上半年物流工作總結

時(shí)間:2022-06-21 20:02:24 工作總結 我要投稿
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上半年物流工作總結

  總結(1)

上半年物流工作總結

  XX年上半年轉眼即逝,再回首,思考亦多,感慨亦多,收獲亦多!懊Σ⑹斋@著(zhù),累并快樂(lè )著(zhù)”成了心曲的主旋律,常鳴耳盼。對我而言,XX年上半年的工作是難忘、印記最深的半年。工作內容的轉換,連帶著(zhù)工作思想、方法等一系列的適應與調整,(包括工作上的適應與心態(tài)上的調整)壓力帶來(lái)了累的感覺(jué),累中也融進(jìn)了收獲的快樂(lè )。在各位領(lǐng)導的支持下,在各位同志的密切配合下,愛(ài)崗敬業(yè),恪盡職守,作風(fēng)務(wù)實(shí),思想堅定,較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導交下來(lái)的其它任務(wù),F簡(jiǎn)要回顧這半年總結

  (一)強化形象,提高自身素質(zhì)。

  為做好本職工作,我堅持嚴格要求,注重以身作則,以誠待人,一是愛(ài)崗敬業(yè)講奉獻。我們箱管工作的最大地規律就是“無(wú)規律”,因此,我們正確認識自身的工作和價(jià)值,正確處理苦與樂(lè ),得與失、個(gè)人利益和集體利益的關(guān)系,堅持甘于奉獻、誠實(shí)敬業(yè),二是錘煉業(yè)務(wù)講提高。經(jīng)過(guò)半年的學(xué)習和鍛煉,我們在工作上取得一定的進(jìn)步,利用辦公室學(xué)習資料傳閱的同時(shí),細心學(xué)習他人長(cháng)處,改掉自己不足,并虛心向領(lǐng)導、同事請教,在不斷學(xué)習和探索中使自身工作質(zhì)量有所提高。

  (二)嚴于律已,不斷加強作風(fēng)建設。

  半年來(lái)我對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無(wú)聞作為自己的準則,始終把作風(fēng)建設的重點(diǎn)放在嚴謹、細致、扎實(shí)、求實(shí)腳踏實(shí)地埋頭苦干上物流上半年工作總結物流上半年工作總結。在工作中,以制度、紀律規范自己的一切言行,嚴格遵守公司的各項規章制度,尊重領(lǐng)導,團結同志,謙虛謹慎,主動(dòng)接受來(lái)自各方面的意見(jiàn),不斷改進(jìn)工作方法;堅持做到不利于公司形象的事不做,不利于公司形象的話(huà)不說(shuō),積極維護公司的良好形象。

  (三)強化職能,做好服務(wù)工作。

  工作中,我們注重把握根本,努力提高服務(wù)水平。箱管人手少,工作量大,這就需要我們團結協(xié)作。在這半年里,不管遇到什么樣的困難,我們都積極配合做好工作,我們的心都能往一處想,勁都往一處使,不會(huì )計較干得多,干得少,只希望把工作圓滿(mǎn)完成。

  工作中的不足與今后的努力方向

  半年來(lái)的工作雖然取得了一定的成績(jì),但也存在一些不足,主要是思想解放程度還不夠,學(xué)習、服務(wù)上還不夠,和有經(jīng)驗的同事比較還有一定差距,在今后工作中,我一定認真總結經(jīng)驗,克服不足,努力把工作做得更好。

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  在物流港公司的指導下,某某儲運公司上半年安全生產(chǎn)形勢總體運行平穩,沒(méi)有發(fā)生責任事故和造成經(jīng)濟損失,主要做了幾個(gè)方面工作:

  一、建立安全組織,做到安全目標層層分解。

  根據物流港公司下達的安全目標書(shū)的要求,成立安全領(lǐng)導組,制定年度安全工作計劃,并與各庫房和責任人簽訂安全目標責任書(shū),提出工作目標和要求,實(shí)行任務(wù)層層分解,落實(shí)到班組。

  二、編織安全管理網(wǎng)絡(luò ),建立安全管理新模式。

  汽車(chē)零部件供應鏈管理不但是涉及到人、車(chē)、貨,而且關(guān)系到出入庫流程控制,裝卸作業(yè)的現場(chǎng)管理等方面。面對安全管理的新情況,這就要求我們創(chuàng )新安全管理模式,實(shí)行班組化管理,做到人人參與安全生產(chǎn),實(shí)行所有員工全覆蓋,下設七個(gè)安全教育小組,并且將勞務(wù)人員分配到各個(gè)班組,統一管理教育,他們是:1號庫班組、2號庫班組、3號庫班組、輪胎庫班組、大件庫班組、配送中心(叉車(chē)工、駕駛員)班組、報檢中心班組。

  三、完善安全管理各項制度,落實(shí)評比講法規定

  在原來(lái)管理制度的基礎上,完善了會(huì )議制度、檢查制度,庫房安全評比標準等,這樣為開(kāi)展勞動(dòng)競賽提供標準。

  四、開(kāi)展多次安全教育與實(shí)際應急演練,提高全員安全意識防范救災能力。

  在元月份公司邀請了交警五大隊警官來(lái)公司進(jìn)行了交通安全知識培訓,以及邀請了開(kāi)發(fā)區消防大隊官兵來(lái)公司傳授消防滅火知識,并且開(kāi)展消防應急演練,檢驗了全體員工的消防應急能力,取得了良好的效果,達到了預期的目的。

  五、存在不足之處

  1.車(chē)輛運行機務(wù)車(chē)輛未能及時(shí)登錄

  2.車(chē)輛的油材料考核需要完善

  3.班組化教育急待加強

  4.員工的服務(wù)意識需要進(jìn)一步提高

  六、三季度工作計劃

  1.對照不足,及時(shí)改進(jìn)整改

  2.針對季節性的特點(diǎn),開(kāi)展防暑降溫,防雨、防盜、防火、防電教育,杜絕火災事故發(fā)生。

  3.突出重點(diǎn),加強作業(yè)現場(chǎng)安全監督,做到遵章守法,杜絕“三違”行為。

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