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企業(yè)文化宣傳口號大全
在學(xué)習、工作、生活中，大家總少不了接觸一些耳熟能詳的口號吧，高效的口號具有針對性，時(shí)效性，鼓動(dòng)性和簡(jiǎn)潔性的特點(diǎn)。你知道什么樣的口號才能算得上是好的口號嗎？下面是小編幫大家整理的企業(yè)文化宣傳口號大全，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
企業(yè)文化宣傳口號大全1
1、讓股東、員工、客戶(hù)、社會(huì )都滿(mǎn)意是我們責任。
2、愿景：成為國內，行業(yè)，管理與運作水平一流的供應鏈管理服務(wù)公司；為客戶(hù)創(chuàng )造價(jià)值，使股東，員工得到持續、滿(mǎn)意的回報；并能逐步成為現代供應鏈管理和服務(wù)專(zhuān)家。
3、人是做任何事情的主體，人才是企業(yè)發(fā)展的.源動(dòng)力。
4、產(chǎn)品質(zhì)量只有更好，沒(méi)有。
5、數據面前，事實(shí)，老板第二。
6、做全球質(zhì)量、最環(huán)保、客戶(hù)最滿(mǎn)意的筆記本電腦電池。
7、班組建設必不敢視小事，員工成長(cháng)必不敢省心力。
8、面對數字，只有細心、耐心、良心。
9、做好企業(yè)的管家，當好自己的主人。
10、管理作風(fēng)：管理我是標桿、作風(fēng)我是典范、培訓我是教練、企業(yè)我是品牌
11、理念：以客戶(hù)為中心，為客戶(hù)創(chuàng )造價(jià)值，與客戶(hù)共成長(cháng)。
12、遵紀守法做帳，按章照章辦事。
13、不按原則辦事，就沒(méi)有產(chǎn)品質(zhì)量。
14、管理思想：全員安全、全員創(chuàng )新、全員爭先
15、質(zhì)量是企業(yè)的生命，認真是我們的責任。
16、謀事要實(shí)、創(chuàng )業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)。
17、文化理念：公司有正氣、隊伍有士氣、創(chuàng )業(yè)有志氣、經(jīng)營(yíng)有業(yè)績(jì)。
18、兵馬未動(dòng)，糧草先行，后勤保障必須做細、做實(shí)，先行一步。
19、招得進(jìn)、管得好、用得對、留得住。
20、口號：專(zhuān)業(yè)專(zhuān)注共創(chuàng )未來(lái)！
企業(yè)文化宣傳口號大全2
1、用戶(hù)就是上帝，下道工序就是用戶(hù)。
2、今天工作不努力，明天努力找工作。
3、一個(gè)疏忽百人忙，人人品管少麻煩。
4、作業(yè)不正確，顧客受連累。
5、人人齊努力，創(chuàng )造好品質(zhì)。
6、老問(wèn)題，小地方，常是品質(zhì)致命傷。
7、若要產(chǎn)品好，個(gè)人品質(zhì)要提。
8、品質(zhì)管制人人做，優(yōu)良品質(zhì)要提高。
9、品質(zhì)管制人人好，優(yōu)良品質(zhì)有把握。
10、企業(yè)接受市場(chǎng)的挑戰，員工接受公司的'挑選。
11、作業(yè)標準記得牢，架輕就熟除煩惱。
12、人人品管做得好，顧客抱怨自然少。
13、品質(zhì)加效率，大家齊努力。
14、眼到、手到、心到，一個(gè)不良也逃不掉。
15、只怕不改善，不怕改善少。
16、馬虎是追求品質(zhì)的障礙。
17、精益求精，有條不紊，以誠相待。
18、百年大計，質(zhì)量第一。
19、創(chuàng )質(zhì)量第一讓顧客滿(mǎn)意。
20、我們創(chuàng )造質(zhì)量，質(zhì)量滿(mǎn)足顧客，顧客惠顧我們。
企業(yè)文化宣傳口號大全3
1. 實(shí)施 9000 須趁早，無(wú)謂浪費必然少。
2. iso9000 不只是目標，而是堅守的原則。
3. iso9000 不是口號，是實(shí)際的付出，行動(dòng)的'配合。
4. 等待是失敗的源頭，行動(dòng)是成功的開(kāi)始。
5. 你思考、我動(dòng)腦，改善問(wèn)題難不到。
6. 安全、節能、高效、優(yōu)質(zhì)。
7. 創(chuàng )造舒適環(huán)境，提高工作效率。
8. 強化競爭意識，營(yíng)造團隊精神。
沒(méi)有最好的伯樂(lè )，只有一流的疆場(chǎng)。
9. 憂(yōu)患圖自強，榮譽(yù)思奮進(jìn)。
10. 憑技術(shù)開(kāi)拓市場(chǎng)，憑管理增創(chuàng )效益，憑服務(wù)樹(shù)立形象。
11. 講求實(shí)效，完善管理;提升品質(zhì)，增創(chuàng )效益。
12. 客戶(hù)標準至上，力爭完美無(wú)缺。
13. 開(kāi)展“5s”活動(dòng)，形成良好素養。
14. 追求品質(zhì)卓越，盡顯企業(yè)精華。
15. 團結、開(kāi)拓、務(wù)實(shí)、求精。
16. 追求至善。
165. 累積點(diǎn)滴改進(jìn)，邁向完善品質(zhì)。
17. 優(yōu)質(zhì)灌溉，締造將來(lái)。
18. 天長(cháng)地久有時(shí)盡，9000 推行無(wú)絕期。
19. 9000 推行無(wú)難事，同心協(xié)力好辦事。
20. 人人把好質(zhì)量關(guān)，經(jīng)濟收入能翻番。
21. 要想效益好，就要質(zhì)量高。
企業(yè)文化宣傳口號大全4
1、質(zhì)量認證，企業(yè)全球化的通行證，也是企業(yè)管理的起點(diǎn)。
2、以廠(chǎng)為校以廠(chǎng)為家互相學(xué)習互相關(guān)懷
3、技術(shù)是基礎，管理是動(dòng)力
4、沒(méi)有品質(zhì)，便沒(méi)有企業(yè)的明天。
5、時(shí)時(shí)尋求效率進(jìn)步，事事講究方法技術(shù)
6、以廠(chǎng)為校，以廠(chǎng)為家；互相學(xué)習，互相關(guān)懷
7、心態(tài)正，事業(yè)成，不成也成
8、沒(méi)有措施免談管理，沒(méi)有計劃如何工作
9、營(yíng)造團隊精神塑造人的.品質(zhì)
10、優(yōu)質(zhì)建設，以質(zhì)為根
11、面對變化，理性對待，充分溝通，誠意配合
12、才能承擔更大的責任強化競爭意識
13、追求客戶(hù)滿(mǎn)意，是你我的責任。
14、效益靠質(zhì)量、質(zhì)量靠技術(shù)、技術(shù)靠人才、人才靠教育
15、多點(diǎn)溝通，少點(diǎn)抱怨；多點(diǎn)理解，少點(diǎn)爭執。
16、建有質(zhì)量文化的質(zhì)量體系，創(chuàng )造有魅力、有靈魂的質(zhì)量。
17、有品質(zhì)才有市場(chǎng)，有改善才有進(jìn)步。
18、敬業(yè)——專(zhuān)業(yè)執著(zhù)，精益求精
19、帆落船停帆鼓船進(jìn)企業(yè)以人為本
20、一個(gè)疏忽百人忙，人人細心更順暢
企業(yè)文化宣傳口號大全5
1、要么不干，要干就要爭第一。
2、每一個(gè)人都是責、權、利的中心，“人人是經(jīng)理，人人是老板”把每個(gè)人的潛能釋放出來(lái)。
3、只有淡季的思想，沒(méi)有淡季的市場(chǎng)。
4、賣(mài)信譽(yù)，而不是賣(mài)產(chǎn)品。
5、要給用戶(hù)意想不到的驚喜。
6、能者上，庸者下，平者讓。誰(shuí)砸企業(yè)的牌子，企業(yè)就砸誰(shuí)的飯碗。
7、有缺陷的產(chǎn)品等于廢品。
8、企業(yè)強大難，保持長(cháng)盛不衰更難；重要的不是個(gè)別人，一部分人，而是全體人員，即每一個(gè)細胞都充滿(mǎn)活力才行。
9、企業(yè)家只有兩只眼睛不行，必須要有笫三只眼睛。要用一只眼睛盯住內部管理，最大限度地調動(dòng)員工積極性；另一只眼睛盯住市場(chǎng)變化，策劃創(chuàng )新行為；第三只眼睛用來(lái)盯住國家宏觀(guān)調控政策，以便抓住機遇，超前發(fā)展。
10、沒(méi)有十全十美的產(chǎn)品，但有百分之百的服務(wù)。
11、上下同欲者，勝。
12、管理有模式，無(wú)定式，這是管理的藝術(shù)性和科學(xué)性。
13、素質(zhì)究竟是什么？是一種自我的約束能力。
14、企業(yè)只有一項真正的資源——人；管理就是充分開(kāi)發(fā)人力資源，以做好工作（世界管理之父德魯克名言）。
15、佛經(jīng)上說(shuō)：“要想一滴水不干涸，唯一的辦法就是把它放到大海里�！�
16、一旦你產(chǎn)生了一個(gè)簡(jiǎn)單的堅定的想法，只要你不停地重復它，終會(huì )使之成為現實(shí)。提練、堅持、重復，這是你成功的法寶；持之以恒，最終會(huì )達到臨界值——通用電氣公司總裁韋爾奇名言（全球二十世紀最優(yōu)秀經(jīng)理人）。
17、求才，識才，容才，用才，培才，育才，護才，將才，“八才” 。企業(yè)必須關(guān)心人、理解人、尊重人、愛(ài)護人，即把人當作“人”而非“非人”。
18、我想引用美國歷史上唯一位連任四屆總統的羅斯福的名言來(lái)回答你：“我們唯一害怕的只是我們自己”。
19、下棋找高手。
20、高標準，精細化，零缺陷。
21、說(shuō)了，不等于做了；做了，不等于做到位了。
22、永遠比對手快一步。
23、學(xué)歷有上限，不是越高越好；其次是動(dòng)手能力強；此外，人際關(guān)系還要和諧。智力比知識重要，素質(zhì)比智力重要，覺(jué)悟比素質(zhì)重要。
24、“日事日畢，日清日高”的OEC管理模式，其含義是全方位地對每個(gè)人、每一天所做的每件事進(jìn)行控制和清理，做到“日清日畢，日清日高”，每天的工作每天完成，而且每天的工作質(zhì)量都有一點(diǎn)兒（1%）的提高。（日事日畢，解決基礎管理問(wèn)題；日清日高，解決速度問(wèn)題）。
25、領(lǐng)導在與不在，企業(yè)照樣良性運轉。
26、在新經(jīng)濟時(shí)代，什么是克敵制勝的.法寶？第一是質(zhì)量，第二是質(zhì)量，第三還是質(zhì)量。
27、市場(chǎng)比作一塊蛋糕。我們不過(guò)分地在現有市場(chǎng)搶占份額，而是去另創(chuàng )造一個(gè)市場(chǎng)，即另做一個(gè)蛋糕——另做一個(gè)蛋糕獨享。
28、海爾的價(jià)值觀(guān)是什么？只有二個(gè)字，創(chuàng )新。創(chuàng )新就是要不斷戰勝自己。也就是確定目標，不斷打破現有平衡，再建立一個(gè)新的不平衡；在新的不平衡的基礎上，再建一個(gè)新的平衡。
29、核心競爭力是什么？我認為是在市場(chǎng)上可以嬴得用戶(hù)忠誠度的能力。
30、永遠戰戰兢兢，永遠如履薄冰。
31、周瑜號稱(chēng)“一步三計”，卻總失算于孔明的“三步一計”。計不在多，而在高。
32、我們不是“居安思�！�，而是“居危思進(jìn)”。
33、與狼共舞，必須自己成為狼，而且變成“超級狼”。
34、在位要受控，升遷靠競爭，屆滿(mǎn)要輪換，末位要淘汰。
35、作為一個(gè)領(lǐng)導，你可以不知道下屬的短處，卻不能不知道下屬的長(cháng)處。
36、管理無(wú)小事，“天下難事，必作于易；天下大事，必作于細�！保ɡ献铀裕┛芍^“成也細節，敗也細節”。
37、打價(jià)值戰，而不打價(jià)格戰。
38、堅持每天提高1%，70天工作水平就可以提升一倍。
39、如果拼了命，什么問(wèn)題都沒(méi)解決，就說(shuō)不上卓越。
40、否定自我，創(chuàng )造市場(chǎng)。即趕在別人之前否定自己。
41、部下的素質(zhì)低，不是你的責任；但不能提高部下的素質(zhì)，是你的責任。
42、事前反復研究，慎之又慎；一旦做出決策，必須堅決執行，不容含糊。
43、抓反復、反復抓，抓重點(diǎn)、抓提高。
44、我能在冬天的嚴酷環(huán)境中生存下來(lái)，可能我會(huì )在春天是最漂亮的。
45、顧客的難題，就是我們開(kāi)發(fā)的課題。
46、有記者問(wèn)：“您的最終理想目標是什么？”張瑞敏回答說(shuō)：“成為一個(gè)真正的世界品牌，不管走到全世界任何地方，大家都知道海爾是一個(gè)非常好的、我喜歡的品牌�！�
47、盤(pán)活企業(yè)，首先盤(pán)活人。如果每個(gè)人的潛能發(fā)揮出來(lái)，每個(gè)人都是一個(gè)太平洋，都是一座喜馬拉雅山，要多大有多大，要多深有多深，要多高有多高。
48、人無(wú)我有，人有我優(yōu)，人優(yōu)我奇。
49、企業(yè)文化培訓有三個(gè)層次：企業(yè)文化精神，企業(yè)文化制度和企業(yè)文化物質(zhì)。
50、市場(chǎng)永遠不變的法則，就是永遠在變�！白円�，不易，筒易”《易經(jīng)》上這樣說(shuō)。
51、生產(chǎn)一代，研制一代，構思一代。
52、在任何時(shí)代，能滿(mǎn)足人最深層、也是最本質(zhì)需要的不是金錢(qián)和物質(zhì)，而是自我價(jià)值的發(fā)現和實(shí)現（生理，心理，安全，尊重，自我實(shí)現）
53、只要派出一位主要領(lǐng)導人以及一個(gè)管文化的、一個(gè)管財務(wù)的、一個(gè)管質(zhì)量的人（指海爾兼并一個(gè)企業(yè)后，派出四位這樣的干部，就能激活這個(gè)企業(yè)）。
54、世界上最無(wú)價(jià)的東西是人心，要贏(yíng)得別人的心，只有拿自己的心去交換。
55、沒(méi)有思路，就沒(méi)有出路。
56、改善是無(wú)窮的。()
57、企業(yè)說(shuō)到底就是人，管理說(shuō)到底就是借力。
58、有記者問(wèn)：“你在企業(yè)中應當是什么角色？”張瑞敏答：“第一，應是設計師；第二，應是牧師�！�
59、人人是人才，賽馬不相馬，給每一個(gè)愿意干事的人才以發(fā)揮才干的舞臺。
60、機迂和努力是缺一不可的。機迂一定要抓住，而努力之后才可能有機迂。
企業(yè)文化宣傳口號大全6
2、只要精神不滑坡，辦法總比困難多。
3、計劃是時(shí)間的保障，時(shí)間是效率的堅實(shí)基礎，效率是行動(dòng)的優(yōu)化大師，行動(dòng)是成功的途徑。
4、建設節約型企業(yè)從我做起，節約就是效益節約就是增效。
5、實(shí)施三大戰略創(chuàng )信譽(yù)，培育企業(yè)文化樹(shù)形象。
6、因為有我，所以會(huì )更好。
7、不要小看自己，人有無(wú)限可能。
8、態(tài)度決定一切，細節決定成敗。
9、只有勇于承擔責任，才能承擔更大的責任。
10、多點(diǎn)溝通，少點(diǎn)抱怨。多點(diǎn)理解，少點(diǎn)爭執。
11、自我提升，良性競爭。相互欣賞，相互支持。
12、團結一條心，石頭變成金。
13、強化競爭意識，營(yíng)造團隊精神。
14、您的.自覺(jué)貢獻，才有公司的輝煌。
15、追求客戶(hù)滿(mǎn)意，是你我的責任。
16、有一分耕耘，就有一分收獲。
17、只有不完美的產(chǎn)品，沒(méi)有不挑剔的客戶(hù)。
18、愛(ài)護公物，珍惜資源，勤儉節約，共同發(fā)展
19、會(huì )而不議，議而不決，決而不行，這樣的會(huì )議是屬最浪費的行動(dòng)。
20、我們極度鄙視一切亂丟亂吐等不文明行為。
企業(yè)文化宣傳口號大全7
1、實(shí)施須趁早，無(wú)謂浪費必然少。
2、iso不只是目標，而是堅守的原則。
3、iso不是口號，是實(shí)際的付出，行動(dòng)的配合。
4、等待是失敗的.源頭，行動(dòng)是成功的開(kāi)始。
5、你思考、我動(dòng)腦，改善問(wèn)題難不到。
6、安全、節能、高效、優(yōu)質(zhì)。
7、創(chuàng )造舒適環(huán)境，提高工作效率。
8、強化競爭意識，營(yíng)造團隊精神。
9、憂(yōu)患圖自強，榮譽(yù)思奮進(jìn)。
10、憑技術(shù)開(kāi)拓市場(chǎng)，憑管理增創(chuàng )效益，憑服務(wù)樹(shù)立形象。
11、講求實(shí)效，完善管理；提升品質(zhì)，增創(chuàng )效益。
12、客戶(hù)標準至上，力爭完美無(wú)缺。
13、開(kāi)展“5s”活動(dòng)，形成良好素養。
14、追求品質(zhì)卓越，盡顯企業(yè)精華。
15、團結、開(kāi)拓、務(wù)實(shí)、求精。
16、追求至善。
17、優(yōu)質(zhì)灌溉，締造將來(lái)。
18、天長(cháng)地久有時(shí)盡，推行無(wú)絕期。
19、推行無(wú)難事，同心協(xié)力好辦事。
20、人人把好質(zhì)量關(guān)，經(jīng)濟收入能翻番。
企業(yè)文化宣傳口號大全8
1、沒(méi)有品質(zhì)，便沒(méi)有企業(yè)的明天
2、品質(zhì)，企業(yè)未來(lái)的決戰場(chǎng)和永恒的主題
3、有品質(zhì)才有市場(chǎng)，有改善才有進(jìn)步
4、提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品，是回報客戶(hù)的方法
5、全員參與，強化管理，精益求精，鑄造品質(zhì)
6、團隊精神是企業(yè)文化的核心
7、行動(dòng)是成功的開(kāi)始，等待是失敗的源頭
8、技術(shù)是基礎，管理是動(dòng)力
9、質(zhì)量是企業(yè)的生命，安全是職工的生命
10、安全是的節約，事故是的.浪費
11、只要勇于承擔責任，才能承擔更大的責任
12、自我提升良性競爭相互欣賞相互支持
13、只有不完美的產(chǎn)品，沒(méi)有挑剔的客戶(hù)
14、沒(méi)有執行力，就沒(méi)有競爭力
15、我們理念是：沒(méi)有，只有更好
16、市場(chǎng)是企業(yè)的方向，質(zhì)量是企業(yè)的生命
17、市場(chǎng)是海企業(yè)是船質(zhì)量是帆人是舵手
18、市場(chǎng)競爭不同情弱者，不創(chuàng )新突破只有出局
19、高品質(zhì)的產(chǎn)品源于高標準的工作環(huán)境
20、儀器設備勤保養，生產(chǎn)自然更順暢
企業(yè)文化宣傳口號大全9
1、勵精圖治、蓬勃向上、夯實(shí)企業(yè)文化底蘊、創(chuàng )文明新業(yè)績(jì)、建一流企業(yè)精神；
2、辦實(shí)事、求實(shí)效，創(chuàng )一流服務(wù)品牌、樹(shù)完美企業(yè)形象；
3、自尊、自信、自強，做企業(yè)信任；開(kāi)拓、進(jìn)取、創(chuàng )新，創(chuàng )企業(yè)輝煌；
4、企業(yè)發(fā)展，服務(wù)為本；優(yōu)質(zhì)服務(wù)，誠信為本；
5、為企業(yè)多做一點(diǎn)，為客戶(hù)多想一點(diǎn)；
6、用戶(hù)需要就是企業(yè)所追求；
7、客戶(hù)是效益、人才是財富、服務(wù)是生命、管理是未來(lái)；
8、以服務(wù)為基礎，以質(zhì)量為生存，以科技求發(fā)展；
9、以客為本、以質(zhì)求存、以?xún)?yōu)取勝、以精圖新；
10、我們的追求是：更快、更好、更新、更精；
11、敢于競爭、善于競爭、贏(yíng)得競爭；
12、熱情服務(wù)、轉變觀(guān)念、增強知識、迎接挑戰；
13、愛(ài)崗敬業(yè)、求實(shí)創(chuàng )新、用心服務(wù)、勇?tīng)幰涣鳎?/p>
14、和諧創(chuàng )新、開(kāi)拓市場(chǎng)、團結拼搏、共創(chuàng )未來(lái)；
15、用心才能創(chuàng )新，競爭才能發(fā)展；
16、需求萬(wàn)變，努力不變；
17、勤思巧干苦攀，風(fēng)逆我自昂揚；創(chuàng )新創(chuàng )收創(chuàng )業(yè)，我誓更創(chuàng )輝煌；
18、自信、誠信；用心，創(chuàng )新；
19、開(kāi)拓、創(chuàng )新，立足市場(chǎng)求發(fā)展；優(yōu)質(zhì)、高效，用心服務(wù)為用戶(hù)；
20、艱苦堅實(shí)、誠信、實(shí)干實(shí)效
企業(yè)文化宣傳口號大全10
1、誠信為本，創(chuàng )新為魂。
2、事故不難防，重在守規章。
3、與狼共舞，必須自己成為狼，而且變成“超級狼”。
4、百年大計，質(zhì)量第一。
5、管理無(wú)小事，“天下難事，必作于易；天下大事，必作于細�！保ɡ献铀裕┛芍^“成也細節，敗也細節”。
6、產(chǎn)品是企業(yè)的形象，質(zhì)量是企業(yè)的信譽(yù)。
7、打價(jià)值戰，而不打價(jià)格戰。
8、追求卓越質(zhì)量，創(chuàng )造世界。
9、企業(yè)只有一項真正的資源——人；管理就是充分開(kāi)發(fā)人力資源，以做好工作。
10、管理有模式，無(wú)定式，這是管理的藝術(shù)性和科學(xué)性。
11、說(shuō)了，不等于做了；做了，不等于做到位了。
12、機迂和努力是缺一不可的。機迂一定要抓住，而努力之后才可能有機迂。
13、安全保證生產(chǎn)，生產(chǎn)必須安全！
14、人人守規章，個(gè)個(gè)保平安！
15、部下的素質(zhì)低，不是你的責任；但不能提高部下的素質(zhì)，是你的.責任。
16、高起點(diǎn)、嚴要求、抓質(zhì)量、保安全、促進(jìn)度、爭一流！
17、只要派出一位主要領(lǐng)導人以及一個(gè)管文化的一個(gè)管財務(wù)的一個(gè)管質(zhì)量的人。
18、企業(yè)文化培訓有三個(gè)層次：企業(yè)文化精神，企業(yè)文化制度和企業(yè)文化物質(zhì)。
19、如果拼了命，什么問(wèn)題都沒(méi)解決，就說(shuō)不上卓越。
20、永遠戰戰兢兢，永遠如履薄冰。
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