汽車(chē)銷(xiāo)售總監崗位職責

時(shí)間:2022-02-26 18:37:05 愛(ài)車(chē) 我要投稿

汽車(chē)銷(xiāo)售總監崗位職責

  在社會(huì )發(fā)展不斷提速的今天,崗位職責在生活中的使用越來(lái)越廣泛,制定崗位職責可以有效規范操作行為。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編為大家收集的汽車(chē)銷(xiāo)售總監崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

汽車(chē)銷(xiāo)售總監崗位職責

汽車(chē)銷(xiāo)售總監崗位職責1

  1、負責制定銷(xiāo)售年度目標,下達銷(xiāo)售任務(wù),組織實(shí)施檢查和督促任務(wù)的完成;

  2、負責銷(xiāo)售人員收入方案和各項規章制度的制(修)訂,并組織對銷(xiāo)售人員的考核工作;

  3、依據公司相關(guān)制度,負責審核銷(xiāo)售人員的獎懲、收入和各項費用,以公司年度財務(wù)計劃為目標,嚴格控制費用成本,保證年度利潤目標的`達成;

  4、負責與生產(chǎn)廠(chǎng)家的業(yè)務(wù)接洽和聯(lián)系,并分工有關(guān)人員具體實(shí)施;

  5、負責銷(xiāo)售人員的聘用、解聘和培訓工作;

  6、推薦銷(xiāo)售部門(mén)經(jīng)理人選,報總經(jīng)理批準;

  7、有效使用經(jīng)營(yíng)資金,對銷(xiāo)售業(yè)務(wù)所有資金的安全性負責,承擔一切欠款責任;

  8、完成總經(jīng)理交代的其他工作。

汽車(chē)銷(xiāo)售總監崗位職責2

  1、全面主持售后服務(wù)部的'日常運作,指導和監督部門(mén)工作的開(kāi)展。

  2、制定月度及年度工作計劃,并貫徹執行全面監控整個(gè)流程,

  3、負責確保售后服務(wù)標準及服務(wù)核心流程的有效執行;

  4、協(xié)調銷(xiāo)售、市場(chǎng)客服等部門(mén)資源,協(xié)同推進(jìn)售后業(yè)務(wù)和利潤的增長(cháng);

  5、負責本部門(mén)員工的績(jì)效評估、崗位調整、培訓發(fā)展計劃及激勵措施。

汽車(chē)銷(xiāo)售總監崗位職責3

  1、管理下屬,建設優(yōu)良精干的團隊;

  2、制定并完成部門(mén)培訓計劃及銷(xiāo)售任務(wù);

  3、負責所銷(xiāo)售車(chē)輛向廠(chǎng)家的申報及各項政策的落實(shí);

  4、制定并完成大客戶(hù)拜訪(fǎng)任務(wù);

  5、負責確定公司內部所有大客戶(hù)的發(fā)展方向,根據市場(chǎng)調查做出銷(xiāo)售預測并根據預測制定費用預算。

  6、根據客戶(hù)的需求,制定個(gè)性化的營(yíng)銷(xiāo)方案,與客戶(hù)談判并達成合作;

  7、主動(dòng)拜訪(fǎng)客戶(hù),做好團體購買(mǎi)客戶(hù)的品牌宣傳推廣;

  8、在維護現有客戶(hù)的.基礎上,積極主動(dòng)地開(kāi)發(fā)新客戶(hù),不斷積累客戶(hù)資源;

  9、重視客戶(hù)需求及反饋,及時(shí)快速地解決客戶(hù)提出的問(wèn)題

  10、與公司各部門(mén)的溝通、協(xié)調工作

汽車(chē)銷(xiāo)售總監崗位職責4

  1、負責完成公司下達的相關(guān)經(jīng)營(yíng)指標;

  2、負責主持銷(xiāo)售部全面工作,就本部門(mén)各崗位職責、工作標準適時(shí)提出修訂建議;

  3、負責制定公司年、季、月汽車(chē)銷(xiāo)售計劃并負責實(shí)施;

  4、負責組織銷(xiāo)售部員工經(jīng)營(yíng)能力和素質(zhì)培訓;

  5、負責營(yíng)銷(xiāo)策略方案的擬定與執行;

  6、負責組織客戶(hù)座談會(huì )、商品展示活動(dòng)等;

汽車(chē)銷(xiāo)售總監崗位職責5

  1、依據企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)目標和市場(chǎng)需求,制定公司的銷(xiāo)售計劃并組織實(shí)施。

  2、主持銷(xiāo)售部門(mén)日常工作事務(wù),合理調配人力、物力等資源。

  3、負責處理銷(xiāo)售人員無(wú)權處理或無(wú)法解決的重大問(wèn)題。

  4、處理與公司其他部門(mén)的.關(guān)系,與其他部門(mén)有效合作。

  5、做好本部門(mén)人員的工作指導和考核工作。

  6、尋求部門(mén)新的利潤增長(cháng)點(diǎn)。

  7、組織本部門(mén)員工開(kāi)拓市場(chǎng),開(kāi)展促銷(xiāo)和品牌宣傳活動(dòng)。

  8、組織本部門(mén)員工對二級經(jīng)銷(xiāo)商開(kāi)發(fā)與管理。

  9、組織對本部門(mén)的人員培訓。

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