建筑公司崗位職責

建筑公司崗位職責

　　在日新月異的現代社會(huì )中，各種崗位職責頻頻出現，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。崗位職責到底怎么制定才合適呢？以下是小編收集整理的建筑公司崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

建筑公司崗位職責1

　　1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導下，主持編制公司年度工作計劃和年度工作總結，并對方針目標的實(shí)施進(jìn)行檢查和管理。

　　2、執行《質(zhì)量管理手冊》和《程序文件》，開(kāi)展ISO9001質(zhì)量管理體系工作。

　　3、負責起草與審核公司有關(guān)文件，負責文件收發(fā)傳閱等管理工作。

　　4、負責來(lái)信來(lái)訪(fǎng)接待和公共關(guān)系的處理工作。

　　5、負責和管理公司的'日常行政管理工作

　　6、組織與安排公司內部的各種會(huì )議事宜與簡(jiǎn)報工作，檢查督促會(huì )議精神和公司決議的貫徹落實(shí)。

建筑公司崗位職責2

　　1、負責客戶(hù)訴求（投訴、報修、咨詢(xún)等）的接待、派工、跟蹤、回訪(fǎng)。

　　2、負責客戶(hù)裝修手續、停車(chē)租賃協(xié)議等的辦理。

　　3、負責客戶(hù)服務(wù)部文檔資料的管理及采購計劃與物品的領(lǐng)用與保管（指定一人）。

　　4、負責協(xié)助客戶(hù)入伙手續的辦理。

　　5、負責管理處客戶(hù)檔案及其他文件資料等文檔的'管理工作。

　　6、負責“一站式”數據錄入及訴求的派單，并跟蹤回訪(fǎng)。

　　7、負責對客戶(hù)訴求進(jìn)行統計、分析，并將結果報客服主管。

　　8、領(lǐng)導交辦的其他工作。

建筑公司崗位職責3

　　1.負責公司往來(lái)賬的確認核對，及時(shí)清算應收應付款，確保匯款的及時(shí)性和準確性;

　　2.負責公司的收入、成本核算和控制、費用稽核等。做到手續完備，數據準確，賬目清晰;

　　3.及時(shí)、準確申報納稅、開(kāi)具發(fā)票，準確合理籌劃稅務(wù);

　　4.各類(lèi)原始單據、財務(wù)報表和文件的`制作、復查、歸檔和管理，并審核其合理、合法性;

　　5.記錄清晰，及時(shí)了解資產(chǎn)狀況，定期盤(pán)點(diǎn)，保證賬實(shí)相符;

　　6.負責每月社保公積金操作和報表制作;

　　7.領(lǐng)導安排的其他工作。

建筑公司崗位職責4

　　一、認真貫徹執行國家有關(guān)法律、法規、規程、規范、標準和公司技術(shù)質(zhì)量管理制度，積極引導項目部技術(shù)人員進(jìn)行技術(shù)創(chuàng )新，實(shí)施新材料、新工藝、新技術(shù)的推廣應用。

　　二、組織項目部技術(shù)人員編制單位工程的施工組織設計與施工方案，并進(jìn)行審批。

　　三、組織并會(huì )同項目部技術(shù)人員進(jìn)行工程的圖紙會(huì )審工作，技術(shù)核定工作，做好變更洽商的辦理及發(fā)放工作。

　　四、檢查、督促項目部技術(shù)人員技術(shù)質(zhì)量資料的整理工作，保證資料整理的真實(shí)性、及時(shí)性、完整性。

　　五、幫助項目部技術(shù)人員解決工程當中的'技術(shù)問(wèn)題，對一般技術(shù)問(wèn)題作出處理方案，對疑難問(wèn)題上報公司工程部，由工程部作出處理意見(jiàn)或處理方案。

　　六、對關(guān)鍵、特殊工序以及易產(chǎn)生質(zhì)量通病的工序進(jìn)行技術(shù)交底，作到事前預防、事中控制、事后監督。

　　七、負責審核項目部上報的分部或分項工程施工方案。

　　八、組織項目部的技術(shù)人員學(xué)習貫徹有關(guān)標準、規范、堆積和建設工程強制性條文，貫徹執行公司下達的各項管理制度。

　　九、負責項目部上報的竣工資料的初審工作，初審合格上報公司技術(shù)部。

　　十、檢查項目部施工組織設計與技術(shù)交底的執行情況，對不符合要求的提出整改措施。

　　十一、負責對項目部工程技術(shù)人員與施工班組人員的定期培訓與考核。

　　十二、實(shí)施質(zhì)量和環(huán)境管理體系文件，保持有效運行。

　　十三、配合公司各職能部門(mén)的檢查和指導。

　　十四、項目部經(jīng)理交待的其他工作。

建筑公司崗位職責5

　　1、為董事長(cháng)、總經(jīng)理做好服務(wù)工作；

　　2、草擬上級領(lǐng)導交辦的各類(lèi)文件；

　　3、協(xié)助組織工作會(huì )議，做好開(kāi)會(huì )前的準備工作，做好會(huì )議記錄；

　　4、做好董事長(cháng)、總經(jīng)理、辦公室的來(lái)電、來(lái)訪(fǎng)、來(lái)客接待工作；

　　5、負責公司部分文件，合同的歸檔；

　　6、負責公司的書(shū)籍、雜志、報紙的訂閱和管理工作；

　　7、協(xié)整理董事長(cháng)、總經(jīng)理案頭文件；

　　8、負責公司重大文件的記載并匯總歸檔；

　　9、做好對外接待工作；

　　10、負責傳遞董事長(cháng)、總經(jīng)理簽批的各類(lèi)文件；

　　11、完成上級臨時(shí)交辦的其他工作；

　　12、幫助市場(chǎng)老師定機票、火車(chē)票等；

　　13、做好員工的的'考勤統計；

　　14、遵守“三不”原則，不該看的不看，不該說(shuō)的不說(shuō)，不該問(wèn)的不問(wèn)，保守機密，守口如瓶；

　　15、遵守公司保密制度

建筑公司崗位職責6

　　商務(wù)合約部職責

　　1.貫徹執行國家、地方政府有關(guān)法律法規，中國城建控股集團制度流程及相關(guān)規定；

　　2.制訂和完善項目商務(wù)管理、成本管理、法務(wù)合約管理制度及流程，建立健全商務(wù)管理體系，對所屬各項目部商務(wù)管理、成本管理、法務(wù)合約管理進(jìn)行指導、檢查。

　　3.制定不斷完善內部承包及節點(diǎn)考核管理辦法。

　　4.協(xié)助所屬各項目部做好總包結算并負責審核。

　　5.配合相關(guān)部門(mén)編制投標預算，參與合同談判、合同評審。

　　6.保存、管理《建設工程施工合同》，并向項目部進(jìn)行書(shū)面交底。

　　7.參與項目部分包分供招標文件、分包分供合同評審，參與招標評標。

　　8.負責相關(guān)業(yè)務(wù)的統計工作，上報各類(lèi)商務(wù)合約報表。

　　9.負責與地方造價(jià)協(xié)會(huì )、定額站等造價(jià)管理部門(mén)建立聯(lián)系。

　　10.完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　商務(wù)合約部—經(jīng)理崗位職責

　　1.負責擬定、修訂商務(wù)管理、成本管理、法務(wù)合約管理制度及流程，建立健全商務(wù)管理體系，對所屬各項目部商務(wù)管理、成本管理、法務(wù)合約管理進(jìn)行指導、檢查。

　　2.負責完善項目?jì)炔砍邪�及節點(diǎn)考核管理辦法。

　　3.負責制定本部門(mén)工作計劃和工作任務(wù)分工，指導下屬完成工作任務(wù)。

　　4.參與總包合同商務(wù)談判，合約簽訂，合同評審工作。 5.審核《建筑工程合同》書(shū)面交底，并對項目部進(jìn)行交底

　　6.協(xié)助項目部做好工程總包結算和審核工作。

　　7.參與項目部分包分供招標文件、分包分供合同評審，參與項目招標評標。

　　8.負責分包分供結算的審核。

　　9.積極完成主管領(lǐng)導交辦的其它工作，并配合其他部門(mén)做好相關(guān)工作。

　　商務(wù)合約部—土建預算員崗位職責

　　1.認真學(xué)習熟練掌握建筑工程定額計算規則，建筑工程費用項目組成內容，各種費率、稅率標準。

　　2.負責投標項目土建部分工程計算、復核，組價(jià)、調價(jià)。

　　3.負責總包合同、專(zhuān)業(yè)、主體勞務(wù)、二次結構等分包合同的初審，整理出存在的問(wèn)題，并提出初步整改意見(jiàn)。

　　4.負責編制承接項目土建部分施工圖預算，編制項目土建部分責任成本，初步確定土建部分利潤指標。

　　5.負責對項目已完成土建部分按考核節點(diǎn)進(jìn)行核算并提出核算意見(jiàn)。 6.負責對項目總包結算土建部分進(jìn)行初審，整理出存在的問(wèn)題，并提出整改意見(jiàn)。

　　7.負責專(zhuān)業(yè)、勞務(wù)分包（土建部分基坑支護、降水、防水、主體勞務(wù)、二次結構等）結算進(jìn)行初審，整理出存在的問(wèn)題，并提出整改意見(jiàn)。

　　8.負責職責范圍土建部分相關(guān)資料的收集、整理、編目、分類(lèi)、裝訂存檔。

　　9.負責職責范圍相關(guān)部分統計報表。

　　10.領(lǐng)導交辦的其它工作，配合其他部門(mén)做好相關(guān)工作。

　　商務(wù)合約部—安裝預算員崗位職責

　　1.認真學(xué)習熟練掌握建筑工程定額計算規則，建筑工程費用項目組成內容，各種費率、稅率標準。

　　2.負責投標項目安裝部分工程計算、復核，組價(jià)、調價(jià)。

　　3.負責編制承接項目安裝部分施工圖預算，編制項目安裝部分責任成本，初步確定安裝部分利潤指標。

　　4.負責對項目已完成安裝部分按考核節點(diǎn)進(jìn)行核算并提出核算意見(jiàn)。 5.負責對項目總包結算安裝部分進(jìn)行初審，整理出存在的問(wèn)題，并提出整改意見(jiàn)。

　　6.負責專(zhuān)業(yè)分包（安裝部分）結算進(jìn)行初審，整理出存在的問(wèn)題，并提出整改意見(jiàn)。

　　7.負責職責范圍安裝部分相關(guān)資料的'收集、整理、編目、分類(lèi)、裝訂存檔。

　　8.負責職責范圍相關(guān)部分統計報表。

　　9.領(lǐng)導交辦的其它工作，配合其他部門(mén)做好相關(guān)工作。

　　商務(wù)合約部—內業(yè)員崗位職責

　　1.認真學(xué)習熟練掌握建筑工程定額計算規則，建筑工程費用項目組成內容，各種費率、稅率標準，檔案資料管理規定。

　　2.建立健全《建筑施工合同》登記、發(fā)放、借閱臺帳。

　　3.編制《建筑施工合同》書(shū)面交底初稿。

　　4.負責部門(mén)文件資料的收發(fā)、收集、整理、編目、分類(lèi)、裝訂存檔。

　　5.領(lǐng)導交辦的其它工作，配合其他部門(mén)做好相關(guān)工作。

建筑公司崗位職責7

　　1、負責接聽(tīng)客戶(hù)咨詢(xún)投訴電話(huà)、記錄并反饋；

　　2、負責公司文件下發(fā)、快遞收發(fā)；

　　3、負責接待來(lái)訪(fǎng)人員；

　　4、負責辦公室的文秘、信息、機要，做好辦公室檔案收集、整理工作；

　　5、監督公司區域環(huán)境整潔；

建筑公司崗位職責8

　　1、服從分配，聽(tīng)從指揮，并嚴格遵守公司的各項規章制度和有關(guān)規定；

　　2、負責公司的物資、設備的采購工作；

　　3、負責對所采購材料質(zhì)量、數量核對工作；

　　4、負責對采購材料質(zhì)量、數量核對工作；

　　5、有權拒絕末經(jīng)領(lǐng)導同意批準的采購定單；

　　6、負責辦理交驗、報賬手續；

　　7、負責保存采購工作的必要原始記錄，做好統計，定期上報；

　　8、對所承擔的.工作全面負責；

　　9、對所采購的物資、設備要有申購單并上報采購主管；

　　10、協(xié)助做好有關(guān)物資采購工作的事項；

　　11、負責賣(mài)場(chǎng)本大類(lèi)商品結構的制定與調整。

　　12、完成公司各項指標：營(yíng)業(yè)額、毛利、周轉率等。

　　13、負責對本大類(lèi)商品的分類(lèi)編碼。

　　14、負責制定商品毛利計劃和商品價(jià)格，對商品價(jià)格進(jìn)行統一管理。

　　15、負責供應商的開(kāi)發(fā)和與供應商的談判，引進(jìn)具有競爭力同時(shí)能帶來(lái)公司贏(yíng)利的商品。

　　16、負責對營(yíng)業(yè)外收入的管理與交費的追蹤。

　　17、負責促銷(xiāo)商品的選擇和與廠(chǎng)家的談判，并協(xié)助賣(mài)場(chǎng)和企劃部門(mén)開(kāi)展相關(guān)促銷(xiāo)活動(dòng)。

　　18、負責新品試銷(xiāo)分配與各門(mén)店商品銷(xiāo)售統一調撥管理。

建筑公司崗位職責9

　　職位名稱(chēng):技術(shù)負責人

　　崗位職責:

　　1. 負責現場(chǎng)全面施工技指導，編制施工組織計劃，質(zhì)量檢查，熟悉各項流程，了解各項工

　　序;

　　2. 組織編寫(xiě)施工組織設計;

　　3. 確定項目施工技術(shù)方案;

　　4. 組織圖紙審查，提出設計變更意見(jiàn);

　　5. 組織技術(shù)人員開(kāi)展技術(shù)管理工作;

　　6. 檢查技術(shù)標準的執行情況;

　　7. 組織全面質(zhì)量管理;

　　8. 組織有關(guān)人員對工程質(zhì)量進(jìn)行檢查.

　　必備的知識與技能要求：

　　1.專(zhuān)業(yè)基礎扎實(shí)，具有豐富的工程施工經(jīng)驗;

　　2.熟悉各分項工程的施工及技術(shù)流程，能獨立完成單項工程的`施工組織、繪制節點(diǎn)大樣、質(zhì)量檢驗、施工過(guò)程監督指導;

　　3.能獨立處理施工中出現的技術(shù)問(wèn)題，善于協(xié)調與其它專(zhuān)業(yè)的矛盾，對施工質(zhì)量、安全等方面有基本的管理知識;

　　4.執有相關(guān)證書(shū).

建筑公司崗位職責10

　　崗位職責

　　1.負責工程承包合同洽談，協(xié)助主管領(lǐng)導組織合同評審，負責工程總包合同簽訂，負責與各協(xié)作公司合作協(xié)議的簽訂； 2.組織公司自營(yíng)項目的合同管理工作；

　　3.參與分包工程招標及分包商選擇工作，對分包商提出的報價(jià)進(jìn)行審核，組織確定項目分包方式、制定項目策劃

　　4.參與總、分合同的制定及組織公司各部門(mén)對合同進(jìn)行評審 5.組織對項目的合同交底，對合同履行情況進(jìn)行過(guò)程控制，對施工階段出現的合同范圍外的'工程量進(jìn)行審核

　　5.建立健全公司成本庫及合格分包商名錄；收集、整理和管理與本部門(mén)業(yè)務(wù)有關(guān)的各種內外部文件和資料

　　6.審核項目月度資金計劃、工程量和成本報表、月度工程款支付，并定期編制成本月報表上報公司領(lǐng)導

　　7.負責公司項目與總包方結算的督促及與分包方結算的監管

　　8.組織公司各部門(mén)開(kāi)展項目成本分析評估，總結經(jīng)驗教訓

　　9.代表公司與政府主管部門(mén)、總公司或其他法人、社團等進(jìn)行接洽、聯(lián)系。

　　10.完成公司領(lǐng)導交給的其他任務(wù)

建筑公司崗位職責11

　　一、熟悉掌握工程情況、施工進(jìn)度，結合工程施工條件及資金狀況，認真按照項目部提供的材料用量計劃及時(shí)組織材料進(jìn)場(chǎng)。

　　二、嚴把進(jìn)購材料質(zhì)量關(guān)，嚴禁進(jìn)購不合格、質(zhì)次價(jià)高、冒牌偽劣的材料。凡不明質(zhì)量和標準的材料，應邀請材料主管、項目經(jīng)理、項目技術(shù)負責人、質(zhì)檢員或公司負責人驗明質(zhì)量再進(jìn)貨;因主管失職、失誤購進(jìn)不合格材料，公司追究其主要責任。

　　三、負責公司投標時(shí)材料信息的提供，隨時(shí)進(jìn)行市場(chǎng)信息調查、收集、整理、反饋，力爭為公司提供有用數據。

　　四、做好材料選購工作，尤其在質(zhì)、價(jià)、數等方面，一定要“貨比三家”，確保經(jīng)濟實(shí)用、力行節儉;嚴禁在采購過(guò)程中故意抬高單價(jià)，以次充好，或標大包進(jìn)小報，徇私舞弊收受回扣。

　　五、嚴格控制進(jìn)購材料數量、重量(包括超出標準誤差的量)。辦理進(jìn)購手續要明確品名類(lèi)別，精確單位數量以及單價(jià)，簽、印章必須真實(shí)規范，金額大小寫(xiě)要相符。

　　六、保質(zhì)保量及時(shí)準確的保證材料供應。接到總經(jīng)理批準的材料計劃單，發(fā)現所規定供應時(shí)間不能完成時(shí)，須提前向項目經(jīng)理聲明，負責造成項目部停工滯料損失，應承擔主要責任。

　　七、凡賒購材料應為材料經(jīng)銷(xiāo)商出具我公司《取料單》，《取料單》要有購料人和經(jīng)銷(xiāo)商的.簽，并將收據聯(lián)交材料經(jīng)銷(xiāo)商;賒購材料交回項目部后，經(jīng)項目部收料保管員查驗后在《取料單》記帳聯(lián)和存根聯(lián)上簽收，并將記賬聯(lián)交項目部收料保管員，將存根聯(lián)自留，以備日后查閱。

　　八、凡現金購進(jìn)的材料，每月月底前必須整理票據報賬;凡賒購材料，應及時(shí)通知材料經(jīng)銷(xiāo)商每月月底前到公司財務(wù)掛賬。

　　九、進(jìn)購、供應材料發(fā)生的運輸、裝卸費用，應為承運人出具公司的《運費證明單》，并且要有承運人、收料人、經(jīng)手人的簽。

　　十、參與項目部質(zhì)量事故的處理工作，分析總結事故原因，以便提高材料認知水平。

　　十一、積極主動(dòng)學(xué)習新規范及建筑部門(mén)頒發(fā)的材料管理文件，不斷積累商品知識和材料采購經(jīng)驗，誠信待人，逐步提高自身素質(zhì)及業(yè)務(wù)水平，為公司贏(yíng)得信譽(yù)，不斷拓展市場(chǎng)。

　　十二、積極主動(dòng)配合項目部及公司全體管理人員工作，忌相互推諉扯皮，辦事拖拖拉拉，以提高工作效率，增強團結能力。

　　十三、遵守公司各項規章制度，嚴格執行公司財務(wù)制度及材料制度。

　　十四、參加項目部及公司工作會(huì )議，認真完成會(huì )議決議。

　　十五、認真完成公司領(lǐng)導授權的其他工作。

建筑公司崗位職責12

　　1、對各部門(mén)的相關(guān)工作進(jìn)行檢查與協(xié)調，落實(shí)辦公會(huì )議或董事會(huì )決定。

　　2、負責擬定公司人力資源需求計劃，并組織實(shí)施人才培訓、崗位技術(shù)培訓和管理工作。

　　3、根據人力資源需求計劃，組織和指導人才招聘、錄用、考核、交流調配等工作。

　　4、負責公司的.營(yíng)業(yè)執照、資質(zhì)證書(shū)、法人代碼、誠信手冊等的年審、保管等工作。

　　5、檢查、督促本室內各崗位人員完成各自工作和辦公室總體工作。

　　6、完成公司領(lǐng)導交辦的其它工作。

建筑公司崗位職責13

　　一、建立企業(yè)激勵機制，弘揚企業(yè)文化，為員工搭建施展才能的平臺;

　　二、對全體員工進(jìn)行考核工作，對職能負責人及其他相關(guān)職員的任免、勞動(dòng)報酬、獎懲進(jìn)行直接的評定、考核;

　　三、建立系統、完善的質(zhì)量管理體系，引導員工樹(shù)立工程質(zhì)量精品意識、品牌意識

　　四、接受員工所提出的`各種合理化意見(jiàn)、建議。形成具有科學(xué)決策、民主管理等特點(diǎn)的現代化企業(yè)管理模式。

建筑公司崗位職責14

　　1、認真學(xué)習國家財務(wù)會(huì )計法規，刻苦鉆研財務(wù)會(huì )計業(yè)務(wù)，通過(guò)會(huì )計工作正確反映和監督經(jīng)濟活動(dòng)，管好各項資金，維護財經(jīng)紀律。

　　2、按照國家財稅法規和財務(wù)會(huì )計制度，認真編制并嚴格執行財務(wù)預算計劃、費用開(kāi)支范圍和開(kāi)支標準，分清資金渠道，合理使用資金。

　　3、根據合法的原始票據憑證，正確、及時(shí)、完整地填制會(huì )計憑證，使用會(huì )計科目準確，反映內容真實(shí)、清楚，數字正確，帳目清楚，憑證齊全。

　　4、審查施工各部門(mén)需要報銷(xiāo)的各類(lèi)票據是否有效，編制會(huì )計憑證時(shí)，做到記帳清楚、算帳準確、報帳手續完備。

　　5、實(shí)行會(huì )計監督。對不真實(shí)、不合法的原始憑證，不予受理;對記載不準確、不完整的原始憑證，予以退回，要求更正補充。

　　6、記帳時(shí)，注意核對憑證與交易往來(lái)是否相符，計提基金、費用正確，各明細帳月末與總帳核對，做到帳帳相符。準確及時(shí)反映資金增減、變動(dòng)及往來(lái)結算、費用開(kāi)支情況。

　　7、按月編制會(huì )計報表(資產(chǎn)負債表、損益表等)，并進(jìn)行分析匯總，報總公司或項目部領(lǐng)導備案決策。

　　8、發(fā)現帳簿記錄與實(shí)物、款項不符的.時(shí)候，應當按照有關(guān)規定，及時(shí)查明原因，立即向總公司或項目部領(lǐng)導報告。

　　9、編制資金、成本費用、管理費用預算，控制成本預算。制定、分析進(jìn)銷(xiāo)預算，處理其他有關(guān)預算的事項。

　　10、建立內部核算體制，協(xié)助總公司或項目部領(lǐng)導制定內部核算辦法與標準，記錄內部核算資料，分析內部核算結果，處理其他有關(guān)內部核算的事項。

　　11、負責監督公司項目部財務(wù)運作情況，及時(shí)與出納核對現金、應收(付)款憑證、應收(付)票據，做到帳款、票據數目清楚。

　　12、做好各類(lèi)憑證的審核、裝訂與管理。妥善保管會(huì )計憑證、會(huì )計帳簿、會(huì )計印鑒、會(huì )計報表和其他會(huì )計資料。

　　13、及時(shí)處理公司領(lǐng)導交辦的其他事項。

建筑公司崗位職責15

　　1、進(jìn)行會(huì )計核算按照會(huì )計法規和財務(wù)制度的規定，一切經(jīng)濟活動(dòng)必須進(jìn)行會(huì )計業(yè)務(wù)核算，真實(shí)、準確、完整地記錄、計算、反映本單位發(fā) 生的各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)，并記錄真實(shí)可靠的信息資料。為此，會(huì )計人 員應做好記帳、算帳和報帳工作，并保證數的真實(shí)、帳目的`清淅，日清月結。

　　(1)經(jīng)濟業(yè)務(wù)發(fā)生后，首先要取得或填制原始憑證，并進(jìn)行審核。

　　(2)根據審核后的原始憑證填制記帳憑證。

　　(3)設置會(huì )計帳簿，并按規定的方法記帳。

　　(4)建立財產(chǎn)清查制度，并定期進(jìn)行財產(chǎn)清查。

　　(5)編制并報送會(huì )計報表等。

　　2、實(shí)行會(huì )計監督制通過(guò)會(huì )計工作，對本單位的各項經(jīng)濟活動(dòng)的合理性、合法性和有效性進(jìn)行監督。 (1)對不真實(shí)、不準確的原始憑證不予以受理。

　　(2)對記載不準、不完整的原始憑證予以退回，并要求更正、補充。

　　(3)當發(fā)現帳簿記錄與實(shí)物、款項不符時(shí)，應按照規定進(jìn)行處理。

　　(4)無(wú)權進(jìn)行處理的，應向本單位行政領(lǐng)導人報告，請示查明原因，作出處理。

　　(5)對違反國家財政制度、財務(wù)制度規定的收支，不予以辦理。