保潔勞動(dòng)合同
在當今社會(huì )，人們對合同愈發(fā)重視，合同對我們的幫助越來(lái)越大，合同是對雙方的保障又是一種約束。那么大家知道正規的合同書(shū)怎么寫(xiě)嗎？以下是小編幫大家整理的保潔勞動(dòng)合同，僅供參考，歡迎大家閱讀。
保潔勞動(dòng)合同1
甲方：
聯(lián)系方式： 性別： 居民身份證號: 緊急聯(lián)系方式： 甲乙雙方就勞動(dòng)關(guān)系的建立及其權利義務(wù)等事宜，根據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等有關(guān)勞動(dòng)法律、法規、行政規章和本單位依法制定的規章制度，遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則，一致同意訂立本勞動(dòng)合同(以下簡(jiǎn)稱(chēng)合同)，確定勞動(dòng)關(guān)系。
一、工作崗位和工作(工種)
1從事 工作;
2、甲方根據工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現，可以調整乙方的工作崗位。
二、合同期限(試用期限)
1、合同期限：自 日起至 日止。合同期滿(mǎn)聘用關(guān)系自然終止;
2、聘用合同期滿(mǎn)前
3、本合同期滿(mǎn)后，任何一方認為不再續訂聘用合同的，應在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月書(shū)面通知對方。
三、工作時(shí)間
1小時(shí);每周休息
2、甲方由于經(jīng)營(yíng)需要，可與乙方協(xié)商適當延長(cháng)乙方工作時(shí)間。
四、工資待遇
1、工資總額=基本工資+津貼+滿(mǎn)勤獎+績(jì)效獎(年終發(fā)放)-處罰+加班-請假。
2、基本工資：元，(大寫(xiě)：元整)。
3、津貼:
崗位津貼： 元，(大寫(xiě)： 元整)。
職務(wù)津貼： 元，(大寫(xiě)： 元整)。
醫保津貼：(大寫(xiě)：)。
社保津貼： 元，(大寫(xiě)： 元整)。
4、滿(mǎn)勤獎：元，(大寫(xiě)：元整)。
5、合計收入：元，(大寫(xiě)：元整)。
6、乙方試用期工資元/月。
7、甲方于每月如遇節假日或休息日，自動(dòng)順延在最近的工作日支付。
五、勞動(dòng)保護和工作條件
1、甲方為乙方提供各相關(guān)崗位的勞動(dòng)工具及工作場(chǎng)所;
2、乙方對甲方管理人員違章指揮強令冒險作業(yè)，有權拒絕執行;對危害生命安全和身體健康的行為，有權提出批評檢舉和控告。
3、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓。
六、社會(huì )保險和福利待遇
1、在乙方試用期合格后，甲方按深圳市社會(huì )保險的有關(guān)規定，為乙方辦理社會(huì )保險。
2、乙方因工致傷殘、死亡的，按相關(guān)法律規定處理。
3、乙方享受?chē)乙幎ǖ姆ǘü澕偃�、婚假、計劃生育等假期�?/p>
4、甲方在經(jīng)濟條件允許的情況下將給予乙方的福利待遇。
七、勞動(dòng)紀律
乙方在合同期內應當做到：
1、遵守國家的法律、法規、甲方制定的各項規章制度
2、嚴格遵守各崗位的操作流程及規程，保證安全工作。
4、愛(ài)護甲方的財產(chǎn)，保守甲方的商業(yè)秘密。
八、合同的變更、解除、重新訂立和終止
(一)、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更勞動(dòng)合同。
(二)、有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
1、乙方在試用期間不符合錄用條件的.;
2、乙方嚴重違反勞動(dòng)紀律及甲方規章制度的;
3、乙方嚴重失職，營(yíng)私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
4、乙方被依法追究刑事責任的;
5、法律、法規規定的其他情形。
(三)、有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同，但是應當提前三十日以書(shū)面形式通知乙方本人。
1、甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴重困難，需裁減人員的;
2、乙方患病或非因工負傷，長(cháng)達一個(gè)月或醫療期滿(mǎn)后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的適當工作的;
3、本合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達成協(xié)議的。
甲方未提前三十日以書(shū)面形式通知勞務(wù)工的，應當支付該乙方當年一個(gè)月月平均工資的補償金
(四)、有下列情形之一的，甲方不能終止或解除聘用合同。
1、乙方患病或負傷在規定的醫療期內的;
2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內的;
3、法律、法規規定的其他情形。
(五)、有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同。
1、甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報酬或者提供勞動(dòng)條件的;
2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動(dòng)的;
3、法律、法規規定的其他情形。
(六)、乙方解除勞動(dòng)合同，應當提前30日以書(shū)面形式通知甲方，否則甲方有權拒付乙方當月的工資。
(七)、有下列情形之一的，勞動(dòng)合同自行解除;
1、甲方依法被宣告破產(chǎn);
2、甲方依法解散或依法被撤銷(xiāo);
3、乙方死亡;
九、法律責任
(一)、甲方的法律責任
1、甲方克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資的，如超過(guò)規定日期，除全額支付乙方工資報酬外，從第10個(gè)工作日起計算，拖欠的天數，甲方每天按拖欠工資
2、甲方支付乙方的工資報酬低于市政府公布的當年最低工資標準的，要補足低于標準部分，同時(shí)，對低于部分每日另按其總額的1%補償員工。
3、甲方違反本合同第六條第1款未為乙方辦理社會(huì )保險，給乙方造成經(jīng)濟損失.
(二)、乙方的法律責任
1、乙方違反合同約定提前解除勞動(dòng)合同，對甲方造成損失的，乙方應賠償甲方下列損失;
(1)、甲方招收錄用乙方所支付的費用;
(2)、甲方為其支付的培訓費用;
(3)、對經(jīng)營(yíng)和工作造成的直接經(jīng)濟損失。
2、乙方在非職務(wù)行為時(shí)(包括非上班時(shí)間和上班時(shí)間私自外出、上班時(shí)間遲到的時(shí)間內、上班時(shí)間早退的時(shí)間內以及曠班、請假等)所導致的一切不良后果及法律糾紛、行事案件等，均由乙方本人負責，與甲方無(wú)關(guān)。
十、其它事項
1、雙方認為需要約定的其他事項或對原訂條款需要變更重新約定的事項。
2、乙方不得隱瞞病史、遺傳病等，不得隱瞞自身的行事治安史實(shí)。
2、本合同未盡事宜或合同條款與現行勞動(dòng)法律法規規定的有出入的，按現行勞動(dòng)法律法規執行。
3、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效，涂改或未經(jīng)書(shū)面授權代簽無(wú)效。
4、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
5、本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時(shí)，以國家法律、法規為準。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
保潔勞動(dòng)合同2
甲方：________
乙方：__________
乙方經(jīng)甲方研究同意雇用為xxx衛生保潔員，為明確保潔員工作范圍的責任，履行甲乙雙方的職責，特制定如下合約：
一、乙方應在甲方規定的區域內清理衛生（包括小弄），每日進(jìn)行兩次衛生清潔工作（上午6點(diǎn)左右，下午12點(diǎn)左右），并做到隨傳隨到。
二、乙方應做到搖鈴跟車(chē)，通知各住戶(hù)清倒衛生，住戶(hù)無(wú)人的，應主動(dòng)將其屋外垃圾桶清倒。
三、乙方需按指定的地點(diǎn)倒垃圾（地點(diǎn)按環(huán)衛處指定）。
四、乙方必須負責保潔區內各種張貼廣告宣傳的`清理。
五、甲方不負責其它意外事件發(fā)生，包括事故等。
六、甲方聘請乙方為臨時(shí)衛生保潔員，月基本工資400元，其它補貼包括工具在內每月30元，每滿(mǎn)半年給予獎金1020元（如有發(fā)現乙方違反衛生保潔員合同要求或在清理衛生時(shí)馬虎了事，一次扣發(fā)獎金50元或扣除全部獎金），每滿(mǎn)壹年給予雨具補貼70元，以上均以人民幣結算。
七、乙方不得私自找人代替，如要請假，需經(jīng)甲方的批準。
八、乙方應按受甲方片區管理員的監督、檢查，甲方根據乙方工作表現及身體狀況，對乙方有權隨時(shí)決定辭退、留用。
本合同壹式貳份，甲乙雙方各執一份為據。
甲方：(蓋章)________乙方：__________(簽章)
法定代表人：____(簽字)法定代表人：____(簽字)
委托代理人：____(簽字)委托代理人：____(簽字)
簽訂日期：___________年___________月___________日
保潔勞動(dòng)合同3
甲方：
乙方：
乙方經(jīng)甲方研究同意雇用為xxx衛生保潔員，為明確保潔員工作范圍的責任，履行甲乙雙方的職責，特制定如下合約：
一、乙方應在甲方規定的區域內清理衛生(包括小弄)，每日進(jìn)行兩次衛生清潔工作(上午6點(diǎn)左右，下午 2點(diǎn)左右)，并做到隨傳隨到。
二、乙方應做到搖鈴跟車(chē)，通知各住戶(hù)清倒衛生，住戶(hù)無(wú)人的，應主動(dòng)將其屋外垃圾桶清倒。
三、乙方需按指定的`地點(diǎn)倒垃圾(地點(diǎn)按環(huán)衛處指定)。
四、乙方必須負責保潔區內各種張貼廣告宣傳的清理。
五、甲方不負責其它意外事件發(fā)生，包括事故等。
六、甲方聘請乙方為臨時(shí)衛生保潔員，月基本工資400元，其它補貼包括工具在內每月30元，每滿(mǎn)半年給予獎金 0xx年給予雨具補貼70元，以上均以人民幣結算。
七、乙方不得私自找人代替，如要請假，需經(jīng)甲方的批準。
八、乙方應按受甲方片區管理員的監督、檢查，甲方根據乙方工作表現及身體狀況，對乙方有權隨時(shí)決定辭退、留用。
本合同壹式貳份，甲乙雙方各執一份為據。
甲方： 乙方：
簽訂日期： 簽訂日期：
保潔勞動(dòng)合同4
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同條例》及其他有關(guān)法律法規的規定，甲乙雙方本著(zhù)平等自愿、協(xié)商一致的原則，達成如下協(xié)議：
第一、工作崗位和工作
1.甲方根據自身經(jīng)營(yíng)需要及乙方的崗位意向，同意聘用乙方在 崗位從事 工作;
2.甲方根據工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現，可以調整乙方的工作崗位。
第二、合同期限：
第三、工作時(shí)間
第四、工資待遇
1.乙方試用期工資 元 / 月;試用期滿(mǎn)乙方起點(diǎn)工資為 元 / 月。
2.甲方于每月_____ 日發(fā)給乙方上月的`薪金。如遇節假日或休息日，自動(dòng)順延在最近的工作日支付。
第五、勞動(dòng)紀律
乙方在合同期內應當做到：
1.遵守國家的法律、法規、甲方制定的各項規章制度
2.嚴格遵守各崗位的操作流程及規程，保證安全工作。
3.愛(ài)護甲方的財產(chǎn)，保守甲方的商業(yè)秘密。
第六、合同的變更、解除、重新訂立和終止
一、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更勞動(dòng)合同。
二、有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
1.乙方在試用期間不符合錄用條件的;
2.乙方嚴重違反勞動(dòng)紀律及甲方規章制度的;
3.乙方嚴重失職，營(yíng)私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
三、有下列情形之一的，甲方不能終止或解除聘用合同
1.乙方患病或負傷在規定的醫療期內的;
2.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內的;
3.法律、法規規定的其他情形。
第七、其它事項
1.雙方認為需要約定的其他事項或對原訂條款需要變更重新約定的事項：
2.本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效，涂改或未經(jīng)書(shū)面授權代簽無(wú)效。
3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
4.本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時(shí)，以國家法律、法規為準。
甲方： 地址： 身份證號：
乙方： 地址： 身份證號：
保潔勞動(dòng)合同5
甲乙雙方本著(zhù)平等自愿、協(xié)商一致的原則，達成如下協(xié)議：
一、工作崗位和工作（工種）
1、甲方根據自身經(jīng)營(yíng)需要及乙方的崗位意向，同意聘用乙方在崗位從事工作；
2、甲方根據工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作潛力和表現，能夠調整乙方的工作崗位。
二、合同期限（試用期限）
1、合同有效期：自年月日至年月日止，合同期滿(mǎn)聘用關(guān)系自然終止；
2、聘用合同期滿(mǎn)前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，能夠續訂聘用合同。
3、本合同期滿(mǎn)后，任何一方認為不再續訂聘用合同的，應在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月書(shū)面通知對方。
三、工作時(shí)間
1、甲方實(shí)行標準工時(shí)制，即乙方每日工作8小時(shí)；每周休息2天；
2、甲方由于經(jīng)營(yíng)需要，可與乙方協(xié)商適當延長(cháng)乙方工作時(shí)間。
四、工資待遇
1、乙方試用期工資元/月；試用期滿(mǎn)乙方起點(diǎn)工資為元/月。
2、甲方于每月日發(fā)給乙方上月的薪金。如遇節假日或休息日，自動(dòng)順延在最近的工作日支付。
五、勞動(dòng)保護和工作條件
1、甲方為乙方帶給各相關(guān)崗位的勞動(dòng)工具及工作場(chǎng)所；
2、乙方對甲方管理人員違章指揮強令冒險作業(yè)，然后有權拒絕執行；對危害生命安全和身體健康的行為，有權提出批評檢舉和控告。
3、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓。
六、社會(huì )保險和福利待遇
1、在乙方試用期合格后，甲方按深圳市社會(huì )保險的有關(guān)規定，然后為乙方辦理社會(huì )保險。
2、乙方因工致傷殘、死亡的，按《深圳經(jīng)濟特區工傷保險條例》及有關(guān)規定處理。
3、乙方享受?chē)乙幎ǖ姆ǘü澕偃�、婚假、計劃生育等假期�?/p>
4、甲方在經(jīng)濟條件允許的狀況下將給予乙方的福利待遇。
七、勞動(dòng)紀律
乙方在合同期內應當做到：
1、遵守國家的法律、法規、甲方制定的各項規章制度
2、嚴格遵守各崗位的操作流程及規程，保證安全工作。
4、愛(ài)護甲方的財產(chǎn)，保守甲方的商業(yè)秘密。
八、合同的變更、解除、重新訂立和終止
�。ㄒ唬�、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意能夠依法變更勞動(dòng)合同。
�。ǘ�、有下列情形之一的，甲方能夠隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
1、乙方在試用期間不貼合錄用條件的；
2、乙方嚴重違反勞動(dòng)紀律及甲方規章制度的；
3、乙方嚴重失職，營(yíng)私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
4、乙方被依法追究刑事職責的；
5、法律、法規規定的其他情形。
�。ㄈ�、有下列情形之一的，甲方能夠解除勞動(dòng)合同，然后但是應當提前三十日以書(shū)面形式通知乙方本人。
1、甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴重困難，需裁減人員的；
2、乙方患病或非因工負傷，長(cháng)達一個(gè)月或醫療期滿(mǎn)后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的適當工作的；
3、本合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)狀況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達成協(xié)議的。
甲方未提前三十日以書(shū)面形式通知勞務(wù)工的，然后應當支付該乙方當年一個(gè)月月平均工資的補償金
�。ㄋ模�、有下列情形之一的，甲方不能終止或解除聘用合同
1、乙方患病或負傷在規定的醫療期內的；
2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內的；
3、法律、法規規定的其他情形。
�。ㄎ澹�、有下列情形之一的，乙方能夠隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同；
1、甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報酬或者帶給勞動(dòng)條件的；
2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動(dòng)的；
3、法律、法規規定的其他情形。
�。�、乙方解除勞動(dòng)合同，然后應當提前30日以書(shū)面形式通知甲方，否則甲方有權拒付乙方當月的工資。
�。ㄆ撸�、有下列情形之一的，勞動(dòng)合同自行解除；
1、甲方依法被宣告破產(chǎn)；
2、甲方依法解散或依法被撤銷(xiāo)；
3、乙方死亡；
九、法律職責
�。ㄒ唬�、甲方的法律職責
1、甲方克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資的，如超過(guò)規定日期，除全額支付乙方工資報酬外，從第10個(gè)工作日起計算，拖欠的'天數，甲方每一天按拖欠工資額的1%支付乙方賠償金。
2、甲方支付乙方的工資報酬低于市政府公布的當年最低工資標準的，要補足低于標準部分，同時(shí)，對低于部分每日另按其總額的1%補償員工。
3、甲方違反本合同第六條第1款未為乙方辦理社會(huì )保險，給乙方造成經(jīng)濟損失。
�。ǘ�、乙方的法律職責
乙方違反合同約定提前解除勞動(dòng)合同，對甲方造成損失的，乙方應賠償甲方下列損失；
1、甲方招收錄用乙方所支付的費用；
2、甲方為其支付的培訓費用；
3、對經(jīng)營(yíng)和工作造成的直接經(jīng)濟損失。
十、其它事項
1、雙方認為需要約定的其他事項或對原訂條款需要變更重新約定的事項：
2、本合同未盡事宜或合同條款與現行勞動(dòng)法律法規規定的有出入的，按現行勞動(dòng)法律法規執行。
3、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效，然后涂改或未經(jīng)書(shū)面授權代簽無(wú)效。
4、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
5、本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時(shí)，以國家法律、法規為準
甲方蓋章：乙方簽名：
授權代表簽名：身份證號碼:
合同簽訂時(shí)間：年月日
保潔勞動(dòng)合同6
根據市清潔鄉村及其他有關(guān)法律法規的規定，甲乙雙方本著(zhù)平等自愿、協(xié)商一致的原則，達成如下協(xié)議：
一、工作崗位和工作（工種）
1、甲方根據自身需要及乙方的自愿，同意聘用乙方在 桂芳橋村平越自然村 從
事 保潔 工作；
2、甲方根據工作需要及乙方的工作能力和表現，可以調整乙方的工作崗位。
二、合同期限（試用期限）
1、合同有效期：自 20xx年5月 1 日至20xx年 5
月 1 日 止，合同期滿(mǎn)聘用關(guān)系自然終止；
2、試用期為0 個(gè)月（試用期包括在合同期內）
3、聘用合同期滿(mǎn)前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續訂聘用合同。
4、本合同期滿(mǎn)后，任何一方認為不再續訂聘用合同的，應在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月
書(shū)面通知對方。
三、工作時(shí)間
根據實(shí)際情況由乙方自己合理安排時(shí)間。
四、工資待遇
1.按藻政（20xx）17號文件關(guān)于做好20xx年“清潔鄉村”工作意見(jiàn)執行：按每季度考核加固定工資產(chǎn)生乙方的工資，具體考核按優(yōu)秀2300元，良好1800元，合格1300元，具體考核內容另附。
2.考核達不到產(chǎn)生的工資甲方不補足給乙方，而由乙方自己承擔。
3.甲方在年終時(shí)，根據乙方一年來(lái)的表現來(lái)確定年終獎，按全優(yōu)秀獎600元，良好獎400元，合格不獎勵。
五、勞動(dòng)保護和工作條件
1、甲方為乙方提供各相關(guān)崗位的勞動(dòng)工具及工作場(chǎng)所；
2、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓。
六、社會(huì )保險
甲方在簽訂合同后，為乙方繳納一份意外傷害保險或者社保工傷，所有在合同期內產(chǎn)生的傷害均由保險公司或者社險辦按有關(guān)規定執行。
七、勞動(dòng)紀律
乙方在合同期內應當做到：農戶(hù)生活垃圾日產(chǎn)日清，垃圾箱垃圾隔日清，河道，道路，橋頭垃圾及時(shí)清，主要道路兩邊的污物及時(shí)處理，做到無(wú)漂散。
八、合同的變更、解除、重新訂立和終止
�。ㄒ唬�、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更勞動(dòng)合同。
�。ǘ�、有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
1、乙方在試用期間不符合錄用條件的；
2、乙方嚴重違反勞動(dòng)紀律及甲方規章制度的；
3、乙方被依法追究刑事責任的；
4、法律、法規規定的其他情形。
�。ㄈ�、有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同，但是應當提前三十日以書(shū)面形式通知乙方本人。
1、乙方患病或非因工負傷，長(cháng)達一個(gè)月或醫療期滿(mǎn)后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的適當工作的；
2、本合同訂立時(shí)所依據的`客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達成協(xié)議的。
�。ㄋ模�、重新訂立勞動(dòng)合同
合同期滿(mǎn)，甲、乙雙方同意延續勞動(dòng)關(guān)系的，在合同期滿(mǎn)前三十日內雙方重新訂立勞動(dòng)合同。
�。ㄎ澹�、合同終止
合同期滿(mǎn)或雙方約定的終止條件出現，合同自行終止。
九、違約責任
雙方約定以下違約責任：任何一方違約，均由違約方承擔一切責任。
十、其它事項
1、本合同未盡事宜或合同條款與現行勞動(dòng)法律法規規定的有出入的，按現行勞動(dòng)法律法規執行。
2、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效，涂改或未經(jīng)書(shū)面授權代簽無(wú)效。
3、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
4、本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時(shí)，以國家法律、法規為準。甲方蓋章： 乙方簽名：
授權代表簽名： 身份證號碼:
合同簽訂時(shí)間：年月日
保潔勞動(dòng)合同7
甲方：_________
乙方：_________
甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款：
1．同意在甲方指定地點(diǎn)從事清潔工作，遵守指定地點(diǎn)的規章制度和作息時(shí)間，以認真負責的態(tài)度作好清潔工作。
2．甲方不可無(wú)故拖欠、苛扣乙方工資，按時(shí)支付乙方的.勞動(dòng)相應所得工資、報酬。
3．如乙方違反勞動(dòng)紀律給甲方造成直接經(jīng)濟損失，甲方有權終止本合同并追究其賠償責任。
4．甲、乙雙方如單方面解除合同，需提前15天在本合同截止日期前通知對方。
5．如指定地點(diǎn)主管不滿(mǎn)意乙方的工作或得到指定地點(diǎn)主管的投訴，甲方有權調換乙方的工作地點(diǎn)和終止本合同。
6．甲方在指定地的清潔工具及清潔藥劑，乙方應妥善使用保管，如有人為損壞須照價(jià)賠償。
7．如乙方在指定地點(diǎn)須添加清潔藥劑和更換工具須提前3—5天通知甲方。
8．甲方應在每月_________日以人民幣形式支付乙方工資_________元，試用期工資為_(kāi)________元人民幣。
9．試用期內，如乙方被甲方認為不符合錄用條件，甲方有權解除本合同。
10．勞動(dòng)合同期滿(mǎn)，勞動(dòng)合同即行終止本合同有效期通常為一年，自本合同簽訂之日起生效。本合同簽訂日期_________年_________月_________日，其中試用期為_(kāi)________個(gè)月。本合同截止日期為_(kāi)________年_________月_________日。
甲方（蓋章）：_________ 乙方（簽字）：_________
法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
簽訂地點(diǎn)：_________ 簽訂地點(diǎn)：_________
保潔勞動(dòng)合同8
甲 方(單位名稱(chēng))：
法定代表人：
地 址：
乙方(勞動(dòng)者)： 性別： 年齡：
文化程度： 身份證號碼：
住址：
經(jīng)甲乙雙方達成的勞動(dòng)關(guān)系，根據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)的法律、法規和企業(yè)依法制定的規章制度，遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則，一致同意訂立本勞動(dòng)合同(以下簡(jiǎn)稱(chēng)本合同)，作為雙方履約依據，以資共同遵守。
第一章、工作內容
一、乙方同意根據甲方工作需要，在______________項目保潔工作。甲方因工作需要，可在合同有效期內，變動(dòng)乙方工作地點(diǎn)繼續從事此項工作崗位。
二、乙方應按照甲方的要求，按時(shí)完成規定的工作，達到規定的質(zhì)量標準。
三、乙方應遵守公司的規章制度、日常會(huì )議內容和下列各項規定。
四、乙方同意并服從甲方的工作安排，從事保潔員工作，該崗位工作任務(wù)與職責如下：
1、保潔范圍按甲方指定區域。
2、乙方應注意遵循安全生產(chǎn)、文明保潔的有關(guān)規定，在衛生保潔過(guò)程中，采取嚴格安全措施，如發(fā)生人身安全事故，責任與費用乙方自行承擔，與甲方無(wú)關(guān)。
3、遵守國家法律，遵守公司的各項條款，服從公司領(lǐng)導的命令。
4、維護公司的名譽(yù)和信用，不得從事任何有損公司利益的行為。
5、工作中如有任何問(wèn)題，要及時(shí)向公司和上級領(lǐng)導匯報請示，不得隱瞞事實(shí)。
6、不得利用職務(wù)之便謀取私利或不正當的使用公司物品，利用職務(wù)向第三者提供便利或有利條件謀取經(jīng)濟利益。
7、不得為了私人的利益，向公司有業(yè)務(wù)關(guān)系的客戶(hù)要求或接受財、物，不得過(guò)分接待，發(fā)生金錢(qián)接待關(guān)系。
8、在本公司工作期間，未經(jīng)公司許可，不得兼職從事其他職業(yè)，不得有經(jīng)營(yíng)自身業(yè)務(wù)的行為。
9、不得利用職務(wù)之便從事與公司業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的事宜。
10、不得擾亂公共秩序 、勞動(dòng)紀律，酗酒、任何不禮貌的行為。
11、不得對他人施加暴力、威脅他人，妨礙公司的業(yè)務(wù)工作;不得偷盜等違法行為。
12、非工作上的目的不得使用公司設備物品，不得損壞丟失匿藏公司的設備和物品，未經(jīng)公司許可不得帶離公司。
13、須按時(shí)參加專(zhuān)業(yè)訓練和實(shí)戰演練，提高個(gè)人的綜合素質(zhì)。
14、以用人單位的安全和利益為已任，有高度的責任感和使命感。
15、工作過(guò)程中以預防、勸阻調解為主，禁止主動(dòng)攻擊他人，一旦有暴力行為發(fā)生要學(xué)會(huì )使用正當防衛保護自己。
16、不得將個(gè)人情緒帶到工作中來(lái)，不得有打擊報復等不良行為。
17、在工作職責范圍內服從公司的.安排，主動(dòng)配合公司更好的為公司服務(wù)。
第二章、勞動(dòng)報酬
1、甲方根據乙方的綜合能力職位和業(yè)務(wù)確定乙方的工資為_(kāi)____________元人民幣每月。
2、試用期滿(mǎn)，一方提出解除合同的應提前30天書(shū)面通知對方，給對方造成損失的，應適當補償。
3、乙方在正常工作時(shí)間、場(chǎng)所外，發(fā)生任何違法違紀行為或者受到任何傷害，均屬個(gè)人行為與公司無(wú)關(guān)，公司不承擔任何責任。并由保潔員個(gè)人承擔由此產(chǎn)生的一切經(jīng)濟法律責任。
4、每月按照目標考核和考勤制度，按時(shí)發(fā)放給工人。
第三章、除甲方規章制度另有規定外，下列行為為嚴重違反甲方勞動(dòng)紀律的行為，乙方具有下列行為的，甲方可不經(jīng)預告給予解除勞動(dòng)合同并不給予補償：
1、連續曠工3日或一年累計曠工6日以上;
2、利用社會(huì )不良力量解決公司內部問(wèn)題的;
3、對別人惡語(yǔ)中傷、辱罵，造謠生事，詆毀公司或他人的名譽(yù)、信用的;
4、對主管和同事使用恐嚇、脅迫、暴行及其他不法行為，危害人身安全的;
5、盜竊公司財物的;
6、挑撥是非，教唆、煽動(dòng)他人怠工或者罷工，參與打架斗毆的;
7、蓄意違抗公司或主管領(lǐng)導的合理安排或調遣，拒不服從工作分配的;
第四章、合同期限
1、合同有效期為_(kāi)________年____月____日至_________年____月____日止。
2、合同共貳份具有同等法律效力，甲乙雙方各一份簽字蓋章后有效。
第五章、物品交接
合同期滿(mǎn)或解除合同時(shí)，乙方保管或使用的一切物品、工具、資料均應交還甲方，原所屬甲方為乙方辦理的證件均應退還甲方，否則，依法承擔賠償責任。
第六章、勞動(dòng)爭議的解決辦法 執行本合同發(fā)生爭議，由當事人雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成，可有屬地管理的勞動(dòng)仲裁委員會(huì )仲裁，也可向當地人民法院起訴。
第七章、其它事項
一、乙方上班時(shí)間擅離工作崗位予以嚴重處罰，乙方因上班時(shí)間離開(kāi)工作崗位所發(fā)生的一切事故均由乙方自行負責，與甲方無(wú)關(guān)。
二、乙方上班期間必須注意自身安全和他人安全，因乙方自身原因造成的安全事故等其他事故均由乙方自行負責，與甲方無(wú)關(guān)。
二、乙方下班時(shí)間(公司統一規定的上下班時(shí)間為準)及離開(kāi)工作范圍，所發(fā)生的一切事故均由乙方自行負責，與甲方無(wú)關(guān)。
三、本合同壹式貳份，甲、乙雙方各執壹份。經(jīng)雙方蓋章(或簽字)起生效。
四、本合同未盡事宜雙方另行協(xié)商解決。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
保潔勞動(dòng)合同9
甲 方：
乙 方：
身份證號碼：
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》及其他有關(guān)法律法規的
規定和學(xué)校實(shí)際情況，聘請身體健康，能吃苦耐勞的保潔員。甲乙雙方本著(zhù)平等自愿、協(xié)商一致的原則，達成如下協(xié)議：
一、合同期限
1.合同有效期：自 年 月 日至 年 月 日止，合同期滿(mǎn)聘用關(guān)系自然終止；
2.本合同期滿(mǎn)后，任何一方認為不再續簽聘用合同的，應在合同期滿(mǎn)前書(shū)面通知對方。愿意續聘的甲乙雙方協(xié)商后可續簽。
二、工作內容、時(shí)間和待遇
1.乙方每天負責清掃綜合辦公樓各樓道及蜘蛛網(wǎng)、樓梯地面、擦樓梯扶手及鐵門(mén)、拖行政二、三樓辦公室地面、沖洗衛生間早上8點(diǎn)30分前完成、盥洗盆、擦洗門(mén)窗及樓道附屬物等。每周給樓道花盆澆水一次，周一至周五每天沖洗教學(xué)樓衛生間一次，每半月用鹽酸沖刷便槽一次。
2.乙方每天到校園各清潔區域巡查，發(fā)現地上有垃圾要及時(shí)打掃，保持垃圾桶旁的垃圾打掃干凈，特別是校門(mén)往辦公樓、球場(chǎng)、教學(xué)樓前后及通道、食堂小廣場(chǎng)一帶的衛生打掃。
3.乙方星期六星期天要不定時(shí)巡查校園，發(fā)現有垃圾要及時(shí)打掃干凈 (辦公樓不掃)。
4.乙方每月自行安排時(shí)間，把花圃?xún)鹊碾s草、樹(shù)枝剪枝成型，把剪下的樹(shù)枝打掃干凈，保持花圃原貌的花草造型。
5.乙方每天工作時(shí)間8小時(shí)，節假日原則上早上9點(diǎn)前，下午3點(diǎn)30分前各一次，把校園衛生打掃干凈后，才能自行安排休息。
6.完成學(xué)校臨時(shí)安排的其它工作。
7.甲方按月支付給乙方1200元工資，作為勞動(dòng)報酬，每月月底支付。
8.甲方每年年底按工作滿(mǎn)一年支付給乙方20xx元的保險金(不足一年不發(fā))，由乙方自行到南丹縣社保所繳納有關(guān)社會(huì )保險，如不繳納所有責任乙方無(wú)自行負責。
9.乙方無(wú)固曠工，按每天40元計扣，連續曠工七天，甲方作辭退處理，終止所簽合同協(xié)議。有事要以書(shū)面文字與分管后勤副校長(cháng)請假，同意后交假條給總務(wù)處分管領(lǐng)導存檔。請假一天扣工資30元(如有人頂班打掃，保證校園環(huán)境干凈整潔可不扣)。
三、乙方的法律義務(wù)
1.乙方必須按照要求定時(shí)完成保潔義務(wù)，不得影響甲方的正常工作。
2.遵守甲方制定的各項規章制度，嚴格遵守崗位的操作規程。因違反安全操作規程而導致的.安全事故，由乙方完全承擔相關(guān)責任。
3.愛(ài)護甲方的財產(chǎn)，保管好使用的清潔工具。
四、甲方的法律責任
1.甲方按照合同約定向乙方支付勞動(dòng)報酬。
2.甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)工具、防護工具等保證乙方正常作業(yè)的設備。
五、協(xié)議解除和終止
1.雙方認為需要約定的其他事項或對原訂條款需要變更重新約定的事項，雙方協(xié)商解決。如學(xué)校重大政策變動(dòng)、單位編制調整原保潔員回校上班，經(jīng)雙方協(xié)商可以終止本協(xié)議。
2.乙方在聘用期間，不遵守國家法律法規和學(xué)校制度紀律，品行不端，品德修養差，無(wú)理取鬧，工作懶散，怕苦怕累，經(jīng)甲方教育仍不改正，在師生中造成惡劣影響，甲方可以解除、終止本協(xié)議。
六、違約責任其他事項
1.協(xié)議簽訂后，甲乙雙方必須誠信履約，任何一方無(wú)故擅自解除、終止本協(xié)議，將追究另一方責任，賠償對方經(jīng)濟損失。糾紛不能解決的可申請勞動(dòng)部門(mén)仲裁。
2.本合同未盡事宜或合同條款與現行國家的勞動(dòng)法律法規有出入的，按現行勞動(dòng)法律法規執行。
3.本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方蓋章：乙方簽名：
合同簽訂時(shí)間： 年月日
保潔勞動(dòng)合同10
甲 方：
乙 方：
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》及其他有關(guān)法律法規的
規定，甲乙雙方本著(zhù)平等自愿、協(xié)商一致的原則，達成如下協(xié)議：
一、合同期限
1、合同有效期：自____年__月__日至____年__月__日止，合同期滿(mǎn)聘用關(guān)系自然終止；
2、本合同期滿(mǎn)后，任何一方認為不再續訂聘用合同的，應在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月書(shū)面通知對方。
二、工作內容、時(shí)間和待遇
1、乙方負責清掃小區內公共區域道路、衛生間及附屬物的清潔衛生。
2、乙方每天工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，節假日休息，有特殊情況甲乙雙方共同協(xié)商解決。
3、甲方負責按每月590元付給乙方作為勞動(dòng)報酬，按月結算一次。
三、乙方的法律義務(wù)
1、乙方必須按照要求完成職責內的清潔義務(wù)，不得影響甲方及其他商戶(hù)的正常工作。
2、遵守甲方制定的各項規章制度，嚴格遵守崗位的`操作規程。
四、甲方的法律責任
1、甲方按照合同約定向乙方支付勞動(dòng)報酬。
2、甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)工具、防護工具等保證乙方正常作業(yè)的設備。
五、其它事項
1、雙方認為需要約定的其他事項或對原訂條款需要變更重新約定的事項。
2、本合同未盡事宜或合同條款與現行勞動(dòng)法律法規規定的有出入的，按現行勞動(dòng)法律法規執行。
3、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效，涂改或未經(jīng)書(shū)面授權代簽無(wú)效。
4、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
5、本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時(shí)，以國家法律、法規為準。
甲 方 蓋章： 乙 方簽名：
法人代表簽名： 身份證號碼:
合同簽訂時(shí)間：年月日
保潔勞動(dòng)合同11
甲方：_________
乙方：_________
為了更好的適應市、區城市管理體制改革的需要，切實(shí)加強對市容環(huán)境衛生的長(cháng)效機制，經(jīng)甲、乙雙方自愿充分協(xié)商，達成以下協(xié)議：
一、甲方將轄區內的所管道路(見(jiàn)附件)委托乙方實(shí)施清掃保潔。乙方對承包的道路清掃保潔質(zhì)量向甲方負責，并受甲方監督。
二、道路清掃保潔期限為壹年(___年___月___日至___年___月___日)。
三、合同期內清掃保潔費用按區財政預算人頭經(jīng)費實(shí)行分月付款。甲方須于每月10日前按每月___人，人均___元(大寫(xiě)：___)(含工資、工具、服裝、垃圾中轉費)，總計___(大寫(xiě)：___)向乙方付訖上個(gè)月的清掃保潔費用。
市區政府發(fā)給清掃保潔人員的各項福利慰問(wèn)用品，甲方及時(shí)發(fā)給乙方，乙方須及時(shí)發(fā)給清掃保潔人員，雙方均不得截留。
清掃保潔道路面積增減、清掃保潔人員的增減及工資標準的調整，甲方均應按市區政府核定標準調整清掃保潔費用。
四、乙方在協(xié)議簽訂之日一次性向甲方交納10000、00元(壹萬(wàn)元整)履約保證金。乙方在合同履行期間如無(wú)違約情況，甲方應于合同期滿(mǎn)三日內將保證金全額返還乙方。由于乙方責任中途被解除合同的甲方不予退還乙方履約保證金。
五、甲方向乙方移交道路基本情況及保潔面積、保潔人員清單及環(huán)衛保潔車(chē)輛見(jiàn)雙方移交清單。
交接后的保潔人員即屬乙方的工作人員，合同期內提供給乙方使用，乙方要確保車(chē)輛正常運轉維護，不得故意損壞。如超過(guò)規定使用年限確需更換，須將舊車(chē)交回，更換新車(chē)。保潔車(chē)輛如有不足由乙方自行購置配備。
六、乙方應當面向社會(huì )公開(kāi)招聘清掃保潔人員31人，安排到甲方所轄各條道路行使道路清掃保潔職責。乙方應優(yōu)先招收本市下崗失業(yè)人員，招收清掃保潔人員中，下崗失業(yè)人員、無(wú)業(yè)人員所占比例須不低于80%。
乙方配置的清掃保潔人員須年齡男60歲以下，女50歲以下，身體健康，并向甲方提交上崗作業(yè)人員名單和基本情況。
七、乙方負責保潔人員的工資、工作服裝、生產(chǎn)作業(yè)工具，福利待遇及各項人身保險。在工作中造成的工傷、傷亡等事故，費用均由乙方負責，甲方不承擔任何責任。
八、乙方可根據清掃保潔路段的繁華程度和清掃保潔難易程度，在保證質(zhì)量和人員總數量的前提下，自行對各路段清掃保潔人員崗位人數進(jìn)行安排、調整。
鼓勵乙方實(shí)行機械化作業(yè)，乙方實(shí)行機械化作業(yè)的，經(jīng)甲方同意后可根據機械化作業(yè)的`實(shí)際工作量核減清掃人員數額，保潔人員數額不得核減。
九、時(shí)間要求：冬、春早7時(shí)，夏、秋季早6時(shí)結束普掃第一遍，下午1時(shí)普掃第二遍，普掃后實(shí)行全天巡回保潔，保潔期間不得用長(cháng)掃帚掃地。遇特殊情況(如上級檢查、重大活動(dòng)等)必須延長(cháng)巡回保潔時(shí)間，延長(cháng)時(shí)間乙方須服從甲方安排，乙方必須遵守上述時(shí)間要求，甲方將不定時(shí)抽查。
十、乙方在道路清掃保潔工作中執行《全國衛生城市檢查標準》清掃保潔，必須達到“五凈”、“五不”，即路面凈、路邊凈、搓堆凈、污水口凈、公交站點(diǎn)及沿街墻體立面、燈箱、線(xiàn)桿等無(wú)小廣告、干凈;不見(jiàn)雜物、不見(jiàn)積存污水、不見(jiàn)丟堆、不焚燒樹(shù)葉枯草、不向窨井、花壇、綠化帶掃倒垃圾。
十一、乙方承擔清掃保潔車(chē)輛及工具的配備及維修。清掃保潔中產(chǎn)生的生活垃圾由乙方運往垃圾中轉站。路面遺撒的大堆建筑垃圾，由乙方及時(shí)組織清運至垃圾處理廠(chǎng)。
十二、在節假日期間乙方必須正常清掃保潔，按照保質(zhì)保量完成任務(wù);雨雪天氣，要及時(shí)清理道路積水、積雪，不得造成雪水積存，不得隨意傾倒積雪。
十三、乙方每天必須按照核定的執勤崗人數在崗作業(yè)(實(shí)行機械化作業(yè)的另外)，甲方定期對上崗人員的上崗率和清掃保潔情況進(jìn)行檢查，達不到要求的，由甲方出具檢查結果后，按《清掃保潔承包考核獎懲辦法》予以處罰。同樣問(wèn)題當月出現三次以上的，甲方有權解除承包協(xié)議，并不予退還乙方繳納的保證金。
十四、甲方定期按“五凈”、“五不”標準對乙方負責的清掃保潔道路進(jìn)行檢查，每月月底，甲方及時(shí)將發(fā)現的問(wèn)題及本級和上級有關(guān)部門(mén)的檢查中通報的扣分、處罰情況通知乙方，處罰金額從下月?lián)芨督o乙方的清掃保潔費用中扣除。
十五、在省、市、區衛生檢查評比中。甲方應提前通知乙方搞好道路清掃保潔，乙方由于工作失誤造成在省、市、區衛生檢查中扣分在3分以上、嚴重影響甲方形象的，除加倍處罰外，甲方有權終止合同。乙方管理到位，在省、市、區衛生檢查評比中連獲優(yōu)異成績(jì)，甲方給予適當經(jīng)濟和物質(zhì)獎勵，該獎勵乙方只能用于改善清掃保潔條件和員工獎勵。
十六、甲方對乙方負責的道路清掃保潔工作實(shí)行監督管理。并負有業(yè)務(wù)培訓、監督檢查、定期召開(kāi)工作例會(huì )職責，并對當月清掃保潔情況及垃圾清運情況進(jìn)行通報。乙方應積極配合甲方的監督管理工作。
十七、乙方在履行合同期內，不得以任何理由轉包，如發(fā)現有轉包現象，甲方有權單方面解除合同。
十八、乙方在履行合同期間，不得以任何理由收取沿街單位、門(mén)店的一切費用，一經(jīng)發(fā)現，乙方應全額退還所有費用，甲方可按照所收款額10倍對乙方進(jìn)行處罰，因此造成的一切后果由乙方承擔。
十九、遇不可抗因素，造成本合同不能繼續執行時(shí)，本協(xié)議自行解除，雙方均互不追究責任。
二十、本合同履行期間，乙方負責的清掃保潔路段遇政府規劃拓寬改造或體制改革需要增加清掃保潔面積的，按區財政核定價(jià)格核算，甲方按乙方實(shí)際接管時(shí)間及時(shí)將調整后的保潔款項撥付乙方，同時(shí)乙方負責新增路段的清掃保潔，標準及要求按本協(xié)議規定執行，期滿(mǎn)后同時(shí)終止。
二十一、合同期滿(mǎn)后，雙方可根據情況協(xié)商續約，同等條件下，乙方有優(yōu)先續約權。
二十二、未盡事宜，雙方協(xié)商解決。
二十三、本協(xié)議生效后，雙方應嚴格履行本協(xié)議，不得違約。如有違約，違約方必須向另一方繳納未滿(mǎn)期限內的違約賠償金叁萬(wàn)元，守約方有權解除合同。
二十四、本協(xié)議一式四份，雙方各兩份。本協(xié)議自雙方簽字蓋章后之日生效。
附件：中原西路街道辦事處道路清掃保潔工作移交清單。
甲方：_________乙方：_________
法定代表或代理人法定代表或代理人
______年______月______日______年______月______日
保潔勞動(dòng)合同12
甲方：__________
負責人：__________
乙方：_____性別:_____身份證號碼：__________
戶(hù)口所在地: _____省(市)_____區(縣)_____街道(鄉鎮)
家庭地址：__________
根據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》以及有關(guān)法律、法規和政策的規定，經(jīng)雙方平等協(xié)商，訂立本用工合同。
第一條協(xié)議期限
本協(xié)議自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。本協(xié)議于_____年_____月_____日期生效。
第二條工作內容。
2.1乙方同意按甲方工作需要，在保潔員崗位工作，履行職責，完成任務(wù)。
2.2乙方應遵守甲方依法制定的管理制度。
第三條乙方職責
3.1每日早上和中午分別進(jìn)行各辦公室及大廳的'清潔工作，包括清理垃圾桶、整理桌面、擦拭桌面和桌臺、拖地等。
3.2每日清理衛生間水池、鏡面和地面等，保持衛生間無(wú)污垢、無(wú)異味。
3.3每周定期更換值班人員的被褥套并清洗干凈。
3.4定期擦拭各辦公室、大廳及走廊的玻璃，保持玻璃清潔。
3.5甲方為乙方提供勞動(dòng)所需的工具，乙方應提前2-3天申請勞動(dòng)工具。
3.6完成領(lǐng)導交辦的其他保潔工作。
第四條工作報酬
工資每月700.00元（柒百元整），每月20日以工資折方式發(fā)放，原則上乙方不再享受其它福利待遇及費用。
第五條工作紀律
5.1乙方工作日的早上和中午需指紋簽到。
5.2特殊情況不能上班時(shí)需事先向綜合部經(jīng)理請假，未請假按曠工處理，曠工按次扣減工資，即10元/次。
5.3愛(ài)護公共財產(chǎn)，保管好清潔工具。
5.4未經(jīng)甲方允許，不得攜帶公司任何物品出崗。
第六條合同變更、終止、解除的條件。
如有違反甲方工作紀律的，甲方有權解除合同并提前通知乙方；乙方對甲方的工作安排、工資待遇或其它種種原因如有不滿(mǎn)，同樣有權解除合同，但需提前通知甲方。
第七條附則
本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。
甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________
_____年_____月_____日_____年_____月_____日
保潔勞動(dòng)合同13
甲方：xxx委會(huì )
乙方：__________
乙方經(jīng)甲方研究同意雇用為xxx衛生保潔員，為明確保潔員工作范圍的責任，履行甲乙雙方的職責，特制定如下合約：
一、乙方應在甲方規定的區域內清理衛生(包括小弄)，每日進(jìn)行兩次衛生清潔工作(上午6點(diǎn)左右，下午12點(diǎn)左右)，并做到隨傳隨到。
二、乙方應做到搖鈴跟車(chē)，通知各住戶(hù)清倒衛生，住戶(hù)無(wú)人的，應主動(dòng)將其屋外垃圾桶清倒。
三、乙方需按指定的地點(diǎn)倒垃圾(地點(diǎn)按環(huán)衛處指定)。
四、乙方必須負責保潔區內各種張貼廣告宣傳的清理。
五、甲方不負責其它意外事件發(fā)生，包括事故等。
六、甲方聘請乙方為臨時(shí)衛生保潔員，月基本工資400元，其它補貼包括工具在內每月30元，每滿(mǎn)半年給予獎金1020元(如有發(fā)現乙方違反衛生保潔員合同要求或在清理衛生時(shí)馬虎了事，一次扣發(fā)獎金50元或扣除全部獎金)，每滿(mǎn)壹年給予雨具補貼70元，以上均以人民幣結算。
七、乙方不得私自找人代替，如要請假，需經(jīng)甲方的'批準。
八、乙方應按受甲方片區管理員的監督、檢查，甲方根據乙方工作表現及身體狀況，對乙方有權隨時(shí)決定辭退、留用。
本合同壹式貳份，甲乙雙方各執一份為據。
甲方：xxx委會(huì )
乙方：
簽訂日期：二0年 月 日
保潔勞動(dòng)合同14
臨時(shí)勞動(dòng)合同 甲 方： ________乙 方：________
身份證號碼：_________________________
家庭住址：_________________________
郵政編碼：____________________
戶(hù)口所在地 _____ �。ㄊ校� _____ 區（縣） _____ 街道（鄉鎮）
根據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》以及有關(guān)法律、法規和政策的規定，經(jīng)雙方平等協(xié)商，自愿訂立本合同。
一、合同期限
合同期限為_(kāi)___。即自_______年 ____月 ____日起至_______年 ____月 ____日止。
二、工作內容
乙方同意按甲方工作需要，在崗位工作，履行職責，完成任務(wù)。 乙方應遵守甲方依法制定的管理制度。
三、工作環(huán)境
根據甲方的崗位（工種）作業(yè)特點(diǎn)，乙方的'工作區域或工作地點(diǎn)為甲方公司經(jīng)營(yíng)地。
四、工作報酬
甲方每月8 日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為人民幣。乙方不再享受其它福利待遇及費用
五、工作時(shí)間和休息休假
甲方安排乙方執行 標準工時(shí)制度。 甲方安排乙方執行綜合計算工時(shí)工作制度或者不定時(shí)工作制度的，參照相關(guān)規定執行。 甲方對乙方實(shí)行的休假制度有 依據相關(guān)法律法規規定及員工手冊相關(guān)規定
六、工作紀律
1、乙方須服從甲方的管理和工作安排，在規定的工作時(shí)間內，按質(zhì)按量完成甲方指派的工作任務(wù)。
2、乙方須依照甲方規定之工作時(shí)間準時(shí)上班，休息日及上下班時(shí)間因工作需要， 2 甲方可依法安排加班，并按國家規定安排同等時(shí)間的補休或支付加班工資。
3、乙方應遵守甲方依法制定的勞動(dòng)紀律和各項規章制度。乙方違反甲方的勞動(dòng)紀律和規章制度，甲方有權根據規章制度進(jìn)行處理，直至依法解除勞動(dòng)合同。
4、乙方應當保守甲方的商業(yè)秘密
七、合同變更、終止、解除的條件
如有違反甲方工作紀律的，甲方有權解除合同并提前通知乙方；乙方對甲方的工作安排、工資待遇或其它種種原因如有不滿(mǎn)，同樣有權解除合同，但需提前通知甲方。
八、本合同一式二份，甲乙雙方各執一份
甲方（蓋章）： 乙方（簽章）：_____ 年_____ 月_____ 日 _____年 _____月_____ 日
保潔勞動(dòng)合同15
甲方：_________乙方：_________
地址：_________地址：_________
電話(huà)：_________電話(huà)：_________
身份證：_________ 身份證：_________
甲乙雙方經(jīng)過(guò)友好協(xié)商，就甲方向乙方提供勞務(wù)人員的有關(guān)事宜，在平等互利的原則下，簽訂如下合同。
第一條 總則
1.應乙方聘請，甲方同意從_________選派_________名勞務(wù)人員前往_________工作。
2.甲方派遣勞務(wù)人員(以下簡(jiǎn)稱(chēng)勞務(wù)人員)在_______工作期限為_(kāi)________個(gè)月。
3.勞務(wù)人員的年齡為_(kāi)________至_________周歲，并具有_________畢業(yè)文化程度。
4.勞務(wù)人員須身體健康，須經(jīng)內地縣級以上醫院體格檢查(包括肺部x光檢查)合格。女性人員臨赴_____前應提交縣級以上醫院的未孕證明。
5.勞務(wù)人員須在技術(shù)專(zhuān)業(yè)水平方面符合乙方要求，并經(jīng)乙方考試或其他形式考核認可方可派出，考試或考核所需費用由乙方負擔。
6.乙方與甲方勞務(wù)人員個(gè)人之間所簽訂的雇傭合約必須采用_____有關(guān)當局規定的標準合約《聘用外地雇員的雇傭合約》，該合約作為本合同不可分割的組成部分。
第二條 工資和其他待遇
1.勞務(wù)人員與_____當地雇員實(shí)行同工同酬的原則。本合同雇傭的勞務(wù)人員底薪為：工種_________;人數_________;每人月工資_________元。
2.乙方對勞務(wù)人員工資每月結算一次。乙方須以自動(dòng)轉賬方式將工資直接存入以勞務(wù)人員名義開(kāi)立的銀行賬號內。
3.勞務(wù)人員除上述薪酬外，還享有與當地同等職位雇員一樣的獎勵、增薪和其他應有的福利待遇。如果同一公司內并無(wú)相等的'職位，則與其他公司相等職位的本地雇員相等。
4.合同期內，若因企業(yè)臨時(shí)停產(chǎn)、息業(yè)或其他乙方原因，致使勞務(wù)人員暫時(shí)不能工作，乙方須照常支付該期間內的基本工資和待遇;如提前解除合同，乙方須提前30天書(shū)面通知甲方，或支付7天工資作為代替通知金。
第三條 工作時(shí)間、休假及加班待遇
1.勞務(wù)人員每天工作8小時(shí)，每周工作6天，超時(shí)工作，乙方須按_____現行勞工法例及當地同等人員標準付給勞務(wù)人員相應的報酬。
2.勞務(wù)人員享有_____法定的有薪節、假日。節假日加班與當地雇員享受同等待遇。
3.勞務(wù)人員服務(wù)滿(mǎn)一年，可享有最少6天有薪年假。
第四條 勞保福利待遇
1.乙方負責為勞務(wù)人員提供適當的住宿，住宿條件須符合_____有關(guān)規定并經(jīng)甲乙雙方共同核定。
2.勞務(wù)人員由于受雇及在雇傭期內遭遇意外而受傷、患上職業(yè)病或發(fā)生有關(guān)醫療事宜，乙方應負責一切必需的醫藥費及住院費，并支付補償。此條款自勞務(wù)人員抵_____之日起生效。
3.勞務(wù)人員享有與當地人員同等的醫療服務(wù)和職業(yè)意外、人身意外及職業(yè)疾病醫療保障，由乙方按照_____現行法例負責購買(mǎi)保險及承擔所需費用。
4.如醫生證明勞務(wù)人員因生病或受傷不適宜再繼續受雇，乙方便應將勞務(wù)人員遣返并立即通知甲方，并承擔有關(guān)費用及傷遣費。
5.勞務(wù)人員在合同期內發(fā)生意外，乙方須按保險條例負責為勞務(wù)人員向保險公司索賠。如意外死亡，乙方須負擔將勞務(wù)人員遺體及個(gè)人物品運返其居住地的運輸費用。
6.勞務(wù)人員工作所需的勞動(dòng)保護用品，由乙方免費提供。
7.勞務(wù)人員在_____工作的所有稅收，均由乙方負責申報，按_____現行稅法執行。
第五條 雙方責任
1.甲方責任
(1)負責在內地初選所需各類(lèi)勞務(wù)人員，安排時(shí)間由乙方面試考核;
(2)負責安排核定人員到縣級以上醫院檢查身體，辦理體格合格證明書(shū);
(3)負責辦理勞務(wù)人員出境的一切手續;
(4)教育勞務(wù)人員嚴格遵守_____的法律、法規、社會(huì )公德，遵守合同和乙方有關(guān)的規章制度。
2.乙方責任
(1)負責辦理勞務(wù)人員入境、工作安排、居留許可等手續并承擔所需費用_________，此費用自簽約時(shí)交付;
(2)乙方負責勞務(wù)人員體檢的費用;
(3)乙方負責勞務(wù)人員從內地居住地至_____及于合約終止或屆滿(mǎn)時(shí)返回原居地的旅費;
(4)負責合同期內對勞務(wù)人員在_____期間的管理;
(5)負責勞務(wù)人員滿(mǎn)一年后延期簽證費用，該項費用按__________處當時(shí)的規定支付;
(6)負責在規定的14天內安排因停產(chǎn)、息業(yè)、破產(chǎn)、或其他原因被解雇的勞務(wù)人員返回內地。
第六條 勞務(wù)人員的責任和人員的更換
1.勞務(wù)人員的責任
(1)必須遵守_____現行法律、法規，遵守社會(huì )公德;
(2)遵守甲方和乙方的有關(guān)規定，嚴格執行本合同的條款;
(3)合同期內，不準私自變換工作另行求職或兼職;
(4)不得與任何人發(fā)生借貸關(guān)系;
(5)合同期滿(mǎn)，必須按時(shí)回內地，不準以任何理由滯留不歸;
(6)遵守廠(chǎng)規和公司規章制度，不準罷工或以其他形式怠工。
2.人員更換，如發(fā)生下列情況，經(jīng)甲乙雙方確認后，可以遣返或更換人員：
(1)勞務(wù)人員申請與_____居民、永久性居民或游客結婚;
(2)涉及非法或不道德行為，不宜繼續工作;
(3)不履行或破壞合同;
(4)懷孕;
(5)因病需長(cháng)期治療，不能繼續工作。
3.屬以上(1)～(4)款的情況，如與乙方有關(guān)，路費及所發(fā)生的費用應由乙方負責;如與乙方無(wú)關(guān)，路費由被遣返的勞務(wù)人員自負，屬第(5)款的情況，路費由乙方負責。
第七條 合同的生效、終止和延長(cháng)
1.本合同于_________年_________月_________日在_________簽訂，一式_________份，甲、乙雙方各執_________份，按雙方簽字之日起并經(jīng)甲方上級主管部門(mén)批準后生效，有效期從勞務(wù)人員進(jìn)入_____之日起兩年內有效。
2.合同到期如需續約，甲、乙雙方需提前兩個(gè)月協(xié)商續訂。勞務(wù)人員到期后須返回內地;續約后乙方所需人員，甲乙雙方按有關(guān)規定協(xié)商作出安排。
3.合同生效后不準單方面終止。如單方違約，須支付對方為此而付出的費用并加付工人一個(gè)月工資。
4.如發(fā)生下列情況之一時(shí)，雙方可協(xié)商終止合同：
(1)_____新的法律、法規、條例使得合同為非法或本合同規定的勞務(wù)人員不能繼續受雇;
(2)人力不可抗拒因素(如戰爭、自然災害等)使得合同無(wú)法執行。
本合同如在上述情況下終止，乙方則負責安排勞務(wù)人員回內地并負擔所需費用。
第八條 仲裁
因執行本合同所引起的任何爭議，由簽約雙方通過(guò)友好協(xié)商解決，若協(xié)商仍不能解決，將提交仲裁，仲裁在被訴方所在地仲裁機構進(jìn)行，仲裁為最終裁決，雙方必須無(wú)條件執行，仲裁費用由敗訴方負擔。
甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
【保潔勞動(dòng)合同】相關(guān)文章：
保潔員勞動(dòng)合同11-29
保潔員勞動(dòng)合同12-06
保潔員的勞動(dòng)合同03-01
保潔勞動(dòng)合同15篇04-21
保潔員勞動(dòng)合同11篇03-04
保潔員勞動(dòng)合同15篇02-05
保潔員勞動(dòng)合同范本11-18
保潔離職報告03-28