩穩地存著(zhù),按日計息、月復利計算,隨時(shí)支取。也就是說(shuō)經(jīng)過(guò)幾十年的積累可以拿到一大筆錢(qián)。每年還有年度紅利和終了紅利派發(fā)。

  投入一份尊貴人生,可以世代相傳下去,人生也可以帝王將相,穩坐富足生活。品一杯紅酒,看一輪明月,一份祥和,一份尊貴,其實(shí)什么都不遙遠,關(guān)鍵是行動(dòng)。智者,總是能看見(jiàn)別人看不到的曙光,如果都能把握住尊貴人生,智者每個(gè)人都是。

  我與尊貴人生有一個(gè)必然的約定,就是晚霞滿(mǎn)天時(shí),寧靜的家園。

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