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勞動(dòng)合同一式兩份卻不給員工
公司與員工簽訂勞動(dòng)合同一式兩份,但是卻一份都不給員工,找公司要公司說(shuō)老總還沒(méi)簽字,我覺(jué)得應該是公司怕將來(lái)有員工與公司有矛盾到時(shí)候拿著(zhù)合同去告公司,但是它這個(gè)找理由不給合同員工是否合法?不合法的話(huà)這樣公司會(huì )受到怎樣的處罰,員工又應該怎樣去爭取自己的合法權益
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