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網(wǎng)格員的心得體會(huì )
我們心里有一些收獲后,就十分有必須要寫(xiě)一篇心得體會(huì ),這樣能夠讓人頭腦更加清醒,目標更加明確。那么你知道心得體會(huì )如何寫(xiě)嗎?以下是小編整理的網(wǎng)格員的心得體會(huì ),歡迎閱讀與收藏。
網(wǎng)格員的心得體會(huì )1
今年以來(lái),我市堅持以為民、惠民、便民為宗旨,推行了社區(村)網(wǎng)格化管理,進(jìn)行了社區(村)管理體制機制創(chuàng )新的探索,進(jìn)一步提升自我管理和自我服務(wù)水平,在社區(村)全面實(shí)施了“網(wǎng)格化管理”的運行模式,進(jìn)一步理順社區(村)管理機制,推進(jìn)社區(村)各項工作的順利開(kāi)展,F將社區(村)網(wǎng)格化管理工作心得體會(huì )匯報如下:
一、建立管理網(wǎng)格情況
所謂網(wǎng)格化管理,就是將社區(村)劃分若干個(gè)單元網(wǎng)格,并搭建信息化平臺,以網(wǎng)格化的方式,來(lái)整合資源,形成橫到邊、縱到底,條塊結合,以塊為主的工作方法,強化職能,提升服務(wù),從而實(shí)現管理科學(xué)化和長(cháng)效化。
二、建立管理網(wǎng)格內容
。ㄒ唬﹦澐稚鐓^(村)網(wǎng)格。
。ǘ┧鸭W(wǎng)格內容臺賬資料。
。ㄈ嫿ňW(wǎng)格信息平臺
1、建立基礎性臺帳,掌握服務(wù)對象和工作資源。利用社區(村)現有的臺賬資料,完善各項基礎信息。加強交流與協(xié)作,廣泛搜集建立網(wǎng)格管理的相關(guān)工作資源,實(shí)現互通
有無(wú),為構建網(wǎng)絡(luò )信息平臺奠定堅實(shí)的基礎。
2、建立社區(村)事務(wù)管理網(wǎng)絡(luò )平臺。充分利用信息化手段來(lái)加強網(wǎng)格化管理,將網(wǎng)格融入到社區信息平臺之中,進(jìn)行常態(tài)管理和維護。將社區(村)事務(wù)管理政務(wù)工作相關(guān)業(yè)務(wù)內容和網(wǎng)格片區的相關(guān)信息資料,輸入管理信息系統對應的業(yè)務(wù)板塊,構筑和整合了社區公共服務(wù)信息平臺,實(shí)現了社區(村)信息共享。
三、網(wǎng)格化管理工作存在的難題
社區(村)網(wǎng)格化管理工作是社會(huì )管理創(chuàng )新的一項新生事物,目前仍處于探索起步階段,從開(kāi)展的情況看,主要存在以下方面的難題:
。ㄒ唬┱J識不夠全面深入。對于我們來(lái)說(shuō),網(wǎng)格化管理工作是一項新鮮事物,對其工作的定義、目的、方式、意義等認識還不夠全面深入。從個(gè)人的角度而言,還不能完全接受網(wǎng)格化管理工作的運行機制,因此在開(kāi)展網(wǎng)格化工作的過(guò)程中容易遇到各種各樣的問(wèn)題。
。ǘ⿲(zhuān)業(yè)能力有所欠缺。作為社區(村)網(wǎng)格管理員,理應是在統一組織專(zhuān)業(yè)培訓之后才上崗的,但是由于時(shí)間的`緊迫性,我們并沒(méi)能接受專(zhuān)業(yè)細致的網(wǎng)格化管理培訓,只是粗略的了解了下網(wǎng)格化基本的構架,因此我們某種程度上缺乏一定的專(zhuān)業(yè)性,在網(wǎng)格化管理工作過(guò)程中不能做到游刃有余。
。ㄈ┈F有臺賬資料的缺乏。網(wǎng)絡(luò )化管理工作系統
平臺中各項工作內容涉及面廣,分工細致,現有的臺賬資料比較缺乏,需要花大力氣去搜集、整理,在一定程度上給網(wǎng)格化工作增加了難度。
網(wǎng)格員的心得體會(huì )2
網(wǎng)格員是城市管理中不可或缺的一份子,他們以統一的標準對轄區內的困難問(wèn)題進(jìn)行協(xié)調、解決,密切人民群眾與社會(huì )管理部門(mén)之間的聯(lián)系。從我做網(wǎng)格員的角度出發(fā),我在這個(gè)職位的一個(gè)月中,對人民群眾,標準化工作和責任意識有了更深層次的理解與認識。
作為網(wǎng)格員,我首先了解了居民的情況,包括人口結構、工作生活習慣等等。在我負責的網(wǎng)格區域中,有不少居民都是來(lái)自外地的打工者,他們的生活環(huán)境相對比較繁雜。我和同事們經(jīng)常拜訪(fǎng)他們,了解他們的實(shí)際困難,并且為他們提供支持和幫助。在這個(gè)過(guò)程中,我們也從他們那里學(xué)到了很多東西。
為了確保工作的效率,網(wǎng)格員們需要遵循統一的標準化工作流,包括如何記錄信息,如何使用溝通工具等等。這些都是為了確保我們的工作在一定時(shí)間內完成,且完成的工作是高質(zhì)量的。在工作中,我發(fā)現標準化對我們的幫助很大。它確保了我們在許多不同的場(chǎng)景中能夠應對得當,同時(shí)清晰地了解所有的工作細節。
網(wǎng)格員的工作有時(shí)候并不容易,尤其是對于缺乏責任意識的人來(lái)說(shuō)。在幾次的工作過(guò)程中,我發(fā)現仍有一些人沒(méi)有按照我們提出的建議去解決他們的.問(wèn)題,甚至沒(méi)有嘗試去解決問(wèn)題,這給我們的工作帶來(lái)了很大的壓力。同時(shí),我也明白了自己承擔的責任,因此,我們要時(shí)刻銘記自己的責任意識在工作中,不斷努力做到最好。
我的一個(gè)月的網(wǎng)格員經(jīng)歷讓我學(xué)會(huì )了如何成為一名更好的工作人員。我了解了人民日益增長(cháng)的需求和他們對城市管理的期望,學(xué)會(huì )了如何在壓力下工作,并學(xué)會(huì )了如何對自己的工作質(zhì)量負責。很多時(shí)候,人們只看到網(wǎng)格員的成果,但他們不知道我們的付出、努力和責任感。在未來(lái)的工作中,我會(huì )繼續努力,提升自身素養,讓更多的人從我的工作中受益。
網(wǎng)格員的心得體會(huì )3
今年以來(lái),我市堅持以為民、惠民、便民為宗旨,推行了社區(村)網(wǎng)格化管理,進(jìn)展了社區(村)管理體制機制創(chuàng )新的探索,進(jìn)一步提升自我管理和自我效勞水平,在社區(村)全面實(shí)施了“網(wǎng)格化管理”的運行模式,進(jìn)一步理順社區(村)管理機制,推進(jìn)社區(村)各項工作的順利開(kāi)展,F將社區(村)網(wǎng)格化管理工作心得體會(huì )匯報如下:
所謂網(wǎng)格化管理,就是將社區(村)劃分假設干個(gè)單元網(wǎng)格,并搭建信息化平臺,以網(wǎng)格化的方式,來(lái)整合資源,形成橫到邊、縱到底,條塊結合,以塊為主的工作方法,強化職能,提升效勞,從而實(shí)現管理科學(xué)化和長(cháng)效化。
。ㄒ唬﹦澐稚鐓^(村)網(wǎng)格。
。ǘ┧鸭W(wǎng)格內容臺賬資料。
。ㄈ嫿ňW(wǎng)格信息平臺
1、建立根底性臺帳,掌握效勞對象和工作資源。利用社區(村)現有的臺賬資料,完善各項根底信息。加強交流與協(xié)作,廣泛搜集建立網(wǎng)格管理的相關(guān)工作資源,實(shí)現互通有無(wú),為構建網(wǎng)絡(luò )信息平臺奠定堅實(shí)的根底。
社區(村)網(wǎng)格化管理工作是社會(huì )管理創(chuàng )新的一項新生事物,目前仍處于探索起步階段,從開(kāi)展的情況看,主要存在以下方面的難題:
。ㄒ唬┱J識不夠全面深入。對于我們來(lái)說(shuō),網(wǎng)格化管理工作是一項新鮮事物,對其工作的定義、目的、方式、意義等認識還不夠全面深入。從個(gè)人的角度而言,還不能完全承受網(wǎng)格化管理工作的運行機制,因此在開(kāi)展網(wǎng)格化工作的過(guò)程中容易遇到各種各樣的問(wèn)題。
。ǘ⿲(zhuān)業(yè)能力有所欠缺。作為社區(村)網(wǎng)格管理員,理應是在統一組織專(zhuān)業(yè)培訓之后才上崗的.,但是由于時(shí)間的緊迫性,我們并沒(méi)能承受專(zhuān)業(yè)細致的網(wǎng)格化管理培訓,只是粗略的了解了下網(wǎng)格化根本的構架,因此我們某種程度上缺乏一定的專(zhuān)業(yè)性,在網(wǎng)格化管理工作過(guò)程中不能做到游刃有余。
。ㄈ┈F有臺賬資料的缺乏。網(wǎng)絡(luò )化管理工作系統
平臺中各項工作內容涉及面廣,分工細致,現有的臺賬資料比較缺乏,需要花大力氣去搜集、,在一定程度上給網(wǎng)格化工作增加了難度。
通過(guò)2天的培訓和,使我對網(wǎng)格化管理有了更進(jìn)一步認識,網(wǎng)格化管理是加強社區基層建立,進(jìn)一步密切黨干和轄區內群眾關(guān)系的重要機制。我們在網(wǎng)格管理工兒中,會(huì )遇到許多的新課題,尤其是各種社會(huì )矛盾的增加,各種利益沖突的不斷加劇。居民人群是多樣化的,群眾需求的多樣化,群眾的利益具有多元性,這就要求我們的工作者要用多種化解矛盾的方法,維持社會(huì )的穩定,作為我們當前重要的工作任務(wù),著(zhù)力探索創(chuàng )新基層社會(huì )綜合管理的長(cháng)效機制,努力化解各方矛盾,為居住在這一區域內的居民提供主動(dòng)地、全面的、有針對性的效勞,促進(jìn)轄區各界和睦相處,從而促進(jìn)社會(huì )長(cháng)期和諧穩定。 全面的、有針對性的效勞,促進(jìn)轄區各界和睦相處,從而促進(jìn)社會(huì )長(cháng)期和諧穩定。
通過(guò)網(wǎng)格化管理培訓,使我了解到,網(wǎng)格化管理要做到利于工作開(kāi)展、便于百姓辦事,使網(wǎng)格化管理這一平臺真正成為百姓與政府間的橋梁和紐帶。提高網(wǎng)格管理人員的文化素質(zhì)、工作技能和工作責任心,確保網(wǎng)格化管理工作的順利實(shí)施。明確網(wǎng)格的主要任務(wù)和目標要求,使網(wǎng)格“走千戶(hù),訪(fǎng)千人”活動(dòng)有的放矢。立足自身實(shí)際,明確了為群眾辦實(shí)事,辦好事的思想。樂(lè )于奉獻,甘于吃苦為著(zhù)力點(diǎn),切實(shí)推進(jìn)基層“網(wǎng)格化管理”工作。
通過(guò)培訓,提高了我不斷學(xué)習的工作動(dòng)力,能靜下心、撲下身探索網(wǎng)格管理方面的問(wèn)題,用一顆誠心、愛(ài)心和為民效勞之心工作。結合工作實(shí)際,探索新的思路,更好的豐富和完善網(wǎng)格化管理的有效內容,使網(wǎng)格化管理具有科學(xué)的操作性和可行性。
通過(guò)實(shí)地查看和聽(tīng)取河南省鞏義市司法局的社會(huì )管理創(chuàng )新及網(wǎng)格化管理工作匯報后,深受啟發(fā)和鼓舞,F結合我鎮的工作實(shí)際,談幾點(diǎn)感受和認識,缺乏之處望領(lǐng)導批評指正。
一提到網(wǎng)格化管理工作,很多人還弄不懂啥意思,網(wǎng)格化管理即根據屬地管理、地理布局、現狀管理等原那么,將管轄地域劃分成假設干網(wǎng)格狀的單元,并對每一網(wǎng)格實(shí)施動(dòng)態(tài)、全方位管理,它是一種數字化管理模式。組團式效勞,即根據網(wǎng)格劃分,按照對等方式整合公共效勞資源,組織效勞團隊,對網(wǎng)格內的居民進(jìn)展多元化、精細化、個(gè)性化效勞。 網(wǎng)格化管理、組團式效勞,就是依托信息網(wǎng)格技術(shù)建成的一套比較精細、準確、標準的綜合管理效勞系統,政府通過(guò)這一系統,為轄區內居民提供主動(dòng)、高效、有針對性的效勞,從而提高公共管理、綜合效勞的效率。
1、加大網(wǎng)格化管理工作宣傳力度,使廣闊黨員干部認識到網(wǎng)格化管理工作是解決群眾困難、化解矛盾糾紛的有效途徑,引導群眾了解、支持和參與網(wǎng)格化管理工作;
2、召開(kāi)由相關(guān)職能部門(mén)參加的座談會(huì ),建立橫向工作協(xié)調機制,統一思想認識,強化大家網(wǎng)格化工作的主人翁意識,防止推諉扯皮現象發(fā)生;
3、定期召開(kāi)培訓會(huì ),重點(diǎn)加強網(wǎng)格化管理工作人員的業(yè)務(wù)水平。
1、針對龐家鎮的實(shí)際情況,科學(xué)劃分網(wǎng)格,可以仿效鞏義市司法局的做法,我們以鎮為一級網(wǎng)格,50個(gè)村為二級網(wǎng)格,各村民小組為三級網(wǎng)格,在每一級、每一個(gè)網(wǎng)格里都有我們的信息聯(lián)絡(luò )員(既:人民調解員、普法宣傳員、協(xié)管員、信息員、法律援助聯(lián)絡(luò )員)。對居民實(shí)際情況做到底數清、情況明,落實(shí)好“四知、四掌握”!八闹奔矗狠爡^住戶(hù)的每個(gè)家庭成員根本情況及其社會(huì )關(guān)系、每個(gè)家庭經(jīng)濟狀況、每個(gè)家庭成員的政治表現和每個(gè)家庭成員遵紀守法情況;“四掌握”即:轄區根本情況及社情動(dòng)態(tài)、轄區宗教管理、轄區內居民關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題和轄區各類(lèi)積極分子發(fā)揮作用情況。發(fā)揮信息員、矛盾糾紛調解員、協(xié)管員、法制宣傳員的作用,每月一次上門(mén)溝通交流,收集處理居民的意見(jiàn)和問(wèn)題,對每一網(wǎng)格實(shí)施動(dòng)態(tài)管理,變被動(dòng)應付為主動(dòng)效勞。
2、增強社區司法行政網(wǎng)格化工作實(shí)效。健全效勞管理,明確司法行政工作、安置幫教工作、工作、法律援助、法律參謀和人民調解委員會(huì )的各項工作職責制度,標準操作。建立信息管理效勞平臺,以鎮司法所信息平臺為依托,整合效勞對象的家庭成員狀況,突出社區安置幫教人員、人員、違法青少年等重點(diǎn)效勞對象,分類(lèi)形成統一標準的根底數據,建立網(wǎng)格化管理效勞信息平臺。并指定1-2名信息員,負責各類(lèi)信息的傳送、報送,確保準確及時(shí)掌握轄區各類(lèi)信息。標準問(wèn)題處置流程,各網(wǎng)格長(cháng)定期對居民信息進(jìn)展匯總,進(jìn)展分類(lèi)處理:一般性事務(wù),有網(wǎng)格負責人現場(chǎng)處理;需要協(xié)調處理的,由網(wǎng)格責任人和司法所協(xié)調處理;緊急性事務(wù),由網(wǎng)格責任人及時(shí)上報司法所,并全程跟蹤,做到“去有目的,來(lái)有問(wèn)題、后有反響”,使效勞更有針對性和有效性。
3、明確責任、強化督查。建立網(wǎng)格化考核機制和督導檢查機制,組織人員開(kāi)展經(jīng)常性督導檢查,及時(shí)發(fā)現問(wèn)題,改進(jìn)工作,不斷總結經(jīng)歷,提高工作水平。
網(wǎng)格員的心得體會(huì )4
憑借便利的交通,四面八方的人士“呼嘯而來(lái)”,或中轉或駐足,形成了東直門(mén)街道獨特的風(fēng)景。在路兩旁的高檔樓宇間,各種膚色的白領(lǐng)人士往來(lái)穿梭;在長(cháng)途車(chē)站,扛著(zhù)大包小包的外來(lái)打工者步履匆匆;在胡同大院,老人們在樹(shù)蔭兒下悠閑地扇著(zhù)蒲扇……
面對城市快速發(fā)展帶來(lái)的改變與不適、面對各色群體多樣化的利益訴求,作為街道工委副書(shū)記、辦事處主任的肖剛要操心的事還真不少。常聽(tīng)說(shuō)街道工作千頭萬(wàn)緒、樣樣來(lái)不得馬虎,而最近的一年來(lái),肖剛卻心無(wú)旁騖地撲在了一件事上,那就是東城區網(wǎng)格化社會(huì )服務(wù)管理新模式在東直門(mén)街道的試點(diǎn)工作。從去年8月27日試點(diǎn)工作正式啟動(dòng)至今,經(jīng)歷四季輪回,這無(wú)形的網(wǎng)格布局如何?有了網(wǎng)格,社區的大事小情就能盡在掌握了嗎?為此,記者專(zhuān)程前往街道“打探”,且聽(tīng)“當家人”肖剛剝繭抽絲、細細道來(lái)。
緣起:一場(chǎng)從物到人的變革
網(wǎng)格化管理當然不是誰(shuí)靈光一閃的偶然之舉,在肖剛看來(lái),這是東城區在時(shí)代背景下的必然選擇。從十六屆四中全會(huì )提出要“加強社會(huì )建設和管理,推進(jìn)社會(huì )管理體制創(chuàng )新”到十七大報告提出“建立健全黨委領(lǐng)導、政府負責、社會(huì )協(xié)同、公眾參與的社會(huì )管理格局”,從國家“十二五”規劃綱要中社會(huì )管理首次單獨成篇到今年的政府工作報告首次提及社會(huì )管理創(chuàng )新,從中央的號召到地方的行動(dòng)――“社會(huì )管理創(chuàng )新”正在成為時(shí)展的關(guān)鍵詞。
去年7月,北京市委、市政府召開(kāi)了全市社會(huì )服務(wù)管理創(chuàng )新推進(jìn)大會(huì ),確定在東城、朝陽(yáng)、順義三區開(kāi)展網(wǎng)格化社會(huì )服務(wù)管理的試點(diǎn)。東城區又把綜合試點(diǎn)的任務(wù)交給了東直門(mén)街道。肖剛介紹說(shuō),東城人對“網(wǎng)格化”其實(shí)并不陌生,早在20xx年?yáng)|城區就在全國率先應用了網(wǎng)格化城市管理模式,即以一萬(wàn)平方米為基本單位將城區劃分為若干網(wǎng)格,網(wǎng)格責任落實(shí)到人,從而實(shí)現精細化的城市管理。始自去年的試點(diǎn)工作,東城區對“網(wǎng)格化管理”進(jìn)行了全面升級,如果說(shuō)彼時(shí)的網(wǎng)格還只是城市管理的手段,而此時(shí)的網(wǎng)格則被賦予了更多的社會(huì )管理和服務(wù)功能。
從對城市部件的靜態(tài)管理到以維護、滿(mǎn)足“人”的利益和需求為出發(fā)點(diǎn)的動(dòng)態(tài)管理,這不得不說(shuō)是網(wǎng)格化管理模式的一次本質(zhì)躍升,自然也對社會(huì )工作者提出了新的挑戰。
肖剛注意到,全市在推進(jìn)社會(huì )管理創(chuàng )新時(shí)鮮明地加上了“服務(wù)”二字!霸⒐芾碛诜⻊(wù)之中,能夠更好地體現服務(wù)先行、以人為本的執政理念。這也為基層的落實(shí)指明了方向!敝醒氲木袢绾蔚靡杂行ж瀼睾吐鋵(shí)?考驗的是地方實(shí)踐者的眼光、智慧和勇氣。具體到社會(huì )服務(wù)管理怎樣從東直門(mén)街道破題,肖剛談起了自己的認識:“以人為核心的社會(huì )管理將會(huì )涉及社會(huì )的方方面面,因此街道在組織開(kāi)展這項工作時(shí)就必須站在一定的高度,把它作為一項系統的工程來(lái)設計并進(jìn)行整體推進(jìn),這也是街道工委、辦事處一班人最先形成的共識!
經(jīng)過(guò)反復打磨與論證,東直門(mén)街道最終提出了“管理網(wǎng)格化、服務(wù)零距離”的核心理念,并在此基礎上構建了一整套工作體系。所謂“零距離”,肖剛進(jìn)一步闡釋道:這既是指服務(wù)理念上的“心貼心”,也是物理概念上的`,即通過(guò)最大限度地整合各種社會(huì )資源來(lái)實(shí)現與百姓需求的“無(wú)縫對接”。
運作:激發(fā)“1+X+Y”的潛能
打破了萬(wàn)米單元的限制,新的網(wǎng)格如何劃分?“我們遵循完整性、便利性、均衡性和差異性的原則,在十個(gè)社區一共劃分了34個(gè)網(wǎng)格,其中住宅類(lèi)23個(gè)、商業(yè)商務(wù)類(lèi)1個(gè)、商住混合類(lèi)9個(gè)、人員密集類(lèi)1個(gè)。比如東直門(mén)交通樞紐由于承擔的社會(huì )服務(wù)功能主要就是交通運輸,考慮工作開(kāi)展的完整性和便利性,我們就把它確定為一個(gè)網(wǎng)格!
有人曾這樣形容網(wǎng)格的功能:政府有了基層“感覺(jué)細胞”。不過(guò),信息的傳導顯然還要依賴(lài)于通暢的“神經(jīng)系統”。肖剛詳解道:首先是組織構架的建立。按照區委、區政府的部署,已完成區級社會(huì )服務(wù)管理綜合指揮中心、街道社會(huì )服務(wù)管理綜合指揮分中心、社區社會(huì )服務(wù)管理綜合工作站“三級平臺”和區、街道、社區、網(wǎng)格“四級管理”體系在街道層面的構建。其次,街道還在網(wǎng)格數據庫、基礎資源庫和單位數據庫之上建立了三維立體仿真系統、網(wǎng)格化社會(huì )管理系統、零距離社會(huì )服務(wù)系統、事件實(shí)時(shí)展現系統、統計數據與分析系統、政民互動(dòng)系統!叭龓炝到y”的平臺建設形成了網(wǎng)格管理的“感覺(jué)中樞”。
有了“網(wǎng)”、有了“格”,如何讓網(wǎng)格真正用起來(lái)、活起來(lái),這是工委、辦事處幾個(gè)“主心骨”思考最多的。肖剛說(shuō),最根本的法子還是要靠網(wǎng)格上的人。根據“黨委領(lǐng)導、政府負責、社會(huì )協(xié)同、公眾參與”的行動(dòng)指南,東直門(mén)街道極富創(chuàng )新地提出了“1+X+Y”的網(wǎng)格力量配備模式。
“所謂1就是要建立一個(gè)網(wǎng)格黨組織。堅持黨的領(lǐng)導是我們始終堅持的一個(gè)基本原則。支部建在網(wǎng)格上,黨員心中就有了‘黨建責任田’。對網(wǎng)格黨員的要求就是管好家庭事,關(guān)心鄰里事,做好樓門(mén)事,參與社區事,關(guān)注社會(huì )事,言簡(jiǎn)意賅可操作,也很切合實(shí)際。X是個(gè)常量,指的是網(wǎng)格的工作力量。按照區里的要求,網(wǎng)格黨支部書(shū)記、網(wǎng)格督導員、網(wǎng)格管理員、網(wǎng)格助理員、網(wǎng)格司法員、網(wǎng)格警員、網(wǎng)格消防員等七種力量已全面進(jìn)駐網(wǎng)格,此外我們還設置了網(wǎng)格調解員、民意訴求員等特色力量,確保居民身邊事不出格就能解決。Y即社會(huì )參與力量,這是東直門(mén)街道的又一個(gè)創(chuàng )新之處,也是我們格外看重的。廣泛動(dòng)員社區居民和組織參與到網(wǎng)格管理中,這是今后基層治理的一個(gè)方向。Y是個(gè)變量,它越大,網(wǎng)格化管理的潛力就越大!毙偟慕忉屪屓嘶砣婚_(kāi)朗,通過(guò)“1+X+Y”實(shí)現了社區管理邊界明、全覆蓋、無(wú)縫隙,必然有助于公共管理和服務(wù)效率的提高。
據悉,街道還把社會(huì )服務(wù)管理工作的有關(guān)事件,分為矛盾糾紛、治安防范、城市管理、社會(huì )服務(wù)4大項,并梳理成29大類(lèi)170小類(lèi),提出了事件的分級標準、處置流程和管理制度。標準化作業(yè)讓網(wǎng)格工作者們更感得心應手。
效果:網(wǎng)格化社會(huì )服務(wù)管理新模式初步建成
“可以說(shuō),初步實(shí)現了社會(huì )管理的責任明確化、管理精細化、服務(wù)人性化、運行規范化、手段信息化!毙傔@樣總結東直門(mén)街道開(kāi)展網(wǎng)格化社會(huì )服務(wù)管理的成效。
肖剛認為成效之一便是“促進(jìn)了街道各類(lèi)服務(wù)管理資源的深度整合”。據介紹,街道在“主體不變、編制性質(zhì)不變、人員隸屬關(guān)系不變、現行管理體制不變”的情況下,對現有資源重新整合,形成了東直門(mén)獨特的“一辦四組”架構。由他親自?huà)鞄浀木C合執法組就是由19個(gè)帶有行政執法權的部門(mén)人員組成的,其中公安、城管、工商等9個(gè)部門(mén)派人駐崗參與。他坦言道:“一有事件發(fā)生,綜合執法組到場(chǎng)根據各自職責聯(lián)合開(kāi)展工作,現場(chǎng)解決,這就回避了門(mén)里門(mén)外職責不清的問(wèn)題!
更厲害的是,街道還將轄區所有城市部件以及低保戶(hù)、空巢老人、殘疾人、流動(dòng)人口、統戰對象等服務(wù)對象的信息全部納入網(wǎng)格管理的“人、地、事、物、組織”基礎數據庫。肖剛說(shuō),有了這個(gè)資源寶庫大大方便了街道各項工作的開(kāi)展!氨M管數據庫的更新維護需要付出大量心血,可和得到的回報比起來(lái),還是值得的。就拿各種普查來(lái)說(shuō),有這些行政記錄資料在手,既提高了工作效率,又避免了對調查對象的過(guò)多打擾!
肖剛還感到,公眾參與社會(huì )服務(wù)管理的熱情也明顯增強了。丟了個(gè)井蓋、樓下商戶(hù)的大喇叭響個(gè)沒(méi)完、垃圾堆成了山……日常生活中難免遇上這樣那樣不順心的事,以往老百姓愁的是不知道該找誰(shuí)來(lái)管。東直門(mén)街道的居民則省去了這樣的煩惱,自家樓門(mén)(院)都貼著(zhù)公示牌,格長(cháng)、格警和街道服務(wù)熱線(xiàn)的信息一目了然,打個(gè)電話(huà)就能找到責任人。眼見(jiàn)著(zhù)自己的努力很快見(jiàn)效,居民參與社區事務(wù)的積極性自然就高了。例如社區居民自發(fā)組成的幾支環(huán)保小分隊,就在東城區爭創(chuàng )全國文明城區的活動(dòng)中發(fā)揮了作用。這也帶給肖剛不小的啟示:“與其把有限的經(jīng)費用來(lái)應付檢查,不如用來(lái)激勵這些有益城市管理的居民自治組織,真正激發(fā)居民自我管理網(wǎng)格、自我服務(wù)網(wǎng)格的熱情!
事件發(fā)現處理的快捷高效更是顯而易見(jiàn)。從今年初開(kāi)始,每個(gè)網(wǎng)格都用上了PDA移動(dòng)終端,通過(guò)與街道信息平臺的聯(lián)通,實(shí)現了監控探頭同步對接、短信提示同步發(fā)送、緊急預案同步彈出、處理過(guò)程同步跟蹤、處理結果同步存儲、匯總分析同步生成?芍^一機在手,盡在掌握。
管理責任的明確,管理資源的整合,信息手段的運用,大大促進(jìn)了工作效率的提高。肖剛透露,截至今年8月21日,街道通過(guò)信息平臺共受理各類(lèi)事件2288件,已辦結2257件,辦結率達98.6%,其余31件也正在辦理之中;緦(shí)現了“身邊事不出格、小事不出社區、大事不出街道、矛盾不上交”的目標。
愿景:政民互動(dòng)共建幸福家園
回首一年來(lái)所經(jīng)歷的艱辛探索,肖剛感慨地說(shuō):“網(wǎng)格化社會(huì )服務(wù)管理新模式絕對是一個(gè)大課題,作為一項全流程的工作,它牽扯到街道工作的每一個(gè)層面、每一個(gè)角落,絕不是一蹴而就能完成的。很欣慰,我們并沒(méi)有拍腦門(mén)子急于求成,而是以一種科學(xué)的態(tài)度去一步一步地推進(jìn)!
“我覺(jué)得網(wǎng)格化最大的意義在于建立一套可遵循的標準并通過(guò)科學(xué)的方式使社會(huì )服務(wù)管理更加有序高效。它所換回的是老百姓對政府滿(mǎn)意度的提升!毙側缡菑娬{。
今年3月市委書(shū)記劉淇曾到東直門(mén)街道調研網(wǎng)格化創(chuàng )新試點(diǎn)開(kāi)展的情況,他所提出的“要把加強和創(chuàng )新社會(huì )管理的重點(diǎn)放到對人的管理和服務(wù)上”的要求深深印在了肖剛心里。進(jìn)一步轉變網(wǎng)格成員的觀(guān)念、完善信息化平臺建設、建立健全考核評價(jià)和激勵機制,肖剛說(shuō)街道要做的事兒還很多。而所有的這一切都圍繞著(zhù)增強老百姓對網(wǎng)格的認同和認可,在提高居民的參與度和滿(mǎn)意度上發(fā)力!霸囅胨鳛樯鐣(huì )管理的主體、作為一個(gè)公民親身參與到你的工作當中了,還能對你的工作不滿(mǎn)意嗎?那里也有他的心血和汗水。所以我說(shuō)老百姓的參與度和滿(mǎn)意度上去了,對咱們政府工作的評價(jià)自然就高了!毙偤(jiǎn)單的話(huà)語(yǔ)透著(zhù)不簡(jiǎn)單的思考。
網(wǎng)格員的心得體會(huì )5
在當今數字化時(shí)代,網(wǎng)格管理成為了一種頗具前景和效益的城市管理模式。作為一個(gè)普通人,我深刻意識到網(wǎng)格管理給我們帶來(lái)了什么樣的便利和改變。在我居住的社區,網(wǎng)格管理的推廣和實(shí)施為我們生活帶來(lái)了新的體驗。通過(guò)參與社區網(wǎng)格的建設和管理,我有幸深入了解了網(wǎng)格管理的工作內容、方法和實(shí)踐,也更加深入地認識了社區以及個(gè)人在其中的角色和責任。
網(wǎng)格管理的最大優(yōu)勢之一,就是在社區內建立了一套高效的信息共享和溝通機制。通過(guò)網(wǎng)格化的細分,各個(gè)社區成為了一個(gè)個(gè)小而有序的單元,形成了信息快速流轉、問(wèn)題快速響應的環(huán)境。這種高效的信息溝通和反饋機制,提高了社區管理的`效率。同時(shí),網(wǎng)格管理還帶來(lái)了更加精細化的管理和服務(wù),通過(guò)網(wǎng)格化的分工,不同網(wǎng)格負責不同區域的管理和服務(wù),將社區問(wèn)題和需求直接反饋給相關(guān)部門(mén),使得問(wèn)題能夠更快得到解決,居民的需求得到更好的滿(mǎn)足。
除了高效的管理和服務(wù),網(wǎng)格管理還促進(jìn)了社區和諧與發(fā)展。通過(guò)建立網(wǎng)格管理體系,使得社區居民之間的聯(lián)系更加緊密,凝聚力更強。在網(wǎng)格管理中,通過(guò)居民委員會(huì )、社區志愿者等形式,居民得以參與社區的建設和管理,提供各種社區服務(wù)。這種參與感和歸屬感,增強了居民對社區的責任心和主人翁意識,提升了社區的整體素質(zhì)和發(fā)展動(dòng)力。
然而,盡管網(wǎng)格管理帶來(lái)了許多好處,但也存在一些挑戰和問(wèn)題。首先,人員配備和培訓成為了一個(gè)難題。要建立起一個(gè)高效的網(wǎng)格管理體系,需要有專(zhuān)業(yè)的網(wǎng)格管理員,他們需要具備一定的知識和技能,能夠處理各類(lèi)社區問(wèn)題。然而,在現實(shí)中,網(wǎng)格管理人員的培養和隊伍建設存在一些困難,很多地方仍然存在人員不足、素質(zhì)不高的現象,這導致了網(wǎng)格管理的工作質(zhì)量和效力存在波動(dòng)。
此外,信息化建設也存在一些困難。網(wǎng)格管理的核心是信息共享和溝通,而在一些地方,由于技術(shù)和設備的限制,社區內部信息傳遞緩慢,信息更新和反饋不及時(shí)。這導致了社區管理的滯后和不便。
作為一個(gè)普通居民,我參與并體驗了網(wǎng)格管理所帶來(lái)的改變。通過(guò)居民委員會(huì )和社區志愿者的角色,我有機會(huì )接觸到更多的社區事務(wù),了解到更多社區內的問(wèn)題和需求。我參與了社區的學(xué)習活動(dòng)、街道整治、環(huán)境整治等工作,積極參與社區的建設和管理。通過(guò)參與網(wǎng)格管理,我深刻認識到每個(gè)人在社區中的作用和責任,并且意識到社區的發(fā)展和改善需要每個(gè)人的積極參與和共同努力。我也明白了通過(guò)網(wǎng)格化管理,社區的效率和服務(wù)水平能夠得到有效提高,居民的獲得感和滿(mǎn)意度也會(huì )得到提升。
綜上所述,網(wǎng)格管理作為一種新型城市管理模式,無(wú)疑帶來(lái)了許多優(yōu)勢和改變。它為社區居民提供了更好的管理和服務(wù),使得社區更加和諧和發(fā)展。然而,網(wǎng)格管理還面臨著(zhù)一些挑戰和問(wèn)題,需要解決和改進(jìn)。我相信隨著(zhù)技術(shù)的進(jìn)步和社會(huì )的發(fā)展,網(wǎng)格管理會(huì )越來(lái)越完善,為我們的生活帶來(lái)更多的便利和改變。
未來(lái),我希望能夠繼續參與并推動(dòng)社區的網(wǎng)格化建設與管理,為社區的發(fā)展和改善貢獻自己的力量。我相信在大家的共同努力下,網(wǎng)格管理會(huì )變得更加高效和便利,為我們創(chuàng )造更美好的生活環(huán)境。
網(wǎng)格員的心得體會(huì )6
星期三的下午,我和副網(wǎng)格長(cháng)張耀武正在九組網(wǎng)格內巡查,我們邊走邊聊今后垃圾池的清理問(wèn)題,這時(shí),村民劉愛(ài)敏突然從后面喊住了我們,說(shuō)她家的宅基有裂縫,存在安全隱患,另外還想咨詢(xún)一下關(guān)于申請辦理低保戶(hù)的問(wèn)題。我們就跟著(zhù)她來(lái)到家中,到家一看,原來(lái)她家的.房屋屬于村莊老宅基區,建于70年代,后又進(jìn)行了加固維修,現在二樓的屋內有1-2公分裂縫,確實(shí)存在安全隱患。我們趕緊說(shuō):"你先把屋內貴重物品搬走,二樓眼下也不要住人了,先搬至其它屋住",然后我們幫著(zhù)她搬了搬東西,搬完后我給村支部委員彭**打電話(huà)說(shuō)了這事,彭**說(shuō):"我和支書(shū)、村長(cháng)在一塊,我們馬上開(kāi)村支兩委會(huì ),拿出方案,確保這類(lèi)危房戶(hù)汛期內安全渡汛。"這件事落實(shí)后,我們又對劉愛(ài)敏提出的申請低保的問(wèn)題,通過(guò)咨詢(xún)民政部門(mén),告訴她將資料送到村宋喜轉處統一報民政部門(mén)審核后確定。
通過(guò)處理這一看似簡(jiǎn)單的問(wèn)題,使老百姓對網(wǎng)格化管理的工作方法拍手稱(chēng)贊,對黨工委、辦事處的各項方針、政策更加的擁護了。
網(wǎng)格員的心得體會(huì )7
作為一個(gè)很多人并不知道的職業(yè),網(wǎng)格員在城市管理和社會(huì )治理中起著(zhù)關(guān)鍵的作用。從開(kāi)始工作到現在,我深深感受到了網(wǎng)格員的重要性,同時(shí)也獲得了很多寶貴的經(jīng)驗和收獲。下面我將分享我的心得體會(huì )。
作為網(wǎng)格員,最基本的任務(wù)就是維護社區的安全和穩定。在這個(gè)過(guò)程中,我們需要了解社區的人口基數、組織機構和基礎設施等有關(guān)信息,以及社區居民的需要和反應。要做到這一點(diǎn),我們需要透過(guò)自己的工作去認識社區,與居民溝通交流,關(guān)注居民的生活和工作,并且利用現代科技手段如社交媒體等便民工具發(fā)現社區問(wèn)題和居民需求。
發(fā)現問(wèn)題是工作的重頭戲,整天工作中焦頭爛額地忙碌,當然會(huì )有耳熟能詳的陳詞濫調:處理群眾投訴、維護社區治安等等問(wèn)題,其實(shí)還有很多我們意想不到的問(wèn)題,譬如小巷中的慢性勞損電池與化學(xué)廢料,搪瓷廠(chǎng)散發(fā)的有害氣味、消防安全隱患,整個(gè)社區的應急預案等等。如何解決問(wèn)題,這是關(guān)鍵的問(wèn)題。我們不僅需要按照規定和程序處理問(wèn)題,還需要主動(dòng)與居民和其他相關(guān)部門(mén)溝通協(xié)調解決問(wèn)題,從而更好地服務(wù)社區居民。
作為網(wǎng)格員,與居民的溝通十分重要。我們要求居民支持社區建設,為居民提供便利服務(wù)。我們的每一個(gè)舉動(dòng)都會(huì )影響到居民的生產(chǎn)和生活。因此,我們的工作要贏(yíng)得居民的尊重和理解,需要花費大量時(shí)間和精力與居民建立信任、收集意見(jiàn)和反饋。如何做好溝通,便成為我們工作的關(guān)鍵。
回顧自己在網(wǎng)格員這個(gè)崗位上的工作,我深刻地體會(huì )到網(wǎng)格員這一職業(yè)的'重要性。社區治理和建設需要我們的努力,只有我們敬重居民和認真對待我們的工作,才能贏(yíng)得居民和社區的尊重。我將一如既往地為社區的發(fā)展做出自己的貢獻,同時(shí),也希望更多的人能夠加入網(wǎng)格員這個(gè)隊伍,為城市的更好發(fā)展做出力所能及的貢獻。
網(wǎng)格員的心得體會(huì )8
通過(guò)3天的培訓和學(xué)習,使我對農村網(wǎng)格化管理有了更進(jìn)一步認識,農村網(wǎng)格化管理是加強農村基層建設,進(jìn)一步密切黨干和轄區內群眾關(guān)系的重要機制。我們看到如今的農村建設,會(huì )遇到許多的新課題,尤其是各種社會(huì )矛盾的增加,各種利益沖突的不斷加劇。農村中人群是多樣化的,群眾需求的多樣化,群眾的利益具有多元性,這就要求我們的農村工作者要用多種化解矛盾的方法,維持社會(huì )的穩定,作為我們當前重要的工作任務(wù),著(zhù)力探索創(chuàng )新基層社會(huì )綜合管理的長(cháng)效機制,努力化解各方矛盾,為居住在這一區域內的居民提供主動(dòng)地、全面的、有針對性的服務(wù),促進(jìn)轄區各界和睦相處,從而促進(jìn)社會(huì )長(cháng)期和諧穩定。
通過(guò)各位老師、領(lǐng)導的培訓、授課,使我有了深刻的體會(huì ):首先,農村管理在未來(lái)的'新型城鎮化建設中更加重要。綜觀(guān)世界各國的城鎮管理歷史和發(fā)展過(guò)程,城鎮管理關(guān)系到一座城鎮的生存和發(fā)展,關(guān)系到人們的工作和生活,關(guān)系到經(jīng)濟社會(huì )的持續發(fā)展,尤其是鄉鎮的現代化程度越來(lái)越高,城鎮管理就尤顯重要。其次,人性化是新模式的最終目的和落腳點(diǎn)。新模式體現了以人為本的管理理念,是政府管理理念的重大改變,它讓農民能夠享受充分的知情和監督權力,
真正實(shí)現了政府職能的轉變,真正做到了以人為本的理念創(chuàng )新。
各位老師、領(lǐng)導在培訓中提出,每位三級網(wǎng)格長(cháng)要進(jìn)一步提高認識,切實(shí)了解當前網(wǎng)格化管理工作的重要性和必要性,加大信息收集和服務(wù)力度,在網(wǎng)格化管理工作中做到及時(shí)發(fā)現、處置有方、管理高效、信息暢通,切實(shí)充當好“溝通協(xié)調員、政策宣傳員、信息收集員、矛盾調解員”的角色。
通過(guò)網(wǎng)格化管理培訓,使我了解到,農村網(wǎng)格化管理要做到利于工作開(kāi)展、便于百姓辦事,使網(wǎng)格化管理這一平臺真正成為百姓與政府間的橋梁和紐帶。提高網(wǎng)格管理人員的文化素質(zhì)、工作技能和工作責任心,確保網(wǎng)格化管理工作的順利實(shí)施。明確網(wǎng)格的主要任務(wù)和目標要求,使網(wǎng)格“走千戶(hù),訪(fǎng)千人”活動(dòng)有的放矢。立足自身實(shí)際,明確了為群眾辦實(shí)事,辦好事的思想。樂(lè )于奉獻,甘于吃苦為著(zhù)力點(diǎn),切實(shí)推進(jìn)基層“網(wǎng)格化管理”工作。
通過(guò)培訓,提高了我不斷學(xué)習的工作動(dòng)力,能靜下心、撲下身探索網(wǎng)格管理方面的問(wèn)題,用一顆誠心、愛(ài)心和為民服務(wù)之心工作。結合工作實(shí)際,探索新的思路,更好的豐富和完善網(wǎng)格化管理的有效內容,使網(wǎng)格化管理具有科學(xué)的操作性和可行性。
通過(guò)這幾天的認真學(xué)習,使我體會(huì )到了這不但是鍛煉的
時(shí)期,也是收獲的時(shí)期。在緊張之余,我感到一份慶幸,因為學(xué)習班的舉行,為我提供了一個(gè)學(xué)習思考、鍛煉提高的良好機會(huì )。為我們提供了系統的學(xué)習機會(huì )使我受益匪淺,能有機會(huì )參加培訓和學(xué)習,我感到機會(huì )難得,在培訓中提高了我的專(zhuān)業(yè)知識水平,為有效的開(kāi)展好今后的農村工作提供了保障。
網(wǎng)格員的心得體會(huì )9
我是第一次接觸網(wǎng)格員工作,即使只有短短的一天時(shí)間,但也深有感觸。都說(shuō)做人的工作最難、農村工作難做、做農村群眾的工作是難上加難。但從這個(gè)天的工作中得到了三點(diǎn)體會(huì ):
一是只有走進(jìn)群眾,才能做通群眾。傳統中的干群關(guān)系似乎是一對矛盾,干部總認為群眾覺(jué)悟低,工作不好做;群眾總認為干部高高在上,說(shuō)話(huà)不算數。但在這個(gè)天的工作中,我明顯感受到走近、走進(jìn)群眾是我們做好群眾工作的重大法寶。用高音喇叭叫上一百遍,不如深入群眾家中輕輕提醒一回。我和網(wǎng)格長(cháng)一路步行,遇上很多村民,大家都很熱情,干群關(guān)系十分融洽。路上,看到一個(gè)村民正在田間燒草,網(wǎng)格長(cháng)馬上過(guò)去提醒:焚燒枯草要小心啊。這位村民馬上作出積極的回應,熄滅了火堆,并用土作了掩埋。一起簡(jiǎn)單的常見(jiàn)問(wèn)題處理,我沒(méi)有看到針?shù)h相對,沒(méi)有聽(tīng)到“不許、不能”,非常和氣,在平平淡淡中就解決了問(wèn)題。
二是只有想著(zhù)群眾,才能感染群眾。兩次進(jìn)入農戶(hù)家中,聽(tīng)到的都是感謝的話(huà),感謝黨和政府的關(guān)懷,沒(méi)有聽(tīng)到牢騷怪話(huà)。尤其是與老軍人黃老的交談,體會(huì )更深。當我問(wèn)他:你還有什么需求,希望政府為你做些什么?老人家再三表示:政府已經(jīng)很好了,每個(gè)月給我好幾百,夠吃了!你們只要來(lái)看看我就行了!多么善良純樸的群眾!幾百元,甚至不夠一些人的一頓飯錢(qián),他卻要和老伴生活一個(gè)月。群眾要求我們的并不高,但過(guò)去我們確實(shí)給予他們的太少了!那些群眾,只要我們多去看看他們,多聽(tīng)聽(tīng)他們傾訴,他們就得到極大的滿(mǎn)足。
三是只有相信群眾,才能發(fā)動(dòng)群眾。網(wǎng)格員很辛苦,楊美菊所負責的.網(wǎng)格,共有227戶(hù),642人,方圓數平方公里,她全部走一遍也要十數公里行程。在座談會(huì )中,有人提出:有些網(wǎng)格員資格比較老,不好管理;有些網(wǎng)格員說(shuō)手機不會(huì )弄,無(wú)情況報送;有人提出如何考核的問(wèn)題等等。我也在思考:我們推行這項工作僅僅是為了推行而推行嗎?評估機制如何更加合理??jì)H僅用報送情況的多少來(lái)衡量嗎?倒不如充分相信他們、依靠他們,變被動(dòng)為主動(dòng),持續激發(fā)他們以人民為中心的強大精神動(dòng)力,凝聚起為廣大群眾服務(wù)的不竭網(wǎng)格力量,這樣才能確保網(wǎng)格化服務(wù)管理工作得以順利展開(kāi)。
網(wǎng)格員的心得體會(huì )10
隨著(zhù)互聯(lián)網(wǎng)的快速發(fā)展和社會(huì )信息化的普及,人們的生活方式和工作方式發(fā)生了深刻的變化。在這個(gè)信息爆炸的時(shí)代,網(wǎng)格化管理成為了一種新的治理模式,為我們的生活帶來(lái)了極大的便利和改變。我在網(wǎng)格化管理中有著(zhù)寶貴的體驗和心得體會(huì ),下面我將分享給大家。
首先,網(wǎng)格化管理的核心是信息共享和資源整合。在過(guò)去的社會(huì )中,各個(gè)社區、部門(mén)和單位之間信息孤島的現象較為普遍,導致了資源的浪費和不均衡。而網(wǎng)格化管理通過(guò)建立信息平臺和共享機制,打破了信息壁壘,實(shí)現了信息的互通互聯(lián)。這使得各個(gè)社區和單位能夠共享資源,共同解決問(wèn)題,避免了重復勞動(dòng)和資源浪費。例如,在我所居住的小區中,通過(guò)網(wǎng)格化管理,社區居民可以及時(shí)了解居住環(huán)境的變化情況,如道路修建、垃圾清理等,并且通過(guò)平臺上的留言功能,可以與社區管理者直接溝通,提出自己的意見(jiàn)和建議,使居住環(huán)境得到了有效改善。
其次,網(wǎng)格化管理提升了社會(huì )治理的效能和精確度。在傳統的社會(huì )管理中,信息的收集和整理通常需要人力物力的巨大投入,而且很容易造成數據的損失和傳遞的延遲。而網(wǎng)格化管理通過(guò)信息系統的建設和自動(dòng)化的技術(shù)手段,能夠實(shí)現大規模、高效率地數據收集和整理。這使得信息的收集和處理變得更加準確和快捷,提高了社會(huì )治理的效能。舉個(gè)例子,我曾經(jīng)參與了一次針對學(xué)生權益保護的調研活動(dòng)。在過(guò)去,我們需要走訪(fǎng)學(xué)校、收集資料和聽(tīng)取意見(jiàn),然后進(jìn)行整理分析。而在網(wǎng)格化管理下,我們只需要通過(guò)在線(xiàn)問(wèn)卷和網(wǎng)絡(luò )調查的方式,就能夠快速、準確地獲取學(xué)生的意見(jiàn)和需求,并及時(shí)地作出反應和改進(jìn)。
再次,網(wǎng)格化管理促進(jìn)了社區之間的互動(dòng)和交流。在過(guò)去的社會(huì )中,社區之間往往存在著(zhù)壁壘和隔閡,彼此之間的交流和合作較少。而網(wǎng)格化管理通過(guò)建立信息共享和互動(dòng)的'平臺,實(shí)現了社區之間的溝通和交流。這使得社區之間的資源共享和互助得以實(shí)現,促進(jìn)了社會(huì )上下層、各個(gè)群體之間的互動(dòng)和交流。我們居住的小區就建立了一個(gè)在線(xiàn)社區論壇,大家可以在上面交流生活瑣事和安全問(wèn)題,還可以組織一些公益和社交活動(dòng),增進(jìn)了鄰里之間的友誼和互助。
最后,網(wǎng)格化管理還能夠激發(fā)群眾的積極性和主動(dòng)性。在傳統的社會(huì )管理中,群眾的參與度相對較低,往往是政府或單位的單向管理。而網(wǎng)格化管理通過(guò)讓群眾參與到?jīng)Q策和管理中去,使每個(gè)人都成為社會(huì )治理的參與者和創(chuàng )造者。這種參與能夠激發(fā)人們的積極性和主動(dòng)性,使人們更加關(guān)注社區和整個(gè)社會(huì )的發(fā)展。如在網(wǎng)格化管理下,社區居民可以通過(guò)平臺上的投票和意見(jiàn)收集,參與到公共事務(wù)的決策中,使社區管理更加民主、公平和透明。
總之,網(wǎng)格化管理是當代社會(huì )管理的一種重要方式,它帶來(lái)了信息共享、資源整合、治理效能的提升、交流互動(dòng)和群眾參與的機會(huì )。通過(guò)我在網(wǎng)格化管理中的體驗和觀(guān)察,我深刻認識到了它的好處和作用。我相信,在不久的將來(lái),網(wǎng)格化管理將會(huì )更加普及,更加深入地融入我們的社區和生活當中,為我們帶來(lái)更多的便利和改變。
網(wǎng)格員的心得體會(huì )11
自參加春訓活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),通過(guò)學(xué)習聯(lián)社安排的一系列文件,對我教育很大,內心感觸也很深。
在社區進(jìn)行網(wǎng)格化管理以來(lái),福華南街社區根據自身實(shí)際情況,科學(xué)地劃分為四個(gè)網(wǎng)格,社區二級網(wǎng)格長(cháng)、信息員和三級網(wǎng)格長(cháng)轉變工作思路、轉變工作方式,堅持群眾路線(xiàn),從群眾中來(lái),到群眾中去,為群眾服務(wù)。 一、網(wǎng)格長(cháng)加強業(yè)務(wù)學(xué)習,提高服務(wù)質(zhì)量。
1、為發(fā)揮好網(wǎng)格長(cháng)的作用,社區加強對網(wǎng)格長(cháng)業(yè)務(wù)培訓。
網(wǎng)格長(cháng)做為黨的政策在基層的“宣傳員”;做為發(fā)現各類(lèi)問(wèn)題的“信息員”;做為化解矛盾糾紛的“調解員”;做為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的“消防員”,網(wǎng)格長(cháng)必須具備較高的業(yè)務(wù)能力,“一人多才”才能滿(mǎn)足居民群眾日益增長(cháng)的生活需要,才能高效率的為居民群眾進(jìn)行幫困解憂(yōu)。為此社區開(kāi)展業(yè)務(wù)交流,對各個(gè)業(yè)務(wù)的辦事流程,進(jìn)行匯總、打印,網(wǎng)格長(cháng)日常巡查時(shí)隨身攜帶“小冊子”,方便自身工作,提高工作效率。同時(shí),網(wǎng)格長(cháng)積極與下沉的部門(mén)對接,跟著(zhù)老師學(xué)。
2、堅持日巡查制度和日碰頭會(huì )制度。
網(wǎng)格長(cháng)每天上班第一件事就是巡查所負責的.片區,查看是否有非法生產(chǎn)、非法經(jīng)營(yíng)等六個(gè)重點(diǎn)領(lǐng)域問(wèn)題;查看樓院環(huán)境衛生狀況,地面是否干凈、垃圾是否日產(chǎn)日清;查看沿街門(mén)店是否按照城市化管理要求,是否有突出門(mén)店經(jīng)營(yíng)、占道經(jīng)營(yíng)現象。通過(guò)日巡查,每天都能第一時(shí)間發(fā)現問(wèn)題、把問(wèn)題解決在萌芽狀態(tài)。每天下午日碰頭會(huì )例會(huì ),都由辦事處副科級領(lǐng)導任社區第一書(shū)記的領(lǐng)導參加,各個(gè)網(wǎng)格長(cháng)對發(fā)現的不能解決的問(wèn)題進(jìn)行匯總、上報,大家共同商討解決疑難問(wèn)題。
3、團結群眾,發(fā)動(dòng)群眾,依靠群眾。
社區加大對網(wǎng)格化管理方式進(jìn)行宣傳:制作網(wǎng)格長(cháng)版面,公開(kāi)各自負責的管轄區域,公布自己的聯(lián)系方式;走訪(fǎng)樓棟長(cháng),深入群眾,發(fā)放《福華南街社區便民聯(lián)系卡》;制作社區名片、網(wǎng)格長(cháng)名片,送到居民家中,隨時(shí)方便居民群眾來(lái)電咨詢(xún)辦業(yè)務(wù)、反映問(wèn)題。通過(guò)宣傳,網(wǎng)格長(cháng)加強了與群眾溝通和交流,居民也對現在網(wǎng)格化管理模式表示支持和認可,居民發(fā)現問(wèn)題都能第一時(shí)間反映給社區、給網(wǎng)格長(cháng)聯(lián)系,暢通了民意。網(wǎng)格長(cháng)在日常聯(lián)系和走訪(fǎng)中,工作由被動(dòng)變主動(dòng),主動(dòng)上門(mén)服務(wù),服務(wù)送到家門(mén)口,捕捉到各類(lèi)信息,更好了解了民意,知道了群眾需求,現在更多居民參與到社區網(wǎng)格化管理中來(lái)。
網(wǎng)格化管理工作開(kāi)展以來(lái),福華南街社區建立了“非法經(jīng)營(yíng)、非法生產(chǎn)”等六個(gè)重點(diǎn)領(lǐng)域臺賬;輸入社情信息1200余條;治理沿街小廣告、門(mén)頭櫥窗廣告600余條;解決政通路2號院等3個(gè)樓院自來(lái)水一戶(hù)一表改造問(wèn)題;疏通、清淤居民化糞池管道10余次;清理院內各個(gè)樓棟內小廣告一萬(wàn)余處;多次開(kāi)展樓院義務(wù)勞動(dòng),自行組織清理無(wú)主垃圾4車(chē);調解矛盾糾紛20余件;在上級部門(mén)幫助下,解決消防安全出口等多件疑難問(wèn)題。網(wǎng)格長(cháng)的工作得到了群眾的信任,在社區群眾中樹(shù)立了良好的形象,社區第四網(wǎng)格長(cháng)楊艷得到居民好評,收到居民代表送來(lái)錦旗一面。網(wǎng)格化管理,適應群眾的需求,有利于社區的和諧和穩定。
網(wǎng)格員的心得體會(huì )12
通過(guò)2天的培訓和學(xué)習,使我對網(wǎng)格化管理有了更進(jìn)一步認識,網(wǎng)格化管理是加強社區基層建設,進(jìn)一步密切黨干和轄區內群眾關(guān)系的重要機制。我們在網(wǎng)格管理工兒中,會(huì )遇到許多的新課題,尤其是各種社會(huì )矛盾的增加,各種利益沖突的不斷加劇。居民人群是多樣化的,群眾需求的多樣化,群眾的利益具有多元性,這就要求我們的工作者要用多種化解矛盾的方法,維持社會(huì )的穩定,作為我們當前重要的工作任務(wù),著(zhù)力探索創(chuàng )新基層社會(huì )綜合管理的長(cháng)效機制,努力化解各方矛盾,為居住在這一區域內的居民提供主動(dòng)地、全面的、有針對性的服務(wù),促進(jìn)轄區各界和睦相處,從而促進(jìn)社會(huì )長(cháng)期和諧穩定。 通過(guò)網(wǎng)格化管理培訓,使我了解到,網(wǎng)格化管理要做到利于工作開(kāi)展、便于百姓辦事,使網(wǎng)格化管理這一平臺真正成為百姓與政府間的橋梁和紐帶。提高網(wǎng)格管理人員的文化素質(zhì)、工作技能和工作責任心,確保網(wǎng)格化管理工作的順利實(shí)施。明確網(wǎng)格的主要任務(wù)和目標要求,使網(wǎng)格“走千戶(hù),訪(fǎng)千人”活動(dòng)有的放矢。立足自身實(shí)際,明確了為群眾辦實(shí)事,辦好事的思想。樂(lè )于奉獻,甘于吃苦為著(zhù)力點(diǎn),切實(shí)推進(jìn)基層“網(wǎng)格化管理”工作。
通過(guò)培訓,提高了我不斷學(xué)習的工作動(dòng)力,能靜下心、撲下身探索網(wǎng)格管理方面的問(wèn)題,用一顆誠心、愛(ài)心和為民服務(wù)之心工作。結合工作實(shí)際,探索新的思路,更好的豐富和完善網(wǎng)格化管理的有效內容,使網(wǎng)格化管理具有科學(xué)的操作性和可行性。
通過(guò)實(shí)地查看和聽(tīng)取河南省鞏義市司法局的.社會(huì )管理創(chuàng )新及網(wǎng)格化管理工作匯報后,深受啟發(fā)和鼓舞,F結合我鎮的工作實(shí)際,談幾點(diǎn)感受和認識,不足之處望領(lǐng)導批評指正。
一、外地的先進(jìn)經(jīng)驗
一提到網(wǎng)格化管理工作,很多人還弄不懂啥意思,網(wǎng)格化管理即根據屬地管理、地理布局、現狀管理等原則,將管轄地域劃分成若干網(wǎng)格狀的單元,并對每一網(wǎng)格實(shí)施動(dòng)態(tài)、全方位管理,它是一種數字化管理模式。組團式服務(wù),即根據網(wǎng)格劃分,按照對等方式整合公共服務(wù)資源,組織服務(wù)團隊,對網(wǎng)格內的居民進(jìn)行多元化、精細化、個(gè)性化服務(wù)。 網(wǎng)格化管理、組團式服務(wù),就是依托信息網(wǎng)格技術(shù)建成的一套比較精細、準確、規范的綜合管理服務(wù)系統,政府通過(guò)這一系統,為轄區內居民提供主動(dòng)、高效、有針對性的服務(wù),從而提高公共管理、綜合服務(wù)的效率。
1、加大網(wǎng)格化管理工作宣傳力度,使廣大黨員干部認識到網(wǎng)格化管理工作是解決群眾困難、化解矛盾糾紛的有效途徑,引導群眾了解、支持和參與網(wǎng)格化管理工作;
2、召開(kāi)由相關(guān)職能部門(mén)參加的座談會(huì ),建立橫向工作協(xié)調機制,統一思想認識,強化大家網(wǎng)格化工作的主人翁意識,避免推諉扯皮現象發(fā)生;
3、定期召開(kāi)培訓會(huì ),重點(diǎn)加強網(wǎng)格化管理工作人員的業(yè)務(wù)水平。
二、具體建議
1、針對龐家鎮的實(shí)際情況,科學(xué)劃分網(wǎng)格,可以仿效鞏義市司法局的做法,我們以鎮為一級網(wǎng)格,50個(gè)村為二級網(wǎng)格,各村民小組為三級網(wǎng)格,在每一級、每一個(gè)網(wǎng)格里都有我們的信息聯(lián)絡(luò )員(既:人民調解員、普法宣傳
員、社區矯正協(xié)管員、信息員、法律援助聯(lián)絡(luò )員)。對居民實(shí)際情況做到底數清、情況明,落實(shí)好“四知、四掌握”!八闹奔矗狠爡^住戶(hù)的每個(gè)家庭成員基本情況及其社會(huì )關(guān)系、每個(gè)家庭經(jīng)濟狀況、每個(gè)家庭成員的政治表現和每個(gè)家庭成員遵紀守法情況;“四掌握”即:轄區基本情況及社情動(dòng)態(tài)、轄區宗教管理、轄區內居民關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題和轄區各類(lèi)積極分子發(fā)揮作用情況。發(fā)揮信息員、矛盾糾紛調解員、社區矯正協(xié)管員、法制宣傳員的作用,每月一次上門(mén)溝通交流,收集處理居民的意見(jiàn)和問(wèn)題,對每一網(wǎng)格實(shí)施動(dòng)態(tài)管理,變被動(dòng)應付為主動(dòng)服務(wù)。
2、增強社區司法行政網(wǎng)格化工作實(shí)效。健全服務(wù)管理制度,明確司法行政工作、安置幫教工作、社區矯正工作、法律援助、法律顧問(wèn)和人民調解委員會(huì )的各項工作職責制度,規范操作。建立信息管理服務(wù)平臺,以鎮司法所信息平臺為依托,整合服務(wù)對象的家庭成員狀況,突出社區安置幫教人員、社區矯正人員、違法青少年等重點(diǎn)服務(wù)對象,分類(lèi)形成統一規范的基礎數據,建立網(wǎng)格化管理服務(wù)信息平臺。并指定1-2名信息員,負責各類(lèi)信息的傳送、報送,確保準確及時(shí)掌握轄區各類(lèi)信息。規范問(wèn)題處置流程,各網(wǎng)格長(cháng)定期對居民信息進(jìn)行整理匯總,進(jìn)行分類(lèi)處理:一般性事務(wù),有網(wǎng)格負責人現場(chǎng)處理;需要協(xié)調處理的,由網(wǎng)格責任人和司法所協(xié)調處理;緊急性事務(wù),由網(wǎng)格責任人及時(shí)上報司法所,并全程跟蹤,做到“去有目的,來(lái)有問(wèn)題、后有反饋”,使服務(wù)更有針對性和有效性。
3、明確責任、強化督查。建立網(wǎng)格化考核機制和督導檢查機制,組織人員開(kāi)展經(jīng)常性督導檢查,及時(shí)發(fā)現問(wèn)題,改進(jìn)工作,不斷總結經(jīng)驗,提高工作水平。
網(wǎng)格員的心得體會(huì )13
作為新時(shí)代的青年,能夠幫助別人,做一些實(shí)實(shí)在在的事情,扎根基層,為社會(huì )貢獻一份力量,是我一直以來(lái)的愿望和夢(mèng)想,而這次的機會(huì )恰巧給我提供了一個(gè)實(shí)現自我價(jià)值的平臺,我也如愿以?xún)數爻蔀榱司W(wǎng)格員隊伍中的一份子。
最近在社區工作的這些天里,我充分感受到了社區工作的復雜性。俗話(huà)說(shuō)“上面千條線(xiàn),下面一根針”,社區工作者在工作上事無(wú)巨細,內容多,壓力大,突發(fā)性強,能夠鍛煉我們的社會(huì )服務(wù)經(jīng)驗,提高我們的工作應變能力。對于我這樣既沒(méi)有社區工作經(jīng)驗,也沒(méi)有群眾工作經(jīng)驗的新人來(lái)講,踏入新環(huán)境,接觸新事物,工作起來(lái)難免力不從心,畏手畏腳。近期在社區工作中,伴隨著(zhù)領(lǐng)導的關(guān)懷,同事的幫助,我也逐漸適應了新的環(huán)境,并通過(guò)此次的培訓對社區網(wǎng)格員的工作職責有了更清晰明確的認識,主要有以下五點(diǎn):
一是要做好信息收集員。社區工作、網(wǎng)格工作就是群眾工作,必須要深入群眾中去,傾聽(tīng)他們的想法,理解他們的感受,知道他們的難處,將他們的心聲收集起來(lái),通過(guò)身為網(wǎng)格員的我,向上級部門(mén)反饋群眾的意愿,從而使他們的想法得以解決和實(shí)現。
二是做好宣傳員,雖然現在媒體發(fā)展迅速,我們可以足不出戶(hù)就了解大事小情,但是一些群眾關(guān)注網(wǎng)絡(luò )媒體中娛樂(lè )的較多,關(guān)心大事的較少,身為網(wǎng)格員,我有義務(wù)將那些惠民利民和群眾百姓息息相關(guān)的`好政策宣傳給他們,將群眾、黨和政府緊密連接起來(lái)。
三是要做好調解員,家長(cháng)里短,人情世故,免不了要磕磕絆絆、吵吵鬧鬧,這時(shí)我就要發(fā)揮好調解員的身份,站在他們的立場(chǎng),想他們所想,急他們所急,全心全意以群眾利益為出發(fā)點(diǎn),化解矛盾,維護和諧。
四是要做好代辦員,社區群眾很多是老年人,子女不在身邊的時(shí)候,他們想辦一些事情往往無(wú)從下手,山西電視臺有檔節目叫小郭跑腿,那我以后就是專(zhuān)為轄區群眾辦事的小王跑腿兒,既鍛煉身體,又幫群眾辦事,兩全其美。
五是要做好協(xié)管員。從今后,我就是社區的一份子,一切以群眾利益出發(fā),協(xié)助政府和社區做好相關(guān)工作。
在今后的工作中,我將努力學(xué)習,勤奮工作,愛(ài)崗敬業(yè),所謂零落成泥碾作塵,猶有香如故。作為小小網(wǎng)格員的我,我要融入群眾中去,幫助群眾,以身作則,弘揚正能量,宣傳政策,傳遞愛(ài)和溫暖,不虛度光陰,不辜負青春。若解人間疾與苦,甘付春夏和秋冬。
網(wǎng)格員的心得體會(huì )14
今天是我們網(wǎng)格部組織的學(xué)習網(wǎng)格員先進(jìn)事跡的最后一天,我們全體成員在學(xué)習中,一起學(xué)習網(wǎng)格員的先進(jìn)事跡和網(wǎng)格員的先進(jìn)事跡,讓大家深刻感受到網(wǎng)格的力量和無(wú)窮的力量。我也深深的體會(huì )到,這些優(yōu)秀的網(wǎng)格員,他們有著(zhù)堅忍不拔、吃苦耐勞,堅守在網(wǎng)格的崗位上,為群眾的利益不怕?tīng)奚约旱囊磺,為群眾的利益不怕吃虧,無(wú)私奉獻,為群眾做出了不平凡的一面。
一、樹(shù)立正確的網(wǎng)格意識,不畏艱險。
我作為網(wǎng)格員,在平時(shí)的工作和學(xué)習中,我們有很多地方都有了不一樣的想法,我們都需要向他們學(xué)習,學(xué)習他們在網(wǎng)格工作中的優(yōu)秀品質(zhì),在工作中堅持不懈的精神,在網(wǎng)格工作中不管是做什么事情,都要認認真真的去做,不斷的積累經(jīng)驗,只有這樣,我們才能更好的為群眾服務(wù),為群眾服務(wù)。
二、要有良好的職業(yè)道德素質(zhì)和職業(yè)素養,堅守自己的職業(yè)底線(xiàn)。
我們網(wǎng)格工作,是一項特殊的職業(yè),在網(wǎng)格工作中,我們要不斷的學(xué)習,要堅守自己的崗位。不斷的向他人學(xué)習,要學(xué)習他們身邊的同事都是優(yōu)秀的,他們有很多的`好的事跡,這些好的事跡都是在平凡的工作中表現出來(lái)的,我要向他們學(xué)習,學(xué)習他們的職業(yè)道德素質(zhì),在工作中不怕艱辛,不畏困難,努力做好本職工作,為網(wǎng)格的事業(yè)做貢獻。
三、要有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識,不斷進(jìn)取,努力提高業(yè)務(wù)水平,不斷創(chuàng )新。
網(wǎng)格是窗口,網(wǎng)格工作的好與差是關(guān)鍵,在工作中,要積極主動(dòng),不懂就問(wèn),努力提高自己的工作水平。我們網(wǎng)格工作,要在工作實(shí)踐中不斷積累經(jīng)驗,不斷豐富自己的業(yè)務(wù)技能,努力提高自己的專(zhuān)業(yè)知識,為網(wǎng)格工作提供技術(shù)支撐。
網(wǎng)格員的心得體會(huì )15
首先,非常感謝區創(chuàng )新辦、區供銷(xiāo)社以及夷飛技能培訓學(xué)校給予我們農村網(wǎng)格管理員參加電子商務(wù)學(xué)習的機會(huì ),讓我有幸能參加"夷陵區網(wǎng)格員電子商務(wù)第一期培訓班",進(jìn)行2天1晚的學(xué)習和體驗。這次培訓我學(xué)到了很多,讓我體會(huì )到了那種已經(jīng)很久沒(méi)有在我骨子里出現的危機感,正是因為這份危機感,讓我感悟出以后學(xué)習生活應該走的方向,使深深體會(huì )到每一份成功的后面都隱藏著(zhù)艱辛的勞動(dòng)和付出。
從踏進(jìn)xx大灣電子商務(wù)有限公司開(kāi)始,我就感受到電商人的激情和信心,并深深感染了我;仡欉@次培訓的過(guò)程,我接觸到了很多新的東西并帶給我全新的認知和體驗,也聽(tīng)到了一批電商人給我們成功的分享,盛瑞澤電子商務(wù)總經(jīng)理劉志松、微營(yíng)銷(xiāo)傳奇人物張滔給我們講述其自身創(chuàng )業(yè)經(jīng)歷及電商案例,讓我受益匪淺。從對電商知之甚少到初步了解,感受到電商發(fā)展的不易,同時(shí)對電商的未來(lái)尤其是農村電商的未來(lái)充滿(mǎn)了信心和展望。
作為一名農村的孩子,我所在的鴉鵲嶺鎮,不僅是工業(yè)大鎮,也是農業(yè)大鎮,其谷物、牲豬、柑橘等農特產(chǎn)品產(chǎn)量豐富,但長(cháng)期以來(lái)重生產(chǎn)輕銷(xiāo)售,農業(yè)科技的傳播途徑和技術(shù)設施的落后,不能適應市場(chǎng)經(jīng)濟的發(fā)展要求。再者,農民網(wǎng)民的.學(xué)歷低,對電子商務(wù)及發(fā)展農村電子商務(wù)認識不到位,并尚未察覺(jué)網(wǎng)絡(luò )信息能為其創(chuàng )造價(jià)值,加上農村電子商務(wù)基礎實(shí)施薄弱,農產(chǎn)品流通不暢已經(jīng)嚴重阻礙了農村的發(fā)展,影響農民增收。我們可以讓農民利用阿里巴巴等卓有成效的電子商務(wù)平臺,再不用建立自己的網(wǎng)站的情況下就可以和外界聯(lián)系,出售農產(chǎn)品,發(fā)展特色品牌農業(yè),通過(guò)涉足電子商務(wù)領(lǐng)域從而帶動(dòng)更多農戶(hù)開(kāi)展電子商務(wù)活動(dòng),用土特產(chǎn)撬動(dòng)用戶(hù)對農產(chǎn)品的蓬勃需求。電子商務(wù)作為一種全新的商務(wù)活動(dòng)模式,受到越來(lái)越多的國家、行業(yè)和企業(yè)的關(guān)注與參與,并逐步進(jìn)入高速發(fā)展階段。如果我們能將時(shí)空優(yōu)勢、速度優(yōu)勢、成本優(yōu)勢、個(gè)性化優(yōu)勢、信息化優(yōu)勢、便捷優(yōu)勢等應用于農村經(jīng)濟發(fā)展過(guò)程,把獲取和利用信息的能力賦予農民,對于縮小數字?zhù)櫆,加快我國三農問(wèn)題的解決,對維持農村經(jīng)濟持續穩定增長(cháng)意義是深遠的。
開(kāi)展農村電子商務(wù),其實(shí)質(zhì)是用現代技術(shù)服務(wù)于"三農",從而促進(jìn)農業(yè)增產(chǎn),農民增收,農村社會(huì )全面進(jìn)步。電子商務(wù)的發(fā)展為農村注入了新的血液和活力,為解決"三農"問(wèn)題提供了一個(gè)較好的途徑"互聯(lián)網(wǎng)+"的時(shí)代已經(jīng)到來(lái),我們要切實(shí)利用好這個(gè)平臺服務(wù)百姓,推動(dòng)農業(yè)農村經(jīng)濟發(fā)展。
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