明基市場(chǎng)推廣面試時(shí)你要問(wèn)的問(wèn)題

時(shí)間:2022-07-13 14:46:09 面試 我要投稿
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關(guān)于明基市場(chǎng)推廣面試時(shí)你要問(wèn)的問(wèn)題

我已經(jīng)參加了不少面試了,一個(gè)最大的經(jīng)驗就是,去之前一定要對該公司有所了解.對你所要應聘的公司一點(diǎn)概念都沒(méi)有的人,面試官很難對你有很大的興趣的.但如何了解該公司呢,以我們目前的積累,是不可能對所有的單位有很清晰的概念的.

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其實(shí)了解的方法很easy,登陸該公司的網(wǎng)站.現在稍微大一點(diǎn)的公司,都會(huì )設中國區的網(wǎng)站,當然,不排除有些公司只有e文網(wǎng)站,甚至沒(méi)有網(wǎng)站,那么,google!google時(shí)代,一個(gè)小時(shí)內了解一個(gè)企業(yè)并不難.google時(shí)代,面試前不利用google的人很多.

我應聘的是市場(chǎng)推廣.三人(兩男一女)同對一30多歲的微胖主考官.人還比較和善.前面一輪面試結束后,主考官匆匆出來(lái)上廁所.我估計,前面一組的人慘了,誰(shuí)說(shuō)的多,誰(shuí)就最慘,難道你不知道主考官尿急么?

三人落坐,我穿著(zhù)一長(cháng)風(fēng)衣,感覺(jué)里面有點(diǎn)熱,坐下來(lái)后,才想把風(fēng)衣脫下來(lái).但考官已經(jīng)發(fā)問(wèn),我不好起身脫風(fēng)衣,遂作罷.

開(kāi)始是常規的自我介紹.女性被優(yōu)先到第一個(gè),真慘.本來(lái)我想先說(shuō),讓他們多想一會(huì )的.但整個(gè)過(guò)程都一直是我最后回答問(wèn)題.而且每次都是同樣的問(wèn)題,三人輪流回答.所以,我有最多的時(shí)間來(lái)構思.向同組面試的另外兩名同學(xué)道歉.

他們回答后,我重點(diǎn)強調了兩點(diǎn),一是自己的項目經(jīng)驗,如何從普通見(jiàn)習,升到見(jiàn)習主管的,以及自己如何安排自己的teamers,自己在項目中所做的工作,以及反響等.我一邊說(shuō),考官一邊記.然后,問(wèn)我們對市場(chǎng)推廣理解的.他們兩人主要闡發(fā)市場(chǎng)推廣的內容,以及工作方式.我從策略上對市場(chǎng)推廣進(jìn)行定義, 即從通常的對外(市場(chǎng)\客戶(hù))的概念,發(fā)展為對內對外的雙重概念,即市場(chǎng)推廣并非單方的市場(chǎng)行為,包括企業(yè)對內的自我約束,自我發(fā)展,自我提煉的過(guò)程, 市場(chǎng)推廣不僅是個(gè)市場(chǎng)行為過(guò)程,還是企業(yè)的自我目標,與規劃的設計提煉過(guò)程.從而與企業(yè)的最終強大不可分割.中間并以benq的"享受數字時(shí)代"的價(jià)值觀(guān),"enjoyment internent"概念,及"digital hub"等概念闡發(fā),并結合,benq的七大產(chǎn)品類(lèi)型,新品推出\四大核心價(jià)值觀(guān),benq董事長(cháng)的講話(huà)為依托,來(lái)闡發(fā)市場(chǎng)推廣概念.

然后,問(wèn)我們對benq的理解.他們結合自身經(jīng)驗談了一下.我也談了下自身的經(jīng)驗.然后,重點(diǎn)提出,benq的最近三年的發(fā)展速度,銷(xiāo)售增長(cháng)幅度,來(lái)表明benq的蓬勃態(tài)勢. 內容來(lái)自面經(jīng)網(wǎng)并以歐洲冠軍杯,benq成為9大贊助商之一,作為佐證

這時(shí)候,面試官問(wèn)我,你是如何知道這一消息的.hoho,他可能也是個(gè)球迷哦.幸好,我此前提到自己也喜歡踢足球了.呵呵.然后,從"紅藍軍團"分化出"紫色軍團的概念"闡明benq的發(fā)展路數."互享網(wǎng)絡(luò )"概念被benq發(fā)展的成功角度來(lái)詮釋benq的精明而大氣的發(fā)展定位.

最后,問(wèn)到我們愿意到什么地方工作.我回答上海

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