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年假的疑問(wèn)
我們公司年假是滿(mǎn)一年才有年假7天年假,人事并米有按照自然年來(lái)計算年假,比如我09年的3月入職,那么是需要到2010年3月才可以休息年假,按照我之前的公司計算,那么在第2年的時(shí)候就不需要計算整一年的年假,假如我第2年已經(jīng)做了8個(gè)月了,我是不是應該有8個(gè)月?lián)碛械哪昙倌?我?wèn)了人事,她說(shuō)我第一年的年假已經(jīng)休完,第2年要滿(mǎn)一年才可以休,如果我米有滿(mǎn)一年就米有年假,這算什么道理呢?還說(shuō)這是公司的規定,這違反了勞動(dòng)法了嗎?請問(wèn)
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