延遲退休年齡最新規定

2017延遲退休年齡最新規定

　　延遲退休是中國當前最受爭議的公共政策之一，無(wú)論是網(wǎng)絡(luò )調查還是高校課題組的問(wèn)卷調查，均是反對者眾，贊成者寡。那么2017延遲退休年齡最新規定具體內容，具體情況如何呢?請閱讀以下文章，跟著(zhù)pincai小編一起來(lái)了解!

　　2017延遲退休年齡最新規定

　　按照人社部部長(cháng)尹蔚民今年初對外公開(kāi)的時(shí)間表，人社部會(huì )爭取2015年完成延遲退休方案制訂，2016年報經(jīng)中央同意后征求社會(huì )意見(jiàn)，2017年正式推出。方案推出至少五年后再漸進(jìn)式實(shí)施。這意味著(zhù)中國最早將在2022年首次延長(cháng)退休年齡。

　　延退方案預計今年出臺

　　尹蔚民表示，延遲退休將會(huì )小步慢走，逐步到位區分對待，分步實(shí)施。

　　1.延遲退休將“分步走”

　　人社部主要負責人表示，“延遲退休”將從實(shí)際出發(fā)，區分不同群體的情況，在制定政策時(shí)考慮“分步走”。

　　2.首先小步慢走，漸進(jìn)到位

　　每年推遲幾個(gè)月時(shí)間，經(jīng)過(guò)一段相當長(cháng)的時(shí)間再達到法定退休的目標年齡。例如原本60歲退休的某職工，在政策實(shí)施后可能60歲零3個(gè)月退休;再過(guò)一年，“到點(diǎn)”職工則可能是60歲零6個(gè)月退休。

　　3. 將區分不同群體的情況分步實(shí)施

　　未來(lái)延遲退休政策的執行將按照人群進(jìn)行劃分，其中55歲退休的女干部、女白領(lǐng)有可能是第一批執行延遲退休的人群。

　　此前人社部專(zhuān)家介紹：“多年前全國婦聯(lián)等部門(mén)，就女干部包括女知識分子比男同胞早退休5年，提出過(guò)建議，以往的政策實(shí)際上也明確了縣處級是可以到60歲退休的�！�

　　不過(guò)，人社部也有官員明確表示，方案出臺后將充分征求意見(jiàn)并經(jīng)過(guò)5年過(guò)渡期，到2022年正式實(shí)施。

　　2017年將會(huì )公布延遲退休方案

　　國務(wù)院新聞辦公室3月1日上午舉行新聞發(fā)布會(huì )，人力資源和社會(huì )保障部部長(cháng)尹蔚民、副部長(cháng)游鈞介紹就業(yè)和社會(huì )保障有關(guān)情況，并答記者問(wèn)。

　　有記者提問(wèn)稱(chēng)，之前有消息說(shuō)，2017年將會(huì )公布延遲退休方案，具體時(shí)間表能不能分享一下?哪些人群會(huì )受到這個(gè)延遲退休方案的影響?之前有消息說(shuō)，延遲退休方案可能跟中國養老金的發(fā)放缺口相關(guān)，您如何回應這個(gè)質(zhì)疑?

　　尹蔚民表示，延遲退休年齡政策是一項重大的經(jīng)濟社會(huì )政策，涉及到每一個(gè)人的切身利益。這項政策對于應對人口老齡化的背景下，人力資源有效地開(kāi)發(fā)利用、養老保險可持續發(fā)展，都有著(zhù)非常重要的作用。但是由于這項政策直接涉及到每個(gè)人的切身利益，所以在制定政策時(shí)，會(huì )非常穩慎地來(lái)把握。

　　尹蔚民稱(chēng)，當前中國的就業(yè)形勢依然嚴峻復雜，就業(yè)壓力也非常大，特別是這幾年，化解過(guò)剩產(chǎn)能職工分流安置的壓力也非常大。所以，在這樣一個(gè)背景下，制定這個(gè)政策的時(shí)候，就更加穩慎。人社部將繼續深入、認真地研究這項政策，結合中國實(shí)際情況，一個(gè)是勞動(dòng)力總量的變化情況，一個(gè)是就業(yè)的狀況，還有社會(huì )保障基金長(cháng)期可持續發(fā)展的情況，繼續深入研究，適時(shí)地推出這項政策。

　　尹蔚民提到，養老保險可持續發(fā)展問(wèn)題，可以從三個(gè)層面來(lái)看：第一個(gè)層面，養老保險基金的運行總體上是平穩的。去年基本養老保險基金的總收入是2.84萬(wàn)億元，總支出是2.58萬(wàn)億元，當期結余是2600多億元，累計結余是3.67萬(wàn)億元，可以確保17個(gè)月的支付。這充分說(shuō)明養老保險當期運行是平穩的。

　　第二個(gè)層面，養老保險基金運行的主要問(wèn)題是統籌地區之間不平衡。中國現在養老保險是省級統籌，各省之間養老保險基金的運行差異比較大，高的省份，能夠保障50個(gè)月的支付，特別困難的省份，當期收不抵支，累計結余也基本上用完，差異比較大。當然這個(gè)差異最主要的因素是人口的撫養比不一樣，高的省份人口撫養比10：1，即10人養1人;低的省份人口撫養比是1.2：1，負擔是不一樣的。

　　第三個(gè)層面，對養老保險基金可持續運行，確實(shí)需要引起大家的高度關(guān)注，必須要采取多種有效措施，來(lái)解決這個(gè)問(wèn)題。人口老齡化是世界各國共同面臨的問(wèn)題。中國的養老保險制度是20多年前建立的，當時(shí)人口撫養比是5：1，現在已經(jīng)持續下降到2.8：1。

　　隨著(zhù)人口老齡化的加速發(fā)展，人口撫養比還會(huì )發(fā)生變化，所以如果不采取有力的措施，養老保險基金的運行就會(huì )出現問(wèn)題。

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