個(gè)人簡(jiǎn)歷怎么寫(xiě)最好
個(gè)人簡(jiǎn)歷也稱(chēng)為個(gè)人履歷,是指求職者在求取或是轉換工作崗位時(shí)向用人單位證明自己工作經(jīng)歷,條件,對自己職業(yè)學(xué)歷愛(ài)好情況一一敘述文體。以下是pincai小編推薦的個(gè)人簡(jiǎn)歷怎么寫(xiě)最好,歡迎閱讀!
一、簡(jiǎn)歷的文件格式
簡(jiǎn)歷一般分為兩種,紙質(zhì)的和e的(也就是網(wǎng)上發(fā)的)。如果是e的,應該針對招聘崗位要求適當調整。
比如:
1、用人單位要求在人才網(wǎng)上直接發(fā)送的。 應該在簡(jiǎn)歷的標題標明自己的情況和應聘的崗位,以節省HR的時(shí)間精力,提高關(guān)注度。 例: XXX,26歲,中文碩士,2年工作經(jīng)驗,應聘行政辦主任 或: XXX應聘貴公司行政辦主任
2、用人單位要求發(fā)送純文本簡(jiǎn)歷到公司郵箱的。 應該在郵件標題寫(xiě)明個(gè)人情況和應聘的崗位,方法同上。
3、用人單位要求以doc附件形式發(fā)送簡(jiǎn)歷到公司郵箱的。 郵件標題同上,附件的doc文檔文件名也應改成:XXX應聘行政辦主任簡(jiǎn)歷。 而不要用《簡(jiǎn)歷》、《個(gè)人簡(jiǎn)歷》之類(lèi)的標題,以免HR下載附件的時(shí)候跟其他人的簡(jiǎn)歷重復。
二、簡(jiǎn)歷的基本內容
無(wú)非是標題,個(gè)人基本情況,自我評價(jià),工作經(jīng)歷,教育情況,職業(yè)技能和特長(cháng),以及職業(yè)目標。
1、標題最好不用《個(gè)人簡(jiǎn)歷》,建議用《XXX的個(gè)人簡(jiǎn)歷》。字體別弄太大~個(gè)人簡(jiǎn)歷就是向HR表現自己的第一個(gè)舞臺,標題太大了占的位置多,無(wú)形中減小了你表現的舞臺。用上自己的名字也有原因:簡(jiǎn)歷最重要的作用就是為了給HR留下最深刻的印象,這樣HR在把所有簡(jiǎn)歷看完后想把覺(jué)得合適的人挑出來(lái)的時(shí)候,會(huì )更容易找到你。
2、個(gè)人基本情況建議簡(jiǎn)單突出重點(diǎn),就不多說(shuō)了。
3、自我評價(jià)最好突出自己最大的優(yōu)點(diǎn)和最適合該崗位的地方,其他無(wú)關(guān)的可寫(xiě)可不寫(xiě)。如:熟悉各類(lèi)行政人事、方案、標書(shū)等公文寫(xiě)作,學(xué)習了管理學(xué)和經(jīng)濟學(xué)等管理課程。能熟練使用計算機,英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)能力強。個(gè)性活潑開(kāi)朗,能承受高強度的工作壓力。
4、工作經(jīng)歷。(沒(méi)有工作經(jīng)驗的寫(xiě)實(shí)踐實(shí)習經(jīng)歷可以參考此條)對有工作經(jīng)驗的朋友來(lái)說(shuō),或者對要求有工作經(jīng)驗的崗位來(lái)說(shuō),這是相當重要的一部分。這是HR直觀(guān)的了解你是不是適合工作崗位的重要信息,切忌泛泛空談。我的建議是在工作經(jīng)歷中簡(jiǎn)單描述自己所在的公司情況和崗位職責、業(yè)績(jì)等。其中業(yè)績(jì)最好有數據或者對比來(lái)強化。比如:
2005/03 2008/02 XX科技開(kāi)發(fā)股份有限公司 渠道營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理
湖南省高科技企業(yè)100強
工作職責和業(yè)績(jì):負責招聘、培訓、考核渠道營(yíng)銷(xiāo)人員;制定渠道營(yíng)銷(xiāo)策略;聯(lián)系經(jīng)銷(xiāo)商和大客戶(hù),培養和維護營(yíng)銷(xiāo)渠道等。通過(guò)三年努力,我負責的地區渠道銷(xiāo)售額平均每年上升36%。
5、職業(yè)技能特長(cháng)。簡(jiǎn)單,跟應聘崗位適合的可以適當多寫(xiě)點(diǎn)。比如:
職業(yè)技能與特長(cháng):
1)出色的組織能力和團隊凝聚力。
2)多次成功的培訓、談判、項目運作經(jīng)驗。
4)出色的公文寫(xiě)作功底。
5)熟練使用計算機,上網(wǎng)、編程、數據庫、辦公軟件、多媒體等。
6、職業(yè)目標。這個(gè)部分別大叫口號就行。以前見(jiàn)過(guò)“你給我一個(gè)機會(huì ),我給你我的全部!”還有“給我一個(gè)杠桿,我將撬起整個(gè)地球!”之類(lèi)的,你說(shuō)看了嚇人不嚇人。。。
三、簡(jiǎn)歷中需要注意的其他問(wèn)題
上面簡(jiǎn)單的對簡(jiǎn)歷寫(xiě)作提出了一些我的建議,下面還總結了下以前當HR看簡(jiǎn)歷時(shí)候的一些看法
1、簡(jiǎn)歷簡(jiǎn)歷,首先就是一個(gè)“簡(jiǎn)”字。據說(shuō)有的人的簡(jiǎn)歷有200多頁(yè),500多頁(yè),我沒(méi)有見(jiàn)過(guò)~不過(guò)10~30多頁(yè)的確實(shí)有不少。在現在這樣一個(gè)競爭激烈的社會(huì ),如果公司要招人,HR那收到的簡(jiǎn)歷是以公斤為單位來(lái)計算的,誰(shuí)有那么多時(shí)間來(lái)看你那么長(cháng)的簡(jiǎn)歷啊?我覺(jué)得簡(jiǎn)歷搞個(gè)一兩頁(yè)夠了,最好不要超過(guò)三頁(yè)。如果不是記者、設計師等職位的特殊要求,不建議附上個(gè)人作品和獲獎證書(shū)復印件,只要在簡(jiǎn)歷里提到就行。如果面試后公司對你確實(shí)有興趣,再提供不遲。
2、突出重點(diǎn)。HR看你的簡(jiǎn)歷,最在乎的就是----你是不是適合這個(gè)崗位。所以簡(jiǎn)歷的重點(diǎn)應該跟你所應聘的職位掛鉤,其他的簡(jiǎn)單帶過(guò)就行。比如應聘的是少兒讀物插畫(huà)作者,你以前做過(guò)快速消費品營(yíng)銷(xiāo)和打乒乓球獲得學(xué)校的名次就不要多寫(xiě)了。
3、大方踏實(shí),不卑不亢。一般來(lái)說(shuō),求職者處于從動(dòng)地位,不建議腔調過(guò)高。什么“我堅信,加盟后能一改過(guò)去公司工作效率低下的情況。。!敝(lèi)的,明顯損低過(guò)去的工作,會(huì )讓HR或者管理者感到不快。而“我也希望在公司能學(xué)到更多知識,不斷提高自己”也不合適,除非特殊情況,公司都希望你來(lái)了能迅速投入工作,而不是像學(xué)校一樣培養你的。如果寫(xiě)“為了搞好工作,我準備做到以下三點(diǎn):1)多向前輩學(xué)習,提早做好準備工作,做到有的放矢以不斷提高工作效率;2)工作中多和領(lǐng)導、同事溝通協(xié)作,工作之余多學(xué)習業(yè)務(wù)知識,提高業(yè)務(wù)能力;3)工作完成后做好工作總結,不斷改正缺點(diǎn)不斷進(jìn)步”就顯得對工作有更明確的目標,自然更能得到HR的青睞。
4、如果準備投幾個(gè)公司的不同職位,強烈建議多準備幾份簡(jiǎn)歷,這樣才能有針對性,更容易得到面試的機會(huì )。甚至不同公司的同種職位,也可以參考公司具體情況和企業(yè)文化多準備簡(jiǎn)歷。
5、恭喜你,你的簡(jiǎn)歷基本完成啦!快休息下等著(zhù)HR的電話(huà)或者郵件吧~記得有時(shí)間多來(lái)我的blog看看!
事溝通協(xié)作,工作之余多學(xué)習業(yè)務(wù)知識,提高業(yè)務(wù)能力;3)工作完成后做好工作總結,不斷改正缺點(diǎn)不斷進(jìn)步”就顯得對工作有更明確的目標,自然更能得到HR的青睞。
4、如果準備投幾個(gè)公司的不同職位,強烈建議多準備幾份簡(jiǎn)歷,這樣才能有針對性,更容易得到面試的機會(huì )。甚至不同公司的同種職位,也可以參考公司具體情況和企業(yè)文化多準備簡(jiǎn)歷。
5、恭喜你,你的簡(jiǎn)歷基本完成啦!快休息下等著(zhù)HR的電話(huà)或者郵件吧~記得有時(shí)間多來(lái)我的blog看看!
范文:
性別: 女性
年齡: 21
身高: 152 cm
民族: 漢族
戶(hù)口所在地: 江西
目前居住地: 江西
畢業(yè)院校: 南昌大學(xué)
學(xué)歷: 碩士
學(xué)科專(zhuān)業(yè): 輕工紡織食品類(lèi)
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng): 食品科學(xué)與工程
外語(yǔ)水平: 大學(xué)英語(yǔ)六級以上
第二外語(yǔ):
計算機水平: 非計算機專(zhuān)業(yè)應用二級
個(gè)人主頁(yè):
[求 職 意 向]
希望從事行業(yè): 教師
希望應聘職位: 教師
希望工作類(lèi)型: 全職
希望單位性質(zhì):
希望工作地點(diǎn): 江西
希望薪資范圍: 面議
[工 作 經(jīng) 歷]
2002/09--2005/07 南昌大學(xué)食品科學(xué)教育部重點(diǎn)實(shí)驗室 科研人員
1, 茶多糖,車(chē)前子多糖,枸杞多糖分離純化及構效關(guān)系研究 教育部留學(xué)回國人員基金/江西省自然科學(xué)基金
2, 蟲(chóng)草菌粉、西洋參等中藥的有效成分的提取,純化及分析測定
3, 龍腦,β-胡蘿卜素,甜菜堿,大豆異黃酮,卵磷脂,三氯蔗糖中間體,內源激素,有機錫化合物及紫草素衍生物等生物,食品,藥品的GC,HPLC分析測定
4,功能飲料及沖劑等其他形式的保健食品的開(kāi)發(fā)研究
[教 育 經(jīng) 歷]
2002/09-2005/07:江西南昌大學(xué)營(yíng)養與食品衛生(碩士),獲得優(yōu)秀研究生獎學(xué)金
1998/09-2002/07:江西南昌大學(xué)食品科學(xué)與工程(本科),多次獲得獎學(xué)金及三好學(xué)生榮譽(yù)稱(chēng)號
[個(gè) 人 簡(jiǎn) 介]
熟悉精通HPLC等主要分析技術(shù),多年提取,分離,純化實(shí)踐經(jīng)驗;
熟悉HACCP、ISO等食品、藥業(yè)相關(guān)規章;
熟悉中草藥及天然產(chǎn)物開(kāi)發(fā)工藝,熟悉食品加工工藝流程;
熟悉食品營(yíng)養與安全知識。
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