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幼兒教師隨筆(通用15篇)
在現實(shí)的學(xué)習、工作中,大家都知道隨筆吧?隨筆是一種散文體裁,也可以是聽(tīng)課、讀書(shū)時(shí)所作的記錄。你見(jiàn)過(guò)的隨筆都是什么樣的呢?下面是小編幫大家整理的幼兒教師隨筆,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
幼兒教師隨筆1
讓教育靜下來(lái)
我們該如何辦好教育呢?我想起前兩天看到的一個(gè)公益視頻,深刻而又通俗地表達了教育的一種重要形式,即任何一個(gè)維度的教育,它的極致體現是對人行為的影響。比如在飯店里,服務(wù)員上菜慢了點(diǎn),有的大人感到不耐煩就會(huì )大聲嚷嚷;過(guò)紅綠燈時(shí),看到?jīng)]車(chē),就牽著(zhù)孩子的手急匆匆地闖人行道上的紅燈。這些行為的改變是否也是教育前進(jìn)的標志?也就是我一直在說(shuō)的,“大手”的方向決定了“小手”的行為。所有在孩子身上能產(chǎn)生教育作用的人與環(huán)境都要有自然的教育意識,這種意識就如吃飯穿衣一樣滲透于生活的各個(gè)細節,不刻意,不強求,而是一種自然的素養。
作為一名基層校長(cháng),我也在思考:給學(xué)校、教師減負,學(xué)校應該承擔什么?我想起一句話(huà):雞蛋從外打破是食物,從內突破是生命。各種繁雜的文件、評比、會(huì )議等就如同外界施予學(xué)校的壓力,讓學(xué)校、教師、學(xué)生都淪為單一的“食物”,學(xué)校如今需要追求的,是前行的主動(dòng)性和從內突破的視野與規劃。主動(dòng)地思考與探索比起被動(dòng)地應付,會(huì )更有難度與挑戰。所以,校長(cháng)要有強烈的社會(huì )責任感與使命意識,真正把辦學(xué)與育人相結合。有些當下看不到成績(jì)但以后會(huì )有長(cháng)遠發(fā)展的事,要耐得了寂寞去堅守;有些當下有顯著(zhù)成績(jì)但今后會(huì )有發(fā)展隱患的事,要舍得了名利去摒棄。在我身邊,這樣的校長(cháng)和教師也有不少。比如有一位老校長(cháng),退休前把他總結的關(guān)于學(xué)生習慣養成教育的`內容編成了兒歌,自已出錢(qián)打印成冊送給學(xué)校。他說(shuō)自己一輩子育人,感覺(jué)到孩子的習慣養成太重要了。還有我身邊的一些教師,為學(xué)生策劃各種有意義的節日活動(dòng),十幾年如一日堅持寫(xiě)教學(xué)日記,等等。
當然,社會(huì )也要為教育營(yíng)造合適的氣候和土壤,教育主管部門(mén)要做好服務(wù)工作,不能總是“管”字當頭,各種與教育相關(guān)的責任部門(mén)不能相互推諉、指責。教育的純粹,首先是育人環(huán)境的純粹,當教育夾雜了太多偏離本質(zhì)的任務(wù)與聲音時(shí),這種雜、鬧、煩、累會(huì )漸漸讓教育人疲憊乃至迷失方向。要過(guò)濾掉一些不必要的雜事、雜音,讓大家看到更清晰的現在與未來(lái)。
記得臺灣有位學(xué)者曾說(shuō)過(guò):如果把教育比作一顆眾手托起的鉆石,我們大家可以把它切成36個(gè)切面,切成幾百上千個(gè)切面。如果問(wèn)怎樣才能辦好教育,那么也有36個(gè)甚至幾百上千個(gè)答案。而我在兩會(huì )上的呼吁,只是從教育的一個(gè)切面來(lái)回答怎樣辦好教育:讓教育回歸純粹,讓生命回歸本質(zhì)。
幼兒教師隨筆2
每個(gè)孩子都有著(zhù)各自的不同之處,他們就像是一本本有趣的書(shū),但是真正想要讀懂這本書(shū),并不容易。只有愛(ài)他們的人才能讀懂。每個(gè)孩子來(lái)自不同的家庭,有著(zhù)不同的生活經(jīng)驗和生活環(huán)境,他們性格特點(diǎn)不同,發(fā)展水平不同,存在明顯個(gè)體差異。作為教師,應善于發(fā)現幼兒的差異,捕捉幼兒的.閃光點(diǎn),利用不同的教育方法尊重和理解幼兒。
我們班有一位叫可鑫的小朋友,第一天來(lái)班上時(shí),她一直拉著(zhù)爸爸的手不放,戀戀不舍地說(shuō):爸爸,早點(diǎn)接我,早點(diǎn)接我。在我的勸說(shuō)下,可鑫滿(mǎn)眼含淚地松開(kāi)爸爸的手?肾蔚陌职衷谂R走前,悄悄地對我說(shuō):可鑫吃飯的速度較慢,她害怕老師批評、指責她,所以一直都不愛(ài)上幼兒園。聽(tīng)了這些話(huà),我開(kāi)始留心注意可鑫。在活動(dòng)區游戲時(shí),可鑫靜靜地坐在椅子上,于是我走過(guò)去,輕輕問(wèn)她:可鑫,你喜歡玩什么?她說(shuō):我喜歡看書(shū)。老師和你一起看好嗎?可鑫高興得點(diǎn)點(diǎn)頭,于是我和她一起看起書(shū)來(lái),開(kāi)始是我講,講著(zhù)講著(zhù),可鑫也不由自主的講起來(lái),我高興地說(shuō):可鑫,你好棒呀!能自己看書(shū)講故事,你愿意把故事講給小朋友聽(tīng)嗎?愿意,于是我叫了好些小朋友來(lái)聽(tīng)可鑫講故事,可鑫很高興,講得也更起勁了。
午餐時(shí),為了減輕可鑫進(jìn)餐的緊張心情,我們給她少盛了一些飯菜,可是當一部分小朋友吃完飯,離開(kāi)座位后,可鑫哭了起來(lái),我忙走過(guò)去,問(wèn)她:可鑫,你怎么啦?我吃不下,可鑫,別著(zhù)急,你瞧,就剩下這么一點(diǎn)點(diǎn)了,來(lái),我幫你!可鑫在我們的耐心幫助下,終于把飯吃完了,盡管她是最后一個(gè)吃完飯的,但是我們沒(méi)有批評她,反而給她以鼓勵,以信心,幫助她逐步克服緊張、自卑的心理,逐漸培養她進(jìn)餐的良好習慣。
第二天,可鑫和爸爸一早就來(lái)到幼兒園,爸爸手里還拿著(zhù)幾本書(shū),他對我說(shuō):老師,太謝謝你們了,可鑫以前不愿意上幼兒園,可今天一早說(shuō),爸爸,我要上幼兒園,快,咱們別遲到了,我要講故事給小朋友們聽(tīng)呢!老師還夸我故事講得好呢。望著(zhù)可鑫爸爸高興的樣子,我也會(huì )心地笑了。這一切對于一位幼兒教師來(lái)說(shuō),雖是一件很平常的小事,但對于家長(cháng)和孩子來(lái)說(shuō),卻是多么重要。
通過(guò)這件事,我深深體會(huì )到,孩子們都有一顆敏感而細膩的心靈,教師善于發(fā)現孩子閃光點(diǎn),尊重幼兒的興趣,幫助幼兒成功地表現自己,就會(huì )使幼兒獲得心理上的滿(mǎn)足與快樂(lè ),從而促使幼兒健康發(fā)展。
幼兒教師隨筆3
培養孩子良好閱讀習慣。書(shū)籍是人類(lèi)進(jìn)步階梯,閱讀是開(kāi)啟孩子智慧金鑰匙。高明父母都會(huì )讓孩子擁有愛(ài)讀書(shū)習慣,為孩子多訂一些報刊雜志,父母可以陪著(zhù)孩子進(jìn)行讀書(shū),可以探討書(shū)中某一問(wèn)題,發(fā)表不同看法,這樣為孩子營(yíng)造了一種閱讀氛圍。
培養孩子良好課堂學(xué)習習慣。首先教育孩子愛(ài)每一科老師,喜歡老師,才能喜歡老師所教課,相反抵觸老師會(huì )影響孩子學(xué)習效率,課堂上積極認真態(tài)度及搞好課堂學(xué)習關(guān)鍵。要利用各種感官讓孩子聽(tīng)、說(shuō)、看、思、議、想相結合,積極投入全部情感,養成認真學(xué)習習慣。經(jīng)常鼓勵孩子敢于張課堂上大膽發(fā)言,面對當今就業(yè)應聘中面試帶來(lái)壓力對孩子進(jìn)行教育,讓孩子明白鍛煉自我重要性,應放手大膽地展示自我,這樣不但鍛煉了膽量,也使孩子思維越來(lái)越敏捷。還要鼓勵孩子張課堂上敢于和善于提問(wèn)習慣。學(xué)問(wèn)才能學(xué)好,愛(ài)因斯坦曾說(shuō):“提出問(wèn)題比解決問(wèn)題更重要!弊尯⒆釉谡n堂上多一些思考才有問(wèn)題。注意力不集中是導致孩子課堂學(xué)習效率低頭號因素,要向課堂要質(zhì)量,讓孩子明白時(shí)間就是生命,贏(yíng)得時(shí)間才能贏(yíng)得成功。家長(cháng)多與孩子溝通,及時(shí)進(jìn)行疏通、引導,舉一些名人成功,讓孩子確定目標,增強學(xué)習動(dòng)力,端正學(xué)習態(tài)度,逐步克服上課易走神不良習慣。家長(cháng)配合老師加強學(xué)習方法與策略指導,教會(huì )孩子養成上課認真聽(tīng)講,讓孩子學(xué)會(huì )方法,才是最關(guān)鍵,亦如古人所說(shuō),養成復習習慣,分類(lèi)整合,學(xué)會(huì )合理安排時(shí)間習慣;督促孩子養成整理回顧和學(xué)習資料和筆記習慣。
培養孩子健康心態(tài)習慣。作為父母應千方百計地促使孩子養成積極上進(jìn)心態(tài)和習慣,讓孩子從小養成自信習慣,自信是成功者特質(zhì),只要擁有自信,就沒(méi)有戰勝不了困難。記得我兒子8歲時(shí)參加全縣書(shū)畫(huà)賽時(shí),開(kāi)始練累,他想放棄失去信心,我及時(shí)給予鼓勵幫助,使他重新找到自信,才得以順利參賽并獲獎,至到現在我時(shí)常鼓動(dòng)他,讓他對自己充滿(mǎn)自信,勇于面對所遇到困難,堅強毅力可以征服世界上任何一座險峰,可以使人從亂石堆中找出寶石,一定要磨煉孩子意志堅強習慣,孩子在學(xué)習和生活中難免遇到挫折和困難,要教育孩子敢于面對,放手挑戰,多動(dòng)腦筋,想辦法,最終讓他會(huì )明白:辦法總比困難多,從而讓孩子在挑戰中找到自信。
培養孩子良好衛生飲食習慣和良好作息習慣。一個(gè)孩子成長(cháng),成才離不開(kāi)個(gè)人和勤奮努力,更離不開(kāi)老師關(guān)愛(ài),也離不開(kāi)家庭支持幫助,希望我們做家長(cháng)今后要著(zhù)眼于孩子進(jìn)步,多關(guān)心孩子學(xué)習與生活,促進(jìn)其健康成長(cháng),還要正視孩子存在問(wèn)題,給予他們有力扶持,多與老師溝通,加強對孩子監護,這是我們至今責任,責任重于泰山。
幼兒教師隨筆4
教師培訓是教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的一個(gè)重要方式,是教師職業(yè)生涯中一個(gè)永恒的主題。但縱觀(guān)目前很多的培訓現場(chǎng),“身在曹營(yíng)心在漢”、“培訓即聚會(huì )”的現象是屢見(jiàn)不鮮的。我常想,如果沒(méi)有上級部門(mén)“ 一年必須完成多少學(xué)時(shí)的培訓”這一尚方寶劍,教師們會(huì )不會(huì )參加名目繁多的培訓呢?是不是我們的教師缺乏內在的學(xué)習動(dòng)力呢?
經(jīng)了解,許多教師都會(huì )感慨在教學(xué)過(guò)程中缺乏有效的指導,渴望有人能對他們的教學(xué)行為、教學(xué)策略進(jìn)行分析、指導。之所以大家對培訓不感興趣,主要原因是每次培訓的人數太多。當前大多數培訓仍是幾百人以上的集會(huì )式活動(dòng)。這樣將不同層次、不同年齡、不同水平的教師都“一視同仁”起來(lái),培訓內容就難免引不起所有教師的共鳴;因為人數多,培訓的方式只能以口頭講授為唯一的方法,教師就沒(méi)有了互動(dòng),沒(méi)有了主動(dòng)參與的積極性;因為人數多,有的教師對有的內容不感興趣,于是就躁動(dòng)不安,慢慢地導致會(huì )場(chǎng)嘈雜,影響整個(gè)培訓氛圍……
幸運的是我區相關(guān)部門(mén)的領(lǐng)導意識到了這種培訓的弊端,于去年開(kāi)始規范了培訓管理網(wǎng)絡(luò ),實(shí)施分層培訓策略:區教師培訓中心負責全區公立幼兒園在編教師的`培訓,四所公立的示范園負責相關(guān)鄉鎮園教師的培訓,各鄉鎮園負責轄區內各個(gè)體園教師的培訓。這樣一來(lái),盡管培訓時(shí)仍有二三百人的場(chǎng)面出現,尚有很多不盡人意的地方,有待于相關(guān)領(lǐng)導的繼續反思和關(guān)注,但已大大改變了洋洋千余位教師同坐一室,共聽(tīng)一個(gè)報告的現象。
作為公立園之一,今年我園按區教師培訓中心要求,繼續對柴橋學(xué)區鄉鎮園和個(gè)體園教師進(jìn)行培訓。在制訂培訓計劃時(shí),我園充分征求了大家對培訓內容、形式的建議,充分考慮了鄉鎮園和個(gè)體園師資的不同層次,最后作出了“平民化”的分層分類(lèi)培訓。首先保證培訓師資的質(zhì)量,盡力組建好一支多層次的師資隊伍,外請有特長(cháng)的教師作些專(zhuān)題報告,園長(cháng)做些輔導報告,骨干教師現身說(shuō)法講心得體會(huì ),各有用處,各有側重,較好地解決培訓的師資問(wèn)題,而且在一定程度上更接近于教師的工作實(shí)際;培訓內容追求實(shí)在,盡可能貼近教師的需求,做到因人施教,分層滿(mǎn)足,不強求一律,例本期培訓內容有涉及師德教育的(做一名有追求的幼兒教師),有涉及教育教學(xué)方面的(浙江版新教材的培訓、班級主題墻的設置、班級常規的建立及管理),有涉及教學(xué)基本功的(操前律動(dòng)、繪畫(huà)技法等),也有涉及后勤保健的(幼兒衛生保健、意外事故處理、食堂食品管理、檔案資料的收集管理等);形式上盡可能采用小群體、小專(zhuān)題、小活動(dòng)的培訓思路,讓具有共同學(xué)習方向的教師參與其中,盡可能地讓培訓走向教師,共同研究,生成話(huà)題,互動(dòng)對話(huà)。人數上視內容而定,多則八、九十位,少則二十來(lái)位,大家按需參與。從已進(jìn)行的兩天培訓看來(lái),雖然天氣炎熱,但參訓教師的熱情、興致卻十分的高漲,很令人欣慰。
由此看來(lái),只要真心為教師著(zhù)想,傾聽(tīng)教師們的心聲,著(zhù)力改善培訓方式,我想,教師培訓之路是會(huì )越走越寬的。
幼兒教師隨筆5
幼兒養成教育的資料包括的面很廣:愛(ài)祖國、講衛生、懂禮貌、禮貌進(jìn)餐、遵守公德、良好的學(xué)習生活習慣等等。
大部分家長(cháng)認為幼兒上幼兒園就是為了學(xué)會(huì )書(shū)寫(xiě)數字,背誦唐詩(shī),認識漢字,學(xué)習書(shū)面上的知識。然而,越來(lái)越多的事實(shí)證明,良好的行為習慣的養成要比知識的獲得重要的多,養成良好的習慣是一個(gè)人獨立于社會(huì )的基礎,又在很大程度上決定人的工作效率和生活質(zhì)量,并進(jìn)而影響他一生的成功和幸福,能夠說(shuō),習慣是體現一個(gè)人素質(zhì)的重要方面。
幼兒進(jìn)入中班后,我們發(fā)現班級中幼兒行為習慣養成方面大體有三種狀況:有些幼兒不但學(xué)習習慣好,上課認真聽(tīng)講,物品整理的井井有條,也很懂禮貌、守規則,各項常規都很好,一般不需要老師提醒就能做到。而有一部分幼兒,吃飯磨蹭、群眾活動(dòng)亂講話(huà)、區角活動(dòng)打鬧,爭搶玩具、不午睡,需要老師不斷的提醒。還有一部分幼兒表此刻某些方面的狀況比較明顯,如有的幼兒沒(méi)有良好的傾聽(tīng)習慣,有的行為拖沓,還有的規則意識不強。針對這些狀況,我們采取了以下措施。
第一、為幼兒樹(shù)立好榜樣。無(wú)論是教師還是家長(cháng)都要從自身做起,言傳身教。凡是要求幼兒做到的,我們也要按照這些要求做。如:見(jiàn)面有禮貌的`問(wèn)好,飯前便后洗手,有需要協(xié)作的事情主動(dòng)幫忙,自己的事情自己做等等。讓幼兒明白好習慣是每個(gè)人都需要養成的,也是十分重要的。
第二,正面鼓勵,耐心引導。班級中沒(méi)有養成良好常規習慣的幼兒不僅僅讓人骨外費心,而且還會(huì )對其他幼兒產(chǎn)生不好的影響。有段時(shí)間,班級有些小朋友上課總是不能集中注意力。有一次,上課發(fā)現一個(gè)小朋友很自覺(jué)的就坐好了聽(tīng)課。我立刻表?yè)P他,其他小朋友看到了,都向他學(xué)習。那天大部分上課都十分的認真,用心回答老師提出的問(wèn)題。及時(shí)的對幼兒表?yè)P鼓勵,哪怕一個(gè)贊賞的眼神,都會(huì )使幼兒產(chǎn)生更加要好好表現的欲望,也就是產(chǎn)生了“良性循環(huán)的效應。善于發(fā)現他們的點(diǎn)滴進(jìn)步,及時(shí)鼓勵,多用正面強化。從某一個(gè)”閃光點(diǎn)“的行為出現,帶動(dòng)整體行為改善。
第三,讓幼兒明確自己的不足,集中突破。有相當一部分幼兒在某一具體行為方面出現問(wèn)題。有的是不講禮貌,有的是午睡習慣不好等等,這就需要針對具體問(wèn)題來(lái)解決。在與孩子溝通交流中,家長(cháng)要指出幼兒出現的問(wèn)題。比如:動(dòng)作慢。你衣服疊的真整齊,如果疊的在快一點(diǎn)就更好了。
以上三點(diǎn)是我在幼兒養成教育中的一些體會(huì )。家庭教育在幼兒養成教育中起著(zhù)重要作用,家長(cháng)應正確教育孩子,只有讓幼兒做到了在家與在園一個(gè)樣,良好習慣的養成才有真正的好處。養成教育的最終目的是培養幼兒從他律到自律,使常規成為一種自覺(jué)的行為,讓幼兒從小養成良好行為習慣,受益終生。
幼兒教師隨筆6
一位教育家曾經(jīng)說(shuō)過(guò)一句非常有哲理的話(huà):“好孩子是夸出來(lái)的”。當年幼的孩子有點(diǎn)滴進(jìn)步時(shí),我們—定不要忘記夸獎他,這樣會(huì )給孩子增強自信心,讓孩子獲得成就感——這是在我剛工作的兩年里給我觸動(dòng)最大的一點(diǎn)。
美國心理學(xué)家加德納提出的“多元智能理論”,認為每個(gè)孩子都不同程度地擁有八種智能,每個(gè)孩子的優(yōu)勢智能是不同的,也就是說(shuō)每個(gè)孩子學(xué)習方式的差異是由其優(yōu)勢智能決定的。比如,有的孩子語(yǔ)言智能突出,有的孩子空間視覺(jué)智能突出,有的運動(dòng)智能突出,所以我們要善于發(fā)現孩子的長(cháng)處,通過(guò)鼓勵、表?yè)P、引導克服不足,盡力彌補他的短處。
剛接受我們班級時(shí),我和搭班老師都很快注意到了這樣一個(gè)男孩子——不敢看著(zhù)老師的眼睛說(shuō)話(huà);當老師一靠近他時(shí)他的全身就會(huì )緊張,特別是在學(xué)習新操的時(shí)候,老師糾正他的動(dòng)作時(shí)他的身體硬到掰到掰不動(dòng)的地步;從來(lái)不舉手回答問(wèn)題;美術(shù)、音樂(lè )、語(yǔ)言等方面的.能力都比其他幼兒發(fā)展的要慢一些……看到這樣的孩子,我們都很心疼。是什么造成了現在的他,我們已無(wú)從去追究,我們唯一能做的就是從現在開(kāi)始給他新的教育,新的起點(diǎn)。于是,我們關(guān)注他的一舉一動(dòng),希望捕捉到他的亮點(diǎn)和進(jìn)步的地方,給他鼓勵,給他贊美,給他希望。當我們發(fā)現他在運動(dòng)方面很出色時(shí),就在全體孩子前面表?yè)P他,并讓他做示范。當他在老師的引導下和老師打招呼的時(shí)候,我們會(huì )抹抹他的頭,給他一個(gè)贊許的微笑;當他在老師的要求下能簡(jiǎn)單地回答老師的問(wèn)題的時(shí)候,我們會(huì )給他鼓勵的掌聲以及一個(gè)小粘紙……在這些不同的贊許、鼓勵下,他漸漸大方起來(lái),肌肉不再僵硬了,眼睛也敢正視老師了,這些進(jìn)步就是簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單的鼓勵與夸獎就能改變的。
蘇霍姆林斯基說(shuō)過(guò):“教育人就是教育他對未來(lái)的希望!倍覀兘o孩子希望的一個(gè)最重要的方式就是不斷的夸夸他們,鼓勵他們——好孩子是夸出來(lái)。
幼兒教師隨筆7
我們班上有個(gè)孩子叫歡歡,總是控制不了自己。坐在椅子上總是扭來(lái)扭去,不時(shí)地說(shuō)話(huà)或唱歌,常常打斷正常的活動(dòng)秩序,洗手時(shí)常玩水,午睡時(shí)常打擾別的小朋友。我常常對他說(shuō):這次活動(dòng)你能坐端正,我就獎你一朵“笑臉花”;如果你能不隨便講話(huà),我就獎你一朵“笑臉花”;如果你洗手時(shí)不玩水,我就獎你一朵“笑臉花”;如果你午睡時(shí)不影響其他小朋友,我就獎你一朵“笑臉花”……可是他一直沒(méi)有得到過(guò)一朵“笑臉花”。怎么回事呢?是他不在乎“笑臉花”的獎勵嗎?不是的,從他看著(zhù)別人得“笑臉花”的眼神中,從他聽(tīng)到我說(shuō)“如果……就……”時(shí)那一剎那精神振奮的神態(tài)中,我可以肯定他是渴望得到“笑臉花”的。
周一,午飯后,我帶孩子們去散步,因為手拿的東西太多,我就對站在隊伍最前面的歡歡說(shuō):“歡歡,可以幫老師拿本書(shū)嗎?”他笑著(zhù)接過(guò)了我遞給他的書(shū)!皻g歡,你拿著(zhù)書(shū),真像一個(gè)小老師呀!”我順勢稱(chēng)贊了他一下。只見(jiàn),他昂著(zhù)頭,規規矩矩地走在隊伍的前頭,沒(méi)有回頭和別的`小朋友講話(huà),沒(méi)有在樓梯上推擠,儼然像一個(gè)優(yōu)秀的“領(lǐng)隊”;氐交顒(dòng)室后,我獎給他一朵“笑臉花”,他的臉上笑開(kāi)了花……
歡歡的表現引起了我的思考:為什么我那么多次的刻意提示無(wú)濟于事,而不經(jīng)意的一次稱(chēng)贊卻收到了較好的效果呢?我想當我提出“如果……就……”的要求時(shí),對一些自制力較好的孩子來(lái)說(shuō)可能會(huì )有比較好的效果,而像歡歡這樣的孩子自制力有限,達不到我的要求,所以他們離表?yè)P總差那么一步,他們渴望被表?yè)P,卻總是夠不著(zhù)。于是,我改變“如果……就……”式的要求,嘗試采用“提前表?yè)P”法。比如,午睡時(shí)我會(huì )說(shuō):“看,歡歡多安靜,‘笑臉花’獎給你!”集體活動(dòng)時(shí)我會(huì )說(shuō):“‘笑臉花’獎給你,老師相信你會(huì )有好的表現!薄
提前表?yè)P,不是無(wú)中生有,不是自欺欺人,它是對孩子的信任,對孩子的期望。提前表?yè)P,給了孩子積極的心理暗示,給了孩子動(dòng)力,給了孩子攀登的梯子。
幼兒教師隨筆8
一次,在上海的一所幼兒園里,我觀(guān)摩了英國插畫(huà)大師科奇保羅執教的“小貝挖寶”活動(dòng);顒(dòng)開(kāi)始前,大師需要從上課的孩子中選出一位來(lái)當“模特”,只見(jiàn)孩子們都爭先恐后地舉起了手?吹竭@種“壯觀(guān)”的場(chǎng)面,大師面露難色。停頓片刻之后,他眼睛一亮,問(wèn)孩子們:“今天有沒(méi)有人過(guò)生日?”只見(jiàn)一個(gè)男孩高高地舉起了手,說(shuō):“今天是我的生日!”可還沒(méi)有等他的話(huà)音落下,旁邊的另一個(gè)孩子站起來(lái)大聲說(shuō)道:“不對,你剛剛過(guò)完生日!”兩人的對話(huà)惹得現場(chǎng)聽(tīng)課的教師哈哈大笑。到底該選誰(shuí)來(lái)當“模特”呢?茫然的大師把選擇的難題交給了班主任教師。年輕的班主任教師立刻回應,一抬手便指定了一個(gè)小姑娘來(lái)當“模特”。于是,在其他孩子的嘆息聲中,大師開(kāi)始上課了。
雖然我只是坐在下面聽(tīng)課,但是有一個(gè)問(wèn)題始終在我的腦海里揮之不去:這位班主任教師是依據什么選擇的呢?我不禁聯(lián)想到另一個(gè)場(chǎng)景:早晨升國旗時(shí),教師發(fā)現升旗手因病缺席了!白屛襾(lái)吧!”好幾個(gè)孩子跳躍著(zhù),爭先恐后。教師的目光掃了一圈,用手一指,說(shuō):“你去升旗吧!”只見(jiàn)那個(gè)被選中的孩子興奮地奔向升旗臺,其他的孩子則悻悻然沉默不語(yǔ)。之后,落選的孩子們照常唱國歌、做早操,絲毫沒(méi)有異常?磥(lái)大家都已經(jīng)習慣于這樣的選擇與被選擇了。
確實(shí),作為教師,我們經(jīng)常會(huì )遇到“選擇誰(shuí)”這樣的問(wèn)題。同一個(gè)提問(wèn),選擇誰(shuí)來(lái)回答?每日升旗,選誰(shuí)來(lái)?yè)紊焓?值日生工作該由誰(shuí)先來(lái)做?游戲中出現爭執時(shí),該聽(tīng)誰(shuí)的?誰(shuí)來(lái)定規則?這類(lèi)選擇折射出不同班級的不同文化氛圍,而和諧的班級風(fēng)氣與良好的班級文化氛圍息息相關(guān)。
當然,我們可以采取“輪流制”進(jìn)行選擇,如“輪流回答”“輪流表演”“輪流游戲”等,讓孩子們輪流當值日生、升旗手,這樣一個(gè)也不漏,一個(gè)也不少,讓每個(gè)孩子都得到關(guān)注。在一定程度上,這種皆大歡喜的方法確實(shí)能夠做到滿(mǎn)足每個(gè)孩子的需求,促進(jìn)每個(gè)孩子的發(fā)展。
但是,事實(shí)上并不是每一件事都適合采用“輪流制”的辦法,如同本文開(kāi)頭大師遭遇的選擇誰(shuí)當“模特”之場(chǎng)景,顯然就無(wú)法去“輪流”。但畢竟面對了,那么,該如何解決才好呢?
當下,諸如“以?xún)和l(fā)展為本”“讓每一個(gè)孩子富有個(gè)性的發(fā)展”等教育理念都已被教師熟稔于心,在國家頒布的《3~6歲兒童學(xué)習與發(fā)展指南》中也反復強調要理解與尊重兒童,出現了許多如“保護”“接納”“允許”等詞語(yǔ)。既然如此,我們何不聽(tīng)聽(tīng)孩子們的心聲呢?
幼兒園的屋頂農場(chǎng)豐收了,教師帶領(lǐng)中班的孩子們去挖土豆。孩子們一邊收獲著(zhù)自己的`勞動(dòng)成果,一邊大聲嚷嚷:“發(fā)財嘍!發(fā)財嘍!”土豆被挖出來(lái)了,教師讓孩子們數一數究竟有多少個(gè)土豆,接著(zhù)又說(shuō):“你們有38個(gè)人,一人一個(gè)土豆還有多的,怎么辦呢?”孩子們回答說(shuō):“今天沒(méi)來(lái)的小朋友,我們給他們留著(zhù)吧!苯處熡终f(shuō):“但還是多了2個(gè)呀!”一個(gè)孩子想了想說(shuō):“婷婷和朗朗營(yíng)養不良,讓他們多吃點(diǎn)!焙⒆觽兗娂姳硎就。
原來(lái),一旦讓孩子充分地表達自己的觀(guān)點(diǎn)和想法,教師立刻會(huì )收獲許多解決問(wèn)題的方法。這種從孩子的角度出發(fā),體現孩子想法和愿望的方法,才是真正能讓孩子“口服心服”的辦法。
在大師的課堂上,面對選擇的難題,或許年輕的教師更在意的是在那一刻快速作出決定,讓現場(chǎng)活動(dòng)得以順利進(jìn)行,故此情此景尚屬情有可原。但我還是建議事后教師要記得“關(guān)注”,不僅應該有目的地去觀(guān)察孩子們的反應,更應該深入思考,找尋今后應對此類(lèi)“選擇誰(shuí)”的棘手問(wèn)題的適宜方法,以此增強自身的專(zhuān)業(yè)能力。
無(wú)論是皆大歡喜的“輪流制”,還是出自孩子的“口服心服”法,對于一位幼兒教師而言,我相信只要心中裝著(zhù)孩子,時(shí)時(shí)傾聽(tīng)孩子的心聲,就能找到解決問(wèn)題的“靈丹妙藥”。
幼兒教師隨筆9
集體教學(xué)活動(dòng)時(shí)間到了,我按慣例彈起了鋼琴曲,提醒孩子們馬上進(jìn)活動(dòng)室。孩子們陸陸續續進(jìn)了活動(dòng)室,幾個(gè)在外面玩皮球的孩子也都回來(lái)了,這時(shí)我特別留意了承承,因為他每次都是最“磨蹭”的一個(gè)。我發(fā)現他正站在放皮球的筐子前面,撿起裝皮球筐母親櫻緩笠桓鲆桓鐾捌で虻目鶘細牽渲杏幸桓齦親蛹性諏絲鹱雍頹獎詰姆煜獨錚司排6⒅Σ虐迅親幽昧順隼矗緩蟾竊誶蚩鶘。四緜R俏乙庀氬壞降模蛭諼頤茄劾錚且桓觥暗髕さ返啊、常常挨刨(lài)暮⒆。苏才脫]型嫫で潁茨馨鎦淥朋友收皮球。當承承回到座位時(shí),我在全班幼兒面前表?yè)P了他的行為,并獎勵他一顆五角星,他既害羞又喜悅。
事后,我的`心情久久不能平靜。如果當時(shí)我沒(méi)有留心觀(guān)察承承的舉動(dòng),那面對最遲進(jìn)來(lái)的他,我可能又會(huì )數落他來(lái)晚了或置之不理。我進(jìn)而又聯(lián)想到,以前承承有那么多次“遲到”,會(huì )不會(huì )也有各種各樣的原因呢?我突然覺(jué)得臉紅,作為教師,我們自認為很了解班上每個(gè)孩子的性格脾氣,但其實(shí)在內心已經(jīng)給一些孩子貼上了“乖孩子”“調皮蛋”等標簽,總是戴著(zhù)“有色眼鏡”去評判他們的行為及行為背后的動(dòng)機,有多少次孩子因為我們的偏見(jiàn)而受了委屈。我們真的要好好地反思自己的言行。只有去除“有色眼鏡”,去除主觀(guān)判斷,客觀(guān)地了解、評價(jià)每一個(gè)孩子,永遠對每個(gè)孩子充滿(mǎn)信心,我們的教育才會(huì )有效,我們的孩子才能健康地成長(cháng)。
幼兒教師隨筆10
在寶寶角區域內,今天進(jìn)區玩的是宏超、文淑、文清等幾位小朋友,這次他們玩的游戲是搶救在火災中受傷的“病人”。游戲一開(kāi)始,由宏超為隊長(cháng)組成的120醫療隊就忙開(kāi)了。首先,他們接待的第一個(gè)傷員是梅花鹿,因為梅花鹿傷勢比較嚴重,據宏超隊長(cháng)講它幾乎沒(méi)有呼吸了。于是,幾個(gè)醫生一起上,有的給梅花鹿輸氧氣,有的給梅花鹿打針,文淑則在給梅花鹿檢查心臟。我問(wèn)她:“你這是在干什么呀?”她說(shuō):“這是最有效的搶救方法,我在電視中看到的,一般在傷員最危險的時(shí)候就用這個(gè)方法!薄罢娌缓(jiǎn)單!”我當即就表?yè)P了文淑。
這時(shí),又有“老虎、獅子、猴子”等幾個(gè)“病人”陸陸續續地被送過(guò)來(lái)了。我也加入到了他們的搶救隊伍里。小朋友見(jiàn)我參加了,都高興的不得了,勁頭更足了,他們安排給我的任務(wù)是接聽(tīng)電話(huà)。于是,在老師和小朋友的共同活動(dòng)中,內容更加豐富了。他們聽(tīng)心跳、相互討論搶救方法……忙進(jìn)忙出,儼然一副小醫生的樣子。這時(shí),又送來(lái)一個(gè)危急病人,是“大象”,好象連呼吸也沒(méi)有了。
小醫生們開(kāi)始議論紛紛:“老師,是不是他已經(jīng)死掉了?”“不會(huì )吧?看看他還有沒(méi)有氣?”“先聽(tīng)心跳!有心跳就說(shuō)明他還有氣!”于是,他們有的捏捏“大象”的臉,有的推推“大象”,還有的用聽(tīng)筒聽(tīng)聽(tīng)“大象”的心跳……在老師的引導下,又一次搶救行動(dòng)忙碌而有序的進(jìn)行著(zhù)。
活動(dòng)結束時(shí),我表?yè)P了他們120搶救小組。因為有了大家的合作力量和團結協(xié)作的精神,才能將這么多的“傷員”搶救過(guò)來(lái),小朋友們初次經(jīng)歷了救死扶傷的過(guò)程,也嘗試到了成功后的喜悅,每個(gè)人的小臉上都洋溢著(zhù)幸福的'微笑。
上述案例是一種幼兒自發(fā)行為,引出師幼互動(dòng)的活動(dòng)。這也就直接確立了幼兒在師幼互動(dòng)中的主動(dòng)地位,激發(fā)了幼兒主體性的發(fā)揮。教師在這次活動(dòng)充當的角色不是管理者、指揮者,而是作為一個(gè)互動(dòng)環(huán)境的創(chuàng )造者、交往機會(huì )的提供者。由幼兒關(guān)注的這次搶救火災中受傷的傷員事件,自然引入到安全知識的鞏固練習中,教師在與幼兒一起游戲的過(guò)程中,充分尊重幼兒的主體地位,放手讓幼兒主動(dòng)學(xué)習和探究,鼓勵幼兒自身主動(dòng)的學(xué)習,來(lái)積極的建構自己的知識儲備。
幼兒教師隨筆11
王小雪一直是班上比較能干的孩子,用通俗的話(huà)說(shuō),是一個(gè)有靈性的孩子,老師的一個(gè)動(dòng)作,一個(gè)眼神她都能明白老師要干什么,因此老師們都喜歡請她幫忙做點(diǎn)事。比如:拿東西,到別班找人或是做老師之間的傳話(huà)筒等等。因為她在全班幼兒中的這種“威信”,所以我經(jīng)常請她當“小老師”,負責在游戲活動(dòng)時(shí)間帶領(lǐng)大家一起做游戲,在休息時(shí)間負責“整頓”紀律。
有一天,問(wèn)題出來(lái)了,這天,我照例請出王小雪做“小老師”,王小雪走到臺前,和大家玩起了“木偶人”的游戲,她一邊帶著(zhù)大家玩,一邊不時(shí)的用眼神與不聽(tīng)話(huà)的幼兒對視,像個(gè)老師樣的睜大眼睛盯著(zhù)別人,不守規則的'孩子也就不敢再動(dòng)了?吹叫蝿荼凰刂频煤芎,我就到寢室去拿點(diǎn)東西。就這么一會(huì )兒的功夫,教室里卻傳來(lái)了整齊的“徐振宇加油,徐振宇加油”的叫聲。我趕快回到教室,想看看究竟發(fā)生了什么事情,只見(jiàn)王小雪就在徐振宇座位旁?xún)扇藙Π五髲,互相怒視,都有點(diǎn)怒發(fā)沖冠了,誰(shuí)也不讓誰(shuí)!鞍l(fā)生了什么事?怎么啦?”我趕緊平息了大家的情緒,準備了解事情的經(jīng)過(guò)。小朋友們七嘴八舌的說(shuō)起來(lái),王小雪更是大聲叫著(zhù):“老師他不守紀律,不聽(tīng)我的話(huà)!毖壑谐錆M(mǎn)了讓我幫助她的目光。原來(lái)是王小雪發(fā)現劉英豪自己在下面講話(huà),就叫他到臺前“罰跳”,必須她說(shuō)停的時(shí)候才能停下。劉英豪果真按照王小雪的要求不停地跳了起來(lái),這時(shí)徐振宇發(fā)出了“不要聽(tīng)她的話(huà)”,引起了李文麗的極大不滿(mǎn),她沒(méi)想到還有人敢不聽(tīng)自己的話(huà)。她非常生氣,徑直去找徐振宇理論,誰(shuí)知徐振宇不甘示弱:“哼!就是不聽(tīng)你的”,兩人就爭執起來(lái),誰(shuí)也不示弱,就出現了剛才的情況。
我趕緊平息事態(tài),心想:徐振宇真煩,但是為了表示公平還是當著(zhù)全班的面教育了王小雪,叫她對小朋友們要好,不能用懲罰的方法來(lái)解決問(wèn)題,如果碰到難題可以請老師幫忙并讓她給徐振宇道歉,小雪很委屈的樣子,眼淚直打轉,但她還是表示今后再也不對小朋友兇了。事情解決了,接下來(lái)到了洗手的時(shí)間,大家都在洗手洗臉,卻傳來(lái)了很大的哭聲。不時(shí)有幼兒告訴我“小雪哭了,是徐振宇把她推倒到了地上”,看來(lái)事情還沒(méi)結束,我把小雪從地上扶起來(lái),并詢(xún)問(wèn)事情的原因。原來(lái)徐振宇看到小雪動(dòng)手打別一個(gè)孩子,忍不住要打抱不平,一把把小雪推倒在地,小雪這次終于哭了。
這件事引起了我的反思,“小老師”的選擇不應該是隨意的,不能以自己輕松為目的。應該讓每個(gè)孩子都有鍛煉的機會(huì )。在后面的日子里,我在選“小老師”時(shí),不再是只選某一個(gè)人,而是注重發(fā)現誰(shuí)有進(jìn)步就選誰(shuí)當“小老師”。孩子是祖國的未來(lái),一切都要從小開(kāi)始培養,這樣才能會(huì )讓他們更好的健康成長(cháng)!
幼兒教師隨筆12
在戶(hù)外玩大型玩具是孩子們最開(kāi)心的事,他們盡情地跑上跳下,鉆到左躥到右。一天,有個(gè)孩子忽然喊道:“起火了,上面起火了!睅讉(gè)孩子立刻聚集到一起,在初步了解“災情”后便各司其職滅起火來(lái)。這個(gè)假裝舉著(zhù)水管開(kāi)始滅火,那個(gè)大喊“水不夠了,我要去樓下多拿點(diǎn)水”……于是,越來(lái)越多的孩子參與到滅火游戲中來(lái),一個(gè)簡(jiǎn)單的大型玩具瞬間演變成了孩子們英勇救火的場(chǎng)所,這說(shuō)明孩子們不僅游戲水平在提高,創(chuàng )造性在提升,合作能力也在發(fā)展。但是從這以后,每次戶(hù)外活動(dòng)都會(huì )鬧“火災”,甚至孩子們一碰面就問(wèn)對方:“你們那兒著(zhù)火了嗎?”然后一起大呼小叫地跑去叫“消防員”來(lái)“滅火”。這有些出乎我的意料,我陷入了矛盾:老這樣“著(zhù)火”對孩子們好嗎?我要不要阻止滅火游戲呢?
一天,一位來(lái)接孩子的奶奶經(jīng)過(guò)大型玩具時(shí)被忽然的一聲“著(zhù)火了”嚇得停住了腳步,然后急切地問(wèn):“哪里著(zhù)火了?”環(huán)視半天,得知是孩子們在玩游戲,她略帶不滿(mǎn)地邊走邊說(shuō):“著(zhù)火了也那么開(kāi)心,現在的孩子都在玩什么呀!”這位奶奶的話(huà)一直回蕩在我耳旁。我想,努力保護孩子們的好奇心和興趣,同時(shí)幫助孩子們更客觀(guān)全面地認識我們的'生活是我應該做的。
回到活動(dòng)室,我組織孩子們交流“滅火”行動(dòng),孩子們紛紛述說(shuō)著(zhù)自己在“滅火”中的表現:“是我最先發(fā)現四樓著(zhù)火了!薄拔胰ヌ崃撕枚啻嗡,終于把火滅了!薄拔沂窍狸犻L(cháng),我沖在最前面!薄艺f(shuō):“你們玩得很開(kāi)心,對嗎?”孩子們紛紛點(diǎn)頭。我繼續問(wèn):“如果老是著(zhù)火,這是件好事嗎?”孩子們安靜了下來(lái)。而后,有不少孩子開(kāi)始搖頭:“不好,大火會(huì )把房子燒壞的!薄盎疬會(huì )把人燒傷、燒死!薄爸(zhù)火時(shí)會(huì )冒好多黑煙,看起來(lái)很可怕,還會(huì )把人熏死!薄(jīng)過(guò)一番討論,孩子們認識到生活中要嚴防火災。而后,我又和孩子一起學(xué)習了生活中的防火知識。
再到戶(hù)外活動(dòng)時(shí),孩子們恢復了最初的樣子,不再玩滅火游戲了。我發(fā)現有一個(gè)孩子坐在一旁,沉默不語(yǔ)。我走過(guò)去坐在他身邊,問(wèn):“昊昊,怎么了?你好像有點(diǎn)不開(kāi)心!标魂徽f(shuō):“不玩滅火游戲了,我也不能做消防隊長(cháng)了!痹瓉(lái)這個(gè)小家伙還在惦記著(zhù)“救火”的事!
接下來(lái)的兩天,我反復回顧孩子們前前后后的表現。在引導孩子們的經(jīng)驗由“消防員的天職是救火”到“生活中要嚴防火災”的過(guò)程中,他們對于消防員的認識和經(jīng)驗還是較粗淺和片面的,當游戲戛然而止時(shí),孩子們的游戲愿望和需要其實(shí)還沒(méi)有得到滿(mǎn)足。所以,我尋思著(zhù)要帶領(lǐng)孩子們去參觀(guān)消防隊。在家長(cháng)的幫助下,我們終于被獲準參觀(guān)位于我們社區的消防隊。
那一天,孩子們興奮不已,在消防員叔叔的帶領(lǐng)下觀(guān)看了消防安全防范短片和自救短片,在短片中學(xué)到了遇到火災怎么辦、地震時(shí)怎么辦等知識。孩子們還參觀(guān)了消防員叔叔的宿舍和訓練場(chǎng)地,第一次近距離地接觸消防車(chē),第一次近距離觀(guān)看了消防員叔叔使用和拆卸各種消防器材、救援裝備的過(guò)程,消防員叔叔還為大家做了一次精彩的消防演習,他們連貫熟練的動(dòng)作、井井有條的秩序讓孩子們連聲贊嘆,欽佩不已!
一個(gè)多月過(guò)去了,戶(hù)外活動(dòng)時(shí),孩子們又玩起了新的游戲。但是,滅火游戲還在延續,在班級的建構區,幾個(gè)孩子正在用雪花片制作一輛消防車(chē),而且經(jīng)過(guò)好幾次改良組裝,“消防車(chē)”有了水管和升降梯,還真像那么回事!孩子們的想象力和創(chuàng )造力總讓人驚喜!
幼兒教師隨筆13
這學(xué)期我帶的是中班的小朋友,小家伙們仿佛有無(wú)窮的精力。每個(gè)星期一的`午睡時(shí)間,晨晨都異常興奮,就是不愿意睡覺(jué)。由于晚上沒(méi)睡好覺(jué),我忍不住打了個(gè)大大的哈欠,隨即,淚水充滿(mǎn)了眼眶。晨晨看見(jiàn)了,好奇的看著(zhù)我,問(wèn):“教師,你怎樣哭了?”“我沒(méi)哭!薄皼](méi)哭怎樣眼里都是眼淚啊?”我笑了:“那你猜猜,我的眼里怎樣會(huì )有淚呢?”晨晨撓撓頭:“是因為我不愿意午睡嗎……對了,你剛才打了個(gè)哈欠,所以你流淚了!薄皩!晨晨真棒!觀(guān)察的可真仔細。那你知不明白教師打哈欠流眼淚是開(kāi)心還是不開(kāi)心呢?”晨晨低下頭想了一會(huì ),說(shuō):“教師,你是不是困了呀,困了打哈欠可難受了,我們睡覺(jué)吧!
幼兒教師隨筆14
在二十多年的幼教生活里,使我體驗到了好多,也漸漸的學(xué)會(huì )了如何去觀(guān)察去了解幼兒,如何去用行動(dòng)關(guān)愛(ài)每一名孩子。每當我看到一雙雙炯炯有神、天真無(wú)邪的眼睛望著(zhù)我時(shí),總有一種說(shuō)不出的感覺(jué)。他讓我從每天的疲倦中清醒,讓我從失落中找回自我,讓我一次又一次的找回前進(jìn)的動(dòng)力。眼睛是心靈的窗口,從他們的目光中,我看到了他們的不解,他們的渴望,他們的關(guān)心……
新學(xué)期的開(kāi)始,我抱著(zhù)新的面貌、新的氣象、新的可望,再一次迎來(lái)了那群活潑天真的孩子們。剛開(kāi)學(xué)的這周里,上學(xué)期經(jīng)常接的康康還不算太適應幼兒園的生活,有時(shí)會(huì )悄悄的留下那不算堅強的眼淚。而這時(shí)我便會(huì )走到他身邊對他說(shuō)一些鼓勵和安慰之類(lèi)的`話(huà)語(yǔ),而他也很聽(tīng)話(huà)懂事,馬上就會(huì )像一個(gè)男子漢一樣收起自己懦弱的眼淚,用那天真的眼神望著(zhù)我,每次都是……好像要和我說(shuō)些什么,而我也明白他那眼神背后的語(yǔ)言......
在工作中我們要全面觀(guān)察幼兒,包括發(fā)生在他們身上的一點(diǎn)一滴,尤其是不要忽略對孩子眼神的觀(guān)察。我可以從每個(gè)人的眼神中看到他們的所思所想所行,可以更近一步的去了解他們,呵護他們,并給予他們新的希望,更有利于根據每個(gè)幼兒對他們進(jìn)行教育,設置符合他們的發(fā)展目標,為孩子更健康的成長(cháng)提供有力的條件。
幼兒教師隨筆15
今年又接小班,孩子們對我們的稱(chēng)呼從李老師、郭老師變成了漂亮老師和不漂亮老師,漂亮老師是李老師,不漂亮老師當然就是我了。孩子會(huì )對爸爸媽媽說(shuō),我們班漂亮老師怎么怎么樣,不漂亮老師怎么怎么樣,同事也和我開(kāi)玩笑說(shuō):“看來(lái)年輕就是好啊,現在連孩子都嫌我們老了,都成不漂亮老師了!
每天午睡起床,愛(ài)美的小姑娘會(huì )圍在李老師周?chē),讓李老師給編像她那樣漂亮的辮子,如果哪天李老師沒(méi)空,換我來(lái),孩子們就會(huì )撅起小嘴兒不樂(lè )意。為了不讓孩子們失望,我虛心的向李老師學(xué)編辮子的花樣,回家在女兒的頭上做實(shí)驗,終于,我也會(huì )給小姑娘編漂亮的辮子了。平時(shí),我會(huì )講有趣的故事,做好玩的手工,帶孩子玩快樂(lè )的游戲,關(guān)心每一個(gè)孩子,終于,孩子們的稱(chēng)呼不知不覺(jué)改變了,早上會(huì )響亮的問(wèn):郭老師,李老師,早上好!”關(guān)于漂亮老師和不漂亮老師的話(huà)也聽(tīng)不見(jiàn)了。有一次,和孩子們坐在臺階上聊天,陽(yáng)光暖暖的照在我和孩子們身上,我穿了件紅衣服,迪迪趴在我背上,摟著(zhù)我的脖子說(shuō):“老師,你真漂亮,和新娘子一樣!蔽夜室庹f(shuō):“是嗎?老師哪里漂亮,李老師才漂亮呢!钡系洗曛(zhù)我的頭發(fā)說(shuō):“李老師漂亮,你也漂亮,你們都漂亮!闭f(shuō)完,怕我不信,又補充了一句:“你笑的時(shí)候最漂亮!蔽胰滩蛔⌒α,這就是天真可愛(ài)的.孩子對我的評價(jià),在他們心中,美和丑的標準和我們大人是不一樣的,愛(ài)他們,關(guān)心他們的人就是美的。怪不得所有的孩子都會(huì )說(shuō)自己的媽媽最漂亮,最?lèi)?ài)自己的老師也最漂亮。
其實(shí)孩子稱(chēng)呼我們什么都無(wú)所謂,最重要的是做好自己,當你帶著(zhù)全部的愛(ài)去愛(ài)這些可愛(ài)的孩子時(shí),你在孩子心中就是最美。
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