基層治理匯

時(shí)間:2024-06-02 16:19:13 工作匯報 我要投稿
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基層治理匯報

  無(wú)論是在學(xué)習還是在工作中,匯報和我們的生活緊密聯(lián)系著(zhù),匯報通常是對工作的總結報告,看取得了哪些成績(jì),存在哪些缺點(diǎn)和不足,總結了哪些經(jīng)驗,每次提筆要寫(xiě)匯報的時(shí)候都毫無(wú)頭緒?下面是小編為大家收集的基層治理匯報,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

基層治理匯報

基層治理匯報1

  一、學(xué);厩闆r

  我校是一所農村小學(xué),現有6個(gè)教學(xué)班,學(xué)生158人,我,F有教師7人,職工1人,教師平均年齡33.2歲,是一支較年輕的高素質(zhì)隊伍。我校建筑布局合理規范,環(huán)境優(yōu)雅美觀(guān)。

  二、學(xué)校及周邊環(huán)境治理工作開(kāi)展情況

  一個(gè)學(xué)校及周邊的環(huán)境好壞,將直接影響學(xué)校的正常教學(xué)、教研和教職工生活。我校響應教育主管部門(mén)號召,迅速行動(dòng),對全校安全工作進(jìn)行有重點(diǎn)、大規模的檢查與整頓,始終堅持“安全第一、預防為主”的方針,建立健全學(xué)校安全工作的運行機制和監督機制。根據學(xué)校實(shí)際提出了“以人為本抓管理,抓好安全保教學(xué)”的工作思路,堅持“以人為本”,從“管好自家的門(mén),做好自己的事”入手,使學(xué)校安全工作步入制度化,規范化的軌道,F將安全工作開(kāi)展情況報告如下:

  1.健全管理網(wǎng)絡(luò ),抓好隊伍建設

  我校對安全工作非常重視,將安全工作作為學(xué)校常抓不懈的重要工作。學(xué)校成立安全工作領(lǐng)導小組,校長(cháng)對學(xué)校安全負總責,班主任具體抓,校長(cháng)與班主任、班主任與學(xué)生層層簽訂安全工作責任書(shū),層層分管,明確職責。學(xué)校行管人員每周輪流值周,檢查教師到崗、值班、學(xué)生就餐等情況,參與管理的全過(guò)程;教師輪流值日,檢查紀律、衛生、出勤等情況;班主任管理本班學(xué)生的學(xué)習、生活等每一個(gè)環(huán)節,整套管理制度的.操作過(guò)程嚴密有序,既定人定責,又定位定時(shí)。如課間十分、上學(xué)、放學(xué)、集會(huì ),老師必須在樓道指定的位置值班,值日教師必須在校園內巡視,上學(xué)、放學(xué)時(shí)值周領(lǐng)導必須在操場(chǎng)上值班。這樣保證了網(wǎng)絡(luò )管理機制的順暢、運行協(xié)調,使學(xué)校提出的各項安全管理措施及安全檢查的要求能落到實(shí)處。依靠每個(gè)教職工的力量,共盡安全的責任和義務(wù),形成全員參與,齊抓共建的良好氛圍。

  2.堅持預防為主,強化安全意識

  安全工作是一項長(cháng)期的工作,不怕一萬(wàn),就怕萬(wàn)一,不能有任何松懈、麻痹思想。每周一召開(kāi)全校教職工會(huì ),領(lǐng)導都要傳達上級有關(guān)部門(mén)對安全工作的指示,通報各地安全事故的典型,使警鐘長(cháng)鳴,增強教職工安全意識。對學(xué)生,除了班主任利用晨會(huì )、班隊活動(dòng)經(jīng)常加強安全教育外,學(xué)校利用校會(huì )、廣播、黑板報對全體學(xué)生進(jìn)行安全教育。

  3、增加資金投入,完善防范設施

  學(xué)校注重硬件設施建設,舍得花錢(qián)買(mǎi)平安。學(xué)校的用電設備均安裝漏電保護器,在教學(xué)樓備有滅火器,電腦房配有防盜門(mén)。設施日臻完善,防范能力不斷提高。加強校舍的管理與維修,定期對校舍進(jìn)行檢查鑒定,發(fā)現破舊能及時(shí)維修和更換。

  5、明確管理目標,突破主要環(huán)節

  學(xué)校安全工作的對象是學(xué)生,校園內不發(fā)生學(xué)生暴力、失竊或其他意外事件是安全工作的主要目標。為此,我校對以下環(huán)節進(jìn)行重點(diǎn)突破:

 。1)把好校門(mén),防盜防竊。學(xué)校規定上課時(shí)間凡是探望子女的家長(cháng)一律在門(mén)外等候,外來(lái)客人嚴格登記,外來(lái)車(chē)輛不得隨便進(jìn)入校門(mén),在校學(xué)生不得隨便出入校門(mén),請假離校須向班主任寫(xiě)請假條,并記錄離返校時(shí)間,嚴格執行門(mén)衛制度。學(xué)校堅持24小時(shí)值班護校。

 。2)預防學(xué)生暴力事件的發(fā)生。我校建立了班級信息聯(lián)系制度,要求信息員發(fā)現學(xué)生間發(fā)生爭吵必須及時(shí)報告班主任,及時(shí)調查化解,以便大事化小,小事化了,遏制不良事件的發(fā)生。

 。3)加強重點(diǎn)區段的防范。學(xué)校根據上、放學(xué)線(xiàn)路選配了“路隊長(cháng)”,加強了路隊長(cháng)對路隊的管理,并定期和不定期進(jìn)行巡查,同時(shí)加強校門(mén)和路口交通安全等方面的管理。

  多年來(lái),學(xué)校踏踏實(shí)實(shí)做好以上各方面的工作,學(xué)校安全工作穩定,師生的安全、法制意識、自我防范意識增強,學(xué)校的管理水平不斷提高。但我們將繼續努力,把安全工作和法制教育作為學(xué)校的重要工作抓實(shí)抓細。

  三、存在的安全隱患

  盡管我們做了大量工作,也取得了相當好的成效,但同時(shí)也存在一些隱患,主要在于校外:村委為學(xué)校建造的垃圾池遭到破壞,造成學(xué)校周邊環(huán)境差,引起與村民的糾紛;學(xué)校圍墻被村民堆上1米多高的碴土,使得排水溝無(wú)法清理,造成積水向操場(chǎng)排放,嚴重影響師生的體育活動(dòng);有些村民強占學(xué)校的運動(dòng)設施都使我們的周邊環(huán)境治理工作增加了難度。

  四、對策和建議

  1、做好學(xué)校及周邊環(huán)境治理工作是一項系統工程,單靠學(xué)校一方面的力量,難以收到真正的實(shí)效,需要地方政府、有關(guān)職能部門(mén)和學(xué)校周邊村莊多方協(xié)調,齊抓共管。這就要求地方政府大力干預,領(lǐng)導得力,有關(guān)職能部門(mén)全力參與,制度健全,措施落實(shí),宣傳到位,管理扎實(shí)。學(xué)校必須在抓好校園管理和學(xué)生管理的同時(shí),做好各方面的協(xié)調工作。

  2、做好學(xué)校及周邊環(huán)境治理工作應以預防為主,善后、補救為輔,千萬(wàn)不能本末倒置。要求我們做具體工作的同志增強預防意識,平時(shí)多注意苗頭性的動(dòng)向。

  3、學(xué)校學(xué)生教學(xué)條件有限,造成學(xué)校用房緊張,建議政府制定措施,加快學(xué)校危房改造的建設。

  4、學(xué)校周邊有一些社會(huì )閑散人員經(jīng)常在校園周邊閑逛,對學(xué)校財物進(jìn)行偷盜,有些涉案人員是未成年人,建議公安機關(guān)加強社會(huì )治安綜合治理。

  學(xué)校開(kāi)展實(shí)踐活動(dòng),體育活動(dòng)屬于正常的教育教學(xué)范疇,雖然學(xué)校和任課教師高度警惕和防范,但難免發(fā)生意外,作為學(xué)校,沒(méi)有能力只身承載校園安全的全部責任、義務(wù)和壓力,因此,建議上級行政部門(mén)把維護師生安全、創(chuàng )建平安校園作為一項全社會(huì )的工作任務(wù),政府要加大對農村學(xué)校的資金投入,改善辦學(xué)條件,逐步削除安全隱患。

基層治理匯報2

  半年來(lái),綜治辦在區綜治委的具體指導下,緊緊圍繞鎮黨委、政府的中心工作,認真貫徹落實(shí)市、區政法工作會(huì )議精神,堅持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導,深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀(guān),以維護人民利益為根本,以維護社會(huì )和諧穩定為目標,以維護社會(huì )公平正義為核心,深入開(kāi)展平安創(chuàng )建,推進(jìn)矛盾糾紛調處工作,切實(shí)解決突出問(wèn)題,為促進(jìn)我鎮經(jīng)濟社會(huì )又好又快發(fā)展及社會(huì )和諧穩定創(chuàng )造良好的社會(huì )環(huán)境和公正、高效的法治環(huán)境。半年來(lái)的工作總結如下:

  一、嚴格落實(shí)制度,增強保平安的政治責任

  我辦嚴格落實(shí)社會(huì )治安綜合治理各項制度,一是嚴格執行領(lǐng)導責任制,把政治綜治工作和平安建設工作做為重要工作,鎮長(cháng)為維護社會(huì )穩定第一責任人,并建立綜治責任人檔案作為年終考評的重要依據。二是完善目標管理責任制,在年初三級干部會(huì )與各責任單位層層簽定綜治目標管理責任書(shū)。把責任切實(shí)落實(shí)到各單位、部門(mén)的主要負責人肩上。三是實(shí)行責任追究制,對因信息掌握不準,矛盾糾紛排查不到位,調處工作乏力,措施不落實(shí)引發(fā)重大群體性的事件甚至激化升級的,堅決追究有關(guān)責任人責任。四是落實(shí)會(huì )議制度,堅持每季度召開(kāi)一次綜治例會(huì ),分析形勢、交流經(jīng)驗、通報情況、布置工作,努力提高上下信息暢通、綜治隊伍調處能力及有效掌控全鎮穩定情況。

  二、加大矛調力度,全力維護社會(huì )穩定

  針對當前社會(huì )矛盾糾紛呈現多樣性、群體性、綜合性等新的牲和發(fā)展趨勢,我辦著(zhù)力提高發(fā)現、化解和處置社會(huì )矛盾的能力。一是加強穩定形勢的分析研判,牢牢把握工作主動(dòng)權。堅持每月開(kāi)展一次穩定形勢分析,認真研究維穩工作面臨的.新情況新問(wèn)題,并及時(shí)進(jìn)行通報督辦,切實(shí)把影響穩定的問(wèn)題找準摸清,采取針對性措施預防在先。如今年以來(lái)的“兩會(huì )”“冰災”“奧運火炬通過(guò)”等特殊時(shí)期的維穩工作,在按要求做好排查和“零報告”的前提下,認真做好工作預案,確保一些影響穩定的傾向性、苗頭性、突發(fā)性問(wèn)題有措施有計劃有人員有保障,重點(diǎn)人員穩控好,突發(fā)情況處理好。二是規范矛盾糾紛排查調處工作體系,著(zhù)力抓好矛調工作體系建設。并在紅星村建立矛調室試點(diǎn),延伸矛調網(wǎng)絡(luò )到村組,形成各部門(mén)單位共同參與、齊抓共管的大調解格局,充分發(fā)揮人民調解、司法調解、行政調解的綜合作用,積極預防和減少群體性的事件的發(fā)生,及時(shí)協(xié)調督辦重點(diǎn)矛盾糾紛,限度把矛盾化解在基層化解在萌芽狀態(tài)。1—5月共排查調處矛盾糾紛27起,調處成功25起,調解成功率達92、6%。三是加X(jué)制宣傳教育力度,認真實(shí)施“五五”普法規劃。成立普法領(lǐng)導小組,強化工作責任,發(fā)揮職能作用,深入開(kāi)展法律“六進(jìn)”活動(dòng),加強工作指導協(xié)調,提高全民法律素質(zhì)。

  三、深化創(chuàng )安建設,夯實(shí)治安綜治、信訪(fǎng)維穩工作措施

  平安建設離不開(kāi)日積月累的精耕細作,在立足當前現有條件的情況下,我辦堅持做好宣傳工作,完善“雙向承諾”制,深化“群防群治”隊伍建設,做好安置幫教減少重新犯罪,有力保障全鎮的和諧平安。一是加大宣傳力度,積極開(kāi)展“綜治宣傳月”活動(dòng)。充分結合當地特色(如仙娘廟會(huì )、集市等),利用板報、專(zhuān)欄、標語(yǔ)、宣傳資料等媒介拓展宣傳手段,緊緊圍繞“突出踐行科學(xué)發(fā)展觀(guān)”的要求,以“法治、平安、和諧、服務(wù)”為宣傳主題,宣傳《江西省社會(huì )治安綜合治理條例》和與群眾切身利益相關(guān)的法律法規,增強群眾法治意識和觀(guān)念。二是完善“雙向承諾”制,立足解決群眾實(shí)際問(wèn)題。全鎮上下齊抓共管,樹(shù)立危機意識、憂(yōu)患意識、親X識,積極辦理來(lái)信來(lái)訪(fǎng),以誠相待,換位思考,能調解的矛盾努力化解,能解決的問(wèn)題積極解決,不能立即解決的認真做好解釋工作。1—5月共受理來(lái)信32件來(lái)訪(fǎng)16件,除個(gè)別老上訪(fǎng)戶(hù)重訪(fǎng)纏訪(fǎng),95%以上的來(lái)訪(fǎng)都得到了有效的解決,得到廣大群眾的認可和支持。三是深化“群防群治”隊伍建設,延伸村組網(wǎng)絡(luò )渠道。由鎮綜治委牽頭加強“群防群治”工作指導,明確職責任務(wù),積極落實(shí)人防(巡查隊伍)、物防(小區安保)、技防(監控攝像)等措施和制度,限度的發(fā)揮網(wǎng)絡(luò )觸角作用,為掌控全鎮穩定情況提供信息支持,為廣大群眾安居樂(lè )業(yè)提供一道平安防線(xiàn)。四是強化刑釋解教人員安置幫教工作,成立幫教工作小組,定人定責加強監護、教育和管理,做到不漏管、不失控,預防和減少重復犯罪,做好維護婦女兒童權益工作,努力維護弱勢群體的合法權益。

  四、開(kāi)展“雙抓雙促”活動(dòng),融洽黨群干群關(guān)系

  我辦深入村組一線(xiàn)了解群眾所思所想,積極參與各種建設(如工程征地拆遷、新農村建設、組織建設等),認真處理關(guān)系群眾切身利益的事情,全心全意為群眾謀福祉。如幫助農民工追討欠資20萬(wàn)元,協(xié)助村里募集十萬(wàn)余元資金修復老虎坑坍塌受損的水庫,123工程征地欠資周邊百戶(hù)人家的穩控工作,“兩會(huì )”期間制定專(zhuān)項預案穩控重點(diǎn)上訪(fǎng)人員,奧運火炬通過(guò)我鎮的安保工作,協(xié)助掛點(diǎn)單位區總工會(huì )擬定相關(guān)掛點(diǎn)措施(主要是安排各種技能培訓提高農民工的就業(yè)能力),結對幫扶紅星村十人至今等等!半p抓雙促”活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),我辦下村的次數多了,認識的人也多了,在與群眾一問(wèn)一答的過(guò)程中,各種措施政策也更清楚了,一些問(wèn)題有爭論也不用往機關(guān)里跑了,我辦的工作水平進(jìn)一步提高,黨群關(guān)系更加密切,以實(shí)現小和諧促進(jìn)了水東鎮的大和諧。

基層治理匯報3

  我們社會(huì )治安綜合治理工作在市委、政府的正確領(lǐng)導下,在市綜治委及上級各有關(guān)部門(mén)的關(guān)心幫助和支持指導下,認真貫徹《市社會(huì )治安綜合治理工作安排意見(jiàn)》,嚴格按照鎮政府與市委政府簽訂的《市社會(huì )治安綜合治理責任書(shū)》,認真落實(shí)責任制和上級綜治部門(mén)的文件精神,以實(shí)現市委、政府提出的“一二三”工作思路和全面建設小康社會(huì )創(chuàng )造一個(gè)良好的社會(huì )環(huán)境為工作目標,認真落實(shí)市綜治委關(guān)于社會(huì )治安綜合治理的指示,緊緊圍繞我市綜治工作的要求認真貫徹黨的十六大會(huì )議精神,努力實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,堅持誰(shuí)主管、誰(shuí)負責和因地制宜、自主管理、積極防范、保障安全的工作方針,與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓創(chuàng )新,積極組織在轄區內的各種專(zhuān)項治理工作,加強治安防范,加強護村護寨隊的工作,積極維護轄區內各單位,各自然村的人民生命財產(chǎn)安全,為我鎮的經(jīng)濟發(fā)展營(yíng)造了良好的治安環(huán)境,現將我鎮綜治工作情況匯報如下:

  一、基本情況

  市乍甸鎮位于市北郊,離市區不到十公里。東與大屯鎮毗連,南與市區錫城辦事處相連,西與建水縣交界,北與雞街、倘甸兩個(gè)鄉鎮接壤。東西寬19.5公里,南北長(cháng)11公里,轄區面積130.47平方公里,是一個(gè)山壩結合的鄉鎮。

  乍甸鎮轄八個(gè)行政村委會(huì ),一個(gè)居委會(huì ),四十一個(gè)村民小組,居住有漢、彝、苗、壯、傣、回、哈尼族等十個(gè)民族,2004年底全鎮總人口為16860人。其中少數民族人口占總人口的40%。城鎮居民1725人。

  鎮成立社會(huì )治安綜合治理委員會(huì )一個(gè),下設辦公室,共有十個(gè)綜合治理小組,十個(gè)調委會(huì ),八個(gè)治保會(huì ),四十個(gè)調解小組,共有綜治干部人,治安保衛人員人,護村護寨隊員人,擔負著(zhù)維護社會(huì )治安秩序,保護公私財物,調解民事糾紛等工作任務(wù)。

  二、具體綜治工作做法

 。ㄒ、)黨委重視,狠抓落實(shí)

  一抓思想落實(shí)。鎮黨委以鄧小平理論為指導,以黨的十六大精神為指針,用“三個(gè)代表”重要思想統攬全局,以全鎮的穩定和生產(chǎn)發(fā)展為主題,積極組織各單位、各村委會(huì ),村小組領(lǐng)導干部深入學(xué)習關(guān)于加強社會(huì )治安綜合治理的決定和有關(guān)法規,進(jìn)一步明確了加強社會(huì )治安綜合治理對促進(jìn)兩個(gè)文明建設的重大意義,明確了綜合治理工作的任務(wù)、要求、目標和責任,形成了各級組織都能自覺(jué)地將綜合治理工作納入本單位的議事日程并卓有成效地開(kāi)展工作;

  二抓組織落實(shí)。明確了各黨總支書(shū)記、黨支部書(shū)記為本單位村委會(huì )綜合治理工作的第一責任人,形成了全鎮范圍內的社會(huì )治安綜合治理三級組織領(lǐng)導網(wǎng)絡(luò )和群防群治的治安防范體系。

  三抓措施落實(shí)。進(jìn)一步完善《乍甸鎮社會(huì )治安綜合治理考核辦法》按照鎮上與市政府簽訂的責任書(shū),將綜治工作的領(lǐng)導責任,工作措施,工作目標,要取得的效果進(jìn)行層層分解,把各個(gè)量化指標落實(shí)到具體單位及責任人,同時(shí),實(shí)行季度自檢,一年考核,年終有總結的考核獎懲制度;

  四抓責任落實(shí),按照《市乍甸鎮社會(huì )治安綜合治理責任書(shū)》,以及與各村委會(huì )單位簽訂的《創(chuàng )禁毒先進(jìn)鄉鎮責任書(shū)》、《交通安全責任書(shū)》、《消防安全責任書(shū)》,進(jìn)一步將目標責任加以落實(shí),做到黨政一把手負總責,分管領(lǐng)導具體抓,一級抓一級,一級對一級負責,實(shí)行目標管理。

 。ǘ┡c時(shí)俱進(jìn),完善制度

  今年年初,乍甸鎮按照從嚴治警,依法治警,政治強警和政治合格,紀律嚴明,作風(fēng)優(yōu)良,愛(ài)崗敬業(yè),忠于職守的總體要求,首先,根據新出現的情況修改完善了《乍甸派出所聯(lián)防工作責任制》,通過(guò)修改完善的紀律規定,進(jìn)一步規范了我鎮治安保衛人員的行為,第二,根據《乍甸鎮社會(huì )治安綜合治理工作安排》的要求,進(jìn)一步建立健全了各項治安保衛工作制度,在去年實(shí)施《乍甸鎮治保會(huì )目標管理考核實(shí)施辦法》的基礎上,年初進(jìn)一步修改完善了《乍甸鎮治保會(huì )目標管理考核實(shí)施辦法》。修改后的目標管理實(shí)施辦法,進(jìn)一步細化了各項治安保衛工作的職責,明確了各個(gè)區域治安防范工作的重點(diǎn)及刑事發(fā)案控制率,制定了各個(gè)區域治安防范工作職責,同時(shí)下達了各個(gè)區域護村護寨隊員的指標任務(wù),使各項治安保衛工作有章可循,第三,根據治保會(huì )工作職責,制定出臺了《乍甸鎮治保會(huì )工作實(shí)績(jì)考核辦法》等,通過(guò)完善制度,使各項治安保衛工作進(jìn)一步走向規范化,制度化建設軌道。

 。ㄈ┘訌娧膊,確保穩定

  按照上級公安機關(guān)和我鎮的安排,第一,一年來(lái),共組織了在我轄區治安清理整治專(zhuān)項行動(dòng)八次,出警警力120人次,清理檢查房屋400余間,清理檢查中,對未辦暫住證人員督促在一星期內辦結,共清查出黃色碟片8片,三無(wú)人員20人,對查獲的違法違紀人員嚴格按照規定處理,第二,加大治安巡邏力度,定期不定期的組織夜間治安巡邏,定點(diǎn)守侯45次,出動(dòng)警力180人次,巡邏中對可疑人員嚴格進(jìn)行盤(pán)問(wèn),盤(pán)查,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理,第三,在搞好內保工作的同時(shí),積極配合上級部門(mén)處理各類(lèi)突發(fā)事件,鎮派出所共破刑事案件29起,有力的維護轄區的治安秩序穩定。查處治安案件12起,鏟除毒品原植物80余株,對抓獲的違法行為人作嚴肅處理。第四,各極協(xié)助其它鄉鎮做好突發(fā)事件的支援工作,年內參與大屯及倘甸的處突工作,有力的維護了地區的治安秩序的穩定。

 。ㄎ澹╅_(kāi)展四防安全檢查,積極消除不安全隱患。

  在安全保衛工作中,根據上級公安機關(guān)的要求,加大了對違禁爆炸物品的清理檢查工作,加強了對危險爆破物品,劇毒物品的監督,檢查和管理工作,加強了防爆炸,防盜竊,防火災,防治安災害事故的預防工作,做到定期檢查,發(fā)現隱患限期整改,今年1月至11月,共組織四防安全檢查復查12次,參加人員60人次,查出不安全隱患10條,對查出的隱患積極督促限期進(jìn)行了整改,通過(guò)進(jìn)行四防安全檢查,積極督促整改隱患,把不安全的因素消滅在萌芽狀態(tài)之中,有效的防止了各類(lèi)治安災害事故的發(fā)生,同時(shí),針對新廠(chǎng)沖的礦源糾紛,制定處置預案,確保及時(shí)處理好雙方的`工作,

  在消防安全工作中,積極按照消防安全責任和要求,認真貫徹落實(shí)預防為主,防消結合和誰(shuí)主管,誰(shuí)負責的消防安全工作方針,第一,將消防安全落到實(shí)處,成了了20人組成的鎮機關(guān)義務(wù)消防隊,同時(shí)在各村各寨也成立相應的義務(wù)消防隊,確保發(fā)生火災時(shí)有人組織搶險救災。第二,積極在全鎮群眾中宣傳《中華人民共和國消防法》、《云南省消防條例》,努力提高了廣大群眾的消防安全意識,第三,加強了對消防重點(diǎn)單位的管理,進(jìn)一步加大了對易燃易爆物品的管理力度,在全鎮各單位進(jìn)行了消防安全的專(zhuān)項檢查,對消防安全不合格的倉庫,地段及時(shí)進(jìn)行了整改,對不合格的消防滅火器進(jìn)行了更換,在全鎮共建立了防火水池10個(gè),消防沙池15塘,安裝消防栓10個(gè),消防噴頭20個(gè),消防水帶300米,干粉滅火器100臺,泡末滅火器20臺,手抬機動(dòng)泵一臺,建立健全了消防安全的裝備,通過(guò)各級組織,各單位對消防安全的高度重視和全鎮廣大干部群眾的共同努力,將火災事故消滅在萌芽狀態(tài)之中,一年來(lái),我鎮未發(fā)生一起火災事故。

 。┘訌娖辗ㄐ麄鹘逃,依法調解民事糾紛

  按照上級有關(guān)部門(mén)的要求和鎮黨委的安排,積極組織在全鎮干部、職工、群眾中掀起了普法,學(xué)法的高潮,組織學(xué)習了《傳染病防治法》、《突發(fā)公共衛生事件應急條例》,參加學(xué)習人員500人,通過(guò)學(xué)習,提高了全鎮群眾的法律意識。

  今年,乍甸鎮派出所根據轄區實(shí)際,在多次調查了解,征求群眾意見(jiàn)的基礎上,編制了符合轄區實(shí)際的《安全防范提示》,將群眾外出等需要做好的安全防范常識,編成順口溜,讓人通俗易懂而又容易記住、想起,如:有防無(wú)患不放松,外出或睡前檢查一分鐘;門(mén)窗關(guān)牢,謹防偷盜;金箱銀箱保險箱,還靠思想籬笆墻。

  在司法調解中,堅持以化解矛盾為主,以維護穩定為重,把法、理、情三者有機地結合起來(lái),積極依法化解各種矛盾糾紛,今年1至11月,鎮司法所認真調解各種民間糾紛,共受理各種民事糾紛106件,調解106件,調解成功100件,調解達100%,成功率達94.33%。為鎮的穩定作出了積極的貢獻。

 。ㄆ撸┏浞职l(fā)揮民兵參建參治的作用,認真做好工作

  在人武工作中,按照上級武裝部門(mén)對民兵建設的要求,積極對我鎮的民兵組織認真整組完畢,編組民兵110人,同時(shí)積極組織民兵參加社會(huì )治安綜合治理和護村護寨,充分發(fā)揮民兵參訓參治的作用,有效地維護了社會(huì )的穩定,按照上級軍事部門(mén)的要求,積極完成了我鎮預征對象的報名登記上報工作,在工作中,春節,八一積極組織深入到復退轉軍人家中慰問(wèn),把溫暖送到烈軍屬,傷殘軍人,復退軍人手中,共慰部復退軍人250人,慰問(wèn)金元,做到了慰問(wèn)無(wú)遺漏,受到了烈軍屬的好評。

 。ò耍┘訌妱趧(wù)工的普法教育工作,嚴格按規定審查辦證

  在勞務(wù)工的管理工作中,鎮派出所嚴格按照上級部門(mén)的要求,加強了對勞務(wù)工人員的普法工作,對來(lái)我鎮務(wù)工的人員,必須進(jìn)行普法學(xué)習,同時(shí),必須持有合法證件,必須進(jìn)過(guò)體檢合格方準上崗。對于外來(lái)人員的暫住證辦理工作,嚴格按照《暫住人口管理辦法》的有關(guān)規定,嚴格審查,嚴格把關(guān),嚴格辦證,按照“誰(shuí)主管誰(shuí)負責、誰(shuí)用工誰(shuí)負責”的原則,堅持做到人來(lái)登記,人走注銷(xiāo),并結合日常治安管理,適時(shí)開(kāi)展專(zhuān)項治理,做到底數清、情況明,2003年登記暫住人口664名,辦證664人,辦證率達100%。

 。ň牛┘訌娭伟脖Pl隊伍建設,提高治安保衛人員的戰斗力和防腐拒變能力

  根據社會(huì )治安綜合治理工作的不斷發(fā)展需要,鎮黨委始終堅持按照政治合格,紀律嚴明,作風(fēng)優(yōu)良,業(yè)務(wù)過(guò)硬,愛(ài)崗敬業(yè),忠于職守的總要求,進(jìn)一步加強治安保衛隊伍建設,建立健全各項治安保衛工作制度,針對一段時(shí)間盜竊案件多發(fā)和護村護寨隊伍的戰斗力和拒腐防變能力,堅持每季度培訓一次治保人員,并時(shí)不時(shí)請鎮上主要領(lǐng)導給予鼓勵,極大的調動(dòng)了治保人員的工作積極性,在本年度的公安工作中,治保會(huì )協(xié)助好乍甸派出所,在當地黨委、政府及上級公安機關(guān)的大力支持和正確領(lǐng)導下,充分發(fā)揚連續作戰,不怕困難的作風(fēng),協(xié)助破獲了各類(lèi)刑事案件14起,盜竊案就破12起(包括外轄區的盜竊案件12起)。2004年6月18日,乍甸鎮轄區白云山林區發(fā)生一起故意殺人案,案件發(fā)生后,治保人員立刻投入支援工作,匯同乍甸派出所民警,及時(shí)提供情況,三天內便抓獲了犯罪嫌疑人蔣文平,從而維護了乍甸轄區的社會(huì )治安穩定,2004年9月4日,劉愛(ài)在乍甸大河灣村被他人殺死在房?jì),案件發(fā)生后,治保人員保護好案件現場(chǎng),確保案件的及時(shí)偵破,經(jīng)及時(shí)開(kāi)展工作,證實(shí)犯罪嫌疑人為其男友葉世佳,成功偵破此案使乍甸派出所成為全市唯一一家命案必破的公安派出所,及時(shí)為穩定我鎮的社會(huì )政治穩定創(chuàng )造了安定的社會(huì )環(huán)境,有效地震懾了各類(lèi)違法犯罪活動(dòng)。由于政治思想工作措施得力,治保人員的思想覺(jué)悟與違法犯罪的斗智斗勇斗法的綜合能力有所提高。

 。ㄊ┘訌娊煌ò踩芾砉ぷ,確保車(chē)輛運輸安全行駛

  按照道路交通法規的要求,結合鎮上與市里簽訂的責任書(shū),我鎮認真貫徹落實(shí)責任書(shū)中的各項要求,積極抓好轄區內車(chē)輛的交通安全管理,年初,自發(fā)生瀘西3.16特大交通事故后,我鎮及時(shí)與各有車(chē)人簽訂了安全責任書(shū),將交通安全落實(shí)在個(gè)人身上,一年來(lái),我轄區未發(fā)生特大交通事故。同時(shí),堅持每月的駕駛員安全學(xué)習,確保警鐘長(cháng)鳴,隨時(shí)安全行車(chē),通過(guò)開(kāi)展交通安全法規的宣傳,提高群眾自覺(jué)遵守交通法規的自覺(jué)性,通過(guò)開(kāi)展以上工作,增強了駕駛員的交通安全意識,杜絕發(fā)生機械事故和重特大交通事故,最大限度的減少了交通事故造成的經(jīng)濟損失。

 。ㄊ唬╅_(kāi)展文體,公益活動(dòng),促進(jìn)精神文明建設。

  為樹(shù)立治安保衛隊伍的良好形象,提高綜合素質(zhì),鎮各治保會(huì ),保衛科組織開(kāi)展了內容豐富多彩文體,公益活動(dòng),一年來(lái),鎮派出所與各治保會(huì ),保衛科開(kāi)展了籃球比賽,充分發(fā)揮團結友愛(ài),奮力拼搏的精神,使活動(dòng)開(kāi)展得有聲有色,充滿(mǎn)活力。其次,根據鎮機關(guān)的安排,積極主動(dòng)參與鎮上的植樹(shù)造林及治理乍甸河工作,通過(guò)這些公益活動(dòng),樹(shù)立了良好的社會(huì )形象。

  四、存在的問(wèn)題和不足

 。ㄒ唬﹤(gè)別單位和少數群眾對社會(huì )治安綜合治理工作的認識還不足,特別是防盜意識不強,防范措施不落實(shí),導致可防性案件的時(shí)有發(fā)生。有群眾甚至認為發(fā)生案件是保衛人員不力所致,是保衛人員的責任。

 。ǘ┳o村護寨的斗爭仍然十分尖銳復雜,農村大牲畜被盜的事時(shí)有發(fā)生,另有部份區域直接就是無(wú)人管,是死角。最明顯的是雞個(gè)鐵路,自從相關(guān)防范力量撤了后,就基本無(wú)人去管理,國家的資源流失嚴重。

 。ㄈ┢辗üぷ魅沃氐肋h,群眾因法律意識淡薄和依法辦事的能力不強而引發(fā)糾紛或治安案件的事時(shí)有發(fā)生。

  五、工作體會(huì )

 。ㄒ唬h委重視,狠抓三個(gè)落實(shí),是搞好社會(huì )治安綜合治理工作的關(guān)鍵

  鎮黨委十分重視社會(huì )治安綜合治理工作,堅持以鄧小平理論為指導,以黨的十六大精神為指針,用“三個(gè)代表”重要思想統攬全局,以企業(yè)的穩定和生產(chǎn)發(fā)展為主題,認真貫徹各級綜治委的文件精神,努力實(shí)踐”三個(gè)代表“重要思想,按照社會(huì )治安綜合治理工作和市政府一二三工作思路。狠抓綜治工作的責任組織措施的落實(shí),將綜治工作的領(lǐng)導責任,工作目標,工作措施,要取得的效果層層分解,落實(shí)到具體的單位和責任人,形成了一級抓一級,一級對一級負責的社會(huì )治安綜合治理工作網(wǎng)絡(luò )。

 。ǘ┘訌娋C治基層組織建設,充分發(fā)動(dòng)群眾參與是搞好社會(huì )治安綜合治理工作的基礎

  按照管好自己的人,看好自己的門(mén),辦好自己的事,和誰(shuí)主管誰(shuí)負責的綜治工作原則,依靠各級黨組織,建立健全了綜治組織機構和人員,把綜治工作層層分解,同時(shí)與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),黨建等各項工作有機結合起來(lái),同時(shí)進(jìn)行計劃,安排,檢查,考核,形成了黨政工團齊抓共管的綜治工作機制,充分調動(dòng)了全鎮人民群眾主動(dòng)參與維護社會(huì )秩序,投身社會(huì )治安綜合治理工作的積極性。

 。ㄈ┘訌姺ㄖ菩麄鹘逃,依法調解民事糾紛,是搞好社會(huì )治安綜合治理工作的前提保證

  根據依法治國和以德治國的方略,按照上級司法部門(mén)普法的要求,住址組織開(kāi)展四五普法,積極組織在全鎮群眾中掀起了普法,學(xué)法的高潮,加強對外來(lái)流動(dòng)人員的管理和普法工作,對來(lái)我鎮的外來(lái)打工流動(dòng)人員,必須進(jìn)行普法學(xué)習,取得合格證后方能上崗,有效的提高了廣大群眾和暫住人員的法制觀(guān)念和意識,同時(shí)以化解矛盾為主,以維護穩定為重,把法理情,三者有機地結合起來(lái),積極依法化解了發(fā)生在轄區內的各類(lèi)糾紛矛盾。

 。ㄋ模⿵膰乐尉,依法治警,政治強警,培養造就一支劉素質(zhì)的治巡保衛隊伍,是搞好社會(huì )治安綜合治理工作的組織保證。

  按照招之即來(lái),來(lái)之能戰,戰之能勝的總要求,進(jìn)一步加強治安保衛隊伍的思想政治教育,不斷增強治安保衛隊伍嚴守紀律,防府防變的能力,以軍事訓練為主,提高治安保衛隊伍的戰斗力,以學(xué)法,用法為主要工作內容,提高治安保衛隊伍依法辦事,秉公執法,嚴格執法的業(yè)務(wù)工作能力,總之通過(guò)從嚴要求,規范管理,治安保衛隊伍的整體綜合了明顯提高。

 。ㄎ澹﹫猿珠_(kāi)展治安清理整治,加強我鎮護村護寨工作,是搞好社會(huì )治安綜合治理工作的重要保證。

  按照因地制宜,自主管理,積極防范,保障安全的工作方針和急則依法治標,緩則依法治本的工作原則,積極組織在我鎮轄區內的治安清理整治工作,積極開(kāi)展防爆炸,防盜竊,防火災,防治安災害事故的四防安全檢查工作,加強了轄區定期不定期的夜間治安巡邏工作,把不安全因素和各類(lèi)治安災害事故消滅在萌芽狀態(tài)之中。同時(shí),加強了我鎮重點(diǎn)要害目標的守衛,守護和重要物資的保衛工作,加強了對國有資產(chǎn)的保護,加大對違法行為的打擊力度,有效維護了我鎮社會(huì )秩序的穩定,有效地保護了國家,集體和群眾的生命財產(chǎn)安全。

基層治理匯報4

  近兩年多來(lái),八里社會(huì )治理工作在區政法委、鎮黨委的正確領(lǐng)導下,圍繞黨建引領(lǐng),網(wǎng)格為基,三治融合在社會(huì )治理網(wǎng)格化工作中,取得了一定的成績(jì)。目前竹鎮鎮加大經(jīng)費投入,加強隊伍建設,改善辦公環(huán)境,增加服務(wù),拓展業(yè)務(wù),用創(chuàng )新的服務(wù)方式,全面發(fā)展健全竹鎮網(wǎng)格化社會(huì )治理工作。

  一、八里社區網(wǎng)格化總體情況

  八里社區地處竹鎮鎮南大門(mén),是途經(jīng)竹鎮鎮的交通要道。社區由原八里、陵園、肖云、澗陳四個(gè)村合并而成,現劃分4個(gè)網(wǎng)格,總面積14.17平方公里,耕地10693畝,現有村莊37個(gè),農戶(hù)1275戶(hù)4626人。社區黨總支下設4個(gè)網(wǎng)格黨支部,共有黨員108名。社區經(jīng)濟基礎比較薄弱,是市級經(jīng)濟欠發(fā)達村。

  二、具體經(jīng)驗和做法

  1、從2017年開(kāi)始實(shí)施社區治理網(wǎng)格化工作,當時(shí)網(wǎng)格化工作處在萌芽狀態(tài)。綜合網(wǎng)格劃分凌亂,網(wǎng)格內村組分布不均,網(wǎng)格員配備不足,專(zhuān)業(yè)知識缺乏等問(wèn)題,導致網(wǎng)格化工作推進(jìn)困難。竹鎮鎮黨委、政府高度重視,召開(kāi)社區干部、網(wǎng)格員座談會(huì ),去其他街道蹲點(diǎn)學(xué)習等。2019年5月通過(guò)人力資源公司公開(kāi)招聘網(wǎng)格員,工資參照社工標準發(fā)放。鎮多次組織新到崗網(wǎng)格員去區、市參加相關(guān)培訓。竹鎮鎮又將支部建在網(wǎng)格上,做到一網(wǎng)格一支部,夯實(shí)了社會(huì )治理的基層基礎。

  2、八里社區構建“1+1+3”(黨建+網(wǎng)格+自治、法治、德治)鄉村治理體系,以黨建引領(lǐng),網(wǎng)格為基,要正確處理好自治、法治、德治三者之間的協(xié)調關(guān)系,堅持以自治為核心、法治為保障、德治為支撐統籌推進(jìn)鄉村治理體系建設,將基層黨組織建設貫穿其中,增強黨的政治領(lǐng)導力、思想引領(lǐng)力、群眾組織力、社會(huì )號召力,加快形成黨委領(lǐng)導、政府負責、社會(huì )協(xié)同、公眾參與、法治保障的現代鄉村社會(huì )治理體制。

  3、以網(wǎng)格化為基石,全力提升群眾安全感。疫情期間,社區(村)網(wǎng)格員走村入戶(hù),向轄區群眾宣傳防疫知識,全面摸排外地返鄉人員動(dòng)態(tài)情況,確保做到不漏一戶(hù)、不漏一人,特別是“FD”項目,充分發(fā)揮了作用(具體情況略,現場(chǎng)匯報)。

  三、當前社區創(chuàng )新網(wǎng)格化治理存在的問(wèn)題

  1、網(wǎng)格化服務(wù)管理在基層實(shí)踐過(guò)程中仍然存在的一些問(wèn)題,比如群眾反映的類(lèi)似環(huán)保、安全隱患等問(wèn)題,網(wǎng)格員沒(méi)有能力解決,社區也解決不了,采集上報到網(wǎng)格化平臺以后,信息無(wú)法推送到相關(guān)部門(mén),不能形成“閉環(huán)”處置,網(wǎng)格服務(wù)滿(mǎn)意率無(wú)法提高,但責任不在網(wǎng)格員和社區,群眾有意見(jiàn),網(wǎng)格員缺乏職業(yè)存在感,值得關(guān)注,需要在下一步的工作中予以協(xié)調解決。

  2、近年來(lái),各級政府積極推進(jìn)簡(jiǎn)政放權,提升社區公共服務(wù)能力,相關(guān)政府職能部門(mén)在落實(shí)權力下放的同時(shí),把大量屬于自身部門(mén)職責的行政工作“下放”到社區,大大增加了社區和網(wǎng)格員的'負擔。社區行政事務(wù)多、臺賬報表多、不合理的證明多,有的社區上墻的工作職責近百項,與中央、省、市要求為社區減負的大方向相背離,也造成社區網(wǎng)格化服務(wù)管理這一基層社會(huì )治理新模式負擔過(guò)重、運行不暢。周六周日經(jīng)常需要到社區加班,各部門(mén)接踵而來(lái)的工作壓力,讓網(wǎng)格員有點(diǎn)喘不過(guò)氣。

  四、網(wǎng)格化管理的意見(jiàn)及建議對策

  1、要突出“黨建+網(wǎng)格”管理模式。雖然開(kāi)展網(wǎng)格化之初,鎮黨委、政府明確指出網(wǎng)格員必須由所在社區黨組織統一領(lǐng)導之下開(kāi)展工作,配套完善的網(wǎng)格員考核辦法,有的社區在工作中把網(wǎng)格員當包片社區干部使用,社區領(lǐng)導多頭指揮,讓網(wǎng)格員疲于奔命,八里社區由社區主要領(lǐng)導任網(wǎng)格長(cháng),社區綜治副主任分管網(wǎng)格化工作,工作目標采取統一派單制,信息集中收集等模式。

  2、網(wǎng)格化工作,特別是創(chuàng )建網(wǎng)格化服務(wù)滿(mǎn)意率方面,重點(diǎn)從平臺建設、工作體制上如何形成“閉環(huán)”,建議市、區強化平臺建設,對因工作責任心導致不能“閉環(huán)”的,要有督查機制。

  3、著(zhù)重對網(wǎng)格員綜合素質(zhì)的培養,社區網(wǎng)格員普遍年紀輕,干勁足,對于工作出色的網(wǎng)格員推薦進(jìn)村委會(huì ),增加網(wǎng)格員的工作積極性,尤其是發(fā)生重大事件中,表現突出的網(wǎng)格員。網(wǎng)格員的培訓要有計劃和目標,可以結合全年或者短期重點(diǎn)工作,比如近期“四清一治一改”百日攻堅活動(dòng),網(wǎng)格員宣傳的重點(diǎn)是什么、工作重點(diǎn)要發(fā)現什么、信息采集后統一上報后如何處理等。

  社區網(wǎng)格化工作,離不開(kāi)社區工作者和網(wǎng)格員的辛苦付出,對于網(wǎng)格員將來(lái)的職業(yè)規劃也是下一步工作考慮的重點(diǎn),用制度化、體制化來(lái)管理網(wǎng)格化工作,有利于激勵網(wǎng)格員的工作熱情。這次疫情,由于網(wǎng)格員前期工作的鋪墊,情況清,人數明,給疫情排查工作帶來(lái)了便捷。網(wǎng)格員的辛苦付出大家有目共睹,網(wǎng)格化社會(huì )治理工作是新事物,是夯實(shí)社會(huì )治理體系和治理能力現代化的基石。

基層治理匯報5

  根據會(huì )議安排,現將我鎮基層治理工作開(kāi)展情況匯報如下:

  一、工作開(kāi)展情況

 。ㄒ唬┣Х桨儆嬈平忄l村建設人才匱乏的問(wèn)題。一是優(yōu)化治理隊伍。建立“黨支部+黨小組”“常職干部+常青樹(shù)”“頂崗鍛煉+回引儲備”干部培養計劃,現村(社區)“兩委”班子隊伍40歲以下占62%,大專(zhuān)及以上學(xué)歷占72%。儲備干部15人。二是深挖本土力量。建立村內領(lǐng)取工資待遇人群臺賬,如村兩委班子成員、交通勸導員、計生專(zhuān)干、扶貧就業(yè)專(zhuān)員等17類(lèi),建立村內先進(jìn)威望人員臺賬,如在本村長(cháng)期居住黨員、村內思想先進(jìn)人士、村內威望高人士,建立村內可動(dòng)員支持村內發(fā)展的人員臺賬,如熱心參與村建設、積極支持村級工作的人員。因事設崗、因人設職,鼓勵其參與到基層治理工作中。三是借勢外力資源。凝聚從村內走出去的'優(yōu)秀人才(鄉賢)力量。率先在吉星、五一村組建村級鄉賢理事會(huì ),通過(guò)“聯(lián)誼憶鄉愁、座談謀發(fā)展、建設家鄉我參與”活動(dòng),積極引導一批成功人士參與村內小景、綠化美化等公益性事業(yè)建設。凝聚在本村發(fā)展的企業(yè)致富帶頭人力量。團結在本村內創(chuàng )辦企業(yè)的致富帶頭人,建立共建共治共享機制,使其參與其中,為基層治理出謀獻策、出資出力。

 。ǘ┒啻氩⑴e破解基層治理無(wú)從下手的問(wèn)題。一是健全組織體系。區委動(dòng)員大會(huì )后,我鎮黨委在傳達學(xué)習和專(zhuān)題研究的基礎上,及時(shí)召開(kāi)金河鎮基層治理委員會(huì )第一次全體會(huì )議,對全鎮基層治理工作進(jìn)行了安排部署。成立鎮基層治理委員會(huì )及委員會(huì )辦公室。研究制定《金河鎮基層治理委員會(huì )工作規則》《金河鎮20xx年基層治理重點(diǎn)工作“十項行動(dòng)”計劃》。構建“鎮基層治理辦+治理工作組+村(社區)黨組織+村(居)民小組+網(wǎng)格員+黨員+群眾”多方協(xié)同的基層治理聯(lián)動(dòng)機制,治理工作組和村(社區)每月向基層治理辦報告一次推進(jìn)情況,全面系統掌握工作進(jìn)度。二是量化任務(wù)清單。制定了《金河鎮20xx年基層治理重點(diǎn)任務(wù)清單》,從治理體系優(yōu)化行動(dòng)、治理隊伍培育行動(dòng)、治理服務(wù)提升行動(dòng)等10個(gè)方面39個(gè)小項細化了工作任務(wù),明確了責任分工。三是創(chuàng )新示范帶動(dòng)。實(shí)施鄉賢助力行動(dòng)。以鄉賢理事會(huì )為平臺,積極引導一批成功人士參與村內小景、綠化美化等公益性事業(yè)建設。實(shí)施垃圾分類(lèi)“桶長(cháng)制”。用黨建“紅色”力量助力垃圾“綠色”發(fā)展,在全鎮范圍內探索推行垃圾分類(lèi)“桶長(cháng)制”工作,以點(diǎn)帶面,首先在銅河村試點(diǎn)推行,現已在全鎮各村全面推廣。

 。ㄈ┳冎星笮论`行鄉村改革服務(wù)于民的宗旨。一是深化干部管理。每周常態(tài)開(kāi)展“比、曬、評”活動(dòng),堅持召開(kāi)鎮干部和支部書(shū)記月工作調度會(huì ),建立完善《干部管理制度》《常青樹(shù)日常管理考核》,定期對重點(diǎn)工作落實(shí)和干部作風(fēng)進(jìn)行督查。實(shí)施村組干部“常青樹(shù)”行動(dòng),推行“師帶徒”工作法,充分發(fā)揮“退職”干部?jì)?yōu)勢和余熱。二是創(chuàng )新便民服務(wù)。實(shí)施“集中辦公”。(即全體鎮村干部每周二到村集中辦公,村干部每月逢“4、14、24”三個(gè)趕場(chǎng)日到鎮集中辦公),提供“一站式”服務(wù),切實(shí)轉變工作作風(fēng),破題服務(wù)群眾“最后一公里”。開(kāi)展“便民代辦”。各村充分利用周二集中辦公收集代辦事項,能立即辦結的立即辦,不能立即辦的安排專(zhuān)人集中代辦,有效縮短群眾辦事周期,也讓群眾少跑路。推行“上門(mén)辦理”。針對交通、行動(dòng)不便等困難群眾,鎮、村干部主動(dòng)上門(mén)服務(wù),能現場(chǎng)辦理現場(chǎng)辦結、不能現場(chǎng)辦理的主動(dòng)代辦,切實(shí)解決了這部分群眾的困難。截至目前,金河鎮已通過(guò)“集中辦公”、“便民代辦”、“上門(mén)辦理”等形式為群眾辦理事項百余件,初步實(shí)現了讓干部多跑腿、讓群眾少跑路。三是堅持融入群眾。堅持每月8日在各村民小組流動(dòng)召開(kāi)“村民說(shuō)事”暨“陽(yáng)光問(wèn)廉”壩壩會(huì ),目前全鎮共計召開(kāi)壩壩會(huì )43場(chǎng),參與群眾3300余人,收集到脫貧攻堅、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、基礎設施建設、社會(huì )治理、環(huán)境保護等問(wèn)題121個(gè),58個(gè)問(wèn)題得以解決,63個(gè)問(wèn)題正在解決,有效拉近了黨群干群關(guān)系。

  二、存在問(wèn)題

  前期,基層治理工作雖然取得了一定的成效,但仍然存在一些問(wèn)題:一是鄉村規劃思路不清、方法不多。二是基層治理沒(méi)有經(jīng)費支持。三是治理隊伍自身能力不足,需要開(kāi)拓眼界,提高治理能力。

  三、下一步工作打算

  一是堅持黨建引領(lǐng)抓推進(jìn)。堅持以“工匠精神”抓黨建,用“繡花功夫”抓“黨建+”,按照“強支部、管黨員、帶群眾”思路,有序推進(jìn)黨建促脫貧攻堅、黨建促鄉村振興、黨建+農村人居環(huán)境整治、黨建+基層治理等中心工作。二是堅持對標對表抓推進(jìn)。以基層治理“十項行動(dòng)”39小項任務(wù)為基礎,創(chuàng )新“異地搬遷”自治戰、鄉賢助力基層治理為亮點(diǎn),對標對表,明確分工,細化責任。三是堅持示范帶動(dòng)抓推進(jìn)。重點(diǎn)打造吉星村黨建+基層治理文化長(cháng)廊,以農耕文化元素為主基調,打造宜居鄉村建設示范點(diǎn)。

基層治理匯報6

  城鄉治理標準化工作是全面落實(shí)省委“三高四新”戰略,大力推進(jìn)市委“三強一化”、縣委“五興六強”,建設“五聚六新”現代化新xx的一項重要任務(wù).20xx年上半年以來(lái),xx鄉深入貫徹落實(shí)縣委縣政府決策部署,抓早動(dòng)快,全力以赴推進(jìn)城鄉治理標準化工作,走出xx城鄉治理新路子,推動(dòng)治理成效更上一層樓,F將工作總結如下:

  一、主要做法及成效

 。ㄒ唬┩七M(jìn)鄉村綠化、美化,全面掀起“造林熱”,打造xx“花海世界”。xx路段,一棵棵新栽種的羅漢松、紅葉石楠等植被整齊地排列在道路兩側,迎風(fēng)挺立;格;、向日葵花道色彩艷麗,展現蓬勃生機。今年xx月,我鄉提早布局,在綠化的同時(shí)對主干道進(jìn)行美化,將通道綠化、美化建設融入到城鄉治理標準化工作。一方面,堅持“以綠造景,以花點(diǎn)綴”為原則,要求G240沿線(xiàn)5個(gè)村(社區)在國道兩側栽種至少500米長(cháng)花道,其他村(社區)在入村主干道兩側栽種至少100米長(cháng)花道,組織鄉村干部補植種花。另一方面,大力宣傳“綠水青山就是金山銀山”的生態(tài)環(huán)保理念,號召黨員群眾義務(wù)參與,為我鄉道路添綠添彩。目前xx路段共栽種紅葉石楠等苗木1000余棵、格;3000米、向日葵等花卉30萬(wàn)株;野莓谷村綠化通道,燈山、朝圣村部沿線(xiàn)通道,xx村河道沿線(xiàn)通道栽種格;、茶花、紫薇等花卉植被,打造xx“花海世界”打造初顯成效。在做好補綠增彩工作的同時(shí),xx鄉還組織專(zhuān)人成立花圃培育專(zhuān)班,培育苗圃2畝,種植格;、百日草、月見(jiàn)草、向日葵、鳳仙花、硫華菊、小麗花等10余種花卉,定期進(jìn)行日常養護,進(jìn)一步鞏固綠化美化成效。

 。ǘ╅_(kāi)啟亮化模式,創(chuàng )造性推進(jìn)“美麗屋場(chǎng)”建設,聚力扮靚鄉村“顏值”。今年xx月,在xx村村支兩委的努力下,由該村知名人士出資,沿村主干道至G240沿線(xiàn)前后安裝了56盞路燈,不僅點(diǎn)亮了xx村漆黑的夜空,也點(diǎn)“靚”了鄉村面貌。創(chuàng )造性推進(jìn)“美麗屋場(chǎng)”建設。今年以來(lái),xx鄉先后兩次組織鄉村干部外出考察學(xué)習,結合地理優(yōu)勢、生態(tài)環(huán)境、人文特色等鄉情,把“美麗屋場(chǎng)”建設主動(dòng)融入到鄉村振興中。繼成功打造xx村“美麗屋場(chǎng)”后,面向祝融峰的朝圣村井灣“美麗屋場(chǎng)”也在如火如荼進(jìn)行中,村民自發(fā)籌資、投工投勞參與屋場(chǎng)建設,實(shí)現了村居環(huán)境大提質(zhì),讓村民真正過(guò)上了“采菊東籬下,悠然見(jiàn)南山”的生活。創(chuàng )新性開(kāi)展各類(lèi)主題活動(dòng)。一方面,xx鄉政府帶頭先試先行,組織政府機關(guān)黨員干部、xx中心學(xué)校學(xué)生在政府外坪內參加“主題黨日”、“我為家鄉添色彩”等花卉種植活動(dòng)10余次,共計種植格;、向日葵等花卉3000余盆,為城鄉治理標準化工作營(yíng)造良好的氛圍。另一方面,村(社區)結合黨員冬春訓、主題黨日組織黨員對主干道沿線(xiàn)的雜草,以及農戶(hù)房前屋后的'垃圾進(jìn)行清理。其中,xx村創(chuàng )新推行“網(wǎng)格治理標準化”,以“村干部+黨員+村民”包片認領(lǐng)路段衛生,堅持全村參與,推動(dòng)城鄉治理標準化走深走實(shí)。

 。ㄈ┱嗡膩y現象,規范商戶(hù)與個(gè)人行為,提升街道“顏值”。為改善全鄉國道、村主干道沿線(xiàn)及沿街面貌,xx鄉多部門(mén)聯(lián)合執法、強力出擊,加強對商戶(hù)、村民行為的管理,營(yíng)造整潔、舒適的環(huán)境。嚴格管控商戶(hù)行為。鄉環(huán)境衛生整治辦、執法大隊及社區、xx村(居)委發(fā)動(dòng)專(zhuān)項整治行動(dòng)10余次,整治商鋪門(mén)前雜物亂堆亂放、出店和占道經(jīng)營(yíng)32處,清理“牛皮癬”廣告20余處,拆除亂搭亂建鋼棚15個(gè),整治村(社區)招呼站11個(gè),強力整治沿街店面環(huán)境衛生。同時(shí),挨家逐戶(hù)上門(mén)宣傳、勸導、教育,發(fā)放倡議書(shū)500份,清理全部占道攤鋪,對拒不整改、屢不聽(tīng)勸的店鋪,一律進(jìn)行拍照取證和集中清理。加強引導村民行為。鄉城鄉治理標準化領(lǐng)導小組堅持以“月督查+季評比”模式,強化村民的環(huán)保意識。12個(gè)村(社區)積極開(kāi)展“敲門(mén)行動(dòng)”,發(fā)放倡議書(shū)、調查問(wèn)卷20xx余份,組織開(kāi)展屋場(chǎng)懇談會(huì )12場(chǎng),營(yíng)造“愛(ài)護環(huán)境、人人有責”的濃厚氛圍,全鄉村主干道環(huán)境衛生明顯改善。

  二、存在問(wèn)題

  上半年,xx鄉城鄉治理標準化工作抓得嚴、抓得實(shí)、有亮點(diǎn)、有特色,鄉村面貌令人眼前一亮,但是在實(shí)際推進(jìn)過(guò)程中也存在以下問(wèn)題:一是群眾參與度與既定目標存在差距,部分商戶(hù)與村民的環(huán)保意識有待加強,經(jīng)常需要鄉村兩級干部推動(dòng)才重視環(huán)境衛生,沒(méi)有將愛(ài)護環(huán)境、規范經(jīng)營(yíng)形成一種自我意識和習慣;二是部分鄉村干部在推進(jìn)城鄉治理標準化工作過(guò)程中存在懈怠心理,城鄉治理標準化工作是一項長(cháng)久的工作,需要鄉村干部長(cháng)期投入治理與管理,當鄉村干部同時(shí)面對其它工作時(shí),城鄉治理標準化工作容易被忽視。

  三、下一步打算

  開(kāi)展城鄉治理標準化是落實(shí)《國家標準化發(fā)展綱要》的具體實(shí)踐,是市委市政府、縣委縣政府作出的重要決定,是加快推進(jìn)治理體系和治理能力現代化的戰略之舉,不能一蹴而就,需要久久為功。下一步,我們將認真對照上級有關(guān)規定,立足我鄉實(shí)際,具體做好以下幾個(gè)方面:

 。ㄒ唬┻M(jìn)一步深化認識。樹(shù)牢“不比投入比管理”的導向,做到因地制宜、分類(lèi)施策、注重實(shí)效,努力在城鄉治理標準化中創(chuàng )特色、樹(shù)樣板,提升群眾的幸福感、獲得感、安全感。

 。ǘ┻M(jìn)一步加強宣傳引導。充分發(fā)揮黨員干部榜樣引領(lǐng)作用和鄉賢會(huì )、村務(wù)監督會(huì )、村民議事會(huì )、“屋場(chǎng)懇談會(huì )”“灣村明白人”作用,發(fā)動(dòng)更多的鄉賢能人、爭取更多的資金推動(dòng)城鄉治理標準化工作,形成人人支持,個(gè)個(gè)參與的良好氛圍。

 。ㄈ┻M(jìn)一步落實(shí)相關(guān)舉措。推動(dòng)引導十二村(社區)打造12個(gè)“美麗屋場(chǎng)”,在野莓谷、燈山、朝圣村村部打造3000米綠化通道,xx村河道沿線(xiàn)通道栽種格;、茶花、紫薇等花卉植被,打造多道靚麗的風(fēng)景線(xiàn),提升標準化水平。

 。ㄋ模┻M(jìn)一步完善城鄉標準化治理考核制度。充分發(fā)揮考核的導向作用和激勵作用,形成全鄉上下攜手共管共治的良好格局。

基層治理匯報7

  認真中央、省市委的部署要求,堅持一手抓安全生產(chǎn)、一手抓社會(huì )穩定,加快推進(jìn)市域社會(huì )治理現代化,以平安穩定的社會(huì )環(huán)境,為奪取疫情防控和經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展“雙勝利”為全面建成小康社會(huì )提供堅強保障,F將工作進(jìn)展情況匯報如下:

  一、工作整體推進(jìn)情況

  2020年9月,一是成立領(lǐng)導小組。鶴壁市市域社會(huì )治理現代化工作會(huì )議召開(kāi)后,市應急局黨委高度重視迅速成立了以黨委書(shū)記、局長(cháng)王關(guān)明同志為組長(cháng),各黨委委員為副組長(cháng),機關(guān)各科室負責人為成員的領(lǐng)導小組,同時(shí)對目標任務(wù)進(jìn)行了認真分解,任務(wù)明確到科室,印發(fā)了《中共鶴壁市應急管理局委員會(huì )關(guān)于成立市域社會(huì )治理現代化工作領(lǐng)導小組及工作任務(wù)分解的通知》,明確提出了各項任務(wù)完成時(shí)間節點(diǎn)。二是建立工作推進(jìn)機制。根據鶴社治〔2020〕1號文件要求認真推進(jìn)公共安全組工作。作為公共安全組組長(cháng)單位,及時(shí)召開(kāi)成員單位聯(lián)席會(huì )議,積極推進(jìn)各成員單位工作開(kāi)展,同時(shí)建立微信群,加強成員單位之間的溝通、協(xié)調,及時(shí)收集各成員單位反饋的意見(jiàn)建議,并進(jìn)行反饋。三是及時(shí)上報信息。按照市域社會(huì )治理領(lǐng)導辦公室要求及時(shí)上報了《中共鶴壁市應急管理局委員會(huì )關(guān)于成立市域社會(huì )治理現代化工作領(lǐng)導小組及工作任務(wù)分解的通知》、《關(guān)于召開(kāi)市市域社會(huì )治理現代化公共安全專(zhuān)項小組推進(jìn)會(huì )的通知》、《公共安全專(zhuān)項小組第一次工作推進(jìn)會(huì )情況匯報》、應急局11月份市域社會(huì )治理現代化公共安全組工作情況匯報、市應急局市域社會(huì )治理現代化工作這點(diǎn)等工作信息和總結。

  二、具體工作完成情況

  1、及時(shí)建成平安建設協(xié)調機制。一是為提高全市應急管理綜合能力,保障人民群眾生命財產(chǎn)安全,為全市“兩個(gè)高質(zhì)量”發(fā)展提供保障,全力保障人民群眾生命財產(chǎn)安全,健全應急管理體系,主動(dòng)適應應急管理新要求,牽頭起草并以市政府的名義印發(fā)了《鶴壁市人民政府關(guān)于改革完善應急管理體系的實(shí)施意見(jiàn)》(鶴政〔2020〕20號),成立了鶴壁市人民政府應急救援總指揮部、鶴壁市人民政府專(zhuān)項應急指揮部。二是為深入貫徹落實(shí)《中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)的通知》(中辦發(fā)〔2018〕1號)和《中共河南省委辦公廳、河南省人民政府辦公廳關(guān)于推進(jìn)城市安全發(fā)展的實(shí)施意見(jiàn)》(豫辦〔2018〕30號)精神,進(jìn)一步強化城市運行安全保障,有效防范事故發(fā)生,提高城市防災減災抗災能力,推動(dòng)國家安全發(fā)展示范城市創(chuàng )建工作,市應急管理局牽頭起草并印發(fā)了《中共鶴壁市委辦公室鶴壁市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)<鶴壁市創(chuàng )建國家安全發(fā)展示范城市工作方案>的通知》(鶴辦〔2020〕11號),成立了以市委主要領(lǐng)導任第一組長(cháng),市政府主要領(lǐng)導為組長(cháng),各位副市長(cháng)為副組長(cháng),各縣區政府、市直相關(guān)單位主要負責同志為成員的創(chuàng )建工作領(lǐng)導小組,并抽調有關(guān)部門(mén)精干力量組成了工作專(zhuān)班,定期通報工作進(jìn)展情況。三是市應急管理局緊緊圍繞確保安全生產(chǎn)持續平穩,著(zhù)力提升綜合防范水平,大力提高應急救援能力制定了《鶴壁市應急管理局2020年工作要點(diǎn)》,并與各縣區局、機關(guān)各科室簽定了目標責任書(shū)。

  2、調整充實(shí)平安建設領(lǐng)導小組。市應急管理局根據年度工作責任目標和單位實(shí)際及時(shí)調整充實(shí)了綜治和平安建設工作工作小組,印發(fā)了《鶴壁市應急管理局關(guān)于調整綜治和平安建設工作領(lǐng)導小組的通知》(鶴應急〔2020〕14號)。

  積極做好平安建設宣傳教育。市應急管理局積極依托“全國安全生產(chǎn)月”、“國家防災減災日”向廣大人民群眾積極宣傳安全生產(chǎn)意識、應急救援以及減災救災常識,提高群眾的'安全意識和特殊時(shí)期的應急自救能力。積極發(fā)動(dòng)群眾參加網(wǎng)上平安建設滿(mǎn)意度調查,提高群眾對平安建設的滿(mǎn)意度。

  3、行業(yè)平安建設。按市委政法委的安排部署,市應急局積極配合各行業(yè)主管部門(mén)制定行業(yè)平安建設標準,嚴格對照標準對創(chuàng )建單位進(jìn)行了檢查驗收。

  4、依托平安建設協(xié)調機制,健全矛盾風(fēng)險聯(lián)運處置機制和工作預案。一是為確保新中國建立七十周年系列活動(dòng)期間全局治安大局平穩,市應急局制定了《矛盾糾紛大排查大化解暨命案防范百日行動(dòng)方案》,深入摸底,全面排查,及時(shí)消除隱患,妥善解決群眾利益。自8月底起,共排查重點(diǎn)人群10人,落實(shí)化解穩控措施10人;重點(diǎn)部位共排查38處,發(fā)現問(wèn)題13個(gè),化解問(wèn)題13個(gè)。雙化解率均達到100%。二是為貫徹落實(shí)中辦、國辦《關(guān)于全面加強危險化學(xué)品安全專(zhuān)項整治三年行動(dòng)實(shí)施方案》以及全國危險化學(xué)品安全生產(chǎn)片區視頻座談會(huì )部署,河南省積極參與國家關(guān)于開(kāi)展危險化學(xué)品雙重預防建設試點(diǎn)省,市委、市政府同時(shí)將雙重預防體系建設工作列入市深化改革重點(diǎn)事項,市應急局及時(shí)跟進(jìn),出臺了《鶴壁市深化安全生產(chǎn)風(fēng)險隱患雙重預防體系實(shí)施方案》、《鶴壁市2020年全面推進(jìn)安全生產(chǎn)風(fēng)險隱患雙重預防建設工作方案》,明確工作目標、實(shí)施步驟、重點(diǎn)任務(wù)和責任分工,取得了良好成績(jì),鶴壁市政府作為典型代表在全省雙重預防體系建設暨專(zhuān)項整治三年行動(dòng)推進(jìn)會(huì )上作了發(fā)言。三是2020年以來(lái),市應急管理局黨委,積極推進(jìn)“四大一送”常態(tài)化,持續開(kāi)展系列活動(dòng),認真制定工作計劃和工作臺賬,確保各項工作取得實(shí)效。

  5、完善平安鄉鎮(街道)、村(社區)創(chuàng )建標準及驗收命名辦法。按市委政法委安排部署,積極參與相關(guān)單位的平安鄉鎮(街道)、村(社區)創(chuàng )建標準及驗收命名辦法。

基層治理匯報8

  為扎實(shí)做好校園安全工作,牢固樹(shù)立安全發(fā)展觀(guān)念,有效預防和遏制事故發(fā)生,確保我校安全形勢持續穩定。在上級相關(guān)部門(mén)的正確領(lǐng)導下,全面貫徹落實(shí)國家和省、市、縣安全工作文件精神,現就安全專(zhuān)項整治活動(dòng)工作的開(kāi)展情況作如下匯報。

  一、開(kāi)展人員密集場(chǎng)所消防安全工作專(zhuān)項檢查工作

  根據白城市和通榆縣安全生產(chǎn)委員會(huì )辦公室關(guān)于開(kāi)展重點(diǎn)領(lǐng)域安全生產(chǎn)檢查的通知要求,為確保我校安全穩定,在接到相關(guān)文件后,及時(shí)召開(kāi)會(huì )議,提出了明確要求。從5月3日至5月8日學(xué)校集中開(kāi)展了一次消防安全專(zhuān)項檢查工作。按照教育局下發(fā)的通知要求先進(jìn)行自檢自查,然后由教育局對學(xué)校進(jìn)行檢查驗收。一是對學(xué)校的教學(xué)樓、宿舍樓等重點(diǎn)部位的消防安全進(jìn)行了檢查。二是對食堂加工食品的燃氣、燃油進(jìn)行了安全檢查。三是徹底檢查了校內用電線(xiàn)路。檢查用電線(xiàn)路、燈頭、插座、開(kāi)關(guān)等用電設施是否有老化、燒焦等現象存在。通過(guò)此次人員密集場(chǎng)所消防安全工作大檢查,從一定程度上提高了教職員工對火災隱患的安全認識,排查整改了萌芽狀態(tài)下的安全隱患,杜絕了火災隱患的發(fā)生,從此次檢查的效果來(lái)看,學(xué)校非常重視這次專(zhuān)項治理工作,并及時(shí)將排查出現的情況進(jìn)行了整改。

  二、開(kāi)展了“安全生產(chǎn)月”和“瀚海安全行”專(zhuān)項活動(dòng)

  學(xué)校成立活動(dòng)領(lǐng)導小組,及時(shí)制定并下發(fā)了方案,活動(dòng)于5月31日展開(kāi)。學(xué)校按照縣教育局的統一部署,認真開(kāi)展了各具特色的宣傳活動(dòng)。并及時(shí)上交了“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)方案和月安全生產(chǎn)月活動(dòng)過(guò)程材料、活動(dòng)總結及活動(dòng)圖片。一是開(kāi)展安全發(fā)展主題宣講活動(dòng)。二是開(kāi)展“616”全國安全生產(chǎn)宣傳咨詢(xún)日活動(dòng)。三是開(kāi)展安全生產(chǎn)專(zhuān)項整治、隱患排查治理工作。四是舉辦安全知識大賽和演講比賽。五是開(kāi)展事故警示教育活動(dòng)和應急演練活動(dòng)。

  三、開(kāi)展了防災減災日、宣傳周專(zhuān)項活動(dòng)

  為進(jìn)一步營(yíng)造學(xué)校防災減災的宣傳氛圍,喚起廣大師生對防災減災工作的高度重視,增強防災減災意識,普及推廣防災減災和自救互救的技能,最大限度保障師生的生命安全和健康成長(cháng),確保校園安全穩定。在接到《通榆縣人民政府辦公室關(guān)于做好20xx年全國防災減災日相關(guān)工作的通知》后,按照通知要求,及時(shí)下發(fā)了活動(dòng)通知、轉發(fā)了相關(guān)文件。為確!胺罏臏p災日、宣傳周”系列活動(dòng)得到認真落實(shí),提出了具體的活動(dòng)開(kāi)展要求。從活動(dòng)結束后的情況看,都能精心開(kāi)展以“減輕社區災害風(fēng)險,提升基層減災能力”為主題的防災減災宣傳教育、隱患排查和應急演練活動(dòng)。一是提高認識,精心組織安排。二是充分準備,排查安全隱患。三是精心組織,開(kāi)展安全教育。四是開(kāi)展演練,提高應急能力。通過(guò)開(kāi)展“防災減災日”系列活動(dòng),進(jìn)一步增強了學(xué)校廣大師生的災害風(fēng)險意識和防護意識,提高了他們面對各種事故災害的應急能力和應變能力。

  四、開(kāi)展了預防校園欺凌專(zhuān)項治理行動(dòng)

  為加強法制教育,嚴肅校規校紀,規范學(xué)生行為,促進(jìn)學(xué)生身心健康,建設平安校園、和諧校園,學(xué)校開(kāi)展了一次預防校園欺凌專(zhuān)項治理行動(dòng)。一是各學(xué)校認真落實(shí)有關(guān)通知精神,并結合本校實(shí)際,開(kāi)展豐富多彩、形式多樣的宣傳教育活動(dòng),二是學(xué)校認真制定了防治學(xué)生欺凌和暴力工作制度,落實(shí)了值班、巡查制度,及校園欺凌的預防和處理制度、措施,健全校園欺凌事件應急處置預案。三是加強校園欺凌治理的人防、物防和技防建設,加強心理咨詢(xún)室建設,發(fā)揮心理咨詢(xún)師的.作用,做好學(xué)生心理健康教育。四是對實(shí)施欺凌和暴力的學(xué)生必須依法依規采取適當的矯治措施予以教育懲戒。五是加強對學(xué)校開(kāi)展校園欺凌專(zhuān)項治理的指導和檢查。六是接到本通知后要高度重視,制定本校、園“開(kāi)展校園欺凌專(zhuān)項治理的具體實(shí)施方案”。逐級簽訂“預防校園欺凌責任書(shū)”。禁止學(xué)生攜帶管制刀具等危險品進(jìn)入學(xué)校,針對重點(diǎn)學(xué)生、重點(diǎn)區域、重點(diǎn)時(shí)段組織開(kāi)展管制刀具清繳活動(dòng),嚴控學(xué)生欺凌和暴力事件的發(fā)生。

  五、開(kāi)展了“護校安園”專(zhuān)項行動(dòng)工作

  為認真貫徹落實(shí)上級部門(mén)關(guān)于開(kāi)展20xx年全國中小學(xué)、幼兒園“護校安園”專(zhuān)項行動(dòng)的總體部署,進(jìn)一步做好安全防范工作,制定《“護校安園”專(zhuān)項行動(dòng)工作方案》,并提出了具體工作要求。從目前的安全工作看,上半年內我校安全工作穩步開(kāi)展,未發(fā)生學(xué)生群體性傷害事件,未發(fā)生學(xué)生群體性踩踏事故,學(xué)校范圍內未發(fā)生火災等險情,更無(wú)學(xué)生傷亡事故發(fā)生。

基層治理匯報9

  洪家村地處平定鄉中部,位于梨溫高速和杭長(cháng)高鐵之間、梁余線(xiàn)道旁,是余江區第三批宅基地制度改革試點(diǎn)村,全村共有114戶(hù)427人,常年在外人口180人。從前,這是個(gè)遠近聞名的上訪(fǎng)村,發(fā)展一直處于停滯狀態(tài)。青壯勞力大多長(cháng)年在外務(wù)工,留在村里的是被戲稱(chēng)為386199部隊的留守婦女、兒童、老人。村容村貌長(cháng)年不變,多年來(lái)村里除了增蓋幾棟磚瓦房外,其余仍是“多年如一日”,危舊空心房屋日益倒塌破敗,淪為蛇鼠蟲(chóng)蟻巢穴,村內小路泥濘雜草叢生,出行可謂晴天一身灰,雨天一身泥。高聳的院墻既阻礙了道路的交通,也筑起了鄰里之間心靈的圍墻,主婦們常因一點(diǎn)雞毛蒜皮小事惡語(yǔ)相向,三尺地基你爭我?jiàn)Z。

  20xx年,洪家村被列入我區第三批宅基地制度改革試點(diǎn)村,村里在鄉政府的指導和支持下,經(jīng)過(guò)民主推選,選出了一批在村內威望高、品質(zhì)好、熱心建設家鄉的帶頭人,建立起了村民事務(wù)理事會(huì )。新當選的理事們下定決心,統一信念,一定要抓住宅改契機,要在不失鄉愁的基礎上建設新的農村,從根本上改變洪家的村容村貌。

  一、結合“宅改”,推進(jìn)村容村貌大轉變。

  理事會(huì )建立起來(lái)后,經(jīng)過(guò)走訪(fǎng)調查、會(huì )議討論,一致認為要想有效推進(jìn)宅基地改革,扭轉洪家落后面貌,必須充分爭取和發(fā)揮在外鄉賢的充分支持。樹(shù)高千丈,葉落歸根。在外鄉賢們的根始終深植于洪家這片沃土,他們人雖長(cháng)年在外,但是始終牽掛著(zhù)家鄉。

  一是慷慨解囊,眾人拾柴火焰高。洪家鄉賢助力一改促六化,集資啟動(dòng)資金到賬47萬(wàn)。在外經(jīng)商的'洪冬金在看到宅改后的變化,聽(tīng)聞家鄉要新農村建設提升,便主動(dòng)捐助3萬(wàn)元用于購買(mǎi)洪家"門(mén)面石"。洪搖堂捐助休閑廣場(chǎng)上的建設用具。洪巧俊、洪瑜君捐助圖書(shū)館書(shū)籍。古井、健身器材、果樹(shù)綠化、八角涼亭、路燈等都是鄉賢捐助的。在外鄉賢一心為家的行動(dòng)感染著(zhù)每一戶(hù)村民,他們自發(fā)集資4萬(wàn)元用于河邊路段建設,理事會(huì )為了激發(fā)群眾動(dòng)力,對捐資人員進(jìn)行張榜公示。理事長(cháng)洪炳金說(shuō):“我們村莊因發(fā)揮了鄉賢的作用,變化極大,已經(jīng)有越來(lái)越多鄉賢主動(dòng)找到我們理事會(huì ),說(shuō)要幫助自己村莊變得更好”。

  二是借力打力,有效化解矛盾糾紛。農村老人大多對于宅基地的認識停留在表面,認為宅基地是祖業(yè),一些村民對于要拆自己房屋的做法十分不認同,甚至阻撓村干部、理事的工作。為此,洪家鄉賢主動(dòng)做好自己家、親戚家老人工作。對于思想頑固不化、尋釁鬧事的村民,鄉賢都會(huì )利用過(guò)節回家的時(shí)間,共同上戶(hù)做思想工作,直至做通。

  三是頭雁先飛,引領(lǐng)改革矯健步伐。在知名人士的帶動(dòng)下,全村青年人越來(lái)越多投入到家鄉的建設當中,起到了“領(lǐng)頭雁”的作用。洪天輝、洪繼華在20xx年6月宅改后創(chuàng )立了“青農基金會(huì )”,建立了“店上洪家青農基金會(huì )”微信群,從剛開(kāi)始的16個(gè)人,到現在發(fā)展成62個(gè)人,人心齊,泰山移,大家只有一個(gè)目的,就是希望村莊能變得更好。結合精準扶貧工程,青農基金會(huì )成員深入走訪(fǎng)了42戶(hù)人家,并給予每戶(hù)貧困戶(hù)3000元的幫助,走訪(fǎng)了70歲以上老人40個(gè),每人捐助100元、一桶油、一包米。

  二、結合“平安建設”,推進(jìn)“和諧洪家”新進(jìn)程。

  一是搭建智慧社區格局。平定鄉洪萬(wàn)村洪家組在全鄉范圍內率先建成村小組綜治中心1個(gè),綜治中心位于崇文圖書(shū)館二樓,建筑面積138平米,設有矛調室、綜治工作室、黨員活動(dòng)室、會(huì )議大廳等。村內安裝太陽(yáng)能路燈19盞,槍式監控探頭10個(gè),基本實(shí)現了村內主要道路亮化無(wú)死角,監控無(wú)死角,綜治中心視頻監控實(shí)現視播一體,即定點(diǎn)廣播對應相應監控探頭,從監控中當場(chǎng)發(fā)現可通過(guò)定點(diǎn)廣播即時(shí)提醒周邊群眾,治安狀況得到極大提升。

  二是深入開(kāi)展村民民主自治。始終堅持“德治為先、法治為本、自治為基”原則,洪家村先后建立起了村民理事會(huì )、調解委員會(huì )、紅白理事會(huì )、義務(wù)治安巡邏隊等多支隊伍,法律明白人占總戶(hù)數比重超過(guò)15%,有力提升群眾自我管理、自我服務(wù)、自我監督、自我教育的水平。

  三是完善矛調機制。結合“鄉、村、組、調解員”四級調解網(wǎng)絡(luò )體系,洪家小組建立調解委員會(huì )1個(gè),選聘委員6名,義務(wù)治安信息員15名,做到“五個(gè)有”:有組織機構、有調解人員、有調解場(chǎng)所、有調解制度、有調解臺帳,發(fā)動(dòng)綜治網(wǎng)格員、平安志愿者等定期開(kāi)展矛盾糾紛排查,弘揚“楓橋經(jīng)驗”,將矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài),今年共調解鄰里糾紛6件,做到了小事不出村,矛盾不上交。

  四是推行綜治銀行積分制。通過(guò)以規促德、以文養德、以評樹(shù)德的模式,建立綜治哨所,對村民“三治聯(lián)動(dòng)”行為進(jìn)行積分制評價(jià),促使村民道德文明水平提升。

  五是精心打造綜治宣傳工作亮點(diǎn)。洪家村緊鄰杭長(cháng)高鐵,村內因地制宜,精心打造了一條百余米長(cháng),面積達1500余平米的鐵路護路知識宣傳長(cháng)廊,有力的推動(dòng)了鐵路護路觀(guān)念的普及。

  六是做好掃黑除惡專(zhuān)項工作。掃黑除惡宣傳發(fā)動(dòng)工作深入人心,理事會(huì )組織召開(kāi)掃黑除惡專(zhuān)項群眾大會(huì )1次,發(fā)放掃黑除惡宣傳單100余張,掃黑除惡深入人心。

  七是打通民意傳導通道。通過(guò)開(kāi)設流動(dòng)意見(jiàn)箱,避開(kāi)農忙時(shí)節,到田間地頭搜集群眾意見(jiàn)120余條,積極為民排憂(yōu)解難。

  八是開(kāi)展“好婆婆”和“好媳婦”評選活動(dòng)。對于獲獎的農戶(hù),由青農基金會(huì )給予獲獎的家庭每戶(hù)1000元的物質(zhì)獎勵。

  三、結合新農村建設,推進(jìn)移風(fēng)易俗大變革。

  宅改后,洪家村持續開(kāi)展新農村建設,先后建起了幸福樓、崇文圖書(shū)館、留守兒童快樂(lè )之家、農耕廣場(chǎng)、文化廣場(chǎng)。

  一是老有所終。村里新建的幸福樓建筑面積達251平方米,共有房間8個(gè),現用于五保戶(hù)居住。

  二是幼有所長(cháng)。73歲的退休老教師洪光華在崇文圖書(shū)館義務(wù)開(kāi)辦起了留守兒童快樂(lè )之家,30余名留守兒童在洪老師的帶領(lǐng)下讀詩(shī)、練字、下棋、跳舞,還可以通過(guò)視頻連線(xiàn)在外務(wù)工的家長(cháng)們進(jìn)行親情對話(huà),消除了家長(cháng)們的后顧之憂(yōu)。

  三是壯有所用。崇文圖書(shū)館占地面積138平方米,收藏種養殖技術(shù)等書(shū)籍等3000余冊,村民們閑暇時(shí)也可來(lái)此看書(shū)放松,汲取新生知識。

  四是老有所樂(lè )。村里出資購買(mǎi)了電影放映設備,村民可免費觀(guān)看電影,安裝了健身器材,引導村民鍛煉身體,還幫助留守婦女們組建了廣場(chǎng)舞舞蹈隊,進(jìn)行免費教學(xué)。如今每天晚飯后,婦女們不再像從前一樣流連于麻將桌上,而是在文化廣場(chǎng)伴隨著(zhù)美妙的音樂(lè )翩翩起舞。如今的洪家村,鰥、寡、孤、獨、廢疾者皆有所養,好一幅大同世界的美麗畫(huà)卷。

  繼孝思,篤人倫,醇風(fēng)俗,厚人心,體驗感、幸福感、獲得感是激發(fā)群眾內生動(dòng)力最好的來(lái)源,在這個(gè)過(guò)程當中,洪家村風(fēng)貌得到了根本性的扭轉,F在的洪家村,路寬了,景美了,人心也齊了。

  洪家村以社會(huì )治安綜治治理工作為抓手,以宅改為契機,有力助推促進(jìn)六化協(xié)調發(fā)展,通過(guò)深化盤(pán)活利用空閑宅基地,做好新農村提升工作。下一步,洪家村將繼續推進(jìn)民生工程,建設濱水廣場(chǎng),打造休閑魚(yú)塘,積極發(fā)展集體產(chǎn)業(yè),助推本村各項改革,讓群眾擁有更多獲得感。

基層治理匯報10

  根據會(huì )議安排,現將我鎮深化黨建引領(lǐng)鄉村治理情況匯報如下:

  一、工作開(kāi)展情況

 。ㄒ唬┰诮∪l村賦能體系方面

  一是加強基層黨組織的凝聚力。全鎮15個(gè)村(社區)班子成員實(shí)現“一肩挑”,完善年度述職制度,各單位定期開(kāi)展黨建活動(dòng)。二是強化鄉村人才培養力度。成立鄉村振興人才服務(wù)站,吸引291名人才投身鄉村建設。培養村(社區)后備干部45名。13名農村大學(xué)生已納入培養計劃。三是激活村集體經(jīng)濟發(fā)展動(dòng)能。通過(guò)實(shí)施“1+5+N”模式(“1+5+N”模式是以“1個(gè)牽頭企業(yè)+5個(gè)村集體經(jīng)濟組織+N個(gè)項目運營(yíng)”的聯(lián)合發(fā)展模式),秉承項目帶動(dòng)、優(yōu)勢互補、科學(xué)開(kāi)發(fā)、合理運營(yíng)、廣泛動(dòng)員、集體增收、群眾受益的理念,讓村集體經(jīng)濟組織發(fā)揮各自特色,參與牽頭企業(yè)的產(chǎn)業(yè)鏈運行,壯大集體經(jīng)濟實(shí)力。其中,我鎮陳家嶺村村集體收入可實(shí)現年收入20萬(wàn)以上;

  四是落實(shí)整建提質(zhì)。動(dòng)態(tài)梳理排查線(xiàn)索,共摸排線(xiàn)索89條。開(kāi)展未成年人保護宣傳、自建房安全整治等活動(dòng)共26次。處置不合格黨員1人。

 。ǘ┰诮∪l村服務(wù)體系方面

  一是抓“五個(gè)到戶(hù)”工作,上半年走訪(fǎng)群眾2570余戶(hù),收集民情289條,解決問(wèn)題188個(gè);

  二是抓便民服務(wù)工作,建設南縣示范黨群和政務(wù)服務(wù)中心,帶頭打造政務(wù)公開(kāi)專(zhuān)區;

  三是抓民生保障工作。按程序新識別納入監測對象14戶(hù)41人。完成x鎮中心敬老院改造建設項目設計方案、土地調規等準備工作。完成375戶(hù)美麗庭院建設、2200戶(hù)改廁。完成10738棟自建房安全專(zhuān)項排查工作。

 。ㄈ┰诮∪l村治理體系方面

  一是完善應急管理和平安建設體系。開(kāi)展重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域專(zhuān)項整治19次,組建80人應急救援隊伍,開(kāi)展普法教育活動(dòng)6次。紅星作為“平安鄉村”創(chuàng )建典型案例,被編入全省村(社區)干部線(xiàn)上集中學(xué)習課程;

  二是推廣“五治融合”機制。推廣五治結合模式與矛盾糾紛“三色預警”機制、在紅星、新口等村推行“五老”人員、兩新黨組織參與鄉村治理模式。

 。ㄋ模┰诮∪l村保障體系方面

  一是完善責任體系。成立x鎮深化黨建引領(lǐng)鄉村治理工作領(lǐng)導小組;

  二是強化投入保障。逐步完善“五小”設施;

  三是突出示范引領(lǐng)。對于紅星、榮福、陳家嶺等村在村集體經(jīng)濟發(fā)展、鄉風(fēng)治理的.先進(jìn)經(jīng)驗提取典型并積極報道推廣,在各級媒體宣傳報道先進(jìn)典型58篇。今年“七一”大會(huì ),對3個(gè)先進(jìn)基層黨組織、46名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員進(jìn)行了表彰,進(jìn)一步激發(fā)全鎮干部爭先創(chuàng )優(yōu)。

  二、下一步打算

 。ㄒ唬┥罨h建引領(lǐng)鄉村治理

  進(jìn)一步發(fā)揮基層黨組織在鄉村治理的前沿陣地作用,在全鎮范圍內推進(jìn)村民自治工作,逐步構建起居民自我維護基層穩定責任體系,推進(jìn)農村矛盾化解規范化建設,確保小事不出村、大事不出鎮、矛盾不上交。

 。ǘ┨嵘l村治理現代化水平

  利用“網(wǎng)小格”APP、“道德檔案”等智慧平臺建設、“雪亮工程”六進(jìn)六護工作契機,以現代科技提升我鎮社會(huì )治理現代化水平,強化基層治理推動(dòng)力。

基層治理匯報11

  一、指導思想

  以毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想“科學(xué)發(fā)展觀(guān)”為指導,以學(xué)習貫徹十八屆五中全會(huì )精神為動(dòng)力,以辦好師生、家長(cháng)滿(mǎn)意的教育為宗旨,進(jìn)一步解放思想,實(shí)事求是,團結實(shí)干,開(kāi)拓進(jìn)取。按照州教育工委黨建工作總體部署,圍繞學(xué)校中心工作,結合我校黨建工作實(shí)際,加強黨員隊伍建設,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭和黨組織的戰斗堡壘作用,為教育教學(xué)管理工作提供堅強的組織保證。

  二、工作目標

  1. 學(xué)校黨總支通過(guò)組織學(xué)習十八大及十八屆五中全會(huì )、區、州等文件精神,統一全校黨員干部和廣大師生的思想和認識。不斷提高廣大黨員、教師的政治理論水平,增加教書(shū)育人、服務(wù)育人的責任感,增強黨員先進(jìn)性。

  2. 師德師風(fēng)建設實(shí)踐工作中,號召全體黨員、教師深入開(kāi)展“教師示范崗”“黨員示范崗”活動(dòng),改進(jìn)工作作風(fēng),爭做“四好”老師,做遵紀守法教書(shū)育人的模范。

  3.加強廉政建設,落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制。嚴格落實(shí)中央“八項規定”和區州“十條規定”的要求。規范教師從教行為,凈化育人環(huán)境。

  4.加強民族團結。全面貫徹黨的教育方針,認真好開(kāi)展民族團結教育月活動(dòng),不斷提高全校師生民族團結意識。

  5.做好法制教育工作。加強法制宣傳,確保師生員工的安全教育率達100%。,深入開(kāi)展“抵御和防范宗教向校園滲透”教育活動(dòng),嚴格落實(shí)“兩個(gè)不得”、“五個(gè)嚴禁”,維護校園穩定。

  6. 扎實(shí)推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設工作。繼續深化以“為民、務(wù)實(shí)、清廉”黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)的各項整改工作和落實(shí)情況,推進(jìn)學(xué)校黨建工作。

  7.認真做好入黨積極分子培養和黨員發(fā)展工作,按照“堅持標準、改善結構、慎重發(fā)展”的方針,引導青年教師積極主動(dòng)向黨組織靠攏。

  三、工作措施

  通過(guò)學(xué)習教育,把全校黨員和廣大師生的思想和認識統一到教育教學(xué)和學(xué)校發(fā)展上來(lái)。

  1.抓好全體黨員學(xué)習教育。堅持黨總支委員會(huì )成員每月召開(kāi)擴大會(huì )議一次,共同研究總結黨員管理,黨建工作新思路和開(kāi)展情況,認真執行黨內“三會(huì )一課”制度,以增強黨性觀(guān)念、發(fā)揮先鋒模范作用為目標,結合學(xué)校實(shí)際,組織廣大黨員廣泛開(kāi)展以學(xué)習黨的十八大和十八屆五中全會(huì )精神為主題的教育活動(dòng),號召廣大黨員爭做教書(shū)育人、弘揚師德、關(guān)愛(ài)學(xué)生的典范。

  2.抓好全體教職工學(xué)習。教職工學(xué)習要與校本培訓和終身學(xué)習相結合,以提高教職工隊伍整體素質(zhì)為目標。加強教師的理想信念教育和職業(yè)道德教育,進(jìn)一步規范教師從教行為,嚴格要求教師認真履行職責,為人師表,教書(shū)育人、服務(wù)育人。堅決治理教師隊伍中有違師德的行為,杜絕有償家教,凈化教書(shū)育人環(huán)境。

  3.努力開(kāi)展教育教學(xué)有效系列活動(dòng),圍繞“構建高效課堂,提高教育質(zhì)量” 的思路,引導廣大教師進(jìn)一步提升育人意識、服務(wù)意識、責任意識、質(zhì)量意識,不斷提高學(xué)校教學(xué)質(zhì)量。

  4.加強學(xué)生思想政治教育和養成教育。組織開(kāi)展好德育系列活動(dòng),突出德育工作的針對性和實(shí)效性,創(chuàng )新德育的新思路、探索德育新方法、實(shí)施德育新舉措、使德育工作和學(xué)生管理成為學(xué)校的亮點(diǎn)。開(kāi)展好主題宣傳教育活動(dòng),積極開(kāi)展“平安校園”“文明校園”等創(chuàng )建活動(dòng),加強文明禮儀、行為養成教育、感恩教育、誠信教育、法制教育、民族團結教育、禁毒教育、廉政教育以及心理健康教育等各項工作。

  5.堅持正確輿論導向,積極宣傳工作成效。要切實(shí)重視學(xué)校宣傳報道工作,加強宣傳工作的`組織和管理,把握正確輿論引導師生,弘揚愛(ài)校、愛(ài)家、愛(ài)國主義精神、形成凝心聚力、促進(jìn)學(xué)校健康發(fā)展。

  6.加強黨風(fēng)廉政建設。黨政同責、一崗雙責,認真落實(shí)中央“八項規定”和區州“十項規定”的要求,堅決反對和抵制“四風(fēng)”問(wèn)題,著(zhù)力形成反腐倡廉的強大合力,使黨員、領(lǐng)導筑牢道德防線(xiàn),增強紀律觀(guān)念,規范行為,確保學(xué)校教育工作風(fēng)正源清。

  7.依法辦學(xué)、依法施教,積極發(fā)揮法制教育作用,進(jìn)一步增強全體黨員和教師的法制意識,提高師生學(xué)法、用法、守法的意識和能力。

  四、加強黨總支對群團工作的領(lǐng)導

  1.加強對工會(huì )工作的領(lǐng)導,重視和發(fā)揮教代會(huì )的職能作用。工會(huì )工作以師德建設、民主建設和政務(wù)公開(kāi)為重點(diǎn)。支持工會(huì )根據自身特點(diǎn)開(kāi)展各項群眾性文體活動(dòng),豐富教職工課余文體生活,真正發(fā)揮教代會(huì )民主管理、民主監督的作用。

  2.加強對共青團工作的領(lǐng)導。圍繞學(xué)校中心工作,立足團隊特色,展示學(xué)生特長(cháng),開(kāi)展形式多樣、生動(dòng)活潑的各種教育活動(dòng)。認真做好發(fā)展團員工作,充分發(fā)揮團隊、學(xué)生會(huì )干部模范帶頭作用。

  五、加強精神文明建設和安全穩定工作,促進(jìn)學(xué)校教育事業(yè)健康發(fā)展

  1.加強精神文明建設,改變學(xué)風(fēng)、教風(fēng)、校風(fēng),不斷提高全體師生的思想道德水平。

  2.重視學(xué)校安全穩定工作,協(xié)力做好校園周邊整治和安全保衛工作,確保學(xué)校平安穩定,長(cháng)治久安。

基層治理匯報12

  ×年以來(lái),×區積極構建“1+3+1”的基層組織體系、治理體系和服務(wù)體系,夯實(shí)基層基礎,打造新時(shí)代基層治理新格局,F將有關(guān)情況匯報如下:

  一、主要做法及成效

  (一)堅持黨建為魂,筑牢基層治理根基。夯實(shí)基層黨組織引領(lǐng)基層治理創(chuàng )新的橋頭堡作用,通過(guò)定目標、強筋骨、亮品牌,不斷鞏固黨在基層的執政基礎。

  一是做好頂層設計。區委發(fā)揮“一線(xiàn)指揮部”作用,引導點(diǎn)、線(xiàn)、面結合,高標準謀劃,制定印發(fā)《×區關(guān)于深入推進(jìn)黨建引領(lǐng)基層治理的實(shí)施方案(試行)》,建立×區黨建引領(lǐng)基層治理工作聯(lián)席會(huì )議制度,明確×項自治建設重點(diǎn)任務(wù)、×項法治建設重點(diǎn)任務(wù)、×項德治建設重點(diǎn)任務(wù)和×項服務(wù)進(jìn)社區重點(diǎn)任務(wù),全面推進(jìn)基層社會(huì )治理體系和治理能力建設。

  二是強化隊伍建設。分四批組織全區×余名各領(lǐng)域黨務(wù)工作者到成都、新鄉先進(jìn)群體教育基地和欒川縣委黨校進(jìn)行學(xué)習和培訓;選拔×名符合條件的社區“兩委”干部參加大專(zhuān)學(xué)歷教育,不斷提升社區干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,提高社區基層黨組織社會(huì )管理和服務(wù)能力。同時(shí),對×名考取社工師資格證的社區工作者發(fā)放職業(yè)津貼;暢通社區黨組織書(shū)記晉升渠道,從優(yōu)秀黨組織書(shū)記中招錄×名公務(wù)員和×名事業(yè)編,激發(fā)社區工作者活力。

  三是抓好品牌創(chuàng )建。廣泛開(kāi)展“一社區一特色”黨建品牌創(chuàng )建活動(dòng),著(zhù)力打造一批各具特點(diǎn)、成效明顯、可復制的基層黨建特色品牌,讓社區服務(wù)更加貼近基層、貼近群眾。目前,×社區×、×社區×、×社區×、×社區×、×社區×等一批黨建特色品牌深受黨員群眾歡迎,取得了“看得見(jiàn)、評價(jià)好、黨員群眾滿(mǎn)意”的實(shí)效。

  (二)堅持自治為基,激發(fā)基層治理活力。搭建社區多元治理平臺,實(shí)現自治共治有機融合。

  一是建立志愿者積分激勵機制。探索實(shí)施“道德銀行”志愿者積分激勵機制,將德治與自治有機結合,通過(guò)構建“受助—助人—互助”“奉獻—回報—奉獻”的黨建服務(wù)新模式,激勵全區廣大黨員群眾積極參與社區自治,撬動(dòng)黨員群眾更多的志愿服務(wù)熱情,涵養培育“我為人人、人人為我”的社會(huì )氛圍。目前,“道德銀行”已登記愛(ài)心商家×余戶(hù),黨員居民儲戶(hù)×余戶(hù),服務(wù)人群×余人次。

  二是扎實(shí)推進(jìn)民主協(xié)商工作。按照協(xié)商于民、協(xié)商為民的'要求,結合社區實(shí)際,針對不同渠道、不同層次、不同地域特點(diǎn),合理確定并細化協(xié)商內容,制定基層協(xié)商事項目錄,并設立基層協(xié)商聯(lián)絡(luò )員,組織開(kāi)展社區干部和社區工作者基層協(xié)商專(zhuān)題培訓,提高組織開(kāi)展協(xié)商工作的能力和水平。截至目前,已有×個(gè)社區制定協(xié)商目錄,×個(gè)社區設立協(xié)商聯(lián)絡(luò )員,共開(kāi)展社區協(xié)商×余場(chǎng),形成協(xié)商成果×個(gè)。

  三是構建區域化黨建格局。堅持和完善社區區域化黨建聯(lián)席會(huì )議制度,積極吸納發(fā)展優(yōu)秀的駐區單位黨員、非公企業(yè)黨支部書(shū)記、熱心社會(huì )工作者和社會(huì )組織負責人擔任區域黨(工)委兼職委員,共同討論決定轄區內重大問(wèn)題。目前,全區×個(gè)街道和×個(gè)社區均已建立“區域黨(工)委”,參與共駐共建黨組織×個(gè),協(xié)調解決問(wèn)題×余項。

  (三)堅持法治為綱,強化基層治理保障。發(fā)揮法治護航作用,推動(dòng)社區治理有序運行。

  一是完善矛盾糾紛多元化解機制。以網(wǎng)格化管理為依托,搭建矛盾糾紛多元化解指揮中心,采用“互聯(lián)網(wǎng)+大調解”的工作模式,運用“網(wǎng)格+調解”“政府+民間”“行業(yè)+專(zhuān)業(yè)”等矛盾糾紛多元排查調處手段,不斷滿(mǎn)足人民群眾對多元化解矛盾糾紛的需求。截至目前,共排查糾紛×件,化解辦結案件×件,矛盾調處化解率達×%。

  二是扎實(shí)推進(jìn)“雪亮工程”建設。投資×萬(wàn)元,完成了對區級視頻監控中心的數字化系統升級,加強了人臉識別、智能巡屏等信息化技術(shù)的升級改造,實(shí)現社會(huì )法治治理智能化。目前,轄區一類(lèi)聯(lián)網(wǎng)已完成×路,二類(lèi)網(wǎng)絡(luò )已完成×個(gè)單位×路聯(lián)網(wǎng),轄區商業(yè)中心、醫院等人員密集場(chǎng)所的社會(huì )監控資源已接入區級視頻監控中心。

  三是穩步開(kāi)展“四官服務(wù)進(jìn)社區”。組建×支四官服務(wù)隊,深入社區開(kāi)展矛盾調解、法律咨詢(xún)、普法宣傳等,將矛盾糾紛化解在源頭、解決在基層,筑牢預防化解矛盾糾紛“前沿陣地”。截至目前,共組織警民懇談會(huì )×余場(chǎng),開(kāi)展法律咨詢(xún)×余場(chǎng),服務(wù)居民×余人次,化解矛盾糾紛×余起。

  (四)堅持德治為先,培樹(shù)基層治理新風(fēng)。傳承紅色基因,實(shí)現紅色教育正心、道德教化潤心、文化服務(wù)暖心。

  一是開(kāi)展黨建創(chuàng )新提升活動(dòng)。持續推進(jìn)黨建創(chuàng )新提升活動(dòng),開(kāi)展“×精神大討論”“我身邊的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員大家談”“尋找×式好黨員、好干部”等活動(dòng),挖掘各行各業(yè)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,選樹(shù)“道德榜樣”×名,讓廣大黨員干部學(xué)有榜樣、行有示范。同時(shí),拍攝《××》《××》等×部微視頻,目前全網(wǎng)點(diǎn)擊播放量已超×萬(wàn)次,在全區范圍內掀起了傳承弘揚×精神的熱潮。

  二是積極弘揚“德治”新風(fēng)。推進(jìn)“黨的創(chuàng )新理論萬(wàn)場(chǎng)宣講進(jìn)基層”活動(dòng),開(kāi)展理論宣講活動(dòng)×余場(chǎng),受眾×余人;建成新時(shí)代文明實(shí)踐中心×個(gè)、新時(shí)代文明實(shí)踐所×個(gè)、新時(shí)代文明實(shí)踐站×個(gè),組建了×支×區“新時(shí)代文明實(shí)踐中心”教師志愿服務(wù)隊伍,舉辦各類(lèi)實(shí)踐活動(dòng)×余場(chǎng)(次)。同時(shí),建成家風(fēng)家訓展示館×個(gè),總面積達×㎡,開(kāi)展活動(dòng)×余次。

  三是不斷提高文化服務(wù)能力。積極組織開(kāi)展“快樂(lè )星期天”“公益電影放映”等文化惠民活動(dòng)!聊暌詠(lái),共開(kāi)展了“心系弱勢群體、傳遞組織溫暖”“傳承紅色基因、弘揚×家風(fēng)”等活動(dòng)×余場(chǎng),參與居民×余人;完成社區公益電影放映×余場(chǎng)次,村改居公益電影放映×余場(chǎng)次。

  (五)堅持服務(wù)惠民,彰顯基層治理溫度。堅持從服務(wù)切入,不斷創(chuàng )新工作載體,切實(shí)打通服務(wù)群眾“最后一公里”。

  一是開(kāi)展“機關(guān)基層手拉手、黨員群眾心連心”活動(dòng)。創(chuàng )新開(kāi)展以“領(lǐng)導干部深入基層,萬(wàn)名黨員連心群眾;百姓口碑檢驗初心,破解難題擔當使命”為主要內容的“機關(guān)基層手拉手、黨員群眾心連心”活動(dòng),建立由縣處級干部分包街道社區、科級干部包小區、社區干部包樓棟、普通黨員連心群眾的四級聯(lián)系群眾工作機制,大力推動(dòng)“進(jìn)萬(wàn)家門(mén)、知萬(wàn)家情、解萬(wàn)家憂(yōu)、辦萬(wàn)家事”,與群眾交朋友,密切黨群干群關(guān)系,促進(jìn)黨心民心交融。目前,全區累計走訪(fǎng)群眾×萬(wàn)余人次,協(xié)調解決問(wèn)題×個(gè)。

  二是深入推進(jìn)黨建引領(lǐng)、“三社聯(lián)動(dòng)”。出臺《×區政府購買(mǎi)社會(huì )組織服務(wù)實(shí)施細則》,召開(kāi)×區“三社聯(lián)動(dòng)”工作洽談會(huì ),為街道社區和社會(huì )組織搭建平臺,精準對接轄區居民群眾需求和專(zhuān)業(yè)社會(huì )組織服務(wù)。目前,已引入北京恩派等知名樞紐型社會(huì )組織×家,開(kāi)展活動(dòng)×余場(chǎng),服務(wù)群眾×余人。同時(shí),于×月×日、×日,先后舉行了“黨建引領(lǐng)、公益澗行”社區公益微創(chuàng )投動(dòng)員會(huì )和啟動(dòng)儀式。

  三是打造“一刻鐘黨建服務(wù)圈”。新建民政局開(kāi)放式組織生活基地,并投入資金×萬(wàn)元,對×個(gè)開(kāi)放式組織生活基地進(jìn)行改造提升。按照“辦公面積最小化,服務(wù)場(chǎng)所最大化”和“三去一改”原則,靈活利用電子顯示屏、投影等形式集中顯示各類(lèi)規章制度,最大程度上減少制式的版面上墻,騰出更多的場(chǎng)地空間用于建設符合群眾實(shí)際需求的功能區和活動(dòng)室,讓社區活動(dòng)陣地更具親民性和生活化,讓轄區居民愿來(lái)、愛(ài)來(lái)、常來(lái),邂逅家門(mén)口的“幸!!聊,新建或改擴建黨群服務(wù)中心和住宅小區“鄰里中心”×個(gè),其中探索打造了親民化便民化的×社區、×社區黨群服務(wù)中心和×鄰里中心、黨群共享空間。

  二、存在問(wèn)題及下步工作打算

  今年以來(lái),×區在黨建引領(lǐng)基層治理工作中雖然取得了一些成效,但與上級要求和群眾期待還存在一定的差距,如:社區服務(wù)專(zhuān)業(yè)化、精細化水平有待進(jìn)一步提高;理論宣講形式有待進(jìn)一步豐富;基層服務(wù)群眾陣地有待進(jìn)一步提升。下一步,×區將持續深入推進(jìn)黨建引領(lǐng)基層治理工作,不斷提升基層治理能力。

  一是堅持黨建引領(lǐng)。通過(guò)持續開(kāi)展“五星支部”創(chuàng )建工作,建立社區黨組織+小區黨支部+樓棟黨小組的黨建覆蓋體系,加強社區書(shū)記隊伍建設,打造“紅色業(yè)委會(huì )”,實(shí)現基層黨建全面進(jìn)步、全面過(guò)硬。

  二是強化德治。結合×實(shí)際,持續開(kāi)展“弘揚×精神,推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展”主題活動(dòng),推進(jìn)“黨的創(chuàng )新理論萬(wàn)場(chǎng)宣講進(jìn)基層”活動(dòng)以及加強基層新時(shí)代文明實(shí)踐所、站建設,豐富活動(dòng)載體,進(jìn)一步激發(fā)全區廣大黨員傳承弘揚×精神和中華民族傳統美德。

  三是倡導自治。持續推進(jìn)“道德銀行”志愿者積分激勵機制,開(kāi)展社會(huì )工作師職業(yè)水平考試培訓工作,并與北京恩派共同推動(dòng)區級專(zhuān)業(yè)社會(huì )組織的孵化培育和社區社會(huì )組織的培養,切實(shí)形成黨建引領(lǐng)、多元參與、各具特色、互聯(lián)互通的志愿者服務(wù)體系。

  四是深化法治。通過(guò)深入推進(jìn)×專(zhuān)項斗爭、“四官服務(wù)進(jìn)社區”、“雪亮工程”建設以及心理服務(wù)體系建設,完善矛盾糾紛多元化解機制等,讓人民充分享受法治建設成果。

  五是推進(jìn)服務(wù)進(jìn)社區。持續推進(jìn)“機關(guān)基層手拉手、黨員群眾心連心”活動(dòng),拓寬黨和群眾溝通橋梁,促進(jìn)黨心民心交融。同時(shí),持續推進(jìn)街道、社區黨群服務(wù)中心建設和小區鄰里中心建設,通過(guò)政府購買(mǎi)社會(huì )組織服務(wù),為轄區居民提供專(zhuān)業(yè)化、科學(xué)化服務(wù),提升轄區居民幸福感、獲得感。

基層治理匯報13

  今年以來(lái),XX市堅持黨建引領(lǐng),注重問(wèn)題導向,堅持黨建領(lǐng)航,著(zhù)力破解組織碎片化、人際陌生化等難題,著(zhù)力探索新時(shí)代城市黨建治理新模式,把黨的工作觸角延伸到“最后一米”,引領(lǐng)打造共建共治共享的基層社會(huì )治理格局,F將工作進(jìn)展情況匯報如下:

  強化“組織引領(lǐng)”,激發(fā)治理活力,賦能街道社區黨組織,實(shí)現從“單兵作戰”到“協(xié)同共治”轉變。一是著(zhù)力構建小區黨組織引領(lǐng),業(yè)委會(huì )、物業(yè)、社會(huì )組織等多方參與的共治體系,將在職、退休、流動(dòng)等不同類(lèi)型黨員納入小區黨支部管理范疇,組建XX個(gè)小區黨支部、XX個(gè)“紅色業(yè)委會(huì )”;按照老城街巷、高端住宅、拆遷安置、國企宿舍、軍民融合等小區類(lèi)型,探索建立小巷黨支部、關(guān)愛(ài)聯(lián)盟等個(gè)性化組織。二是深化街道管理體制改革,明確街道以抓黨建、抓治理、抓服務(wù)為主要職能,賦予街道對縣(市、區)直派駐機構的績(jì)效考評、評優(yōu)評先、干部推薦以及人事考核與任免征得同意權、干部統籌使用權等5項職權,推動(dòng)資源力量向基層傾斜。落實(shí)街道、社區黨建聯(lián)席會(huì )議制度,全市建立街道“大工委”、社區“大黨委”XX個(gè),明確由掛點(diǎn)的上一級黨委班子成員擔任召集人。探索“輪值主席”制,由黨

  建聯(lián)席會(huì )成員單位輪流擔任社區輪值主席,帶領(lǐng)其他成員單位共同商議、破解難題,社區黨組織由會(huì )議“牽頭召集人”轉變?yōu)闀?huì )議“服務(wù)秘書(shū)”,推進(jìn)資源整合,形成工作合力。健全考核評價(jià)機制,由社區“大黨委”、小區黨支部對聯(lián)席會(huì )議成員單位參與社區、小區治理情況進(jìn)行評議,評議結果作為共建單位黨組織書(shū)記抓黨建工作述職評議考核、模范機關(guān)和精神文明單位創(chuàng )建等參考。社區黨組織定期收集整理群眾反映的訴求問(wèn)題,建立清單并逐項明確牽頭成員單位,做好對接跟蹤、督辦提醒。三是構建“社區黨委—網(wǎng)格黨支部—樓棟黨小組—黨員中心戶(hù)”四級組織架構,做到黨組織離群眾最近、懂群眾最多、幫群眾最快。建立社區“大黨委”,按照“虛擬組織、實(shí)體運作”原則,將駐區單位黨組織負責人吸納為兼職委員,定期召開(kāi)黨建聯(lián)席會(huì ),協(xié)商解決治理重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題;成立網(wǎng)格黨支部,由小區自管會(huì )、物業(yè)企業(yè)、樓棟長(cháng)中的黨員組成,在決策監管、民主協(xié)商、服務(wù)居民等方面發(fā)揮政治引領(lǐng)作用;建立樓棟黨小組,打造樓棟信仰講堂、樓棟故事匯、居民好聲音、貼心家書(shū)等活動(dòng)載體,及時(shí)傳遞黨的聲音,收集社情民意,回應群眾訴求,把矛盾化解在萌芽狀態(tài);設立黨員中心戶(hù),在黨員家門(mén)口懸掛標識牌,推動(dòng)亮身份、作表率,帶頭參與義務(wù)站崗巡邏、小區環(huán)境保潔等黨員志愿者服務(wù)隊,用紅色力量帶動(dòng)群眾共建美好家園。四是引導XX名黨員干部擔任小區黨支部書(shū)記,引導XX名黨員到小區“雙報到”服務(wù)群眾。將小區劃分為“緊密型”物業(yè)小區、“松散型”無(wú)物業(yè)小區和“開(kāi)

  放型”街巷村社三種類(lèi)型,由小區黨支部聯(lián)合物業(yè)、業(yè)委會(huì )等力量,發(fā)動(dòng)X(jué)X個(gè)小區物業(yè)、組建XX支“暖心幫幫團”等志愿服務(wù)隊,組織XX名街巷長(cháng)、樓棟長(cháng),為居民提供“五好鄰里”服務(wù),辦好群眾“家門(mén)口”的事。二、突出“街居主導”,凝聚治理合力,建強小區黨組織,實(shí)現從“無(wú)人理事”到“領(lǐng)導有力”轉變。一是堅持把“支部建在小區上”,按照應建盡建的原則,凡在冊正式黨員達3名的居住小區,均成立建制性黨支部;在冊正式黨員不足3名的.,建立“兼合式”黨支部;對無(wú)物業(yè)小區、樓宇等,依托網(wǎng)格化管理,聯(lián)合成立黨組織。目前全市共建立小區黨支部XX個(gè),把組織建到群眾的“家門(mén)口”。推動(dòng)小區黨支部與業(yè)委會(huì )“雙向進(jìn)入、交叉任職”,按照法定程序,將小區黨支部書(shū)記推薦選舉為業(yè)委會(huì )主任,黨支部班子其他成員推薦選舉為業(yè)委會(huì )、業(yè)主監事會(huì )委員,鼓勵小區黨支部黨員參選進(jìn)入業(yè)委會(huì )。強化小區黨組織在業(yè)主大會(huì )議事規則、業(yè)委會(huì )章程、居民公約等管理規范制定中的把方向作用,推動(dòng)把“堅持黨的領(lǐng)導”寫(xiě)入小區居民公約。探索推行“兩議兩評兩公開(kāi)”工作機制,即小區居民“自治議”和黨建聯(lián)席會(huì )“共治議”相結合,小區黨支部對小區內部治理主體和社區共建單位進(jìn)行評議,決策決議和實(shí)施結果公開(kāi),建立全流程、全方位的議事決策規范。二是推進(jìn)街道社區黨建、單位黨建、行業(yè)黨建互聯(lián)互動(dòng),在街道大黨工委、社區大黨委建設中強化“近鄰”理念,充分調動(dòng)成員單位、共建單位、社會(huì )化力量等資源,雙向認領(lǐng)項目XX項,X個(gè)派出所領(lǐng)導

  干部、XX個(gè)社區管片民警全部進(jìn)入街道領(lǐng)導班子和社區“兩委”。探索組織共建,引導機關(guān)、社區、國企黨組織主動(dòng)對接園區、樓宇、商圈等,成立互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)聯(lián)合黨委、樓宇黨建聯(lián)盟、文化生態(tài)圈黨支部,通過(guò)上門(mén)為企業(yè)提供服務(wù)、建立黨群服務(wù)陣地等方式,營(yíng)造社區與園區交融共享、互促共贏(yíng)的良好氛圍。針對社區、部門(mén)各自為戰問(wèn)題,探索社區綜合聯(lián)動(dòng)隊、綜合監管指揮平臺等聯(lián)建共建做法,借助黨建e家、黨員志愿服務(wù)等信息化平臺,通過(guò)街道大黨工委項目認領(lǐng)等方式,充分調動(dòng)各方資源,引導黨員深入一線(xiàn)。三是按照“網(wǎng)格—樓棟—單元”三級架構,每個(gè)網(wǎng)格選配1名社區“兩委”成員擔任網(wǎng)格長(cháng),每個(gè)樓棟、單元確定1名老黨員、老模范或復轉軍人、在職黨員擔任樓棟長(cháng)、單元長(cháng),常態(tài)化開(kāi)展“進(jìn)千家門(mén)、知千家情、解千家難、聚千家心”活動(dòng),建立萬(wàn)家數據庫、便民檔案庫、居民健康庫等“一本清”基礎臺賬,提供精準化、精細化服務(wù)。

  三、倡導“近鄰守望”,健全服務(wù)體系,實(shí)現從“近而不識”到“鄰里相親”轉變。一是推廣“千戶(hù)訪(fǎng)、百事幫、萬(wàn)家和”群眾工作法,構建“近鄰”友愛(ài)、黨群一心的“熟人”社區。建成5個(gè)街道“近鄰”矛盾糾紛調處中心,搭建XX個(gè)由社區黨組織、轄區派出所、街道司法所等多方力量組成的“萬(wàn)家和”糾紛調解平合,組建X支由黨員帶頭的“百事幫”服務(wù)隊伍,搭建厝邊議事廳、小區治理理事會(huì )、鄰里自治小組等議事協(xié)商平臺,推動(dòng)形成鄰里守望相助、矛盾協(xié)商解決的自治共管社區治理模式。深化

  網(wǎng)格化治理,推行“千戶(hù)訪(fǎng)”機制,社區黨群工作者通過(guò)常態(tài)化入戶(hù)拉家常等方式,了解群眾困難訴求,形成需求清單、民情清單和資源清單XX余條,幫助群眾解決急難愁盼問(wèn)題。制定“近鄰公約”,整合“近鄰熱線(xiàn)”,開(kāi)展“最美鄰里”評比、鄰里文化節等活動(dòng),積極培育無(wú)事多走訪(fǎng)、有事共商量、困難有人幫、有呼必有應的“近鄰”文化,引導群眾主動(dòng)參與社區治理。二是全面推行黨員街巷長(cháng)、樓棟長(cháng)、網(wǎng)格員“兩長(cháng)一員”機制,由“兩長(cháng)一員”帶頭參加小區黨組織活動(dòng)、糾紛調解、志愿服務(wù)和自治管理,帶動(dòng)黨員群眾共塑和諧鄰里關(guān)系。廣泛開(kāi)展“深化雙報到、為民解難題”活動(dòng),全市XXX名在職黨員到居住地社區、小區報到,參加疫情防控和志愿服務(wù)。積極整合微信公眾號、社區電話(huà)、樓棟微信群等渠道,引導群眾合理表達訴求,為社區治理建言獻策。積極培育“鄰里相親、鄰里和諧、鄰里互助”的氛圍,制定“近鄰公約”,選樹(shù)小區好婆婆、好媳婦、好家庭等鄰里身邊典型,引導鄰里互學(xué);積極開(kāi)展“鄰里節”活動(dòng),利用中華傳統節日在小區組織文體活動(dòng),促進(jìn)小區居民從“陌鄰”到“近鄰”。三是堅持黨建領(lǐng)治,推動(dòng)居民自治、服務(wù)善治、平安法治、文化德治、社會(huì )共治相融互促,帶動(dòng)廣大群眾在社區公共事務(wù)和公益事業(yè)中實(shí)行自我管理、自我服務(wù)、自我教育、自我監督。全面推行黨委提議、兩委商議、各界代表審議、居民共同決議“四步”議事工作法,實(shí)現民事民議、民事民決、民事民辦;推出“365零休”、隨到隨辦、首問(wèn)責任等服務(wù)舉措,為社區居

  民提供全方位、多形式、精細化服務(wù);發(fā)動(dòng)社區居民參與居民公約制定全過(guò)程,開(kāi)辦道德講堂、新時(shí)代文明實(shí)踐站點(diǎn),講好“社區幸福事”,傳遞“社區好聲音”,小區內堆放雜物、私搭亂建、拒繳物業(yè)費、損壞公共設施等現象得到根本扭轉。四、構建社區“命運共同體”,打造線(xiàn)下線(xiàn)上平臺,實(shí)現從“群眾跑腿”到“家門(mén)服務(wù)”轉變。一是打造“近鄰”黨群服務(wù)中心,按照“辦公場(chǎng)所最小化、社會(huì )服務(wù)最大化”理念,全覆蓋建設XX多個(gè)社區黨群服務(wù)中心,推動(dòng)民生類(lèi)高頻事項下放中心、就近辦理,配套建設信息化自助服務(wù)設備,做到居民辦事“一站式”、“最多跑一次”。對一些規模較大、人口較多的小區,利用物業(yè)閑散公共場(chǎng)所等,增設“黨建驛站”等服務(wù)站點(diǎn),開(kāi)放近鄰“幫帶辦”服務(wù)渠道,提供家門(mén)口便民服務(wù),著(zhù)力構建開(kāi)放、集約、共享的近鄰“15分鐘服務(wù)圈”。同時(shí),依托網(wǎng)絡(luò )拓展“近鄰”共享圈,完善全市“黨員e家”黨建大數據平臺、“在職黨員回家工程”信息平臺等,讓在職黨員站出來(lái)、好報到、真服務(wù);探索建立“黨建超市”,實(shí)現黨員服務(wù)意愿和鄰里服務(wù)需求的精準對接;推動(dòng)公安、綜治、城管等部門(mén)之間數據共享、信息互聯(lián),建設“智慧鄰里”等服務(wù)管理平臺,實(shí)現對便民代辦、矛盾調解、治安管理等服務(wù)工作的“一網(wǎng)統管”,以“微平臺”服務(wù)“大民生”。二是實(shí)施五大行動(dòng)。實(shí)施商業(yè)住宅小區融合行動(dòng)。針對商業(yè)住宅小區業(yè)委會(huì )、物業(yè)矛盾突出,人員組成多元等特點(diǎn),延長(cháng)街道、社區、樓棟、黨員中心戶(hù)四級治理體系,以“比鄰節”為抓手,指

  導建立小區黨組織、業(yè)委會(huì )和物業(yè)三方協(xié)商機制,協(xié)商解決物業(yè)管理、小區環(huán)境改造、公共設施維修等重大事項,實(shí)現資源共享、環(huán)境共建、互利共贏(yíng)。全市XX個(gè)商業(yè)住宅小區設立各類(lèi)黨組織XX個(gè),主導開(kāi)展三方協(xié)商XX余次,調處各類(lèi)矛盾糾紛XX余件次。實(shí)施城市老舊小區提升行動(dòng)。針對XX個(gè)老舊小區設施陳舊、物業(yè)管理不到位、老年人口多等特點(diǎn),以“適老化”改造為目標,以“社區聯(lián)合大黨委”為抓手,由XX余個(gè)小區黨組織及時(shí)對接下沉街道社區的綜合執法力量,對老舊小區進(jìn)行統一規劃,合理設置微綠地、小區停車(chē)位、出入口,加裝電梯、監控、門(mén)禁系統等基礎硬件,著(zhù)力改善居民居住環(huán)境。實(shí)施單位家屬小區示范行動(dòng)。針對單位家屬小區普遍素質(zhì)高、易管理、有資源的特點(diǎn),以示范創(chuàng )建、規范管理為目標,以“先鋒報到,共治有我”為抓手,開(kāi)發(fā)“先鋒報到”微信小程序,設置黨建、法治宣傳、志愿服務(wù)等14個(gè)智能模塊,結合在職黨員興趣愛(ài)好、個(gè)人特長(cháng),推行黨員先鋒報到智能積分管理、雙向評價(jià),掃碼認領(lǐng)街道小區基層治理任務(wù)。目前,XXX名機關(guān)企事業(yè)單位黨員已注冊登記,認領(lǐng)服務(wù)需求XXX個(gè)。實(shí)施集中安置小區紐帶行動(dòng)。針對集中安置小區居民文明養成難、管理難度大等特點(diǎn),在XX個(gè)拆遷集中安置小區,堅持“拆遷不拆黨支部”,充分發(fā)揮原黨組織在親緣、地緣、趣緣上的紐帶作用,推動(dòng)黨內關(guān)懷、服務(wù)代辦進(jìn)小區,規范居民公約,常態(tài)化開(kāi)展知恩感恩、遵法守法、習慣養成、糾紛調處等活動(dòng),著(zhù)力提高居民文明素養、習慣養成、情感認同。

  實(shí)施近郊“三無(wú)”小區兜底行動(dòng)。針對“三無(wú)”小區體量大、人員雜、入住率高的特點(diǎn),著(zhù)眼解決私搭亂建、家禽散養、線(xiàn)路無(wú)序、亂貼廣告等突出問(wèn)題,以共建共治為目標,發(fā)動(dòng)X(jué)X名黨員就近到社區開(kāi)展“雙報到”,認領(lǐng)“三無(wú)小區”微心愿、微項目、微服務(wù)XX個(gè),協(xié)助基層黨組織抓黨建、抓治理、抓服務(wù),兜底解決“三無(wú)”小區治理難題。三是樹(shù)立“統”的理念,加強“聯(lián)”的意識,協(xié)調轄區醫院、銀行、學(xué)校等構建區域黨建聯(lián)盟,實(shí)現組織優(yōu)勢、政策資源、服務(wù)功能最大化。引進(jìn)XX多個(gè)財政支持項目、XX多名專(zhuān)業(yè)人才進(jìn)駐社區,把社會(huì )資源與居民需求對接起來(lái)。建立社區志愿者服務(wù)站,推行公益換公益、志愿服務(wù)積分等制度,組建法律援助、糾紛調解、家教服務(wù)、醫療保健、家電維修等XX個(gè)“紅馬甲”志愿服務(wù)隊,建立道德銀行積分兌換機制,把黨員群眾發(fā)動(dòng)起來(lái),變“獨角戲”為“大合唱”。

基層治理匯報14

  在抓黨建促基層治理能力提升專(zhuān)項行動(dòng)中,X縣積極探索移民社區規范化建設,以X社區為試點(diǎn),探索實(shí)踐“五心”工作法,著(zhù)力破解服務(wù)精準難、群眾就業(yè)難等問(wèn)題,推動(dòng)移民社區治理全面提升,F將做法及成效匯報如下:

  一、基本情況

  X社區是X縣易地扶貧搬遷最大的集中安置社區之一,位于X縣城X鎮X村,共新建X棟X層式安置房,X年X月集中安置了來(lái)自全縣X個(gè)鄉(鎮)X個(gè)自然村X(qián)戶(hù)X人。社區黨支部共有黨員X名,支部成員X名。社區同時(shí)下設X個(gè)一級網(wǎng)格,X個(gè)黨小組長(cháng)。通過(guò)實(shí)施黨建引領(lǐng)、弘揚正氣、貼心服務(wù)、加強綜治、拓展就業(yè)“五大舉措”,實(shí)現了聚人心、鼓人心、暖人心、安人心、穩人心“五心工程”。探索出了具有地區特色的黨建引領(lǐng)易地扶貧搬遷社區治理的“X實(shí)踐”,構建了和諧共處、安居樂(lè )業(yè)的幸福家園。

  二、主要做法

 。ㄒ唬⿵娀M織建設,提升組織活力

  如何將新的移民社區變成幸福家園,成為擺在X社區黨支部面前一大新課題。針對社區“一雜三多三亂”的現實(shí)問(wèn)題,X社區黨支部問(wèn)計于民,提出了“X”黨建工作思路,即突出建強社區黨組織一個(gè)“引領(lǐng)”,圍繞搬遷群眾“搬得出、穩得住、逐步能致富”后續發(fā)展一個(gè)“主題”,聚焦“精準服務(wù)居民、創(chuàng )建平安和諧社區、提升群眾滿(mǎn)意度”三個(gè)“目標”,著(zhù)力抓好五大重點(diǎn)工作,逐步贏(yíng)得社區居民“五個(gè)人心”。一是“兩委”換屆選出好班子,X年X社區先行先試,在全縣首家完成社區黨支部換屆工作,順利實(shí)現“一肩挑”,新一屆“兩委”班子結構隊伍全面提升,平均年齡X歲,大專(zhuān)以上學(xué)歷占比X%,實(shí)現高學(xué)歷年輕化,并構建了“社區黨支部書(shū)記、支部委員、黨小組組長(cháng)、居民代表、住戶(hù)”的“五位一體”社區組織架構。二是加強黨員隊伍管理,對于在社區居住但組織關(guān)系尚未轉接的黨員建立社區黨組織“五抓”、鄉鎮黨委“四管”共管工作機制,通過(guò)抓思想建設、學(xué)習教育、組織生活、管理服務(wù)、作用發(fā)揮等方面,充分發(fā)揮黨員隊伍的先鋒模范作用;搬遷村黨組織班子成員實(shí)行原鄉鎮黨委和移民社區黨組織雙重管理,日常工作考核以移民社區黨組織為主,考核評分占比應達年終責任制考核的X%以上,搬出村所屬鄉鎮黨委對干部任免、獎懲等事項聽(tīng)取移民社區黨組織的意見(jiàn)。三是創(chuàng )新“黨建+”模式。創(chuàng )新“黨建+微信”。搭建黨員管理“微”平臺,通過(guò)一對一的微信管理,建立流動(dòng)黨員電子臺賬,實(shí)現黨員教育管理全覆蓋。探索“黨建+積分”。建立黨員“五色”動(dòng)態(tài)管理積分制度,按季度對黨員實(shí)行“五色”流動(dòng)牌考核管理,一季一考核,一季一排隊;對全體居民實(shí)行積分獎勵機制,通過(guò)設立“居民夜!,居民參與學(xué)習答題、參與環(huán)境衛生整治、評比文明戶(hù)等獲得積分,切實(shí)破解了居民存有“干與不干一個(gè)樣、干多干少一個(gè)樣”等懶散思想的`難題。構建“黨建+物業(yè)聯(lián)盟”。圍繞打造“紅星”物業(yè)目標,黨支部建立快速聯(lián)動(dòng)解決機制,居民代表和群眾以網(wǎng)格對物業(yè)進(jìn)行“星級化”評定,為破解小區物業(yè)管理難探索出新路子。

 。ǘ┖裰睬诹幕,弘揚清風(fēng)正氣

  社區黨支部積極弘揚社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān),通過(guò)通俗易懂的形式開(kāi)展易地搬遷、后續幫扶政策宣傳、法制德治教育,積極開(kāi)展群眾文化生活活動(dòng),制定移風(fēng)易俗居民公約,引導居民摒棄陳規陋習,大力提倡婚事新辦、喪事簡(jiǎn)辦、余事不辦,文明祭祀,提升鄉風(fēng)文明。一是組織社區文藝愛(ài)好者,成立了文藝宣傳隊,通過(guò)說(shuō)書(shū)、彈三弦、三句半、唱秧歌等寓教于樂(lè )的形式,用身邊的事教育身邊的人。二是通過(guò)制定移風(fēng)易俗居民公約,引導居民摒棄陳規陋習,移風(fēng)易俗,通過(guò)建立報備機制、上門(mén)講解機制和督促檢查機制,大力推進(jìn)了婚事新辦、喪事簡(jiǎn)辦、余事不辦等文明新風(fēng)。三是開(kāi)展各項群眾文化生活活動(dòng),設立居民活動(dòng)中心和圖書(shū)室,堅持天天開(kāi)放;開(kāi)展憲法進(jìn)社區、義診進(jìn)社區、重陽(yáng)節主題活動(dòng)、國慶文藝晚會(huì )及文明戶(hù)表彰等活動(dòng),營(yíng)造了其樂(lè )融融、和諧而居的大家庭氛圍,增強了居民鄰里間的感情。

 。ㄈ┮龑h員示范,凝聚服務(wù)合力

  一是做好“調解員”。針對移民群眾來(lái)自不同鄉鎮,戀鄉情結重、生活習慣不同、矛盾糾紛突出等情況,社區黨支部全面實(shí)行“敞開(kāi)式一站式服務(wù)”,推行“窗口式”辦公,全力推動(dòng)群眾合理訴求“最多訪(fǎng)一次”,落實(shí)黨員主動(dòng)上門(mén)服務(wù)摸排風(fēng)險機制,協(xié)調處理家庭鄰里矛盾糾紛,潛在的風(fēng)險及時(shí)得到化解。二是做好“服務(wù)員”。做好結合在職黨員進(jìn)社區報到常態(tài)化開(kāi)展志愿服務(wù),持續深化“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)。抓社區黨支部帶頭上門(mén)排查問(wèn)題,組織黨員定期或不定期摸排X余人次,積極組織社區志愿者服務(wù)團隊上門(mén)為困難老人理發(fā)、做飯、打掃衛生,積極與物業(yè)公司、工隊協(xié)調,妥善解決了漏水、供暖不暢等大小問(wèn)題X余個(gè)。三是做好“聯(lián)絡(luò )員”。組織社區干部、老黨員、退休老干部化身“民情聯(lián)絡(luò )員”,架牢上下溝通“連心橋”,為了解民情、反映民意做服務(wù)。全面鋪開(kāi)了居民天然氣管道進(jìn)戶(hù)工程,切實(shí)解決居民用電吃飯費用高的問(wèn)題;針對社區內手機信號差,嚴重影響社區居民的正常通訊和日常生活問(wèn)題,與通信公司溝通,安裝通訊信號發(fā)射塔,解決了居民通訊問(wèn)題;增加無(wú)線(xiàn)網(wǎng)安裝端口,解決了居民上網(wǎng)難的問(wèn)題。

 。ㄋ模嫿ㄖ卫砭W(wǎng)格,提升治理效能

  針對社區樓棟及人員分布狀況,全面實(shí)行網(wǎng)格化管理,對各種矛盾糾紛進(jìn)行常態(tài)化拉網(wǎng)式排查和處理。兩年來(lái)社區共接待居民來(lái)電來(lái)訪(fǎng)X起,累計化解各類(lèi)矛盾糾紛X件,解決群眾訴求X條,協(xié)商議定社區重大事項X件,化解重大疑難問(wèn)題X件,社區居民的獲得感、幸福感、安全感與日俱增。一是組建網(wǎng)格化管理隊伍,構建“支部書(shū)記(網(wǎng)格長(cháng))—支部委員(專(zhuān)職網(wǎng)格員)—黨小組組長(cháng)、居委委員(兼職網(wǎng)格員)—居民代表(網(wǎng)格輔助員)—居民”的團隊架構,X戶(hù)X人全部納入X個(gè)大網(wǎng)格,X個(gè)小網(wǎng)格、X個(gè)微網(wǎng)格,形成了“一張大網(wǎng)、網(wǎng)中劃格、按格設崗、人在崗中行、事在崗中辦”網(wǎng)格全覆蓋模式。二是暢通聯(lián)系群眾渠道,建立“人大代表聯(lián)絡(luò )站”,通過(guò)人大代表接訪(fǎng)、入戶(hù)走訪(fǎng)、問(wèn)卷調查、電話(huà)聯(lián)系、查看微信群消息、智慧城莊平臺等多種方式,線(xiàn)上線(xiàn)下加強對居民的教育培訓,多渠道收集居民的“微夢(mèng)想”、“微心愿”、“微訴求”。三是多舉措打造平安社區,加大巡邏防范的力度和密度,組織專(zhuān)職巡邏隊伍、社區網(wǎng)格員、治安志愿者、樓棟長(cháng)等人員開(kāi)展平安守護行動(dòng),新建社區警務(wù)室X個(gè),“雪亮工程”視頻監控全覆蓋,構筑全覆蓋、無(wú)縫隙排查整治防控網(wǎng)絡(luò )。

 。ㄎ澹┩怀鳇h旗引領(lǐng),實(shí)現“三個(gè)一批”

  社區黨支部結合群眾生產(chǎn)、生活需求,扎實(shí)推進(jìn)易地扶貧搬遷后續扶持工作。以“四個(gè)一批”為抓手,搭建就業(yè)平臺,多渠道解決移民就業(yè)問(wèn)題,健全完善了就業(yè)服務(wù)體系,建立就業(yè)服務(wù)動(dòng)態(tài)跟蹤機制,初步實(shí)現了搬遷戶(hù)就業(yè)全覆蓋,推動(dòng)移民搬遷群眾就近就業(yè)增收、為群眾穩得住提供了可靠保障。一是發(fā)展后續產(chǎn)業(yè),家門(mén)口就業(yè)一批。圍繞搬遷群眾穩得住、能增收的目標,建設了X畝香菇、X畝的蔬菜大棚園區,引進(jìn)X食品有限公司、X生物科技有限公司粽子包裝車(chē)間、X縣工藝品有限公司柳條編織車(chē)間、X服裝加工車(chē)間、核桃去皮加工車(chē)間,可滿(mǎn)足X余人就近就業(yè)。二是搞好技能培訓,勞務(wù)輸出一批。主動(dòng)聯(lián)系鎮域企業(yè)、合作社,召開(kāi)就業(yè)對接和職業(yè)技能創(chuàng )業(yè)培訓會(huì ),培訓貧困勞動(dòng)力X余人次,向周邊企業(yè)和合作社輸出勞動(dòng)力X余人;聯(lián)合縣人社局舉辦了“人社政策進(jìn)社區”活動(dòng)和“惠民生、促就業(yè)、進(jìn)社區”就業(yè)招聘活動(dòng),X余家用工單位和X余人達成用工意向;分類(lèi)建立社區勞動(dòng)力就業(yè)臺賬,全面掌握每個(gè)家庭就業(yè)需求和就業(yè)情況,有序輸出勞動(dòng)力X余人。三是設置公益崗位,解決一批。用足用活光伏收益資金,合理設置公益性崗位保潔員、衛生監督員、矛盾排解員等X個(gè),成立了由X人組成的衛生保潔員隊伍、由X人組成的衛生監督員隊伍,制定了保潔員、監督員管理制度,實(shí)行保潔員每日兩出勤、兩簽到、監督員每日簽到的常態(tài)化管理機制。四是土地流轉,增收一批。合理利用搬遷村土地資源,在X、X、X等搬遷村,引進(jìn)項目、流轉農戶(hù)土地X畝,流轉村搬遷戶(hù)人均增收土地流轉費達X余元。

  三、下一步工作安排

  一是牢牢把握全市“先行區”定位,充分總結推廣試點(diǎn)社區建設工作經(jīng)驗,充分發(fā)揮社區干部貼近群眾的優(yōu)勢,以“一社區一品牌一特色”建立起黨建品牌。

  二是以人民為中心,在矛盾化解和維護穩定上下功夫,繼續學(xué)習借鑒新時(shí)代“楓橋經(jīng)驗”,深化法治思維,搭建基層多元解紛快車(chē)道,充分發(fā)揮社區調解工作站的優(yōu)勢,運用“心治”促進(jìn)基層群眾“心安”,探索走出基層法治新路徑。

  三是持續踐行社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān),在典型選樹(shù)和氛圍營(yíng)造上下功夫,把文明創(chuàng )城同社區服務(wù)相結合,依托主題黨日、傳統節日策劃、舉辦系列活動(dòng),拓展春節寫(xiě)送春聯(lián)、端午包粽子、重陽(yáng)節獻禮等睦鄰活動(dòng),滿(mǎn)足社區居民要求。

基層治理匯報15

  上半年以來(lái),我村認真貫徹落實(shí)社會(huì )治安綜合治理領(lǐng)導責任制和目標管理責任制,堅持“打防結合、預防為主”的方針,狠抓社會(huì )治安綜合治理各項措施的落實(shí),深化平安村創(chuàng )建工作,為全村的和諧穩定和經(jīng)濟發(fā)展,創(chuàng )造一個(gè)良好的社會(huì )治安環(huán)境。

  一、領(lǐng)導重視,切實(shí)加強組織領(lǐng)導

  高度重視,切實(shí)加強組織領(lǐng)導,把維穩社會(huì )治安綜合治理工作擺上重要議事日程。由村支部書(shū)記為本村社會(huì )綜合治理工作的第一責任人,分管綜治工作的領(lǐng)導為直接責任人,并建立工作責任制,納入領(lǐng)導班子成員職責分工中與其他工作一起部署、一起落實(shí),形成了一把手親自抓,分管人員具體抓的格局。定期研討工作,制定綜治工作方案,切實(shí)把打擊、防范、教育、管理、建設、改造等各項綜合治理措施真正落到實(shí)處,完成綜治主要責任任務(wù)和工作目標,維護社會(huì )政治和社會(huì )治安穩定。

  二、建立整體防范機制,充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò )作用

  1、認真落實(shí)“穩定壓倒一切”的方針,加強全村治安防范措施的落實(shí),增強在維護社會(huì )治安中的作用。為了更好地深入推進(jìn)平安村創(chuàng )建,在“綜治宣傳月”活動(dòng)中,聽(tīng)取民意、了解實(shí)情,解決本地區社會(huì )矛盾和抓好社會(huì )穩定工作,切實(shí)地落實(shí)“屬地管理”的原則,積極推動(dòng)本轄區社會(huì )治安綜合治理工作。

  2、完善組織網(wǎng)絡(luò )和規章制度,積極開(kāi)展群防群治工作,建立并充實(shí)六支隊伍人數,以基層自治機構為基礎,以群防群治隊伍為依靠的綜治工作網(wǎng)絡(luò )的社會(huì )整體防范機制。打牢夯實(shí)社會(huì )治安綜合治理工作的根基,提高治安的整體防范功能,充分發(fā)揮基層組織的戰斗堡壘作用。上半年我村共出動(dòng)義務(wù)巡邏隊100余人次,要求巡邏隊員每天佩戴巡邏袖章,在各村民小組、重要部位、重要路段、船港碼頭進(jìn)行治安巡邏和宣傳防范工作,同時(shí)還配備了小喇叭,通過(guò)播放喊話(huà)錄音提醒村民加強安全防范,提高群眾的安全防范意識。

  三、深入開(kāi)展禁毒、消防與邪教警示教育、強化居民防范意識

  1、結合禁毒、消防工作安排積極開(kāi)展消防安全防范和無(wú)毒社區的創(chuàng )建工作,六月份積極組織“不讓毒品進(jìn)我家,消防安全處處防”的活動(dòng)。平時(shí)不間斷地在社區內以橫幅、畫(huà)報、宣傳單等形式,將防范知識宣傳到每家每戶(hù),截止目前為止,我社區村民無(wú)一人有吸毒狀況。

  2、我們一直沒(méi)有放松對邪教組織的警惕。一方面我們經(jīng)常下戶(hù)與群眾交流,從中了解是否有新練習者。另一方面,積極發(fā)動(dòng)群眾主動(dòng)向我們揭發(fā)、提供邪教組織的非法活動(dòng)。

  四、加強對流動(dòng)人口、房屋租賃規范化管理和小區安全的建設

  加強流動(dòng)人口、房屋租賃規范化管理,嚴抓人口管理工作。我們不定期的對轄區常住人口,外來(lái)暫住人員、重點(diǎn)人員進(jìn)行調查、登記。并對每一戶(hù)出租房屋業(yè)主均與社區簽訂治安責任書(shū),租賃協(xié)議書(shū),建立一戶(hù)一檔等。

  五、抓好糾紛矛盾的預防調處工作和兩勞幫教工作

  1、村委會(huì )以板報、講座、宣傳欄等形式,積極開(kāi)展各項普法宣傳工作,營(yíng)造轄區濃厚的法制輿論氛圍,上半年學(xué)習了《信訪(fǎng)條例》、《漁業(yè)法》、《治安防范知識》等,同時(shí)懸掛各類(lèi)法制宣傳橫幅2條,發(fā)放各類(lèi)普法宣傳單400余份,通過(guò)開(kāi)展法律進(jìn)村組活動(dòng),增強了村民的法律知識,使村民懂得了學(xué)法、知法、守法、用法的重要性,提高了村民依法辦事的`法律意識。

  2、積極排查和化解糾紛矛盾,按照“預防為主,教育疏導,依法處理,防止各類(lèi)矛盾激化”的.原則,把各類(lèi)矛盾化解在萌芽狀態(tài),維護社會(huì )穩定。上半年,調委會(huì )共接受調解糾紛2起,調解率100%,調成率100%。

  3、開(kāi)展刑釋解教人員安置幫教工作。我村新增一例兩勞人員LISAN,4月份從廣西刑滿(mǎn)釋放。我們及時(shí)接回后,對其采取了一定的幫教措施,得知他家沒(méi)有住房,我們及時(shí)向有關(guān)部門(mén)報告,請求解決建房指標,同時(shí),按照上級規定,完善刑釋解教人員“一表三書(shū)”,規范日常管理。

  通過(guò)半年來(lái)的綜合治理工作運轉,雖然取得了一些成績(jì),但還有存在許多不足,下半年我們將繼續加強綜合治理工作的力度,結合本村的實(shí)際情況,扎扎實(shí)實(shí)地抓好本地區的各項社會(huì )穩定工作,同時(shí)以實(shí)際出發(fā),針對性開(kāi)展一些有利于社區的特色工作,為今后轄區的穩定、和諧打下扎實(shí)基礎。

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