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法律秘書(shū)專(zhuān)業(yè)就業(yè)方向
導語(yǔ)：法律秘書(shū)專(zhuān)業(yè)就業(yè)方向如何？法律秘書(shū)的適用范圍是相當廣泛的，比單純的秘書(shū)，就業(yè)前景更加看好。下面是小編給大家整理的相關(guān)內容，希望能給你帶來(lái)幫助!
（一）法律秘書(shū)專(zhuān)業(yè)就業(yè)方向與就業(yè)前景分析
法律秘書(shū)是既懂法律，又懂文秘的復合型人才。隨著(zhù)社會(huì )法律意識的逐漸增強，法律文秘會(huì )比普通文秘更有優(yōu)勢，可以到公檢法等部門(mén)從事法官助理、檢察官助理、書(shū)記員、公證員工作，到律師事務(wù)所從事律師助理工作，到基層法律服務(wù)所、企業(yè)法律顧問(wèn)處從事司法文秘工作，到鄉鎮、街道和社區從事法律服務(wù)工作，還可到國家機關(guān)、企事業(yè)單位從事日常行政管理工作和文秘工作。法律秘書(shū)培養掌握文秘基本理論和操作技能，了解和掌握相關(guān)法律知識，從事法律文秘業(yè)務(wù)的高級技術(shù)應用性專(zhuān)門(mén)人才。
法律秘書(shū)專(zhuān)業(yè)就業(yè)方向
法律文秘會(huì )比普通文秘更有優(yōu)勢，可以到公檢法等部門(mén)從事法官助理、檢察官助理、書(shū)記員、公證員工作，到律師事務(wù)所從事律師助理工作，到基層法律服務(wù)所、企業(yè)法律顧問(wèn)處從事司法文秘工作，到鄉鎮、街道和社區從事法律服務(wù)工作，還可到國家機關(guān)、企事業(yè)單位從事日常行政管理工作和文秘工作。
法律秘書(shū)專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景
法律秘書(shū)的適用范圍是相當廣泛的，比單純的秘書(shū)，就業(yè)前景更加看好。法院和檢察院需要大量的書(shū)記員，而一般法學(xué)畢業(yè)生難以真正勝任此項專(zhuān)職工作，特別是法院和檢察院的現代化建設，對書(shū)記員的工作要求更高，更需要法律秘書(shū)去勝任。
現代社會(huì )是法治社會(huì )，市場(chǎng)經(jīng)濟本質(zhì)上是法治經(jīng)濟，其他國家機關(guān)及企事業(yè)單位的文秘人員也應當具備相應的法律知識，這樣才能更好地開(kāi)展工作。不僅僅法院和檢察院需要法律秘書(shū)，法律秘書(shū)也適合在其他國家機關(guān)及企事業(yè)單位從事文秘工作。尤其是目前我國法院系統已對書(shū)記員從法官分離出來(lái)實(shí)行單列管理，可見(jiàn)其職業(yè)要求的特殊性，也可反映出法律秘書(shū)的重要性。
（二）秘書(shū)學(xué)專(zhuān)業(yè)就業(yè)方向與就業(yè)前景分析
秘書(shū)學(xué)專(zhuān)業(yè)就是以秘書(shū)工作為研究對象，研究其主體與客體及其相互關(guān)系的一門(mén)學(xué)科。它研究秘書(shū)工作的產(chǎn)生與發(fā)展、職能與環(huán)境、性質(zhì)與作用、規律與特征、原則與要求、程序與環(huán)節、方法與藝術(shù)、機構與人員，以及秘書(shū)工作規范化、科學(xué)化、現代化的發(fā)展趨勢等問(wèn)題，以促進(jìn)秘書(shū)工作適應社會(huì )發(fā)展的需要。
秘書(shū)學(xué)專(zhuān)業(yè)就業(yè)方向
文秘教育專(zhuān)業(yè)學(xué)生畢業(yè)后可在高等、中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校和各類(lèi)教育機構進(jìn)行文秘類(lèi)課程教學(xué)和研究以及在國家機關(guān)、企事業(yè)單位和各類(lèi)社會(huì )組織和機構中從事文秘、公共關(guān)系、商務(wù)等業(yè)務(wù)工作。就業(yè)崗位：行政前臺、前臺文員、文秘、前臺接待、總經(jīng)理秘書(shū)、行政助理、行政專(zhuān)員、前臺、前臺接待 總機 接待生、銷(xiāo)售助理、行政文員、總經(jīng)理助理等。
秘書(shū)學(xué)專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景
從需求數量上看，被調查的民企 100%均表示需要文秘人才。在回答今后三年平均每年需要文秘專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生人數時(shí)，90%以上的單位選1—2個(gè)，另有近10%的單位選了3—5個(gè)或更多。這說(shuō)明民企對文秘人才的需求有一定的空間。
從需求層次上看，80%以上的單位選擇了大專(zhuān)(高職)畢業(yè)生，只有不到 20%的單位表示需要本科及本科以上的畢業(yè)生。這顯示，民企對文秘人才的需求比較注重實(shí)際，一般認為受過(guò)文秘大專(zhuān)層次教育已夠用。不少民企認為，他們急需的是文秘專(zhuān)業(yè)方面的適用人才，看重的是文秘人才的專(zhuān)業(yè)素養、技能和事務(wù)能力，并非僅以學(xué)歷高低為條件。從需求的秘書(shū)類(lèi)型上看，65%的單位選了復合型秘書(shū)，這表明，當前復合型人才最受歡迎，其次為應用型秘書(shū) (15%)、創(chuàng )新型秘書(shū)(10%)，另有5%的單位分別選了操作型秘書(shū)、技術(shù)型秘書(shū)。
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