蘇寧轉正述職報告

時(shí)間:2022-06-30 18:01:17 述職報告 我要投稿
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蘇寧轉正述職報告

  在蘇寧工作實(shí)習的轉正工作小結應該怎么寫(xiě)呢?以下是小編整理的蘇寧轉正述職報告,歡迎參考閱讀!

蘇寧轉正述職報告

  蘇寧轉正述職報告1

  在這近一個(gè)月的工作和學(xué)習中,我接觸了不少人和事,在為自己的成長(cháng)歡欣鼓舞的同時(shí),我也明白自己尚有許多缺點(diǎn)需要改正。在各級領(lǐng)導的教導和培養下,在同事們的關(guān)心和幫助下,自己的思想、工作、學(xué)習等各方面都取得了一定的成績(jì),個(gè)人綜合素質(zhì)也得到了一定的提高,現將本人這一個(gè)月的工作情況作簡(jiǎn)要總結匯報. 懷著(zhù)對人生的無(wú)限憧憬,我走入了蘇寧,加入了xxx部門(mén),在見(jiàn)習期的工作中,一方面我嚴格遵守公司的各項規章制度,不遲到、不早退、嚴于律己,自覺(jué)的遵守各項工作制度;另一方面,吃苦耐勞、積極主動(dòng)、努力工作,聽(tīng)從領(lǐng)導的安排,按時(shí)完成任務(wù)。作為xxx部門(mén)的成員,首先要熟悉工作流程,剛來(lái)的時(shí)候對工作流程很陌生,辦事效率不高,經(jīng)過(guò)不到一個(gè)月的努力以及同事的幫助,漸漸地我已經(jīng)對對各個(gè)環(huán)節有所熟悉,相信再過(guò)些時(shí)間我就能完全熟悉。我經(jīng)常思考的.問(wèn)題就是如何做好本職工作,作為一名年輕工作者,我今后的職業(yè)生涯還很長(cháng),學(xué)習的機會(huì )還很多,當然途中肯定會(huì )遇到許多困難,我要像蘇寧精神一樣,執著(zhù)拼搏,永不言敗。為早日實(shí)現目標,我要求自己:努力工作,保持優(yōu)點(diǎn),改正缺點(diǎn),充分體現自己的人生價(jià)值,我愿早日成為正式員工,為公司美好的明天盡一份力量。

  蘇寧轉正述職報告2

  在蘇寧一年了,這一年的度過(guò)稱(chēng)不上轉眼間,因為這是我從大學(xué)畢業(yè)后第一次走向社會(huì ),因此在這一年里我經(jīng)歷了很多,也學(xué)到了很多。

  去年7月底來(lái)到了蘇寧,當時(shí)的工作是通訊柜組的營(yíng)業(yè)員,雖然覺(jué)得自己大學(xué)畢業(yè)做一個(gè)營(yíng)業(yè)員不好接受,但當時(shí)覺(jué)得剛進(jìn)入社會(huì ),接受基礎崗位的鍛煉是理所應當的。在領(lǐng)導和同事的幫助下,我逐漸地掌握了公司的企業(yè)文化和基本情況以及店面銷(xiāo)售的具體流程和部分的銷(xiāo)售技巧。

  在11月份,我參加了公司舉行的店面督導的競聘和培訓,在培訓期間我對公司有了更深入更系統的了解,對店面的基礎管理工作也有了更全面的認識。之后進(jìn)入了督導見(jiàn)習期,在這段時(shí)間通過(guò)實(shí)際的工作,使自己對督導的工作對人員管理有了進(jìn)一步的了解,但,也就在這一段時(shí)間我發(fā)現自己的性格確實(shí)不適合做銷(xiāo)售,我不是一個(gè)輕言放棄的人,但經(jīng)過(guò)慎重的思考,我最終覺(jué)得決定向公司提交辭職信。

  感謝公司領(lǐng)導的關(guān)懷,在得知我所學(xué)專(zhuān)業(yè)是計算機時(shí),幫我轉了部門(mén),使我在今年的'3月底從店面轉入了信息部!

  雖然大學(xué)里的專(zhuān)業(yè)就是計算機,但理論的學(xué)習終于實(shí)踐,實(shí)際的動(dòng)手能力相對較弱,在同事和領(lǐng)導的指導幫助下,動(dòng)手能力得到了提高。

  對于新一年的工作,要積極服從公司的統一安排;要努力提高動(dòng)手能力,要積極向向各位領(lǐng)導和周?chē)聦W(xué)習,博采眾長(cháng)以彌補自身的不足之處。在工作上要以認真踏實(shí)、勤奮肯干、兢兢業(yè)業(yè)、刻苦耐勞的工作作風(fēng)干好本職工作,為公司的發(fā)展貢獻出自己的一份力量。

  蘇寧轉正述職報告3

  首先很感謝各位領(lǐng)導能在百忙之中抽出寶貴的時(shí)間看我的轉正小結,也很榮幸地將要成為蘇寧人。

  我從入司至今已有兩個(gè)月了,這兩個(gè)月里, 在領(lǐng)導和同事的幫助下,我對工作流程了解許多,同時(shí)深刻地學(xué)習、理解了以“至真至誠,陽(yáng)光服務(wù)”為核心的企業(yè)文化及各項規章制度。

  首先談?wù)剬I(yíng)業(yè)員這個(gè)崗位的認識,這個(gè)崗位屬于作業(yè)類(lèi)崗位,上級主管是督導,崗位的目標是通過(guò)熱情、規范和高效的`專(zhuān)家型銷(xiāo)售服務(wù),追求顧客滿(mǎn)意。崗位的理念是我的微笑就是蘇寧的微笑,我的優(yōu)秀體現在每一個(gè)工作細節上。優(yōu)秀、熱情服務(wù)對于我們蘇寧來(lái)說(shuō)就是最大的資本,也是企業(yè)的“運行之本”。營(yíng)業(yè)員崗位應具備的素質(zhì),五種銷(xiāo)售能力,銷(xiāo)售技巧,銷(xiāo)售態(tài)度,熱愛(ài)產(chǎn)品,銷(xiāo)售熱情,銷(xiāo)售感受。良好的心態(tài),建立良好的人際關(guān)系,包括與公司內部人員的關(guān)系和與顧客之間的關(guān)系;認同自己所從事的職業(yè),就是營(yíng)業(yè)員是推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的力量,是顧客的導購專(zhuān)家。

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