韓企業(yè)員工薪資待遇

韓企業(yè)員工薪資待遇

　　韓資企業(yè)薪酬：市場(chǎng)中位水平

　　記者了解到，韓資企業(yè)為了招攬到更多優(yōu)秀人才，在薪資待遇上非常大方。本科生的年收入一般不低于4萬(wàn)元，大專(zhuān)生不低于3.5萬(wàn)元，中專(zhuān)生不低于3萬(wàn)元，另外還提供“5險1金”。

　　從市場(chǎng)普遍行情來(lái)看，韓資企業(yè)的薪酬待遇處于市場(chǎng)中位水平：經(jīng)理級員工4000－8000元/月，普通員工2000－4000元/月。如一家精密機械公司招聘高級工藝員、工程師，月薪均在5000元以上；機械、技術(shù)員工月薪3000元以上；高級鉗工、翻譯和文秘月薪3000元以上。不過(guò)不同的企業(yè)，薪資待遇也會(huì )有一定的區別，有時(shí)甚至會(huì )相差很大。

　　比起文憑，更看重實(shí)力

　　大韓貿易投資振興公社的課長(cháng)樸鐘杓說(shuō)，韓資企業(yè)非�？粗貑T工的工作能力，只要你在工作中成績(jì)顯著(zhù)，薪水會(huì )有大幅度提升。值得一提的是，從事工廠(chǎng)技術(shù)工作會(huì )比行政工作更容易升職加薪。凡我國勞動(dòng)法律法規和地方政策給出的明文規定，韓企一般都照執行不誤，員工薪資水平和社會(huì )保險、福利待遇較高，而且很少有拖欠員工薪資的現象。

　　韓語(yǔ)出色可加薪

　　在上海，韓語(yǔ)與日語(yǔ)人才一樣屬于緊缺人才。盡管企業(yè)對語(yǔ)言沒(méi)有苛刻的要求，不過(guò)在薪資上，懂韓語(yǔ)的人確實(shí)更值錢(qián)，具備韓語(yǔ)能力的人，在同等職位上，月薪一般可以上浮500元左右。

　　據了解，目前韓語(yǔ)人才工資明顯高于英語(yǔ)人才。比如企業(yè)行政秘書(shū)職位，韓資企業(yè)開(kāi)出的價(jià)碼為4000元，而英語(yǔ)人才僅為3000元，二者相差1000元左右。

　　在大韓貿易投資振興公社，本科畢業(yè)生的薪資水平約在3000元左右，若會(huì )韓語(yǔ)，月薪可達5000元；而懂韓語(yǔ)的MBA，月薪更是超過(guò)7000元；即使是一般的辦公室職員，月薪也能達到4000余元。

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