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失業(yè)保險金辦理流程
導語(yǔ)：并不是所有人的工作都能夠一帆風(fēng)順，有些勞動(dòng)者就被單位給辭退了，符合失業(yè)保險金領(lǐng)取的條件，那么就會(huì )去爭取這個(gè)福利，希望能夠盡快的得到相關(guān)的補償。下面就由小編為大家介紹失業(yè)保險金辦理流程，希望對大家有所幫助！
失業(yè)保險金辦理流程有哪些
首先要督促公司人事部到社保局辦理解聘報備，并獲得審核回復。到社保局領(lǐng)取失業(yè)保險的大致過(guò)程如下：
第一、社保局規定辦理失業(yè)報備。
這需要公司在解除勞動(dòng)合同之日前15日內出面派員到各失業(yè)保險交納地的社保局辦理，辦理報備不直接對失業(yè)本人。如果辦理總人數超過(guò)8名，公司人事部還得提前通知社保局預約報備。公司隨后在辦理員工離職手續時(shí)應向離職人員轉交失業(yè)保險經(jīng)辦機構回復的審核意見(jiàn)。
第二、社保局規定繳納失業(yè)保險金超過(guò)一年以上才能辦理領(lǐng)取失業(yè)金。要求個(gè)人具備：
1、不是個(gè)人原因失業(yè)的。
2、已辦理失業(yè)登記的。
3、有再就業(yè)要求的。
4.愿意接受再就業(yè)培訓的
第三、辦理報備中用人單位需要向社保局遞交四種材料，并加蓋單位公章。
1、單位出具的解聘通知書(shū)和相關(guān)檔案材料。
2、社保局統一格式4聯(lián)式，失業(yè)證明。
3、社保局統一格式一式兩份，失業(yè)登表。
4、社保局統一格式一份，公司致社保局例行公文。
第四、失業(yè)登記之后。社保局審查失業(yè)登記合格后，通知失業(yè)人員前去培訓并可領(lǐng)取失業(yè)金(每月約400元以上)，同時(shí)辦理下崗證。
失業(yè)保障金是交滿(mǎn)一年為基點(diǎn)可以申領(lǐng)3個(gè)月，每多交一年在此基礎上增領(lǐng)2個(gè)月，即交2年領(lǐng)取5個(gè)月，3年領(lǐng)取7個(gè)月，類(lèi)推但最高只有24個(gè)月。領(lǐng)取失業(yè)保險金期間就醫的，可報銷(xiāo)醫藥費60%到80%
第五、個(gè)人后續的準備。
失業(yè)人員自與用人單位終止、解除勞動(dòng)聘用后，持社保局發(fā)給的審核文件和《職業(yè)指導培訓卡》、《戶(hù)口簿》、《身份證》和3張一寸免冠照片，到戶(hù)口所在地街道(鎮)有關(guān)部門(mén)進(jìn)行失業(yè)登記、辦理申領(lǐng)失業(yè)保險金手續。從下一個(gè)月起，失業(yè)人員憑證到指定地點(diǎn)領(lǐng)取失業(yè)保險金。
失業(yè)保險金辦理流程有哪些?提醒大家領(lǐng)取失業(yè)保險金時(shí)間是有限，它并不是能夠長(cháng)期領(lǐng)取，所以申請到了的人也要積極的找工作，避免給自己造成麻煩。
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