參加培訓心得體會(huì )
我們得到了一些心得體會(huì )以后，常�？梢詫⑺鼈儗�(xiě)成一篇心得體會(huì )，這樣可以記錄我們的思想活動(dòng)。到底應如何寫(xiě)心得體會(huì )呢？以下是小編精心整理的參加培訓心得體會(huì )，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
參加培訓心得體會(huì ) 篇1
一、嚴格按照公司要求，無(wú)論身處哪個(gè)崗位都要認認真真地履行自己的崗位職責，圓滿(mǎn)完成工作任務(wù)和領(lǐng)導交給的其他工作。
二、確保工作質(zhì)量，用業(yè)績(jì)考核機制約束自己，在工作中不但要講數量更重要的是要講究質(zhì)量。
要轉換思維，多動(dòng)腦筋，敢于查找問(wèn)題，發(fā)現問(wèn)題，實(shí)事求是地解決問(wèn)題。
三、開(kāi)拓思路，創(chuàng )新發(fā)展，要為企業(yè)的轉型升級獻計獻策，不但要做好自己的本職工作，還要積極地幫助其他同事，做好表率，發(fā)揮自己的積極性和主動(dòng)性，進(jìn)一步提升工作能力。
四、要培養團體成員的集體榮譽(yù)感、成就感、歸屬感，增強團體的凝聚力，使團體關(guān)系融洽，目標一致，團結合作，順利完成各項工作。
五、作為一名管理者必須從根本上杜絕“老好人”思想，必須嚴格執行公司管理制度，做到制度面前人人平等，沒(méi)有“下不為例”，打消一些員工的僥幸心理、觀(guān)望態(tài)度。
總而言之，在公司管理制度的執行上必須要有責任心、有擔當，從嚴管理。
六、明確今后的工作方向和重點(diǎn)，我會(huì )努力做到所有的工作要有計劃、有安排、有落實(shí)，決不會(huì )再只把工作掛嘴邊而不做，也絕不會(huì )再只做工作而不求結果。
七、強化工作能力，工作上與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng )新。
我將嚴格按照領(lǐng)導提出的.要求，不斷反思，加強學(xué)習，以創(chuàng )新的意識、創(chuàng )新的精神、創(chuàng )新的思路開(kāi)展工作，工作中不斷自我加壓，從每一件小事做起，從每一個(gè)細節做起，以更高的標準，更嚴的要求，更踏實(shí)的工作作風(fēng)要求自己，精益求精，追求一流的工作質(zhì)量，切實(shí)做好每項工作，不斷提高工作效率。
總之，我將以學(xué)習貫徹公司五年規劃為契機，重點(diǎn)學(xué)習落實(shí)規劃精神，扎實(shí)工作，加強學(xué)習，強化能力，提升素質(zhì)，為公司科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展做出自己的貢獻。
參加培訓心得體會(huì ) 篇2
懷著(zhù)愉悅的心情，10月13日早上10點(diǎn)，我們準時(shí)乘坐高鐵出發(fā)到北京西站，晚上6點(diǎn)我們安全抵達首都。
作為一名新教師，在剛剛工作一個(gè)月的時(shí)間，就有機會(huì )到外地學(xué)習，給自己充電，這是一個(gè)多么難得的機遇啊!對于此次機會(huì )，我是萬(wàn)分的期待以及渴望。
我們學(xué)校攀登英語(yǔ)項目是這個(gè)學(xué)期才開(kāi)，我覺(jué)得我自己跟攀登英語(yǔ)非常有緣分。對于開(kāi)發(fā)區第二小學(xué)來(lái)說(shuō)，我和攀登英語(yǔ)都是同一時(shí)間加入二小這個(gè)大家庭。我極度希望，我和攀登英語(yǔ)都能給我們學(xué)校注入新血液，給其貢獻自己的力量。
10月14日到10月17日，我們進(jìn)行了為期4天半的學(xué)習培訓。其中包括到北京的城區小學(xué)以及農村小學(xué)聽(tīng)課觀(guān)摩、教學(xué)模擬、專(zhuān)家講座，這些等等的學(xué)習模式都讓我受益匪淺。我從對攀登英語(yǔ)摸不著(zhù)頭腦的感覺(jué)，到現在總算找到了一點(diǎn)思路，并且在這次培訓當中，一些非常實(shí)際而有實(shí)用的方法我都學(xué)習到了。在觀(guān)摩中，我發(fā)現課堂上，授課的教師教態(tài)落落大方，笑容甜美，課堂用語(yǔ)簡(jiǎn)潔明了，多媒體操作熟練，學(xué)生激情洋溢，氣氛活躍，在這里我們每一個(gè)人都能感受到攀登英語(yǔ)的魅力。學(xué)生們對攀登英語(yǔ)教學(xué)流程也很熟悉，時(shí)而一邊做著(zhù)動(dòng)作一邊唱著(zhù)歌，時(shí)而練習著(zhù)日常對話(huà)，配合得很是默契。我自己的學(xué)習計劃和培訓達到的目的都達到了，真的是不枉此行。
在議程當中，我們還安排的課堂模擬，我們借此機會(huì )講述了我們在攀登英語(yǔ)教學(xué)中存在的困惑，先批的學(xué)校和北京兩個(gè)區的教研員給我們分享了攀登英語(yǔ)的學(xué)習理論，結合實(shí)際的教學(xué)，不斷的解決我們攀登英語(yǔ)教學(xué)中存在的困惑。其中讓我印象最深的是在北京師范大學(xué)的專(zhuān)家講座，我們全區5省6區的攀登英語(yǔ)實(shí)驗教師歡聚一堂，共同學(xué)習交流，在這里我學(xué)習到了其他區域攀登英語(yǔ)實(shí)驗的經(jīng)驗分享和總結。還很幸運的看到了我們負責攀登英語(yǔ)的王文靜院長(cháng)，她給予我們一種非常親切、和藹可親的感覺(jué)。后來(lái)我們了解到她就是那位接待過(guò)我們的院長(cháng)，我就更加感覺(jué)到榮幸了，她多次傳達讓我們做人民滿(mǎn)意的教育這一目標精神，我今后一定謹記著(zhù)句話(huà)，做一名讓人民滿(mǎn)意的教師，從攀登英語(yǔ)做起!
另外，最重要的`還是落實(shí)到自己的教學(xué)當中�？吹侥敲磧�(yōu)秀的老師上如此惟妙惟肖和生動(dòng)的課堂展示之后，頓感自己的課堂與其相差甚遠，其實(shí)說(shuō)實(shí)話(huà)會(huì )有一點(diǎn)壓力，不過(guò)我相信自己在學(xué)習過(guò)之后，用心付出，而且還有我們結對子學(xué)校的幫助，加上家長(cháng)的大力支持，一定會(huì )有所進(jìn)步和收獲的。讓我們不斷完善自我，努力學(xué)習，共同培養這朵攀登之花!
習過(guò)之后，用心付出，而且還有我們結對子學(xué)校的幫助，加上家長(cháng)的大力支持，一定會(huì )有所進(jìn)步和收獲的。讓我們不斷完善自我，努力學(xué)習，共同培養這朵攀登之花!
參加培訓心得體會(huì ) 篇3
一、掌握工作的關(guān)鍵。
高效不同層次的管理者盡管工作任務(wù)和工作責任不盡相同，但管理活動(dòng)卻是一致的，可簡(jiǎn)單歸結為三個(gè)掌握，即掌握關(guān)鍵工作，掌握關(guān)鍵人物，掌握關(guān)鍵活動(dòng)。
高效發(fā)展目標能否實(shí)現的重點(diǎn)不在于每個(gè)環(huán)節、每個(gè)步驟，而在于制約性因素。
制約性因素往往體現在關(guān)鍵工作，關(guān)鍵人物和關(guān)鍵活動(dòng)上，抓住了這三個(gè)關(guān)鍵，高效管理者也就解決了制約性因素。
高效管理者無(wú)論職位、社會(huì )地位、學(xué)術(shù)水平高低，都是普通勞動(dòng)者，不可能是全能的，也不需要面面俱到，因此，只要掌握了關(guān)鍵也就抓住了時(shí)間管理的要訣。
具體地說(shuō)，出現重要而且緊急的事情時(shí)，高效管理者應首先進(jìn)行處理，但要避免成為工作常規，應保證高效管理者的大部分時(shí)間花在重要而不緊急的事情上。
高效管理者專(zhuān)注于處理重要的事情說(shuō)明抓住了影響整個(gè)部門(mén)乃至整個(gè)高效的工作全局，主要精力放在不緊急的事情上則意味著(zhù)未雨綢繆，防患于未然。
二、簡(jiǎn)化工作程序。
工作流程越簡(jiǎn)化，越不容易出問(wèn)題，執行部門(mén)及人員在工作過(guò)程中會(huì )越加細致，執行效果越好。
同時(shí)，簡(jiǎn)化程序有利于解決高效中出現的“文山會(huì )�！爆F象，不該發(fā)的文不發(fā)，不該開(kāi)的會(huì )不開(kāi)，提高行文和會(huì )議效率，降低管理成本。
就開(kāi)會(huì )而言，會(huì )前必須明確會(huì )議的目的，是分享信息、辯論還是決策，決策性的會(huì )議材料應該在會(huì )前幾天分發(fā)參會(huì )者，讓參會(huì )者能盡早熟悉會(huì )議內容并有足夠的考慮時(shí)間，以提高決策的質(zhì)量和速度，避免會(huì )議流于形式，避免將會(huì )議時(shí)間浪費在泛泛而談上卻做不出任何科學(xué)決策。
三、合理安排工作時(shí)間。
應該做好每天、每周、每月以及每年的`工作計劃，列出每一時(shí)間單位內應該完成的工作，排出優(yōu)先次序，突出重點(diǎn)并確認完成時(shí)間，并適當安排“不被干擾”的時(shí)間。
高效管理者常常需要整塊的時(shí)間去思考一些重要決策或完成重要的任務(wù)，在進(jìn)行這些任務(wù)的過(guò)程中，不能被外界打斷，否則重新進(jìn)入深度思考與完全工作狀態(tài)往往需要更長(cháng)的時(shí)間。
高效管理者集中時(shí)間不受干擾地處理一些重大事項而把其他事情都推到一邊，可能會(huì )給本部門(mén)甚至整個(gè)企業(yè)帶來(lái)一些意想不到的麻煩，但如果能有足夠必要的時(shí)間，不受任何人任何事干擾地思考或者從事對整個(gè)部門(mén)甚至整個(gè)高效至關(guān)重要的工作，那么這些可能的麻煩將是微不足道的。
四、合理授權。
任何一位高效管理者都不可能獨自完成本部門(mén)乃至整個(gè)企業(yè)的所有工作，也不可能獨自對所有的事情做出科學(xué)決策，因此將一些事情指派或授權給別人，讓其他人對工作進(jìn)行分擔，是提高時(shí)間使用效率的有效方式之一。
列出工作中所有可以授權的事項，并授權于適當的人來(lái)決策和執行，會(huì )提高整個(gè)企業(yè)的工作效率。
高效管理者的授權必須充分，同時(shí)必須重視監督和檢驗，保證被授權者的行為符合企業(yè)的整體利益。
嚴格規定每一件事情的完成期限，并要求被授權者在限定時(shí)間內報告處理結果。
參加培訓心得體會(huì ) 篇4
敬愛(ài)的黨組織：
我很榮幸能夠在這一學(xué)期參加第十五期入黨積極分子培訓班。經(jīng)過(guò)黨校的培訓，我不僅對中國共產(chǎn)黨有了進(jìn)一步的認識，而且深刻的意識到，我黨在新的時(shí)代背景下所面臨的挑戰與機遇，并在內心樹(shù)立了共產(chǎn)主義信念。同時(shí)，也意識到我黨組織紀律性之強，入黨的條件之高，發(fā)現自身尚有不足，與優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員還有一段距離，但我一定會(huì )不斷努力，提高自身的修養，以黨員的標準來(lái)要求自己，讓自己早日達到黨員的標準，我會(huì )以自己的實(shí)際行動(dòng)去證明加入中國共產(chǎn)黨的決心。
首先，談?wù)匋h課培訓第一講的收獲。這次的主講人是我院黨總支書(shū)記胡文烽，她圍繞“堅持正確導向，做好校園新聞”展開(kāi)，她強調，“喉舌”、“紐帶”、“陣地”、“窗口”是我們了解做好新聞的`基礎，胡書(shū)記還向我們講述了在教育部本科教育水平評估中，我校收獲了較好的口碑，并在20xx年《新聞聯(lián)播》中播出我校創(chuàng )業(yè)型人才培養工作。緊接著(zhù)，胡書(shū)記分別從三方面向我們介紹了如何做好校園新聞。首先，新聞敏感要求我們講究時(shí)效性，這解決的事新聞選題問(wèn)題；其次，新聞深度、新聞角度要求我們善于總結提煉，找好切入點(diǎn)，這解決的是稿件質(zhì)量問(wèn)題。拿破侖曾說(shuō)過(guò)：“四份有敵意的報紙，比一千把刺刀更厲害�！蔽艺J為作為一名新時(shí)代的大學(xué)生，必須擁有屬于自己的“新聞鼻”，才能更好地向黨組織靠攏。
其次，我還明白了我們每一位入黨積極分子都要端正自己的思想。黨總支副書(shū)記鄒春發(fā)告訴我們，作為新時(shí)代的大學(xué)生，我們要端正自己的入黨動(dòng)機，要真正做到從思想上轉變樹(shù)立無(wú)產(chǎn)階級的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的理念，并在實(shí)際行動(dòng)中表現出來(lái)。我們要多想想自己能為黨做些什么，而不是加入共產(chǎn)黨后，我們能獲得什么利益。從這次的黨課中學(xué)到，全心全意為人民服務(wù)并不是要我們做出驚天動(dòng)地的大事，而是立足于我們的日常生活工作中，一點(diǎn)一滴的做出我們的貢獻。
這次黨課培訓對我個(gè)人樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)有著(zhù)重大意義，它提升了我的個(gè)人修養和道德情操，為我的入黨工作打下了良好的基礎。希望黨組織加強對我的培養，我將會(huì )不斷提高自己的思想境界，不斷在實(shí)際行動(dòng)中鍛煉自己，爭取早日入黨。
參加培訓心得體會(huì ) 篇5
今天下午三點(diǎn)，作為符山小學(xué)一名新生的家長(cháng)，我懷著(zhù)期待與興奮的心情踏進(jìn)了這所擁有良好口碑的學(xué)校校園，與一年級一班四十多位新生的家長(cháng)一起，接受了一堂內容豐富，意義深遠的新生家長(cháng)指導會(huì )。
班級的幾位主要任課老師分別介紹了教學(xué)情況和家長(cháng)需要注意配合的各項事宜。班主任兼語(yǔ)文老師季老師教學(xué)經(jīng)驗豐富，循循善誘;數學(xué)老師穩重大氣，文質(zhì)彬彬。見(jiàn)到兩位優(yōu)秀的老師，家長(cháng)們略有些忐忑的心頓覺(jué)輕松。
本屆學(xué)生的家長(cháng)大部分出生于70年代，當時(shí)的社會(huì )環(huán)境、家庭教育方式和課程難度已經(jīng)和現在完全不同�？梢哉f(shuō)在當前的社會(huì )環(huán)境下，一個(gè)孩子是否能夠很好的`適應學(xué)校的教學(xué)方式和進(jìn)度，很大程度上是需要家長(cháng)、學(xué)生和學(xué)校的共同努力的。為了更好的配合學(xué)校老師做好家庭教育工作，家長(cháng)必須有所犧牲，并使用一定的方法和技巧。通過(guò)與會(huì )幾位老師的講解，我們也學(xué)習到了很多實(shí)用有效的教育方式�？偨Y如下：
一、學(xué)習習慣的培養
培養學(xué)習興趣，使孩子能自覺(jué)自愿的學(xué)習知識。
家長(cháng)輔導時(shí)注意幫孩子養成自己分析解決問(wèn)題的習慣和方法，而不是直接告知答案，所謂授之以魚(yú)，不如授之以漁。
避免過(guò)度的批評和打擊，通過(guò)表?yè)P、肯定、鼓勵和獎勵等正面的方式引導孩子學(xué)習，樹(shù)立自信心。
堅持勤練、勤讀、勤算、勤寫(xiě)，持之以恒必能有所收獲。
二、生活習慣養成
早睡早起，有良好的精神狀態(tài)才能保證正常的學(xué)習。
注意寫(xiě)字姿態(tài)，保護視力，壞習慣一旦養成則很難糾正。
注意個(gè)人衛生習慣，使用垃圾袋和抹布，從小事做起。
養成自己記作業(yè)和整理次日使用書(shū)本文具的習慣。
三、校園紀律及注意事項
遵守入校和放學(xué)時(shí)間，解散前不擅自離隊。
根據班級安排做好值日。
不帶零食、鉛筆刀、水瓶等入校。
正如班主任老師所說(shuō)“嚴是向，松是害”，只有現在狠下心幫孩子打好基礎，才不至于耽誤了他們的前途，相信總有一天孩子也會(huì )理解老師和父母的用心良苦。希望未來(lái)的六年間能與老師一起陪伴孩子順利的走過(guò)難忘的小學(xué)階段。
參加培訓心得體會(huì ) 篇6
全國體育傳統項目學(xué)校體育師資培訓心得體會(huì ) 今年暑假，很榮幸的被單位推薦參加全國體育傳統項目學(xué)校體育師資培訓學(xué)習，在來(lái)培訓的途中我就一直告誡自己，一定要好好把握這次絕佳的機會(huì )，虛心學(xué)習，認真交流，以最大限度提高自己的教學(xué)水平。
這次培訓充滿(mǎn)著(zhù)對新課程理念的深刻闡釋?zhuān)錆M(mǎn)了智慧，讓我們開(kāi)闊了視野。雖然不能說(shuō)通過(guò)這短短的幾天的培訓就會(huì )立竿見(jiàn)影，但卻也有許多頓悟。 通過(guò)這幾天的學(xué)習，收獲頗多。學(xué)習內容的全面，知識的系統和身體機能的'訓練，以及授課的專(zhuān)家不同的風(fēng)格，都讓我體會(huì )到了組織者的用心良苦。專(zhuān)家們富有激情的講解深深地感染著(zhù)我們，激勵著(zhù)我們，讓我更加明確了如何在工作中做一名優(yōu)秀的體育教師。學(xué)習期間，我們感觸最深的是“責任”。老師們冒著(zhù)炎熱天氣堅持傳授理論知識，進(jìn)行校園舞蹈、體育游戲和專(zhuān)項動(dòng)作技術(shù)培訓，每個(gè)學(xué)員在教師責任感的感染下克服了天氣炎熱的困難，坐下身來(lái)學(xué)習，靜下心來(lái)悟道，學(xué)習熱情高漲。通過(guò)學(xué)習，我們也深深感到自己的理論水平、知識結構、綜合素質(zhì)和優(yōu)秀體育教師還有很大差距，但我們有決心、有信心在以后的工作實(shí)踐中更加努力，不斷完善自我。
專(zhuān)家們實(shí)例翔實(shí)，精彩紛呈的講座把我在實(shí)際教學(xué)訓練中的困惑逐一化解。通過(guò)培訓，我感覺(jué)科學(xué)選才是很重要的�？茖W(xué)選才是每位教練員從事體育訓練必不可少的問(wèn)題。怎么樣選才呢？要根據學(xué)生的身體形態(tài)、身體素質(zhì)、技術(shù)基礎、心里素質(zhì)、文化成績(jì)、家庭因素等來(lái)綜合分析，全面權衡利弊再進(jìn)行選取。通過(guò)培訓，我還學(xué)習了如何提高課堂的有效性。在課堂中貫徹“以學(xué)生的發(fā)展為本位”、“從學(xué)生的興趣出發(fā)”等理念進(jìn)行課程設計，應以運動(dòng)技術(shù)為基礎，不是以玩為主，目的要讓學(xué)生有所收獲。
通過(guò)幾天的培訓，學(xué)員們互相學(xué)習、取長(cháng)補短，交流了情感、發(fā)展了友誼，更新了知識，拓展了視野，為今后的體育教學(xué)和體育訓練儲備了經(jīng)驗。
參加培訓心得體會(huì ) 篇7
20xx年5月6日至5月11日，我有幸參加了陜西省農干校舉辦的農技人員培訓班的學(xué)習。我仿佛一下子又回到了學(xué)校，教學(xué)內容上的精心編排，領(lǐng)導、老師們的言傳身教，無(wú)一不體現出學(xué)校對我們這批學(xué)員的高度重視和培養。學(xué)海無(wú)涯，通過(guò)參加此次培訓班的學(xué)習，我又一次感受到學(xué)習帶來(lái)的快樂(lè )和遺憾。感到快樂(lè )，是因為學(xué)習讓我們進(jìn)一步開(kāi)闊了視野，拓展了思路，使自己的理論基礎、實(shí)踐知識有了進(jìn)一步提高；感到遺憾，是因為學(xué)習的時(shí)間有限，要學(xué)的東西太多。
本次培訓選題精心、內容充實(shí)，各位老師的講解也很精彩，使我們在短短的5天時(shí)間里學(xué)習了：我省現代農藥管理研究與思考、國內外玉米發(fā)展動(dòng)態(tài)、榆林特色小雜糧簡(jiǎn)要講義、馬鈴薯豐產(chǎn)栽培技術(shù)、榆林山地蘋(píng)果關(guān)鍵生產(chǎn)技術(shù)、快樂(lè )工作 幸福生活、我市蔬菜病蟲(chóng)害的發(fā)生種類(lèi)及綠色防控措施、蔬菜發(fā)展現狀及育苗技術(shù)
一、學(xué)習感受
收獲大。經(jīng)過(guò)系統學(xué)習，涉獵了多方面的'知識，學(xué)到了很多新觀(guān)點(diǎn)、新思路和新方法，提高了理論水平，增強了理論分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力。
二、主要收獲
一是改善了理論知識結構。授課的老師都是學(xué)術(shù)造詣較深、在農業(yè)系統有一定影響的專(zhuān)家學(xué)者，他們全面系統地講解了我省現代農
藥管理研究與思考、國內外玉米發(fā)展動(dòng)態(tài)、榆林特色小雜糧簡(jiǎn)要講義、馬鈴薯豐產(chǎn)栽培技術(shù)、榆林山地蘋(píng)果關(guān)鍵生產(chǎn)技術(shù)、快樂(lè )工作 幸福生活、我市蔬菜病蟲(chóng)害的發(fā)生種類(lèi)及綠色防控措施、蔬菜發(fā)展現狀及育苗技術(shù)等，使我們開(kāi)闊了視野，拓展了思路，使我們的理論基礎、實(shí)踐知識有了進(jìn)一步提高，并增強了我們對學(xué)習重要性和迫切性的認識，提高了個(gè)人素質(zhì)。
二是加強了學(xué)習的必要性、重要性和緊迫性。通過(guò)此次培訓，使我認識到21世紀是知識經(jīng)濟社會(huì )，是電子化、網(wǎng)絡(luò )化、數字化社會(huì )，其知識更新、知識折舊日益加快。要適應和跟上現代社會(huì )的發(fā)展，唯一的辦法就是與時(shí)俱進(jìn)，不斷學(xué)習，不斷進(jìn)步。
這次培訓班雖然時(shí)間短，但是大家團結奮進(jìn)，學(xué)習上能夠互相幫助，齊心協(xié)力，最終達到了預期目的。這使我拓展了思維，鍛煉了意志，完善了自我，同時(shí)也使我深切地體會(huì )到思想上同心、知識上互補、能力上增值、性格上互容的團隊精神所產(chǎn)生的巨大的凝聚力和戰斗力�，F代社會(huì )是一個(gè)信息化的社會(huì )，知識和信息正在極大地改變人們的生活方式，思維方式和工作方式。在激烈的競爭環(huán)境中，大量的工作往往需要在群體的共同協(xié)作下，群策群力，才能高效率地圓滿(mǎn)完成。
參加培訓心得體會(huì ) 篇8
參加培訓心得體會(huì ) 篇9
8月17至19日，有幸參加了臨沂市小學(xué)英語(yǔ)教研員培訓班，這次培訓與以往培訓有諸多不同之處，圍繞如何做教研員的主題，聽(tīng)取了三個(gè)報告、兩節公開(kāi)課和四個(gè)經(jīng)驗交流，活動(dòng)期間注重了互動(dòng)交流，設置了教研員訪(fǎng)談等新內容，讓人耳目一新，培訓效果自然得到提升。通過(guò)培訓感覺(jué)收獲頗多，有許多需要學(xué)習的地方。
一、尹若飛的報告讓我更加明確了如何做一名教研員
好幾次聽(tīng)過(guò)尹老師講話(huà)，我感覺(jué)她進(jìn)步很快，她的報告，雖有點(diǎn)條條目目，但有很多地方觸及我的內心，讓人深思。尹老師作為市教育科學(xué)研究中心的英語(yǔ)教研員，能站在老師的角度對教研員進(jìn)行了細致的分析，可見(jiàn)尹老師對教研員作為服務(wù)者的角色定位研究的很到位，特別是她的那幾個(gè)請你切忌，一語(yǔ)中的，發(fā)人深思，仔細看看這幾個(gè)請你切忌，它們的一個(gè)共同特點(diǎn)就是都是站為了老師的角度，記住這幾個(gè)請你切忌，我想我會(huì )得到老師們的肯定，這比領(lǐng)導的表?yè)P要好的多，按這樣的思路工作，我想我會(huì )把教研工作做得很好，進(jìn)步也會(huì )很快。
二、徐靜的報告讓我確定了教研工作的思路。
徐靜老師看上去年齡不小了，但她的問(wèn)題化教研無(wú)疑具體地指導了如何開(kāi)展教研工作，尤其是她談到關(guān)于思考與總結的問(wèn)題，這點(diǎn)的確很重要，那是量變到質(zhì)變的過(guò)程，是教研能力提升的關(guān)鍵，但我們卻往往忽視了這一點(diǎn)，大多時(shí)侯，活動(dòng)過(guò)程中或許有些地方當時(shí)還想著(zhù)要好好整理整理，但活動(dòng)結束后，很累啊，終于結束了，把總結的事放在了一邊。徐老師能在每一項活動(dòng)后都進(jìn)行認真的總結梳理，這對自身能力的發(fā)展大有好處。
三、李莉的報告實(shí)效性真強，讓咱長(cháng)了本事。
作為教研員，聽(tīng)評課可以說(shuō)是再平常不過(guò)的事情，我也在博客上寫(xiě)過(guò)類(lèi)似的文章，而且是按不同的老師分類(lèi)寫(xiě)的，聽(tīng)完李老師的報告，我就想，這個(gè)問(wèn)題我也想過(guò)，也寫(xiě)過(guò)，為什么我寫(xiě)的就那么沒(méi)條理，那么不全面，記得當時(shí)教委孫主任還給評論了一條就是關(guān)于教學(xué)效率的，仔細翻看了李老師關(guān)于評課內容的那十部分，她那每一條為什么要評，從哪方面評，怎么評都做了細致的闡述。李老師關(guān)于評課的注意事項也考慮得很周全，這一點(diǎn)正好印合了尹老師關(guān)于教研員的角色定位問(wèn)題。
四、兩節公開(kāi)課各有千秋，盡顯優(yōu)秀教師風(fēng)采。
兩節公開(kāi)課，執教教師各有特點(diǎn)，何璐的課按部就班，讓我進(jìn)一步熟悉了讀寫(xiě)課的模式。譚如意的'課讓人耳目一新，譚教師雖為男士，但舉止溫柔，聽(tīng)課時(shí)腦子忽然想到了一點(diǎn)，是不是英語(yǔ)優(yōu)質(zhì)課就是女老師的天下，即使來(lái)了個(gè)男的吧，性格，唉。再看我縣鄉鎮教研員，闞高兩位年齡大了，我和玉波吧又是半路出家。我們教研室糜主任每個(gè)學(xué)期都要我們教研員上示范課，真是愁死個(gè)人，咱指導個(gè)課還行，要是上示范課啊，譚老師那樣咱又學(xué)不來(lái)，心里總是吃不準。
五、其它收獲。
通過(guò)培訓，還有一些地方也有收獲。簡(jiǎn)單說(shuō)說(shuō)吧
1、關(guān)于發(fā)現苗子，培養人才的問(wèn)題。這對英語(yǔ)教研員來(lái)說(shuō)條件是很好的，因為我們的隊伍很小，全鎮也就10多個(gè)人，下一步要掌握每一位教師的各個(gè)方面，及早發(fā)現有能力，有潛力的苗子，我覺(jué)得車(chē)彩虹的素質(zhì)和責任心這兩個(gè)條件很好，說(shuō)得很有道理。
2、衛文潔關(guān)于小學(xué)生實(shí)踐活動(dòng)探索做得很好，下一步要在本鄉鎮扎實(shí)開(kāi)展，氛圍對英語(yǔ)學(xué)習的作用的確很重要。
3、關(guān)于研討，這次活動(dòng)中的研討，老師們都積極發(fā)言，這點(diǎn)讓我感觸很大，評課我想舉手發(fā)言的，是關(guān)于學(xué)生學(xué)習狀態(tài)與教學(xué)效率的問(wèn)題，他們的發(fā)言如那I do，但我還是寄希望于徐老師指到我，想想真是可笑，我們在組織鎮里研討時(shí)要老師們發(fā)言，我們不滿(mǎn)意，倫到自己身上，自己做得又怎么樣呢?尹老師關(guān)于教研員要能說(shuō)的能力又怎么體現呢?好在我鎮英語(yǔ)研討活動(dòng)在網(wǎng)上進(jìn)行，事實(shí)上的確如此，我們建立的集體備課網(wǎng)上，有些平時(shí)不愛(ài)說(shuō)話(huà)的教師也說(shuō)了很多話(huà)。開(kāi)學(xué)后，教委主任有意增加各單位英語(yǔ)老師，調整各單位英語(yǔ)老師任課情況，這樣看來(lái)，英語(yǔ)教師的培訓顯得很重要，研討時(shí)如果效果好，對教師的成長(cháng)很有好處。
一年多沒(méi)做英語(yǔ)教研員了，一看有好多新面孔，他們個(gè)個(gè)活力充沛，總有點(diǎn)跟不上的感覺(jué)，我想我要從策略入手，重新學(xué)習吧，就像尹老師說(shuō)的關(guān)于學(xué)習意識上講的，永遠不要嫌自己讀的太晚，只要行動(dòng)，就有收獲。
參加培訓心得體會(huì ) 篇10
兩天的培訓，讓自己懂得了工作中處理問(wèn)題的方法和步驟。在工作中少走彎路一次把事情做對，這是培訓之后自己感受最深的。寫(xiě)崗位標準操作懂得了要點(diǎn)和具體內容，更讓標準可操作性強，使產(chǎn)品質(zhì)量有了保障，過(guò)程控制有了標準。
增加圖片讓操作更加的簡(jiǎn)單易懂，操作性更準確。生產(chǎn)現場(chǎng)管理按照5S管理，解決了現場(chǎng)的擺放混亂較容易發(fā)生差錯的風(fēng)險。培訓員工先說(shuō)清楚，在做給他看，然后看他做，在跟蹤監督檢查，最后得到肯定和鼓勵。安全生產(chǎn)，重點(diǎn)工作做預防而不是救火，嚴格按照規定做。
不把每次的僥幸視而無(wú)睹，只要隱患存在，安全事故的發(fā)生只是時(shí)間的長(cháng)短而已。安全工作重點(diǎn)在預防。班組長(cháng)的角色是一個(gè)呈上啟下的作用，更是生產(chǎn)質(zhì)量的保障。問(wèn)題的`分析和解決辦法，連問(wèn)5個(gè)為什么找到問(wèn)題的根本原因，正確的解決問(wèn)題。產(chǎn)品品質(zhì)的保障，一級：不制造不良品；二級：制造不良品，不傳遞不良品；三級：制造不良品，傳遞不良品，下道工序不接受不良品；四級：制造不良品，傳遞不良品，流到下道工序，在流到下道序。
我們的目標是一級，需要大家的共同努力目標才會(huì )實(shí)現。產(chǎn)品質(zhì)量是檢驗出來(lái)的；產(chǎn)品質(zhì)量是制造出來(lái)的；產(chǎn)品質(zhì)量是設計出來(lái)的；產(chǎn)品質(zhì)量是習慣生產(chǎn)出來(lái)的；只有嚴格按照規范操作，產(chǎn)品質(zhì)量就會(huì )有保障。
通過(guò)培訓，工作過(guò)程中有了思路和處理問(wèn)題的方法，更有信心的做好本職工作讓領(lǐng)導放心。
參加培訓心得體會(huì ) 篇11
20xx年8月，在走上教師工作崗位之前，我參加了教師進(jìn)修學(xué)校組織的新教師培訓。通過(guò)幾天的培訓，我對教師這個(gè)職業(yè)的內涵有了更深一層的了解。教育局領(lǐng)導和骨干教師的講座的講話(huà)也為我將來(lái)的工作初步地指明了方向，使我明白教師這個(gè)職業(yè)的沉重份量，對我日后的教育工作有很大的意義。面對我們這些剛剛上崗的新教師，教育局領(lǐng)導為我們考慮得非常周全。從職業(yè)規劃到專(zhuān)業(yè)成長(cháng)，從師德學(xué)習到班主任培訓，從教師教學(xué)工作，到學(xué)生學(xué)習常規，面面俱到，細致入微，在各方面對我們加以培訓。這引領(lǐng)我們樹(shù)立起師德觀(guān)念，規范教學(xué)過(guò)程，從而邁好第一步。
教育形勢快速發(fā)展，對我們新教師提出了更高的要求。作為新教師，我們有許多不足之處，由于教育教學(xué)經(jīng)驗的欠缺，我們在實(shí)際教學(xué)過(guò)程中往往會(huì )遇到許多困難，需要通過(guò)進(jìn)一步的學(xué)習來(lái)提高自己的教育教學(xué)能力。學(xué)校的新教師培訓為我們提供了一個(gè)學(xué)習的平臺，為我們創(chuàng )設了一個(gè)良好的學(xué)習環(huán)境。
通過(guò)對教育法規的學(xué)習，我了解了作為一名教師最基本的義務(wù)——教書(shū)育人。教師應無(wú)私地將知識傳授給自己的學(xué)生，維護自己的學(xué)生，并關(guān)愛(ài)他們，以自己高尚的品行為學(xué)生樹(shù)立起榜樣。面對后進(jìn)的學(xué)生，不能采用暴力或體罰等行為，而是應該用加倍的愛(ài)去幫助他們進(jìn)步，這不僅是從職業(yè)角度，更是從法律角度對教師的義務(wù)作出了規定。教育不僅是教，更是教與學(xué)互動(dòng)的`一個(gè)過(guò)程。一味地向學(xué)生灌輸書(shū)本知識只是一個(gè)教書(shū)匠的水平。只有通過(guò)在教育中不斷學(xué)習，在學(xué)生實(shí)際情況的基礎上對教學(xué)有所創(chuàng )新，才能逐漸提高教學(xué)水平。
在培訓期間，最讓我印象深刻的就是關(guān)于教師職業(yè)道德方面的內容。談到職業(yè)道德，其實(shí)每一項職業(yè)都要求具備一定的職業(yè)道德。但是對于教師這個(gè)職業(yè)而言，就顯得尤為重要，且具有一定的特殊性。因為作為一名教師，一言一行都是學(xué)生眼中的榜樣和標準。教師在學(xué)生心目中的地位是很高的，在某種年齡階段，教師的形象之高大甚至超過(guò)他們的父母。所以，教師的言行直接影響和關(guān)系到學(xué)生未來(lái)的品德發(fā)展。教師必須具備高尚的職業(yè)道德，這一點(diǎn)非常重要。
我覺(jué)得教師的職業(yè)道德，集中體現在教育責任感，關(guān)愛(ài)學(xué)生和工作效率上。教育事業(yè)關(guān)系著(zhù)下一代的身心發(fā)展，關(guān)系著(zhù)祖國建設的明天，是中國建設中舉足輕重的一部分。教師的工作責任感應該是極其強烈的，只有強烈的責任感才能帶動(dòng)起工作的熱情和動(dòng)力，才能真正意識到自己職業(yè)的重要性而投入全部的精力。教師要時(shí)刻注意自己的言行并留意學(xué)生的反應和變化，為學(xué)生樹(shù)立好的榜樣，改正不良的習慣都是教師的基本責任。如果缺乏對學(xué)生負責的心態(tài)，又如何將工作熱情融入自己的工作中呢?更別談兢兢業(yè)業(yè)地為學(xué)生服務(wù)了。
光有責任感還是不夠的，教師不應只成為學(xué)生的導師和幫手，更應該是學(xué)生的朋友。所以關(guān)心、愛(ài)護學(xué)生是一個(gè)好教師最起碼的道德，是強烈責任感的體現和升華。關(guān)愛(ài)學(xué)生首先應當是對學(xué)生人格的尊重，以公平客觀(guān)的眼光去看待和評價(jià)每一個(gè)學(xué)生，不能以偏見(jiàn)、片面的態(tài)度對待他們。除了關(guān)心他們的學(xué)習以外，還應關(guān)注他們的心理健康，引導他們向著(zhù)積極、樂(lè )觀(guān)、上進(jìn)的方向發(fā)展。除了關(guān)心他們在校的行為，還應了解他們課堂以外的生活，以便及時(shí)、適當、全面地幫助和引導他們健康成長(cháng)。
教師的職業(yè)道德還體現在工作效率上。教師最重要的職責就是教書(shū)育人。教師應無(wú)私地奉獻自己的知識，傳授學(xué)生先進(jìn)的文化，提高工作效率．教育可以是一件普通的事，也可以是一件艱難的事，關(guān)鍵看一個(gè)老師如何看待。如果只是單調地將自己肚中的知識塞給學(xué)生，這就是件簡(jiǎn)單的事。如果要在知識傳遞的過(guò)程中，既能引導學(xué)生舉一反三，學(xué)會(huì )學(xué)習，又能懂得思考，充分發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性，這就是件艱難的事。優(yōu)秀老師能在不同的條件下，堅持不懈地研究教學(xué)方法，有所創(chuàng )新，有所成就，這是非常不容易的。也為我們新教師樹(shù)立了楷模，時(shí)刻教育我們不能在工作中只積累經(jīng)驗，更要邊教邊思考，有所實(shí)踐，有所創(chuàng )造。
培訓內容中，對加強師德師風(fēng)建設這部分內容我也有很多感受。到底什么是師德師風(fēng)?師德，是教師職業(yè)道德、師風(fēng)，是教師的行為規范。師德師風(fēng)對一個(gè)教師特別重要。因為，教師是學(xué)生行動(dòng)的標桿�！捌渖碚�，不令而行；其身不正，隨令不行�！睈�(ài)崗敬業(yè)，教書(shū)育人，為人師表，誨人不倦……這些都是師德師風(fēng)的體現。
參加培訓心得體會(huì ) 篇12
20xx年11月23—25日，石家莊管理所舉辦了為期三天的通訊員及文秘培訓，單位組織的培訓我已經(jīng)參加過(guò)幾次，可這一次的培訓卻與以前大不相同。首先，時(shí)間拉長(cháng)，內容豐富。以往培訓一般只有一天，這次培訓三天，有河北日報社的責任編輯輔導講座，有康月蓮主任的切身工作經(jīng)歷給大家分享；其次，這次培訓增加了趣味性，在學(xué)習的過(guò)程中穿插了小組游戲，從游戲中學(xué)習到團隊協(xié)作。
這次培訓讓我受益匪淺，收獲頗多，通過(guò)培訓學(xué)習與互動(dòng)交流，我進(jìn)一步加深了對文秘工作的職責和任務(wù)的了解，開(kāi)闊了視野，增長(cháng)了知識，業(yè)務(wù)水平有了更進(jìn)一步的.提高。以下是我的幾點(diǎn)培訓心得：
首先，培訓期間，我端正了學(xué)習態(tài)度，遵守管理紀律,做到了不遲到、不早退，認識到此次培訓需付出極大的努力來(lái)認真學(xué)習，對秘書(shū)工作有了全新的認識，對照自身，在工作中還存在很多不足，理論水平，寫(xiě)作水平還需要極大的提高。文秘工作是相對簡(jiǎn)單但又繁多的工作，這就要求我必須細心有良好的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，思路縝密。在這方面，我還不夠細心，時(shí)有粗心大意、做事草率的情況。
其次，公文的寫(xiě)作、制作、審核應該科學(xué)嚴謹。通過(guò)學(xué)習掌握了寫(xiě)請示、函、報告、通報、通知等幾種文種的特點(diǎn)及寫(xiě)作方法，特別是我們用得最多的請示與報告，就二者的區別進(jìn)行了較為詳細的講解。結合在實(shí)際運用中，我們的確出現過(guò)這樣的錯誤，通過(guò)學(xué)習使我們心境明朗，學(xué)用結合，從而使我們不斷得以提高。
通過(guò)培訓我的收獲是巨大的，為以后的工作起到了很大的指導和幫助作用。在以后的工作中，我將用所學(xué)應用于工作，在本職崗位上盡職盡守，用心用力，為我站做出自己應有的貢獻。
參加培訓心得體會(huì ) 篇13
xx年8月初，很榮幸參加了由中國職業(yè)技術(shù)教育學(xué)會(huì )培訓交流部主辦的“中等職業(yè)教育重點(diǎn)專(zhuān)業(yè)建設與專(zhuān)業(yè)核心課程體系構建高級研修班”的學(xué)習。
中國職業(yè)技術(shù)教育學(xué)會(huì )培訓交流部為此次學(xué)習安排了非常強大的師資隊伍，針對中職學(xué)校的實(shí)際情況，安排了國家首批中職示范校中山市技師學(xué)院教務(wù)處副主任、職教研究所所長(cháng)、高級講師、高級技師、高級企業(yè)培訓師雷三元老師， 國家首批示范校廣州番禺職業(yè)技術(shù)學(xué)院教務(wù)處長(cháng)、國家精品課程副主任、教授、劉佳環(huán)老師，合肥工業(yè)大學(xué)數控專(zhuān)業(yè)博士、安徽省中職專(zhuān)業(yè)帶頭人、馬鞍山是工業(yè)學(xué)校教務(wù)處長(cháng)、馬鞍山市優(yōu)秀教師、20xx年安徽省中職精品課程評選得分第一名、高級講師、陳娟老師，云南高校實(shí)驗室工作委員會(huì )副秘書(shū)長(cháng)、云南省高職高專(zhuān)實(shí)踐教學(xué)指導委員會(huì )主任、昆明冶金高等專(zhuān)業(yè)學(xué)校實(shí)訓處處長(cháng)、教授、劉偉老師。他們既有扎實(shí)的、高深理論基礎，又有一線(xiàn)工作的實(shí)際經(jīng)驗。聘請這樣的老師為
我們授課，可以看出中國職業(yè)技術(shù)教育學(xué)會(huì )培訓交流部對此次研修班的重視和關(guān)心。
四位專(zhuān)家從不同的角度對我國職業(yè)教育的發(fā)展、精品課程體系構成、校企合作的形式以及辦學(xué)理念、實(shí)習實(shí)訓、專(zhuān)業(yè)建設等方面給與高屋建瓴的講解。專(zhuān)家的講解對中職發(fā)展具有指導性的意見(jiàn)。
由于四位專(zhuān)家大多數來(lái)自大學(xué)，他們的許多的資源和管理體制與中職學(xué)校有很大的不同，可比性不是很強。我們也可以從中吸取到不同的營(yíng)養，開(kāi)拓我們的思路，開(kāi)闊我們的眼界。從更高的角度來(lái)看我們的中職學(xué)校的發(fā)展。
現將學(xué)習的心得報告如下，由于本人的能力和見(jiàn)解有限，可能對專(zhuān)家的觀(guān)點(diǎn)、意見(jiàn)產(chǎn)生誤解和誤讀。敬請各位專(zhuān)家、老師、同事們批評指正，不勝感激。
一、辦學(xué)要有特色
�。ㄒ唬�、“優(yōu)質(zhì)+特色”
雷三元老師在講解示范校時(shí)說(shuō)，何為示范學(xué)校？辦學(xué)特色鮮明、辦學(xué)成績(jì)突出、社會(huì )聲譽(yù)較高，并在改革、發(fā)展和建設中起骨干作用。雷三元老師用兩個(gè)詞來(lái)總結示范校就是“優(yōu)質(zhì)+特色”�！疤厣本褪俏覀儗W(xué)校的“拳
頭”。劉佳環(huán)老師在“特色品牌學(xué)�！敝幸蔡岬搅耍河刑厣珜�(zhuān)業(yè)，有拳頭專(zhuān)業(yè)。
雷老師對“特色”的解釋?zhuān)厣和瑯拥牡膶W(xué)校，有不一樣的辦學(xué)模式；同樣的辦學(xué)模式，有不一樣培養模式；同樣的.培養模式，有不同教學(xué)模式；同樣的教學(xué)模式，有不同的教學(xué)方法；同一樣的專(zhuān)業(yè)，不一樣的內涵，同樣的實(shí)訓基地，不一樣的模式，同樣的課程，不一樣的效果，同樣的教學(xué)
方法，有不同的教學(xué)風(fēng)格；這種不一樣就是特色，就是優(yōu)勢。在專(zhuān)業(yè)建設上要開(kāi)“專(zhuān)賣(mài)店”，只有“專(zhuān)賣(mài)店”的商品才有質(zhì)量、品質(zhì)和特色。雷老師從八個(gè)方面闡述了辦學(xué)要有“特色”。沈陽(yáng)的中職學(xué)校有些專(zhuān)業(yè)是各個(gè)學(xué)校所共有的，在激烈的競爭中想要立于不敗之地，只有發(fā)揮我們的長(cháng)處，發(fā)揚我們的“特色”，才能在中職中立住腳跟。
�。ǘ�、雷三元老師說(shuō)，我們的專(zhuān)業(yè)要“接地氣”。
雷正光老師在講座中不無(wú)調侃地說(shuō)，某學(xué)校培養的是外貿專(zhuān)業(yè)人才，結果學(xué)生畢業(yè)到沃爾瑪收銀去了。也算是到國外大公司從事財務(wù)工作了。這是笑話(huà)也是事實(shí)。為了招生的需要，把名頭說(shuō)的大大的，到畢業(yè)分配的時(shí)候就與家長(cháng)和學(xué)生產(chǎn)生了矛盾。社會(huì )的發(fā)展是多元的，在一定的時(shí)期，國家會(huì )根據國家需求而大力發(fā)展某些行業(yè)，中職學(xué)校的發(fā)展，專(zhuān)業(yè)設置一定要跟上社會(huì )的發(fā)展和需求。不但是眼前的三五年，要為中職學(xué)校的后幾十年發(fā)展做好前期的積累。學(xué)校要緊密與企業(yè)、行業(yè)聯(lián)系，為畢業(yè)生提供穩定的就業(yè)渠道，也為學(xué)校發(fā)展打下良好地社會(huì )和行業(yè)基礎。
�。ㄈ�、有一個(gè)好的專(zhuān)業(yè)帶頭人。
在幾位老師的講課中都提到了專(zhuān)業(yè)帶頭人的重要性。并舉例：某學(xué)院的珠寶專(zhuān)業(yè)，這個(gè)專(zhuān)業(yè)是從機械加工、藝術(shù)設計等三個(gè)專(zhuān)業(yè)抽出部分教師和學(xué)生形成的新的專(zhuān)業(yè)，聘請的外校的一名美術(shù)老師來(lái)負責專(zhuān)業(yè)建設，該老師下企業(yè)游說(shuō)珠寶企業(yè)老板，拉贊助、學(xué)生畢業(yè)實(shí)習、就業(yè)等問(wèn)題都被一一解決。由于專(zhuān)業(yè)設置針對性極強，學(xué)生可以設計、加工珠寶，深受企業(yè)老板的賞識和認可，很快珠寶專(zhuān)業(yè)就成為該學(xué)院的拳頭專(zhuān)業(yè)。一個(gè)好的當家人，可以把一個(gè)專(zhuān)業(yè)帶上陽(yáng)光大道。
�。ㄋ模�、專(zhuān)業(yè)特色的基礎在于有一批優(yōu)秀的教師。
教師在教育教學(xué)中的地位與重要性毋容置疑。提高教師的水平，讓教師成為“教師+技師”，讓我們的專(zhuān)業(yè)成為有生命力有活力有競爭力的專(zhuān)業(yè)，關(guān)鍵在于師資隊伍。我們要有“名師”，也要有“明師”。既要有名氣，又要有實(shí)力。對專(zhuān)業(yè)的技能把握不能脫離社會(huì )的前沿。教材是沒(méi)有錯誤的，但是，教材沒(méi)有不落后的。（沈陽(yáng)師范大學(xué)教授說(shuō)的）教師要成為“雙師”型教師，如雷三元老師既是高級講師，又是高級技師、高級企業(yè)培訓師。
�。ㄎ澹�、中職被賦予了新的職能。
在為勞動(dòng)力市場(chǎng)輸送合格勞動(dòng)者的同時(shí)，為高一級學(xué)校輸送合格的新生。當前的課改在考慮中職生就業(yè)目標的同時(shí)，還需要有多種不同的課程組合來(lái)滿(mǎn)足學(xué)生多元的發(fā)展需求。
我們培養什么樣的學(xué)生是全面發(fā)展還是專(zhuān)長(cháng)突出？雷三元老師對中職學(xué)校學(xué)生的要求是：不要要求太高，交一點(diǎn)技術(shù)。有的老師更加直接：全面=廢材。廣東番禺職院的提法“一技之長(cháng)+綜合素質(zhì)”。一方面使學(xué)生具備就業(yè)崗位（群）的技術(shù)能力（技能）與職業(yè)素質(zhì)，另一方面使學(xué)生具備職業(yè)發(fā)展與遷移所必需的某一專(zhuān)業(yè)技術(shù)領(lǐng)域的知識、能力與素質(zhì)結構，并盡可能在人文素質(zhì)、思維方法及終身學(xué)習能力等方面打好一定的基礎。專(zhuān)業(yè)技能的培養在于長(cháng)時(shí)間的磨練，在校的“講解→演示→練習→點(diǎn)評→改進(jìn)→總結→整理”，不斷的重復，才能得到一定的技能、技巧。我們就業(yè)的基本條件就是有一定的專(zhuān)項特長(cháng)，特長(cháng)突出使成為好員工的基礎。
�。�、專(zhuān)業(yè)宣傳的特色。
這是中山市技師學(xué)院的一個(gè)宣傳海報。
文字簡(jiǎn)明扼要，沒(méi)有繁瑣的說(shuō)明，只是用幾行文字就表達了該專(zhuān)業(yè)的合作單位、招生單位、人事管理、畢業(yè)就業(yè)等信息，一目了然。
二、校企合作
校企合作，謀求教育自身發(fā)展，抓好教育質(zhì)量，采取與企業(yè)合作的方式，有針對性的為企業(yè)培養人才，注重人才的實(shí)用性與實(shí)效性。校企合作是一種注重培養質(zhì)量，注重在校學(xué)習與企業(yè)實(shí)踐，注重學(xué)校與企業(yè)資源、信息共享的“雙贏(yíng)”模式。校企合作做到了應社會(huì )所需，與市場(chǎng)接軌，與企業(yè)合作，實(shí)踐與理論相結合的全新理念。
幾位專(zhuān)家都對德國的“雙元制”很有體悟。但是，由于我國與德國有著(zhù)巨大的差異，不可能實(shí)施“雙元制”。幾位專(zhuān)家的觀(guān)點(diǎn)不盡相同。引用幾位專(zhuān)家
參加培訓心得體會(huì ) 篇14
部門(mén)組織了所有的員工進(jìn)行了為期一下午的培訓，之所以只進(jìn)行了一下午，是因為大家都有自己的工作要做，不能占用太多的時(shí)間。并且培訓只是講一些我們在工作中經(jīng)常會(huì )出現錯誤的地方，不需要太多的時(shí)間。在培訓之前，我相信很多人都覺(jué)得自己的工作已經(jīng)做得很好了，雖然沒(méi)有達到優(yōu)秀的程度，但已經(jīng)很不錯了。但在培訓之后，才發(fā)現自己有很多的不足之處，還有很大的進(jìn)步空間。
在工作的過(guò)程中，我經(jīng)常出現一些比較小的錯誤，但因為這些錯誤對整體沒(méi)有影響，所以我就沒(méi)有在意。但在培訓中，主管說(shuō)往往是這些小細節才能看出差別，做得好的人，就連細節地方的小錯誤都不會(huì )放過(guò)，力求把工作做到完美，所以他們才能不斷的進(jìn)步。若是一個(gè)工作在很多的地方都出現了小錯誤，可能單看確實(shí)沒(méi)多大的影響，但是合起來(lái)的話(huà)就會(huì )讓這個(gè)工作看起來(lái)沒(méi)有那么的好。因為對自己的要求不高，所以才會(huì )一直都沒(méi)有進(jìn)步。在之后的工作中，我一定會(huì )改變自己的想法，爭取把我的工作做到完美。只有提高對自己的要求，才會(huì )不斷的進(jìn)步，把工作做的更好。若想避免出現錯誤，只需要在工作的時(shí)候多花一點(diǎn)時(shí)間和精力，在把工作交上去之前，自己檢查一遍，特別是一些容易出錯的`地方，一定要多注意。越難的地方反而越不容易出錯，在簡(jiǎn)單的地方出錯的幾率會(huì )大得多。
這次領(lǐng)導也告訴了我們一些把工作做得更好的方法，我認為這些方法非常的有效。因為領(lǐng)導能夠做到這個(gè)位置，肯定是因為他的工作做得比我們大部分人都好。所以他的經(jīng)驗對我們來(lái)說(shuō)是非常的有用的，只要我們在培訓結束之后，好好的吸收這些經(jīng)驗，把它們用到工作當中去，我相信我們一定能夠把工作做得更好，提高我們的工作質(zhì)量。之前有些自己沒(méi)有做好的工作，在這次培訓之后也掌握了工作方法。培訓都是大家一起培訓的，講的東西也都一樣，但有些人做得好，有些人做得不好，就是因為方法掌握程度的區別。只要我多花有些時(shí)間在提高水平上，我相信我的工作一定能夠越做越好。
在這次培訓中，我學(xué)到了很多的東西，感謝領(lǐng)導花時(shí)間組織我們培訓。我相信在這次培訓過(guò)后，大家的工作都能夠做得更好，不辜負領(lǐng)導的苦心。
參加培訓心得體會(huì ) 篇15
相信大家在高一學(xué)習化學(xué)時(shí)可能會(huì )有過(guò)這樣一種感嘆——“小學(xué)我玩摩爾，高中摩爾玩我�！贝_實(shí)，剛進(jìn)高中的時(shí)候我們很有可能覺(jué)得與初中相比，高中化學(xué)難度好大，感覺(jué)初中好像只是知道了各種元素的讀法和化學(xué)式而已。這是很正常的，不單單是化學(xué)，每門(mén)功課也是如此，所以，各位處在懵逼狀態(tài)的同學(xué)們不要急，好好跟著(zhù)老師腳步，把基礎打牢，化學(xué)還是很容易學(xué)好的。
我的高一化學(xué)很差，基本沒(méi)怎么及格過(guò)，在我的'高一生涯里化學(xué)是我理科的拖分科目，一直感覺(jué)化學(xué)真的好難，怎么學(xué)都學(xué)不會(huì )。高一最后一次考試里，我的化學(xué)只是剛好30分，單科排名全級末尾，我感到了前所未有的恐懼，想學(xué)好化學(xué)的渴望越來(lái)越強烈。于是，在高一上高二那個(gè)暑假，我去請教了一位職業(yè)為化學(xué)老師的鄰居，并把全部試卷帶給了那個(gè)老師，鄰居老師也很熱心，耐心地幫我分析了我存在的問(wèn)題。經(jīng)過(guò)她的講解，我仿佛知道了我高一化學(xué)學(xué)不好的原因，首先是課本知識不夠熟，其次是化學(xué)很基礎很重要的氧化還原反應和某些元素知識這些板塊的知識不熟。要想在化學(xué)學(xué)習中掌握主動(dòng)權，氧化還原反應和元素知識一定要好好把它們搞得清楚明白。
對于氧化還原反應，我們無(wú)非是陌生氧化還原反應方程式的書(shū)寫(xiě)，關(guān)于這點(diǎn)我想說(shuō)，大家一定要把自己做過(guò)的每道題的氧化還原反應方程式好好研究，直到自己能夠獨立配出來(lái)為止。氧化還原反應最重要的原則是“得失電子守恒”，根據這個(gè)原則我們可以運用多種方法配出陌生方程式，相信大家比較常用的是雙線(xiàn)橋法也就是常說(shuō)的線(xiàn)橋法，下面我會(huì )用一頁(yè)手寫(xiě)的草稿教大家一種由線(xiàn)橋法演變而成卻比線(xiàn)橋法更加清晰整潔的方法，這種方法是我高三化學(xué)老師教的方法，我覺(jué)得特別好用，希望對各位同學(xué)們有所幫助。
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