加薪申請書(shū)

時(shí)間:2022-08-03 18:56:23 申請書(shū) 我要投稿

關(guān)于加薪申請書(shū)模板錦集五篇

  在市場(chǎng)經(jīng)濟發(fā)展迅速的今天,我們會(huì )使用上申請書(shū),申請書(shū)是我們提出請求時(shí)使用的一種文書(shū)。一起來(lái)參考申請書(shū)是怎么寫(xiě)的吧,以下是小編為大家收集的加薪申請書(shū)5篇,歡迎大家分享。

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加薪申請書(shū) 篇1

尊敬的領(lǐng)導:

  你好!

  本人進(jìn)入醫院至今,在醫院各位領(lǐng)導的關(guān)心和指導下,個(gè)人能力在不斷的提升和進(jìn)步,期間始終抱著(zhù)醫院是我家,繁榮靠大家的信念以快樂(lè )飽滿(mǎn)的情緒投入到工作學(xué)習中去,一直認認真真、兢兢業(yè)業(yè)地對待我的.每項工作,力求把工作做得盡善盡美,不敢有絲毫懈怠之心,為醫院的發(fā)展做出了自己應盡的責任,與醫院共同進(jìn)步共同發(fā)展。

  隨著(zhù)醫院的業(yè)務(wù)不斷發(fā)展擴大,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步,同時(shí)工作量也在相應地增加、工作強度不斷加大。同時(shí)我們所處的城市是一個(gè)正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,無(wú)論是經(jīng)濟還是消費水平都在不斷增加,在這種形勢下,現有的工資水平已顯得很單薄了。

  本人現在在醫院的職位是平面設計,自進(jìn)入醫院以來(lái)一直是2500元/月;鑒于以上因素,為了能更好地為醫院效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向您提出加薪申請,申請從20xx年1月開(kāi)始工資提升到3500元/月。

  當然,如果領(lǐng)導認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能達到醫院規定的調薪要求,我誠懇地希望領(lǐng)導能提出寶貴意見(jiàn)或建議,讓我明確今后的努力方向和目標,能有效地提升自己的能力,將日后的工作做到最好。

  當然加薪不是目的,只是希望讓我們做得更好!

  期待您的答復!

  此致

敬禮!

  申 請 人:xxx

  xx年xx月xx日

加薪申請書(shū) 篇2

尊敬的公司領(lǐng)導:

  您好!

  目前公司倉儲部門(mén)配置為外倉和內倉,主要是負責倉庫的申購收貨發(fā)貨補貨,儲存以及處理其它相關(guān)的日雜事情。因為公司生產(chǎn)以及銷(xiāo)售安裝的現狀要求,和部分工作程序的不順暢,很多項目工作重疊,導致倉庫現狀工作繁瑣,員工工作心態(tài)不是十分穩定。

  目前我們著(zhù)手于自身的改變,對于物料管理,對于人員的調整,團隊的磨合,團隊的積極性調整。我們逐步的改變以前的模式,從而用新的責任來(lái)要求自己。逐漸的從出貨程序,備貨的提前量開(kāi)始,從而進(jìn)度到倉庫制度的完整制定,人員進(jìn)一步培訓,一步步的走向完善。

  穩定的團隊,素質(zhì)高效的人員是一個(gè)企業(yè)發(fā)展的根本,公司在日益蓬勃發(fā)展,對于倉儲部門(mén)的要求也不斷提高,金蝶K3系統也在預演增項中,對于倉庫部門(mén)的要求,以及物料管理,物料計劃的要求也進(jìn)一步提高。我倉儲的現狀是目前有待于進(jìn)一步對倉庫員工進(jìn)行培訓,提升員工素質(zhì),加快各個(gè)環(huán)節,適應更高的要求。我們對員工的進(jìn)一步要求,同時(shí)應該更加提振員工的信心。

  重視業(yè)務(wù),注重生產(chǎn)和技術(shù)的是公司發(fā)展的根本,注重財務(wù)管理和物料計劃是公司立身的根本。根據物料計劃的配置,倉儲人員數量相對固定,企業(yè)的規模是生產(chǎn)的發(fā)展和業(yè)務(wù)的發(fā)展,對于倉儲人員的增加要求不會(huì )太大,我倉儲人員需求相對需要精簡(jiǎn),但是更需要成熟穩固的員工。即便公司再擴大,對于倉儲的人員配置相對來(lái)說(shuō)不會(huì )有太大變化。目前的配置除了稍微的調整外,基本適合公司發(fā)展的要求。所以要在這個(gè)崗位上培養穩定的高素質(zhì)的人員。

  且隨著(zhù)公司的進(jìn)一步發(fā)展,制度與經(jīng)營(yíng)模式的不斷健全,需要我們有更好的有素質(zhì)的新鮮血液加入,我們抱著(zhù)維護老員工,培養新員工的目的不斷增強團隊的凝聚力,同時(shí)健全制度,培養良好的運作機制,提高生產(chǎn)效率上更進(jìn)一步的提高員工的工作積極性,發(fā)揮員工的工作潛能和以廠(chǎng)為家的主人翁精神。目前對于招聘新人員工作,我們存著(zhù)障礙。因為我們公司倉管的定位是普通員工,而外部正規的倉管一般都是定位在班組長(cháng)級別?赡苡捎谏a(chǎn)模式的不同造成的差異。但是結合實(shí)際工工資的'體現,我倉儲工資相對外部機械生產(chǎn)企業(yè)倉儲員工工資偏低,造成招聘工作的困難,而且對于新來(lái)的員工,因為受到市場(chǎng)倉管工資的影響,即便招聘進(jìn)來(lái),在還是生手的情況下,工資水平都與老員工工資持平,很容易對老員工心理造成沖擊!

  現在時(shí)至搬廠(chǎng)在即,位置的偏移會(huì )導致很多員工的工作生活相對不適應,如果人員大量流失,對于工作的開(kāi)展會(huì )有障礙,目前公司對于倉儲部員工的定位偏低,因為倉儲部員工工作相對穩定,體現的是有效地時(shí)間內發(fā)揮最大的生產(chǎn)效率,工作性質(zhì)的不同,輔助工資的收入偏低,為了進(jìn)步一穩定員工的心態(tài),申請加薪!

  根據現在的經(jīng)濟形勢,無(wú)論是經(jīng)濟還是消費水平都在大幅度的上升,而且目前的社會(huì )經(jīng)濟和物價(jià)呈現通貨膨脹的趨勢,在這樣的情勢下,就目前的工資顯得尤為單薄。而且在同等工廠(chǎng)工作量的比較下,倉儲部工資相對偏低,容易造成心理的差異,讓工作的開(kāi)展有所困難。

  物料計劃是一個(gè)在生產(chǎn)運作中是一個(gè)重要的環(huán)節,他是資金運轉的樞紐,良好的倉庫運作可以節省資材,有效地促進(jìn)生產(chǎn)的運行,加快生產(chǎn)效率。所謂兵馬未動(dòng)糧草先行,對于物料管理同時(shí)請公司領(lǐng)導給予足夠的重視!根據部門(mén)的實(shí)際需求,以及如上原因申請對于我倉儲部門(mén)員工工資進(jìn)行一次調整。

  當然加薪不是我們的目的,只是希望讓我們做得更好!公司更加良性的運轉。衷心的祝各位領(lǐng)導身體健康,祝公司宏圖大展,財源廣進(jìn)!

加薪申請書(shū) 篇3

XX您好:

  我是XX年XX月進(jìn)入公司,XX年XX月調到國貿公司財務(wù)部,首先感謝公司領(lǐng)導對我關(guān)心和重視,為我提供了這么好工作環(huán)境。自加入焦電公司以來(lái),始終以快樂(lè )飽滿(mǎn)情緒投入到工作學(xué)習中,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司發(fā)展做出了自己應盡責任,您是我的領(lǐng)導,這些您應該是了解,您甚至可以從同事們那里得到對我評價(jià)。我相信,只要付出,就會(huì )有收獲,因此我向您提出加薪請求,希望領(lǐng)導對我申請能夠加以重視。我的理由如下:

  我現在的崗位是XX崗我的崗位工資是XXXX元,按照公司的財務(wù)制度要求,XX崗的工作范圍是XX,本著(zhù)加強業(yè)務(wù)水平和為領(lǐng)導分擔工作的理念,我從20xx年3月份就已經(jīng)在做會(huì )計憑證、記賬、國稅和地稅的納稅申報等工作,實(shí)際情況是我已經(jīng)在做會(huì )計崗位的工作了。提出加薪要求,并不是“邀功”,我所付出的'談不上“功”,所以請不要誤會(huì )我的本意,我只是實(shí)話(huà)實(shí)說(shuō)。

  如果公司領(lǐng)導認為我現在工作內容及質(zhì)量還未能達到加薪要求,我誠懇希望您能提出寶貴意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力方向和目標,在提升自己能力同時(shí)將工作做更好,向更高目標邁進(jìn)。

  也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會(huì )像以前一樣,用積極、認真負責態(tài)度去做好每一件事,不會(huì )因此怠慢工作,薪水雖然很重要但這不是我惟一的追求。此致

敬禮

  申請人:

XXXXXXX年XX月XX日

加薪申請書(shū) 篇4

尊敬的經(jīng)理:

  你好!

  我自入職公司以來(lái),始終以認真飽滿(mǎn)的熱情投入于工作學(xué)習中,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司工作做了自己應盡的責任。隨著(zhù)我們公司的不斷發(fā)展,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。在這段共同成長(cháng)的歲月里,同事們給予了我很多。我真誠的感謝公司領(lǐng)導對我的信任和栽培。

  我相信,只要付出,就會(huì )有收獲。因此我向您提出加薪請求,希望領(lǐng)導對我的申請能夠予以重視。為了能更好的為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展。希望公司能夠考慮我多年來(lái)的工作成績(jì),適當的給我加薪。

  如果公司領(lǐng)導認為我現在的.工作內容及質(zhì)量還未能達到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出寶貴意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標,在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標邁進(jìn)。

  此致

敬禮!

  xxx

  20xx年x月x日

加薪申請書(shū) 篇5

  尊敬的上級領(lǐng)導:

  您好!

  我叫??,男,,中共黨員,今年28歲,日生于廷牌鎮高潮村定龍組。專(zhuān)業(yè),同年10月在XX工作,一直從事辦公室的文字材料撰寫(xiě)、收發(fā)公文和協(xié)調處理各項相關(guān)工作。由于本人工作積極,為人誠懇踏實(shí),努力把自己的工作做到最好,兢兢業(yè)業(yè),吃苦耐勞,愛(ài)崗敬業(yè),樂(lè )于奉獻。XX年2月至XX年5月,擔任XX負責人,在黨政班子領(lǐng)導的指導和關(guān)懷下,在全體干部職工的支持和配合下,任勞任怨,勤于思考,綜合調配,本人克服工作人員少(3年里大部分時(shí)間就本人1人開(kāi)展辦公室工作),人員變動(dòng)大,工作事項繁雜,工作任務(wù)重,辦公設備簡(jiǎn)陋等困難,順利開(kāi)展各個(gè)階段黨政辦的`各項工作。在XX年和XX年的年終考核中均被評為優(yōu)秀等次及先進(jìn)個(gè)人。

  本人在熟練掌握運用日常辦公軟件,能解決計算機除需更換硬件之外的各種問(wèn)題,在廷牌的近3年里,維護各所站辦公室及個(gè)人的電腦,保證全鎮日常工作順利開(kāi)展。本人對各種畫(huà)圖軟件(photoshop、CAD、Flash及其他各種軟件)也有相當的了解,能用以處理辦公所需的相關(guān)問(wèn)題。

  工作近3年的時(shí)間,跟貴局在業(yè)務(wù)上的接觸較多,對貴局的各項工作也有相當的了解,感覺(jué)本人很適合在貴局工作,再者本人對新工作、新事物的接觸能力較強,感覺(jué)本人若能在貴局工作,在各位領(lǐng)導的領(lǐng)導下,將更能發(fā)揮本人所具有的各種才能,能更好地開(kāi)展工作,同時(shí)本人也將更加努力學(xué)習,刻苦鉆研,勤于積累,不斷的提出問(wèn)題,解決問(wèn)題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成,本人也將能得到全面的提高。為此,特向領(lǐng)導申請,接收本人作為貴局的一份子,我相信我一定會(huì )做好工作,成為優(yōu)秀一名工作人員,不辜負領(lǐng)導對我的期望。

  特此申請

  此致敬禮

  申請人:

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