未來(lái)中國最有錢(qián)途的專(zhuān)業(yè)

時(shí)間:2022-07-02 14:44:44 職業(yè)/專(zhuān)業(yè)/職能 我要投稿
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未來(lái)中國最有錢(qián)途的熱門(mén)專(zhuān)業(yè)

  四年之后,今年剛剛參加完高考的學(xué)子將步入職場(chǎng),在人才競爭日趨激烈的形式下,如何把握好良機,在擇校伊始就掌握好未來(lái)的方向,成了眾多家長(cháng)和學(xué)生所關(guān)注的焦點(diǎn)。

  本報通過(guò)了解招聘網(wǎng)站的擇業(yè)調研,以及對職場(chǎng)人士采訪(fǎng),綜合職場(chǎng)新趨勢。希望本報觀(guān)點(diǎn)能給即將步入大學(xué)校園的學(xué)子和背后辛勤的家長(cháng)提供一些幫助。

  一、企業(yè)管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)持續熱門(mén)

  本報認為,最有"錢(qián)途"的專(zhuān)業(yè)中,工商管理、人力資源、財務(wù)金融、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等企業(yè)管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)最是"當仁不讓",持續熱門(mén)。作為社會(huì )經(jīng)濟活動(dòng)的主體,企業(yè)組織在成立、運作、管理以及參與的各類(lèi)商務(wù)和投資等相關(guān)事務(wù)中,對這種高級專(zhuān)業(yè)人材的需求不斷,且持續升溫。而作為這些相關(guān)事務(wù)的培養專(zhuān)業(yè),企業(yè)管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)培養出的高級人才在薪資待遇以及未來(lái)發(fā)展方向上都具有其他專(zhuān)業(yè)不可比擬的"錢(qián)途"和"前途"優(yōu)勢,長(cháng)期在熱門(mén)專(zhuān)業(yè)榜中高居不下,是眾多學(xué)子和家長(cháng)們的首選專(zhuān)業(yè)目標。

  二、互聯(lián)網(wǎng)運營(yíng)類(lèi)人才極其緊缺

  目前互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代已經(jīng)來(lái)臨,各類(lèi)組織的運營(yíng)方式也終將受到互聯(lián)網(wǎng)大潮的沖擊,能否在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代順利適應,已經(jīng)成了各類(lèi)組織能否生存下來(lái)的關(guān)鍵。而其中的各類(lèi)互聯(lián)網(wǎng)運營(yíng)類(lèi)人材的需求也終將水漲船高,比如電子商務(wù)、網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)、網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)、網(wǎng)絡(luò )技術(shù)等,鑒于目前這類(lèi)人材極其匱乏,因此這類(lèi)職業(yè)在未來(lái)的三五年內必將成為絕對的朝陽(yáng)且金領(lǐng)職業(yè)。

  三、高級服務(wù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)逐漸升溫

  此外,由于長(cháng)期實(shí)行計劃生育,導致當前社會(huì )人口結構出現了嚴重問(wèn)題,由此而產(chǎn)生的高級幼師、社區護理、高級護理也日趨緊缺。而這方面的高級管理人才,也必將在未來(lái)十年后成為絕對的金領(lǐng)職業(yè)。但目前,開(kāi)設這類(lèi)專(zhuān)業(yè)的統招大學(xué)還比較少,而且多是由民辦大學(xué)補漏式開(kāi)設,暫時(shí)還沒(méi)有形成規模。

  四、民辦大學(xué)及民辦機構異軍突起

  同時(shí),由于現代經(jīng)濟和生活方式的快速發(fā)展,一些稀缺工種也呈顯出爆炸式的需求,但目前各統招類(lèi)大學(xué)卻在此間集體失聲,無(wú)法及時(shí)地培養出社會(huì )急需的人材。一方面大學(xué)學(xué)科建立需要漫長(cháng)的審批過(guò)程,一方面現行大學(xué)的教師制度限制了應用型人才的進(jìn)入,教學(xué)與社會(huì )必然脫節,一方面大學(xué)體制問(wèn)題,即便培養了相關(guān)人才,也與社會(huì )需求有較大的差別。因此這些工種多由民辦大學(xué)或者社會(huì )培訓機構來(lái)完成。

  比如民航類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),隨著(zhù)國內機場(chǎng)與航空公司呈現爆發(fā)性增長(cháng),據業(yè)內專(zhuān)家統計,未來(lái)十年,民航各類(lèi)人才需求缺口達50多萬(wàn)家。而目前專(zhuān)門(mén)培養這方面人才的院校并不多,而且均為民辦院校,仍遠遠不能滿(mǎn)足用人單位的需要。比如北京國際經(jīng)貿學(xué)院,所培養的民航管理專(zhuān)業(yè)近百名學(xué)生直接用做為201x年亞洲沙灘運動(dòng)會(huì )的各類(lèi)禮儀人員,其素質(zhì)之高,令人矚目。據悉,該校每年培養500-600名左右的空乘地勤類(lèi)學(xué)生,全部就業(yè),仍然供不應求。

  再比如新生的百度SEM認證,全國有2000萬(wàn)家企業(yè),有40萬(wàn)家企業(yè)與百度有過(guò)直接合作。但目前,能為企業(yè)服務(wù)的專(zhuān)業(yè)人才不過(guò)萬(wàn)人,且通過(guò)百度初級認證的不過(guò)千人,當下缺口即達40萬(wàn)。實(shí)際上,百度初級認證只要通過(guò)短短的一周培訓即可通過(guò),通過(guò)后月薪即可輕松達到三千元以上;百度中級認證只要通過(guò)兩年的學(xué)習歷練,稍加培訓也可通過(guò),通過(guò)后,月薪可輕松達到八千到一萬(wàn)元之間。但目前,開(kāi)設這種專(zhuān)業(yè)的大學(xué)暫時(shí)還沒(méi)有,僅有少數的部分培訓機構在培訓這方面的人才,如安博教育等。

  五、社會(huì )需求與冷熱專(zhuān)業(yè)之辨

  一個(gè)社會(huì )需要各種各樣的人才,而大學(xué)教育也僅僅為社會(huì )培養了其中的一部分而已。一方面由于選擇上的波動(dòng),可以令今天的熱門(mén)變成數年后的冷門(mén),也可以令今天的冷門(mén)變成數年后的熱門(mén)。另一方面,絕大多數專(zhuān)業(yè),只要個(gè)人發(fā)展到極致,都會(huì )有"前途"和"錢(qián)途"上的雙豐收。即便是當下的熱門(mén)專(zhuān)業(yè),如果個(gè)人不努力,也很難有"前途",更不可能有"錢(qián)途",關(guān)鍵還是在于個(gè)人。

  

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